班组职工反习惯性违章心得体会

班组职工反习惯性违章心得体会（精选4篇）

班组职工反习惯性违章心得体会 篇1

然而公司的习惯性违章，却实实在在成了顽疾，令有关人士着实头疼不已。

违章指的是没有按照有关操作规程严格完成，这会造成安全、质量方面的事故，本是异常严肃的事情，需要绝对禁止、杜绝。然而我们现在，竟然在违章的前面，居然还加上个习惯性，这是多么可怕、可耻、可恨、可笑的事情。

据研究习惯性违章的专业人士透露，习惯性违章有三大特性：普遍性、反复性、顽固性。这实在是正确得不能再正确的事情，之所以叫习惯，不就是人人干、常常干、想都不用想就可以干、大家都来干的事情嘛！如若用不专业的眼光来看，既然违章都能成为了习惯，这些研究习惯性违章的专业人士们，就不能不为自己的存在解释点什么。

违章的存在，企业的安全、质量就难以很好的存在，企业的发展壮大就难以存在。

违章的存在，原本就是不应该的事情，现在冠之以习惯性，似乎就为其找到了安身之所，也就为研究习惯性违章的专业人士们找到了发展的方向！

违章的存在，不是迎头之棒击错了方向，就是持棒人的心太软，或者是力量太弱，或者是别的什么什么原因，反正是没棒着、没棒死、或者根本就没想着棒、或者是不知道要怎么棒。

反习惯性违章手册 篇2

安全思想要严肃，安全管理要严格，安全制度要严密，安全组织要严谨，安全纪律要严明。

违章指挥就是杀人，违章操作就是自杀。

最大的节约是安全，最大的浪费是事故，最大的隐患是“三违”，是麻痹思想、官僚主义、形式主义。做好安全工作，就是对自己负责，对他人负责，对家庭负责，对企业负责，对国家负责。

前言

习惯性违章是指那些固守旧有的不良作业传统、工作习惯和错误做法, 并在现场生产或施工检维修作业过程中故意违反安全规章制度的行为,这是一种长期沿袭下来的违章行为,不是在一茬人而是在几茬人身上反复发生过,不是在一个人身上偶尔出现,而是经常表现出来的违章行为，有时表现为个人行为，有时表现为群体行为，它实质上是一种违反安全生产工作客观规律的盲目行为方式,或没有认识,或随心所欲,但都习以为常,习惯成自然,危害性极大。

习惯性违章具有一定的顽固性、潜在性、感染性和排他性。支配习惯性违章行为的心理不改变，习惯性作业方式不纠正，习惯性违章行为就会反复发作。有些员工往往对潜在着的一些习惯性违章行为不以为然，一旦出了事故才追悔莫及。对一些违反安全规程的习惯性违章行为如不及时加以制止，其他员工又很容易盲目效仿。有些员工总是把自己的不良习惯方式作为法宝，对安全规程根本学不进去也不遵守，置安全规程于度外。习惯性违章严重地妨碍着安全规程、安全制度的贯彻执行，危及安全生产，它是事故的温床和祸根，是安全的大敌和杀手，是管理的漏洞和死角。

为了杜绝习惯性违章，我们必须加大安全教育的力度，不断提高员工的安全意识，营造一个“以人为本，遵章守法，珍惜生命，保证安全”的安全氛围。必须全面规范员工的作业行为，加强岗位技术培训，不断提高员工操作技能，加大对生产现场的监督检查及考核处罚力度。

抓好反习惯性违章工作不是一朝一夕的事，它是一项长期的工作。公司把常见的习惯性违章行为汇编成册下发给员工，其目的就是要使员工通过逐条对照学习，力争做到有则改之、无则加勉，同时举一反三，进一步查找身边的习惯性违章现象，时时敲响警钟，事事高度警惕，最大限度地降低和减少习惯性违章行为的发生，真正树立长期反习惯性违章的思想。

目录

第一部分：思想状态。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。4 第二部分：精神状态。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。4 第三部分：行为习惯。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。4

