关于落实全省信访维稳工作视频会议的汇报

关于落实全省信访维稳工作视频会议的汇报（共11篇）

关于落实全省信访维稳工作视频会议的汇报 篇1

工作视频会议精神的汇报

省人社厅：

2月22日,省人社厅召开了全省人力资源和社会保障信访维稳工作视频会议后，芜湖市人力资源和社会保障局立即召开专题会议，认真贯彻落实此次会议精神，现将有关情况汇报如下：

一是安排两会值班。认真细致地编排了“两会”期间值班表，实行领导班子成员带队及各科室主要负责人轮流在岗值班制度，随时接待群众来访。建立情况报告和信息反馈制度，真正落实每日报告和重大问题及时报告的要求。对出现的信访问题及时上报相关部门。

二是及时进行信访隐患排查。围绕开展信访隐患排查的总体要求，把企业军转干部待遇问题，拖欠农民工工资问题，事业单位工资改革问题等作为排查的重点，对存在的隐患明确责任部门和处理时限，由局领导亲自督办，推动案结事了，人稳当地。

三、制定两会期间信访维稳应急预案。制定了《芜湖市人社局两会期间信访工作应急预案》，对信访维稳应急处理工作做到职责分明、责任到位。

四、畅通信访渠道。继续实施局领导预约登记接待制度，开门接访，对群众的来访事项进行详细登记，认真了解，及时予以解决。同时，做好市民心声、局长信箱、在线咨询等栏目的回复工作，进一步畅通信访渠道。

关于落实全省信访维稳工作视频会议的汇报 篇2

(一) 进一步加强教育干部队伍建设。

按照省委组织部要求, 继续深入推进我厅干部人事制度综合改革试点工作。进一步优化我厅干部队伍结构, 可采取竞争性选拔、选调等方式遴选一批德才兼备的干部充实到我厅工作。

(二) 探索建立科学的干部考核评价机制。

按照领导干部任期制和考核工作“一个意见、三个办法”的要求, 研究制定《厅管处级领导干部综合考核评价暂行办法》。

(三) 进一步规范直属单位 (学校) 干部人事管理工作。

研究制定《直属单位 (学校) 人事管理办法》, 规范招录调配干部员工、学校教职工的资格条件和程序步骤, 完善对中层干部选拔任用工作的监督和管理, 进一步提高直属单位 (学校) 干部人事管理工作水平。

二、加强财务管理和监督, 切实提高资金使用效益

(一) 加强部门预算管理, 确保预算按时支出。

按照省财政厅的部署, 进一步完善厅机关及高等学校、直属单位的预算编审程序, 完善并推广“人员经费+生均公用经费+专项经费”为主的预算管理模式, 健全预算执行通报制度, 增强预算约束。

(二) 加强项目管理, 确保八大教育工程顺利实施。

2011年, 重点组织和配合实施好中小学校舍安全工程、公办乡镇中心幼儿园建设工程、教育扶贫移民工程、中等职业教育基础能力建设工程、普通高中办学条件建设工程、农村教师周转房建设工程、教师素质提升工程、教育信息化建设工程等八大教育工程。

(三) 健全学生资助体系, 保障受助学生权益。

大力推进生源地助学贷款工作, 落实省属高校国家助学贷款贴息和风险补偿金。完善中等职业学校、普通高中学生资助体系, 完善义务教育保障机制, 规范各类奖学金、助学金的发放管理, 加强检查与监督, 真正把国家的惠民政策落到实处。

三、加快教育信息化进程, 为提高教育质量提供保障

(一) 抓好“两个重点”。

一是积极推进“多媒体进教室”建设。在2012年前实现学校每个班级配备多媒体教学设备, 具有网络条件的学校以宽带方式接入互联网, 农村中小学60%的班级配备交互式多媒体教室。二是加快义务教育学校教学设备配备标准化建设。按照《海南省义务教育学校教学设备配备标准》, 2011年, 力争全省20%的义务教育学校教学设备配备达标。

(二) 创新“两个模式”。

一是创新“农村中小学现代远程教育工程卫星IP资源有效利用”模式。进一步巩固和提升远程教育工程的应用成果, 探索建立卫星IP资源有效利用的长效机制, 真正把IP资源有效利用到教育教学工作中去, 为提高农村中小学教育教学质量服务。二是创新远程教育“班班通”模式。分村小、中心校 (含完小) 、初中制定全省中小学现代远程教育“班班通”建设标准及规划方案, 2011年, 力争全省中小学现代远程教育“班班通”覆盖率由8%上升到25%。

四、强力推进中小学校舍安全工程, 力争校舍安全工程打好“翻身仗”

(一) 全力推进项目建设。

一是市县教育局要对2009年、2010年的项目开展“回头看”工作, 狠抓项目的开工和竣工, 切实把滞后的项目抓起来, 制定出具体的项目进展时间表;二是市县教育局要根据中央、省和市县下年建设资金额度及校安工程规划, 做好年度建设项目计划并于3月中旬前将计划报省校安办备案;三是市县教育局要争取财政安排项目前期准备工作经费, 提前做好项目前期准备工作, 务必确保项目建设资金下达后2个月内启动项目土建工程建设。四是推行项目集中联合审批的方式, 加快项目审批速度, 缩短工程前期准备工作。

(二) 加强项目和资金管理。

各地要结合实际, 在做好布局调整的前提下, 建立详细的工程项目库, 加强项目管理。要加强对专项资金的管理, 严格按照有关规定支付和使用资金, 及时拨付工程资金, 不得拖欠工程款和农民工工资, 防止学校出现新的债务。要切实执行校舍安全工程收费减免政策, 节约建设成本, 提高资金使用效益。严格执行倒排工期制。所有校安工程项目都要由业主、施工单位、监理部门共同制定项目建设倒排工期表, 放置在工地醒目位置, 接受有关部门和社会的监督检查。

