共建联创

共建联创（精选8篇）

共建联创 篇1

活动实施方案

根据县委县政府工作要求，经研究决定，罗阳镇中心小学和罗阳社区开展“校村联动，先锋联创”活动。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，围绕保持共产党员先进性教育活动和区委基层党建工作的总体要求，以加强社区、机关和部分事业单位党组织建设为出发点,以提高机关和部分事业单位党建工作水平、拓展党建工作途径和渠道为重点，以“联创共建”活动为载体，以“共建、共创、共享、共管”为抓手，强化机关和部分事业单位党员干部学习实践“三个代表”重要思想、用实际行动体现共产党员先进性的意识，努力为社区建设提供服务，加强机关和部分事业单位思想作风建设，密切党群、干群关系，为建设“富强天心、和谐天心”营造良好的社会环境。

二、活动原则

一是上下联动全面共建的原则。各相关战线党（工）委要认真组织并指导各机关和事业单位党支部开展与社区党组织的“联创共建”活动，街镇党（工）委要组织社区党组织积极参加“联创共建”活动。各机关、事业单位党支部要与对应社区党组织签订“联创共建协议书”，确定共建活动内容，制订共建活动计划，上下联动、扎实有效地开展共建活动。

二是资源共享优势互补的原则。“联创共建”活动要通过“支部互联、党员互动、干部互派、干群互助”等方式，有效整合机关、事业单位与社区的资源，促进社区建设，改进机关作风，逐步形成双促进双提高的长效活动机制。

三是结合实际注重实效的原则。“联创共建”活动要服从、服务于区委区政府的工作大局，要结合先进性教育活动的具体要求开展活动，不搞形式主义，增强活动实效。确定共建内容要充分考虑机关、事业单位的实际情况和社区的实际需要，既要体现共建活动成效，又要实事求是、量力而行；既要着眼当前、抓好亮点，又要考虑长远、持续发展。

三、目标任务

一是促进社区党的建设。各机关、事业单位党支部要围绕“五个好”的要求积极参与结对社区的党建工作，在思想建设、政治建设和组织建设方面，充分发挥机关、事业单位党支部的示范、导向作用，支持社区党组织发挥领导核心作用，为社区党建工作的顺利开展提供有力支持。帮助社区健全党建工作制度，建好活动和教育阵地，改进活动方式，丰富活动内容，对社区党员和干部进行培训，提高其党务工作能力，探索新形势下加强社区党建和开展“联创共建”活动的新途径、新方法。

二是推进社区创建工作。各机关、事业单位党支部要围绕创建全国文明城市的目标和要求，继续深入开展“文明创建先锋行”活动，积极参与支持社区文明创建，帮助社区建好阵地，使社区阵地建设达到“六室三站一场一校”的标准。要结合各自的工作职能和资源优势，积极为社区提供时事讲解员、政策宣传员、思想辅导员、文体指导员、创建工作督导员等人才支持，共同开展丰富多彩的文体活动，协助集中整治和维护社区的治安秩序、环境卫生，指导社区有效开展文明社区、学习型社区、绿色社区、卫生服务社区等活动，努力建设管理有序、服务完善、文明祥和、民主自治的新型社区。

三是加强对社区的服务。各机关、事业单位党支部要以服务社区、服务居民为着眼点，结合本部门的资源优势，积极开展人才、资金、技术、信息、文

化、服务等系列进社区活动，为社区提供各种支持，为居民群众提供服务；要充分发挥各部门的职能作用，加强协调配合，积极帮助社区解决其自身难以解决的问题和困难；要继续开展扶贫帮困和支持再就业活动，对社区弱势群体给予关爱和扶助。每一个机关、事业单位党支部每年要帮助结对社区解决1－2个困难或为居民群众办好1-2件实事。

四是加强机关作风建设。各机关、事业单位党支部要将本部门、本单位的职能职责在社区进行公布公开，主动接受社区居民群众的监督，并深入社区开展调查研究，了解和收集居民群众对机关、单位及其工作人员的服务态度、办事效率、遵纪守法等作风建设等方面的意见和建议，属于本部门、本单位的要及时制订有效的措施，认真加以整改；属于其他部门、其他单位的，也要通过合适途径及时反馈给有关部门或单位，做到取信于民。机关、事业单位在职党员要积极参与结对社区组织的有关活动，自觉接受监督。各相关党（工）委要把机关、事业单位党支部在社区开展“联创共建”活动的情况作为评选先进党组织的重要条件，在职党员的评先评优也要听取社区党组织的意见。

四、活动方式

1、支部互联。根据我区实际情况，每一个机关、事业单位党支部都要与1－2个社区党组织结对共建（具体安排见附件），并分别与结对社区党组织签订《联创共建活动协议书》，双方共同商定创建目标（机关和事业单位党支部以创建“3+X”支部、文明单位等为目标，社区以创建“五个好”党组织、文明社区等为目标）、创建内容及活动安排、保障措施等，依托各自优势，互相帮助，同步创建，共同提高。

2、党员互动。各机关、事业单位党支部要根据结对社区的情况，将所属在职党员全部分到结对社区并督促党员及时到结对社区党组织报到。组织机关、事业单位在职党员利用自身优势和业务特长，积极开展为社区党建献一策、给社区党员（居民群众）讲一课、参加一次社区党建联席分会会议、组织一次主题论坛（讨论）、帮助一名困难党员群众等“五个一”活动，为社区建设献计出力，使自身能力得到提高，党性修养得到增强；社区党员要主动配合机关、事业单位党员的工作，及时反馈民情信息，加强对机关、事业单位党支部和党员的监督。各机关、事业单位党支部每年要安排一次在职党员与社区党员交流互动的活动。

3、干部互派。各机关、事业单位党支部结合本部门、本单位工作实际，有计划地选40岁以下的年轻干部到社区调研、锻炼。通过为社区居民服务，积累基层工作经验，提高自身的综合素质。特别是要将党员发展对象和预备党员下派到结对社区进行锻炼，机关、事业单位党支部在讨论发展新党员或预备党员转正时，要认真听取社区党组织对发展对象和预备党员的意见，并由社区党组织提供他们在社区表现的评价材料。社区党组织每年也可选送优秀年轻干部到机关、事业单位跟班学习，熟悉相关的业务知识，提升工作水平。

4、干群互助。各机关、事业单位党支部要深入开展“机关服务在社区”、“党员奉献在社区”等主题活动，组织党员和干部职工扎实开展便民利民工作，广泛开展扶贫帮困活动，为社区送知识、送就业岗位、送法律、送项目等，认真倾听群众呼声，接受群众的政策咨询，了解社情民意并解决实际困难，切实增强机关、事业单位干部职工的服务意识，转变干部职工工作作风。社区要组织居民群众积极参加机关、事业单位党员、干部职工组织的各项活动，真实反映情况，并为其顺利开展工作提供方便条件。

五、工作要求

1、统一思想，提高认识。各机关、事业单位党支部及社区党组织要充分认

识开展“联创共建”活动既是实践“三个代表”重要思想，转变机关作风，密切党群、干群关系，永葆党员先进性的有效形式，也是结对双方在抓好党建工作中实现优势互补、共同提高的双赢之举，要克服一些模糊的、不正确的思想认识，积极投入到“联创共建”活动中去。

