校团委书记责任书(共10篇)
为了切实加强我校安全教育工作,提高全体师生的安全防范意识与能力,杜绝责任事故的发生,本着谁主管谁负责的原则,根据我校的实际情况,双方特签定本责任书。
一、团委、学生会作为学校的群众性组织,在学校创建平安校园活动中要做好以下工作:
1、组织团员和学生会干部认真学习有关安全知识。
2、组织团员和学生会干部认真学习学校安全管理规定和责任制度。
3、组织成立学生安全管理检查小组,加强对校园的巡逻检查,同时对学生的安全行为进行定期检查,并及时向团委汇报。
4、组织团委委员和学生会干部对班级的安全进行经常性的检查,按班级做好记录,并进行安全工作先进评比。
5、组织团员和学生外出开展参观、访问、夏令营等集体活动时,须派专人到目的地勘察环境,作出周密计划和行动方案,报校长室研究、批准方可。
6、团委在开展各类文体活动时,要认真做好各类文体活动安全保卫工作和活动前的纪律教育,安全教育。大型文体活动要事先勘察活动场所,弄清有关情况,消除事故隐患,并要制定安全预案。
二、学校对团委、学生会“创建平安校园”活动执行情况要进行检查考核,工作落实的给以适当奖励,没有做好工作的不能评优评先,发生事故的要追究有关责任。
本责任书一式两份,学校、团委各执一份,双方签字之日起生效。
本责任书一式二份,学校与团委书记各执一份,自签订之日起生效。
(有效时间为:2012年9月1日~2013年8月31日)
丽水外国语实验学校
校长(签字):校团委书记(签字):
四月的陇南, 谷雨绵绵, 山花含苞, 空气中到处弥漫着淡淡的青草香!在一片宁静祥和的氛围中, 本刊记者采访了陇南市委书记王玺玉。
王玺玉书记是个很有亲和力的人, 在轻松而又诙谐的对话中, 记者开始了采访。
财经界:对陇南来说, “十一五”是灾难频发的五年, 困难最多的五年, 请您简要介绍“十一五”以来陇南的社会经济发展情况。
王玺玉:“十一五”期间, 陇南先后经历了“6.21”地震和“5.12”特大地震, 遭遇了“7.17”和“8.12”等特大暴洪灾害, 面对巨大自然灾害造成的特殊困难, 我们沉着应对, 积极作为, 在攻坚克难中奋勇拼搏, 把灾难转化为发展的机遇, 把灾难最重的五年转化为发展最快的五年, 陇南的社会经济发展驶向了快车道。我们紧抓第一要务, 以转变经济发展方式和优化经济结构为主线, 以培育优势主导产业为突破口, 努力克服各种自然灾害和国际金融危机带来的特殊困难, 经济保持了平稳较快的发展态势。“十一五”末, 全市生产总值 (GDP) 达到169.4亿元, 年均增长10.8%;人均GDP达到6457元, 年均增长11.8%。三次产业结构由“十五”末的32:29:39调整为26.3:28.6:45.1。全社会固定资产投资达到246.2亿元, 年均增长53.4%, 其中城镇500万元以上固定资产投资达到167亿元。大口径财政收入达到20.65亿元, 年均增长25.5%;市县级财政收入达到9.33亿元, 年均增长28.2%;财政支出达到137.1亿元, 年均增长42.3%。全社会消费品零售总额达到41.19亿元, 年均增长16.4%。城镇居民人均可支配收入达到10622.7元, 年均增长11%。农民人均纯收入达到2299元, 年均增长11.2%。我们着力加快特色农业发展, 以扩大基地规模为基础, 以提质增效为目标, 建成了一批龙头企业, 打造了一批知名品牌, 加快了特色农业产业化进程, 特色产业面积达到867.9万亩, 比2005年增加346.3万亩。积极推进工业化进程, 依托资源优势, 优化工业结构, 加快资源整合, 引进战略投资, 重视工业园区建设, 建成了一批重大项目, 工业经济呈现良好的发展态势。大力发展以旅游业为主的第三产业, 积极发展商贸、金融、房地产开发等服务业, 第三产业整体水平大幅度提高。
省委书记陆浩检查文县二中灾后重建
财经界:“5.12”特大地震给陇南人民生命和财产造成了巨大损失。在地震三周年之际, 陇南的灾后重建取得了哪些重大成绩。
王玺玉:按照国务院批准的总体规划要求和提出的奋斗目标, 全市各级党政组织和广大干部群众坚持以科学发展观为指导, 把灾后恢复重建作为陇南最大的政治、最大的发展机遇、最大的项目和最大的民生工程, 举全市之力, 借各方之援, 科学有序地推进灾后恢复重建工作, 目前已总体完成了重建任务。
截至2011年5月20日, 全市农村、城镇居民住房恢复重建已全面完成, 灾后恢复重建项目全部开工建设, 累计竣工3541项, 占已落实资金重建项目3905项的90.7%;在建项目364项, 占已落实资金重建项目的9.3%;竣工验收项目2941项, 占已竣工项目数的83.1%。全市灾后恢复重建累计完成投资362.5亿元, 占已落实资金重建项目总投资372.5亿元的97.3%。
——农村居民住房恢复重建全面完成。占全市农村居民总户数40%的22.8万户农村居民全部入住了安全舒适的新居, 占全市农村居民总户数33%的18.6万户农村居民住房得到维修加固, 551个整村重建村道路、供水、供电等基础设施基本实现了配套, 农村居民住房条件至少向前推进了20年, 发生了历史性的变化。
——城镇居民住房恢复重建全面完成。全市14558户城镇居民完成了重建, 40284户城镇居民住房全面完成维修。实施了一批城镇街道拓宽改造、供排水、集中供热、垃圾处理、街道亮化美化、城市桥梁、公园、公交场站等市政公共设施项目, 提高了建设质量和水平, 提升了城镇综合承载能力和辐射带动能力。
——公共服务实现灾后重建目标任务。全市共实施教育、卫生、文化、体育等社会公共服务设施重建项目1628项, 建成学校505所、医院 (妇幼保健院) 230所, 分别占学校、医院 (不含村卫生室) 总数的45.6%和88.7%。各县区均建成或即将建成容纳观众1万人到3万人的体育场馆, 正在新建或已建成图书馆、文化馆、博物馆、档案馆、青少年活动中心等文化设施, 新建了19处敬老院、福利院, 431处五保家园, 1184个村级组织活动室, 公共服务设施从整体落后状态一跃达到全省县级先进水平。
——基础设施等重建项目进展良好。全市共实施国省干线恢复重建1110公里, 农村公路恢复重建1436项8690公里, 打通了市内出口路, 连接了断头路, 公路等级、质量和通行能力明显提高。同时兰渝铁路、兰成铁路、武罐高速、成武高速等重大交通项目开工建设, 能源、电网、农村水利等基础设施灾后恢复重建全面推进, 全市基础设施落后的状况得到有效改善, 经济社会发展的瓶颈制约因素得到有效缓解。
——对口援建工作成效显著。深圳对口援建陇南两年多来, 安排援建资金24.8亿元, 援建项目105个, 其中直接实施的20个援建项目, 已经全部竣工并整体移交。这些项目建设速度快、标准高、质量好, 成为灾后重建的标杆和样板。我们在全市深入开展了向深圳对口援建前方指挥部学习活动, 将深圳理念、深圳精神、深圳作风、深圳效率等宝贵精神财富融入到各项工作之中, 改进了各级干部的工作作风, 为加快全市发展注入了强大动力。
财经界:一个地区经济的发展, 最重要的是根据自身的优势, 找准产业定位, 请王书记谈一下陇南市在这方面有那些突出的优势?特别是比较优势?
