市委政法委机关党建工作计划

市委政法委机关党建工作计划（精选4篇）

市委政法委机关党建工作计划 篇1

一、践行“两个维护”，推进政治建设

1、始终把政治建设摆在首位。认真学习《中国共产党政法工作条例》，深入贯彻落实习近平总书记关于推进党的政治建设重要指示和来陕考察重要讲话精神，深刻把握“党对政法工作的绝对领导”的内涵要求。组织开展政法部门领导班子政治轮训，把旗帜鲜明讲政治落到实处。推动学习习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走，推动“不忘初心、牢记使命”主题教育成果落实落地，教育引导广大政法干警进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

2、夯实党建主体责任。组织开展“党总支书记大讲堂”“党支部书记讲党课”活动，坚持机关班子成员带头下基层讲党课，引导党支部书记和领导班子牢固树立抓好党建是主责主业，树立“不抓党建是失职,抓不好党建是渎职”的理念，推动机关各项工作有序开展。

二、强化理论武装，推进思想建设

1、加强理想信念教育。要学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，紧紧围绕总书记对陕西“奋力谱写新时代追赶超越新篇章”的目标定位和殷切期望，紧扣全面建成小康社会、加快经济转型升级高质量发展、推进治理体系和治理能力现代化三大重点任务，抓好政法部门学习贯彻。坚持班子成员带头学、基层政法单位层层学，以更高的政治觉悟、饱满的工作热情，完成好今年政法工作确立的目标任务。

2、做好政法领域意识形态工作。认真落实《政法系统意识形态工作责任制》，将意识形态工作与机关工作同安排、同部署，融入党建工作责任制。壮大全县政法宣传队伍，做强政法新媒体，弘扬政法主旋律，凝聚正能量，掌握工作主动权。做好网络监管好，教育引导干部群众自觉规范线上线下言行。

三、提高规范化建设水平，推进组织建设

1、夯实政法系统党组织建设基础。按期完成政法系统各党组织换届，建立党组织动态管理台帐，建强支部班子，推进政法机关党组织书记和“一把手”“一肩挑”。

2、推进机关党支部标准化规范化建设。以《中国共产党支部工作条例(试行) 》为指南，进一步加强党支部标准化、规范化建设，完善机关党建阵地，开展“三类五星、评星定级”活动，不断提高党支部建设质量。

3、做好党员发展工作。坚持把政治建设放在首位，进一步贯彻落实发展党员“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”总要求，重视青年政法干警培养，为政法系统党组织注入新鲜血液。

4、创新党建活动载体。贴近政法干警党员思想和工作实际，积极组织政法系统各党组织开展形式多样的主题党日活动和警营文化活动，使主题党日活动成为干警政治学习的阵地、思想交流的平台、党性锻炼的熔炉，不断增强党内政治生活的政治性、时代性和战斗性，把政法系统基层党组织打造成坚强战斗堡垒。

5、组织开展政法系统党建工作考核。深入开展以“党建责任落实不到位、党内政治生活不规范、党员教育管理不严格、保障机制不健全、党建与业务融合不紧密”等问题为重点的专项整治工作，夯实政法机关党建基础，推动党建工作与政法工作同谋划、同部署、同推进、同考核。

四、坚持从严治警，推进作风和纪律建设

政法系统纪律作风建设必须持续用力、常抓不懈。要充分发挥党委政法委执法监督职能，用好综治督导、纪律作风督查等机制，采取设立执法监督举报电话(邮箱)、明查暗访、个案抽查、模拟案情、跟踪执法过程、走访群众等方式开展执法大检查活动，重点治理政法干警“四风”突出问题，特别是对特权思想、衙门作风、不作为、慢作为、乱作为等顽症痼疾和吃拿卡要、与民争利等损害群众利益问题，下大力气整顿，形成强大震慑，使干警知敬畏、存戒惧、守底线。扎实推进政法系统党员干部“赌博敛财”、利用地方名贵特产谋取私利问题专项整治工作，努力打造政法铁军，全力服务保障全县经济转型高质量发展。

五、贯彻《政法工作条例》，推动制度机制建设

1、推动落实不忘初心牢记使命制度。深入学习贯彻习近平总书记在中央主题教育总结大会上的重要讲话精神，持续抓好整改落实，上下联动、集中攻坚，确保主题教育确定的整改任务特别是专项整治工作落到实处。进一步巩固深化第二批主题教育成果，及时总结提炼主题教育中形成的有效经验做法，研究建立长效机制，推动不忘初心、牢记使命制度落实落地。

2、建立健全贯彻《条例》各项制度机制建设，把党对政法工作的绝对领导落到实处。认真落实省市关于此项工作的要求，组织工作专班，整合现有工作制度机制，逐个推动每项制度的具体落实，使政法工作有章可循。

