湘南学院青年志愿者协会章程

湘南学院青年志愿者协会章程（推荐9篇）

湘南学院青年志愿者协会章程篇1

章

程

第一章

总则

第一条

湘南学院青年志愿者协会（XianNan Unversity Volunteers Association，简称：青协）是由志愿从事学校与社会公益、志愿服务的湘南学院在校学生组成的学校团体。

第二条

本协会是由湘南学院院团委指导、团体联合会监督下的由湘南学院在校学生自愿结成的非营利性社会公益志愿服务组织。

第三条

本协会在遵守宪法、法律、法规和校团委的规定的前提下，遵守社会道德风尚，秉承“宣传理念，奉献社会，服务他人”的活动宗旨，以志愿服务为主要活动内容，以和谐为导向，倡导服务精神，为学生和社会提供志愿服务，尊重差异性和特殊性，充分激发志愿者的服务激情，发挥服务主体的能力特长，提供高效、优质的志愿服务。

第四条

湘南学院青年志愿者协会的志愿者是指在就读于湘南学院期间，以自愿为原则，以志愿服务为基本形式，在服务团志愿者运行项目体系内，服务学院、服务他人、服务社会的志愿者。

第五条

本协会是湘南学院学生社团的成员，接受湘南学院，接受湘南学院团委的监督管理，接受指导单位共青团湘南学院委员会的指导。

第二章业务范围

第五条

本协会的活动范围

（一）开展有持久效益的环保活动；

（二）走访社会扶贫救济的机构，如孤儿院，敬老院等，弘扬学子爱心及社会公德责任心；

（三）青少年思想教育，义务咨询；

（四）与郴州市的志愿者协会密切合作，为郴州市城乡发展、抢险救灾以及大型社会活动等公益事业提供志愿服务；

（五）为具有特殊困难以及需要帮助的学校、社会成员提供服务；

（六）开展与学校内外志愿者组织和团体的交流；

（七）其他公益志愿服务。

第三章

会员

本协会分个人会员与团体会员两种

第六条

申请加入本协会的个人成员，必须具备下列条件：

（一）年满18周岁，对自已的行为负责；

（二）具有湘南学院正式学籍，承认本协会章程；

（三）热心公益事业，积极拥护志愿服务精神，不利用志愿活动从事任何盈利性行为；

（四）遵守本协会组织纪律，履行入会手续，均可成为本协会个人会员。第七条

申请加入本协会的团体成员条件

（一）学院团体、周边企业等单位10人以上的志愿者组织；

（二）承认本协会章程，遵守本会组织纪律，履行入会登记手续，均可成为本会团体会员。

第八条

个人会员入会登记程序：

(一)申请人通过网络、书面两种方式向协会秘书部递交个人资料；

（二）申请人须在递交申请资料始起7日内，带本人有效身份证复印件1份、个人小一寸相片2张，然后到协会办公室现场办理相关人会手续。否则，此次报名视为无效

第九条

团体会员入会登记程序：

（一）由团体代表到协会办公室统一办理，非团体不予办理团体会员；

（二）填写《湘南学院青年志愿者协会团体会员登记表》，同时邀交会员身份证复印件1份、个人小一寸相片2张

第十条

会员管理个人会员管理：

（一）个人会员完成入会手续，参加入会辅导后，成为驻会会员，待会员积分达30分以上者，由协会政工组对其编号，发放会员证及会员标识，成为注册会员。

（二）会员因个人原因连续6个月没有参加义务服务，或全年累计未达到40分者，将取消注册会员资格，并收回会员证及会员标识（特殊情况由理事会研究决定）。本人如需再参加服务的，需重新申请，并累计积分达30分，重新发放会员证及会员标识。

*个人会员分签约志愿者与履约志愿者两种

（三）签约志愿者：服务时间没有限定，制度约束较轻，协会某些活动受限

（四）履约志愿者：制度约束性强，必须积极主动为协会的发展出谋划策，必须参加协会的大型活动、协会安排的志愿者培训、能力提升活动、协会重要的会议以及上级评选，不能参加的必须请假；当年的服务积分要在50分以上（积分标准原则上是1小时1分，且其中志愿服务分，也就是向其它人提供服务不得低于30个小时）

（五）会徽只向履约志愿者发放（由政工组结合评分、表现等报请理事会同意方可发放）

（六）协会的工作牌分两种：绿色与黄色，前者向签约志愿者发放，后者向履约志愿者发放。

团体会员管理：

（一）团体会员根据本单位的实际情况，自主开展义务服务活动，积极参与协会组织的大型活动；

（二）团体会员在开展活动前，必须向理事会递交活动方案。如果理事会认为该活动有违本会章程和本管理办法，取消其活动；

（三）团体会员不得以开展促销等营利性的活动，义卖、募捐等捐款活动必须报请理事会批准。违反本条规定的，取消其团体会员资格；如有严重损害协会名誉的，协会将依法起诉；

（四）团体会员可以自主吸收本单位志愿参与义务服务的人士加入本团体组织，也可以自主决定对违反本会章程或调离本单位(社区)的人除名，但要报协会秘书处批准备案；

第十一条

会员档案管理

（一）个人会员参加入会辅导后，成为驻会会员，并将个人资料纳入会员档案管理。

（二）会员档案包括会员编号、登记表、辅导记录、参加服务记录等。

（三）会员服务记录。全体会员参加服务由活动负责人进行记录，活动结束后6天内，负责人将“活动记录表”上交政工组，政工组于每学期期末统计好该学期的服务时间，并予以公示。

第十二条

会员享有以下权利：

（一）本协会的选举权、被选举权和表决权；

（二）参加本协会的活动；

（三）获得本协会服务的优先权；

（四）对本协会工作的批评建议权和监督权；

（五）入会自愿、退会自由；

（六）优先享有本协会志愿服务信息。

（七）可请求本协会维护其合法权益，帮助和解决在志愿活动中遇到的实际困难和问题。

（八）志愿服务项目的选择：

*个人会员服务项目选择。入会辅导结束后，个人会员可根据个人特长选择服务组参加服务，没有选择服务组的个人会员由政工组安排小组参加服务。

*团体会员服务项目选择。团体会员可自主开展义务服务、参与协会组织的义务服务二种形式结合开展服务。

第十三条

会员义务及纪律要求：个人会员：

（一）执行本协会的决议，向本协会反映情况，提供有关资料，维护本协会的利益；

（二）成员须谨言慎行，自觉维护集体荣誉，自觉维护团结，不得发表反对政府及对组织团结不利的言论；

（三）未经理事会许可，管理人员及会员不得向外汇漏任何会员资料；

（四）不得擅自对外发布信息和以组织名义开展活动，不得以组织名义组织或

者参与违反志愿者服务原则的活动；

（五）会员接到工作安排，必须及时反馈意见（短信回复、电话反馈两种形式）；

工作安排同意接收后，无特殊情况，必须落实；特殊情况不能落实者，须及时报告；

（六）会员在提供志愿服务时，应当佩戴统一的标志；

（七）严禁会员利用入会机会在会员中进行商业活动；

（八）组织内必须保持良好的舆论氛围及民主风气，保证语言文明，不得相互攻击；

（九）对以上纪律有违反者，理事会将采取教育、警示、开除等处分，严重者将追究其相关责任。

团体会员：

（一）团体会员应做好本团体内志愿者的服务记录，并定期向协会政工组上报。

（二）团体会员负责人调离本单位或不再负责志愿者工作时，应向本单位领导申请确定新的团体会员负责人，并将变动情况及时上报协会秘书处。

（三）团体会员应及时向理事会反馈本团的活动情况。每年年底，各团体会员应向协会秘书处上报本工作总结。

（四）团体会员的活动经费原则上由其所在单位支付或自筹解决。

第十四条

会员退会应书面通知本协会，并交回会员证；

第三章

机构设置和负责人产生、罢免

第十五条

本社团的最高权力机构是会员大会（或会员代表大会），会员大会（或会员代表大会）的职权是：

（一）制定和修改章程；

（二）选举和罢免社团执行机构；

（三）审议社团执行机构的工作报告和财务报告；

（四）决定终止事宜；

（五）决定其他重大事宜。

第十六条

会员大会（或会员代表大会）须有2/3以上的会员（或会员代表）出席方能召开，其决议须经到会会员（或会员代表大会）负责；

第十七条

会员大会（或会员代表大会）每届一年；

第十八条

会员大会（或会员代表大会）执行机构，在闭会期间领导本社团开展日常工作，对会员大会（或会员代表大会）负责；

第十九条

社团执行机构的职权是：

（一）执行会员大会（或会员代表大会）的决议；

（二）筹备召开会员（或会员代表大会）；

（三）向会员大会（或会员代表大会）报告工作和财务状况；

（四）决定会员的吸收和除名；

（五）决定社团下属各部门主要负责人的聘任；

（六）领导本社团各机构开展工作；

（七）制定内部管理制度；

第二十条

协会设立志愿者大会（理事会）—>功能组—>志愿服务项目三级管理机构。分工如下：

（一）理事会：行政组织工作，制度建设，档案管理，财务管理，功能组、项目组的协调工作，领导临时项目，活动审核评估。

（二）功能组：

1.外宣部：宣传工作，外部联谊联络，筹资

1.1:设外联部和宣传部。

2.政工组(办公室)：志愿者招募、管理、考核与培训，志愿者积分管理，3.秘书处：完善志愿者人事管理制度，促进协会内部交流活动，推进团队文化建设；审核相关活动。

4.项目策划管理组：社会调研、项目策划、项目推广及项目管理，监督、管理、指导各项目负责人开展活动。

5.督导检查组：负责配合秘书处、理事会，加强协会管理，完善协会各项规章制度，监督各部门的日常工作制度，提高协会的日常工作效率和整体志愿服务水平，其他工作范围见协会管理制度。

