司法局办公室XX年工作总结

司法局办公室XX年工作总结（推荐11篇）

司法局办公室XX年工作总结 篇1

一、狠抓队伍政治思想教育，提高团结协作能力，建设和谐科室。按照全局的统一要求我们认真参加我局的政治学习和其他思想教育工作，积极投身社会主义法治理念教育活动，真正提高每一位同志的政治思想素质。两位主任基本做到小分工、大合作，形成合力；在文秘、装备方面各有侧重，互补优势明显，无重大缺位和越位现象。其他同志责任意识强，具备服务意识，有大局观念，特别在工作任务轻重不一和安排布置不到位时有奉献精神和团队观念。

二、文秘工作：所有文件的收发都按程序办理。从交换站拿的和各县、省厅来的文件全部来文照登。来文签批、处置、传阅及时，文件的去向清楚，办理结果反馈及时准确。今年由于多种原因我局行文多。截止目前发字xxx号、法字xx号、函字xx号、简报xxx期，还不包括政治部和法制宣传科的文件。由于量大，在格式和校对上就存在不足，有时甚至没有把关。认真撰写领导的讲话稿和会议材料，没有出现大的失误。一般按时间顺序及时打印材料，注意节约用纸；注意保密；管好印章，做好用印登记。严格按局里的规定及时编辑上报信息，全面完成今年政府的信息任务。电子政务工作进入起步阶段。

三、会议和接待工作。今年大型的会议有年初全X政法工作会议后的司法局长会、半年司法局长会议、全X司法行政系统法治理念知识竞赛、全省法制宣传教育工作电视电话会议、全X法制宣传教育工作电视电话会议、12.4全国法制宣传日座谈会、全X司法局长学习会等，大型的接待有司法部法律援助中心XXX副主任一行来X调研、司法厅XX副厅长一行来X调研、全国律协来X调研、XX、XX司法局来X交叉检查工作等。会议和接待做到了早准备、精安排、细分工、勤汇报，提高了服务水平和效率。

四、财会和装备工作。认真做好单位财务往来帐目的登记管理，按要求填报各类报表和材料。定期报告财务状况，积极协助局领导争取资金和项目，努力改善我局的办公条件。编制好预算，搞好决算，确保资金合理开支。物资采购公开透明，领取和管理规范，厉行节约，报帐及时，做好一切后勤保障。认真开展全X司法行政系统的经费保障标准调研工作，及时形成报告上报省司法厅。积极上报各县司法局办公综合楼建设缺口资金，同时争取新上建设项目。配合政治部开展“四项清理”工作，对一些上级部门下拨的专项资金协助局领导进行监督管理。认真完成我局卫生间维修工程、法律援助接待中心改建工作，切实保证工程质量。

五、档案、综治、信访等工作。经过局领导的高度重视，在档案人员和全体干警的共同努力下我局档案管理达省二级标准。平安建设稳步推进，综治工作按照相关规定全面完成和落实。按照省司法厅的要求认真开展信访工作，及时上报数据，认真接待信访群众。精神文明创建活动正在准备启动。

六、车辆安全工作。驾驶员注意车辆保养和维护，车辆做到安全行驶，除有两次小的碰挂外没有出现事故。办公室合理安排车辆，保障了公务活动的正常开展。加大警车清理力度，落实警车制式统改工作。督促各县司法局加强警车和牌照的管理，及时报废车辆。

七、协调和外宣工作。强化班子团结和职工和谐，认真做好上下、内外协调工作，理顺关系、加强联络，为各项业务工作的开展奠定基础。认真执行局领导的有关指示和工作安排，注重反馈办理结果。外宣工作成效显著，为我局的形象提升和职能发挥作出积极贡献。今年办公室工作仍然存在以下不足：

一、公文质量不高，有时审核把关不严。

二、信息报送多，但加大委办信息登载率是当务之急。

三、办公室人员多，如何合理安排、团结协作、人尽其才、整合资源必须认真解决。

司法局办公室XX年工作总结 篇2

领导重视, 健全机制

司法局党组对普治工作一贯高度重视, 在“五五”普法伊始, 便成立了以党政一把手为组长, 各分管局长为副组长的局普法依法治理工作领导小组, 办公室设在局政治部, 定期向局领导汇报普治工作开展情况。在每年的全局工作计划中, 都将加强干部职工的法制教育和依法治局工作作为重点内容, 并且在经费方面予以保障, 保证各项活动的正常开展。

周密计划认真落实

司法局为保证普治工作正常有序地开展, 2006年制定了《司法局关于开展第五个五年法制宣传教育全面推进依法治局的规划》, 对工作的主要目标和任务做了规定, 同时每年制定年度工作计划, 依托“法律进机关”活动深入开展各项普治工作。

在具体工作中, 司法局坚持把制度建设贯穿始终, 除了上级规定的《司法行政系统从政“十不准”》、“六条禁令”等制度以外, 还先后制定、修订了《局中心组理论学习制度》、《司法局干部学习制度》、《司法行政系统公务员履职工作实施细则》、《司法局工作督导检查制度》等。

几年来, 司法局先后开展了社会主义法治理念教育、创建文明机关、“公正执法、一心为民”、“争做人民满意公务员”、争创“文明服务示范岗”等多项活动, 依法管理和服务社会的水平不断提高。

发挥职能面向社会

几年来, 司法局充分发挥职能作用, 面向社会开展法律服务。局法宣科、“148”专线科积极开展各种专项普法依法治理工作, 进行各种法律咨询、法律服务, 直接受教育者超过百万人次。

人民调解工作充分发挥第一道防线的作用。五年来各级人民调解组织共调解矛盾纠纷6758件, 成功率达到98%以上;刑释解教人员帮教率100%, 安置率98.8%;社区矫正工作覆盖率达100%。

五年来, 塘沽法律服务中心免费解答各类法律咨询82925人次, 发放法律服务联系卡40000余张。塘沽公证处共办理各类公证24381件, 出证率100%、办证优质率95%以上。各律师事务所共办理各类案件5260件、非诉讼法律事务8252件;塘沽法律援助中心共解答法律咨询8千余人次, 代理案件519件、代书644件。

成绩显著获得肯定

XX年司法局公证重点工作总结 篇3

今年以来，我局按照省厅公证工作的统一部署，进一步解放思想，开拓进取，积极规范公证执业行为，努力搞好信息平台建设，狠抓公证队伍建设，始终把公证质量作为第一生命，把拓展公证业务作为第一需要，着力提高公证管理和公证服务能力，确保公证职能的充分发挥，不断维护和增强公证的社会公信力，为构建和谐社会和xx经济的又快又好发展提供优质高效的公证法律服务。现就今年以来我市公证重点工作汇报如下：

一、大力开展“公证机构内部管理规范年”活动。依据xxx【200x】xx号文件部署和安排，市局党组对开展“公证机构内部管理规范年”活动高度重视，精心布置，将抓落实求实效贯穿始终。一是加强领导，及时动员；及时向各县、xx区公证处转发了方案和通知，要求认真组织学习文件，并按文件要求开展规范年活动。市局成立了由分管局长任组长、公律科人员为成员的领导小组。在2月27日市局召开的全市司法行政工作会议上，市局党组将“公证机构内部管理规范年”活动作为今年司法行政工作的一个重要内容，要求各县、xx区司法局和公证处认真学习，布置落实。二是明确目标，落实责任；为确保活动质量，及时建立了以公证处主任为第一责任人的学习班子，抓好督促检查，切实做到学 习时间、人员、内容、效果的四落实，设立严格的学习考勤制度，采取集中学习与分散学习相结合、专题辅导与集体研讨相结合的多种学习形式开展学习。市皋翔公证处、寿县公证处、霍山公证处依据规范年活动方案制定了具体的活动计划，组织所属公证人员展开讨论、交流学习心得，对照管理规定找差距，克服厌烦情绪，增强开展好规范年活动的信心。三是注重督促检查，活动开展成效明显；x月中旬，市局公律科人员利用四天时间对全市各公证处进行了规范年活动开展情况的督促检查，有力地促进了规范年活动的顺利开展。x月x日至x月x日，xx市司法局成立督查组，由xx副局长带队，对全市所属公证处内部管理规范年活动进行督查，督查组深入各县、xx区司法局和所属公证处,对全市公证处开展规范年活动情况进行督查，督查组每到一处都采取听取县、xx区局和公证处汇报，查阅有关资料，全面了解规范年活动情况，并提具体指导意见。从督查的情况看，各县、xx区司法局对规范年活动高度重视，成立了领导组，制定了具体实施方案，召开了专题会议，进行了布置，各县、叶集区司法局对活动开展专门进行了检查，xx县局对如何推进县域公证工作进一步发展进行了谋划，做了大量具体工作，各公证处按照省厅、市局方案要求，开展了学习教育、自查自纠活动，市xx公证处、xx县公证处xx公证处对照“工作目标”找差距，修订完善了规章制度，针对薄弱环节，加强 内部管理，及时堵塞漏洞，使内部管理更加和谐规范。通过督查发现规范年活动还存在一些不足之处，一是少数公证员认识不到位，有厌倦情绪，开展规范年活动积极性不高；二是不注意积累资料，有的学习教育记录不全，有的重要活动没形成文字材料；三是部分单位不注意联系自身实际，查找薄弱环节，加强内部管理，而满足于没有投诉，不出问题；四是少数主管局检查指导力度不强。通过督查，市局掌握了全市规范年活动的基本情况，帮助公证处找准了薄弱环节，理清了县域公证规范、发展的思路，有力地推动了规范年活动的扎实有效开展。

