市场类业务知识题库（通用4篇）
一、单选（151）
1.2017年兖州煤业股份有限公司关于全面深化提升内部市场化建设工作实施意见的指导思想是围绕（A）目标，以（A）为突破口。
A流程再造、控费降本 B服务指导、精益管理 C管理协同、分类实施 D控费降本、层级推进
2.全面深化提升内部市场化建设实现岗位增值、员工增收、公司增效，全面提升公司效益和核心竞争力，为公司跨越转型发展提供强劲（D）。
A动力 B支持 C 保障 D 支撑
3.2017年内部市场化建设工作的总体思路为“（B）”。A 1342 B 1234 C 1555 D 2341 4.（A）是成本管控的基础，更是内部市场化建设的根基。A定额 B价值 C价格 D费用
5.公司现有劳动定额、物料消耗定额、能耗定额、服务定额已与实际水平相脱离，急需修订和完善。以（C）年近五年历史数据为基础。
A 2011--2015 B 2012—2015 C 2012-2016 D 2013--2016
6、市场客体指市场主体间通过市场进行交易的对象，包括交易场所，（B）、产品和劳务。A、交易对象 B、交易工具 C、交易价格 D、交易平台 7、市场规则指为保障市场化正常运作制定的各类（A）制度。A、规章 B、规则 C、方法 D、措施
8、交易价格指在市场主体间发生供求关系、经济活动中，所提供产品和服务的（A）体现，即结算价格。A、价值 B、价格 C、单价 D、结算
9、交易量指利用计量（A）和手段，对市场主体间提供产品和服务进行度量的结果。A、工具 B、方法 C、单价 D、尺度
10、交易平台指对市场主体间交易行为（B）、核算的平台，即核算点。A、认可 B、确认 C、结算 D、核算
11、集团公司为一级市场主体，集团公司各职能部室（中心）是一级市场主体的组成部分，和上级管理部门、外部单位及专业公司、能化公司的指标分解、（D）、往来结算形成一级市场。
A、预算管理 B、预算确认 C、绩效结算 D、绩效考核
12、各专业公司、（C）为二级市场主体，所辖各职能部(处)室是二级市场主体的组成部分，与集团公司、各专业公司、外部业务单位及各矿处单位的经济往来进行结算形成二级市场。A、煤业公司 B、分化公司 C、能化公司 D、煤矿
13、区队(车间)为四级市场主体，与上级单位、其他区队(车间)及所辖班组的指标分解、（B）形成四级市场，区队(车间)核算组为四级核算点。
A、关联交易B、往来结算 C、财务往来 D、关联预算
14、把（A）作为内部市场化管理的源头，在优化流程和明确标准工序的基础上，充分考虑技术先进性和经济节约性，确定劳动定额、物料消耗定额、能耗定额、服务定额等各项定额标准，建立全面覆盖、动态控制的定额管理体系。
A、定额B、消耗 C、能耗 D、预算
15、（C）价格是内部市场化运行的依据，是内部市场的经济杠杆。A、成本结算B、内部定额 C、内部结算 D、内部预算
16、（D）是全面市场化管理运行的基础。各级市场建立规范计量管理制度，保证计量工作的系统化、程序化和标准化。
A、结算B、规范 C、预算D、计量
17、成立以内部工资单价、材料单价、设备租赁单价等为基本构成的内部市场价格体系。建立价格制定、执行、考核、分析、调整机制，保证各级市场价格的全面性、准确性。在价格管理上要注重健全“价格制定”与“价格（B）调整”机制。
A、静态 B、动态 C、动静结合 D、测算
18、强化计量考核基础性工作，加强计量管理人员的业务培训和管理，规范各类工作量和消耗计量标准、计量流程、（D）形成科学合理的计量管理体系，确保为生产、经营核算提供有效计量。A、计量原则B、计量程序 C、计量方法D、计量单据，19、按照（A）的原则，制定核算流程，设立各级核算点，设置内部市场化管理核算科目，科学核定交易量，采用直接结算、辅助链式结算和单位工程结算、机关科室绩效考核等多种结算方式，构建以市场主体(生产经营单位)为价值节点的结算体系。
A、会计核算 B、市场预算 C、直接结算 D、市场评估，20、内部市场化管理为全员业绩考核创造了一个有效载体；内部市场化管理与全员业绩考核有机融合，以市场化手段保证全员业绩考核的执行力，以全员业绩考核全面衡量市场化运行（A）。A、成果B、效果 C、效率D、结果，21、增强市场主体风险防控意识，对内部市场化管理的各个环节实行风险（C）与防范，通过规避风险为企业经营目标提供保障。
A、减少 B、外控 C、内控 D、杜绝，22、当前面临严峻经济形势的必然要求。全球经济格局深度调整，我国经济面临着很大的下行压力。集团公司整体工作虽然保持平稳健康发展，但由于多种因素影响，生产经营遇到了前所未有的困难、压力和挑战。需要通过（C），传递市场压力，挖掘内部潜力，激活内生动力，提升竞争实力。
A、宏观调控 B、国家调控 C、内部市场化建设 D、微观调控
23、推进内部市场化管理是推动（A）模式创新、降本提效的客观需要 A、经营管理 B、市场化管理 C、运行管理 D、财务管理
24、煤炭企业长期存在管理方式（A）的问题，如管理执行不深入、考核不严格、成本管理不精细等现象，应加强市场化管理。
A、粗放 B、瘫痪 C、强制 D、制约，25、内部市场化管理的主要作用是提高劳动生产率提效，通过（B）结算决定收入高低。使价值创造在薪酬分配中起决定性作用，调动和发挥职工的积极性和主动性，变“要我干”为“我要干”，变“企业发工资”为“个人挣工资”，从而提高劳动生产率。
A、价值 B、价格 C、计划 D、市场
26、在推行内部市场化管理过程中，把市场机制引入到产品销售领域，给销售人员增加压力。在保证质量的同时，改变产品结构，实行优质售后服务，从而开拓市场，保证及时（B）。A、回收 B、回款 C、兑现 D、服务
27、推动内部市场化管理升级，通过实施业务流程、组织架构再造，优化（D），明确管控重点，使生产节点转变为价值节点、生产行为转变为市场行为，实现经济效益最大化。A、价值节点 B、市场行为 C、市场方向 D、价值链条
28、内部市场化管理应树立的经营理念，降成本就是（C）。A、利润 B、节约 C、增工资 D、收入
29、内部市场化的组织管理按照管理（C）和职能的划分，各级市场也要成立市场化管理机构，负责全面市场化管理工作的组织领导、宣贯、运作及考核管理。A、级别 B、方法 C、层级 D、程序
30、建立健全内部市场化管理、全面预算管理、价格管理、计量管理、考核结算、仲裁督察、信息化管理等专职或兼职部门，明确部门职责，为内部市场化的有效运行提供必要的组织（C）。A、权利 B、依据 C保障 D、制度
31、内部市场化管理应坚持科学性、（A）、创新性原则。A.效率性 B.理论性 C.效益性 D.全面性
32、构建工作落实体系要着力抓好考核分配、（D）、监督检查三项机制建设。A.人员管理 B.领导平衡 C.全面预算 D.仲裁调解
33、受不同因素的影响，内部市场经营成效会出现差异或波动。要采取“（C）”等方式，适度调节收入分配，保持不同市场主体收入的相对稳定，防止不同时段收入的大起大落。A.以丰补欠 B.工资指导线 C.内部记账 D.平衡工资
34、按一定标准统一技术要求、统一管理规范、统一工作程序，将企业生产经营活动衔接起来成为一个有机整体，实现技术上的相互衔接、管理上的（B）、内部交易的有据可依和信息传递的准确快速。A.提升创新 B.有序高效 C.合理优化 D.主观能动
35、内部市场化结算作为经营业绩考核的有效载体和工资兑现的唯一依据，维护价格结算的严肃性，（B）人为平衡调整结算数据。
A、允许 B、严禁 C、领导批准
36、责任制，是指在企业个体职工的积极参与下，自上而下地确定工作目标，并在工作中实行“（A）”。A、自我控制 B、自我约束 C、自我实现 D、自我管理
37、完善仲裁调解机制。建立各级仲裁委员会，监管内部市场交易行为，仲裁内部市场结算和交易纠纷。要对仲裁运行实行投诉、（B）、过错追究制度，形成有效的激励约束制度。A、选点树标B、量化考核C、点面结合D、协调推进
38、兖州煤业股份有限公司全面深化内部市场化建设，推行（A）按照“试点先行，分类指导、区别对待、稳妥推进”的原则。
A、岗位货币化 B、班组建设 C、三级市场 D、四级市场
39、深化内部市场化建设以（A）为核心，以流程优化再造为基础，以信息化建设为手段，突出班组岗位内部市场化建设。
A、转换经营机制 B、市场化管理 C、区域管理 D、转换经济体制
40、南屯煤矿进一步规范完善内部市场化（A），巩固提升内部市场化建设水平，推动内部市场化管理全面深入开展，构建精益化的经营管理机制。
A、流程 B、运作 C、过程 D、程序
41、内部市场化建设的1345”中的4是强化“业务培训、（C）分析、评价考核、工作监督”四项保障。
A、招标 B、对比 C、对标 D、强化
42、加强内部市场化建设必须按照“抓（C）、抓规范、抓运行”的工作步骤。
A、深入 B、标准 C、深化 D、典型
43、规部市场制度体系、基础体系建设，完善运行保障体系和支撑体系，形成“市场体系（D）覆盖、基础体系完善、支撑体系健全、运行成效彰显”的内部市场精细化管理体系。
A、部分 B、一般 C、局部 D、全
44、完善矿（A）场主体运作模式，做精做细班组岗位三四级市场主体建设，深化班组全成本经济核算、岗位货币化结算，实行岗位竞拍、承包经营、独立核算。
A、二级 B、一级 C、三级 D、四级
45、依据“全成本要素分层分级管控”原则，完善定额价格管理制度，补充完善区队、班组全成本要素构成的单一价格和综合单价，细化分解制定岗位（C）价格。
A、工时 B、定额 C、工序 D、市场
46、建立价格制定和价格调整机制，强化定额价格分析，提高定额价格科学性、（B）准确性。
A、及时性 B、先进性 C、可比性 D、完整性
47、制定完善工作质量验收考核标准，依据质量标准验收结算，做到按（A）计价，凭质结算、计量准确、结算及时。
A、质 B、量 C、类 D、吨
48、内部市场化结算作为经营业绩考核的有效载体和工资兑现的唯一依据，维护价格结算的严肃性，严禁人为（B）调整结算数据。
A、随意 B、平衡 C、数据 D、考核
49、市场化结算实现“收入-支出=工资”，杜绝结算、兑现“（C）”现象。A、实收制 B、收付制 C、两张皮 D、确认制
50、要素市场作为横向市场建设的重点，按照积极稳妥、注重实效的原则，不断拓展市场化运行的（C）度。A、深 B、量 C、广 D、高
51、健全要素市场（C）价格，规范完善结算流程，把结算兑现作为检验要素市场建设质量的标准，严格依据要素市场结算数据考核兑现。
A、考核 B、结算 C、定额 D、预算
52、在定编、定员的基础上，把岗位作为（B）市场建设的重点，持续延伸市场化运行的深度。A、横向 B、纵向 C、垂直 D、倾斜
53、扩大（B）运行范围，由地面后勤服务岗位向辅助生产一线岗位延伸，在单一岗位竞拍的基础上，对相同或相近岗位进行竞聘承包经营。
A、商品化 B、岗位货币化 C、市场化 D、岗位
54、以（B）管理为基础，深化预算管理到区队、班组，建立预算、价格动态调整机制，提高定额价格制定准确程度。
A、全面核算 B、全面预算 C、标准化 D、技术调整
55、完善制定业绩考核办法，量化（B）指标和关键指标，推进机关科室绩效工资的全浮动。做好风险辨识和风险评估，制定风险防控方案。
A、专用 B、通用 C、标准 D、考核
56、切实发挥各单位一把手的职责，以（B）强化应对形势变化，以内部市场化管理推动矿井降本提效。A、手段 B、管理 C、制度 D、规章
57、根据（A）公司内部市场化建设要求，内部市场化结算数据作为工资兑现的唯一依据。A、两级 B、一级 C、煤业 D、专业
58、为确保内部市场化信息系统结算数据与（A）工资保持一致，严禁人为调整结算数据。
A、兑现 B、实际 C、账面 D、系统
59、拓展延伸市场化运行领域，推进内部市场化建设覆盖各单位、融入全流程、贯穿各层级。与精益管理相结合，打造市场主体精简、定额价格精准、结算兑现精确、运作流程精细、管理模式精益的内部市场化运作（A）。A、模式 B、方法C、程序 D、流程
60、内部市场化建设强化调度督导（B）管理，严格考核兑现，确保内部市场化建设工作成效。A、中间 B、过程 C、结果 D、成绩
61.PMS精准管理系统为物资要素市场各市场主体间交易行为确认和核算的（A）。A、交易平台 B、交易场所 C、交易依据 D、交易凭证
62.采掘单位采用吨煤、延米（B）,由内部市场运行中心根据生产工艺、机械装备、《作业规程》及现场实际生产条件，测算材料费用指标。
A、核算 B、定额 C、单位 D、计划 63.内部市场结算应做到一级市场（A）。A、月清月结 B、日清日结 C、班清班结 64.全面预算管理和内部市场化管理都是（B）的工具。
A.经管管理 B.成本控制 C.财务核算
65.内部市场化强调执行力，是以员工（C）为依据，用内部价格对其进行工资结算。
A.工作质量 B.出勤多少 C.工作量
66.（C）是内部市场产品或服务成为交易客体的必要条件。
A.有形产品 B.不可计量 C.可计量
67.全面预算内部市场化管理总体框架中的一个中心：（B）。A.财务部 B.内部市场化管理结算中心 C.劳务部 68.区队核算员为（Ｂ）市场专职结算核算员。A.一级 B.二级 C.三级
69.全面预算内部市场化管理中，把（Ａ）确立为一级市场主体。A.矿 B.基层单位 C.班组 D.个人
70.内部市场化建设组织开展（B）评价活动，成立内部市场化建设督导小组，对全矿内部市场化建设工作进行督导检查、动态评价考核，对落后单位进行工作帮扶、指导。
A、分类 B、专项 C、全面 D、整体
71.落实内部市场化建设“一把手”责任，严考核，严问责，（B）落实。
A、严 B、重 C 强化 D、追究
72.内部市场化考核兑现对工作推进迟缓，影响矿井内部市场化建设整体工作推进的，对责任单位负责人罚款，情节严重扣罚单位工资总额（A），并由矿领导对单位负责人进行工作约谈。
A、3%-5% B、1%-5% C、2%-5% D、3%-4% 73.内部市场化考核建立领导班子成员责任联挂考核制度，班子成员按照分工范围，对口负责分管单位内部市场化建设工作，并将考核结果按照（A）比例纳入领导班子年薪兑现。
A、5% B、1% C、2% D、4% 74.基层单位、班组、岗位等四五六级市场化运作主要工作程序是：确定结算项目、计量验收、（D）。A.平衡分配 B.登记台账 C.现场管理 D.核算结算 75.内部市场化内部结算的收支项目，包括生产经营指标和（C）两部分。A、成本 B、费用 C、成本费用 D、支出
76.生产经营指标即内部生产的产品或提供的劳务，也就是市场交易的（C）。如原煤产量、掘进进尺、单项工程、矿车运输、运输、提升、检测等。
A、主体 B、内容 C、客体 D、项目
77.流程再造，要将工作内容相同或相近的岗位进行整合，将职责范围交叉的重新界定行政归属，按照这种方法将工序链上的作业岗位整合界定为一个个工序段，明确每个工序段的服务对象和服务内容，为下一步确定服务产品、（A）结算关系，明确经济责任做好基础。
A、理顺 B、确定 C、明确 D、分析
78.建立结算流程，结合业务链、结算链，形成价值链，制定结算项目及结算关系表，制定（A）结算流程、结算规则和单据。
A、收支 B、借贷 C、利润 D、成果
79.明确结算管理职责，建立结算体系。成立结算中心，负责市场主体的内部市场结算，各职能科室根据分管业务，每日录入各项（A）数据，按照市场结算价格进行日清日结。
A、工作量 B、业务 C、结算 D、工资
80.结算中心末将各类结算结果报送至结算中心，结算中心及时收集汇总各职能科室结算结果和奖罚报表，每月定期编制内部市场收、支结算报表，确定各市场主体“（D）”，即各市场主体利润，进行月清月结。A、利润 B、经营费用 C、经营数据 D、经营成果 81.内部市场结算应做到二级市场（B）。A、月清月结 B、日清日结 C、班清班结 82.内部市场结算应做到三级市场（C）。A、月清月结 B、日清日结 C、班清班结 83.各区队科室为（A）结算主体。A、一级 B、二级 C、三级 84.各班组为（B）结算主体 A、一级 B、二级 C、三级
85.员工个人为（C）结算主体。A、一级 B、二级 C、三级
86.为保证内部市场各类产品，服务工作量真实可靠，凡有量可计的工作现场都必须配备相应的（A）器具。A、计量 B、计算 C、结算
87.资金市场是内部市场化运行的（B）市场。A、主要 B、核心 C、外部 D、次要
88.（A）对全矿的电力运行进行管理，并在用电单位安装电表进行计量。A、机电科 B、生产科 C、安监处 D、调度室 89.电力市场中根据各市场主体生产情况核定电费作为相应（D）。A、考核 B、支出 C、结算 D、收入
90.测算价格依据定额、“（D）”、“零基预算”、现场写实、先进对标等价格测算方法，测算工作量和各成本要素价格，形成单一价格和综合价格。
A、滚动法 B、对标法C、对比法 D、水平法
91.工作量测算是（B）可计的工作量要在历史经验数据和新增因素分析的基础上综合测定。A、无量 B、有量 C、分类 D、综合 92.价格测算汇总不应超过要素项目经营（B）指标。A、考核 B、预算 C、定额 D、计划
93.材料费参考公司材料（C）手册，矿处生产条件和生产任务，历史消耗经验数据测算各单位材料费用指标。A、实际 B、测算 C、定额 D、规定
94.修理费依据各单位历史经验消耗数据和设备修理（B）核定。A、计划 B、记录 C、数据 D、程序
95.洗浴洗衣依据服务单位人工、材料费、电费等各项费用总和除以洗衣洗浴量核定洗衣、洗浴综合单价；依据各单位人员数、出勤率、出勤天数，核定各单位洗衣洗浴费用指标，进行（B）结算。A、指标 B、链式 C、复式 D、单式
96.内部市场化信息系统建设在系统功能开发上要具备各级市场主体（B）结算功能，即月清月结、日清日结、班系统清班结；定额价格体系的自动计算。A、分级 B、逐级 C、单一 D、跨越
97.做好试点运行阶段工作是市场化项目建设小组人员要帮助、指导、服务到位，推进市场化试（A）工作。A、运行 B、运作 C、自动 D、推进
98.班组制定岗位或个人结算价格，重点依据班组结算价格和工序工作量，对每道工序进行细化，实行“（A）”分配方式，达到“干什么活，拿什么钱”的效果。
A、以量计资 B、以时计资 C、按劳分配 D、以件计资
99.班组计量的重点是工作量的计量和验收，主要由（A）进行分配和验收确认，重点是在分配个人任务量和确认完成时要体现公平和公正。
A、班组长 B、科长 C、副科长 D、分管领导
100.各级市场核算人员应掌握市场化管理的（A）和市场化运作的操作技能。经营管理部门核算人员要了解生产实际，又要掌握定额、价格核算方法，掌握市场化运行标准，具备市场化业务管理和创新能力。
A、业务知识 B、内容 C、性质 D、业务范围
101.运用网络技术手段，将各级市场结算标准化、流程化，构建统一的内部市场化综合信息平台，与其他（B）平台对接，规范管理流程，提高核算结算效率。
A、结算 B、信息 C、经济 D、管理
102.抓好与“（A）”工作的结合，以市场运行推动管理优化升级。对各个实施项目和价值流程，要坚持目标管理与自我控制相结合、市场结算与价值核算相统一。
A、三减三提 B、价值规律和价值 C、经济效益 D、经济管理
103.坚持静态预算与动态预算相结合，增强价值考核的科学性和时效性。对已经完成“（A）”的岗位、工序和系统流程，要及时根据减提预期效果，重新对流程的价值创造能力进行核定。
A、减提优化 B、市场链 C、价值链 D、三个环节
104.强化流程终端价值与流程过程价值的对接，提升企业价值创造能力。要正确把握“外部创造价值”与“内部创造价值”的关系，把“内部流程价值创造”作为实现“外部价值创造最大化”的重要（A）。A、支撑 B、基础 C、支柱 D、保障
105.根据“外部创造价值”作为衡量“内部流程价值创造”效果根本检验，依托（B）流程最低的成本投入、最优的资源配置、最小的流程损耗，实现公司外部价值创造最大化。
A、外部 B、内部 C、价值 D、考核 106.内部市场化拓展要素市场，深化（B）货币化。A、计时 B、岗位 C、工种 D、计件
107.生产矿井要对照示范单位已经运行且取得较好效果的内部市场化单位，结合自身实际建立（B）市场。A、运行 B、要素 C、内部 D、特色
108.市场化运行，充分发挥内部市场的激励和自动调节机制，结合定编定员工作，将富余人员显现化，把（B）纳入人力资源市场，通过转岗培训，促进人员合理流动，优化人力资源配置，持续提升员工队伍素质。
A、劳检 B、富余人员 C、残疾 D、脱岗 109.对岗位价值明显高于实际价值的，推行岗位（D）经营。A、承包 B、控制 C、划片 D、竞聘
110.对于岗位价值明显低于实际价值的，通过岗位货币化实现向本身价值（C）。A、建立 B、体现 C、回归 D、最大化
111.深入推行岗位货币化承包经营，逐步由地面后勤岗位向井下（车间）辅助生产岗位扩展（D）。A、标的 B、对标 C、趋势 D、延伸
112.面对严峻复杂的经济形势，我矿始终把内部市场化建设与深化拓展“三减三提”、“双创”活动以及落实（A）项重点工作一并作为支撑矿井逆势闯关的效益工程，强化措施，明确责任，深挖内潜，降费控本，保质保量地完成了内部市场化各项工作任务。
A、70 B、50 C、56 D、30 113.在内部结算价格测定过程中，区分可变成本和（B），生产环节是可变成本控制的重点环节，单耗指标、效率指标是重点指标。
A.固定资产 B.固定成本 C.人员工资 D.材料成本
114.坚持把内部市场化管理做为成本控制、挖潜创效的重要手段，通过流程再造、建立标准工序、激发内部活力，实现了矿井经济效益最大化，从节支降耗入手，实施“（C）”管理。
A、外向 B、封闭 C、锁口D、控制
115.内部市场化管理突出重点，规范运行，通过封闭（B）巷道、淘汰耗能设备和实施系统节能改造。A、完成 B、闲置 C、淘汰 D、低煤
116.小王为支架工，9日早班与同岗位人员小李共同拉完46架支架后，协助一名端头维护工共同落煤底5.2米。根据《工序计资标准》工作面移架5元/架、落煤底15元/米计算小王当班收入为（D）Y元。A、137.5 B、308 C、230 D、154 117.全面深化内部市场化建设，规范运行人力资源市场，打破（A）界限，对富余人员进行分流转岗。A、专业 B、岗位 C、单位7 D、技术
