2024广西公务员面试真题(推荐9篇)
你好,祝贺你进入面试。今天的面试我们会问你四个问题,希望你实事求是地回答,以增加对你的了解。面试的时间为16分钟,在回答问题前,允许你先用2分钟时间审题思考,请注意把握好时间。回答完每个问题后要说“回答完毕”。(计时员发题)……好,2分钟时间到,现在开始面试。
第一题 某地教育部门出出台了一项规定,要求重点中学与普通中学的教师要定期交流。有人认为这种交流有利于教育的均衡发展,也有人认为此项规定对重点中学的学生不公平。对此,你怎么看?(时间4分钟)
主要测评要素:综合分析能力
观察要点:
1、能从宏观角度认识到这是一个教育公平的问题。
2、能从微观角度分析这一规定出台的原因、利弊、并针对这一规定的可操作性提出评价和建议。
3、分析深刻、有条理、逻辑性强,有一定的辩证思维能力。
第二题 一批大学生志愿者到你社区联系开展一对一“助老”接力行动,领导让你负责接待并协助落实相关工作,你打算怎么做,使这项工作顺利进行?(时间3分钟)
主要测评要素:计划组织与协调
观察要点:
1、摸清社区情况,与志愿者沟通,形成一对一的助老方案。
2、根据接力行动的要求,提出相关工作
机制,并报领导审定。
3、为志愿者提供方便,能再志愿者和受助者之间起到桥梁作用。
4、考虑问题比较细致,方案比较周密,不仅能够考虑到活动的可行性,还能考虑到活动的延续性。
第三题 你作为部门负责人出席一个表彰大会,当主持人宣布由你宣读表彰决定时你发现材料拿错了,台上的其他同志也没带,这时你该怎么办?(时间4分钟)
主要测评要素:应变能力
观察要点:
1、保持冷静,采取措施,如与组织者商议休会,调整大会议程,争取出拿回材料的时间,妥善完成大会规定的议程。
2、事后,认真总结教训,找出问题的根源,避免再发生类似的问题。
第四题 你认为从事公务员工作应具备哪些素质,你目前是否具备这些素质,请举例说明。(时间3分钟)
主要测评要素:求职动机与拟任职位匹配性
观察要点:
1、对自身能力、素质、动机、兴趣等方面有客观准确的认识。
2、对公务员的素质要求、工作性质有客观全面的认识。
3、意识到个人在能力素质等方面与公务员要求的符合程度。
如果有时间,对前面回答的问题你还有什么要补充的吗?好,今天的面试到此结束,谢谢!
2010年7月25日广西公务员面试真题
第一题 有两组最新调查数据:一是八成以上的大学毕业生将北京、上海等大城市作为就业地首选;另一组数据显示,目前在北京、上海等大城市工作的公司白领中,有六成表示有离开这些城市的打算。对着两种调查结果你怎么看?(时间4分钟)
主要测评要素:综合分析能力
观察要点:
1、能够从宏观角度认识到这是一个就业观念和工作、生活坏境等方面的问题。
2、能够从微观角度分析城市工作的优势和不足以及不同群体就业观念差异的原因、现状和未来发展的建议。
3、分析深刻、有条理、逻辑性强,有一定的辩证思维能力。
第二题 你单位要组织全体人员进行一次拓展训练,目的是增进沟通,培养团队精神,但参与的人员年龄差异很大。如果你是组织者,将如何策划这次活动?(时间3分钟)
主要测评要素:计划组织与协调能力
观察要点:
1、紧扣活动主题,根据参与人员的特点选择适合的拓展项目。
2、计划周密,能够注意到活动达到的效果。
3、方案策划可行、新颖,能考虑到相应的应急预案。
第三题 有人假借你所在单位领导的名义向社会推销商品,给你们单位造成了不良影响。领导让你全面、妥善地处理这个问题,你会怎么办?(时间4分钟)
主要测评要素:应变能力
观察要点:
1、尽快调查事情的来龙去脉。
2、制定处理措施及执行方案。
3、协调有关部门追究责任。
4、通过适当途径,尽量降低此时给单位造成的不良影响。
第四题 结合你自身的基本状况以及对未来发展的预期,谈谈你对报考的部门有哪些期望。(时间3分钟)
主要测评要素:求职动机与拟任职位匹配性
观察要点:
1、对自身的能力、素质、动机、兴趣等方面有客观准确的认识。
2、对目标职位有客观全面的认识。
1,目前网上很流行对新闻进行负面评论,你怎么看?
2,政府要对青年中小额贷款项目进行阶段性成果进行调查,你怎么做?
3.你在下班时间,刚收拾好东西要离开办公室的时候,有一个上~~访群众死活拉住你要反映问题,而你晚上要参加一个重要会议,请描述你当时的心境,并解释你会怎么做?
4.政府积极落实为人民群众办实事工程建设,请运用三个方案进行宣传,并具体描述你其中的一个方案。
第一题,有调查报告称,网民更喜欢负面的评价,有网民认为批评性的评论更有价值,你怎么看?
有调查报告称,网民更喜欢负面的评价,有网民认为批评性的评论更有价值,这一定程度上说明网民对一些有形无形的现象、事物抱有很高的期望,当这些现象、事物达不到网民的期望要求时,自然就会有一些负面的评价,这是很正常的。
我认为负面的评价、批评性的评论并不代表就一定是消极的,我也是一个网民,我看到网络媒体上有负面的评价、批评性的评论后,带来的是更好的现象和更优质的服务。比如网络上曝光了一些办事部门办事效率低、服务质量差后,很快就得到了纠正,其他相应的服务项目也得到了更好的改善,所以负面的评价、批评性的评论确实有其价值。
但是也不排除一些消极的负面评价,对这类消极的评价,我们要持理性的态度看嗲,要懂得思考,要会客观的看待问题,不能人云亦云。
第二题:领导要求你去调查当地农村青年创业小额贷款的阶段性成果,你怎么
办?
调查阶段性成果的目的是通过取得阶段性的一些重要数据,分析目前存在的困难和问题,以便研究下一阶段的工作方法。我将通过以下步骤开展调查工作:
1、收集关于农村青年创业小额贷款相关的政策、规定、通知要求等,吃透这些政策文件精神,充分了解本单位开展小额贷款的的目的、范围、涉及到的人数和人员等;查找开展此类调查活动的文件,可以通过查找往年的文件或者搜索其他单位开展调查活动的类似文件。
2、根据收集到的材料拟一个调查方案初稿,制定调查方案是关键的一步,包括调查方式方案、调查项目、人员分配等。
调查方式一般采取与创业青年、当地工商银行等相关业务部门面对面进行沟通联系;重点要细化调查项目,调查项目包括小额贷款发放额度是多少,创业者主要经营方向是什么,各个经营项目所需贷款额度是多少,他们的经营利润是多少等等;还有人员分配安排,分几个组开展,每个组负责一个片区等。将初稿呈给领导审阅,根据领导的意见完善方案,最终形成较完整的调查方案。
3、接下来就是根据调查方案拟调查通知,下发到相关的部门和青年创业者手中。
4、召集调查人员开会,强调调查相关事项。
5、开展调查活动,收集相关数据。
6、最后形成调查报告。
第三题:你工作了一天,已经下班了,晚上有个重要的接待活动需要你参加。这时进来一xinfang群众,不由分说把你堵在办公室,要求你为他解决问题,请描述一下你当时的心境和可能采取的应对措施。
我当时的心境首先就是要想办法使这个群众平静下来,了解他的诉求,力求帮助解决问题。
做法是要注意自己的态度要谦和,请他坐下并倒杯水给他,耐心地倾听这位群众的诉求。如果能的当场直接帮他解决则立刻解决。如果不能当场解决,也要给他一个明确答复,比如说明现在已经是下班时间,所有的办事窗口的人员都已经下班,请他明早上班时间过来,到时候会第一个接待他;或者请他留下联
系电话,自己会向相关人员咨询解决方法后再告知他如何做,并给他留下自己的联系电话,第二天给他答复处理的情况。
下班时间和晚上接待活动还距离一段时间,一处理完这件事情,马上赶去参加接待活动。
第四题:当地政府要开展为民办实事项目,要求你设计三个活动,对该项目广泛宣传,征求群众意见,并简要叙述其中一个活动方案。
我设计三个活动对为民办实事项目项目广泛宣传:一是选择一个合适的时间在广场开展一个专题宣传活动;二是通过电视、报纸、网站等开设专栏进行意见征求;
三、在本单位开设一个宣传窗口。
我简述第一个活动方案,就是在广场开展专题宣传活动。
1、要结合实际制定开展专题宣传活动的方案。细化方案,明确活动的时间地点、民办实事项目的主题、出席宣传活动的领导嘉宾、领导讲话稿拟定、各种材料印制、宣传标语、当天活动的人员分工安排等。
2、各个人员按照分工各司其责,准备好所有的前期工作,包括所有材料要准备好、发邀请函给各领导嘉宾、联系广场管理处做好配合工作、联系好电视台报纸等新闻媒体等;
3、当天所有工作人员提前到场摆好桌椅,拉好横幅,摆好指示标语、准备好音响设备等,领导讲话完毕宣布获得开始后,就进入与群众面对面介绍宣传环节。
2012.06.09广西面试真题
本次面试时间16分钟,其中2分钟思考,14分钟回答,具体题目回忆如下:
1、今年“五一”景区的门票从100上涨到150元,群众提出质疑,议论纷纷,景区工作人员表示:不涨价,就掉身价。你是否认同,你怎么看?(4分钟)
2、单位要组织一次扶贫培训,领导让你来组织,制定方案前你会做什么?(4分钟)
3、你是新人,刚到单位,办公室给你配了台旧电脑,现在完全坏了,怎么和领导汇报,现在考官是你领导,请对你领导汇报。(3分钟)
4、某知名网站报道你们学校制造假就业率,如果你是这高校就业中心的工作人员,你怎么办?(3分钟)
自己总结的综合分析的思路
总论:无论是哪一类题,都要在一开始的第一段中亮明自己的观点或者方向,不可以同意转换说一遍,容易引起考官的反感。要将自己的理解融入对题目的解读中,进而亮明观点,能够说是和非的,就从利益和价值上给予判断。不能一下子说是非的,就言明所列现象中涉及到哪些问题,这些问题影响为何,意义如何重大。
三段论是可以运用的。如上所述,在第一段进行融入自己理解的扩充,分析影响,强调意义(或者明确是非)。第二段揭示现象背后的问题,即分析问题。一般从三个方面来分析:可以分析不同的主体存在何种问题,事物发展的流程中存在何种问题,事物所依赖的整体大背景、大体系存有何种问题。第三段就要紧扣第二段分析出的问题来提对策:各个主体是否能够调整自身某些做法或者理念来改进问题,事物发展的流程中可以涉及哪些完善能够使问题更为优化,体制机制和大背景通过何种手段进行改良能够将问题解决好。
要注意:现象中对各个主体的分析是属于微观层面,对事物发展流程的分析属于中观层面,对大背景和体制机制的剖析则属于宏观层面。微观,中观,宏观都能够谈到,应该算是较为全面了。宏观谈体制,中观谈流程,微观谈主体。第一类题型:告诉热点,问怎么看?