二、今年以来公证业务开展情况。一是公证业务开展总体较好。我市今年以来民事公证业务继续保持良好发展态势，其他公证业务相对平稳增长。国内经济公证事项同比有所下降，特别作为支柱的金融公证业务萎缩，xx公证处和xx公证处受影响较大，尽管经济公证中部分业务增长，但在总量上使得经济公证总量有所下降；我市县域公证处深入新农村建设第一线，积极为农村经济建设快速发展提供法律服务和法律保障，切实维护了农民合法权益，为基层稳定发挥积极作用，县域公证处办理国内公证事项件数增长较快，特别是为涉农侵权的证据保全、为农村劳动力转移办理劳务合同公证、村民土地流转租赁公证、承包协议及农林牧渔业承包公证等事项；我市涉外公证业务占公证总量不大，但保持 着良好发展势头，其中出生公证、学历公证、受或未受刑事处分公证、文本相符公证件、签名印鉴属实公证有所增长。二是积极拓展公证业务，满足公证服务需求。今年以来，我市公证工作紧紧围绕市委市政府工作大局提供优质高效的公证服务，在建设工程招投标、国有土地使用权挂牌出让、城区改造拆迁安置、拆除违章建筑证据保全、不动产交易及涉外公证事项等方面作出了一定成绩，获得了党政领导、相关部门和社会的好评。今年以来，我市各县、区司法局领导高度重视公证业务拓展，精心组织，在拓展法律服务领域、创新服务方式、提高服务质量方面采取了一些新举措，如市xx公证处开展以房屋、车辆作为担保向信贷机构进行融资办证业务；xx公证处开展船舶公证业务；xx公证处大力开展公证服务进社区活动，公示社会关注的公证事项的办证流程，让社会了解公证、信任公证，收到积极的社会效果。各县公证处还积极开展公证业务拓展工作，深入乡村送法下乡，发放资料、开展公证咨询、宣传。市局还组织开展了公证服务环境专项检查，针对xx公证处业务拓展方面进行了专门督查指导。

三、自觉践行科学发展观，在服务大局、服务民生中有所作为。自学习实践科学发展观活动以来，xx市结合自身实际情况，开展了形式多样的主题实践活动，使学习实践科学发展观活动有了实实在在的内涵。市局xx科今年被列入xx 市“xx”活动受评议科室，xx科先后组织多次专题学习活动，并在xx市政府网站上公布了科室职责，向社会作出了公开承诺，在第一轮的xx个科室评议中，取得了第xx名的较好成绩；市xx公证处积极开展了“深入学习实践科学发展观，创建全国一流文明公证处”主题实践活动；x县司法局在xxx社区开展了“xx”活动，建立了“xx”，开展了六项具体活动；市处从公证工作实际出发，积极向市政府建言献策，建议对部分流转规模大、时间长的土地流转合同依法办理公证手续，进一步规范流转行为，防止纠纷，保护流转双方当事人的合法权益，保障农村土地流转健康、有序进行；xx县公证处为解决群众关心的就业、养老、拆迁等热点、难点问题提供优质高效的法律服务；市xx公证处在介入xx重点工程xx开发中，牺牲节假日时间，现场办公，解答群众公证法律咨询，为改造拆迁安置、拆除违章建筑证据保全工作，不畏艰辛，坚持在第一线办证，为拆迁的顺利开展提供有力的保证；xx县公证处在办理房屋买卖、拆迁安置等事项公证时，以维护社会稳定为己任，在局领导和公证处主任的带领下，组织公证人员进驻厂区，起早贪黑地开展工作，他们务实高效、兢兢业业的工作作风深得改制企业、职工和上级领导的赞誉.四、切实加强公证信息化建设。今年以来，我市在规范公证工作管理平台应用，逐步提高平台应用能力和水平上下 了一番工夫，要求各县、xx区公证处认真组织学习《xx公证工作管理平台应用考核办法》，把“考核办法”精神理解透彻，实行责任制，人人肩上有担子，把“考核办法”与单位、个人的评先评优挂钩，市局实行平台应用月通报制度，并在市局内网上进行公布，对考核不合格或落后的公证处及时予以通报批评，要求各县、xx区公证处要组织加强对信息化知识和应用能力的培训，市局随机实地对公证平台应用情况进行现场检查，较好地保证了我市公证工作信息的传达、上报，提高了公证管理平台应用能力和水平。

五、继续加强公证质量检查，不断完善公证服务质量社会监督机制。今年初，省厅组织开展了全省公证质量检查，我市7家公证处的公证质量都不同程度地存在问题，我局高度重视，认真组织全市公证员学习研究，制定整改方案，及时纠正不合规的做法，有力地促进了公证质量的不断提高。我们积极落实公证处季度自查、互查，各县司法局半年检查，市局检查制度。要求各公证处要建立健全公证服务质量跟踪反馈机制，对每一宗公证业务，应向申请人发放服务质量反馈意见表，定期统计、分析，查找不足，及时改正。要求各公证处要建立和完善行风评议监督机制，聘请行风评议员，以书面、座谈会、填写征求意见表等形式征求对公证处工作的意见和建议。xx区公证处组织了全体公证人员到xx县公证处参观学习，并对照该处好的做法，对办证程序及其 所需提供的材料进行了改进，取得了较好效果。市局分管领导带队，抽调市处公证员和公律科人员于xx月上旬对xx县公证处、xx县公证处、xx区公证处的公证质量进行了检查，并召开了座谈会,各公证处主任作了表态发言，市局分管领导要求要把公证质量作为第一生命，要正确处理好数量与质量的关系，要正确处理好经济效益与奉献社会的关系，积极提高公证质量水平。

六、改善公证管理，尊重公证处自主权，激励公证员的工作热情。我市公证队伍人员不足，队伍素质参差不齐，公证证源较为单一，特别是县域公证处未能真正实现人、财、物的完全独立，从而困扰了县域公证的发展。针对上述诸多问题，今年以来，公律科在分管局长的带领下，先后xx次到相关县域公证处进行座谈、调研，找准了问题症结，市局对相关司法局重申了有关要求，一是要依法落实公证机构独立法人地位，享有人、财、物的自主权，依法独立行使公证职能；二是要充分调动公证人员的积极性和主动性，建立健全合理的分配制度，做到赏罚分明；三是充实县域公证员队伍，返聘具有公证员资格的退休、离岗人员或从事律师职业人员，鼓励和引导行政辅助人员参加司考取得公证员资格。通过调研督导，xx处情况有了较大好转，公证员队伍建设和公证管理得到了加强。

七、存在的问题：

一是公证机构建设不规范，有x个公证处实际只有x人办证，严重违反规定，公证员年龄老化，业务素质不高，急待更新。

二是少数县域公证处设施差，不能适应网络化办公管理的需要。

三是部分公证员还存在重视个人业务，忽视队伍整体形象的树立和自身综合素质提高的现象，不能正确处理社会效益与经济效益的关系。

四是公证质量在总体提高的同时，少数公证处还存在质量问题，部分公证人员的质量意识还不够高，视证据调查核实工作为负担。

八、下部工作打算：

继续深入抓好我市公证机构内部管理规范年活动。

紧紧围绕中心工作，积极为构建和谐社会做好公证服务工作。县域公证机构应大力拓展“三农”公证，服务于党政中心工作。

巩固公证队伍建设成果，加强公证处领导班子建设。健全公证处各项规章制度，并严格监督检查。

继续加强公证质量检查，按照省厅要求，落实公证处季度自查、县级司法局半年检查、市司法局检查制度，进一步提高办证质量。

加强公证处的硬件建设，不断创造条件，改善公证处的 基础建设。

加大公证对外宣传的力度，树立公证机构的良好形象。

司法局办公室XX年工作总结 篇4

二○○六年精神文明建设工作总结

XX年，县司法局认真贯彻落实党的十六大精神，结合荣辱观教育和法制理念教育活动的开展，不断深化精神文明建设，促进了司法行政事业发展。

一、抓住时机，认真开展法制理念教育活动

按照县委的安排部署和县司法局“荣辱观”教育活动实施办法，精心组织，扎实抓好思想发动。采取学必读篇目、重点辅导、请专家讲、领导讲、典型人物讲，组织观看警示教育片，分组议等方式，边学边查边改。每个党员认真记好学习笔记，字数均在2万字左右，人人写出心得体会在会上进行交流和评比。开展了谈心活动，广泛征求群众意见和积极投入“行风评议活动”。党员还对照《党章》、新时期保持共产党员先进性的具体标准，以及司法系统开展的法制理念教育活动，认真进行党性分析，人均写出了不少于1500字的党性分析材料。围绕“关键在解决问题”，切实制定整改措施和方案，进行集中整改，收到了十分明显的效果。