(三) 抢抓校安工程“黄金工期”。

关于落实全省信访维稳工作视频会议的汇报 篇3

根据省教育厅内部明电《关于开展全省职业教育工作会议贯彻情况督查的通知》（教内电[2004]28号）要求，现将我市贯彻全省职业教育工作会议情况汇报如下：

一、关于全市职教工作会议筹备情况

《省政府实施〈国务院关于大力推进职业教育改革与发展决定〉的意见》印发后，副市长朱惠权要求“请市教育局结合我市实际抓紧制定加快我市职业教育改革与发展的意见，确定时间召开会议予以贯彻实施。”其间，市政协组织了全市职教工作视察活动，并形成了加快我市职业教育改革与发展的建议案，市长花建慧作出重要批示：“职业教育确需重视和加强，但必须坚持以改革为推动，转变观念，整合资源，优化布局，提高质量，办出特色。”朱惠权副市长要求市教育局分析研究我市职业教育现状、问题和发展方向及相关措施，尽快提交市政府研究。根据市领导批示精神，市教育局马明生局长要求分管局长和职成教科认真落实市领导的批示，抓紧时间调研论证，并尽快形成材料。市教育局配合市政协职业教育专题视察活动对全市中等职业学校进行了专题调研，组织力量对全市中等职业学校、普通中专学校进行了检查评估，在充分掌握我市中等职业学校基本情况的基础上，市教育局提出了整合职教资源、调整职业学校布局的设想。结合市区行政区划调整，将职业学校布局调整纳入全市中小学布局调整总体规划中。市教育局草拟了《中国共产党蚌埠市委、市人民政府关于推进职业教育改革与发展的实施意见》（送审稿），从提高认识，切实落实职业教育的战略地位；巩固基础，建立和完善职业教育管理新体制；突出重点，加快职业教育改革与发展步伐；深化改革，努力提高职业教育质量和效益；优化环境，建立健全职业教育发展的保障机制；加强领导，推动职业教育持续健康发展等六个方面提出了我市职业教育发展的目标、任务和具体落实措施。市政府办公室已将实施意见送审稿发至三县政府及计委、经贸委、科技局、财政局、劳动保障局、人事局、土地局、建委、农委、物价局、规划局、国税局、地税局、工商局、人民银行等部门征求意见，市政府分管秘书长专题召开协调会就有关问题进行协调，市教育局根据有关部门的意见，对送审稿又进行了修改。市政府将协调市教育局于市财政局转发省教育厅、财政厅《关于进一步加大职业教育投入的通知》，市教育局于市人事局、劳动和社会保障局转发省教育厅、省劳动和社会保障厅、省人事厅《关于进一步推动职业学校实施职业资格证书制度的意见》。建立由市长或常务副市长为组长，分管副市长为副组长，教育、经贸、劳动保障、计划、财政、人事、农委、物价、税务、科技等部门领导参加的全市职业教育工作联席会议制度（或全市职业教育统筹协调领导小组）。目前，全市教育工作会议各项筹备工作已基本就绪，4月底召开。

二、关于职业学校招生情况

从2002年开始，我市职业学校招生呈现回升势头，招生职普比和高中阶段在校学生职普比均达到4:6，为切实做好职业学校招生工作，我们把职业学校招生工作作为学校工作的重点。市教育局加强了宏观指导，对普高招生规模进行总量控制，将高中阶段招生指标逐县、逐校进行分解。市教育局连续两年印发了《关于认真做好高中阶段招生初中毕业生分流工作的通知》，明确提出实行职教招生领导责任制和一票否决制。去年在中考分数公布之日，市教育局在《蚌埠日报》上刊登了职业学校联合招生广告，同时将普通高中最低录取控制分数线提高了30分。在非典防治期间，各职业学校采取小型、多样的招生宣传手段，经过不懈努力，圆满完成了省教育厅规定的招生增幅目标。今年招生工作市教育局将继续加大宏观调控力度，在着力提高全市高中阶段入学率的基础上，严格控制普高增招规模，为职业学校招生留下生源空间。

三、关于经费投入情况

为进一步加大职教经费投入，在保证职教专项投入的同时，今年的2400万教育费附加已安排500万元用于市职教中心十二层综合楼建设。为申报国家级数控技术基地建设，从新开征的教育费附加中安排150万元用于配套。在即将出台的市委、市政府《关于大力推进职业教育改革与发展的实施意见》中，除省政府的刚性规定外，明确了教育费附加用于职业教育的比例不低于20%，市、县两级政府都要设立职教专项经费，并做到逐年增长，保证专项用于职业教育。市地税局提供的财政部、国家税务局《关于教育税收政策的通知》新出台的教育税收优惠政策，也在实施意见中明确提出。

四、存在的主要问题

1、由于职业学校基础差，办学条件与普通中学相比存在明显差异，加之持续的扩招，职业教育资源不足的问题将逐步凸现。

2、绝大多数职业学校缺乏实习实训设备，职业学校学生技能训练明显滞后。

3、职业学校既需要文化课、基础课教师，更需要专业课教师和实习指导教师，加之现在编制以2001年底在校学生计算（正好是职教招生的滑坡阶段），职业学校普遍缺编。

关于落实全省信访维稳工作视频会议的汇报 篇4

县人民政府: 按照4月14日全省安全生产工作会议精神，永乐镇党委政府从保民生、保稳定、促发展的高度，重视安全生产工作。以全面推动、有效防治、坚决遏制安全生产事故为目标，扎实开展安全生产各项工作，为我镇提供了良好的和谐稳定环境，现将贯彻落实会议情况汇报如下：

一、采取的措施

（一）组织领导，落实责任。我镇于4月15日召开了党政班子会议，会上传达了全省安全生产会议精神，分析了全镇安全生产形势，并将安全生产工作纳入重要议事日程。同日我镇召开了全镇干部职工安全生产工作紧急会议。会上，包昌能副镇长传达了相关会议精神，并结合我镇实际，安排部署当前我镇安全生产工作，明确相关责任。健全以镇长为组长的安全生产工作领导小组。定期召开安全生产专题会议，听取工作汇报，及时分析研究安全生产形势，解决安全生产中的困难和问题。严格落实领导包片、干部包村、村干包群众的层层工作制度，并把安全生产工作纳入村干绩效考核、干部年终考核目标，调动干部工作积极性。

（二）扎实开展，杜绝事故。我镇于4月15日至18日在全镇范围内，由包片领导带队，相关职能单位及包村干部参与深入村寨、单位、公共场所等地开展大排查、大整改行动。此次行动以农村道路交通、“两防”以及抓好非煤矿山、建筑施工、危化品、民爆物品和烟花爆竹、食品卫生为重点，严防安全事故的发

生。

1、加大道路交通安全生产工作的力度。镇安监站、综治办、派出所、交警队、农机站及各包村干部等联手打击非法违法运输行为，实行红白喜事打招呼制度，排查村级公路隐患，并及时制定整改方案。目前全镇共排查出道路交通隐患41处，其中30处正在协调整改中，11处已整改完毕。继续加大对我镇农机车辆及驾驶员摸排力度，完善车辆、驾驶员在册登记机制，目前，在册驾驶员180人、车辆370台，已完成驾驶员安全培训1期；