王玺玉:从陇南来讲, 我们要实现跨越式发展重在提升发展的层次和水平上。作为全省扶贫攻坚主战场、又是“5.12”大地震的重灾区, 我们更需要创造条件, 确定重点, 加以突破。我们的优势:一是生物资源丰富, 生长着银杏、珙桐等1300多种树种及100多种食用菌、山珍野菜, 栖息着大熊猫、羚牛、金丝猴等300多种野生动物, 盛产纹党、红芪、当归、大黄等1200多种中药材, 既是“天然动植物园”, 也是名副其实的“千年药乡”, 还是全国油橄榄的最佳适生区、甘肃唯一的茶叶产区。二是矿产资源富集, 有铅、锌、金、铜、锑、硅等金属和非金属矿藏34种, 西成铅锌矿带为全国第二大铅锌矿, 黄金远景储量500多吨, 文县阳山金矿是全国乃至亚洲的大矿之一;锑矿储量约15万吨, 居全国第三位。三是水能资源充裕, 境内有大小河流3760多条, 电力可开发量260多万千瓦, 目前尚有可开发量60多万千瓦。四是旅游资源独特, 以先秦文化遗址为代表的人文景观和武都万象洞、文县天池等自然景观交相辉映, 与四川九寨沟等著名景区连成了黄金旅游线路。五是人力资源充足, 富余劳动力达70多万, 可为兴办企业提供充足的劳动力。六是区位优势正在凸显。随着兰海高速、兰渝铁路、兰成铁路、成武高速、天十高速等一大批重大交通项目的开工建设, 陇南正从山大沟深、交通不便的“偏地”、“死地”变为连接西南西北、融汇陕甘川三省的“宝地”、“活地”, 区位优势正在凸显出来。优越的资源禀赋, 为我市加快经济发展提供了得天独厚的条件。
财经界:说到跨越式发展, 最主要的是要找准实现跨越式发展的切入点和突破口, 打造承接跨越式发展的载体。请问当前有哪些因素制约着陇南实现跨越式发展?陇南要在“十二五”期间实现跨越式发展, 需要在哪几个方面进行突破?
王玺玉:陇南自然条件相对较差, 经济社会发展水平相对较低, 是全省扶贫攻坚主战场, 同时又是“5.12”大地震的重灾区。这两方面给全市经济发展带来很大困难。当前制约陇南实现跨越式发展主要是基础设施条件差、产业结构不合理、经济发展水平不高, 支撑经济发展的财力和人才队伍不能满足跨越式发展的需要。但在“十二五”时期, 我们面临着国家实施新一轮西部大开发、支持甘肃经济社会发展、实施关中-天水经济区开发等一系列良好的政策机遇, 经过“十一五”期间的努力和灾后恢复重建、深圳援建奠定的坚实基础, 有生物资源丰富、矿产资源富集、水力资源充裕、旅游资源独特的比较优势, 特别是随着高速公路、铁路和机场等一批交通重大项目的陆续建成, 我市交通面貌将发生巨大变化, 成为连接西南、西北的重要通道, 为实现跨越式发展创造了有利条件。综合分析我市的发展趋势, 困难与希望同在, 挑战与机遇并存, 机遇大于挑战, 我市处于可以大有作为的战略机遇期, 我们有决心、有信心在“十二五”期间实现跨越式发展。
我们将立足欠发达的基本市情, 紧紧抓住有利机遇, 把握轻重缓急, 把交通、工业和城建等具备条件的关键领域作为跨越式发展的突破口, 花大气力集中攻坚, 率先取得突破性进展, 以重点领域的突破推动整体实现跨越。一是着力在交通建设上实现新突破。积极协调配合, 为武罐高速公路、兰渝铁路、兰成铁路、成武高速公路建设营造良好环境, 提供优质服务, 确保交通重大项目早日建成。积极争取天十高速公路、陇南支线机场等重大项目早日启动实施, 争取有更多更大更好的项目列入国家的总盘子, 打通对外快速通道, 形成交通大动脉, 缩短陇南与区域大中城市的时空距离。加快通县等级公路、旅游景区连接线、县乡公路改造和通村公路建设步伐, 打通断头路、出口路, 进一步形成完善的市内路网体系, 提升道路通行能力和通达深度, 实现市内运输网络与国家高速公路和铁路的有效对接、成龙配套, 真正使交通大项目惠及陇南发展。超前谋划交通与经济社会发展的融合问题, 加快铁路、公路交通沿线和接点地区经济社会发展, 加强区域区际协作, 主动承接区域大中城市的辐射带动和先进发达地区的产业转移, 加速区域经济一体化发展, 以交通突破带动经济社会发展的跨越。二是着力在工业发展上实现新突破。依托优势资源, 积极开展招商引资, 注重引进战略投资者, 推进市内企业与国内知名企业的深度合作, 争取建设一批管理水平高、核心竞争力强的现代化大企业、大集团, 推动产业升级, 支撑经济发展。进一步加快全市矿产、水力、特色农产品等资源整合步伐, 特别要推进企业兼并重组, 实现规模化开发和集约式经营, 进一步做大做强铅锌、黄金、硅铁、能源、建材、绿色食品、医药化工等工业主导产业。坚持政府主导、规划先行、基础起步、政企共建的原则, 进一步加快陇南徽县特色循环经济园区、西成开发区和各县工业集中区建设, 推动产业集聚发展、企业集中布局、污染物集中处理和废弃物循环利用, 着力提高工业经济发展质量和效益。按照“把握大趋势、发展大产业、紧盯大企业、建设大园区、提供大服务”的要求, 进一步细化深化工业发展措施, 努力实现工业发展量的扩张和质的飞跃, 确保“十二五”末工业增加值实现翻番。三是着力在城镇建设上实现新突破。进一步抓好城镇规划编制工作, 聘请高资质的规划编制单位和专家, 综合考虑功能、文化、环境、风格、景观、色调等因素, 准确定位, 体现特色, 打造精品, 力求城镇建设100年不落后, 经得起时间和历史的检验。进一步拉开市区和各县县城建设框架, 加快推进小城镇建设, 优化城镇布局, 扩大城镇容量, 力争实现全市城镇建成区面积翻一番。进一步抓好城镇基础设施建设和基本公共服务设施建设, 实施美化、绿化、亮化工程, 提高宜居水平。要加强城镇管理, 建立和完善城市建设、土地利用、投资融资、综合执法等机制, 推进城镇建设管理制度化、规范化。加快发展房地产、金融等服务业, 增加吸纳能力, 进一步扩大就业, 不断增强城市综合承载和辐射带动能力。把小城镇建设与社会主义新农村建设结合起来, 加强农村基础设施和公共服务设施建设, 积极推进农村城镇化、城乡一体化进程, 建设农民幸福生活的美好家园。
