《狼道》读后感
管理是为了提高企业的工作效益、劳动生产率和对劳动者进行心理素质的培养、教育。其中主要的任务是掌握管理工作中个体、群体、组织的心理活动规律,从而制定出管理个体、群体、组织的科学管理方针政策和方法,同时极大地促进领导者管理水平和领导艺术的提高,在此基础上提高企业的工作效益和劳动生产率。还有就是吸收、运用各相关学科(包括心理学、社会学、社会心理学、人类学、政治学及其他涉及管理的学科)的理论、方法,探讨组织中个体、群体、组织、领导的心理活动规律,说明如何通过调整人际关系、激励动机、提高领导水平和领导艺术、增强组织凝聚力等手段,来协调人—人系统。
2.企业管理为什么要学习狼
看到狼~,这样一种集坚韧、无畏、忍耐、纪律、团结、专注、好奇、心态、野性、原则、残暴、忠诚的动物展现在眼前的时候,我们能感受到的不只是狼这样一种动物,更能从内心深处触摸到狼的精神,狼执着的顽强不羁。接着将狼的精神与企业文化联系了起来,作为前言。
几千年孔孟文化的影响,我们眼下的国民精神素质中缺少了一点点东西,就是竞争精神,所以我们要强化人生的竞争意识以弥补我们的缺陷。要知道积极进取永不服输的人的命运与知足长乐见好就收的人的命运会截然不同,不论在职场、官场,不想当将军的士兵不是好士兵,不想当老板的员工不是好员工。当然,我们并不是鼓吹只是一味地为了“将军”或是“老板”而去向前,我们只是在强调,不论在何时何地何种情况下,我们都应该牢记这样两句话,混工资混日子的想法和做法会被人嗤之以鼻的,社会在瞬息万变中快速发展,每个人如果不积极向上、丰富完善自己的话,迟早会被社会所淘汰,最起码是一事无成。我们每个人都应该树立崇高的理想和目标,摒弃知足长乐见好就收的精神羁绊和心灵安慰,勇于给自己的血液中注入像狼血一样的新鲜血液,大踏步勇往向前。
共同的事业,共同的斗争,让我们形成忍受一切的力量。狼教给我们的远远不只这些,要知道狼的终极取胜之道,尽在群攻。今天,我们创造了人类史上的奇迹,我们也改写了我们自己的名片,我们已不再是美国唐人街曾流传着的那样一句话:“日本人做事像在„下围
棋‟,美国人做事像在„打桥牌‟,中国人做事像是在„玩麻将‟”。因为我们一开始就知道团结就是力量,合作才是成功的开始,我们不找借口,我们用行动说明一切,我们可以一次又一次地将集体主义和善于团结合作的精神演绎到了极致。回想2008年我们抗击“5.12汶川地震”和南方雪灾所取得的光辉胜利,细看今日面对王家岭透水事故和西南旱灾的救援工作所取得的积极进展,是我们心心相连、手手相牵,不抛弃,不放弃,是我们团结一心,众志成城,创造了一个又一个奇迹,我们完全可以把我们的行动看成是合作的集结,把我们的胜利看作是集体智慧的结晶。
日本的制造企业为什么具有高度竞争力?就在于它们既有高度的组织性,又有高度的创造力。而这种组织性和创造力,从根本上都来源自于企业内部的凝聚力。与狼群一般的凝聚力。
狼群之间有为了共同目标而齐心协力,也有竞争。
狼无野心不活,人无野心不成事,国无野心不强于民族之林。狼是很有野心的动物,其表现为有极强的、目标明确的攻击性。狼的野心是直接的、明确的,为了能吃饱肚子,各尽所能。狼的一生就是把不断地寻找新的猎物作为目标,正是这种“狼子野心”促使着狼群不断地猎取大量食物,从而雄踞食物链的顶层。王中明说:“志不立,则天下几无可为之事。”可见,一个人没有野心和目标,几乎成为他能不能干成事业的决定性因素。众观古今,许多雄心勃勃的野心家用他们的成功和辉煌向我们验证了:成功与野心如影相随。罗马帝国的崛起是传承了狼性的特征,它从一个村落式的小城邦,发展成一个横踌欧、亚、非三大洲的庞大帝国;亚历山大像狼一样骁勇善战,在战争中连连告捷,野心勃勃的他渴望更多的财富而走上征服之途,并让世界记住了他的名字和辉煌;诸葛亮以实际行动证实了自己当初想干大事的想法不是什么“痴心妄想”;亭利.福特的野心让他成为了美国的汽车大王。“金利来”之所以成为领带的世界名牌产品,曾宪梓之所以成为领带大王,就在于他野心勃勃的志向,并善于吸取教训,在失败中崛起。你若能大大地张开野心的翅膀的话,你的人生的收获将更加丰盛。也就是说,你只要拥有了足够大的野心,就一定能得到更大的成功。
人类对狼有着许多误解,总是将其与阴险、狡诈等负面形象挂钩。事实上,狼有着许多不为常人所知的优秀品质,比如坚韧——狼为了不捉猎物,常常会饥肠辘辘的在猎物活动的地方守上几个昼夜,以寻找最佳时机;比如团队精神——一只狼捕捉一只黄羊恐怕都很困难,但几十只狼团结在一起却可以捕获数百只的黄羊群„„回想我们当今的社会,在竞争激烈的今天,对于我们来说,没有工作的野心,就没有卓越的成就。我们的野心越大,就越有可能成功。每一个伟大的成功者都起步于一个伟大的梦想。工作中如果有了野心勃勃的愿望,不仅可以创造出你非凡的能力,同也能提供激励他人的能量与灵感。描绘一个工作梦想,并将