二、以人为本，不断提高综合素质

局领导班子带头坚持把学习放在重要位置，着力建设学习型班子，以学习来促进领导干部个人素质的不断提高，注重加强对理论知识的学习，增强认知能力，树立正确的人生观、世界观、价值观、权力观、利益观；在“规范执法行为，促进执法公正”活动中，注重加强对业务知识及法律法规知识的学习，增强统筹能力，树立团结协作的意识：在干部作风整顿中，注重领导艺术和领导能力的培养，增强执行能力，树立求真务实的观念。领导班子坚持经常学，把学习工作化，注重专题学，把学习系统化，同时还相互学，认真开展讨论与交流，相互促进和提高。班子成员除自学外，还积极参加局机关集中政治学习，坚持了每月一次的中心学习组的学习，均撰写了学习心得2篇，调研文章1篇，班子的学习氛围浓厚。局机关坚持每周一的政治学习，并且强化日常管理工作。实行工作限时办结制度，努力加强和改进机关工作作风。在“规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动中，认真组织全体公务人员集中学习了相关法律法规和中央、省、市领导的讲话精神，进行了培训考试，落实了专项整改。

三、积极履职，深入开展法制宣传教育

1、强力推进“依法治县”，努力使全县普法、依法治理工作上台阶

（一）XX年2月，县依法治县领导小组下发了《县XX普法依法治理工作安排意见》，对全县的普法依法治理工作提出了具体要求。

(二)采取调查研究、征求意见、召开座谈会等形式，起草了《关于在全县公民中开展法制宣传教育的第五个五年规划》，经普法领导小组审议修改后上报县委、人大、政府，9月13日县委、政府转发了“县委宣传部、县司法局《关于在全县公民中开展法制宣传教育的第五个五年规划》”。县人大常委会于9月19日召开县十五届人大常委会第二十五次会议，通过了《关于加强法制宣传教育的决议》。

（三）XX年10月县政府拨专款1.2万元，召开了由县委、县人大、县政府、县政协领导参加的县“四五”普法总结表彰和“五五”普法工作动员部署会议，会议对“四五”普法和法制教育工作进行了总结，并对22名集体和30名先进个人、16个民主法制示范村进行了表彰，县委书记作了重要讲话，指出：今年是“十一•五”规划起步之年，也是“五五”普法规划开局之年，各乡（镇）、各单位要提高认识，以科学发展观统领普法依法治理工作；要抓好法制宣传，促进我县经济社会的健康发展；要抓好重点人群的学法用法，普治并举，全面推进依法治县工作向纵深发展；要及时抓好各项工作的落实，确保“五五”普法依法治县规划目标的落实，此次会议的召开，标志着我县普法依法治县第五个五年规划的正式启动。

（四）抓好法制宣传平台，创新法制宣传形式。

突出主题开展法制宣传。从XX年2月开始，我局参加了由县委、县政府组织的服务“三农”法制宣传活动；结合《公证法》、《社会治安管理处罚法》于XX年3月1日正式施行的契机，对相关的法律要点进行了宣传；3月我局在县城组织参加了“消费与环境”为主题的宣传咨询活动；从5月份开始,利用法制宣传月活动的开展,我局参加了“送法下乡”、“送法进社区”“保护知识产权法制宣传周”等法制宣传活动，我县各部门、乡（镇）采取散发宣传资料，赠送法律书籍，制作宣传展板（图片）、设置法律咨询台，悬挂横幅标语、宣传车巡回宣传等形式，并充分利用广播电视、录音（像）、通讯、宣传栏、黑板报等载体广泛宣传，全县共发放宣传资料10000余份，赠送法律书籍5000余册、张贴标语200条、悬挂横幅50幅、展出图片和挂图300余幅，出动宣传车30次，接待群众咨询XX人（次）。

2、大力加强基层基础工作，充分发挥维护社会稳定的职能作用

XX年，全县共发生纠纷67起，调解67起，成功率达96%，全县法律工作者共代理民事诉讼12件，应聘法律顾问1家，防止群众个体上访3件12人，集体上访2件24人，至XX年底,全县“两劳”回归人员17人，均落实了帮教措施，避免了刑释解教人员重新犯罪问题。

（一）加强基层司法所建设，完善司法所规章制度

XX年，我局对已验收合格的司法所配齐了办公设备，制订了完善的规章制度，这些硬、软件的配备无疑为我局各项工作在各乡（镇）得到良好的延续奠定了基础。

（二）进一步加强调解建设工作，组织健全，制度完善。一是通过优化调解队伍结构，对调解骨干和司法所长进行集中培训，XX年7月，举办培训班，就矿山企业的调解人员441人进行了为期5天的培训，使调解队伍得到进一步加强。二是进一步规范调解工作方式、工作程序、工作纪律，提高各调解组织的工作水平和社会公信力。三是围绕中心，搞好服务，重点围绕城乡热点、难点和群体性上访案件，有力保障我县的经济发展和社会稳定。截至XX年底全县已建立调委会59个,调解小组57个,调解人员534人,其中:乡镇村调委会31个,调解小组13个调解人员241人;企业社区调委会28个,调解小组44个,调解人员293人。

（三）积极开展矛盾纠纷排查调处工作

加强矛盾纠纷排查，从制度入手不断完善矛盾纠纷排查调处机制，同时发挥人民调解委员会的作用，抓早、抓小、抓苗头，把矛盾纠纷消灭

在激化前，化解在内部，消除在萌芽，解决在基层。一年来，我局就土地草场、矿山纠纷、婚姻家庭、损害赔偿等加大排查力度，认真按照建设“平安xx”的实施意见，有力的维护了社会稳定。

（四）落实帮教措施，做好刑释解教人员的安置帮教

一是指定专人抓好刑释解教人员的安置帮教工作，强化档案管理；二是狠抓两劳人员的来信、来访工作，切实帮助他们解决困难。近三年全县刑释解教人员17人，XX年刑释解教人员3人，均按照要求落实了安置措施。

3、加大对律师、公证的管理力度，精心打造法律服务平台

XX年，全县共办理各类诉讼案件13件，其中民事10件，刑事3件，担任国家机关、乡镇人民政府、企事业单位法律顾问5家。

（一）按照上级部门的安排，积极组织律师参加市司法局举办的XX业务培训，个人参课时间均达40课时，在全县律师、公证队伍中认真开展教育整顿活动和法制理念教育活动，人均记学习笔记1万字，写心得体会和调研报告3篇，参与调处了2起越级上访案件。

（二）积极配合县信访办对群众上访问题提供意见。

（三）强化内部管理，重点把握受理、审查、审批、收费、公证、代理等6个环节，实行办证、代理收费分离制度。

4、以民为本，认真做好法律援助工作，使弱势群体感受到党和政府的温暖

XX年共办理各类法律援助案件8件，其中民事7件，刑事1件，解答法律援助咨询179余人次，建立法律援助工作站3个，此项工作的开展，收到了较好的社会效果，树立了法律援助的良好形象。

（一）强化规章制度建设，不断完善法律援助运行机制。全面落实“四统一制度”，通过这一系列制度的实施，我县的法律援助工作走上了规范化的管理轨道。

（二）加强政治业务学习，增强为民服务的荣誉感和服务质量。按照县委、县政府和上级司法机关的安排，我局掀起了学习胡锦涛关于树立社会主义荣辱观的重要指示，全局干警通过学习后，每人都根据自己的工作职责，书写了10000字左右的读书笔记和1500字以上的学习心得。

（三）整合内外资源，拓展法律服务渠道。一是督促律师切实履行法律援助义务；二是鼓励法律工作者、乡镇司法助理员办理法律援助案件；三是加大法律援助中心办理法律援助案件的力度。

四、加强思想政治工作，切实抓好领导班子和干部队伍建设

（一）领导班子建设。搞好领导班子建设，努力提高领导水平和执政水平，是加强党执政能力的关键，是一项长期的任务。为此，我局一是坚持党支部中心组学习制度；二是坚持“三会一课”制度；三是坚持用“三个代表”重要思想武装头脑；四是坚持带头讲政治、讲正气、讲大局；五是坚持民主集中制，班子成员之间相互团结。

（二）干部队伍建设。按要求开展了先进性教育的总结、法制理念教育、荣辱观教育等活动，同时加大干部职工的精神文明建设和廉政教育，从提高自身素质入手，为各项工作的顺利开展打好了基础。一是强化政治意识、大局意识、改革意识，努力提高司法行政干警依法行政能力；二是按照“三个代表”重要思想的要求，牢固树立正确的人生观、价值观、利益观；三是坚持政治理论学习，用正确的、先进的理论指导实践，不断提高全局干警的政治理论素质和修养；四是每周一是我局固定的政治理论学习时间，同时也不定时地对中央、省市县的相关重要精神进行学习，通过学习，使“立党为公，执政为民”的理念在我局全体司法行政人员中再次得到巩固和升华，一年来，我局未收到一例投诉。