2、加强领导，落实责任。各战线和街镇党（工）委书记是“联创共建”活动的第一责任人，要切实履行领导、协调、督促、检查的职责，带头参加共建活动。各机关、事业单位党支部和社区党组织的书记是“联创共建”活动的直接责任人，要认真组织实施。“联创共建”活动将作为一项新的考核内容纳入2005机关党组织、社区党组织及党员目标管理考核范畴。没有与社区结对的机关、事业单位党支部，不得评为先进基层党组织。各机关、事业单位党支部在对党员进行民主评议或评优评先时要先征求结对社区的意见，或考察其在社区的表现情况，社区党组织和居民不认可的，不能评为先进。

泰安“三城联创”走出文明路 篇2

从2004年3月开始的全市精神文明建设工作暨创建文明平安卫生城市动员大会为序幕的“三城联创”活动，至今已一年多的时间。通过一系列卓有成效的创建活动，有力地推动了全市三个文明建设的协调发展。

“三城联创”的突出特点，就是从根本上扭转过去智能部门“单打一”的局面，把文明、平安、卫生三项创建活动结合起来一块开展，使精神文明建设与社会治安综合治理、环境卫生整治、城市建设和管理等工作紧密结合在一起，取得了相得益彰的效果。

“三城联创”使过去单个部门难以解决的“老大难”问题逐步得以解决，第一件事就是规范和透明了电话的计费问题。对电话计时费装置进行强检是维护广大电话用户合法权益的重要手段，但过去泰安市的电话计时费装置的强检成为计量管理中的难点问题，导致众多消费者的投诉得不到有效解决，许多群众多交了话费并不知情。“三城联创”办公室协调市质监局集中两个月时间，对全市宾馆、饭店、电话超市、市区街道两侧及公共场所的10899部电话计时计费装置进行了大规模的强检，合格率仅为44.3%。对强检反映出来的各类问题，“三城联创”办公室责成有关单位立即进行整改，使这个涉及千家万户切身利益的问题得到了圆满解决。

为群众办实事是“三城联创”的生机和活力所在。泰安市把解决群众关心关注的难点、热点、焦点问题作为“三城联创”工作的切入点，治顽疾、解难题、办实事。在2004年4月1日召开的市“三城联创”领导小组成员会议上，确定了开展城区交通秩序综合整治、对尾随游客兜售行为进行整治、淘汰泰城燃煤炉灶、对河中洗衣问题进行重点整治等20件实事。

“三城联创”不回避小事。不按道行驶、不戴安全头盔，曾是泰安城摩托车事故率居高不下的主要原因。“三城联创”用人性化的管理方式，纠正人们的不良习惯，开展了城区道路交通秩序综合整治，将汽车驾驶员不系安全带、摩托车驾乘人员不戴头盔和不按道行驶、闯红灯等问题一同进行治理。经过几个月的治理，汽车驾驶员不佩戴安全带、摩托车驾乘人员不戴头盔、不按道行驶、闯红灯等问题基本得到解决。

现在，新安装的“电子警察”日夜运转，时刻提醒人们守法驾驶、文明行车，泰城的交通秩序有了明显的改观。 经过一年的努力，“三城联创”已大见成效。据统计，2004年4-12月份，旅游投诉比上年同期减少50%以上，治安案件也有明显下降。

通过治理“五乱”和泰安城铁路沿线环境整治，消灭了过去的一些卫生死角，城市环境卫生面貌发生很大变化；

通过实施“严打”，社会秩序更加稳定，增强了人民群众的安全感；

对学校周边食品街进行卫生整治，保障了中小学生的身体健康；

新设置了路牌标志，建起了崭新的公共汽车候车亭，大大方便了群众出行；

尾随游客兜售现象基本绝迹，景区河中洗衣、裸泳现象得到有效整治，景区面貌焕然一新；

实施了城中村、城乡结合部改厕试点，改变了长期以来脏乱臭的不良现象；

……

“三城联创” 到目前已顺利完成了40多件实事， 随着一件件“老大难”问题、与群众生活息息相关问题的相继解决，“三城联创”在群众心目中的位置越来越高，呈现出蓬勃的生机和活力。

在整治违法建筑中，“三城联创”敢于动真碰硬。20世纪90年代初期在泰山风景名胜区内修建的21栋别墅群，建筑面积达11000多平方米，十多年来严重影响着泰安的自然景观和生态植被，属严重违章建筑，市民、游客大为不满。“三城联创”活动开始后，按照法律程序进行了彻底拆除。泰安市公交公司在2003年底全市行风评议中，列后三位。在“三城联创”领导小组办公室指导下，下大气力解决服务质量差、车辆间隔时间长、标示不清、晚点抛客等问题，新添了公交车辆，更换了站牌，确保正点收发车，服务质量明显提高，受到了社会各界的好评。

2005年，泰安市又开始实施以“绿化、亮化、净化、美化”四大工程为重点的环境综合整治活动。整治活动以市区主要干道为重点，紧紧围绕建设“蓝天、碧水、青山绿色家园”的总体目标，对沿街绿地、公共游园等进行绿化完善，对沿街空闲地块和新建腾空地块最大限度地实施绿化，增加绿地面积，提高绿化覆盖率；对沿街建筑装饰性灯饰进行高标准设置，提高亮度和水平；全面治理乱搭乱建、乱贴乱画、乱到乱排、乱摆乱放、乱扯乱挂、乱圈乱占等，彻底杜绝破坏城市环境的违法违规行为；拆除城市建设中遗留的残垣断壁，按照统一设计改造户外广告标牌，对住宅小区环境进行治理。

四城联创简报 篇3

召开全国平安建设先进市创建工作调度会

10月14日上午，市综治办召开全国平安建设先进市创建工作调度会，调度前期工作开展情况，安排部署下一步工作。各镇街区分工领导、综治办专职副主任参加会议。会上，通报了2011治安保险参保工作进度和社会治安“四提升”工程检查要点，各镇街区分工领导同志汇报交流了近期各项重点工作开展情况。会议分别就做好下一步的社会治安“四提升”工程、群众满意度提升和迎接省、泰安市考核等各项重点工作讲了意见，要求对照先进、抓好提升，培树典型、创出亮点，全力推进全国平安建设先进市创建。（全国平安建设先进市创建工作组）

“五小”行业专项整治取得明显成效

10月10日，我市卫生局卫生监督所召开了“五小”行业专项整治工作会议，通报了市爱卫会对城区“五小”行业的检查情况，“五小”行业专项整治工作取得明显成效。

10月8日至10日，市爱卫会共对辖区内 27 家“五小”行业进行了监督检查。其中，检查小旅店业 1 家，无证；小美容美发厅23家，有卫生许可证 17家，存在卫生问题9家；小浴室1家，无证；小歌舞厅 2家，有卫生许可证 2家。在对作出整改的单位进行督导检查后发现，有19家达到了整改标准，8家未达标，对未达标单位限期落实整改措施，逾期未落实的将按照程序予以处罚。（国家卫生城市创建工作组）

