谈安全第一预防为主

2024-07-01 版权声明 我要投稿

谈安全第一预防为主(推荐11篇)

谈安全第一预防为主 篇1

新园热电贾守东 在生产过程中,所有的企业管理者都在强调“安全第一、预防为主”,它是安全生产的基本方针,也是《安全生产法》的灵魂;它是安全生产工作的方向,是安全生产管理工作必须坚持的基本原则。如何做好“安全第一、预防为主”呢?首先我们要认识到在我们工作周围存在的安全问题有哪一些?比方说有的企业存在职工安全思想意识模糊,安全职责落实不到位,安全监督不严,安全工器具管理混乱存在安全隐患,不严格执行《安规》,经常习惯性违章,如何解决?首先要正确进行安全教育和安全培训。

它俩是有区别的,安全教育是通过大量事实(事故案例)及相关理论的讲解熏陶,树立和强化员工的安全意识,通过这种强化教育实现员工在安全生产方面一种思维方式的转变。安全培训是按具体的工作要求对员工的行为方式进行塑造,使员工不安全的可能行为方式类别减少的过程。也是使生产者工作行为科学、规范、标准的训练过程。就目前来说,这两项工作在企业安全教育培训中并没有明确的区分。

当前我国企业安全培训大都带有一定程度的盲目性。记得我曾咨询过一位企业员工,问他你们那里进厂后进行安全培训了吗?该企业员工回答很干脆;说:进行了.又问培训了什么?答:培训的《安全规程》、“十不吊”。猛一听培训挺好,但仔细想想,该企业安全培训工作没有做好。在《安全生产法》中规定生产企业要进行三级安全培训(入厂级、车间级、班组级),入厂级安全培训由公司安全部门进行,培训内容是关于安全生产的法律、法规、及相关知识,例如《安全生产法》、《职业病防治法》、《劳动法》等,以及安全管理相关知识和事故案例;而车间级安全培训由该车间进行,培训《安全操作规程》及本车间《操作手册》或《检修工艺》和本车间事故案例以及本车间存在的安全隐患及防范措施;而班组级安全培训由本班班组长进行,需要进行培训的是岗位安全注意事项、危险点告知及防范措施和事故案例。

校园安全,预防为主 篇2

关键词:校园;血案;预防;警钟长鸣;常抓不懈

血案,一件件的校园血案让世人触目惊心!校园重大安全事故,一次又一次地给我们敲响了安全警钟。一个个血的教训,一次次地说明“校园安全,预防为主”的重要性。只有全面提高教师与每位家长、每位学生的安全责任意识,才能为我们的教育事业创造良好的发展环境。特别是作为教育工作者的我们,更是重任在肩。

在预防校园安全事故的发生方面,有不少学校做得非常好,可以说是我们教育行业的领头学校,给我们带了一个好头,他们的做法有许多值得我们借鉴的地方,为此,本人总结了以下几点。

首先,充分利用现代化的管理手段。可在校园内安装摄像头,使整个校园及校园周边的一切尽在学校的监控之下。把犯罪行为扼杀在萌芽状态,从而有效地杜绝校园凶案的发生。

其次,警校联系。学校师生的安全,需要公安机关的大力支持。学校的师生,不管有多充分的准备,顶多也只能“防卫”,因此,离不开民警的保护。有了地方政府的保护,学校安全事故的发生率会降低不少。

最后,加强学生的安全意识教育,培养学生的自救能力。根據学校的地理位置特点,对学生进行结合实际、贴近生活的安全演习。对学生加大交通安全的教育,多组织有家长参与的交通安全演习,提高学生的安全意识,让家长意识到问题的严重性,有效地减少交通安全事故的发生,从而避免不必要的伤亡。

谈安全第一预防为主 篇3

2、优质能源,优秀服务。

3、任何单位和个人不得在依法划定的电力设施保护区内种植可能危及电力设施安全的植物。

4、盗窃、破坏电力设施的,应当依法追究刑事责任。

5、卓越的品质,我们的追求

6、安全用电,节约用电,计划用电。

7、电网为你送来电力,电力给你带来光明。

8、优质能源,两锦供电。

9、坚持优质服务,回报用户。

10、高标准,精致化,零缺陷

11、员工要为自己的产品承担品质责任

12、品质意识属于企业文化的范畴

13、服务两锦,供电卓越。

14、保护电力设施人人有责。

15、高效快捷,两锦服务。

16、任何单位和个人不得危害发电设施、变电设施和电力线路设施及其有关辅助设施。

17、人民电业为人民。

18、百分百专注,百分百质量

19、任何单位和个人不得在依法划定的电力设施保护区内修建可能危及电力设施安全的建筑物、构筑物。

安全发展预防为主 篇4

安全是什么?有人说安全是一朵火红的玫瑰,安全是一杯香醇的美酒,有人说安全是一首激情澎湃的诗,安全是一曲优美悦耳的歌。

你知道吗?