118.内部市场化建设以（B）提升为手段，确保市场化建设取得扎实成效。A、考核 B、对标 C、动态检查7 D、分级管理
119.组织机构、专职人员、内部市场化建设考核办法有一项缺失扣1分，未与单位领导班子兑现挂钩的扣（A）分。
A、0.5 B、1 C、2 D、2 120.按要求完成矿生产作业计划、材料费用指标、修旧利废指标等其他可控费用。未完成矿下达的生产作业计划，每降低1%的扣0.2分。材料费用指标超支，每超支（C）扣0.2分。
A、1.5% B、2% C、1% D、0.5% 121.价值链理论是哈佛大学商学院教授迈克尔·波特于（B）年提出的。A、1975 B、1985 C、1995 D、2005 122.美国管理大师彼得·德鲁克（Peter Drucker）于1954年在其名著《管理实践》中最先提出了“（A）”。A、目标管理 B、质量管理 C、价值管理 D、自我管理
123.责任制，是指在企业个体职工的积极参与下，自上而下地确定工作目标，并在工作中实行“（A）”。
A、自我控制 B、自我约束 C、自我实现 D、自我管理
124.集团公司内部市场化建设的架构是“7646”，即七项管理要素、六级（C）、四项基础体系、六项管理支撑。A、市场客体 B、市场内容 C、市场主体 D、市场要素
125.市场主体指能够提供或接受产品和服务，具有独立核算能力的组织或个人，解决“（C）”的问题。
A、如何结算 B、交易场所 C、跟谁结算 D、交易工具
126.工资结算水平较低时可贷款借支，借支或提取留存后，工资水平不得超过年初预算水平的（B）。A 110% B 90% C 80% D 95% 127.储备金账户余额原则上（C），确保结算的规范性、严谨性。A月结月清 B月结季清 C日结日清 D季结季清
128.规划要素市场建设，结合行业特点和自身实际，参照公司本部先进单位要素市场建设模板，健全要素市场定额价格，规范结算流程，把（B）作为检验要素市场建设的标准。
A 核算结果 B 结算兑现 C 结算价格 D 工资兑现
129.全面执行薪酬分配向(A)的关键环节、关键岗位、关键人员倾斜，推动职工内部市场工资与企业效益挂钩联动，真正实现内部市场化结算作为职工薪酬分配的唯一依据。
A 价值创造 B 脏 C 累 D 差
130.将材料、水、电、设备租赁等可控成本全面考核，确保结算兑现比例达到(A)严禁人为平衡调整价格或结算数据。
A 100% B 90% C 110% D 80% 131.树牢“降成本就是增工资”的理念。实现内部市场工资兑现误差率控制在(A)以内，月度内部考核控制在内部市场结算总额的(A)以内正负数绝对值调整额在(A)以内。
A ±10%、7%、15% B 7%、±10%、15% C 15%、±10%、7% D 7%、±10%、15% 132.各类原始考核记录单不齐全、不规范，价格结算、兑现数据不准确每项扣（B）分。A.1 B 0.5 C 0.2 D 0.1 133．2017年在公司内部市场化建设单位分类中南屯煤矿属于内部市场化建设（C）单位。A创建实施 B规范完善单位 C深化提升单位 D全面规划
134.负责分管单位内部市场化建设工作，并将考核结果按照(D)比例纳入领导班子风险抵押金奖惩兑现。A 10% B 3% C 4% D 5% 135.完善计量体系，根据“(A)”配备计量器具，确保计量的及时性、准确性 A二八原则 B计量要求 C三七原则 D体系标准
136.(D)是在一定的生产技术和组织条件下，为劳动者生产一定合格产品或完成某项工作预先规定的劳动量的标准，具有组织生产和组织分配的重要职能。
A 物料消耗定额 B 服务定额 C生产定额 D 劳动定额
137.按照（C）的原则，制定核算流程，设立各级核算点，设置内部市场化管理核算科目，科学核定交易量，采取直接结算、辅助链式结算和单位工程结算、机关科室绩效考核等多种结算方式，构建以市场化主体为价值节点的结算体系。
A 成本核算 B 费用核算 C 会计核算 D 收入核算
138.区队在生产过程中，现场条件发生变化或实际产量、进尺与生产计划不一致，需调整材料预算时，应及时出据材料预算调整证明，由区长签字后报市场办备案，并按照实际生产情况动态调整(B)度材料预算。
A 季 B 月 C 年 D 半年
139.按一定标准统一技术要求、统一管理规范、统一工作程序，将企业生产经营活动衔接起来成为一个有机整体，实现技术上的相互衔接、管理上的（B）、内部交易的有据可依和信息传递的准确快速。
A.提升创新 B.有序高效 C.合理优化 D.主观能动
140.内部市场化价格测算的依据有：生产经营预算指标、（C）、现场实际、定额指标、先进对标数据。A.行政指令 B.当前消耗数据 C.历史消耗数据 D.外部价格 141.三四级市场主体定额修改调整以（B）或一工程为变化点 A.天 B.月 C.季 D.班 142.矿一级预算物耗定额属于（A）
A.固定额 B.承包额 C.浮动定额 D.绩效额
143.基层单位制定班组和（A）价格，测算依据矿处单位下达的价格指标，价格测算以单位内部工作量等为基础。A.工序 B.岗位 C.个人 D.工作量
144.班组价格管理重点依据班组结算价格和工序工作量，对每道工序进行细化，实行（A）分配方式，达到“干什么活，拿什么钱”的效果。
A.以量计资 B.小组模式 C.个人模式 D.以岗计资
145.基层区队内部奖罚额控制在结算总额的（）以内，奖罚绝对值控制在结算总额的（D.）以内 A.5%、17% B.16%、5% C.15%、17% D.7%、15% 146.2017年在公司内部市场化建设单位分类中南屯煤矿属于内部市场化建设（C）单位。A创建实施 B规范完善单位 C深化提升单位 D全面规划
147.能考核到班组，并能够有效计量的材料品种，按照（C）的方式进行考核。A．班清班结 B.日清日结 C.日清月结 D.月清月结
148.工资结算水平较低时可贷款借支，借支或提取留存后，工资水平不得超过年初预算水平的（B）。A.110% B.90% C.80% D.95% 149.多人共同进行同一项工作，但具体工作量又无法明确分开计量时，可采用(B)模式。A.平均分配 B.小组分配 C.随意分配 D.个人分配
150.储备金账户余额原则上（C），确保结算的规范性、严谨性。A．月结月清 B.月结季清 C.日结日清 D.季结季清
151.班组班清班结单的填写由（C）进行填写，核实当班工作量、工作质量、零星工作和材料、电力成本费用支出额。
A．材料员 B.交易大厅人员 C.班组长（验收员）D.核算员
二、多选（114）
1.深入拓展内部市场建设精益管理内涵，通过建立定额数据库力争将公司打造成（A），运作流程精细（D）”的内部市场化建设标杆企业。
A 市场主体精简 B 定额价格精确 C 计量结算精准 D 运行成效精益 2.内部市场化建设工作的总体思路实现四大转变，即（BCD）。A 结算依据由数量向价值量转变
B 管控模式由单一标准、单一模式向多元标准、多种模式转变； C 考评奖罚由单位向个人转变，重点奖罚单位负责人及分管领导； D 运行方式由独立运行向与全面预算管理“一体化”运行转变
3.根据各单位内部市场化建设程度，2017年公司将各单位依次划分为（ABD）三个层次。A 创建实施 B 规范完善 C 全面规划 D 深化提升
4.规范完善单位，要以规范完善内部市场管理体系为目标，规范基础保障和运行标准，突出绩效考核，完善绩效考核标准，覆盖全部岗位人员。要突出工作职责和岗位差异，根据工作业绩和能力素质“(AB)两方式”考核相结合，严格考核兑现制度。
A 双维度 B 定性与定量 C 单维度 D定量
5.深推岗位货币化，推进由单一岗位竞拍向(A)或(B)岗位竞聘承包经营。A 相同 B 相近C 相似 D 差异
6.扩大人工单价结算范围，将(ABC)纳入二、三、四级市场人工价格结算范围。A 住房补贴 B下井津贴 C加班工资 D 年功工资
7.按照“一二级市场做实做准，三四级市场做精做细”原则，进一步优化细化(BCD)等结算方式。A 间接结算 B 链式结算 C 直接结算 D 绩效考核
8.严格督导考评按照(ABC)三不定”原则，对公司各单位内部市场运行情况、月度工作计划完成情况进行动态督导和抽查检验，切实掌握各单位内部市场化建设工作实际情况。A不定时间 B不定路线 C不定标准 D不定地点
9.内部市场化建设是“一把手”工程，各单位“一把手”要高度重视，明确责任，采取强有力措施，确保内部市场化建设取得实效，努力形成“(ABCD)”的工作格局。
A主管领导亲自抓B分管领导靠上抓C职能部门具体抓D基层单位天天抓 10.2017年内部市场化建设工作的总体目标中的2是指（AB）。A.控费降本提效 B强化主体市场
C要素市场运行 D完善内部市场化主体管理体系
11.兖州煤业股份有限公司南屯煤矿关于全面深化提升内部市场化建设工作的实施意见根据《兖矿集团有限公司关于全面深化提升内部市场化建设的指导意见》（A）和《兖州煤业股份有限公司关于全面深化提升内部市场化建设工作的实施意见》（B）文件精神制定。
A兖矿集团发〔2017〕49 号B兖煤股发〔2017〕45 号 C兖矿集团发〔2017〕46 号D兖煤股发〔2017〕48 号
12.加强计量管理，完善考核验收制度，将(ABCD)等可控成本全面考核，确保 100%结算兑现。A材料 B水 C电 D 设备租赁
13.采煤工作面材料定额，要考虑（ABCD）断层影响采等对材料的需求，测算吨煤物料消耗定额。A采煤方式 B煤层厚度 C面长、容重 D顶板类别
14.推进内部市场化建设严防形式主义和“两张皮”现象，进一步完善周调度、月考核、月奖惩制度，分片区确定（ABC）单位进行奖惩。
A 优秀 B 良好 C 较差 D 一般 15.临时定额编制可按照(ABCD)等方法结合历史数据确定。
A 经验估工法 B 统计分析法 C 类推比较法 D技术定额法
16.掘进材料定额。要考虑支护方式（包括炮眼布置、装药量、材料规格及间排距、搭接系数等）(ABCD)等对材料的需求，测算延米物料消耗定额。
A掘进方式B断面规格C顶板淋水D断层影响
17.按照(AB)的形式，将生产中所需的工资、材料、电费、租赁费、辅助服务费、影响时间、安全隐患等都列入各单位的成本核算之中，实行完全成本核算。
A 相对成本 B 辅助成本 C 生产成本 D人工成本
18.结合业务链、结算链，形成价值链，制定结算项目及结算关系表，制定收支（ACD）。A 结算流程 B 结算方法 C 结算规则 D 单据
19．根据材料管控级别和班组消耗情况，对班组领用材料进行(ABCD)核算,100％对等奖惩。A 班清班结 B 日清月结 C 半年 D
20.制度是市场化运行的基础保障体系，是市场化行为的行为准则和考核依据。市场化运行制度包括（ABCD）预算管理、、价格管理、计量管理度、等市场体系制度。
A、市场化实施细则 B、结算管理 C、仲裁度 D、经营分析 21.成本要素市场管理制度有（A）市场、（B）市场、（C）市场、（D）市场等。A、物资供应 B、租赁 C、电力 D、资金
22.对市场化管理理念进行宣贯。要加大宣传和舆论引导的力度，采用多种形式，通过设立（ABC），聚焦内部市场化建设。
A、专题 B、专刊、C、专栏 D、讲座
23.提升公司内部市场化建设成效，把内部市场化建设作为（ABC）的突破口。
A、应对危机 B、降本提效 C、度危脱困 D、提升效益
24.完善独具特色的内部市场化管理体系，实现企业经营机制更加科学高效（ABC）。A、发展活力明显增强 B、综合绩效明显改善 C、市场竞争力明显提升 D、综合效率提升 25.内部市场化力求矿处单位一二级市场主体（AB）。A、做实 B、做准 C、做精 D、做细
26.内部市场化管理体系，积极探索标准工序管理，选取有代表性的（AB）进行试点。A、专业 B、岗位 C、工种 D、阶段
27.定额作为内部市场化管理的源头，在优化流程和明确标准工序的基础上，充分考虑技术先进性和经济节约性，依据（ABCD）等各项定额标准，建立健全区队（车间）、班组和工序消耗定额。A、劳动 B、物耗 C、能耗 D、服务
28.完善价格管理体系。完善价格制定程序和方法，明确细化价格范围，逐级制定（ABC）形成全覆盖、全要素构成的内部市场价格体系。
A、区队 B、班组 C、工序综合单价 D、个人
29.建立健全产品或服务工作质量验收考核标准，严格依据工作质量标准进行工作验收，做到按（CD）。
A、计量计价B、班组 核算 C、质计价D、凭质结算
30.完善核算结算体系，构建直接结算、链式结算、单项工程结算、机关科室绩效考核等多种结算方式，形成（AB）的结算体系。
A、多维度 B、立体化 C、全方位 D、整体化
31.完善定额（ABCD）和流程，提高定额制定的科学性、先进性和准确性。
A、制定 B、调整 C、对标 D、分析制度
32.建立价格分析制度，及时补充调整结算价格，修订价格目录，不断提升价格的（ABC）。A、准确性 B、科学性 C、合理性 D、真实性
33.推动职工工资与（ABC）挂钩联动，防止形式主义，杜绝考核、分配“两张皮”现象。A 岗位职责 B、劳动价值 C、企业效益 D、贡献大小
34.与全面对标管理相结合，通过与（AB）完善全方位对标体系，增强市场竞争意识，提升定额价格先进水平。A先进企业对标 B、单位内部对标 C、单位外部对标 D、优势企业
35.全员业绩考核是将经营目标层层分解到市场主体，做到（ABC）。A、人人有指标 B、事事有标准 C、处处有考核 D、考核有保障
36.结算价格体系的确定，依靠（AB）同步调整，增强价值考核的科学性和时效性 A、减提优化 B、价格核算 C、减值提升 D、价格制定
37.对工作量不能量化的，综合考虑（ABC）等因素，进行全成本岗位竞拍或竞聘经营。A、经济 B、安全 C、资产 D、效益
38.细化分解工作目标，排定工作计划，建立计划（ABCD）工作流程，规范有序推进内部市场化建设。A、实施 B、评价 C、验收 D、考核
39.市场计划要明确（ABC）和针对性措施，落实时间节点，明确责任部门和人员。A、深化项目 B、工作内容 C、工作目标 D、工作方法
40.内部市场化建设按照“横向到边、纵向到底”的建设要求，拓展延伸内部市场化建设的（AB）。A、广度 B、深度 C、广泛性 D、宽度
41.结合集团公司2016年“三位一体”人力资源工作意见，通过（ABC）调整员工结构，把富余人员纳入人力资源要素市场，促进人员合理流动，优化人力资源配置，实现减人提效。A、精干一线 B、优化二线 C、压减三线 D减少存量
42.在PMS基础上，拓展加工维修要素市场，实现各种物资的预算（ABCD）考核、结算、查询全过程线上管理。
A、计划B、审批C、领用 D、盘点
43.建立电力要素市场，实现电力指标的（ABCD）功能，并纳入市场化工资结算。A、制定 B、分解C、下达D 考核
44.内部市场化结算需要个人（ABCD）等数据，才能实现全过程有效管控。A、工种 B、工龄 C、假期 D 津补贴、出勤 45.开展（ABC）是在不易量化的岗位实行岗位货币化。A、岗位设置 B、岗位评价 C、岗位竞聘 D 岗位解析
46.通过（ABCD）稿件等方式宣传内部市场化理念，培育内部市场化管理的文化氛围。A、板报 B、宣传栏C、标语 D、会议
47.市场主体划分实施业务流程再造，对（ABC）进行重新界定。划小核算单元，市场主体层级划分清晰，市场化运行实现全覆盖。
A、部门 B、岗位 C、工序 D、单位
48.创新性要在高度尊重过去管理经验的同时，以发展的眼光创新全面市场化管理的思路和方法，既要继承发扬又要突出创新，防止（CD）。
A、本本主义 B、形式主义 C、经验主义 D 教条主义 49.市场客体指市场主体间通过市场进行交易的对象，包括（ABCD）。A、交易场所 B、交易工具 C、产品 D、劳务
50.交易市场指根据交易产品（服务）种类细分的市场类型，包括产品生产、物资供应、设备租赁、人力资源（ABCD）后勤服务等市场，即要素市场。
A、加工维修B、资金 C、工程施工 D技术
51.集团公司实行六级市场管理构架，建立从（ABCD）岗位的“六级市场主体”运作体系。A、集团公司 B、专业公司 C、矿处单位 D区队(车间)、班组
52.强化计量考核基础性工作，加强计量管理人员的业务培训和管理，规范各类工作量和消耗（ABC），形成科学合理的计量管理体系，确保为生产、经营核算提供有效计量。A、计量标准 B、计量流程 C、计量单据 D、计量管理
53.实现内部市场与全面对标管理的结合必须通过与（ABC）体系，增强市场竞争意识，提升定额、价格、单耗及市场化管理水平，促进节本降耗、挖潜增效。
A、先进企业对标 B、单位内部对标C、完善全方位对标 D、单位外部对标 54.市场化管理是企业链接社会市场，引入（ABC）推动内涵发展的一项重要管理手段。A、市场机制 B、降本增效 C、激发活力 D、提升管理水平55.推动人才流动使（AB）由市场需求来确定，劳动力得以自然流动。A、下岗 B、上岗 C、定编 D、定员
56.科技成果在实行内部市场化管理后，企业把（BC）的科研成果统一评估，按其创造的经济效益提取奖励。A、主管部门 B、技术人员 C、科技部门 D、分管领导
57.管理升级通过（ABCD）使生产节点转变为价值节点、生产行为转变为市场行为，实现经济效益最大化。A、实施业务流程 B、组织架构再造 C、优化价值链条 D、明确管控重点
58.成立内部市场化的组织管理按照管理层级和职能的划分，建立健全内部市场化管理、全面预算管理、价格管理（ABCD）等专职或兼职部门。
A、计量管理B、考核结算 C、仲裁督察 D、信息化管理
59.成本要素市场管理制度有（ABCD）等。
A、物资供应市场 B、租赁市场 C、电力市场 D、资金市场
60.分类指导、区别对待是指根据（ABCD）的特点，提出适合自身特点的内部市场化建设目标要求和方法措施，建立科学适用的内部市场化管理模块。
A、不同产业 B、不同区域 C、不同企业 D、不同部门 61、内部市场经营例会制度明确分析会（BCD）。A、地点 B、分析内容 C、时间 D、参加人员
62.完善仲裁调解机制要对仲裁运行实行（ABC）制度，形成有效的激励约束制度。A、投诉 B、量化考核 C、过错追究 D 过程监督
63.强化监督检查的日常督促和过程控制，定期调度和通报内部市场化工作进展情况（BCD）确保内部市场化工作落到实处。
A、全面对标 B、选点树标 C、点面结合D、协调推进
64.把推进内部市场化管理作为一项重点工作，纳入2014年（A）和（C）。A、全员业绩考核 B、目标管理 C、经济目标责任考核 D、全员绩效考核
65.健全“价格制定”与“价格动态调整”机制要根据市场细分变化、外部市场变化及（ACD）的应用情况，及时补充调整结算价格，修订价格目录，确保市场价格的全面性、客观性、准确性。A、新材料 B、新技术C、新工艺D、新设备
66.完善“贷款借支”与“以丰补欠”调节机制,在经营成效较好时，采用（AD）等方式，实现以丰补欠。A、盈余调节 B、内部记账 C、适度调节 D 超额调节
67.内部市场化管理体系的标准化原则是按一定标准统一（ABC）将企业生产经营活动衔接起来成为一个有机整体，实现技术上的相互衔接。
A、技术要求 B、管理规范 C、工作程序 D、工作方法
68.完全成本核算按照相对成本、辅助成本的形式，将生产中所需的工资、材料、电费（ABCD）等都列入各单位的成本核算之中。
A、租赁费 B、辅助服务费 C、影响时间 D、安全隐患 69.矿处单位（三级市场）结算体系主要步骤：划分（ABCD）。
A、市场主体 B、确定结算项目 C、明确结算关系 D、建立结算流程
70.市场主体按照矿处单位内部部门分工和职能职责划分，划分（ABCD）型市场类型。A、生产经营 B、辅助服务 C、后勤服务 D、费用承包
71.内部市场化建设明确四级市场运作体系，强化（ABCD）等四项基础工作。A、定额 B、价格 C、计量 D、核算
72.按照分级核算、划小核算单位的方法，内部市场考核办公室（简称市场办）负责各生产单位、机关科室的核算，各单位核算内部收支，职工收入依据工作量和内部价格确定，逐步实现“（ABC）”。A、日清 B、日结 C、日公开 D、月考核 73.计量管理组制定（ABC）
A、计量标准 B、验收标准、C、计量管理制度 D、计量程序
74.流程再造，要将工作内容相同或相近的岗位进行整合，为下一步（ABC），做好基础。A、确定服务产品 B、理顺结算关系 C、明确经济责任 D、明确服务内容
75.建立结算流程必须结合业务链、结算链，形成价值链，制定结算项目及，制定（ABCD）。A、结算关系表 B、收支结算流程 C、结算规则 D、单据 76.工作量有量可计的要在（A）和（B）的基础上综合测定。
A、历史经验数据 B、新增因素分析 C、工作实践数据 D、调查分析数据 77.工作量无量可计又无资料的工作项目，可采取（C）和（D）的方法确定； A、现场数据 B、历史推断 C、现场实测 D、经验估算 78.制定计量管理办法，对（ABC）建立计量标准，配备计量器具。A、电 B、水 C、气 D、料
79.对（AB）等工作量收入、材料费、电费等支出建立验收制度和验收计量单据，培训、配备验收计量人员。A、产量 B、进尺 C、延米 D、吨煤
80.内部市场化信息系统建设在系统功能开发上要具备各级市场主体逐级结算功能，即（ABCD）。A、月清月结 B、日清日结 C、班系统清班结 D、定额价格体系的自动计算
81.内部市场化信息系统与全面预算管理（生产、财务预算）、全员业绩考核、对标管理、考勤工资、物资管理、租赁管理等多系统的数据接口或集成；实现各级市场主体的数据（ABCD）。A、共享 B、对比 C、查询 D、分析 82.全面运行阶段工作的重点是（ABCD）。
A、实现市场主体规范运作 B、完善市场价格体系和结算体系
C、拓展市场化运行的深度和广度 D、对标提升
83.要素市场是市场化深化拓展的方向，只要存在（AB）、的都可建立要素市场。A、共同交易项目 B、交易关系 C、产品生产 D、物资供应
84、矿处单位（三级市场）由职能部门负责的要素市场管理，包括（ABCD）等主要内容，是市场化成本控制、挖潜创效的重点。