汶阳镇多项措施巩固秸秆禁烧成果

近日，汶阳镇采取综合措施，进一步做好秋季秸秆禁烧工作，巩固禁烧成果。一是召开秸秆禁烧和清理工作会议。为避免了秸秆焚烧现象的发生，汶阳镇召开秸秆禁烧和清理工作会议，按照堵疏结合的原则，广泛宣传秸秆禁烧政策，推进综合利用。成立镇、村、组三级防控体系，严明禁烧责任，将责任目标落实到人，构建起了严密的防守网络。二是设置了秸秆集中存放点。督促各村组织人员对田间地头、沟渠、路边堆放的秸秆进行限期清理，并安排专人进行看管，并组织车辆将秸秆运往集中存放点进行存放。三是推进秸秆综合利用。一方面大力推进过腹还田，发动养殖大户扩大养殖规模和秸秆储备量，大量收购秸秆进行青贮，转化为优质饲料，促进畜牧养殖业发展；另一方面与加工企业合作，利用秸秆生产生物质煤，形成新型能源；积极与电厂联系，加大秸秆收购力度，将秸秆送至宁阳发电厂用于发电，增加了群众收入。（国家环保模范城市创建工作组）

市教育局四举措打造平安校园

五城联创主持词 篇4

李大钊曾说：“青年之字典，无“困难”之字；青年之口头，无“障碍”之语；惟知跃进，惟知雄飞，惟知本身自由之精神，奇僻之思想，锐敏之直觉，活泼之生命，以创造环境，征服历史！” 南疆自然环境恶劣，风沙肆虐，兵团儿女用青春铸就防风固沙的城墙，屯垦戍边，挖湖开渠，节水灌溉，改良土壤，植树造林绕城，依山傍水设市。旧貌换新颜，楼宇错落有序，广场雅致经典，城区嫩草铺席，绣花点缀，绿树成荫，街道摆放歇息椅，社区建设观赏园，既能见山望水，又能舒适生活，这就是年轻的宜居精品城——图木舒克市。在今天这个特别的日子里，作为图木舒克市五城联创第三十三次志愿服务活动的主力军，我们职教人会聚在一起，拉开了“职校专业服务，助力五城联创”志愿活动的帷幕。

（第一项）首先我们有请图木舒克市郑强副市长为本次活动致辞。（第二项）文艺节目 1.扇子舞

翻飞舞动的扇子抒发着生命的喜悦，舒展大方的动作洋溢着生命的欢快。这是青春的笑脸，绽放纯真的容颜，这是学子的花海，最美的波光荡漾。

2.礼仪展示

你给别人一个微笑，别人给你一个春天；你给别人一份温暖，别人给你快乐无限；你给别人一份谦让，别人给你敬重万千；你给别人一份真诚，别人给你温馨的思念。文明礼仪是人们接人待物的基本标准，文明，让人举止文雅；礼仪，让人风度翩翩，它将是我们顺利走向社会、走向工作岗位的基础和桥梁。

3.舞蹈《漂亮》

一群美丽的维吾尔族姑娘即将为我们展示其独特的民族风采，她们用美丽的舞姿展现了他们对生活的无限热爱，对美好生活的向往。请欣赏舞蹈职校的维吾尔族姑娘们给大家带来的欢舞《漂亮》。4.歌曲《阳光路上》

走过了春和秋,走在阳光路上，花儿用笑脸告诉我,天空好晴朗。多少追梦的身影,奔跑着拥抱希望.一路同行的人们,心中暖洋洋。阳光路上,无限风光。前进的脚步日夜兼程,不可阻挡。阳光路上,旗帜飞扬。

（第三项)有奖问答

本次有奖问答的所有奖品由图木舒克市金华新天地友情赞助。第一轮有奖问答

问题一：“五城联创”包括哪五城？

答卫生城市，文明城市，双拥城市，园林城市，环保城市。问题二：“五城联创”提倡大家要如何做？ ①倡步行，骑单车

②不使用非降解塑料餐盒，拒绝使用一次性用品

③双面使用纸张

④随手关闭水龙头，一水多用

⑤随手关灯，节约用电 ⑥尽量使用可再生物品

⑦多用肥皂，少用洗涤剂

⑧少吃口香糖

⑨参与环保宣传，做环保志愿者

⑩及时举报破坏环境和生态的行为

第二轮有奖问答

1.我们学校的全称叫什么？地址在哪里？

答：第三师图木舒克职业技术学校，地址在前海东街14号 / 农技推广中心对面

2.成教学校的名称是什么？ 中央广播电视大学第三师分校 3.我们学校是几校合一？哪几校？

五校合一 包括职校、电大、农广校、培训中心、驾校 4.学校有哪些学历层次的学习？学习形式是什么？学制是几年？ 中专、大专、本科 的学习；中专是脱产学制三年、大专和本科是函授学制是三年

5.第三师图木舒克职业技术学校中专先招生有几个专业？其中包括哪些专业？

答：10个专业 包括：民族风味食品加工、服装制作与生产管理、现代农艺技术、纺织技术、汽车运用与维修、机械加工、电器技术应用、护理、社会文化艺术（幼师）、酒店运营管理

6.来我们学校上学不需要交钱，反而发钱是真的吗？请具体说明！是真的，学校不但按国家规定实施免学费政策，住宿、住校生生活用品、书本费、体检费用都是由学校免费公益性发放给学生！入学注册学籍后，有国家助学金两年共3000元发给学生！

（第四项）有请图木舒克职业技术学校党委书记师书记讲话

三级联创汇报材料 篇5

——三级联创汇报材料

XX地处XX县东部，由原XX乡和XX乡合并而成。北依盘锦市区，西邻。南与 隔河相望。东北最大的平原水库——疙瘩楼水库座落境内，辽河油田的两个二级单位金马公司、冷家公司置身于此，盘海营高速公路横穿东西，疏港铁路开发纵贯南北，西与辽滨大道毗邻，东面盘锦市东外环路从境内通过，形成了XX镇独有的区位优势和资源优势。全镇区域面积153平方公里，有水稻面积9.8万亩，现有总人口3.8万人，下辖18个行政村。2009年XX镇地区生产总值达到16.3亿元，人均收入9300元，实现一般财政预算收入2185万元。

XX镇党委共有党总支19个（其中机关总支1个，村总支18个），支部89个（其中机关支部4个，村支部59个）。共有党员1181人，其中四十五岁以下党员570人，具有大学及以上学历254人。几年来，我们始终坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作理念，把“三级联创”活动作为统领全镇农村基层组织建设工作的一条主线，紧密结合全镇经济社会发展实际，不断创新活动形式，丰富活动内涵。一、三级联创活动整体情况

1、加强领导，明确责任。镇党委领导高度重视“三级联创”活动，成立了“三级联创”活动领导小组及创建办公室，落实了党委书记为第一责任人的领导责任，始终坚持把“三级联创”活动作为推动基层组织建设整体水平提高的总抓手，强化领导，层层落实。镇党委班子成员每人帮扶一个村，并与各村党总支签定了责任书，同时为各 1