例如:去年蔬菜丰收,但蔬菜价格很低,农民损失很大,可市民却没有感觉到菜价便宜,出现了“菜贵伤民、菜贱伤农”的情况,你怎么看?
(1)回答时首先要指出这种现象和热点对于各方主体的影响。对农民„„对市民„„,从表象的影响逐步推及到本质上,即国之大计的某个方面,根本之处是广大人民群众的最根本利益、是和谐社会的建设、是市场经济秩序的保障。这部分尚属于提出问题。
(2)第二大部分,应该是对这个问题和现象进行原因的剖析。一方面可以归纳出一个主因,比如菜贵伤民和菜贱伤农可以归结广义的租金及政府部门管理费用造成了成本的高昂。二方面可以说体制机制不完善,无论如何,只要提出的现象和热点总能归结为体制机制不完善,关键的在于可以从里面找到可以具体化的原因。本题中可以归结为市场的动态变化统计分析的模式尚未明确和精确,农户不能够根据市场的动态情况进行产供销的活动,等等。三方面是为商品流通中过路费、油费的高企使得菜价高涨。这是分析问题。
宏章教育2011年6月18日广西公务员面试真题及解析
一、考试时间:总共16分钟,2分钟审题二、一次性完成审题,由考官读题,考生回答完毕再由考官读题并给答题时间。时间分别为4分钟、3分钟、4分钟、3分钟。
三、桌面会提供:试卷,笔,稿纸
四、题目
1、有人说,幸福追求是物质与精神的那种状态,有人说,幸福是享受追求目标的那种过程,你怎么看待?
【宏章专家解析】
每个人心中都有自己关于幸福的定义,幸福可以是一种状态,也可以是一种过程。
1.幸福追求是物质和精神的那种状态,这句话侧重强调了幸福是一种拥有,突出对结果的实现。2.幸福是享受追求目标的那种过程,这句话意在说明幸福是一种感受,更强调对过程的享受。3.二者只是对幸福的观察角度不同。对我们而言,过程和结果都是一种幸福,二者并不冲突。4.为人民服务,为百姓谋求幸福,是公职人员的职责。
2、在一个招聘会上,两个人竞争一个岗位,一个人在面试时表现很优异,面试现场赢得了竞争对手小王的掌声,也赢得了考官的掌声,但是该企业最后却录取了小王,你怎么看待这件事?
【宏章专家解析】
1、企业的竞争是团队实力的较量,团体实力并不是个人能力的简单相加。
2、衡量人才有两个重要标准:个人技能与团体意识。小王在面试现场为对手加油,突显了其良好的协作与尊重他人的意识。
3、一名成熟的公务员,同样也应该具备良好的协作与尊重他人的意识,这样有利于建立良好的人际关系和默契的工作氛围,从而有利于工作的开展与完成。
3、政府某机关设立“马上办”这样的机构,倡导立办立行,群众对此褒贬不一,你怎么搜集意见?
【宏章专家解析】
1、确立搜集意见的时间、方式、搜集范围等,确保调查的科学性、代表性与可行性,还应该包括参与工作人员及分工安排、经费预算等报领导审批。
2、搜集过程中精心组织、周密安排,密切沟通。
3、向领导汇报调查结果,并结合此次调查结论就具体如何改进工作提出合理建议。
4、政府巨资扶助网络游戏公司,如扶助盛大网络X千万„„你如何看待?
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爱与责任助公考
【宏章专家解析】
1、通过扶持重点企业、龙头企业来促进优胜劣汰,实现产业结构的优化,从而带动一个产业的发展,进而促进本地区经济与财政的增长,这就是政府的初衷,本意是好的。
2、但政府直接出资补助,这种方式是欠妥当的。政府更应关注于宏观调控,而不是直接干预。政府这种做法,是一种既当运动员,又当裁判员的行为。
3、更妥当的做法可以是通过优惠税收政策、信贷政策等来引导企业行为。
4、为民办实事,既要有良好的意愿,也要通过合法适宜的方式。
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2011广西公务员考试6月18日面试真题
1、有人说,幸福是追求物质与精神的那种状态;有人说,幸福是享受追求目标的那种过程,你怎么看待?
【参考答案】
(1)辩证地理解关于幸福的两种说法。幸福既是一种状态,也是一种过程,是状态和过程的统一体。
(2)正确的幸福观的内容。幸福是一种智慧,是一种心灵的感悟。一是坚持物质幸福与精神幸福的和谐统一。二是坚持个人幸福与家庭幸福、社会整体幸福的和谐统一。三要坚持眼前幸福与长远幸福和谐统一。四要坚持幸福的目标与实现幸福的手段和谐统一。
(3)打造和谐的幸福观。从个人、集体、政府等各个角度,阐释幸福观的重要性。
2、在一个招聘会上,两个人竞争一个岗位,一个人在面试时表现很优异,面试现场赢得了竞争对手小王的掌声,也赢得了考官的掌声,但是该企业最后却录取了小王,你怎么看待这件事?
【参考答案】
(1)友好的竞争态度,是获得竞争最后胜利的推动剂。竞争虽然残酷,但是,竞争仍然需要双方的互相欣赏和认可。
(2)分析小王被录取的主要原因。小王在竞争面前懂得欣赏竞争对手,是小王取得竞争最后胜利的根本原因。企业的发展需要有胸怀、有气度,懂得欣赏别人的人才。
(3)结合自我,表明态度。从个人成长、社会的发展角度,说明青年人应该具备良好的竞争心态。
3、政府要实现政务立办立行,现在需要向社会征求意见,让你来负责,你将怎么办?
【参考答案】
(1)根据领导的指示,成立收集意见工作小组。
(2)充分调动收集小组的积极性,发动大家献言献策,做到集思广益。
(3)采取各种方式,广泛收集社会各阶层的意见。比如说,网站发帖,深入企业、政府机关、社区、农村等地进行访谈等。
(4)整合意见,形成规范化报告,向领导汇报。
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4、网络游戏泛滥,政府却出资补助。你如何看待?
