林果示范基地建设情况简介

林果示范基地建设情况简介（通用12篇）

林果示范基地建设情况简介 篇1

翁旗桥头元宝山洼林果示范基地，位于桥头镇区东16公里处，距桥解线东500米，占地2400亩，2011年4月开工建设，是以种养殖相结合，采摘、庙会、旅游、观光、休闲、娱乐为一体的绿色生态山庄。

元宝山洼占地2400亩，划分为六个区。一是果树精品园建设区，建设面积1300亩，栽植以蒙古色红果“123”苹果、大枣、李子、葡萄、油桃等为主的七种精品果树。二是生态林景观园建设区，建设面积600亩，是以常青樟子松、油松为主的林果生态园区。三是商品林丰产园建设区，建设面积100亩；四是天然家畜野禽训养繁殖场建设区。将林果种植与家畜野禽繁殖场复合发展，在林内修建家畜野禽舍，养殖育肥羊、生猪、奶牛为主，兼散养笨鸡、肉鸭、肉鹅，同时修建小型池塘，塘里养鱼，并供家畜野禽饮水等，形成复合经营模式。五是休闲、娱乐、垂钓建设区，建设面积50亩，是在办公生活区周边修建垂钓池、葡萄长廊、果蔬大棚等采摘园。此外，露天游泳场“宝山湖”，制高点的“望火楼”“邀月楼”、“宝山寺”、蒙古包、古老的碾磨坊、果树新品种展示区等多项旅游项目已列入规划。六是基地办公及生活建设区，建设面积50亩。社会福利院建设逐年实施。

该基地的目标是五年内形成规模，八年见规格、见效益，到2018年打造一个绿色、生态、高效、环保、可持续发展的绿色宝山、生态庄园。

林果示范基地建设情况简介 篇2

关键词：林果业,机械化,示范区,建设

兵团已成为全国重要的优质果品基地之一, 近年来, 兵团依托优质的林果资源优势, 加快林业产业结构调整, 积极实施品牌发展战略, 着力推进林果产品市场开拓进程, 特色林果业发展显著, 已成为兵团主导支柱产业之一。随着林果业的快速发展, 兵团果树栽种面积迅速从2005年的7万hm2, 扩大到2012年的20万hm2左右。2012年, 兵团果品总量达150万t, 比2011年增长17.55%, 2013年果品总量达到219万t, 比2012年增长46%, 品质也明显提升, 一、二级果达60%, 经济效益明显提高。

在林果业发展中, 葡萄、红枣等主要果树关键技术突破是提质增效的关键, 沙棘等新树种的产业化成为兵团林果业发展的新亮点。兵团科研人员紧紧围绕林果业发展重点, 在红枣、葡萄、沙棘等产业研究上实现突破, 促进了林果业标准园、示范区建设和“高产、优质、高效生态、安全”生产目标的实现。

开展林果配套机械化技术研究、创新、引进示范, 鼓励林果机械研究创新、生产经营者联合购置、共同使用、合作经营林果业机械, 培育林果机械大户和林果机械化专业合作组织, 对于进一步加快林果业机械化技术发展进程, 推进林果业产业化发展、保护和改善生态环境、增加团场职工收入具有深远而重要的现实意义。研究、试验、分析兵团林果业机械使用情况与效益评价, 建立其林果业机械化技术标准体系和评价体系, 为推动兵团林果业机械化作业进程提供科学依据。结合兵团特色林果业发展现状, 进一步加强林果业科学有效管理, 尽快实现林果业在产业化上的突破, 巩固和确立林果业在团场经济发展、促进农工增收中的主导地位和可持续发展。

1 兵团林果业机械化技术现状

兵团林果业机械化技术的发展步伐位于全国前列, 主要是通过试验示范项目引导, 研究开发、引进林果业配套机械化技术的试验示范, 加快提高林果业机械化水平。目前, 主要配套机具有3类, 起苗移栽、机械开沟、打埂配套作业, 提高林果苗木定植作业质量;采用果园微耕、旋耕机、小型翻转犁, 进行旋耕除草及开沟施肥等作业;研究开发林果业挖坑施肥及植保等配套作业机械技术, 开展林果机械植保技术和机械化修剪技术的引进、示范、推广。在发展林果业机械化技术的过程中, 兵团采取了建立机械化技术示范区的形式, 以整合农艺与农机综合配套技术资源为目标, 以实施林果机械化技术标准化作业为重点, 点面结合, 辐射带动推广应用。同时为了节约用地、提高土地生产效益, 基本采取林、粮 (或棉花等) 间作套种模式。如研究开发红枣专用直播机播种与棉花播种机套播作业。引进国内外先进的单项机械化技术;合作研究开发适应本地的原创技术, 集成试验示范, 使林果业综合机械化水平明显提高。技术创新与体制机制创新有机结合、农业产业结构调整与农机技术体系优化调整有机结合、农艺技术与农机技术有机结合使林果业的综合机械化水平快速发展, 从而促进了兵团林果业从规模扩张向提高品质和效益转变, 从以生产初级果品为主的传统林果业向以生产高档果品和精深加工产品为主的现代林果业新阶段推进。

由于林果园大型机械难以进地作业, 所以, 兵团一般多以中小型机械作业为主, 开展林果配套机械化技术引进示范, 集成示范林果业机械技术和林艺技术, 坚持扶持和引导相结合, 促进林果业试验示范区农机化增量和结构优化升级的协调, 确保团场职工的近期实惠和长远效益, 对于进一步加快林果业机械化发展进程, 推进林果业产业化的发展、保护和改善生态环境、增加职工收入起到了促进作用。

2 兵团林果业机械化技术实施效果

林果业机械化试验示范区建设不仅发挥着重要的生态效益, 同时也取得了巨大的社会经济效益, 是建设社会主义新型团场, 促进林果业增效、团场增盈、职工增收的有效途径。随着示范区规模的形成, 林果园区潜在的经济效益正在逐步显现。通过实施林果生产机械化, 项目区职工667m2均节本增收达到120元, 农业科技水平明显提高, 新型农机技术普及率达到80%以上, 大大解放了示范区的劳动生产力, 社会效益明显;项目区通过实施林果生产机械化, 从根本上改善了农业生产条件, 由于生产条件的改善, 一级果率提高30%, 经济效益十分显著。

实现林果业机械化新技术试验示范区建设, 有利地促进了兵团林果业和农业产业化的发展, 有效带动了区域经济发展, 促进农机服务业、果品深加工等产业的联动发展, 与农业增效、职工增收密切相关, 对于进一步整合农艺、农机化配套技术资源, 示范推广林果业机械标准化作业, 逐步探索建立林果质量安全标准化生产体系具有重要的促进作用, 是全面建设团场小康社会的重要一环。

生态工程是国家今后发展的重点, 林果业将有效保证国家“三北防护林”工程的实施, 提高劳动生产率, 有效缓解植树劳动力紧张的状况。对于加强林果管理, 及时有效的遏制风沙侵害, 防止水土流失, 加快生态环境保护步伐等, 都具有十分重要的意义。

3 技术上存在的问题

目前, 通过林果业机械化试验示范区建设, 反映出林果业机械化技术研究难度大, 还没有实质性的突破。综合起来, 存在的问题有以下几点。

3.1 资金支持力度不足, 推广应用受阻

示范基地建设和农业机械化综合技术的集成应用, 整体来看主要还是围绕现有的机具和技术进行示范推广, 农业生产中迫切需要的先进实用的新型机具和技术开发、引进仍然缺乏必要的资金支持和投入, 影响了高质量示范基地建设的进程。

3.2 农艺与农机发展脱节, 影响林果业机械化技术的发展

往往农艺上很小的变动, 就可给农机研究和应用带来很大的方便, 因此农艺与农机结合是非常重要的。农艺的变动应有利于农机, 以便有利于新的农艺措施实现机械化。规范化的农艺要求才有利于对机械进行适应性设计, 机械的适应性还存在一定的难度, 农艺和农机的协调结合;机械本身存在的问题, 还需要认真解决。

3.3 机械质量及售后服务有待提高

林果业机械要为林果业发展服务, 要为林果业的增产、增收、优质、低耗、安全服务, 就要解决机械本身存在的问题, 提高机械的质量和适应性, 同时加强售后服务及机具质量、性能和适应性调查, 是保证农机技术服务于林果业的前提。

3.4 加强培训, 确保林果业机械化技术促进林果业发展

性能再好的机械, 由于使用操作不当, 也不会有好的作业效果。现在看来, 团场职工技术素质不高, 是影响林果业机械技术推广使用的屏障。再则, 对示范推广的机械化新技术认识不足, 缺乏使用先进科技技术的意识和自觉性, 也是产生应用滞后的原因。另外, 目前兵团林果业机械化整体装备水平还比较低, 不能适应林果业的快速发展要求, 林果业机械数量少, 结构、品种单一, 尤其适合生产实际、科技含量和生产效率较高的动力机械、果树起苗挖穴、旋耕施肥、果园管理、植保、修剪、采摘作业机械严重短缺, 致使林果业生产效率低, 劳动强度大, 产品市场竞争力不高, 制约了团场职工收入的进一步增加。