1、为保障煤矿安全生产和职工人身安全,防止煤矿事故,根据《煤炭法》、《矿山安全法》和《煤矿安全监管条例》,特制订《煤矿安全规程》。

2、煤矿安全工作必须实行群众监督,煤矿企业必须支持群众安全监督组织的活动,发挥职工群众安全监督作用,职工有权制止违章作业,拒绝违章指挥,当工作地点出现险情时,有权立即停止作业,撤到安全地点,当险情么有得到处理,不能保障人身安全时,有权拒绝作业。

3、煤矿企业必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范。

4、煤矿入境人员必须佩带安全帽,随身携带自救器和矿灯,严禁携带烟草和点火物品,严禁穿化纤服,入井前严禁喝酒,煤矿企业必须建立入井检身制度和入井人员清点制度。

5、开工前,班组长必须对工作面安全情况进行前面检查,确认无危险后,方准人员进入工作面。

6、煤矿企业必须制定井巷维修制度,加强井巷的维修,保持巷道设计断面,保证通风,运输的畅通和行人的安全。

7、什么事矿井瓦斯,矿井瓦斯就是在煤矿生产过程中,从煤层,岩层中渗出的各种有毒、有害的气体的总称。、8、煤矿瓦斯爆炸具备的三个条件是(1)积聚的瓦斯浓度在5%-16%之间。(2)具备一定的点燃温度650℃-750℃.(3)空气中的氧气含量大于12%。

9、煤矿企业必须设专职人员负责便携式甲烷检测报警仪的充电、收发及维护。每班要清理隔爆罩上的煤尘,发放前,必须检查便携式甲烷检测报警仪的零点和电压或电源欠电压值,不符合要求的严禁发放使用。

10、煤尘爆炸必须具备的条件是(1)煤尘自身具有爆炸危险性。(2)煤尘的浓度处于爆炸界限范围内。(3)有足够能量的引火源。

11、发现火情及时报警,是每个公民应尽的义务,任何单位,个人都应无偿报警提供方便,火警报警电话为119.12、电气线路发生火灾,主要是线路的短路,超负荷运行以及导线触电即过大等原因,产生电火花和电弧或引起导线过热所造成。

13、预防火灾的基本方法。(1)控制可燃物和助燃物。(2)消除或控制点火源。

14、扑救火灾的基本方法。(1)隔离法(2)冷却法(3)抑制法(4)窒息法

15、矿井发生水灾的几种征兆:工作面变的潮湿,顶板滴水淋水,岩石膨胀,地鼓、矿压增大、片帮冒顶,支架变形、有水叫声,煤层挂汗、挂红,工作面有害气体增加,有时带有臭鸡蛋味等。

安全是什么?我们说安全不光是提高员工的岗位技能和安全意识,而是提高员工的文化知识和文化内涵,让安全和幸福和员工朝夕相伴,让机敏和警觉和员工如影相随。安全是企业发展的前提,安全是企业管理的根本,应该说企业的安全工作是可能至臻至善的,企业的本质安全是可以做到的,我们说消灭事故和隐患是企业永远追求的境界和目标,保证安全是企业生存和发展的永恒主题。

安全生产 预防为主 篇5

据统计不到半年时间公司就发生了十多起安全事故,一件件安全事故,不仅给原本欢乐、祥和的时光增添了沉重悲哀的气氛,有的还给当事人的家庭造成无可估量的损失。事实证明,抢救事故所产生的费用远比预防事故产生的费用大得多,所以安全是节约,事故是浪费,安全才是最大的效益!船到江心补漏迟,事故临头后悔晚,安全发展要以预防为主。

“安全第一,预防为主” 作为口号和方针,是具体的和实在的,能使大家听得到、看得见、摸得着。要抓好安全工作,员工要深刻领会和贯彻“隐患险于明火”的重要思想,超前管理,超前控制,制定事故预想和防范措施,查找安全隐患和死角,大力将事故消灭在萌芽状态。安全第一重在预防为主。预防为主是实现安全的最好举措,是安全第一的基本做法,要实现安全必须扎扎实实地从预防为主做起。预防为主就是要安全员、班组长对员工进行教育培训,要求员工学好技术本领、树立起安全意识,高度重视安全生产,学会如何做、怎样做才安全。精通本岗位的安全操作规程。

预防为主就是要警钟长鸣。要在思想上经常提醒“不怕一万,就怕万一”;安全员经常深入生产现场,查隐患,查漏洞,坚决制止违章指挥、违章作业、违章操作。经常敲响安全生产警钟。

预防为主既要讲意识,又要讲行为、措施。要坚持执行各项安全规章制度,要坚持做好例行安全工作,班前班后会、安全日活动、安全分析会、安全检查、安全简报都是预防为主的具体内容与做法。事故出于麻痹,安全来于警惕!历数以往发生的大大小小的事故,无一不与粗心、疏忽有关。安全不是生产指标,欠产了可以追回来,安全是人命关天的头等大事,任何一起安全责任事故,不仅给企业造成经济损失,更严重的是给我们的精神造成严重伤害,甚至带来终身的痛苦。所以我们每个人都应该居安思危,常备不懈,时刻绷紧安全这根弦,心中牢记“安全第一”。工作中要一丝不苟地执行工艺,遵守劳动纪律,严格按操作规程办事,遵守一切规章制度,从我做起,从现在做起,从日常生产工作中的每件小事做起,杜绝违章作业,是生产工作得以正常进行,减少和杜绝一切安全事故的前提。