市委政法委机关党建工作计划 篇2

张坑村地处江西省德安县邹桥乡北部偏远山区,海拔300多米,距离县城44公里,全村5个村民小组,235户,共866人,党员24名。国土面积以山林、荒地为主,共9000余亩,大部分为公益林地。水田仅340亩,且耕种困难,旱地210亩,水面面积30余亩。经济基础非常薄弱,大部分青壮劳力在外务工,村内无学校、商店、卫生所等便民服务设施。2011年度被列为江西省“十二五”扶贫开发重点村。

自2011年12月以来,九江市委政法委作为张坑村定点包扶单位,加大基础设施建设扶持力度,做到以人为本,为困难群众送去温暖,帮助群众解决实际困难,包扶工作取得了显著成效,2012年度荣获九江市定点包扶工作先进单位。

张坑村林家新农村点

一、领导重视,落实纪律

单位主要负责人高度重视帮扶工作,紧紧围绕中央、省、市扶贫工作大局,将定点包扶工作作为单位日常工作的重要部分来抓,对村里的某些建设项目,做到亲自批示,亲自过问。九江市委常委、市委政法委书记廖凯波多次到张坑村调研指导工作,其中,2012年6月14日,邀请了九江市直涉农单位,包括市发改委、扶贫办、农工部、林业局、公路局、水利局等单位领导或负责人到张坑村现场办公,为张坑村的建设提供了项目及资金保障。

九江市委政法委还专门成立了定点包扶工作领导小组,确定组长1名,成员2名,一年一轮换,让更多的单位职工参与到定点扶贫工作中去。帮扶过程中,做到组织纪律强,减轻村里负担,真正沉下去,为村里做实事。2013年4月26日,九江市委政法委还自费组织单位全体职工到张坑村调研村情,深入了解农村群众生活和基层干部工作情况,并给村里送来村部建设资金1万元。

二、措施有力,讲究实效

帮扶组成员首先在详细调研村情的基础上,与村“两委”一道,制定科学的帮扶计划,落实有效的帮扶措施,积极为张坑村争项目争资金。2012年落实项目6个,到位资金达157万元,2013年落实项目4个,到位资金8万元。

强化基础设施建设。2012年,张坑村投入80余万元完成了车范线张坑段柏油路升级改造,便利了群众出行;投入36万元,完成了张坑村五组林家新农村建设,村容村貌大为改观;投入38万元,建成了新的便民服务站,巩固了党建阵地,方便了群众办事;投入26万元,完善了水利设施,对五组林家沟渠进行改造,完成了境内闯新水库除险加固工程,方便群众生产生活用水,减轻了防汛压力。2013年,张坑村工作计划为“一大六小”,即一大产业项目,即油茶种植,附带高山特色辣椒种植;六小基础设施项目:三、四组机耕道桥梁建设,三、四组沟渠改造工程,三、四、五组安全饮水工程、四组300余米道路硬化工程,二组小型候车厅建设,“四号井”小农水项目建设,让群众见到实实在在的变化,得到实实在在的好处。目前,已落实的工作有:投入16万元,完成了200亩左右油茶种植;投入0.2万元,购置辣椒种分发给群众,引导种植高山特色辣椒30余亩;投入15万元,完成了1500米小农水建设项目;投入2万元,完成三、四、五组安全饮水工程;投入8万元,完成四组330米道路硬化工程。正在建设的项目有:二组小型候车厅建设。

加大特色产业发展。张坑村海拔高,夏季气温凉爽,是避暑的好去处,有旅游开发潜力,气候独特,适宜发展高山特色种植产业,如辣椒、川芎、茶叶等,在养殖业上,适宜养殖土鸡、小黄牛等。经过科学计划,认真调研,九江市委政法委帮扶组认为张坑村的荒山面积多,田地少,张坑村要发展只能从山上入手,需要加大山林开发的力度。2012年,张坑村投入资金8万元,开发荒山种植泡桐树100亩;2013年,张坑村又投入资金20万元,开发荒山种植油茶200亩。目前,张坑村已成立了高山特色辣椒种植合作社及川芎种植合作社,特色产业得到有效发展,农民收入得到增加。

