中英文版-个人简历（精选7篇）
Personal Information
Position: Electrical(Power)EngineerTel :
Name: GaryDate of Birth: July 3, 1974
Gender: MaleEducation Degree: Bachelor Location: Xipu town, Chengdu ProvinceE-mail:
Political Status: Communist Party member
Major: Electrical Engineering and Automation
Self-evaluation:years’ working experience with more than eight-year primary management experience, seven years’ Power system installation, system operation and maintenance and technological transformation work experience of Large-scale foreign-funded enterprises;Pay attention to the spirit of teamwork and responsible with strong adaptability;Familiar with Office Automation Software.Working experience:
1.2010/10---so far: Texas Instruments---Department of Plant Operations----Electrical Engineers
Taking charge of the electrical equipment maintenance and management of 110KV * 50000KVA power supply system, UPS, generators, elevators and CCTV access control system etc.Being responsible for the power dispatch and electricity management of the Power Supply Bureau，power system maintenance, improvement and system expansion design continuously, with practical experience of engineering design and construction management on the supply and distribution electric power system.For example, assistance in the Road Two 110KV power construction management.I also developed maintenance OI for system and put into practice preventive maintenance.2.2006/10---2010/10: Semiconductor Manufacturing International(Chengdu Cension Semiconductor Manufacturing Co., Ltd.)----Department of Plant Operations----Electrical Engineers
I participated in an installation and commissioning of power system engineering for nearly half a year ,operation and maintenance the power system for four years.I have extensive experience of operation and maintenance on 110KV * 50000KV supply and distribution system.I also have some experience in electrical engineering field construction management and electrical technical innovation.With the constant improvement of power system, a successful engineering design and construction management of the power system needs practical experience.For example, I was responsible for 400KVA UPS relocation design and project management,lighting projects of Phase II , etc.3.2005/05---2006/09: China Southern Glass Holding Co.,Ltd.(CSG)---the Department of Electrical and Mechanical Services-----Electrical monitor