（三）志愿服务项目分组 ①学校工作部：

1.校图书馆服务基地：根据学院图书馆需求定期或不定期为学校图书馆整理工作提供服务。

2.其他学校服务：响应学院号召，积极为学校建设及发展提供志愿服务。②社区工作部：

1.本着奉献爱心的宗旨，深入社区，深入社会，为郴州有需求的社区提供服务。③公益事业部：

1帮老助残组（敬老院、光荣院服务基地）：为年老体弱和生活困难的孤寡老人及残疾人提供长期、稳定的“一帮一”结对志愿扶助服务，了解他们的需求，关心他们的身心健康，为他们提供家务、护理等服务。2.青少年教育组（朝阳培智学校、南街福利院服务基地）：针对特殊青少年在成长过程中的种种困难，开展帮教、课外辅导、法律援助服务。3.文明督导组：

1.组织开展环保宣传、环保教育及环保实践活动。

2.组织开展维护公交秩序，交通规则宣传与劝导活动。

第二十一条

本协会的执行机构人员（会长、副会长、各管理组负责人等）必须具备下列条件：

（一）拥护党的路线、方针、政策；

（二）拥戴志愿服务精神、热心协会工作；

（三）认真负责的工作态度，诚实勤恳的工作作风；

（四）较专业的志愿者服务知识。

（五）其他详见协会分类管理人员要求准则

第二十二条

本协会的执行机构人员任期一年。本协会会长不兼任其他学生社团的主要负责人。

第二十三条

本协会会长行使下列职权：

（一）召集和主持执行机构会议；

（二）检查会员大会（或会员代表大会）、协会执行机构决议的落实情况；

（三）代表本协会签署有关重要文件；

（四）主持执行机构开展日常工作，组织实施工作计划；

（五）协调各执行机构开展工作；

（六）主持处理其他日常事务

第四章

资产管理、使用原则

第二十四条

本协会在遵守院团委的规定以及中国青年志愿者的规定下不下向人员收取会费。

第二十五条

本协会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展，不得挪作他用，不得在会员中分配。

第二十六条

本协会建立严格的财务管理制度，保证财务资料合法，真实，准确，完整。

第二十七条

本协会具有专门的财务人员。财务人员变动时，必须与接管人员办清交接手续。

第二十八条

本协会资产管理必须执行湘南学院规定的财务管理制度，接受会员大会（或会员代表大会）和院团委的监督。资产来源属于专项资金或者社会捐赠、资助的，必须接受院团委的监督，并将有关情况以适当方式向会员公布。

第二十九条

本协会换届或更换社团负责人之前必须接受院团委组织的财务审计。

第三十条

本协会资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。

第五章

章程的修改程序

第三十一条

对本协会章程的修改程序，由院团委、本协会执行机构或10名以上本协会成员联名提出，并交经本协会会员大会审议。

第三十二条

本协会修改的章程，须在会员大会上通过后7日内，报院团委核准后生效。

第六章

终止程序及终止后的财产处理

第三十三条

本协会完成宗旨或自行解散或由之分立、合并等原因需要注销的，由协会执行机构提出终止动议。

第三十四条

本协会终止动议须经会员大会表决通过，并报指导单位共青团湘南学院委员会审查同意。

第三十五条

本协会终止前，须在院团委组织下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间，不开展清算以外的活动。

第三十六条

本协会经院团委办理注销登记手续后既为终止。

第三十七条

本协会终止后的剩余财产，在院团委的监督下，按照湘南学院的有关规定处理。

第七章附

则

第三十八条

本章程经2009年10月11日会员大会表决通过。第三十九条

本章程的解释权属本协会会员大会执行机构。第三十八条

湘南学院青年志愿者协会章程篇2

第一章总则

本协会名称：安徽职业技术学院青年志愿者协会

本会是由安徽职业技术学院热心志愿服务的优秀青年组成的公益社团组织。本会接受市团委市青年志愿者协会的领导。统一使用中国青年志愿者协会的会徽。本协会宗旨：坚持四项基本原则，坚持服务学校，服务社会。通过组织和领导青年志愿者的社会公益服务活动，推动学校精神文明的建设，在学校中倡导“奉献，友爱，互助，进步”的精神，发展口号“让志愿者成为一种时尚！”。为推动社会主义精神文明建设而努力，为在社会主义市场经济条件下的多层次社会保障和服务体系的完善而努力，为校园事业和社会进步做出贡献。

第二章任务

培养青年大学生的公民意识，奉献精神和服务能力，促进青年健康成长，进一步提高青年大学生综合素质。提供社会公益服务，为学校工艺，社区服务，扶贫济困，帮孤助残，科技推广，医疗保健，公共事务，环境保护等公益事业提供志愿服务，为具有特殊困难以及需要帮助的社会成员提供服务，并展开与其他志愿者等团体的交流合作工作。规划组织青年志愿者服务活动，协调指导各志愿小分队开展工作。定期向学校领导通报青年志愿者的活动情况。维护级代表协会及青年志愿者的合法权益。

第三章会员管理

凡愿参加各种形式的志愿服务，承认本会章程，对志愿者精神有

着较高追求，能够长期坚持不懈志愿服务，具备参加志愿服务的基本身体，技能素质，经本协会注册，即为会员。本会会员必须以为人民服务为活动宗旨。当个人利益与组织利益发生冲突时，必须服从协会安排。

