初中班主任工作总结202

初中班主任工作总结202（精选11篇）

初中班主任工作总结202 篇1

来到ZHESUO学校的时间并不长，可收获却很大。这里的每一位老师对工作都是那么兢兢业业，他们用自己的行为时时刻刻影响着我。今天，我很荣幸，能够站在这里与大家一起分享工作中那微不足道的点点滴滴！

上学期我担任的是二年级班主任，二年级是定型教育阶段，这一步主要是稳定学生的思想，增强学生对学习的信心、兴趣和热爱；进一步端正学生的学习态度，使他们更自觉努力地学好文化基础知识和知识技能，从而使学生自我教育、自我管理的能力得到培养和提高，为下一步学习奠定基础。回顾这一学期的班主任工作，下一步我深切地体会到：只有全体学生和班主任共同努力，增强集体凝聚力，创设融洽的学习氛围，才能促进班风班貌整体发展，从而使学生在各方面得到进步。班主任工作是琐碎的，平时我主要将工作重点分为以下几个方面：

一、培养小干部，发展孩子的能力

班干部是班级的核心，是班级的骨干力量。要建设一个良好的班集体，首先要建设一支责任心强、能力强的班干部队伍。有人把班干部比作一个班级的“火车头”，有人把班干部比作班住任的“左右手”，有人甚至直截了当地指出拥有一支精干高效的班干队伍是班级管理成功的一半。这足见班干部在班级管理中发挥着多么重要的作用。

选拔小干部就更需要了解哪些同学在以前担任过什么样的职

务，同学、老师评价如何等，有了这手资料，选拔时方向就比较

准确，可以少走些弯路。在选拔班干部时，我比较注意处理好承前

启后的关系，对原来的班干部队伍一般不作太大的变动。因为如

果变动太大，极易挫伤班干部和其他同学，甚至家长的积极性，给班级带来不稳定的因素，不利于工作的顺利开展。当然，在总

体稳定的同时，选拔班干部也应注意引入竞争机制，做到能者上，不能者下，让那些真正有能力的同学成为班干部队伍的新鲜血液，做到人尽其才、物尽其用。在班里就有这么一位同学，开始我并

没有让他担任班干部，在与孩子一年多时间的接触下，我发现孩

子虽然成绩一般，但有很强的上进心和组织能力，于是我让他成为第二任卫生委员，结果班级的卫生工作明显比以前好多了，每天放学后的值日工作几乎不用我去操心。由于他工作的出色，我经常在孩子面前以他为榜样进行教育，目前这个孩子的成绩也越

来越好。

班委组建好以后，我放手让学生干部去开展工作。比如让他

们主动、自觉地去宣传和讲解学校和班上的有关纪律、规定和要

求，尽最大可能发挥学生干部的管理和宣传作用。对于班干部的工作，我要做到该静观时且静观，该出手时才出手；不要事事放

心不下，事事非亲自经手不可。这样，班干部在实际工作中慢慢

得成长了起来，发挥了他们在班级管理中的主力作用。

二、关心孩子

爱是无声的语言，是教师沟通学生思想和感情最有效的手段，想要管理好班级，必须关心、了解每一位学生。

作为一名班主任，我始终把工作的责任感放在第一位。我的教育对象是七、八岁的孩子，他们天真烂漫，那一颦一笑，处处充满着童稚童趣。做一个辛勤的园丁，使每朵鲜花都绽放，每颗幼苗都茁壮成长，这是我做班主任的信念。低年级的孩子对老师特别热情，经常围着老师转，我也很习惯在课后把孩子叫到自己身边，和他们聊聊天，问问她这件漂亮的新衣服是谁买的？问问他今天给老师吃的喜糖是怎么来的？考考他新学的知识都会了吗？告诉他这几天进步了！告诉他星期天作业完成得很漂亮，也跟他说昨天他的字没写好，今天和同学吵架不应该……在这种轻松的聊天氛围下，把握好教育的契机，自然而然地提出对他们的一些要求，收到了良好的效果。

我还觉得，班主任对学生的爱，应该是一种宽容的爱。我经常想起一句话--假如我是孩子，以此来鞭策和启示自己。当孩子犯了错误时，当我怒气升腾的时候，我就进行换位思考：如果我是孩子，我是不是也会像他们一样？假如那是我的孩子，如何教育才是最佳途径？于是，在这样的前提下，孩子们的调皮捣蛋、屁股坐不住、对新鲜事物的好奇都变成了可以理解的行为。对于低年级的孩子来说，表扬的力量是无穷的。在平时，我通过对孩子的观察，将孩子们的闪光点和一点一滴的进步都记录到自己心里，及时表扬和鼓励他们。我会经常对我的学生们说：你们都是最棒的！这学期进步最大的就是你了！老师越来越喜欢你了！……当我和学生家长交流时，经常听他们说起，孩子们回家说老师又表扬他什么了，一脸兴奋，然后那几天孩子在家表现就会特别好。还是那句话：爱是相互的。在这一点上，作为班主任的我是幸福的，我付出一份爱，收获的则是更多份纯真的爱。

三、重视培养孩子们的良好行为习惯

各种良好习惯的养成是形成良好班风班貌的基础，低年级则

是良好习惯养成的关键期。我觉得培养良好的习惯关键是要培养学生的习惯意识，使他们做到老师在与不在一个样。如果一个班级形成了良好的班风，学生会在各方面得到提升。所以，我尤其注重培养学生良好的习惯，无论是学习习惯、上课习惯，还是卫生习惯。我根据低年级孩子的特点，一方面，以比赛、竞争等方式来巩固学生的良好习惯，另一方面，作为老师以身作则，每次进教室都先往地上看一看、捡一捡、整一整，孩子们看在眼里记在心里，为养成良好的习惯创造了好的氛围。

四、加强与学生家长的交流

家庭教育和学校教育是密不可分的，尤其是班主任工作，更

加需要学生家长的理解和支持。

我特别注重和学生家长建立良好的关系，加强和学生家长交流。一学期来，我与本班每位学生的家长都进行了交流，告诉他们孩子在学校的表现。当孩子有了进步，或孩子生病了，孩子这段时间学习状态不佳……我都会及时与他们的家长取得联系，使家庭

教育和学校教育同步，更好地促进了孩子健康成长。我班有些孩子是家境较好的独生子女，久而久之养成了一些弊病：娇气、任性、以自我为中心……每次与这些学生的家长交谈时，家长的介绍词就是脾气坏。于是除了多组织集体活动引导他们热爱集体，学会欣赏别人、帮助别人，我较多地主动跟他们家长进行沟通。

五、加强集体凝聚力

这一学期，通过孩子们的共同努力，所取得的成绩是可喜的。

当然，好成绩的取得同孩子们的集体荣誉感分不开。在每一次比赛之前，我都会坐下来好好和孩子们聊聊，告诉他们：这又是一次集体与集体间的对抗，而你们作为集体的一份子，就应该为集体出一份力。一个集体就像一艘船，载着学生越过江河湖海，驶向理想的彼岸；一个集体犹如一个大家庭，每一个学生如亲人一样相互关心、互相帮助、共同进步。

班主任的工作是辛苦的，也是快乐的；班主任的工作是一门科学，也是一门艺术。今后，我将不断探索工作方法，努力把本职工作做的更好。

初中班主任工作感悟 篇2

一、打铁先要自身硬

现代社会正如葛罗夫所说的“10倍速”发展：知识爆炸、信息激增。如果我们班主任不加紧学习，不及时补充新的知识，不更新观念，将无法适应改革开放环境下的教育工作要求，跟不上迅猛发展的时代步伐。

“打铁还得自身硬”。作为班主任如要得到全体学生的理解、信任、钦佩和爱戴，首先必须注重广学博览，不断加强业务学习和基本功的训练，满足学生各种求知欲望，成为一名出色的任课教师。这一点至关重要。因为我们与学生最初的接触是在课堂上，学生评判我们的第一个角度就是你的课上的怎么样？如果你有扎实的教学基本功，有优秀的教学方法和教学艺术。学生不但会信任你、钦佩你、崇拜你，同时也会理解和信任你对他的教育。所以，作为班主任，刻苦钻研教学业务，认真探索教学方法，灵活运用教学原则，细心传授学习方法，努力提高教学质量是必过的第一关。我们只有把握好每一节课，利用好每一分钟，调动好每一个人，才能达到教为不教，学有所成的目的。

二、协调好班主任与科任教师之间的关系

班主任要协调好科任教师之间的关系，是形成团结友爱、积极向上的班集体必备的条件。

1．维护科任教师的形象，树立科任教师的威信

要让别人尊重自己，首先就要尊重别人。班主任对科任教师的尊重，正是以自己的行动来教育学生应尊重他人。对科任教师在课堂教学中偶尔出现的失误，班主任要在班级做正面的解释，增强学生对教师的理解；在同事中不能把科任教师的失误加以扩散，更不能以次諷刺、挖苦科任教师。班主任听到学生对某个老师做出片面的、不正确的评价时，应明确地纠正学生的错误，维护科任教师的形象，切不可顺水推舟、火上浇油。

2．班主任与科任教师要志同道合、步调一致、目标统一

所谓志同道合、步调一致、目标统一，就是班主任邀请本班科任教师共商班级大事，让班级奋斗目标获得科任教师的认可，争取科任教师的支持与配合。一个人的能力、水平、精力毕竟有限，因此协同作战、配合行动在工作中显得十分重要。班主任应与科任教师保持良好的人际关系，心往一处想，劲往一处使，班级工作定会事半功倍。