五、全面贯彻落实党风廉政建设责任制，增强队伍的拒腐防变能力

司法局办公室XX年工作总结 篇5

XX年，全州司法行政系统在州委、州政府的正确领导下，按照省司法厅和州委政法委的安排部署，团结一致，群策群力，各项工作得以持续、稳定、健康开展。

一、XX年各项重点工作开展情况

加强法制宣传教育，大力推进普法依法治理

一是认真总结“五五”普法，全面启动“六五”普法工作。认真总结“五五”普法依法治理经验，结合我州实际，草拟了《关于在全州公民中开展法制宣传教育的第六个五年规划》，广泛征求社会各界意见。在此基础上，召开了XX第三次依法治州工作会议。会议全面总结了“五五”普法和“十一五”时期依法治理工作，安排部署了“六五”普法和“十二五”时期依法治州工作。表彰奖励了先进地区、先进集体和先进个人。依法治州工作领导小组与各地区、各成员单位签订了“六五”普法和“十二五”时期依法治理工作年度目标责任书。同时，有针对性地开展了一系列形式多样、内容丰富的法制宣传教育活动，使广大干部群众的法制观念进一步增强，普法工作进一步深入人心，为“六五”普法顺利开展奠定了坚实的基础。

二是以人为本，大力推进“法律七进”活动。各单位结合“五五”总结和“六五”启动，以举办讲座、培训等形式，认真组织学习了《物权法》、《宪法》、《公务员法》等法律法规，围绕柴达木循环经济试验区建设对95个大中型企业以举办讲座和培训的形式学习了《劳动合同法》和《公司法》中的有关内容。督促青海碱业、青海油田、钾肥集团等企业在自办报刊中增设了法制宣传栏目。继续做好了师资、教材、计划、课时“四落实”工作，推进了校园法制宣传教育工作，各地会同教育部门对全州219名法制副校长和辅导员进行了为期3天的培训。同时，开展“送法进校园”活动，组织宣传人员深入到全州48所学校，以法制展板、法制宣传挂图、法律咨询等形式开展了宣传活动。在维稳宣传月，各地成立宣讲组深入到各寺院开展普法宣传工作，宣讲组采取为寺院僧侣发放学习材料，组织学习，讨论交流，趣味法律知识竞答等方式进行法制宣传。截至目前，共计发放法律法规单行本和宗教事务条例各1200余册，组织学习87场次，每个宗教场所集中学习8小时，学习内容涉及《宪法》、《民族区域自治法》、《刑法》、《物权法》、《治安管理处罚法》、《宗教事务条例》、《国旗法》等7部法律法规，发放答题奖品820件。6月份，宗教管理部门会同行政学院对全州78名宗教教职人员举办了10天的宗教社会管理和法制教育培训。

三是突出重点，抓好了重点对象法制宣传教育工作。全州组织任前干部法律知识考试26次，25名拟任县处级干部、109名科级干部参加了考试。按要求将党委中心组学法内容列入了领导干部学习计划之中，全年组织学习2次。公务员特别是领导干部的依法行政能力有了进一步提高。加强村干部、法制副校长、农民工和宗教教职人员的法制培训，全州培训村干部1257名，培训面达80%；培训法制副校长219名，培训达100%；农牧和劳动保障部门培训农民工7600名。围绕基层换届，开展了《宪法》、《组织法》、《选举法》等法律法规的宣传；在学校及周边开展了《预防未成年人犯罪法》、《道路交通法》、《互联网管理条例》等法律法规；在宗教场所开展了《治安管理处罚法》、《宗教事务条例》等法律法规的学习宣传；在企业开展了《合同法》、《安全法》等法律法规的宣传。积极开展“双进户”活动，为218个村的2800户农牧民群众送去了法律手册、法制宣传纸杯、手提包、抽纸、围裙等共46000册。在“双进户”活动中，各地结合实际开展了有奖答题，办法制宣传专栏等活动。还在繁华地段集中开展了《禁毒法》、《消费者权益保障法》等17部法律法规的宣传活动。

四是深化实践，加强农牧区基层民主法制建设。一年来，全州创建州级民主法治示范村12个。截至目前，全州总共创建州级以上民主法治示范村171个，创建率达56.1%。创建县级民主法治示范村270个，创建率达89.8%。

加强社会矛盾化解，全力维护社会稳定

一是加强调委会建设。加强调委会规范化建设，全州603个调委会中达到省、州、县、乡级四个标准的分别为236个、222个、150个、74个。积极探索建立区域性、行业性、专业性调委，全州成立交通事故调委会5家，新建医疗纠纷调委会2家。调解纠纷212件，成功率达95%以上。

二是加强宣传和培训。大力开展《人民调解法》宣传，召开“十一五”时期人民调解工作表彰会，成立了人民调解员协会，有力激发人民调解员工作积极性，推动人民调解工作深入发展。加强人民调解员队伍建设和业务建设，共举办人民调解员培训班46期，培训人民调解员2087人，培训率82%，提高了人民调解员的业务水平和工作能力。2536名人民调解员全部持证上岗。

三是加强矛盾纠纷排查化解力度。组织开展了“争当人民调解能手”活动。自活动开展以来，共开展日常排查747次，发现纠纷线索327件，参与排查工作3171次，排查出纠纷653件，以往工作中遗留纠纷9件，党委政府交办纠纷10件，相关部门委托移交纠纷16件，调解纠纷总数1876件、调解成功1826件，成功率达97.3%。为维护社会稳定做出了积极贡献。截止9月底，全州各级人民调解组织共受理各类矛盾纠纷2482件，调解成功2389件，成功率达96%，为维护社会稳定做出了积极贡献。

四是积极推进“三调联动”工作。认真落实省、州关于 着力构建“三调联动”工作机制，筑牢维护社会稳定第一道防线的要求，草拟了《关于进一步贯彻落实人民调解、行政调解、司法调解“三调联动”大调解工作机制的意见》，广泛征求意见，并报请州政府转发。积极加强与有关部门的衔接配合，形成工作合力，推进综合效能，努力构建“三调联动”工作机制，提高矛盾纠纷排查化解能力，筑牢维护社会稳定第一道防线。

加强基层基础，扎实推进司法行政基层工作

司法所工作。进一步完善《司法所所长工作职责》、《司法助理员工作职责》、《人民调解矛盾纠纷排查调处制度》、《人民调解组织重大情况报告制度》等规章制度，司法所管理进一步规范，基层司法所九项业务职能全面履行。全州司法助理员协助基层政府处理社会矛盾纠纷251件，开展法制宣传95场次，广大人民群众的法律意识有了进一步的提高。

基层法律服务工作。进一步加强对基层法律服务所的监管，完善基层法律服务工作者诚信档案，积极开展基层法律服务所及基层法律服务工作者年检注册审核和年度述职。XX年通过年检的基层法律服务所5个，注册的基层法律服务工作者31名。截止目前，全州基层法律服务工作者担任各类法律顾问共3家，代理事务89件，调解纠纷186件，解答法律咨询462人次，办理法律援助案件28件，参与司法行政工作625件。

积极推进社会管理创新，扎实做好社区矫正和安置帮教工作

安置帮教工作。坚持“以帮教为手段，以稳定为目标”的工作思路，采取多种措施，积极开展摸底排查，把涉毒、涉邪教的刑释解教人员作为重点管控对象，坚持以人为本、因人施教，做到底数清、情况明、不脱管、不漏管。积极衔接刑释解教回归人员106名，已衔接人员建档率100%、帮教率92.4%。及时召开全州刑释解教人员安置帮教工作信息管理系统工作会，认真贯彻落实全省刑释解教人员安置帮教工作信息管理系统推进会会议精神，并与各地司法局负责人签订了《推行刑释解教人员安置帮教工作信息管理系统责任书》，按时启动了刑释解教人员信息管理系统。

社区矫正工作。进一步加强与公、检、法等部门的工作衔接，推动社会矫正工作相关制度措施的配套跟进，防止脱管漏管。对已接收在册的274名社区矫正对象，严格按照“九个一”制度加强监管、教育、帮助。共开展法制教育113次，受教育957人次。重大节日和重要会议活动时由公安派出所、司法所共同对社区矫正对象进行1次学法教育、教育141人次，每月组织社区矫正对象参加1次公益劳动、劳动114人次，个别谈话教育155人次，开展心理咨询25人次。

加强法律服务，努力为经济发展提供服务

一是积极开展律师和律师事务所年度考核工作。认真贯 彻落实司法部《律师事务所年度检查考核办法》、全国律协《律师执业年度考核规则》、省司法厅《律师事务所年度检查考核实施方案》、省律师协会《律师执业年度考核规则实施细则》，组织召开全州律师事务所年度检查考核会议，要求司法局建立律师、公证机构和律师公证员目标考核责任制；依法建立律师、公证年度考核具体办法并组织实施。今年律师共担任法律顾问53家，代理各类案件408件；办理各类公证事项921件。