会员享有的权利

1.参加有关会议，对协会的工作提出建议与倡议。

2.根据协会的决议精神，依法开展与参加活动。

3.推荐介绍其他会员。

4.提出困难与问题，寻求协会给予帮助解决。

5.申请退会的权利。

会员应履行以下义务

1.遵守章程，执行决议。

2.积极参加活动，完成委任的任务，并向协会做工作汇报。

3.宣传本会宗旨，维护本会荣誉，扩大本会影响。

4.关心本会工作，主动向本会提出工作意见和建议。会员管理

1.会员以小分队形式参加活动后，由本队队长填写登记表，会员签字，又接受服务者及协会委派负责人予以确认，加盖专用章。

2.建立小时服务制，以完成志愿服务的小时以作为青年志愿者的基本标准。计算时数以登记表的纪录为主要依据。

3.会员如有做出有损协会声誉或在规定志愿活动中无故

缺勤三次以上者，则视为自动退出本协会。

4.会员需按时参加协会通知的例会，不能无故旷会，超过3次者视为自动退会处理；有事须提交书面申请到办公室，由办公室统计成员到会次数，一学期请假次数不得超过2次。

5.对积极参加本会活动努力完成本会交给的任务并取得显著成绩的会员或部门，经协会讨论决定，保学校批准给予表彰奖励。

6.会员或分队以本协会名义组织开展活动须上报。

第四章组织

1.本协会社委员会及常规工作机构，委员会成员由协会会长，副会长，部长组成。

2.管理委员会工作职责：

3.提出审议协会的工作计划以及做学期工作总结。

4.修改协会章程。

5.听取和审议下级组织的工作报告。

6.宣传，表彰，奖励优秀志愿者及团体。

7.审计和监督协会的财政收支状况。

第五章经费

来源：学院拨款、社会赞助，捐赠及其他合法收入。使用范围：维持本会正常工作运转，符合本会宗旨的青年志愿者活动，在社会公益及社会保障范围内的特殊赞助。

本会经费设专人专账管理，接受有关部门监督。

第六章附则

本章程解释权归安徽职业技术学院青年志愿者协会，修改权归本协会委员会。

湘南学院青年志愿者协会章程篇3

第一章总则

第一条本协会名称为石家庄法商职业学院青年志愿者协会，简称：院青协。

第二条本协会是由志愿从事社会、学校公益事业、志愿服务、社会实践活

动的在校青年学生、教工组成的团体，并作为团体会员加入石家庄市青年联合会以及河北省青年志愿者协会。

第三条本协会奉行“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神；以“平

等、负责、关怀、理解”为行动原则。

第四条本协会面向学院和社会开展各种类型的志愿服务、社会实践活动。

第五条本协会以宪法为基准，遵守法律法规，以校规校纪为前提开展工作。

第二章任务

第六条弘扬新风正气，倡导友爱、奉献，促进校园良好校风、学风的形成。

第七条适应社会主义市场经济发展和校园精神文明建设的需要，推动青年

志愿服务体系的建立和完善。

第八条培养青年学生的公民意识、奉献精神和服务能力，使专业知识融于

实践，促进青年学生健康成长、成材。

第九条为校园建设、社区建设、扶贫开发、抢险救灾、新农村建设以及大

型社会活动公益事业提供志愿服务。

第十条为具有特殊困难以及需要帮助的社会成员提供服务，包括具有特殊

贡献的老科学家、老教育家和老干部；具有特殊困难的下岗职工、贫困户、孤残户、五保户；见义勇为家属及军烈属等。

第三章会员

第十一条凡具有奉献精神、热心为社会公益事业服务的本院青年学生、教

工，认同本章程，均可写申请提出入会，经审查通过，即可成为会员。

第十二条会员的权利

1、参加志愿者注册的权利；

2、享有表决权、选举权和被选举权；

3、对协会有建议、批评和监督的权利；

4、参加志愿服务活动的权利；

5、向本协会推荐会员的权利；

6、入会自愿、退会自由；

7、提出困难和问题，请协会帮助解决的权利；

8、参加团组织、志愿者协会提供的培训、学习的权利；

9、优先获得志愿者组织和其他志愿者提供的服务；

10、注册志愿者还享有其他相关法律、法规及团组织、志愿者组织所制订的有关规定赋予的其他权利。

第十三条会员的义务

1、遵守本章程，执行本协会的决议，履行志愿服务的职责；

2、积极参加协会组织的活动，完成协会交给的任务；

3、发扬“奉献、友爱、互助、进步”的精神，主动关心社会，关心他人；

4、积极宣传协会的宗旨，自觉维护协会的形象和名誉；

5、向协会提出工作意见和建议；

6、禁止以志愿者身份从事任何以赢利为目的或违背社会公德的活动；

第十四条本协会实行入会自由和退会自愿的原则。会员退会时需提出书

面申请。

第十五条会员如有违反学院规章制度或协会章程的行为将取消其会员资

格。

第四章管理机构

第十六条本协会设主席一人，副主席一至二人。协会实行主席负责制。

第十七条本协会下设有：办公室、组织外联部、监察部。并在各个系设青

年志愿者分会，并由各系（部）团总支选出负责人一名。

第十八条

一、主席职责

1、负责制定青年志愿者协会工作计划。

2、负责主持协会日常工作。协调、督促、了解、检查各部工

作情况。

3、负责协调与各部门、院、系学生社团的工作与关系。

4、负责督促、检查各系志愿者活动开展情况。

5、负责起草青年志愿者协会工作报告。

第十九条

二、副主席职责

1、根据青年志愿者协会活动计划，协助主席有计划地组织大

型交流、志愿服务活动。

2、协助主席及时了解会员思想状况，开展调研，提出建议。

3、协助主席日常工作，主要负责会员奖惩工作。

4、支持和协助下设各系青协组织开展活动，检查并督促下设

各各系青协组织学习和活动情况。

5、每年按期收取各系青协组织的活动计划、总结等工作。

第二十条各部职责

（一）办公室

1、负责青年志愿者注册工作。

2、及时掌握青年志愿者情况，建立青年志愿者信息库。

3、处理协会内各项日常办公事宜，协调配合各部、各组的工作开展。

4、负责协会各种材料、通知的整理、收集、打印、下发等一系列工

作。

5、各项活动中以展牌、广播、简报、海报等形式对各项活动进行宣

传以及宣传品的制作等宣传工作，扩大青年志愿者协会在学院以

及在社会上的影响。

（二）组织外联部

1、坚持现有的志愿活动，创建和拓展新的青年志愿者活动基地和活动项目，力求作到使所有青年志愿者都能参与到活动中来。

2、负责组织全院青年志愿者活动，向协会提交各类社会实践和青年

志愿服务工作计划。

3、负责协助评选社会实践优秀个人及优秀青年志愿者工作。

4、负责提供各系志愿者服务队进行社会实践的活动场所，并指导各系志愿者活动的开展，并进行与志愿服务方的组织、协调等工作。

5、负责和其他院校青年志愿者协会和社会上各种公益性组织保持联系、交流，开展交流合作活动。

（三）监察部

1、负责参与配合青年志愿者的所有工作，并提供帮助。

2、为一切活动提供安全纪律等方面的保障。

3、负责评选社会实践优秀个人及优秀青年志愿者等工作。

4、监督所有志愿服务的开展情况，并对参加人员进行登记，以便注册之用。

第五章志愿者档案管理

第二十二条志愿者都有一个会员证，用于证明志愿者身份，注册志愿者

还有一个志愿者服务证，用于证明注册志愿者身份，记录志

愿者参加志愿服务的时间、内容和所获的志愿服务荣誉。

第二十三条志愿者每个人都有一个档案，档案记录志愿者参加志愿服务的时间、内容和所获的志愿服务荣誉。

第六章奖励和惩罚办法

第二十四条根据本协会掌握和各个系推荐以及同学们的反映，对会员进

行以下考核，视服务深度情况，分别采取光荣榜公布表彰、评优、加分等形式进行奖励，并评出优秀青年志愿者，基本

条件：

（一）对建设本协会有贡献者。

（二）长期服务无怨言者。

（三）积极参加本协会各项活动并在表现突出者。

（四）在学习中认真刻苦，平时表现突出者。

第二十五条如有会员长期不参加本组织开展的活动，或有下列情况之一的会员，有本协会视其情节轻重，采取警告、批评、开除出青年

志愿者协会的方法进行处理，并记入档案，其他可参照《学生

干部奖罚条例》执行。

（一）做出违背本协会宗旨者。

（二）做出损害本协会形象者。

（三）受学校或系学院严重警告以上处分者。

（四）诽谤、威胁别人，打架斗殴者。

（五）无故不参加活动超过2次者。

（六）违反本协会章程有关规定或其他学生规章制度者。

第七章经费

第二十六条协会经费来源为团委学生活动经费，企业赞助和其它合法收

入。

第二十七条本协会的经费，任何人不得侵占、私自挪用，否则按《学生干

部奖罚条例》予以处理。

第八章附则

第二十八条本章程的最终解释权属于石家庄法商职业学院团委。

第二十九条本章程根据实际情况需要修改时，必须向团委申请，经同意

后方可根据实际情况进行修改，并对原有的章程进行保存，修改后经团委审批后执行。

湘南学院青年志愿者协会章程篇4

一、摘要：

蚌埠学院文学与教育系青年志愿者协会于2007年3月5日成立，是由志愿从事社会公益与社会保障事业，自愿为社会和他人提供服务和帮助的在校生组成的团体，非营利性组织。统一使用中国青年志愿者协会的会徽，接受蚌埠学院文学与教育系团总支的指导和监督管理。协会的宗旨是“服务他人，快乐自己”。协会通过组织和指导学生参与青年志愿服务活动，培养青年学生良好的道德修养，提高青年学生综合素质，为学校文明建设协调发展和全面进步作出贡献。

二、基本信息：

直属部门：蚌埠学院文学与教育系团总支

协会宗旨：服务他人，快乐自己成立时间：2007年3月5日

协会名称：蚌埠学院文学与教育系青年志愿者协会

协会性质：志愿从事社会公益与社会保障事业，自愿为社会和他人提供服务和帮助的在校生组成的团体，非营利性组织

三、协会概述：

蚌埠学院青年志愿者协会成立于2007年3月5日，是由志愿从事社会公益与社会保障事业，自愿为社会和他人提供服务和帮助的在校生组成的团体，是蚌埠学院文学与教育系团总支指导下的，由文教系各个专业的大

一、大二学生自愿结成的非营利组织。本协会通过组织和指导学生参与青年志愿服务活动，培养青年学生良好的道德修养，提高青年学生综合素质，为学校文明建设协调发展和全面进步作出贡献。本协会在法律和校规的范围内开展工作，奉行服务他人，快乐自己的宗旨。

四、基本任务: 培养青年学生的公德意识、奉献精神和服务能力，促进在校学生的健康成长。

改善校园风气和人际关系，优化育人环境，树立良好校风、学风。规划、组织、协调、指导全系青年志愿者活动。为周围需要帮助的机构提供服务；培训青年志愿者；加强与兄弟学校志愿者组织和团体的交流与协作，共同开展有关活动

五、价值意义：

对社会而言，志愿活动具有以下积极意义：一是传递爱心，传播文明。志愿者在把关怀带给社会的同时，也传递了爱心，传播了文明，这种“爱心”和“文明”从一个人身上传到另一个人身上，最终会汇聚成一股强大的社会暖流；二是有助于建立和谐社会。志愿工作，提供了社交和互相帮助的机会，加强了人与人之间的交往及关怀，减低彼此间的疏远感，促进社会和谐；三是促进社会进步。社会的进步需要全社会的共同参与和努力。志愿工作正是鼓励越来越多的人参与到服务社会的行列中来，对促进社会进步有一定的积极作用。

对志愿者个人而言，志愿活动具有以下积极意义：一是奉献社会。公益中国爱心满世界志愿者通过参与志愿工作，有机会为社会出力，尽一份公民责任和义务。二是丰富生活体验。志愿者利用闲余时间，参与一些有意义的工作和活动，既可扩大自己的生活圈子，更可亲身体验社会的人和事，加深对社会的认识，这对志愿者自身的成长和提高是十分有益的。三是提供学习的机会。志愿者在参与志愿工作过程中，除了可以帮助人以外，更可培养自己的组织及领导能力。学习新知识、增强自信心及学会与人相处等。

服务对象而言，志愿活动具有以下积极意义：一是接受个人化服务。志愿者服务，提供大量的人力资源的同时，更能发挥服务的人性化、个人化及全面化的功能，从而令服务对象受益。二是帮助融入社会，增强归属感。通过志愿者服务，能有效地帮助服务对象扩大社交圈子，增强他们对人、对社会的信心，同时，志愿者以亲切的关怀和鼓励，帮助服务对象减轻接受服务时的自卑感和疏远感，从而使其建立自尊心和自信心。

六、成员：

蚌埠学院文学与教育系青年志愿者协会由理事会成员和干事成员组成，现有理事会成员11人，干事59人。各成员由文教系各个专业的大

一、大二学生组成，在大一开学初，文教系大一新生参加文教系青协的两轮面试，合格者成为文教系青协干事；理事会成员由8个部长和2个副会，1个会长组成，由大二或大三学生任职。