A、制度建立 B、市场运行 C、结算程序 D、考核分析
85.区队（车间）（四级市场）市场化建设的主要步骤（ABD）构建结算体系、、健全计量体系、试运行、规范运作。A、调研学习B、建立组织机构 C、建立规则体系 D、制定价格体系
86.区队（车间）（四级市场）市场化建设，区队长要高度重视市场化管理知识的学习和掌握，采用“走出去”、“引进来”、“对标管理”等方式，充分利用（BCD）等形式，开展区队、班组内部市场化建设的调研学习。A、科务会 B、班前会 C、班后会 D、经营分析会
87.区队（车间）（四级市场）市场化组织机构应成立（ABCD）等相关组织，负责市场化的运行管理工作。A、价格管理小组 B、结算管理小组 C、计量验收小组 D、仲裁小组
88.区队（车间）（四级市场）建立的规章制度应覆盖（ABCD）计量管理成本管理等主要内容。A、经营预算管理 B、考核结算管理 C、价格管理 D、工作量验收 89.内部市场化预算管理制度应明确（ABCD）及等主要内容。
A、区队控 B、班组考核项目 C、预算指标分解 D、预算管理流程 90.内部市场化实施细则应确定（ABCD）结算流程等内容。
A、组织机构及职责 B、班组市场主体划分 C、结算项目 D、考评考核 91.内部材料费、电费、修理费等成本费用管理制度应明确费用项目（ABC）内容。A、使用 B、控制 C、考核管理 D、结算
92.经营管理部门核算人员要，又要掌握定额（ACD）具备市场化业务管理和创新能力。A、市场化运行标准 B、价格运行标准 C、了解生产实际 D、价格核算方法
93.集团公司对对各职能部室（中心）按照相关工作职责、岗位规范等确定相应绩效联责指标，突出岗位（ABD）实行薪酬绩效考核和费用限额考核。
A、贡献 B、责任 C、收入 D、价值
94.集团公司对外部单位按交易行为以及相关活动的结算关系，形成（ABCD）等外部市场。A、煤炭市场 B、物资市场 C、资金市场 D、人力资源市场 95.设备租赁费结算单价参照（BCD）测算。
A、时间 B、功率 C、使用天数 D、工作地点设备分布
96.区队对班组交易量主要是产量、材料领用数量、电量，产量由质量验收员根据工作面推进度（ABCD）等参数核定。
A、面长 B、采高 C、容重 D、回收率 97.内部市场化管理应坚持（ABC）原则。
A、科学性 B、效率性 C、创新性 D、原则性
98.集团公司实行六级市场管理构架，（BCD）级市场是市场化建设重点。
A、三 B、五 C、六 D、四
99.内部结算价格是内部市场化运行的依据，是内部市场的经济杠杆。建立价格（ABCD）调整机制，保证各级市场价格的全面性、准确性。
A、执行 B、考核 C、分析 D、制定 100.推进内部市场化管理需要通过内部市场化建设（ABCD）。
A、传递市场压力 B、挖掘内部潜力 C、激活内生动力 D、提升竞争实力
101.2017年根据集团公司和煤业公司的市场化工作要求，南屯煤矿进一步扩大市场化工资的结算范围，在原有人工单价的基础上，将（ABCD）、和加班费纳入市场化工资人工费，并计入综合单价结算。A.住房补贴 B.下井费 C.夜班费 D.假期工资 102.制定劳动定额的方法有（ABCD）
A.经验估工 B.统计分析 C.类推比较法 D.技术测定 103.深推岗位货币化，推进由单一岗位竞拍向(AB)或()岗位竞聘承包经营。A.相同 B.相近C.相似 D.差异
104.2017年内部市场化建设工作的总体目标中的2是指（BC）。A.控费降本提效 B.强化主体市场
C.要素市场运行 D.完善内部市场化主体管理体系 105.下列属于链式交易服务费的有（AD）
A．皮带运输费 B.培训费 C.办公费 D.运转提升费 106.下列适合经营承包的有（ACD）
A．职工食堂 B.物业小区 C.幼儿园 D.职工医院 107.班清班结单中必须填写（ABCD）
A．当班工作量 B.工作质量 C.零星工作 D.费用支出额 108.根据班组、岗位（个人）的工作类型，将价格分为（ABD）
A．综合价格 B.班组价格 C.零星工作 D.单项价格 109.以下属于基层单位理念培育的有（BC）
A．经营分析会 B.公示价格 C.悬挂宣传牌版 D.培训考试 110.矿井成本费用预算指标分解中，可控费用有（ABC）A．综机配件 B.租赁费 C.工资 D.税金
111.岗位货币化竞拍，以（AB）为基础，以（）形式将岗位竞拍给个人，确定货币化定员人数及参加人员条件，制定、发布货币化岗位价格指导线和岗位货币化实施方案。A．劳动定员 B.货币化 C.岗位 D.工种
112.结算是内部市场化运作的载体，按照会计核算的原则，制定核算流程，设立核算点，采取（ABCD）结算方式，构建以市场主体为价值点的结算体系。
A．直接结算 B.链式结算C.单项工程结算 D.绩效考核
113.在生产条件或外部市场环境发生重大变化，造成基层单位结算水平波动较大时，采用“（ABC）”的调节机制、适度调节收入分配。
A．贷款借支 B.内部记账算C.以丰补歉 D.绩效考核
114.内部市场化管理是企业（ABD）的有效载体，是被实践证明行之有效的管理方法。A．转换机制B.挖潜降本C.以丰补歉 D.提升效益
三、判断（60）√×
1.内部市场化建设工作的总体思路为“4231”（×）
2.内部市场化管理体系，实现市场化运作的全员全覆盖，力求班组岗位三四级市场主体做实、做细（×）3.内部市场化管理体系是 “市场体系覆盖、基础体系完备、保障手段健全、运行机制顺畅”的内部市场化管理体系（×）
4.严格按定额目录结算，维护价格结算的严肃性，严禁人为平衡价格。（×）
5.采取“外部记账”等方式，适度调节收入分配，保持不同市场主体收入的相对稳定。（×）6.内部市场化以转换经营机制为核心，以流程优化再造为基础，以信息化建设为手段。（√）7.推行岗位货币化，按照“试点先行，区别指导、分类对待、稳妥推进”的原则。（×）
8.完善计量手段，统一计量标准，依据经济可行性原则，逐步配备配齐计量器具和人员，对各级市场主体的用工、用料、用电、用水、用暖和服务量均要有量可计，使每个交易行为都有准确的计量数据。（√）
9.按照“结算收入减去支出加减奖罚等于工资”的要求，把内部市场化结算作为经营业绩考核的有效载体，作为工资分配的唯一依据。（√）
10.完善制度管理体系。建立健全矿处、区队、班组、岗位各级市场价格管理、定额管理、结算管理、仲裁分析等市场化运行制度。（√）
11.规范素市场考核管理制度，做到制度健全、规则科学、流程清晰、执行到位、考核严格，确保市场机制科学，运行高效有序。（√）
12.健全支撑体系与全面预算管理相结合，通过全成本要素构成综合价格的方式，发挥全面预算的引领、控制作用（√）
13.规范人力资源、物资供应、电力等要素市场考核管理制度，完善全面预算管理、全面质量管理等支撑体系管理办法。（×）
14.将预算总目标逐级分解到各级市场主体，建立“静态预算”与“动态预算”相结合的调节机制，及时纠正预算执行中的问题，保证经营目标的实现。（√）
15.完善价格结算体系，是提供流程价值核算基础。（√）
16.按照生产经营指标由上而下分解，劳动成果由下而上结算的运行流程，科学测定每个岗位、工序的价值和价格，建立下级工序对上级工序价值协作、上级工序对下级工序价值考核的结算体系，通过一级对一级的价格计量，实现流程价值的核算，为评估整个流程价值，提供数据支持。（√）
17.对工作量能够量化的，要明确收支项目，按照提供的产品或服务的质量、数量及其可相对控制的成本费用，建立市场主体之间的价格结算关系。（√）
18.内部市场化经营目标责任考核分优秀、良好、一般、较差四个档次（√）
19.市场化 “1345”工作重点指：突出一条主线，抓好三个保障，强化四项层次，实现五个提升。（×）20.“1345”工作重点5是实现“市场化理念、精益化管理、市场化运作、市场化管理成效、市场化经营机制”的全面提升。（√）
21.坚持保质保量原则，把全面质量的管理、技术标准作为价格制定和结算兑现的依据，制定完善产品或岗位工作质量验收标准。（√）
22.强化对标分析是组织召开内部市场化建设座谈会、调度分析会，学习先进单位的经验，结合本单位实际，分析先进，查找不足，深化提升。（×）
23.强化业务培训是制定内部市场化管理培训和考试制度，组织开展各层级普遍性业务培训和考试。（×）24.强化工作督导和动态评价是制定内部市场化建设评价考核制度，组织开展专项评价活动，成立内部市场化建设督导小组，对全矿内部市场化建设工作进行督导检查、动态评价考核，对落后单位进行工作帮扶、指导。（√）25.测算采掘单位各级市场定额价格及链式结算定额、价格，优化结算流程，尽量将可兑现的成本要素纳入市场化结算体系。（√）
26.建立地面车辆租赁要素市场，实现地面车辆集中分类管理，分类考核、结算。（×）27.内部市场化全矿职工洗衣洗浴实行有偿服务。（√）
28.在矿车租赁系统基础上，拓展井下物流市场，延伸物料配送功能，变单一的矿车运输管理为矿车、物料捆绑
式管理，实现物流运送的集约化管理，达到降低成本、减少运料人员的作用。（√）29.确定结算项目即内部结算的收支项目。（√）
30.内部市场化是市场机制和行政管理的有机结合，既要发挥市场机制“有形的手”的调节作用，也要发挥行政管理“无形的手” 的规范作用，使市场调节和行政管理各司其职、优势互补，激发经济活力。（×）31.南屯煤矿二级市场交流群通知未及时回复的每次扣5分。（×）
32.价值链理论是哈佛大学商学院教授迈克尔·波特于1975年提出的。（×）
33.责任制是指在企业个体职工的积极参与下，自上而下地确定工作目标，并在工作中实行“自我控制”，自下而上地保证目标实现的一种管理办法。（√）
34.科学性是指在充分发挥市场调节 “无形的手”作用的同时，注重煤炭生产的集约性和规模效益，保持行政管理“有形的手”的指导作用。（√）
35.市场主体是指能够提供或接受产品和服务，具有独立核算能力的组织或个人，解决“结算”的问题。（×）36.市场规则是指为保障市场化正常运作制定的各类规章制度。（√）
37.各矿处单位为二级市场主体，所辖各职能科室是二级市场主体的组成部分。（×）
38.内部市场化就是把市场经济的价值规律应用到企业内部管理，将外部市场强大的压力传递到企业内部，达到内部资源的优化配置。（√）
39.企业内部调节不忽视市场监管和行政调控的作用，要实现二者有机结合。（√）40.内部市场化管理一个显著的特征就是精细化管理。（√）
41.有机结合、全面提升。把内部市场化管理与各项管理有机结合，强化效率意识，规范业务流程，提升管理素质，增强企业综合竞争力。（√）
42.内部市场化管理是以目标管理和全面预算为基础，以市场主体（生产经营单元）为价值结点的业务流程再造。（√）
43.推行内部市场化应注意健全“价格制定与“以丰补欠”调节机制的问题。（×）
44.凡是工作落实不到位，组织推动不力的单位，集团公司将对主要负责人采取组织措施。（×）45.凡是工作成效不明显、弄虚作假、搞“两张皮”的单位，对主要负责人进行诫勉谈话。（×）46.思想决定行动，行动不到位，思想就会有偏差。（×）
47.建立“静态预算”与“动态预算”相结合的调节机制一律通过考核结果进行评价。（√）
48.坚持静态预算与动态预算相结合，定期对预算收支和效果进行考核检查，及时纠正预算执行中的问题，保证经营成果的实现。（×）
49.内部市场化是市场机制和行政管理的有机结合，既要发挥市场机制“无形的手”的调节作用，也要发挥行政管理“有形的手” 的规范作用。（√）
50.运用市场机制调控交易双方的经济往来关系，由买方与卖方、提供服务方与接受服务方、下道工序与上道工序相互考核结算，将各交易方视为内部经营实体，充分调动其主观能动性。（√）
51.依据简洁有效、便于操作的原则，完善交易规则、结算流程和考核体系，健全链式结算、直接结算、机关科室绩效考核等结算方式，将部分收入和支出以及各项考核奖惩全部纳入内部市场化结算。（×）
52.对工作量计量的岗位，通过岗位设置、岗位评价、岗位竞聘，划小核算单元，推行岗位货币化承包经营。（×）53.推行标准工序管理，将岗位作业、安全管理、质量标准、人工、材料等收支项目纳入标准工序内容，推进岗位工序规范化、标准化、精细化建设。（√）
54.完善全面对标管理，组织开展与外部市场、先进企业、单位内部对标活动，建立全方位对标体系。（√）55.务实高效、便于操作是指内部市场化管理体系设计必须简洁有效、便于操作。（√）
56.分类指导、区别对待是指根据不同产业、不同区域、不同企业的特点，提出适合自身特点的内部市场化建设目标要求和方法措施，建立科学适用的内部市场化管理模块。（√）
57.优化考核分配机制是按照“结算收入减去实际支出等于工资”的要求，把内部市场化结算作为经营业绩考核的有效载体，作为工资分配的唯一依据。（√）
58.完善仲裁调解机制是对仲裁运行实行投诉、量化考核、过错追究制度，形成有效的激励约束制度。（√）59.纪检监察部门要对内部市场化建设情况开展专项督查，以铁的决心、铁的纪律、铁的风格推动内部市场化建设取得实效。（×）
2、请陈述《廉政准则》第一章廉洁从政行为规范第二条的内容。
第二条 禁止私自从事营利性活动。不准有下列行为：
（一）个人或者借他人名义经商、办企业；
（二）违反规定拥有非上市公司（企业）的股份或者证券；
（三）违反规定买卖股票或者进行其他证券投资；
（四）个人在国（境）外注册公司或者投资入股；
（五）违反规定在经济实体、社会团体等单位中兼职或者兼职取酬，以及从事有偿中介活动；
（六）离职或者退休后三年内，接受原任职务管辖的地区和业务范围内的民营企业、外商投资企业和中介机构的聘任，或者个人从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动。
3、请陈述《廉政准则》第一章廉洁从政行为规范第三条的内容。
第三条
禁止违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私。不准有下列行为：
（一）用公款报销或者支付应由个人负担的费用；
（二）违反规定借用公款、公物或者将公款、公物借给他人；
（三）私存私放公款；
（四）用公款旅游或者变相用公款旅游；
（五）用公款参与高消费娱乐、健身活动和获取各种形式的俱乐部会员资格；
（六）违反规定用公款购买商业保险，缴纳住房公积金，滥发津贴、补贴、奖金等；
（七）非法占有公共财物，或者以象征性地支付钱款等方式非法占有公共财物；
（八）挪用或者拆借社会保障基金、住房公积金等公共资金或者其他财政资金。
5、请陈述《廉政准则》第一章廉洁从政行为规范第五条的内容。
第五条 禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。不准有下列行为：
（一）要求或者指使提拔配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员；
（二）用公款支付配偶、子女及其配偶以及其他亲属学习、培训、旅游等费用，为配偶、子女及其配偶以及其他亲属出国（境）定居、留学、探亲等向个人或者机构索取资助；
（三）妨碍涉及配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员案件的调查处理；
（四）利用职务之便，为他人谋取利益，其父母、配偶、子女及其配偶以及其他特定关系人收受对方财物；
（五）默许、纵容、授意配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员以本人名义谋取私利；
（六）为配偶、子女及其配偶以及其他亲属经商、办企业提供便利条件，或者党员领导干部之间利用职权相互为对方配偶、子女及其配偶以及其他亲属经商、办企业提供便利条件；
（七）允许、纵容配偶、子女及其配偶，在本人管辖的地区和业务范围内个人从事可能与公共利益发生冲突的经商、办企业、社会中介服务等活动，在本人管辖的地区和业务范围内的外商独资企业或者中外合资企业担任由外方委派、聘任的高级职务；
（八）允许、纵容配偶、子女及其配偶在异地工商注册登记后，到本人管辖的地区和业务范围内从事可能与公共利益发生冲突的经商、办企业活动。
6、请陈述《廉政准则》第一章廉洁从政行为规范第六条的内容。
第六条 禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。不准有下列行为：
（一）在公务活动中提供或者接受超过规定标准的接待，或者超过规定标准报销招待费、差旅费等相关费用；
（二）违反规定决定或者批准兴建、装修办公楼、培训中心等楼堂馆所，超标准配备、使用办公用房和办公用品；
（三）擅自用公款包租、占用客房供个人使用；
（四）违反规定配备、购买、更换、装饰或者使用小汽车；
（五）违反规定决定或者批准用公款或者通过摊派方式举办各类庆典活动。
7、请陈述《廉政准则》第一章廉洁从政行为规范第七条的内容。
第七条 禁止违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利。不准有下列行为：
（一）干预和插手建设工程项目承发包、土地使用权出让、政府采购、房地产开发与经营、矿产资源开发利用、中介机构服务等市场经济活动；
（二）干预和插手国有企业重组改制、兼并、破产、产权交易、清产核资、资产评估、资产转让、重大项目投资以及其他重大经营活动等事项；
（三）干预和插手批办各类行政许可和资金借贷等事项；
（四）干预和插手经济纠纷；
（五）干预和插手农村集体资金、资产和资源的使用、分配、承包、租赁等事项。
8、请陈述《廉政准则》第一章廉洁从政行为规范第八条的内容。
第八条 禁止脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系。不准有下列行为：
（一）搞劳民伤财的“形象工程”和沽名钓誉的“政绩工程”；
（二）虚报工作业绩；
（三）大办婚丧喜庆事宜，造成不良影响，或者借机敛财；
（四）在社会保障、政策扶持、救灾救济款物分配等事项中优亲厚友、显失公平；
（五）以不正当手段获取荣誉、职称、学历学位等利益；
（六）从事有悖社会公德、职业道德、家庭美德的活动。
风险题：
1、如何做好《廉政准则》的实施与监督？
答：《廉政准则》第三章第九至第十四条对如何做好《廉政准则》的实施与监督作出了安排。
第九条 各级党委（党组）负责本准则的贯彻实施。主要负责同志要以身作则，模范遵守本准则，同时抓好本地区本部门本单位的贯彻实施。
党的纪律检查机关协助同级党委（党组）抓好本准则的落实，并负责对实施情况进行监督检查。
第十条 各级党委（党组）要加强对党员领导干部廉洁从政方面的教育，将本准则列为党员领导干部教育培训的重要内容。
第十一条 各级党委（党组）要认真落实党内监督的各项制度，通过贯彻实施民主生活会、重要情况通报和报告、巡视、谈话和诫勉、述职述廉、报告个人有关事项以及考察考核等监督制度，加强对党员领导干部执行本准则情况的监督检查。
党员领导干部参加民主生活会和述职述廉，要对照本准则进行检查，认真开展批评和自我批评。
党员领导干部应当向党组织如实报告个人有关事项，自觉接受监督。
第十二条
党员领导干部组织实施和执行本准则的情况，应列入党风廉政建设责任制和干部考核的重要内容，考核结果作为对其任免、奖惩的重要依据。
第十三条
党员领导干部违反本准则的，依照有关规定给予批评教育、组织处理或者纪律处分，涉嫌违法犯罪的，依法追究其法律责任。
第十四条
贯彻实施本准则，要坚持党内监督与党外监督相结合，发挥民主党派、人民团体、人民群众和新闻舆论的监督作用。
3、《廉政准则》如何体现防止利益冲突的精神？
答：党的十七届四中全会要求，“建立健全防止利益冲突制度”。《廉政准则》突出体现了防止利益冲突的要求：
1.总则部分增加了“必须模范遵守党纪国法，清正廉洁，忠于职守，正确行使权力，始终保持职务行为的廉洁性”的原则性要求；
2.第二条中增加了不准“违反规定拥有非上市公司（企业）的股份或者证券”等内容，使防止领导干部个人的经济活动可能与公共利益发生冲突的规定更加全面；
3.第五条中增加了不准利用职务之便，为他人谋取利益，其特定关系人收受对方财物等内容，使防止领导干部的特定关系人的行为与公共利益发生冲突方面的规定更加全面；
4.新增加的第七条规定了不准领导干部违反规定干预和插手市场经济活动，有利于防范公权力与市场经济活动发生不正常联系。
4、《廉政准则》如何强调禁止党员领导干部违反规定干预和插手市场经济活动？
答：《廉政准则（试行）》没有涉及党员领导干部干预和插手市场经济活动的问题。2003年中央纪委第二次全会要求，领导干部不准利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动，为个人和亲友谋取私利。在市场经济条件下，领导干部违反规定干预、插手市场经济活动是滋生腐败的一个重要原因，为此，《廉政准则》专门增加了一条，即在第七条中针对五种比较典型的违反规定干预和插手市场经济活动的行为作了禁止性规定，即不准干预和插手建设工程项目承发包、土地使用权出让、政府采购、房地产开发与经营、矿产资源开发利用、中介机构服务等市场经济活动；不准干预和插手国有企业重组改制、兼并、破产、产权交易、清产核资、资产评估、资产转让、重大项目投资以及其他重大经营活动等事项；不准干预和插手批办各类行政许可和资金借贷等事项；不准干预和插手经济纠纷；不准干预和插手农村集体资金、资产和资源的使用、分配、承包、租赁等事项。这样规定，有利于防范公共权力与正常的平等主体之间的市场经济活动发生不正常联系，有利于维护社会主义市场经济秩序。
6、《廉政准则》规定的“八个禁止”是什么？
答：
1、禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。
2、禁止私自从事营利性活动。
3、禁止违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私；
4、禁止违反规定选拔任用干部。
5、禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。