2、增强消防安全工作力度。继续加大机制建设。建立健全消防安全工作委员会，继续加大对全镇28个村（居）义务消防队伍建设，进一步落实鸣锣喊寨制度；加大隐患排查力度，发现隐患，及时限期整改，针对薄弱环节制定严密的防范措施，防止重、特大安全生产事故的发生。近日，全镇共出动车辆40次，人员45人，在全镇范围内开展了“地毯式”的消防安全大排查、大整改工作。此次共排查出安全隐患31起，立即整改29起，限期整改2起，现已整改完毕。

3、认真分析近期森防工作的严峻形势，狠抓森防工作。我镇实行设卡、点制度，严禁火源入山、严管智障人员及无行为能力人员，并在中小学校开展宣传活动，杜绝森林火灾事故的发生。

4、严厉打击非法开采矿产资源及非法经营小作坊行为。在全镇范围内开展2次排查整治工作，对非法行为，予以坚决打击。

5、加大烟花爆竹、危化品等安全整治力度。首先，签订责任状。目前我镇共签订责任状30份。其次，在全镇范围内开展大排查、大整改工作，发现隐患，及时限期整改，对无法整改的，坚决取缔。

6、深化建筑施工安全整治工作。深入排查治理建设项目的安全隐患点，确保安全事故的零发生。

（三）加强宣传、营造氛围。首先，实行红白喜事打招呼制度，严控安全事故的发生率；其次，开展安全知识进校园、进单位、进企业、进村寨、入家庭等活动，提高群众安全生产意识；最后通过召开会议、标语、广播、发放宣传资料、设立宣传点等渠道开展安全生产宣传教育工作，进一步加强安全生产法制教育，宣传普及安全生产基本知识，增强群众安全生产知晓率、参与率、满意率，营造安全生产良好氛围。近期，全镇共发出宣传资料1300份，张贴宣传标语39条。

（四）严于值守、畅通信息。加强应急值守，做到不离岗、不脱岗。安排专人做好信息上报工作，做到大信息不漏报，紧急信息不迟报，问题信息不瞒报，典型信息重点报。进一步做好各类预案修订工作，确保一旦出现突发事件，按规定启动应急预案，快速反应，全力开展抢险工作，把损失降到最低点。

二、存在的问题

（一）由于我镇辖区面积相对广域，加上人力物力资源的短缺，安全生产监管任务相对艰巨。

（二）我镇各村安全生产应急设备配备缺乏，自救能力相对较弱，来自各方面不确定安全隐患长期存在。

（三）留守儿童及老人相对多，监管工作困难。

（四）少数群众安全生产意识有待提高，安全生产知识掌握不足。

三、下一步工作打算

（一）继续加大群众“四个能力”建设，提升群众消防安全防范能力。

（二）继续加大安全隐患的排查和整治力度，加强监管，严控事故发生率。

（三）针对部分群众安全意识不强，自我防范能力较差的问题，我镇将继续加强宣传、教育培训，力争从根本上减少安全事故的发生。

（四）继续推进“防火墙”工程，形成效应，逐步推广。

二〇一一年四月二十日

关于落实全省信访维稳工作视频会议的汇报 篇5

贯彻落实全市综治维稳工作会议的情况汇报

5月5日，市委、市政府组织召开了全市维稳工作会议，会议传达了全国、全省、达州市综治维稳工作电视电话会议精神，分析我市校园安全形势，安排部署校园及周边安全工作，为全市儿童和青少年学生学习成长创造平安和谐的社会环境。根据市委、市政府的要求，我乡党委政府把加强学校安全稳定工作纳入了目前党委、政府工作重点。现将我乡会议贯彻情况汇报如下：

一、及时落实传达会议精神 1、5月6日，召开了全体乡干部、学校校长参加的乡综治维稳工作会议，会上由党委书记段仁权同志传达了万委办发[]13号文件精神，并结合我实际情况作了重要讲话和要求：一是学校安全，安排副书记马桦祥同志带领乡综治办几位同志对学校安全进行一次彻底清查。二是要求乡综治办对全乡安全隐患进行排查。

2、经乡党委办公会议研究决定成立了以乡长冉启强同志为组长、副书记马桦祥同志为副组长的学校安全领导小组。

二、中心校及任家山村校安全隐患排查及整改措施

1、中心校周边存在的安全隐患：学校就在场镇，摊点较多，乡上负责食品、药品的协管员要与综治办人员、学校负责人一起，采取定期和不定期的安全检查，并且要与各摊点、食店、卫生院签订食品、药品安全销售责任书，以确保学生食品、药品安全。

2、加强校内监管：加强校园内外安全环境的管理，主要针对楼道、校门、食品卫生及周边河道、场镇安全等；给师生上好《生命与安全》宣传课，认清网络的虚拟，杜绝毒品、暴力等不良现象，确保自己生命健康、安全：加强门卫工作管理，上课期间人员进出校园实行签字制度，杜绝闲杂人员进入校园。

关于落实全省信访维稳工作视频会议的汇报 篇6

县信访局办公室：

根据《关于做好元旦、纯洁期间信访维稳工作的通知》要求，为确保在“两节”和近期举行的一系列重大活动期间确保社会和谐稳定，我乡积极有效地开展了信访维稳排查工作。现将有关工作情况汇报如下：

一、高度重视、加强领导

为认真落实《通知》要求，强化信访维稳工作力度，确保“两节”期间不发生非正常上访和安全生产事故，乡党委政府在干部职工会议上就此做了专项部署安排，要求各村各有关单位要高度重视，采取有效措施，密切关注群众动态，认真排查不稳定因素，遇到苗头性、倾向性问题及时上报和处理。

二、加强宣传教育、营造和谐氛围

通过张贴标语、各村动员等形式，充分加强对构建和谐社会的重大意义的宣传、教育，让群众了解要通过正常途径来解决问题。

三、结合“四群”教育活动开展领导下访工作和排查 为及时有效地预防、控制和消除不稳定因素，结合开展“四群”教育活动，乡党委要求各挂钩村领导要认真开展下访工作，掌握社会动态，及时排查化解社会矛盾纠纷。