二是加强律师事务所和公证处的诚信建设。加强了律师公证诚信档案信息征集、披露、管理工作。建立和完善了律师事务所、公证处和律师公证员的诚信档案，建档率达100%。组织评查组对全州律师公证案卷质量进行了一次评查。期间，共抽调律师案卷138份，公证案卷46份，经评查，律师案卷合格卷129份、基本合格8份、不合格1份，公证案卷合格33份、基本合格13份；在此基础上，组织所属律师事务所开展自查整改活动，期间先后3次深入各地对律师办案质量和业务档案管理自查情况进行了督导和检查，进一步督促各律所提高办案质量，规范业务管理。

三是加大投诉查处力度。对群众投诉律师及公证员的问题有专门的投诉处理登记表，有工作制度，建立了违纪违规查处机制，基本做到件件有记录、件件有调查、件件有回复。

四是加强司法鉴定工作。认真落实司法鉴定程序通则，进一步建立健全司法鉴定人诚信档案，加大司法鉴定机构规范化和诚信建设，强化行业监管和惩戒力度，充分发挥了司法鉴定工作在促进司法公正、维护公平正义方面的职能作用。共受理鉴定事项119件。

五是认真完成国家司法考试的报名和现场确认工作。今年全州网上预报名151人，现场确认审核确认106人。

努力为弱势群体提供法律援助

牢牢抓住“关注民生、改善民生、保障民生，扩大法律援助覆盖面和创新思路，深化改革，做大做强法律援助事业”的总体目标，认真贯彻落实全省法律援助工作会议精神，加大宣传，开拓创新，从机构建设、队伍建设、制度建设、经费保障、业务建设和基础设施等六个方面狠抓法律援助规范化建设，确定了格尔木、都兰县两家法律援助中心为全州法律援助工作示范点，进一步健全完善援助机构内部工作、业务指导、监督检查机制，切实提高法律援助社会公信力，确保了法律援助工作常态化、制度化。共办理法律援助案件386件，有效地维护了社会弱势群体的合法权益。

进一步加强司法行政队伍建设

积极组织开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育，继续深化“创先争优”和社会主义法治理念教育活动，着力抓好司法行政公务员和律师、公证员等法律服务工作者各项主题教育实践活动，进一步加强职业道德、纪律 作风教育。加强党组织建设。加强领导班子建设，努力改进领导班子思想作风，不断提高领导水平和执政能力，并自觉遵守宪法和法律，带头维护宪法和法律的权威，带头依法办事，带头依法行政，增强领导班子合力。加强司法行政队伍建设。进一步加强对队伍的政治和业务教育，严格落实律师、公证、司法鉴定等执业规范，继续完善律师、公证员诚信档案网上管理，切实解决不作为、乱作为等问题，努力建设一支政治坚定、作风过硬、业务精通、执法为民的高素质司法行政队伍。加强党风廉政和精神文明建设。认真学习贯彻中纪委全会和省、州党风廉政建设和反腐败工作会议精神，扎实开展党风廉政建设工作，着力从源头上预防和治理腐败，增强党员干部廉政勤政意识，筑牢思想道德防线，进一步提高拒腐防变和抵御风险能力。坚持把群众利益作为工作出发点和落脚点，贴近实际、创新形式，扎实推进思想道德和文化建设，深入开展群众性精神文明创建活动，着力提高司法行政系统文明程度，为促进司法行政又好又快发展打下坚实基础。

二、存在的问题

一是基层基础工作还很薄弱、人员紧缺、装备落后。如司法所和法律援助工作人员缺乏等问题，在一定程度上影响了工作的进一步开展。二是在新形势下全州司法行政系统的工作职能、队伍整体素质和人员待遇存在困难等问题，在今 后的工作中，要采取有效措施，努力加以解决。

三、XX年工作要点

XX年，海西司法行政系统要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻州委第十一次党代会、州政府十三届一次全体会议、十三届人大一次、十二届政协一次等会议精神，以建设“四个海西”为目标，积极不断创新法制宣传教育工作，扎实推进法律援助和法律服务工作，全力化解矛盾纠纷，夯实基层基础，扎实开展各项主题教育，进一步加强司法行政队伍建设，创新发展，争创一流，力求在更大范围、更广领域、更高层次上谋求海西司法行政工作又好又快发展。

全面实施“六五”普法规划和“十二五”时期依法治州工作

认真贯彻落实XX第三次依法治州工作会议精神，要站在推进依法治州、服务“两区建设”和“四个海西”的高度，充分认识法制宣传教育在化解社会矛盾、创新社会管理、维护社会稳定、促进社会和谐方面的重要作用，切实提高法制宣传教育的针对性和时效性，努力在推动科学发展、深化重点工作、维护和谐稳定上取得新的成效，为建设富裕文明和谐新海西营造良好的法治环境、提供有力的法治保障。

落实社会矛盾化解，大力推进“三调联动”衔接机制创新

认真贯彻州委《XX社会管理创新工作实施意见》，大力开展矛盾预防、调处、化解工作，全面实行完善重大事项社会稳定风险评估机制，建立动态排查化解矛盾纠纷工作机制，下大力气解决一批影响较大的突出问题。进一步加强对《人民调解法》的宣传工作，加强人民调解组织建设，真正形成纵到底、横到边网络体系，为实现大调解工作格局夯实基础。要紧密结合工作实际，加强与有关部门的协作联动，进一步夯实“三调联动”工作机制，积极构建党委、政府主导、人民调解、行政调解、司法调解相互衔接的“大调解”工作体系。

以维护社会稳定为已任，提升法律服务社会的能力

加强对法律服务行业的管理力度，通过全面推行律师事务所管理量化考核规定，进一步提高律师管理质量和水平。进一步完善公证管理工作，努力探索建立有效的公证质量监控机制。加强对司法鉴定机构内部管理机制的规范和指导工作，做好执业诚信体系和质量体系建设工作；加大司法鉴定工作宣传力度，创造良好的社会宣传氛围。加强对基层法律服务行业的规范和管理，加大行业整顿力度，推动基层法律服务工作健康发展。

全面加强安置帮教和社区矫正工作，创新社会管理

积极建立刑释解教人员有效管控、帮教、安置衔接机制，督促两市积极协调过渡性安置基地建设，及时落实安置帮教 各项工作措施，使他们顺利回归社会。加强与各职能部门协调配合，通过建立移送、衔接、教育、监管、信息反馈等工作运行机制，加强社区矫正工作的检查、监督，提高社区矫正工作的规范化水平。要下大力抓好社区矫正工作人员的“教育、培训、管理”工作，不断提高队伍整体素质和能力。

(五)强化司法所规范化建设，倾力夯实基层基础

深化司法所等级达标活动，坚持建管并重的原则，进一步抓好司法所规范化建设，强化司法所基础设施建设。

全面加强规范化建设，扎实推进法律援助工作

切实加强法律援助案件质量监督力度。加强与工、青、妇、老、残等社会团体和相关部门的协调，充分发挥各法律援助工作站的作用，建立良好的法律援助工作格局，进一步扩大援助范围。

全面加强党组织建设和队伍建设，确保公正廉洁执法

xx年司法调解工作总结 篇6

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xx年司法调解工作总结

一、加强组织建设，着力构成“第一道防线”网络体系。

今年xx月xx日全县司法调解组织建设现场会召开以后，我们立即向镇党委、政府进行了详细汇报。镇里召开了党政联席会议，专题研究了全镇维护稳定的“第一道防线”建设问题，并针对全镇实际，调整了我们司法所人员班子，将两名具有法律专业知识的公务员充实到了司法所。目前，我们所共有正式干警五人，现有办公用房六间，办公经费列入镇财政预算，确保了“第一道防线”的各项工作有人抓、有人管、有人干。xx日，镇党委、政府召开了各村支部书记、村主任、调解主任参加的专题会议，对全镇做好“第一道防线”建设工作进行了具体安排。并与各村调解主任签订了“第一道防线”建设工作责任书，强化了他们做好人民调解工作的责任感。同时，我们还要求各村打破传统的组织模式，建立多种形式的人民调解组织，做到哪里有人群，哪里就有调解组织，以便最大限度地扩大人民调解组织的覆盖面，在扩大调解覆盖面的同时，我们针对各村实际，对不胜任，不适宜从事人民调解工作的人员，及时进行了调整，把那些年富力强、懂法律、懂政策、有文化，在群众中有威信的人充实到人民调解组织中来。到目前，全镇共有人民调解组织58个（其中镇直单位5个），调解人员192名（其中调整了32个，充实了56个）。我们所为解调解人员的后顾之忧，积极向镇党委、政府反映工资待遇问题。镇党委、政府十分重视，专门下发文件，制定了工资每月150元其他待遇与村干部一样，落实了调解人员的工资来源渠道，实行了与村支部书记、村主任一个渠道，全部从村帐镇管办公室中列支。至此，形成了一个以镇司法所牵头，基层人民调解组织组成的全镇社会稳定“第一道防线”网络体系。

二、强化措施落实，充分发挥“第一道防线”机制功能。

我们镇“第一道防线”网络体系得到完善，但是如何发挥好其机制功能还是一个重要的事情。为此，我们所在全面分析研究的基础上，制定出了一套结构合理、功能齐全、措施得当、效益明显的基层司法行政工作保障处理机制，使人民调解工作进一步规范和制度化。