村派驻了县镇两级共38名驻村指导员，坚持以镇带村，责任明确。

2、上下互动，整体推进。与县委保持一致的同时，镇党委在各行政村、事业站所、学校、非公有制企业党组织中分别开展以领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的创建活动，传达上级精神，依据各单位实际情况分类指导，整体推进。在认真总结经验的基础上，不断出新招、创特色、上水平、求实效。

3、树立典型，以点带面。XX村和农业科学技术综合服务站在五个好基层党组织创建活动中，各项工作开展扎实，群众反映良好，镇党委在全镇范围内对其工作经验进行宣传，组织其他单位对其进行参观，号召学习。这两个单位分别被评为盘锦市五个好村党组织和群众满意乡镇站所。

4、阵地建设，硬件保证。我镇按照“因地制宜、注重实效、示范引导、整体推进”的思路，在村级活动场所建设过程中，实行“三个一批”，即明确政策要求，新建一批；利用现有房屋，改造一批；盘活闲置资产，利用一批。在过去的两年里我镇逐步完成了9个村的办公场所改造工作，新建成的村委会办公楼为统一的二层建筑，电脑、电视等现代化办公设施完备。坚持“强村扩建、大村修建、小村改建”的原则，在18个行政村经过改建后基本达到了“六有”标准（有制度、有牌子、有办公设施、有电教设备、有图书、有档案资料），确保阵地建设内容的丰富和生动。

二、依托载体活动，联创活动成效显著

（一）认真贯彻党的政策，建立过硬领导班子

XX镇党委班子、各村党总支不断加强自身建设，全镇上下形成带领广大农民群众发展农村经济、勤劳致富的坚强核心，能够深入学习实践科学发展观，认真贯彻党的路线、方针和政策，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力。

在各级领导班子中深入开展了“双争双好”（争创为民务实清廉团结的好班子、争做求真务实执政为民的好干部）活动；

结合省委提出的乡镇领导班子建设素质工程和“五个好”创建目标，镇领导班子开展 “六比六看”活动，即：比服务，看扶持力度；比发展，看经济总量；比特色，看结构调整；比创业，看项目建设；比效益，看财政收入；比贡献，看帮带群众。2009年，XX镇经济综合实力大幅前移，位列XX县第四名，受到县委表彰，党委书记被评为XX市优秀共产党员。

结合新农村建设的实际需要，在全镇村级班子中开展了具有XX特点的“五比五争当”活动，即：比学习，争当自觉践行科学发展观和学习农村科技文化知识的模范；比班子，争当加强以村级党组织为核心的村级组织配套建设的模范；比作风，争当密切联系农民群众的模范；比队伍，争当带领党员干部建设社会主义新农村中当先锋、做表率的模范；比发展，争当带头调整产业结构寻找致富项目加快推进全面建设小康村的模范，极大地激发了村级班子建设新农村的热情。

在村“两委”班子换届工作中，推行“公推直选”、“两推一选”和交叉任职。新一届村“两委”班子整体素质明显提高，结构更趋合理。全镇共选举产生了106名村“两委”成员（村总支委员会成员90 3

人，村委会成员90人。交叉任职74人），党总支书记、村主任“一肩挑”达到100%，“两委”交叉任职比例83%，有7个村“两委”成员实现了全额交叉任职，村企对接比例达到38.9%。平均年龄39岁，其中高中以上文化程度90人，35岁以下大学生25名，无论是年龄结构，还是学历结构都更趋合理。特别是把一大批“双高双强”型优秀人才选进了村“两委”班子，在新一届村“两委”成员中，有一技之长的达到85%以上。妇女干部的比例有所增加，全镇共有34名妇女干部选进了村“两委”班子。同时，结合换届，在新一届村党总支书记中开展了“创百个致富项目，带千名党员创业，带万名农户致富”为主要内容的“百千万”工程和“双带”工程，筑牢党在农村的执政基础。在“百千万”工程活动中XX村党总支书记XX牵头，带领总支部7党员，动员XX村50家农户，投资100万元，成立“人从众水稻种植专业合作社”，在水稻种植的物资购买、技术指导等水稻种植各个环节为合作社社员提供帮助。共为群众解决问题59件，节约资金10万余元，得到群众好评。

（二）发挥先锋模范作用，打造高素质党员队伍

1、按党性强、作风正、能力强的标准选配好村干部，扎实开展以“把致富能手培养成党员，把党员培养成制服能手，把党员致富能手培养成村干部”的“三向培养”活动。根据各村实际，做好在产业结构调整中，涌现出来的各行各业致富领路人的人才库，整体提高党员干部的综合素质，以适应农村经济发展的需要。全镇共有养殖大户88户，种植大户83户，各类技术人才47人。有23人被发展为党员，其 4

中刘胜龙等8党员致富能手通过推荐，被培养成为带动群众致富的村干部，为我镇全面建设小康社会提供了有力的人才保障。

2、加强村级干部培训。坚持以提高村干部带领群众建设新农村的能力为重点，结合灾后重建和“平安乡镇”建设、安全生产、信访维稳等工作实际，有针对性邀请农林、政法、安全、信访等有关部门的专家和干部为广大党员干部和村干部进行授课，提高了干部的知识水平，增强了干部的技术技能，提升了干部在群众中的带动力和威信。全镇共举办农村党员干部各类培训18期，受训980多人次。

3、在全镇18个行政村开展共产党员“七支队伍”活动，共建立起领路人队伍、经纪人队伍、贴心人队伍、解惑人队伍、明白人队伍、公仆人队伍、攻关人队伍109支，327名党员参与其中，活跃在群众中，他们充分发挥自身知识、技术、信息等方面的优势，在新农村建设中倾情为群众服务，显示出了旺盛的生命力。为群众排忧解难。

4、广泛开展了无职党员“设岗定责”为民服务活动。针对农村无职党员“无权管事、不会理事、无法办事”的难题，按照“因地制宜、因事设岗、明确职责、量才归位、人人有岗、个个有事”的原则，在农村无职党员中开展了“设岗定责”活动。全镇共有354名农村无职党员在思想政治工作、党务、村务监督、经济发展等四大类的15个岗位上找到了自己发挥作用的舞台，形成了党委指路、支部引路、党员带路、群众上路的农村党建工作新机制。

5、开展党员“亮身份、创红旗、争先进”活动，服务于民。要求广大党员工作期间明示党员标牌，佩戴党员标志，随时随地亮明党 5

员身份，让党员干部服务群众有了“平台”，发挥作用有了“舞台”，群众监督有了“看台”。

（三）规章制度完善，工作运行顺畅有序

1、加强制度的建设，完善党内监督约束机制，重点是建立健全民主集中制制度、民主生活会制度、廉洁自律制度、党员培训制度、目标管理责任制制度、党委中心组学习制度，真正做到按制度规范党内生活，用制度监督党员干部，以制度体现从严治党和依法行政，从而形成了大事同议协商，小事通气相帮的良好局面。