通过排查，目前未发现有关苗头性、倾向性问题。

关于落实全省信访维稳工作视频会议的汇报 篇7

况汇报

X县人口和计划生育局（2012年3月19日）

2月14日，全省人口计生工作会议召开后，X县高度重视，采取多种形式传达会议精神，对照会议要求拓展思路，整合资源，创新方法，健全机制，积极探索人口计生服务管理新路子，为全县人口计生工作健康持续发展开创了新局面。

一、省全会精神贯彻落实情况

省全会后，我县多措并举，积极行动，迅速传达贯彻落实省全会精神。

（一）召开县委常委会研究部署。2月27日，县召开县委常委会，专项研讨全县人口计生工作，深入分析了当前我县人口计生工作面临的新形式，明确了今年工作的总体目标是“夯基础，健机构，抓创新，上水平”，为今后全县人口计生工作开展指明了方向。会议通过的决议有：一是进一步更新观念。破除就计生抓计生的单一思维模式，树立统筹解决人口问题的“大人口观”，树立以人为本的服务理念，树 立抓人口计生就是抓改善民生、抓科学发展的正确观念，把提供优质服务和普惠政策落实作为今后工作人口计生工作的重中之重。二是通过《县委、县政府关于开展“三项行动”和“八大工程”的意见》。三是责成县计生局全面梳理国家、省、市各项法定利益导向政策落实情况，找出存在的问题，研究出台政府推动与基层自治互动，民生普惠与计生优惠相衔接的政策问题。四是通过县委、县政府《关于建立职能部门人口和计划生育信息通报制度的通知》、《加快推进人口和计划生育信息化建设和健全定期信息通报机制》、《X县人口计生局等五部门关于集中整治两非专项行动的实施方案》、《关于加强社会抚养费征收管理使用的实施意见》和《关于进一步加强基层计生队伍职业化管理的意见》等五个专件。五是要强化责任，落实措施。要严格执行计划生育“一票否决”。坚持和完善人口目标管理责任制考核，继续搞好出生人口解剖调查，对瞒报、漏报、错报等行为严格监控，并纳入年终考核。六是在评优、评先和提拔任职上，严格落实计生审查制度，县委在研究提拨任用干部时，坚持违反计生政策的不上会，完不成人口计生责任目标的不上会，未经计生审查的不上会。

（二）开展“三项专项行动”。一是扎实开展“关爱女孩专项行动。积极推行”贫困救助、“金秋助学”、“送温暖”等社会公益活动，广泛宣传男女平等，少生优先等文明婚育 观念，普及保护妇女儿童权益的法律法规知识。二是扎实开展“打击两非案件专项行动”。县政府协调人口计生、卫生、食药监、公安、妇联五部门，密切配合，建立健全宅基开展专项治理长效机制，每个季度召开一次联席会议，开展一次联合行动。三是社会抚养费征收专项行动。由清理党员、干部职工违法生育为重点，开展全县范围大清查活动，加强流动人口、进城务工农民的清理，对查出的外生对象，按省条例规定标准及“四个在县”规定征收社会抚养费。

（三）实施“八大工程”。一是优质服务“民心工程”。将“民心工程”与季服务相结合，提供便民服务，为季服务活动创造温馨服务环境。扩展服务人群，免费服务由已婚育龄妇女扩展到农村全部育龄妇女。拓宽服务范围，由过去的只对已婚育龄妇女进行乳腺、妇科疾病的诊治，延伸到对全部育龄妇女进行全面健康检查治疗，为全县育龄妇女提供一次免费服务。二是利益导向“惠民工程”。逐步健立“财政为主、稳定增长、分类保障、分级负责、城乡统筹”的人口计生经费保障机制，严格落实农村计划生育家庭奖励扶助制度、计划生育家庭特别扶助制度、退休独生子女父母一次性奖励3000元等制度。设立生育关怀公益金，用于对独生子女意外伤残或死亡家庭救助，对计划生育贫困家庭进行补助。做好农村独生子女中、高考加分政策落实，救助计生家庭贫困大学生等计划生育优先优惠政策落实工作，使计生户 从中得到实惠。三是村民自治“诚信工程”。突出“一个主体”，即突出村党支部是人口计生诚信村创建主体，支部书记是第一责任人，创建成效与其切身利益直接挂钩；唱好“两个主角”，即发挥县计生局、计生协会在创建活动中的指导作用；注重“三个结合”，即注重与村委会相结合，注重与人口计生基层群众自治活动相结合，注重与新农村建设相结合；把握“六个关键”，即建强组织、修好章程、制定公约、签订协议、强化宣传，优化服务。通过大力创建，探索和开创诚信计生工作新路子。深入开展“千村示范”活动、“人口计生基层群众示范县”整体创建活动、“诚信计生”活动和“幸福家庭”创建活动。四是公开透明“阳光工程”。以民主评议推动“阳光服务”，在全县开展“请农民兄弟姐妹评计生”活动，在系统内开展“下评上”活动。设立计划生育公开栏，公示生育节育、奖励处罚等情况和社会抚养费征收、优先优惠政策以及有关计划生育办事程序等内容。设立有奖举报电话等平台，接受群众监督，推进计划生育阳光运作。深入开展人口计生依法行政示范乡镇创建活动。五是宣传教育“三进工程”。以宣传服务“进村组、进家庭、进生活”为抓手，开展多种形式的宣传教育活动，促进群众生育观念的转变，为计生工作的顺利开展创造良好氛围。组建计生文艺宣传队，印制入户宣传小册子，利用农家书屋、人口学校、电视、广播等宣传载体，推进人口文化社会宣传。六 是无缝隙管理“全覆盖工程”。对城镇下岗职工、无业居民、进城务工经商农民实行精细化管理服务，实现无缝隙管理。在全员化、网络化、自动化服务管理上求突破，完善以房管人、以证管人、以业管人措施，建立以居委会为主的全覆盖工作机制。发挥相关部门流动人口管理服务联席会议和信息通报制度作用，掌握各部门责任制落实情况，研究探讨工作中的问题，促进各相关部门认真履行职责。七是乡级工作站“四化工程”。通过实施队伍专业化、管理机关化、资料档案化、服务人性化“四化工程”，使之成为管理规范、高效运作、温馨人性的服务场所。开展学历教育和“岗位大练兵”活动，打造“能服务、会服务、服好务”的技术团队。对乡镇计划生育工作人员进行整顿提高，通过调整、培训、自学、进修等途经，提高计生队伍业务水平。建好乡镇服务大厅，努力完善服务功能，实行集中办公，切实提高工作效率和服务质量，全天候为到访的育龄群众提供优质服务。八是部门协作“综合治理工程”。严格落实县人口计生领导小组联席会议制度，组织部门对入党、提拔、评先评优进行计划生育审查；纪检监察部门严肃查处违反计生政策的党员干部职工；协调计生、法院、公安、卫生、药监等部门严厉打击“两非”行为和阻碍破坏计划生育的违法案件；利用计划生育救助公益金开展关爱女孩行动；协调农工委、民政等八部门积极落实计划生育利益导向和优先优惠政策，努力形成全社会 关心支持计划生育的良好格局。