他人凝聚于这个梦想周围。
心有多大,舞台就有多大;心有多高,天就有多高;心有多亮,成功就有多辉煌!理想就是方向,野心就是动力!一个志存高远的人,“野心”就是财富,可以引领他走向成功。只要我们善于把这种“野心”转换杨智慧和实实在在的努力,成功就离我们不远了。
有人曾经把发达国家跨国企业进军中国市场的行为形象地称作“狼来了”。加入WTO之后,我们已经敞开了大门,主动地“引狼入室”。在这种时候,我们只有两种选择,要么做 “羊”,被“狼”吃掉;要么做“狼”,自强不息、奋斗不止。
萧山的万向钱潮是一个例子,在九十年代就走出国门,开始在美国发展,在成功进入美国市场后,万象又开始新的技术研发,居安思危,提高企业综合竞争力。
当中国的企业家们还在为争夺国内市场而绞尽脑汁时,海尔集团却早在1990年就已经迈出了国际化的步伐,进入了国外市场。为了能在残酷的国际竞争中生存发展,海尔集团总裁张瑞敏提出了“与狼共舞必先为狼”的口号,提高自身的国际竞争力,以狼的顽强精神和团队合作意识为榜样。这种“狼企”文化造就了海尔成功的国际化之路。可以说,没有企业文化中的“狼性”,就没有今天的海尔。
联想也是走着一样的路子。
牧民在狼穴中发现两只死去母狼的幼狼,把它们抱回家,放在两只同样大的狗宝宝当中,共同吃狗妈妈的奶,开始它们还能和平相处,但过了几天,两只小狼就霸占了狗妈妈的所有奶头,两只小狗只有可怜的份了。” 在这个时候幼狼还不能分辨出自己与狗的区别,它们一定以为那两只小狗是自己的兄弟姐妹呢,它们并不清楚自己是狼,但它们身上那种以强者自居的本能却表现了出来。即使是在兄弟姐妹中,它们也遵循能者为王的原则,以强者自居,并且这种心态的确从它们出生的那一天起就表现了出来。
狼优胜劣汰,没有足够的实力就无法生存,这是自然的法则,也是商场的法则。
追求成功,一定要有狼的那种强者心态,即使自己的实力与别人相比真的有很大差距也不应退缩,面对弱小羊群也从不“口”软,要认为自己就是真正的强者,要认为自己在不长的时间里就可以拥有超过对手的实力,将对手打败。即使失败了一次或几次,在这种强者心态的鼓舞下,你也不要放弃自己的事业、放弃为之付出了心血和汗水的工作。
狼道让我明白了,群狼远比孤狼可怕得多,也让我明白了“优胜劣汰”“适者生存”。
附录:
参考文献
看到狼~,这样一种集坚韧、无畏、忍耐、纪律、团结、专注、好奇、心态、野性、原则、残暴、忠诚的动物展现在眼前的时候,我们能感受到的不只是狼这样一种动物,更能从内心深处触摸到狼的精神,狼执着的顽强不羁。接着将狼的精神与企业文化联系了起来,作为前言。
《狼道(罗宇)》,共同的事业,共同的斗争,让我们形成忍受一切的力量。狼教给我们的远远不只这些,要知道狼的终极取胜之道,尽在群攻。
《狼道(王宇)》,有人曾经把发达国家跨国企业进军中国市场的行为形象地称作“狼来了”。加入WTO之后,我们已经敞开了大门,主动地“引狼入室”。在这种时候,我们只有两种选择,要么做 “羊”,被“狼”吃掉;要么做“狼”,自强不息、奋斗不止。《狼道(夏志强)》,管理是为了提高企业的工作效益、劳动生产率和对劳动者进行心理素质的培养、教育。
《管理心理学》,《组织行为学》,几千年孔孟文化的影响,我们眼下的国民精神素质中缺少了一点点东西,就是竞争精神,所以我们要强化人生的竞争意识以弥补我们的缺陷。要知道积极进取永不服输的人的命运与知足长乐见好就收的人的命运会截然不同,不论在职场、官场,不想当将军的士兵不是好士兵,不想当老板的员工不是好员工。《中国式管理》,关于联想与海尔
从狼的身上我们应该学习永远保持危机意识。在食肉动物当中,狼是少数懂得储存食物的动物之一。在寒冷或干旱的季节,草原上的食物少得可怜,狼群经常是饥肠辘辘,但即使是在这种情况下,狼群仍然会把一部分围猎到的事物储存起来,以备作更艰苦时期的“救命粮”,这主要得益于狼有着强烈的危机意识。现代社会竞争激烈,我们要想在飞速发展的社会进程中不被淘汰也应该时刻保持危机意识。人都具有惰性,在工作稳定下来后经常会习惯于既定的行为及作业方式,沉醉于以往的成功经验,变得懒惰,不思进取,这会严重阻碍个人进步和团队发展。现在已经不再是一个靠经验吃饭的时代,任何人如果不紧跟时代的步伐前进就会成为落伍者。因此,我们要不断督促自己在工作之余学习新的知识和技能,培养和提高工作能力和业务水平,以便在激烈的职场竞争中保持强有力的竞争优势,正如此次我院开展女职工读书活动的目的就是强化女职工不断学习的意识,促进女职工队伍整体素质的提高。在这个瞬息万变的时代,竞争激烈到了前所未有的程度,没有危机意识就会面临“杀机”,时刻保持危机意识就会迎来“生机”。