一、共性违章作业行为。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。5

二、化工生产作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。5

三、存储作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。6

四、装卸作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。6

五、运输作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。6

六、检验分析作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。7

七、电气作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。7

八、仪表作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。8

九、机加作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。8

十、起重作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。8

十一、焊工作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。8

十二、钳工、管铆作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。9

十三、土建作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。9

十四、高压清洗作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。9

十五、带压堵漏作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。9

十六、动土作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。9

十七、高处作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。10

十八、动火作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。10

十九、有限空间作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。10

二十、其他作业。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。10

第一部分：思想状态

1、“安全第一”挂在嘴上，实际工作中不严格落实，“安全工作说起来重要，干起来次要，忙起来不要”。

2、安全责任只是写在纸上，“一岗一责”制不认真履行，安全生产“谁主管，谁负责”的原则执行不到位。

3、不重视安全工作，不按时组织召开工厂、车间安全例会，不按要求对安全工作进行周密部署和认真总结。

4、上岗教育、复工教育、转岗教育、违章教育、特种教育、入厂教育（新员工、施工人员）、新装置开车前安全教育等不按要求进行，存在漏教、应付了事、考试不严格等现象。

5、安全思想不坚定，比如，在顾全大局的“理由”下，某些环节放松控制，安全生产“五同时”、建设项目“三同时”原则不能有效执行。

6、安全把关不严，新改扩建项目和拆迁工程不严格签署和履行工程承包《安全协议书》。

7、安全原则不强或为利益驱动，雇用无资质的外来施工队伍。

8、安全意识差，不执行相关规范，想当然办事，私自同意动改建筑或装置原设计。

9、安全意识不强，隐患治理之前没有落实有效的临时防范措施。

10、虚报、瞒报、拒报、迟报事故或险情,出现事故不严格执行“四不放过”的原则。

11、喜欢做表面文章，借公司安全处罚之名实行双重处罚。

12、不重视安全，盲目降低安全管理人员的任用标准。

13、不重视安全，随意降低劳动保护发放标准。

14、不重视安全，在作业任务量较大的情况下盲目降低安全措施标准。

15、不重视安全，对安全问题和隐患整改不到位，同类问题重复出现。

16、发现领导违章不敢说，存在畏惧心理，盲目服从。

17、凭私人感情处理安全上的违章违纪问题。

18、投机取巧，侥幸心理严重，认为不是每个人、每次违章作业就一定能出事故。

19、安全意识淡漠,进入危险区域不认真熟悉环境。

20、事不关己，置之不理，对外来人员出现的违章行为不制止。

21、对所从事岗位的安全技术操作规程不认真学习，不懂装懂，一知半解，不求甚解。

22、图省事，怕麻烦，有意违背安全规程，明知故犯。

23、胆大冒险，把违章行为当成个人英雄主义，随心所欲，严重违反安全规程作业。

24、盲目从众，明知违章却随大流，意识不到安全隐患和危险的恶果。

第二部分：精神状态

25、精神不集中，作业马虎粗心，不拘小节，安全、隐患全不放在心上。

26、急功近利，在不采取任何安全防范措施的情况下急于完成作业。

27、情绪化作业，或者受家庭、外界因素影响带气愤、忧愁、心烦等情绪作业。

28、过度劳累、班前饮酒、带病工作等，致使精神状态萎靡或意识不清。

29、长时间从事重复性操作，造成思想麻痹，作业过程中精神不集中。

30、精神溜号，对工作环境检查不认真，在作业区走动或作业时不注意周边环境。

31、作业时麻痹大意，造成误操作、误指挥、误衔接、监盘不到位、反应滞后等。

32、自我安全保护意识差，走扶梯、过路或在路上行走时不注意安全。

33、在岗位上打闹、嬉笑、看无关资料、闲谈等，注意力不集中。

34、在岗打瞌睡或睡岗。

第三部分：行为习惯

一、共性违章作业行为

35、进入生产和施工检维修现场不按规定佩戴和使用劳动保护用品、用具。如：（1）、进入现场穿钉子鞋、凉鞋、拖鞋、高跟鞋，不佩戴安全帽或者佩戴安全帽不系下颚带，敞怀,女工长发未盘放在安全帽内等。

（2）、进入易燃易爆装置区不穿防静电服装；酸碱岗位操作时不带防酸手套、不穿防酸碱工作服、不戴防酸碱面罩；有毒有害岗位操作不佩带防毒面具；噪声环境不戴耳塞、耳罩；接触粉尘不按规定使用防尘口罩等。

（3）、操作高温易烫伤、低温易冻伤设备时，未按规定佩戴隔温服或隔温手套；安装玻璃试验仪器或用手拿取有毒有害物料时不戴手套；进行机床切削、砂轮机磨削刀具、无齿锯、手砂轮、高压水冲洗、带压堵漏等作业时不戴防护面罩或防护眼镜；对氮气、惰性气体等介质设备或管线进行封堵时不佩戴防护用具；使用钻床时带手套等。

（4）、使用过安全期或不合格的劳动保护用品；滤毒罐用后上盖下堵不密封。（5）、不会正确使用呼吸器、防毒面具等安全防护用品。

36、在防爆部位作业使用非防爆器材或工具。如：（1）、在有爆炸危险的0区、1区、2区等部位和DCS控制室使用非防爆通讯工具。（2）、在易燃易爆区域用铁器敲打设备。（3）、在防爆区域巡检、作业时不使用防爆手电。（4）、在防爆区域操作或检修时不使用防爆工具。（5）、冬季在易燃易爆区域用铁器砸冰。

37、不严格执行施工和检维修票证书管理制度。如：（1）、工业用火、临时用电、进入有限空间、高处、施工动土、带压堵漏、探伤、断路、装置仪表检修、机动车辆长时间在装置区停留等作业不按规定办理相关票证书。

（2）、票证书办理存在填写内容不清楚、措施不具体、漏项、审批手续不全、越级代签、字迹不规范、不到现场确认等现象。

（3）、票证书规定的安全措施没有落实或落实的不具体；超限期使用；作业地点、作业内容、作业级别与实际不符。

（4）、作业人员不随身携带相关票证书进行作业。（5）、风险识别不彻底；安全交底不认真；管理人员不履行票证书相关要求指挥员工进行操作。

38、外来施工人员无临时安全作业证或套用临时安全作业证；特种作业人员未持证上岗；非特种作业人员受领导指派或私自从事特种作业。

39、特殊作业无监护人；作业监护人没有确认和落实作业安全措施或落实的不全面（如临时用火没有消防措施、消防器材配备不足或使用过期的消防器材）；作业监护人擅离职守；监护人员代替操作人员进行作业；作业监护人没有做到善始善终。