二、推动工作中遇到的问题及取得经验

（一）遇到的问题

一是流出人口难以管理。由于外出人口工作变动比较频繁，居无定所，手机号经常变更，以及居住地管理有松有紧，造成部分流动人口配合落实计划生育积极性不高，存在一定比例的漏管现象。二是药具网络作用发挥有待进一步提高。宣传的力度偏小，虽说通过各种形式的宣传避孕药具的使用方法和避孕效果，但由于部分育龄妇女领取避孕药具的主动性不强，对避孕药具知识掌握不全面。平时对药具的调配速度及信息上报及时 率偏低。三是在基层计生群众自治上还有许多不完善的地方。虽然我们进行了卓有成效的改革和探索，但由于各村经济发展水平、思想观念等影响，计生在群众自治上方法太少，群众的积极性没有充分调动起来。四是全县计生工作发展还不平衡。在计划生育基础建设和工作标准上，乡镇与乡镇之间、村与村之间差距较大，影响了全县整体工作的进一步发展。五是征费到位率还比较低。在社会抚养费征收上，离省市要求的标准还有一定差距，还达不到以“征费遏制外生”的目的。六是稳定低生育水平的压力还比较大。当前群众的生育愿望与国家政策仍有一定的差距，低生育水平很不稳定。从我县看全县四术存量还比较多，外生的隐患还比较大，完成人口计划的阻力还很大，任务十 分艰巨。所以，各级各部门要始终绷紧人口计生工作这根弦，必须下决心，采取更加有力措施，切实把工作做好。

（二）成功做法

（1）“三个三”开创乡级计生队伍职业化管理新路子。两年来，我县在乡级专业队伍建设上，从“选好人、留住人、用活人”方面下功夫，使之成为开展农村人口计生工作的中坚力量，有力地促进了全县人口计生工作开展。一是三个一批选好人，即对口招聘一批，分配一批，选拔一批。对于对口招聘、直接分配之后，仍有空缺的其它岗位，县委、县政府纳入全县人才选拨范围，坚持公开、公平、公正的原则，采用公开选拨的方式，不拘一格，选拨人才。二是三个确保留住人，即工资待遇优厚，确保办公条件优良，确保政治社会地位优越，建立培训激励机制，建立绩效考核机制，建立科学用人机制。

（2）“双百分”考核考出村级队伍新面貌。X县对村计划生育专干、育龄妇女小组长实行 “双百分”制考核，使村级人口计生队伍面貌焕然一新。一是科学设置内容，使“双百分”考核更加全面合理。业务知识和工作实绩各占100分，业务知识考核细化成12个方面内容，工作实绩考核细化成24项指标，制定具体指标值和分数值。二是实施系统考核，使“双百分”考核更加实用可控。实行月点评、季初评、半年考评和年终总评，业务知识考核采取笔试的方式进行，工作实绩考核采取现场考查的方式进行。三是规范考核管理，建立“双百分”考核的长效机制。县成立考核领导小组和考核小组，组织协调全县考核工作。对考核合格的继续予以聘用，对成绩优秀的予以表彰奖励，对工作不称职的一律解聘。

（3）“三四五”工作法探索流动人口和特殊人群服务管理新路子。积极探索以下岗职工、无业居民和本县进城务工、经商农民为重点的县城主城区特殊人群计划生育管理与服务新路子，形成了“纵能延到底，横能扩到边”的一张大网，达到了“联网运作，沟通快捷，运转高效，标本兼治”的预期目标。一是以“三签订”为责任机制，突出解决“有人管事”问题,与迁出地乡镇党委、政府签订责任书，以现居住地管理为主、户籍所在乡镇积极配合，实行“双重负责”；与公安、工商、法院、卫生、民政等相关部门签订责任书，齐抓共管，实行“综合治理”。二是以“四管理”为有效载体，突出解决“有事可管”问题。即常态管理、优质服务、排忧解难和依法办事。三是以“五注重”为基本经验，突出解决“有法成事”问题。在整个推进过程中，他们始终突出了“五个注重”，即注重舆论造势,注重机制建设，注重部门联动，注重现居住地管理，注重督查督导。

（4）“五个一”规范社会抚养费征收。积极探索并严格坚持“五个一”工作法，有效地规范了社会抚养费“四在县”工作模式的顺利运行。一是完善一个政策。县委、县政府出台了《关于加强社会抚养费征收管理使用的实施意见》，二是强化一支队伍。进一步强化县计划生育行政执法大队在征 收中的主体作用，三是用好一套机制。在强化征收的同时，建立了一整套的奖惩机制。通过奖励举报、处理漏报、严惩违规，有效地调动了乡、村两级配合落实社会抚养费“四在县”的工作积极性。四是严格一个流程。在落实县对户直接征收社会抚养费过程中，严格执法流程，依法征收。即依法立案审批，依法调查取证，依法行政告知，依法落实征费。对有能力缴纳而拒不缴纳的，申请法院强制执行。五是严明一个纪律。县计划生育行政执法大队工作人员全部具备执法资格，持证上岗。在征收社会抚养费时严格执法程序，并出具省统一印制的社会抚养费征收票据。

（5）“1236”创建基层人口计生自治新机制。在计生群众自治建设上，我们创新思维，大胆实践，积极探索，建立并实行了“1236”长效工作机制，开创了诚信计生创建活动新局面。“1”就是突出“一个主体”。强化党支部在创建活动中的核心作用。明确规定村党支部是人口计生诚信村创建主体，支部书记是第一责任人，创建成效与其切身利益直接挂钩。“2”就是唱好“两个主角”。发挥计生局、计生协在创建活动中的指导作用。人口计生部门牵头主抓，县人口计生局班子成员分包乡镇联系村，指导乡村两级制定方案，研究措施，搞好落实；计生协会勇担重任，以创建活动为己任，与创建群众自治村示范活动同安排、同落实，相互促进，收到了事半功倍的效果。“3”就是“三个注重”。注重与村委会结合，将创建活动列入全村重点工作，组织村民积极参与；注重与人口计生基层群众自治活动结合，在组织领导和工作 落实上一并进行，互为促进；注重与新农村建设结合，在新农村建设中对独生子女户、两个女孩户和计生户给予优惠。“6”就是规范“六个程序”。重视公信，建好创建组织。修好章程，约定创建规则。制定公约，限制创建行为。签订协议，规范创建信用。强化宣传，转变生育观念。优质服务，解除创建顾虑。

