KTV节日营销方案

2024-10-31 版权声明 我要投稿

KTV节日营销方案(通用7篇)

KTV节日营销方案 篇1

年xx月xx日是XX市xxktv店开业庆典日,借该老板在其他八个酒店的顾客和品牌上风,今把餐饮、文娱实行资源整合,借酒店沉积的品牌和顾客上风为KTV开张造势,把消费者的需求和消费点带到文娱上,进一步满足消费者的情感文娱需求。

二、主题:热烈祝愿xxKTV店开业庆典

1、目的:借助开业庆典之际,推出xxKTV店自己的特点和修建本身文化底蕴和内涵,逐渐确立品牌形象,加大xxKTV店的大众认知率。

2、宗旨:庆典,欢快、隆重、喜庆、有一定的文化品位

3、定位:消费者定位在中档收进人群

三、活动背景:

1、圣诞节、元旦、春节日趋邻近,近两个月的时间将是餐饮文娱业的销售旺季,打好庆典这一仗尤其重要。

2、餐饮文娱业竞争日益剧烈,打造强势品牌是发展的必由之路。

四、活动目的:

1、热烈庆祝xxKTV店开业。

2、通过庆典塑造 xxKTV品牌形象和服务、质量、经营特点等方面的可信度。

3、多方位向目标消费者传达xxKTV店的经营理念和服务意识,与消费者进行一次良性沟通。

4、借助xxKTV店开业庆典,营建一个品牌传播高峰,进而带动年前营业旺季。

五、活动布置:

内外环境布置:

要求:外:拱门一个“热烈庆祝xxKTV店开业”。

花篮8个寓意“发”,升空气球两个。

内:张灯结彩

焕然一新

喜庆热烈

六、活动方案

方案一

活动主题:超女零间隔PK秀

活动时间:20xx年xx月xx日

活动内容:

邀请20xx广东赛区前20名之内的超女一到三名,最好是在海选10名内的超女,形象、声线惧好,有一定的着名度的,进场费在5000——10000/人左右,超女于开业当天做为擂主,在新闻媒体(中高收进人群的报纸杂志或电台)上发布与超女打擂消息,采用卡拉OK打分器打分情势分组分包厢的情势轮番,选出分数在90分以上的选手与超女面对面PK。胜出者可以取得KTV店及餐厅的毕生钻石会员卡一张,可以享受KTV店及餐厅5折优惠。同时形象好、亲和力强、声线好的选手可以聘为该KTV店的形象代言人。(具体奖金、发奖情势根据店内实力情况定)

方案二

活动主题:请把你的歌带进录音棚

活动时间:20xx年xx月xx日

活动内容:

由于青年飙歌一族,特别是对自己的声音布满自信的歌友,很期待收录一张自己的歌碟,而普通录音效果极差,我们采用录音棚为其专业录音,并免费馈赠(限活动日)在新闻媒体(中高收进人群的报纸杂志或电台)上发布相干信息,并且开业期间一概五折优惠。

方案三 活动主题:以歌定情·玫瑰之约

活动时间:20xx年xx月xx日

活动内容:

活动前期在深圳的中高媒体发布20xx年xx月xx日在深圳xxKTV店举行以《以歌定情·玫瑰之约》单身交友派对活动,活动宗旨是以歌声感动对方、将原声进行到底,男女对方假如看上某人可以指定其人唱歌、假如是两个男生为了寻求一个女孩子进行同场歌声PK,最后即便有男女朋友或对方各自不满意,也能够相互馈赠原声录音碟。

备注:此项活动主要针对寻求文化品味和生活质量的人群,适合集会或庆祝记念日的人群。

特点:有文化品位,轻易引发争议,有益于媒体炒做传播。

七、开业促销计划

(1)相应折扣:开业当天所有酒水根据当天顾客多少及老板经济实力情况进行打折。

特点:感情沟通,突显节日喜庆气氛,轻易引发消费者对品牌和形象的再度改观,可以在消费者心目中构成实惠的概念。

(2)经济组合:在开业之际,组合多种经济、实惠快捷的服务套餐,明码标价。可以把其KTV店和酒店的折扣卡实行互用。一卡两用、方便顾客。

特点:向所有的消费者传播xxKTV也是合适工薪消费的场所。

操纵留意:开业之际,重要实惠,让消费者感觉到便宜,合适他们享用,一样的用度,不一样的享受,酒水降落,服务质量不能降。开业期间所有顾客免费赠予KTV、酒店通用优惠卡一张。

KTV营销策划方案 篇2

(一)1.市场分析与定位

营销的第一步是对目标人群与周边市场进行充分的分析。可以考虑从以下几个方面进行市场数据的采集:

1.周边KTV的数量与档次

2.周边企业的数量与规模

3.周边常住人口的数量、年龄结构、职业结构与消费能力

4.周边流动人口的数量、年龄结构、职业结构与消费能力

5.所在地段在城市中的繁华程度与交通便利性

6.城市常住人口的数量、年龄结构、职业结构与消费能力

7.不同时段、季节、气候等条件下的客流量

通过如上数据的采集之后,结合自身资金状况以及与周边KTV的相对竞争力,便可以清楚地知道目标人群的定位。定位的选择应尽量避免与过强的对手竞争,应该首先集中于市场空白点以及收入档次与自身ktv档次相符合的人群,同时要估计每一类目标人群可能带来的收益。

2.树立企业品牌

对于企业的可持续性发展而言,树立品牌至关重要。尤其是对于KTV行业,硬件设施已经不相上下,品牌效应在人们选择KTV的时候特别关键。因此,树立企业品牌,有效提高知名度与品牌认知度应该作为营销方案的重点之一。

树立品牌可以从如下几个方面着手:

1.KTV的VI系统。国内的KTV林林总总,要想在众多竞争者中脱颖而出,必须要首先有一套自己的VI系统。视觉识别(VI)是以企业标志、标准字体、标准色彩为核心展开的完整、体系的视觉传达体系,是将企业理念、文化特质、服务内容、企业规范等抽象语意转换为具体符号的概念,塑造出独特的企业形象。大到店面装修,小到服务员的胸牌、话筒,都应该遵循VI的设计,统一又表现出KTV独特的个性。

2.KTV的企业文化。这种企业文化不仅仅用于员工的管理,也可以感染消费者。KTV的品牌故事、经营理念等如果设计得当、宣传到位,将会给人们从心理上对KTV产生美好的联想与积极的感受。

3.ktv服务与口碑。KTV作为服务行业,服务非常重要。不仅仅要从服务种类上着手,还需要在服务人员素质培养上下功夫。这里的素质培养不但要包括待人接物、处理问题的能力培养,而且还应该包括流行时尚、歌唱技巧、客户心理等专业技能的培养。良好的服务水平配合KTV的硬件设施才能够给KTV带来优良的口碑,从而吸引更多的客户。

3.营销策略

3.1理念

任何一种营销方法都应该基于对市场的充分了解与合理预期的基础之上。同一种方法对于不同情况的KTV可能应用效果大相径庭。因此,在选择营销方法的时候必须要结合自身情况全盘考虑。仅仅照搬某个模式是不可取的。下面的营销策划案是根据普遍的情况所写,具体采用时应根据自己实际情况取舍。