After four months training in the Shenzhen CSG with the new employees, I assisted to the work of 10KV * 8000KVA * 4 power system maintenance, equipment management、installation、commissioning and acceptance.After putting into operation, I lead the team to concentrat on the preventive maintenance work, maintaining normal running of the supply-distribution power system and the German GRENZEBACH fully automated production lines of electrical equipment.At the same time, I help to improve and transform the technological of the system project.4.1995/07---2005/04:Cotton Textile Factory of Bazhong in Sichuan----Production Technology Division----Supervisor of engineering / facility
I responsible for daily management of the workshop、boiler group、the electrical group、machine repair group and the whole factory equipment.I organized and implemented a technical renovation project of 20 units spinning machine and ancillary equipment successfully, I was also responsible for two DZL4-1.25-A2 boiler installation and commissioning works, designing and organizing the relocation project of 4* 630KVA/10KVA high pressure oil switch machines independently.So I have accumulated prolific experience in engineering design and construction management
Educational background:
1.2007/10---2010/01 Sichuan University.Electrical engineering and automationupgrade from junior college student to uniersity student
2.1992/09---1995/07 Chengdu Textile College.Electrical Technology Technical or Mechanical Degree
Training experience:
1.2010/11Chengdu Electric Power Training Center.The training of power on / off contact qualification certificate
2.2010/03Chengdu Electric Power Training Center.The training of high voltage electrician receives net work permit
3.2006/11---2006/12 Sichuan Province labor and social security hall senior electrician skill training
一、中英个人所得税制比较研究的意义
英国1799年即开征了个人所得税, 是世界上最早开征个人所得税的国家, 历经2个多世纪的发展, 其个人所得税的理论与实践已相对完善, 有许多可供我国借鉴之处。英国在个人所得税历史沿革、税收立法、税权划分、税收功能、税制要素等方面都有值得我国借鉴的经验。
目前, 我国的税制改革正在步步深入, 通过比较中英两国的个人所得税制度, 找出我国存在的差距和问题, 对于完善我国个人所得税制度改革, 无疑具有重要的现实意义。
二、中英个人所得税制比较
(一) 从税收立法角度比较分析
在税收立法权、税收征管权和税收收益权中, 税收立法权是前提性和原创性的权力, 是其他税收权力合法性的来源。英国非常强调法治, 对税收立法权非常重视, 税收立法工作非常严谨, 个人所得税的立法工作更是如此。英国权益法案规定, 只有议会通过才能对纳税人立法征税。在每个财政年度结束前夕, 财政大臣在下议院向议会提出下一个财政年度的税收政策措施, 经议会批准后即生效, 列入财政法案, 任何人无权改变。英国的税收立法需要广泛征求社会各界意见, 并制定详细的条款以解决一些争议问题。一旦税法公布, 便保持相对的稳定, 在不发生特殊变化的情况下, 一般不做较大的修改。经过多年积累, 英国的所得税法规已形成一部有19个部分、达10万多字的法案, 其对各个税制要素规定得很具体、详细, 使公民对个人所得税的每一项规定都能充分了解, 有法可依, 并对自己所缴纳的个人所得税的用处有所了解。
我国的《个人所得税法》的总体条文仅有15条共计3千多字, 而国务院授权发布的《个人所得税法实施条例》的具体规定也只有49条, 当然, 还有国务院下属的财政部、国家税务总局常以各种通知、暂行办法、规定、批复等形式公布行政规章、规定。行政机构的规定虽已成为税务机关行使某些税务职权的依据, 一般也具有一定的约束力, 但它不属于法律范畴, 是不接受司法机关审查的“非法规则”。至于各地方政府及其税收征管部门发布的各种变通性规定更是缺乏刚性。我国个人所得税法律体系的健全度和透明度与国际上通行的、我国理论界倡导的“税收法定主义”原则尚有差距。
(二) 从税权划分角度比较分析
英国实行高度集权的税收管理体制, 其税收管理主体只分为中央和地方政府两级, 税收立法权和税收管理权都集中在中央政府。在英国, 个人所得税作为中央税, 税权归属中央, 由中央政府负责立法、征收和管理。我国1994年分税制改革后, 税收管理体制由中央高度集权制度逐步向地方适度分权方向发展。2002年我国对个人所得税收入划分进行了改革, 把个人所得税从地方税划归中央政府与地方政府共享税。其立法权归属中央, 征收权归属地方, 就收益权而言, 除储蓄存款利息所得的个人所得税归中央政府以外, 从2002年1月1日起, 个人所得税收入的增量部分50%入国库, 50%归地方, 2003年又改为增量部分中央政府得60%, 地方政府得40%。相比较而言, 我国将个人所得税征收权划归地方, 收益权划为共享, 这种安排有一定不合理之处。其道理在于:
第一, 个人所得税具有调节收入分配的功能, 公平分配的职能应主要属于中央政府而非地方政府, 征管权归属地方政府, 显然不利于收入分配职能的实现。
第二, 将个人所得税划归地方政府征收, 受本位利益的驱动, 一些地方政府容易产生地方保护主义, 对地方的高收入者出于某种保护目的疏于监管, 难以全面落实中央政府强化个人所得税征管的宏观调控措施。
第三, 个人所得税纳税人众多, 征税范围广, 且纳税人和征税对象流动性大, 纳税人在全国范围流动, 税收来源在地区间纵横交错, 将征收权划归地方政府, 容易造成税源流失和地区间税负不公平, 增加地方征管的难度, 不利于税收征管。
第四, 将个人所得税划归地方政府征收, 容易造成征管信息传递不准确、时效性差, 且容易造成各自为政的局面, 致使纳税人的信息资料不能跨征管区域顺利传递、同一级税务机关的内部征管与全局征管之间、征管与稽查之间的信息传递受到阻碍, 这样容易形成税收漏洞。
第五, 随着经济社会的发展, 个人所得税已成为国际上公认的一个主要税种, 从国际个人所得税的立法经验来看, 将其划归地方政府征管, 不利于维护国家的税收管辖权和处理国家与国家之间的税收分配关系。
(三) 从税收功能角度比较分析
个人所得税具有筹集财政收入和调节收入分配的两大功能, 即收入功能和调节功能。收入功能是基本功能, 调节功能是派生功能。收入功能为调节功能提供了发挥的场所;只有充分运用收入功能, 调节功能才有足够的力度。只有充分发挥两大功能的作用, 才能使个人所得税制趋向成熟。
1. 财政收入功能。
个人所得税是英国的核心税种。英国财政年度起始于每年4月1日, 截止于下一年3月31日。按照惯例, 英国财政部于每年3月中旬在媒体上向全体公民公布经过国会批准的当年预算的详细内容。在英国的税种中, 按照各税种在税收总额中的比重排序, 收入最多的税种是个人所得税, 是英国第一大税种, 它所创造的财政收入占该国财政收入的比重最大, 充分体现了其收入功能。
2. 调节分配功能。
一方面, 个人所得税虽是英国第一大税种, 但是其2008年涉及的纳税人数为2 760万人, 这仅占当年英国总人口的45.71%和成年人口的58.89%。在2 760万人纳税人中, 有2 474万人即占总人口89.64%的广大纳税人, 只需按22%和l0%的税率缴税;而10.92%的富裕阶层才须按40%的税率缴税。从高收入者缴纳税金的角度分析, 以近年为例, 1%最高收入者缴纳的税金占到个人所得税总额的21%, l0%的高收入者交纳的税金占51%, 50%高收入者缴纳的税金占89%, 其余50%的纳税人只承担了个人所得额的11%。
从以上数据可以看出英国个人所得税调节功能的力度:英国个人所得税总额的一半是由占成年人6%的富裕阶层来承担的, 这体现了税收的纵向公平, 表明英国个人所得税的税负分配遵循了能力与负担对等的原则。此外, 对于近90%的纳税人来说, 其所承担的是10%和22%的较低税率和基本税率, 这一税负水平在国际上是属于相对较低的。这意味着大多数纳税人所面临的是一个相对公平的税收环境, 可以在同等税负条件下寻求自身的发展。另外, 英国的可支配收入基尼系数是由总收入基尼系数扣除直接税 (主要是个人所得税) 计算得到的, 即英国个人所得税的征收由计算总收入基尼系数转变为计算个人可支配收入基尼系数。这种个人所得税的征收办法, 对缓解个人收入悬殊的矛盾、缩小高收入与低收入的差距、调节收入分配均发挥了很好的作用。
(四) 从纳税人界定角度比较分析
个人所得税纳税人的确定与税收管辖权有密切联系, 根据纳税人的复杂情况, 税收管辖权的确定一般采用人、地归属两种原则, 目前世界各国一般都同时行使两种税收管辖权, 英国和我国均属于此种情况。在个人所得税纳税人标准的界定上, 我国税法和英国税法存在较大差异。英国对纳税人标准规定得较细, 考虑到了当今社会可能出现的多种情况, 对居民纳税人标准规定得较灵活。如英国税法规定居民和非居民个人可依据具体情况灵活缴纳个人所得税。相对而言, 我国税法对个人所得税纳税人标准规定得较笼统。我国对个人所得税纳税人的确定存在不清晰、不合理之处, 如:住所与居所界定不清、居民纳税人判定时间标准过长、五年定居规定问题较多、对外籍个人的税收优惠过多等情况。
三、英国经验对我国个人所得税制改革的启示
英国个人所得税制度经过长期的博弈改革, 日趋成熟和完善, 能较好地处理收入功能与调节功能两者之间的关系, 从而在解决社会公平与经济效益的矛盾方面找到了均衡点, 使个人所得税税收处于社会可接受的平衡状态, 其经验对于我国无疑具有借鉴意义。尤其是英国的个人所得税制度的基本内容、结构特征、发展规律以及功能协调等方面有许多经验值得我们借鉴, 给我国个人所得税改革以启示:
1.个人所得税制改革是一个长期的过程, 不可能一步到位, 需要循序渐进。英国个人所得税开征至今已有两百多年历史, 从最初的临时性措施, 逐步演变成一个固定的税种, 及至今天成为英国第一大税种, 期间经过多次改革, 至今仍在不断完善。英国个人所得税制的改革历程并非一帆风顺, 期间曾停征两次, 征税项目不断改进, 税率经历低税率到高税率再到低税率的过程。英国的个人所得税制改革在探索中前进, 随着经济的变化而改革。因此, 我国的个人所得税制改革宜循序渐进, 要有持续改革、不断完善的规划安排。
2.个人所得税制的改革与完善应与不同阶段的经济发展相适应。英国最初征收个人所得税是为了筹集战争经费, 因此, 其最初的主要功能是增加国家财政收入。二战后, 英国政府支出急剧增加, 在此期间为了组织财政收入, 个人所得税采取了高税率政策, 对某些纳税人征收最高边际税率达98%。随着经济社会的发展, 个人所得税逐步发挥了其经济“稳定器”的功能。上世纪80年代以后, 英国政府更注重个人所得税的调节功能, 逐步降低税率、拓宽税基, 使个人所得税的调节功能得以有效发挥。