陇南成县东河音乐喷泉张平良/摄
一、团委书记要从思想上热爱并重视团委工作
如果团委书记的责任心不够强,对待团委工作不尽心尽力,势必会把团委位置推向边缘化,也会使其他师生对团委评价产生“不碌无为”的不良印象。作为团委书记欲胜任工作就必须要正确理解团委工作的重要意义,找准自身角色的定位,摸清师生的利益与关注点,富有成效地开展团委各项工作,从思想上热爱并重视团委工作,不断给自己“加油打气”,做到心中有党、有学校、有师生,忠诚于教育事业,模范践行岗位职责,不断强化团委工作意识,提高工作水平,在师生中带头做好表率。
二、团委书记要“重形重实”地弘扬社会主义核心价值观
社会主义核心价值观不是光靠几个大屏幕字幕、几张宣传单便能起到深入人心的作用的。在新时期下,团委工作必须迎合广大学生团员的成长需要,采用丰富多彩,趣味性与教育性于一体的教育活动来引导广大学生團员主动关注、学习、宣传、践行社会主义核心价值观。虽然传统的贴字报、征文、演讲、歌唱、图片征集等活动有一定的教育效果,但对于现在的学生来说毕竟有些“老掉牙”的感觉,尤其是不少学校对社会主义核心价值观的宣传教育可谓是“重形而不重实”,又缺少激励措施,虽过程进行得风风火火,但实际效果并未达到预期标准,学生在活动之后依然表里不一、我行我素。个人认为,如果这场活动耽误学生上课时间、劳民伤财却无明显教育效果的话,则不如不进行。因此,我建议今后团委在开展活动时要仔细剖析学生的兴趣需要,采取哪种形式、进行哪种活动,尽量事前深入学生之中,倾听学生建议,然后再予以决策。
三、主动适应新形势发展要求,努力提高团委书记的业务素质
团委书记应细腻敏感,善于研究学生发展动向,善于在工作、生活中汲取灵感;团委书记应有一种成熟沉稳、破旧扬新的工作作风,遇事不慌,稳中有序,不墨守成规,善于纳谏创新;团委书记应乐观向上,笑脸迎人,以自己的乐观和智慧影响周围师生的工作、学习热情;团委书记应身康体健、敬业奉献,每逢事多任重之时仍能义无反顾地坚持,哪怕通宵达旦、日晒雨淋仍以学生事务为先,以学校工作为重;团委书记应务实干练,戒虚化奢靡之风,勤与学生沟通了解、调查研究,捕捉学生所思所想、所需所求,为学生多办难事、好事、实事,赢得学生的信赖支持。尽量把自己“修炼”成“文武兼备、德才出众”的复合型人才,跟得上党团建设步伐,把团委建设做出成绩、形成亮点,不辜负领导信任和学生期待,对得起团委书记之身份,对得起“人民教师”之誉名。
四、有效实施学生会业务素质培养
学生会成员各有各的脾气、毛病、能力、习惯,短时间内难以有效开展学生会工作,难以达到尽善尽美的期望。如果仓促开展学生工作,易引发学生间的矛盾纷争,有时学生会成员的一句无恶意的话就很可能引起一场小小的 “战争”。许多学生会成员虽工作热情有加,但在工作方法和能力等方面尚显幼稚化。因此,学生会组建后,团委书记必须予以业务培训,明确各人职责,强化责任意识,建立令所有学生会成员都信服的奖惩考评机制,快速提高学生会成员的工作能力和工作积极性。比如每周召开一次例会,总结上周学生会工作开展情况尤其是对每一位成员的工作情况进行客观评价,分析学生们的进步得失,围绕当前工作重点细化下一阶段每个人的工作职责,倾听学生会成员的合理化建议,对学生会成员进行某话题的专题指导……学生会也应处于一个不断完善发展的动态管理过程,不能一成不变,要奖罚分明,褒有章依、贬有据查,要定期改选、充实、轮换,团委书记要采用科学方法让这支学生会队伍保持奋发向上的朝气,及时给予指导、监督和协调,使之利于学校各项学生工作任务的有效完成。
总之,作为学校的团委书记,对团委各项事务的驾驭能力要游刃有余、成竹在胸、变“空白惨淡”到“丰富多彩”,变“不碌无为”为“卓有成效”,要千方百计发挥个人魅力与努力,坚定、坦然、自信,团结带领广大学生团员响应党和学校的号召,围绕促进学生成长成才、服务学校中心工作,使学校共青团工作迈上一个新台阶,争取在校史上和师生心间留下值得回味的印迹。
大家晚上好,校团委书记述职报告。几年来,我一直担任学校团委书记、班主任和英语教学工作。我始终以激-情和创新对待工作,以爱心和责任面向学生,以真诚和服务对待家长,服从尊重领导,团结信任同事。为学生,为家长,为学校,尽了我最大的努力,也取得了一定成绩。
一方面,业务上精益求精。历年来,我的教学成绩在全市有目共睹,所带毕业班也屡创佳绩。**年至今,在我的指导下,每届都有多名学生代表**参加全国英语竞赛,均获一等奖。
**年中考,全市第一,第三和第六名,都出自我班。重点高中录取率、平均分、及格率、优秀率均为全市第一。在**年高三自主招生中,**6名北大清华资格生中,有5名是我的学生。**年中招,我校指标生42人,我所带的班级就有21人。去年暑假,我参加了师德报告团,在全市进行了巡回演讲。
另一方面,共青团事业朝气蓬勃。工作中,我努力以作为求地位,能吃苦、能奉献、能干事、善创新。我们周周有计划、周周有活动、周周有总结、层层抓落实。为提高安全意识,我组织了森林防火和抗震救灾相关活动,述职报告《校团委书记述职报告》。为丰富课外实践,我带领学生参观过气象台、电视台,到过监狱、污水处理厂,这不仅解放了学生的身心,开阔了学生的视野,更培养了学生公务员之家的综合素质。为提高同学们的自主能力,我还让学生自主设计校服、自主社团竞聘、自编校刊、自评考核。“小实验家”活动硕果累累,**省校外科普中心落户我校。此外,我们开展的“追星行动”、“感恩教育”先后被评为**市未成年人思想道德建设十佳案例。我校年年被评为“读书月”活动十佳单位。学校先后被评为**省地震科普示范校、**市科普学校、**市红旗团委、“青年文明号”。100余名师生受到各级共青团系统表彰。