【参考答案】
(1)网络游戏产业发展迅速,为经济社会的发展做出了贡献。
(2)中国网络游戏产业状况良莠不齐,需要政府的引导和扶持。
(3)中国网络游戏产业的发展任重而道远。
案
2018湖南公务员考试笔试成绩已经揭晓,入围面试的考生要着手进行面试备考工作,中公教育专家在此为考生总结湖南公务员面试的考情及特点,为考生们提供备考帮助。
湖南省考一般3月份出公告,4月份考试,6月面试(历年湖南公务员面试真题_历年分数线)
一、面试政策介绍(一)面试组织及形式
从2014年起,湖南全省党政群机关公务员、法院工作人员、检察院工作人员、选调生“四考合一”,省、市州、县区、乡镇四级联考,实行统一集中面试。根据《湖南省2017年考试录用公务员公告》规定:面试地点分别设在省直和市州,面试由省公务员主管部门组织,省直、市州分级实施。
尽管在《湖南省2018年考试录用公务员公告》中并未对面试形式进行规定,但通过历年观察我们可以发现,在湖南省公务员面试中,省直以及各市州均以结构化面试形式为主。此外,一些少数地区或部门也可能采用无领导小组讨论等其他方式进行,比如2008年湖南省长沙市宁乡县公务员面试就采用了无领导小组讨论的形式。
(二)面试时间及题量
2017年湖南省公务员面试集中在6月17~20日进行,其中省直考点集中面试时间为6月17日、6月18日。每天一套试题,每套试题3道题目。规定答题时间共10分钟,总答题时间剩余1分钟时有提醒。考场内提供草稿纸、笔、桌椅、钟表等物品,考场内有题本,采用考生看题本的方式进行面试答题,个别部门采用的是“考官读题、考生听”作答的方式。
(三)面试人员确定
面试对象为资格审查和体能测评合格人员。
招考职位面试对象等于或少于招录计划数的,相应核减招录计划。招考职位只招1人的,不再核减招录计划数。
报考人员面试成绩必须不低于当场(同一场次、同一个面试考官组、同一套面试题本)形成有效竞争职位入围体检人员的最低面试分数。
(四)面试成绩与排名
根据《湖南省2018年考试录用公务员公告》规定: 1.成绩合成
一般职位笔试成绩=行政职业能力测验×50%+申论×50% 法官助理、检察官助理笔试成绩=行政职业能力测验×30%+申论×30%+法律专业知识×40% 公安机关人民警察职位笔试成绩=行政职业能力测验×40%+申论×40%+招警专业科目×20% 公安机关人民警察特殊职位笔试成绩=行政职业能力测验×30%+申论×30%+专业技能测试×40% 省外事侨务办、省友协办外语职位笔试成绩=行政职业能力测验×25%+申论×25%+外语专业知识×50% 综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40% 笔试各科目单项成绩、面试成绩保留到小数点后两位数字,综合成绩保留到小数点后三位数字。
2.成绩排名
综合成绩相同的,按笔试成绩进行排名;笔试成绩相同的,依次按行政职业能力测验、申论、专业科目成绩进行排名。
(五)面试考官组成
根据《湖南省公务员录用实施办法》的规定,实行面试考官资格制度,建立面试考官库。面试应组成面试考官小组,面试考官小组从面试考官库中采取随机抽签的方式产生。面试考官资格的认定与管理、面试考官的交流办法,由省公务员主管部门负责。从近三年的考试情况来看,湖南省公务员面试考官一般有7人,个别部门是5人。
二、面试命题总体特点分析
(一)题型以时政热点类和组织活动类问题为主
2015—2017年湖南省公务员面试真题,我们发现,在结构化面试的九大题型中,时政热点类问题和组织活动类问题是其重点考查题型,这两类题型的数量占了近三年面试真题的一半。时政热点类问题里面主要考查社会现象类问题,同时也会涉及到公共政策类问题。组织活动类里面则以调研类问题为主。因此考生复习的时候对这两类题型要着重把握。当然,其他几类题型也会考,像情境处理类问题每年至少会考一道,且多以处理工作危机为主;漫画类的题目2015年和2016年各考了两道,2017年虽然没有涉及,但考生也要注意复习;剩余其他的题型虽然考的较少,但考生也不要忽视。因此,考生在复习的时候既要把握重点,又要做到全面,要心中有数,才能应对不断变化的面试考题。
(二)测评要素考查较为全面
通过上述对湖南省公务员面试真题考查题型的分析,以及我们对近三年湖南省公务员面试真题的研究发现:湖南省公务员面试对各测评要素的考查较为全面,综合分析能力、计划组织协调能力、应变能力、人际交往意识与技巧、言语理解与表达能力都是重点考查的测评要素。有些题目还综合考查了其中的几项测评要素。
三、面试各测评要素考查特点分析(一)综合分析能力 1.历年考查重点
通过分析历年真题我们可以发现,综合分析能力是湖南省公务员面试每年的考查重点,每一年每一套面试真题中,都必有一道主要考查综合分析能力的题目,在2015年的面试真题中甚至出现了一套试题中有两道重点考查综合分析能力的时政热点类问题。由此可见,综合分析能力是湖南省公务员面试备考的重中之重。
2.试题类型多样,时政热点类和哲理思辨类并重
纵观2015—2017年湖南省公务员面试真题,我们发现其对于综合分析能力的考查,既有时政热点类问题,也有哲理思辨类问题。
(1)时政热点类考查类型多样,涉及内容广泛
湖南省公务员对于时政热点类问题的考查,考查类型比较多,既有公共政策类,如2017年考查到的“让政府工作人员的家属写廉政廉洁的标语”,也有社会现象类,如2017年考查到的“景区乱象屡禁不止”。
公务员面试热点:对待亚文化,也需要开放包容的心态
背景链接:
在互联网时代,网红、直播、游戏、粉丝、说唱、街舞、同人漫画、霸道总裁文……各种与正统、传统主流文化形态相去甚远的亚文化形态,在青少年人群中呈现出一种“主流化”倾向,这一现象值得高度关注、深入分析和理性面对。亚文化作为社会部分人群的精神抚慰方式,具有一定“合理性”,而一些新兴传媒平台和逐利资本会利用其“夸张性”吸引眼球、带入流量、获得回报,使得亚文化的“虚饰性”“表演性”变本加厉,更加扭捏作态,从根本上背离亚文化本身的“合理性”。“天下无不可变之风俗”,人类的主流文化如同大江大河,总是在融汇各种涓涓细流之后,才有大江东去的生命力。坚守主流价值底线,同时开放包容、积极疏导,方能化解互联网时代亚文化对主流文化的冲击,在主流引导下多元文化互动共生,使得主流文化更加具有兼容性和共享性。
命题预测:
在互联网时代,伴随着网红、直播、游戏、粉丝、说唱、街舞的事物的出现,亚文化被和广大民众和媒体所关注,这种与正统、传统主流文化形态相去甚远的亚文化形态,在青少年人群中呈现出一种“主流化”倾向。对于在青少年群体中产生的亚文化,你怎么看? 【参考答案】
亚文化,通常是指种种非主流、非普适、非大众的文化,体现为某些特定人的特定文化,如嬉皮士文化、粉丝文化、嘻哈文化等等,常常在不同时代被看作亚文化现象。亚文化群体,许多是所谓弱势群体、边缘群体,其中规模最大、影响最大的亚文化则是青少年亚文化。与主流文化不同,自成一格的青年亚文化团体更喜欢标新立异、张扬自我,甚至故意挑战主流、正统文化形式和规范。亚文化由于其与主流文化的差异,会有意无意地表现出对主流文化的叛逆、挑战,往往会引发两种文化之间的紧张对抗、对峙,以至于主流文化会通过法律、行政、教育、家庭、社会组织等体系对其进行抑制、管控、排斥,使社会和家庭长期存在种种文化冲突。我们通常所谓代沟、问题少年、叛逆期等等,都是从不同角度
对这种紧张关系的描述。正因为亚文化现象对社会和家庭的和谐稳定、青少年的健康成长有着重要影响,这些年越来越引起社会各方面关注。
处理亚文化的问题,简单粗暴的压制、抑制、打击,在互联网时代几无可能,而且还会引发亚文化更加强烈的对抗,从而导致部分人与主流文化之间更深的鸿沟。但是,一味地放任自流也会造成亚文化泛滥,社会核心价值碎片化,文化对抗会更加频繁。从文化发展经验来看,除了对亚文化进行适当管理以防止其从“地下”堂而皇之地成为“主流”之外,也应适度宽容地对其进行疏导、引导、吸纳,使之对主流文化的对抗性减少到最低,使其文化的合理性被主流文化最大限度地包容,从“对峙”走向“转化”,减少文化冲突,达成更多文化共识。
第一,对亚文化应“去粗取精”。主流文化在对待这类亚文化时,应尽可能通过“净化”方式加以过滤,吸收其原生态的艺术的生动性和想象力、情感表达的创新性,使之符合主流价值的文化要求。去掉亚文化中的“粗鄙性”“原始性”,将亚文化的情感表达“艺术化”“社会化”,也是文化融合发展的实践趋势。
第二,对亚文化应“去伪存真”。当下,部分亚文化存在低俗网络直播、低俗网红现象、粉丝偏激行为。对于这种现象,一方面文化传媒管理机构应该加强对传播平台的依法管理,避免亚文化现象主流化的泛滥;另一方面,主流文化对亚文化也可以加以适当“去伪”,让亚文化既能够表达特定人群的特定情绪,但又不将这种情绪绝对化、夸张化,导致亚文化成为脱缰野马,与主流文化之间形成巨大对抗和反差。
第三,对亚文化应“存异求同”。亚文化代表不同人群的心理需求,所以主流文化一方面要包容亚文化的差异性,一方面也要赋予亚文化更多的文化共识,比如最近,主流媒体有意识地选择一些偶像明星参与《诗词大会》《经典咏流传》等电视节目的制作,体现的正是这种存异求同的努力,获得许多观众包括青少年观众的认可。
事实上,“天下无不可变之风俗”,人类的主流文化就如同大江大河一样,总是在融汇各种涓涓细流之后,才有大江东去的生命力。所以,在坚守主流价值底线的同时,开放包容、积极疏导,才能真正化解互联网时代亚文化对主流文化的冲击,形成主流引导下多元文化之间的互动共生,也使得主流文化本身随着时代发展更加具有兼容性、普遍性和共享性。
2010年11月29日上午内蒙古公务员面试真题
2010年12月1日上午内蒙古公务员面试真题
2010年7月13日内蒙古呼和浩特大学生村官面试题
1、你的人生目标是什么?大学生村官这一岗位能否实现你的人生目标?