班主任若能协调好以上各方面的关系，班主任工作将会更加得心应手和卓有成效。作为直接受益人的学生，得到的则不仅仅是学业上的进步，还有许多良好心理品质的养成。班主任若能做好以上几个方面的协调工作，则 “和谐班级、和谐校园”的建设目标一定会很快实现。

三、爱到深处情更浓

“没有爱就不会有教育”。作为人民教师，热爱学生就是对祖国和人民最深沉的挚爱，是对民族未来充满热烈期望的凝集与体现。作为班主任，我情愿牺牲自己的时间、精力和心血，关心他们的生活，指导他们的学习，帮助他们的进步，成就他们的梦想。有时甚至舍弃自己与亲人之间的爱，也要坚持对每位学生的尊重和信任、关怀与爱护、同情和理解。2008年我母亲做重大手术，妈妈最疼爱的我这个女儿却未能陪伴在母亲病榻前，因为当时我带着两个初三毕业班，两个月后是他们一身中最重要的中考，面对一百多个即将中考的学生，我放不下他们，但同时也放不下得了重症的母亲，我心里真的有说不出的难受。到今天回想起来还感到十分内疚。在母亲住院的一个多月里，我只到过母亲病榻前二次，学生们知道我为了他们无法顾及母亲，在紧张的复习迎考之余，他们私下筹钱，派出代表，带上鲜花和水果去看望我的母亲，并向我母亲说明班主任无法来照顾老人家的原因，请谅解。学生们中考获得了巨大的成功，学生们的欢笑声、家长们的感谢声，使我悲喜交加，难于言表。这大概就是俗话说说的“忠孝难两全”吧。但不管怎样，我还是对我母亲怀有深深的歉意和内疚。

母爱是圣洁的，得到母爱是幸福的，师爱是高尚的，得到师爱是幸运的，播撒师爱是我们做班主任的责任，奉献真情是我们当教师的义务。在平时的教学工作中，我把向学生献爱送情作为教书育人的一个重要环节。我班上有个叫黄兰的特困生，父亲病故，母亲无业，家庭十分困难，学习没信心，从初一到现在，我经常跟她聊家常，谈学习、讲生活，当我看到她冬天还穿着一双凉鞋，我把我女儿的一双“特步”带来给她穿上，有时还为她代付一些生活费，送衣送物，使她能安下心来学习，现在学习成绩良好，特别是语文成绩相当优秀。

四、桃红李白满园春

十多年班主任工作的日日夜夜，有苦有甜，有悲有喜，有付出也有收获，当我坐在学生结婚宴席上激动地听到新郎新娘向来宾介绍这就是我终身难忘的恩师时，当我收到源源不断的卡片问候时，当我看到通过我的教育学业有成的学生时，我所有的苦、累、悲都会被幸福融化，内心感到做老师值得，做班主任值得。我所做的都是平凡的琐事，在默默地奉献着，踏实的做着。但我还算是比较幸运的一个，受到了教育行政主管部门、学校领导的关爱和厚重，给了我不少荣誉， 我觉得不仅是我的光荣，也是全体班主任的光荣。假如有人问我，是否愿意做班主任，还愿意做几年的班主任，我会毫不犹豫地回答，我愿意，我愿意用一生的爱扎根于班主任这个岗位的土壤里，我愿意用一生的心血汗水去浇灌学生心灵的花朵。生命是可贵的，奉献是高尚的。“捧着一颗心来，不带半根草去”， 辛勤耕耘，默默奉献。在平凡中用爱和真情像和煦春风去暖和学生的心灵，去塑造学生的灵魂，也在默默中实现做老师的价值，实现做班主任的价值。

初中班主任工作总结202 篇3

202X年工作计划

202Z年，在县委、县政府的正确领导下，镇党委、政府团结带领全镇广大干部群众，以党的十八大、十八届四中、五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神为指引，以科学发展为主题，以加快转变经济发展方式为主线，紧紧围绕“十三五”规划的总体部署和年初既定的目标任务，基本完成了预期目标。现将202Z年工作总结如下：

一、202Z年工作总结

（一）致力发展、强镇富民，综合实力不断增强。

一是主要经济指标取得突破。

预计今年完成财政收入1亿元，累计完成规模以上工业企业总产值19.8亿元，同比增长18%，完成全社会固定资产投资10.5亿元，同比增长5%，其中工业性固定资产投资7.57亿元，同比增长7%。二是工业发展稳中求进。坚定不移实施“工业强镇”战略，围绕方解石下游产品，延伸产业链条，培育壮大龙头企业。加快AA开发区碳酸钙新材料产业园建设，完成202Z年工业总产值27.55亿元，同比增长12%；引进优质终端项目，实现招商引资5.3亿元，其中签约项目5个；续建项目6个，总投资76100万元；在谈项目3个，总投资4.2亿元。矿产品深加工产业集群初具规模。三是农业产业结构调整明显。加强产业基地建设，大力改善农业基础条件，结合村级产业振兴项目，发展百亩产业莲子基地，辐射并带动周围村发展莲子1000余亩；种植蔬菜5000多亩，发展肉牛养殖、水产养殖等振兴产业，拟发展景区周边油菜种植500-1000亩，为促进全镇经济发展，增加群众收入奠定坚实的基础。四是文化旅游彰显特色。积极配合完成AA景区5A级创建，提升AA新四军红色旅游的知名度和影响力；完成镇文化站、客运站、农商行改建工程，全力打造集镇徽派建筑风格；完成章渡村游客接待中心建设，做好章渡中洲滩旅游开发项目跟踪服务工作；投资250万余元打造毛田湾革命老区红色节点建设工程，现已完成前期程序，目前施工方已进驻并全面开展建设，预计明年初完工；完成章渡吊栋阁省文保单位申报工作，并于7月与中建公司签订协议，拟投资上亿元对其进行修缮建设，现该公司已完成对其房屋统计工作；积极帮助星火旅游公司完成乡村文化产业融合发展项目，打造毛田湾至光明水库的7公里沿河步齐观光旅游线。

（二）上争项目、统筹规划，基础设施日趋完善。

一是道路改造全面铺开。

镇内道路结构不断优化，交通设施建设网络日趋完善。202Z年畅通工程撤并建制村路面硬化和老村级道路加宽改造工程共32.838公里已全部完成路面浇筑工作。做好了第一批生命防护工程兰章路的招投标及施工工作，同步进行第二批生命防护工程的勘察设计工作。庄里桥的设计图审、工程造价也已全部完成，现正在进行工程招标挂网工作。协助有关部门做好章渡大桥及云北路的征地拆迁等服务工作。二是农田水利深入实施。AA叶子河开发项目主体工程已完成95%左右，正在进行部分零星工程扫尾工作。202Z年农田水利建设资金项目主体工程已完成60%，预计12月底前完成全部工作。202Z年八小工程计划已下达，共计划实施100处工程，预计12月底前将全部竣工验收。202Z年计划对靠山、光明共2240人进行农村饮水安全巩固提升，预计11月底完成所有入户安装工作。三是集镇功能稳步提升。充分发挥集镇建设对经济发展的牵引力，整合多方财力，紧抓配套建设，完成了AA集镇路灯安装、人行道铺设、街道绿化、街道改厕、老财政所及车站改徽工程以及街道入口处徽派走廊工程。加大集镇街容街貌整治，强化文明创建，集镇品味显著提升。不断加大生态保护力度，狠抓“三线四边”环境整治工作，根据省环保督察组要求，对S322省道沿线企业进行了集中整治，并启动了AA经济开发区污水处理厂建设，目前土建项目正在进行施工，设备、管网已挂网招标，预计12月中旬正式投入运行。对境内及322省道沿线墙体广告进行跟踪粉刷清理，截止目前共清理墙体广告、牛皮鲜500处，约1100平方米；整治街道出店经营、乱披乱挂260处；全镇范围内清理生活垃圾900余处、建筑垃圾300余处。四是美丽乡村成效喜人。以农村基础设施和生产生活条件改善为切入点，整合力量，加大投入，创建特色鲜明的美丽乡村。2016年美丽乡村（长园村）、美丽乡镇（AA街道）建设已全部完工。202Z年省级美丽乡村点（梅村、建设），市县级美丽乡村点（栗阳、天井）也在统筹推进。同时，为了响应振兴政策，我镇对202X年市县级美丽乡村点中村、新兴两个贫困村也提前施工，现已完成主体建设任务。