：师德工作总结在具体工作中，我们所按照“上为党委政府分忧，下为人民群众解难”的要求，积极开展民间纠纷，排查调处活动。一是抓排查。坚持预防为主，教育疏导，依法相处，防止激化的原则，充分发挥镇“第一道防线”网络体系的作用，发挥全镇192名调解员和34名纠纷信息员和“148”专线贴近群众、熟悉情况的优势，抓早、抓孝抓苗子，自下向上，由点到面深入扎实地进行拉网式排查，及时发现各种矛盾纠纷，做到纵到底、横到边，不留死角，不留隐患，同时对排查出的问题进行科学分类，分析，客观准确地掌握和预测矛盾纠纷发生、发展的规律和特点、提出意见和建议，向镇党委、政府和县局报告，为领导决策提供依据。二是抓调处。去年汛期，我镇新挑河村群众几百亩渔池受到污水污染，使价值500多万元的鱼类死亡。群众多次上访，但有关部门的答复一直都没有得到群众的认可。今年，我们调解人员介入，认真同每一位受灾群众谈心了解情况，将上级的意见全面地讲解给群众听，并要求他们从社会稳定的大局出发，稳定情绪，不要把时间浪费在无用功上，要抓紧时间进行生产自救。同时，我们所向镇党委、政府提出建议，组成专门班子进驻该村，帮助群众开展生产自救，尽快弥补污染带来的损失。经过我们的多次工作，受灾群众终于放弃了集体上访，接受了上级有关部门的补偿意见。今年初，我镇小口门群众情绪高涨，不稳定因素一触即发。该村调解主任在得知情况后，立即向镇司法所汇报，我们所得知情况后，深知此事件的严重性，当晚向镇党委、政府汇报，研究制定出了解决方案。第二天一早，我们就到该村和农场进行座谈，经协商，双方探讨出了合理的解决方法。事后，该村群众都说“多亏镇司法所的同志来调解，否则后果真不堪设想”。小口门村是纯渔业村，租种南阳湖农场土地是他们维持生计的一个可靠保障，如果双方发生矛盾，就会使农场方面收回土地承包，群众会再次失去生活保障，此次事件，我们的调解工作得到充分的肯定。今年xx月初，仲浅村群众反映土地承包和村级财务问题，引发了干群矛盾的激化。该村调解员分别到群众和干部家中了解情况，原因是由于历史遗留所造成的土地承包合同的变更。镇司法所摸清事件经过后，一方面向镇党委、政府建议成立审计工作组对仲浅村帐务进行审计，另一方面劝说群众稳定情绪，让村里尽快拿出土地承包处理意见。目前，该村土地承包问题已得到妥善解决，帐务问题也已审计完毕，给群众一个明白，还了干部一个清白。在农村纠纷中，宅基地纠纷是一个最突出的问题，也是一个难以解决的历史遗留问题，处理这样的纠纷，必须采取双方都让步的方法。今年xx月份，师庄村村民侯端刚到司法所反映，其邻居人也姓张侯家岭，不让自己从他门前经过，要求司法所出面调处。我镇司法人员立即赶到现场，向群众和村干部了解情况，原来是由于历史原因造成的。对这个问题的处理，我们一方面是做好双方工作，保证不出现矛盾的激化；另一方面调动村干部及家族老人参与，要求双方都从对方角度出发退让一步，经过多方做工作，晓之以理，动之以情，最终双方达成和解。截止到目前，我们司法所共受理群众各类纠纷35起，成功调处35起。

范文仅供参考

xx年乡镇司法年终工作总结 篇7

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xx年乡镇司法年终工作总结

xx年，xx镇司法所在区司法局和镇党委、政府的领导下，按照上级的各阶段工作部署，精心组织，周密安排，强化措施，全面落实，不断加强创新力度，不断拓展业务范围，各项业务工作均取得可喜成绩。现将一年工作开展情况总结如下：

一、完善资料，规范档案管理

我所今年一年狠抓了业务资料的规范化建设，专门调整了业务档案柜，重新购置了高规格档案盒，全部更新了统一的档案标签，将司法行政、人民调解、矛盾排查、安置帮教、普法宣传、综合治理、日常工作各类文件、资料、台帐、记录、卷宗分门别类，整理归档。做到了存放齐全，管理有序，格式统一，登记规范，档案管理工作基本上达到了规范化、经常化的要求。

二、定期排查，促进调解工作

按照矛排工作“排查得早，发现得早，控制得住，解决得好”的工作要求，xx镇司法所坚持每月xx日召开一次基层矛排信息员会议，对基层各类矛盾纠纷进行摸底排查，对排查出的问题，明确专人，限时调处。通过各阶段排查，全面掌握和有效调处辖区内存在的各种矛盾纠纷和不稳定因素，着力解决影响社会稳定的热点、难点问题，真正将各类矛盾纠纷解决在基层，消灭在萌芽状态。同时，在今年一年，我所还积极开展了基层矛排工作站的组建和“六统一”调委会的检查验收工作，促进了基层人民调解工作的进一步规范化开展。

全年，我镇共排查各类矛盾纠纷45起，调处率100，成功率95。

三、广泛宣传，深化法制教育

按照本镇xx普法规划的要求和区xx年普法工作要点的安排，我镇及时制订了法制宣传教育依法治理工作计划，并对照计划逐步逐项落实。继续坚持了党政干部集中学法活动，利用每周一上午例会时间，每月安排1—2次学法内容;认真组织各中小学校开展法制教育活动，每校每学期至少上一次法制报告会，将法制教育纳入教学内容;积极督促各村、社区采取壁字、专栏、会议、广播等形式定期开展法制宣传活动;通过以上措施的落实，使我镇普法工作开展的既扎扎实实，又轰轰烈烈，取得了预期的效果。

四、深入摸排，落实帮教措施

按照区局的部署，我所于去年四至六三个月份，分别开展了三期对辖区内刑释解教人员的摸底排查工作，司法所干警会同辖区派出所民警，村、社区干部深入基层，进村入户，调查了解情况，做了大量艰苦细致的工作。在三期排查中，共排查刑释解教人员54名，已衔接人员36名，最大限度的防止了脱管漏管。通过排查，我所的帮教工作量成倍增加，任务繁重，为扎实做好帮教工作，我所对全体干警按区域进行了重新分工，明确了各人的职责，做到了逐人衔接，逐人立卷，定期帮教，合理安置，使帮教安置工作有条不紊地进行。

五、齐抓共管，参予综合治理

基层司法行政工作是社会治安综合治理工作的有机组成部分，两者密不可分，今年一年，我所积极配合相关职能部门参予制订计划、召集会议、部署工作、检查督促等各项活动。周密安排，多措并举，狠抓城区治安防范体系建设，积极参与平安建设、群防群治、安全生产、殡葬改革等专项工作，较好的发挥了自身的职能，为我镇社会治安综合治理工作的全面推进做出了应有的贡献。

六、适时培训，增强业务素质

为逐步提高广大基层工作人员的业务素质，我所坚持每月xx日会同镇综治办召开基层治调主任会议，安排各阶段工作，穿插业务培训。去年xx月份，又专门召开基层两委主任培训会议，由司法所长对综治工作、调解工作、矛排工作、帮教工作、社会矫正工作、普法工作、依法治理工作进行了全面讲解和辅导，使广大基层工作人员进一步明确了工作任务，业务素质也得到了相应的提高。

范文仅供参考

XX乡司法所XX年工作计划 篇8

xx，xx乡司法所工作的总体思路是：深入贯彻党的建设社会主义新农村的精神，坚持以科学发展观统领司法行政工作，全面履行司法所的九项职能，深化法制宣传教育，提高法律服务质量，着力增强化解社会矛盾纠纷，维护社会安全稳定的能力，更好地为构建社会主义和谐社会提供法律服务和法治保障。重点抓好以下几方面的工作：

一、人民调解工作

进一步加强人民调解工作的规范化建设，充分发挥司法所在化解社会矛盾纠纷中的主渠道作用。

1、抓好对村人民调解委员会工作的指导和管理，抓好调解组织网络的完善和巩固，建立调解人员花名册。

2、每月召开一次例会，对辖区内民间纠纷进行一次排查，对“五一”、“十一”、“元旦”、“春节”等重大节日进行重点排查，有完整的档案记录。

3、着力做好矛盾纠纷调处工作，纠纷调处率达到98%以上，成功率达到95%以上，使辖区内无因民间矛盾纠纷激化导致的刑事案件和严重治安案件，无群体性上访和群体性治安事件。