2、村里群众对你有意见,同事对你有看法,你怎么办?
2010年6月30日上午内蒙古公务员面试真题
1、培根说:“习惯是人生的主宰,人们应该努力地追求好习惯。”谈谈你对这句话的看法。
2、目前高科技 犯 罪人员很多,案件的 侦 破 难度加大,你认为公安、司法部门应该采取什么措施?
2010年6月30日下午内蒙古公务员面试真题 1、6月26日是国家 禁 毒 日,目前我国 贩 毒和 卖 毒现象十分严重并呈现低龄化趋势,对此谈谈你的看法。
2、如何理解社会道德约束和法律约束?
2010年7月1日上午内蒙古公务员面试真题 1、80后赡养老人和抚养子女的负担很重,谈谈你对此问题的看法。
2、关于低碳经济,有些人认为企业应该减排,个人无所谓,对此谈谈你的看法。
2010年7月1日下午内蒙古公务员面试真题
1、总理在政府报告中强调让人民活的更加幸福、更加有尊严,对此你怎么看?
2、高考状元引发了媒体的热炒,你是如何看待这一现象?
2010年7月2日上午内蒙古公务员面试真题
1、有专家调查,发现美国的孩子习惯把自己的想法通过写作文的形式表达出来,而中国的孩子则以写日记的方式表达,对此你怎么看?
2、街上因小商小贩占道而杂乱,引发城管暴力执法,有地方出台政策划定区域统一管理,对此你怎么看?
2010年7月2日下午内蒙古公务员面试真题
1、中国社会青少年犯罪增加,对此你有何看法?
2、中国有7000万贫困人口,但却是奢侈品消费大国,对此有何看法?
2010年7月3日上午内蒙古公务员面试真题
1、谈谈你对目前铺张浪费的面子工程的看法。
2、你怎么看待“人才得不到领导认可和赏识”这一观点。
2010年7月3日下午内蒙古公务员面试真题
1、谈谈你对高考作弊的看法。
2、关于重庆文强涉黑案,你是怎么看的?
2010年7月4日上午内蒙古公务员面试真题
1、非洲足球队个人技术特别好,但踢得太过随意、不喜欢配合,导致球队整体战绩不佳,对这一现象谈谈你的看法。
2、河南赵作海以故意杀人罪被判处其死缓。执行入狱11年后,河南省高院于今年5月8日作出再审判决:撤销省法院复核裁定和商丘中院判决,宣告赵作海无罪。针对赵作海案,谈谈你的看法。
2010年7月4日下午内蒙古公务员面试真题
1、南非世界杯众多的裁判误判现象让国际足联等相关机构倍受争议,结合司法工作谈谈此事对你的启示。
2、现在政府机构中存在多执法部门监管同一工作的情况,各部门之间有时相互配合,有时又相互推诿,局面混乱,引起了群众的不满,如何改进这一情况?谈谈你的看法。
2010年7月5日上午内蒙古公务员面试真题
1、目前,通过行政复议已经解决了一些问题,但时有群体性事件发生,对此你怎么看?
2、有人说,公务员对领导负责,有人说,公务员对群众负责,你是怎么看的?
2010年7月5日下午内蒙古公务员面试真题
1、你是如何理解“弱势群体是检验公平正义的试金石”?
2、现今一些用人单位要求员工外貌好,因此引发了一些求职者应聘前进行美容、减肥等,你怎么看待这一现象?
2010年7月6日上午内蒙古公务员面试真题
1、谈谈你对考试宝典、考试秘籍的看法。
2、有人认为“性格决定成败”,有人认为“机会决定成败”,你是怎么看的?
内蒙古:2009年公务员录用考试面试真题
2009年6月16日上午
1、有人说企业需要成本,政府管理不需要成本,你怎么看?
2、很多高官落马,海内外媒体说他们昨天是英雄今天是罪犯,结合公务员的公权力谈谈你的看法?
2009年6月16日下午
1、现在网上评论、问卷调查、座谈等民众参政议政的方式越来越多,谈谈你的看法?
2、有人说,人生来充满竞争;也有人说人应当合作,谈谈你的看法?
2009年6月15日上午
1、结合2003“非典”与今年甲型H1NI流感中国的反应,谈谈你对“灾难也是一种成长”的看法?
2、有人说,公务员应该“情商高”,也有人说公务员应该“法商好”,你怎么看?
2009年6月15日下午
1、中小企业在面对查、罚之类的问题时,是选择花点小钱免事还是花大钱通过法律解决,谈谈你的看法?
2、管理学中有“细节决定成败”和“选择决定成败”的论说,你是如何看的?
2009年6月14日上午
1、呼和浩特市“蒙O”牌照一直以来有很多“特权”,老百姓普遍反映不满,对此,呼市公安局决定取消“蒙O”拍照,引起社会热议,对此你有什么看法?
2、央视有句广告语“劳动创造美好未来”,请你从社会和个人角度谈谈你的观点?
2009年6月14日下午
1、面对金融危机,信心比金钱更重要,谈谈你对这句话的看法?
2、有钱就是幸福,谈谈你的看法?
2009年6月13日上午
1、湖北命令本地官员必须抽本地出产的烟,抽不够标准不行,谈谈你的看法?
2、大学生穿名牌、用名牌,对此谈谈你的看法?
2009年6月13日下午
1、关于公务员阳光工资你怎么看?
2、大学生创业是创意重要还是资金重要?
2009年6月12日上午
1、现在很多人喜欢过洋节如圣诞节、情人节,你怎么看?
2、人生的理想是成功,可是有些人把“干大事、做大官、赚大钱”作为成功的目标,对此你有何看法?
2009年6月12日下午
1、谈谈你对家电下乡的看法?
2、结合具体的工作,谈谈对“有容德乃大”的看法?
2009年6月11日上午
1、今年84万考生放弃高考,大多数为农村考生,“读书无用论”抬头,你怎么看?
2、公务员职业道德和个人品质无关,你怎么看?
2009年6月11日下午
1、谈谈对啃老族的看法。
2、******在廉正建设会议上说,“吏不畏我严而畏我廉,民不求我能而求我公”。综合公务员的行为规范,谈谈你的看法?
2009年11月26日上午内蒙古公务员面试真题
2009年内蒙古公务员考试面试真题:11月26日下午面试题
1、十七大提出建设学习型社会,对此你怎么看?
2、你怎么理解老子的“无为而无不为”?
2009年内蒙古公务员考试面试真题:11月27日上午面试题
1、现在千军万马过独木桥的报考公务员,作为大学毕业生你怎么看?
2、有人说“要以成败论英雄”,也有人说“不以成败论英雄”,谈谈你的看法。
2009年内蒙古公务员考试面试真题:11月27日下午面试题
1、对于“湖北大学生救人溺亡”事件,有的人认为不值,有的人认为要提倡这种精神,你是怎么看的?
2、谈谈你对“只有没作为的理想,没有没作为的工作”这句话的理解。
内蒙古:2008年公务员录用考试面试真题
2008年12月10日上午
1、我国政府针对近期征收燃油税、医疗改革等行政措施召开了民意听证会,你对这一做法有何看法?
2、你对工作中老好人的现象怎么看?(哲学观点问题)
2008年12月11日下午
1、很多大学生在毕业后选择擦皮鞋,养猪等等,你对大学生择业有什么看法?
2、人都有利己性,也有利他性,你是怎么看的?
2008年12月11日上午(警察类)
1、北大招生强调“孝”,你怎么看?
2、“人生像解方程,有好多解。但最后总会找到一个解”,你怎么看?
2008年12月11日上午(法检类)
1、过程和结果哪个更重要?
2、谈谈对高校自主招生的看法。
2008年12月12日上午
一、现在群众对国家机关有意见,主要就是党群关系,你怎么看?
二、“只你想成功,你就能成功”对这句话你怎么看?
2008年12月13日下午午
1、国家年年增加奖学金助学金的投入,以显示教育公平,谈谈你的认识和看法?
2、沟通与协作作为成功的重要因素,谈谈你的认识?
2008年12月13日下午午
1、国家年年增加奖学金助学金的投入,以显示教育公平,谈谈你的认识和看法?
2、沟通与协作作为成功的重要因素,谈谈你的认识?
2008年12月13日下午午
1、国家年年增加奖学金助学金的投入,以显示教育公平,谈谈你的认识和看法?
2、沟通与协作作为成功的重要因素,谈谈你的认识?
2008年12月14日上午
1、公正是用眼睛看得见,你怎么看待这个说法?
2、做事要有“胆”有“识”,谈谈你的看法?
2008年12月15日下午
1、在公共场合吸烟,政府有无必要干涉,谈谈看法?
2、关于理想与现实关系的一段描述,请谈谈理解?
2008年12月15日上午
1、谈谈对“诚信”的理解。
2、山高人为峰,路远脚更长,谈谈你的看法?
2008年12月16日上午
1、你怎么理解“执政为民”?
