投资联盟章程

投资联盟章程（通用7篇）

投资联盟章程篇1

第一章总则

第一条：本会名称为“湖南湘菜联盟会”，英文名称为“HUNA*****”，简称“联盟会”。第二条：本会的性质是，由从事湘菜经营以及湘菜技艺、管理、教学、理论和食品营养研究的企业单位、团体的厨师、专家、学者、经营管理人员自愿组成的世界性的跨部门、跨所有

制的专业性组织，非赢利性的社会团体。

第三条：本会的宗旨是，遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德风尚，以“继承、发扬、开拓、创新”为指针，反映会员愿望，传达贯彻国家有关政策。弘扬湘菜文化，提高湘菜技艺，研究湘菜科学，宣传湘菜知识，培养湘菜技术人才和管理人才，团结广大湘菜经营者和湘菜工作者，为促进与发展湖南湘菜事业作出贡献。

第四条：本会接受业务主管单位、社团登记管理机关的业务指导和监督管理。本会的业务主管单位是，社团登记管理机关是中华人民共和国湖南省民政厅。第五条：本会的会址在长沙。第二章业务范围

一宣传贯彻国农家政策法规，反映会员和湘菜行业的问题、意见和愿望，发挥社会路介组织的作用。

二组织会员和联盟会办事机构对发展湖南湘菜事业的方针、政策、规划、措施等重大问题进行调查研究。向政府有问部门提出建议：

三研究总结湘菜企业深化改革和开拓市场的经验。在业内进行交流和推广。四在本专业内开展创名店、名品活动，组织认定和推荐五监督湘菜企业加强行业自律。树立良好的道德风尚六开展湘菜理论与文化研究。提高其科学水平七组织与参加国内外比赛，提高技术水平

八组织湘菜技术与管理和文化培训，提高队伍素质

九协助主管部门搞好职工技术等级评定，接受国内外委托方办理湖南湘菜专业的技能鉴定十开展国示文化、技术交流与合作，把湖南湘菜宣传介绍到外国去，把外国先进的技术与管理经验引进到中国来

十一开展食品营养知识的宣传教育，提倡科学饮食，促进湖南湘菜的学术化十二承办相关产品和设备和展示、展销等活动，促进湖南湘菜的工业化和产业化十三开办实体，开展经贸往来、人才开发、技术合作十四承办湘菜技术与业务咨询服务

十五承担有关部门委托办理的有关湘菜的事项，开展有益于湘菜事业发展的其他活动十六策划组建国际绿色湘菜原材料物流中心及湘菜产业生态园十七策划组建湘菜历史博物管

十八专题研究湘菜餐饮连锁理论体系第三章本会成员权利与义务

第七条本会会员分为团体会员和个人会员第八条申请加入本会会员，必须具备下列条件

一团体会员：各地的湘菜联盟会、学会，湘菜经营公司，集体和饭店、酒家、餐厅等湘菜经营企业以及相关企业湘菜院校、研究机构等事业单位，不分所有制性质，凡拥护本会章程，均可自愿申请入会，成为本会的团体会员

二个人会员：湘菜厨师、面点师、餐厅服务员，湘菜教师、营养师、研究人员、艺术家和湘菜理论研究工作者，从事湘菜工作多年，对湘菜研究有一定造诣和对行业经营管理有丰富经验的人员，凡拥护本会章程，热爱湖南湘菜事来，均可自愿申请入会，成为本会的个人会员

三名誉会员：全国乃至世界各地的商会会长，经会长提名邀请，可担任本会名誉会员。享受会员权利

第九条会员入会手续：凡自愿参加本会者，需提交入会申请书，经本会会员介绍中，由本会常务理事会或授权秘书长办公会议讨论通过，方可成为本会团体会员或个人会员，团体会员应推选一至二名联系人作为该团体会员的代表，对于热心湘菜事业、积极支持湘菜研究工作的名界知名人士，可由常务理事会直接吸收为本会会员或名誉会员，凡经批准入会的会员，均发给会员证书

第十条本会会员享有下列权利

一本会的选举权、被选举权和表决权

二参加本会和当地湘菜研究会组织的有关活动三对本会工作的监督、批评和建议权

四获得本会提供的服务和供应本会编辑出版的书刊资料的优先权五为本会或完成本会委托办理工作的，可获得相应的报酬

六免费浏览本会网站，提供一个免费电子信箱，并可免费获得博客空间（标准容量为***）七入会自愿，退会自由

第十一条本会会员必须履行下列义务一遵守本会章程，执行本会的决议二维护本会的合法权益三积极完成本会交办的工作

四主动向本会反映情况，提供资料，并尽可能对发展湘菜事业提出建议五按规定交纳会费

第十二条会员退会，应书面通知本会，并交回会员证书，会员如果不履行会员义务，连续两年不交纳会费，视为自动退会

第十三条会员如有严重违反本会章程的行为，或者受到国家刑事制裁时，经常务理事会通过，给予除名

第十四条理事享有的权利及承担的义务一权利参加理事会参与决定本会办事机构、分支机构和实体机构的设立和撤销，发及所属机构主要负责人的任免

3参与制定本会内部管理制度免费在本会网站刊登本人及企业的简要信息 5 享有会员享有的其它权利二义务执行理事会的决定

2履行会员履行的其它义务

第十五条常务理事享有的权利及承担的义务一权利

1参加常务理事会

2免费浏览本会项目库信息

3企业纳入省委、省政府及长沙市领导调研对象 4参与本会组织高级培训、交流活动 5享有理事享有的其它权利二义务

1执行常务理事会的决定 2 履行理事履行的其它义务第十六条副会长享有的权利一权利

1参加会长会议

2免费下载本会项目库信息

3企业纳入省委、省政府及长沙市领导调研的重点对象 4参选分会机构主要负责人享有常务理事享有的其它权利二义务

1执行会长会议的决定

2履行常务理事履行的其它义务 3维护本会与分支机构的团结

第十七条常务副会长享有的权利及承担的责任一权利

1参加会长议事会议

2当会长不在长沙时，在会长指定下可行使会长职责

3有权组织并参与会经贸、投资等洽谈会，组团或随团对境内外进行考察 4有权参与省委、省政府及长沙市领导的接待，交流等活动 5参与决定秘书替换工作人员的聘用 6参与决定相关分支机构的领导 7享有副会长享有的其它权利二义务