2、加强政务、村务、站务公开的监督。为了进一步推进村务、站务公开的规范化、制度化，通过规范村务、站务管理制度，要求各村、站所要每季度公开一次村务、站务，同时成立村级财务审计小组，对村、站所的财务长期跟踪监督，定期对村财务进行审查，并将审查结果公布于民，增加透明度。充分发挥对村民代表大会的作用，健全管理制度；规范和完善公开的程序、内容和时间，特别是村级财务的公开，要增加透明度，给群众一个明白。通过公开工作，杜绝乱摊派，乱罚款等加重农民负担的行为发生，保持农村社会稳定。

（四）围绕经济建设中心，工作业绩好

三年来，镇党委以党建促经济发展。一是进一步加快实施以石油化工为核心的“工业强乡”发展战略。继续扶强做大现有的龙头企业，加强非公有制企业党建，加强“两个化工区”建设，做好现有企业的新产品研发和技术改造，提高企业的自主创新能力和核心竟争力，重点做好盘锦辽通化工厂、盘锦石油化工厂、盘锦润泽的技改和扩建工 6

作，争创名牌企业和名牌产品；并且以镇工业园区为载体，加快招商引资步伐。二是以水稻为主种植业，通过不断改进种植和耕作模式，选择优良品种，不断扩大市场，增强农产品竞争力，提高农民收入。三是加快发展现代旅游业，开发休闲旅游度假胜地。充分利用疙瘩楼水库和万丰生态养殖场资源，通过与德国HLD建筑与城市设计（国际）公司合作，把水库和万丰资源进行有机整合，建设成集水库观光旅游、生态鱼蟹品尝、无公害瓜果采摘、高档食宿、餐饮，“农家乐”为一体的万丰生态度假城。

由于发展路子对头，全镇经济步入了发展的快车道，农民收入也有较大幅度的增长，全镇居民生活水平逐渐得到提高。人均收入从2007年的6150.53元，到2008年的7689元，再到2009年的9300元，每年都以超高20%的速度上涨。一般财政预算更是从2007年的1073万元上涨到2009年的2185万元，上涨103%。

（五）党群干群关系密切，群众反映好

镇党委加强对党员干部的教育，做群众的好朋友、贴心人。通过党员干部走进千家万户活动，625名党员干部深入群众家中，体验老百姓过的是什么日子，与民结亲，谋利为民，实实在在地为老百姓尽一份心，出一份力，与群众打成一片。解决农村饮用水难和饮水安全问题。启动饮用水安全工程建设，筹资130多万元，铺设供水主管道到各村，解决当地村民的饮水难问题。解决村民行路难问题。筹集资金50万元、分别完成5条村屯路面硬化和白色路面的建设问题。解决农村用电问题。多方筹措资金，建立一座变电所，以满足各业用电 7 的需求。改造农村沟渠渠道，解决农业生产灌溉难问题。继续集资对在各村修建支渠、干渠和U型槽，已达到充分利用水资源解决农业灌溉难问题。整治农村环境卫生。建立镇村联动的环境卫生管理长效机制，加大投入，完善制度，落实措施，努力实现今年农村环境卫生的整治目标，即镇统筹清运农村垃圾覆盖率达90%、自然村环境卫生基础设施覆盖率达90%、农村保洁员覆盖率达80%。.解决农民看病难问题。筹资80余万元新建一所卫生院，新建成的卫生院设备齐全、医资力量完备，群众不出门就能看病，切实解决了困扰广大群众看病难的问题。这些群众最关心、最直接、最现实的利益问题得到及时反映和妥善解决，切实提高了群众的满意度。

三、非公有制企业党建工作情况

XX镇建立党组织的非公有制企业共有3家，分别是盘锦辽通化工党支部、盘锦盛兴包装厂党支部、盘锦建新机械厂党支部，占非公企业的12%。这三家企业共有从业人员586人，共有党员20人。镇党委共派驻了国资公司副经理孙向军、王宪斌、教育助理杨晓红等三名机关干部到企业做指导员。在党委和支部的共同努力下，党员队伍日渐成熟、党建工作开展有序。

扎实开展“企业五个好”活动，实施党员 “123”工程（每名党员要培养2名积极分子，要帮带好3名职工），开展党的知识进企业、一建双争三满意活动，通过设立“党员先锋岗”、“党员生产线”、“党员技术攻关小组”、“党员志愿服务队”等形式，引导党员立足岗位发挥作用，推动非公有制经济组织和社会组织科学健康发展。

四、创先争优活动开展情况

一是健全组织，加强督促指导。为了保证创先争优活动扎实有效开展，全镇各级党组织及时成立了领导机构和工作机构，建立了“五重指导”机制，即，县委成立全县创先争优活动领导小组及其办公室进行全面指导；相关部门成立了系统创先争优活动指导小组，加强对相关领域和行业创先争优活动的具体指导；领导干部对创先争优活动实行领导指导；班子成员、38名驻村干部，对各村创先争优活动进行驻村任职指导。同时，建立了周例会、月检查、季讲评工作制度，扎实推进创先争优活动。

二是营造氛围，加大宣传力度。为了扩大创先争优活动的影响力，活动办公室统一制作了活动宣传标语，编印了简报，在媒体开辟了专栏专题，及时报道活动开展情况，构建起网络、媒体、简报、单位板报“四位一体”的宣传体系，营造了创先争优活动的浓厚氛围。同时，注重挖掘活动中涌现出来的先进党组织和党员典型事迹，大张旗鼓地进行宣传，达到“激活一点、带动一批、影响一方”的效果。

三是积极做好公开承诺，让群众切实看到基层党组织和广大党员的行动。全镇党组织和党员根据自己的实际情况，按照调研定诺、公开示诺、扎实践诺的实施步骤，以灵活多样的形式，进行了公开承诺，明明白白地向组织、社会和群众承诺要立足本职争先进、当先锋，力所能及地为民办好事、实事。

四是走访困难党员，温暖党员心。在建党来临之际，组织走访老党员，从思想、生活上了解他们的生产生活情况。镇党委走访15名 9

建国前贫困老党员，为其送去米、面、油等生活用品，积极为老党员解决实际问题和困难，使广大老党员感受党的温暖；各村党总支结合实际情况，积极组织走访干部走访贫困党员，开展慰问活动。镇党委、各总支、支部共走访老党员51人，送去慰问品2万余元，解决问题29个。

五是召开专题民主生活会，查找解决问题。全镇47个基层党组织围绕“创先争优”活动，结合各自工作实际，召开了专题组织生活会，通过认真查摆问题，深挖思想根源，充分发扬民主，开展批评和自我批评，查找了问题，明确了努力的方向，振奋了精神，鼓舞了干劲。针对查找出来问题，进一步制定了整改工作措施，在下一步的工作中切实加以落实。

五、存在的问题及今后努力方向

1、回顾近三年来我镇农村基层组织建设工作，虽然取得了一定的成绩，但也存在一些薄弱环节，主要表现在村级集体经济薄弱，村干部工资待遇低，制约了工作积极性的发挥；个别村级办公条件仍需加强；基层组织建设工作的整体发展不够平衡等。

2、今后努力的方向

针对存在的这些问题，我们将在今后的工作中采取以下措施：参照其它基层组织建设先进地区的做法，采取“走出去、引进来”的办法，扩大村级招商引资领域，使村级多引进项目，千方百计壮大村的集体经济和提高村干部的工资待遇。筹集资金改善村级办公条件，使 10