七、最高权力机构：

本协会最高权力机构是会长团，由会长和副会组成，且会长拥有最终决定权。理事会讨论协会及各部门重要事宜；各部门内部可讨论解决内部事宜，但必须上报会长团审批

八、工作机构：

协会分为会长团，纪律检查部，办公室，宣传部，组织部，社会实践部，学研部，生活部，体育部

会长团由会长和两个副会长组成，理事会由会长、副会长、各部部长组成，各部门设一个部长、两个副部长、两个干事及若干志愿者

会长团拥有最高决策权，会长拥有最终决定权；理事会讨论协会及各部门重要事宜；各部门内部可讨论解决内部事宜，但必须上报会长团审批

九、现任领导：

会长：副会长：部长：

十、蚌埠学院文学与教育系青年志愿者协会章程

第一章总则

1、本协会定名为蚌埠学院文学与教育系青年志愿者协会。

2、本协会是由志愿从事社会公益与社会保障事业，自愿为社会和他人提供服务和帮助的在校生组成的团体，非营利性组织。统一使用中国青年志愿者协会的会徽。

3、本协会接受蚌埠学院文学与教育系团总支的指导和监督管理。

4、本协会宗旨是“服务他人，快乐自己”。

5、本协会通过组织和指导学生参与青年志愿服务活动，培养青年学生良好的道德修养，提高青年学生综合素质，为学校文明建设协调发展和全面进步作出贡献。

第二章基本任务

1、培养青年学生的公德意识、奉献精神和服务能力，促进在校学生的健康成长。

2、改善校园风气和人际关系，优化育人环境，树立良好校风、学风。

3、规划、组织、协调、指导全系青年志愿者活动。

4、加强与兄弟学校志愿者组织和团体的交流与协作，共同开展有关活动

第三章组织机构

1、协会分为会长团，纪律检查部，办公室，宣传部，组织部，社会实践部，学研部，生活部，体育部

2、会长团由会长和两个副会长组成，理事会由会长、副会长、各部部长组成，各部门设一个部长、两个副部长、两个干事及若干志愿者

3、会长团拥有最高决策权，会长拥有最终决定权；理事会讨论协会及各部门重要事宜；各部门内部可讨论解决内部事宜，但必须上报会长团审批

4、各部门职责：

纪律检查部：协助会长团从事整个协会的纪律工作，监督协会上至会长团，下至各部门，各个活动的纪律。致力于将协会的纪律建设作为部门中心工作。

办公室：主要负责协会会议的签到，以及各个活动的签到汇总，协会的一些相关资料的整理等

社会实践部：主要负责全协会各项大型活动的经费问题，主要是负责筹集活动资金，向校外各种商家合作，获得赞助

组织部：主要负责协会各种重要会议的时间地点安排，各种活动的程序组织与安排，策划协会内部及与其他组织共同举办的活动等

宣传部：组织宣传有关协会各种活动，以及宣传协会的形象等，可以通过各种宣传手段进行宣传，如海报，微博，广播站，人工搭台宣传等

学研部：主要负责协会各种活动新闻稿的撰写，通过微博、贴吧可以密切配合宣传部进行文字宣传等

生活部：主要负责协会资金的管理，做好协会的财政的收入与支出报告表，及时做好财务公开等

体育部：在协会各项活动中负责相关设施的管理，如抬展板，张贴海报，设摆台等等

第四章志愿者活动

1、青年志愿者活动以青年志愿者为骨干，并广泛吸收广大青年学生自愿参加。

2、青年志愿者活动贯彻“服务他人，快乐自己”的原则。

3、青年志愿者活动原则上应利用业余时间进行。

4、青年志愿者开展活动时，必须佩戴志愿者证，大型活动时需统一着装。

5、各部门成员因故不能参加活动时，要履行请假手续，经同意后，方可有效。

第五章奖惩办法

1、协会负责每学年的总结评比工作，对活动中和工作中表现突出的将授予

“志愿者活动积极分子”、“志愿者活动优秀组织者”称号，并予以表彰奖励，记入学生档案。

2、青年志愿者协会成员如有违纪现象或在活动中表现极差，造成其他损害协会声誉的不良影响，根据具体情况给予以下处分：

1、警告

2、通报

3、情节严重者或通报次数在三次以上者，开除其会籍。

第六章管理规章制度

1.青年志愿者协会内部工作人员要严格遵守纪律，按时参加例会，不得迟到早退。

2.各部工作人要严格履行自身职责，及时、准确的完成所承担的工作，做到当天工作当天完成，不积压、不拖延、不失误。

3.建立请示汇报制度，凡是责任范围内的事情都应积极解决，解决不了的事要向上级请示。凡是部长（副部）交办的工作，完成后必须逐级向上级汇报办理结果，是工作衔接有序、有始有终。

4.分派任务通知时，应及时回复短信，要回到还是不到，不到的要请假，对各项工作的建议，意见应及时提出，态度谦和，发现问题及时上报，不得拖沓。

5.对于无故不出席协会（部门）会议、活动的同学或理由不充分者将给予一定的批评教育，对于态度不端正者、懒散的同学，令其在一定时间里改正；表现恶劣的将责令其退出协会。应积极参加本部门及其他部门各项活动，因故不能参加者，必须请假说明原因。

6.参加会议时，一律到办公室签到，会议中，除让大家讨论外，应保持会场安静，不得交头接耳，玩手机等。拨打手机，所有手机一律调成静音或振动，保证会议有效进行。如有重要电话要接从后门出去接。

7.要珍惜青协的荣誉，不做有损青协荣誉的事，要以青协而自豪，充分展现青协的生机和内部的集体荣誉感。

8.每次参加会议各部同学不要迟到，因故迟到或中途出场时动作要轻，不弄响座椅，以免影响他人。迟到超10分钟的，会议结束要在全体人员面前说明理由并道歉。

9.注意要有礼貌，每次见到（副）部长或会长时要主动打招呼，给他们留系一个美好的印象。

10.以上工作制度适用于蚌埠学院文学与教育系青年志愿者协会全体人员，每次例会都进行检查、监督、总结，与期末进行考核，表扬积极的同学。

11.协会内部同学要互相帮助，遇到分工到自己任务而自己有事时，可以找本部的干事帮助完成，保证工作的完美完成。

12.树立全心全意为同学服务的观点，服从协会需要，将学校利益和协会利益作为做事依据，立志献身于青协发展事业。

13.协会成员若有挂科，将自动退出协会。

第七章附则

1、对本协会章程的修改，须由本协会理事会通过，经本协会理事会审议后生效。

成都工业学院棋牌协会章程篇5

第一章．总则

第一条

名称：成都工业学院棋牌协会

第二条

组织领导：棋牌协会是在成都工业学院的领导下开展工作的

第三条

性质：棋牌协会是在学校的领导下，为弘扬传统文化，提高在校大学生理性思维与感性情感的综合性社团

第四条

宗旨：拓展思维，培养兴趣，更新自我第五条

工作目标：不定期邀请专业指导老师开展培训指导；定期组织全校性象棋比赛等大型活动；经常与兄弟高校进行棋牌文化交流；率校队参加省、市级棋类比赛。

第六条组织机构及职责

棋牌协会下设棋部、牌部、财务部、宣传部、组织部，每个部门设部长一人。

第一条

成员及部门职责

1、棋牌协会会长：全面贯彻实施棋牌协会各项规章制度，定期召开协会相应工作，处理协会内外事务，对内管理各部门，对外全权代表棋牌协会。

2、棋牌协会副会长：协助会长管理各项日常事务，对内协调好各部门关系，对外协同会长共同代表棋牌协会出席各种活动，联系校内外机构，进行联谊。

3、棋部及牌部：负责带领协会成员研究学习本部所负责的棋牌类型，在协会开展活动时共同组织参与协会活动，组织本部成员参与省市级比赛。

4、财务部：负责棋牌协会财务记账管理工作；书写财务日志；定期公布协会财务收支情况。

5、宣传部：负责社团的宣传，摄影以及每次活动的外宣，及与其它社团的联系。

6、组织部：各项活动的人员调配，人数统计，及各个部门间的协调。

第二章．签到制度

第一条

棋牌协会签到制度

1、棋牌协会各类会议、培训、活动等都需要实行签到制度，到来的成员、干部等都需要进行签到。

2、签到绝对不允许代签，对于代签者给予严肃处理。

3、签到表由协会制作，签到由副会长负责。第三章．部门建设第一条

部门内部建设

1、每部门要经常聚集，或交流，或聚餐增强凝聚力，每半月至少聚一次。

2、每部门要定期开展本部门棋牌技术交流培训。

3、各部门要积极为棋牌协会做出自己的努力，履行好本部门的职责，迅速、高效的完成各项事务，分工要明确，各部门要深刻了解本部门职责。

第二条

部门外部建设

1、各部门要加强与其他部门的合作与交流。

2、各部门要积极发展自己部门，加强与其他部门的联系，多与其他部门进行联谊活动。

3、部长要带领自己的部员多参加一些活动，让他们在活动中增长见识、增进友谊、提高能力。

4、各部门要多向协会提出自己的意见以帮助协会发展与建设。

5、各部门要多向其它组织、机构或协会的部门学习和交流，建设有成大特色的优秀部门。

第三条

部门成果奖励

1、每学期对各部门评定一次，对于优秀的部门给予一定的物质和精神奖励。

2、优秀部门评定：由各部门组织的活动和参与比赛所获得的成果及各部门平时的活跃程度而定。具体评分：40%的活跃度，30%的活动与比赛情况，20%的会长评定，10%的副会长评定

3、优秀部门将会得到协会更多的福利，各种福利优先考虑。第四章．

例会制度第一条

干部例会制度

1、棋牌协会干部每1个月开一次例会。

2、例会由会长、副会长主持，听取各部长意见并进行总结和决定，详细安排各部门任务。

3、各部长进行工作总结，并提出下段时间工作计划，对棋牌协会发展提出建设性的意见。

4、会议由副会长做会议记录，并交存档。

5、会议采取签到制度，由副会长负责。第二条

活动前后例会制度

1、每次活动前和活动后需开一次棋牌协会干部会议。

2、会议由会长、副会长主持，活动前会议就活动相关问题组织干部们进行讨论，并安排好各部门、各干事工作，具体工作明确到具体的人、具体的时间、具体的地点。

3、活动后会议由会长、副会长主持，各部长对本次活动进行总结，吸取经验和教训，使下一次活动开展更加顺利，会上对于表现良好的干部及部门。

4、由副会长做会议记录，并交存档。

5、会议采取签到制度，由副会长负责。第五章．请假制度

第一条

请假制度的实施

1、对于有急事无法参加棋牌协会相关会议及其培训的干部必须提前向会长或副会长进行请假并说明理由。

2、对于未请假而无故缺席和迟到的干部会给予相应的惩罚。第六章．财务管理制度第一条

财务管理

1、协会会费管理采用财账分离制度，协会账务和财务分别由财务部和会长保管。

2、财务保存在一张银行卡中，此银行卡作为棋牌协会的财务卡。

3、每次换届后会长需将剩余的所有会费交与下一届会长。

4、各部门做经会议决定通过的活动时，经费由会长、副会长共同开出证明签字后到财务部进行记账核算，再经财务部部长签字后方可拨出经费，会长、副会长也不例外，必须经财务部同意后才可使用会费。