根据我国“个人所得税课题研究组”报告《我国个人所得税基本情况》, 1994年, 我国仅征收个人所得税73亿元, 2008年增加到3 722亿元, 增长近50倍 (如下图) 。2008年我国个人所得税占税收收入的比重为6.4%, 其收入和调节功能均未充分发挥作用。因此, 我国个人所得税制度改革应朝着发挥其调节收入分配方面的功能努力。
3.追求“公平、简化、经济增长”的政策目标。英国个人所得税制改革的近期目标是“公平、简化、经济增长”。为了最终实现该政策目标, 英国目前采取了拓宽税基、减少扣除项目、降低税率、减少级次, 推行较为缓和的累进税率结构等多种改革措施, 这为我国个人所得税制度改革提供了启示, 其运用的许多改革措施可以为我国所借鉴。
4.优化税制要素, 完善税制。英国个人所得税制度的要素设计完备, 其中费用扣除标准、税率结构尤其值得借鉴。其费用扣除标准制定了个人扣除项目、儿童税收抵免、盲人扣除等多个项目, 涵盖范围广, 并与前一年物价指数挂钩, 计算科学;税率累进级数少、边际税率低, 体现了“宽税基、低税率”原则, 有利于税收征管。我国个人所得税制度改革应重点对税制要素进行优化设计, 完善我国个人所得税制度。
鉴于我国现阶段征收手段相对落后, 公民纳税意识较为淡薄的实际情况, 采用综合型的个人所得税制度的条件还不够成熟, 故采用分类与综合相结合、按月预缴、年终汇算清缴的混合所得税模式比较符合我国国情。在纳税期限的规定上, 应取消现行按次、按月征税的办法, 统一实行按年计征、按月或按次预缴、年终汇算清缴、多退少补的征收办法。这样既可以保证税款的及时入库, 防止偷逃税款行为的发生, 又有利于公平税负, 减少征税成本。同时应统一费用扣除项目和标准, 充分考虑家庭的差异因素, 如家庭人口的数量、赡养人口的多少、子女的教育费支出及从业情况等。应该将目前以个人为单位申报纳税, 向以家庭为单位申报纳税转变, 充分照顾家庭利益, 以体现公平税负的原则。
5.公开预算, 提高税款使用的透明度和公民认可程度。英国多年实行预算内容公开化的做法, 公民可以在媒体上特别是互联网上了解各级预算收支的详细情况, 明确自己承担税负的计算依据和所纳税款的去向。我们可以借鉴这一做法, 用以提高公民对个人所得税的认可程度。当然, 要提高公民对个人所得税的认可程度, 必须增加我国各级预算收支内容的透明度。公民对自己所承担的纳税义务的认可程度, 是与其对所纳税款同个人切身利益的相关性的认知程度密切相关的。只有当公民明确自己承担的税负的计算依据和所纳税款的去向、确知各级政府将他们的钱用在了他们认可的用途上时, 公民才能够真正承认并履行自己的纳税义务。尤其重要的是, 公民应享有对预算从编制到修改、再到执行的全过程监督权, 并可以顺畅地表达个人的监督意见。这是个人所得税制度能够被广大纳税人遵从的必要社会环境。
参考文献
[1].计金标.个人所得税政策与改革.上海:立信会计出版社, 1997
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[3].张卫平.论个人所得税制度的改革.商业研究, 2006;21
[4].徐进, 罗瑜亭.正确理解个人所得税公平调节的两个关系.当代财经, 2007;5
[5].刘军, 郭庆旺.世界性税制改革理论与实践研究 (税制改革研究报告) .北京:中国人民大学出版社, 2001
To obtain an offer of acceptance into the Master Program in Economics or relative area
Education Background
09/-07/ xxxx University
School of Economics, Department of Economics
GPA: 3.0/4.0 (overall), XX/4.0 (major)
Degree: Bachelor
Professional & Research Experience
2005 Research on Development Economics of xx University Economics College
Description: Peasant worker’s living conditions and reason of entering into city in xx
Position: leader of the group
Responsibilities: designed the questionnaire and sent it out randomly in xxx.
Organized the members to investigate and composed the report——Dynamic Reason Analysis on the Migration of Rural Labor to Urban Areas
2005 xxx University Economy Investigation of xxx, xx province，
Responsibilities: Assist the professor to communicate with the local government and enterprises, collecting the datum and composed the thesis——Research Report on self-supporting economic model of xx
research on the data of China xxand China xx，
Description: Analyzed the present status and future development trend of China xx and
China xx from the view point of industrial economics and analyzed
the present status and future development situation of China xx industry.
2005 xx Business Strategy Competition