6、禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。
7、禁止违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利。
8、禁止脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系。
7、党员领导干部廉洁从政的重要意义是什么？
答：
1、执政党的党风关系党的生死存亡。坚决惩治和有效预防腐败，是党必须始终抓好的重大政治任务。
2、党员领导干部廉洁从政是坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的路线方针政策的重要保障；
3、是新时期从严治党，不断加强党的执政能力建设和先进性建设的重要内容；
4、是推进改革开放和社会主义现代化建设的基本要求；
一、单项选择题
1、下列选项中，不是烟叶收购站站长的职责是（D）A、负责本站烟叶生产和收购工作的组织及对全过程的控制。B、负责本站固定资产的管理，确保国有资产安全与完整。C、负责组织对烟农的培训、指导、物资供应、灾害救助等服务工作。
D、随时接收上级财务主管部门的监督检查，做到收支平衡，确保准确无误。
2、下列选项中，属于烟叶收购站发款员工作职责的是（B）A、负责收购票证及收购信息的安全工作。
B、负责收购资金、票据及印章的安全管理，任何人不得挪用或贪污收购资金。
C、搞好物料用品管理，严格出入库手续，实行实物负责制，确保烟叶及物资进出平衡，账物清楚，账账相符。
D、对交来的入库磅单仔细核对，确保等级、数量准确，保证单据不重号、不跳号。
3、关于收购的散把烟叶入库的管理说法不正确的是（C）A、过磅成交的散把烟叶必须由专人指引入库按等级分别堆码。
B、入库的散把烟叶要实行分区域、分等级规范堆码，库内必须悬挂醒目的烟叶等级标识牌。标识等级必须与堆放等级相一致，严禁混堆、窜堆。
C、散把烟叶堆码必须要求做到起堆时把头向外，第二排开始把头向内，把尖向外，由外向里层层堆放，高度不宜超过1.4m。
D、随时保持库内整洁、通畅，各等级之间界限分明，整体布局合理。
4、散把烟叶成包的注意事项，下列选项错误的是（D）A、当天收购的散把烟叶必须由仓管员监督指导当天成包，确保单等级散把烟存放量不超50kg，尽量做到当天散把烟叶零库存。
B、成包时烟叶放置应整齐有序，叶尖朝内，叶柄朝外，烟叶不外露，包形方整，无偏角、畸形和大小包头，捆包三横二竖，走直拉紧，距离均匀。缝针不少于44针，内斜外正，距离均匀，无毛边、露角。
C、成包时，尽量减少烟叶压油，特别是上中等烟，要松散成包，轻微的挤压成型即可，成包重量可适当放宽到上中等烟每件40kg，下低等烟50kg，每担重量允差±0.25kg，自然碎片率控制在3%以内。
D、成包后的烟叶应立即在烟包正中粘贴烟包标识，烟包标识必须统一制作，内容包括省、地、县、烟叶工作站名称、等级、重量、品种、日期、定级员、过磅员等。禁止手工填写烟包标识。确保烟叶质量的可追溯性。厂办基地等项目烟叶要单收、单调、单存，应在标识上注明基地客户名称。试点推行烟叶原收原调的单位要对成包烟叶进行打码标识。
5、烟叶调拨计划的规定说法正确的是（D）
A、烟叶的调拨必须严格执行调拨计划。省、自治区、直辖市之间的烟叶、复烤烟叶的调拨计划由国务院烟草专卖行政主管部门下达；省、自治区、直辖市辖区内的烟叶、复烤烟叶的调拨计划由省、自治区、直辖市烟草专卖行政主管部门下达。
B、烟叶、复烤烟叶的调拨计划是通过签订烟叶种植合同来落实的，以保证国家对烟叶、复烤烟叶调拨的宏观控制和计划的落实。
C、烟叶、复烤烟叶的调拨必须签订合同，国家储备、出口烟叶的计划和烟叶调拨计划，由国务院烟草专卖行政主管部门下达。D、烟叶调拨计划根据购销双方上签订的烟叶购销协议，由国家局上报国务院计划主管部门批准后下达。需增加省际间烟叶购销数量的，应先征得双方省级局烟叶主管部门同意，报国家局烟叶主管部门备案。
6、下列关于烟叶购销规定说法不正确的是（B）
A、省际间烟叶购销由烟叶产区的烟草分公司以上单位进行统一经营；非烟叶产区的烟草公司不得经营烟叶。
B、全国烟叶交易会员单位及代表由国家局审定。会员单位必须持有国家局颁发的烟草专卖许可证。省内烟叶交易会员单位及代表由省级局审定。非会员单位及代表不准参加烟叶交易会。烟丝厂及地方烟厂所需省外烟叶，由所在地市级烟草公司烟叶部门代理。C、烟叶调拨计划根据购销双方上签订的烟叶购销协议，由国家局上报国务院计划主管部门批准后下达。需增加省际间烟叶购销数量的，应先征得双方省级局烟叶主管部门同意，报国家局烟叶主管部门备案。
D、烟叶的购销必须签订烟叶购销合同（以下简称合同）。省际间烟叶购销由工商会员按国家调拨计划在全国烟叶交易会上签订合同。省内烟叶购销由省级局烟叶主管部门统一组织签订合同。
7、关于烟叶委托加工过程中，主要的禁止性规定说法不正确的是（B）
A、严禁无合同、超合同加工烟叶，无准运证接收和运输烟叶。
B、对烟草公司暂无调拨流向的烟叶，可以委托烟叶复烤企业先行加工。复烤厂不得直接到烟叶产区收购烟叶。
C、严禁复烤厂从无国家烟叶种植计划地区或无烟叶经营权的单位及个人手中购进烟叶，向无烟叶经营权的单位或个人销售烟叶。
D、复烤厂不准委托系统外单位或个人代购、代销烟叶，严禁系统内烟叶经营单位或个人为系统外单位或个人提供烟叶收购、调拨、销售手续等条件。
8、下列不属于烟叶委托加工协议的主要内容的是（C）A、加工产品、数量，烟叶接收与保管。
B、加工质量要求，加工费用。
C、监督加工、烟叶运输管理。
D、验收标准和方法，交货时间和地点。
9、关于原烟到货网上确认、烟叶入库确认复核的说法不正确的是（C）
A、调入方在收到烟叶验货无误后，应及时在准运证上加盖“货已收讫”印章，并通过烟叶准运证计算机网络管理系统确认，将到货信息反馈到中国烟草交易中心。B、到货确认的依据是随货同行的准运证。C、为保证到货确认信息的及时、准确反馈，供需双方应加强合作，确保需方在收到烟叶的同时，供需双方将随货同行的准运证当场作废。
D、调入方把按车汇总实际接收的烟叶等级和数量，送委托单位驻厂人复核。得到驻厂人员签字认可后，请其在所提供的数据和证件上签字确认。
10、烟叶入库流程的具体步骤说法错误的是（C）A、查验准运证、合同、调拨单与烟包唛头是否一致。B、按照要求合理进行码垛，堆放要整齐，露天垛垛顶为屋脊形，再盖好雨布捆垛。
C、按比例进行抽查过磅，200件以内为5%，超出200件为10%。对烟叶等级、外包装、水分、虫害、霉变情况进行检验。
D、垛头卡要挂在明显位置，标明委托加工单位、产地、等级、年份、水分、标识状态、入库日期、保管员。
E、及时输入单据数据，登记台账，按财务规定保管入库原始单据。
11、下列选项中，不属于烟叶生产基础设施建设项目计划审批程序的内容是（D）
A、项目申报依据
B、计划申请程序
C、计划下达执行
D、资金立项审批
12、烟叶生产基础设施建设项目计划申报，在每年
前，各产烟市级公司根据烟叶生产基础设施建设总体规划编制次年项目计划上报省局（公司），省局（公司）审核汇总后于
前上报国家局审批。（A）
A、11月15日、11月30日
B、12月10日、12月30日
C、11月10日、11月30日
D、12月15日、12月30日
13、下列关于烟叶生产基础设施建设项目竣工后验收的说法不正确的是（B）
A、项目竣工后，项目建设方提出验收申请，市级公司烟叶基础办组织技术人员和有关部门对本市项目进行竣工验收。市级烟草部门对辖区内项目实行100%验收并上报提请逐级抽验。
B、各市项目竣工验收工作完成后，由烟叶生产中心统一编写烟叶生产基础设施建设项目竣工验收报告。C、市级公司验收工作结束后向省局(公司)提出验收申请，省局验收结束后对市级公司项目给出验收结论。
D、全省项目验收结束后,省局(公司)向国家局提出验收项目的申请,全省项目在通过国家局组织的项目验收后,各单位建设项目为最终通过行业验收。
14、下列关于对烟叶生产基础设施建设项目补贴资金的说法不正确的是（B）
A、烟叶基础设施建设项目补贴资金来源，以烟草行业投入为主。
B、烟叶生产基础设施建设项目补贴资金实行预算管理，各有关产烟市公司严格按照省局批复的项目预算组织开展工作。
C、烟草企业根据项目总预算、项目进度、项目验收报告和项目组的支付申请等资料，依据《补贴合同》，办理补贴资金结算。
D、补贴资金由省局（公司）根据项目开展情况预拨付80%到市级公司，其余20%资金在各单位项目通过省局、国家局验收后再下拨。
15、烟叶种植规划按照合理布局的要求，依据国家计划，根据（A）原则制定烟叶种植规划。
A、良种化、区域化、规范化
B、良种化、合理化、地域化 C、合理化、地域化、规范化
D、良种化、布局化、区域化
16、烟草优良品种的确认必须经过（）审定批准。A、全国或者省级品种审定委员会 B、国家局组织专家 C、国家局会同种子部门 D、省级局会同种子部门 答案：A
17、烟叶收购必须严格执行（）制定的标准、价格。A、地方政府 B、当地烟草专卖行政主管部门 C、省级烟草专卖管理部门 D、国家 答案：D
18、设立烟叶收购站（点），应当经（）烟草专卖局批准。未经批准，任何单位和个人不得收购烟叶。A、国家 B、省级 C、市级 D、县级 答案：B
19、收购的散把烟叶必须由专人指引入库按（）分别堆垛。A、质量 B、数量 C、等级 D、先后 答案：C 20、烟叶的调拨必须严格执行（）计划。A、调拨 B、合同 C、种植 D、生产 答案：A
21、运输依法没收的走私烟叶的准运证由（）签发。A、市级烟草专卖局 B、省级烟草专卖局 C、国家烟草专卖局 D、海关 答案：C
22、烟叶调拨档按至少须保留（）年。A、1 B、2 C、3 D、5 答案：C
23、烟叶货款采用（）方式结算。A、现金 B、汇兑 C、转账 D、支票 答案：B
24、打叶复烤加工费用每吨（）元
A、2000 B2500 C、2700 D、3000
25、下达烟叶收购计划的部门是（C）
A、国务院办公厅
B、国家烟草专卖局
C、国家发展和改革委员会
D、国务院烟草专卖行政主管部门
26、烟叶收购价格由（C）按照分等定价的原则制定。A、国家烟草专卖局会同国家物价局
B、省级烟草专卖局会同省级物价主管部门
C、国务院物价主管部门会同国务院烟草专卖行政主管部门
D、中国烟草总公司会同国家物价局
27、烟草优良品种的确认必须经过
审定批准。（C）A、地市级烟草公司
B、县级烟草公司和工商管理部门
C、全国或者省级烟草品种审定委员会
D、地市级烟草公司会同当地物价部门
28、烟叶收购价格由下列哪个部门制定（D）
A、国务院物价主管部门
B、国务院烟草专卖行政主管部门
C、被授权的省级物价主管部门和烟草专卖行政主管部门
D、国务院物价主管部门和烟草专卖行政主管部门
29、下列不属于烟叶委托加工协议的主要内容的是（C）A、加工产品、数量，烟叶接收与保管。
B、加工质量要求，加工费用。
C、监督加工、烟叶运输管理。
D、验收标准和方法，交货时间和地点。
30、打叶复烤加工费用标准及打叶复烤加工费主要价外项目收费基本标准和具体价格表述错误的是（D）A、打叶复烤加工费用标准每吨成品片烟2700元。B、分级费（把选）、回潮费每吨原烟100—120元。C、分级费（片选）每吨原烟300—350元。
D、烤梗费每吨成品烟梗、烤末费每吨成品烟末300—350元（依据实际成品烟末产量据实结算）。
31、下列选项中不是打叶复烤加工费主要价外项目的是（C）A、分级费、回潮费
B、烤末费、烤梗费 C、理化检测费、烟叶扎把费
D、叶片包装费、梗条包装费。
32、下列关于烟叶生产基础设施建设项目竣工后验收的说法不正确的是（B）
A、项目竣工后，项目建设方提出验收申请，市级公司烟叶基础办组织技术人员和有关部门对本市项目进行竣工验收。市级烟草部门对辖区内项目实行100%验收并上报提请逐级抽验。
B、各市项目竣工验收工作完成后，由烟叶生产中心统一编写烟叶生产基础设施建设项目竣工验收报告。
C、市级公司验收工作结束后向省局(公司)提出验收申请，省局验收结束后对市级公司项目给出验收结论。
D、全省项目验收结束后,省局(公司)向国家局提出验收项目的申请,全省项目在通过国家局组织的项目验收后,各单位建设项目为最终通过行业验收。
33、下列关于对烟叶生产基础设施建设项目补贴资金的说法不正确的是（B）
A、烟叶基础设施建设项目补贴资金来源，以烟草行业投入为主。
B、烟叶生产基础设施建设项目补贴资金实行预算管理，各有关产烟市公司严格按照省局批复的项目预算组织开展工作。
C、烟草企业根据项目总预算、项目进度、项目验收报告和项目组的支付申请等资料，依据《补贴合同》，办理补贴资金结算。
D、补贴资金由省局（公司）根据项目开展情况预拨付80%到市级公司，其余20%资金在各单位项目通过省局、国家局验收后再下拨。
34、与烟农签订了烟叶种植合同，但其不种或少种，下列说法不正确的是（D）
A、要向烟农宣传烟叶种植是按计划、按合同进行种植的，烟叶种植合同一旦签订，必须按合同种植烟叶，完成合同约定的烟叶任务。
B、生产的烟叶必须按合同约定的交售地点交售烟叶。C、农户不种、少种，或生产的烟叶不向烟草公司交售，双方可协商解决，协商不成，烟草公司可通过诉讼依法追究其违约责任。
D、如果农户不种、少种，立即向上级部门反映，得到上级主管部门的同意后，可以不予以收购。
二、多项选择题
1、在烟叶收购中下列说法正确的是（ABCD）A、不得压级压价收购烟叶
B、不得拒收合同约定的种植面积生产的烟叶 C、不得拖欠烟叶收购货款
D、不得包庇、纵容非法收购烟叶，为非法收购烟叶提供便利条件
2、下列关于烟叶种植收购情况说法正确的是（ACD）A、烟草公司及其委托单位对烟叶种植者按照烟叶收购合同约定的种植面积生产的烟叶，应当按照国家规定的标准分等定价，全部收购，不得压级压价，并妥善处理收购烟叶发生的纠纷。
B、由于丰产原因，烟农需要增加合同收购量的，由烟农提出申请，在本级计划内的由本级审核后自行变更合同，超过本级计划的报上级公司审批，按调整后的计划进行合同变更。
C、严格按合同收购，严禁超计划、无合同收购烟叶。确因丰产造成烟叶产量超出当年收购计划的，要推迟到下1月1日后收购，但不影响当年的收购。
D、烟叶收购计划由县级以上地方人民政府计划部门根据国务院计划部门下达的计划下达，其他单位和个人不得变更。
3、关于烟叶收购站的岗位编制的规定说法正确的有（BCD）A、烟叶收购站按辖区内烟叶种植面积定岗定编。B、烟叶收购站岗位分为常设岗位与季节性岗位。
C、烟叶收购站的编制主要有：站长、评级员、司磅员、发款员、微机员、保管员等。D、季节性岗位的临时聘用人员必须经考试合格并持证上岗。
4、关于烟农交售烟叶时，因数量发生争议时，下列说法正确的是（ABCD）
A、烟站司磅员应检查磅秤是否平衡，周围是否有其他支撑物，然后对烟叶重新过磅。
B、如烟农仍不满意，司磅员应向烟农解释磅秤是通过计量监督局检测过，并出示检测证明。
C、可以会同地方政府驻站监督人员，在公平磅上烟叶重新过磅确认，同时向烟农解释烟叶经过运输、挑拣，可能导致重量的损耗。仍有争议的可以向计量局申请仲裁和调解。D、县级以上地方人民政府计量行政部门根据本地区的需要，建立社会公用计量标准器具，经上级人民政府计量行政部门主持考核合格后使用。
5、关于烟农交售烟叶时，因等级发生争议的情况，下列说法正确的是（ABCD）
A、烟叶收购价格由国务院物价主管部门会同国务院烟草专卖行政主管部门按照分等定价的原则制定。
B、烟叶由烟草公司或者其委托单位按照国家规定的收购标准、价格统一收购，其他单位和个人不得收购。
C、烟草公司及其委托单位对烟叶种植者按照烟叶收购合同约定的种植面积生产的烟叶，应当按照国家规定的标准分等定价，全部收购，不得压级压价，并妥善处理收购烟叶发生的纠纷。
D、地方烟草专卖行政主管部门组织同级有关部门和烟叶生产者的代表组成烟叶评级小组，协调烟叶收购等级评定工作。
6、下列关于烟叶运输的说法正确的是（ABC）
A、烟叶属于烟草专卖品的一种，托运或者自运烟叶必须持有省级以上烟草专卖局或者其委托的机构签发的准运证。B、跨省运输烟叶，必须使用国家局统一管理的烟草专卖品准运证计算机网络管理系统签发准运证。
C、烟叶准运证的开具应以合同或者调拨单为依据，准运证上调出单位、调入单位、到货地和加工地必须与合同或者调整协议一致，实际运输的烟叶等级、数量必须与准运证相符。在合同数量内，需调整等级的或省内调整地区的，由购销双方签订调整协议，经调出方省级局烟叶主管部门批准。准运证的开具以调整协议为准。
D、烟叶运输原则实行一个运输工具一份准运证，特殊情况下，允许一个运输工具使用两份或者多份准运证；两个或者多个运输工具使用一份准运证。
7、调拨、运输烟叶的注意事项有哪些？（ABCD）A、必须携带合法、有效的烟草专卖品准运证。B、烟叶购销合同随货同行。C、证货相符。
D、建立烟叶调拨运输档案并保留不少于3年。
8、违反烟叶调拨规定的现象主要有哪些？（ABCD）A、向系统外单位或个人购进、销售烟叶。
B、无烟叶调拨计划和购销合同，擅自调拨烟叶。
C、为系统外单位或个人提供合同、证件等便利条件。D、法律法规规定的其他违反烟叶调拨的规定。
9、烟叶生产基础设施项目建设的主要内容有哪些？（ABCD）A、烟水配套项目
B、密集烤房项目
C、为烟区（田）服务机耕路（砂石路为主）的建设和维护 D、为提升机械化耕作水平购买的农机具
10、下列选项中，属于烟叶生产基础设施建设项目验收内容的是（ABCDE）
A、组成验收组人员
B、项目验收的主要依据
C、项目验收的主要条件
D、项目验收的主要内容
E、项目验收程序
11、烟叶生产基础设施建设项目验收的主要依据是（AB）A、项目设计、施工方案、施工图纸等。
B、国家局、省局制定的质量标准和相关要求。C、市局在项目建设前约定的主要要求。
D、烟叶生产产区地方政府的相关要求。
12、下列关于烟叶种植收购合同和收购计划的说法正确的是（ACD）
A、签订《烟叶种植收购合同》的甲方必须为按照国家计划具有烟叶指导性种植面积和收购计划任务的地市级烟草公司（或被授权的县级烟草公司）。
B、国家烟草专卖局根据国家计划部门下达的收购计划以正式文件形式将国家计划转发到各地市级烟草公司。
C、地市级烟草公司（或被授权的县级烟草公司）在上级烟草公司分解的国家计划和安排的指导性种植面积总量内，与符合条件的种烟农户户主签订合同。
D、地市级烟草公司（或被授权的县级烟草公司）为合同甲方，种烟农户为合同乙方，双方本着平等、自愿的原则协商签订合同。
13、烟叶种植收购合同的主要内容有（ABCD）A、指导性种植面积、种植株数。B、种烟地块所属基本烟田编号。C、收购烟叶的烟叶工作站名称及收购时间。D、烟叶生产投入补贴政策。
14、烟叶种植收购合同的签订程序主要有哪些（ABCD）A、农户申请
B、资格（面积）审核
C、签订合同
D、建立档案
15、烟叶生产基础设施建设的主要内容有（）A、基本烟田范围内开展的烟水配套项目 B、密集烤坊项目
C、为烟区（田）服务的机耕路建设和维护 D、为提升机械化耕作水平购买的农机具 答案：ABCD
16、烟叶种植规划按照合理布局的要求，依照国家计划，根据（）的原则制定烟叶种植规划。
A、良种化 B、规模化 C、区域化 D、规范化 答案：ACD
17、烟叶种植收购合同应当约定以下内容（）
A、种植面积 B、收购数量和价格 C、烟叶收购站点 D、烟叶生产投入补贴政策 答案：ABCD
18、烟叶种植合同签订后，烟草公司应该履行的义务有（ABCD）
A、向烟农提供烟草品种审定委员会审定通过的优良品种；向烟农提供技术指导、技术培训和技术咨询服务。B、入户指导烟农做好初分预检工作，提高工作效率和服务水平。
C、在烟站张榜公布烟叶收购价格，悬挂根据国家标准制作的收购仿制样品，严禁压级压价收购烟叶。
D、认真执行烟叶国家标准和国家烟叶收购价格，严格遵守烟叶收购工作的各项规章和纪律，公平、公正验级；对交售手续齐全、符合烟叶国家标准要求的合同内烟叶，烟站应全部收购。
19、烟叶的托运或者自运必须持有（）签发的准运证。A、省级以上烟草专卖局
B、省级以上烟草专卖局委托的结构 C、国家烟草专卖局
D、国家烟草专卖局委托的机构 答案：AB 20、烟叶需用物料采购方式有（）
A、公开招标、邀请招标 B、竞争性谈判 C、单一来源采购 D、询价、比价采购 答案：ABCD
21、以下属于违反烟叶调拨规定的有（）A、向系统外单位或个人购进、销售烟叶 B、无烟叶调拨计划和购销合同，擅自调拨烟叶 C、为系统外单位或个人提供合同、证件等便利条件 D、不在规定站点收购调拨烟叶 答案：ABC
22、非法收购烟叶的主要形式有（）A、烟草公司以外的单位或个人擅自收购烟叶
B、烟草公司或委托单位不按烟叶收购合同、计划、标准、价格、规定地点收购烟叶 C、向系统外单位或个人购进烟叶
D、无烟叶收购计划和购销合同，擅自收购烟叶 答案：AB
23、烟农交售烟叶掺杂使假的形式主要有（）
A、包头垫把 B、掺泥加土 C、大褂子烟 D、挟藏秸秆树枝 答案：ACD
24、烟叶入库卷烟内容有（）
A、等级 B、包装 C、水分 D、虫害和霉变 答案：ABCD
25、烟叶生产基础设施项目建设的主要内容是什么？（ABCD）
A、烟水配套项目
B、密集烤房项目
C、为烟区（田）服务的机耕路（砂石路为主）的建设和维护
D、为提升机械化耕作水平购买的农机具等
26、调拨、运输烟叶的注意事项有哪些？（ABCD）A、必须携带合法、有效的烟草专卖品准运证。B、烟叶购销合同随货同行。C、证货相符。
D、建立烟叶调拨运输档案并保留不少于3年。
27、违反烟叶调拨规定的现象主要有哪些？（ABCD）A、向系统外单位或个人购进、销售烟叶。B、无烟叶调拨计划和购销合同，擅自调拨烟叶。C、为系统外单位或个人提供合同、证件等便利条件。D、法律法规规定的其他违反烟叶调拨的规定。
28、关于烟叶收购站的岗位编制的规定说法正确的有（BCD）A、烟叶收购站按辖区内烟叶种植面积定岗定编。B、烟叶收购站岗位分为常设岗位与季节性岗位。C、烟叶收购站的编制主要有：站长、评级员、司磅员、发款员、微机员、保管员等。
D、季节性岗位的临时聘用人员必须经考试合格并持证上岗。
29、关于烟农交售烟叶时，因数量发生争议时，下列说法正确的是（ABCD）