1执行会长议事会议的决定

2定期提出本会工作的意见和建议 3履行副会长履行的其它义务

第十八条会长享有的权利和承担的义务一权利

1全面负责本会的工作，对本会工作有最后决策权 2召集并主持本会各类会议和活动 3提名秘书长人选

4代表本会签署有关重要文件 5负责本会财务收支管理

6享有常务副会长享有的其它权利 7任期满后自动成为名誉会长二义务

1组织制订并实施本会工作计划 2组织开展本会的各项活动 3有义务协调本会内外关系

4有义务帮助会员解决问题和困难 5履行常务副会长履行的其它义务

第四章组织机构和负责人产生、罢免

第十九条本会的最高权力机构是会员代表大会，会员代表大会的职权是：一制定和修改章程

二审议理事会的工作报告和财务报告三选举和罢免理事

四讨论并决定研究会的工作方针和其他重大事项五推举本会名誉会长和特邀顾问六决定终止事宜

第二十条会员代表大会须有二争之一以上的代表出席方能召开，其决议须经到会代表半数以上表决通过方能生效

第二十一条会员代表大会第届3年，因特殊情况需提前或延期换届的，须由理事会表决通过，报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意，但延期换届最长不超过一年第二十二条理事会是会员代表大会的执行机构，在闭会期间领导本会开展日常工作，对会员代表大会负责

第二十三条理事会的职权是一执行会员代表大会的决议

二选举和罢免会长、副会长、秘书长三筹备召开会员代表大会

四向会员代表大会报告工作和财务情况五决定其他重大事项

第二十四条理事会须有三分之二以上理事出席方能召开，其决议须经到理事会三分之二以上表决通过方能生效

第二十五条理事会一年至少召开一次会议：情况特殊的，也可采用通讯式召开

第二十六条本会设立常务理事会，由会长一人、常务副会长一人、副会长若干人、秘书长一人、常务理事若干人组成。常务理事会由理事会选举产生，对理事会负责。在理事会闭期间，常务理事会行使下列职权：

一执行会员代表大会和理事会的决议二制定研究会工作计划三筹备召开会员代表大会四决定会呐的吸纳或除名

五决定设立办事机构、分支机构、代表机构和实体机构六决定秘书长、各机构主要负责人的聘任七领导本会各机构开展工作八制定内部管理制度九决定其他重大事项

第二十七条常务理事会须在三分之一以上常务理事出席方可召开，其决议经到会常务理事三分之二以上表决能过方能生效

第二十八条常务理事会一年至少召开一次会议。情况特殊的也可以采取通讯形式召开第二十九条本会的会长、副会长、秘书长必须具备以下条件一坚持党的路线、方针、政策、政治素质好二在湘菜界有较大的影响

三热心湖南湘菜事业和研究会工作

四会长、副会长、秘书长最高任职年龄不超过七十岁，秘书长为专职五身体健康，能坚持正常工作六未受过剥夺政治权利的刑事处罚七具有完全民事行为能力

第三十条本会会长、副会长、秘书长如超过最高任职年龄的，须经理会表决通过。报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意后，方可任职

第三十一条本会会长、副会长、秘书长每届任期三年，任期最长不得超过两届。因特殊情况延长任期的，须经会员代表大会三分之二以上代表表决通过，报业务主管单位审查并经社团批准同意后方可任职

第三十二条本会会长为本会法定代表人。本会法定代表人不兼任其他团体的法定代表人第三十三条本会会长行使下列职权：

一召集和主持理事会、常务理事会和会长办公会:提名秘书长及本会顾问，交会长办公会决定

二检查会员代表在会、理事会、常务理事会、会长办公会议的落实情况三定期不定期向本会名誉会长、特邀顾问、顾问汇报工作，听取意见四代表本会签署有关重要文件

第三十四条本会秘书长行使下列职权

一主持研究办事机构开展日常工作，组织实施工作计划二协调各分支机构、代表机构、实体机构开展工作

三提名副秘书长及办事机构、分支机构、代表机构和实体机构主要负责人，交常务理事会决定

四决定各办事机构、代表机构、实体机构专职工作人员的聘用五处理其他日常事务

第五章

资产管理、使用原则一会员及会员单位缴纳的会费：二捐赠三政府资助

四要核准的业务范围内举办经济实体或开展活动、服务的收入五利息

六其他合法收入

第三十六条本会按照国家有关规定收取会员会费

第三十七条本会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展，不得在会员中分配本会经费主要用于：一本会的日常办公开支

二本会专职工作人员工资、保险及福利三组织有关活动的费用四编辑出版刊物、资料费用

五本会网站的建设、维护、升级费用六购置本会固定资产

七与本会工作有关其他费用开支

第三十八条本会建立严格的财务管理制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整

第三十九条本会配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼任出纳。会计人员调动工作或离职时，必须与接管人员办清交接手续

第四十条本会的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度，接受会员代表大会和财政部门的监督。资产来源属于国家拨款或者社会捐赠、资助的，必须接受审计机关的监督，并将有关情况以适当方式公布

第四十一条本会换届或换法定代表人前必须接受登记管理机关和业务主管单位组织的财务审计

第四十二条本会的资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用

第四十三条本会专职工作人员的工资和保险、福利行遇，参照国家对事业单位的有关规定执行

第六章章程修改程序

第四十四条本会章程的修改，须经理事会表决通过后报会员代表大会审议第四十五条本会修改的章程，须在会员代表大会通过后15日内，经业务主管单位审查同意，并报社团登记管理机关核准后生效第七章会徽

第四十六条本会的徽标周围是******** 第八章终止程序及终止后的财产处理

第四十七条本会完成宗旨或自行解散或由于其他原因需要注销时，由理事会或常务理事会提出终止动议

第四十八条本会终止动议须经会员代表大会表决通过，并报业务主管单位审查同意

第四十九条本会终止前，须在业务主管单位及有关机关指导下成产清算组织，清理债权债务，处理善后理宜。清算期间，不开展清算以外的活动

第五十条

本会经社团登记管理机关办理注销登记手续后即为终止

第五十一条本会终止后的剩余财产，在业务主管单位和社团登记管理机关的监督下，按照国家有关规定，用于发展与本会宗旨相关的事业第九章附则

第五十二条

本章程经***年**月**日会员代表大会表决通过第二十三条

本章程的解释权属本会理事会

第二十四条

本章程自社团登记管理机关核准之日起生效。

投资联盟章程篇2

第一条本团体的名称:山西省文化旅游产业投资促进会

英文:Shanxi Province Association for the Investment Promotion of Culture Tourism Industry缩写(SPAIPCTI)。

第二条本团体的性质:由热爱山西文化旅游产业投资的社会团体、企业和支持文化旅游事业发展的党政机关、企事业单位领导、社会各界人士自愿结成的非营利性社会组织。

第三条本团体的宗旨:团结全省文化旅游产业投资组织和有志人士,配合政府部门积极开展山西文物资源和文化旅游资源的保护、挖掘、开发、展示工作,促进文化旅游产业与国际接轨,促进企业的转型跨越发展,提高文化旅游产业规模化、集约化、专业化水平,为我省文化强省的建设和全面建成小康社会做贡献。

第四条本团体主管单位是山西省文化厅,接受山西省民政厅民间组织管理局的监督管理。

第五条本团体的住所:山西省太原市小店区东渠路西二巷6号1幢C座14层。

第二章业务范围

第六条本团体的业务范围:

(一)组织文化旅游产业进行国际国内交流合作活动;

(二)组织业内专家进行文化旅游产业投资学术研究、理论研讨、教育培训工作,科学技术的引进和推广活动;

(三)为文化旅游产业组织提供投资咨询和可研报告;

(四)开展文化演出、比赛、艺术展览,评比和可能产生重大影响有良好社会效果的文化活动、会展评选;

(五)开展符合政府文管部门要求的规范引导,繁荣文化市场,推动文化产业投资的活动;

(六)开展全民文化旅游素质普及与提高;

(七)有发展前途的文化旅游人才的职业培训、评选;

(八)有关文化旅游产业典籍的编辑出版;

(九)开展全省行业评优评选活动。

第三章会员

第七条本团体的会员种类:单位会员、个人会员;

第八条申请加入本团体的会员,必须具备下列条件:

(一)拥护本团体的章程;

(二)有加入本团体的意愿;

(三)在本团体的业务领域内具有一定的影响;

第九条会员入会的程序是:

(一)提交入会申请书;

(二)经理事会讨论通过;

(三)由理事会或理事会授权的机构发给会员证。

第十条会员享有下列权利:

(一)本团体的选举权、被选举权和表决权;

(二)参加本团体的活动;

(三)获得本团体服务的优先权;

(四)对本团体工作的批评建议权和监督权;

(五)入会自愿,退会自由:

第十一条会员履行下列义务:

(一)执行本团体的决议;

(二)维护本团体合法权益;

(三)完成本团体交办的工作;

(四)按规定交纳会费;

(五)向本团体反映情况,提供有关资料;

第十二条会员退会应书面通知本团体,并交回会员证。会员如果1年不交纳会费或不参加本团体活动的,视为自动退会。

第十三条会员如有严重违反本章程的行为,经理事会或常务理事会表决通过,予以除名。

第四章组织机构和负责人产生、罢免

第十四条本团体的最高权力机构是会员代表大会,会员代表大会的职权是:

(一)制定和修改章程;

(二)选举和罢免理事;

(三)审议理事会的工作报告和财务报告;

(四)决定终止事宜;

(五)决定其他重大事宜。

第十五条会员代表大会须有三分之二以上的会员出席方能召开,其决议须经到会会员半数以上表决通过方能生效。

第十六条会员代表大会每届5年。因特殊情况需提前或延期换届的,须由理事会表决通报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意。但延期换届最长不超1年。

第十七条理事会是会员代表大会的执行机构,在闭会期间本团体开展日常工作,对会员代表大会负责。

第十八条理事会的职权是:

(一)执行会员代表大会的决议:

(二)选举和罢免会长、副会长、秘书长;

(三)筹备召开会员代表大会;

(四)向会员代表大会报告工作和财务状况;

(五)决定会员的吸收或除名;

(六)决定设立办事机构、分支机构、代表机构和实体机构;

(七)决定副秘书长、各机构主要负责人的聘任;

(八)领导本团体各机构开展工作;

(九)制定内部管理制度;

(十)决定其他重大事项。

第十九条理事会须有三分之二以上理事出席方能召开,其决议须经到会理事三分之二以上表决通过方能生效。

第二十条理事会每年至少召开一次会议;情况特殊的也可采用通讯形式召开。

第二十一条本团体设立常务理事会。常务理事会由理事会选举产生,在理事会闭会期间行使第十八条第一、三、六,七、八、九项的职权,对理事会负责。

第二十二条常务理事会须有三分之二以上常务理事出席方能召开,其决议须经常务理事三分之二以上表决通过方能生效。

第二十三条常务理事会至少半年召开一次会议;情况特殊的也可采用通讯形式召开。

第二十四条本团体的会长、副会长、秘书长必须具备下列条件:

(一)坚持党的路线、方针、政策,政治素质好;

(二)在本团体业务领域内有较大影响;

(三)会长、副会长、秘书长最高任职年龄不超过70周岁,秘书长为专职;

(四)身体健康,能坚持正常工作;

(五)未受过剥夺政治权利的刑事处罚;

(六)具有完全民事行为能力;

第二十五条本团体会长、副会长、秘书长如超过最高任职年龄的,须经理事会表决通过,报业务主管单位审查并社团登记管理机关批准同意后,方可任职。

第二十六条本团体会长、副会长、秘书长任期5年。[会长、副会长、秘书长任期最长不得超过两届]因特殊情况需延长任期的,须经会员代表大会三分之二以上会员表决通过,报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意方可任职。

第二十七条本团体会长为本团体法定代表人。

本团体法定代表人不兼任其他团体的法定代表人。

第二十八条本团体会长行使下列职权:

(一)召集和主持理事会(或常务理事会);

(二)检查会员代表大会、理事会(或常务理事会)决议的落实情况;

(三)代表本团体签署有关重要文件:

第二十九条本团体秘书长行使下列职权:

(一)主持办事机构开展日常工作,组织实施年度工作计划;

(二)协调各分支机构、代表机构、实体机构开展工作;

(三)提名副秘书长以及各办事机构、分支机构、表机构和实体机构主要负责人,交理事会或常务理事会决定;

(四)决定办事机构、代表机构、实体机构专职工作人员的聘用;

(五)处理其他日常事务。

第五章资产管理、使用原则

第三十条本团体经费来源:

(一)会费;

(二)捐赠;

(三)政府资助;

(四)在核准的业务范围内开展活动或服务的收入;

(五)利息;

(六)其他合法收入。

第三十一条本团体按照国家有关规定收取会员会费。

第三十二条本团体经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展,不得在会员中分配。

第三十三条本团体建立严格的财务管理制度,保证会计资料合法、真实、准确、完整。

第三十四条本团体配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼任出纳。会计人员必须进行会计核算,实行会计监督。会计人员调动工作或离职时,必须与接管人员办清交接手续。第三十五条本团体的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度,接受会员代表大会和财政部门的监督。资产来源属于国家拔款或者社会捐赠、资助的,必须接受审计机关的监督,并将有关情况以适当方式向社会公布。