Description: The competition simulates the international cosmetic market in a new economics environment by software. Combining with all the main factors, each group operates a suppositional cosmetic company on the internet and competes with another suppositional one. Final competition result lies on the price of stock. Though the internet environment is the suppositional one, the professional knowledge and skills and the management of a company is similar with the real one, so the joiner should give a complete decision-making.
Achievements: Practiced my professional knowledge and the operation ability in Economics, and improve my ability of analysis and planning.
2005 xx University Challenge Cup
Description: Award for 5.4 Youth Science of xxx University Challenge Cup, which is the most Influential honor in xxx University, is the highest prize in the extracurricular activates of xx University.
Achievements: Designed a topic about financial market, I did a good research on the current
situation bout Chinese financial market, and improve my research ability andoperation with my classmates.
Publication & Paper
Research Report on self-supporting economic model of xx published on
Future Economist, xxx University.
Dynamic Reason Analysis on the Migration of Rural Labor to Urban Areas
Analysis on Developmental Restrict Factor of Chinese Third Industry
The Inventor of xxx, Analysis of Marketing Strategy of xx Internet Development Co.,Ltd
Report of Analysis of xxx Industry Analysis
Report of Research of Rural Agriculture Development
Social Activities
2003-2004 Planer of Youth Volunteer Association of xxx University
2003-2004 Volunteer of Love Society of xx University
2003-2004 English Culture Communication Association xxUniversity
2003-2004 Member of Consultation Society xx University
2003-2005 Member of Outside Department, Green Life Society, xxx University
2004-2005 Member of Slipper Association xxx University
Standard Test
TOEFL：627 TWE: 5.0 Date: 08/19/2006
GRE：1190 TWE: 5.0 Date: 06/06/2006
Computer Skills
Proficient in office software such as word，excel，PowerPointand FrontPage，
Excellent ability of cartography and webpage making
Proficient inphotoshop, dreamweaver, fireworks and Macromedia Flash
Having the foundation of programme (C language and VB)
Comprehending asp and php
BACKGROUND SUMMARY
Extensive and diversified supervisory experience in computer,office furniture,and boat manufacturing operations.Particularly effective in increasing productivity and capavcity.Demonstrated ability to learn new skills quickly.Able to supervise new departments without prior experience and meet production goals.Successfuily motivate employees.Excellent interpersonal skills.Gained reputation for honesty and placed in a position of trust.