A、烟站司磅员应检查磅秤是否平衡，周围是否有其他支撑物，然后对烟叶重新过磅。
B、如烟农仍不满意，司磅员应向烟农解释磅秤是通过计量监督局检测过，并出示检测证明。
C、可以会同地方政府驻站监督人员，在公平磅上烟叶重新过磅确认，同时向烟农解释烟叶经过运输、挑拣，可能导致重量的损耗。仍有争议的可以向计量局申请仲裁和调解。D、县级以上地方人民政府计量行政部门根据本地区的需要，建立社会公用计量标准器具，经上级人民政府计量行政部门主持考核合格后使用。
30、在烟叶收购中下列说法正确的是（ABCD）A、不得压级压价收购烟叶
B、不得拒收合同约定的种植面积生产的烟叶 C、不得拖欠烟叶收购货款
D、不得包庇、纵容非法收购烟叶，为非法收购烟叶提供便利条件
31、下列关于烟叶种植收购情况说法正确的是（ACD）A、烟草公司及其委托单位对烟叶种植者按照烟叶收购合同约定的种植面积生产的烟叶，应当按照国家规定的标准分等定价，全部收购，不得压级压价，并妥善处理收购烟叶发生的纠纷。
B、由于丰产原因，烟农需要增加合同收购量的，由烟农提出申请，在本级计划内的由本级审核后自行变更合同，超过本级计划的报上级公司审批，按调整后的计划进行合同变更。
C、严格按合同收购，严禁超计划、无合同收购烟叶。确因丰产造成烟叶产量超出当年收购计划的，要推迟到下1月1日后收购，但不影响当年的收购。
D、烟叶收购计划由县级以上地方人民政府计划部门根据国务院计划部门下达的计划下达，其他单位和个人不得变更。
32、下列选项中，属于烟叶生产基础设施建设项目验收内容的是（ABCDE）A、组成验收组人员
B、项目验收的主要依据
C、项目验收的主要条件
D、项目验收的主要内容
E、项目验收程序
33、烟叶生产基础设施建设项目验收的主要依据是（AB）A、项目设计、施工方案、施工图纸等。B、国家局、省局制定的质量标准和相关要求。C、市局在项目建设前约定的主要要求。
D、烟叶生产产区地方政府的相关要求。
34、下列关于烟叶种植收购合同和收购计划的说法正确的是（ACD）
A、签订《烟叶种植收购合同》的甲方必须为按照国家计划具有烟叶指导性种植面积和收购计划任务的地市级烟草公司（或被授权的县级烟草公司）。
B、国家烟草专卖局根据国家计划部门下达的收购计划以正式文件形式将国家计划转发到各地市级烟草公司。C、地市级烟草公司（或被授权的县级烟草公司）在上级烟草公司分解的国家计划和安排的指导性种植面积总量内，与符合条件的种烟农户户主签订合同。
D、地市级烟草公司（或被授权的县级烟草公司）为合同甲方，种烟农户为合同乙方，双方本着平等、自愿的原则协商签订合同。
三、判断题
1、市级烟草企业将烟叶生产基础设施建设项目资金的审计工作，列入每年的专项资金审计计划，对辖区内项目进行全面审计。省局（公司）审计部门每年可以委托市级烟草审计部门对所在地烟叶生产基础设施建设项目进行专项审计。（×）
2、纪检监察监督主要是对烟叶产区的烟草行业各级纪检监察部门协助同级党组(党委)取得地方人民政府及有关职能部门的支持，对工程质量和资金使用情况实行跟踪监督，项目完工后，形成纪检报告。（√）
3、种烟地块所属基本烟田编号根据基本烟田规划，按省级烟草专卖局确定的基本烟田编码规则对烟田进行编号。（×）
4、烟叶生产投入补贴政策，由省级烟草公司根据国家烟草专卖局的批复，制订具体补贴项目、补贴标准。地市级烟草公司根据省级烟草公司有关规定和本辖区烟叶生产实际情况，确定生产投入补贴兑现时间、兑现方式。（√）
5、任何单位和个人不准在工作岗位上使用无检定合格印、证或者超过检定周期以及经检定不合格的计量器具，教学示范中使用计量器具同样如此。（×）
6、烟叶收购时，根据烟农交售等级、数量，掌握烟农售烟情况，把好合同数量关和质量比例关，对超数量的烟叶、等级质量不符的烟叶过磅后再根据实际情况是否予以收购。（√）
7、烟叶收购站实行报账制管理，不准经营或变相经营烟叶。收购后的烟叶要认真保管，及时按国家标准规定打包。烟包内外标签卡片必须清楚一致，严格出入库手续，做到证、账、卡、物相符。（×）
8、烟叶购销活动必须坚持集体研究决定，烟叶购销业务人员实行岗位定期交流制度。原则上每5年购销业务人员要全部轮岗一次。（√）
9、烟叶工商交接中，受检单位对检查过程或复检结果仍有异议时，应当场封存抽检样品，并在5日内以书面形式向组织检查的国家局或省级局主管部门提出复检申请。受检单位对检查结果逾期未提出异议的，视为对检查结果的认可。（×）
10、烟叶收购器材（设备）主要包括：传送装置、电脑系统、打包机、计量器具等。（×）
11、烟叶需用物料采购的主要方式包括：公开招标，邀请招标，竞争性谈判，单一来源采购，询价、比价采购等方式。（×）
12、擅自收购烟叶可以处非法收购烟叶价值20%以上50%以下的罚款，并按照国家规定价格收购违法收购的烟叶，没收违法所得。（×）
13、不按计划、合同收购烟叶是指超计划、无计划收购烟叶，超合同、无合同收购烟叶，或拒收、限收合同约定的烟叶；不按合同收购烟叶是违法违纪行为。（√）
14、非法收购烟叶主要形式有：烟草公司以外的单位或个人擅自收购烟叶；烟草公司或委托单位不按烟叶收购合同、计划、标准、价格、规定地点收购烟叶。（√）
15、种烟农户签订合同前需向地市级烟草公司（或被授权的县级烟草公司）提出种烟申请，填写《种烟农户基本情况登记表》。《种烟农户基本情况登记表》由省级烟草公司统一印制。（√）
16、地市级烟草公司（或被授权的县级烟草公司）要将合同录入烟叶信息管理基础软件，建立合同档案。合同档案内容要包括户主姓名、身份证号、合同编码、IC卡号、种植面积、种植株数、收购数量、生产投入补贴标准等信息。（√）
17、烟农按合同种植的烟叶，因丰产超出合同数量，一律不予以收购。（√）
18、烟叶收购计划是国务院计划部门根据烟草行业的实际情况制定下达的。地方人民政府计划部门根据国务院计划部门下达的计划下达当地烟叶收购计划，任何单位和个人不得变更计划。（×）
19、烟叶的生产和经营无须实行烟草专卖证可证制度。（√）20、烟叶收购站站长工作中，严格执行国家计量标准，准确过磅，做到过磅或读数准确无误，禁止短斤少两，克扣烟农；禁止多填多开，坑害企业。（√）
21、市级烟草企业将烟叶生产基础设施建设项目资金的审计工作，列入每年的专项资金审计计划。（√）
22、烟叶生产基础设施建设项目资金需要多方投入，以烟草行业投入为主，国家局按有关标准进行补贴，省局（公司）和市级公司按照相应标准配套，其余部分由烟农和地方政府承担。（√）
23、地方人民政府计划部门根据国务院计划部门下达的计划下达当地烟叶收购计划，在特殊情况下，可以对计划作适当的变更。（×）
答案：任何单位和个人不得变更计划。
24、当天收购的烟叶一般情况下须当天成包，并在每个烟包上粘贴或放置标识。（√）
25、烟叶原收原调的单位，出库时要逐包扫码调运，出库扫码单应随货同行。（√）
26、一个运输工具一份准运证，特殊情况下，允许一个运输工具使用两份或者多份准运证，也可以由两个或者多个运输工具使用一份准运证。（×）
答案：但不允许两个或者多个运输工具使用一份准运证
27、经同级或上级烟叶质量监督部门检查且无异议的同批次烟叶，不再进行重复抽检。（√）
28、通过虚假合同收购无计划烟叶开假票是严重的违纪行为，情节严重的，将承担行政责任，甚至刑事责任。（√）
29、对不执行国家烟叶标准收购价格的，视情节轻重，应追究有关责任人员的法律责任。加价或者降价标准收购烟叶是一般违法违纪行为。（×）答案：严重违法行为。
30、设立烟叶加工企业必须先行办理行政许可手续，取得生产企业许可证。（√）
31、烟叶委托加工合同须采取书面形式签订。（√）
32、烟叶出库须遵循“先进先出，易霉先出”的原则，对包装破损的烟叶直接出库。（×）答案：要经过整理后才能出库。
33、烟叶交易实行会员制，非会员单位不得参加烟叶交易会或网上购销活动。（√）
34、烟叶收购站实行报账制管理，不准经营或变相经营烟叶。收购后的烟叶要认真保管，及时按国家标准规定打包。烟包内外标签卡片必须清楚一致，严格出入库手续，做到证、账、卡、物相符。（√）
35、烟叶购销活动必须坚持集体研究决定，烟叶购销业务人员实行岗位定期交流制度。原则上每5年购销业务人员要全部轮岗一次。（√）
四、简答题
1、运输烟叶时，申办、签发烟草专卖品准运证有哪些规定？
一、申办烟草专卖品准运证调入调出双方必须是烟草专卖品的合法经营单位。
二、准运证由省级以上烟草专卖局或其授权的机构审批、发放。
三、运输依法没收的走私烟叶的准运证由国家烟草专卖局签发。
2、烟叶种植收购合同的主要内容是什么？
合同的内容主要包括：种植面积、收购数量、收购价格、烟叶收购站名称、烟叶生产投入补贴政策等。
3、烟叶种植品种是如何规定的？
烟草优良品种的确认必须经过全国或者省级烟草品种审定委员会审定批准，烟叶种植区可以根据当地自然条件选择在审定批准范围内的优良品种，由当地烟草公司组织供应。
4、烟叶收购的七条要求和五条纪律是？
七条要求：
一、严格按合同收购，制止超计划收购。
二、完善服务措施，提高服务质量。
三、严格执行价格政策，及时兑现烟农货款。
四、坚持烟叶国家标准，确保等级质量。
五、强化专卖管理。
六、加强监督检查。
七、健全领导责任制。五条纪律：
一、严禁不按合同收购。
二、严禁跨区收购。
三、严禁加价收购。
四、严禁内外勾结，体外循环。
五、严禁降低标准收购烟叶。
5、烟叶种植收购合同的签订程序有哪些？
签订的程序主要包括：农户申请、资格（面积）审核、签订合同、建立档案等。
6、烟农交售烟叶时，因数量发生争议，如何解决？ 烟站司磅员应首先检查磅秤是否平衡，周围是否有其他支撑物，然后对烟叶重新过磅。如烟农仍不满意，司磅员应向烟农解释此磅秤是通过计量监督局检测过，并出示检测证明。如烟农再不满意的，可以会同地方政府驻站监督人员，在公平磅上对此批烟叶重新过磅确认，同时向烟农解释烟叶经过运输、挑拣，可能导致重量的损耗。仍有争议的可以向计量局申请仲裁和调解。
7、烟叶购销有哪些具体规定？
一、烟叶购销只能由烟叶产区的烟草公司以上单位进行统一经营。
二、烟叶交易实行会员制，非会员单位不准参加烟叶交易会或网上购销活动。
三、烟叶的购销必须签订烟叶购销合同。
8、在烟叶收购工作中有哪些要求？
一、严格按合同收购，制止超计划收购。
二、完善服务措施，提高服务质量。
三、严格执行价格政策，及时兑现烟农货款。
四、坚持烟叶国家标准，确保等级质量。
五、强化专卖管理。
六、加强监督检查。
七、健全领导责任制。
9、烟叶种植收购合同的签订主体应具备什么条件？
签订《烟叶种植收购合同》的甲方必须为按照国家计划具有烟叶指导性种植面积和收购计划任务的地市级烟草公司（或被授权的县级烟草公司），乙方为在耕地面积、基本烟田面积、劳动力素质、生产技术水平、基础设施条件及烟叶收购合同履约率等方面符合条件的种烟农户。
10、收购、调拨的烟叶不符合等级质量标准，如何处理？
日常测试题库重点围绕《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《公务员法》、《行政监察法》、《行政机关公务员处分条例》、《郑州市领导干部“四会一课”廉政教育暂行办法》等法规制度，以及纪检监察干部应当掌握的其他纪检监察业务知识。
本题库共500题，其中：单项选择题150道、多项选择题150道、判断题200道。本题库答案信息仅供参考，有不当之处敬请指正。联系电话：67170887。
第一编
党纪条规
第一章 《中国共产党党章》
测试依据：《中国共产党党章》
一、单项选择题（每题只有1个正确答案，多选、错选均不得分）
1、申请入党的人，要填写入党志愿书，要有（）名正式党员作介绍人，要经过支部大会通过和上级党组织批准，并且经过预备期的考察，才能成为正式党员。
A.1
B.2
C.3
D.5
2、每个党员，不论职务高低，都必须编入党的一个支部、小组或其他特定组织，参加党的（），接受党内外群众的监督。
A.民主生活
B.组织生活
C.学习活动
D.选举生活
3、（）作为党的根本组织原则，是党的组织制度的核心内容。
A.民主集中制
B.党的代表大会制度
C.党内议事规则
D.党的选举制度
4、党员如果没有正当理由，连续（）个月不参加党的组织生活，或不交纳党费，或不做党所分配的工作，就被认为是自行脱党。
A.3
B.6
C.9
D.12
5、给党员以（）的处分，应分别不同情况，报县级或县级以上党的纪律检查委员会审查批准。
A 严重警告.B.撤销党内职务C.留党察看
D.开除党籍
6、党员要求退党，应当经支部大会讨论后宣布除名，并报上级党组织（）。A.批准
B.备案
C.审批
D.同意
7、地方各级党的纪律检查委员会由（）选举产生。A．同级党的委员会
B．同级党的代表大会
C．同级党的代表
D．所属地方和单位单位纪委书记
8、预备党员的预备期为（）年。A.1
B.2
C.3
D.4
二、多项选择题（每题至少有2个或2个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）
1、党的思想路线是（）。
A.一切从实际出发
B.理论联系实际
C.实事求是
D.在实践中检验真理和发展真理
2、中国共产党的性质是（）。
A.中国工人阶级的先锋队 B.中国人民和中华民族的先锋队 C.中国特色社会主义事业的领导核心
D.代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益
3、党的领导主要是（）的领导。
A.政治
B.思想
C.组织
D.业务
4、党的建设必须坚持的四项基本要求是（）。
A.坚持党的基本路线
B.坚持解放思想，实事求是，与时俱进 C.坚持全心全意为人民服务 D.坚持民主集中制
5、党坚持（）的方针，建立健全惩治和预防腐败体系，坚持不懈地反对腐败，加强党风建设和廉政建设。
A．标本兼治
B．综合治理
C．惩防并举
D．注重预防
6、党的各级纪律检查委员会的主要任务是（）。
A.检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况 B.维护党的章程和其他党内法规 C.接受党员和群众的来信来访
D.协助党的委员会加强党风建设和组织协调反腐败工作
7、留党察看期间，受处分党员不享有下列（）权利。A.表决权
B.选举权
C.被选举权
D.申诉权
8、党的基层组织要对党员进行（），提高党员素质，增强党性。A．监督
B．服务
C．教育
D．管理
9、下列属于对党员党纪处分的是（）。
A.警告
B.记过
C.撤销党内职务
D.留党察看
10、下列属于对党组织党纪处理的是（）。
A.改组
B.警告
C.撤销
D.严重警告
三、判断题（在正确的答案后画√，在错误的答案后画 ×）
1、企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会团体、社会中介组织、人民解放军连队和其他基层单位，凡是有正式党员5人以上的，都应当成立党的基层组织。（）
2、党的基层委员会每届任期三年至五年，总支部委员会、支部委员会每届任期 3
两年或三年。（）
3、中国共产党党员永远是劳动人民的普通一员。除了法律和政策规定范围内的个人利益和工作职权以外，所有共产党员都不得谋求任何私利和特权。（）
4、党的思想路线是一切从实际出发，理论联系实际，实事求是，在实践中检验真理和发展真理。（）
5、我们党的最大政治优势是密切联系群众，党执政后的最大危险是脱离群众。（）
6、任何党员不论职务高低，都不能个人决定重大问题；如遇紧急情况，必须由个人作出决定时，事后要迅速向党组织报告。（）
7.预备党员的权利和义务同正式党员一样。（）
单选题参考答案：
1、B
2、B
3、A
4、B
5、D
6、C
7、B
8、A 多项选择参考答案：
1、ABCD
2、ABCD
3、ABC
4、ABCD
5、ABCD
6、ABD
7、ABC
8、ABCD
9、ACD
10、AC 判断题参考答案：
1、（×）
正确答案：企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会团体、社会中介组织、人民解放军连队和其他基层单位，凡是有正式党员3人以上的，都应当成立党的基层组织。
2、（√）
3、（√）
4、（√）
5、（√）
6、（√）
7、（×）正确答案：预备党员的义务同正式党员一样。预备党员的权利，除了没有表决权、选举权和被选举权以外，也同正式党员一样。
第二章《中国共产党纪律处分条例》及有关规定
测试依据：
1、《中国共产党纪律处分条例》
2、《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例》
3、《设立“小金库”和使用“小金库”款项违纪行为适用〈中国共产党纪律处分条例〉若干问题的解释》
4、《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》
5、《党员领导干部违反规定插手干预工程建设领域行为适用<中国共产党纪律处分条例>若干问题的解释》
6、《用公款出国（境）旅游及相关违纪行为适用<中国共产党纪律处分条例>若干问题的解释》
一、单项选择题（每题只有1个正确答案，多选、错选均不得分）
1、党员受到警告或者严重警告处分的，（）年内不得在党内提升职务。
A.1
B.2
C.3
D.4
2、《纪律处分条例》规定，受到留党察看处分的党员，在恢复党员权利后（）内,不得在党内担任和向党外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务。
A.六个月
B.一年
C.两年
D.三年
3、纪律检查机关对违纪线索的初步核实的时限为（）个月，必要时可延长一个月。重大或复杂的问题，在延长期内仍不能初核完毕的，经批准后可再适当延长。
A.1
B.2
C.3
D.6
4、利用职务上的便利,占用公物归个人使用,时间超过（）个月,情节较重的,给 5
予警告或者严重警告处分;情节严重的,给予撤销党内职务处分。
A.1
B.3
C.6
D.12
5、党和国家机关、国有企业(公司)、事业单位、人民团体,在经济往来中,在账外暗中收受各种名义的回扣、手续费的,属（）行为。
A.贪污
B.受贿
C.索贿
D.私分
6、为谋取（）,给予党和国家工作人员或者其他从事公务的人员以财物，是行贿行为。
A.利益
B.正当利益
C.不正当利益
D.个人利益
7、党员受到开除党籍处分，（）年内不得重新入党。另有规定不准重新入党的，依照规定。
A.一
B.二
C.三
D.五
8、受到改组处理的党组织领导机构成员除应受到（）及以上处分的外，均自然免职。
A.严重警告
B.撤销党内职务
C.警告
D.降级
9、某党员干部占用公物达6个月，应给予警告处分，但同时该党员又违反规定从事营利活动，情节严重，应给予开除党籍处分，对于该同志的处分应该是（）。
A.先警告再开除党籍
B.开除党籍
C.分别处理
D.警告
10、留党察看处分的最长期限不超过（）年。A.1
B.2
C.3
D.5
11、《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例》规定，案件调查组有权按照规定程序，要求有关人员在（）就案件所涉及的问题作出说明。
A.规定时间和规定地点
B.指定时间和指定地点
C.方便时间和方便地点
D.规定时间和指定地点
12、党纪案件调查的时限为（）个月，必要时可延长一个月。案情重大或复杂的案件，在延长期内仍不能查结的，可报经立案机关批准后延长调查时间。
A.1
B.2
C.3
D.6
13、以单位名义将“小金库”财物集体私分给单位职工的，对有关责任人员，依照《中国共产党纪律处分条例》第八十四条的规定，追究其（）性质的责任。
A.违反廉洁自律规定行为
B.贪污贿赂行为
C.违反财经纪律行为
D.失职渎职行为
14、党员受到留党察看处分，其党内职务（）。
A.自然撤销
B.暂时保留
C.视情况而定
D.留察期满恢复原职
15、对违纪后下落不明的党员，除对有严重违纪行为，应当给予开除党籍处分的以外，下落不明时间超过（）个月的，党组织应当按照党章规定对其予以除名。
A.1
B.3
C.6
D.12
二、多项选择题（每题至少有2个或2个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）
1、纪律检查机关对涉及党员的违纪线索初步核实后，区别以下（）情况作出处理。
A反映问题失实的，应向被反映人所在单位党组织说明情况，必要时还应向被反映人说明情况或在一定范围内予以澄清
B.有违纪事实，但情节轻微，不需追究党纪责任的，应建议有关党组织作出恰当处理
C.确有违纪事实，需要追究党纪责任的，应予立案 D.有违纪事实的一律立案
2、贪污（）从重或者加重处分，直至开除党籍。
A党费
B.社保基金
C.救灾抢险款物
C.扶贫、救济、防疫款物
3、下列（）违反政治纪律的行为，应当受到开除党籍处分。A.在国（境）外、外国驻华使（领）馆申请政治避难的 B.在党内以组织秘密集团等方式进行分裂党的活动的
C.参加国（境）外情报组织或者向国（境）外机构、组织、人员非法提供情报
D.投敌叛变和向敌人自首的
4、依照《纪律处分条例》规定，下列（）行为应当受到开除党籍处分。A.拒不承担抚养教育义务或者赡养义务的 B.重婚或者包养情妇（夫）的
C.以营利为目的聚众赌博或者以赌博为业的 D.包庇恐怖组织、黑社会性质组织及其主要成员的
5、农村党组织、社区党组织和村民委员会、社区居民委员会等基层组织中的党员从事下列（）公务，利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受、变相非法收受他人财物为他人谋取利益的，依照受贿规定处理。
A.党费、社保基金和救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济、防疫款物的管理
B.社会捐助公益事业款物的管理
C.有关计划生育、户籍、征兵工作
D.土地征用补偿费的管理
6、党员有下列（）情形的，可以依照《纪律处分条例》从重或者加重处分。A.强迫、唆使他人违纪违法的 B.串供或者伪造、销毁、隐匿证据的 C.阻止他人揭发检举、提供证据材料