40、未经许可私自动用、取消安全消防防护设施或器材；擅自改动安全消防防护设施参数；私自占用防火间距或堵塞消防通道、压埋地下消防设施；擅自使用铁钉、铁丝、绳、锁等封闭防火门或者紧急疏散通道门。

41、携烟、火进厂及在禁火区内吸烟。

42、忽视厂区治安管理，有外来闲散人员进入，对生产安全构成威胁。

二、化工生产作业

43、不严格按照本岗位《安全技术操作规程》操作。

44、不及时翻阅DCS画面，出现异常情况不能及时发现。

45、私自串岗、聚岗、替岗、脱岗，动用非本岗位管辖范围的设备、阀门等。

46、不按规定要求巡检；巡检或操作记录存在超前录、备忘录、错记、漏记、假记录等现象。

47、巡检不走安全通道，上下走梯不把扶手，跨越栏杆，在设备、管线上行走，跨越传动设备等。

48、启动机泵前未盘车检查。

49、锅炉或加热炉点炉时，点火前不做气体分析；正对看火门、检查门查看炉情。50、有毒有害、易燃易爆场所轴流风机不及时开启。

51、机械设备未停稳前用手脚或其他物件强制停止。

52、擦洗或拆卸运转中的机动设备零部件。

53、使用汽油等易燃液体擦洗设备、衣物、工机具等。

54、用湿抹布、湿拖布清擦或用水浇洗电机等带电设备。

55、装置区内雨天打伞巡检。

56、在个人更衣箱内存放易燃易爆物品。

57、在装置区内随意设立休息室。

三、存储作业

58、进入罐区在围堰上行走，不走巡检路线。

59、登易燃易爆物料储罐前未触摸静电导除设施 60、。61、。

62、进入危险化学品库房前未通风便进入作业。63、库存物资堵塞消防通道、安全通道。64、短时间离开库房不锁门。

65、仓库保管员私自用外雇工负责收发危险化学品原料。66、未按危险化学品性质进行分类、分区、分堆存放。67、露天存放的有关危险化学品无防冻、防晒设施。68、库房货物码放超高。

四、装卸作业

69、雷雨天装卸易燃易爆品车辆。

70、装卸易燃、易爆危险品时槽车不按规定连接静电导除设施。

71、汽车槽罐车装卸易燃、易爆油品后没有进行静止或静止时间不够。72、装卸易燃、易爆残液不用插底管。

73、叉车行车时带货升降、载人行驶或升降、超速行驶、货物阻挡视线时盲目行驶。74、叉车叉子停在半空中时停车或前行。

75、叉车装运物品超长、超宽、超高、超载、偏载及单叉作业。76、叉车在横向斜坡上作业。

77、叉车推动（不离地）物品行驶或拖带车辆、拉拽物品。78、无防爆措施的叉车进入易燃易爆厂房、仓库。

79、装车间歇时间坐在站台边上、产品垛位上，或在跳板、钢轨、轨枕上休息。80、在包装线码垛机不加安全销和安全支撑的情况下，到升降盘下方处理故障。81、废弃危险化学品包装物不按规定程序处置和重新回收利用。

五、运输作业

82、司机在驾驶车辆时吸烟、闲谈、打电话或接听电话。

83、酒后驾车、疲劳驾驶、无证驾驶、超速驾驶、超员驾驶、人货混载、超标装载、车辆带病行车。

84、机动车辆进入生产装置区和罐区作业未办理“进车证”，车辆不按规定路线行驶，进入易燃易爆区未安装阻火器。

85、非防爆电瓶车、机动三轮车、拖拉机、翻斗车等进入正在生产的装置区和罐区。86、驾驶员离车不熄火；离车进入施工现场不戴安全帽。87、在车辆发动机运转的情况下，车内打盹。88、火车不停稳就上下机车作业。

89、火车机车车辆行驶过程中，在棚车、罐车及苫盖篷布的车辆顶上站立、行走、爬行。

90、火车调车站作业人员跳车、钻车、扒车，在车底下或车钩上传递料具。91、用塑料桶盛装汽油、柴油。

92、在机动车库内加、抽、放、倒油。

93、夜间占道未设警示灯和围栏等安全设施。

六、检验分析作业

94、不在规定的采样点采样。

95、使用及储存化学试剂未按要求分类或标识不清。96、用饮料瓶装化学试剂。

97、物料、试剂标识脱落未及时进行粘贴。98、电冰箱内存放实验样品未进行严格密封。

99、产生粉尘或有毒有害气体的实验，未按规定在通风橱中进行。100、试验进行中，试验人员离开试验室查资料等未安排临时监护人。101、使用用电设备或用酒精灯加热试剂时，无人监护。

102、采样剩余的样品随意倾倒；分析后残液不收集处理而直排下水；向生活垃圾箱内丢弃废弃危险化学品药剂或包装物。

七、电气作业

103、电气作业不按规定佩戴绝缘手套、护目镜、穿绝缘鞋、使用绝缘隔板、不站在绝缘垫上。

104、电气作业不按规定挂警示牌、设警戒线、不设置隔断设施。105、不严格按顺序逐项进行电气操作。

106、电气作业前不对工机具进行检测，不停电、不验电、不挂接地线。107、电气操作不使用安全工器具；用电笔代替螺丝刀作业。108、接临时线时，直接用线头代替插头插接。