4 试验示范区建设的建议

林果业机械化是一项复杂的系统工程, 需要科研、生产、推广、使用者共同努力, 才能够生产出技术性能可靠, 实用性能良好, 产、供、用三方都认可的好产品, 三方都满意是林果业农机技术最大的成功。

作为设计生产一方, 要对林果业农机技术的各种指标进行优化, 而且要认真对林果业生产单位进行调查研究, 在充分试验、研究、精制的基础上, 将产品推向市场, 不能急于求成。

作为推广部门, 对于每一项农机技术, 都要在大量的田间试验基础上, 谨慎引进、推广, 做到成熟一个推广一个, 并做好售后服务和技术指导及技术培训工作。农机推广工作者, 在向职工推荐新产品时, 一定要对职工高度负责, 严把质量关, 当好参谋。政府部门的优惠政策也是林果业农机技术推广应用的很有力度的一项重要措施之一。

作为用户, 要相信推广部门的推介, 积极配合推广部门搞好果园作业试验, 严格按照推广部门制定的技术操作规程去做, 并搞好周围团场职工的宣传和沟通。

提高林果机械化水平除了科研、设计部门和生产厂家深入团场调查研究, 加大技术攻关力度, 在设计原理、结构上满足农艺要求, 多在产品质量上下功夫外, 农机管理部门和科研教学部门加大林果机械技术标准体系、评价体系的研究和制定, 规范农机技术体系也将起到重要作用。厂家在介绍产品优点的同时, 也应告之不足, 让职工充分享有知情权。总之, 政府、推广部门、设计研究单位、用户等多方通力合作, 满足多样化需求, 才能推进兵团林果业机械化的健康发展, 才能使兵团林果业和机械化技术同步发展, 才是促进兵团林果业产业化发展的必由之路。

参考文献

[1]中华人民共和国国家统计局编.中国统计年鉴2013[M].北京:中国统计出版社, 2013.09.

林果示范基地建设情况简介 篇3

俄罗斯海军基地现状

海军基地主要由舰艇基本停泊点和海军航空兵机场组成。其基础设施还包括海岸部队和其他兵力的常驻地、指挥所及通信与观察枢纽、维修企业、武器和物资储备仓库。

在基本停泊点布置有部队的各级指挥机构以及配备通信器材的指挥所。标准的基本停泊点拥有一系列综合设施，包括码头区、武器装备和燃料仓库、汽车库、无线电发射中心、兵营、备用柴油发电站、工程网络、生活垃圾存放和处理场地。除了基本停泊点，舰队还预备了在危险时期和作战时期使用的疏散停泊点，即机动停泊、补给、疏散修船点和锚地。

海军基地可为海军航空兵部队构建主要机场、备用机场和伪装机场网。根据工程设备的特点，它们可能是固定机场，也可能是野战机场。固定机场预先建设，有基本设施和作为主体的固定设备。野战机场既在和平时期建造，也在战时建造。它们配备必要的最低数量的临时设施和移动设备。

标准的机场可以驻扎拥有3个大队的航空团。在机场群（拥有2～3个主要机场、1～2个备用机场和1～2个伪装机场）可以部署拥有3个团的航空师。

目前俄罗斯海军的兵力驻扎在23个基本停泊点，其中北方舰队驻扎在北莫尔斯克、波利亚尔内、加吉耶沃、维加耶沃、扎奥泽尔斯克、北德文斯克；太平洋舰队驻扎在符拉迪沃斯托克、福基诺、苏维埃港、科尔萨科夫、维柳钦斯克、堪察加彼得罗巴甫洛夫斯克；波罗的海舰队驻扎在波罗的斯克、罗蒙诺索夫、喀琅施塔得、普里奥泽尔斯克；黑海舰队驻扎在塞瓦斯托波尔、费奥多西亚、新罗西斯克、捷姆留克；里海区舰队驻扎在阿斯特拉罕、马哈奇卡拉、里海。大部分基本停泊点不符合现在的舰船海岸保障要求，其中问题最严重的是太平洋舰队和里海区舰队。虽然苏联解体之后俄罗斯海军的舰艇数量减少了60%以上，但是舰艇常备力量的保障仍然是严重的问题。如今俄罗斯海军的发展方针是采取“合理足够”的原则，在运行费用有限的情况下提高使用效率。

俄罗斯海军舰艇使用的码头基本上是20世纪70年代或者更早以前建造的。这些水利工程设施的使用寿命一般不超过50年。因此，到2020年所有码头都需要大修或者新建。至于早期建造的码头，其修理和改进问题如今已经非常迫切。由于目前正在装备海军的第四代舰艇基本上需要另外一种停泊系统，使得情况更加复杂化。比如，第四代舰艇停泊在码头时无法通过舰载系统和设备提供能源，电能、淡水和锅炉用水、蒸汽、高压空气等都需要岸上供应。

改造工程热火朝天

考虑到岸上基础设施会老化，老旧舰艇大批量退役、新舰艇装备数量有限，合并和优化海军驻扎系统在客观上是必然的。这一方针目前正在执行中。多处基本停泊点和海军航空兵的机场已经关闭，其中北方舰队关闭了3处基本停泊点和1座机场，太平洋舰队关闭了4处基本停泊点和3座机场，波罗的海舰队关闭了3座机场。这样在各舰队基本上形成了类似的驻扎系统配置：主要基地——各包括几个基本停泊点；后方预备基地——各包括1～2个基本停泊点以及修船厂和试验场。不排除在可预见的未来这个优化过程将持续进行，而那些位于偏远地区和基础设施不够发达的基本停泊点将被优先考虑。

海军航空兵的机场网也发生了变化。除了上述由于普遍裁减而关闭的机场，位于普斯科夫州的韦列季耶机场已经移交给陆军航空兵管辖。同时，海军航空兵的作战训练和飞行人员再培训中心将在新地点——叶伊斯克重建。北方舰队和太平洋舰队分别驻扎在奥列尼亚机场与卡缅内-鲁切伊机场的图-22M3型远程战略轰炸机大队已经于2011年正式隶属于空军远程航空兵，但实际上继续在为海军服务。远程战略轰炸机与战略核潜艇都是在远海与航母编队作战的主要武器。此外，预计远程航空兵将同时使用多种机型在海上协同作战：图-22M3型远程战略轰炸机负责攻击水面战舰，图-95型和图-160型两种远程战略轰炸机负责攻击岸上设施目标。

俄罗斯海军司令部认为，未来的水面舰艇和潜艇驻扎系统应该符合以下原则：军事地理和自然条件有利，能够向作战区域迅速部署，靠近动员资源——城市地区和交通枢纽，经济成本最低，物质和技术保障设施发达，拥有造船和修船设备，有舒适的军人及其家属居住和生活的条件，能够应对自然灾害和人为威胁。

在未来几年，俄罗斯将努力保持与恢复4大舰队和里海区舰队的码头区以及岸上保障设施的技术状况。其任务是：在进一步的优化过程中，为现有的和未来的潜艇与水面舰艇创造全新的驻扎条件。计划改进现有的基本停泊点，并配备岸基自动化能源保障、武器、储备品和物资器材补充系统。其中北方舰队的北德文斯克、加吉耶沃、扎奥泽尔斯克，太平洋舰队的维柳钦斯克、符拉迪沃斯托克，黑海舰队的新罗西斯克、捷姆柳克等基本停泊点已经确定了这样的任务。这些停泊点正在建设码头区、栈桥区、技术保障设施，以及安装有关设备。

为保障“北风之神”级955型战略核潜艇的停泊和战斗值班，北方舰队和太平洋舰队从2014年底开始进行勘察设计和建筑安装工作，即在两个基本停泊点的码头区补充设施，包括改造现有场地，建设新的重型浮动钢筋混凝土码头，配齐锚地设备和陆地供能设备等。两大舰队还计划于2016～2017年完成955型战略核潜艇的整个停泊系统的建设工程。同时，为了给“白蜡树”级855型多用途核潜艇提供保障，码头区和武器装载点正在进行补充设施建造。

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太平洋舰队已经于2012年完成了符拉迪沃斯托克基本停泊点的岸基基地码头区和基础设施的大修和改造；同时，已经完成设计并开始建设用于为“符拉迪沃斯托克”号直升机登陆舰和未来新型战舰停泊提供保障的水利工程设施和岸基工程基础设施。该舰队将建设和改造总长度超过2700米的码头区，包括1600米的固定码头和1100多米的浮动码头，全面更换供水和能源保障系统、光纤通信线路，建设行政和业务大楼，改造铁路和公路线，更新武器装载点，并计划于2017年底完成整个驻扎系统的建设。

北方舰队正在完成北德文斯克海上入港航道和北德文斯克基本停泊点军港水域的疏浚工程。

波罗的海舰队从2012年开始进行码头区的大修和改造工作，新建综合工程网络（水、蒸汽和燃料供应系统），在基本停泊点各港湾进行疏浚，为驱逐舰、护卫舰和潜艇的驻扎提供保障。新的码头区总长度约为3000米，已经在2015年底前后完成建设工作。从2011年起为波罗的海舰队改编部队进行的大规模建筑工程包括：在驻防区建设4个综合军营，每个综合军营拥有能够容纳440人的标准营房、办公室、教学大楼、食堂、公园、武器装备仓库、体育健身和文化娱乐中心、医疗卫生设施等。整个建筑工程预计在2020年前完成。