(三)服务民生、筑牢基础，幸福AA加快构筑。

一是振兴工作成效明显。

坚持把乡村振兴作为最大的政治任务，积极争取项目，202Z年到村产业项目10个，项目资金合计200万元，已完工项目8个，产业效益显著；依托各村资源，如建设村利用地理优势实施莲子种植、长园村结合山场较多优势养牛羊等等，以此发展贫困村集体经济，以确保五个贫困村高标准出列；多措并举，大力开展贫困户帮扶工作，确保精准施策、精准帮扶，确保202Z年贫困户脱贫以及2014年-2016年已脱贫户不返贫。二是民生保障持续改善。严格规范补贴类民生工程资金发放，扎实开展城乡低保、五保供养、医疗救助等工作，累计发放各类资金1031.6万元。劳动就业、城乡居保、合作医疗等社会保障工作有序开展，社会发展和谐稳定。三是社会管理逐步加强。以创建“平安AA”为抓手，完成二期平安乡镇视频监控建设任务、综治中心“国标化”建设任务，增设矛盾纠纷调处室和监控研判室。认真落实十九大、“两会”等重要节点的信访维稳工作，开展“百日攻坚行动”，深入摸排矛盾、信访隐患，积极调处化解矛盾纠纷和信访事项。截至目前，我镇今年共排查矛盾纠纷168件，已调结164件；受理信访事项81起，已办结76起。四是计生服务不断提升。逐步完善“村为主”机制，不断转变群众生育观念，全力打造“阳光计生”。集中力量打击“两非”、政策外生育等违法生育行为，全面兑现计划生育奖励扶助政策，加大对流动人口管理力度，计生工作成绩显著。六是文教卫生蓬勃发展。大力整合教育资源，稳步改善教育教学环境。鼓励教育教学争先进位，并对我镇考入一本的大学生给予奖励，共奖励资金40000元；积极向上争取项目用于资助贫困学生和改善学校基础设施，目前“中国烟草总局”赞助AA铁军小学和摇篮幼儿园改造工程已完工。推进文化大发展，建设农民文化乐园，积极举办文艺汇演，参加群众性文艺展演，不断丰富群众文化生活。利用各种活动加大宣传教育力度，不断提高全镇人民的健康卫生意识。

（四）转变作风、提升效能，政务环境不断优化。

一是全面推进政务公开。

建立健全科学民主决策机制，严格按照议事规则和决策程序办事，重大事项坚持会议研究决定。坚持每周对上周工作完成情况进行通报并布置下周重点工作，每月对十八项重点工作落实情况进行通报，积极营造“比着干、抢着上”的工作氛围。二是强化干部作风建设。建立和完善

“干部住镇值班制度”，进一步规范机关干部上下班制度、请销假制度，接受多次市县检查，无违规行为；严格控制公务用车、公务接待经费使用，严禁公车私用、公款吃请，“三公”经费支出均比去年同期有较大幅度的下降，机关作风进一步改善；严格执行建设工程招投标、政府采购等制度，从源头上防微杜渐。三是加强监督检查机制。监督检查重大决策部署执行情况，加强廉政风险防控，确保干成事、不出事。深化反腐倡廉体制改革和制度创新，深入推进党务公开工作，切实加强党内监督和切实完善对权力运行的监督制约机制。

总之，在看到成绩的同时，我们更应清醒地认识到，加快发展还面临着许多新情况、新问题。主要表现在：一是经济总量还不大，综合实力还不强，发展思路仍需进一步拓展；二是乡村振兴压力巨大，集镇建设管理、道路水利等基础设施条件与群众的需求、领导的期望还有相当差距；三是确保一方平安，协调各方利益，维护社会大局稳定、构建和谐社会的能力有待进一步提升。对这些问题和不足，需要引起我们高度重视，并采取有效措施，切实加以改进。

二、202X年工作计划

202X年是QQ大召开的开篇之年，是实现全面建成小康社会的关键之年，是美丽AA建设的攻坚之年，所以做好今年的工作意义重大。我镇将坚持稳中求进工作总基调，紧紧围绕县委、县政府的实施“四大战略”，聚焦“四个泾县”建设，落实“五大发展行动计划”的决策部署，结合我镇实际，以迎难而上的决心、积极创新的勇气、弯道超越的信心，在实现AA跨越式发展的道路上坚定前行，努力打造经济强盛、社会和谐、宜居宜业、特色鲜明的活力AA。202X年经济社会发展目标是：发展速度高于全县平均水平以上，财政收入增长4%以上，工农业总产值增长12%，全社会固定资产投资增长10%，城乡居民人均可支配收入增长与经济增长保持同步。为实现上述目标，我们将着力做好以下五个方面工作：

（一）坚定不移地发展全镇综合实力

加快推进经济结构战略性调整，加快经济发展方式转变。一是着力增强工业经济实力。紧紧围绕打造矿产品深加工特色产业集群，全力支持优势产业加快发展，做大做强碳酸钙产业，积极应对宏观经济带来的压力，保持工业经济稳健运行。二是切实做好农业产业发展。围绕优势产业，着力发展“一村一品”块状农业，积极推进粮食、畜禽、蚕桑、蔬菜、檀皮等农产品基地建设，积极发展休闲农业、创意农业、观光农业，鼓励支持开发一批采摘园、农耕体验园、生态农庄等特色农业项目，不断提高农业比较效益、促进农民增收致富。确保新增家庭农场5家以上。三是大力发展文化旅游产业。加快景区景点的开发建设，积极配合完成AA景区5A级创建，提升AA新四军红色旅游的知名度和影响力。完成毛田湾及莲子基地整治提升工作。帮助星火旅游公司推进皖南乡村文化体验中心建设。将农业发展与乡村旅游有机结合，围绕各村实际，鼓励支持开发千亩牡丹园基地、百亩莲子基地等特色农业项目。

（二）坚定不移地推进基础设施建设

坚持把基础设施作为美丽AA建设重要抓手。一是全力推进基础设施建设。坚持把基础设施建设作为政府工作的一项重要内容摆在突出位置，加快构筑“进出畅、内循环”通道体系。完成章渡大桥、云北路改建等重点工程建设，对叶子河至S322省道的水系和沿河步行道路进行升级改造，继续推进农村畅通工程建设项目，扎实推进“一事一议”、水利设施建设和安全保障工程。完成202Z年美丽乡村建设村、梅村村、栗阳村、天井村建设任务。二是积极推进集镇环境优化。持续巩固提升矿山砂石整治成效，努力实现矿山开采由环境破坏型、资源浪费型向环境友好型、资源节约型转变。继续扎实做好“三线四边”环境整治工作，主动作为、全力攻坚，重点抓好暴露垃圾、乱搭乱建、乱堆乱放、河道淤塞等现象的集中整治，提升垃圾保洁清运水平，继续提升公路绿化示范带和沿线景观带建设，确保文明创建及清洁工程工作位列全县前列。

（三）坚定不移的提高民生保障水平

一是推进乡村振兴战略稳步开展。

按照脱贫不脱政策、不脱帮扶、不脱项目的要求，继续加大对2014年-202Z年已脱贫户的帮扶力度，巩固脱贫成效，防止返贫。同时，通过各类举措，进一步覆盖振兴对象的政策覆盖范围，确保贫困户帮扶措施的多样性，凸显扶持后的收入稳定性，提高帮扶对象的获得感和满意度。二是完善社会保障体系。建立健全社会保障体系。坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续方针，加快推进覆盖城乡居民的社会保障体系建设。以农村居民最低生活保障为基本内容，切实保障困难群众的基本生活，改善五保供养工作，逐步提高五保集中供养比例。推进新型农村社会养老保险制度全覆盖，完善实施职工和居民养老保险制度。扩大社会保障覆盖范围，逐步提高保障标准。三是强化社会综合治理。严格落实领导干部接访制度，按照“谁主管、谁负责”的原则，实行领导包案制度，千方百计把矛盾解决在基层，把隐患化解在萌芽状态。深入开展安全生产隐患排查治理工作，确保安全生产形势总体平稳。狠抓安全生产不动摇，坚持党政同责，一岗双责，加大巡查和整改力度，严防安全生产事故的发生。

（四）坚定不移地继续优化政府自身建设

我们要加快转变政府职能，进一步优化政府服务，狠抓工作落实，提高政府公信力和执行力，增强政府行政效率。一要建设效能政府。把求真务实作为政府工作的永恒要求。着力弘扬敢抓敢管的求实精神，着力倡导立说立行的务实作风，着力完善督查督办的落实机制。二要建设法治政府。把依法行政作为政府工作的永恒主题。狠抓机关效能建设，严格落实工作责任制，把任务量化到岗、细化到人，主动接受镇人大的法律监督和社会监督。三要建设服务政府。把群众满意作为政府工作的永恒追求。强化服务意识，以只争朝夕的紧迫感、拼搏争先的责任感、不进则退的危机感，多思发展之策，多行务实之举，多办惠民之事。四要建设清廉政府。把廉洁从政作为政府工作的永恒准则。坚持勤俭节约、艰苦奋斗，珍惜民资财力，降低行政成本，杜绝奢侈浪费；坚持清白做人、廉洁为官，严肃党规政纪，以优良的政风增强政府亲和力。

期中班级工作总结202(下) 篇4

有人说：班主任是世界上最小的主任，也有人说：班主任是学校里最苦的岗位。在班主任工作中，我感触颇深，有几分劳累，几许收获，我咀嚼过失败的苦涩，也品尝过成功的甘甜。经历过一次次心灵的历程,我认为做班主任老师是不乏味的、没有遗憾的、是充实的、完美的老师。

班主任是学校教育工作的组织者，实施者，是教学工作的协调者，班级管理要求班主任热衷于本职工作，尽职尽责，持之以恒，讲究方法，将对学生的关爱贯穿于班级管理的每一环节。下面结合半学期来的工作实践，谈一下做班主任工作的几点体会。