**年3月,我作为教育系统唯一代表参加了第十二届省团代会。今年初,又参加了**市十六次团代会。并向上级争取,竭力促成了美国康州地区中学与我校结为姊妹学校。团省委、教育厅对我校解放思想、推陈出新的做法给予了高度评价。在团市委、教育局对全市19处初中的考核中,我校团委连续三年位居第一。
大家晚上好!
我叫黄晓峰,现任高一(15)班副班长,校团委宣传部长。很荣幸今天能够站在这里参加竞选,非常感谢大家给予我这个机会。我竞选的目标是团委副书记。
去年开学,我被推荐到校团委担任宣传部长职务。人们常说“在其位、谋其政”,所以在任职期间我一直都很积极,主动大胆地完成各项工作,取得了一些成绩:帮助《欣欣周刊》周刊招收了一些新成员,解决了《欣欣周刊》周刊内部人员不足的问题;协助广播台代理台长对广播台内部进行改革,促成了《晨曦》报社与广播台成立“校园小网络”,建立友好合作关系;督促《晨曦》报社出版本学期的第一份报纸;主持广播台进行民主选举,确定广播台新的领导班子。
当然,我在工作中也许有许多问题,但我今后一定会努力改正的。
如果这次我能有幸进入主席,我将努力做到以下几点来完善自己的工作:
首先,针对自身的问题,努力改正缺点。在工作中严格要求,不放任自流,不骄傲自大、目中无人。
第二,坚持原则。做任何事,如果不讲原则,就一定不会做好,不论遇到什么问题,我都将坚持原则。
第三,大胆创新。作为一名学生干部,创新是必备的素质,只有对不合理的进行大胆的改革,团委会工作才能富有生机、越办越好。
第四,广纳贤言。在工作中广泛征求同学们的意见,不断改进工作。
最后,还要通过一些有意义的活动(如辩论赛、演讲赛等),丰富同学们的课余生活,让大家在轻松愉悦的氛围中学习生活。
我知道,任何事都不是说出来的,我相信我有能力把这些事做好。请大家给我一个锻炼的机会,为我投上你们神圣的一票!
二、指导团部开展活动,培养和提高团干部的独立工作能力、自治能力和组织活动能力,做好团的发展工作。
三、指导学生会工作,做好优秀学生干部、优秀团员、先进团支部的评选工作。
四、加强对团内外青年的思想工作,掌握他们的思想动态,运用多种形式进行热爱党、热爱祖国、热爱社会主义的教育。
五、组织学生、青年教职工参加业余党课活动,对他们进行党的基本知识教育。
六、丰富、活跃团内外青年的业余生活,开展多种有益于身心健康又适合青年特点的活动。
七、在党支部的领导下,协助有关处室办好学校宣传橱窗,做好文明班级、文明宿舍和“三好生”的评比工作。
重组整合长岭再获新生
长岭公司是国家“一五”时期156项重点工程之一。在半个多世纪的发展历程中, 为国防建设和陕西地方经济社会发展做出了重大贡献。但是, 随着家用电器由卖方市场向买方市场的转变, 竞争的日趋激烈, 长岭的业绩大幅下滑, 经营环境严重恶化。为了应对困境, 2002年以后, 长岭一分为三, 形成了三个相互独立的经营实体, 内外积累的各种矛盾不断激化, 企业重组迫在眉睫。
张宝会作为公司内部多年培养成长起来的领导干部, 心中一直怀着对长岭的深情, 对员工和社会的责任。2006年临危受命, 成为长岭的掌舵人。刚被任命就全身心投入到企业改制重组工作中, 经过几个月反复研究论证后, 他提出了“长岭要摆脱困境, 起死回生, 必须以长岭股份公司债务重组为突破口, 走资产重组、内部整合之路。”他认为, 不搞资产重组, 无法化解巨额债务;不进行内部整合, 长岭四分五裂, 人心涣散, 没有出路。他这种全新的企业改制重组思路得到了省、市政府、股东和兄弟企业的大力支持和积极响应。
长岭公司重组整合领导班子成立, 张宝会任小组组长, 他夜以继日、废寝忘食、呕心沥血。他常与领导小组成员一起制定重组方案, 积极稳妥地协调各方面关系。为取得债权人支持, 他们与之一一进行沟通。功夫不负有心人, 在化解长岭债务这关键一步上, 各方意见取得一致, 债务重组取得圆满成功, 化解了长岭冰箱业务形成的15亿元债务, 使长岭彻底甩掉了沉重的历史债务负担, 重新又站在新的起跑线上, 使长岭公司成为我国西北地区首家依照新《破产法》规定的程序依法重整、债务重组和资产重组的上市公司。这对于其它省内外企业改制、重组、并购提供了成功的经验, 具有很好的示范效应。
重组整合后, 长岭公司对各所属企业按照“统一领导、统一规划、共同发展”的目标实施管理, 分步理顺产权关系。董事长、党委书记张宝会提出了“以军为本, 军民融合;做精纺电, 做大纺机;巩固家电, 搞活辅业;进军新能源产业, 实现跨越式发展”的发展思路和公司“14413”发展战略。“十二五”期间, 按照着力打造长岭电气这“1”个平台, 完成科技公司、冰箱公司、纺电公司和机器厂“4”方资源整合;发展长岭军工、家电、纺电纺机和光伏配套产品“4”大支柱产业;支持机器厂改制搞活“1”个辅业, 实现营业收入“35”亿元的奋斗目标。
科技创新打造产业新优势
2012年9月23日, 举世瞩目的中国第一艘航母交装部队, 几代中国人的航母梦成真。为这一重大工程配套的长岭公司研制的某型雷达按时交付, 装备性能稳定, 表现良好, 保障有力, 得到部队首长和用户机关的好评。