4、每年对调解人员培训不少于二次，参训率达100%。

5、积极开展“防激化、创四无”专项治理。

二、法制宣传教育工作

深入开展法制宣传教育，多形式、多途径大力宣传宪法和国家基本法律、市场经济法律法规，与人民群众生产生活

密切相关的法律法规，与维护社会稳定和促进社会公平正义的法律法规。深化领导干部、青少年等重点对象的学法活动，推进法制宣传进单位、进学校、进企业、进村（居）活动。

1、及时调整充实法制宣传员、辅导员及普法志愿者队伍。

2、制定普法教育工作计划。

3、为机关、个体、私营企业举办2期以上法制讲座，为村委会举办法制讲座1期以上。

4、为乡九年制学校每学期上法制课3次以上。

5、办普法骨干培训班1期以上，法制宣传咨询活动2次以上，散发宣传品2000份以上。

6、做好“五五”普法验收的相关工作。

三、安置帮教工作

通过对刑满释放、解除劳教人员的安置帮教工作，努力增强刑释解教人员改过自新的信念和就业能力，使他们在就学、就业和社会救济等方面不受歧视，实现生活有着落、就业有门路，成为自食其力、有益于社会的新人。

1、及时调整充实安置帮教组织网络。

2、制定工作计划，签订帮教协议书，落实好帮教措施。

3、刑释解教人员帮教率达98%以上，安置率达93%以上，重新犯罪率不超过4%。

4、帮教对象一人一档，无脱管、漏管现象。

5、积极协调，将“三无”人员纳入农村最低生活保障。

四、社区矫正工作

全面提高社区矫正工作质量，认真落实“重在矫正”的要求，确保管得住、矫治好，不脱管失控，不发生重新犯罪。

1、对矫正对象规范管理，落实矫正对象一周电话汇报一次，一月书面汇报一次思想工作情况。

2、组织矫正对象每月学习一次，每月参加公益劳动不少于12小时。

3、每月对矫正对象家庭、单位或村委会走访一次，与矫正志愿者和监督人保持正常联系。

4、对矫正对象矫正情况，每月一次小结，每季一次评比，每年一次总结。

XX镇司法所二○○六年工作总结 篇9

我们主要做了以下几个方面的工作：

一、以创建省级规范化建设为抓手，固本强基，大力提升司法所建设水平

一年来，我们利用创建省级规范化司法所为契机，狠抓司法所规范化建设，有力的促进了基层司法行政工作健康有序的向前发展。我所工作人员已有4人，其中国家公务员编制3人，大专以上学历的占到了75%。人员的配备到位，为开展各项工作提供了良好的开端。在此基础上，我们大力推行所务管理制度化，06年初，我们就对各项业务工作的分工作了优化调整，建立健全职责分工与岗位目标责任制度，把每一项具体工作落实到人头，避免了相互推诿，提高了工作效率，我们既强调各司其责、认真负责，又要求相互协作、加强配合。这样一来，调动了每个人的积极性，从而使每项工作都能及时、高效、优质地完成。

我们还特别注重司法所人员素质的提高和基层司法行政的制度建设。特别是加强了对司法所人员的业务培训和文化素质学习，采取外出学习、讲座、自学等形式，系统地学习政治思想理论、工作实务及科学文化和法律知识。每个星期一的上午，是我们所的周例会日，大家坐在一起，就上周的工作情况进行总结，遇到问题相互讨论，同时就本周的工作进行初步的安排。同时我所每月进行2次所务会，学习新的法律法规或学习政治理论，通过培训和学习，拓宽了司法所人员的思路，提高了人员综合素质。在制度化建设方面，司法所建立健全了政治学习制度，建立健全了有利于不断提高队伍素质和执法水平的业务学习制度和培训、自学的激励机制，建立健全职责分工与岗位目标责任制度、重大事项请示报告与集体研究制度和对突发、易激化事件的快速反应机制，建立健全了体现责权一致原则的考评、奖惩管理制度；建立健全了业务公开公示制度，自觉接受群众和社会的监督。做到依制管所，从严治所，保障了司法所工作有序、高效运转。

老中青人员结构、良好的工作环境和严格的制度建设，XX镇司法所全体人员政治坚定、业务精通、作风优良，完成了党委、政府和上级司法行政部门交办的各项工作任务。

二、以严格履行各项职能为重点，开拓创新，全力提升法律服务标杆

一年来，XX镇司法所根据基层司法行政各项职能，认真执行法律、法规、规章和政策，加强业务工作法治化建设，严格依法开展工作。

(一)法制宣传教育工作：今年是“五五”普法启动年，也是 “四五”普法的总结年。我镇于9月23日召开了“五五” 普法动员大会暨“四五”普法表彰大会，对全镇“四五”普法以来涌现出的先进个人和先进集体进行了表彰，成立了“五五”普法领导小组和讲师团，同时由各单位推荐了“五五”普法联络员。除了承办镇法制宣传教育日常工作外，我们还协助镇党委、政府制定并组织制定“五五”普法五年规划，抓好法制宣传教育组织建设，落实专项法制宣传教育经费。采用法制讲座、法律咨询、橱窗、板报、广播电视及网络等多种形式展开法制宣传工作，内容涉及《治安管理处罚法》、《安全生产法》、《劳动法》等最新颁布的，与群众生产、生活密切相关的法律、法规知识。

对重点普及对象，特别是青少年，我所组织各校法制副校长，坚持每学期对青少年学生开展法制教育。从去年11月25日开始在周行学校初中部、小学部中陆续开展了以如何加强学生自我防卫能力为主要内容的法制教育。根据当前中小学在校生不良行为多发的现状，结合发生在学生周围的真实案例，剖析违法乱纪行为产生的思想根源、行为本质及其法律后果，从青少年如何提高思想道德素养；如何提高法律意识；青少年如何进行有效的自我保护等三个方面对广大师生进行法制宣传教育，帮助广大学生从小树立“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”的法制理念。4月司法所又到通港小学对学生家长进行法制教育专题讲座，重点对家庭法制教育在认识和做法上出现的偏颇和误区进行了分析，要求家长对子女应“严格地教育、积极地约束、有效地责备、及时地引导、不断地鼓励、经常地沟通”。

2006年以来，我镇共举办了法律咨询4场，解答法律咨询500余人次，专题法制讲座5场，受教育人数达三千余人次。其中，对镇机关干部和村级调解主任进行了一次治安管理处罚法法律知识测试。全镇机关公务员踊跃参加普法网校的一季一考，参加率和通过率均100%。一系列普法活动的开展，实现了普法教育形式和效果的两个突破。

(二)人民调解工作：我们在镇、村、组三级调解组织网络已健全完备的基础上，建立起了调解人员纠纷分析排查例会制度，防激化机制健全、措施落实。同时做好社会矛盾纠纷分析预测并提供相应对策建议，协助党委政府建立了防止社会矛盾纠纷激化、扩大的预防机制和突发事件应急处理机制。通过优化组合，使一大批为人公正、热爱人民调解工作、有一定法律知识和政策水平，并且在人民群众有一定威信的老党员、退休教师吸收到调委会中，为及时发现和处理各类矛盾纠纷创造了有利条件，提供了有力组织保证。针对调委会工作现状，我们在年初的调解主任例会上适时地提出了基层调解工作要强化“三个功能”的要求，即进一步强化人民调解组织调处民间纠纷的功能，努力营造和谐稳定的社会环境；进一步强化人民调解预防纠纷、防止矛盾激化的功能，努力杜绝“民转刑”案件的发生；进一步强化人民调解的法制宣传教育功能，努力提高基层群众法律素质。全年调解工作以此为目标，认真履行调解职能。年初，我们要求各村调委会原则上每个季度形成一份调解案卷，将基层调委会的民调工作效果同调解组织的个人经济利益挂钩，显著地增强了基层工作人员的积极性。我们坚持每月一次的矛盾纠纷排查，极大地加强了对矛盾隐患的控制力。06年以来全镇共受理各类纠纷106件，其中司法所受理24起，纠纷受理率达到100%,调处成功率达到95.7%，在司法所调处的纠纷中，意外死亡案件12起，全部予以化解并妥善处置，全年无调解不当而发生民转刑或非正常死亡。

(三)安置帮教工作：健全了刑释解教人员安置帮教组织机构，三级安置帮教网络健全，年初我们对全镇范围5年内刑释解教人员的情况进行了摸底排查，使得辖区内的刑释解教对象情况清、底数明；在此基础上，我们完善了刑释解教人员衔接工作，落实帮教措施，强化动态管理，减少脱管失控。2002年到2006年我镇共有刑释解教人员共100名，帮教率和安置率分别达到100%和98%以上。司法所为辖区3年内刑释解教人员每个人都建立了档案，根据每个人的特点、专长情况，分类帮教，并有专人负责跟踪教育，层层落实责任制，一方面加强对其思想的改造，使其丢掉好逸恶劳的恶习，一方面帮助解决生活上的困难，免除其后顾之忧。对个别情况特殊的帮教对象，采取给予民政临时救济或申请优惠政策的办法予以扶持，甚至适时将帮教工作前置到服刑阶段，使刑释人员能安心服刑，此举受到了服刑人员家属的欢迎。因为工作细致得力，当年无一重新犯罪的发生，为社会治安综合治理工作的开展奠定了良好的基础。