一.为人师表，率先垂范。

班级是学校教育、教学工作最基层的组织单位，而班主任和科任则是这个单位的组织者和管理者，对创设良好的班集体，学生素质，陶治学生的情操，培养全面发展的人才，具有举足轻重的地位和作用。在学校里和学生接触的时间长，在学生面前自己是一面镜子、一本书。因此规范学生的行为，首先要规范自己的行为，在教育工作中要求学生做到的，我首先做到，尊重每一个学生的人格，教育他们热爱劳动，耐心帮助别人。

二、亲近学生，研究学生。

“谁爱孩子，孩子就会爱他，只有用爱才能教育孩子。”班主任要善于接近孩子，体贴和关心学生，和他们进行亲密的思想交流，让他们真正感受到老师对他的亲近和“爱”。这是班主任顺利开展一切工作的基础。研究学生是教育取得成功的必要条件，最好的途径是通过活动观察，了解班风、学风，了解全班学生主要的优缺点。

三、制定明确的班级目标，增强班级凝聚力。

明确班级奋斗目标，结合学校组织的各项活动，如：各种竞赛，文明班级的评选等，对学生进行教育，牢固树立集体观念，视集体利益为重，懂得每个人都是集体的一员，都应该为这个集体增光添彩，增强班级凝聚力，最终目的是团结一致，共同努力，实现班级目标。

四、组建和培养干部队伍。

一个班的集体面貌如何，很大程度上是由小干部决定的。小干部对班集体有着“以点带面”和“以面带面”的作用，我称他们是“班主任的左右手。”所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍，班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。

当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在，班主任必须精心培养：其一，要大力表扬干部的优点，宣传他们的先进事迹，帮助小干部树立威信；其二，在鼓励干部大胆工作，指点他们工作方法的同时，要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步，在纪律上以身作则，力求从各方面给全班起到模范带头作用，亦即“以点带面”；其三，培养干部团结协作的精神，要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论，带动整个班集体开展批评与自我批评，形成集体的组织性、纪律性和进取心，亦即“以面带面”。事事落实到个人。明确每位学生在班级中的位置和责任，使学生体会到自身的价值和尊严。为调动每一个学生的积极性，就要使每一位学生都可以在班级中找到一个合适的位置，担负一项具体的工作，人人都为集体作贡献，人人都意识到自己是班集体中不可缺少的一员。我在班级管理中建立起了一套“事事有人干，人人有事干”的制度。它包括班干部管理制度、值日生管理制度度。在这种广泛的参与过程中，使学生在集体中找到自己的“位置”，觉察到自己的利益所在，从而形成责任意识。

五、建立全面合理的班级管理制度。

约束意味着保护。在班级常规管理方面，我处处用《小学生守则》、《小学生日常行为规范》来要求学生，对晨读、课间、中午乃至放学，都要提出严格要求，制定相应计划、措施，规范学生行为，形成良好习惯。

六、开展形式多样的活动推动良好班风的形成。

形式多样的活动，是维系班风和发挥班集体教育功能的思想基础，也是学生自我教育的手段。

配合班风建设，结合本班的实际情况以及同学们所存在的问题，明确目的，有针对性召开联系实际又贴近生活的班会活动；参加学校组织的各种有意义的活动；充分利用班级评比栏，培养竞争意识，发扬进取精神；结合学校开展的教育主题：“诵读经典文化，学习英雄人物，争当优秀学生”，利用班报这个主阵地，对学生进行传统教育，既给学生形象化教育，又给他们从理论上的灌输。

七、定期组织学生到花圃劳动。

我每次都指导学生清除花圃中的杂草、落叶和垃圾。因为花圃面积很大，杂草特别多，落叶也很多，所以每次劳动时间较长。人人都感到腰酸背痛。但想到要美化我们的校园，纵然有万般劳累，也无怨无悔。

八、做好家长工作，家校结合，共同教育

做好班主任工作，离不开家长的密切配合，家校结合，班主任与家长的良好关系，是建立在相互尊重、相互信任和理解的基础上的，只有得到家长的支持与配合，才能使班主任工作得心应手，达到共同教育的目的。（家访15人次，电访30人次，校访20人次）

教育有规律，但没有一条规律适合于所有的学生。在今天——教育飞速发展的今天，我深知自己的责任是塑造学生的个性。是把我的学生塑造成活生生的人——有自己的独到见解、有自己的独特个性、有骨气、健全的人。因此我将更加努力学习借鉴名师育人经验，结合本班学生的实际，思考、探索适合自己的班级管理路子，在实践的过程中再不断地反思，不断地总结，以使班级管理工作更加有利于学生的成长。

班主任工作是平凡而繁琐的工作，让我们在实践中去探索行之有效的工作方法，使班级管理工作更上新台阶。以上是我对班主任工作的一点粗浅见解，有不妥之处，请多提宝贵意见，以利于我今后更好的工作。

九、存在问题:（本学期新插班生5人）由于外地寄读生太多，所以我班不易管理。如纪律散漫的有：蔡鑫、王奕凯、俞家伟、钟海英、陈轩铭11人等。学习成绩较差的有：、蔡淑芸、俞家伟、蔡美清、李嘉俊、蔡佳琳、郑艳艳、林静、陈轩铭、徐盼盼等10人。

表扬名单：

蔡梓琳蔡知宜蔡佳桓蔡梓荣蓝璟褀蔡佳纯王焕楷蔡漫冰林翠鲜蔡泽涛莫芊芊蔡纯洁

期中班级工作总结

德泽小学

202班

蔡奕娜

202厂实习期总结 篇5

自2007年7月份参加工作至今，半年实习时间已接近尾声。半年里，在领导和师傅们的关心和指导下，通过自身的不懈努力，我在各方面都取得了进步。

一、理论学习使我对工作有了更进一步的认识和了解。

不懂就学、就问，是我们进步的前提和基础。实习期我被分到了烧结岗位，这个岗位主要是把生坯烧结成为符合要求的烧结坯，是生产工艺中很重要的一道工序，起初我是从简单的上下料工作开始的，逐渐的学会了生坯倒舟，烧结坯倒舟等，这都是些熟练工作，后来陆续的出现了新的技术性问题，出舟台的卡舟，液化气的转换，循环水中断等，让我对这个岗位有了新的认识，也让我知道这个岗位不是简单的。于是我积极去问我的师傅，并随时看操作规程去学习处理这些技术性问题。因为有大学课程的底子，使我对于学习这些知识比较容易理解和掌握。但是，工作中时常遇到新的问题，这时候就需要查阅相关资料比如操作规程等，不仅能够将原有知识温习巩固，产生新的理解，而且学到很多新知识。但某些认识都还是肤浅的，还需要我在实践当中去不断深入地理解。这是我从毕业来感受最深的一点，理论和实践是我们各项工作成功的保障。

二、车间组织的思想政治学习让我的思想理论素养不断得到提高。

进入车间后，我积极参加单位组织的各种政治思想学习活动，并且我们烧结岗位每周也开党小组会去学习先进的思想理论。通过不断学习，使我的思想理论素养得到了进一步的完善，思想上牢固树立了全心全意为人民服务的人生观、价值观。其中我觉的爱岗敬业职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。还有就是我们进厂以来都要提到的安全生产。安全工作是企业管理活动的重要组成部分，它不仅事关企业员工的安全，也事关企业的僧村和发展。因为，任何一个员工因为违反安全操作不仅给自己的生命带来伤害，也给企业带来严重的危害，还有，因为我们二O二厂作为国防军工企业，承担着重要的武器装备科研生产任务，安全工作更是企业的生命和保障线，也是我们元件厂建设国际一流核燃料工业基地的基本。半年以来，我用满腔热情积极、认真、细致地完成好每一项任务，严格遵守各项规章制度，认真履行职责，自觉按规范操作；平时生活中团结同志、虚心和师傅学习、尊敬领导，不参与违法乱纪活动，自觉抵制各种不良风气的侵蚀。

三、实践让我的业务技能不断增长，工作能力不断加强。

刚开始工作时，我是从零开始，一边是师傅们的悉心指导，一边是自己对着岗位操作规程的反复琢磨。几个月下来，已经能比较熟练地掌握基本的工作方法和一些简单的技巧，而且已经能够独立完成一些自己岗位上的工作。通过实践，我解决实际问题的能力得到了很好的锻炼。在完成各项工作的同时，我还存在着以下几点的不足：一是工作中有时自信心不足，反而出现低级错误；二是在处理一些事情时有时显得较为急躁；三是对一些业务技能比如出现紧急事故的处理还不熟悉，比如I类事故的处理这还是要我们和师傅请教和努力学习的。并且这更需要实践去完成。

四、团结协作共创佳绩。

通过半年的与车间领导，师傅，同志的交流和沟通，我发现如果我们能与同事、领导之间形成和谐的信赖的关系，那么我们和同事、领导相处的气氛就会更融洽，更有助于形成相互尊重、理解的工作氛围和友好宽松的工作环境，可以最大限度地发挥我们的聪明才智和工作热情。对我们新同志来讲，就是要领悟好领导的工作思路和工作要求，主动去工作；虚心向师傅学习，搞好与其它岗位的协作配合，因为生产工艺流程是多个岗位相互协作的结果。多交流、多协调、互相帮助、共同提高；搞好车间内部团结，不盛气凌人，不欺上瞒下，外求支持协作，内求团结向上；协调好内外关系，秉承“团结协作，积极进取，共同进步”的宗旨，做到精诚团结，同舟共济，努力完成领导交办的各项任务。这样我们就会体验到工作的乐趣，体验到那份集体所获得的荣耀。