全部村都有较好的办公场所；以先进带后进，重点抓后进，特别是加大后进村的扶持力度，整体推进基层组织建设工作。

农村基层组织建设是一项长期性工作，搞好我镇农村基层组织建设这项工作任务还很重、很艰巨，我们决心在县委的领导下，以“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，按照市、县组织部门的部署，以开展“三级联创”工作促社会各项事业的进步，推动全镇经济社会各项事业繁荣发展。

中共XX镇委员会

上海联创:在核心竞争力中坚持 篇6

作为上海创意产业五大门类之一的建筑设计业，可以跳出建筑工程公司，不受工程公司业务范围和传统规范的限制，不断扩大创新空间，并在为各类建筑的设计服务中扩大规模、积累经验、不断创新。联创董事长薄曦正是基于对建筑设计的热爱和执着，在核心竞争力中坚持，立足专业化、市场化、国际化的发展方向，在不同的建筑设计项目中实践自己的设计理念、提升建筑设计企业的创新能力。

坚持专业化服务，

致力于建筑设计创意

专业化的创意设计是建筑设计企业的核心竞争力。联创多年来坚持专业技术设计，长期致力于为城市规划、行政及会展中心、城市综合体、住宅、交通建筑等提供专业的设计服务。公司设计的上海浦东证大五道口金融大厦、上海万科白马公寓，上海龙湖滟澜山等项目，均在上海及全国优秀设计奖评选中获奖。

目前，联创正积极关注养老、主题公园、度假酒店等具有市场前瞻性的专业设计项目，从可持续发展、绿色节能等高端创意出发，提升设计品质。同时推动平面设计到建筑可视化设计的转型，将IT技术与建筑设计创意集于一体；以三维数字技术为基础，利用建筑信息模型（BIM），将设计、建造、管理数字化，实现高度专业化整合的平台。

立足市场化竞争，

打造国内创意设计品牌

民营企业的生存得益于市场化，市场化的竞争也是培育设计创意产业的关键。 联创多年来一直立足于市场，认识市场，通过差异化市场路线，实现企业的竞争理念。公司董事长薄曦认为，“如果市场变动，只能让20%的企业存活，那么联创一定是这其中之一。”

联创业务立足上海，参与上海浦东国际机场城市航站楼、上海虹桥机场交通枢纽等项目；同时面向长三角，积极承接南京万达商业广场、宁波火车站等大型项目；此外拓展全国业务，包括北京、大连、沈阳、青岛、福州、成都等地。公司先后参加京沪高铁等国家重点项目，参与沪宁城铁、大飞机建设项目，完成上海万科总部基地设计项目等，此外还涉足国际市场，完成美国汉斯公园大道二期设计。

在企业的市场竞争中，联创注重自身的品牌战略规划，品牌让联创有了真正巨大的发展动力。在短短几年时间内，联创通过市场化的运作，在设计创意中不断强化品牌植入度，一跃成为具有一定品牌优势的建筑设计创意企业。在某种程度上，联创的推广方式已经成为如今很多企业的推广模式。

坚持国际化创新，

整合国内外设计产业资源

联创实施以企业内部国际化带动本土化、以战略联盟推动本土化和引进外籍人才的三种方式实现企业人才国际化的布局。作为组织型企业，联创拥有来自英国、加拿大、美国、法国国家的优秀设计师。2008年成立“无界工作室”，充分发挥个人在设计企业中的作用，通过共同的设计工作与交流，提升公司设计理念的国际化水平。纵观欧美等国，多样性、多元化一直是其设计人才培育机制的本质特征。因此，联创注重设计人才的国外引进与国内培养相结合，为东南大学设计专业毕业生提供实习机会，设立“联创北欧游学”奖学金以资助优秀学生出国学习。

作为上海地区最国际化的设计企业之一，联创注重业务拓展的国际化，拥有众多国际知名公司的客户及合作伙伴，积累了丰富的国际战略经验，其中涉及美国、德国、英国、法国、日本等国际著名公司，包括美国汉斯、英国阿特拉斯钢结构公司、英国阿灵顿房地产开发管理公司、香港中信泰富等。联创注重资源整合的国际化，积极实施“走出去”的战略，跨国并购国外专业度较强、规模较小的设计公司，整合国内外设计产业资源，实现创意产业的国际化创新要求。

三城联创总结 篇7

我校紧紧围绕争创省级文明城市、省级园林城市和省级生态市的奋斗目标，以完善城市功能、优化发展环境、提升城市形象、增进百姓福祉为重点，以活动为载体，不断创新宣传手段，提高“三城联创”工作的知晓率、参与率和支持率，为“三城联创”活动营造浓厚氛围。总结如下：

学校中组织学生开展丰富多彩的“三城联创”主题讲座和实践活动，如“争做文明小市民”、“环保小卫士”等主题班（团、队）会活动。广泛开展学校、学生与家庭创建联动活动，使学生在实践中得到教育，提高卫生文明综合素质。

为大力弘扬爱国主义民族精神，激发中小学生的民族自尊心、自信心和自豪感，以良好精神风貌迎接北京奥运会的召开，结合宜昌市“三城联创”活动，利用德育阵地普及文明礼仪、健康卫生知识和环保知识，进一步宣传、深化“三城联创”活动内容，促进学生在文明礼仪、卫生、环保等方面养成良好习惯，在校园营造浓厚的文明风尚。举行了 “三城联创”我知道

我参与 的活动，收到很好的效果。

1、一、二年级：举行“三城联创”朗诵会。利用晨会、班会组织学生背诵学校编创的“三城联创”的“六要六不要”儿歌，在熟读、理解、背诵的基础上了解“三城联创”活动意义，指导学生养成良好的行为习惯。

2、三、四年级：开展“三城联创”创作活动，通过学生自学自悟，创作出一批以讲文明礼貌、讲环境保护和讲卫生公德等内容“三

句半”、“儿歌”等文学作品，并组成专班进行评比，推出优秀作品。

3、五、六年级：创办“三城联创”手抄报，综合反映学校和班级的创建工作，宣传文明行为。通过展牌的形式在全校集中展览。

4、召开“三城联创”知识普及班会和“三城联创”文明、卫生、环保知识的测试班会。

5、组织小志原者对校园中涌现的文明行为授予绿丝带。

三级联创的总结 篇8

主动公开

2008年1月29日

信息内容 今年以来，富新镇党委认真贯彻上级部门关于“三级联创”活动的意见和要求，在全镇继续深入开展“三级联创”活动，推动了农村基层组织建设和党员干部队伍建设，增强了基层党组织的凝聚力和战斗力。20个行政村党支部和2个社区党支部达到“五个好”的目标，党委达到“六个好”的标准，促进了全镇经济发展、农民增收和农村社会稳定，精神文明和物质文明建设上了一个新的台阶。