从狼的身上我们应该学习忠诚与奉献精神。狼是对它们的家庭、群体最忠诚的动物,这种忠诚超过了任何一种哺乳动物。据权威动物学家研究,狼群组织和人类家庭组织很相似,是按一定的法则和血缘关系组成的。一般情况下,狼群由一只公狼担任首领,它有一个固定的配偶,他们负责繁衍后代,而其它雄狼和雌狼却连交配的能力都没有。母狼产下后代后公狼和狼群中其它的狼为母狼叼来食物,以保证母狼的身体健康和奶水充足。待幼狼出生一个月后走出洞穴参加狼群活动时,保护和照顾幼狼就成为狼群共同的责任。由此可见,狼群中多数成员都做出了很大的牺牲,它们没有自己的后代,为了狼群共同的利益而放弃了许多个人利益,这些都充分体现了它们对狼群家族的忠诚和奉献精神。忠诚与奉献是一种难能可贵的美德,现代企业尤其需要。作为企业中的一名普通员工,我们应该服从组织安排,明确自己的职责,踏踏实实工作,从心底里热爱自己的工作,并心甘情愿地为它付出。忠实于企业,与同事们同舟共济、荣辱与共,将获得一种集体的力量,人生会变得更加饱满,事业会变得更有成就感,工作就会成为一种人生享受。
从狼的身上我们应该学习团队合作精神。虽然狼有尖锐的爪子和锋利的牙齿,但与体型巨大的老虎、狮子相比,它在自然界中还是稍显脆弱,单个的狼甚至无法与野马等大型食草动物相抗衡。但为了生存下去,狼紧密地团结在了一起,它们团结合作的精神和技巧即使是人类也难以望其项背。一只狼捕捉一只黄羊都很困难,但几十只狼团结在一起却可以成功围猎数百乃至上千只黄羊,正如《狼道》书中所说:“狼的力量来自于团队,团队的力量可以战胜一切。”独木难成林,一位哲学家说过:“人的价值,除了具有独立完成工作的能力外,更重要的是要具有与他人共同完成工作的能力。”这种“共同完成工作的能力”就是群体力量的根源。个人英雄主义的时代已经一去不复返了,企业中的每一位员工只有把自己融进团队之中,与大家共谋共筹、齐心协力,才能在通过团队的力量提升企业竞争力的同时使个人价值得到最好的体现。
1、狼的智慧―团队精神。
领头狼的体力消耗最大,作为开路先锋,他必须冲开一条小路,以便后面的狼保存体力,但在它累了的时候,它会让到一边,有紧跟它后面的狼来接替他的位置。在头狼的带领下,狼群中每一只狼都在为群体承担着一份责任。狼群中每个成员都不希望自己是光说不干的“老板”。
而在我们企业中,恰恰缺乏的就是这种领头羊和群体,“上司”光说不做,“职员”牢骚满腹,这就是企业失败现状,解决这个问题就是成功。
2、狼的智慧―合作共赢。
狼不仅可以与同类密切合作,而且还可以和其他种类的生物和睦相处,乌鸦和狼嬉戏而亲密的合作态度是
“志不同,道不谋”是现实中存在的问题,恰恰因为这句格言导致很多能人志士的失败,这是企业用人之道。还有我们总是把供应商作为榨取企业的赚钱方,从没有想过他是企业生存和发展的有力保障,这是企业经营观念的改变。如何恰到好处的解决这些问题,企业必将成功。
3、狼的智慧―雉以置信的技能。
狼群打击驯鹿是选找机会、易于攻击、日复一日来攻击取得胜利的,哪怕自己饥肠辘辘,受尽煎熬。
在我们实际生活中,总有人想一撮而就,连升三级,一夜暴富,最终是一事无成,这是值得每一个想做事的人认真考虑的。
4、狼的智慧―不惧失败。
群狼对狩猎失败不是无精打采、放弃努力或者自认败北。
而我们很多人却将一次“不成功的狩猎”、一次企业倒闭、一次失败的婚宴就视为他们整个人生失败的象征,就经常垂头丧气、无精打采或者意志消沉。失败是一种心态,而不是现实。
全球一体化进程把整个地球带入了一个绝对竞争的时代。
狼终于来啦!
我们曾经把发达国家跨国企业进军中国市场的行为形象地称作“狼来了”。加入WTO之后,我们已经敞开了大门,主动地“引狼入室”。在这种时候,我们有两种选择,要么做“羊”,被“狼”吃掉;要么做“狼”,自强不息、奋斗不止。
早在1990年,当中国的企业家们还在为争夺国内市场而绞尽脑汁时,海尔集团却已经迈出了国际化的步伐,进入了国外市场。为了能在残酷的国际竞争中生存发展,海尔集团总裁张瑞敏提出了“与狼共舞必先为狼”的口号,提高自身的国际竞争力,以狼的顽强精神和团队合作意识为榜样。这种“狼企”文化造就了海尔成功的国际化之路。可以说,没有企业文化中的“狼性”,就没有今天的海尔。 张瑞敏曾经说:“大草原上的生物百态在揭示着一个市场竞争的准则:竞争和变化是常态,谁也无法回避竞争,只能置身其中。其实狼和羊都在为生存拼搏,在拼搏中进化,强者恒强,适者生存。永远是‘有序的非平衡结构’,如果你在竞争中被淘汰掉,不是竞争残酷,而是你不适应竞争。”
竞争是残酷的。不论是个人还是团队,都必须面对现实,面对你死我活的竞争。在竞争中,不是做“羊”就是做“狼”。做“羊”,就要面临被吃掉的命运;所以人人都希望做“狼”,但做“狼”,需要炼就锋利的牙齿、快速的奔跑能力、十足的耐性、出众的策略、顽强的毅力、不屈的精神,以及几分勇敢和凶猛。的确,竞争是社会中最重要的游戏方式,竞争是绝对的,谁都无法回避。要成为竞争中的胜利者,要成为强者,就必须向狼学习,学习狼的精神,并且在必要时敢于付出代价,这就是竞争中的血酬定律。