3.2营销策略

3.2.1第一阶段:迅速提升知名度

这一阶段的目的是要让KTV的名声人人知晓。可以采取的方法如下:

1.优惠促销。根据市场价格,在价格方面给予一定程度的优惠,同时派人在人流比较大的地区派发传单,宣传优惠项目。优惠促销的方法非常多,比如折扣、指定时段欢唱、学生半价、唱歌送自助餐等。

2.活动宣传。根据KTV资金实力,可以考虑选择不同的活动宣传方案:1)选择当地热门节目赞助。2)与新闻媒体联合,炒作KTV新闻,比如KTV开出天价招高素质服务员等。3)举办娱乐活动,比如歌王争霸等。4)与其他企业联合,推出合作卡。比如与餐饮联合,推出联名消费卡。

3.广告宣传。考虑选择地铁、电视、人气论坛等。

3.2.2第二阶段:发展长期客源

这一阶段的目的是留住回头客。可采取方法如下:

1.VIP卡。通过建立会员制,留住熟客。比如VIP会员每周某时段价格优惠、会员生日优惠,会员积分返利等。

2.福利卡。通过与企事业单位合作,推出员工福利卡。作为员工福利发放。

3.返券。一次性消费满多少元给予返券。

4.电子折扣券。上发布电子折扣券,类似于麦当劳肯德基性质。

3.2.3第三阶段:模式创新

这一阶段的目的是在KTV有了稳定的盈利之后,推陈出新,做到业界与众不同。

1.麦友互动。KTV现在已经成为很多人的社交场所。()如果能够打破传统模式,开辟交友的环节,将能够吸引很多人气。可以建立麦友的站,类似于校内、开心,里面包含每个麦友的音乐喜好、对音乐的理解、原创等。KTV定期组织志趣相投的麦友见面飙歌活动。麦友自己也可以自发组织一些类似活动。

2.量身订歌。可以为不同的客户订出一个适合他们演唱的歌曲列表,或者适合他们的技巧提高计划,甚至可以开办培训班,帮助客户最大程度地发挥演唱水平。

3.麦霸秀场。选择一些唱的比较好的客户,在KTV餐区演唱。入选的客户可以获得一定的物质奖励或者向娱乐公司推荐。这个措施可以与量身订歌联系在一起做,可以吸引大量人气和眼球。

4.无限下载。提供歌曲的下载,听到的新歌多了,客户自然想要到KTV来唱。

5.原创天地。为爱乐的朋友提供空间,支持客户原创作品。原创的作品可以放在公司的麦友站传播。

6.歌词大赛。模仿浙江台我爱记歌词节目性质,举办类似的比赛。吸引人气的同时,也促使人们为了得奖更多地到KTV练习。

ktv营销策划方案

(二)根据目前本人所了解的营业现场规模以及对今后的娱乐业发展方向看法,结合自身对此行业的认识,以及多年的经营管理经验,制定出以下开业计划:

一、管理规章制度的制定:

A.企业的员工守则 B.奖惩制度

二、各级主管部门人员的职责制定。

三、现场作业流程的制定:

A.外场工作的流程

a.点餐式KTV外场工作流程

b.VIP式KTV外场工作流程

B.迎宾接待的工作流程

C.总机的工作流程

D.酒吧的工作流程

E.厨房的工作流程

F.保安的工作流程

G.VIP公关人员的工作流程

H.保洁的工作流程

I.制定包厢形式/区域/价格

四。各式表格的制定

A.点餐式KTV之适用表格

B.VIP式KTV之适用表格

五。培训课程/教材制定

A.点餐式服务人员的培训教材

B.VIP服务人员的培训教材

C.楼面干部的培训材料

六、人员体能教育训练

七、干部/人员的招募工作

八、人员的制服制定

九、开幕/试营业的准备工作

A.DM广告制作

B.促销活动

C.开幕活动

D.公关活动

E.广告宣传

十、所有人员培训效果的验收及考核

十一、试营业

十二、正式营业

另外在制定营业现场开业管理进度表的同时还要制定KTV设备采购进场明细表。此两项工作应同时按照进度表的时间进行工作安排,否则对开业筹备时的工作进度会有很大的不便。下面本人就把需要采购的设备分几大类列出:

一、CI相关印刷物品的设计与发包

二、各式基本表格的制作与印刷

三、消耗品进货明细

四、音响器材类

五、电脑系统

六、包厢硬件设备

七、广告招牌

八、厨房/吧台设备

九、电话/监视录影设备

十、员工食堂/更衣室设备

十一、财务用品

十二、VOD点歌系统

十三、柜台结帐/确认验收系统

十四、灯具/硬件维修备料

根据现场占地7474.4平方米,三个楼面一共138间包厢来看,二、三楼可做为点餐式KTV的包厢,每层40间,共80间。四楼设定为VIP包厢,共58间,将出品部(厨房、吧台)设立在三楼以便及时将餐点饮料送至楼面,二、四楼必须再设立副吧和安装菜梯,以便及时将餐点饮料送至楼面。包厢分布应简单明了,不宜过于复杂。如包厢较多可再按区域进行化分(A区、B区等等),每个区域的包厢最好能够一目了然,这样有利于在经营时人员对区域的掌控和管理,亦可节约人员成本。

点餐式包厢的类型可根据现场情况分为大、中、小三种类型,也可根据经营情况加设迷你包厢和特大包厢,来满足各种不同层次和需要的消费群体。

KTV的管理相对不如酒店管理那样复杂、繁琐。KTV的管理比较讲究实效,从这方面来讲,台湾的KTV管理模式相对应该是最好、最完善的。从人员的前期培训到营业现场的日常管理都非常严谨有序,其中的人员培训对於KTV来説尤为重要,因为培训是营造现场管理氛围的基础,所以对於培训人员的要求相当的高,要具有相当专业的水平。

接着说一下点餐式KTV的经营理念,点餐式KTV的经营理念就是以较低的消费价格来、优质的服务、优良的视听效果和美味的食品来吸引并刺激顾客的消费能力,而使消费者能充分地占有营业空间,以谋得盈利。另外,开设点餐式KTV对於消费群体的定位相当关键,将直接影响到开业後的经营。

再说一下VIP包厢的经营理念。首先VIP包厢的客人无论是消费能力还是社会地位肯定比点餐式包厢的客人档次要高很多,所以迫使我们无论在硬件的装修,设备的投入,()以及软件的服务上都要做到让客人有物超所值的感受。就以人员方面来讲,要做到挑选上的严格把关,如:形象气质;考核上岗等等。VIP包厢服务人员需用女孩(最好是上海人),另外该区可安排形象气质佳的模特跟客人进行交流,模特也需要经过公司培训才可上岗,并有专人负责。公司最好租一处集体宿舍,以便对这些人员的管理,因为他们应该是VIP区生意好坏的关键。另外公司可在全国各地(如东北、四川等地)设立长期招聘点,使公司能有源源不断的新鲜血液。

其次针对两种不同的经营模式人员的工作流程也有所不同,对次制定出不同的奖惩制度,对VIP区人员的工作态度及业绩表现实行重奖重罚的原则,以提高员工的积极性和良好的工作态度,使公司能够有一个稳步发展的过程。