2012年9月20日, 长岭公司08167项目在空军和二炮组织的重大试验中取得圆满成功。
2012年四季度, 长岭公司为国家重点工程配套的14个新品研发项目陆续进入试飞、试航和产品鉴定的关键时期。
2012年12月18日, 陕西省科协会员日活动表彰大会在西安隆重举行, 表彰我省获得全国优秀科技工作者, 长岭公司董事长、党委书记、科协主席张宝会荣获第五届全国优秀科技工作者, 并作了题为《科技创新引领长岭持续发展》的发言, 介绍长岭公司科技创新经验。省科协领导在总结讲话中指出:“全国优秀科技工作者不仅是个人荣誉, 更是企业荣誉”。
这些鲜活的事例充分说明了长岭公司科技兴企战略推行十年结出了丰硕成果。标志着长岭公司科研能力和科研水平迈上了一个新台阶。多年来, 在张宝会带领下, 公司坚持科技兴企、人才强企战略, 以技术创新作为企业发展的根本, 通过构建科技创新体系和人才梯队规划建设, 不断增强技术创新能力, 推进产业结构调整和企业技术进步, 科技创新对企业发展的促进作用明显增强, 使长岭各产业焕发生机。
长岭军工电子产业有着50余年光荣历史和专业积累, 在多个专业领域保持主导地位, 是国家军工电子核心企业之一, 多年来长岭军工坚持技术创新和坚持军民结合之路, 瞄准国际先进水平, 保持了企业核心竞争力和稳步增长的势头, 在为国防建设做出重要贡献的同时, 创造了良好的业绩。
长岭冰箱是中国西部最大的制冷家电企业, 并拥有家电业中国驰名商标。在商务部公布的“家电下乡”中标榜单中, 长岭家电是陕西省唯一入选产品。2012年又中标国家“节能惠民”榜, 得到国家专项资金支持。长岭冰箱在保持产品质量可靠、服务及时的传统优势的同时, 加大新产品开发力度, 新款超级节能型冰箱系列化产品, 深受消费者欢迎, 发展势头越来越好。
长岭纺电作为全国最大的纺织电子仪器和设备研制生产基地, 以其技术创新能力和行业品牌影响力继续保持了竞争优势, 其7大门类40多项产品, 在国内市场占有率达到50%以上。公司长期坚持自主创新、新技术开发累计的成果为其奠定了竞争优势, 生产经营保持持续增长。
近年来, 长岭公司在寻求培育战略性新兴产业方面进行了积极的开拓。与陕西光伏产业有限公司共同出资成立了陕西长岭光伏电气有限公司。专门从事光伏逆变器、控制器、汇流箱、配电柜等光伏发电系统相关配件的研制、生产、销售和服务工作。长岭光伏公司很快开发出自主知识产权的系列化产品, 并迅速打开市场, 营业收入逐年递增, 2012年实现销售收入4.43亿元, 并呈现高速增长趋势。
随着我国工业化进程加快, 环境污染成为一大威胁, 饮用水安全日益突出。2012年长岭公司从德国引进先进的一体化电化学饮用水处理技术及生产技术, 2013年上半年将完成建线投产, 这种产品在国内尚属先例, 在城镇化建设及应急供水方面将具有很大发展空间, 成为长岭在战略新兴产业领域第二个产业化项目。
应对老龄化社会及劳动力缺乏的趋势而开发的爱心护理仪项目, 经过五年的攻关研究, 已进入临床实验阶段, 力争下半年小批量上市, 成为长岭在战略新兴产业领域第三个产业化项目。这些新项目产业方向明确, 将在“十二五”期间成为带动长岭民品转型发展的战略新兴产业, 支撑长岭实现持续快速发展。
体制创新激发分厂活力
在体制机制改革方面, 经过精心筛选和反复论证, 长岭公司把原来的内部配套为主的特种变压器分厂和原来生产家用空调器转型为特种空调器的分厂作为新的优势产业项目重点进行培育, 引导其走向市场, 扩大发展空间。2011年引入两个有市场资源的战略投资方, 分别对两个分厂改制为国有控股的两个子公司, 改制一年显现有强大的经营活力和发展潜力。2012年两个子公司规模、效益双双高速增长, 员工收入增加, 公司分红丰厚, 员工精神面貌焕然一新, 为分厂改制开了个好头。2013年, 在总结两个分厂改制成功经验的基础上, 扩大试点范围, 培育新的目标, 进一步解放生产力, 打破传统产业格局, 注入发展活力。
运营改善项目是长岭公司为了实现“十二五”战略规划在2011年开展的一项基础性、系统性管理创新试点工作。从公司经营战略、目标确定、战略管理、核心竞争力的梳理与培养, 业务流程与组织结构的优化, 人才梯队的建设与激励, 进行了系统的培训和咨询。在全面诊断的基础上对运营改善方向与重点提出了系统的意见和建议, 理清了很多长期以来含糊不清的职能分工, 弥补了许多缺失的管理职能, 建立和优化了三级业务流程。在对现有业务分析的基础上, 形成了公司的核心业务、增长业务、种子业务三层业务链, 构成公司的产品战略;在对用户价值和竞争对手分析的基础上, 形成公司的价值战略和竞争战略, 初步形成一套既有传承, 又有创新, 效率得到提升的运营体系, 干部及骨干团队接受到新思想、新观念的冲击和新知识、新方法的充实, 受益匪浅。公司2012年确定的20个改善课题, 其中选择薪酬体系改革、绩效管理、人才梯队建设、精益制造、成本管理五大课题作为重点突破, 取得显著成绩。
人才强企增强发展新动力