三、真情帮困,落到实处

九江市委政法委在包村帮扶过程中重视以人为本,强调民生的改善,特别是对特困群众的解忧帮困。201 1年度,年终走访慰问困难户5人,送去慰问金2500元。2012年度,年终走访慰问了困难户15人,送去慰问金7500元。2013年1月19日,廖凯波书记在张坑村年终走访慰问时,了解到赵达华的儿子赵金金年仅30岁已癌症晚期,除去报销的费用,已花费了八九万元,这使本不富裕的家庭雪上加霜。回去后,廖书记号召市委政法委机关党员同志进行募捐,大家踊跃捐款。令人惋惜的是赵金金于2013年1月20日便医治无效去世,2013年1月29日上午,九江市委政法委副书记张细蝉,市委政法委党支部书记邵晖新,包村帮扶组成员朱欢文一行三人,来到赵达华一家,带来粮油、水果及市委政法委全体党员同志筹集的五千元爱心款,市委政法委全体党员的爱心让赵达华一家倍受感动,使他们重拾了生活的信心,表示会将赵金金的孩子好好抚养成人,将来报答社会。

▲五组林家沟渠改造工程

在有针对性地帮助老百姓解决住房、就医、上学的“三个一”帮扶主题活动中,九江市委政法委做到领导重视,及时响应,积极落实,深入困难户家中调研实情,按照文件要求,走完相关程序后,九江市委政法委将拿出2万元帮助困难户,来开展好今年的“三个一”帮助主题活动。

九江市委政法委的真情帮困,在群众中不断传播,群众对此赞不绝口。

四、完善制度,促进和谐

强化基层组织建设。积极引导村“两委”党员干部自觉加强理论知识学习和业务技能学习,加强和优化村级党组织建设,充分发挥村党支部引领农村发展的龙头带动作用,切实为群众办实事、解难事,早日脱贫致富。

加强党风廉政建设。要求完善村级各项制度,突出做好“五大民心工程”,做强基层组织,做大产业经济,做实村务管理,做深矛盾化解,做优惠农服务。抓好党务公开、村务公开工作。要求做好项目建设、款物发放、财务收支等方面的公开,接受群众的监督。

市委政法委机关党建工作计划 篇3

市直机关工委：

根据贵委关于组织学习《关于加强中央和国家机关部门机关纪委建设的意见》（以下简称《意见》）的通知精神，我委机关党委高度重视，认真组织学习《意见》精神，并广泛开展讨论活动，征求落实《意见》建议，现将有关情况报告如下。

一、组织学习《意见》的情况。

（一）党委中心组学习。

9月6日，市委政法委党委中心组召开会议，学习《意见》精神。会议指出，中央和国家机关部门机关纪委是机关党建的重要工作力量，加强机关纪委建设是深化全面从严治党、强化党内监督的必然要求，是推动中央和国家机关党的建设走在前、作表率的必然要求。《意见》的印发，也为加强各级机关纪委建设工作树立了“风向标”，对机关纪委职能作用的充分发挥起到了指导和推动作用。会议强调，政法委机关党委也要进一步学习贯彻好文件精神，对照落实好机关纪委的职责,打通监督执纪问责“最后一公里”，要按照文件要求，找准机关纪委建设的“发力点”，提升机关纪委队伍“硬实力”，擦亮机关纪委监督“探照灯”，为构建风清气正政治生态，以机关事务高质量发展推动我市政法队伍高标准建设提供坚强纪律保障。

（二）机关党委组织专题学习。

9月10日，市委政法委机关党委书记胡娟组织机关党委委员专题学习《意见》精神并组织认真讨论。通过学习，同志们普遍认为，中共中央印发的《意见》，着眼于加强机关党的纪律检查工作、充分发挥机关纪委作用，从聚焦主责主业、完善领导体制、健全工作机制、压实工作责任、建强干部队伍等方面作出顶层设计，提出明确要求。这也是党的历史上第一个专门对中央和国家机关部门机关纪委建设作出规定的党内法规制度。《意见》为部门机关纪委履职尽责提供了制度遵循，对提高新时代机关党的建设质量，推动全面从严治党向纵深发展具有重要意义。出台《意见》，使机关纪委工作有了方向和目标、也有了依据和抓手，明确了机关纪委职责定位、体制机制、管理保障等，解决了少数机关纪委履行职责跑偏发散、监督执纪不严不实、工作力量薄弱、能力素质不强的突出问题，要通过贯彻落实《意见》，让机关纪委监督实起来、执纪硬起来、作用发挥强起来，当好践行“两个维护”第一方阵排头兵和监督员。

（三）各支部组织集中学习。

政法委机关党委各支部利用“固定党日”活动，集中学习了《意见》精神，使每名党员学懂弄通《意见》精神实质。广大党员纷纷表示，不忘初心，方得始终，作为一名党员要时刻想着全心全意为人民服务的初心使命；要做践行“两个维护”、贯彻党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神、遵守党章和其他党内法规、坚持民主集中制、遵守党的各项纪律特别是政治纪律和政治规矩、落实中央八项规定精神等的表率；要清白做人，干净做事，做到公私分明、崇廉拒腐、尚俭戒奢、吃苦在前享受在后，把吃苦当作是自己的座右铭。同志们普遍认为，法律的生命在于执行，纪律的生命在于遵守，中华民族传统文化，历来都讲德法相依、德治礼序，要依规治党与以德治党相结合，紧扣廉洁自律主题，围绕理想信念宗旨，重在立德，既要有德法相济的“温度”，更要有标本兼治的“力度”。