狼群最值得称道的.就是它们的团队精神,协同作战,统一策略,甚至为了胜利不惜牺牲自己。在竞争中,这种精神是绝对最让对手恐惧的,其力量也是最强大的。如果一个团队具有了这种精神,那它将无往而不胜,它一定会开创属于自己的辉煌事业。
狼在这个星球上流浪已经超过100万年的时间了,曾经历人类的捕猎、毒杀和陷阱――甚或用威力强大的武器从飞机或直升机上射杀。在人类繁盛之前,狼曾经是这个世界上散布最广的野生动物…… 在远古时代,人类对狼充满了尊敬与崇拜,许多民族都把狼作为图腾,对其顶礼膜拜。()但在现代文明中,狼一直被人类当做“恶”的代表,这种无理行为造成了狼群的急遽减少,但狼群依然顽强地保留着自己的种群。最近,当人们认识到自己的错误之后,开始对狼群进行保护和帮助,狼群的数量已经开始逐渐增加。也正是在这种“善良”的行动中,人们发现了狼群的秘密――保障狼群生存至今的秘密。于是,在世界范围内,正在形成一种向狼学习的风潮。
读完《狼道》,感慨良多。没有一种动物能像狼一样让我崇敬,没有一本书能像这本书一样让我着迷。 这是一本关于个人生存的智慧之书。从狼的身上,我们能找到个人在世界上生存、发展所需要的各种素质,比如坚韧、顽强、耐心、战斗、牺牲等等。 这是一本关于团队管理之书。通过对狼群的了解,我们能学到团队竞争所需要的全部智慧,比如合作、分工、策略、沟通、危机意识、消化能力等等。狼的力量来自团队,团队的力量可以战胜一切。
这是一本好书,值得我们每个人去读,去认真地读,因为书中的确有我们所最最需要的。
狼的一生就是不断地寻找新的猎
物作为目标。它将生存当做第一职业,自身生存与族群繁衍的需要得到满足的同时,也实现了自我生命价值的高度认可。单个的狼往往敢于袭击体型大于自己数倍的马、牛等动物,成群活动的狼,“野心”更大,一群40只左右的狼有时候竟然可以围杀数百只的黄羊!捕食目标之大在动物界叹为观止!“不想当将军的士兵,不是好士兵。”拿破仑的一句看似简单的话成了千古名言;陈胜还是奴隶的时候就说过“王侯将相,宁有种乎”的豪言壮语;少时项羽跟随叔父看到秦始皇的车辇,说“大丈夫在世,理应如此!”最后,事实也证明具有“野心”的他们成功了,在历史的篇章上留下了光辉的一页!狼的野心告诉我们没有捕捉不到的猎物,就看你有没有野心去捕;没有完成不了的事情,就看你有没有野心去做。在狼的世界里,从来没有懒散的这个词,它们即使在寒冷的冬季依然保持警觉的气息,而我们麻木
于每天的琐碎,逐渐忘记了自己的人生目标,任何事情都变得索然无味,或者一味的去妄想,而不去实践,没有目标,没有计划,没有谋略,或许我们就此注定输掉了人生的战役。在《物种起源》里面,总结了生物进化论的唯一真理:“物竞天择,适者生存。”在这个节奏快、竞争强的社会,此语更验证了什么才是真正的强者。在草原上,随着时间的推移,不断有生物产生,有生物消失,但是,狼无论环境怎么恶劣,怎么的变化,它始终是草原上的不二王者。它一直在坚持,高昂着不屈的头颅去面对困难,适应不同的环境。压力即使动力。这是我们要学习的,随着环境的瞬息万变,学会适应,勇敢的去面对挫折,困难和失败,而不是暗自神伤自己的运气和痛苦。只有学会狼那坚韧的性格、积极的思想、勇猛的作风、勇敢的战略,我们才能确保逐步走向成功!而让我真正感悟的不只是狼的强
者之心、勇者之势,而是它们崇尚自由,不会被驯化得像狗一样对主人俯首帖耳,即使被生擒,他们宁可选择高贵的死亡,也不愿像其它兽类那样为了点滴恩惠而供人消遣娱乐;狼侣彼此忠诚,除非死亡可以把它们分开,否则绝对是白头偕老;狼族重感情、讲奉献、知感恩,族群中任何成员受到袭击和威胁,其他成员会立即浴血奋战。在它们身上我看到了团队精神和钢铁般的纪律。在狼群里都有一只通过搏杀而产生的强者成为领头狼,在它的指挥下,狼群就好像一个整体,攻无不克,战无不胜!而更让我没有想到的是在队伍撤退时,头狼一般都是垫后的;捕获了猎物,一些精细的部分经常会让给怀孕的母狼和牙齿已经磨平的老狼;在每次大的狩猎活动结束后,狼群从来都不会把猎物全部吃光,哪怕是很多狼还没有填饱肚子。它们会把剩余食物会留下了,给其他饥饿的狼群度过难关。可谓是“荣辱相
狼代表了一种精神,代表了一种哲学。狼,遵守一种道----狼道:卧薪尝胆、众狼一心、自知之明······解读狼之处世哲学,让我们学着如何做一只能够领悟职场政治智慧的野狼······
一、卧薪尝胆。狼不会为了所谓的尊严在自己弱小时攻击比自己强大的东西。
二、众狼一心。狼如果不得不面对比自己强大的东西,必群而攻之。
三、自知之明。狼也很想当兽王,但狼知道自己是狼不是老虎。
四、顺水行舟。狼知道如何用最小的代价,换取最大的回报。
五、同进同退。狼虽然通常独自活动,但狼却是最团结的动物。你不会发现有哪只狼在同
伴受伤时独自逃走。