长岭公司属于国家大型企业, 现有员工4100余名, 拥有各类中高级职称人才达900人, 国家级和省部级有突出贡献的专家10人, 陕西省“三五”人才3人, 省、市有突出贡献专家7人。人才是企业发展的第一资源。长岭公司坚定不移的实施人才强企战略, 营造尊重知识、尊重人才、尊重创造、包容失败的浓厚氛围;在实践中发现、培养、锻炼人才, 努力做到用事业造就人才、用环境凝聚人才、用政策激励人才, 使各类人才工作上有环境, 经济上有激励, 政治上有荣誉, 生活上有保障。为此公司制订了《人才队伍培养与人才梯队建设工作实施方案》。对人才引进与选拔、人才队伍培养、人才的使用与晋升、激励措施等做出具体规定。拓宽了选人用人渠道, 完善了人才激励约束机制, 优化人才成长发展环境。公司以重点项目为牵引, 加快青年人才培养。重点项目是公司培养人才的重要载体。长岭公司承担了多项国家重点工程配套任务, 公司以项目带动资源整合, 聚集培养人才、攻克难题、锻炼队伍。国家重点工程配套任务要求高, 无技术借鉴。公司组织起多个以中青年科技人员为骨干的项目组, 出色完成了多项关键技术攻关和新产品试制试验任务, 达到了系统设计要求, 填补了国内多项技术空白。锻炼了队伍, 拿出了过硬的产品, 为公司发展做出了重大贡献。长岭公司用好各方面人才, 加强人才梯队建设。公司打破“论资排辈”的局限, 提拔一批中青年技术骨干担任产品总师和副总师等专业技术领导职务, 推行职业生涯规划, 构建科技人才技术职务和行政职务双通道, 激发了科技人员的创新活力和职业发展动力。通过多种形式的技术攻关、岗位练兵、技术比武发现人才、培养人才、锻炼人才, 建立公司的人才梯队, 完善公司后备人才库。公司坚持创新人才激励机制, 坚持业绩导向, 对“科研开发、经营管理、市场营销、技术工人”四类核心骨干人员有效激励。激发了各类人才创造活力和创业热情, 呈现人才辈出、人尽其才、才尽其用的良好局面, 促进企业提速加快发展。近年来, 公司在各个不同岗位成长起来一批青年技术骨干和业务能手。长岭青年员工荣获陕西省首席技师、陕西青年五四奖章、陕西省技术状元、宝鸡市十大杰出青年、宝鸡市十大青年创新标兵、宝鸡市十大青年岗位能手等荣誉称号。
以人为本构建和谐增效益
回顾过去近10年时间里, 长岭各企业基本处在分立状态, 特别是部分企业长期经营困难, 人心涣散, 企业凝聚力不足。为此, 董事长、党委书记张宝会提出了“以人为本, 科学发展, 关注民生, 调动一切积极因素”作为加强党建思想政治工作的切入点, 在生产经营发展同时重视提高员工薪酬福利, 加强企业文化建设, 以此凝聚人心, 培养认同意识。在他的精心组织协调下, 长岭公司把提高员工收入当做考核所属企业的一项硬指标来完成。近四年, 长岭公司提高了员工收入40%以上, 重现生机的冰箱公司增幅比例甚至高于平均水平, 一线员工工资性收入累计增幅在70%以上。公司统筹安排, 解决与改善员工住房条件。A区集资建房项目即将竣工, 今年6月份, 357户员工有望喜迁新居。三街坊集资建房、渭北院集资建房项目已经启动, 搬迁改建15#、17#楼等老旧危楼, 通过两三年的努力, 使员工住房难的问题有根本性好转。公司努力提高公共福利, 支持社区建设。近三年来, 长岭公司筹资3300万元用于社区供水管网、热力管网改造, 替代原有管网, 减少跑冒滴漏损失, 保障生活用水供应, 改善水质, 关注员工健康。补贴水、电、暖费用, 改善民生, 美化社区环境。筹资120万元实施了安居小区供暖工程, 彻底解决了困扰多年、牵动着社区上千员工、家属心的冬季取暖问题, 使530多户小区居民受惠。建设长岭怡馨园:绿化荒坡40亩, 园内有绿地、花木、凉亭、花廊、林荫道、音乐喷泉、毛主席诗词石刻、综合活动场、网球场、羽毛球场、健身器械等设施。这为长岭社区居民和周边居民提供了休闲和健身娱乐场所, 为绿色宝鸡、和谐宝鸡增添了一幅清新靓丽的画卷, 得到宝鸡市委市政府高度称赞。
董事长、党委书记张宝会积极倡导以人为本理念, 关注民生, 让员工分享发展成果, 极大提高了员工工作积极性, 员工凝聚力进一步增强, 公司效益逐年提升。公司近三年资产总额由16.59亿元增长到21.26亿元, 增长了28%;所有者权益由5.37亿元增长到7.8亿元, 增长了46.8%。企业经营环境得到根本改善, 产业结构调整取得实质进展, 员工收入得到稳定增长, 历史遗留问题逐步解决, 公司向心力进一步增强。当前长岭干部员工精神饱满, 干劲十足。为赶任务、抢进度, 员工自发加班加点, 公司生产经营呈现出喜人局面, 长岭冰箱产销两旺、面貌一新, 长岭纺电新品俏销、订单不断, 长岭军工稳健发展、捷报频传……今年一季度产值、营业收入、回款、品种产量与去年同比增幅20%, 全年有望实现营业收入19亿元的年度经营目标, 在振兴长岭的道路上再向前迈进一步。
问渠那得清如许, 为有源头活水来。长岭近年的快速发展, 得益于董事长、党委书记张宝会坚定不移的实施科技兴企、管理强企、人才强企战略, 大幅调整产业结构, 倾心打造军工、光伏电气、家电、纺织机电四大支柱产业, 依靠军工、光伏电气、家电、纺织机电四轮驱动, 推动长岭快速、持续、健康、优质发展。而他本人为企业发展却付出了许多, 放弃了多少节假日都数不清;他时常为保证重点项目进度, 夜以继日地工作, 有时连睡眠都成为一种奢望;他家与公司近在咫尺, 却难以与家人共享天伦之乐;他经常奔波外地, 却从未到过任何景点游玩;他总是为长岭发展而去, 为长岭发展而归。他的所有付出, 全部缘于他强烈的事业心和责任感, 缘于他对长岭的深厚感情, 缘于他有一颗振兴长岭的凌云壮志。
在长岭员工眼里, 张宝会不仅是企业管理专家, 而且是科技专家和学术带头人。他素以“勤奋务实, 规范管理, 改革创新”的作风深受广大干部员工敬佩, 尤其是在倡导技术创新推动科技兴企战略方面, 更是成绩显著。自2001年底从一名技术干部走上公司领导岗位以来, 先后荣获国家科技进步二等奖1项, 省部级科技进步二等奖6项, 发明专利3项, 其中一项被评为全国优秀发明专利。张宝会还先后荣获全国优秀科技工作者、全国电子信息行业质量管理先进个人、陕西省劳动模范、陕西省有突出贡献专家、陕西省“三五”人才、宝鸡市有突出贡献拔尖人才等殊荣。2011年光荣当选为宝鸡市渭滨区第十七届人大代表和宝鸡市第十四届人大代表。