二、对加强本级机关纪委建设的建议。

（一）机关纪委与派驻纪检监察组在工作配合、力量整合方面。派驻纪检监察组要从党的政治建设、业务指导、制度执行、教育培训、督查考核等方面加强对机关纪委的领导，对机关纪委书记、副书记人选严格审核把关。指导督促机关纪委强化监督执纪，及时发现和纠正工作中存在的问题。直接督办或者提级查办疑难复杂问题线索和重大典型案件。对领导机关纪委工作中发现重大问题、重要情况，在向市直机关工委报告的同时，向市纪委监委报告。派驻纪检监察组要督促机关纪委严格在职责权限内处置问题线索，按照审查与审理分离的要求查办违纪案件。机关纪委要积极协同配合派驻纪检监察组开展监督执纪问责工作。

1.要注重统筹联动。机关纪委同志要主动与派驻纪检组进行工作对接，派驻纪检组要同机关纪委同志经常性开展谈心谈话，及时了解驻在部门运行状态，不定期邀请机关纪委同志共同开展监督检查工作；

2.要加强检查指导。派驻纪检组要对机关纪委计划和履职尽责情况适时开展监督检查，确保各项政策落实落地，对责任落实不到位的做到及时提醒。

3.要强化结果运用。派驻纪检组要运用好机关纪委工作成果，及时梳理出发现的问题，掌握第一手资料，实现对人对事的精准监督、精准问责，持续巩固本单位廉洁、高效的发展局面。

（二）机构和人员如何配置才能保障机关纪委履行主责主业方面。

按照机关党委下设机关纪委书记1名（通常由机关党委副书记兼任）、纪委委员2名的组织构架，选拔政治强、业务精、作风好的干部进入机关纪委，择优配强机关纪委力量，确保履行专职专责。

（三）保障案件审查与审理分开方面。

严格落实《监督执纪工作规则释义》第五十四条规定，坚持审查与审理分离，审查人员不得参与审理。执纪审查部门负责对违纪行为进行初步核实和立案审查，案件审理部门负责审核把关，双方相互协调、相互制约，加强内部监督制约，保证审理工作的独立性和公正性，通过严格的工作程序把监督执纪权力关进制度笼子，确保案件质量。在案件审理阶段，审理部门要在认真审核事实证据的基础上，加强与执纪审查部门的沟通，充分听取他们的意见，确保案件处理经得起检验。

（四）保障专兼职纪检工作人员待遇方面。

委机关应当为机关纪委开展执纪审查工作提供经费、交通、场所等必要保障，按照规定落实机关纪委工作人员相关待遇，为专兼职纪检工作人员搭建发展平台，使他们主动发挥职能优势，更好投入到纪检工作中。

（五）建章立制方面。

1.建立健全廉政教育学习常态机制。要坚持和完善党委中心组学习党风廉政理论制度。机关纪委要会同政治部、政研室、宣传科等部门，每年年初制定廉政教育学习计划，并做到分层次、突出重点、把握节点开展廉政教育活动，注重廉政教育的针对性。统筹安排集中活动，组织机关党员干部集中开展全覆盖的警示教育活动，确保全体党员干部每年至少接受一至两次廉政教育。针对领导干部、中层干部、重点岗位重要人员，选取适合各自职务岗位特点的反面案例分批次开展警示教育。抓住恰当时机及时教育，利用干部提拔晋升、新干部入职、重要岗位发生问题等时机，及时通过集中谈话、一对一约谈、召开座谈会等方式开展警示教育。

2.完善廉政教育考核机制。廉政教育是从源头上预防和治理腐败的一项基础性、长期性工作，将廉政教育作为党风廉政宣传工作的一项硬指标加以规范，纳入单位党风廉政建设责任制考核范围，作为评价全面从严治党主体责任落实和党风廉政建设监督责任落实情况的重要内容之一，建立激励机制，推动党风廉政教育落实到行动中。

3.健全岗位廉政风险防范机制。逐步建立起较为完善的岗位廉政风险防范管理长效机制和权力运行监控机制。完善党员和机关工作人员廉洁从政行为规范。认真贯彻领导干部廉洁自律有关规定，落实党员领导干部个人重大事项报告制度。