关于营业额的前期预算

万圣节KTV营销策划方案 篇3

活动内容

酷姿主题量贩ktv(coolth ktv club), 一个奇幻到惊人的娱乐场所。进入大厅犹如吞进一颗奇幻的糖果。时间、世界都瞬间改变。她的不同主题包厢的装修,暧昧而且丰富,这里任何一盏灯都有色彩的效果,从冷到暖,营造着不同时尚风情,目光落到任何地方,都看到美。来到这里,你既可选择在主题包厢内k歌,也可到打碟区感受至in风情。

万圣节活动内容:

活动主题:10.31日晚疯狂“杰克灯”万圣节化妆派对+大型鬼屋“寻宝游戏”。

活动时间:10月31日 周六晚 21:00开始——临晨4点

活动地点:北京市朝阳区望京阜通东大街方恒购物中心4f 酷姿主题量贩ktv 活动精彩

内容介绍:

1、万圣节皇帝皇后评选——最棒装扮

展示当晚当场嘉宾可自愿报名比赛,比赛活动在大厅分男女组公开举行,我们以群众呼声最高者为当晚卫冕之王。

2、群魔乱舞——精彩演出当晚我们会邀请最诱惑的鬼魅舞蹈,最漂亮的妖精唱歌,最酷的巫师为你dj劲爆舞曲,让我们一起群魔乱舞。

3、鬼窟寻宝——南瓜灯比赛

贯串当晚活动全程的最精彩部分,到场嘉宾在现场所有鬼怪中找到当晚的藏宝人(指定装扮的工作人员),问他们要藏宝地图(包间号),在指定的包间找到金南瓜,然后在大厅工作台由巫师(指定工作人员)鉴定你的藏宝图和金南瓜的真伪后配合嘉宾一起制作南瓜灯。在12点由小仙女(主持人)开奖,最受欢迎的南光灯为一等奖获得者。

4、惊声尖叫——偶像环节

你认为你有很棒的嗓子吗?那就来参加我们的尖叫环节。游戏很简单,报名参加活动,并且大声尖叫,分贝最高的获胜,让我们一起尖叫吧!

活动费用:女宾100元 男宾180元

费用包括当日21:30——临晨4:00通宵欢唱、无限量自助酒水供应

活动餐饮:酒水和餐点无限量享用

酒品:香槟、红酒、洋酒、啤酒;

饮料:各种碳酸饮料、果汁;

时令水果。

活动奖品:

一等奖:一名奖品:现金3000元

二等奖:两名 奖品:现金 元

三等奖:六名奖品:酷姿1000元现金卡

四等奖:十名奖品:价值488元帝王洋酒1瓶

特等奖:一名(当晚最大神秘奖,也许这就是你梦寐以求的奖品)

注:活动当天代金卷不可用

活动流程:

1、当晚到场嘉宾在指定签到处缴费,选择鬼屋(各色主题包厢30间,每个包厢按照大小限定人数进入,已经满的包厢不再提供在选择名单上。另外30间包厢正常营业,接受预定)嘉宾也可选择在坟场活动(大厅)。

2、万圣节皇帝皇后评选活动和惊声尖叫活动与当晚10点半开始在大厅举行,期间参入各种表演,鬼窟寻宝活动于当晚12点发布结果届时揭晓神秘大奖。

节日营销主题活动方案全新 篇4

1. 节日开展促销,提高我产品销量

2. 推广cp品牌,加强消费者对cp品牌的认知

二、活动时间

20_年6月18日——6月21日

三、活动主题

安全营养,健康共享

四、活动范围

哈一 —— 哈四、黑一 —— 黑十、牡丹江、国际商超、国内商超、辽宁四区

五、通路

传统通路;农贸市场早、夜市;炸鸡店;炸鸡点;商超

六、活动品项

川香鸡柳、小熊伴嫁等十大主推产品

七、活动形式及内容

各区域因地制宜,在费用预算定额内自行策划活动报公司审批

具体见附表:

(1)《端午节促销活动计划》

(2)如有品尝品或活动物料的需求,需填写《促销品非卖品统计附表》

(3)如开展路演活动需注明广告公司联系人及联系方式

(4)如区域自采促销品,请填写《促销品自采需求附表》

八、费用预算

区域 数量 费用定额 费用合计

哈一 —— 哈四 4 600 2400

黑一 —— 黑十 10 600 6000

牡丹江 1 600 600

国际商超 1 1000 1000

国内商超 1 1000 1000

辽宁 4 600 2400

合计 21 13400

注:每个区域600元可用推广费用,国际国内商超额外各支持400元

九、费用报销方式

活动费用由各区域主管垫付,活动结束后凭发票与当日活动照片报至市场部审核,审核通过后方可报销。

注:活动费用超过费用预算外部分由区域承担

十、各部门职责

市场部:制定活动方案;对数据汇总;对活动开展情况跟踪、检查、评价

销管部:协调备货及物流配货

行销部:活动的开展;最大程度争取经销商资源,宣传cp品牌;配合市场部对活动的跟踪、检查与评价

十一、活动跟踪与检查

(1)活动开展结束后各区域对活动效果进行评估反馈,形成《促销活动反馈评价报告》报至市场部,市场部汇总并签批意见,报至总经理、助理副总裁、总裁

(2)月绩效会议上分享各区域成功经验,好的经验进行推广复制

KTV如何营销 篇5

2009-06-30 16:42:55 来源: 作者: 【大 中 小】 浏览:924

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KTV中收入很大一部分都来自营销,营销员的选择就非常重要了,要求也就相对较高了点!

然后还有相关的规定要求,营销领导的要求等!

一、营销员应具备的基本条件

1、会讲普通话,性格活泼,善于交际,反应敏捷;会唱歌跳舞及具备较好的条件,有较强的语言表达能力。

2、身体健康,体态匀称,五官端正,身高1.60M以上,年龄18-25岁。

3、有较好的酒量(小瓶啤酒六支以上)。

4、具有初中以上文化程度,8%左右的具有一定的外语基础(英、日、韩均可),5%左右的会讲特殊方言(粤、闽南、温州)。

5、无犯罪、吸毒前科。

二、营销员进入场所的规定要求

1、不准相互交头接耳,大声喧哗,手舞足蹈及伸懒腰,挖鼻孔、打哈欠、剔牙缝,严禁在包厢走道上吸烟。

2、要保持良好的仪容仪表。发型自然舒展,梳理整齐,保持干净;化妆适度,不要佩戴过多的饰品。

3、营销员在场所内一律穿着裙装,穿着要大方、得体、整洁。

4、服从公司管理人员的管理,不准与其他人员发生争吵、打骂。

5、自觉遵守国家关于娱乐场所的有关管理规定;严格执行公司的管理规定。

6、按时上、下班,不准迟到、早退,更不得无故旷工。

三、营销员进入包厢的规定要求

1、不准偷窃顾客的钱、物。

2、服从DJ的管理、协调。

3、不准向顾客强索小费。

4、不准与顾客发生争吵。

5、不准私点酒水、小食或拿出包厢。

6、发现顾客遗失物品及时报告DJ,不准带出包厢。

7、顾客未走前不准私自离开包厢,不准在顾客付了小费后就对顾客冷漠。

8、不准串包厢,不准在顾客买单时通知营销员主任进入包厢。

9、不准在包厢内接打手机。

10、积极搞好气氛,积极搞好促销。

11、要爱护场所的设施设备和营业用品,不准在服务中有任何损害本超市的利益的行为。

12、发现任何违返公司规定的问题和事故苗头,应及时向DJ和上级管理人员报告,不准知情不报。

13、不准与顾客发生治安部门和本公司禁止的行为。

四、营销员主任的职责及奖惩办法

(一)营销员主任素质要求

1、身体健康、五官端正,身高1.60以上,年龄22—30岁。

2、具有高中以上文化程度和较强的语言表达能力,处事公正,反应敏捷,有较强的分析问题能力和解决问题能力。

3、具有3年以上KTV工作经验,有较强的组织协调能力,善于管理,敢于管理。

4、有较强的工作责任心,并能做到以身作则,遵纪守法,是非观念清楚,服从上级领导。

5、无任何违法、犯罪、吸毒前科。

(二)营销员主任的职责 营销员主任负责对所属营销员的管理工作。其主要职责如下:

1、按营销员的基本条件负责招收营销员,报办公室备案后发给营销员卡,营销员凭卡进入本公司。

2、负责组织营销员培训。对营销员进行有关法律、法令,治安管理规定,本公司的规定,要求;服务流程,营销员规范等方面的培训。

3、负责对营销员的监管

①协助KTV营销员经理工作,制订营销员工作计划,布置工作任务。每日召开班前、班后会;检查营销员着装仪表,工作规范,服务程序和质量标准的落实情况;适时提出改进意见,提高服务水平。

②根据KTV的经营要求,与营销员一起做好迎客、接待、看台、领台等组织安排工作;处理顾客的投诉。

③每日收集统计KTV的营业和顾客消费情况,定期做出分析,提出解决办法和措施,提高经营业绩。

④安排好营销员值班,做到顾客在员工在。

4、发现营销员有违反法律、法令,违反治安管理规定和本公司的管理规定问题后,要及时对营销员进行批评、教育,问题严重的收回营销员卡,予以辞退。

(三)奖惩措施

1、订房总业绩每月基数为万元,有营销员服务的包厢的超额部分的基数为每月万元。凡超过基数,或达不到基数的,奖、扣的比例均为%。完成以上万基数,每月工资为元。

2、营销员主任每人招收名以上合格的营销员,达不到少人扣元,不足名少人扣元。

3、营销员违反了进入场所的六条规定和进入包厢的十三条规定其中一条,每人每次扣营销员主任50元(当DJ副理、专职督导,营销员监察员接到KTV领班和DJ上报的过失单后,及时进行了解查实,报KTV主管做出处理意见后,报经理审批,每周一报办公室备案)。营销员主任违反了对营销员规定的16条要求,每次扣罚100元。

4、营销员违反治安管理条例被公安机关处罚,给公司造成影响和损失的,视情节轻重,扣罚营销员主任2000-5000元,或予以开除(同时开除有直接责任的营销员)。

5、营销员主任到包厢索要小费,造成顾客不满的,第一次扣罚小费的5倍,第二次10倍,第三次予以辞退;在顾客买单时由营销员通知其进入包厢的,第一次扣300元,第二次扣500元,第三次扣1000元,再犯者开除。

五、营销员经理的管理制度

(一)营销员经理的入职标准 在营销员主任的素质要求基础上要达到

1、具有丰富的从业经验

2、具有较强的管理能力

3、有本科学历以上

4、具有很好的个人魅力

(二)营销员经理的岗位职责

1、营业期间经常性巡视现场,督促营销员不规范行为不端。

2、认真贯彻落实公司各项规章制度和指示,直接向营销副总负责。

3、建立搜集客户档案信息资料。

4、不定期抽查营销员的各项工作标准和质量。

5、定期召开部门会议探讨、解决工作问题。

6、熟悉营销员部的各项管理流程。

7、协调KTV营销员部下属各组之间的各项工作。

8、把控营销员的人员质量。

9、及时主动认真处理突发性事件,有必要时向上层领导汇报。

10、制订每月工作计划,定期性进行对营销员培训提高营销员的业务技能和素质。

11、做到营销员主任的岗位职责。

12、了解KTV市场需求变化,及时将信息反馈到决策层。

六、特别规定

1、营销员及营销员主任的录用及辞退由营销部经理负责,但必须经营销副总及总经理审批并报保安部备案,凡未经本公司审核同意而实施的,出现一次各扣罚有关责任人五千元。

2、凡是营销员主任及经理制订的业绩考核办法和各项管理规定,须经营销副总、总经理审核再报备案同意后方能实施。凡未经本公司审核同意而实施的,出现一次各扣罚有关责任人五千元。

KTV营销管理策划书 篇6

时间流逝了,匆匆的流逝了,工作已经告一段落了,迎接我们的将是新的工作目标,是不是要好好写一份策划书了。好的策划书是什么样的呢?以下是小编帮大家整理的KTV营销管理策划书,仅供参考,欢迎大家阅读。

KTV营销管理策划书1

可是作为xx娱乐行业的先行者,公司不断地受到来自同业的激烈竞争。无论是大众消费;还是尊贵享受。都瓜分着这里娱乐服务行业的这块蛋糕。

面对这种现状,每个娱乐城都必须得打出自己的特色。只有这样,才能立足于这个行业!首先,得进行准确的市场定位,要把xxx打造成什么档次的娱乐城?我们要面对什么层次的消费群体?第二,在硬件条件无法过多改变的情况下,我们要做的就是软件条件的改变。通俗地说就是提高服务质量。第三,我们必须打造一个出色的团队。努力地营造家的氛围,让员工有归属感,让我们的员工把xxx当成自己的家,忠于我们的公司。

以当今上海娱乐业的总体发展和日益激烈的竞争趋势来看,传统模式和模仿他人的手段已很难在现今的娱乐市场平稳生存了。特别是新场的开幕,怎样在这个市场立足?怎样策划营销方案?这些都是很关键的问题。做好这些一定要制订一个完善的开业管理计划,因为它将直接影响到企业今后的发展并能为企业带来良好的经济效益。

根据目前本人所了解的营业现场规模以及对今后的娱乐业发展方向看法,结合自身对此行业的认识,以及多年的经营管理经验,制定出以下开业计划:

一. 管理规章制度的制定:

a. 企业的员工守则 b.奖惩制度

二. 各级主管部门人员的职责制定。

三. 现场作业流程的制定:

a.外场工作的流程

a.点餐式ktv外场工作流程

b.vip式ktv外场工作流程

b.迎宾接待的工作流程

c.总机的工作流程

d.酒吧的工作流程

e.厨房的工作流程

f.保安的工作流程

g.vip公关人员的工作流程

h.保洁的工作流程

i.制定包厢形式/区域/价格

四.各式表格的制定

a. 点餐式ktv之适用表格

b. vip式ktv之适用表格

五.培训课程/教材制定

a.点餐式服务人员的培训教材

b.vip服务人员的培训教材

c.楼面干部的培训材料

六.人员体能教育训练

七.干部/人员的招募工作

八.人员的制服制定

九.开幕/试营业的准备工作

a.dm广告制作

b.促销活动

c.开幕活动

d.公关活动

e.广告宣传

十.所有人员培训效果的验收及考核

十一.试营业

十二.正式营业

另外在制定营业现场开业管理进度表的同时还要制定ktv设备采购进场明细表。此两项工作应同时按照进度表的时间进行工作安排,否则对开业筹备时的工作进度会有很大的不便。下面本人就把需要采购的设备分几大类列出:

一.ci相关印刷物品的设计与发包

二.各式基本表格的制作与印刷

三.消耗品进货明细

四.音响器材类

五.电脑系统

六.包厢硬件设备

七.广告招牌

八.厨房/吧台设备

九.电话/监视录影设备

十.员工食堂/更衣室设备

十一.财务用品

十二.vod点歌系统

十三.柜台结帐/确认验收系统

十四.灯具/硬件维修备料

根据现场占地7474.4平方米,三个楼面一共138间包厢来看,二、三楼可做为点餐式ktv的包廂,每层40间,共80间。四楼设定为vip包厢,共58间,将出品部(厨房、吧台)设立在三楼以便及时将餐点饮料送至楼面,二、四楼必须再设立副吧和安装菜梯,以便及时将餐点饮料送至楼面。包厢分布应简单明了,不宜过于复杂。如包厢较多可再按区域进行化分(a区、b区等等),每个区域的包厢最好能够一目了然,这样有利于在经营时人员对区域的掌控和管理,亦可节约人员成本。

点餐式包厢的类型可根据现场情況分为大、中、小三種類型,也可根據經營情況加設迷你包廂和特大包廂,來滿足各種不同層次和需要的消費群體。

ktv的管理相對不如酒店管理那樣複雜、繁瑣。ktv的管理比較講究實效,從這方面來講,臺灣的ktv管理模式相對應該是最好、最完善的。從人員的前期培訓到營業現場的日常管理都非常嚴謹有序,其中的人員培訓對於ktv來説尤為重要,因為培訓是營造現場管理氛圍的基礎,所以對於培訓人員的要求相當的高,要具有相當專業的水平。

接着说一下点餐式ktv的經營理念,点餐式ktv的經營理念就是以較低的消費價格來、优质的服务、优良的视听效果和美味的食品来吸引並刺激顧客的消費能力,而使消費者能充分地占有營業空間,以謀得盈利。另外,開設点餐式ktv對於消費群體的定位相當關鍵,將直接影響到開業後的經營。

KTV营销管理策划书2

可是作为娱乐行业的先行者,公司不断地受到来自同业的激烈竞争。无论是大众消费;还是尊贵享受。都瓜分着这里娱乐服务行业的这块蛋糕。

面对这种现状,每个娱乐城都必须得打出自己的特色。只有这样,才能立足于这个行业!首先,得进行准确的市场定位,要把打造成什么档次的娱乐城?我们要面对什么层次的消费群体?第二,在硬件条件无法过多改变的情况下,我们要做的就是软件条件的改变。通俗地说就是提高服务质量。第三,我们必须打造一个出色的团队。努力地营造家的氛围,让员工有归属感,让我们的员工把当成自己的`家,忠于我们的公司。

以当今上海娱乐业的总体发展和日益激烈的竞争趋势来看,传统模式和模仿他人的手段已很难在现今的娱乐市场平稳生存了。特别是新场的开幕,怎样在这个市场立足?怎样策划营销方案?这些都是很关键的问题。做好这些一定要制订一个完善的开业管理计划,因为它将直接影响到企业今后的发展并能为企业带来良好的经济效益。

根据目前本人所了解的营业现场规模以及对今后的娱乐业发展方向看法,结合自身对此行业的认识,以及多年的经营管理经验,制定出以下开业计划:

一.管理规章制度的制定:

a.企业的员工守则b.奖惩制度

二.各级主管部门人员的职责制定。

三.现场作业流程的制定:

a.外场工作的流程

a.点餐式ktv外场工作流程

b.vip式ktv外场工作流程

b.迎宾接待的工作流程

c.总机的工作流程

d.酒吧的工作流程

e.厨房的工作流程

f.保安的工作流程

g.vip公关人员的工作流程

h.保洁的工作流程

i.制定包厢形式/区域/价格

四.各式表格的制定

a.点餐式ktv之适用表格

b.vip式ktv之适用表格

五.培训课程/教材制定

a.点餐式服务人员的培训教材

b.vip服务人员的培训教材

c.楼面干部的培训材料

六.人员体能教育训练

七.干部/人员的招募工作

八.人员的制服制定

九.开幕/试营业的准备工作

a.dm广告制作

b.促销活动

c.开幕活动

d.公关活动

e.广告宣传

十.所有人员培训效果的验收及考核

十一.试营业

十二.正式营业

另外在制定营业现场开业管理进度表的同时还要制定ktv设备采购进场明细表。此两项工作应同时按照进度表的时间进行工作安排,否则对开业筹备时的工作进度会有很大的不便。下面本人就把需要采购的设备分几大类列出:

一.ci相关印刷物品的设计与发包

二.各式基本表格的制作与印刷

三.消耗品进货明细

四.音响器材类

五.电脑系统

六.包厢硬件设备

七.广告招牌

八.厨房/吧台设备

九.电话/监视录影设备

十.员工食堂/更衣室设备

十一.财务用品

十二.vod点歌系统

十三.柜台结帐/确认验收系统

十四.灯具/硬件维修备料

根据现场占地7474.4平方米,三个楼面一共138间包厢来看,二、三楼可做为点餐式ktv的包廂,每层40间,共80间。四楼设定为vip包厢,共58间,将出品部(厨房、吧台)设立在三楼以便及时将餐点饮料送至楼面,二、四楼必须再设立副吧和安装菜梯,以便及时将餐点饮料送至楼面。包厢分布应简单明了,不宜过于复杂。如包厢较多可再按区域进行化分(a区、b区等等),每个区域的包厢最好能够一目了然,这样有利于在经营时人员对区域的掌控和管理,亦可节约人员成本。

点餐式包厢的类型可根据现场情況分为大、中、小三種類型,也可根據經營情況加設迷你包廂和特大包廂,來滿足各種不同層次和需要的消費群體。

ktv的管理相對不如酒店管理那樣複雜、繁瑣。ktv的管理比較講究實效,從這方面來講,臺灣的ktv管理模式相對應該是最好、最完善的。從人員的前期培訓到營業現場的日常管理都非常嚴謹有序,其中的人員培訓對於ktv來説尤為重要,因為培訓是營造現場管理氛圍的基礎,所以對於培訓人員的要求相當的高,要具有相當專業的水平。

夜总会KTV管理营销策划 篇7

夜总会KTV管理营销方案针对目前娱乐市场竞争日益激烈的现状,一家KTV企业如何在市场竞争中平稳生存,确保良好的经济效益,是企业所面临的最直接也是最根本的问题。怎样完善内部管理机制?怎样策划营销方案?怎样做好企业文化?这些都是关键问题。根据对北京本土娱乐消费市场的了解结合公司的情况综合分析目前拟出以下几点建议:

一、公司优劣势分析、目标市场分析

二、内部人力、物力资源整合、开发、利用

三、营销策划

〈一〉公司优劣分析、目标市场分析

〈1〉优势:.......................〈2〉劣势:.......................〈3〉目标市场分析:KTV定价中档,所以主导客户群应锁定在有一定消费能力的商务客层及青年喜欢K歌人士;另外KTV可以采取以晚上消费为主,下午消费为辅的消费模式。