在今后的工作中，我将勤奋工作，克服不足，按着以下几个方向努力：

1、学习学习再学习，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。只有我将坚持不懈地努力学习各种理论知识，并用于实践，才能更好的适应工厂发展的需要。

2、熟练的掌握各种操作技能才能更好的投入工作，平时我应该多看、多学、多练来不断的提高自己的各项操作技能。

3、“业精于勤而荒于嬉”，实践是不断取得进步的基础。我要通过实践不断的总结经验，提高自己解决实际问题的能力，并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情的对待每一件工作。

初中班主任工作经验漫谈 篇6

班主任是学校班集体的领导者、教育者和组织者，也是学校教育工作，尤其是学校德育工作的主力军，可以说，班主任是学校工作的中坚力量，是贯彻学校发展规翅和学期工作计划最直接、最有力的力量。班主任工作的好坏直接关系到整个学校的发展。如何当好一个职称的班主任呢?笔者认为要做到以下几点。

一、班主任要学会科学管理班级和学生的方法

1紧密团结科任教师，树立一荣共荣、一损俱损的观念，形成班级教师群抓共管，共同提高育人水平和学科成绩。一个人的智慧是有限的，在教育学生的过程中，由于有时思想不周全，或处置突发事件经验不足，难免出现教育不理想或教育失败的局面。如果班主任在科任教师精力允许的情况下，把他们叫到一起共同教育学生、共同研究班级面对的问题，集众人智慧，解决问题的策略可能会更科学一些，出台的办法、策略适应性会更强一点。

2选好班干部，学会科学分工，充分发挥学生特长管理各项工作。有一次聆听魏书生先生做关于班主任工作的辅导，收获很大。他管理班级一个显著的特点就是根据每个学生的特长以及班务工作的多样性，将班级中的所有事务都分别安排给每一个学生。即每—个学生都分管班级一项事务，每一个学生都有管理班级事务的职责。回到学校尝试实践以来，感觉很好，一是人的能力因人而异，班级给学生创造了一个展示自我能力的机会；二是培养了学生的责任感；三是满足了学生的成就感，激发了学生学习的欲望和做事力求见到结果的追求；四是提高了班级管理效益，做到了“人人有事做，事事有人做”，同时也减轻了以往主要班干部的工作压力，有利于每个学生以更充分的精力投入到学习中去。

3教给班干部科学的工作方法，或其它简单有效的方法。初中学生是比较难于管理的，现实中常见个别班主任在选班干部时，采取强人治人的办法，以班干部体力的强大压迫问题学生。但这种治表不治本的做法，只能起一时的作用。因此，笔者倡导学校以校本培训的形式开展“学生管理学生”的培训，这比学生自己摸索出的管理经验更直接、更有效。

4尽快通过民主方式形成本班班规，并上墙装裱，警示大家，共同遵守。经过民主形成的东西，代表大多数人的意愿，在班级执行过程中受到更多人的监督，因而更易使人接受。班级中出现的典型问题在民主讨论中加深了学生的认识，是学生对学生开展的教育，也是学生的自我教育，因此要高度重视。

二、班级管理要以教育为主，重在打动学生的心灵

要做好教育工作，首先，要找准问题核心及症结所在。其次，要冷静、科学、全面地拿出—整套教育方法。第三，要结合社会、家庭、学生生活实际等真实事例教育，要与时俱进，动之以情，晓之以理，切忌空话连篇，虚套理论。第四，要创造条件让学生经过社会实践自我教育，也可以让学生相互教育。第五，要以鼓励、表扬为主，切忌讽刺、挖苦。

比如，初中学生谈恋爱是最常见的教育问题，如何解决好这个问题呢?笔者认为，随着生活条件的改善，社会的变化，影视业的影响，学生生理早熟是客观现象，没有什么大惊小怪的，当—个学生有早恋意识时，他们会有很多异常变化。当班主任发现学生出现这种苗头时，就要积极地单独寻找学生谈心，首先要找准他(她)谈恋爱的目的是什么?是家庭缺少温暖，需要异性同学关爱，还是异性同学的某一方面优秀的品质吸引，等等。作为班主任，找到了原因也就能对症下药。其次，针对该同学早恋的原因，就如何帮助他要拿出一套科学的方案。方案既要考虑到学生的自尊需要，也要考虑到学生的现实生活、今后长远发展，还要考虑到该学生与父母的相处等。第三，在具体做该学生的工作时，要紧贴现实生活。当有效的教育打动了学生的心灵时，就把全部的任务交给他们，多数学生是能解决好的。

三、要形成文明向上、团结拼搏的优良班风，端正积极的学风

1要具有本班独特的风格。独特的风格是指科学有序地训练自己的学生制定科学的计划，包括时间安排计划、某项工作事前计划、短期计划、长期计划等。

2要具有良好的学习品质和生活习惯。良好的学习品质即课前预习、上课听讲、作业练习、复习和巩固等比较科学规范的习惯；良好的生活品质即按时起居、合理饮食、讲究卫生、重视形象等。

3要形成努力进取、积极竞争的学习氛围。要想调动学生的学习积极性，促进学生自觉主动去学，班主任要切实安排好学生的娱乐活动，切实改变学生枯燥无味的学习生活；要以活动激兴趣，以兴趣促学风；要以活动培养学生特长，减少学困生私心杂念，促进学困生特长发展。

4营造民主、至高的氛围，使学生感受到主人翁的地位，克服两极分化。营造民主氛围，多倾听问题学生、学困生的意见，能有效地调动这部分学生的上进欲望，对促进班级整体团结，分类、分层推进教育教学具有较为积极的作用。

四、班主任要具备五种能力

1，具备能“管住”家长的能力。班主任要“管住”家长就是要及时表扬家长教育过程中做得对的，矫正、批评家长在育人过程中不对的做法。近几年家长对学生的教育出现了两极分化现象，一种是独生子女增多，家长过分溺爱；另一种是留守儿童增多，缺少家长关爱。无论哪一种情况，教师都必须自然地承担起一个好家长、严家长的角色，正确对待学生的成长，端正育人方向。

2细心观察，勤于反思，善于动脑，科学施教的能力。细心的班主任才能明察班级分毫，勤于反思的教师才能对症下药。一个班级相当于一个小社会，五脏六腑俱全，出现的问题也千奇百怪，班主任要能正确了解分析班级整体状况，就必须在勤于观察检查中得到准确的第一手信息，有了准确的班级信息，在班主任的科学施教下，班级管理的事务就会迎刃而解。

3驾驭全局，果断处事的能力。近年来，各类突发事件增多，而直接管理学生的班主任是听从学校指挥、贯彻处置突发事件的第一责任人。因此，班主任必须具备驾驭全局，果断处事的能力。这样才能有效利用时间，争抢时间，最大限度地减少灾害、损失。

4言传身教的示范能力。“榜样的力量是无穷的”，因此班主任能模范地给学生带好头，起好示范带动作用，能潜移默化地影响学生的行为。从心理学角度来看，模仿是学生与生俱来的本能，学生的一举一动常体现出家长的行为特点，班主任、教师是学生的第二任“父母”，班主任的形象时刻引导着学生，所以班主任在日常生活、学习、工作中，要经常提醒自己重视“身教”影响，以良好的品行陶冶学生的情操。

初中班主任工作总结202 篇7

光阴似箭，实践如流水，转瞬已入司半年之久。在这半年里从认识公司到了解熟识融入公司仿佛是经受了一场小得战斗。收获颇多。下面将近期工作汇报如下：

一、主要工作

在公司各位领导与老同志的教导关心支持下，现在自己已顺当在大理市场上开展本职工作，拓展业务。

（1）

转变思想，提高认识

进入人福大家庭以来，首先进行了岗前培训。通过学__，认识了公司的主体和进展方向，了解了一个企业不仅仅是制造利益，更为重要的是担当着一个.性质的责任，制造他人的美好，制造.的美好。对此自己转变了对人福的看法，被企业文化所感染，投入进来，提高了思想认识。同时了解了公司的主要进展方向，产品学问等。

（2）熟识状况，行业规章，市场动态

做事情为何而做，做的是什么？我想只有把这些问题弄懂了弄清晰了才会有清楚的思路去开展工作。进入公司后，在各位的领导的细心教导与老同志的关心下很快进入了工作状态。理清了思路。在初期阶段全时由省区经理和老同志带领开展工作，熟识业务。

在领导与老同志细心的传帮带下，很快便熟识了当地的市场操作模式和行业规章。公司对产品的定位，进展方向以及竞品厂家的产品分布状况操作境况。摸清了思路，为以后自己开展工作做了良好基础。

在此期间主要按省区经理指示开展工作，熟识业务。工作日以访问客户熟识产品学问为重点。在此期间对米非及左炔类的包装规格，作用原理进行了滚固学__。访问商业公司

家，熟识了云南整体的商业模式，和大型企业的商业运转状况。同时为进一步了解产品动向，对连锁企业的部分门店也进行了走访调查。通过在市场上的实践清晰了自己所在办事处的操作模式及基本状况。

就目前看，左炔主要以连锁企业药房为主，有力的掌握了市场终端的稳定性。而米非则侧重于商业流通，这样会有更大的市场空间。竞品厂家占有份额则以北京紫竹的占有率最大，将近