六、表里如一。狼也很想当一个善良的动物,但狼也知道自己的胃只能消化肉,所以狼唯
一能做的只有干干净净的吃掉每次猎物,而某些自认为是善良的动物却总在酒店饭庄里做一些不是“太善良”的事。
七、知己知彼。狼尊重每个对手,狼在每次攻击前都会去了解对手,而不会轻视它,所以
狼一生的攻击很少失误。
八、狼亦钟情。公狼会在母狼怀孕后,一直保护母狼,直到小狼有独立能力,而不像某些
自诩为“唯一有感情”的动物,在妻子怀孕后,在外花天酒地,所以狼很不满人把那些不钟情的人称之为狼心狗肺,因为这个不公平。
九、授狼以渔。狼会在小狼有独立能力的时候坚决离开它,因为狼知道,如果当不成狼,就只能当羊。
十、自由可贵。狼不会为了嗟来之食而不顾尊严的向主人摇头晃尾。因为狼知道,绝不可
有傲气,但不可有傲骨,所以狼有时也会独自哼哼自由歌。在狼身上,我们发现了人类所需要的一切。
狼有很多可贵的精神品质确实值得我们好好学习,比如野心、自信、隐忍、自由、忠诚、团结、纪律、适应等等,其实大多数人都明白这些优秀品质的重要性,只不过一个人很难把如此众多的优秀品质完美的融合在自己身上,并且坚定不移的贯彻一生,这也跟每一个人的价值观、性格和能力有关,毕竟不是所有人都想成为像狼一样的人,也不是每个人都有能力成为一匹“合格的狼”。其实我觉得这本书水平一般,只是把一些众所周知的优良品质做了一个分类整理、总结归纳,尤其是后几章,基本都是管理学的知识。但这本书可能对别人影响很大,有很高的品读价值,怎么说呢,仁者见仁,智者见智吧。
下面我列举一些书中我觉得有道理和自己感兴趣的内容做简要分析和分享,聊以策己。
1、没有捕捉不到的猎物,就看你有没有野心去捕;没有完成不了的事情,就看你有没有野心去做。野心对于成就一番事业固然重要,但个人的局限性和外界的不确定性对一个人成功与否提出了很大的挑战,生物学上的表现型等于基因型加环境条件就是这个道理。
2、迷路效应:人类做无用功就好像迷路的人走无用的路一样,白白浪费了体力和时间,却收不到一点正面的效果。确实,我们很多人做无用功花费的时间比做有用功花费的多得多,一直处于迷路、迷茫状态。归根结底,我认为造成这种窘态的原因有以下几点:目标模糊、效率低下、无人指路。因此,把目标明晰,效率提高,运气好的话,有名师指路,那么便可快速走出迷之森林。
当我们备受启迪时,将其记录在心得体会里,让自己铭记于心,这样有利于我们不断提升自我。那么要如何写呢?下面是小编收集整理的《狼道》读书心得体会范文(精选5篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
《狼道》读书心得体会1很早以前就听人介绍过《狼道》这本书,可惜书店没有卖这本书,这次去商场逛书店时我有幸买到了这本书。
《狼道》是著名的畅销书作者王宇的又一得意之作,此书是一本全面解读狼的书籍,书中展示了一些狼的纪律、狂野、多变、忍耐、意志及策略,从多方面引用狼道对人道进行了最完美的诠释。书中通过一些古代的、现代的,企业的、个人生活的生动事例,全面地为我们解读了狼的性格、狼的智慧、狼的生存哲学,给我们工作、生活以启迪。单从个人来阐述人生哲理,该引用狼的精神,学会自强不息,奋力拼搏,学会在逆境中求生存,现在的社会不管哪个行业都是优胜劣汰的。
做任何事情都该给自己树立目标而才会产生动力;人生的道路总是坎坎坷坷,人生遭遇各种挫折是必然的,而我们要做的是用中庸的心态来面对,使自己做个乐观积极向上的人,并不是一直缅怀着失败。特别是现在80后的年青人更缺少生活中的磨练,对于挫折我们该坦然面对,在挫折面前一定要充满自信,坚信自己的信念是正确的。
生活中强者与弱者的区别在于一经挫折就退却做了懦夫,而强者在经历了第一百次挫折的时候,便开始第一百零一次的冲击。书中引用了多个经典范例告诉我们应该具备愈挫愈勇的精神面对人生。狼的生存,就是在恶劣的环境中坚强地创造生存空间;狼的团体,就是在充满争斗的对手中组织强大的团队力量;狼的智慧,就是在强者之列不断竞争、超越。这个大家庭不仅要有狼的团结精神,当中的每一位成员都要像狼一样有强烈的生存意识、野性拼搏意识,以狼群杀阵般整体配合与分工协作,靠集体智慧和力量打造属于我们自己的超级团队。
通过对《狼道》的阅读,可以学到团队竞争中所需要的一些智慧,比如合作、分工、策略、沟通、危机意识、消化能力。狼是最具有团队精神的兽群,他们的力量来自于团队,团队的力量可以战胜一切。同样的道理,单位要生存要发展也应该奉行狼道准则。工作中我们也应分工协作,团结一致,在协作中遵循自己做事、做人的规则,用铁一般的纪律来约束自已。狼的忠诚、交流、合作、坚韧的精神是值的我们每一位成员在工作、生活中学习的。在这个社会中,办事实、干大事仅靠一个人的力量是有限的,只有相互合作,发扬狼道精神,发扬狼道文化,才能拥抱成功,才能快速健康地向前发展!