一、“三级联创”活动的基本情况

富新镇幅员面积45平方公里，耕地面积36870亩，辖区20个村、二个社区、149个村民小组；总户数12930户，总人口35453人。镇党委所属共有37个支部，其中农村支部20个，社区支部2个，非公有制企业支部7个，党小组165个，共有党员1271人。在全镇党员中，35岁以下199人，36岁至45岁207人，46岁至54岁317人，55岁至59岁169人，60岁以上的379人。党员文化结构是：大专以上98人，高中（含中专）200人，初中以下及其它共有973人。在农村支部中，村村有党员活动室。党支部“三会一课”制度健全，党员电教全部达到“五有”，90％以上的农村党员家庭生活水平居全镇生活水平之上。在开展“三级联创”活动中，镇党委一方面在党政班子中坚持开展创“四好”，党委创“六好”活动；另一方面，在各行政村和社区党支部中坚持开展“五个好”活动。今年，镇党委进一步加大“三级联创”力度，结合干部作风整顿建设活动和责任型政府建设活动的开展，改善了干部的作风，增强了机关干部的凝聚力、向心力。经考核，20个农村党支部和两个社区党支部全部达到“五个好”支部的标准。

二、“三级联创”活动具体作法

在“三级联创”活动开展的过程中，镇党委始终把开展“三级联创”活动纳入农村基层组织建设和党员干部队伍建设重要议程，作为发展一方经济，富裕一方百姓，确保一方平安的一件大事常抓不懈，其具体作法是：一是调整班子，加强领导。2007年，镇党委把“三级联创”列入重要议事日程，并根据实际情况及时调整了富新镇“三级联创”领导小组，党委书记李传瑞任组长，镇长邓宇龙和党委副书记郭立冬为副组长，领导小组下设办公室，并确定党务书记和党政办主任具体负责日常联创工作。二是制定规划，落实措施。自“三级联创”活动开展以来，我们依据市委、市委组织部等上级部门的有关文件精神，认真贯彻落实。年初召开全镇党务工作会，对全镇组、纪、宣、统等党务系列工作进行总体安排部署。对“三级联创”活动提出具体要求，进行单项考核，重点突出抓好，农村支部创“五好”和党委创“六好”的活动。几年来，党委工作制度健全，机关工作管理制度进一步完善，镇村干部考核过硬，干部思想和工作作风明显转变，党员干部队伍综合素质明显提高。三是考评验收，奖惩过硬。镇党委按照上级提出的“三级联创”要求，紧密结合我镇农村基层组织建设的实际，开展了“部门帮村、党员帮户”活动；坚持“首问责任制”，坚持政务、村务和财务公开制度，进一步充实了“三级联创”活动内容。结合“三级联创”，坚持理论学习与实践相结合，开展各种思想讨论，促进工作开展。镇党委坚持把党的思想、组织和作风建设放在突出位置。把发展富新经济作为第一要务，逐步解决了富新各种社会遗留问题。几年来，每年年底，党委按照“三级联创”的目标任务和考核办法，组织机关干部对各党支部进行考核验收，对达到“五好”的支部进行表彰，对评选出的优秀共产党员和基层干部进行表彰奖励，使“三级创联”活动开展得既轰轰烈烈，又扎扎实实。我镇通过几年来的“三级联创”，各个村党支部全部达到“五个好”，镇党委达到“六个好”。

三、“三级联创”活动的主要收获一是党政领导班子团结，政令畅通。

坚持开展“六个好”活动，不折不扣地执行党的路线、方针、政策，凝聚力增强，整体素质不断提高，党在农村的各项方针政策和有关法律法规能够顺利贯彻执行。班子成员严于律已，无违法乱纪和贪占行为。二是有效地执行了党内生活制度。坚持了党委工作制度和机关工作管理制度。几年来，镇党政班子成员均无不廉洁行为发生，党委书记李传瑞同志身体力行“三个代表”，求真务实抓，一心一意为富新老百姓办实事。村级组织进一步加强，热点难点问题能及时解决。镇、村干部能爱岗敬业，尽职守责，密切联系群众，真心诚意为群众办实事、办好事蔚然成风。三是村级组织进一步加强，各群团组织充分发挥了桥梁纽带作用，单位、部门之间关系协调，工作运转有序有效。市委、市政府下达给我镇的各项工作任务都能圆满完成。四是农业基础进一步夯实。今年我镇在前两年大规模村道建设和危井改造的基础上，认真组织实施U型槽建设26公里，配套机沉井设备391口；利用农闲时间疏掏、整治、修补支渠15公里，斗渠85公里、农毛渠650公里、泉堰5处；建设硬化双永路村道1.7公里。五是镇党委政府引导农民以市场为导向，坚定不移地推进农业结构调整。在优化结构做好服务上下功夫，以农产产业化为重点，积极探索农民增收的路子。一是进一步健全完善农技体系,推广先进实用的农业科学技术；二是加强支部、协会的桥梁纽带作用，带动农户进行农业结构调整，巩固了药材、食用菌、优质稻、小家禽畜、花卉疏菜等农业基地的建设；三是抓好专业大户的培养；四是扶持农业企业的发展，对与农相关的企业、项目，从各方面予以支持，用“公司十农户”的方式带动农户增收；五是积极做好服务；六是认真实施培训工作。六是坚定不移的实施工业经济发展战略，为保持经济又快又好的持续发展。富新进一步加大招商引资力度，努力改善投资环境，大力开展以商招商，以情招商，以诚招商，积极为投资者服好务，坚定投资商在富新发展的决心和信心。引入了新大木业，新大食品等企业在富新发展。七是农村社会稳定。社会治安综合治理形势明显好转，为人民群众和外来投资者创造了良好的生产生活和法制环境。八是精神文明与物质文明建设取得了双丰收。截止3季度。全镇国内生产总值19096万元，与去年同期相比增长了21％工业增加值8194万元，与去年同期相比增加了25％企业利税2440万元，完成年度计划66.1％，增加32.4％规模企业利税1592万元,完成年度计划60.8％,增加了38.4%固定资产投资1850万元，完成年计划58.2％新增规模企业2个农业增加值6086万元，与去年同期相比增加13.9％农民人均纯收入2813元，与去年同期相比增长24.7％财政收入实现480万元，与去年同期相比增长了148.2％几年来，由于我镇“三级联创”工作指导思想明确，措施有力，工作到位，效果明显。经党委组织自查，农村党支部全部达到了“五个好”要求，镇党委达到了“六个好”的标准。

XX县XX镇“三级联创”活动自查总结

我镇“三级联创”活动以来，按照县委办公室《关于开展“三级联创”综合示范县创建活动的通知》资委办[2007]261号文件精神，围绕XX县第十二次党代会的任务目标和农村基层组织建设目标责任书的要求，广泛开展创建工作，取得了阶段性的成绩，现将自查总结如下：

一、加强领导，落实基层党建工作责任制

开展“三级联创”活动，推进基层党建工作，是农村基层组织建设的重要内容之一，镇党委高度重视，把创建工作纳入重要的议事日程与各支部签定了目标责任书，全面落实党建工作责任制，制定了《XX镇“三级联创”活动实施意见》及《XX镇创建“五好”镇党委和村党支部实施意见》，成立了基层党建工作的领导机构和工作机构，建立了基层党建例会制度，明确镇党委书记和支部书记抓基层党建工作第一责任人职责，党建工作规划明确具体，机构健全，人员保障，经费落实，领导干部联系点制度健全完善，镇村领导班子建设得到全面加强，干部能力作风建设，“富民惠民，改善民生”取得明显成效。