SUMMARY OF ACCOMPLISHMENTS
Supervised the start-up of second shift shipping department.Trained new employees,reached full capacity while maintaining quality and production goals.
Instructed Quality Development courses.
Participated in upgrading assembly systems at Lennon and Epstein Systems.
Consistently met and/or surpassed production goals.Supervised same day shipping of orders.
Participated with Lennon management team in the move of logistics,service operations from St.Paui to Winona facility.Received cash achievement award for this project.
Operated computerized warehouse management,inventory control and order processing systems.
Researched requirements and supervised the development of a high-tech paint laboratory including procurement and staffing.
Planned,arranged and supervised rework groups which traveled to on-site locations to perform engineering repairs and other problem-solving activities.
Supervised development of new preassembled components of cabin cruisers at Howell Boat Company.
Consistently built and maintained strong relationships with vendors and customers through close and effective communication.
Supervised,scheduled and coordinated production of four departments in a metal fabrication operation.
Notice:
Since candidate has held six jobs as production supervisor,he/she chooses not to repeat same job description six times.
姓 名：国籍：中国 目前所在地：广州民族：汉族 户口所在地：湖南身材：156 cm kg 婚姻状况：未婚年龄：24 岁 培训认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：普通求职 应聘职位：外贸/贸易专员/助理：外贸业务员、英语翻译、外贸跟单： 工作年限：2职称：中级 求职类型：全职可到职日期：随时 月薪要求：--3500希望工作地区：广州 佛山 深圳 个人工作经历：公司名称：亚皇（中国）数码科技有限公司起止年月：-03 ～ -01 公司性质：私营企业所属行业：物资供销 担任职务：外贸业务员 工作描述：亚皇（中国）数码科技有限公司的国外市场于初开始开拓．在亚皇（中国）数码科技有限公司负责外贸部的所有工作，包括公司产品外销业务接洽及跟单，跟踪处理产品出货及售后服务，制作相关单据，收货款等．同时操作中国制造网等B2B贸易平台，发展和维护国内外新老客户。