二、内部人力、物力资源整合、开发、利用

〈一〉内部行政

〈1〉对公司目前所拥有的人力,物力资源进行组织和管理,合理有效的组合和调配KTV人力、物力、信息等资源,确保营运工作合理、科学、有序的进行。

〈2〉不断改革完善内部管理机制,为员工营造一个积极的工作环境。对员工加强操作技能的培训和推销技巧及心态的调整形成内部营销意识。

〈3〉现场营运的监督管理,做到班前会议、班中巡场、班后总结、遇到问题解决问题,不让问题搁置,对现场进行合理有效的管理。

〈二〉公关

〈1〉与公关人员的保持良好工作关系,工作上相互协调。

〈2〉长期进行新公关人员的招募优胜劣汰,没有好的人力资源〈小姐〉好的管理机制也难提升业绩。

〈3〉定期促进公关经理以公关人员服务特色的培训,以满足顾客精神欲望需求为主导提升佳丽服务品质,对顾客源抓新留老。

三、营销策划及推广方案

〈1〉以灵活的价格措施、特色的餐饮、良好的服务、优质的视听为基础做好市场调查,制定出适应市场的营销计划,长期对外营销宣传,提高公司的知名度要长抓不衰。如媒体广告、社会活动演出、电视广告脚本、酬宾活动、折扣、抽奖等

〈2〉加强软件管理可以充分发挥公关、小姐、服务人员,通过平时的工作,社交来作宣传;增强公司在同行业中口碑与品牌的传播。

〈3〉与本地区域一些有影响力,有会员基础的公司形成战略合作联盟,成立“卡消费联盟”,提出“持卡消费,尽现尊贵”理念,为联盟内的会员提供折扣优惠,而联盟的会员则为本公司提供宣传支持。

〈4〉长期对居住在联盟宾馆的外地来宾进行宣传,同时与宾馆其它部门达成宣传协议以各种形式作宣传。

〈5〉抓住每一次营销机会,根据不同的节假日,推出各种活动促进消费以拓展市场。

〈6〉生意周期时可以实行员工和小姐定房提成制度

〈7〉印制出有我们场所字样的各种促俏刊物,如名片、宣传单、广告衫、广告语、雨伞、纪念笔等等。

〈8〉最好的营销是加强完善内部品质,用品质赢得顾客的满意度。关注基层,服务员工,提升员工的综合素质,其原因在于消费者眼中他们就是服务、他们就是顾客眼中的企业形象、他们就是营销者。

金世纪俱乐部经营规划方案

2010-04-01 18:57

(草案)

目前,厚街娱乐市场“金世纪”、“珊瑚”、“嘉华”、“富盈”已成四足鼎立之势。在“僧多粥少”的有限市场,分得“一杯羹”非常不易!

通过市场调查显示,“珊瑚”、“嘉华”、“富盈”的节目和市场营销暂时没有策划。节目、经营、服务也没有什么特色和优势。“金世纪”必须以策划(软件)为先导,一.全力打好“形象牌”、“营销牌”、“服务牌”“节目牌”!舞台节目形式要多样化,并要求不断推出不同主题节目,以及娱乐(促销)活动来创造市场机遇,赢得市场的主动权。

第一部分 市场定位

目标市场:虎门、厚街、南城区、沙田;

次要市场:长安、道窖等镇区;

定位策略:“迂回包抄战术”;如:毛泽东的“从农村包围城市”的战略思想!

目前,市场对金世纪的认知、认同感较深。因为金世纪入市场比富盈、嘉华早,虽然比珊瑚晚,但其内部装修时间,给了金世纪一个充分展示自己的市场机会。

有限的厚街市场,各家都吃不饱,市场又不可能出现向一边倾斜(独吃)的现象。市场反馈,其他三家竞争对手没有重视了其他周边地区的市场。如果,我们采取“迂回包抄战术” 功击其市场的薄弱环节;再在厚街镇内投入极小的宣传力量,将形成“从外到内,从内到外”包围之势!未来的市场将属于金世纪!!

金世纪不与其他三家竞争对手争有限的厚街市场;他们宣传的同时实际上在帮金世纪宣传。因为,当其他三家推出“港台大嘉宾”或大型活动时,市场(潜在客人)就会在心里说,金世纪一直是厚街的娱乐先锋。所以一定也有(嘉宾或活动)内容。

第二部分 营销规划

一、全面启动“金种子”营销工程的经营策略(或叫“阳光计划”)

1.分析:由于“嘉华”、“富盈”属多功能、高档次、全新的酒店;具有很强与金世纪竞争的能力。市场显示,散客客源方面,消费潜力相对不大,又比较难掌控,在广告方面投入也较大。建议:金世纪应全力开拓集团消费市场。此类市场消费潜力大、相对而言又比较容易掌控;广告宣传比较集中。当然,我们也不放过散客市场。

2.营销计划:

A.月累积消费超过5000元;

待遇:

1.下月享受2000元的签单权(赠送贵宾IC卡一张);

2.消费九折;(酒店规定不予打折的除外)

3.赠送购物现金券200元;

4、免费(特约)娱乐信息传递;(电话、传真、电子邮件、信函等方式)

B.月消费满 10000元;

待遇:

1.下月享受5000元的签单权(赠送贵宾IC卡一张);

2.消费九折;(酒店规定不予打折的除外)

3.赠送购物现金券200元;

4、免费(特约)娱乐信息传递;(电话、传真、电子邮件、信函等方式)

C.月消费满 20000元;

待遇:

1.下月享受10000元的签单权(赠送贵宾IC卡一张);

2.消费88折;(酒店规定不予打折的除外)

3.赠送购物券300元;

4、免费(特约)娱乐信息传递;(电话、传真、电子邮件、信函等方式)

5.免费为企业员工或亲属演出90分钟的歌舞(晚会)节目(下午场);

D.月消费满 30000元;

待遇:

1.下月享受15000元的签单权(赠送贵宾IC卡一张);

2.消费85折;(酒店规定不予打折的除外)

3.赠送购物券500元;

4、免费(特约)娱乐信息传递;(电话、传真、电子邮件、信函等方式)

5.在金世纪企业网站中发布企业及产品图文(信息)广告一个月;

6.免费为企业员工或亲属演出120分钟的歌舞(晚会)节目(下午场);

E.月消费满 50000元;

待遇:

1.下月享受25000元的签单权(赠送贵宾卡一张);

2.消费8折;(酒店规定不予打折的除外)

3.赠送购物券800元;

4、免费(特约)娱乐信息传递;(电话、传真、电子邮件、信函等方式)

5.在金世纪企业网站中发布企业及产品图文(信息)广告三个月;

6.免费为企业员工或亲属演出120分钟的歌舞(晚会)节目(下午场);

F.月消费满100000元;

待遇:

1.下月享受50000元的签单权(赠送贵宾卡一张);

2.消费8折;(酒店规定不予打折的除外)

3.赠送购物券1000元;

4.免费(特约)娱乐信息传递;(电话、传真、电子邮件、信函等方式)

5.在金世纪企业网站中发布企业及产品图文(信息)广告半年;免费为

6.免费为企业员工或亲属演出90分钟的歌舞(晚会)节目(下午场);

7.赠送一台“冠企业名”的大型专题晚会节目;名:“***之夜”晚会

注:

1.具有签单权的消费客户,也可在金世纪会员单位签单消费;