三、计生奖励优惠政策落实情况

县委、县政府在认真落实国家、省、市各项计生惠民政策的同时，重点推进以“一补二查三新”(农村孕产妇住院分娩补助、孕前优生免费检查、生殖健康免费检查、新农合、新农保、新民居)为重点的普惠政策与计生优惠政策有机衔接。要求全县各级各部门在制定相关民生普惠政策时，先征求人口计生部门的意见，要优先考虑对计生家庭的优惠，否则党委、政府不予研究，相关文件不予签发。

关于落实全省信访维稳工作视频会议的汇报 篇8

关于贯彻落实全省扶贫开发工作会议精神的

工 作 方 案

2月29日，全省扶贫开发暨环首都扶贫攻坚示范区建设工作电视电话会议后，我办及时召开了全体干部职工大会，认真学习了省委书记张庆黎、省长张庆伟的讲话精神和省委、省政府《关于贯彻落实<中国农村扶贫开发纲要（2011-2020年）的实施意见>》文件精神，结合农业开发工作实际，经主任办公会研究，特制定如下方案。

1、积极做好对上沟通工作，努力争取项目资金。

中共中央、国务院高度重视扶贫开发工作，制定并印发了《中国农村扶贫开发纲要（2011-2020年）》。省委、省政府提出要将以邯郸为重点的黑龙港干旱盐碱区参照国家连片特困地区政策，加大扶持力度。我办将紧紧依托政策优势，围绕农业综合开发工作，积极争跑项目资金，计划争取资金超千万元。

一要高度重视、部门协作。我办领导班子在思想上更加重视，对争跑项目工作一把手负总责，做到亲自争跑，并加强与其他部门的沟通联系。二要捕捉信息，超前谋划。从新闻媒体、相关文件、领导讲话上搜集、捕捉、掌握上级信息，及时跟踪国家、省、市农发扶持资金投向和产业政策方向，加强政策研究，准确把握 1 资金投向，充分利用上级各项优惠政策与农业开发的最佳结合点，超前谋划项目，做到有的放矢，以增强项目申报的成功率。三要多方疏通，广开门路。一方面发挥人际资源优势，动用各种社会力量，请“能人穿针引线”，请某些有特殊能力和特殊关系的人穿针引线；另一方面，积极做好对上、对口衔接，多联络，多汇报，以情争资金，以情跑项目，以积极的工作热情和为民服务的真情打动领导。四要抓好后续，积蓄能量。对为我办争取项目尽力的人，以感激之心，多沟通联络，进行感情储备，使“渠”常通，情长存。

2、扎实做好项目实施工作，确保资金真正惠民

重信守诺，扎扎实实做好项目实施工作，确保项目工程高质量，提高我县开发项目落实的信誉度，让上级领导放心。

一是科学规划，精心设计。优先将贫困村纳入到项目区，做到资金向其倾斜。因地制宜，广纳民意与专家意见搞规划，确保项目区科学合理。二是全面推行招投标制和政府采购制。严格按程序进行公开竞争性招标，对农业综合开发项目所需的农技设备、良种、化肥、苗木等货物，全部委托由上级部门代理采购业务。三是严格项目监理制。择优选定工程监理单位，对工程进行监理，对项目全程进展情况进行公示，自觉接受群众监督。四是积极组织推广先进实用的科技措施。要采取现场指导会、专题培训会、办黑板报、田间学校等形式，积极推动农业科技，加大农业新品 2 种、新技术的推广力度，促进农业信息化和农业生产标准化建设，推进项目区农业现代化进程，帮助农民、特别是贫困农民致富增收。

3、认真做好工程管护工作，确保工程发挥长久效益 一是加强领导，建章立制。要制定相应的项目建后管护办法和制度。二是明晰产权，明确责任。要按照“谁受益、谁管护”的原则，与管护人员签订管护责任合同，明确管护人员的责任和义务等。三是拓宽渠道，落实资金。要根据“谁受益、谁负担、谁管理、谁维修”的原则，多层次、多渠道落实管护资金。四是加强宣传，群众参与。要加大宣传力度，大力宣传相关法律法规，并将管护规则、管护公约等公布于田间地头，以增强群众的管护意识。

关于落实全省信访维稳工作视频会议的汇报 篇9

访工作情况汇报

摘要：二精心摸排努力化解全力维护大局稳定，坚持每月召开次会议定期研究分析，二是坚持交办和限期办结制度，乡维稳办正在对该事件做后续跟踪处理防止事态进一步发展，继续加强维稳信访工作的组织领导绝不放松。以下是小编整理的3篇最新维稳信访工作情况汇报范文，欢迎参阅！

维稳信访工作情况汇报2016-12-31 01:59:44 | #1楼

卫生信访稳定工作情况汇报

2016年以来，在市委市政府和市卫生局的坚强领导下，我xx认真贯彻落

实省市信访稳定工作会议精神，进一步落实领导责任，坚持“打防结合，预防为主”的方针，不断增强凝聚力和战斗力，加强矛盾纠纷排查调处力度，全力维护社会稳定，为全市xxxx事业的健康发展奠定了坚实的基矗现将我xx信访工作情况汇报如下：

一、强化领导，健全机构，落实责任，夯实基础 我xxx立足工作实际，以保护群众基本利益为目标，切实加强信访排查力度，严格实施“组织、责任制、落实”保障机制，确保工作大局稳定。

一是组织领导到位。我xxx及时调整充实了信访稳定工作领导小组，由党支部书记担任组长，副书记为副组长具体负责，各科主任为成员，确保了信访工作有人管，能落实的良好局面。

二是责任落实到位。坚持领导包案和接访责任制，单位一把手为信访工作的主要负责人，分管领导是直接责任人，办事干部为具体责任人，进一步明确了阶段的任务目标，责任和奖罚标准。