俗话说“走平地防摔跤,顺水船防暗礁”,安全生产更需做好预防工作。对岗位上容易出现事故的环节一定要做到多看一眼,多防一点,严格安全检查,避免严重后果,安全投入不可少,但隐患排查更重要。同时,对于存在的安全隐患一定要在第一时间内处理好,不放过任何细小的漏洞,事事落到实处,安全有备无患。工作中更要做到“三不伤害”,即“不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害”,每一步操作都应思前顾后,做到心中有数,避免因协作不好或失误造成的事故,那么才能做到质量安全皆顾到。

坚持预防为主确保安全生产 篇6

安全生产,重在预防。坚持预防为主的方针,是保证生产安全的根本措施。分析今年我矿发生的事故原因,很重要的一条就在于预防工作不得力。

强化教育,坚持思想预防。抓好安全生产宣传教育,是增强各类人员的安全观念、依法处事能力和自我约束能力的基本途径。特别要组织大家学习《安全生产法》,帮助大家树立安全生产意识,打牢安全生产的思想基础。今年以来,我矿有些单位,也包括我科引发的非伤事故和隐患问题增多,也是当前安全生产教育的难点。要从多方面人手,对职工做好深入细致的宣传教育工作,真正做到利益上关心,思想上帮助,能力上提高,切实树立安全生产意识。

健全机制,实行组织预防。从我矿以往安全生产预防事故的工作实践看,主要应完善和落实五个方面的责任制。一是领导责任:要做到各级领导重视,分工明确,掌握动态,突出重点,赏罚分明,落实见效;二是安全生产监查部门齐抓共管的综合治理责任:做到熟悉职责,各司其职,密切协作,加强督查,形成合力;三是生产单位的实施责任:做到及时分析,积极引导,严格制度,结合实际,深入细致,落实措施;四是专人专项主管的责任:把各项预防措施具体落实到一人一岗;五是与家庭联系的责任。安全生产牵涉千家万户,要主动与家庭互相沟通,形成安全生产的合力。

严格法规,实行制度预防。预防事故是一项经常性工作,必须靠严格的法规制度作保证。《安全生产法》确立的安全生产监督管理制度、生产经营单位安全保障制度、生产经营单位负责人安全责任制度、从业人员安全生产权利义务

制度、安全中介服务制度、安全生产责任追究制度、事故应急救援和处理制度和各地法规明确的安全分析制度、安全检查、安全投入、责任追究等制度,是多年预防事故工作实践经验的总结,必须认真落实。实践证明,基本制度落实了,事故就会减少,甚至杜绝。预防事故工作不是一项独立的工作,它渗透于安全生产工作的方方面面。因此,落实好这些法规制度,必须和落实行业具体规定结合起来,紧紧围绕经济建设开展工作,把安全生产法规制度贯穿安全生产的全过程。

依靠群众,实行立体预防。预防事故,仅仅依靠某个领导和监察机关,是远远不够的,也是不可能做好的。唯有大家来做,群策群防,才能有效。一是要充分发动群众。加强群策群防宣传教育,使每个员工克服“与己无关”的模糊认识,变“要我做”为“我要做”,增强参与的自觉性,形成“人人有担子,个个尽责任,大家做工作”的局面;二是要发挥群检员、青岗员的作用。群检员、青岗员要认真履行安全职责和坚持各项管理制度,切实做到身边无“三违”,身后无事故。此外,还要提高他们管理津贴,使他们真正负起一线安全生产责任;三是安全生产检查部门要经常深入生产单位,倾听员工的意见和建议,总结新鲜经验,使预防工作更加符合实际,不断创新和发展。

加大投入,实行技术预防。长期以来有些企业为了获得最大的经济效益,舍不得进行安全投入,违规生产,冒险生产,埋下重大事故隐患。当前一些生产经营单位和安全防范措施较为落后,不利于预防工作的开展和及时有效地减少事故。加大安全投入,增加安全生产的高科技含量,实行技术预防,是当前

安全生产,预防为主,从小事做起 篇7

生命是人一生中最宝贵的,人与自然界抗争中,人的生存能力是非常顽强的,但是,有时人的生命面对突发的事故又显的非常脆弱。抓好单位的安全工作,预防事故的发生,不是仅仅靠单位建立多少个规章制度,开展目视化管理和定期进行安全检查等安全活动,也不是有几位领导和安全管理人员天天讲安全、抓安全,就可以保证安全。关键是需要我们每一名员工身体力行自我约束,更重要的是要把“我要安全,我懂安全”落实在行动上,做到“不安全,不工作”。公司在安全管理上投入大量的财力、物力和人力,开展HSE体系推进等安全活动,到目前开展的HSE体系推进提升活动,都是在体现公司领导层对安全工作的重视,就是把公司的安全文化建设,深深的植入到每一个员工思想意识中。安全是一个企业发展最基本而又最为核心的因素,安全是为了更好的发展,发展离不开安全!那么,如何在自己的工作岗位上做好安全工作呢?