2/3，掩盖面广。我公司产品通过几年努力市场占有率渐渐提高。

（3）主动主动开展工作，扩大产品影响

在入职后一个半月，经领导支配，5

月份下分在大理市场开展工作。负责

所在区域米非司酮类以及左炔类产品的市场销售和客户维护工作。针对所负责区域的具体市场状况

结合自身不了解当地商业模式的状况下，分为两个阶段开展了工作。

先是对当地的商业及终端摸底。前几个星期进行流水式作业，通过走访，问，听，知道了大理区域的主要商业公司分布状况和实力状况。我公司产品主要动向。理清了市场开发的大体方向。对可以合作的公司及信誉不好的公司进行了初步划分。同时关注了竞品厂家在当地的销售状况，价格，和活动动态。

后期则依据前期的调查确定重点访问对向。在熟识了市场环境的状况下有规划的进行市场开发，走访终端，扩大产品知名度。至目前，市场上合作的商业有

家。个人开发的终端医院诊所

家，均为xx用药客户。业绩很不抱负。

对此自己将保持主动的看法连续开展工作，信任只要锲而不舍肯定会有潜在的收获和突破，请领导多支持。

二、存在的问题和困难

在市场上的工作状况来看，现阶段存在的较大问题是今年招投标的事情了。由于x市场今年的xx米索没中标而浙江x的又独家中标。挺直导致原有的xx市场消失蒸空状态。新农合市场实行

百分之百

全

基本药物制度，产生退货大事。只能在二级以上市场寻求xx市场。公司xx占有率会因此削减，对市场有肯定影响。

三、个人体会

作为一名新的员工，目前谈不上什么业绩，更多的是领导和老同志的教导和关心让自己在生活与工作中学到不少东西与感悟。

（1）勤奋是工作的助推器，是收获的加油站

刚下到云南市场工作不久，省区经理就告诉我说：“人做什么事情都要先勤奋，能动三分才。＇让我感受特别深。是呀，钱财不会掉下来，凡是不努力，不争取哪里会有收获呢？客户摆在那里不去跟进，不去访问，会有合作合作的可能吗？危急永久是摆在那些不勤奋的人面前的，不访问客户就意味着永久有危急。我要感谢省区经理给我的这一席话。我们年轻人常说读万卷书不如行万里路，行万里路不如阅人很多，阅人很多不如民师指路。有一个好的师傅多重要。所以自己因此而体会到，要想有更多的收获就要不停的勤奋，它是进步的加油站，多加油才能走的更远。

（2）擅长思索，创新思维。方法是在不断

思考与实践

中诞生的刚到市场上，不论是谈话技巧还是工作模式都达不到效果。老同志鼓舞说要多思索总结。于是自己就每次访问完客户，每做完一件事就想想之前是说了哪些话，做了哪些动作才把客户拿下的。经过不断的思索总结，才明白做业务谈话是要讲技巧讲方法的。舍命讲自己的胜利案例，给别人暖和，为客户算账，这样胜利的几率高多了。效率明显提高。

（3）朝气.是年轻的资本，状态决定结果

谁都不喜爱看着一个面无血色毫无.的人在面前，更别说做业务了。工作中我明白了人的长相不是最重要，更重要的是如何去用自己的活力感染到客户，让他也蓬勃起来。这样才好互动。心情不好做事无疑只有失败，凄惨。

（4）带着结果做事。做手边清晰的事情，不要看远处模糊的风景

在这段时间里悟出一个小的道理。虽然自己还没胜利，但是还是想和大家分享一下。做事情肯定要有方向，有目的，要带着结果出去，这样才会有结果回来。就拿访问客户来说吧，假如一开头就没给自己定个目标定个结果，毫无意图的去访问，想想看是什么后果，哪怕有收获也是收获的意料之外，没有进步。

再者就是要做手边清晰的事情了，要知道哪些是要做的哪些是不该做的，方案好。不空想，不然想也把自己想累了。事情要一件一件做。再高的楼盖起来也是一块砖一块砖码起来的吧。

四、下半年工作方案

（1）服从上级支配，一切工作按方案进行，遵守公司各项制度

在下半年工作中将一如既往的保持主动向上的工作状态，听从支配。不违纪违规，遵守公司各项规定。在思想上提高认识，投入工作。最大程度的提高效率。

（2）把握重点方向，合理规划市场

在接下，来的工作中将分清市场形势，抓住重点，有方向的去开展业务。深挖潜在客户端。维护好现有的老客户。合理规划市场。

下半年主要放在xx市场的开发工作上。争取二级以上的县市级单位把单方替代下来。配合上级的决策和下达的指示开展工作。

（3）强化自身素养，不断自我学.总结

进步需要不断的学__和总结，为提高自己各方面的水平和素养将会在工作和业余时间随时为自己充电。让自己进步成长。

（4）提高平安意识，避开纠纷

自己一个人在外面会根据公司的行为准则来约束自己，规范自己。不在外面惹事引起纠纷。会留意自己人生交通平安，有状况准时向上级汇报，沟通，不打独立仗，不做个别人。

初中班主任工作总结202 篇8

为贯彻落实党中央和省、市、县委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，我乡结合当前工作实际，始终把意识形态工作摆在重要位置，根据县委宣传部《关于开展意识形态工作责任制落实情况年中督查的通知》要求，现将我乡202X年年贯彻落实意识形态工作情况总结如下：

一、加强组织领导，落实意识形态工作

(一)加强组织领导。

乡党委书记认真履行意识形态工作第一责任人职责，把意识形态工作摆上重要议事日程，亲自抓、负总责。把意识形态工作同经济工作同安排同部署，纳入年终绩效考核的主要内容，设立微信工作群，不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识。乡党委不定期听取意识形态领域工作情况汇报，切实解决意识形态工作中存在的实际问题，时时把握工作的主导权，始终掌握对宣传和重大问题的决策权、控制权。

(二)注重学用结合实战化。

一是注重理论武装头脑，在巩固党的群众路线教育实践活动成果、践行“三严三实”、深入开展“两学一做”学习教育上下功夫，按照学理论、转观念、求共识、谋发展的目标，将所学知识和我乡实际相结合，科学制定发展规划，二是狠抓学习规范化、制度化建设。将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来，努力创建学习型党组织，做到计划、讲座、心得和考勤相结合。精心制定了理论学习计划，加强了学习制度建设，进一步规范和完善了每周例会制度、学习考勤签到制、学习通报制、一把手负责制。建立健全了党政办档案，抓好学习的考核评。在打造干事型队伍上下功夫，在严格执行民主集中制的前提下，按照肯干事、会干事、干成事、不出事的要求，加强干部作风建设，努力打造一支敢于攻坚克难、善于团结合作、勇于开拓创新的工作团队。三是多次开展学习活动，学习习近平总书记重要讲话及十八届三中、四中、五中、六中全会精神，为全局干部职工紧跟上级步伐提供了重要保障。

二、精心组织求实效，落实具体工作

(一)创新开展宣传工作。

发动群众参与是做好意识形态工作的关键，今年我乡宣传工作以移风易俗树文明新风为主题。自3月份县里布置此项工作以来，我乡认真贯彻落实各级会议精神，创新手段，积极宣传新形势下市县改革发展的新思路、新举措和取得的新成效，凝聚群众，形成共识。一是通过宣传展板、标语、倡议书等形式，制定村规民约、各项制度，成立了红白喜事理事会，大力宣传移风易俗文明新风尚，从根源上改变群众观念，破除陋习。目前，我乡4个村已全面铺开此项工作，发放各类宣传单，倡议书1000多份，宣传标语10余条，宣传专栏4个，还画了一些宣传版画，容入了浓厚的宣传氛围。二是充分发挥理事会的作用，主要是在群众办理红白喜事的时候将各项政策宣传落实到位，使群众接受理解。三是通过开展“共产党员户”挂牌、“共产党员示范户”创建活动、“送戏下乡”和“文明卫生户”等专项行动，让党员作出表率，起先锋模范作用，带动广大群众，群众积极参与，提高全民素质，让“大道至简，阳光致远”的文明精神深入人心。

(二)积极培育社会主义核心价值观。

一是加强公民思想道德建设。深入开展革命传统、国防历史和民族精神、共产党员示范户、优秀教育创建活动等活动，通过专项评比，引导全乡干部群众争当“文明礼貌、助人为乐、遵纪守法”的好公民，争当“爱岗敬业、诚实守信、办事公道”的好职工，争当“尊老爱幼、勤俭持家、团结邻里”的好家庭。二是开展“道德讲堂”活动。以提升群众思想道德修养和文明素质为核心，以社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设为重点，通过“身边人讲身边事，身边人讲自己事，身边事教身边人”的形式，广泛传播传统美德、凡人善举，引导党员干部群众省身修德，自我提升。三是开展改陋习、讲文明、树新风活动。有针对性的开展文明交通、文明健身、文明上网等专题教育活动，破除农村“五乱”现象，引导广大干部群众积极参与无偿献血、捐资助学、扶贫助困等公益活动，倡导移风易俗的良好社会风尚。