5、对于购买棋牌协会开展工作所需用品使用的经费，由部门负责人手持收据到财务部报账，方可获得经费。

第二条

账务管理

1、账务由财务部负责，财务部必须认真负责的填写好账务日志。

2、财务部需定期公开财务信息，接受棋牌协会所有成员监督。

3、财务部必须严格把关，严格审核、记录所有详细的账务。

4、财务部对上级下拨的每笔经费的数目、用途做好详细的记录，定期上报会长。对于社会上各种形式的赞助，棋牌协会的各部门需全部上交财务部记账，不得私自占有，否则根据规定进行相应惩罚。

5、棋牌协会的财务管理直接由财务部负责，其它部门不予干涉。

6、各部门欲开展需经费开销的活动，大型活动应该在2周前向会长、副会长提出申请，中小活动则至少在1周前提交申请（包括活动计划，详细预算报告，活动组织人员名单）由会长、副会长共同审核，通过后由会长签字并备案。活动负责人须持有会长、副会长、财务部部长签字的决议方可取得资金。

7、活动过程中，若发现经费有超支可能，活动负责人在获得会长、副会长同意后，方可申请补充经费。或活动过程中经费有结余，活动负责人须写明结余原因，并将结余部分交与财务部。若情况紧急，无法实行正式程序批准而先行垫付的，活动结束后持正规发票和紧急情况证明，经会长、副会长同意后方可报销。

第七章．

棋牌知识培训制度第一条

培训内容

1、培训内容应该是与棋牌相关的知识，包括各种棋类，牌类的规则，技巧，手法等。

2、培训方式为各部门学长或专业老师授课。

3、培训内容需由简到难，逐渐丰富，扎实基础，着眼于提高。第二条

培训的实施

1、培训时间为每周一次，一次2个小时左右，每周二或周四（根据具体情况修改）。

2、培训地点由协会申请，培训时间和地点由协会通知各培训成员。

3、每周的具体培训内容和培训老师和其它安排由协会各干部开会决定。

第八章．档案管理制度第一条

档案管理部门职责

1、棋牌协会会长、副会长负责监督棋牌协会档案管理的执行情况。

2、由副会长收取各种档案。

3、对于考勤表、会员联系表、规章制度、工作计划、总结报告、活动策划等，应积极予以收集、分类、整理、保管。

4、应该积极指导其它部门做好档案管理工作。

5、在其它部门需要相关档案资料时，需及时、迅速的提供完整的资料。

第二条

档案的收集

1、各项活动的相关资料，如活动决议、各项通知、活动报告、工作总结、会议记录、宣传照片等需交由副会长备案。

2、每学期招新结束3天内，各部门需将新加入的招新报名表和部门内部通联信息表提交会长或副会长存档管理。

3、各部门在每学期开学需提交工作计划，在学期结束需提交工作总结，在会议中经讨论通过需交由副会长存档管理。

4、棋牌协会举办或者承办活动时，会长需派专人跟进、评估活动的开展和实施过程，并在活动结束后3天内将活动总结和评估报告交由副会长备案。

5、各部门向副会长借相关档案时，需登记借出时间和归还时间，不得乱涂乱画、恶意损坏、大肆传播、剪裁、复制、摘取部分资料，并按时归还资料，如若发现违反规定将按相关规定给予惩罚。

第九章．附则

第一条

本章程在经棋牌协会干部大会讨论通过后方可执行。第二条

本章程内容不丰富，可删减、修订、增添，但需经过干部大会提出经讨论通过。

第三条

湖北师范学院学院羽毛球协会章程篇6

第一章

总则

第一条：本协会是羽毛球爱好者的群众性团体，本协会的名称为湖北师范学院羽毛球协会

第二条：本协会宗旨是团结广大羽毛球爱好者贯彻“发展体育运动，坚持”友谊第一，比赛第二"的科学态度和求实精神，坚持“以球会友”的宗旨，促进我校羽毛球运动发展，提高羽毛球爱好者的技战术水平。通过举行会员大会，可让会员对羽毛球协会有一个总体、全面的认识，使会员知道羽毛球协会是个为同学服务的协会，是给有共同兴趣、爱好的同学提供一个交流平台的协会。

第三条：协会本着繁荣校园文化，提高广大同学的身体素质和羽毛球水平的宗旨，为增进师生之间、同学之间的交流和相互了解搭建一个广阔的平台。协会的常规活动为举行羽毛球爱好者交流活动，举行羽毛球培训班，对羽毛球爱好者进行技术指导，组织协会成员之间的比赛，协助学生会举办羽毛球比赛，并积极对外进行羽毛球技术学习交流。

第二章

会籍管理

第四条：凡具湖北师范学院正式学籍，承认本协会章程，对羽毛球运动具有浓厚的兴趣，能够积极参加本协会开展的各项活动的学生，经本人报名申请，填写会员登记表，经本会批准，即为本会会员。第五条：会员享有以下权利：

（一）在本协会内享有选举权和被选举权；

（二）有参加本协会组织的各项活动和培训的权利；

（三）有批评和监督本协会各项工作的权利；

（四）有询问和监督本协会财务开支情况的权利；

（五）有对协会建设提出意见与建议的权利；

（六）有退出协会的自由。第六条：会员必须履行下列义务：

（一）遵守纪律和本章程的各项规定；

（二）执行本会决议，听从协会各项活动安排；

（三）按时交纳会费，作为开展各类活动的经费；

（四）有参加活动的义务，支持本会工作，不能无故缺勤每周的培训。无故不参加活动的会员，视情况给予相应的处理办法，极为严重的同学将会开除会籍。

（五）会员每次训练应自备球拍，另协会每次活动提供的球有限；

（六）有维护本协会利益、团结互助，爱护本协会公共财物、为本协会争光的义务；

（七）自觉维护协会的名誉和形象，在同学中扩大协会的影响。

第三章

协会财务

第七条：协会的财务工作由指定人员全权管理。

第八条：经费的来源：1.会员入会时交纳的经费和每年缴纳的会费。

2.学校对协会的专项经费。

第九条：会费为公款，任何干部或会员无权私自挪用。本协会经费的使

用：

1、本协会日常运作的各项开支；

2、各项活动的开支；

3、购买羽毛球相关用品；

4、其他必要的使用。

第十条：建立严谨的财务制度及财务公示制度。会费公开公正，审记，定期检查发票，对社团活动花费凭发票报销。

第四章

协会职务安排

第十一条：本协会设置协会会长，副协会会长，秘书部部长，活动部部长，财务部部长，宣传部部长，培训部部长

第十二条：会长与部长有义务为繁荣和发展羽协而作出努力与贡献

第五章

协会活动安排

第十三条：每周周四下午定期训练，室内场地于若水轩三楼羽毛球训练场，室外场地

于凤凰超市

第十四条：学生羽毛球大赛。

内容：学生会体育部举行面向全院学生的比赛。比赛采用淘汰制，对优胜者有一定物质奖励。

第十五条：不定期开展一系列羽毛球技术的交流及讨论。定期组织了解羽毛球比赛规则，羽毛球器材，场地的相关知识。

第十六条：建立相关的QQ 群或BBS，方便会员邀约打球，及一些相关信息的传递第十七条：协会活动进入正轨后，将考虑不定期的安排协会团体会员之间的对抗赛并受理发展个人会员

日照职业技术学院航模协会章程篇7

为切实加强航模协会管理，促进航模协会健康发展，增强航模协会在学校，社会各方面的影响力。根据学校相关规定制定此章程。

第一章总则

第一条：性质、宗旨及指导思想

1.性质: 本协会是我校科技创新办学理念的一大特色，本协会活动能直观有效地让同学们体验到科学的神奇与魅力；

2.宗旨：开展航模活动是实施素质教育,增强学生科学意识,开发学生的科技思维,培养学生动手动脑的好习惯,启迪他们对航天科技的向往和热爱,增长知识,陶冶情操；

3.指导思想：贯彻执行学校指导方针，遵守学校各项规章制度，在学校和团委的带领下开展日常活动，加强科普教育，培养同学们的科技创新能力。第二条：工作方针和主要任务

通过不定期举办科技节、航模比赛等，来调整学习心态，培养同学们对学习科学文化知识的积极性和创造性。努力使学生在学习之余，学到最新科技的基础知识，丰富和拓宽学生的知识面，充分展示当代大学生综合能力和良好的精神风貌。在校园中形成爱航空、学航空、懂航空的良好氛围。

第三条：遵循学校有关章程和规定，在职责范围内开展工作

第二章总规

第四条：规章制度 1.爱护活动室的一切设备； 2.保持活动室的卫生干净整洁；

3.协会成员按时参加活动，杜绝无故缺勤； 4.服从协会统一管理，听从辅导老师安排；

5.在允许的范围内多帮助学校其他协会完成相应任务； 6.积极完成学院、教研室下达的各项任务；

7.充分准备积极参加校、区、市、省等各级相关比赛； 8.在离开实训室时一定要检查各项设备是否断电。第五条：会员的吸纳与裁退

1.会员的吸纳原则：热爱科学，对航模感兴趣，动手能力强，乐于奉献，以集体团队利益为重；

2.会员的裁退：不遵守本协会章程及学校有关规章制度，损坏协会形象，屡次无故不参加协会活动，不完成协会任务等。第六条：考核奖惩制度

1.凡是本组织成员，并工作满一学期的成员，根据考核结果在学生综合素质测评中按学校最新《学生手册》标准予以加分。.对于在学校建设和发展及本组织工作中有显著成绩的先进工作者，学院团委授予“优秀社团干部”或“优秀社团成员”等荣誉称号。3.有下列情况者之一者，按自动退会处理：(1).违反校规校纪，受到学校通报批评或处分者；