二、提高党的执政能力，着力抓好“三级联创”基础工作

1、建立党代表定期接待联系党员群众的制度。今年开展了县党代表每季度接待联系党员群众的活动，及时汇总了党代表接待联系群众反映的问题和建议，对党内组织生活，党的建设及农业农村工作提出很多、很好的建议，能在镇内解决的都逐一落实，一时不能解决的给予了答复和解释；规范党委议事程序，按照《XX县乡镇党委议事规划》的要求，组织镇党委委员及办、站、所负责人认真学习《议事规划》，召开好民主生活会和党委会，做到议事有序，议而有决，决而必果，坚持维护大局，实事求是，民主集中制原则，实行党委委员分工负责制，使各项工作落到实处。

2、以“选好配强班子”为目标，稳步推进村(社区)党组织换届工作，根据县委的安排部署，我镇于7月在界牌村进行了村党组织换届试点，9月30日右全镇启动了村(社区)党组织换届选举工作，做到了宣传动员到位，工作经费到位，责任落实到位，严格按程序操作，积极探索“目标选人机制”实行“公推直选”“公推公选”全镇各村(社区)支部均制定了任期目标和年度目标，激励了干部的工作事业心和责任感，换届工作于10月22日全面结束，33个村(社区)党支部班子无1人超龄，平均年龄48岁，比上届降低3岁，高中以上文化程度占48%，大批“双带”能力强，热心服务群众，公道正派，愿意为群众办事的优秀人才进入支委班子。

3、围绕干部作风效能整顿。镇党委开展深入学习贯彻胡锦涛总书记在中纪委第八次全会上的重要讲话及省第五次党代会精神，认真抓好班子成员的思想作风、学风、工作作风，领导作风和生活作风的转变，加强思想政治教育和干部道德教育，在全体干部中开展“三用心，创四好”活动。今年3-5月通过学习讨论、查找问题、整改提高、建章立制四个阶段的作风效能建设活动，镇领导班子成员、中层干部均有学习记录和心得体会文章，广泛征求了党内外群众意见，按时召开专题民主生活会，制定整改方案，落实整改措施，建立党内廉政建设责任制，效能责任追究制，维护社会稳定责任追究制。十月以来，镇党委还认真组织全体镇村干部对十七大精神的学习，深刻领会紧密联系实际，力求把党的理论创新成果转化为实际工作的能力，转化为干部群众的自觉行动。深入推进党务、政务公开、村务公开和办事公开，积极开展廉政文化建设进机关、进农村、进社区、进学校、进企业、进家庭的“六进”活动，严格遵守《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》。

三、实现党的执政目的，认真抓好“三级联创”中心工作

1、努力创建“五好”镇党委和村党支部，“五个好”建设取得新的进展，根据中央办公厅印发中组部《关于深入开展农村党的建设“三级联创”活动意见》的精神和省、市、县的相关要求，镇党委结合本届换届后新任职务多，年轻人多，按照“领导班子好，党员队伍好，工作机制好，小康业绩好，农民群众反映好”，制定了创“五好”党组织实施意见，落实了书记、支书抓党建工作第一责任人职责，落实责任，严格要求，圆满完成了“五个好”工作创建目标。

2、党建工作服务经济建设取得显著成绩。大力开展深化“支部+协会”“党员农贷快车”活动，助农增收，建立了养猪协会、水果蔬菜协会、养蚕协会和鲶鱼协会，成立了球溪鲶鱼专业合作社，在种养殖上推广一村一品的经济，推广专业大户的成功经验。高坳村发挥支部、党员的带头作用，发挥养蚕技术优势，今年养蚕500多张，纯收入30多万元，镇水果蔬菜协会发展会员340户，为农户提供技术服务，做大做强了水果产业；信用合作社为200户党员提供143.6万元的贷款，投入种、养殖业的改良，运输业、加工业的发展，全面促进了农民增收。采取部门帮村，党员干部到村，项目带村，产业富村，人才兴村等形式，推进贫困村(社区)和问题村(社区)党的建设，尽快摆脱落后面貌，推动经济全面发展。

3、以“富民、惠民、改善民生”为核心，认真落实省委、省政府“十大”惠民行动计划，按照中共XX县委《关于开展“富民、惠民、改善民生”作风建设活动的实施意见》(资委办[2007]212号)文件要求，制定了《XX镇惠民行动实施办法》把十大惠民行动落实到责任单位、责任人，在工作中着力解决好群众反映强烈的突出问题和热点、难点问题，实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益。搞好110千伏变电站的征地工作、南华商业中心的开发建设，积极引进自贡市龙盛天然气公司投资916万元，铺XX至球溪天然气畅输管道34公里，“五一”节正式通气，用户达700户之多，改变了居民用气难，用气贵的状况。实施好“三三三”工程，搞好无房户建设，全镇无房户94户，总投资93.53万元，捐赠补助28.8万元，自筹64.7万元，7月底全部搬进新房，在今年遭遇特大干旱时，镇自来水厂的水源龙结河彻底干涸长达两个月之久，场镇两万多人饮用水到了山穷水尽的地步，镇党委班子千方百计筹集资金，不怕暑热、起早摸黑，爬山涉水，重新启动561电排，从几公里外的发轮河引水到龙结河，保证了居民饮用水，受到居民赞誉，并送锦旗以示感谢之情。

4、增强敏锐性，维护和谐稳定。全面提高群众物质、精神、文化生活水平，实现人民群众文化生活丰富，社会风气良好，营造公平正义，规范有序的法制环境，今年着力抓了平安创建工作，发动群众，打造“平安球溪”，全镇已建成平安校园3个，平安单位42个，平安规模企业5个，平安站办所15个，平安家庭13700户，做好维稳信访工作，今年下年建立、健全了群众工作办公室和群众工作站，落实了群众工作联络员和公开诉求电话，做到了大事不出镇，小事不出村。妥善处置了个体屠工群体罢市事件，维护了正常的市场秩序，确保了猪肉市场供应和价格稳定。全方位落实稳控措施，抓宣传，落实排查，抓重点，完善预案，对防邪及不稳定因素的重点人群看死盯牢，全镇51名法轮功练习者全部转化，化解了各种不稳定因素，实现了社会和谐稳定，群众安居乐业。

四、夯实党的执政基础，努力抓好“三级联创”的重点工作加快基层组织硬件建设，做好村级活动场所建设。首先制定了《XX镇村级组织活动场所建设工作实施方案》成立了领导机构和工作班子，明确了村级活动场所建设的时间、任务、要求，明确了镇、村的责任。然后精心组织，认真实施，严格把好选址关、质量关和验收关。镇党委坚持“六统一”对田布沟、大佛沟、界牌等七个村实施了村活动建设项目。于8月初圆满竣工，总建筑面积1269m2，室外院坝面积1782m2，工程总造价46.8万元。特别界牌村结合新农村建设建成了270.8m2的高标准活动阵地。