黑海舰队从2005年开始分三个阶段进行基本停泊点基础设施的建设工作。第一阶段（2005～2010年）和第二阶段（2011～2016年）包括在新罗西斯克建设舰船停泊点设施，在捷姆留克和梅萨扎耶的海军陆战队常驻地建设必要的基础设施，为阿纳帕附近的岸基导弹-炮兵旅、叶伊斯克的海军航空兵飞行人员战斗训练中心、新罗西斯克附近的装备技术基地和武器装备与器材联合储存仓库以及海军航空兵的维佳泽沃机场进行配套设施建筑工程。第三阶段，将在捷姆留克建设快艇和辅助船只停泊点，完成海军航空兵、海军陆战队分队和岸基部队基础设施的配套建筑工程，建设联合仓库和装备技术基地。

黑海舰队目前已在新罗西斯克基本停泊点建成了5个码头（其中包括4个总长度为740米的固定码头和1个长150米的浮动码头），完成了面积约8万平方千米的海岸构筑和加固工程，部分建成了防浪设施；改进了生活保障系统，建成了人员宿舍，并为修船综合体准备好了场地。岸上基础设施的设计与配套建筑工程即将完成，包括仓库、装卸设备、燃料库、工程网、铁路线和能源供应线路。黑海舰队还将建设用于修理舰船的干船坞和码头，另外改造3个码头和大修2个码头。位于新罗西斯克新的基本停泊点将能够为黑海舰队正在建造的6艘06363型柴油潜艇和新罗西斯克海军基地水上警卫队舰艇的停泊提供保障。

里海区舰队从2009年开始在马哈奇卡拉基本停泊点进行工程建设，为11661型“达吉斯坦”号导弹舰的停泊提供保障。工程包括水域疏浚和护岸工程，对浮动码头提供工程技术保障（供水、排水、供电、通信），并为舰员家属建造了居民楼。工程已经于2014年完成。

此外，里海区舰队早些时候对阿斯特拉罕基本停泊点进行了改造和补充设备，以保障新的小型导弹舰和炮舰的停泊，并已经完成了装备“舞会”岸基导弹系统的第46独立海岸导弹大队的设备安装工程。

按照武器弹药储存与使用系统基础设施完善计划，北方舰队、太平洋舰队和波罗的海舰队及中央部队正在进行武器弹药储存区域的勘察设计和建筑安装工作。计划拆除老旧的建筑物，建造新设施。这包括140个钢筋混凝土仓库、2个金属仓库、7个武器装备综合车间、4个装卸平台和7个卸载场地。需要建造周长为51千米的警戒带、84千米长的道路、89千米长的工程管道、143个消防水池和158个避雷装置。

俄罗斯海军基地的改造经验

俄罗斯在整个海军范围内正在实施舰队教学与训练中心系统装备计划，地点为波利亚尔内、符拉迪沃斯托克、维柳钦斯克、新罗西斯克、波罗的斯克、罗蒙诺索夫、维堡和圣彼得堡。此外，俄罗斯还打算在罗蒙诺索夫建立一个多功能教学与训练综合体，用于保障海军特种部队第328远征抢险救援支队专业人员的训练。

2011年，70个军用机场和直升机机场分阶段进行改进和建设。不仅要改造起降跑道，还需要建设滑行道、排水系统、区域净化设施以及安装现代化光信号、无线电导航和通信设备。目前各舰队已经有一些机场完成或者即将完成第一阶段的改进和建设工作，其中北方舰队的北莫尔斯克1号机场、太平洋舰队的叶利佐沃机场、波罗的海舰队的契卡洛夫机场和赫拉布罗沃机场将得到翻新（拆除旧建筑，建设新建筑），并将跑道加长至3500米（赫拉布罗沃机场加长至3350米），从而能够接收所有类型的飞机，包括图-160型和图-22M3型远程战略轰炸机、图-142型远海反潜巡逻机、安-124型和伊尔-76型重型军用运输机等。

到2011年，海军各驻地已经设置了“格洛纳斯”卫星导航站。它们由四大舰队和里海区舰队水文地理部门负责管理。导航站能够高精度（精确度半径为10米）地确定舰船的位置。这简化了对水域的观察，有利于在发生紧急情况和其它事故时迅速提供帮助。“格洛纳斯”卫星导航系统作用半径接近300千米，而在试验中能够在半径约450千米的范围内接收到信号。目前导航坐标接收范围为300～350千米。

俄罗斯在发展停泊系统基础设施时特别重视更新用于保障舰船和潜艇停泊安全的锚地浮动工具。2009～2017年，俄罗斯海军将接收大约80艘各种锚地保障船，包括拖船、潜水工作艇、模块化通用抢险救援平台和浮游起重机等。

正在建造的浮动工具具有多功能的特点，这样可以减少船只的类型与数量。例如，03180型综合港口服务船能够代替4种船：油污和垃圾收集船、大型水文地理快艇、小型海洋运输船、小型海洋油船。模块化的3370型和23040型小吨位快艇不仅可用于潜水、搜索、检查、调查工作，还可用于对水上和岸上的设施进行灭火，从遇险船舶中抽水和供能。为了进一步确保搜索救援任务，俄罗斯计划到2025年为海军的停泊点补充建造44艘多功能搜索救援保障船，其中北方舰队10艘，太平洋舰队12艘，黑海舰队和波罗的海舰队各8艘，里海区舰队6艘。需要指出的是，使用一种特殊设计的新型拖船可以大大提高拖拉、灭火、清除油污和完成其它任务时的机动灵活性。

到2020年，俄罗斯将为保障未来的潜艇、水面作战舰艇和辅助船只的停泊创造全新优异的条件。而在俄罗斯军事部门领导人的特别监督下，供应新设备和发展基础设施将会在2020年前同步进行。

责任编辑：彭振忠

编译自俄罗斯《军工信使》周刊

千亩蔬菜基地情况简介 篇4

情 况 简 介

为进一步发展高产量、高效益、节能节水、高效生态农业，重点发展突出优势特色种植业（马铃薯、甜菜、胡萝卜、中药材等高产作物）和当地劳务经济，乡政府招商引资共投资金201.5万元，在齐勒乌泽克村喀拉苏1000亩旱田进行滴灌改造，建立大田蔬菜基地。并组织成立了“特克斯县飞越蔬菜种植专业合作社”。目前，全县第一个滴灌蔬菜基地的地埋水管、安装变压器、水泵、蓄水池等配套设施在乡党委、政府的协调下安装、调试完毕，正式使用。同时，确保销售渠道畅通，该基地年初与特克斯县鑫泽蔬菜脱水加工厂和霍城县清水河镇农夫果园胡萝卜汁加工厂每公斤0.6元的价格签订胡萝卜销售合同。

某小学消防示范校情况简介 篇5

活动情况简介

重庆江北新村·同创国际小学

2011年9月15日

0 提高“四个能力”，构筑消防安全“防火墙” 推进“平安校园”建设，确保师生安全

——某小学创建国家“消防安全教育示范学校”情况简介

重庆某小学，位于重庆市主城区北部新城中心——观音桥。学校是教育体制创新，实施新村实验小学与同创集团在发展特色教育上的强强联合，是区委区府建教育强区，落实“一职三双”教育发展目标，打造一流品牌学校的新举措。

学校占地20亩，现有35个教学班，90多名教职工。按重庆市示范小学的标准，学校拥有现代化的教学大楼和一流的设施设备。高素质的教师队伍，良好的办学条件和充满人文气息的校园，为学生的健康成长提供了催人向上的发展空间。

学校坚持秉承“一切从学生的全面发展出发，一切为孩子的健康成长服务”的教育宗旨；以“现代化、高质量、有特色”为办学目标。在“以教育信息化推进教育现代化的过程中”，形成了“双语”教学特色。

学校在牢固树立“安全第一”理念的同时，高度重视消防安全工作，认真学习贯彻落实公安部、教育部《关于加强学校消防安全工作的通知》精神和《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国消防法》。努力提高全校师生的消防安全意识。学校结合实际，针对人员密集，学生年龄较小，自我防护能力较弱的实际状况软硬并重，坚持以提升“四个能力”为主要内容，构筑消防安全“防火墙”。依据江北区公安消防支队、江北区教育委员会《“消防安全教育示范学校”创建活动实施方案》，全面系统地开展“消防安全教育示范校的创建工作。通过加强宣 教，健全制度，落实责任，强化训练，使教育宣传培训能力，检查火灾隐患能力，扑救初期火灾能力，疏散逃生自救能力得到有效的提高，也为推进平安校园的建设奠定了坚实的基础。