4.规范公共财物使用管理机制。建立健全机关物品采购、管理和领用制度，加强公用物资管理。规范公务接待，完善公务车辆使用管理，严格控制行政性费用支出。

市委政法委机关纪委

市委政法委机关党建工作计划 篇4

创建第十三届（2015—2017）省级文明单位

情况汇报

中共**市委政法委员会是**市委领导、管理政法工作的职能部门，与市综治办、市委610办两个机构合署办公。全委现有在职在编干部职工30人，是**市第九届、第十届、第十一届、第十二届文明单位。

2015年以来，市委政法委机关创建第十三届省级文明单位工作在市委的正确领导下，在市精神文明建设领导小组办公室的精心指导下，认真贯彻落实党的十八大、十八届历次全会及党的十九大精神，深入学习习近平新时代中国特色主义思想，紧紧围绕服务全市经济社会发展大局，严格按照市委、市政府和市委文明办的统一安排部署，牢牢抓住文明创建这个品牌，坚持用社会主义核心价值观引领思潮，用道德讲堂弘扬正气，用精神文明建设滋润人心，在从严从实从细抓好保安全、护稳定、促和谐各项工作的同时，积极组织干部职工参与精神文明创建活动，通过不懈努力，精神文明创建成效明显，干部职工斗志更加昂扬，全市社会大局保持安定稳定，政法综治工作成绩斐然。2010年以来，我市群众安全感率、平安建设知晓率、执法工作满意率连续7年居全省第一、第二，在2016年省对市综治考评中取得全省第二名的优异成绩。自2015年以来，我委先后被人力资源社会保障部、中央综治委评为2013—2016年

－1－ 度全国社会治安综合治理先进集体，2015、2016年连续两年位列市直机关绩效考评第二系列第一名，被市委、市政府授予2016绩效管理工作集体三等功等。

一、组织保障有力，队伍建设有效

1、领导重视，创建工作规范有序。2015年年初即制定《创建第十三届市级文明单位三年规划》，把精神文明建设工作纳入全委工作总盘子，把创建第十三届省级文明单位工作列入全委的工作大局重点考虑。成立了以市委常委、政法委书记任组长、政法委副书记任副组长、副处级领导为成员的精神文明创建工作领导小组，下设办公室，指定专人具体负责创建相关工作。委机关在每年年初都会及时制定下发精神文明建设工作意见，对创建工作做出部署，并及时研究解决创建工作中遇到的困难和问题，做到与业务工作同部署、同落实、同检查、同奖惩。去年11月份，又根据委机关领导班子人事变动，适时调整充实精神文明建设领导小组，确保文明创建工作始终有人抓、有人管，使创建工作从组织上、制度上、经费上得到保证，推动创建工作有条不紊地开展。

2、牢抓载体，学习教育成效显著。结合“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育，着眼于提升机关党员干部业务素质和工作能力，突出红土特色，研究制定了具体学习方案，细化学习举措，强化领导带头学习、发挥先锋表率作用，通过采取学文件、读原著、观展览、看影片、听报告、办讲堂等多种形式，组织干部职工认真学习党的十八大、十八届历次全会、－2－ 十九大以及习总书记系列重要讲话精神，认真学习党章党规党纪，不断提升机关干部职工思想政治素质。聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当，组织领导干部上党课，深入开展学习研讨，谈认识谈感受，剖析自身不足，有针对性地解决问题，积极引导党员以知促行、学思践悟，确保在讲政治顾大局、守纪律讲规矩、营造良好政治生态上见实效,在尽心尽力创平安和谐**工作上见实效。

3、落实责任，廉政建设扎实推进。高度重视机关党风廉政建设工作，按照省委“五抓五看”要求和市委的工作部署，认真落实党风廉政建设责任制，推进全面从严治党责任落到实处。坚持教育、管理与监督三管齐下，广泛开展“以案说教、以会代训”的党风廉政教育活动，做到警钟长鸣。注重建章立制，制定下发了《改进工作作风密切联系群众的有关规定》《厉行节约规范经费管理的规定》等文件，对改进调查研究、厉行勤俭节约、反对铺张浪费等方面做了详细规定。认真贯彻落实中央八项规定精神，立足抓早、抓小、抓预防，认真落实领导干部重大事项报告、重大事项集体决策等制度，旗帜鲜明反腐败、坚定不移改作风。加强对干部职工“工作圈”“生活圈”“社交圈”的监督，年底结合党员民主评议，对机关干部职工落实党风廉政建设责任制和廉洁自律情况进行民主评议，促进机关干部、职工更加严格自律。三年来，我委持续保持清风正气，没有发生违反党纪政纪的人和事。