校领导:
***同志自2006年3月兼任校团委干事以来,至今已有一年时间。在此期间,***能积极履行团委干事职责,协助校团委做好团务工作和学生会管理工作,积极参与团委、学生科承办的大型活动组织工作,并主动与上级团委加强联系,积极参与社区义工服务活动,对学校形象的宣传起到了积极的作用。
由于***同志工作表现出色,成绩显著,2006年9月被评为“端州区优秀教师”和“肇庆市属技工学校优秀工作者”等荣誉称号。2006年12月代表学校参加了端州区第七届团代会,并当选为团区委第七届委员。
校团委在一年的时间里对***同志进行考察,认为***已符合条件担任团委干部职务。
现推荐***同志担任校团委副书记职务,妥否,请领导审批。
校团委
申请人:
2006年8月23日
尊敬的各位评委、各位领导、各位来宾:
大家下午好!
首先感谢学校给予我们展示自我的舞台和施展才华的机会!学校团委副书记等几个职务实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是我校又一次深化人事制度改革、加强干部队伍建设的重大举措。我一是拥护,二是支持,三是参与。卡耐基曾经说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应认为自己有资格担任这个或那个职务。” 凭着这句话,也凭着对睢宁高级中学的满腔热爱,今天我勇敢地走上台来,竞聘睢中南校团委副书记这个职位。我自信有能力挑起这副重担。
今天,我演讲的内容分为三部分:一,我对校团委工作的认识;二,竞选这个职务我所具有的优势;三,如竞选成功,我对开展团委工作的几点构想!
一、我对校团委工作的认识
众所周知,我校是一所“省重点高中”“状元学校”“英才成长的摇篮”。无可否认,学习是我校学生首要的任务,但是,它又不能是唯一任务。因而,针对我校情况,我认为团委不仅要帮助中学生积极有效地抓好学习,还要以育人为根本。既帮助学生明确学习目标,端正学习态度,倡导良好的校风、班风和学风,为学生创造浓厚的学习氛围;还要组织丰富多彩的思想政治教育活动,提高团员的思想政治素质;为学生提供更广阔的参与社会、实现人生价值的舞台。
二、竞选这个职务我所具有的优势
首先,从性格和性别来说,我性格开朗,亲和力强,兴趣爱好广泛,作为一名女同志,我具有女性特有的情感细腻,观察仔细,思维敏锐等特点,这在做高中学生工作时有着绝对的必要和优势。
其次,从个人能力素质来说,我不仅能注意搞好自身的教学工作,而且业余爱好广泛,琴棋书画样样精通,这些都必然更有利于指导学生活动的开展和实施。同时,我还具有较强的沟通协调能力,这种能力在与他人特别是与学生沟通交流中会大有裨益的。
另外,从人生经历和工作经验来说,大学期间,我就一直担任团支部书记,1熟知团委的各项工作,特别是2005年,由我组织的我系学生参加第十次全国大学生运动会开幕式团体操的排练,成绩突出,得到了校领导的高度评价。进入工作岗位至今,我一直担任我校团委的宣传委员。因为表现优异,成绩突出,2008、2009连续两年分别获得县“优秀团员”和“优秀团干”称号!
三、如竞选成功,我对开展团委工作的几点构想。
如果我有幸竞选成功,我将找准位置,迅速进入状态!毛泽东说过:“没有调查就没有发言权。”就我校的学生来看,他们年龄一般在十四五岁至十八九岁,这个时期的学生正处在世界观、人生观、价值观初步形成时期。他们的心理处于不稳定阶段。为此,我对我校的团委工作的构想就是:“育人为中心,宣传为主线,活动为载体。”具体措施如下:
1、为激发我校学生的创新思维,培养创造力,凝聚向心力,促进学生德、智、体全面发展,展现我们睢中学生积极进取的精神风貌。我将协助团委书记继续大力开展并深化校园文化行动!比如经常性的开展像以爱国为主题的“演讲比赛”、“征文比赛”、“经典诗文朗诵比赛”“红歌会大赛”;像以训练培养学生口语表达和创新能力为目的的“课本剧大赛”、“班徽设计大赛”;像以展示我校学生的艺术才华和青春风采的“校园十佳歌手大奖赛”、“睢中达人秀”等。高中学生学习任务比较繁重,进行适当的体育活动不仅有利于学生身体素质的提高,而且也有利于学习效率的提高,因此举办像 “周末篮球赛”“乒乓球赛”等就显得尤为重要。
2、当代高中生将面临着激烈的竞争和挑战,要想发展成为时代需要的人才,不仅要具备广博的知识、良好的能力结构,还要“两耳常闻窗外事”。因此,我会协助团委书记大力组建学校新闻宣传体系,依托我校现有设备以及黑板报、宣传窗、校园学生广播站等载体,开展形式多样、生动活泼的宣传活动。
3、我校生数较多,要培养这样一支庞大队伍的合作能力、组织能力、自我管理能力,实属不易。因此,我认为目前应该扩大或新建一些学生社团组织,丰富学生课外生活。可以加大对目前学校已成立的“动漫社”“舞蹈社”等社团的管理力度,根据学校实际情况,还应该继续组建新的社团,比如体操队、跆拳道队等。
4、谁掌握了青年,谁就掌握了未来。同样,谁掌握了青年教师,谁就掌握了教育的明天。要保证学校将来生机勃勃,不断提高教育教学质量,抓住青年
教师是关键!因此,我还会协助团委书记始终重视团员青年教师的队伍建设,积极创造条件,为青年教师的快速成长铺路搭桥,创设平台。
5、“集思广益”,我们还会设立师生信箱,及时听取各位老师及学生对团委工作的意见和建议,同时围绕他们关心的热点,难点,有所作为,有所改进,有所完善!