(2）.有一门（含一门）及以上课程（含公共选修课）考试不及格者，经补考仍不及格者；

(3).以权谋私，破坏团结，造成不良影响者；(4).行为举止不文明，经教育两次以上仍不改正者；(5).不胜任岗位工作或工作不到位两次以上者；(6).开会迟到三次以上或无故缺席两次以上者。

第三章组织机构

第七条：协会结构

航模协会设会长一名，副会长三名，会长、副会长由全社团成员公开投票选举产生。航模协会会长或副会长在任期内不胜任工作或因故离职，须报团委批准后撤换，经全体人员会议选举进行增补。第八条：协会部门设置及职责

技术部：负责对新成员的技术培训，指导航模制作工作，学习了解关于航模的最新知识和动态。

宣传部：负责宣传社团活动，制作宣传材料。向协会成员提供美工培训和指导。通过宣传部的工作使更多的同学能了解并加入我们协会，体会飞行的乐趣。组织部：负责组织协会活动，为协会的发展提供有创意的方案。配合技术部组织成员进行飞行训练和采购航模材料。

办公室：负责协会发展的方向性指导和把握，做好协会内部成员的思想教育工作，团结协会上下。传达和落实贯彻上级部门的方针和政策，使协会的发展与全校的社团组织工作一致。负责组织会议和传达上级指示负责内部人员的管理，如：招新、招干、职位调动等工作的开展以及后勤工作的进行及各部门工作的监督检查工作（同组织部配合完成）。负责社团所有的财务管理工作。

维修部：负责整理编制辖区内设备、设施的台帐、标识工作。负责所辖区域各种设备、设施的正常运行,积极实施技术改造, 节约成本,控制费用开支。负责维修部常用工具、配件的领用,记录和保管。第九条：成员条件 1.政治思想素质要求：践行社会主义核心价值观；

2.道德品质素质要求：遵纪守法，能自觉维护校园安定团结的正常秩序，敢于同不良风气作斗争，在校无违纪；

3.科学文化素质要求：学习勤奋努力，能自觉完善和优化自身知识结构，成绩优良；

4.身体心理素质要求：良好的心理素质，面对竞争、挫折具有一定的承载能力和自我调节能力；

5.综合素质要求：有较强的开拓创新意识；兴趣爱好广泛，特长突出，有团结协作精神，并具有一定的社交能力、语言表达能力、组织协调能力和沟通协助能力。

第四章职责权限

第十条：职责

1.指导老师：协会设专职指导老师及辅导员老师多人，指导会员完成相关协会活动；

2.会长：对本协会各项事物进行领导、管理，并组织会员定期召开小型研讨会，对本协会内外各项活动进行统一的管理；

3.副会长：副会长在会长领导下对本协会的各类文件和会员档案进行整理、掌管，做好上传下达工作的同时应协助会长做好各项策划，组织宣传工作和落实具体策划的实施。

第十一条：权利与义务

1.权利：会员有提出意见、建议、对协会进行监督，选举与被选举、参加比赛和展出科技成果的权利；

2.义务：会员必须遵守本协会的章程，服从协会的领导，积极参加本会各项活动和完成上级下达的各项任务，自觉维护本协会的形象。

第五章

财务管理第十二条：经费来源

1.重大活动、航模维修与保养的经费支出可上报学院； 2.举行演出、会演等娱乐项目的会演可自行拉取赞助。第十三条：经费管理

1.每个部室部长兼任财政负责人，凡是活动期间的经费支出均汇总上报副会长，经费支出收入均要在召开主要领导会议时进行汇报，并进行下一活动的经费预算；

2.原则上每次活动前均要进行经费预算，在活动结束后要进行经费的汇总和报销。

第十四条：经费使用

1.进行活动时的用品开支、进行宣传活动的费用、进行官方活动的乘车费等； 2.原则上经费的使用前需要由会长、副会长、各部长进行表决。

第六章

章程的修改

第十五条：章程的修改

章程的修改前需要每个部的部长提前提交草案到主席团审议，然后召开全体会议进行表决，持同意意见的会员数占总会员数三分之二以上，草案通过，即可进行章程的修改。

第十六条：协会终止程序

1.本团体完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的,由主席或主席团提出终止提案；

2.本团体终止会议须经会员大会表决通过,并报给学院相关管理部门；

3.本团体终止前,须在有关机关指导下成立清算组织, 清理债权债务,处理善后事宜。清算期间,不开展清算以外的活动。本团体经社团登记管理机关批准注销后即为终止；

4.本团体终止后的剩余财产,在学院管理部门和社团登记管理机关的监督下,按照国家有关规定,用于发展与本团体宗旨相关的事业。

第七章

协会换届总则

第十七条：航模协会换届章程第一章总则

第一条参与换届的有主席、副主席，各部部长、副部长;第二条采取按需设岗，能者居之，重视和尊重人才;第三条所有竞聘同学，必须为本社团的成员.第二章竞聘资格

参与本次竞聘的人员必须具备以下条件：

（一）、热爱社会主义祖国，拥护党的基本路线，有正确的政治立场、观点和态度，具有良好的品行、修养和道德风尚；

（二）、遵纪守法，模范执行《高校学生行为准则》和学校的各项规章制度，自觉参加校园文明建设活动，能够在各方面起模范带头作用；

（三）、学习目的明确，态度端正，刻苦勤奋，学有余力，成绩良好，在同学中有较高的威信；

（四）、积极参加社会实践、文化、科技活动和公益活动，集体观念强，具有较强的组织协调能力和创新意识，组织观念强；

(五)、甘愿奉献，热心学生工作，并希望在工作中锻炼提高自己的能力；

（六）、关心同学，做同学的知心朋友，吃苦在前，享受在后，全心全意为同学服务。

第三章竞选程序

1.公布竞选章程，公开报名；

2.参加换届人员均为候选人，需填申请表和个人简历，自制ppt并准备演讲材料； 3.评定小组有原主席团和原部长组成，并有权对候选人进行提问； 4.竞选完成后由主席团和部长进行评选，并在开例会时公布名单；

5.公布的名单为下一届的部长或主席团成员，他们有一个月的考核期，如果一个月考核期出现违反章程的情况，原主席团有权利对其进行踢除。第四章最终人员名单

一个月考核期结束，最终的名单为下一届的主席团或部长人员。最终解释权归原主席团和部长所有。

第八章

附则

武昌理工学院摄影协会章程篇8

武昌理工学院摄影协会2014/9/20修订

摄影协会简介

摄影协会是于2013年5月18日成立，由摄影爱好者自发组织的，以自愿为原则组成的非营利性社团，包容接纳擅长各门类摄影、持各种摄影观念的人员，让不同的思想得以碰撞交融。让摄影爱好者能够共同学习，互相交流，在学习和交流中提高艺术修养和摄影技术，并且丰富同学们校园业余文化生活技术，同时作用于图片艺术来表达自己感情，留拍瞬间人生的学生团体。协会章程

一、协会全称：武昌理工学院摄影协会（简称：摄影协会）

摄影协会是一个融手动技术和图片艺术为一体的创新性艺术类社团组织。协会本着“加强高校文化建设、提升成功素质。”的宗旨，积极开展各种独居特色的社团活动，发挥学生社团在成功素质教育，学生自我管理和服务的作用，促进学生学业成功，就业成功，创业成功，事业成功，以提高学生综合素质，打造优秀学生社团的目的。协会的成员，是一帮热衷于艺术，充满激情、活力无限的青年人，我们敢于实践，大胆创新，团结协作，努力实现我们的艺术梦想。协会根据成员爱好，并通过问卷调查开展独居特设的社团活动。主要有外出采景，会员互助，制作艺术照和风景照评比等活动。活动新颖、内容充实有趣，能充分调动各成员的积极性。协会可以在别的协会和系里组织活动时，提供拍照等以帮助协会在系里和院里的宣传。协会管理采用责任制管理方式，有效、严谨的管理协会日常活动。总之，摄影协会是一群有意思的人在做有意思的事情，在组织活动和参与活动中体验快乐，培养创新、锻炼能力、幸福成长。

二、协会性质：摄影协会是一个融手动艺术和图片艺术为一体的创新性艺术类社团组织。

三、社团宗旨：弘扬摄影艺术，陶冶美学情操。

四、创办目的：以社会主义精神文明建设为指导方针，发挥学生社团在成功素质教育，学生自我管理和服务的作用，促进学生学业成功，就业成功，创业成功，事业成功，以提高学生综合素质，打造优秀学生社团。

五、协会将设立摄影协会标志、会旗、口号标语等。

六、协会组织构成及责任分配：

摄影协会理事会由会长、副会长、秘书长、各部长组成。实行会长负责制，会长对全体会员负责。设会长一名，副会长1-2名。下设策划部、宣传部、外联部、摄影技术部，外拍部和秘书处六个部门，分别设部长一名，副部长1-2名，干事若干。

会长：负责召集和主持会员大会和执行机构会议；检查监督会员大会（或会员代表大会）、社团执行机构决议的落实情况；全面组织各部门活动，协调各部门关系。为了弘扬协会优良传统，形成协会民主团结的气氛，让摄影协会长足发展，会长产生实行选举制。是由上届会长提名一名，全体部长提名1-2名，在全体干部大会上进行投票选举，有效投票人数大于70%并通过差额选举即可产生。

副会长：主要负责组织部、宣传部、外联部、技术部，外拍部和秘书处的工作安排和监督。并协助会长的工作，对会长的决策提供建议。（在全体干部大会上进行投票选举，有效投票人数大60%并通过差额选举即可产生）。

组织部：1.为社团的大小活动做出合理有效的策划方案，组织社团活动。2.后勤保障。

宣传部： 1.负责为大小活动做宣传。具体形式包括：联系校内外媒体、宣传海报、影展时照片编辑、排版、配字等。，2.负责摄协官方微博、摄协发布、武昌理工摄协、WUT摄影协会等公共账号的运营