第三十六条本团体换届或更换法定代表人之前必须接受社团登记管理机关和业务主管单位组织的财务审计。

第三十七条本团体的资产,任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。

第三十八条本团体专职工作人员的工资和保险、福利待遇,参照国家对事业单位的有关规定执行。

第六章章程的修改程序

第三十九条对本团体章程的修改,须经理事会表决通过后报会员代表大会审议。

第四十条本社团修改的章程,须在会员代表大会通过后15日内,经业务主管单位审查同意,并报社团登记管理机关核准后生效。

第七章终止程序及终止后的财产处理

第四十一条本团体完成宗旨或自行解散、分立、合并等原因需注销的,由理事会或常务理事会提出终止动议。

第四十二条本团体终止须经会员代表大会表决通过,并报业务主管单位审查同意。

第四十三条本团体终止前,须在业务主管单位及有关机关指导下成立清算组织,清理债权债务,处理善后事宜。清算期间,不开展清算以外的活动。

第四十四条本团体经社团登记管理机关办理注销登记手续后即为终止。

第四十五条本团体终止后的剩余财产,在业务主管单位和社团登记管理机关的监督下,按照国家有关规定,用于发展与本团体宗旨相关的事业。

第八章附则

第四十六条本章程经2013年4月6日会员代表大会表决通过。

第四十七条本章程的解释权属本团体的理事会。

投资联盟章程篇3

9月4日，2014楚新会中秋思享会暨投资委员会首次筹备会议在副理事长单位粤商国际（武汉）成功召开，会议研究并确定了楚新会投资委员会的发展方向。

武汉博大科技集团总裁刘建设、武汉东湖高新集团总经理李洵、华人集团董事局主席邝远平、湖北省科技厅高新技术发展促进中心副主任/创业投资同业公会秘书长郭华、达晨创投湖北分公司总经理廖敏、凯信资本武汉有限公司董事长宋建军、粤商国际（武汉）总经理葛进斌、瑞信资本合伙人陈巨林、武汉中部发展创业投资中心总经理熊文、湖北省重庆商会副会长/天翼投资董事长何华安、湖北长江资本投资管理有限公司基金运营总监陈丁、武汉奕人工贸董事长董又慈、武汉大众设计总经理林立、武汉光合无线科技有限公司总经理余丹、上海德路科管理咨询有限公司武汉分公司总经理刘水生、中伦律师事务所高级合伙人郑东平、大成律师事务所高级合伙人张亚卿、楚新传媒出版人/总编辑李玉申等嘉宾出席本次会议，共话中秋。粤商国际（武汉）副总经理张晓丰、楚新传媒助理出版人张腾军全程陪同。

本次会议过程中，湖北省书画家协会主席马海扬，现场泼墨挥毫，作为中秋特别礼物，为与会嘉宾题写扇面，精妙雅致，趣味不凡。

拥抱圈子助力企业创新发展

“互联网时代下，这个社会愈发进入合作时代。”凯信资本武汉有限公司董事长宋建军提出，“楚新会投资委员会发起筹备，肯定是要给大家带来收益，但这个利益不一定是钱，可以是价值。大家可以依托这个平台，从这个平台进行考量，制定合适的规则架构，进而提升企业效应，创造企业价值。”

“我们希望可以依托自身媒体，整合行业生态圈，为企业做好线下服务，推动企业发展得更快、更稳健。”楚新传媒出版人/总编辑李玉申表示。

“圈子联盟，不管怎样做才会好。只要符合大家的想法，把大家的利益捆绑在一起，这个圈子自然会越来越紧密。”达晨创投湖北分公司总经理廖敏如是说。

“作为会议的东道主，我们欢迎各位大佬的到来，同时也希望借助这个平台，推动粤商国际在武汉的资金与资源整合，通过先落地，再深入、再学习等渠道，更快、更稳健地融入武汉市场。”粤商国际（武汉）总经理葛进斌最后总结发言。

本次会议确定了投资委员会筹委会成员，初步讨论了成员各自的权责利，为下一次进一步的讨论明确了基本方向，确保光谷创新企业大赛优胜项目有效落地。

10月20日，楚新会投资委员会暨长江楚新传媒投资管理公司（筹）发起合伙人第二次会议在长江楚新传媒集团——长江传媒大厦会议厅隆重召开。

与会嘉宾有：博大科技集团总裁刘建设、总经理江胜利、小蓝鲸餐饮集团董事长刘国梁、凯信联合控股董事宋建军、天下置业集团董事长陈潜峰、中信国际金融副董事长熊子华、道森媒体股份董事长杨皆红、粤商国际（武汉）总经理葛进斌、达晨创投湖北分公司总经理廖敏、中财金控合伙人陈巨林、中部创投总经理熊文、华帆集团湖北分公司总经理陈新建、大成律师事务所高级合伙人张亚卿、奕人工贸董事长董又慈、中伦律师事务所高级合伙人郑东平、上海德路科武汉分公司总经理刘水生、武汉新三板教育中心主任潘家善等。

会议开始，李玉申总编首先向在座各位嘉宾表示了欢迎与感谢，并开门见山地为大家介绍了目前投委会筹委会的工作内容及方向。他认为，依托长江楚新传媒，投委会会员之间紧密合作的市场时机已经成熟。在这个大背景下，楚新会投资委员会有必要成立一个企业家共同参与的、有深度合作关系的公司平台。这个公司平台的方向就是打造中部企业家投资联盟，而它可以充分发挥会员企业家的资源优势和金融杠杆。

李玉申总编说，楚新会准备联合本地有影响力、有实力，并认同支持长江楚新传媒发展战略的企业家或机构投资人，发起成立具有投资和资金管理功能的实体公司，搭建资源互补的平台式投资联盟。在这个联盟内，将实行股东同股同权，并通过“阵容豪华”的管理人团队，打造中部地区品牌投资平台，创造最大经济效益和社会效益。“我希望每一个合作人都能发挥自己独特的资源优势，实现一加一再加一大于一百的效果。”

随后，博大建设总裁刘建设就投资管理筹备工作做了重要发言。他提出了“两合一带”的理念。“一合”是国企与民营资源的融合；“二合”是传统媒体与新媒体的融合；“一带”则是经济带的概念。在长江楚新传媒的平台上，不仅有国企与民企的资源融合，也已经进入了新媒体领域，并逐步探索传统媒体与新媒体的融合之路。现在，结合楚新会的发展方向，一个服务于武汉本地企业家的投资平台可谓是呼之欲出。

刘总还提出了“一上两下”的理念，其内涵为全民上岗与企业家下水、下乡。他同时强调了楚新会平台具备他人无法匹及的企业家资源优势：“我觉得我们楚新会能够做成‘楚星汇’——取楚地群星荟萃之意！”

在刘总振奋人心的讲解之后，各位投委会成员纷纷表达了自己的想法。

宋建军先生说：“楚新会所做的就是他们搭台，让我们来唱戏，这让我很佩服。”他表示，一定要通过资源共享实现平台优势的最大化。投资过程要符合投资原则，股东的沟通也要达到信息对等。陈巨林先生也认同这一点，他认为，制定完善的议事规则十分重要。杨皆红先生、陈新建先生、刘国梁先生、陈潜峰先生、江胜利先生等多位投委会成员纷纷表示对成立投资公司的赞成。粤商国际（武汉）总经理葛进斌则表示自己对基金操作、风险控制等方面并不太担心，他更关注的是投资项目的筛选过程。

廖敏先生在肯定了成立投资管理公司的想法后，表示一定要建立专业的管理团队进行业务管理。不仅投资决策要流程化，在需要的时候，专业委员会必须深度介入。郑东平律师也表态，在律师服务的层面，必须依靠专业的团队。张亚卿先生则表示，在执行流程上，可以由管理公司发起人出资源，由基金公司出资金。