109、临时用电时，电线、电缆未架空或架空高度不够或不使用绝缘物体架设。

110、在装置区、罐区或其它爆炸危险场所临时用电作业，使用的电气设备防爆型等级没有达到所在场所要求或防爆设备不完好，临时用电线路有接头。

111、使用手持电动工具不按要求连接漏电保护器或者使用失效的漏电保护器。112、手持电动工具、潜水泵、振捣器等水下潮湿环境作业工具，作业前没有经电工对其绝缘进行测试，113、使用潜水泵没有安装漏电保护器；潜水泵抽水时下面有人作业；潜水泵电源线有接头；提拉绳用铁线代替。

114、多台临时用电设备用同一开关控制。

115、电气配电箱门敞开使用或距地面高度不足1.3－1.5米。116、露天放置的临时电源没有防雨措施。

117、移动电源电缆在地上敷设时，没有防砸、防压的保护措施。118、电缆保护管不打翻口。

119、临时用电设备的自动开关和熔丝（片）与用电设备和线路不符，或用其它金属代替熔丝。

120、坐在电源箱、电焊机、电机等用电设备上休息。121、作业过程中，带手饰、手表，在二次回路上工作。122、非电气人员私自接线。

八、仪表作业

123、仪表电缆与电力电缆没有分开敷设。124、仪表防爆接线箱接线口密封不严。

125、现场拆隔爆仪表（非本安型仪表）时，不先停电，将电源线裸露在外。126、仪表维护人员不停电情况下检修表计。

127、仪表维护人员在现场随意接用运行中的仪表电源。128、私自解除装置联锁系统。

129、在DCS、ESD机柜工作不使用防静电工器具、不戴防静电手套。130、标定仪表时，在现场随意排放易燃易爆、有毒有害物体。

九、机加作业

131、不用铁钩而是直接用手清除铁屑。

132、切断小型工件时，直接用手接工件。133、操作大型机床加工工件时，走刀过程中，操作人员离开机床。134、机床未停稳就对工件进行测量。135、机床作业时有无关人员围观。136、使用没有保护罩的角向磨光机。

137、在剪床操作时两人同时在一部剪床上剪切两种材料。

十、起重作业

138、起重机做斜拉起吊作业。

139、吊装物上站人；吊装物悬空时，吊装物或起重机臂下站人或有人作业和通过。140、在指挥吊车时只用手势、无指挥旗、不吹笛、距离远看不清、信号不规范。141、超负荷或对物件重量不明的情况下进行吊装作业。142、进行吊装作业时，对重物紧固不牢、绳打结、绳不齐。143、棱刃物体没有采取衬垫措施的情况下进行吊装作业。144、吊拉埋在地下的重物。

145、吊车吊装作业时不设警戒线或警示牌。

146、使用装置内的设备作为吊点或锚点进行吊装作业。147、多人指挥天车。

148、钢丝绳断丝超限使用。149、卷扬机过道不设警示。

150、搭设脚手架立杆和横杆时，间距超过规定。151、搭设脚手架时使用存在裂缝的杆子；跳板直接搭在设备管线上；跳板两端不按照要求锁死；木杆子与金属绞手杆混用；金属绞手杆连接螺栓不拧紧。

十一、电气焊岗位

152、气焊作业时，氧气瓶与乙炔气瓶间距不够5米；氧气瓶与乙炔气瓶距动火点距离不够10米。

153、焊接作业，焊工不带安全帽。

154、氧气瓶、乙炔气瓶混载、混放；乙炔气瓶卧放。155、氧气瓶、乙炔瓶放在室内。

156、氧气瓶、乙炔瓶防护帽、胶圈、压力表等安全附件缺损或不完好。157、施工现场氧气瓶、乙炔气瓶在烈日下暴晒。158、手持把线爬梯登高。159、用乙炔照明。

160、随意坐在氧气瓶上休息。

161、焊接作业时，二次线搭接点距离焊点过远，未直接与焊件相连；利用管线或设备搭接二次线。

162、电焊带接头铜线裸露不及时处理。

十二、钳工、管铆作业

163、手锤把用铁管代替；锉刀、刮刀没有木柄。164、用手握工件钻孔；钻孔时带手套。165、钻孔时用手抽钻头上的铁屑；

166、使用大锤前不检查锤头是否松动、有无锤楔。

167、管道安装工作中，在其他管路上任意悬挂吊装重物。

十三、土建作业

168、在使用平刨过程中刨花塞住平刨下方出口时，用手清理。

169、在坡度较大的屋面挂瓦作业或在屋面房沿边缘施工时，为图省事，不系安全带或安全绳。

170、高温管线、设备刷油，作业后未及时清理油漆桶等易燃物品。171、瓦工在高处作业时，将工具放在砖垛上或架子上。172、在脚手架上砌砖作业时，向外打砖。

173、土建施工各种预留孔洞不设警示牌、围栏或进行遮盖。174、用上下扔的方法运砖。

175、搅拌机在运转时用工具向外扒取灰浆及混凝土。176、用挖掘机吊装物品。

十四、高压清洗作业

177、高压水清洗作业现场无关人员围观。

178、高压水作业时，作业范围内没有警示措施。179、夜间作业照明不充分，人员视线不好。

180、在施工作业前对高压接头的密封性不进行检查。181、使用软枪作业，持枪人员把持距离喷嘴太远。

十五、带压堵漏作业

183、夹具尺寸有误，安装时野蛮作业，用锤子砸、用钎子撬。184、带压堵漏作业前，劳动防护用具未经检查，就投入使用。185、带压堵漏作业时，对漏点减薄程度不清楚，盲目作业。