常言道:“说得好不如做得好。”我可以负责任地说:如果领导能肯定我,信任我,给我一个机会,我必将以百倍的勤奋和汗水完成领导交办的任务,绝不辜负组织的信任和期望;当然,如果没有当选,我也将会一如既往的勤奋学习,努力的工作,继续为学校的发展和进步作出自己应有的一份贡献!
(10月11日)
一、介绍我校共青团工作定位与指导思想:
1、定位:服务于我校青年学生的成才(服务育人),在服务中凝聚青年、引导和教育青年。
2、指导思想:围绕学校党政的中心工作求真务实、开拓创新(工作理念、工作内容、工作方式等创新),体现时代性、把握规律性、突出实效性。
二、介绍团委工作分工:
1、团委书记,xx:总体协调,对外联络(党委校部、团市委、各学院党总支);
2、团委副书记,xx:全面负责金山校区共青团工作;
3、团委副书记,xx:研究生会、研代会、学生科技创新活动;
4、团委副书记,xx:学生会、学代会、财务;
5、团委副书记,xx:社团联、社会实践、综合治理;
6、团委宣传部长,xx:宣传部(华理青年报、团学快递、华理研究生、橱窗、黑板报及有关大型活动的拍摄、宣传,信息反馈)、大学生艺术团;
7、团委组织部长兼办公室主任,钱嫦萍:组织建设(团日活动、团校、工作考核、红十字会与人生导航计划等)、办公室内部管理。
三、近期工作安排:
(一)、课题研究的安排:决定做以下三个课题研究,利于两周后提出《加强和改进我校共青团工作的意见》。
1、在组织形式多元化及价值观念多元化的今天,共青团组织怎样才能吸引青年、团结青年与凝聚青年?(学院:化工学院牵头,材料学院)
2、我校共青团与时俱进的活动创新(创新活动理念、活动内容、活动方式、活动载体与途径);(学院:商学院牵头、信息学院)
3、上海各高校共青团工作的特点、经验与借鉴。(学院:金山校区、化药学院牵头、生工学院)
时间:截至10月22日。
要求:思路清晰、主题鲜明、结合学校实际、操作性强,5000字左右。
(二)、思想学术节准备工作
思想学术节准备工作即日启动,各学院制定工作计划;截至:10月15日。
要求:(1)突出思想性和学术性,制定计划;
(2)各学院突出主题性活动;
(3)团委协调时间安排;
(4)团委搭台、学院唱戏;
(5)各学院分团委组织思想学术节论文,尤其是学术性论文;
(6)外语节、电脑文化节、企业文化节等准备工作启动;
(三)、“中银之星”活动介绍与开展。
(四)挑战杯科技学术论文征文启动。
(五)、新生系列活动
1、新生体育类(篮球)活动近期展开;
2、新生文艺汇演及新年音乐会准备;
3、新生卡拉OK大赛;
4、新生运动会。
5、新生书画大赛
6、新生演讲比赛
(六)、有关调研工作
1、近两周内分团委书记约谈一次;
2、充分了解有关部门意见看法;
3、在调研基础上,形成《加强和改进我校共青团工作的意见》,下发各学院;
4、分团委书记会议要有会议纪要,会议结束后,再通过电子邮件发给各位分团委书记;
5、协调分团委书记例会时间,要求各学院分团委书记参加每次例会(每周一下午2:00)。
四、介绍团委工作的初步想法
1、学生组织:树立服务思想,鲜明队伍形象,工作制度规范,工作理念与活动方式创新,赞助活动归口管理,确保安全;秘书处负责团委值班活动。网页制作与网络管理及素质拓展中心归入学生会,探索成立学生联合会。
2、科技创新活动:早作准备(布点,上门寻求支持),加大导师激励力度,把握内容,整合资源,争取经费和场地;
3、宣传工作:成立团委宣传部,招聘学生,设立宣传部副部长四名和成员若干,分管华青报、团学快递(信息反馈)、研究生报和拍摄报导,全体人员评比橱窗和黑板报;报纸杂志定期出版,橱窗、黑板报定期制作。
4、组织工作:成立组织部,招聘学生,设立组织部副部长三名和成员若干,分管团校、团日活动主题设计和考核评比、红十字会与人生导航计划。组织制定团日活动制度、分团委考核细则及量化指标、团校组织制度(一个主题报告加上分团委的分报告,团委老师到学院宣讲)。
5、分团委书记工作:定位(党总支副书记的后备力量),定级(副科到正科),培养(党校、团校学习、校外挂职)、奖励(优秀分团委书记1200元/人,以后逐步提高),激励(岗位激励津贴、每学期活动一次、特别贡献现金激励),要求(投入、踏实、围绕团委和学院中心任务开展活动,无特殊原因必须出席团委例会)。
6、社会实践工作:志愿者服务(确定基地,长期坚持,发挥优势),大型活动志愿者(做好选拔、培训、组织、考核、奖励等工作),暑期社会实践(早联系、早准备、落实经费、做好组织、体现特色与优势、总结考核表彰)。
7、大学生艺术团:确定名称,准确定位,设计标志,确定场地、培育精品、做好预算。
8、信息化工作:团委网站全面改版,体现服务思想,加大信息量,素质拓展网并入团委网站,各学院分团委网站链接,电子化和无纸办公,设立信息反馈栏目,成为华理学生的门户网站。
9、社团工作:加强制度化建设(社团联的定位在社团的服务、协调与监督、主要活动学期初汇报团委安排日程、平时加出的活动申报、严格社团管理、财务清晰、工作有计划、有步骤、有总结)、培育精品社团、每学期初重申社团管理规定,规范社团的赞助活动。
10、共青团活动场地:合理规划大学生俱乐部的功能,装饰外貌和部分房屋,成立大学生素质拓展中心,现计划开设人文社科阅览室,大学生科技创新活动中心,青春苑文艺中心、报告厅等。
五、各块工作安排
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