三是工作落实到位。紧扣市委市政府和市卫生局的工作思路，切实抓好各项工作落实，不折不扣的完成上级提出的信访工作目标和任务。工作中始终保持了思路上的前瞻性，工作上的主动性，方法上的创新性，效果上的实效性。

二、精心摸排，努力化解，全力维护大局稳定

我xx坚持把“摸排隐患，化解纠纷”作为综治信访稳定工作的重中之重来抓，做到早发现、早介入、早处理，对摸排出来的不稳定因素严格按照“四个一”即一名领导、一个责任人、一套方案、一抓到底的要求，及时进行交办，定人定责定时消除隐患，努力做到“小事不出所，大事不出局”、“小事不过夜，大事不过周”，将各种矛盾纠纷隐患消除在萌芽状态。

三、加大宣传，提高素质，确保安全稳定

在信访工作中，我们积极引导干部

职工学法、知法、守法，开展了《信访条例》宣传活动，使干部职工提高了对信访工作的重要性的充分认识，在处理矛盾纠纷工作中做到得心应手，心中有数。在此基础上，认真贯彻“打防结合、预防为主、标本兼治、重在治本”的方针，大力开展治安防范宣传工作，建立健全维稳安全制度，确保了大局安定和谐。信访工作汇报

二0一二年八月十七日

维稳信访工作情况汇报2016-12-31 02:01:39 | #2楼

慈坝乡

2016年以来，在县委、县政府的坚强领导下，在县维护稳定工作领导小组的具体指导下，我乡党委、政府认真贯彻落实盛州、县维稳和信访工作会议精神，进一步落实领导责任，坚持“打防结合，预防为主”的方针，不断增强党委、政府凝聚力和战斗力，加强矛盾纠纷排查调处力度，全力维护社会稳定，为全乡贫困群众脱贫致富、发展经济奠定了

坚实的基矗现将我乡今年维稳信访工作情况作以简要汇报：

一、强化领导，健全机构，落实责任，夯实基础工作 我乡立足工作实际，以保护群众基本利益为目标，切实加强信访排查力度，实施了“组织、制度、责任制、落实、督查”五个保障机制，确保工作大局稳定，坚持做到五个到位。

一是组织领导到位。我乡及时调整充实了维稳信访工作领导小组，由党委书记哈军担任组长，分管领导为副组长具体负责，相关工作人员为成员，确保了维稳信访工作有人管，能落实。

关于落实全省信访维稳工作视频会议的汇报 篇10

作会议上的讲话的报告

省防汛抗旱指挥部：

2012年X月X日上午，全省防汛工作会议召开，我市在XXX会议室以视频连线的方式参加了会议。会上，省人民政府副省长、省防汛抗旱指挥部总指挥XXX同志作了重要讲话，安排部署了2012年防汛抗旱工作和防汛抗旱工作的总体目标。

视频连线结束后，市防汛抗旱指挥部副总指挥田维春代陈河才市长向市防指各成员单位做出了“深入贯彻、狠抓落实”的指示。我市于X月X日下午在市防办二楼会议室召开会议贯彻落实全省防汛工作会议精神和郭副省长的重要讲话。

一、清醒认识今年防汛形势，摒除对突发性洪涝灾害的侥幸心理。今年我省降雨打破以往规律，局地暴雨可能性很大，防汛形势严峻，不容乐观。我省十六年来未发生过流域性大洪水，要在这样的形势下，更加做好突发性洪灾的思想准备，加强防灾备灾意识，提高自身工作能力。把握今年的特殊形势，更加重视，确保万无一失。

二、认真落实各项防洪应急预案。认真落实好各级各部门各项防洪预案，包括全市总体防洪预案、城市防洪预案、各县（市、区）防洪预案、各部门防汛预案。其中城市防汛是全市防汛的重中之重，因此要切实落实好城市防洪预案，做好城市防洪排涝工作。切实落实各项在建工程的防、撤、抢方案，确保人员及工程安全。

三、落实行政首长负责制，强化领导责任意识。各县（市、区）、各有关部门和单位，要认真落实行政首长负责制，强化领

1导责任意识。明确各水库、边山峪口等防汛重点以及各在建工程的行政、技术和管理责任人，确保人员及工程安全。

四、狠抓工作实效，落实各项工作安排。加强防汛值班，实行24小时值班；值班期间明确领导干部带班，并做好防范突发灾害的应急准备。加强监测、及时抢险，认真做好洪涝灾情统计和核查工作。检查防汛抗旱物资储备情况。对缺少的防汛物料的，立即要求抓紧补足。加强险情、灾情信息的报送。

五、坚持属地管理原则，做好防汛工作。各县（市、区）、各有关部门和单位，要按照属地管理原则，结合本地区、本部门实际，落实各项措施，加强领导，密切配合，确保全市城乡安全度汛。

六、加强督促检查，切实消除防汛隐患。市防汛抗旱指挥部要对全市防汛工作进行综合协调和督促检查，加大对各县（市、区）和各有关部门及单位防汛工作的检查力度，发现问题，及时下达整改通知，同时要督促其及时整改，消除各项隐患，确保全市今年安全度汛。

会上，大家纷纷表示要认真贯彻落实XXX副省长的讲话精神，狠抓落实，切实落实各项防汛措施，确保全市安全度汛，用我们的实际行动落实好科学发展观，努力夺取今年全市防汛工作的全面胜利，以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。

XX市防汛抗旱指挥部

某区信访维稳工作汇报 篇11

根据会议安排，下面，就某某区信访维稳工作有关情况，汇报如下。

一、重点信访案件化解及重点人员稳控情况今年以来,全区信访维稳工作在区委、区政府的正确领导下，强化工作举措，创新工作机制，多措并举破解信访难题，信访维稳工作取得了明显成效。主要做到了几下几方面:

(一)畅通渠道，建立健全机制。

2021年,我们结合实际，通过完善领导干部接待群众来访制度，持续深入开展区领导定期接待群众来访工作，全区全体科级干部坚持做到每日在信访接待室开门接访，与信访人开展面对面沟通交流，宣传政策,疏通思想，做好《群众来访接谈处置日志》记录，切实解决他们的合理诉求，着力解化解了-批影响社会和谐稳定的信访问题。

(二)定期排查,落实工作责任。

始终将信访稳定和经济发展统筹考虑统筹部署，积极落实区级领导包案化解工作责任，实行区领导包案化解处理，全面咖强信访突出问题和不稳定因素排查化解工作。截至目前，已组织开展隐患矛盾排查9次，逐-建立台账,责任落实到人，实行信访案件动态管理。同时，重点强化“属地管理”、“-