工作期间外贸销售业绩每月达到总销售额的30%，有时达到50%． 离职原因： 公司名称：富力鞋业有限公司起止年月：-12 ～ 2007-02 公司性质：私营企业所属行业：物资供销 担任职务：外贸翻译及跟单 工作描述：富力鞋业有限公司从事外贸翻译及跟单工作，公司有自己的档口，直接面对客户，给客户介绍我们的产品并跟进和促使客户下单。 离职原因： 公司名称：中国移动湖南分公司起止年月：2006-09 ～ 2006-11 公司性质：国有企业所属行业：物资供销 担任职务：校园代理 工作描述：担任中国移动湖南分公司手机卡的校园代理，全权代理动感地带、神州行卡在学校的销售工作。 离职原因：教育背景毕业院校：湖南涉外经济学院 最高学历：大专毕业日期：2007-07-01 所学专业一：经贸英语所学专业二： 受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专 业获得证书证书编号 -092007-07湖南涉外经济学院英语国家英语四、六级 -072005-09湖南猎鹰驾校驾驶汽车驾驶证C1照 2006-042006-06湖南新航道学校计算机国家计算机二级证书 2006-102006-12湖南新航道学校国际商务单证国际商务单证员语言能力外语：英语 优秀 国语水平：优秀粤语水平：一般工作能力及其他专长◆外语水平:
熟练的英语听、说、读、写、译能力，擅长撰写和回复英文商业信函和缮制各种外贸单据。略懂法语。
◆计算机水平：
国家计算机等级考试二级，熟练操作word，Excel等办公自动化软件。
◆实际操作：
关键词：中英网络流行语,新词,构词规律
随着网络的流行和普及,网络流行词也是层出不穷,比如“给力”一词绝是2010年最火热的一个流行语,网站论坛、博客、视频、微薄等铺天盖地都是"给力"。这股"给力热"到11月10日这天"登峰造极",因为这一天,它登上了《人民日报》的头版头条。又比如“我爸是李刚”这一流行语的出现反映了如今少数富二代嚣张跋扈的嘴脸。在李双江之子驾车打人后,网民们由愤怒转为冷嘲热讽,作打油诗如下:
上联:恨爹不成刚。下联:怨爸不双江。横批:投胎姓李。
上联:长江后浪推前浪;下联:一爹更比一爹狂。横批:非李莫属。
上联:李刚李阳李双江。下联:车祸家暴冲锋枪。横批:李家牛逼。
在广大网民调侃的背后,应该有更多的东西值得我们去思考和探究。因为网络流行语的出现是与社会现实相关联的,进而也就与社会文化相关联。因此,网络流行语的发展趋势必然离不开宏观的社会文化气氛。网络流行语的风靡,是对社会脉搏和群体心理的一种诠释,一种对无奈现实的宣泄。
1 网络新词形成原因
1.1 社会因素
网络新词的变迁与当下的社会文化之间具有千丝万缕的关联。网络流行语与社会文化密切相关。随着科学技术的发展,新的学科术语和发明创造不断涌现,客观上需要新的词语出现用以表达这些新出现的现象和事物,如汉语的信息高速公路,数字化生存和网恋等,英语的hypermedia,computer virus,cyber-salon和recycle bin﹙文姿波,徐章﹚。另外,政治,经济,文化的发展也为网络新词的诞生创造了条件,如You are so Obama(意思指你真酷),囧,躲猫猫,山寨等。日常生活的多样化也是网络流行语流行的原因之一,如月光族,蚁族等等。
1.2 语言因素
网络流行语的产生与语言自身的发展变化密切相关。英汉网络新词主要在构词方法上具有相同点。
1.2.1 谐音法
比如“鸭梨”这一词,也是运用了谐音法。“鸭梨很大”“毫无鸭梨”等词来源于百度贴吧。“鸭梨”是“压力”的谐音。一些常用拼音输入法输入"yali"首先出现的词是“鸭梨”,百度某一才子不知是故意的还是无意的把“压力”打成“鸭梨”,但却使百度里无数人模仿。在网络间,有网友把“压力”称作“鸭梨”。这是感受到压力又不愿被压力所迫的网民的戏谑之语,其中充满了挑战生活的小智慧,也蕴含了化解压力的内在能量。试想,如果把压力等同于鸭梨,那么我们真的没必要那么压抑不安。面对生活,如果不能笑傲江湖,至少还要有“笑熬糨糊”的勇气!再如"NO Z turn"意思是不要折腾,别折腾。"Z turn"使人联想到开车时“先朝左开,再朝右开,然后再朝左开”的Z字路线,诙谐地体现了“折腾”的精髓。﹙彭玺,2011﹚
1.2.2 旧词新意
比如汉字“雷”就是旧词新意的典型。“雷”原意是指一种自然现象,也用于军事用的爆炸武器,如地雷,鱼雷。现在的“雷”远远不止这层意义。如雷人,指的是看到或听到什么难以置信的东西,感觉犹如被雷击中一样,极度夸张地表达了个人的感受。﹙俞云红,2010﹚再如现在若是不了解现下比较热门或是流行的东西,就会被称“你out啦”。Out一词也是旧词新意,与之相反的就是"in"。
1.2.3 拼缀法