现将“全面加强校园安全，努力构建消防安全“防火墙”，确保师生安全”创建国家级消防示范校活动情况报告如下。

一、大力宣传，统一思想，营造消防安全工作氛围，培养师生消防安全意识。

我们生活在一个不断运动和变化的世界里。各种自然的、人为的灾难频频发生。这就使我们在突发的危难面前常常预防不足而惊慌失措，给国家和人民生命财产造成许多原本可以避免的损失。对此，我们应有清醒的认识，并牢固地树立“安全第一”的思想。特别是作为育人阵地的学校，教育的对象是孩子，人员高度密集，而自我防范意识和自救自护能力相对低下。因此，对于学校，消防安全工作的要求更高，安全保障的难度更大。近年来，在关注学校发展的同时，我们始终把“安全第一”作为学校建设与发展的前提，放在一切工作的首位。不仅从思想上高度重视安全工作，更从加强领导，严格管理，健全制度、落实职责、防微杜渐，确保安全等方面具体落实。把消防安全工作摆上议事日程，纳入常规工作范畴，成为学校工作的重要组成部分，有效地促进了校园消防安全工作的落实。

为营造消防安全教育的氛围，强化师生的消防安全意识，学校充分利用校园网、宣传橱窗、黑板报、学校广播、闭路电视、校报、校刊等宣传阵地经常宣传防火、灭火、疏散逃生等消防安全知识。学校把安全 防范和安全教育作为安全工作的两大抓手，做到“两手都要硬”。在消防安全教育活动中，学校每学期针对消防安全工作，要求做到“八个一”即：一份宣传教育计划、一次消防安全校会、一次国旗下讲话、一次安全知识讲座、一堂以“消防安全为主题”主题班会、一次图片展览、一期板报，每周一次安全专题教育。同时，对消防安全工作中的典型事例和经验及时加以宣传报道，积极营造创建消防安全示范学校工作的良好氛围。从本学期开始，我们将遵守消防法规纳入学生行为评价中，让学生在学习生活中自觉遵守消防安全有关规定。

二、健全机构，落实责任，努力探索学校消防安全工作新机制。

学校成立了校长任组长、书记为副组长、副校长和分管主任为成员的安全工作领导小组。形成了校长统筹指挥，副校长具体落实，主任分块负责，教师包干到班的消防安全工作网络体系。为消防安全工作的有序开展提供了有效的组织保证。学校把消防安全工作指标分解到教导处、德育处、后勤处、工会、保卫处等职能部门和各年级组，并把具体任务落实到班主任、副班主任和年级组负责人，各负责人和下属部门责任人签订责任书。我校成立了以校园民警、专职保卫干部、校园保安及部分青年教师为骨干的义务消防队，开展经常性的教育和防火巡查等活动。并且注重对义务消防队及教师的安全教育培训，具体内容包括：使教职工懂基本的消防常识，懂消防设施器材的使用方法，懂逃生自救技能，会查改火灾隐患，会扑救初起火灾，会组织人员疏散等。这样培训落实，分工明确，责任到人，高效协作。形成了“上下联动，左右配合，党政 工团，齐抓共管” 的管理格局。学校消防安全工作领导小组具体统筹、组织协调学校消防安全工作的日常督查、记载等工作。做到工作有计划、有布置、有检查。

三、健全制度，明确奖惩，认真落实消防安全各项措施。

学校以“四查”、“四禁”为重点，健全常规管理制度，全面落实常规管理。

1、落实消防安全责任制：学校制定了各岗位消防安全职责，根据职责逐级签订消防安全责任书。

2、建立、完善和落实消防安全规章制度：学校建立了《消防安全宣传教育制度》《防火巡查制度》《安全疏散设施管理制度》《用火、用电、用气管理制度》《消防器材、设施维护保养制度》《火灾隐患整改制度》《义务消防队管理制度》《灭火和应急疏散预案演练制度》《消防工作奖惩制度》。从而保障了“查用电用火，禁违章操作；查通道出口，禁堵塞操作；查设施器材，禁损毁挪用；查重点部位，禁失控漏管”的全面落实。并将消防宣传教育纳入学校年度工作计划进行实施。按照“安全第一，预防为主”的原则，要求各责任部门、责任人对安全工作做到“每天必查，有查必记，有患必除”，保证了安全工作一项不漏，一个盲点不留，一个隐患不存。

3、坚持落实学校消防安全工作“一周一检查”、“一月一考核”、“一季一公布”、“一期一总结”、“一年一评比”的考核机制，并将考核结果与年终工作评价挂钩。

4、加强防火巡查，及时消除火灾隐患，建立规范的防火档案。学校 确定了重点部位，设置明显标志，实施严格管理。

5、落实口头警告制和一票否决制。“一把手”校长与职能处室、年级、部门负责人签订《消防安全责任书》。各部门负责人与具体责任人也签订了责任书，形成了责任到人，工作逐级落实的管理工作机制。对学校消防安全工作管理不到位的部门和个人，采取口头警告和一票否决措施加强管理。凡两次检查中发现问题较多或两次检查中发现同一问题的部门或个人将给予口头警告，并扣除一定数目的年终安全奖。凡在上级部门检查中出现问题或出现责任事故则扣除相关责任人全年安全奖并取消相关部门及个人年终评优、评先资格。

四、教育与训练并重，增强学生的安全知识和自我防护能力。

为了增强学生的消防安全知识，学校将消防安全教育纳入日常教学内容。

1、每个班级每月安排一课时用于消防安全教育，并在班会课及品德与生活（社会）课上渗透消防安全教育。每学期开学初、放寒（暑）假前，学校将对学生进行两次专题消防安全教育。一是聘请公安消防员给全校师生做消防知识专题讲座。二是每个年级明确一名教师专门负责上课，授课教师经公安消防机构培训。将《学校消防安全手册》作为班级授课教材，人手一册。学校配备一名由校警担任兼职消防辅导员。我校除重视学生日常消防安全教育外，还定期组织师生学习，邀请消防队的教导员来我校做消防知识讲座。我们充分发挥校园网络、班班通和广播系统的作用，利用“万花筒”电视台”和小百灵“广播站开展内容丰富，形式多样的安全教育，以形成浓厚的教育氛围。学生利用午会时间，观看消防安全教育片，用事例教育学生。定期向学生发放消防宣传资料，达到既教育学生又教育家长的目的。我校在每学年的“消防日”来临之际，组织学生自办宣传板报，重点开展消防安全标志、标识、日常生活防火、火灾报警、火场自救逃生等常识教育，取得了较好的教育效果和社会影响。我们还将消防安全的警示语、安全撤离的线路图，张贴在班级内，让孩子们抬头看得见，时常能记起。可以这样说，我校师生接受消防安全知识教育率达到100%，学生懂得了基本的防火、报警、逃生常识。目前，学校不仅形成了良好的安全教育环境与氛围，也强化了安全常识与技能，近年来未发生任何安全事故，确保了师生的平安与健康。

2、建立消防安全宣传教育活动室，配备必要的消防宣传教育设施设备。学校配备了《火灾预防与自救》光碟，保证了每个学生到活动室接受一次消防安全教育。

3、在校园内设置了3条永久性消防安全宣传标语，开辟了2个消防安全教育宣传栏。随时更换消防知识，让学生处在良好的教育氛围之中。

4、我校认真组织开展 “消防安全宣传教育月”活动。在“消防安全宣传教育月”活动期间，组织开展了全校性消防安全知识竞赛、消防运动会、消防征文、消防故事会等形式的消防安全宣传教育活动，同时，还在所属的“同创国际”社区，共同组织大型的消防宣传活动，向广大社区居民传授日常防火、火场逃生自救等消防常识。

5、我校每年新生入校时，都要组织开展两个课时的消防安全教育。学校每学年均组织全体师生到开放的消防教育基地参观学习，接受直观 的消防安全教育。

6、认真组织开展消防安全“五个一活动”。一是暑期给学生布置一份特殊的家庭作业——根据自己家庭的实际情况，制定家庭火灾逃生计划。二是开展一次家庭消防安全自查。学校教师寒暑假深入家庭，督促指导每个学生填写 “家庭消防安全自查表”，让家庭成员及时发现和消除火灾隐患，配备必要的消防安全器材，落实家庭消防安全措施，确保学生家庭消防安全。三是开设一堂消防安全知识课。每学期开学第一周学校都将组织学生接受一次消防安全专题教育，让学生清楚火灾的危险性及危害性、消防安全标志标识、日常生活防火、火灾报警、逃生自救等知识。每年的消防日学校都组织学生到区消防队参观体验。四是组织一次火灾疏散逃生演练。学校利用每年的“全国中小学生安全教育日”、“防灾减灾日”、“119消防日”等时机，以“两熟悉”、“两掌握”为要求，结合实际因地制宜地制定应急疏散预案，并组织全体师生开展2——3次的火灾疏散逃生演练活动。学校还多次在”

11、9“消防教育周的系列教育活动中，假设火灾，进行逃离演练。在重视教育的同时强化训练，使学生学会辨认火灾疏散指示标志，熟悉应急事故广播，学习掌握正确的火灾疏散逃生程序、行进路线、行进姿势、携带物品、联络方式、集合地点及安全注意事项。确保了学生人人熟悉疏散通道，熟悉安全出口，掌握疏散程序和逃生技能，学生在疏散演练过程中也得到了锻炼，提高了师生在突发危难面前的自救自护能力。五是开展一次“消防安全教育示范学校”的创建活动。2010——2011年，学校积极开展创建“消防安全教育示范学校”活动，取得了明显成效。