2012年2月23日 第一题:
现在大多数警察都在尽全力破大案、要案,但是对于盗窃自行车之类的群众案件往往是警力不足,群众认为这是现在警察不关心群众小案件的表现,对这种现象请谈谈你的看法。
第二题:
在火车运行的途中,王某的行李掉下来砸到了张某,两人因此发生了口角,引起了该车厢乘客的围观,作为一名乘警你会怎样处理当时的情况?
第三题:
乘警支队要给火车乘客带来优质服务,针对如何提高乘警的服务质量,领导让你征求旅客意见,你会如何筹划此事?
第四题:(视频题)视频:
一个乘客上车后,把钱放进背包,并把背包放在了行李架上,犯罪嫌疑人看到了,坐到了该乘客的旁边,犯罪嫌疑人也拿着一个与此乘客差不多的包,和乘客的包放在一起,后来趁乘客不注意把乘客的包拿走了。
问题
(1)假如在现实生活中你是一名乘客看到了类似的偷窃过程,你如何向乘警描述当时案发的情况,请模拟报案过程。
(2)如果你是乘警,乘客向你报告后,你如何实施抓捕。2012年2月24日上午 第一题:
关于现在的执法,有的人说严格执法好,体现了警察的威严,但是也有人认为当下我们需要温柔执法,请问你怎么看待?
第二题:
领导让你组织一次消防演练,通过灭火器使用等三个方面做演练,你怎么组织? 第三题:
国家公务员95181121 | 甘肃公务员群220521058 | 甘肃万名考试群210492130 | 事业单位群331707625| 甘肃政法干警群82235558 | 甘肃教师招聘群305433788 | 甘肃农信社群259196168
中公教育· 给人改变未来的力量
小王是铁路民警,现在小王调到某村管辖的村里工作,由于之前查处过该村村长的儿子,现在与村长关系紧张,如果你是小王你怎么办?
第四题:(视频题)
视频信息:一名男子与女友在火车站想买去往广州的车票,但票已售光,然后另外一名男子走来与他们搭讪,问是不是要购买去往广州的火车票,并将他们带到另外一名女子处,并嘱咐掏钱的时候要快一点。
问题:
(1)有两名旅客返乡买不到票,从票贩子那买到假票,你怎么处理?
乘客报案说这是假票,通过这段视频记录你会记录些什么信息,并从哪些要点那几个方认定犯罪事实。
(2)如果你遇到举报倒卖黄牛票的,你会记录些什么信息?你怎么侦破这个案件? 如果你是铁路公安,你会怎么侦破持假票的乘客,并鉴别真假火车票。2012年2月25日全天 第一题:
某邮递员26年如一日穿梭于山区进行邮寄工作,从没有投递错过一封信,但收入微薄,家境贫寒,你怎么看?
第二题:
你是卫生局网络公告栏的负责人,有个网友在公告栏上发帖子,写下了他在你所管辖区域内的某医院的不愉快经历并被大量评论转发,影响很不好,请问你怎么办?
第三题:
你是环保局工作人员,你所在城市小区垃圾处理改成按量收费,实施一段时间后,领导让你去调查实施的效果以及居民对此的意见,你怎么进行调查?
第四题:
你是招商局的工作人员,陪同一外籍考察团来考察你市的投资环境,在考察过程中考察团团长的笔记本电脑被盗,里面有很多信息,于是团长对你们当地政府的管理能力和投资环境提出了质疑,不想再进行投资,请问你怎么办?
第五题:
国家公务员95181121 | 甘肃公务员群220521058 | 甘肃万名考试群210492130 | 事业单位群331707625| 甘肃政法干警群82235558 | 甘肃教师招聘群305433788 | 甘肃农信社群259196168
中公教育· 给人改变未来的力量
市里要组织年轻干部到农村去锻炼一年,领导让你负责,但是很多同事找到你说要照顾家人,不愿意去农村,同时还有很多同事有了抵触情绪,请问你怎么劝说?
2012年2月26日全天
第一题:
企业家在自然灾害发生后,带一大笔现金去灾区救援,其希望通过它的行为让更多的群众也来献爱心,问你对此怎么看?
第二题:
小赵和你是同事,平时做事很谨慎,经常在材料的细节上琢磨很久,甚至连标点符号都要反复斟酌,还总爱拉着你一起看,导致你的工作没法正常开展,拖延了你的下班时间,你怎么处理? 第三题:
你作为教育部门的工作人员,领导要你负责一次关于中小学食堂饮食安全、卫生状况等的突击检查活动,你将怎么组织?
第四题:
学校公布应届毕业生的就业数据,学生对部分数据有疑问,说数据不真实,并发布到了网上,引起网民和媒体的关注,你是该校就业办的负责人,你怎么办?
第五题:
你单位的业务科同事在接待群众上交材料审批时,告诉该群众缺少一份材料,该群众补齐该材料后又被告知还缺少一份材料,而今天是审批的最后一天,再回家去取已经来不及了,因此引起群众的不满,并向你投诉,问你将如何处理此事?
第一题,对西宁市免费公共厕所的看法。
第二题,组织一个生态环境和畜牧产品的专家会议。
第三题,你和小张在不同的部门工作,领导器重他却不器重你,你和小张沟通后却产生了矛盾,你怎么办?
8月4日面试题目
第一题,如果你作为食品药监工作人员,对此你应该怎么处理?
第二题,对于重大食品安全,你怎么看?
第三题,对于福喜被查,获取信息的渠道及重要意义,阐述一下。
8月5日面试题目
第一题,小桥为了保护环境,以旧换新,你怎么看?
有利于节约资源、保护环境,注重:提高意识、完善制度
第二题,城中区举办美食节交给你组织,你怎么做?
制定方案、大力宣传、做好管理、汇总上报
第三题,领导让你去新的岗位工作,别的同事都有意跟你保持距离,你怎么做? 了解情况、加强沟通、搞好团结、反躬自省
8月5日面试题目
第一题,谈谈对于家风的认识和理解。
一、浙江省2006-2009年真题
(一)2009年浙江省公务员面试真题
2009年1月5日温州检察院面试试题
1、有些人经常夸大自己的优点,回避自己的缺点。你怎么看?
2、木头放在那里会腐烂,甚至会生出虫子。你怎么理解这句话?
3、单位一把手和你分管领导给你分配了一项同样的工作,但是工作要求截然不同,你怎么处理?
2009年4月11日上午宁波面试试题
1、关于“如何提高自身修养”,下面有人给出了一些方法。“勤学,反思,明辨,()” 请你自己再补充一个,说说理由。
1、以下是两个大学生刚到单位一个月,两人之间的一次谈话。
大学生甲说:我现在不知道要怎么办,以前都是老师教的,现在什么都要自己做,就不知道该怎么做了。
大学生乙说:我现在很怕做错,常常担心自己会出错,而且越担心越出错。
请你就两个人的谈话,说说你的想法。
3、一个官员提出“新世纪人才培养”中的有关标准:首先要有一颗爱国心,然后要有很好的奉献精神,最后要有专业能力和过硬的知识水平,才能更好的为国家做贡献。请你谈谈你的看法。
2009年4月11日宁波下午面试试题
1.幸福的定义,除了快乐、健康等,再说出你认为幸福的一个定义,并阐述你的观点;
2.到一个新单位的三位大学生,一位不做事,大家不愿让他做事;一位任劳任怨,老好人,什么活大家都愿意让他做;一位能力很强,既能发挥自己优势,又能提出自己独到见解;谈谈你对这种现象看法;
3.网络的好处和坏处,谈谈你的看法;
2009年4月18日上午浙江省面试题目
材料一:春节前,杭州市、区两级面向特殊群体发放2亿元政府消费券,受到了社会各界的高度关注。数据显示,截至2009年2月20日,杭州六城区累计发放消费券665272份,完成总发放数的99.79%。
据悉,第二阶段发放消费券共分五类:包括政府消费券、旅游消费券、社会消费券、转移性消费券和培训消费券。初步计划,额度共6亿元。
材料
二、(漫画)一只手拿着“消费券”“拉动”“内需”逐步走高。
1、针对杭州市发放消费券这件事请谈一谈你的看法。
2、假如你是一名政府工作人员,领导安排你对消费券发放、使用等情况做一次调查。你将如何确保调查结果的真实性?
3、现在要对消费券发放工作做一个总结,向领导汇报。假设考官就是你要汇报工作的领导,请你现场做一个简短的汇报(相关信息可以虚构)。
2009年4月18日下午浙江面试试题
材料一:2008年11月28日上午,浙江省委书记赵洪祝、省长吕祖善作为嘉宾走进浙江在线直播室,接受人民网与浙江在线联合举行的网络访谈,与网友互动交流,在网上引发强烈关注,也把浙江省委常委围绕深入开展学习实践科学发展观活动的在线交流推向高潮。截止访谈结束,两家网站的统计数据显示:赵书记上网对话网民专题页面访问量合计达到1158万人次,同时在线人数达220万之多,留言达到3100余条。吕祖善省长讲:“危机面前信心比黄金更重要”“政府要和企业站在一起”“办法总比困难多”……浙江省委副书记、省长吕祖善的一句句话,通过在浙江在线互动网络访谈直播迅速在网上传播开来,传到网民电脑前,讲到浙江老百姓心里。
材料二:浙江在线新闻网站目前开设“问政零距离”栏目,陆续邀请省委工作部门和省政府组成部门及直属单位的主要负责同志与网民进行在线交流,省人大常委会、省政协和省法院、省检察院的领导也将视情参加,以便更好地了解民意,看到自己工作中的不足。由此,官员与百姓之间的距离也就更加靠近了。该栏目对网民的有效留言将由相关部门直接解答,限时回复,努力做到“件件有回复、件件能落实”,并将解决结果在栏目中公布,接受网民监督。为使民生问题得到有效解决,栏目建立起一整套完善的留言审核、定时答复、考核评比等制度,并且强化了监督功能设置。不仅有各区县和职能部门的回复率统计,还特别推出“网民满意度”调查统计,使每位参与栏目的网民都可以根据部门对自己问题的回复和解决情况作出相应评价,实现了科学运作、规范管理,保证栏目健康有序发展。
1、请谈一谈你对浙江省官员与网民在线交流这件事有什么看法?
