山东社区2012年人民调解半年工作总结(通用11篇)
上半年以来,我社区的人民调解工作在社区调解员的共同努力下,发挥了人民调解委员会应有的作用,取得了较好的工作成效。截至目前,未发生一起因调处不及时导致的民转刑或上访事件,确保了辖区内的社会稳定。现将工作开展情况总结如下:
一、完善工作机制,落实工作责任
一是建立健全矛盾纠纷排查机制。社区调委会建立健全了相关制度,信息员、调解员每周进行一次纠纷排查,重大节日和敏感期及时排查,并将排查结果报街道调解中心。发现重大纠纷和集访苗头,第一时间赶到现场进行调处,并及时通过信息渠道向上级报告,切实防止民转刑案件和集访、越级上访事件发生:二是健全检查考评机制。社区明确了调委会工作人员考评考核标准,把调解指标进行细化分解,进行量化考评考核:三是落实社会矛盾纠纷调处责任制。调委会各成员对调处的矛盾纠纷,要认真负责,及时化解,不得把矛盾纠纷推向上级、推向社会,达到小纠纷不出组、大纠纷不出社区:四是实行首问责任制。对群众上门要求调处的矛盾纠纷,实行首问责任制,工作人员应热情接待、主动受理,及时调处,切实做到防止矛盾激化。
二、规范调解标准,落实调解程序
一是规范制度建设标准。社区调委会建立了纠纷排查专项治理、重大纠纷快报、重大纠纷协调调解、矛盾纠纷(社情)汇总分析等制度;建立健全岗位责任、例会学习、登记统计、纠纷排查、信息反馈、回
访、档案管理和检查评比八项内部工作制度;完善和规范了调解工作业务台帐。二是根据街道司法所要求规范业务建设标准。在调解工作整个过程中,从纠纷调处申请、受理、告知、调查、调解、制作协议书,到协议履行及回访等方面都建立了完善的制度,并严格运作程序,克服工作中随意性,坚决做到既重视实体上的合法规范,又重视程序上的合法规范。
三、坚持“调防结合,以防为主”的工作方针,充分发挥基层人民调解组织的作用。
通过深入开展矛盾纠纷排查调处活动,摸清影响社区社会稳定的各种不和谐、不安定因素。认真进行分析研究,并积极采取措施,开展调处工作,努力把各类矛盾纠纷解决在社区、解决在萌芽状态,最大限度的减少社会稳定不和谐因素。我们加强社区调解员、信息员对《人民调解法》及涉及三农的相关法律法规的学习,抓好矛盾纠纷排查制度,建立公调对接机制,使矛盾在萌芽状态得到及时解决,解决在基层,有效促进了社区和谐稳定。
目前,我社区人民调解工作虽然取得了一定的成绩,但还有一些不足之处。下一步我们将继续贯彻落实科学发展观为指导思想,认真学习《人民调解法》,总结好经验、好做法,把山东社区的人民调解工作推向一个新台阶,为创建“五星级”平安社区做出新的贡献。
横梁街道山东社区
一是机具种类更加丰富。补贴机具涵盖12大类43小类170个品目,机具型号达到5000多个,比去年增加约20%。在国家确定的补贴机具基础上,山东省结合农业生产需要,将背负式谷物联合收获机、大蒜收获机、生姜收获机、挖藕机、秸秆拔除收获机、烟苗移栽机、烟苗剪烟器、棉花移栽机、高效编烟机、轧花机、手扶拖拉机、微耕机和畜牧养殖消毒设备等13类具有地方特色、深受农民欢迎的农机具一并列入补贴范围。
二是补贴重点更加突出。为充分发挥补贴政策的引导作用,农机购置补贴资金分配进一步向粮棉油主产区、重点作物、关键生产环节和农民专业合作组织倾斜。其中,对17个省以上现代农业示范区和16个省以上农机化示范区,补贴资金增幅原则上不低于30%。在补贴限额确定上,继续执行总体上不超过机具价格30%、单机不超过5万元的补贴标准,并适当提高部分大型作业机具的最高补贴限额,其中大型棉花采摘机由去年的20万元提高至30万元,切实减轻农民购买大型农机具的资金压力。