《狼道》读书心得体会2每个人在不同的阶段会迷恋上不同的东西,就像谈恋爱,在小学在中学在大学,由于自身的价值观、审美观等的变化,对于自己心仪的女孩的一个标准也会不同,因此喜欢过的女孩子也会在不同阶段是可能不同的类型。前段时间在王老师的推荐下,我看了一本叫做《狼道》的书。
读完《狼道》,我的感受颇为多,完全是之前两本无法并提的。说句真的,至今为止,还确实没有一本书能像《狼道》这本书一样让我深陷迷恋,就像在大学期间找到适宜自己价值观的女孩谈的一场轰轰烈烈的恋爱一样,也还没有一种动物像一样狼能让我感觉到有一股崇敬的感觉。它集中了我们人类,无论是在学校、在职场、在社会还是在生活中的各类人面对各种不同竞争的智慧,它教会了我们如何在自己存在的世界生活的基础上发展到别人的世界里面去生存的原则,我只能说,它确实是一本集个人生存智慧的书,一本值得我们每个人去读取斟酌去实践的好书,因为它确确实实拥有我们自身生存最需要最有利的素质行为武器。
从一个普通动物狼的身上,我们几乎能找到个人在各类竞争世界里生存、发展所应具备的各种不同类型的素质,就好比如说,坚韧、顽强、耐心、战斗、牺牲等。而且在某种程度上,这还是一份涉及团队管理的原则手册,通过由浅入深地对狼群的了解,我们也几乎能学到一个团队在繁杂的社会机制残酷的竞争中所应具备的全部智慧,再好比如就是,合作、分工、策略、沟通、危机意识、消化能力等。一个狼个体的竞争力、战斗力来源于一个不分不散、不毁不灭狼群团队,而这个狼群团队的力量则在一定程度上可以战胜一切,它要在面对每时每刻处于不断变化的甚至是狂风暴雨、雷电交加、山倒地翻的恶劣自然环境作出最有利的战斗决策,在面临比自身更强更壮的狮虎豹时更要学会提炼最精的团体奋战原则,在处于与人类荷枪实弹的战斗中凭借自己及团体的智慧在手无寸铁的基础上夺得历代生存繁衍气息,用我们人类的一句话,可以说是,在狼群团体精神的冲击下,一切皆有可能。
每一种竞争都是残酷的,现实就是现实,事实也不会改变,这几乎是我们生存的规律,无论是个人还是一个个团体,都无一例外地要每时每刻地面对它并从竞争中突破或死亡,这就是不是你死就是我亡的现实。我知道有少部分人能突破狼的防守线做到猎人,但除此之外的大部分人都希望自己成为一个出色的狼并混在处于优势的狼群当中,只是往往很多在化身为狼的过程中就被别的化身当羊做猎物吃掉了,自己则只能成为别人进化的牺牲品,是竞争下催生的悲剧产物。
我特别喜欢这书里的一段话:由于将生存当作第一职业,狼的一生就是不断地寻找新的猎物作为目标。正是这种‘狼子野心’促使着狼群不断地猎取大量食物,从而雄踞食物链的顶层。在狼看来,拥有野心、实践野心,与其说是出于自身生存与族群繁衍的需要,毋宁说是对于自我生命价值的高度认可。狼的血液里,奔涌着的是狂乱的野性;狼的胸腔里,搏动的是一颗不安分的心。狼是地地道道的天生的野心家。人生存的过程其实和狼一样,也是完成一个又一个人生目标的过程。野心在人的一生当中是必要的,是成就梦想的第一步,没有一点野心的人,只会是个一无所成的可怜虫,只会在越来越激烈的竞争中被淘汰。
本书通过对狼的优秀素质和卓越精神的深入剖析,揭示了在残酷的社会竞争中,一个人如果拥有狼的这咎素质,则他强大的力量足以令任何对手恐惧,取得令人瞩目的成功;一个团队如果具有了狼的这种精神,那它将无往而不胜,创造出巨大的辉煌。
《狼道》读书心得体会3假期我读了王宇先生所着的《狼道》。读完此书让我感慨良多。这是一本关于个人和企业的成功之道,作者以独到的眼光感悟人生中的狼性法则,用古今人事,利用狼的特点充分地做了最严谨的对比,让我对人生,对社会各方面都有了不同的感悟。
在书中,作者概括和总结了尊重对手,善于沟通;追求自由,合作制胜;忠诚奉献,自我牺牲;坚韧顽强,生存第一等狼族信条,以及要成为强者必须向狼学习的狼文化的提示,使我受益非浅。通读此书后我们会发现这样一个道理:狼道即是人道,也是生存之道。狼的力量来自于团队,团队的力量可以战胜一切。以我们的学校为例,学校之间的竞争对手尚且可以组成团队,那么我们学校中的每一位教职员工就是团队的一员。我们都应该向书中的狼学习。团结力量大的道理大家都知道,书中所说的真正的狼族精神不仅仅在于团结,狼阵的力量源泉也不仅仅因为团结。
其中另一个至关重要的原因是:团结起来的是狼而不是羊,这些团结在一起的每一只狼都有着捕杀养的力量、手段及欲望,并能为集体各司其职。也就是说,团队中的每一个人都要具有较强的个人能力,并且能把自己的作用完美的发挥在团队当中。书中有这样一段话:群狼起而攻之。头狼号令之前,群狼各就其位,欲动而先静,欲行而先止,且各司其职,嚎声起伏而互为呼应,默契配合,有序而不乱。头狼昂首一呼,则主攻者奋勇向前,助功者蠢蠢欲动,后备者厉声而嚎以状其威。由此看来,真正的狼群无比强大的原因有三:
其一,团结一致。
其二,都具有优秀的个人能力。
其三,能守住自己的岗位。
三者缺一不可。团结到一起而不能吃肉的那是羊群,结果只能被狼吃掉。能吃肉而形单影只的那是狮虎,若论单打独斗绝不输与狼,但是如果惹怒狼群则必死无疑。而在狼群狩猎行动中无法胜任职责的狼只能导致集体狩猎的失败,最终会被狼群视为‘不受欢迎的狼’,因为狼群的社会地位非常的牢固,每个成员都有自己的作用和地位。没有能力或是有能力却没有作用的狼不是狼群所需要的。
在一个团队中,所有的活动都要为绕一个共同的目标所展开。但是团队的各个部分甚至每一个人都是相对独立的,他们都有自己的目标和任务,都要独挡一面。团队为我们每一个人提供了展现自己才华的舞台,提供了实现理想的机会。作为团队的一员,我们一定时刻的铭记自己的职责和使命,我们都是团队的一员,即使再受重视,再有才华,也不能以自我为中心。团队的性质决定了每个人只是团队的一部分,而不是整体。团队中每一个人的所有工作都应该是以实现团队目标为中心的。
在我们的学校更是如此,每一位教职员工都应该发挥特有的才智和力量来肩负起对团体应尽的义务,而又通过表现个体的能力以及尊重、鼓励其他同事表现自我,我们的整个团队才会变得强大而另人敬畏。而不是自己耍小聪明。要知道我们的团队需要的是不是一个英雄,而是一群英雄。
《狼道》读书心得体会4《狼道》读书笔记:男人欲成大器,在遭遇困境时,具备“三心”,定能逢凶化吉狼道是1种公认的强者之道,狼性也被许多人所大力提倡。相对于狼来讲,无论自然环境多么的相对恶劣,也无论是遭受怎么样的`困境,就算是在绝地当中,也永不放弃!