潘家善主任提出，在资金的运作中可以导入长江证券资源，并且说：“投资也是投人。”刘水生先生则建议，可以尝试一定程度上的退出机制，同时表示，他们也能够提供相关管理咨询服务的资源。

熊文先生说，楚新会所建立的平台能够聚合每个成员的优势，定位精准，优势明显。李玉申总编也强调了平台优势的作用，同时补充说，议事机制要落实、落地、细化、明确化。董又慈女士则表示，能够进入楚新会的大家庭，与各位共谋投资事业是自己的荣幸。

经过投委会的商议，在一片热烈的掌声中，大家一致认同注册成立投资管理公司的运营模式，并在条件成熟时由投资管理公司的首批合伙人发起成立一家基金管理公司。最后，大家纷纷签署了股权认购意向书。此外，会议还确定了新公司筹备组成员，他们是刘建设先生、王学海先生、宋建军先生、杨皆红先生、李玉申先生等一共8位成员。

据悉，楚新会旗下的投资管理公司将在11月中旬完成公司工商注册，并于年底召开公司第一次项目投资筹备会，筛选几个项目作为首批投资重点调研项目，争取在年内完成投资。另外，今年的“湖北企业年会”也将如约召开，届时在进一步打造品牌影响力之余，也会为基金募集做准备。

青岛协会联盟章程篇4

（征求意见稿）

第一章

总则

第一条青岛市装饰建材诚信采购联盟（以下简称联盟）由青岛市建筑装饰协会副会长单位及部分常务理事单位、建材供应商发起成立。

第二条联盟由在青岛地区具有较大影响的建筑装饰施工企业、建材供应商以及相关工程、设计、供销专业人士组成。

第三条联盟的性质是青岛装饰行业建材配送、内部团购服务平台。

第四条联盟的宗旨是诚信与双赢。

第五条联盟的目的是通过行业规模的高层次整合资源，强强合作，实施集团化、集约化、规模采购，优化和规范材料采购供应环节，降低供需双方经营成本，进一步规范材料采购市场秩序，带动和促进建筑装饰行业和材料采购市场持续健康发展。

第二章

联盟组织机构和运行

第六条

组织架构

1、联盟接受青岛市建筑装饰协会领导。

2、联盟负责人由协会提名，报经会长办公会议通过并任命。

3、联盟办事机构设在青岛市建筑装饰协会办公驻地。第七条联盟的主要功能及运行：

1、选择、吸收优秀材料商加入联盟，搭建供需双方交流平台。

2、建立双向交流的公开和保密信息网络，定期和不定期为供需双方提供工程需求和建材信息服务。建立“供应商建材电子快讯”和“施工企业开工信息快讯”通报制度，通过电子邮件、网站、短信等方式，及时传递到供需双方。

3、牵头举办各种技术交流、讲座、论坛、展览会、设计大赛及参观考察建材供应企业、生产企业等活动，以及供应商、设计师、施工方各种联谊休闲活动，为供需双方提供各种信息资讯服务，促进双方深度合作。

4、根据联盟成员需求，协助联盟成员进行新材料、新技术推广；

5、建立联盟成员诚信档案和诚信评价体系，监督成员诚信履约情况，推进行业诚信体系建设；

6、联盟在协会网站进行宣传，搭建企业名录展示平台和服务通道；

7、为联盟成员专项广告提供优惠有偿服务。

第三章

成员

第八条成员基本资格

1、青岛市建筑装饰协会会员单位和经会员推荐的重质量守信誉的建材供应商。

2、具有独立的法人资格。

3、同意联盟章程。第九条加入联盟申请流程

1、申请：符合条件的建材供应商可直接登陆青岛市建筑装饰协会网站，下载“青岛市装饰建材诚信采购联盟成员申请表”，如实填写企业和个人资料后，可直接用电子邮件的方式将成员申请表提交给联盟。

2、审批：申请企业按要求填写成员申请表后，同时提交相关资料：企业营业执照、单位简介，企业最新资料及企业法定代表人简介（书面或电子版）。申请需经过青岛市建筑装饰协会初审，报联盟审核批准有效。

3、确认：成员申请批准后，获得联盟成员确认函。

4、经批准为联盟成员后，建材供应商应办理加入青岛市建筑装饰协会手续。

5、联盟向供应商成员授予“青岛市装饰建材诚信采购联盟成员单位”称号、证书及铜牌。

6、成员资格：成员资格自审批通过之日起，一年有效。

7、协会装饰企业会员和设计公司会员经申请加盟为需方成员。第十条成员权利

1、联盟的施工企业选用建筑装饰材料，应把联盟内的材料供应商作为首选，同等条件下优先本联盟成员。

3、在青岛市建筑装饰协会官方网站和协会相关互联网电子平台上，享受企业名录展示宣传公告服务。

4、通过电子交流平台，在第一时间获得建材需求采购信息服务。

5、参加第七条、第三款规定由联盟组织举办和协办的各项活动。

6、可对联盟办事机构提出协助建立价格结算等保密通讯渠道。

7、申请专项服务。

8、对联盟工作提出意见建议。

9、优惠获得青岛市建筑装饰协会其他各项专项有偿服务。第十一条成员义务

1、遵守联盟章程和有关规定，维护联盟利益，依法经营，诚信互助，信守合同；

（1）供应商成员承诺提供给联盟内部成员的建材价格应低于市场价，信守合同约定，保质保量，供货及时。

（2）施工企业成员承诺信守合同约定，不拖欠工程货款。在同等条件下，优先采购联盟成员提供的产品。

2、积极参与联盟组织的各项活动；

3、为双向信息资讯平台及时提供信息。

（1）材料供应商应在每月20日之前将最新材料报价信息以电子文本方式提交联盟，以便及时传递到施工企业和设计单位。

（2）施工企业每月应及时提供项目开工信息，以及材料需求信息，以电子文本方式提交联盟，以便及时提供给材料供应商。

（3）供需双方有新的信息，应及时通报给联盟，便于第一时间传送。

4、明确企业与联盟办事机构的联络人，确保联系渠道畅通。成员单位联系方式如有变动，请在第一时间通知联盟，以便联盟继续为成员单位提供及时有效的服务。

5、及时反映供求中的问题，协助联盟改进工作，规范管理，完善机制，促进诚信共赢。

第十二条成员资格延续及终止

1、联盟成员资格每年须接受一次新的资格审查，通过审查者可延续成员资格。

2、对于不诚信的单位，联盟将给予警告、通报、直至取消其成员资格。成员单位严重违反诚信规定以及严重损害本联盟利益或拒不履行成员义务劝解无效的，或有重大违法犯罪事实受到法律制裁的，联盟有权即时取消其当年成员资格。