(四)社区矫正工作：在社区矫正工作中，我镇采取多种管理方式手段，多元化、人性化管理，促进社区矫正对象改过自新，重新做人。例如，因交通肇事而被判缓刑的金某，家庭经济严重困难，考虑到他的实际问题，我们在每周电话汇报方面，要求金某在有事情的时候及时向我们汇报，无例外情况可以向联络员沟通，金某对我们的做法深表感激。为了提高社区矫正效果，我所根据矫正对象犯罪性质、经济情况不同对矫正对象实行分类矫正、分类管理。

矫正对象犯罪性质不同，我们所采取的矫正方法不同。对交通肇事罪的矫正对象，由于这类对象当时犯罪时主观恶意较小，属过失犯罪，一般情况下重新犯罪的可能性不大，主要是告诫他们千万不能无证驾驶、酒后驾驶等。对犯虚开增值税发票罪的矫正对象，则重点提醒他们要遵守相关的财务规定。对盗窃、抢劫等侵财型经济犯罪，由于这种类型的矫正对象较易走上重新犯罪的道路，对这种对象重点监督管理，重点教育他们走自食其力之路，悔过自新。

矫正对象经济状况不同，我们的矫正方法也不同。对自主创业的矫正对象，一方面对他们加以鼓励，另一方面督促他们要遵守相关的管理规定，如矫正对象胡某，胡某在我们工作的感触下，将自己的单位建立了刑释解教人员、矫正对象就业基地。对生活困难的矫正对象，我们协助他们解决生活问题，如今年11月份刑释的朱福海，年老体弱无子女，且居无定所，我们帮助他在多方努力下落实了福山敬老院，解决了他的生活问题。

XX镇司法所2020年工作计划 篇10

2019年,XX镇司法所在县司法局、镇党委政府的坚强领导下,持续推进各项工作开展,圆满的完成了上级交办的各项任务。2020年,我所将继续围绕法治宣传、法治保障、法律服务等职能,深入贯彻依法治国的基本方略,加强司法所管理、充分发挥司法所的职能作用,现将下一年工作计划如下:

一、加强人民调解工作

调解是社会治安的第一条防线,我所将会配合镇人民调解委员会继续开展好人民调解工作。一是加强调解员培训,定期开展培训活动,增强调解员的业务能力,提升调解成功率;二是加强矛盾纠纷排查和化解工作,每月定期组织村干部和网格员搜集了解,确保矛盾早发现、早解决;三是做好诉调对接工作,对于无法调解成功的案子及时移交给专业调委会或者法院等部门,避免发生民转刑事件。

二、严格特殊人群管理

管理好特殊人群对社会治安稳定起着十分重要的作用,我所在接下来的一年中也会严格按照相关条例,做好严重精神病障碍患者、刑满释放人员、吸毒人员和社区服刑人员这四类特殊人群的管理,将西溪司法所的特殊人群一并纳入规范化管理,向特殊人群再次强调纪律和工作要求。一是要求社区服刑人员每月按时报到,提交思想汇报和学习教育记录等,按规定进行社区服务;二是通知社区戒毒人员按时到辖区派出所进行尿检接受管理;三是做好刑满释放人员的安置帮教工作,对困难无居所的回归人员进行及时救助;四是安排网格员每月不定期对特殊人群进行不低于2次的走访,发现问题及时上报及时解决。

三、做好法律服务

法律服务对群众实现其正当权益、提高经济效益、排除不法侵害、防范法律风险、维护自身合法权益具有现实意义。我所接下来将充分发挥公共法律服务的作用,为群众提供法律保障。一是加强七五普法活动,大力开展法律进乡村、进十秒、进机关等活动,通过群众喜闻乐见的方式宣传法治知识,引导群众知法守法用法;二是全程参与接下来的人大选举活动,及时为人大选举工作提供法治保障;三是服务脱贫攻坚工作,结合平时走访,为贫困户提供优质快捷的法律咨询;四是做好果蔬产业的法律服务,XX镇是水果大镇,大樱桃、苹果贩卖的季节我镇将会主动为果农提供法律服务,避免果农因遭遇强买强卖、欺行霸市等现象利益受到损失。

四、持续做好其他工作

司法局办公室XX年工作总结 篇11

2011年是“十二五”规划实施的开局之年，是《人民调解法》正式实施的第一年。全镇司法行政工作立足服务“平安xx”建设，推动人民调解工作深入化解社会矛盾纠纷；立足服务大局和社会民生，实现基层法律服务工作新发展；立足创先争优，确保基层队伍建设有新进步。

一、指导思想

深入学习贯彻市、区政法工作会议精神，认真学习实践科学发展观，以“保稳定、促发展、惠民生”为主线，紧紧围绕全镇工作重心，提升服务质量，切实履行法制宣传、人民调解、社区矫正、安置帮教各项职能工作，为我镇经济社会又好又快发展提供稳定的社会环境和坚强的法治保障。

二、工作目标

1.明确措施、突出亮点、建强载体，有序开展各类法制宣传教育活动，强抓法治文化建设，提升群众法律素质。

2.完善大调解工作机制，全力推进公调对接、诉调对接，进一步加强专业调委会建设，实现全镇矛盾纠纷调处率达95%，调处成功率90%以上，全年无因调处不当引起矛盾激化的民转刑案件。

3.社区矫正综合管理系统正常运行，定位手机使用率100%以上。矫正工作站工作机制进一步规范，突出实现心理矫治,严格控制矫正对象重新犯罪率。

4.刑释解教人员的帮教率达100%，刑释解教人员的安置率达95%以上，五年内刑释解教人员的重新犯罪率控制在3%以内。

5.推进依法行政，创优发展环境，努力提高政府法制工作能力和水平，为全镇经济和社会发展提供良好的社会环境和法制保障。

三、主要工作内容

（一）法制宣传

1.拓展普法形式提升普法广度。抓好青少年、外来人员、企业经营管理人员、农民等重点人群的法制宣传教育。突出领导干部学法用法，定期组织法制讲座和交流活动。认真履行法制副校长职责，积极开展中小学生法制教育课堂和法制实践活动。加大农民普法力度，开展各种形式的送法下乡活动。

2.开展重点普法活动提高法治氛围。坚持每年三月份的综治集中宣传月活动，开展法律咨询、法律知识竞赛等活动，营造普法氛围。积极开展以3.15、6.26、12.4等节日为主题的各项活动。加强《人民调解法》的宣传落实，积极组织全镇各调委会开展《人民调解法》的深入学习。

（二）人民调解

1.坚持矛盾纠纷排查制度。坚持每月矛盾纠纷排查，对当月矛盾纠纷进行分析总结，并预测下阶段社会稳定情况，提出应对方案。在重大节日期间，开展专题性矛盾纠纷排查，防止节日期间出现不稳定因素影响社会稳定。

2.完善大调解工作机制。不断完善公调对接、诉调对接、检调对接、访调对接，发挥其功能，实行部门联动，协同作战。同时探索建立道路交通事故人民调解委员会、医患纠纷人民调解委会等，推进人民调解工作向新矛盾纠纷领域拓展。

3.继续开展“双十佳”即“十佳人民调解员”和“十佳人民调解案卷”的评比工作，激励人民调解工作的积极性和责任心。同时深入推进“xxx工作法”的学习、应用、推广，坚持“热情贴近群众、柔情化解纠纷、衷情转化危顽、真情解决困难、倾情创新思路”。

（三）社区矫正

1.落实社区矫正日常监督制度。要认真落实集中教育、公益劳动、请销假、心理矫治、积分登记、考核奖惩等制度，做到严管、严教、严控、坚决防止脱管、漏管及重复犯罪发生。各村（居）应加强辖区内社区矫正人员的监管，成立相应机构、落实人员专门负责社区矫正人员管理，并做好相关工作记录。

2.探索社区矫正工作站工作模式。利用工作站较好的工作条件，开展矫正对象集中学习、走访谈话、心理测试、风险评估等工作，确保实现对矫正对象心理矫治的目的。

3.矫正对象网上综合管理系统正常运作。确保矫正对象定位手机及时发放和个人资料及时更新，对矫正对象情况要及时掌握。

4.矫正对象帮困解难。实行定期排查制度，了解矫正对象工作生活情况，对部分生活困难、保外就医无生活来源对象进行补助。

（四）安置帮教

1.各单位加大排查监控力度。要全面落实衔接管理措施，防止脱管漏管现象的发生，实行刑释解教对象定期与不定期排查制度，要准确掌握他们的日常表现、劳动技能和社会动向情况，做到底数清、情况明，防止重新犯罪。

2.安置帮困。了解安置帮教对象的工作生活情况，着力帮助刑释解教人员适应社会生活、寻求稳定工作。对于生活困难人员给予帮助，防止重新犯罪。

（五）依法行政

1.健全完善全镇行政执法责任制，梳理行政法规、分解执法任务、明确执法主体、落实执法责任、确定考核目标。

2.进一步加强行政执法公示制度，确保政务公开。落实审查清理制度，使政府决策更加民主化、科学化。

（六）队伍建设

1.进一步坚定理想信念。继续深入学习党的十七大精神和科学发展观理论，用中国特色社会主义理论体系武装头脑，牢牢把握当前政治任务，树立第一责任的意识，坚定不移地做中国特色社会主义事业的建设者、捍卫者。