在我理解,安全就是要从日常工作做起,从我做起,从现在做起。我们大港基地管理处自2003年底成立以来,在公司和矿区事业部的领导下,通过几年的努力在安全管理上,健全安全管理体系,各项制度和操作规程已经基本成熟,我们所要做的就是严格遵守操作规程,绝不能凭老经验办事,更不能存在侥幸心理,而是要时时刻刻绷紧安全生产这根弦,克服侥幸心理和麻痹松懈思想,把好安全的第一道关,认真谨慎地按照规章制度和操作规程操作,时刻保持着“安全生产,警钟长鸣”的警觉,确保自身安全,实现安全事故“零”目标。

安全对于生命是重要的,对于我们为公司主业服务的矿区后勤服务行业来说,每天从事维修、绿化、保洁、餐饮等服务性工作,尽管安全风险性小,但对于每一个从事服务性工作的人员来讲,如果不能时时刻刻绷紧安全生产这根弦,工作中存在侥幸心理和麻痹松懈思想,就可能造成人身伤害事故的发生。我们通过对近年来收集的事故案例分析,其直接原因,哪一起事故不是因为人员的违章作业酿成的恶果呢?矿区服务行业也曾发生过一起高空作业亡人事故,单位的正常工作和声誉受到了影响,按照事故责任追究,单位领导受到了处理,但是因为这起违章事故,却使一个完整美好幸福的家庭和他的亲人及朋友,永远留下了抹不去的感情伤害,再一次向我们验证了“违章与死亡共舞”的警句。

生命是宝贵的,宝贵的生命只有一次。“5.12”汶川和“4.14”玉树大地震,在沉重的灾难面前,在钢筋水泥的废墟中,遇险的群众表现出顽强的意志和对生命的渴求,感人至深……在灾难发生的那一刻,有的母亲背负沉重的钢筋水泥,将孩子紧紧地搂在怀里,把生的希望献给孩子,却把死亡留给自己;有的教师,用自己的臂膀顶着倒塌的房屋,机警地将学生掩护在课桌下面,谱写了一曲悲壮感人的生命凯歌……有的被困群众,在黑暗的废墟中,顽强地同命运抗争,同死神搏斗……所以说,四川、玉树大地震,残酷地夺走了无数个生命,给多少个家庭带来了悲惨分离,这是天灾,任何人也无法抵挡的。

我们作为企业的一名员工,不管我们干什么工作,从自身做起,始终把安全为天放在首位,克服麻疲和侥幸心理,杜绝违章行为的发生,任何工作都要以遵守安全管理规定和掌握正确的工作流程,就可以做到“任何事故都可以防范”,避免事故和灾难不在自己身上重演。要保证安全生产和抓好安全管理工作,目前现阶段强化安全管理和监督,是不可缺少的。但是,光靠高压式的管理和处罚,不能说是提高人的安全意识唯一选择,要不断加大对安全生产方针的宣传教育力度,强化“安全第一”的思想意识教育和培训,要通过高压式的管理和正确的引导相结合,在健全完善各项安全责任制度的基础上,最关键的是要提高员工综合安全素质和执行力的培养,养成良好的安全行为习惯。在消灭物的不安全状态和安全死角的同时,关键还要消灭人的不安全行为。俗话说“小洞不补,大洞吃苦”,安全工作没有小事。只要明白了大与小的厉害关系,就会做到“不以恶小而为之,”,有了事故及时排查,发现问题立即处理,把小的事件事故当成大事故来抓,把小隐患当成大隐患进行重视,把轻“三违”当成重“三违”来抓,抓小防大,防微杜渐,确保安全生产。

谈安全第一预防为主 篇8

2022山西省学生校园安全第一课校园欺凌的应对与预防观后感总结1

学校是让我们学习的地方,是知识的摇篮,是文化的宝库,我们都希望学校是和平、充满关爱的。

然而,最近校园欺凌事件却频频发生,网上有一篇文章,写的就是一名学生,在教室里被其他同学围殴,导致脾脏严重受损,却没有一个人上前劝阻。无独有偶,还有一名学生,在网吧里被一些同学毒打了四个小时,这条活生生的生命就这么没了这一桩桩触目惊心的事件,让我们感到校园欺凌的可怕。很多同学以为校园欺凌只是开过了头的玩笑,觉得自己还是未成年人,不用承担责任,这些想法通通不正确,为什么这么多学生不明白校园欺凌的意义,不明白自己对别人其实已经构成了校园欺凌?就是因为很多学校对校园欺凌不重视,认为学生之间只是小打小闹,却不知道这对于欺凌者是一种放纵,对受害者更是造成了严重的伤害。学校应该加强对校园欺凌的及时制止,老师应该注意每个同学有没有不寻常的表现,有没有突然变得寡言少语,独来独往,要从校园欺凌的开始就制止它,防止造成更严重的`危害。学校还应该加强对学生的心理健康教育,让欺凌者认识错误,主动改正,让受害者不再忍气吞声,把自己被别人欺凌的事告诉老师和家长。

对于校园欺凌,很多同学都抱着旁观的态度,却不知道,在别人受到欺凌时,最希望的是有人站出来帮他,冷眼旁观和欺凌别人是一样的,所以我们应该在遇见校园欺凌时及时告诉老师。

拒绝校园欺凌,让我们对校园欺凌说不!