2、如果由你来组织一次在线交流,你需要注意哪些问题?
3、在线交流时你发现有两种截然不同的意见,针锋相对,而且跟帖很多,由你负责处理,你该怎么办?
2009年4月18日上午优秀村干部面试真题
1、对于大学生到农村担任村官谈谈看法。
2、如何与大学生村官相处?
3、你打算如何给大学生村官安排工作?
2009年4月18日上午监狱系统面试题
材料:小王毕业后去监狱工作。刚上岗时,穿上新警服,觉得很新鲜,很神气。然而过了没多久,小王发现监狱地处偏僻山区,人烟稀少,交通不便,信息不灵。平时工作也是早起晚归,在野外风餐露宿。这与他想象中的监狱干警工作相差很大。而且,小王觉得监狱工作辛苦,生活单调无聊,他怀疑当初自己是不是选错了工作,很是苦恼。
1、如果你就是题目中的那个人,你会怎么办?
2、你刚到单位怎么处理同事与管理对象的关系?
3、如果有一个管理对象出现了情绪不稳定的情况,你该怎么办?
2009年4月18日下午监狱系统面试题
材料:昨天,公安部修订后的《道路交通安全违法处理程序规定》正式实施,其中明确要求各地要将所有电子眼安装地点进行明示。北京市据此公布了电子眼位置。
北京市电子眼分为侧超速电子眼、抓拍闯红灯和走禁行的电子眼等。此次公开的内容中,包括闯红灯自动抓拍设备、公交专用车道抓拍设备、超速抓拍设备等。其中,司机最熟悉的是拍摄超速行为的电子眼,自2006年2月开始,就已经在它前方200米处安装提示标志,以提醒司机。另外,公交专用车道抓拍设备分布在公交专用道上方,但很多司机对这种设备并不熟悉。
记者注意到,此次在网上公布的1958处电子眼安装地点还没有完整地图,路面上也还没有安装提示标志。目前交管部门已将全部地点列入网站上的一份excel表格。从分布地点可看到,电子眼大部分安装在城区,但是对于各电子眼的具体用途,并未作具体标明。对此,交管部门表示,今后将根据市民的反馈情况,作进一步完善。
1、请结合现实生活谈一谈你对电子眼安装的位置由“暗”变“明”的看法。
2、领导让你组织一次关于电子眼安装的座谈会,在会上与会双方因意见分歧发生争执,作为主持人你怎么办?
3、对于题中所述现象你不是很同意,但是领导让你去做个关于电子眼存在问题的调研,你打算怎么办?
2009年4月19日上午浙江省面试试题
材料:2008年6月,浦江县探索建立领导干部“办事档案”制度,在浙江上下引起巨大反响。在不到一年的时间里,浙江省委书记赵洪祝对“办事档案”制度高度关注和充分肯定,先后三次做出批示。浙江省委学习实践活动领导小组办公室专门发文要求,在全省第三批学习活动试点乡镇(街道)积极试行这项制度。市乡镇(街道)全面推行、县级机关部门积极试行这一做法。有关专家认为,有利于转变党员干部作风,有利于加强干部队伍建设,是一项务实管用的制度。
所谓“干部办事档案管理记录”是指办事档案制度规定:各部门各单位要记录日常工作,到年底每个机关单位的实际业绩都要在墙壁或者屏幕上进行公开,各部门各单位的绩效亦将由此考核确定。浦江实施办事档案制一年来,成效非常显著,首先是形成了能够促使干部自觉积极努力、勤奋工作的新型工作机制。干部办事档案把每个干部平时的工作情况都做了真实记录,并在年底公开,每个干部的实际业绩都放到了公布栏里,做多做少、干好干坏,均一目了然。这样就迫使每个干部即使不求上进,也得顾及面子而不甘落后,也不敢落后。有干部说:“办事档案就是我们的成绩单,拿高分还是得低分,全靠自己干。”通过这些重要的改革实践,广大干部也充分认识到:无为则无位,有为才有位。
1、关于对浦江建立“干部办事档案”这件事,请谈一谈你的看法。
2、如果领导让你负责起草一个干部办事档案管理办法,在这个办法中要涉及哪些方面的内容?
3、如果领导临时交给你文字处理的任务,但是你没有完成好自己的本职工作,被同事举报,列入了“干部办事档案”,你会如何处理?
2009年4月19号浙江省下午面试题
材料:2008年,受恶劣经济气候金融风暴的冲击,以往在临近春节时才会掀起的民工返乡潮很有可能已经提前拉开序幕。在中国,有数据表明,农民工就业几乎占据了制造业就业的半壁江山。浙江是长三角地区制造业发达的大省,“浙江制造”占据了我国近五分之一的出口总额。温州鞋业、服装业、电器业,义乌小商品,绍兴轻纺等,这些企业都是以出口外贸为主的劳动密集型企业,当然也不能再这场风暴中独善其中。所以,当中国经济在遭受金融危机冲击时,农民工群体是最先遭遇冲击的,而且被冲击的程度也是最为严重的。
1、请你谈一谈出现农民工返乡这种现象的原因是什么?
2、假如你是一名公务员,谈一谈你有什么样的对策?
3、如果政府要组织对农民工进行培训,如何体现针对性和实效性?
2009年4月19号上午监狱系统面试题
1、漫画题:四只猫不去抓一只老鼠,谈谈看法。
2、你新到一个处室,每个人都各自为政,你应该怎么做?
3、你新到一个岗位,怎么开展自己的工作。
2009年4月19日下午监狱系统面试题
材料:1963年,浙江省诸暨市枫桥镇干部群众创造了发动和依靠群众,坚持矛盾不上交,就地解决;实现捕人少,治安好的“枫桥经验”。为此,毛泽东同志曾亲笔批示“要各地仿效,经过试点,推广去做”。
上世纪八十年代和九十年代,“枫桥经验”成功地进行了创新和发展。枫桥率先提出了社会治安综合治理的口号,并在实践中依靠群众,就地调解了大量矛盾和纠纷和一般治安问题,“小事不出村,大事不出镇,矛盾不上交”,将矛盾纠纷化解在基层。
二十一世纪以来,为了适应时代的要求,“枫桥经验”贯穿“以人为本”、“和谐社会建设”理念,提出了一系列与时俱进的口号,例如,在流动人口管理中,强调“服务管理”,促进外来人口尽快融入本地,成为枫桥的“外来建设者”。又如,企业管理中,提出“要戴致富帽,先戴安全帽”;“要有好的产品,必须要有好的人品”;“八小时内是企业文明守法的职工,八小时外是社会文明守法的公民”。在社会管理中,强调文化教育,“多一个球场,少一个赌场”。加强基层民主,完善基层法制,推动村民自治,保证基层群众自我管理、自我约束、自我教育。提出“民主法治村”建设口号,建立健全各级基层群众自治组织,建立和完善民主监督和民主管理的各项制度,通过“四前工作法”,即组织工作走在预测前,预测工作走在预防前,预防工作走在调解前,调解工作走在激化前,建立健全工作机制,保证人民民主权利的实现。通过各种文体娱乐活动,丰富人民群众的文化生活。
“枫桥经验”由此形成了“以人为本,依靠群众;抓早抓小,就地化解;维护稳定,建设小康”的目标,开创了“枫桥经验”—“机制好,防范早,矛盾少,民安民乐民富”的新时代。
1、“枫桥经验”对当前构建和谐社会有什么意义?
2、如果你是社区工作人员,会如何开展工作?
3、你作为一名基层干部,当地有矛盾,你如何化解?
2009年7月12日浙江温州面试题
1、你认为自己被录用后还缺乏哪方面的能力,怎么改进?
2、领导交给你重要的任务,同事来帮忙,可是他做事方法太灵活,有点违背原则,你怎么做?
3、参加工作后,又一次同事都不在,让你一个人做事,队伍排得很长,大家埋怨你,说你办事效率低,你怎么处理?