二、工作效能突出，社会和谐稳定

－3－ 2015年以来，我委紧紧围绕维护社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业“三大任务”，按照“防风险、严守稳定底线，创特色、服务发展大局”的工作思路，积极运用法治思维、法治方式和法律手段解决影响社会和谐稳定的矛盾问题，有效防止发生造成重大社会影响的危害国家安全和社会政治稳定事件、暴力恐怖事件、大规模群体性事件、群死群伤治安安全事故、个人极端恶性事件与突出区域性治安稳定问题，为推进**老区科学发展、跨越发展营造出和谐稳定社会环境。

1、全力维护社会大局稳定。始终把维护社会安定稳定放在政法工作首位，重点围绕党的十九大和中央、省各级领导来**调研视察以及全国、全省“两会”等重大活动、重大事项、重要会议以及敏感期的安定稳定，超前部署，严密防范，主动作为。坚持市每半月召开一次社会稳定形势分析会，确保影响社会稳定的苗头隐患事件发现得了、处置得力、控制得住。加强国家安全人民防线建设，深入开展反邪教斗争，实现邪教人员零聚集、零进京、零插播的“三个零”目标。针对各种可能引发的不稳定因素，坚持防范在前，切实加强重点领域、重点人员、重要场所管控，重点加强矛盾纠纷排查化解、风险隐患预测预警预防，确保了社会大局安全稳定。特别是圆满完成了今年以来全国“两会”“一带一路”“十九大”等一系列重大活动的安保维稳任务，在全省率先实现重点人员“零失联、零失控、零上访”，做到了“大事没有出、小事也没有出”“万无一失、绝对安全”。

－4－

2、持续深化平安**建设。坚持把群众对平安的需求作为出发点和落脚点，全面推行“323”平安建设共建共享机制，依靠群众、发动群众，打造平安命运共同体，使平安建设的过程让群众参与、平安成效让群众评判、平安成果让群众共享。市委、市政府连续第五年进行命名表扬，市县两级财政每年安排3000余万元用于“平安乡村”奖励和兑现平安村居群众“三个10%”的激励政策，全市大镇大村的平安达标率由2012年的10%上升到2016年的45%，形成了平安建设人人参与、平安成果人人共享的浓厚氛围。2015年以来平安建设“三率”(群众安全感率、平安建设知晓率、执法工作满意率)继续保持全省领先，**这一做法在会上作典型发言，得到充分肯定。

3、努力提升法治**建设。深入实施“七五”普法规划，广泛开展“法律六进”活动，扎实推进依法治市和法治**建设。坚持把法治作为社会治理的最优模式，指导推动部门联动执法司法解决重点难点问题。研究出台了关于依法处理因欠薪、房地产开发、交通事故、医疗纠纷等引发重大群体性事件违法犯罪等多份规范性文件，统筹行政执法、刑事司法资源，依法打击涉及群体性事件违法犯罪。按照总书记提出的化解信访问题“三到位一处理”要求，各县(市、区)和市直有关部门采取有效措施解决信访突出问题，依法处理信访活动中的违法行为，维护正常信访秩序，受到省信访联席办的通报表扬。加强执法监督工作，选择重点涉法涉诉信访积案开展案件评查，做好生态环保攻坚战役刑事案件查处牵头工作，有效服务全市

－5－ 经济社会发展大局。

4、积极推进社会治理创新。积极探索“互联网+群防群治”、推行“互联网+出租房管理”、创新“互联网+综治宣传”，进一步激发社会治理活力；整合利用群团组织资源力量，调动发挥各类行业协会、商会的作用，打造出社会治理力量新的增长点；整合人民调解、行政调解、司法调解及信访资源，在7个县(市、区)建立多元衔接调解服务中心，实行联访联调工作模式，形成具有**特色的大调解服务品牌；创新建立综治负面清单信息管理系统，全面归集全市自然人、法人违法违纪负面信息，精准实施综治一票否决，有效引导全市法治生态和诚信社会建设，这一创新经验被全省复制推广。在安保维稳实战中，推行量身定责、刚性问责、精准亮剑、共享激励的“四维工作法”，建立“党政领导牵头负责研究解决分管领域重大涉稳隐患问题”的责任捆绑机制、“四联四督四查”督导机制、“三级函告、一人两档、联合训诫”信访机制、“双争双创” 金牌调解机制等等，得到省委常委、政法委书记王洪祥和省安保维稳部的充分肯定并在全省推广。

三、加强道德建设，践行社会责任

1、积极推进思想道德建设。委机关按照“重在建设、贵在坚持、注重实效”的原则，把精神文明建设与贯彻落实《公民道德建设实施纲要》、社会主义荣辱观教育和政法干警核心价值观教育等主题实践教育活动相结合，以组织参观展览、观看影视教育片和视频资料，听先进典型报告、听讲座以及开办“道德讲坛”