五、加大投入，硬件到位，为消防安全提供坚实的物质基础。

为加强消防安全工作的基础设施建设，我们从实际需要出发，有计划地加大了消防安全工作的经费投入。一是投入数万元，建立了红外线安防报警系统。每学年初，后勤处认真检查消防器材及设施，做到了及时添置与更换。我校每年投入近5万元，聘请专职保安，实行24小时轮班执岗制，对学校的消防安全，每天进行检查。使学校内保工作得以加强。二是全校所有教室功能室及办公室安装防盗门，保障了校产的安全。按国家规范配置灭火器，电器产品的安装、使用和线路敷设符合国家标准，无私拉乱接电气线路的现象。三是学前班午休室内无使用电炉、液化气及明火照明、违章用电的行为。学校疏散通道畅通，所有教室外窗无影响安全疏散和应急救援的栅栏，校园各层楼及疏散通道均设置火灾应急照明和应急广播系统。四是：水、电纳入小区设施专管，以确保使用和维护的安全。

上述措施有效地提高了师生安全防范的能力，为全面加强安全工作提供了必备的物质保障，也为平安和谐校园的建设奠定了坚实的基础。

六、继续努力，不断进步，促使消防安全工作再上新台阶。

学校消防安全工作是学校工作的重要组成部分。做好这项工作是维护稳定大局的需要，是学校生存、发展的需要。我校消防安全工作，取得了一些成绩，但与上级领导的要求相比，与日益变化的客观形势要求相比还存在一定的差距。我们将加大工作力度，结合平安校园建设，深入研究新情况，不断关注新问题，逐步增添新措施，将安全隐患化解于 未然，确保校园平安。为学校的科学发展提供支撑，我们会时刻牢记自己的责任：“一切从学生的全面发展出发，一切为孩子的健康成长服务。”我们会全心全意恪尽职守，因为安全责任重于泰山。

以上报告若有不妥，敬请各位领导、专家批评指正。

下港乡林果生产简介1 篇6

简介

一、基本情况

下港乡位于泰山东麓，北与济南市、东与莱芜市相毗邻，全乡总人口4.2万人，版图面积155平方公里，林果面积18万亩，现有生态林7万亩，经济林11万亩。2010年果品总产量达到5.6万吨，林业总产值1.4亿元，经济林树种以板栗为主，面积8万亩，总产量达到1万吨，主要品种泰山明栗石丰烟泉、烟青，下港乡板栗栽培历史悠久，至今陈寺峪村有500年生板栗王，树干周长3.55米，年产板栗100余公斤，树势健壮，板栗丰产园亩产300公斤以上。核桃面积4000亩，主要品种薄壳绵核桃、香玲、元丰、鲁辉、丰辉等，产量200吨。大樱桃4000亩，主要品种红灯、大紫、早大果、早红宝石等，产量2000吨。苹果2000亩，主要品种、金帅、红富士、玫瑰红等产量3000吨。山楂2000亩，品种大金星为主，产量4000吨，桃面积5000亩，产量10000吨，其他杂果主要有柿子，枣、梨、李子、杏、石榴、花椒等，生态林主要有松柏、刺槐、杨树、柳树、榆树、桐树、柞树等，主要分布为山顶松柏戴帽，中部果树缠腰，下部桑园为裙，形成了良好的生态环境。

二、山区综合开发

（1）造林：下港乡山区综合开发主要是从荒山造林开始50年代末、60年代初，造林树种主以松柏、刺槐为主，70年代中期发展以苹果、山楂为主。1975年下港人民公社，新建一、二、三果园，面积1300亩，带动了全乡经济林发展，“85”绿化，沂蒙造林工程，新

1增板栗刺槐4万亩，名、优、特果品、大樱桃、杏、油桃，薄壳核桃等已形成规模。

（2）基础设施建设。基本完成造林任务后，林业工作的重点转向道路建设治水，全乡新修南环赵峪—八亩地——下里环山路，东环八亩地上里——杨家庄——朝阳——新庄——胡家峪——周家庄——黄峪环山路，北环西圈——陈寺峪——上港——大林——石河，中环东峪——下港——开山——西祥沟——东祥沟，环山路全长120华里。水利建设围绕服务林果用水、大、中、小型水库，塘坝100余座，水池50余座，地下管道12000米，管灌喷灌2000亩，全乡有水浇条件的果园6万余亩，基本实现了林水路配套。

三、科技兴林

全乡林果生产、依靠科技、引进优良品种，聘请专家顾问，依靠科技立项推动，先后起动，荒山造林工程，沂蒙造林示范工程，十万亩优质板栗开发，苹果幼园开发，野生动物保护极早熟杏大棚保护栽培等项目，聘请果树所、农大、日本专家讲课，提高了果品质量，推出了名牌。

四、苗木生产

下港乡育苗历史悠久，50年代松柏刺槐自育自栽，80年代初全乡山楂、苹果育苗形成高潮，涌现出一大批万元户，目前全乡育苗900亩，其中核桃苗1000亩，嫁接品种主要以香玲、元丰为主，其他苗木1000亩，主要有大樱桃苗、樱花苗、杨树苗、苹果苗、山楂苗、桃树苗、板栗苗、柿子苗、花椒苗、绿化苗等，全乡年产苗木过亿株，苗木生产带动了农村经济发展。

五、市场、农产品加工经营企业建设

一九九七年乡政府为了解决果品销售问题，投资50万元，在赵峪村西建立果品批发市场一处，成立了果品批发市场办公室，组成了30人的营销队伍，常年往返于全国各大城市，年销售干鲜果品2万余吨。形成了林业产业化。

六、取得成果

赵峪沂蒙造林示范工程，被山东省林业厅评为优质工程。一九九五、九六、九七连续三年被泰安市委市政府授予“全市林业生产冠军”称号；

二000年被国家造林绿化委员会评为“造林绿化百佳乡”； 一九九五年赵峪村板栗被中国农产品博览会评为银奖；

一九九八年薄壳核桃、泰山明栗被山东省经济林协会评为推荐品牌；

一九九七年赵峪村板栗园被评山东省人民政府命名为山东省分管省长经济林示范园；

一九九五—一九九七年，省长示范园连续三年被泰安市林业局评为全市百园竞赛一等奖；

2001年，8万亩板栗被农业部认定为国家级无公害板栗标准化生产基地。

2007年“东岳”板栗被评为山东省名牌农产品。

2010年下港乡人民政府被泰安市委市政府评为绿色泰安建设先进单位；

林果业发展情况汇报 篇7

尊敬的李书记、尊敬的毛州长及各位领导，大家下午好！

我是新源县喀拉布拉乡党委书记马健，我代表喀拉布拉乡党委、政府及广大农牧民群众对各位代表到我乡观摩特色林果业表示热烈欢迎！下面我将我乡特色林果业发展情况给大家简要汇报如下：

一、基本情况

喀拉布拉乡地处新源县最西端，距新源县城65公里，国道218线和省道316线贯穿全乡，交通十分便利。全乡辖1个国营农牧场（马场总支）和8个行政村，全乡耕地6.9万亩，草场50万亩，总人口2.23万人，是一个以农为主、农林牧并举的乡。2009年农牧民人均纯收入5603元。通过近几年的努力，特色林果业总面积达到3.5万亩，挂果面积近6000亩，产量达3000吨。

二、林果业发展特点

近年来，喀拉布拉乡党委、政府在上级党委、政府的坚强领导下和业务部门的指导下，通过产业结构调整，大力发展林果业，使林果业初具规模并逐渐成为我乡经济发展、农民增收的一条重要途径。我们主要通过“三抓”大力发展特色林果业。

（一）抓管理

1、抓老果园改造：2006年以前栽植的果园，由于重栽轻管而导致果品质量和产量低，我们及时进行整形修枝、疏花疏果，加大有机肥施肥量和加强病虫害防治的措施，提高了果实品质，实现了果树质量和产量的明显提高。老果园园的经济效益由不足1000元达到5000余元，从低产园变为示范园。

2、抓幼树管理：我们坚持将特色林果业建设做为一项民心工程，本着“能种下、能成活、见效益”的原则，通过扎实有效的工作，取得了特色林果业成活率达到85%、保存率达到90%的良好

成效。近年来，全乡口粮田内栽植的特色林果面积达到2.5万亩，占全乡特色林果总面积的72%，涉及农户1216户。（其中2007年栽植1520亩，2008年栽植6481亩，2009年栽植6148亩，今年栽植10200亩。）这几年栽植的果树都属于幼树，我们重点从以下几个方面抓好管理。