4、请你谈谈对“治国先修身”这句话的理解。
(二)2008年浙江省面试真题
2008年3月15日 宁波地区(上午)
1、就“理想危机”,谈谈你的看法。
2、森林效应:一棵树如果孤零零地生长于荒郊,即使成活也多半是枯矮畸形;如果生长于森林丛中,则枝枝争抢水露,棵棵竞取阳光,以致参天耸立郁郁葱葱。就此问题谈谈你的观点。
3、宁波政府采取以下几项措施为民办实事,请选择两个你觉得比较重要的,并说明你选择它的理由。
A、解决农村30万村民饮水问题;
B、增加11.2万就业岗位,其中5000多个为公益性岗位;
C、取消义务教育的课本费;
D、加大廉租房建设;
E、外来务工人员就业培训。
2008年3月15日 宁波地区(下午)
1、谈谈你对“零距离”的看法。
2、一个人有一只表时,可以知道现在是几点钟,而当他同时拥有两只表时却无法确定时间,这就是著名的“手表定理”,请你谈谈“手表定理”对你的启示。
3、政府采取以下几个措施措施来提高自主创业者的积极性,请选择两个你觉得比较重要的,并说明你选择它的理由。
A、税收、人事等优惠政策;
B、放宽市场准入;
C、拓宽融资渠道;
D、加强教育培训;
E、中介服务。
2008年3月16日 宁波地区(上午)
1、谈谈对“孝”的理解
2、有这样一种现象,把一件工作分配给一个人时能够顺利地完成,但往往很多人合作时就互相推诿致使工作却无法完成,谈谈你对这一问题的看法。
3、关于物价上涨的现象,从以下四项选出你最关心的两个问题谈谈看法。A、加强宏观调控,防止过热的经济发展对物价产生传导作用;
B、对石油,粮食,肉禽蛋类等基础物资价格进行价格监控,必要时执行政府指导价; C、控制固定资产投资产投资规模,警惕固定资产投资过热对物价的拉动效果; D、加大外汇管理力度,控制“热钱”流入对我国价格体系的影响;
E、对低收入人群等“物价敏感”群体,利用多种手段进行财政转移支付。
2008年3月16日 宁波地区(下午)
1、谈谈对“80后”的看法。
2、谈谈你对“从众效应” 的理解。感动中国人物评选的价值标准有以下五个,请你选出你认为最重要的两个,并说明你选择的理由。A、推动社会进步、时代发展做出杰出贡献,获得重大荣誉并引起社会广泛关注; B、在各行各业具有杰出贡献或重大表现,国家级重大项目主要贡献者;
C、爱岗敬业,在平凡的岗位上做出了不平凡的事迹;
D、以个人的力量,为社会公平正义、人类生存环境作出突出贡献;
E、个人的经历或行为,代表了社会发展方向、社会价值观取向及时代精神;个人在生活、家庭、情感上的表现特别感人,体现中国传统美德和良好社会风尚。
2008年3月22日 温州地区 台州地区 舟山地区 监狱系统(上午)
案例:上虞一名警察在办公室内自已掏钱安装了摄像头,可以监视自己的行为和群众的行为。
据这位民警介绍,当时的想法也很简单,安装摄像头可以随时对案件处理过程进行全程录像,能保护自身免受不必要的伤害。“有一次,一个当事人硬说民警扣了他的证件,态度十分蛮横,并拿出手机威胁说要投诉。民警一方面劝他仔细找找,一方面严厉告诫他,在移交时并没有扣他证件,有监控为证。这个当事人望了一下监控就哑口无言,灰溜溜地离开了。不少想无理取闹的人一看到监控就收敛了许多,也避免了许多不必要的麻烦。”
1、对这件事谈谈你的看法。
2、有群众来办公室反映你工作态度不对,领导为此严肃批评了你,年终考核奖金被取消,而你没有做过群众所反映的事情,你该怎么办?
3、如果局里面觉得这个行为可行,要你在每个办公室都安装摄像头,如果让你负责做这个工作,你将如何开展?
2008年3月22日 省级机关 金华地区 丽水地区 嘉兴地区(上午)
材料:今年1月28日,安吉仍然是一片雪的世界,李雪涛的手机不断在响,都是各地的农技员告诉他哪里又倒了多少竹子。“我们能不能搞一份告诉竹农如何自救的小材料分发下去。也好让大家减少损失。”李雪涛马山给局领导去电话提议,很快建议得到批准,李雪涛从乡镇赶回办公室,一个晚上就搞出了详细的材料,办公室的工作人员又在第一时间将其汇总印刷,迅速分发投递到全县所有的农民信箱里,也送到所有基层农技员手里。
李雪涛不知道印刷了多少份,只知道,就在最大的一场雪正面“攻击”安吉的2月1日,相当部分的安吉竹农是看着这份指南在山上就竹保竹的。
春节过后,天气转晴,情况变化了,这份指南也悄然变化,雪融化之后该做哪些都写了进去,详细到一亩大年的竹林要施多少斤尿素,施肥的深度要多少……
安吉大概有180多个行政村,其中大部分都种有竹子,李雪涛仅节后的这几天中就已跑了其中的大部分,行程有2000多公里。
“全县倒了700多万株竹子,损失超过6个亿,这时候,就需要我们这些搞林业的去帮着出出主意。”这样的想法,让李雪涛大年三十的傍晚,还上山帮竹农就竹保竹。
而在整个安吉,有更多像李雪涛一样的农林技术人员,正奔波忙碌在各个依然还有积雪的山头竹林……
1、在李雪涛身上表现出了基层公务员身上具备了怎么样的品质和能力?你作为一名报考公务员的新人,将怎样向他学习?
2、安吉在春节前的这次冰雪灾害中倒了700多万株竹子,损失超过6个亿,假如你是李雪涛的同事,领导决定由你负责处理倒地竹子问题,以尽量减少农民损失。你将怎样开展这项工作?
3、作为一名政府工作人员,你从这次冰雪灾害受到何种启示?
2008年3月22日 杭州地区(下午)
材料的内容有三段:
第一段:这次政协会议有20名群众代表旁听;
第二段:其中有一个大学生小韩提到了大学生创业问题;
第三段:政府要改善民生。
题目:
1、政协会议有20名旁听群众代表,对此现象怎么看?
2、你要对群众关注的热点、难点、焦点问题进行调查,广泛听取意见,你怎么做?
3、要组织一次十七大精神研讨会,参加的领导有有区长、副区长等,在制作工作方案时要注意什么?
2008年3月22日 温州地区(下午)
1、近年来,农村教师流失现象严重,请你对这个现象谈谈看法。
2、你会如何解决农村教师流失问题?
3、假如你提出的解决农村教师流失问题的方案在单位讨论会议上遇到不少反对意见,你会如何处理?
2008年3月23日 省级机关 丽水地区(上午)
给定材料主旨是反映大学生就业难的问题,请你结合材料回答以下问题:
1、你对以上材料所反映的社会现象,有什么看法?
2、如果你是人事部的一名公务员,让你对“关于如何解决好应届毕业就业工作的问题”提出建议,你会怎么提?
3、如果你进了一个单位,人际关系很好,但是工作很枯燥和无聊,你的个性又非常外向,你的领导又是一个实干家,看中努力脚踏实地的人,你有什么想法?
2008年3月23日 温州地区 监狱系统(上午)
材料:讲述一些地方组织妇女搞“节能减排”活动。
要回答以下几个问题:
1、你对公务员节约纸张、随手关电灯等等行为有什么看法。
2、领导让你写一则“关于节能减排有关工作的通知”,应当注意哪几点?
3、办公室有不节约的不良习惯,且一直以来领导晚上下班都不怎么关灯,你会怎么办?
2008年3月23日 丽水地区(下午)
给定一段材料主旨是关于外来务工人员在杭州打工,政府给他们种种优惠政策,并且有资格参加两会 ……,要求结合材料内容回答三个问题。
1、谈谈你对这个材料的看法;
2、如果你成为政府公务员,如何与外来务工人员和谐相处;
3、如果大会上领导因为某事表扬了你,但是你并没有参与此事,你怎么处理。
2008年3月23日 温州地区(下午)
给定资料的主旨是某个交警带着情绪执法,乱开罚单,遭到群众投诉和反映。针对这个现象该交警大队出台了某条规定:情绪不佳时不得外出执勤的规定……,根据材料内容回答三个问题。
1、如果你情绪不佳时,但你的单位让你做一个很重要又很繁琐的工作,你该怎么做。
2、你对稠城大队《情绪不佳时不得外出执勤的规定》的看法。
3、该规定试行一段时候后,你的领导让你制定该规定的实施办法,你认为应该怎么做。
(三)2007年浙江省面试题真题
2007年3月10日 宁波面试(上午)
1、两会正在召开,请你谈一下你最为关注的两个问题。
2、现在招聘进来的大学生学历比较高,但是经验不足,在工作中会出现这样或那样的问题,请你谈一下如何解决这个问题。
3、一副漫画:蒸笼上写的是经济发展 烧的两颗树写的是环境
2007年3月10日 宁波面试(下午)
1、今年是浙江的“作风建设年”,从你听到的或知道的,你认为作风建设有哪几个重点要抓?
2、单位新增了一项工作任务,从知识结构和工作经验来看,你都认为做这一工作,你是最适合的人选。但是领导却把这一工作交给了其他人,请问你会怎么办?说说你是怎么考虑的。
3、漫画:左边一副图里写着xx局机关,里面的人开着台灯、日光灯、空调。右边一副图里是xx小区,一个人开着节能灯在看报纸。
请你先用一段话描述一下漫画所反映的内容,然后进行评论。
2007年3月11日 宁波面试(上午)
1、就和谐社会谈谈你的感想,举实例。
2、有项工作,别人都不愿意做,你接手后有一定起色。这时候有个同事要求接手,你怎么办?