－6－ 等形式，在干部职工中组织开展伦理道德、职业道德、家庭美德、社会公德教育，组织开展争创“五好家庭”“平安家庭”活动，坚持思想教警、文化育警、以德引警、制度领警，引导干警自觉培塑厚德载物的精神、高尚无私的情操、豁达大度的气量、宽容待人的心胸、清正廉洁的品行，带动和引导干部职工增强服务意识、提高服务质量，注意自我教育、自我评估、自我反省和自我修养，做到以德修身、以德立信、以德立威、以德服众，以实际行动维护社会和谐稳定，以良好的职业道德取信于民，树立机关良好形象。

2、积极开展公益和志愿活动。按照市委市政府统一安排，我委挂钩联系3个行政村32户贫困户，委机关干部职工每季度深入挂钩帮扶点，积极向帮扶户“送政策、送温暖、送服务”，落实项目和资金，切实帮助贫困村和帮扶户解决实际困难与问题，三年来共帮扶资金50余万元。大力提倡“人人为我，我为人人”的精神，积极组织干部职工参与义务献血，三年来共组织献血20余人次。落实从优待警措施，坚持每年春节前组织慰问全市困难政法干警代表，三年来已发放慰问金12余万元。制定《学雷锋志愿服务工作制度》，大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，动员干部职工积极参与社会志愿者服务活动。如：根据市委文明办统一部署，2015年春节期间围绕“邻里守望、情暖**”这一主题，以“我们的节日——春节”为契机，以“三关爱”志愿服务为载体，以空巢老人、留守儿童、农民工、残疾人等困难群 体为服务重点，组织机关干部职工开展“献亲情、助春运、－7－ 美环境、送文体、保平安”等活动。今年3月,组织委机关青年志愿者到街心花园开展平安志愿服务活动，宣传发动广大居民参与平安**、法治**建设，为文明城市创建营造出良好氛围。

3、积极组织参与创城活动。高度重视创城工作，成立创城工作领导小组，人员随缺随补，始终保持主要领导亲自抓、分管领导具体抓、全体干部职工积极参与、领导到位、机构健全、人员落实的创城工作格局。***同志多次组织召开专题会议，多次到挂钩的**街道调研督导，对创城相关工作进行安排部署、督促推进。委机关创城工作实施方案将责任细化到人，确保工作落实到位。尤其今年8月创城总评攻坚冲刺阶段以来，我委严格按照市委、市政府安排部署，在保障全市安定稳定的同时，积极参与**社区以及**社区的创城共建活动，委机关主要领导多次到**社区召开协调会，为社区解决实际困难，并为****提供了3.5万元资金用于社区文化长廊制作，提升社区的整体形象。与此同时，积极组织机关干部职工到社区开展创城入户宣传、环境卫生整治、交通文明劝导等活动，今年以来，委机关干部职工创城志愿服务时长总计达1500余小时，起到良好的带头示范作用，有效改善了挂钩社区的卫生环境、交通秩序和市场秩序。

4、积极推进未成年思想道德建设。结合我委职能，积极服务未成年人思想道德和法治观念教育，2016年1月，时任市委常委、政法委书记***同志带领政法委部分领导干部走进**二中，举办了题为《远离犯罪提高自护能力》专题法治讲座;2017年3月，我委机关志愿者结合岗位职责，走进**技师学院开展

－8－ 法治主题系列宣讲活动，有效激发青少年学生的爱国热情和守法意识。强化校园及周边环境的管控，加强中小学幼儿园及周边治安保卫工作，及时调整充实学校兼职法制副校长及设立法制副校长助理，加大校园及周边环境整治和检查督查力度，确保校园安全。充分发挥市直政法关工委作用，组织青年志愿者成立绿网志愿服务队，宣传文明上网、绿色上网，并于2016年暑假期间，组织志愿者在中心城区域的几个主要网吧开展劝阻未成年人进网吧活动。组织开展市直政法干警在校学生奖学活动和关爱行动系统活动，通过以会代训形式对同学们进行思想道德教育和爱国主义教育等，勉励他们勤奋好学，立志成才，报效祖国。

四、强化内部管理，营造和谐氛围

我委始终重视抓好各项制度的建设，规范机关运作管理，注重加强党风廉政建设和民主法制教育，三年来，委机关各项规章制度日益健全，班子团结，管理科学，运转高效，氛围和谐。