3、根据需要，每年可适当发展部分联盟单位。

第四章

附则

第十三条联盟充分尊重成员单位隐私，对成员资料予以妥善保管及保密，未经成员授权不得公开或透露其注册资料及保存在联盟中的非公开内容。但法律法规规定需要的除外。

第十四条成员加入本联盟，即视为同意本章程的规定。第十五条本章程经青岛市建筑装饰协会会长会议研究并广泛征求意见后由青岛市建筑装饰协会签署生效实施。

联盟基金会章程篇5

第一章：总则

第二章：业务范围第三章：会员

第四章：组织机构和负责人的产生和罢免

第五章：资产管理、使用原则

第六章：章程的修改程序

第七章：终止程序及终止后的财产处理

第八章：

附則

第一章：

总则

第一條：名称：联盟基金会（以下简称本基金會）

第二條：本基金会是薛刚先生发起的，主要靠经商所获的利潤中拿出

% 的用於福利慈善項目事业的发展；同時也接收非联盟成员捐赠的社會组织。第三條：本基金会的宗旨是：宣扬爱国精神，组织福利慈善工程，弘扬文明精神，创办联盟事业，福慈于天下。本基金会围绕宗旨開展的一切活动是遵守中华人民共和国宪法、法律、法規和政策，遵守社會文明、道德风尚。

第二章：业务范围第四條：依据章程規定，可接受慈善事业的政府、组织、团体、企业和个人提供的資金、物資捐贈及技术援助

第五條：按照合法、自愿、有效的原則，开展各种扶貧济困活活动，福利慈善活动，通过各种渠道，筹集扶貧資金、物資等。

第六條：資助贫困地区進行必要的经济、科研，教育、卫生、环境和文化建設。

第七條：扶持个别貧困家庭和人口改善其生産條件和生活條件，促進其素质和能力提高，以达到脫貧致富之目的。

第八條：促进企业交流与培訓事宜，为企业开发新的利润增长点和人才的储备。

第九條：爲一切关怀、支援和熱心福利慈善事业的政府、组织、团体、企业和个人开展的消除貧困等公益活動提供优良的咨询、代管和服务。

第十條：本基金會按照有关法律規定，採用高新視控的管理辦法实行独立核算。按照科學、合法、公开的原则对基金的募集和使用進行管理。

第三章：会员

第十一條：本会会员包括团体会员和个人会员。

第十二條：申请加入本会的会员，必須具备的条件是：

1、本会章程；

热心于福利慈善事业，对福利慈善事业有一定的贡献；

3、愿意履行会員义务，自愿申请加入本会；

4、在本会创始期间取得创始人或创始会员资格者，为本会永久会员；

5、为本会作出重大贡献的个人及单位，可授予荣誉会员称号。

第十三條：会员入会程序是；

1、入会申请表；

2、申请个人会员由两个以上会员介紹；

3、经理事讨论通；

4、发给会员证。

第十四條：会员享有下列权利：

1、举权、被选举权和表决权；

2、参加本会的活动；

3、取得本会服务的优先权；

4、对本会工作的批评建议权和监督权；

5、入会自愿，退会自由。

第十五條：

1、本会决议；

2、维护本会合法权益；

3、完成本会分配的工作；

4、按規定交納会费。

第十六條：会员退会应书面通知本会，交回会员证。会员一年不交納会费或不参加本会活动的，视为自动退会。第十七條：会员如有严重违反本章程的行为，经常误理事会研究，予以除名。

第四章：组织架构

第十八條：本基金会的最高权利机构是理事会。理事会由会长、副会长、秘书长和理事组成，每屆任期四年，特殊情況可连任。

第十九條：理事会成员，由会长聘任产生；理事的权利和义务是：

1、本基金会的选举、被选举和表決权；

2、參加本基金会举办的活动的权利；

3、对本基金会工作的批评、监督和建议权；

4、遵守本基金会章程，维护本基金会的合法权益；

5、热心和支援本基金會的工作；

6、向本基金会反映情況，提供有关资料。

第二十條：理事会的职权：

1、选举产生罢免副会长、名誉会长、顾问和常务理事等；

2、制定和修改本基金会章程；

3、审读本基金会的工作报告和财务报告；

4、決定終止事宜；

5、执行会员代表大會的决议；

6、筹备召开会员代表大会；

7、向会员代表大会报告工作和财务情況；

8、決定会员的吸收和除名；

9、決定设立办事机构、分支机构、派出机构；

10、決定各机构主要负责人的聘任；

11、领导本会各机构开展工作；

12、制定內部管理制度及经营措施；

13、決定其他重在事項。

第二十一條：理事会須有2 / 3 以上理事出席方能召開，其决议经到会2 / 3以上理事表決通過方能生效。

第二十二條：理事会每年至少召开一次会议；特殊情況下也可採用通訊形式召开。

第二十三條：本基金会设立常务理事会。常务理事会由理事会推举产生，在理事会闭会期间行使理事会职权，对理事会负责（常务理事人数不超过理事人数的1 /3）。

第二十四條：常务理事会須有2/ 3以上常务理事出席方能召开，其决议经到会2/ 3以上常务理事表決通過方能生效。

第二十五條：常务理事会至少半年召开一次会议；特殊情況下也可採用通訊形式召开。

第二十六條：本基金会設立秘书处。秘书处为办理募助和項目管理的日常经营机构，在会长领导下开展工作，设秘书长1

名、副秘书长若干名。秘书处根据工作需要設立若干事业部。

第二十七條：本基金会会长为本基金会法定代表人。实行会长领导下的秘书长负责制。

本基金會法定代表人不兼任其他团体的法定代表人。

第二十八條：本基金会会长行使下列职权：

1、集和主持理事会、常务理事会；

2、检查理事会、常务理事会决议落实情況；

3、代表本基金会签署有关重要文件；

4、任免本基金会副会长、秘书长、副秘书长。

第二十九條：本基金会秘书长行使下列职权：

1、会长领导下，执行理事会和常务理事会的决议；组织每工作計划；

2、向会长提出副秘书长人选；

3、內設机构工作人员和负责人的任免或聘任；

4、主持制定內設机构的工作制度和管理制度，並组织落实；

5、组织制定总结和计划，並报会长会议和理事会议审议；

6、组织項目策划、資金募集、項目管理等工作；

7、处理其他日常事務。

第五章：资产管理、使用原則

第三十條：本基金会经费來源：

1、会员会费；

2、政府、组织、团体、企业和个人的捐贈；

3、基金利息；

4、在核准的业务范围內开展活动或服务的收入；

5、其他合法收入。

第三十一條：本基金会经费必須用於本章程規定的业务范围和事业的发展。

第三十二條：本基金会建立严格的财务管理制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。

第三十三條：本基金会配备具有項目資格的会计人员，会计不得兼任出納。会计人员必須進行会计核算，实行会计监督。会计人员调动工作或离岗时，必須与接管人员办清交接手续。

第三十四條：本基金会的资产管理必須执行国家有关法律規定的财务管理制度，接受本基金会理事会、捐赠者的监督。

第三十五條：本基金会换届之前必須接受監事部门组织的财务审计。

第三十六條：本基金会的资产受国家法律保护，任何单位、个人不得侵佔、私分和挪用。

第三十七條：本基金会专职工作人員的工資和保險、福利待遇，参照有关规定执行。

第六章：章程的修改程式第三十八條：对本基金会章程的修改，須經理事会商议通过。

第三十九條：本基金会修改的章程，在理事会通过核准后生效。

第七章：終止程式及終止后的财产处理

第四十條：本基金会完成宗旨規定的任务或自行解散或由于分立、合并等原因需要登出的，由常务理事会提出终止，经理事会表決通过。

第四十一條：本基金会终止前，須成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间，不开展清算以外的活动。