一是抓好苗木管理。对购买苗木从起苗、杀菌、分类包装、装运等几个环节严把苗木质量关。运回后，立即指派专人进行假植管理，确保苗木成活率。

二是抓好定植管理。在定植时，严格按技术要求进行定植，定植后，及时定杆，适时浇水，切实打牢果苗萌发时的基础。

三是抓好水肥管理。根据果苗在各个时期的需求量，督促农牧民严格按照技术人员的要求，及时浇水，追肥。确保果苗长势阶段的养分和水分。

四是抓好病虫害防治管理。在病虫害易发生的各个时期，组织技术力量到果农家中，按照无公害要求，帮助配制药剂，指导打药。

五是抓好修枝管理。根据树的生长状况四季修剪，同时综合采用环割与强拉枝技术，及时进行抹芽、捋枝、摘心。

六是抓好花果管理。在果树开花挂果时，适时疏花疏果。

（二）抓示范

通过，选拔一些懂技术、有经验的栽植大户为示范种植户，同时邀请林果业专家、技术人员现场指导，不断提高示范栽植户的科技应用能力，建立了优质经济林科技示范基地，使基地的示范作用得到了很好的发挥，目前，全乡建成经济林示范园8个，育苗基地1个，申报特色林果业农民专业合作社2个。专业合作社和经济林示范园的传、帮、带和良好的示范效应，带动了农牧民种植经济林的积极性，使农户转变了观念，从不愿意种植经济林走上了主动种植经济林的道路，为做大做强经济林林果业起到了很好的带动作用。全乡优质特色林果面积达到80%。

现在大家所观摩的示范园是我乡开买阿吾孜村特色林果示范园。该示范园总面积1200亩，其中挂果面积800亩，涉及农户40户。主栽品种均为红富士，授粉品种为嘎拉和藤木一号，搭配比例为5:1，株行距为3×5米。该示范园的生产目标是4年挂果、6年丰产、亩产商品果2500公斤以上。该示范园将老果园改造和新植园的标准模式化管理融为一体，为全乡果农提高科学管理水平提供了一个实用性的样板示范园。其主要做法是：

一是重修剪。通过整形修剪，同时配合疏花疏果，提高了果实品质，单果重量提高到350克以上，并在今年完成苹果套袋贴字30万个，实现了果树产量和质量的明显提高。

二是施足有机肥。该园每亩施用有机肥量达到3吨，为果树生长提供了足够的养份。

三是加强病虫害防治。充分发挥乡林业站有害生物监测站的作用，结合秋季清园、春季喷施石硫合剂等保护剂的方法，做到病虫害的早预防、早发现、早治疗，确保果品质量和效益，丰产示范园每亩收入达到6000元。

四是充分发挥龙口林果种植专业合作社的作用，对合作社成员种植的果园统一进行技术指导和服务，并严格按照出口果品基地建设的具体要求，强化田间管理。龙口林果种植专业合作社辐射带动林果面积6100亩。

特色林果业快速发展，逐渐成为我乡经济发展的主导产业。经测算，今年我乡人均纯收入达到6618元，人均增收1015元，其中第一产业人均增收564元，林果业人均增收就达到191元。

（三）抓保障：

一是加强人力、物力保障。我们将乡村两级干部与经济林种植户结成帮扶对子，责任到人。积极协调县机关干部、技术员和驻乡学校、站所投入大量人力和物力帮助种植户栽植经济林，近三年，总投入6万余人次，出动机械1万余台次，确保了经济林的顺利栽植。

二是加强技术保障。紧紧围绕林业产业需求，建立州、县、乡三级技术员为主导力量的技术队伍。同时，乡财政每年出资10万元用于从山东、陕西等地聘请林业专家，常年为果农提供产前、产中、产后一系列技术服务，随时解决果农在生产管理过程中遇到的问题。

通过外出观摩学习、实地操作、学习实用技术资料等形式，使全乡经济林栽植户不同程度地掌握了病虫害防治、套袋、贴字、四季管理、修剪等科学的种植管理新技术。近年来，开展特色林果业培训班200余期，培训果农8000余人次。目前，当地林果技术员达到150余人。

三是加强政策保障。在县委、政府和业务部门的支持下，加大对特色林果业政策补贴，县财政每亩补贴250元，乡财政补贴50元。每年发放补贴资金在30万元以上；其次为种植户提供每亩500元的长期低息贷款，其中100元的贷款利息由乡里承担，截至目前，乡农村信用社累计为693户果农提供738万元贷款，我乡财政每年贴息近10万余元。

三、今后的目标

今后，我们将进一步优化林果业产业结构,不断增强果品竞争力，扩大优势林果面积，争取到2012年，全乡林果业种植面积达到5万亩，各类果树品种搭配布局进一步合理，结构进一步优化，竞争力进一步增强。到“十二五”末基本实现“3个5”目标，即：果品产量达到5万吨，果品贮藏保鲜率达到50％，林果业在农民人均纯收入中的比重达到50％，初步建成比较完善的特色林果业产业体系。实现“林果强乡”的目标。

最后，祝尊敬的李书记、尊敬的毛州长及各位领导身体健康、工作顺利。下面，请大家品尝我乡的产品。

班组建设情况简介 篇8

欢迎光临保护自动化一班，在我介绍我们的班组情况之前，我想先简单介绍一下我们的专业，继电保护及自动化专业是保证电网稳定运行、可靠供电的核心专业，是电网的中枢神经系统。是随着现代科学技术不断发展而发展的专业。每一次科学技术的重大突破，都会带来继电保护及自动化技术的变革与发展。例如光纤通讯、计算机网络技术的飞速发展，要求我们要建设智能化变电站和智能化电网。

那么作为从事这个专业的人员，我们也深感荣幸和骄傲。作为班组，我们更知道自身责任重大，所以多年来我们的班组建设工作始终坚持以人为本，以安全生产为重点，以专业技术创新、班组管理创新为手段，把我们的班组建设成为一支科技型、智能型班组。

在安全生产方面

出口蔬菜示范基地建设情况汇报 篇9

各位领导：

我们江苏嘉安食品有限公司是集蔬菜种植、加工、销售、研发为一体的农业产业化经营企业。是江苏省农业产业化重点龙头企业、江苏省农业综合开发重点龙头企业、江苏省农业科技型企业，南通市科技星火龙头企业，南通市AAA级信用企业，资信等级连续8年保持AAA级。公司荣获江苏省科普惠农兴村先进单位、江苏省农村“双培、双带、促双增”先进经纪企业、南通市 “十佳带动型”农业龙头企业等荣誉称号。公司通过了GAP、HACCP、BRC、犹太等质量管理体系认证。“嘉安牌”速冻蔬菜获南通市名牌产品称号，“嘉安”牌注册商标获南通市知名商标称号。

为打破国际市场技术壁垒和贸易保护主义，满足市场对蔬菜产品的质量要求，我们公司采用“公司＋基地 + 农户”“公司＋专业合作组织 + 农户”等多种形式在南通和周边地区建立蔬菜种植基地，认真贯彻执行（苏农外〔2008〕47号）文件精神，努力加强出口蔬菜示范基地建设，取得了较好的成绩，其中在刘桥镇建设的3200亩出口蔬菜种植基地，被江苏省农委、江苏省出入境检验检疫局、江苏省海洋与渔业局联合认定为江苏省第三批出口农产品示范基地。

一年来，我们按照外向化、规模化、标准化和规范化的要求，全面加强出口蔬菜基地建设，努力提升出口蔬菜基地的建设水平，充分发挥出口蔬菜基地的示范功能和带动作用，不断扩大公司出口蔬菜基地面积，积极推广“四化”标准，使我们公司的出口蔬菜基地的管理水平普遍有了明显提高，满足了公司出口增加对原料供应的质量和数量的要求。现在，公司已在通州的十总镇，如皋市的白蒲镇、下原镇，如东县的洋口镇、如东农场，东台市的弶港农场建设出口蔬菜基地2.2万亩，每年可提供出口蔬菜原料1.5万吨，生产速冻蔬菜8000多吨，其中95%出口欧盟、日本、美加和台湾等国家和地区，创汇800多万美元，取得了较好的经济效益、社会效益和生态效益。

一、加快出口蔬菜示范基地建设，提升建设水平。

1、稳定政策，强化服务，基地建设有保障。出口蔬菜已在我们公司生产基地种植多年，由于我们始终坚持“公司＋基地 + 农户”“公司＋专业合作组织 + 农户”的发展路子，制订和实施了一系列促进发展的政策措施，使农户种植蔬菜的积极性得到了充分的发挥，种好出口蔬菜已成为基地农户的自觉行动。为了加快建设标准化的出口示范基地，我公司与上级职能部门、刘桥镇人民政府农业服务中心联合成立了基地建设领导组，具体负责出口蔬菜基地规划方案的制定；基地蔬菜栽培技术指导；基地有关安全质量指标的检测；基地原料收购；基地档案资料的收集整理。同时公司还聘请了南农大、省农科院、沿江农科所、南通农校、通州区农委及镇农业服务中心的高级技术人员6名，负责先进栽培技术的示范和推广。

为了做强做大蔬菜产业，公司成立了南通青园蔬菜专业合作社，吸纳蔬菜种植大户为合作社成员，实行蔬菜种植、收购、初加工链式经营，为会员提供种植信息、科技推广、原料销售等全方位服务，严格实行合同订购、保护价收购、免费供应农药和良种、普及栽培新技术、引进推广新品种等多项政策措施，确保出口蔬菜基地建设得到稳步发展。