如这个很有意思的网络流行语“虎逼”,该词法用了后缀,是模仿“牛逼”而成,却含完全相反的意思。“你很牛逼”意思是你很厉害,其中可以包含出语者由衷的敬佩。而说这个人真虎逼呀,意思就是懦夫,无能垃圾菜鸟的意思。虎逼又写作虎B、HB,该词源于网络上报导的一系列老虎不怎么“给力”的案例。众所周知,老虎被誉为百兽之王。可随着老虎种类和数量的减少,于是出现了老虎堕落退化要人们花钱圈养,野生虎到公路向司机要饭,闯到村庄或市区偷家畜捡破烂的视频频频出现。因此这种虚伪的百兽之王已经不像从前那么利害了,昔日的光环早已退去色彩。随着网民对它的了解,逐步认识到了老虎是如此货色,很有“黔驴技穷”的意味。再如Agritainment是由Agriculture和entertainment拼缀而成。Agritainment(农家乐)就是指农村旅游,像走玉米田迷宫、搭乘颠簸的干草车、亲手摘南瓜等场院式活动均属“农家乐”范畴。这种日渐兴盛的旅游形式在帮助农民增加收入的同时也让城市大人们有机会品味乡间生活。
1.3 具有影响力的原因
这些词为什么有这么大传播效果和影响力?之所以流行的一个前提是这些词语生动、准确地表现了大家对于某些事件、生活、情感等方面的共同感受,人们对于有强烈共感的事物肯定会接受快一些。追求流行的背后其实还有更深层面的需求:对认同感的追求。每个人为了自己被社会接纳,会去追随社会中比较主流的东西,让自己尽量挤进对话圈,这种行为可以缓解焦虑。流行词的创造和传播者主要是青少年人群,他们自主性比较高,自我意识强,在社会背景的冲击下更有主宰权,是一种更真实的状态。青年人独特的表达需要。叶斌谈到:“主流文化是比较严肃的,而年轻人在网络上的表达则以轻松、搞怪、调侃居多,因为他们试图以解构主流文化元素的方式来表达情绪和观点。”
2 结束语
流行语作为一种表达情绪的载体值得提倡,但是我们也要看到隐藏其中的一些负面因素。比如说“神马都是浮云”这句话并不是人人都在正确使用。人累的时候都可以这么说,但是人的想法和行为经过重复、强化之后会固化为观念:确实会有人因为常说这样的话潜移默化变得比较消极,从社会功能的实现来讲,这显得有些无作为。在2010年的流行语中,我们还发现另外一个现象,网络上用谐音字和孩童化口吻表达的趋势愈见明显,这种表达习惯在心理学上被视为退缩行为的一种,属于心理防御机制之一,本质是对孩童时期无压力状态的留恋,仍旧渴望被保护。退缩是负向的,因为它会阻碍成长。
参考文献
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OBJECTIVE
The hotel Industry PROFILE
As a student of hotel management professional,I’m interested in the
hotel industry.i’hope I can bring me and the hotle a large harvest with my enthusiasm and confidence.EDUCATION2012.9～2013.5Henan Chenjian UnivercityHenan
Tourism Management Professional
2009.9～2012.6GU Ghi High SchoolHenan
Learn lots of subjects. Do some part time job.2007.9～2008.6Gushi Middle SchoolHenan
2006.9～2007.6Shanghai Horizon Market Research Co., Ltd [Researcher]
2001.9～2006.6Xianghua Qiao Primary School EMPLOYMENT20013.2～2013.3The Hotel Practise
I do 30 days service.I understand the basic hotel service and
management methed.2012.9～2013.5Part-time Job
I do some job in school such as send a single page.2012.7～2012.9Work in Beijing
I have a short time to experience life.SKILLS
Language: I’m good at English speak and using English
Computer: Office Operation
Knowledge: Hotel Management and Service of Hotel
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