(三)不断丰富群众精神文化生活。

一是强化基础设施建设，开展形式多样的群众文化活动。近年来，我乡不断加大资金投入力度，奋力推进文化、体育等基础设施建设，进一步丰富人民群众的精神文化生活。上半年，组织群众参加“送戏下乡”活动3场，免费放映农村公益电影1场，村民活动中心请专人管理，长年开放，提高了群众的文化素养，丰富了群众的文化生活。二是以“讲文明、促和谐”为主题，广泛开展群众性精神文明创建活动。一方面按照“总体规划、分级创建、典型示范、全面覆盖”的思路，围绕打造新型邻里关系、构建和谐社会的目标，广泛开展和谐村社、居民小组、和谐家庭等创建活动。另一方面结合环境整治工作，组织开展“文明卫生户”评选活动，进一步丰富群众文化生活，提升乡风文明程度。

(四)先进引领方向，榜样凝聚力量。

依托农村党支部，提升农村党员带头致富、引领群众致富的思想政治素质，为建设新时期新农村创造积极向上的发展氛围。各基层党支部围绕党的x精神、“中央一号”文件精神，采取多种形式组织专题学习，创新途经和方法，认真做好新经济组织人员、外出务工人员等人群的思想政治教育工作，在基层形成了理论学习和带头致富、引领群众致富的浓厚氛围，并通过党小组、党员联系户等把党的方针政策及时传送至广大群众之中。突出抓好“三农”的宣传、创建“平安久长”的宣传、农村改革的宣传、推进农业产业化的宣传，让广大农村群众迅速了解政策、掌握信息，切实保障农民利益，促进农民增收，确保全乡没有坑农害农、乱收费等现象。扎实推进公民道德建设。大力弘扬文明新风尚。表彰了一批五好家庭、文明户等。结合乡环境整合整治工程，开展文明卫生公约共建活动。开展各种慰问活动，为特困党员、残疾人、特困群众送温暖。切实搞好爱国主义教育，弘扬和培育民族精神。做好爱国主义教育基地的建设和维护。通过举办文艺演出、歌咏比赛等活动，加强爱国主义教育。特别在每年冬季征兵期间，组织开展国防教育活动，促使适龄青年踊跃报名应征，很好地完成征兵任务。

(五)强化阵地管理，严肃追责问责。

一是深入一线掌握意识形态领域的新情况、新动向，加强对思想文化类讲座，分层分类建立报批、审查和追责制度。切实加强舆情监督，重大问题及时上报实加强舆情监督，重大问题及时上报，做到及时发现、及时弄清、及时解决，把问题和矛盾解决在萌芽状态。二是像抓党风廉政建设责任制一样，严肃意识形态工作纪律，强化监督考核，严肃追责问责。

三、立足当前抓谋划，助推工作上台阶

如何做好初中班主任工作 篇9

关键词：班主任；教育理论；班集体

每一个班主任都想把自己的班级建设成一个优秀的班集体，那么，什么样的班集体才是优秀的班集体呢？良好的班集体必须具备以下特征：有共同的奋斗目标；有严明的纪律；有融洽的同学关系；有积极向上的舆论氛围。

一、应建立强有力的班干部队伍

学生能自己管理自己是再好不过的事情了，班干部管理班级既能帮老师的大忙，又能使学生自己得到锻炼，不断提高学生的组织管理能力。因此，班主任应注意培养班干部，班干部的选拔应注意以下原则：威信高、能力强、有责任心。有时一个学生身上不一定同时具备这三个条件，班主任可以在平时有针对性地培养学生。班委会建立后应充分利用，班干部能干的事，班主任不要代替，必要时给予指导，并不断促进班级管理的民主化。

二、班主任管理班级要抓住关键点

关键点主要是开学初、期中考试前后、期末等。开学初一般要明确目标，严明纪律，布置各项工作，使班级尽快走向正轨。同时要注意唤起学生的注意力，使学生尽快把假期的各种事情忘掉，

把精力集中到课堂上来。期中考试前后，学生容易浮躁，班主任应及时教育引导。考前一方面要强调复习的重要性，并指导复习方法，另一方面强调考试的目的意义，使学生端正考试态度，以良好的心理诚实应考。考后应及时总结，在成绩出来前就要根据考场上的表现进行总结，成绩出来后再进行详细的分析总结，及时指出不足之处，避免学生骄傲自大和消极悲观两种不良情绪的产

生。期末学生也容易产生浮躁情绪，班主任应增加激励砝码，比如提前讲明评模、评优条件，期末表现对自己整个学期的影响、考试的重要性等，并加强复习指导，动员学生全力以赴投入期末复习。

三、注意活跃学生生活

班主任应经常组织学生开展各项活动，不断增加学生学习生活的乐趣，把学生的行为引导到正当的兴趣爱好方面上来，同时有助于开发学生智力、培养学生能力。例如，各類球赛、歌咏比赛、书法绘画比赛、诗歌朗诵赛、智力竞赛等。另外，开展有益活动还可以释放学生的过剩能量和学习压力，减少违纪现象的发生。

总之，爱心和细心是各个教育环节不可缺少的调料，也是教育的魅力和力量所在。

（作者单位 山东省菏泽市定陶县仿山乡中学）

202X年基层党建工作计划 篇10

(一)全力推进“先锋工程”的实施

在全县范围内,继续深入“先锋工程”,进一步加强领导、落实责任,统筹规划、分类指导,加强监察,适时考核,要通过“四化、四强、两保证”等工作措施,广泛深入宣传“先锋工程”,切实加强基层党组织领导班子建设,创新党组织设置和活动载体,202X年,使%以上的农村党组织、%以上的社区党组织、%以上的“两新”党组织、%以上的国有企业、%以上的机关和事业单位党组织达到“五个好”标准,%以上的党员达到“五带头”标准。

(二)突出重点,扎实开展“五个基本建设”活动。

202X年“五个基本建设”要按照“突出重点,突破难点,抓住关键”的原则,继续抓好基层党组织达标、创建工作,202X年要确保个、全县%以上的基层党组织达到创建标准。202X年全县“五个基本建设”工作的重点是,开展好“抓活动,强素质”年活动,突出抓好年初党员大会、每月“三会一课”、定期开展学习、“七一”前“双重”、“七一”纪念活动、党员民主评议、党委和支部委员与党员交心谈心和每年确定一项主题活动。通过抓好“日常和主题”两个活动,进一步强化党员意识,增强党员观念,激活党员的内动力,发挥先锋模范作用,增强基层党组织凝聚力。

(三)创新载体,扎实抓好基层党建

1、围绕建设****新农村,切实加强农村党建。丰富完善“三级联创”活动内容和活动载体,按照《全县深化农村党的建设“三级联创”活动》要求,落实考评措施,促进乡村互动。20xx年,乡镇“五个好”班子达到%以上,村“五个好”班子达到%以上,涉农群众满意部门和站所达到%以上。拓宽“建争带”活动范围,拓宽活动主体,拓宽服务内容,拓宽服务层面,新建服务区个,致富联合体个以上。继续抓好“百村千区”和新一轮“素质升级”工程,县委重点抓乡村干部、致富大户、村级后备干部等培训、考察、学历教育、帮扶等工作。乡镇党委重点抓好党员等培训工作,确保乡村干部、党员全部得到轮训,%以上党员切实掌握×-×门实用技术。抓好村党组织换届工作,通过“两推一选”或“公推直选”,从农村致富带头人、农民专业合作经济组织负责人、退伍军人、村村大学生中选拔“两委”班子成员,不断改善“两委”班子的年龄结构和文化素质。继续开展“四培养”、村干部记“民情”等活动,着力提升基层党组织致富群众、服务群众、教育群众的能力。抓好《村“两委”班子及主要领导工作实绩考核评价和民主测评考核评价(试行)》的实施,进一步加强村级组织领导班子建设。

2、继续加大典型群体培育力度。坚持培养、选拔、树立、学习和推广各环节有机结合,探索发挥典型示范带动作用的有效途径,努力实现新典型不断涌现、老典型不断提高、后进变先进、先进更先进的典型建设工作格局,全面推动党的基层组织建设整体上水平,确保202X年新增省级典型个、市级典型个、县级典型个的目标的实现。

3、积极探索“两新”组织党建工作的新措施。按照《**县“两新”组织党建工作五年规划》要求,确保符合条件的非公有制经济组织全部建立党组织,并指导他们开展活动;加强对“两新”组织党员的教育管理,把解决“隐形”党员问题作为一项重要工作来抓;全面开展“两新”组织党组织创建“五个好”活动,年底前创建“五个好”“两新”组织党组织达到%,争创市级“两新”组织党组织示范点×个,建立县级示范点个。

4、切实加强社区党建工作。进一步加强社区党建工作信息化、网络化建设;加强社区基础设施建设,继续加大社区活动场所建设力度,明年新建活动场所××个;加强社区服务网络建设,每个社区新建服务站和服务点个;改进社区党员教育管理方式,加强对流动党员的分类管理和在职党员的“双重”管理力度;全县×个社区建立健全共驻共建工作的组织体系和工作机制,全年每个社区开展共驻共建活动不少于×次;建立健全志愿者机构,壮大志愿者服务队伍,完善志愿者服务机制,深入开展志愿者活动;适应加大小区、楼院建立党组织或党小组工作力度,明年新建小区和楼院党支部个。

