房地产公司销售经理职位描述

房地产公司销售经理职位描述

房地产公司销售经理职位描述 篇1

岗位职责：

1、参与项目营销目标的制定，根据项目经营目标制定项目营销执行方案，监控营销执行全程，实现销售目标；

2、改进销售管理相关制度和流程，完善销售管理体系，打造销售管理知识平台；

3、客户关系维护，能有效整合和开发客户资源，注重客户资源的积累；

4、负责销售团队的组建，优化销售团队的培训、激励与考核，并负责管理销售团队，指导、带领团队完成销售业绩指标；

5、成本意识、计划和预控能力强，有较强的市场洞察力；

7、熟悉销售现场管理业务，能有效预控风险；应变能力强，及时处理突发事件；

8、从销售的角度对项目前期策划方案、规划方案提出意见建议；

岗位要求：

1、五年同等岗位房地产销售经验；

2、具备独立的房地产行业项目销售全流程管理经验；

3、成本意识、计划和预控能力强，有较强的市场洞察力，对项目所对应的价格区间有准确的判断能力；

4、出色的统筹管理，沟通协调能力；

销售总监 职位描述 篇2

职位描述:

1.根据公司战略规划，制定/管理营销工作部署/计划，带领团队出色的完成销售目标;2.收集市场信息，及时准确掌握行业动态，挖掘并识别潜在商机;

3.敦促落应收帐款的管理;

4.5.6.7.对销售团队进行培训、辅导和激励，提高团队销售能力;对总部分公司销售团队下达经营目标并进行考核;配合处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作;在公司经营计划、销售策略等方面向总经理提供分析意见及具体的解决方案;

任职要求：

1、大学本科以上学历，3年以上市场营销经验;

2、具备较强的领导团队的能力、组织协调能力及市场开拓能力，丰富的谈判技巧和经验;

3、具备良好的训练辅导能力，协助完成对团队销售人员工作技能的训练和辅导;

4、具有较强的工作责任心和服务意识，结果导向意识，热情、开朗，能承受压力;

职位描述：

1、销售团队管理及项目团队管理；

2、重点客户发展及维护，及时发现新需求，客户跟进及维护；

3、产品推广及销售回款；

4、完成上级指定及配合公司其他部门工作；

5、了解相关的行业动态，有学习成长能力，不断补充新技术知识，寻找更多的销售机会；

任职要求：

1、专科以上学历，3年以上有团队管理及项目管理经验；

2、有软件或医药行业经验者优先；

3、了解数据库软件和计算机知识，能把握客户需求；

4、具有很好的洞察力和敏锐的判断力；

销售职位描述 篇3

1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务;

2、开发客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标;

3、签定销售合同，指导、协调、审核与销售服务有关的帐目和记录，协调运输等事务;

4、解决客户就销售和服务提出的投诉;

5、从销售和客户需求的角度，对产品的研发供给指导性提议。

任职资格

1、专科及以上学历，相关专业;

2、3年以上销售工作经验，有销售支持经验者优先;

3、具备较强的销售技巧及销售经验，市场营销经验及渠道拓展经验;

4、具有较强的沟通本事，组织、协调本事和团队管理本事;

特斯拉-销售主管-职位描述 篇4

职位名称：销售主管

公司简介：

特斯拉汽车公司（Tesla Motors）成立于2003年，总部设在美国加州的硅谷地带，中国总部位于北京。创始人埃隆•马斯克同时也是PayPal（最大的网上支付公司）、Spacex太空探索技术公司以及SolarCity三家公司的CEO。特斯拉致力于用最具创新力的技术，加速可持续交通的发展。特斯拉在技术上为实现可持续能源供应提供了高效方式，减少全球交通对石油类的依赖；通过开放专利以及与其它汽车厂商合作，大力推动了纯电动汽车在全球的发展。在中国，特斯拉通过在全国大举建设50座超级充电站、700座充电桩，与联通等运营商推动汽车信息化合作、打通新能源车免费上牌政策等一系列措施，逐渐得到了来自政策环节的支持，也建立起了一张覆盖全国的充电网络。2014年，特斯拉连续在北京、上海、杭州等地推出了旧车置换、免费上牌等系列活动，试图带动普通消费群体的热情。2010年6月，特斯拉登陆纳斯达克，IPO发行价17.00美元，净募集资金1.84亿美元，融资额达2.26亿美元。2013年6月8日宣布公司市值约118亿美元。

职位描述：

销售主管需要素质优秀，充满活力，组织能力强和努力积极的工作态度。同时，候选人需对电动汽车充满信心与激情并乐于在团队氛围中工作。该职位将主要负责完成并推动销售业绩，指导销售专员，完善客户体验。该职位不仅涉及店面的销售工作，还需协调店内运营的方方面面。销售顾问需要在体验店经理不在店面的情况下，作为代理店长工作。