2、土地流转、规模经营，基地规模达标准。围绕基地适度连片、水系畅通、交通便捷、田园平整、布局统一、品种统一、栽培模式统一、建设质量统一的要求，我们公司与有关市、区、镇领导协商洽谈，取得地方政府的关心支持，由地方政府做好土地流转工作。由于公司保持了良好的合作信誉，基地面积逐年扩大。现在我们基地的总面积已达2.2万亩，实现了相对连片种植，为基地规模标准化建设打下了坚实的基础。

3、加大投入、基础配套，基地建设达要求。为了鼓励基地规模达标准，我们公司已先后投入800多万元，用于出口蔬菜生产基地配套基础设施建设和蔬菜生产建设，建设基地道路55公里、防渗渠42公里，出口蔬菜生产中的新品种和无公害农药投入每年达30多万元，部分基地增加了钢架大棚和防虫网及绿化建设，为基地建设创造了一个良好基础条件。

4、严格检测、质量达标，确保蔬菜无残留。为了提高蔬菜原料质量，我们公司从源头抓起，一是注重基地选址，远离工业区、远离有污染的厂区。二是实行轮作，一般2-3年轮作一次。三是选用抗病虫的优良品种，品种2-3年更换一次，以原种和一代良种为主。四是综合防治，科学用肥，推广生物防治，测土配方施肥，由公司统一发放生物农药。五是严格检测，在原料采摘前和收购过程中，由南通市农产品质量检测中心进行检验检测，对不符合标准的原料一律拒收。由于通过采取了有效的防范措施，严格控制了农药和环境污染，促进了农业生态环境的改善和农产品质量的提高，为建设绿色食品产地创造了积极的条件。每年出口产品经国内严格检测和外方口岸检验检疫，出口产品合格率始终保持在100%，在国际市场上享有较高的知名度，得到多个国际和国内客商消费者的好评。

二、充分发挥出口蔬菜示范基地的示范功能。

近两年来，我们公司在省、市、区农业部门的关心和支持下，在出口蔬菜示范基地建设上，取得了以下几个方面的成效。

1、示范推广结硕果

出口蔬菜示范基地的建设，为出口蔬菜产业发展树立了榜样，示范基地优惠的政策措施，规范的运作模式，先进的栽培技术，优良的种植品种，良好的经济效益，为农业产业化探索了一条新路子。为充分发挥示范基地的带动作用和辐射功能，我们通过请进来，走出去的传统方法，组织示范基地的农户和领导到新基地宣传政策，介绍经验；组织新基地的农户和领导到示范基地实地考察，提高他们的感性认识。通过一系列的活动，提高了示范基地的知名度和影响力，调动了新基地种植出口蔬菜的积极性，激发了新基地的种植出口蔬菜的热情，使出口蔬菜的基地面积不断扩大，基地的效益不断增加，形成了良性循环。引进新品种，推广新技术是确保出口蔬菜质量，提高农民种植效益的重要环节，为确保新品种、新技术的引进取得成功，我们将示范基地建成试验基地，引进的新品种、新技术我们首先在示范基地进行试验种植，取得成功后再在整个出口蔬菜基地进行推广，避免了种植风险，社会效益良好。几年来，我们先后引进了日本“成驹三十”荷仁豆、“长悦”香葱、“优秀”青花菜、“雪宝”白花菜、美国“奇珍76#”甜豆、“萨瓦娜”地刀豆、荷兰“宝塔菜”、“香港青”豇豆、浙江“金华2#”油菜花等国内外优秀品种在基地种植，还聘请了省农科院、南农大、南通农校、沿江农科所等高等院校和科研单位的专家来公司进行分期分批进行新技术培训，同时在示范基地进行多种栽培模式的试验，在取得成功后，先后推广转化了“农田立体间套作”、“测土配方平衡施肥”、“地膜覆盖”、，“生物农药在蔬菜生产中的运用”，“鮮食玉米、西兰花、菠菜种植模式研究与推广”, “西兰花新品种引进及高效栽培技术”等多项新技术将蔬菜基地建成了科普基地，受到了江苏省科学技术协会的表彰和奖励，引进的新品种、新技术在出口蔬菜基地生根、开花、结果，很多新品种已成为我们出口国际市场的主要品种。

2、基地建设上规模。

在出口蔬菜示范基地带动下，我们培养的农民经纪人通过土地流转，建立了相对集中规模联片的出口优质高效蔬菜栽培基地，闯出了一条致富新路。一是冲破了农民单一的户户种植、分散经营、小打小敲、家庭式粗放经营模式，有效地整合了土地、劳力、技术资金等农业生产要素，激活了农业耕地的有形市场，催生了新型农业产业，农民在离土不离乡、失地不失利的前提下，能腾出更多的精力，选择其它职业产业，不但活了脑子，找了路子，鼓了袋子，更减轻了繁重的体力劳动，增加了工资性收入；二是改善了出口蔬菜基地的资源环境，扩大了生产规模，提高了土地的利用率，全新的运作模式，给农民的示范带动，对他们的思维定势是一种撞击；

三是拓宽了合作空间，公司能有效发挥自身联农、联地、联市场的优势，将原料种植生产、栽培管理、收购加工、运输销售等环节有机联合起来，为拓宽服务空间、延伸合作领域、带领农民致富寻找了一条较为成熟的发展道路。在公司出口蔬菜栽培基地影响带动下，刘桥镇长岸村、尹家园村、极孝村等部分农民已自觉组织起来，建设出口蔬菜基地3000多亩，为公司种植出口蔬菜，增加了公司的原料供应量。

3、社会效益见成效。

出口蔬菜示范基地带动下，基地面积、生产规模不断扩大，为我们企业提供了充足的货源，保证了我们的正常生产，为企业创汇、合作社创强、农民创收注入了发展活力。通过几年的种植效益分析，种植出口蔬菜每亩效益可达5000-6000多元，而种植粮食每亩效益只有2000元左右，每亩可增效3000多元，种植户人均可增收2500元。通过普及运用新型栽培技术，种植农民还从节约农药、减少化肥用量、缩短生长周期、套种其它作物等方面每亩可增加效益1000多元。

我们公司通过出口蔬菜示范基地建设，形成了基地示范引导，辐射全镇、带动周边市县发展优质出口蔬菜的新格局，形成了通西部地区规模高效农业、外向型农业创新发展的新亮点，在合作组织、农民经纪人的组织带领下，一批有见识、有文化、有创新的农民脱颖而出，高效农业、规模经营、立体种植已孕育着现代农业产业的革命。本着民建、民营、民管、民受益的宗旨，将农民组织起来，形成了组织分工明确，管理制度健全，合作领域广泛的合作体系，同时增加了农民致富门路和就业机会，活跃了运输包装、印刷、劳务输出、产品代购、原料加工、农机作业、农资供应等第三产业的发展，预计每年可增加社会效益2000多万元，其经济效益、社会效益、生态效益都十分明显。

在示范基建设中，我们虽然取得了较好的成效，但离上级要求还有一定的差距，我们将在今后的工作中，进一步加速出口蔬菜示范基地建设，要以品牌为载体，着力推进标准化生产，加强对蔬菜基地产前、产中、产后的技术服务，继续促进蔬菜生产的外向化、规模化、标准化和规范化发展。

公司诚信建设情况简介 篇10

XXXXX公司，座落于素有XXXX之称的XX市境内，拥有员工XX人，占地面积XX万平方米，年生产能力为XX万吨，全国营销网络终端已达XXX余处。现已建成XXX生产线X条；是一个集XX、XX、XX、于一体的综合科技型企业。XXXX始终坚持“XXXXXX”的企业精神，本着“XXXXX”的经营宗旨，惜诺如金，笃信诚信是企业生命，立企之本。坚持以为用户提供技术先进、性能优良的新产品为己任，在不断变换的市场中取得了不凡的业绩。公司各项经济技术指标均有不同程度地增长，同时也赢得了社会各界的广泛好评。

一、树立诚信经营的理念

XXXX 公司把诚信经营作为企业的追求，坚持靠信用待用户，打好“服务牌”，以用户满意为第一追求，视客户和广大消费者为上帝，实行售前，售中，售后一体化服务，处处为消费者着想，把困难留给自己，把方便让给客户，消除了消费者的后顾之忧。在利益问题上，公司采取“双赢”方针，经营双方遵守互利互惠的原则，结成利益共同体，形成了稳定的营销网络。同时，建设以诚信理念为宗旨的企业文化体系。公司把诚信建设作为企业文化建设的中心环节来抓，一是提出了“以德治企，诚实守信”的道德信条，倡导“说老实话、办老实事、做老实人”的企业作风，形成了“创新共赢奉献”的企业价值观等企业文化理念。二是着眼于道德宣传教育，着力于增强诚信意识。公司视道德为根本，重企质如生命，坚持加强道德建设，打造诚信平台，造就忠诚员工队伍。充分利用板报宣传栏，企业文件等形式广泛宣传道德建设的条例、规定及先进典型，宣传企业的发展理念和文明建设的指导思想；利用多种形式落实企业的经营准则和行为规范。