岗双责”、“谁主管、谁负责”、”包负责”

责任,大力开展特殊时期重点排查,在敏感时期对村街实行日排查、双报告机制，着力提升信访整体水平。

(三)及时研判，强化预警防范。

全面加强社会舆情和重要信访信息的收集、报送工作,及时掌握社会舆情和重要信访信息，科学研判形势，及时妥善处置各类不稳定因素;进一步加强值班备勤力度，持续实行信访维稳工作零报告制度,在敏感期间，要求各村每日向信访办汇报当天信访维稳信息，做到有事报情况、无事报平安。同时，重大紧急信访信息要求第一时间发现、第一时间报送，确保及时将情报信息书面报送有关领导和相关单位。耐心疏导化解案件。针对部分信访老户，耐心做好信访人思想疏导工作，从根本化解案件。如，针对xx村x信访老户，通过先后x余次做思想工作，最终圆满化解了家庭纠纷，妥善化解了信访老户问题。

二、党政重视，把信访维稳工作始终摆在各项工作首位

我处位于市政新区城乡结合部，北部新城开发建设，清泉坝土地整治，五里店“棚户区”、十二中扩建及市属区还房工程建设等重点工作项目多，加之征地拆迁安置任务重，由此带来的诸多问题，使我处目前群众信访维稳形势异常严峻。面对此情，我们主要采取了以下几措施：

1、建立领导责任制，严格按照“谁主管，谁负责”的原则，实行分管领导分线包干的责任措施。真正形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，其他领导分线抓，部门协调配合抓的工作格局。

2、完善领导接待（日）的制度，每月15日为固定的领导接待日。并在今年全国、市、区“两会”和2012年2月28日至3月15日期间，确定为办事处大接访时段，明确了具体领导及具体承办干部负责群众的来访及登记处理工作。

3、建立干部下访制，规定办事处干部下访不低于3次，社区（村）干部不低于6次。社区（村）民小组的民情联络员到社区（村）组收集民情不少于4次，并将收集的情况交社区汇总，社区（村）分类并按社区民主管理五步法认真组织实施。

4、建立了不稳定因素排查长效机制。每月按要求社区（村）排查1次不稳定的因素，并落实专门人员进行稳控。

5、建立目标考核机制。把信访和稳定工作纳入了社区（村）及驻村（居）干部年终目标考核，并严格逗硬奖惩。

6、整合信访和综治工作力量，成立信访稳定矛盾纠纷“大调解”工作中心，设立了专门的办公室和接待室，明确了1名分管领导，确定了6名具体工作人员，保证了群众随访随时调处。

7、加大投入，信访、维稳工作业务经费，实行实报实销制度。社区（村）建立了群众工作站，组上设立了民情联络员，畅通了信息收集和反馈渠道。

三、突出抓好源头治理，成功的化解了个访群访事件，辖区社会大局稳定。

我处位于城区北部，清泉坝片区，市政新区建设工地多，征地拆迁面积大、任务重，虽然有清泉坝土地整治，十二中改扩建及五里店棚户区大面积改造等拆迁还房安置任务，加之，辖区物业管理纠纷，群体性事件频繁发生，化解难度大，我处不等不靠，主动下沉，倾听民声、化解民难，开年以来，未发生群众因征地拆迁还房安置到市、区群访集访事件。

一季度，办事处上下努力完成了清泉坝村河坝土地一期工程交地任务；成功稳控了区挂牌的燕儿窝社区炼油厂东大门还房修建选址问题，目前，还房工程建设进展顺利。同时，办事处年初积极配合相关部门成功稳控了辖区五里店市水利电力工程公司40余名职工为顺庆城投公司五里店项目部动用该公司土地和清泉坝土地整治安置人员社保问题集访市政府事件以及涉军、涉核重点人员群体，确保了两会期间无人员进京到省上访的事件发生。

3月14日，我辖区祥和小区12幢发生一起人员意外坠楼事件（死者，张红元，男，30岁，患有精神病，舞凤清泉寺社区，已婚，育有一女，年满3岁），事件发生后，街道党工委、办事处高度重视，主动介入，积极做死者亲属的安抚工作，通过上下努力，最终避免了一起可能诱发群体性集访市、区政府的事件。

3月份，我辖区华盛街79号凤山苑小区居民代表反映，该小区居民户肖素芳，在未取得各级相关职能部门审批同意的情况下，擅自将自己所居住的一幢四单元1号住房改建为营业房门面，由于肖素芳无视住户楼居民安全，施工过程中将一楼架空层楼板、后墙窗台下的墙体拆除，并且将地面地基下挖2米左右，给该居民楼造成极大安全隐患，小区群众反映强烈，纷纷向各级部门反映，要求政府出面制止其违法行为。接到群众举报后，我处于3月2日、3日汇同区安监局、区建设局、市房管局顺庆办事处、顺庆区城监执法大队、舞凤城管执法大队、友合房产建筑公司、街道安办、分管安全、信访稳定领导、群工办同志，到现场召开了处置现场会，当场宣布了处理结果，要求肖某立即恢复住房原状，重新进行加固，消除住房安全隐患，让住户楼全体居民放心居住。事后，肖某态度发生变化，不服从调解处理，顽固地不配合整改，小区群众反映强烈，各居民楼住户引起连锁反应，带来极大的不稳定隐患，我们积极协调区安监局、区建设局、区城管执法大队，加大安全监管工作力度，未让事态继续扩大，确保了辖区社会政治稳定。

总之，一季度，我处全力以赴做好了信访维稳工作，确保了“小事不出社区（村）、大事不出街道”目标任务的实现。另外，办事处还派出群工办工作人员、组织辖区基干民兵、城管自愿者成立了街道义务巡逻队，在中、省、市“两会”期间，在辖区各车站、码头重点场所及交通要道开展不间断值勤守候巡逻，为党的十八大胜利召开，创造了和谐稳定的社会环境，整个辖区社会政治稳定，人民安居乐业。

四、下步打算和工作建议

1、进一步高度重视辖区信访稳定工作，把此项工作当作当前和今后重要工作来抓。

2、完善工作措施，进一步抓好信访维稳工作责任制度的落实，把矛盾和问题化解稳控在当地，做到矛盾不上交。

3、建议上级各部门特别是市级相关部门一定要改变工作作风，群众正当的诉讼要求引起高度重视，不要等群众产生了过激行动才解决处理。