外联部：1.联系校内各协会和学生会2.活动赞助。3.联系其他高校的摄影协会及社会上与摄影相关的团体组织。

技术部：负责对协会会员摄影技术的培训，讲解摄影的技巧和器材操作要点等。（部长由会长提名资质较厚的会员担任）

外拍部：负责招募模特，模特统筹，组织外拍活动

秘书处：，负责沟通、协调各部门，做好协会会员的考勤及会议和活动的记录。

部长职责：部长为摄影协会的二级领导者，负责本部门的日常工作，完成会长交给的任务，积极为协会的发展提出建议，对本部门的组织结构及职责进行适应性的修改，使各机构更适应协会整体发展的需要，促进摄影协会的持续健康发展。

会员制度：干事是摄影协会干部培养的土壤，是选拔干部的基础。由各部长直接任命并负责培训，主要责任是根据需要积极主动地完成各部交给的任务，协助各个部门完成协会的任务。

干部会议制度：干部例会每两周一次（特殊情况除外），由会长、副会长和各部部长、副部长及干事参加，这是规范协会工作和增强干部集体凝聚力的必要制度和保障，是制定工作计划、进行工作部署以及每次活动总结的正式场所。会长可临时召集召开干部例会，每学期之初做工作计划，期末做总结，例会实行考勤制，各部无特殊原因不能缺席。

七、会员会员资格：

所有在校凡志愿加入摄影协会，交纳协会规定的会费，经协会考核通过后即可成为摄影协会会员。享受会员待遇，履行会员义务。对摄影协会的发展做出过突出贡献的会内外人士，经协会考核后，给予“荣誉会员”称号。

凡摄影协会的所有会员，均须遵守国家有关法律、法规，及学校和摄影协会的有关规章制度，凡出现重大违规违纪现象，摄影协会有权取消其会员资格。

二、会员权利：

1、在摄影协会内享有平等的选举权和被选举权。

2、在摄影协会内享有平等的监督权和建议权。

3、优先参加摄影协会组织的各种活动。

4、享有摄影协会争取到的其它便利条件和资源。

5、享有退会的权利。

三、会员义务：

1、遵守国家有关法律、法规，遵守摄影协会章程，维护摄影协会和学校的荣誉。

2、支持摄影协会的各种活动及活动的组织工作，活动准时参加，有事需回信请假告知，不能视而不见。

3、所有加入协会的会员即同意协会未经许可情况下采用本人摄影作品用作非营利的各种用途，比如举办摄影展、宣传等情况。

4、不得妨碍其他会员行使权利和义务。

5、交纳会费的义务。

6、有维护社团声誉和利益的义务。

八、社团日常活动：

（1）组织外拍活动（多于武汉市内，或武汉市周边）

（2）学习相机功能运用。

（3）摄影作品学习交流活动：多媒体艺术交流活动，主要欣赏一些大师的摄影作品、时尚创意摄影图片、当代大师的摄影作品等（4）主办摄影比赛、摄影展。（5）组织会员参加各种摄影大赛。（6）协会部门工作会议（7）光绘涂鸦

九、主要活动介绍：

1、摄影展。

时间：每学年

地点：校展览在文化长廊处

举办单位：本协会和其他团体组织。准备活动：前期的作品准备、征集;策划、宣传、外联。这样可以提高本协会的影响力，在校园内传播时尚信息。

2、艺术展的参观活动：

适时组织参加摄影作品展，提高审美能力，开阔创意思维。

3、春季旅游写生活动：

在春季，大家都有时间的情况下，组织大家春游外拍。可以达到放松心情、体味大自然、交流感情等作用。(其他的活动，由协会大会讨论决定)。

十、协会经费：

1.会员外出采景、自发组织活动等由会员自己AA制组织。

2.举办校园活动由外联部拉赞助和学校提供会费及经费。监督及激励

1.凡协会会员均拥有监督权。

2.实行会长弹劾制。如会长有严重过错或无作为，40%以上干部联名即可启动弹劾程序。通过全体会长、部长、干事会议（本人回避）讨论决定，60%以上通过即可罢免会长或限令改过。部长的任命和罢免由会长提名，通过全体会长、部长、干事会议（本人回避）讨论决定，60%以上通过即可。干事由所在部门负责人进行考核，所在部门负责人应积极向上推荐优秀干事。

3.设立协会监事会：监事会构成主要由曾对协会做出过重要贡献的干部、骨干或荣誉会员组成。一般成员数为4-6名。每月列席一次干部例会，也可不定期列席；在特殊情况下（如协会紧急事件启动弹劾等），监事会可临时提议召集召开干部例会应对协会重要事件。监事会内无职权大小之分，可设一临时召集人，监事会的责任就是监听和反映会员的建议和意见并对协会进行整体的监督。对于会长在工作中的过错及不作为，监事会有权限令改正直至启动弹劾制。协会的各种活动必须以普通会员的方式通知到监事会成员本人。协会监事会对协会的工作进行监督和辅佐及促进，但不得干涉协会正常工作。4.每学期根据具体情况，评出一定数量的优秀干部和优秀干事，给予一定的精神奖励和物质奖励。摄影协会成员在活动中，为协会拉到赞助，从总额中抽出10%作为奖励。车票报销。每学期由摄影协会出资，组织一些的体育、娱乐活动，促进干部、干事之间的交流，增进干部、干事之间感情。

财务

一、资金来源

摄影协会的资金来源于会费、赞助及奖励等途径

二、管理办法

采用钱、帐分管的方法管理，对每一笔收入、支出均应详细记载，以备查询。每半学期进行一次财务通报，让所有干部了解协会财务状况。每一学期期末财务负责人应做出财务统计报表，会长应对本学期财务状况进行审查。

三、使用办法

每笔收入中留出50%作为摄影协会固定资产，用于摄影协会硬件建设，需60%以上干部通过方可动用。其余作为协会流动资金，用于协会的日常开支，采用报销制度。凡流动资金超过1000元部分并入固定资产。

四、报销制度

摄影协会的开支实行报销制度，报帐人需填写协会专用报帐单。凡属摄影协会的必要开支均可报销，100元以上支出须由会长签字方可报销。100元以下支出须由部长签字方可报销，非必要开支及不实开支不予报销。摄影协会的终止程序

参照《武昌理工学院学生社团管理条例·第五章学生社团组织管理》执行。附则

本章程的解释及修订权属于武昌理工学院摄影协会全体干部、干事会议。

本章程的修订由全体会长、部长、干事会议讨论，51%以上通过即可修订本章程。尽量保持章程的稳定性，每学期可修订一次本章程，如遇特殊情况方可修改多次。

本章程从即日起开始施行。

武昌理工学院摄影协会 2013年9月29日第二次修订

指导老师基本情况：

赵超，中共党员，硕士研究生，研究方向为数字影像艺术研究。2009年作品《锈迹》获武汉纺织大学艺术设计学院第一届探索作品展优秀奖；2010年《大五》及原创人员访谈在湖北电视台播出，同年参展“制造梦想”首届中发大学生影像作品交流展；2010年论文获湖北省第四届美术与设计大展铜奖；2010年，2011年参加第十、第十一届山西平遥国际摄影展发表论文2篇。现任武昌理工学院艺术设计学院2012级素质导师。

二、特色活动各类户外摄影活动光绘涂鸦摄影教学

三、协会荣誉（1）2013年暑期摄影协会及其它大学生共同组成的“光影魅力”摄影团队

利用暑假时间走街串巷，用相机记录武汉三镇最具代表性的建筑物，半个月来共拍摄图片1万余张，拍摄特色建筑600余个。该活动旨在通过透过镜头了解武汉的历史进程及文化背景，挖掘一座城市变迁过程中的故事。

期间受到人民网、中国广播网、武汉晨报、湖北教育新闻网、中国江苏网、网易新闻网、武昌理工学院学院官网、中南在线等等大型媒体网站争相报道。百度“武昌理工学院,光影魅力”可查看。

（2）摄影协会成员陈勇在“第六届亚洲大学生摄影展”比赛中荣获优秀奖。（注：亚洲大学生摄影展旨在弘扬源远流长的亚洲文化，传播亚洲各国丰富多彩的风土人情、壮丽的地理面貌和新世纪亚洲青年的风采，增强亚洲各国大学生艺术与审美交流，展示亚洲文化的独特价值。自2006年首届影展隆重举办之后，“亚洲大学生摄影展”已连续成功举办六届，影展共收到来自包括中国（包括香港、澳门、台湾）韩国、蒙古、日本、越南、尼泊尔、新加坡、马来西亚、印度、阿联酋、哈萨克斯坦、美国等近20个亚太国家和地区的大学生作品近8000余件，其中评选出获奖作品194件。每届影展之后，全部获奖作品还在中国、亚太地区的多家学校和教育机构进行巡回展出。）

（3）摄影协会成员赵奕龙在“大众摄影月赛”中荣获一等奖。

在“摄影之友”比赛中荣获三等奖、印象理工摄影比赛荣获二等奖，其摄影作品多次在学校网站发表；并且在2014年3月并获得了中国数码摄影家协会终身会员

（4）2014协会会员宋霁原签约全球最大图片库：华盖创意，成为其签约摄影师。

（5）2013年12月摄影协会会员吴崇作品《色彩》获得“最美昙华林”摄影展优秀奖。

（6）在2014年武昌理工学院“印象理工”摄影大赛中我协会会员吴崇荣获一等奖、刘虎成、贺晓获得二等奖、方凯荣获优秀奖。

四、会长信息

荆楚理工学院荆楚物流协会章程篇9

第一章总则

第一条协会名称：荆楚理工学院荆楚物流协会。

第二条协会性质：荆楚物流协会是隶属于荆楚理工学院团委的综合性、非盈利性、以学习和实践为特色的协会。

第三条协会宗旨：立足专业，立足学校，面向社会，面向企业。协会为同学们服务，促进广大同学对物流知识的了解，加深广大同学对物流的认识，使入会者掌握一定的物流基础知识，能够运用所学理论指导物流实践工作。