初中班主任工作总结202 篇11

1、总则：

1.1、工程建设质量实行质量终身制。监理人员对所监理并签认的工程项目建设质量，依法终身负责。

1.2、总监理工程师作业监理单位工程项目建设安全、质量的第一责任人，各级监理人员依据相应的岗位职责承担相应的质量责任。

1.3、监理人员应依法公平、公正、独立地开展监理合同范围内的监理工作。1.4、工程建设监理质量的考核，以所监理工程项目的实体质量和评价为基准进行评价。

1.5、工程质量事故的发生，如涉及国家法律、法规和条例所明确禁止、认定的监理行为，将由国家强力机关依法追究当事人的法律责任。

2、监理人员质量岗位职责：

2.1、输变电建设工程监理一般在工程建设项目现场设立项目监理机构 ——监理项目部。监理部设置三级岗位，实施在总监理工程师负责制下的分级管理。

（1）监理项目部设总监理工程师和总监理工程师代表；（2）专业监理工程师；（3）监理员。

2.2、总监理工程师：由监理单位法定代表人书面受权，全面负责委托监理合同的履行、主持项目监理机构工作的监理工程师。

2.3、总监理工程师代表：经监理单位法定代表人同意，由总监理工程师授权，代表总监理工程师行使其部分职责和权力的项目监理机构中的监理工程 师。

2.4、专业组长监理工程师：根据项目监理岗位职责分工和总监理工程师的指令，负责实施某一专业组的监理工作，具有相应监理文件签发权的监理工程师。

2.5、专业监理工程师：根据项目监理岗位职责分工和总监理工程师的指令，负责实施某一专业或某一方面的监理工作，具有相应监理文件签发权的监理工程师。

2.6、监理员：经过监理业务培训，具有同类工程相关专业知识，从事具体监理工作的监理人员。

3、安全监理工程师岗位职责

3.1、在总监理工程师的领导下组织建设以安全责任制为中心的安全监理制度及运行机制；

3.2、经请示总监理工程师明确安全监理目标、措施、计划和安全监理工作程序。在经得建设单位批准后，组织上本专业监理人员编制安全监理实施细则，并建立相关的工作程序文件；

3.3、组织本专业监理人员审查承包单位施工组织设计、重大技术方案及现场总平面布置所涉及的安全文明施工和环境保护措施；

3.4、督促本专业监理人员监督检查承包单位现场安全文明施工状况，发现问题及时督促整改；

3.5、组织本专业监理人员审查承包单位大、中型起重机械安全准用证、安装）拆除）资质证、操作许可证，监督检查施工机械的安装、拆除、使用、维修过程中的安全技术状况，发现问题及时向总监理工程师汇报，并及时督促承 包单位整改；

3.6、组织本专业监理人员审查承包单位编制的安全和健康工作程序；配合总监理工程师审批单位工程开工报告；

3.7、组织本专业监理人员审查承包单位编制的重大项目、重要工序、危险性作业和特殊作业的安全施工措施，并监督实施；

3.8、组织本专业监理人员协调解决各承包单位交叉作业和工序交接中存在的影响安全文明施工的问题，对重大问题，应及时安排监理人员跟踪控制；

3.9、督促本专业监理人员严格控制土建交付安装、安装交付调试及整套启动、移交生产所具备的安全文明施工条件。发现在施工现场没有可靠的消防设施或全厂消防系统未经当地主管部门验收签认，或厂内循环道路堵塞不通、排水不畅等情况时，应及时向总监理工程师汇报并督促承包单位及时整改，否则，不能进行下道工序施工。

3.10、协助建设单位组织成立项目安全管理委员会。建设安全例会制度，定期安全大检查，并督促落实整改措施；参加人身重伤以上事故和重大机械、火灾事故以及重大厂内交通事故的调查处理工作；

3.11、定期组织本专业监理人员召开监理公议。

4、专业监理工程师（安全）岗位职责

4.1、在总监理工程师和专业组长的领导下，负责完成本专业的安全监理工作；

4.2、建立以安全责任制为中心的安全监理制度及运行机制； 4.3、编制安全监理实施细则，并建立相关的程序文件；

4.4、审查承包单位施工组织设计、重大技术方案及现场总平面布置所涉及 的安全文明施工和环境保护措施；

4.5、监督检查承包单位现场安全文明施工状况，发现问题及时督促整改； 4.6、参加审查承包单位大、中型起重机械安全准用证、安装（拆除）资质证、操作许可证，监督检查施工机械安装、拆除、使用、维修过程中的安全技术状况，发现问题及时督促整改；

4.7、审查承包单位编制的安全和健康工作程序。参加单位工程开工报告（安全措施部分）；

4.8、审查重大项目、重要工序、危险性作业和特殊作业的安全施工措施，并监督实施；

4.9、协调解决各承包单位交叉作业和工序交接中存在的影响安全文明施工的问题，对重大问题应跟踪控制；

4.10、严格控制土建交付安装、安装交付调试以及整套启动、移交生产各阶段所具备的安全文明施工条件；

4.11、协助建设单位组织安全大检查，并督促落实整改措施；

4.12参加人身重伤以上事故和重大机械、火灾事故以及重大厂内交通事故调查处理工作；

4.13、根据本专业监理工作和实际情况做好监理日志。

5、奖励：

监理工作应始终坚持“以人为本、事前控制”原则，贯彻ISO9001－2000标准的八大质量管理原则，对于下列行为都有，公司将根据情况予以提职、加薪或1000－10000元内一次性经济奖励。

5.1、发现并解决重大工程质量问题，受到建设各方称赞和上级嘉奖； 5.2、对于出现的质量缺陷，采取得力控制措施防止事态的扩大并有效提高施工质量；

5.3、积极采取事前控制手段，使工程质量始终处于控制状态并有效减少无谓返工重作；

5.4、严格监理验收制度，在监理控制手段到位的前提下，施工单位未能按照标准要求和有关整改措施提交合格的工程，坚决予以报废处理；

5.5、坚持原则，秉公办事发现并坚决处理重大原材料、构配件和设备缺陷； 5.6、监理过程中，就工程质量、安全、进度、投资控制提出合理化监理意见并被有关单位积极采纳，实现工程质量、进度投资和安全目标重大突破。

5.7、主动工作，根据经验和学识，提出新技术、新方法、新工艺并经各方论证在工程中予以采纳和应用，达到质量提高、成本降低、工期提前的效果。

5.8、以自身的行为，避免了公司在质量和安全事故中可以遭受的重大声誉和经济损失；

5.9、工程建设质量获国家、行业或省级荣誉的，予以奖励。

6、罚则： 6.1、法律制裁

6.1.1、所监理的工程项目出现重大工程质量事故，并涉及《建筑法》、《建设工程质量管理条例》所明确禁止、认定的违法监理行为，将依据上述法律、法规的规定，将开除当事人职务并移交司法机关处理；

6.1.2、所监理的工程项目出现重大安全及人身伤亡事故，依据《安全法》、《建设工程安全生产管理条例》及国家和行业安全法规，涉及法律所明确禁止、认定的监理责任将依据上述法律、法规和条例的规定，予以开除职务移交司法 机关处理；

6.2、处罚

6.2.1、工程中出现的质量事故或安全事故，不涉及上述6.1.1和6.1.2条的监理责任事故，将依据上级文件的处罚规定、监理公司制定的安全、质量目标责任状考核办法，进行处罚；

6.2.2、出现下列行为之一者，将根据危害程度和影响大小等因素，予以1000－50000元内的罚款；

6.2.2.1、超越职责权限范围和监理合同约定的权限，行使不当监理权力，造成恶劣影响者；

6.2.2.2、未按照监理程序跟班到位监理，出现下列工程质量问题： 6.2.2.2.1、未按照职责，进行原材料等材料的入场检验，造成未经检验或导致不合格的建筑材料、建筑构配件和设备在工程项目中使用；

6.2.2.2.2、未按照监理工作程序进行H、S点的跟踪旁站监理，使得施工单位擅自进行下道施工或出现质量问题；

6.2.2.2.3、未严格履行隐蔽工程验收制度，造成工程质量降低或造成相关工程报废重做；

6.2.2.2.4、未严格履行验收制度，将不合格的单位、分部、分项工程作业合格工程签认；

6.2.2.2.5、工程未经验收合格，即进行工程量计量签证并支付工程款； 6.2.2.2.6、未切实履行国家强制性标准规定的实施和贯彻职能，造成工程投产后出现无法补救的质量隐患；

6.2.2.2.7、施工过程中，发现质量隐患或重大质量缺陷，未及时以书面指 令进行制止并通报有关单位，造成事态扩大或出现质量事故；

6.2.2.2.8、发现施工单位未按照规定程序施工，但是对施工单位姑息迁就，造成工程质量显著下降或造成工程损失；

6.2.2.2.9、对于技术方案或安全措施，未能按照标准、规范规定严格审查，出现方案批漏，造成质量缺陷或安全隐患；

6.2.2.2.10、在有必要进行实地检查时不进行实地检查，造成施工方案或安全措施无法切实执行并造成一定质量或安全责任；

6.2.2.2.11、出现质量或安全事故，但是未能摆脱监理责任造成监理公司声誉和经济损失；

6.2.2.2.12、出现危及安全的重大质量隐患，但未能下达暂停施工令，造成安全责任事故；

6.2.2.2.13、不熟悉规程、规范和设计图纸，造成工程无法按照标准验收或验收不合格；

6.2.2.2.14、未按工程设计变更程序的规定，擅自或越权签署设计变更和现场签证。