十六、动土作业

186、动土作业靠近地下管线、电缆、建构筑物和设施基础等处施工时，盲目使用挖掘机、铁棒、镐头施工。

187、动土作业没有设置护栏、盖板和警告标志，夜间没有悬挂红灯示警。188、占道动土施工作业没有在路口设置交通挡杆、安全灯和断路标识。

189、遇到与地漏、下水井、阀门相连的动土作业,没有按有限空间、动火作业等落实安全措施。

190、挖掘土方没有自上而下进行，采用挖底角的办法挖掘。

191、坑、槽、井、沟壁疏松的情况下挖掘坑深度超过1.5米时，没有设置安全边坡或固壁支架；挖出的泥土堆放和材料距离坑、槽、井、沟的边沿不足0.8米，高度超过1.5米。

十七、高处作业

192、高处作业上下抛掷工具、材料、杂物。193、高处作业不使用工具袋。

194、安全带低挂高用；安全带栓挂在不坚固的物体上；用绳子代替安全带使用。195、高处作业应搭设检修平台的地方没有搭设平台；搭设检修平台没有安全护栏或不按规定设置安全网。

196、高处作业站在不坚固的结构物（石棉瓦、木板条等）上进行作业。197、在转动设备附近使用梯子没有设置临时防护隔离设施。198、在分层进行高处作业时未设隔离设施。

199、高处作业人员骑坐在脚手杆上、墙头上、砖堆上或踏在、倚在未安装牢固的设备、管道、模板或其它构件上。

200、高处作业人员未沿着马道、梯子上下，而是沿着绳索、立杆或栏杆攀登。201、作业人员的身体情况不符合高处作业要求仍进行高处作业。202、在立梯上进行高处作业时，扶梯人和递料人是同一人。

十八、动火作业

203、工业临时用火现场环境发生变化时,需要继续用火没有重新检查确认现场环境。

204、动火间隔超过30分钟不重新分析确认。

205、动火点15米范围内阴井、地漏、地沟不按要求进行有效封堵。206、特殊用火的分析样品（采样分析）没有保留到动火结束。

207、责任心不强，动火完毕后，施工作业人、看火人对现场不检查、清理，不确认是否有遗留火种就离开现场。

208、没有按规定设监护人、监护人不在、监护人擅自离开从事其它工作。

十九、受限空间作业

209、进入受限空间作业前未进行有毒有害气体分析和氧含量分析。

210、受限空间作业人员没有进行定时轮换。

211、受限空间作业没有确定联络信号。

212、受限空间作业没有执行专人监护制度。

213、受限空间作业没有制定应急救援方案。

214、下井作业不系安全绳。

二十、其他

215、加盲板作业，盲板不符合压力等级或使用石棉板、铁皮等材料代替盲板。

216、γ射线、χ射线探伤，现场警示标志不明显。

217、下班时不关微机、不拔电源；办公室电脑主机箱上方堆放纸张等易燃物品。

218、采暖期间暖器周围存放或者暖器上放置易燃易爆物品。

219、办公楼、会议室、食堂、倒班宿舍等公众聚集场所的安全出入口和通道不畅通，无明显的疏散标志和事故照明。

反习惯性违章活动方案 篇3

习惯性违章是指违反安全工作规程的不良作业传统和工作习惯，它是诱发事故的土壤和温床，严重危及电力系统的安全稳定运行。群众性反习惯性违章活动是落实全心全意依靠工人阶级办企业指导方针，维护职工生命健康权的重要载体；是贯彻落实公司2007年安全生产目标和工作重点，确保公司安全稳定局面的重要举措；是培育“严、细、实、新”安全管理文化，宣贯“安全是生命、是健康、是幸福”的安全价值理念的重要内容；是营造和谐共进发展氛围，创建和谐企业的重要保证。

二、活动主题

从我做起，杜绝违章

三、总体目标

通过开展群众性反习惯性违章活动，营造良好的安全文化氛围，提高广大职工的安全意识、执规意识和自我保护意识，使广大职工自觉执行安全生产的规章制度，消除麻痹思想，杜绝违章行为，消灭人员责任事故，为构建和谐企业打下坚实的基础。

四、组织机构

成立群众性反习惯性违章领导小组:

组长：黄文元（工会主席）

副组长：李良和（安全总监）

成员：黄惠雄（政工部副主任）

林启伟（安监部副主任）

蒋泽庭（团总支书记）

职责：负责群众性反习惯性违章活动的领导、协调和指导，研究确定活动的先进典型和先进经验，审定考核奖惩意见。

领导小组下设办公室

主任：黄惠雄

副主任：蒋泽庭

成员：王仁矿、郭清育、林建社、连美顺、蔡经撇

刘杰民、张宁、王文祝

职责：负责组织制定群众性反习惯性违章活动方案；负责活动的具体组织实施；检查活动开展情况；负责活动表彰和奖励的具体事宜；负责提出考核奖惩方案。

五、工作安排

（一）宣传发动阶段（3月-4月）

重点工作有：一是充分发挥内部网站、电子显示屏、宣传橱窗、安全文化走廊等宣传教育阵地的作用，广泛宣传习惯性违章的严重性和危害性，广泛宣传开展群众性反习惯性违章活动的重要意义。二是开通“群众性反习惯性违章”员工论坛，发动广大职工以班组为单位、团员青年以支部为单位围绕习惯性违章谈认识、谈体会、提对策。三是通过下发活动主题提示牌、布置“安全秤”温馨提醒、举办研讨会、座谈会，发放事故案例警示读本、组织观看事故案例录像片等，努力营造浓厚的活动氛围，提高广大职工反习惯性违章的自觉性和主动性。

（二）组织实施阶段（4月-10月）

重点工作有：一是命名公示一批公司青年安全生产示范岗，发挥带头示范作用。同时根据各示范岗在本次活动中取得成绩和效果，积极向省公司推荐优秀创建集体。二是开展习惯性违章现象大家查找活动，发动广大职工、团员青年围绕本岗位、本班组、本部门查找身边的习惯性违章现象。三是对查找出的习惯性违章现象和责任人员进行曝光、教育。建立违章曝光台，以短信、电子公告等形式公布习惯性违章现象和责任人员；安监人员与违章个人谈话诫勉；违章部门负责人对违章原因及采取的防范措施说清楚；新闻中心采访责任人员和责任部门等。四是开展习惯性违章成因大家分析活动，组织开展习惯性违章心理分析等活动，查找产生习惯性违章的根源，制定措施从源头上进行防治。五是开展反习惯性违章对策大家制定活动，围绕查找出的习惯性违章现象，发动广大职工开展合理化建议和安全难点攻关活动，制定杜绝习惯性违章的有效对策。六是汇总习惯性违章现象和反习惯性违章对策，开展以习惯性违章现象、反习惯性违章对策为题材的漫画竞赛、FALSH动画制作竞赛，并向省公司推荐优秀作品。七是开展习惯性违章大家纠正活动，加大现场安全监察力度和对违章违纪行为的打击力度。组织职工代表参加公司“安全值日师”队伍，开展反习惯性违章专项巡视检查等活动。八是开展家庭亲情互动保安全活动，通过召开亲情座谈会、签订安全互保协议、邀请家属参观施工现场、开展对违章人员家访活动、在班组园地张贴班组成员全家福照片等，建立群众性反习惯性违章企业和家庭的联防机制。九是协助行政抓好安全培训，提高广大职工反习惯性违章的安全技能；规范新进职工的三级安全教育；在各类劳动竞赛、技术比武中重点考核反习惯性违章的相关内容；组织参加省公司安全生产准军事化管理知识演示竞赛。

（三）总结提高阶段（11月-12月）

重点工作有：一是组织学习省公司《反习惯性违章学习手册》，通过开展知识竞赛或知识问答方式，进一步巩固开展群众性反习惯性违章活动成果。二是召开群众性反习惯性违章活动总结表彰大会，评选表彰群众性反习惯性违章先进集体和个人，评选表彰“安全幸福家庭”。三是全面总结群众性反习惯性违章活动的成果和经验，查找存在的差距和不足，制定改进措施和下阶段规划，促进公司群众性反习惯性违章活动走上经常化、制度化、规范化和科学化轨道。

六、工作要求

1、加强领导，提高认识。开展群众性反习惯性违章活动是公司工会、团总支主动融入中心，服务行政安全管理推出的一项重要举措。各分工会、各团支部要加强领导、提高认识、精心策划、周密部署，确保活动组织到位、资金到位、人员到位，职工参与到位。

2、组织发动，营造氛围。要充分利用内部网站、宣传橱窗、安全文化走廊、职工论坛、座谈会等的作用，宣传、组织发动、引导广大职工积极参与到群众性反习惯性违章活动中，在公司形成“从我做起，杜绝违章”的活动热潮。

3、结合实际，务求实效。各分工会、各团支部、各青年安全生产示范岗、青年文明号、青年突击队要结合各自实际，通过职工群众喜闻乐见的形式和载体，开展形式多样、寓教于教训和案例的活动，推动群众性反习惯性违章活动持续深入开展，并取得实效。

4、加强宣传，总结经验。工会、团总支和新闻中心要加强对群众性反习惯性违章活动及成果的宣传，充分利用各种宣传途径，广泛开展对内对外宣传；要注意总结和推广好的做法、好的形式、好的经验，及时上报省电力工会和省公司团委。