2022山西省学生校园安全第一课校园欺凌的应对与预防观后感总结2

星期五下午,我们兴高采烈地去上机器人社团课。

可惜的是我迟到了,只能站在了最后一排。突然,我听到了一阵吵闹声。“明明我比你早。”“什么,我比你早。”原来是周一坤和刘焕光在吵架。“不相信?你相信不相信我的拳头呀?”“不好,要打架了”。刘焕光后退了几步,但却被石头绊倒了,只见他的身体如一根被连根拔起的稻草没有了依附,迅速向一边倒去,之后便是“咚”的一声,头狠狠撞在了楼梯上。原本闹哄哄的同学们瞬间安静了下来,目光同时聚集在了刘焕光的身上,我惊讶地瞪大双眼,心中升腾起了一种不祥的预感,哎呀!刘焕光的头上竟然真的流血了!

我赶紧跑到老师面前跟老师报告这件事,老师听了立刻跑到刘焕光身边把他扶起来,一边问刘焕光家长的电话号码,一边拿出一张纸帮他捂住伤口。很快,刘焕光伤口的血已经流到耳朵上了,老师又把纸包在他的耳朵旁。

叮铃铃,叮铃铃,下课了,因为打架事件,这节课我们连机器人教室都没进,真是悲催呀!

体育课上,我还沉浸在思索和恐惧之中,想着刘焕光会不会有危险,他可是我的好朋友呀!如果他有危险,我的生活会很寂寞的。由于我一直在想着刘焕光的事情,结果被老师发现走神了,罚我做了三十个仰卧起坐。

大家千万不要欺凌同学,有矛盾要跟老师反映,如果被你欺凌的同学受到伤害,你一辈子也赔不起。

2022山西省学生校园安全第一课校园欺凌的应对与预防观后感总结3

和谐校园是一份安全感。即使乌云盖天,暴雨倾泻,雷电咆哮,只要在学校里,就像一个庇护所,是一个晴天。

同学之间嘘寒问暖,“你的衣服湿漉漉的,我伴你到校务处弄乾吧!”“不用怕雷声,我妈说下雨的时候,是天上的星星替我们照相。”老师细心地替小学生拭乾头上的雨,工友站在门前,替没打伞的同学撑着走进玻璃房。

暴雨稍停,凉风送爽,圣母像下的百合花高雅地绽放,毫不吝啬美貌。“牡丹虽好,尚要绿叶扶持。”花丛中没有杂乱无章的小草,小草都是青葱的,茁壮的。这并没有穷凶极恶的老鼠,只有去芜存菁下的和谐,自然。

经过圣母像,就走到中学操场。那里一早就进行着,各式各样的比赛。同学们如士兵般投入备战状态,有的呐喊,为自己的队友打气,谱出一段又一段雄壮而欢悦的多重奏,彼此鼓励,掌声不是只属於胜方。

前一阵子,香港各校出现校园欺凌事件。曾记起希腊哲学家亚里士多德说过:“不必计较他的为人,要可怜的是他这个人。”无论被欺凌者是否罪有应得,我们也应阻止校园暴力的发生,幸好正义的同学永远都会站出来。其实欺凌者更需要帮助,与其冤冤相报,不如齐心协力,共同创立一个和谐的校园。

和谐的校园,并不是徒具优美谐鄣幕肪,而是上至师长,下至同学校工,彼此都有一份关心,一份包容。

2022山西省学生校园安全第一课校园欺凌的应对与预防观后感总结4

校园欺凌,就是以大欺小以多欺少,以强凌弱,像这样的事例在中小学的校园内外时有发生,它不但会伤害我们的身体,还会使一颗纯净的心灵走向弯曲,使人的精神受到痛苦折磨,严重时,还会威胁他人的生命安全。

同学们,我们是祖国的未来,是民族的希望,是社会主义现代化事业的建设者和接班人,我们肩负着重大的责任。但是,由于受社会不良风气的影响,加之缺少相应的法律常识,在全国个别学校出现了校园暴力事件,严至影响了我们的正常学习生活,危害了我们的身心健康,也削弱了学校的教育成果。为此,学校团委发出如下倡议:

一、勇于拒绝校园暴力。同学之间发生矛盾时,要互谦互让,积极与老师和家长沟通,通过正当途径解决,不对同学动武、动粗。

二、加强法律知识学习,增强法律意识,养成守法习惯,在受到校园暴力侵害时,不以暴制暴,学会运用法律知识保护自己。

三、不参与打架斗殴,不讲所谓的哥们义气,养成良好的生活习惯,不进网吧、电子游戏厅等未成年入不宜进入的场所,不在QQ及空间、网络贴吧、各类论坛等发布侮辱他人的言论。

四、树立积极进取、乐观向上的人生观,努力学习科学文化知识,培养良好的兴趣爱好陶冶情操,立志做社会的栋梁之材。

同学们,让我们从我做起,从现在做起,用自己的实际行动反对校园欺凌,远离校园暴力,争做美丽学生,构建阳光和谐校园!