3、漫画:画了一栋漂亮的房子,左边是社会主义新农村建设,楼上的农民讲“拿钱买了房子,没有钱还债”,旁边是“前面风光,后面垃圾”。
2007年3月11日 宁波面试(下午)
1、现在社会上有很多没有社会公德的事,说一件你亲眼目瞩的事。
2、你刚进单位,发现单位有一些陋习,说出来又怕得罪其他人,你会怎么处理?
3、漫画:卫生部门和药监部门对问题药品互相推委。
2007年3月17日 杭州地区 舟山地区 绍兴地区 丽水地区(上午)
1、看图说话题:画了一条向上的曲线,像股市K线一样。谈谈你的看法?
2、市里机关作风建设,你是小组成员,请你提出具体操作方案。(杭州、绍兴、丽水地区第2题)【谈谈你对“啃老族”的看法。(舟山地区第2题)】
3、你所在的单位要召开一个新闻发布会,在发布会召开前,出现以下三情况,你如何处理?
(1)邀请的几个知名记者不能及时到会;(2)有几个老上访者进入会场要求解决问题;
(3)发给记者的新闻稿中出现了数据错误,你该怎么解决。
4、一幅漫画:一张毕业证上贴满了证书的补丁,毕业证后面是一张文凭。请你谈谈你对漫画的理解。2007年3月17日 杭州地区 温州地区 舟山(下午)
1、近读香港何迭先生的诗《快乐的思想》:"做每一件事情,都给它一个快乐的思想,就像把一盏盏灯点亮。砍柴的时候,想着的是火的诞生;锄草的时候,想着的是丰收在望;与你同行,想着我们有共同的理想;跟你分手,想着会师时候的狂欢……请谈谈对这首诗的看法。
2、你在单位负责接听电话咨询,有一个咨询者当你告诉他上有关网站查询并下载信息时,他还是不折不挠的咨询不休,你挂断了电话,后来他向你领导投诉了你,为此领导批评了你,你该怎么处理?
3、单位换了办公场所,领导把整个单位各个部门办公室具体安排的任务交给了你,请问你该怎么处理?(杭州、温州地区第3题,舟山地区这题没有)
4、漫画题: 有三个人站在同一起跑线上,有个标着外地户口的人排在最后并且脚上锁上了链条。(杭州、温州地区第4题)【漫画题:一个地球在火上烤。(舟山地区第3题)】
2007年3月18日 省级机关(上午)
1、看图题: 图形O,谈谈自己的看法。
2、你有事出差,委托你的同时帮你处理一个材料,你同事也已处理好,交由领导审核过,并批复给对方,但你回来后发现批复材料有差错,手续上还有遗留问题,你会如何解决。
3、漫画题:一个人坐在气球上,气球上写着"媒体"两个字,气球周边还画了几片白云,题目是<十年寒窗不如一朝选秀>,谈谈你的看法。
4、以前一律打击路边摊,现在应市民要求,可以在一些点设立摊点,一些人反对一些人赞同,你是怎么看待的。
2007年3月18日 省级机关(下午)
1、漫画题:<厚此薄彼>左边是一本书,上面写着<收费指南>,右边是一张纸,写着<服务指南>。谈谈你对这幅漫画的理解。
2、说出三个最近新闻时事中的关键词,并说明出处。然后考官会给你个主题,结合你将的三个关键词,考官给你一个主题,请你讲一段话。
3、某企业拖欠农民工工资遭到投诉,领导派你下去调查,企业全程陪同、热情招待、且说没农民工投诉,你会怎么办?
4、关于网络的利弊一直依赖都争论不休,有人说网络带来了信息的大爆炸,信息时代终于来临;又有人说网络太虚拟,甚至内容上也污秽不堪,不诚信等等。你是怎么看的?
(四)2006年浙江省面试题真题
2006年3月25日 宁波地区(上午)
1、如果你的领导刚上任, 在以下几种领导方式中,你觉得哪两种领导方式更为重要并明理由:
① 令行禁止
②强调远景目标并号召为之奋斗
③建立情感纽带建立和谐关系
④允许下属充分发表意见并达成共识 ⑤设立较高的绩效标准并身体力行
⑥ 注重对未来工作的规划和下属的培养。
2、假如你被录用为公务员上班第一天,单位举行欢迎会,你作为新人代表做一下发言,要注意哪几点?
3、一天晚上,帕瓦罗蒂想睡觉,忽然传来了隔壁小孩的哭声,并被连续几小时宏亮的哭声吵得睡不着。后来他发现,小孩子之所以能长时间大声哭是因为在哭到嗓门快破时能收回来,他想自己经常唱一个小时的歌就经常累得不行,是不是可以改进唱歌方法象小孩一样长时间的唱歌,最后他终于成为一个歌唱家。请结合这个故事谈谈你的看法。
2006年3月25日 宁波地区(下午)
1、如果你进入一个新的单位,什么是你优先考虑的方面,并说明理由?有1-7个选项..良好的人际关系,工作内容及目标……等等。
2、如果有一个同事上班时间打游戏、聊天,你作为行政效能的监督员,会如何和他谈话?
3、北洋战争时,一个英国的将军,看到北洋水师的船上挂着衣服……,就说:这支队伍肯定是要吃败战的。请对这件事谈谈你的看法。
2006年3月26日 宁波地区(上午)
1、在一个团队中有很多角色,你喜欢哪种角色,请选择其中两种,并说明原因。具体角色有执行者,协调者,完善者,决策者等……
2、共青团委要在5月4日这天组织一个活动,访问和帮助几个孤寡老人,你作为组织人在志愿者招慕大会上发言,你会说些什么?
3、拳王阿里与弗雷泽同台竞技,两人在最后都筋疲力尽,但阿里直到最后都保持了决不认输的气势,弗雷泽在最后关头无法坚持而认输,比赛一结束,阿里便也倒在了地上, 弗雷泽这才知道阿里也同样没有力气了,他为自已放弃比赛而后悔。对这个故事请谈谈你的看法。
2006年3月26日 宁波地区(下午)
1、下面几种个人能力、性格或行为方式中,你最着重哪两个?并说明理由。
①思考能力 ② 谨慎的人际关系 ③适应能力 ④挑战性 ……
2、本单位邀请其他单位人员参加一个关于提高服务意识、加强行政能力的会议,你作为会议主持人应当在会议开始时说些什么?
3、一个猎豹一直追一只羚羊,虽然旁边还有不少惊慌失措的羚羊,但猎豹只认定了一只穷追不舍。因为它知道,追的这只羚羊肯定会精疲力尽,而其他羚羊力气还有很多,谈谈你对这个故事的理解。
2006年4月1日 湖州地区 金华地区 杭州地区(上午)
1、有人形容公务员考试是“报考要勇气、考上需才气、落榜别丧气、再考显豪气。”结合自己实际报考经历谈谈体会。
2、漫画:大金鱼缸代表大城市,小鱼缸表示小城市及乡镇,金鱼表示人才。大鱼缸鱼满为患,小鱼缸鱼却寥寥无几。谈你对这种现状的看法。
3、你要陪领导去兄弟单位参加一次座谈会,发言资料已汇总并经领导审批过了,只等下午三点去开会,但是下午一点的时候领导临时有事,失去了联络,你该如何处理?
4、历史上有闻名全国的“晋商”、“徽商”,现代又有“哪里有市场,哪里就有浙商”。谈谈你对这种“商帮”的社会历史现象的看法。
2006年4月1日 绍兴地区 台州地区(上午)
1、公务员“报考需勇气、考上要才气、落选别丧气、重来显豪气。”结合你自身报考经历谈谈看法。
2、漫画。大致是:大金鱼缸代表大城市,小鱼缸表示小城市及乡镇,金鱼表示人才。大鱼缸鱼满为患,小鱼缸鱼却寥寥无几。谈你对这种现状的看法。
3、德国对闯红灯采取非常严厉的惩罚,年检不过关、吊销驾照、降低银行信用额度。请结合我国的实际谈谈你的看法。
.2006年4月2日 丽水地区 杭州地区 舟山地区 嘉兴地区(上午)
1、漫画:一个人扛着一个像糖胡芦一样的架子,上面插着“暂住证”、“身份证”之类的牌子在叫卖。针对这种假证现象谈谈你的看法?
2、以“责任”为主题,用“春光明媚”、“夸夸其谈”、“ 突飞猛进”,这三个成语编一个故事。
3、例子:北京农村选大学生当村官.“村官”中鲜有大学生,国家也出台了许多政策鼓励大学生去当“村官”,比如...(讲了一些具体的优惠政策)。问: ① 谈谈你的看法 ② 如果让你去做“村官”你会怎样做?
2006年4月2日 杭州地区(下午)
1、自己说三个形容词,报给考官,考官给你个主题。然后你围绕这个主题,用上这三个形容词,说一段话。
2、北大才子卖肉,高考状元串糖葫芦,新闻媒体为他们宣传后都找到合适的工作,请根据这个事情谈谈自已的看法。
3、你的领导很器重你,经常越过你的直接上级叫你办事,甚至叫你一起去赴宴,同事之间为此流言很多,都疏远你。碰到这种情况你会怎么办?
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