二、强化诚信经营的管理

市场经济是诚信经济，诚信必将成为企业行为的准则，成为企业管理的灵魂和根基。公司在诚信管理方面主要做法是：

1.创建诚信经营准则和企业与员工的行为规范，明确企业健康发展的价值取向。在建设诚信企业的过程中，公司从确立生产经营准则和行为规范入手：一是在管理工作中建立了符合时代要求和市场经济规律的企业标准；二是在经营销售上建立了集原材料采购、产品销售、货款回笼、廉洁公正、塑形创优为一体的经营销售工作管理办法；三是在质量管理上，积极按照质量、环保国家认证的标准进行努力；四是在精神文明建设上，建立以公司员工守则为基准的系列行为规范。2.打造企业领导率先垂范立诚守信平台，为企业经营和员工成长提供行为导向。一是把道德修养、诚信建设作为班子建设的重要课题，作为总结工作、剖析思想的一项内容。评估公司的客户信誉度和市场认知度，完善诚信经营准则和行为规范：二是严守合同契约，不计较一时一事利益得失。三是对待员工做到言必信，行必果，树立诚实守信的榜样。公司内做出的决定、承诺的事情、签订的协议书、责任状，公司领导都做到一一兑现，决不失信员工，塑造了领导者良好的形象，赢得了员工的好评。3.建立诚信奖罚考核机制，为员工奋发进取明确方向。公司每月对员工在劳动纪律、产品质量、工作态度、科技创新、安全生产、设备保养，关心他人和参加公益活动等方面逐一进行考核。不断提升员工的职业道德意识，把职业道德建设纳为企业文化建设的体系之中。

三、硬化诚信经营的载体

优良的产品品质和服务品质，是企业讲诚信的首要体现，是构筑诚信文化的基础和要件，也是企业最好的竞争手段。

第一，强化质量意识教育，夯实质量保证基础。一是抓教育，搞培训。把员工的技术和质量教育培训列入公司的生产经营计划和企业发展规划中。同时，定期举办质量讲座、质量现场会：二是建体系，立制度。公司建立了符合国际标准的质量管理保证体系和《生产、检验、考核规章制度》，并把它渗透到生产经营的各环节。

第二，强化质量保证体系。实现全过程质量控制。使公司的质量管理走向了制度化、法制化轨道。严把产品质量源头，提高原材料准入关，生产环节安全关，产品检测出厂关。强化产品质量监督，树立质管部门权威。并把质量指标量化到各单位的工作任务及经济责任制考核中，不断开展质量问题大讨论，时刻绷紧质量这根弦。“创优质、造精品”成为员工的自觉行动，“质量是个人的饭碗”成为员工的共识。提出”产品即是人品”的思想，引导职工追求产品质量的“零缺陷”，始终注重产品质量的稳定与提高，充分发挥企业产品的优势。

所有进厂用于生产的原、辅材料和出厂成品都要经过严格的检验和试验：

第一严把产品质量源头关。原材料对企业产品生产至关重要，保证企业产品质量基础。然而，随着原材料市场竞争日益激烈，总有一些惟利图厂家或不法商贩，将伪劣产品推向市场，即使某些正规厂家，由于自身管理漏洞或其他原因，也可能使一些劣质产品流入市场。这些伪劣产品生产使用过程，构成了重大质量或安全隐患，成为了产品生产质量事故或安全事故罪魁祸首。另外，采购回原材料如果控制不当，也直接影响产品生产质量。如何防止伪劣或变质原材料流入生产线，是公司重点研究课题。要控制好原材料采购质量，保证产品生产质量安全，需要从原材料供应商评价、选择，加强原材料入库前验收，提高仓储管理质量等方面来进行控制。

第二严把原材料准入关。库房保管员负责验收原、辅材料的数量（重量）并检查包装情况，合格后通知来料检验专员。化验员对其进行抽样检测，取回的样品经过粉碎、消化、分样等一系列严格化验过程，严格执行xxxxxxx国家标准、xxxx国家标准，检查其质量是否符合企业的采购标准，并详细填写《质量检测报告书》，确保来料的xxxx的含量合乎标准，严格控制不合格品流入生产线。这是制止不合格物料进入生产环节的首要控制点。

第三严把生产环节安全关。合格的原、辅材料进入生产线后严格按照生产工艺与流程进行生产操作，严禁违规操作，这是合格产品生产的保障。

第四严把产品检测出厂关。每一批次成品肥料出产后都要经过抽样检测，严格按照标准执行，合格后方能进入市场。经过层层严格的把关，保证了我公司出产的所有产品都是合格产品，至今无一例是因产品质量不合格而使客户不满意的。

四、巩固诚信经营的金融系统信用等级

在处理企业和银行的关系上，xxxx坚信诚信是金，按时还贷，从不拖欠，在金融系统一直保持着AAA信用等级，多年来，xxxx以诚信为企业生命，树立的良好口碑，品牌越做越强，信誉蜚声国内外，为企业的发展提供了有力的支撑。

xxxx公司先后荣获“全国消费者信得过新产品”；中国技术监督协会“质量过硬放心品牌”、“全国百厂千店放心肥、质量全程跟踪品牌”、“2009中国xxxx企业最具价值品牌100大”、“xxxx名牌产品”、xxxx省“光彩之星”等荣誉称号。还被授予“全国xxxx服务新体系”、“xxxx省民营科技型企业”、省、市级“重合同守信誉企业”、xxxx市第xxxx届“诚信百佳单位”。企业现已通过ISO9001—2008国际质量管理体系认证。

2016年新农村建设情况简介 篇11

××街道××村位于××市区东郊，全村总面积××平方公里，下辖××个村民小组，总人口××人, 是××新农村建设示范村之一。近年来，××村以“争创新农村示范村、打造最宜居住乡村”为目标，立足××本地特色，认真谋划新农村建设的总体思路，把握重点，强化措施，狠抓落实，扎实有序地在推进××新农村建设工作。××村先后被评为××市文明村、广东省文明村、美丽乡村、民主法治示范村、廉洁乡村教育基地。

去年以来，××村大力抓好村容村貌整治，聘请××名保洁员成立了保洁队伍，对全村垃圾进行收集；通过购买社会服务方式引入专业清运公司，建立起“日产日清”的可持续运作的长效机制，得到了群众的广泛好评。××村“城乡清洁工程”实现了全覆盖，营造了干净整洁的城乡环境，“××模式”向全街道推广。同时，××村大力争取街道党委政府重视，利用××村竹林、花海、空气清新等优越条件，投入资金××多万元，建设了××公园，让老百姓共享发展成果，公园的成功打造，大受欢迎，广大村民、市民对此赞不绝口。节假日游客量日均达××多人，2016年春节期间游客总量超××万人，接待省、市各级各地的参观团达××多场次，获得了良好的社会效益。

林果示范基地建设情况简介 篇12

庙湾村在全县“一点二线三片” 脱贫奔小康发展布局中，处于战略支点部位，按照特色发展、绿色繁荣、民生改善、村容整洁的总体要求，经过3年努力，不断实现“产业新、环境新、家园新、风尚新、农民新”，使经济、社会、环境效益相统一，努力建成全县脱贫奔小康示范村和新农村建设先进村，2011庙湾村新农村建设情况是：

一、产业发展呈现新特色

按照公司+基地+农户的现代经营模式，着力推进产业大发展。招商引进鹤峰县荣盛农牧业公司为龙头带动产业大发展：一是投资500万元的尽头湾生猪养殖场已完成近100亩的场地平整，并带动“五岳生猪养殖场”当年建设当年投产，获得政府扶持10万元、年内可出栏生猪达400余头、赢利可达20万元。二是获低产田改造项目投入，在全村一、二、三组连片发展核桃、油茶各500亩，带动了村民产业大调整的积极性。三是投入20万元建成大棚蔬菜基地30亩，调动了村民科技种菜和发展蔬菜的意识。四是紫云宫庙宇复建已完成规划、设计、勘测，并进行了工程奠基议式。通过一年的努力，庙湾村呈现出了生猪养殖、蔬菜、核桃、油茶、旅游五大产业新特色，并奠定了较好基础。

二、村庄整治显露新面貌

按照政府补贴与农户自筹相结合的方式，庙湾村积极争取政府各级各部门的大力支持，积极调动村民的主动性，全力实施村庄大整治。一是迁村腾地特色民居一条街基本建成。在政府捆绑投入116.8万元和农户自筹50万元的基础上，历经五个月建成16栋特色民居住宅楼房、完成了街道基础工程。特色民居一条街基本建成，效果明显。二是民居改造整体性焕然一新。政府扶持30万元和农户自筹近60万元的投入，全村完成50户木质房屋正立面改造和楼房顶层加盖民俗特色木屋的改建，形成了以三组为主的一道亮丽风景。三是环境卫生整治逐步具备条件。政府投入13.8万元在全村建成垃圾收集池55口，并正争取环保部门的环境卫生整治的硬件投入。已逐步具备环卫整治条件。

三、基础设施建设出现新热潮