第四十二條：本基金会经原注册机构办理登出登記手续后即为终止。

第四十三條：本基金会终止后的剩余财产，在监事机构的监督下, 按照有关規定, 用于发展与本基金会宗旨相关的事业。

第八章：附則

第四十四條：本章程经理事会全体理事举手表決一致同意通过。

第四十五條：本章程的解释权属本基金会常务理事会。

福建自媒体联盟章程篇6

第三条任务：组织开展联盟理事会日常工作;吸收接纳自媒体联盟新成员，发展壮大自媒体联盟，并规范管理;开展联盟成员单位之间的联系、联谊活动。

第四条原则：理事会坚持民主集中制原则。

第二章组织

第五条理事会：自媒体联盟设理事会，理事会由福建自媒体联盟发起单位(福建日报新媒体中心、福建广电新媒体中心及新浪福建)及福建自媒体成员代表组成。

第六条理事会设立理事长单位、常务理事单位、理事单位、特邀理事和顾问。理事单位和特邀理事均实行入会、退会自愿的原则。

(一)理事长单位：由常务理事单位轮值，一季度轮值一次，理事长由轮值理事长单位担任。

(二)常务理事：自媒体联盟发起单位为常务理事单位，并派人担任常务理事。

(三)理事单位：福建省内拥有较高知名度的自媒体，承认并遵守本章程，经常务理事综合考量其在行业、地域中的`影响力，全体同意后，成为理事单位。

(四)特邀理事：凡关心和支持理事会工作的其他社会团体和兄弟省份的自媒体大V，经常务理事单位一致同意，或半数以上理事单位推荐，成为特邀理事。

(五)顾问：在行业内享有较高声望的专家和学者，经常务理事单位一致同意，或半数以上理事单位推荐，成为顾问。

第七条秘书处：联盟秘书处作为理事会执行机构，设秘书长和副秘书长共5名;由常务理事单位产生轮值秘书长一名，轮值秘书长由轮值理事长单位产生;副秘书长两名从联盟单位中选举产生。规范运作后，轮值秘书长和副秘书长由自媒体联盟理事单位选举产生。

第三章权利和义务

第八条理事单位的权利

(一)提出自媒体联盟章程修改草案，并审议通过;

(二)出席联盟代表大会，讨论联盟重大事项;选举联盟秘书处;

(三)听取和审查秘书处作的联盟工作报告;

(四)对联盟秘书处工作提出建议、意见并进行监督。

(五)优先作为联盟大型活动的合作单位;

(六)优先共享联盟的品牌资源、媒体资源、专家资源和客户资源等;

第九条理事单位义务

(一)关心支持联盟的发展，参与理事会组织的各种活动;

(二)严格自律，维护联盟形象，

(三)提供各自优质资源，与联盟互利共赢，推动联盟的合作、发展、壮大。

第十条联盟成员的权利

(一)享有“福建自媒体联盟”徽标使用权;

(二)免费受邀参加联盟内部活动;

(三)享有联盟提供的各类资源;

第十一条联盟成员的义务

(一)关心支持联盟的发展，积极参与联盟组织的各种活动;

(二)严格自律，维护联盟形象;

(三)发挥各自优势，推动联盟的合作、发展、壮大。

第四章加入及退出联盟

第十二条联盟成员入退会手续：联盟成员均实行入会、退会自愿的原则。

(一)联盟成员入会均须提出申请(填写申请表)，经秘书处批准发给证书。

(二)联盟成员自愿退会，应提出申请，交回证书。

课堂教学改革联盟章程篇7

章

程

第一章总则

第一条

为贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》，深化基础教育课程改革，探讨并形成一系列适应时代需求和新课程理念的区域性课堂教学模式，以课堂教学改革推进教育创新，提高教育质量，满足人民群众不断增长的多样化教育需求，实现课堂教学科学发展和区域教育均衡发展，特成立“百千万”全国新课堂教学区域改革联盟，并制定本章程。

第二条 “百千万”全国新课堂教学区域改革联盟是研究探讨基础教育阶段课堂教学改革理论与方法的民间群众组织，是推进我国教育改革创新发展的专业性学术团体。邀请100个县（区、市）、1000所学校、10000名教师加入新课堂教学区域改革联盟，通过总结、提炼、完善各县区课堂教学改革经验，推进区域课堂教学改革，创新区域教育发展模式，加快区域教育品牌建设，发挥区域突破战略对全国教育改革和发展的引领、带动作用，实现课堂教学改革深入、快速发展。

第三条 “百千万”全国新课堂教学区域改革联盟的宗旨是以课堂教学改革为载体，以“服务引导、合作交流”为策略，以完善的服务和先进的教育教学理论与实践经验，满足一线学校在教育科研、课堂教学改革及教育宣传等方面的需要，达到联盟成员单位满意，一线教师满意，学生及家长满意。

第四条本联盟的发起单位为：北京师范大学校长培训学院、《辅导员》（教学研究）编辑部、山西省太谷县教育局。

第二章任务与职责

第五条本联盟的工作思路

分析研究山西省太谷县整体推进教学改革，打造高效课堂, 实现区域内教育均衡发展的成功经验，总结影响学校教育教学改革的决定性因素。在全国成立百个区域性推进教学改革实验县（区）、千所教学改革实验学校、万名教学改革骨干教师参与的课堂教学改革联盟，发挥资源共享、优势互补、交流启发、多赢共生等多方面的积极作用，通过学习、借鉴、创新，快速推进高效课堂教学模式，实现学校教师及广大教育工作者在教育观念、教育方法、教学行为等诸方面的重大转变，达到典型引导、模式推进、协作共生、创新发展的目的。继而为《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010－2020年）》提出的：“到2020年，全面提高普及水平，全面提高教育质量，基本实现区域内均衡发展”的目标做出应有贡献。