2022山西省学生校园安全第一课校园欺凌的应对与预防观后感总结5

“校园欺凌”在世界的各个国家,每天都会发生校园欺凌的事件,大部分案件,是极为严重,以至于把一个个活鲜的生命逼上绝路。我前几天看到这样一则新闻。20_年9月28日时,中午午饭后,女孩在和同学们玩的时候,被自己班的两名男生按住胳膊,另外一个男生则往女孩眼睛里塞纸片,那个女孩才7岁,检查时,眼睛里冒出几十张小纸片,而且经过多次检查。14日眼睛红肿,医生说是眼睛发炎,眼底出血。

谈安全第一预防为主 篇9

吴学静

理念上,文化是一个地方经济发展的标识;本质上,文化是一个企业实现利润最大化的保障。如何使企业文化在表层,中层,深层三个方面全面体现,这是使企业实现安全预防的有效途径。表层文化是指企业的文化现象,中层文化是指企业的体制机制,深层文化是指企业的安全价值观和安全道德观的具体表现。

一个企业缺乏文化,员工思想就会消极,精神就会萎靡,心态就会失衡,创新必然停止,隐患必将加剧,效益就是空话。文化不是企业的一切,但是,没有文化的企业难于拥有一切。

因此,建立企业文化机制,营造企业文化氛围,提升员工文化素养,夯实企业安全平台,才能实现企业“安全发展”。

本人认为,企业要打造具有自身个性特征的文化,必须从以下方面着手:抓学习、抓宣传、抓安全、抓诚信、抓道德、抓科技。六个方面同时抓,一个集学习型、宣传型、安全型、诚信型、道德型、科技型(简称“六型”)于一体的企业就会水到渠成,企业安全也就会实现“预防为主”。

一、企业“六型”文化的内涵

抓学习,营造学习氛围。

在企事业单位,从企业法人,到高、中、低层管理人员,都必须养成良好的学习风气。法人带头,各级跟进,结合管理实际、时令特征、季节特点、岗位职能、市场变化等情况,明确学什么、怎么学、懂什么,如何做,形式可考虑“走出去‘取经’”和“请专家‘送宝’”相结合的方式学习。

只要方法对路,内容适用,学习氛围就会形成,学习效率就会提高,员工素质就会全面提升,企业整体水平才会提高。

抓宣传,缔造企业形象。

企业离不开宣传,宣传是企业提升形象的必由之路。

企业既要宣传国家方针政策,又要宣传自身新型理念。企业要抓住宏观与微观两方面的宣传,形成常态化的文化平台,让自身内部的文化人才有机会展示自己,从而带动其他人员。如是,企业就有希望。

有人形象地说,没有文化的煤矿叫“煤窑”,文化自成体系的煤窑叫“煤矿”,这种说法是有道理的。同样没有文化的企业那肯定是愚蠢的企业,愚蠢的企业既无安全保障,又无效益保障。

企业要投入文化建设经费,悬挂自身的个性标识,开展喜闻乐见的文化活动,将企业的科学管理理念寓于其中,以增强企业的鲜活力和凝聚力,以缔造自身良好的企业形象。这是逐步提高企业表层文化的具体表现。

抓安全,强化生产基础。

生产的前置是安全,效益的前提也是安全。要树立99.99%等于零的安全理念,同时更要树立88.88%等于100%的效益理念。企业要把安全摆在各项工作之首,从法人到员工,都必须牢固树立安全意识,熟悉安全规程,严格安全要求,加强安全防范。从科学、技术、装备、工业流程、企业管理五个方面全面强化体制机制,以科学发展观为前提,以科学技术开路,以投入改善装备强基固本,以熟练各岗位和装备工艺流程为培训重点,以强化安全管理作为安全预防保障,全面推进企业的中层文化发展,从而实现安全发展、科学发展。

国内历次事故说明:安全和生产同等重要,只要安全不管生产,不科学;只管生产不要安全,同样不科学。企业要消除思想认识上的误区,净化管理人员和一线员工的思想,树立“一切大事故都可防”的理念,彻底消除事故“必然论”、“运气论”。

抓诚信,推行以诚为贵。

“人”、“言”为“信”。

一个企业的诞生和成长,能量源自诚信。从企业法人到员工,若能诚信做人,诚信处事,那么,企业在社会上就有信用。只要企业有诚信保障,这个企业的安全就有保障,这个企业就能成功的做大做强。

诚信是企业的“洼地”。企业讲诚信,人气、朝气、财气就会朝向企业凝聚。因此,企业必须经常性地开展诚信教育,弘扬诚信光荣、背信可耻的理念。只要诚信理念在企业扎根,企业发展势头就会越来越强劲。