生活不如意之事,十之八九,遭受挫困境和挫折,深陷人生低谷期,对任何一个人而言都难以避免,这时候,要想改变现状,具有相应的狼性是特别至关重要的。具体的来讲,男性欲成大器,在遭受困境时,具有下面这“三心”,定能化险为夷,迟早功成名就。
一、恒“心”。不管是处在怎么样的低谷期,都不可以半途而废
狼是1种很执着的动物,在捕猎之时,无论遭受怎么样的阻碍,往往是能真正做到锲而不舍,从不会半途而废,不达目标决不妥协。
俗话说得好,行百里者半九十,根本原因在哪?便是由于有些男性碰到挫折、陷入困境时,缺乏1颗恒心,非常容易选择放弃,结果显示,失去重头再来的很有可能。我们中国人历年来觉得矢志不移、自强不息的恒心是战胜逆境、从低谷期中崛起的至关重要。“一曝十寒”的成语,大伙儿也许都知道,它告知咱们,人要是没有恒心,一深陷低谷期,就要想选择放弃,那必定一事无成。有恒心的男性,必定内心强大的人,无论遭受多少挫折、失败,都能逆势崛起,而沒有恒心的男性,就算才华再出众,也难成大器。
二、静“心”。在低谷期当中,一定要保持冷静,切不可心烦气躁
狼不仅仅以战斗能力强悍而闻名,并且特别的有定力,无论应对强悍的敌人,或是处在恶劣的环境中,或是遭受出乎意料的转变,往往是能冷静下来应对,绝对不会有心烦气躁的表现。
男性遭受困境,处在低谷期,乃至置身绝地,只要能保持冷静,就相应有重头再来的很有可能。这是由于,如果一旦深陷低谷期,可依靠的东西并不是很多,一个是资源稀缺,一个是人情淡薄,最能靠的或是内心深处的强悍,要依靠自己的冷静下来和沉稳,而不是心烦气躁。只有冷静下来,才可以思考和权衡清楚利弊,把握玄机,抓住时机,在低谷期中爆发出自个所有的智慧,依靠自己走出低谷期!
三、狠“心”。深陷低谷期时,要对自个狠一点儿,你越狠,生活对你反而越温柔
人这一辈子,有低谷期,也会有高峰期,和人相比较,狼的一辈子,低谷期要更为的长,甚至于是贯穿整个生命的,这是由于,狼的生存环境太过相对恶劣,因此存活目标仅仅是活下去罢了。这就要狼不得不变得“狠”起来,对猎物“狠”,对自个更“狠”,甚至于“狠”到甘愿以命相拼,这才可以顽强地生存和繁衍下来。
男人要对自个狠一点儿,狠狠逼自己一把,才可以更为的出色,这也是咱们常常会听见的话,而在遭受困境、处在低谷期时,对自个就更要狠一点了。在其中,最至关重要的便是真正做到狠自律,用自律战胜惰性、自卑,以及对低谷期的恐惧,你越狠,生活对你反而越温柔,所谓的低谷期,才可以尽快的走出。相反,假如你对自个过度放任,就算置身低谷期,仍然麻木,选择逆来顺受,那麼,就不太可能有功成名就之日。
我们常说“理解万岁”,了解了人的本性,也就读懂了他人,更加懂得了生命的意义。它让你用更清晰的目光,观看世界万象。
《狼道》读书心得体会5对于“狼”的印象,大概是从孩提时“大灰狼”的故事开始,便在心中有了一个朦胧的形象,然而直到现在也没有亲眼目睹过其庐山真面目,自从读了王宇先生的《狼道-人生成功的狼性法则精华本》,对于狼有了一个崭新、异样而又全面的认识。
无论是弱肉强食的时代还是竞争激烈的今天,怎么样才能生存下去?是个首要问题。面对这样一个疑问,很多人会说:努力、坚持……诸如此类的话。那么又有另一类问题出现了:怎样才能做到努力?怎样才能做到坚持?是否做到努力做到坚持,就能迈进成功的大门?就能成为生活中的强者?
一、冷静达观强者心态。
箭在弦上,未入射程,引而不发,是为冷静;敌在咫尺,未入伏圈,按兵不动,是为冷静。狼可以在饥寒交迫的时候,面对目标伏地而卧几个时辰,纹丝不动,直至目标出现在猎取范围内,然后一跃而获。也许,弱肉强食的时代,这样的冷静是强者得以生存的必备条件;然而,优胜劣汰、竞争意识弥漫整个寰宇的今天,欲成强者,冷静必是前提。
三国诸侯纷争期间,张飞醉酒失徐州后,玄德为要回小沛作为栖息之地,站在徐州城下面对吕布,那是何等的冷静,泰山崩于前而色不变,或许这样一份气度,只有强者才能呈现出来。
二、专心致志不断追求
“今夫弈之为数,小数也;不专心致志,则不得也。弈秋,通国之善弈者也。使弈秋诲二人弈,其一人专心致志,惟弈秋之为听。一人虽听之,一心以为有鸿鹄将至,思援弓缴而射之,虽与之俱学,弗若之矣。为是其智弗若与?曰:非然也。”《孟子·告子上》。
成大业者,事无大小,惟专心也。如同下棋,虽然是种小技艺,但如果不专心学的话,也是学不会的。狼性中体现最普遍的便是这种专心,不舍的追求,直到猎物到口。生活中的我们何尝不是如此?只有怀抱这种锲而不舍的精神,才能坐享水滴石穿的喜悦。
事预则立,不预则废。但凡走向成功的人,都有一个相同点就是:事先锁定目标,而后向着这个目标不断迈进。俗话说:“一天吃不了一个胖子”成功之路是循序渐进而后漫长的,需要的是我们的执着,需要的是我们不断地追求。
对于莘莘学子来说,不经一番寒彻骨,怎得梅花扑鼻香。十几载寒窗苦读,才有望功成名就,但是对于初入世道的你我来说,年少气盛,急于求成。倘若没有不耻最后的精神,没有循序渐进的执着,便可能会出现赵襄王学御一样,三易马而三后。这时你我可能会抱怨说:“子之教我御术未尽也。”但真正的原因正如王子期所云:“夫诱道争远,非先则后也。而先后心皆在于臣,上何以调于马?此君之所以后也。”
这样一种制胜策略,生活中、工作中不难见到。对于一名农资营销人员来说,不了解竞争对手的基本情况,便是业务者之大忌。只有熟悉对手的库存、价格、销售政策之后,才有可能伺机而动,在竞争中取得主动。
自然界中“狼”与“藏獒”的相遇,可谓狭路相逢,但真的是勇者胜吗?我看不然。无可厚非,藏獒的确勇猛,但面对善于谋略的狼,也只能稍占下风了。
有时退是为了更好的进,生活中这样的例子不在少数。一言不和,有的人选择的可能是大打出手,明智的人会选择不予理会,沉默应对,等对方情绪冷静下来后再去理论。我想这时候的效果可能会比出手之举收益更大,彰显的更多的是一种素质、明智以及强大。
三、发现机遇,创造机会
山外有山,楼外有楼。自然界中强者不计其数,比狼强的,仍有许多,那么狼为何会成为人们心目中的强者?