D.包庇同案人员或者打击报复批评人、检举人、控告人、证人及其他人员的
7、国有企业(公司)、事业单位和集体所有制企业(公司)中的党员,利用职务上的便利,有下列（）行为的，损害国家、集体和人民利益的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。
A.将本单位的盈利业务交由其亲友经营的 B.以市场价格向其亲友经营管理的单位采购商品的 C.向其亲友经营管理的单位采购不合格商品的
D.以市场价格向其亲友经营管理的单位销售商品的
8、下列属于破坏社会主义经济秩序的行为有（）。A.走私行为
B.职务侵占行为 C.挪用本单位资金行为
D.诈骗公私财物的
9、有下列（）行为之一的，应当追究责任人党政纪责任。
A.虚报出国（境）公务骗取批准的
B.购买、伪造邀请函或者编造虚假日程骗取批准的
C.采取伪造个人身份、资料等形式，安排与出国（境）公务无关人员出国（境）的
D.避开主管部门委托非主管部门办理因公出国（境）审核审批手续的
10、下列违反社会管理秩序，应当受到开除党纪处分的行为包括（）。A.以牟利为目的，违反有关规定种植毒品原植物或者制造、运输、贩卖毒品、精神药品和其他违禁品的
B.组织进行淫秽表演的 C.嫖娼、卖淫的
D.组织、强迫、介绍、教唆、引诱、容留他人嫖娼、卖淫的
三、判断题
1、对严重违犯党纪的党组织的纪律处理措施：一是改组，二是解散。（）
2、撤销党内职务处分，是指撤销受处分党员由党内选举或者组织任命的党内各种职务。（）
3、党员受到留党察看处分，其党内职务自然撤销。（）
4、减轻、加重处分，是指在应当受到的处分幅度以内给予较轻或者较重的处分。（）
5、对违纪党员免予党纪处分，应当作出书面结论。（）
6、串供或者伪造、销毁、隐匿证据的，可以依照规定从重或者加重处分。（）
7、党员一人犯有两种以上（含两种）应当受到党纪处分的违纪行为，可按数种违纪行为中应当受到的最高处分给予处分。（）
8、经济方面共同违纪，对违纪集团的首要分子，按照集团违纪的总数额处分。（）
9、从轻、从重处分，是指违纪行为应当受到的处分幅度以外，给予较轻或者较重的处分。（）
10、对因故意犯罪被依法判处《刑法》规定的主刑（含宣告缓刑）的党员，应当给予开除党籍处分。（）
11、依法被劳动教养的，应当给予开除党籍处分，但是中共中央和中纪委另有规定的除外。（）
12、直接经济损失，是指与违纪行为有直接因果关系而造成财产损毁的实际价值。（）
13、对于违纪行为所获得的经济利益，应当收缴或者责令退赔。（）
14、执行党纪处分决定的机关或者受处分党员所在单位，应当在六个月内将处分决定的执行情况，向作出或者批准处分决定的机关报告。（）
15、对于全体或者多数党员严重违犯党纪的党组织，应当予以改组。（）
16、党员重婚或者包养情妇(夫)的,给予开除党籍处分。（）
17、党的工作人员,是指党的各级机关中除工勤人员以外的工作人员和党的基层组织中专职从事党内事务的党员。（）
18、对违纪后下落不明的党员，应当一律给予开除党籍处分。（）
19、《纪律处分条例》中所指直接责任者，是指在其职责范围内,对直接主管的工作不履行或者不正确履行职责,对造成的损失或者后果负直接领导责任的党员领导干部。（）
20、在党内以组织秘密集团等方式进行分裂党的活动的,给予开除党籍处分。（）
21、以个人名义存储公款的,追究主要责任者和其他直接责任人员的责任,情节较重的,给予严重警告处分。（）
22、党和国家机关、国有企业(公司)、事业单位、人民团体,违反政府采购和招投 10
标法律、法规的,追究主要责任者和其他直接责任人员的责任,情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分。（）
23、公款出国（境）旅游行为，是指无出国（境）公务，组织或者参加用公款支付全部或者部分费用，到国（境）外进行参观、游览等活动的行为；其中包括无实质性公务，以考察、学习、培训、研讨、招商、参展、参加会议等名义，变相用公款出国（境）旅游的行为。（）
24、用公款出国（境）旅游的，应当责令其退赔用公款支付的各项费用。（）
25、企业中的非国家工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金进行营利活动,两个月后归还，无需追究其责任。（）
26、调查组认为被调查的党员干部确犯有严重错误，已不适宜担任现任职务或妨碍案件调查时，可建议对其采取停职检查措施。（）
27、党员领导干部不准违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利。（）
28、党员领导干部有违反规定插手干预工程建设领域行为，未谋取私利，也未造成较大损，但给本地区、本单位造成严重不良影响的，根据影响程度依照《纪律处分条例》第一百三十九条规定，给予给予警告、严重警告或者撤销党内职务处分。（）
29、党员受到警告或者严重警告处分，一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于原任职务的党外职务。（）
30、故意违纪受处分后又因故意违纪应当受到党纪处分的，应当从重处分。（）
31、共产党员诬告陷害他人的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。（）
32、共产党员在操办婚丧喜庆事宜中，借机敛财或者有其他侵犯国家、集体和人民利益行为的，从重或者加重处分，直至开除党籍。（）
33、执行党纪处分决定的机关或者受处分党员所在单位，应当在六个月内将处分决定的执行情况向作出或者批准处分决定的机关报告。（）
34、党纪处分决定作出后，应当在三个月内向受处分党员所在党的基层组织中的全体党员及其本人宣布，并按照干部管理权限和组织关系将处分决定材料归入受处分 11
者档案。（）
35、对于违纪行为所获得的职务、职称、学历、学位、奖励、资格等其他利益，应当由承办案件的纪检机关或者由其上级纪检机关建议有关组织、部门、单位按规定予以纠正。（）
36、案件的初核、立案调查过程中，涉嫌违纪的党员能够配合调查工作，如实坦白组织已掌握的其本人主要违纪事实的，可以从轻处分。（）
37、因过失犯罪被判处三年以下（含三年）有期徒刑或者被判处管制、拘役的，一般应当开除党籍。对于个别可以不开除党籍的，应当对照处分党员批准权限的规定，报请再上一级党组织批准。（）
38、单处或者附加剥夺政治权利的，应当给予留党察看处分。（）
39、《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例》规定，未经立案机关或调查组同意，不得批准被调查人出境、出国、出差，或对其进行调动、提拔、奖励。（）
40、违反因公出国（境）管理规定，将一个团组拆分为若干团组报批或者审核审批的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予记大过或者降级处分；情节严重的，给予撤职处分。（）
单选题参考答案：
1、A
2、C3、B
4、C
5、B 6、C
7、D
8、B
9、B
10、B
11、A
12、C
13、B
14、A
15、C 多选题参考答案：
1、ABC
2、ABCD
3、ABCD
4、BCD
5、ABCD
6、ABCD
7、AC
8、ABC
9、ABCD
10、ABCD 判断题参考答案：
1、（√）
2、（√）
3、（√）
4、（×）
正确答案：减轻、加重处分，是指在应当受到的处分幅度以外，减轻或者加重一档给予处分。
5、（√）
6、（√）
7、（×）
正确答案：党员一人有本条例分则中规定的两种以上（含两种）应当受到党纪处分的违纪行为，应当合并处理，按其数种违纪行为中应当受到的最高处分加重一档给予处分；如果其中一种违纪行为应当受到开除党籍处分的，即给予开除党籍处分。
8、（√）
9、（×）
正确答案：从轻、从重处分，是指违纪行为应当受到的处分幅度以内，给予较轻或者较重的处分。
10、（√）
11、（√）
12、（√）
13、（√）
14、（√）
15、（×）
正确答案：对于全体或者多数党员严重违犯党纪的党组织，应当予以解散。16（√）
17、（×）
正确答案： 党的工作人员,是指党的各级机关中除工勤人员以外的工作人员和党的基层组织中专职、兼职从事党内事务的党员。
18、（×）
正确答案：对违纪后下落不明的党员，应当区别情况作出处理：对有严重违纪行为，应当给予开除党籍处分的，党组织应当作出决定，开除其党籍；除前项规定的情况外，下落不明时间超过六个月的，党组织应当按照党章规定对其予以除名。
19、（×）
正确答案： 直接责任者，是指在其职责范围内，不履行或者不正确履行自己的职责，对造成的损失或者后果起决定性作用的党员或者党员领导干部。
20、（√）
21、（√）
22、（√）
23、（√）
24、（√）
25、（×）
正确答案： 挪用公款归个人使用时间不足三个月，但数额较大的，依照《纪律处分条例》九十四条规定处理。
26、（√）
27、（√）
28、（√）
29、（√）
30、（√）
31、（√）
32、（√）
33、（√）
34、（×）
正确答案：党纪处分决定作出后，应当在一个月内向受处分党员所在党的基层组织中的全体党员及其本人宣布，并按照干部管理权限和组织关系将处分决定材料归入受处分者档案。
35、（√）
36、（√）
37、（√）
38、（×）
正确答案：单处或者附加剥夺政治权利的，应当给予开除党籍处分：
39、（√）
40、（√）
第三章 领导干部廉洁从政（从业）制度规定
测试依据：
1、《党员领导干部廉政准则》
2、《国有企业领导人廉洁从业规定》
3、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》实施办法
4、《关于国有企业实行业务招待费使用情况等重要事项向职代会报告制度的规定》
5、《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》
6、《关于对党和国家机关工作人员在国内交往中收受礼品实行登记制度的规定》
7、《关于退出现职、接近或者达到退休年龄的党政领导干部在企业兼 14
职、任职有关问题的意见》
一、单项选择题（每题只有1个正确答案，多选、错选均不得分）
1、《党员领导干部廉政准则》共3章（）“不准”。
A.6条51个
B.8条52个
C.9条54个
D.10条55个
2、党和国家机关工作人员在国内交往中，不得收受（）的礼品馈赠，因各种原因未能拒收的礼品，必须登记上交。
A.可能影响公正执行公务
B.个人 C.其他国家机关
D.企事业单位
3、《廉政准则》规定，禁止党员领导干部利用职务便利私自干预（）单 干部选拔任用工作。
A.挂职或者原任职地区
B.下级或者原任职地区
C.本级或者原任职地区
D.配偶及子女
4、《廉政准则》规定，党员领导干部不准违反规定拥有非上市公司的（）。A.股票
B.股份
C.资本
D.汇票
5、根据礼品礼金登记上缴规定，对应当登记上缴的礼品礼金应当自收受礼品之日起（）内登记上缴。
A.1个月
B.10天
C.15天
D.3个月
6、有违反《廉政准则》行为的党员领导干部，能够主动检查纠正，情节较轻的，可以不予处分或者（），但应当给予批评教育。
A.减轻处分
B.从轻处分
C 免予处分
D.问责处理
7、《廉政准则》所称“以借为名占用”，是指利用职权和职务上的影响，以借用的名义占有或者使用管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位和个人的财物超过()个月。
A.1
B.3
C.6
D.12
8、党员在公务活动中接受礼金和各种有价证券、支付凭证而不交公的，依照《党 15
纪处分条例》关于（）的规定处理。
A贿赂行为
B贪污行为
C侵占行为
D盗窃行为
9、下列行为不违反国有企业领导人廉洁从业规定的是（）。A.超出报履行国有资产出资人职责的机构备案的预算进行职务消费 B将履行工作职责的费用列入职务消费 C在特定关系人经营的场所进行职务消费
D.使用信用卡、签单等形式进行职务消费，不提供原始凭证和相应的情况说明
10、国家工作人员利用职务上的便利为请托人谋取利益，收受请托人提供的干股的，以（）论处。
A.贪污
B.受贿
C.兼职取酬
D.经商办企业
二、多项选择题（每题至少有2个或2个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）
1、党员领导干部必须在党和人民群众中发挥表率作用，做到（）。
A.自重
B.自省
C.自警
D.自励
2、党员领导干部禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。不准（）管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的财物。
A.索取
B.接受
C.借用
D.以借为名占用
3、下列（）行为是违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私。
A.用公款报销或者支付应由个人负担的费用 B.违反规定借用公款、公物或将公款、公物借给他人
C.经济实体、社会团体等单位中兼职或者兼职取酬，以及从事有偿中介活动 D.私存私放公款
4、《廉政准则》规定，党员领导干部不准干预和插手国有企业（）以及其他重大经营活动等事项。
A.重组改制、兼并、破产
B.产权交易、清产核资
C.资产转让、资产评估
D.重大项目投资
5、党员领导干部不准妨碍涉及（）案件的调查处理。
A.配偶
B.子女及其配偶
C.其他亲属
D.身边工作人员
6、《廉政准则》规定，党员领导干部不准在（）中搞拉票等非组织活动。
A.民主推荐
B.民主测评 C.组织考察
D.选举
7、下列属于违反《廉政准则》，脱离实际，弄虚作假，损害群众利益和党群干群关系的行为是（）。
A.虚报工作业绩
B.用公款旅游或者变相公款旅游
C.以不正当手段获取荣誉、职称、学历学位等利益
D.非法占有公共财物，或以象征性地支付钱款等方式非法占有公共财物
8、《廉政准则》规定，党员领导干部不准接受可能影响公正执行公务的（）等活动安排。
A.礼品
B.宴请
C旅游
D.娱乐
9、《廉政准则》规定，党员领导干部不准干预和插手农村集体（）的使用、分配、承包、租赁等事项。
A.资金
B.资本
C.资产
D.资源
10、《廉政准则》规定，党员领导干部不准在经济实体中兼职或者兼职取酬，其中“经济实体”是指（）。
A.各种类型的企业
B.营利性的事业单位 C.民办非企业单位
D.社会团体
11、《廉政准则》适用于党的机关、人大机关、（）中县（处）级以上党员领导干部；人民团体、事业单位中相当于县（处）级以上党员领导干部。
A.行政机关
B.政协机关
C.审判机关
D.检察机关
12、《廉政准则》中规定，不准党员领导干部从事有悖（）的活动。
A.社会公德
B.职业道德
C.家庭美德
D.社会风气
13、《廉洁从政准则》规定，禁止领导干部违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利。不准有下列（）行为。
A.干预和插手建设工程项目承发包、土地使用权出让、政府采购、房地产开发与经营、矿产资源开发利用、中介机构服务等市场经济活动
B.干预和插手国有企业重组改制、兼并、破产、产权交易、清产核资、资产评估、资产转让、重大项目投资以及其他重大经营活动等事项
C.干预和插手批办各类行政许可和资金借贷等事项
D.干预和插手经济纠纷
14、下列对《关于退出现职、接近或者达到退休年龄的党政领导干部在企业兼职、任职有关问题的意见》表述正确的是（）。
A.退出现职、接近或者达到退休年龄和在地方换届时不再提名尚未办理退休手续的党政领导干部原则上不得在企业兼职，一般也不得安排到企业任职
B.个别确因工作需要到企业兼职、任职的，应当按照干部管理权限严格审批。不得违反规定，擅自审批党政领导干部到企业兼职、任职
C.经批准到企业兼职的，不得在企业领取薪酬、奖金等报酬，不得获取股权 D.经批准到企业任职的，在企业办理退休手续后，可以将行政、工资等关系转到党政机关
15、国有企业领导人不准违反“三重一大”集体决策规定，“三重”是指（）。
A 重大资金
B 重大决策
C 重要人事任免
D 重大项目安排
16、根据《关于国有企业实行业务招待费使用情况等重要事项向职代会报告制度的规定》，国有企业领导人员应当向职代会报告下列（）重要事项。
A.业务招待费使用情况
B.个人廉洁自律情况
C.与职工切身利益直接有关的事项
D.党费收缴及使用情况
17、下列（）机关和部门应当按照各自职权对《关于国有企业实行业务招待费 18
使用情况等重要事项向职代会报告制度的规定》执行情况进行监督检查。
A.国有企业上级党组织
B.工会组织
C.国有企业领导干部管理部门
D.纪检监察机关
18、党员领导干部有下列（）行为的，属于违反规定插手干预工程建设项目招标投标活动。
A.要求有关部门对依法应当招标的工程建设项目不招标，或者依法应当公开招标的工程建设项目实行邀请招标的
B.要求有关部门或者单位将依法必须进行招标的工程建设项目化整为零，或者假借保密工程、抢险救灾等特殊工程的名义规避招标的 C.为招标人指定招标代理机构并办理招标事宜的
D.影响工程建设项目投标人资格的确定或者评标、中标结果的
19、国有企业（）为本企业实施《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的主要责任人。
A.党委书记
B、董事长
C.总经理
D.纪委书记
20、参照《廉政准则》执行的人员包括（）。
A.国有和国有控股企业（含国有和国有控股金融企业）及其分支机构领导人员中的党员
B.县（市、区、旗）直属机关、审判机关、检察机关的科级党员负责人 C.乡镇（街道）党员负责人 D.基层站所的党员负责人
三、判断题（在正确的答案后画√，在错误的答案后画 ×）
1、党员领导干部借他人名义经商、办企业，不属于私自从事营利性活动的行为。（）
2、国有企业应当按照有关规定建立健全职务消费制度，报履行国有资产出资人职责的机构备案，并将职务消费情况作为厂务公开的内容向职工公开。（）
3、已到退休年龄尚未办理退休手续，以及已办理退休手续但返聘后又担任相应领导职务的党员领导干部，不适用《廉政准则》。()
4、《廉政准则》规定，党员领导干部禁止在公务活动中接受礼金和各种有价证券、支付凭证。（）
5、《廉政准则》规定，党员领导干部不准索取、接受或者以借为名占用管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的财物。（）
6、党员领导干部利用职务之便，为他人谋取利益，其父母、配偶、子女收受对方财物违反《廉政准则》，但是其儿媳收受了对方财务不违反《廉政准则》。（）
7、《廉政准则》规定，党员领导干部不准干预和插手批办各类行政许可和资金借贷等事项。（）
8、《廉政准则》规定，不准参与高消费娱乐、健身活动和获取各种形式的俱乐部会员资格。（）
9、国有企业领导人员受到警示谈话、调离岗位、降职、免职处理的，应当减发或者全部扣发当年的绩效薪金、奖金。（）
10、《廉政准则》规定，党员领导干部不准在社会保障、政策扶持、救灾救济款物分配等事项中优亲厚友、显失公平。（）
11、《廉政准则》所称“内幕信息”，是指利用职务便利获取的政府或者其他公共机构没有披露或者尚未公开的公共设施建设、商品价格调整、税率调整、银行利率调整、企业重组、签订重大交易合同、投资重点工程项目、招标投标活动等各种信息，以及证券、期货交易活动中涉及公司的经营、财务或者对该公司证券的市场价格有重大影响的信息以及其他会造成重大影响的信息。（）
12、党员领导干部不准违反规定多占住房，或者违反规定买卖经济适用房、廉租住房等保障性住房。（）
13、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》适用于乡镇党委和政府领导班子成员、人大主席团负责人、基层站所负责人，村（社区）党组织（含党委、总支、支部）领导班子成员、村（居）民委员会成员。（）
14、国有企业领导人员违反廉洁从业规定，有关机构按照管理权限分别给予警示谈话、调离岗位、降职、免职处理后，不再追究纪律责任。（）
15、党员领导干部离职或者退休三年内，不准接受原任职务管辖的地区和业务范围内的民营企业、外商投资企业和中介机构的聘任。（）
16、党员领导干部不准买卖股票或者进行其他证券投资。（）
17、特定关系人是指与国家工作人员有近亲属、情妇（夫）以及其他共同利益关系的人。（）
18、党员领导干部不准以交易、委托理财等形式谋取利益。（）
19、党员领导干部不准用公款旅游或者变相公款旅游。（）
20、党员领导干部不准在经济实体、社会团体等单位中兼职或者兼职取酬，但可以从事业务范围外的有偿中介活动。（）
21、党员领导干部不准违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利。（）
22、某区建委主任张某的儿媳妇在异地工商局注册了××建设工程安装有限公司后，因业务需要，回到张某所在区承接工程项目，不违反《廉政准则》。（）
23、国有企业领导人未经履行国有资产出资人职责的机构和人事主管部门批准，不准自行决定本级领导人员的薪酬和住房补贴等福利待遇。（）
24、因为上市公司的分配股利或者增资计划迟早要公开，所以不属于“内幕信息”。（）
25、某领导表示，自己只要没有明确授意，配偶、子女以自己名义谋取私利就不违反《廉政准则》。（）
26、党员领导干部不准以象征性地支付钱款等方式非法占有公共财物。（）
27、党员领导干部组织实施和执行《廉政准则》的情况，应列入党风廉政建设责任制和干部考核的重要内容，考核结果作为对其任免、奖惩的主要依据。（）
28、人大机关、政协机关、审判机关、检察机关中县（处）级以上党员领导干部不适用《廉政准则》。（）
29、《党员领导干部违反规定插手干预工程建设领域行为适用《中国共产党纪律 21
处分条例》若干问题的解释》不适用于党和国家机关中副科级党员领导干部。（）