1、深化机关党建工作。根据“四个全面”战略布局，围绕全市发展主基调，扎实推进机关党建工作。政法委常务副书记担任机关支部书记，切实履行党建第一责任人职责，其他班子成员积极落实“一岗双责”要求，将党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核，委务会每年均多次听取机关党建工作汇报。落实机关党建工作制度，坚持“三会一课”制度，党员领导带头上党课，按期召开民主生活会。认真抓好民主集中制和领导班子议事规则落实，认真执行领导干部个人重大事项报告、－9－ 述职述廉、民主评议、诫勉谈话等制度。严格党费的收缴、管理和使用。重新修订了《委机关学习制度》《委机关理论学习中心组学习制度》，保证学习效果，提高学习质量，扎实推进学习型领导班子和学习型机关建设。

2、强化机关效能建设。以深入学习贯彻落实中央“八项规定等活动为契机，在全市政法系统深入开展“纠正不良习气、树立清风正气”“为官不为”等专项治理活动，进一步改进机关作风，提高工作效率，提升单位形象。围绕治庸治懒、转变作风、提高效率，切实把服务基层、服务群众的效能督查工作摆在重要位置，进一步健全完善机关工作目标管理责任制、政务公开制等工作制度，坚持以完善的制度管人管事。把绩效考评与干部职工考核结合起来，进一步建立和完善考核办法，对干部职工从“德、能、勤、绩、廉”等方面进行全面考评。严格奖惩，对部门及工作人员工作绩效突出的进行奖励，对工作效能低下的进行谈话问责，确保整个机关职责明确、履职勤勉、服务到位、公正透明，减少了推诿扯皮、敷衍塞责、效率低下等问题的出现。2015、2016年，在市直机关绩效考评中政法委机关连续两年名列第二系列第一名，连续两年被评为优秀单位。

3、积极开展文体活动。结合“我们的节日”，积极开展健康向上、形式多样、寓教于乐的文体活动，丰富干部职工的精神文化生活。如：在春节前组织开展春节游园活动，增添节日喜庆氛围；在“五一”前组织开展委机关青年登山活动，凝心聚力，活跃机关氛围；在“七一”期间组织干部职工参观建党95周年图

－10－ 片展、到****开展“追寻红色足迹、缅怀革命先烈”活动，接受红色历史文化教育；在“八一”前组织党员到红色圣地井冈山，瞻仰革命烈士纪念碑，深切缅怀革命先辈们的丰功伟绩，接受革命传统教育；在重阳节前组织开展“敬老”活动，走访慰问离退休老同志，为老年人送温暖、献爱心，弘扬爱老敬老社会风尚；在国庆前组织到博物馆参观“清风荡漾在**”书画摄影展，接受廉政教育，筑牢拒腐防变思想道德防线；到中央苏区革命历史博物馆参观红色历史文化展，接受革命传统教育，不断增强“四个意识”。此外，委机关还购买了篮球、乒乓球、羽毛球等器械，鼓励和支持委机关干部职工利用业余时间加强体育健身运动，增强体质。开展这些活动，既活跃机关气氛，又陶冶干部职工情操，营造了“团结紧张、严肃活泼”的浓厚氛围。

4、组织开展创先争优活动。坚持把培育宣传先进典型作为加强政法队伍建设的重要载体。组织开展了2015全市政法综治工作“十佳”评选表彰活动，评选出了十佳法官、十佳检察官、十佳民警、十佳律师等先进典型，进行了隆重表彰和广泛的宣传报道，形成良好的社会效应。组织参与全省十佳百优“最美家庭”“我推荐、我评议身边好人”等评选，深入开展了向“时代楷模”黄志丽、陈清洲等先进典型学习活动，并挖掘身边典型，号召全市政法机关向***等先进典型学习。组织党员干部观看《廖俊波》《全国道德模范与身边好人现场交流活动》等，用英模典型、先进事迹，来鼓舞人、感染人、教育人、激励人，发挥先进典型的示范、引导作用。同时，在委机关组织

－11－ 开展“党员先锋岗”、先进科室评比等活动，积极引导党员干部争当红土先锋、争做和谐使者，在服务跨越发展中创先进、争优秀、走前头、当先锋，努力营造学先进、赶先进，奋勇争先、争创一流的良好氛围。

三年来，我委突出重点，大胆创新，锐意进取，在精神文明建设工作中取得一定成绩。但我们也清醒地认识到，由于机关事务繁杂，工作人员变动大，在文明单位的创建过程中，仍存在一些薄弱环节，如“道德讲坛”开展不够，内业资料收集不全、集体活动不够多、机关还不够活跃等。今后我们将认真贯彻党的十九大会议精神，按照省委、市委的部署安排，在市委文明办的精心指导下，开拓创新、勇于担当，踏石留印、持之以恒，落细落实精神文明创建各项措施，努力提升我委精神文明建设水平，为推进更高水平的平安**、法治**建设作出新的更大贡献！