第四条荆楚物流协会是以“提高学习兴趣，促进思想交流，加深行业了解，追求行业真谛”为目的，发扬“学习、交流、实践”的精神，致力于物流专业理论探讨及物流管理社会实践。

第五条荆楚物流协会在荆楚理工学院团委的领导与指导下，开展与荆楚物流协会的性质和宗旨相符的活动和项目。

第二章协会主要活动形式

第六条物流协会将开展一系类围绕其宗旨的活动，有针对性的为广大学子提供服务。

（1）邀请有关物流专业老师、企业界领袖、学术界名家、高等学府专家来我校做专场报告或专业知识讲座及就业指导等活动。

（2）策划有关物流的研究课题，将一些课题变为实践模拟，例如模拟筹建仓库、配送中心、物流中心和模拟企业招聘会等。

（3）编辑出版相关刊物，宣传有关物流专业的知识和研究成果。（4）组织会员与外界组织及有关单位进行交流、联谊及培训。

（5）练习荆门市物流协会和有关企业，为企业做物流策划，为会员专业实践提供平台。

（6）举办物流知识竞赛，参加全国物流设计大赛。（7）其他任何与本协会宗旨相符合的活动。

第三章会员

第七条入会条件

（1）具有荆楚理工学院经济与管理学院正式学籍的全日制在校学生。

（2）对物流管理有浓厚的兴趣，想进一步了解物流，加深对物流的认识。

（3）遵守校纪校规，学习认真。

（4）有志于社会实践，志愿加入本协会并积极参加各项活动。

（5）承认并遵守荆楚物流协会的章程与纪律。

第八条会员入会的程序：

（1）申请入会的个人向组织部提出书面申请。（2）由组织部根据招生名额进行审查，确定会员，并上报理事会。

（3）由组织部建立会员档案，并颁发会员证。

第九条会员的基本权利：

（1）制定和修改协会章程。

(2)对协会的工作提出建议、批评和进行监督，决定协会终止事宜或其他重大事宜。

(3)选举或被选举权以及有权罢免协会执行机构负责人。

(4)优先参加协会会举办的专业知识讲座、物流知识竞赛等各种活动和各方面的培训与锻炼。

（5）优先获得协会编印的有关材料。

（6）享受协会一切资源和物流相关信息。

（7）凡在各种比赛中获得优异成绩或为协会作出重大贡献者，有获得协会给予精神、物质表彰和奖励。

（8）有退出协会的权利。

第十条会员的基本义务：

（1）遵守协会会章程，执行协会会决议。维护协会荣誉，促进协会发展。

（2 认真学习物流专业知识，积极参加协会组织的各项活动。

（3）关心协会工作，主动提出工作意见和建议。

（4）努力完成协会承接的各项工作任务。

（5）向协会提供与物流相关的资源和信息，实现内部共享。

第十一条会员的退出和除名：

（1）学生毕业，自动退出荆楚物流协会。

（2）根据自愿原则，经本人向组织部提出书面申请，由理事会同意，即可退出物流协会。

（3）参加协会活动无故缺席累计达三次者劝其退出协会。

（4）违反校级校规，违反本协会章程者给予退出协会。

第四章组织机构

第十二条荆楚物流协会的最高权力机构是全体成员大会，理事会为荆楚物流协会的执行机构。

第十三条荆楚物流协会会员大会的职权：

（1）制定和修改章程。

（2）选举和增补理事会成员。

（3）决定荆楚物流协会的方针、发展规划等。

（4）审议理事会的工作报告和财务报告。

（5）讨论荆楚物流协会的重大活动事项。

（6）决定荆楚物流协会的终止事项。

第十四条荆楚物流协会会员大会原则上每学期召开一次，并将大会决议及时上报院团委批准、备案。会员大会须有三分之二以上的会员出席方能召开，其决议须经出席会议的会员半数以上表决通过后生效。对荆楚物流协会变更、注销和修改章程做出决议，必须经出席会议的会员三分之二以上通过。

第十五条荆楚物流协会设理事会为执行机构，负责本会的日常工作。荆楚物流协会会长、副会长及各部门成员为理事会委员，组成理事会。

第十六条荆楚物流协会理事会的职权：

（1）执行会员大会决议。

（2）筹备召开会员大会。

（3）向会员大会报告工作状况和财务状况。

（4）决定设立办事机构、分支机构。

（5）负责各机构成员的聘任工作。

（6）决定会员的吸收和除名。

（7）理事会具体负责各机构的工作开展。

（8）制定内部管理制度。

（9）拟订物流协会章程修改草案，处理重要事宜，必要时有权对理事会成员进行调整，并提请下一全体成员大会确认。

第十七条理事会一般由全体成员大会选举产生，或由招聘、自荐、推荐报学院团委审批产生。理事会成员名单由院团委备案并公榜。理事会成员须由品学兼优，具有一定社会活动能力、管理能力和创新能力的学生担任。理事会按照“能者上、平者让、庸者下”的原则，实行中期流动制，对不称职的理事会成员予以撤换。理事长允许辞职，辞职时应写出书面申请，按程序办理完交接手续，经院团委批准后方可离职。

第十八条理事会须有三分之二以上理事出席方能召开，其决议须经到会理事二分之一以上表决通过方生效。

第十九条理事会每届任期一年，必要时可以各理事连任，理事会每月至少召开一次会议。增补理事，应经会员大会选举；特殊情况由理事会补选，但须经下一次会员大会确认。

第二十条荆楚物流协会下设秘书处、宣传部、组织部、财务部、物流学习部、外联部、信息资源部。会长、副会长与各部门的职能如下：

（1）会长：主持物流协会日常工作和会员大会及理事会，组织和实施学期活动；负责活动基金的筹集；制定荆楚物流协会的发展战略；统一领导各部门工作；对外代表荆楚物流协会，保持与上级党、团组织的紧密联系、沟通。

（2）副会长：协助会长的工作，管理与物流协会相关的其他工作；会长不在时暂代其行使各种职能；统筹物流协会的日常工作的开展并支持工作例会；协调各部门的关系，及时检查并通报各部门的工作情况。

（3）秘书处：做好各次工作会议记录及存档管理；做好会议考勤记录，及时转达相关信息，对各项重大工作进行总结。

（4）宣传部：负责宣传荆楚物流协会的宗旨和目标，使广大同学了解荆楚物流协会，扩大荆楚物流协会的影响，负责每次活动的宣传工作。（5）组织部：组织、协调人员开展各项活动；对组织的成员进行具体的监督、管理（包括人员的进出管理、人员的评估、人员的档案管理、会员证的发放等）；负责协会章程的修改和起草工作；激发会员的潜能，对内部人员进行评优评先，并协调好内部关系；负责会员团队精神的培养。

（6）财务部：负责管理荆楚物流协会的基金和固定资产，设立帐本；负责活动经费的预算与开支及财务报销工作；妥善保管并及时上交社联财务部；保管财务资料，定期公布财务状况（财务预算及结算报告等），并于每年年底前向理事会移交财务报表，上报院团委备案。

（7）学习资源部：开展各种类型的物流知识竞赛、学术交流会、知识讲座，同时进行物流实践活动和课题研究；整理及发布荆楚物流协会的有关信息；搜集报刊、杂志、电台、电视及互联网上有关物流行业的发展动态、物流专业知识和前沿分析的信息，进行整理和印刷，供会员研究和学习；建立物流协会博客，负责博客的维护和管理，及时更新博客内容；方便会员利进入博客查找资料；将荆楚物流协会的最新成果发布在博客上。

（8）外联部：保持荆楚物流协会与外界的沟通和联系；邀请物流专业人士来校举办讲座、学术交流会；申请讲座地点和设施；在开展物流实践活动时，协调好各种关系；树立荆楚物流协会的良好形象，尽量争取企业或其他社会机构的赞助，为荆楚物流协会的发展开拓社会空间。

第五章工作制度

第二十一条为维护荆楚物流协会各项工作正常、有序、有效的开展，保持荆楚物流协会的活力与凝聚力，使荆楚物流协会在我校师生和社会各界中树立良好形象，制定如下工作制度：

（1）荆楚物流协会每学期初必须制定本学期工作计划，交院团委通过后实施。各部门要依据物流学协会的学期工作计划制定自己的工作计划。在开展某项具体的活动时，必须先制定切实可行的活动方案。

（2）物流协会每学期应至少召开一次会员大会。日常工作中必须定期召开各部门会议，并做好人员签到和会议记录，会议记录须报秘书处存档。对于多次无故缺席，不履行会员义务的人员，经提醒后仍不见改善的，视为自动退出物流协会，会员档案作废并缴回会员证和及时通报，由组织部上报院团委。

第六章经费、资产管理和使用

第二十二条物流协会的活动经费遵循“自筹、自立、”原则。经费依据物流协会宗旨，全部用于本协会各项工作和活动。经费开支由理事会进行审核。对于违反财务制度的负责人，视情节严重分别给予警告、处分等处罚。

第二十三条经费来源

（1）以团体形式在外做兼职，如快递公布或邮政公司的信件包裹业务。（2）协会拉赞助所得经费。（3）在核准范围内开展活动或服务取得收入。（4）社会团体或个人捐助。（5）其他合法收入。

第二十四条物流协会资产管理必须执行荆楚理工学院学生社团管理条例规定的财务规律制度，接受院团委全体会员的监督。本会的所有资产，任何单位和个人不得侵占、私分和挪用。

第七章档案管理制度

第二十五条物流协会档案类型：各级文件档案、会议记录、组织的干部和成员档案、工作计划、工作报告、奖罚记录、重要书刊和报纸等。