30、领导班子中的非党员领导干部不适用《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》（）
单选题参考答案：
1、B
2、A.3、B
4、B
5、A
6、C
7、C
8、B
9、B
10、B 多选题参考答案：
1、ABCD
2、ABD
3、ABD
4、ABCD
5、ABCD
6、ABCD
7、AC
8、ABCD
9、ACD
10、ABC
11、ABCD
12、ABC
13、ABCD
14、ABC
15、BCD
16、ABC
17、ABCD
18、ABCD
19、ABC
20、ABCD 判断题参考答案;
1、（×）
正确答案： 党员领导干部禁止私自从事营利性活动,不准个人或者借他人名义经商、办企业。
2、（√）
3、(×)
正确答案：已到退休年龄尚未办理退休手续，以及已办理退休手续但返聘后又担任相应领导职务的党员领导干部，适用《廉政准则》。
4、（√）
5、（√）
6、（×）
正确答案：党员领导干部不准利用职务之便，为他人谋取利益，其父母、配偶、子女及其配偶以及其他特定关系人收受对方财物。
7、（√）
8、（×）
正确答案： 党员领导干部不准用公款参与高消费娱乐、健身活动和获取各种形式的俱乐部会员资格
9、（√）
10、（√）
11、（√）
12、（√）
13、（√）14（×）
正确答案：国有企业领导人员违反廉洁从业规定，应当追究纪律责任的，除适用前款规定外，视情节轻重，依照国家有关法律法规给予相应的处分。
15、（√）
16、（×）
正确答案：党员领导干部不准违反规定买卖股票或者进行其他证券投资。
17、（√）
18、（×）
正确答案： 党员领导干部不准以交易、委托理财等形式谋取不正当利益
19、（√）20、（×）
正确答案：党员领导干部不准违反规定在经济实体、社会团体等单位中兼职或者兼职取酬，以及从事有偿中介活动。
21、（√）
22、（×）
正确答案： 党员领导干部不准允许、纵容配偶、子女及其配偶在异地工商注册登记后，到本人管辖的地区和业务范围内从事可能与公共利益发生冲突的经商、办企业活动。
23、（√）
24、（×）
正确答案： 尚未公开的证券、期货交易活动中涉及公司的经营、财务或者对该公司证券的市场价格有重大影响的信息以及其他会造成重大影响的信息均属于“内幕信息”。
25、（×）
正确答案： 领导干部不准默许、纵容、授意配偶、子女及其配偶、其他亲属以及身边工作人员以本人名义谋取私利。
26、（√）
27、（√）
28、（×）
正确答案：《廉政准则》适用于党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关中县（处）级以上党员领导干部；人民团体、事业单位中相当于县（处）级以上党员领导干部。
29、（×）
正确答案： 《党员领导干部违反规定插手干预工程建设领域行为适用《中国共产党纪律处分条例》若干问题的解释》适用于党和国家机关中副科级以上党员领导干部
30、（×）
正确答案： 领导班子中的非党员领导干部适用《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》
第四章 领导干部选拔任用、监督管理和问责制度规定
测试依据：
1、《党内监督条例》
2、《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》
3、《领导干部个人有关事项报告制度》
4、《党政领导干部选拔任用条例》、《领导干部交流工作规定》及责任追究办法
5、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》
6、《中共中央办公厅关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行 24
办法》
一、单项选择题（每题只有1个正确答案，多选、错选均不得分）
1、党的各级纪律检查委员会是党内监督的（）。
A.工作部门
B.协调机构
C.专门机关
D.领导机关
2.党的各级委员会实行（）相结合的制度。A.集体领导和个人分工负责
B.集体领导和民主集中 C.民主集中和个别酝酿
D.个别酝酿和会议决定
3、询问人对有关部门所作的说明不满意的情况下，可以书面形式（）对同一问题提出质询。
A.署真实姓名
B.和他人联名
C.匿名
D.借他人名义
4、依据《党内监督条例》规定，（）党委应建立巡视制度，按照有关规定对下级党组织领导班子及其成员进行监督。
A直辖市
B 省辖市
C 县级市
D自治州
5、国有企业领导人员经济责任审计的对象为国有和国有控股企业（含国有和国有控股金融企业）的（）。
A.党委书记
B.董事长
C.总经理
D.法定代表人
6、新任领导干部应当在符合报告条件后（）日内按照《关于领导干部报告个人有关事项的规定》报告个人有关事项。
A.5
B.10
C.15
D.30
7、领导干部本人婚姻变化和配偶、子女移居国（境）外的，应当在事后（）日内填写《领导干部个人有关事项报告表》，并按照规定报告。
A.5
B.15
C.30
D.60
8、县级以上地方党委、政府领导成员在同一职位上任职满（）年的，必须交流。民族自治地方的少数民族党政领导干部经批准可以适当放宽。
A.3
B.5
C.10
D.15 25
9、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》对（）以上地方党委、政府及其工作部门的领导成员适用。
A.省级
B.市级
C.县级
D.乡级
10、党政领导干部具有应当问责的情形，主动（）有效避免损失或者挽回影响的，可以从轻问责。
A.采取措施
B.承认错误
C.作出检查
D.自我批评
11、引咎辞职、责令辞职、免职的党政领导干部（）年内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务。
A.1
B.2
C.3
D.5
12、对责令辞职的党政领导干部，一年后如果重新担任与其原任职务相当的领导职务，应当征求上一级（）的意见。
A.党委
B.纪委
C.党委组织部门
D.任免机关
13、纪检监察机关在查办案件中发现的党政领导干部应当问责的线索，经调查需要实行问责的，按照干部管理权限向（）提出问责建议。
A.问责决定机关
B.上一级纪检监察机关
C.单位主要领导
D.党委组织部门
14、对在干部监督工作中发现的党政领导干部应当问责的线索，由（）按照程序或权限进行调查。
A.同级党委
B.组织人事部门
C.纪检机关
D.监察机关
15、对于事实清楚、不需要进行问责调查的，问责决定机关可以直接作出（）。
A.纪律处分
B.问责决定
C.不予问责决定
D.组织处理
16、问责决定机关按照干部管理权限对党政领导干部作出的问责决定，应当经（）决定。
A.领导班子集体讨论
B.主要领导商量
C.单位负责人
D.上一级机关
17、党政领导干部问责情况应当报上一级（）备案。
A.问责机关
B.纪检监察机关
C.组织人事部门
D.党委
18、被问责的党政领导干部对问责决定不服的,可以自接到《党政领导干部问责决 26
定书》之日起()日内,向问责决定机关提出书面申诉。问责决定机关接到书面申诉后,应当在30日内作出申诉处理决定。
A.5
B.10
C.15
D.30
19、提拔担任提任县（处）级党政领导职务的，应当具有（）以上工龄和两年以上基层工作经历。
A.2
B.3
C.5
D.10
20、党政领导干部在考核、干部考察中，民主测评不称职票超过（）分之
一、经组织考核认定为不称职的，一般应当免去现职。
A.二
B.三
C.四
D.五
二、多项选择题（每题至少有2个或2个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）
1、发现领导干部在（）等方面的苗头性问题，党委（党组）、纪委和党委组织部门应当按照干部管理权限及时对其进行诫勉谈话。
A.政治思想
B.履行职责
C.廉政勤政
D.道德品质
2、领导干部应当报告的收入、房产、投资等事项包括（）。A.本人的工资及各类奖金、津贴、补贴
B.本人从事讲学、写作、咨询、审稿、书画等劳务所得
C.本人、配偶、共同生活的子女的房产情况
D.本人、配偶、共同生活的子女投资或者以其他方式持有有价证券、股票（包括股权激励）、期货、基金、投资型保险以及其他金融理财产品的情况
3、领导干部对（）事项应当在事后３０日内填写《领导干部个人有关事项报告表》，并按照规定报告。
A.本人的婚姻变化情况
B.配偶、共同生活的子女投资非上市公司、企业的情况 C.本人因私出国（境）的情况
D.子女与外国人、无国籍人通婚的情况
4、党员领导干部有下列（）情况的，应当依据《对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法》对其进行诫勉谈话。
A.不认真执行民主集中制，作风专断，或者在领导班子中闹无原则纠纷
B.认真履行职责，给工作造成一定损失
C.搞华而不实和脱离实际的“形象工程”、“政绩工程”，铺张浪费，造成不良影响
D.不严格执行廉洁自律规定，造成不良影响
5、在党政领导干部选拔任用工作中，有下列（）情形的，追究干部考察组负责人和有关人员的责任。
A.更改、伪造民主推荐、民主测评结果的 B.不按照规定的程序和范围进行考察的
C.参加考察对象或者考察对象请托人安排的消费活动的
D.被考察人提出考察人员回避申请而不回避的
6、在党政领导干部选拔任用工作中，有下列（）情形的，追究党委（党组）主要领导干部或者有关领导干部的责任。
A.违反干部任免程序和规定，个人指定提拔、调整人选的 B.临时动议决定干部任免的 C.突击提拔、调整干部的
D.违反规定超职数配备领导干部或者提高干部职级待遇的
7、根据实行领导干部问责的暂行办法，有下列（）情形的,对党政领导干部实行问责。
A.决策严重失误,造成重大损失或者恶劣影响的
B.因工作失职,致使本地区、本部门、本系统或者本单位发生特别重大事故、事件、案件的
C.在较短时间内连续发生重大事故、事件、案件,造成重大损失或者恶劣影响的 D.政府职能部门管理、监督不力,在其职责范围内发生特别重大事故、事件、案件, 28
或者在较短时间内连续发生重大事故、事件、案件,造成重大损失或者恶劣影响的
8、党政领导干部实行问责的方式包括（）。
A.责令公开道歉
B.停职检查
C.引咎辞职
D.责令辞职
9、以下关于领导干部问责的说法正确的是（）。
A.问责决定一般应当向社会公开
B.被问责的党政领导干部对问责决定不服的，可以自接到《党政领导干部问责决定书》之日起30内，向问责决定机关提出书面申诉
C.问责决定机关接到书面申诉后，应当在30日内作出申诉处理决定 D.申诉处理决定应当以书面形式告知申诉人及其所在单位
10、党政领导干部具有应当问责的情形，有（）行为的，从重问责。
A.干扰、阻碍问责调查的B.弄虚作假、隐瞒事实真相的
C.对检举人、控告人打击、报复、陷害的 D.党内法规和国家法律法规规定的其他从重情节
三、判断题（在正确的答案后画√，在错误的答案后画 ×）
1、党内监督的重点对象是各级领导机关和领导干部，特别是各级领导班子主要负责人。（）
2、党组织对于本地区、本系统、本单位事关全局和社会稳定的重要情况以及重大问题，应当按照规定时限和程序向上级党组织报告或请示。（）
3、巡视组可以根据巡视工作需要列席所巡视地方的党组织的有关会议，查阅有关文件、资料，召开座谈会，与有关人员谈话，了解和研究群众来信来访中反映的有关领导干部的重要问题。（）
4、党的地方和部门纪委、党组纪检组不得直接向上级纪委报告本地区、本系统、本单位发生的重大问题。（）
5、上级党组织发现下级领导班子民主生活会主题不符合要求，应当提出明确意 29
见，必要时可以直接确定；认为下级领导班子民主生活会不符合规定要求，可以责令重新召开。（）
6、对于应当经集体讨论决定的事项而未经集体讨论，也未征求其他成员意见，由个人或少数人决定的，除遇紧急情况外，应当区别情况追究主要责任人的责任。（）
7、党的地方各级委员会委员，有权对党的委员会全体会议决议、决定执行中存在的问题提出询问或质询。（）
8、党的各级领导班子应当制定、完善并严格执行议事规则，保证决策科学、民主。按照议事规则应当由集体讨论决定的事项，必须列入会议议程。（）
9、党员、党组织对处理决定不服进行申诉，申诉期间，原处理决定暂停执行。（）
10、党的地方各级纪律检查委员会委员，有权向上级党组织提出罢免或撤换所在委员会不称职的委员、常委。（）
11、罢免或撤换要求可以书面或口头形式，匿名或署真实姓名提出，并有根据地陈述理由。（）
12、纪律检查机关和组织（人事）部门针对群众反映的党员领导干部政治思想、道德品质、廉政勤政、选人用人等方面的问题，可以用书面形式对被反映的党员领导干部进行函询，党员领导干部在收到函询的十五个工作日内，应当实事求是地作出书面回复。（）
13、巡视组对所巡视地方的具体问题应当进行处理。
（）
14、党员对党的决议和政策如有不同意见，可以暂不执行，在党的会议上或向党的组织提出保留。（）
15、领导班子主要负责人对开好民主生活会负责，并承担制定和落实领导班子整改措施的领导责任。（）
16、大型、特大型国有独资企业、国有控股企业（含国有独资金融企业和国有控股金融企业）的中层以上领导人员和中型国有独资企业、国有控股企业（含国有独资金融企业和国有控股金融企业）的领导班子成员适用《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》。（）
17、在地方党委、政府领导班子中担任两个以上领导职务的党员干部，应当分别在任职的领导班子的民主生活会上述职述廉。（）
18、在县级以上党委、政府工作部门领导班子中担任两个以上领导职务的党员干部，应当分别在任职的领导班子的民主生活会上述职述廉。（）
19、与党政领导干部存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织（人事）、纪检（监察）、审计、财务工作。（）
20、党政主要领导干部经济责任审计的对象包括地方各级党委、政府、审判机关、检察机关的正职领导干部或者主持工作一年以上的副职领导干部。（）
21、领导干部因违纪违法受到撤销党内职务或者行政职务以上处分且在其提拔任职前就有违纪违法行为的，组织人事部门必须对其选拔任用过程进行调查。（）
22、在党政领导干部选拔任用工作中，不按照规定征求纪检监察机关对拟任人选的意见，或者不如实向党委（党组）报告纪检监察机关意见建议的，追究组织人事部门主要领导干部和有关人员的责任。（）
23、根据《党政领导干部职务任期暂行规定》，党政领导干部在同一职位上连续任职达到两个任期，不再推荐、提名或者任命担任同一职务。（）
24、党政领导干部任职前公示制度规定，除特殊岗位和在换届考察时已进行过公示的人选外，在党委（党组）讨论决定后、下发任职通知前，应当在一定范围内进行公示七至十五天。（）
25、受到问责的党政领导干部，取消当年考核评优和评选各类先进的资格。（）
26、引咎辞职、责令辞职、免职的党政领导干部，一年内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务。（）
27、问责决定机关可以根据纪检监察机关或者组织人事部门提出的问责建议作出问责决定。（）
28、《党政领导干部问责决定书》只需要送达被问责的党政领导干部本人。（）
29、对党政领导干部问责，应当制作《党政领导干部问责决定书》。（）
30、党政领导干部受到问责的，不再追究党政纪责任。（）
单选题参考答案：
1、C
2.A
3、A
4、A
5、D
6、D
7、C
8、C
9、C
10、A
11、A
12、C
13、A
14、B
15、B
16、A
17、C
18、C
19、C
20、B 多选题参考答案：
1、ABCD
2、ABCD
3、ACD
4、ABCD
5、ABC
6、ABCD
7、ABCD
8、ABCD
9、ACD
10、ABCD 判断题参考答案：
1、（√）
2、（√）
3、（√）
4、（×）
正确答案：党的地方和部门纪委、党组纪检组可以直接向上级纪委报告本地区、本系统、本单位发生的重大问题。
5、（√）
6、（√）
7（√）
8（√）
9、（×）
正确答案：党员、党组织对处理决定不服进行申诉，申诉期间，原处理决定不停止执行。
10、（√）
11、（×）
正确答案：罢免或撤换要求应当以书面形式署真实姓名提出，并有根据地陈述理由。
12、（√）
13、（×）
正确答案：巡视组对所巡视地方的具体问题不进处理行。
14、（×）
正确答案： 对党的决议和政策如有不同意见，在坚决执行的前提下，可以在党的会议上或向党的组织提出保留，并且可以把自己的意见向党的上级组织直至中央反映，但不得公开发表同中央决定相反的意见；
15、（√）
16、（√）
17、（√）
18、（×）
正确答案：在县级以上党委、政府工作部门领导班子中担任两个以上领导职务的党员干部，可以在任主要领导职务的领导班子的民主生活会上述职述廉。
19、（√）
20、（√）
21、（√）
22、（√）
23、（√）
24、（√）
25、（√）
26（√）
27、（√）
28、（×）
正确答案：《党政领导干部问责决定书》需要送达被问责的党政领导干部本人及所在单位。
29、（√）30、（×）
正确答案：党政领导干部受到问责，同时需要追究纪律责任的，依照有关规定给予党纪政纪处分；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。
第五章 反腐倡廉建设工作组织领导
测试依据： 《关于实行党风廉政建设责任制的规定》
一、单项选择题（每题只有1个正确答案，多选、错选均不得分）
1、领导班子对职责范围内的党风廉政建设负（）责任。
A.全面领导
B.主要领导
C.重要领导
D.直接领导
2、违反党风廉政建设责任制规定受到降职处理的，（）年内不得提升职务。
A．1
B．2
C．3
D．5
二、多项选择题（每题至少有2个或2个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）
1、实行党风廉政建设责任制，要坚持（），依靠群众的支持和参与。A.党委统一领导
B.党政齐抓共管
C.纪委组织协调
D.部门各负其责
2、领导班子主要负责人是职责范围内的党风廉政建设第一责任人，应当（）。
A.重要工作亲自部署
B.重大问题亲自过问
C.重点环节亲自协调
D.重要案件亲自督办
3、领导班子、领导干部违反或者未能正确履行《关于实行党风廉政建设责任制的规定》规定的职责，有下列（）情形的，应当追究责任。
A对党风廉政建设工作领导不力，以致职责范围内明令禁止的不正之风得不到有效治理，造成不良影响的
B.对上级领导机关交办的党风廉政建设责任范围内的事项不传达贯彻、不安排部署、不督促落实，或者拒不办理的
C.对本地区、本部门、本系统发现的严重违纪违法行为隐瞒不报、压案不查的 D.疏于监督管理，致使领导班子成员或者直接管辖的下属发生严重违纪违法问题的
4、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》中明确的组织处理方式包括（）。
A.责令辞职
B免职
C.降职
D.撤职
5、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》规定，党委（党组）应当建立和完善检查考核结果运用制度，检查考核结果作为对领导干部（）的重要依据。
A.总体评价
B.业绩评定
C.奖励惩处
D、选拔任用
三、判断题（在正确的答案后画√，在错误的答案后画 ×）
1、实施党风廉政建设责任追究不因领导干部工作岗位或者职务的变动而免予追究，但发现时已退休的，不再进行相应的责任追究。（）
2、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》规定，党委（党组）应当建立和完善检查考核结果运用制度，检查考核结果作为对领导班子总体评价的重要依据。（）
3、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》规定，领导干部执行党风廉政建设责任制的情况，应当列为民主生活会和述职述廉的重要内容，并在本单位、本部门进行评议。（）
单选题参考答案
1、A
2、B 多选择题参考答案
1、ABCD
2、ABCD
3、ABCD
4、ABC
5、BCD 判断题参考答案
1、（×）实施责任追究不因领导干部工作岗位或者职务的变动而免予追究。已退休但按照本规定应当追究责任的，仍须进行相应的责任追究。
2、（√）
3、（√）
第六章
专项治理及职务消费相关规定
测试依据：
1、《进一步加强因公出国境管理的通知》
2、《国务院办公厅转发人民银行监察部等部门关于规范商业预付卡管理意见的通知》
3、《国务院关于禁止在公路上乱设关卡、乱罚款、乱收费的通知》
4、《中共中央办公厅 国务院办公厅关于党政机关厉行节约若干问题的通知》
一、单项选择题（每题只有1个正确答案，多选、错选均不得分）
1、因公出国境进行出访或考察的，出访1国不得超过6天，出访2国不得超过10天，出访3国以上不超过（）天，离抵境当天计入在外停留时间。
A.12
B.14
C.15
D.21
2、因公出国境考察的，省部级及以下级别团组人员总数不得超过（）人，严禁拆分组团或组织“团外团”。
A.5
B.6
C.8
D.10
3、《国务院办公厅转发人民银行监察部等部门关于规范商业预付卡管理意见的通知 》中规定，.建立商业预付卡购卡实名登记制度，对于购买记名商业预付卡和一次性购买（）万元（含）以上不记名商业预付卡的单位或个人，由发卡人进行实名登记。
A.1
B.2
C.3
D.5
4、公办普通高中招收择校生应严格执行“三限政策”，“三限政策”不包括（）。A、限人数
B、限分数
C、限钱数
D、限地域
5、组织系统设立的（）举报电话、网站主要受理反映县处级以上领导班子和领导干部违反《党政领导干部选拔任用工作条例》及有关法规选人用人问题的举报。
A.12380 B.12315 C.12345 D.12366
二、多项选择题（每题至少有2个或2个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）