树立强烈的安全责任感，提高对习惯性违章的潜在危害性的认识，积极参加反习惯性违章活动，认真学习安全工作规程，对照安规逐条检查自已的行为，彻底纠正过去由于对安规不了解，不熟悉，长期不执行或错误执行的作法，用安全工作规程来规范自已的行动，消除图省事、怕麻烦，认为不执行安规也不会出事的糊涂观念和麻痹思想，操作中认真执行工作票制度，做到无工作票不工作，安全措施不完善不工作，安全措施与实际不符不工作，许可人不到现场交待清楚安措和带电设备位置及注意事项不工作，工作许可人和工作负责人不办理工作许可手续不工作。认真学习有关业务技术知识，不断加强思想政治理论学习，全面提高思想业务素质。

习惯性违章行为主要表现

一、触电事故

1、运行人员不认真执行操作监护制，误入带电间隔，误触带电设备。

⑴倒闸操作无操作票或事后制票；操作票不合格，遗漏或颠倒项目；开关设备未使用双重编号。⑵不执行唱票复诵制，或唱票复诵不严肃。

⑶装挂接地线前不验电，操作时不使用绝缘用具。

⑷操作票的执行不是操作一项打一个“√”，而是连续操作多项或全部操作完毕后再连续补打“√”。

2、维护人员不认真执行工作票制度，误入带电间隔，误触带电设备。

⑴设备停电检修不办理工作票或工作票中组织、安全技术措施不完善，不具体；检修和运行均不认真履行工作票手续，不执行工作许可制度，工作票流于形式。

⑵检修人员擅自变更安全技术措施，随意跨越和拆除安全遮拦，随意扩大工作内容（项目）。⑶检修开工前工作票负责人不在现场向全体作业人员详细交代工作票工作内容、安全措施及注意事项，不明确带电部位，盲目开工；工作结束后不清理现场，不开总结会。

⑷检修工作中途换人不交待具体安全措施、检修内容和工作范围，盲目进行工作。

⑸停电作业不验电，不按规定挂地线，不按规定挂标示牌和装设遮拦。

⑹工作负责人（监护人）不监护，直接参加工作或离开检修现场。

⑺工作负责人因故必须临时离开工作地点，不指定能胜任的人员临时代替和交待工作；变更工作负责人不按规定履行手续。

⑻登杆前不核对线路标志及杆塔编号，误登带电线路。

3、低压触电

⑴非电工人员从事电气作业，乱拉、乱接、乱拆电源线，电线绝缘破损漏电。

⑵电气器具外壳未接地，不使用带地线的插头插座，使用电动工具不戴绝缘手套和垫绝缘垫。⑶操作低压保险等带电设备不戴绝缘手套。

⑷使用湿抹布擦拭带电低压电器或电灯。

⑸使用不合格的行灯。

4、其他触电

⑴在开关场或母线室用导电的金属或非绝缘用具测量距离或其它工作。

⑵高压线路登杆作业中接触绝缘的架空地线。

⑶对交叉跨越线路，一线停电作业，对跨越的带电线路未采取可靠的安全技术措施。

二、误操作事故

⑴随意（盲目）解除防误闭锁装置。

⑵无人监护或监护人与操作人一起操作，或操作人不待监护人下达操作令，自行开始操作。⑶监护人代替操作人操作。

⑷操作前不核对设备位置、编号及名称。

⑸操作中发现票有误而不办理更改手续，事后涂改或重填操作票。

⑹不按操作票的顺序逐项操作。

三、高处坠落事故

⑴高处作业不拴安全带（绳）或不将安全带（绳）拴挂在工作点上方牢固可靠构件上，不使用工具袋和传递绳而任意抛掷工具及器材。

⑵脚手架搭设不符合安规规定，脚手板不合格、不检查、不满铺、不固定。

⑶上下层交叉作业不设隔离措施。

⑷梯上作业无人扶梯；使用不合格的梯子或不正确使用梯子，梯子与地面的倾斜角过大或过小，将梯子安放在木箱等不稳固的支持物上就登高工作，或人在梯子上工作时移动梯子等。⑸楼板平台有孔洞，电缆沟、地沟盖板掀开，在孔洞周围未装设遮栏和设置警告标志。⑹在没有装设栏杆的梯子平台或脚手架上工作。