答案很简单,狼善于发现转瞬的机遇,为自己创造生存的机会。残酷的自然界中,食物是生命的根源,谁有食物,谁就能生存。狼敢于和比自身强大很多的对手争猎物,善于发现各种机遇,并牢牢把握。如果说猎物是狼强大的动力,不如说生存的欲望是狼强大的动力。
没有欲望,便没有前进的动力,更谈不上什么机遇了,工作中也不例外。没有欲望的员工,注定没有什么大的作为。人,只有在不断满足日益需求的物质需要和精神需要,才能找到前进的方向,才能谈得上发现机遇的可能。我们常常说“机遇”怎样怎样,“机遇”并非说今天有抑或明天有,他是可遇不可求的东西。
三国鼎立之初,诸葛孔明起陇中之前,天下大势已近明朗,此时诸葛亮的登台对于他来说是一个机遇,一次人生的大好机遇,可以说他是伺机而出,以致后来的联孙抗曹的胜利,荆州的胜利,直至蜀汉政权的建立。他不但发现了这样一个机遇,还牢牢地把握住了,为自己创造出了一个传世之说。
五、团队精神,绝对服从。
《狼道》中有这样一句话:狼之所以伟大,在于它们的合作精神。诚然,团队合作的力量是无穷的,正所谓:三个臭皮匠,顶个诸葛亮。一只狼我们或许不怕,那么一群狼呢?
何谓团结?上下同欲,为了一个目标,共同奋斗。所以这需要统一指挥、统一定调,高唱主旋律,不能一人一个调。
中国有句谚语:“人心齐,泰山移。”面对天灾人祸,中华民族表现地异常坚强和团结,没有什么困难可以击倒十三亿华人集结的力量和坚强的信心。即便是汶川大地震抑或是玉树大地震,震不垮的是始终是中华民族大爱无疆的传统美德和迎难而上的民族精神。
“集合众智,无往而不利。”团结合作的精神,对于企业来说尤为重要。行情不好的时候,上下游供应链要牢固地凝聚在一起,共同度过难关。正所谓患难见真情,特殊时期,不能因眼前的一时得失而犹豫不定,徘徊在外,必须和厂家、经销商站在一起,拧成一股粗绳,共同抵抗大风大浪,才能免于每一次行业间的洗牌。
李楠
旱季的草原:枯黄的草木,干涸的河流,所有的都是如此的没有生机。几只羚羊沿着河流走来,希望可以找到一点水。生活的疲惫让它们忘却了灾难随时都会发生。突然,辽阔的天空间响起一声亢长洪亮的嗥叫,如晴天炸响的霹雳,有几只狼似离弦的箭从枯草中一跃而出,毫无防备的羊群四散逃跑,可怜的羊群翻过了一个山坡,这也就意味着它们生命的终结。原来狼早就设好了圈套等着他们来钻呢!战斗迅速结束,旷野之中响起了辽源雄洪的嚎叫。简单的情节,却唤起了我内心的不平静。狼这一睿智的种族,带给了我们诸多启示。
群狼携手,无往不利。狼是一种极善于团队合作,极善于协同作战的动物,是所有群居动物中最有秩序,最有纪律的种群。它们从来不会漫无目的地围着猎物胡乱奔跑,尖声狂吠。狼总会制定充分的战略,通过相互间不断的沟通与合作,来实现狼族共同的愿望与目标。永远专注,精益求精。狼在捕猎过程中,有一种代代相传的本能,那就是对一个目标“咬定青山不放松”。它们不会在面对许多猎物时,让自己的精神分散。如果三心二意,想把每只猎物都尽括囊中,它们会很轻易就耗尽自己的体力,最终一无所得。对猎物的专注,其实就是它们的一种智慧。
量的猎手在寻找狼的踪迹,他们很幸运,找到了狼群,大概有几十只吧。在他们确认所带的弹药足以射杀所有的狼以后,就带着猎狗去追狼群了。它们之间的距离在慢慢的缩短,而就在这时,猎手发现有三匹狼停在了一个小山丘前面,而其他狼已经爬了上去。一阵无言的对峙,寂静之后,三匹狼随着枪响而倒地。当猎手再去追赶时,其他狼已经走远了。而他们发现,这三头狼恰恰是最强壮的,或许有一只是头狼。
在狼族中,拥有无上权利的便是头狼。头狼这个位置是能者居之,因为在狼的血液中流淌着一种与生俱来的霸气。为了竞争,甚至子女会对他们的父母发出挑战,这看似暴虐荒唐,但正是这不屈不挠的斗志与不灭的勇气造就了这么一群驰骋草原的王者。在狼的意识中,没有放弃。因为他们是狼,就要去战斗。
这就是狼所信奉的大道。对于遭遇的挫折,狼并不会将其视为失败,而是将其作为成功的开始。在狼的字典里没有失败这个词。失败是平庸者的哲学,成功才是卓越者的不息追求。狼视失败为前进的阶梯,超然的一如既往。
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