2.赠送的(贵宾卡)签单权的消费,以月结的方式结算签单款。逾期,取消签单权。不再享受其他待遇及优惠。

3.当晚消费已打折的,月累积消费就不给予打折。

4.月累积消费的折扣部份,作为下月消费的预付款。

二.实施“联合舰队”营销策略;

1.实施互动消费优惠的营销策略;(合作单位的消费客户在对方企业消费,皆给予优惠)

2.并与家具城、超市、连锁店、影楼、通讯公司合作,利用各自的经营场地,实施互动广告宣传;

三.签单挂帐消费营销策略;

1.有意签单挂帐消费的客户可事先提出申请,经酒店高层及财务部门对其资格考察,合格后,签订签单挂帐(一定的消费额)消费协议;赠送贵宾(IC)卡一至数张;

2.签单挂帐的消费,以月结的方式结算,上门收款。当挂帐消费达到消费权限或到一个月的消费期限时,客户必须将所挂帐消费款全部结清,否则,取消签单挂帐权,不再享受其他待遇及优惠。客户如逾期不支付现款,将收取相应的滞纳金。并永久取消签单挂帐权;

3.签单挂帐的客户,当月累积消费额达到“金种子营销工程”的某一条款时,可享受其中相应项目的优惠待遇。

4.设计完备的签单挂帐消费协议,严格审查资格,防止出现烂尾帐现象;

5.享受签单挂帐消费的企业或个人,可授权多人签单挂帐资格;一户可购卡数张;

6.三个月内未在酒店消费,视其自动退会,取消签单挂帐权。

7.贵宾(IC)卡可收取一定的工本费;

四.会员制营销计划

1.开拓散客市场;

2.由公关部人员(小姐、妈咪等)负责推销会员卡;

A.会员级别:

1)世纪钻石卡;

2)世纪白金卡;

3)世纪纯金卡;

B.优惠待遇:

1)世纪钻石卡;

1、可记名 挂失;

2、退会时本金全额返还;

3、免费或优惠参加酒店举办的各类娱乐活动;

4、享受优先订房、订台等服务;

5、娱乐消费 八折 ;

2)世纪白金卡;

1、可记名 可挂失;

2、退会时本金全额返还;

3、免费或优惠参加酒店举办的各类娱乐活动;

4、享受优先订房、订台等服务;

5、娱乐消费 八五折;

3)世纪纯金卡;

1、可记名 可挂失;

2、退会时本金全额返还;

3、免费或优惠参加酒店举办的各类娱乐活动;

4、享受优先订房、订台等服务;

5、娱乐消费 八八折

C.、销售价格:

1、世纪钻石卡

面值 10000元

售价8888元

2、世纪白金卡

面积 5000元

售价4488元

3、世纪纯金卡

面值 3000元

售价2688元

D、会员待遇(须知)

1、金世纪俱乐部将会不定期举办一些大型的会员参与的集会或娱乐活动,如:荔枝节、啤酒艺术节;傣族泼水节、中、港、澳、台嘉宾(演艺明星)演唱会等。

2、免费或优惠参加金世纪俱乐部举办的各类活动,一卡限一人使用,同时,必须出示会员卡,否则,不享受会员的各种待遇。

3、预约娱乐信息传递;(电话、传真、电子邮件、信函等方式)

4、免费在“金世纪网站”内发布企业及产品广告信息;

5.会员卡消费可透支,但透支额不超过面值的30%必须在规定的时间内付清透支款。

6.金世纪俱乐部会员卡:是身份、身价的象征,是方便、实惠的代名词

注:在某一时间,推出凭会员卡,购明星演唱会门票,给予八折优惠的经营手段。从而能促进会员卡的销售力度。

五.全面启动“金鼎” 服务工程的经营策略

1.送客,(小姐)必须送至一楼大门口;

2.小姐试台(十五分钟)服务;客人不满意可更换,直到满意为止;

3.酒店内一律拒收(免)小费;观念:为您服务是我们的本份;更是我们的荣耀;

4.承诺:绝不出现多计收消费额现象;否则,除退还多计的消费款外,并多一补十;

5.为客服务没有不字(有求必应);(应该有技巧地拒绝)

6.上门赔礼道歉制度;遭客人投诉,一经查实,当事人及部门经理带(价值200元)礼物上门赔礼道歉;(此200元作为对当事人的处罚)

7.预约,布置生日房,赠送生日礼物一份;

8.大厅散台,取消(最低消费)酒店指定的小吃部分,让客人随意点食

9.… …

注:以上经营及服务工程的策略,楼面的服务质量必须要跟上,否则,计划再好,也难以见成效;好服务能稳定客源,开拓新客源,减少流失率。

第三部分 广告(形象)宣传

市场分析:

酒店娱乐业的市场范围较窄,市场的半径不超过50公里。所以在大型刊物、在市级以上媒体上发布广告,纯粹是浪费钱。犹如“大网抓小鱼”。“杀鸡用宰牛刀”不划算!!

广告宣传方式:

1.人行天桥条幅广告、电脑喷画广告;

2.宣传单张;

3.大型公益活动;(赞助晚会及其他)

4.传真、电话;

5.电子由件、信函、广告宣传区域:

1.厚街镇与虎门、沙田、南城区交界处

2.长安、道窖等周边镇区的交通要道、工业区路口等;

3.条幅宣传区域:

1)南城石鼓、虎门龙眼高速公路桥;

2)赤岭、溪头、白沙或白濠人行天桥;

广告宣传对象:家具、服装等行业协(商)会、台协、个(私)协等;

品牌形象宣传:公益活动,如:公益晚会演出,免费提供会议场所等;

广告宣传方式、策略:

A.

1)信函广告:精美的广告信函邮寄给目标市场的客户。

2)利益:费用低,效果明显;

3)前提条件:必须有市场客户的详细资料;如:公司详细地址、公司名称、总经理姓名,只有这样,资料才能到达目标客户的手中,广告的效果也就能充分发挥出来。

B.107国道东莞境内(市区至长安)各个人行天桥、高速公路桥两侧,全部悬挂金世纪广告横幅,给人以视觉上的冲击力和震撼力。对人行天桥旁的富盈、嘉华的消费客户形成强大的诱惑力。

广告内容:金世纪真情互动三响炮:第一炮 “金种子营销工程、金鼎服务工程”全面启动!

广告内容:金世纪“金种子营销工程、金鼎服务工程”全面启动,益尽商家、震撼全城!

第四部分 促销规划

A、每晚推出“今晚您消费可能晤晒钱”的娱乐(促销)活动。

1.“玉手定乾坤” 娱乐(促销)节目;

节目说明:

1)以自愿原则;

2)消费必须达到酒店规定的数额;

3)当晚消费的折扣率,由客人通过游戏节目来确定;

游戏方法:

1)每人扔骰子六个;

2)奖励办法:

逢:六个六、六个五、六个四、六个三、六个二、六个一、一至六;当晚消费全免;

逢:五个六、五个五、五个四、五个三、五个二、五个一;当晚消费三折;

逢:四个六、四个五、四个四、四个三、四个二、四个一;当晚消费五折;

逢:三个六、三个五、三个四、三个三、三个二、三个一;当晚消费七折;

注:比赛后的消费不计入活动的优惠中;

2.“幸运六合彩”抽奖活动;

a.资格:当晚所有消费客户;

b.通过摇奖,摇出当晚幸运者,中奖的客户当晚抽奖前的消费全免。

B、每晚推出“今晚您饮酒可能晤晒钱”的娱乐(促销)游戏节目。

1.“骰子擂台争霸赛”;

2.“幸运999”;

3.“玩转乾坤球”等 ;

注:以上三项,为客人与客人之间的博酒(游戏)节目;每月能为酒店创造数万元的经济收益;

第五部分 节目规划

一.演艺嘉宾

经市场反馈,金世纪一引进中、港、台明星,其他三家竞争对手至少会有一家跟随,抢夺有限的市场,所以,竞争是非常残酷的。金世纪如何“一枝独秀”屹立厚街娱乐潮头呢?!