1、《国务院关于禁止在公路上乱设关卡、乱罚款、乱收费的通知》规定，除（）部门以外，其他任何部门、单位、组织和个人，不得在公路上设置任何形式的检查站、收费站，也不得在公路上拦截车辆进行检查、罚款、收费。
A、公安部门
B、交通部门
C、林业部门
D、工商部门
2、《国务院办公厅转发人民银行监察部等部门关于规范商业预付卡管理意见的通知》中规定，购买商业预付卡不得使用现金，必须通过转账方式购买的情形包括（）。
A.单位一次性购卡金额达5000元（含）以上 B.单位一次性购卡金额达5000元（含）以内 C.个人一次性购卡金额达5万元（含）以上 D.个人一次性购卡金额达5万元（含）以内
3、《国务院办公厅转发人民银行监察部等部门关于规范商业预付卡管理意见的通知 》中规定，商业预付卡依照下列（）标准实行限额发行。
A．不记名商业预付卡面值不超过1000元 B．不记名商业预付卡面值不超过500元 C.记名商业预付卡面值不超过5000元
D.记名商业预付卡面值不超过2000元
4、商业贿赂的主要方式包括（）。A.现金、实物回扣
B.安排旅游及高消费娱乐
C.为对方安装电话、包租手机、装修住房等
D.为对方提供明显可盈利的业务项目、物资批件及合同等
5、治理公路“三乱”，指的是治理（）。
A.乱设卡
B.乱检查
C.乱罚款
D.乱评比
三、判断题（在正确的答案后画√，在错误的答案后画 ×）
1、“小金库”是指有关单位或部门违反法律法规及其他相关规定，应列入而未列入符合规定的单位账簿的各项资金（含有价证券）及其形成的资产。（）
2、领导干部在出国（境）期间，要严格按照批准的在外行程执行出访任务，不得擅自改变出访路线、增加出访国家（地区）和延长在境外停留时间，包括未报批的 37
“申根国家”和互免签证国家。（）
3、党政机关干部因公出国(境)不得以任何形式由企事业单位出资或补助，不得向下属单位、企业或地方摊派、转嫁出国(境)费用。（）
4、党政机关不得违反规定到风景名胜区举办会议和活动，严禁以各种名义和方式变相旅游。（）
5、商业贿赂的本质特征是经营者为了获得交易机会或有利的交易条件而采取各种手段账外暗中给相关单位或个人好处。（）
6、《国务院办公厅转发人民银行监察部等部门关于规范商业预付卡管理意见的通知 》中规定，使用转账方式商业预付卡的，发卡人要对转出、转入账户名称、账号、金额等进行逐笔登记。（）
7、《国务院办公厅转发人民银行监察部等部门关于规范商业预付卡管理意见的通知 》中规定，严禁国家工作人员特别是领导干部在公务活动中收受任何形式的商业预付卡。凡收受商业预付卡又不按规定及时上交的，以收受同等数额的现金论处。（）
8、《国务院办公厅转发人民银行监察部等部门关于规范商业预付卡管理意见的通知 》中规定，为防止发卡人无偿占有卡内残值，方便持卡人使用，记名商业预付卡不设有效期，不记名商业预付卡有效期不得少于3年。对于超过有效期尚有资金余额的，发卡人应提供激活、换卡等配套服务。（）
9、《国务院办公厅转发人民银行监察部等部门关于规范商业预付卡管理意见的通知 》中规定，未经人民银行批准，任何非金融机构不得发行可跨地区、跨行业、跨法使用的多用途预付卡，一经发现，按非法从事支付结算业务予以查处。（）
10、《中共中央办公厅 国务院办公厅关于党政机关厉行节约若干问题的通知》规定，严禁领导干部在参加会议、学习、培训期间用公款相互宴请和以同乡会、校友会、战友会等各种联谊活动名义用公款请客送礼，对违规者要严肃处理，所花费用由参与者自负。（）
单选择题参考答案
1、A
2、B
3、A
4、D
5、A 多项选择题参考答案
1、ABC
2、AC
3、AC
4、ABCD
5、ABC 判断题参考答案
1、（√）
2、（√）
3、（√）
4、（√）
5、（√）
6、（√）
7、（√）
8、（√）
9、（√）
10、（√）
第二编
廉政建设法律法规
第一章 《中华人民共和国行政监察法》及《实施条例》
测试依据：
1、《中华人民共和国行政监察法》
2、《中华人民共和国行政监察法实施条例》
一、单项选择题（每题只有1个正确答案，多选、错选均不得分）
1、监察机关依法对（）及其公务员和国家行政机关任命的其他人员实施监察。
A.国家行政机关
B.司法机关
C.党政机关
D.人大政协机关
2、县级以上地方各级人民政府监察机关的监察业务以（）领导为主。A.本级人民政府
D.上级纪委
C.上级监察机关
D.同级纪委
3、县级以上各级人民政府监察机关根据工作需要，经（）批准，可以向政府所属部门派出监察机构或监察人员。
A.上级纪委
B.上级监察机关
C.同级纪委
D.本级人民政府
4、不属于县级监察机关监察范围的是（）。
A.县卫生局长
B.县法院副院长
C.县农业局
D.所辖乡政府办
5、监察机关之间对管辖范围有争议的，由（）确定。A.其上级人民政府
B.上级纪委 C.其共同的上级监察机关
D.本级人民政府
6、下列不属于行政处分种类的是（）。
A.警告
B.严重警告
C.记过
D.降级
7、监察机关依法提出的监察建议，有关部门无正当理由的（）。A.部分采纳
B.可以采纳
C.应当采纳
D.酌情采纳
8、监察机关立案调查的案件，应当自立案之日起（）内结案。A.3个月
B.5个月
C.6个月
D.9个月
9、有关单位和人员应当自收到监察决定或者监察建议之日起（）内将执行监察决定或者采纳监察建议的情况通报监察机关。
A.15日
B.30日
C.45日
D.60日
10、国家行政机关公务员和国家行政机关任命的其他人员对主管行政机关作出的处分决定不服的，可以在收到处分决定之日起（）内向监察机关提出申诉。
A.30日
B.45日
C.两个月
D.半年内
二、多项选择题（每题至少有2个或2个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）
1、郑州市监察局对下列（）机关和人员实施监察。
A.市政府各部门及其公务员
B.县（市）区政府及其领导人员
C.市政府及市政府各部门任命的其他人员
D.市人大及政协机关的工作人员
2、监察机关根据检查、调查结果，可以对（）提出监察建议。A.拒不执行人民政府的决定、命令，应当予以纠正的
B.本级人民政府所属部门和下级人民政府作出的决定违反国家政策，应当予以纠正或者撤销的
C.录用、任免、奖惩决定明显不适当，应当予以纠正的
D.需要完善廉政、勤政制度的
3、监察机关有权责令有违反行政纪律嫌疑的人员在（）就调查事项涉及的问题作出解释和说明。
A.指定时间
B.指定地点
C.规定时间
D.规定地点
4、监察机关作出的重要监察决定和提出的重要监察建议，应当报经（）同意。A.上一级人民政府
B.本级人民政府
C.本级纪委
D.上一级监察机关
5、被监察的部门和人员违反《行政监察法》规定，有以下（）行为的，由主管机关或者监察机关责令改正，对部门给予通报批评；对负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。
A.隐瞒事实真相、出具伪证或者隐匿、转移、篡改、毁灭证据的 B.在调查期间变卖、转移涉嫌财物的 C.拒绝就监察机关所提问题作出解释和说明的
D.拒不执行监察决定或者无正当理由绝不采纳监察建议的
三、判断题（在正确的答案后画√，在错误的答案后画 ×）
1、监察机关是人民政府行使监察职能的机关，对国家行政机关及其公务员和国家行政机关任命的其他人员实施监察。（）
2、监察机关依法行使职权，不受其他行政部门、社会团体和个人的干涉。（）3人民政府人事部门或者有关部门应当将监察机关作出的给予处分的监察决定及其执行的有关材料归入受处分人员的档案。（）
4、监察机关根据检查、调查结果，认为录用、任免、奖惩决定明显不适当，应当予以纠正的，可以提出监察建议。（）
5、监察机关在调查违反行政纪律的行为时，可以根据实际情况和需要责令案件涉嫌单位和涉嫌人员在调查期间不得变卖、转移与案件有关的财务。（）
6、任何组织和个人不得拒绝、阻碍监察人员依法执行职务，不得打击报复监察人员。（）
7、监察机关按照国务院的规定，组织协调、检查指导政务公开工作和纠正损害群众利益的不正之风工作。（）
8、监察机关有权要求被监察的部门和人员提供与监察有关的文件、资料、财务账目及其他有关的材料，进行查阅，但不能复制。（）
9、监察机关可以直接暂停有严重违反行政纪律嫌疑的人员执行公务。（）
10、监察机关可以提请人民法院采取保全措施，依法冻结涉嫌违反行政纪律的人员在银行或者其他金融机构的存款。（）
11、违反行政纪律取得的财务，依法应当没收、追缴或者责令退赔。（）
12、国家行政机关和法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织以及国家行政机关依法委托的组织及其工勤人员以外的工作人员，适用行政监察法。（）
13、监察机关建议暂停执行职务，应当制作监察通知书，并送达有关机关。有关机关应当在３日内作出是否暂停执行职务的决定。（）
14、监察机关对受理的不服主管行政机关处分决定的申诉，经复查认为原决定不适当的，在职权范围内，可以直接作出变更或者撤销的决定。（）
15、监察机关已通知立案的，未经监察机关同意，被调查人员所在单位的上级主管机关或者所在单位不得批准被调查人员出境、辞职、办理退休手续或者对其调动、提拔、奖励、处分。（）
单项选择题参考答案
1、A
2、C
3、D
4、B
5、C
6、B
7、C
8、C
9、B
10、A 多项选择题参考答案
1、ABC
2、ABCD
3、AB
4、BD
5、ABCD 判断题参考答案
1、（√）
2、（√）
3、（√）
4、（√）
5、（√）
6、（√）
7、（√）
8、（×）
正确答案：监察机关有权要求被监察的部门和人员提供与监察事项有关的文件、资料、财务帐目及其他有关的材料，进行查阅或者予以复制。
9、（×）
正确答案：监察机关可以建议有关机关暂停有严重违反行政纪律嫌疑的人员执行职务。
10、（√）
11、（√）
12、（√）
13、（√）
14、（√）
15、（√）
第二章《中华人民共和国公务员法》及相关规定
测试依据：
1、《中华人民共和国公务员法》
2、《关于公务员纪律惩戒有关问题的通知》
一、单项选择题（每题只有1个正确答案，多选、错选均不得分）
1、公务员是指下列（）所称的人员。
A．在行政机关中工作的人员
B．依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员 C．履行公务的人员 D．行政执法工作人员
2、公务员原系领导成员的在辞去公职后（）年内不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。
A．一
B．两
C．三
D．五
3、下列不属于公务员定期考核的结果的是（）。
A优秀
B.良好
C.称职
D.不称职
4、报考录用公务员的应当年满（）周岁。A．15
B．18
C．20
D．22
5、根据公务员法的规定,以下（）不属于公务员。
A.九三学社机关的工作人员
B.基层检察院行政管理人员 C.在企业工作的全国人大代表
D.政协办公厅工作人员
6、新录用的公务员试用期为（）。
A．3个月
B．6个月
C．一年
D．两年
7、调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据是（）的结果。
A．平时考核
B．年终考核
C．定期考核
D．不定期考核
8、对机关的交流决定，公务员（）。
A．应当服从
B．可提出诉讼
C．可申请复议
D．可拒绝执行
9、公务员张某受降级处分后，一直表现较好，两年后，张某所受处分被解除，根据有关法规，对张某正确的做法是（）。
A．恢复原级别，今后晋升职务、级别和工资档次，不受原处分的影响 B．不恢复原级别，但今后晋升职务、级别和工资档次，受原处分的影响 C．恢复原级别，今后晋升职务、级别和工资档次，受原处分的影响 D．不恢复原级别，今后晋升职务、级别和工资档次，不再受原处分的影响
10、聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的，可以自争议发生之日起（）日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁。当事人对仲裁裁决不服的，可以自接到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。
A．60
B．30
C．15
D．15
11、行政降级、撤职处分的期间为（）个月。A．6
B．12
C．18
D．24
12、受行政撤职处分的，按照规定（）。
A．降低级别
B．免职
C．留党察看
D．不予录用
13、公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过30天的，予以辞退。
A．5
B．10
C．15
D．20
14、公务员在考核中，连续两年被确定为不称职的应该（）。A．予以辞退
B．降级使用
C．降两级工资
D．撤职
15、行政警告的处分期间为（）个月。
A．6
B．12
C．18
D．24
二、多项选择题（每题至少有2个或2个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）
1、有下列（）情形的公务员不得辞退。
A．女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的 B．因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的 C．患病或者负伤，在规定的医疗期内的 D．法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形
2、对非领导成员公务员的定期考核采取方式，考核等次由（）确定。
A.群众评议
B.主管领导
C.本机关负责人
D.被授权的考核委员会
3、对已给予公务员或者公务员集体奖励，如有下列（）情形的，撤销奖励。A.弄虚作假的 B.申报时严重违反规定程序的 C.申报奖励时隐瞒严重错误的 D.骗取奖励的
4、下列表述，符合《关于公务员纪律惩戒有关问题的通知》关于处分的解除的规定的有（）。
A.公务员处分期满，符合解除处分条件的，处分解除的时间应自处分期满之日起计算，并应在解除处分决定中注明时间
B.公务员处分期满，不符合解除处分条件的，经处分决定机关负责人同意，可以 45
适当延长处分期，延长的时间最长不超过6个月
C.公务员在受处分期间退休的，如符合解除处分条件，处分期满自动解除处分，不再办理解除处分手续
D.公务员在受处分期间，其所在单位的隶属关系发生变化的，由隶属关系发生变化后的机关按照任免权限解除处分
5、公务员不得辞去公职的情形包括（）。A.未满国家规定的最低服务年限的
B.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的
C.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的 D.因违反行政纪律受到记过处分，尚未解除处分的
6、公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受（）处分的不得晋升工资档次。
A．警告
B．记大过
C．降级
D．撤职
7、属于公务员的基本义务的有（）。
A.保守国家秘密和工作秘密
B.维护国家的安全,荣誉和利益 C.服从和执行上级依法作出的决定和命令
D.模范遵守社会公德
8、确定公务员的级别的根据包括（）。
A．所任职务
B．德才表现
C．工作实绩
D．工作资历
9、公务员的考核分为（）。
A．平时考核
B．定期考核
C．专项考核
D．业务考核
10、对公务员辞退的情形包括（）。A.在考核中，连续两年被确定为不称职的 B.不胜任现职工作，又不接受其他安排的
C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的
D.旷工连续超过15天的
三、判断题（在正确的答案后画√，在错误的答案后画 ×）
1、公务员在受处分期间退休的，如符合解除处分条件，处分期满自动解除处分，不再办理解除处分手续。（）
2、公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，可以领取兼职报酬。（）
3、解除处分后，晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。但是，解除降级、撤职处分的，不视为恢复原级别、原职务。（）
4、公务员受开除以外的处分，在受处分期间有悔改表现，并且没有再发生违纪行为的，处分期满后，由处分决定机关解除处分并以书面形式通知本人。（）
5、领导成员应当引咎辞职或者因其他原因不再适合担任现任领导职务，本人不提出辞职的，应当责令其辞去领导职务。（）
单项选择题参考答案
1、B
2、C
3、B
4、B
5、C
6、C
7、C
8、A
9、D
10、A
11、D
12、A
13、C
14、A
15、A 多项选择题参考答案
1、ABCD
2、C D
3、ABCD
4、ABCD
5、ABC
6、BCD
7、ABCD
8、ABCD
9、ABCD
10、ABCD 判断题参考答案
1、（√）
2、（×）
正确答案：公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，且不得领取兼职报酬。
3、（√）
4、（√）
5、（√）
第二章 《行政机关公务员处分条例》及相关规定
测试依据：
1、《行政机关公务员处分条例》
2、《关于公务员纪律惩戒有关问题的通知》
3、《关于国有企业领导人员违反廉洁自律“七项要求”政纪处分规定》
4、《关于在治理商业贿赂专项工作中正确把握政策界限有关问题的通知》
5、《安全生产领域违法违纪行为政纪处分暂行规定》
一、单项选择题（每题只有1个正确答案，多选、错选均不得分）
1、行政机关公务员受开除处分的,自.处分决定（）之日起，解除其与单位的人事关系,不得再担任公务员职务。
A生效
B.宣布
C.签收
D.送达
2、行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中,受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次；受撤职处分的，应当按照规定降低（）。
A.职务
B.级别
C.工资
D.工资档次
3、行政机关公务员在受处分期间受到新的处分的，其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和。但是，处分期最长不得超过（）个月。
A.12
B.18
C.36
D.48
4、行政机关公务员主动交代违法违纪行为，并主动采取措施有效避免或者挽回损失的，应当（）。
A.减轻处分
B.从轻处分
C.免于处分
D.给予处分
5、行政机关公务员受记大过处分的期间为（）个月。A.6
B.12
C.18
D.24 48
6、负有领导责任的公务员违反议事规则，个人或者少数人决定重大事项，或者改变集体作出的重大决定，情节严重的，给予（）处分。
A.记大过
B.降级
C.撤职
D.开除
7、行政机关公务员违法设定或者实施行政强制措施，情节严重的，给予
（）处分。
A.记大过
B.降级
C.撤职
D.开除
8、行政机关公务员包养情人的，给予（）处分。A.警告或者记过
B.记大过或者降级
C.降级或者撤职
D.撤职或者开除
9、行政机关公务员吸食、注射毒品或者组织、支持、参与卖淫、嫖娼、色情淫乱活动的，给予（）处分。
A.警告或者记过
B.降级或者撤职
C.记过或者降级
D.撤职或者开除
10、行政机关公务员违反规定应当回避而不回避，影响公正执行公务，造成不良后果，情节严重的，给予（）处分。
A.记大过
B.降级
C.撤职
D.开除
11、行政机关公务员受记过处分的期间为（）个月。A.6
B.12
C.18
D.24
12、行政机关公务员违纪行为情节轻微，经批评教育后改正的，可以（）。A.减轻处分
B.从轻处分
C.免予处分
D.处分
13、公务员处分期满，不符合解除处分条件的，经处分决定机关负责人同意，可以适当延长处分期，延长的时间最长不超过（）个月。
A.3
B.6
C.12
D.18
14、行政机关公务员有下（）列情形的，给予开除处分。A.在对外交往中损害国家荣誉和利益的 B.非法出境，或者违反规定滞留境外不归的
C违反财经纪律，挥霍浪费国家资财的
D未经批准获取境外永久居留资格，或者取得外国国籍的.15、给予行政机关公务员处分，应当自批准立案之日起（）个月内作出决定。
A.3
B.6
C.9
D.12
16、以下选项中不属于行政处分的种类的是（）。A.警告
B.撤职
C.降职
D.开除
17、对于撤职处分的理解错误的选项是（）。A.只降低一级职务
B.受到撤职处分的公务员，必须按照新任职务确定相应的级别和工资档次 C.处分期限为两年，解除前不得晋升级别和工资档次 D.期满解除后，不视为恢复原职务
18、对行政机关公务员给予处分，由任免机关或者（）按照管理权限决定。A.上级机关
B.监察机关
C.人事部门
D.组织部门
19、行政机关公务员违法违纪，已经被立案调查，不宜继续履行职责的，（）可以决定暂停其履行职务。
A.同级人民代表大会常务委员会
B.任免机关
C.同级人民政府
D.上一级人民常委会
20、给予行政机关公务员处分，应当自批准立案之日起6个月内作出决定；案情复杂或者遇有特殊情形的，办案期限可以延长，最长不得超过
（）个月。
A.3
B.6
C.9
D.12
21、县级人民政府监察机关给予被监察人员（）处分的，应当报县级人民政府批准。
A.降级
B.撤职
C.开除
D.记大过
【市场类业务知识题库】推荐阅读：
银行金融市场业务10-20
市场业务工作计划07-18
工商业务知识考试题库09-28
市场业务员辞职信12-15
电信业务营业知识题库(五级)10-28
全业务题库10-12
通关类业务指南06-22
国际业务题库10-20
稽查业务试题库10-21
市场类面试问题06-14