主要职责：

1.通过客户服务、产品知识讲解和推广来驱动业务发展，最大程度提升销售成绩

2.落实运营政策和流程来满足客户需求，同时帮助特斯拉达到销售目标

3.建立良好的客户关系，并在试驾过程中提供完美的客户体验使潜在客户向亲朋好友传递良好特斯拉口碑

4.通过电话和邮件的形式介绍并宣传产品相关的功能、报告和新闻来帮助客户做出购买电动汽车的决定

5.根据不同层次客户情况，有针对性地开展相关活动或合作，增加品牌曝光率，开拓更多潜在客户和特斯拉爱好者

6.在对电动汽车抱有疑虑的客户时，能够有效地针对其困惑的问题提出创新性或可行性方案，尤其在财务，技术，充电，实用性，生活方式等方面

7.协助计划、执行和跟进体验店运营任务和项目 8.在公司内外部沟通中代表特斯拉并保持专业和负责的态度

9.你的绩效将通过并不限于以下几个方面来评估：建立并管理稳健的潜在客户资源的能力，通过电话、邮件、试驾，等方式与潜在客户沟通，确保较高的客户满意度，维系良好客户关系，最终将潜在客户转化为特斯拉车主

10.员工须认真学习了解公司及产品的相关知识，并通过公司内部测试包括但不限于Jump Start、驾驶技术测试、店内测试、和角色扮演等，否则将不能达到正式员工的标准和要求

11.其他职责：根据业务发展需要，完成管理层指定的其他工作

关键能力要求:

1.5-8年零售、行业销售、以及大客户销售经验，能够达到或超出销售目标

2.对企业文化高度认可

3.良好的自我管理能力及自我学习能力

4.自我驱动，具有出色的时间管理能力，高度关注细节

5.有能力同时管理多个项目，把控优先级，坚持按时达成业务目标

6.优秀的书面和口语沟通能力

7.优秀的和公司内外各层级人员沟通的能力

8.采用人性化的方式热情地投入销售管理和运营

9.具有建立合作型关系的能力，并作为一名受人尊敬和信任，他人乐于一起工作的业务伙伴

10.在零售店运营系统方面有扎实的知识和可以证明的工作经验

11.持有有效中国驾照，至少2年驾车并无不良行驶记录优先

12.本科学历或相关工作经验

房地产公司销售经理职位描述 篇5

1、负责客户接待，咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务

2、了解客户需求，促成二手房买卖或租赁业务，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作：

3、负责公司的房源开发与积累，并与客户建立良好的业务!

任职资格：

1、全日制统招大专及以上学历，年龄在20——40周岁;

2、城市守信，能承受较强的工作能力，具有良好的团队精神;

3、拥有良好的心态，有相关销售工作者优先(同业优先);

地产公司营销部销售经理工作职责 篇6

职务名称:销售部经理

直接上级:营销总监

直接下属:销售主任,销售内勤

本职工作:本项目的销售工作

直接责任:

制定和完成的销售计划和任务;

负责销售人员的岗位培训,提高销售人员的营销技巧。

负责公司销售业务,获取最新市场销售信息,为市场策划提供可靠信息和依据。

了解市场及周边铺位写字楼、住宅信息状况,开拓新的租售策略和租售方案。

编制本部门月、季、租售计划和工作总结,确保完成公司下达的各项任务,并监控本部门的销售费用。

负责主动寻求各部门对销售的配合,并将信息反馈给相关部门。

督促本部门人员妥善做好档案资料管理。

妥善处理客户投诉。

配合相关部门,协调好与客户之间的关系。

搜集和整理客户的租售资料,并妥善分类、保管和存档,每月编写统计及分析报表,呈送有关部门。

协助办理客户签约手续。

协助人事行政部做好租售部员工聘任、考核、培训等工作。

协助财务部做好应收款工作。

协助公司其他部门的工作。

房地产公司销售经理职位描述 篇7

地产开发部（工程中心）水电工程师职位描述

岗位职责：

1.负责项目施工工程中水电方面的技术支持与审核

2.施工管理工作内容包括施工准备阶段、施工阶段、保修阶段，负责图纸会审、设计交底、设计变更、施工隐蔽验收、过程控制中的技术和质量问题处理及施工组织协调工作；

3.协调解决或处理现场施工方案的变更，参加水电施工的初验及竣工验收工作，督促施工单位；

4.对验收中提出的问题实施整改，对整改后的情况进行复验。

任职要求：

1.3年以上同行业同岗位工作经验，且有建筑、装修等工程现场实务经验；