建议:

一、在嘉宾表演的当晚,全新推出的“ΧΧΧ”大型主题节目,二、谨慎选择嘉宾人选,(嘉宾的人气指数也是非常重要的)

三、推出相关的促销措施;

说明:第一、三条,能将金世纪的优势充分展现出来。从而拉开了与竞争对手的距离。巩固了金世纪的优势和地位。

第二条、客人主要冲演艺嘉宾(明星)来的,如果嘉宾不具备吸引力,当晚的形势就肯定不乐观,所有的工作都有可能白做。所以,聘请中、港、台明星演艺嘉宾,要慎重。要分析其在东莞(目标市场内)的人气指数,更要注意时间策略和价格策略;

营销策略:出售:与明星合影权,赠送现场录像VCD光盘;

出售:明星的拍摄权,(未获拍摄权,严禁自带相机拍照,否则,没收相机)

出售:向明星献花(拥抱)权;赠送现场录像VCD三盘;

出售:同明星做游戏权;赠送现场录像VCD三盘;

出售:同明星合唱歌曲权;赠送现场录像VCD三盘;

出售:明星签名权;赠送签名册一本及现场录像VCD三盘;

舞池内散台,门票价格加收20%;

要求:

一.保安部加强无资格人员的控制,二.事先(技巧性)要求嘉宾协调的事项;

二、舞台节目

A.节目定位:

1.形式多元化、融娱乐性、客人参与性化为一体;

2、注重节目的多样化及最佳组合,追求质量、效果、气氛的完美体现;

三、节目规划(每晚的节目演出分三个时间段)

1.节目表演前:影视概念节目(播放喜剧、惊险等录像片)15-30分钟;

2.第一时间段综艺节目 时长约90分钟

以制作为主;大型歌舞剧、小品或音乐小品、双簧、串烧歌舞、杂技等表演类节目;

注:全力以丑文的概念制作节目;遵循歌舞剧、串烧歌曲、劲歌、情歌、民歌、民族歌曲、台语歌曲的巧妙搭配,单曲、对唱、大合唱、串烧等最佳组合;

3.第二时间段: 娱乐类节目时长约30-45分钟

1)嘉宾表演

2)大型“艺术节类”活动节目;

3)客人参与类有奖娱乐节目;(奖品来源于企业或个人赞助)

4)娱乐促销活动

5)抽奖活动;

注:每日只实施其中一至二项;

4.第三时间段歌舞类节目时长约30分钟

1)歌舞节目;

2)客人点歌

注:除开收场外,怀旧经典歌曲+客人点歌;

5.第四时段,的士高时间时间不限,视客情而定;灵活掌握;

说明:

1、节目的形式及安排,不能有固定的模式,一切应围绕着营销和节目主题来做;每天都要创新,每天都要有新意。始终遵循雅俗共赏、动静有度的原则。

三.激情互动娱乐节目(广告词:激情互动、金世纪娱乐先锋)

1.此类节目为客人参与类(有奖)娱乐节目,现场气氛非常的好。也非一般的小型游戏;

2.奖品来源,以节目协办单位的形式,寻求镇内大、中、小型企业及个体商户赞助;自己出资购买一部份;

3.回报;

1)企业影视广告(投影机)

2)司仪口头广告;

3)俱乐部停车场等位置,免费赠送电脑喷画广告位,具体位置及效果由我们安排控制;

建议:增加一套投影设备(用于影视节目)电脑影视广告设计设备;

第六部份: 活动规划

六、文化活动策划

A、说明:

文化消费具有提升消费动力,挖掘消费潜力。并具有较强的抵抗政治和市场风险能力。能迅速树立起企业经营品牌,为创造好的经济效益,提供有力的保障。

经常性地举办一些娱乐活动。从而吸引消费者的注意力,培养他们的娱乐消费兴趣,引导消费、刺激消费,增加品牌知名度及影响力。所有活动要善于“借鸡生蛋,借船出海”!

B.每月或不定期推出一个活动(时长约10天)。

如:云南火把节、摩梭人走婚节、乡土文化节、啤酒艺术节、台湾阿里山风情月、白雪公主(公关小姐)竞选,女子泥浆摔跤、女子拳击赛。还有镇企业员工演艺大赛、外商卡拉OK大赛、超级模仿大奖赛、小品表演邀请赛、镇文化汇演等。每个月的节目都应有具卖点的娱乐(促销)活动。每项活动皆寻找企业或个人赞助。赞助物品及数量不限。

C.每周或不定期推出一个主题、专题节目

每周应有一台全新的节目,而以主题制作节目,效果更佳;如:茶是故乡浓、激情飞越、艳情岁月、民歌之夜、恐怖之夜、怀念家驹、西部风情民族歌舞晚会等主题版块节目。节目围绕各个主题策划、制作,将达到最佳的演出效果和现场气氛。

D、全力开拓企业“ΧΧΧ”之夜大型专题晚会业务;

业务方向:家具、服装、房地产、电器、摩托车、婚纱影楼、化妆品等;

E.实施品牌(企业形象)经营战略;

1.在五一或五

四、;协助镇文化站、宣传办组织、策划、演出一场大型晚会(赞助);

2.时间安排在晚上:19:00-21:00;二个小时;

F.活动工作(规计划):“ΧΧΧ杯”厚街镇青春形象设计大赛

1.参赛单位,镇内,各时装生产销售企业(店);

2.计划6月-7月新鲜出炉;

3.现已着手展开规划等工作;

七.建议(以下娱乐活动逐步实施)

1、“ΧΧΧ”酒文化艺术节(大型活动10天);

2、“ΧΧΧ”魅力十足保暖内衣秀(1-7天);

3、“ΧΧΧ”动感青春牛仔风(1-7天);

4、“ΧΧΧ杯”厚街镇企业员工演艺大赛

5、“ΧΧΧ”我的新娘 婚纱秀(1-7天);

6、“ΧΧΧ”魅力十足(女性)内衣秀(1-7天);

7、“开心一夏”金世纪首届欢乐节等

说明:以上经营及节目规划,如认可,活动具体的时间表,将会在二天时间内拿来。

八.建议:

一、周期性改变节目的风格、不定期策划、推出不同主题晚会节目;

二、实施文化经营战略及品牌经营战略、参与或策划公益活动;

三、不定期策划、推出不同形式(内容)的大、中、小型娱乐(促销)活动;

四、对演艺人员的组合进行综合设计、编配;

五、根据不同的节目主题,娱乐(促销)活动推出相应的广告(主题)宣传;

六、改变传统的节目制作方式和经营模式;

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