抓道德,强调以德为纲。

企业的生产经营活动,必须通过人来实现。只有身体健康,人才能为生产服务。经常有人说起企业必须“以人为本”,这实质上就是说,企业要有公德意识。如果企业为追求经济效益而漠视生命,那就违背了以人为本的发展理念。

企业必须大力倡导公德意识,增强安全道德观念,大讲安全道德。企业不能以牺牲生命换取利润价值,不能简单地理解“死人无非就是赔钱或少赚钱、不死人就能多赚钱”的错误思想。只有把企业利益最大化与员工伤亡最小化统一起来的企业,才是具有责任感的企业,其员工才会具有安全感、责任感、使命感,政府才会产生放心感。安全唯有增强安全诚信观和安全道德观,这才是企业深层文化的体现,这样的企业才会彻底实现“预防为主、安全发展”。

抓科技,强化科技手段。

企业安全事故的发生,除现场管理不到位之外,科技支撑能力的薄弱也是不容忽视的因素。

在生产活动中,不到位的思想认识是安全隐患,不强化的科技支撑也是安全隐患。企业要全面消除安全隐患,必须“两手抓两手硬”:既要强化科技装备投入,又要强化科技装备运用——只安装不运用,装备形同虚设,只运用不安装,运用巧妇无米。

企业要相信科技,不能单凭经验。企业只有做到科学与经验相结合,技术与设备相结合,措施与管理结合,体制机制与法制结合安全才会有所保障。

二、落实煤矿企业文化机制的建议

企业需要文化机制以促进安全、推进生产。但机制又如何建立呢? 在弄清“六型”文化内涵的基础上,企业可以从以下几个方面建立健全企业文化机制。

成立企业文化机构。

组建专门团队,明确工作目标,制定实施细则,保障经费供给。扩大人力资源库容。

用好现有人才,吸收外地人才,全面激活人才,用学历奖和发明奖等激励形式激活科技人才,企业就会展示一呼百应的优势。

建立健全激励机制。

企业在落实文化建设机制过程中,有必要建立健全适当的激励机制,以对管理人员、一线员工实施正向助推。企业可以考虑按半年或按季度评选优秀管理人员、优秀一线员工。“优秀”不固定,而以动态方式冠名,获得优秀者,一律予以加薪。如果上一轮优秀者在下一轮不能卫冕“优秀”,薪酬复归原位。

抬高员工加盟门槛。

企业可以拿取学历补贴的方式招收文化工人,把企业的安全培训投入体现在员工录用方面,提高准入条件,如招收一名初中文化工人,补贴50元/月,高中文化工人100元/月,中专150元/月,大专200元/月,本科300元/月,试想招收的工人水平高一点,培训起来时难度就小得多,培训质量就高的多,这就是把企业的培训费用投入到员工录用的基准素质上来。只有这样企业的安全才会有保障。

落实企业培训计划。

员工知识能量随着时代推进而相对不足,如果不抓好员工培训,企业的整体文化素质就难以提高甚至难以“卫冕”,各项政策法规及现场管理就难以落实到位。因此,培训是企业绕不开的一环,企业必须通盘予以考虑,以保证企业能够与时俱进。

(注:作者系毕节地区安全生产监督管理委员会办公室副主任)

联系地址:贵州省毕节地区安全生产监督管理委员会办公室

联 系 人:吴学静

学生预防近视为主题的演讲稿 篇10

上午好!

眼睛对每个人都很重要。近视的话,戴眼镜好麻烦!麻烦根本不重要。重要的是我的眼睛不再完美。预防近视,一定要爱护眼睛。相信大家都会充满疑问,如何护理眼睛?在学校,我们每天有五分钟的眼保健操,但是很多同学认为没什么,都在玩。但是他们不懂。做眼保健操可以放松眼部肌肉,促进眼部血液循环,满足眼部充血的需要,使眼睛得到足够的休息。可以防止近视加深,如果不是近视,也可以预防近视。同时要注意眼部卫生。千万不要用脏手揉眼睛。细菌会感染你的眼睛。还要坚持充足的睡眠时间,注意营养,加强运动,注意营养。看书看报时,眼睛与书写的距离保持在30厘米和45度,避免长时间使用彼此靠近的眼睛。至少3米外看电视,不要长时间看手机和电脑。大家一定要记住!

随着社会的发展,电子产品越来越广泛,每个家庭都离不开它们。虽然这些电子产品给我们带来了很多便利,但也是我们近视的最大原因。在我国,小学生近视率占全国的25%。小学生近视的主要原因有:看电视距离太近、看电视时间过长、看电视画面密度过深、写作业时姿势不正确、阳光太强、光线太弱、长时间坐在电脑前、饮食不合理等。

谈体育教学中安全事故的预防 篇11

【摘要】体育教学中的安全问题屡见不鲜,我们如何在既保证教学正常进行的前提下,又能保证体育课堂安全进行呢?不是靠“不运动、躲避运动”就可以实现的。我们每个体育教师都要根据本校实际和学生特点来因地制宜排除安全隐患,制定好安全保护措施,通过自身的努力,把安全事故降低到最低点,实现内容丰富,健体强身,健康安全的体育课堂。结合自己的教学实践谈了一些看法,供大家参考,希望我们所有同行能勇敢地面对,并切实承担起体育教师应有的职责。