第六条本联盟的工作内容

（一）模式推进。利用山西省太谷县整体推进课堂教学改革模式，引领联盟成员掌握高效课堂的基本理念及运行方式，实现从传统课堂到高效课堂的快速飞跃。

（二）总结交流。在模式推进的同时，针对联盟成员教学改革中存在的问题研讨交流，制定切实可行的指导性方案；同时，总结联盟成员工作中生成的有效尝试，完善联盟教学改革理论与实践体系，保证教学改革联盟及全体成员教育教学工作的科学、有序、健康发展。研讨交流项目涉及：如何编写导学案、备课时如何变教案为学案？如何组建、指导、应用、评价学习小组？如何处理教师讲与学生练的关系？如何高效利用现代信息技术？等等。研讨交流形式可通过学术会、总结会、现场展示会等多种形式举行。

（三）创新发展。太谷县教育改革的成功是太谷教育工作者10年来探索实践的结果，是吸取他人经验，立足本地实际的教育创新。建立课堂教学改革联盟的主要任务就是要引导联盟成员更好地借鉴太谷等先进县区的工作经验，加快各成员的教育改革步伐，突出优势，彰显特色，实现联盟及成员单位的整体发展和个性化创新发展。

第七条本联盟的工作原则

（一）一致性原则。以课堂教学创新为纽带，推行课堂教学改革，打造高效课堂，促进教育均衡发展，是联盟成员的共同志愿。

（二）公益性原则。新课堂教学改革联盟以服务学校、服务教师、服务学生、服务教学、服务社会为宗旨，社会效益是联盟工作的责任和义务。

（三）平等性原则。联盟成员之间是平等、互利、自主、共生的关系，在尊重他人权利的同时，追求自己责任与权利的最大化。

（四）先进性原则。课堂教学改革联盟以课堂改革为己任，并通过联盟工作的改革创新，促进国家教育改革与发展。联盟工作要体现教育实验的科学性、规范性、示范性和先进性特征，并在吸收联盟成员时体现出一定的典型性和代表性。

第八条课堂教学改革联盟的职责

（一）建立课堂教学改革联盟常设机构，做好联盟新成员的考察、发展工作，为审核通过的单位颁发联盟“实验基地”牌匾。

（二）帮助联盟成员制定科学合理的课堂教学改革方案，在教师培训、模式构建、课堂教学创新、区域提高教育教学质量等方面提供系统化的指导和服务。

（三）加强联盟成员的组织管理，科学制定联盟工作计划，组织开展学习培训、交流研讨、成果发布、媒体宣传等系列活动，帮助联盟成员规范教育行为，完善理论体系，拓宽课改思路，提升教育品质和品牌。

（四）定期组织联盟单位负责人会议，研究制定联盟工作方案，统一思想，明确任务，确保联盟工作健康、协调运行。

（五）定期召开联盟工作交流会或课堂改革成果展示会，建立评价、考核、竞争、激励机制，使联盟工作充满生机与活力。

（六）太谷县中小学为联盟成员提供多种形式的学习、考察、实践、体验机会。

（七）《辅导员》杂志教学研究将开设专栏，追踪联盟各成员课堂教学改革进展情况，深度报道联盟成员单位的改革成果。

第九条课堂教学改革联盟成员的职责

（一）坚定课堂教学改革信念，积极寻求课堂教学改革新思路、新方法，通过创新课堂教学，减轻师生负担，提高教学质量，全面推进素质教育。

（二）按照联盟设定程序，自觉履行联盟成员申报手续，并为亲临现场指导教育教学的专家、教师提供必要的经费支持。

（三）积极参加联盟组织的各项活动，积极承办联盟组织的展示交流会等。

（四）自觉维护自身在课堂教学改革方面的先进性和典型性，发展特色，创新工作，促进区域教育持续发展。

第三章联盟会员

第十条联盟会员的申报条件

（一）联盟面向全国发展单位会员，单位会员可以教育行政部门或直属实验校形式申报。

（二）志愿加入联盟的单位要有正确的办学理念，重视教学改革工作，在课堂教学改革方面成效显著，并有一定的社会影响。

（三）拥护联盟章程，积极探索课堂教学改革新方法、新途径，丰富课堂教学理论与实践。积极参与联盟组织的各项活动，并为联盟会员之间的学习、交流、培训、论坛等提供经费支持。

（四）胸怀坦荡，开放办学。在学校管理、办学经验、队伍建设、优秀师资、特色项目、教学设施等教育教学资源方面，愿与联盟会员共享。

第十一条联盟会员的加入

（一）以县区教育局形式加入联盟：有志于课堂教学改革的县区需择优选取不少于10所课改实验学校，每所实验学校不少于10名课改研究与实验骨干教师参与联盟工作，并填写《“百千万”全国新课堂教学改革联盟成员申报表》报新课堂教学改革联盟秘书处，经理事会讨论通过由秘书处办理相关手续。

（二）以直属实验学校形式加入联盟：在课堂教学方面有良好工作基础和改革创新意向的小学、初中、高中阶段学校，填写《“百千万”新课堂教学区域改革联盟直属实验学校申报审批表》报新课堂教学改革联盟秘书处，经理事会讨论通过由秘书处办理相关手续。

第十二条联盟会员的权利与义务

（一）选举权、被选举权、表决权和优先发展权。

（二）对联盟工作有批评、建议及监督权。

（三）享有联盟支持媒体优先宣传报道权。

（四）入会自愿，退会自由。

（五）遵守联盟章程，执行联盟决议，维护联盟合法权益。

（六）及时、真实向联盟报告工作动向，提供相关信息和材料。

第十三条联盟会员如有严重损害本联盟行为或在联盟组织的各项工作中，无故缺席一年以上者，经理事会讨论通过，除名并备案。

第四章组织机构

第十四条 “百千万”全国新课堂教学区域改革联盟设立理事会和秘书处作为日常组织机构。理事会是联盟最高权力机构。

第十五条理事会由会员单位推荐代表组成, 设理事长1名，常务副理事长2名，副理事长、常务理事、理事若干名，任期3年。理事会的主要职责是制定和修改联盟章程、选举和罢免理事会成员、提出联盟思路、确定重点工作、制定年度工作方案、形成年终工作报告、审议通过联盟会员提出的议案、制定联盟工作制度等。联盟第一届理事长、副理事长由联盟发起单位协商产生。

第十六条理事会成立秘书处，设秘书长 1人，副秘书长若干人。秘书处办公地点设在《辅导员》（教学研究）编辑部办公区。其主要职责是落实联盟工作方案、发布联盟活动信息、宣传联盟及会员工作动向、管理联盟档案、起草联盟文件、撰写工作报告等。

第十七条为便于工作，联盟聘请国内外教育专家、教育行政领导及知名人士任联盟名誉理事长或顾问等。

第五章经费来源

第十八条联盟经费来源如下

（一）企业资助。

（二）会员单位及相关部门赞助。

（三）联盟业务服务正当收入。

（四）其他收入。

第六章附则

第十九条本章程经首次理事会会议通过后生效。

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