四、物体打击机械伤害事故

⑴运行中将转动设备的防护罩或遮栏打开或将手伸入遮栏内;戴手套或用抹布缠在手上，在裸露的球轮、齿轮、链条、钢绳、皮带、轴头等转动部分进行清扫或其它工作。

⑵起重、拖动设备在尖锐棱角处穿套绳索不加垫块，起吊设备前未检查起重设备的制动装置。⑶在吊物下停留或通过；起重作业中歪拉斜吊，或吊物上站人。

⑷起动吊车前，没有进行联系，也未按警告铃。

⑸吊物在空中短时停留时，操作人和指挥人离开工作岗位。

⑹工作人员利用吊钩来上升或下降。

⑺不执行规程，起重设备超载运行。

五、车辆伤害事故

⑴驾驶人员将车交与无证人员驾驶。

⑵酒后驾车或司机过于劳累后开车。

⑶超速开车或违章强行超车。

⑷司机在行车中与旁人谈话或精神不集中。

⑸开带病车行驶。

⑹客货混装、超载运物、搭人，货车载物摆放不平稳，绑扎不牢固。

六、两票管理

⑴工作负责人未经审定或工作票签发人随意填写工作负责人。

⑵工作负责人（工作监护人）同时兼另一张工作票的工作负责人或工作成员。

⑶工作票未交回，就要求运行值班人员操作做试验。

⑷设备检修、试验及技改开工前办理工作许可手续时，许可人不会同工作负责人到现场检查安全措施布置情况及交待有关安全注意事项。

⑸设备检修、试验及技改工作间断不办理工作间断手续。

⑹设备检修、试验及技改工作终结，工作负责人与值班人员不共同到现场检查试验、不按质量标准验收、双方对变动设备交接不清记录不详就签名结束工作票。

⑺工作负责人不随身携票作业。

⑻不执行操作票三级审查制，一人代签或未认真审票就签名同意操作。

⑼操作票上重要的操作项目（拉合开关、地刀等）不记时间或票面上填写的操作时间与实际操作时间不符。

七、管理性违章（主要指各级领导干部、生产管理人员）

⑴生产现场违章指挥，强令冒险作业或违章作业。

⑵部颁20项重点反措、历次事故障碍防范措施、反措计划不列入生产计划安排实施且按时完成。⑶对设备系统存在的事故隐患、重大缺陷或重复缺陷不组织专题分析，不制定技术方案及时处理。

⑷生产设备和系统管辖范围划分不明确，设备管理有空白点。

⑸现场安全防护装置不符合安全规定，装置性违章未能及时治理，劳保用品不按规定发放。⑹生产现场巡检，发现违章不制止。

八、其他

⑴不按规定巡视检查设备，未定期切换试验设备。

⑵接受调度命令不录音、不复诵；处理事故与调度的通迅联系不录音。

⑶工作时，不按规定穿戴、使用劳保用品和安全工器具，或使用不合格的安全用具。⑷进入生产现场不戴安全帽或不系紧帽带,将安全帽当凳子使用。

⑸禁火区域动用明火和焊割作业，不开“动火工作票”；在带电运行设备近处用汽油等易燃溶剂清洗物品。

⑹特种作业人员无证上岗，或作业时不随身携带“特种作业证”。

⑺水上作业或临水高处作业人员不穿救生衣，不配备救生圈。

⑻检修作业现场照明不足；工器具和设备材料不实行定置管理，乱堆乱放、通道不畅。⑼设备检修或更新改造或喷刷油漆后无完整、规范的名称与编号。

⑽高处作业动用电、气焊不查看下方是否有易燃易爆物和作业人员。

⑾酒后进入施工现场或参加作业、工作中开玩笑、打闹及吵架。

城区供电反习惯性违章对策 篇4

：中国安全网 经过多年城网建设与改造，城市电网结构得到了很大的优化，输变电设备不断地更新换代，变电站普遍

采用全户内布置，GIS开关和中置式开关柜，进出线长度大大缩短且多采用电缆，先进的设备为城市电网的安全运行和城区供电公司的安全生产提供了优越的基础条件。然而，在部分职工的安全意识中却少了一份警惕，多一了份麻痹，习惯性违章现象时有发生，对供电公司的安全生产构成了较大威胁。10次事故9次违章，而习惯性违章造成事故的机会更多，概率更高，危害性更大。因此，笔者认为，城区供电公司安全工作的重点应放在习惯性违章上。1习惯性违章的表现习惯性违章是指那些固守旧有的不良作业传统和工作习惯，违反安全工作规程的行为。例如，2002－04－18，某公司进行35kV闸刀专项大修工作，在某变电站执行5号接地变从热备用改为形状检修操作任务时，因监护人擅自跳步操作，触电造成重伤。事故是由于当事人不检查设备实际状况，又不进行验电，不带绝缘手套，擅自解锁，擅自挂接地线，事故

暴露出一系列的习惯性违章行为；再如，2003年9月某公司在进行多经客户工程投运送电过程中，因施工人员误将同杆上2条电缆的名称写颠倒，将应送电电缆圈放在地，导致送电时电缆短路，造成2人被电弧灼伤。事故原因是施工人员未认真核查电缆有关资料，未对电缆头采取安全措施，施工现场未严格按规定装设安全围栏和警告牌。认真分析与思考多年来城区供电因为习惯性违章而导致的事故和造成的严重后果，可将习惯性违章归纳为下列10种主要表现：（1）部分运行人员在倒闸操作过程中盲目自信，不认真核对设备编号，甚至凭记忆进行操作。事实证明，绝大部分操作事故是在简单操作过程中产生的；（2）抢时间争速度，遇有操作任务多或交接班时，为尽快完成操作，不按规范进行操作；（3）不严格按规程规定的程序、要求去做，甚至明知道违章，仍盲目蛮干；（4）安全管理疏漏，不良的工作习惯在班组成员之间相互影响，甚至通过传邦带一直沿袭下来，久而久之，养成了自以为是的坏习惯；（5）检修工作不认真输工作票，不认真开展危险点分析同，安全措施落实不到位；（6）现场作业人员的安全责任没有真正落实，安全监督、互保流于形式；（7）不按规定设置安全围栏或设置不规范，随意移动和跨（穿）越安全遮栏，作业、施工现场安全警示不到位；（8）领略省事，高处作业不系安全带，高空抛物等；（9）巡视检查工作不到位，走马观花，不能及时发现和消除设备缺陷、隐患；（10）凭经验办事，线路工作不认真核对名称、杆号和相序等。以上每种习惯