【关键词】体育教学安全预防

新课标中树立了“健康第一、安全第一”的指导思想,切实完成好学校工作计划和体育工作计划,体育课的组织安排如果不恰当,组织不严密,实施不具体,极易造成安全事故,所以未雨绸缪,提高预防和意识犹为关键。由于体育课大都是在室外进行,教学中如稍有考虑不周,就易发生损伤类的事故,所以在体育教学中的安全问题显得尤为突出。目前有的学校和教师为了尽量避免事故的发生,在体育课中采取一些消极预防办法,如降低教材难度及减负减量,对稍有挑战的教材干脆就去掉,更有甚者仅做一些简单的活动或采取“软禁”的手段敷衍了事,这样既影响了新课程标准的贯彻,阻碍了体育教学的发展,极大地影响了学生身体机能的提高。我认为当前学校和教师都应以一个客观的态度去看待体育教学中的安全问题,正确的去对待安全事故,采取有效的办法去减少事故的发生。这里就如何预防体育教学中安全事故与大家谈谈我肤浅的一些看法。

一、充分认识安全工作的重要性,树立学生的安全意识

在体育教学中,教师不仅自身要具有高度的安全意识,同时也有责任和义务教育学生树立安全第一的思想,如:有的学生上课调皮,活动期间喜欢追逐打闹拳打脚踢,他们根本也掌握不了力度和分寸,另外加上有的孩子本身身体素质就差,很容易因拳打脚踢造成身体损伤等安全事故,为此教师就应在迅速制止的同时给予适当的批评教育。不仅仅让学生明白这是错误的行为及其可能发生的不良的后果,同时要使每个学生都意识到这是不安全的行为,杜绝同类事件再次的发生。这样通过一些事件及时的教育和随时提醒使学生思想上引起认识和重视,才能时时刻刻保持清晰的安全意识,不做有危险的事。促使学生高度的安全意识得以形成,防止安全事故发生。

二、树立“预防为主”思想,提高师生安全意识和防范能力

1.重视安全教育。首先,体育教师要牢固树立“安全第一”的思想,重视对避免发生安全问题的措施和方法的学习。在日常教学过程中,让学生懂得健康与安全、自身安全和他人安全的关系以及一些常识性的自我保护知识,并且让学生知道体育课中易发生安全问题的因素和预防方法。利用理论课安排运动安全的专题教育,也可以把安全素材进行搜集、然后再将它们做成课件,最后利用体育理论课进行讲述和演示,让学生在体育课中时时刻刻紧绷安全这根弦。

2.充分的课前准备。深入了解学生,认真备课。对教学内容、教学目标、练习要求、运动负荷的安排要合理。根据学生的具体情况,做到因材施教,要求、目标因人而异,让每个学生在活动中都有实现自己目标的信心,积极参加教学活动。了解学校场地和器材情况,合理布置教学场地、器材。根据教学内容,科学布置和选择教学场地和器械,并在课前认真检查场地和器械情况,避免不合理的教学场地与器械影响学生安全。严格课堂常规检查工作,课前检查学生的服饰和健康状况。课前要求学生穿轻便服装、软底鞋上体育课,不得佩戴、携带有碍活动的物品,努力消除安全隐患。了解学生课前的身体状况,对身体不适的学生另行安排,以防发生安全事故。

3.充分的准备活动。每节体育课都必须做好充分的、有针对性的准备活动。充分的准备活动能有效全面地锻炼学生的身体,让学生更好地参加各项教学活动,有效地避免一般伤害事故的发生,如扭伤、拉伤等。准备活动还应该根据运动项目的不同,重点加强某部位的针对性练习活动,避免受力肌肉和关节的受伤。

4.严格的课堂纪律。严格的课堂纪律是为了使课堂教学安全、有序开展,使课堂教学时间得到充分的利用,保证教学任务的顺利完成;避免伤害事故的发生,确保学生的身体安全。课前让学生明确课堂纪律;面对学生的违纪现象,教师应该采用灵活的教育方法进行机智处理,通过师生的共同努力,创设良好的课堂教学氛围。

三、高度关注学生心理健康,加强自我保护意识

教师要高度关注学生心理健康,加强自我保护意识,专门安排一定课程进行教学。例如开设体育保健课、运动生理课等有关生理和心理的课程,保证体育课程的顺利开展。教师应加强学生安全意识的培养,在实践课及理论课中进一步强调安全的重要性、必要性,传授一些自我保护的要领与方法,使学生掌握常见的运动损伤及生活中常见安全问题的处理方法;老师还要注意观察学生上体育课过程中的各种异常表现。及时发现学生的不良心理倾向并及时给予纠正和指导,消除不安全隐患;同时,教师要有强烈的责任感和安全保护意识,做到随时随地注意保护学生,并能对课堂中可能发生的情况及时加以预见,对突发事件做出快速准确的判断和反应。

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