**社区调解委员会2012年调解工作将以和谐社区创建为主线,全面落实构建和谐社会的重要精神,加强部门之间团结配合,与单位之间齐心协力,携手共同创建“文明、平安、稳定”,保证本辖区居民群众安居乐业的优良环境。
一、社区全体成员把调解工作纳入本辖区头等大事来抓,强化责任意识,认真履行职责,扎扎实实抓好调解工作,切实维护社会安定稳定。
二、认真开展矛盾排查、化解。随着社区居民人数不断增加,便我们社区调解工作任务加重,如何正确引导居民群众掌握法律知识,正确处理邻里间矛盾纠纷,维护居民群众合法利益,是我们调解工作重点,把矛盾纠纷化解在基层,化解在萌芽状态,预防纠纷,防止矛盾激化。我们社区根据民间纠纷情况,加大宣传力度,出法制专刊,提高居民法律、法规规章政策和社会公德,团结互谅互让。
三、帮教“两劳”,转化思想。认真抓好“两劳”释解人员的帮教工作,对辖区内的“两劳”释解人员,设专人负责包干管理,每月定期回访,对他们实行人性化的帮助管理,以解决他们的实际困难,以此来增强他们的生活勇气,协助他们找工作增强他们自食其力。及时掌握他们的思想动态,并在生活上予以关心和帮助,使“两劳”人员在社区帮教领
导小组的帮教下无重新犯罪。
四、定期宣传,增强意识。社区调解委员会定期组织辖区单位、居民群众参加形式多样的法制宣传教育活动,密切注视和加强人民防线建设,确实消除各类治安隐患和加大力度对薄弱环节的督促管理。社区干部与民警经常入户,发放警民联系卡,宣传法制等工作。社区利用自身优势,坚持开展形式多样、生动活泼的宣传教育活动,利用单位、宿舍区的各种专刊,大力倡导法制观念,通过宣传法律法规,不断提高居民的法制意识,运用图片展、墙报、讲座、座谈会、专刊等多种形式大造声势,形成浓厚的氛围。针对毒品对青少年的严重危害,我们将组织一系列宣传教育活动,教育广大居民“拒绝毒品,远离毒品”,努力提高居民防范素质和自我保护能力。
临西社卫2010(48)号
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西环社区卫生服务中心2010年上半年工作总结
在区委、政府,上级主管部门的正确领导、支持和对社区卫生服务工作的高度重视下,在各级党政工妇团的正确领导和大力扶持、社区居民的日益信赖情况下,我中心的各项工作得到了健康、稳步的发展,根据年初的工作计划,结合实际情况,在我社区卫生服务中心全体医护人员奋力拼搏,脚踏实地,开拓创新,各项工作取得了显著成效。2012年的上半年里我们着重做了以下几项工作具体如下:
一、在党建、工、青、妇、信访和综合治理方面:
按时上级党委的要求,按时限、安内容、保证质量的认真贯彻执行党的各项方针政策,学习实践科学发展观,以“三个代表”的重要思想为指导,推动中心各项工作。半年来,我中心领导深刻认识到在医改的新形势下,要保持社区卫生服务中心健康、持续发展,就必须以“三个代表”重要思想为指导。为此,我们坚持学习“三个代表”的思想,抓住“争先创优打造诚信临河”为契机,掀起学习科学发展观,毛泽东思想、学习邓小平理论和“三个代表”重要思想的新高潮,通过上级党委统一组织学习,支部组织中心党员统一上党课和自学相结合,开展“行风评议会”,召开早会等多种形式进行学习。让全体干部职工感受到社区卫生服务中心实践“科学发展观”就是要牢固树立“一切为了人民群众”的宗旨,全心全意为居民服务,推动社区卫生服务中心各项工作的顺利开展。
在学习实践科学发展观的活动中,每次都能按上级要求保证人数保证时限按时参加上级党委组织的辅导学习。在工、青、妇及信访、综治方面,能及时按照上级的要求完成任务,没有发现上访事件和生产事故,也没有发现上访的苗头。今年上半年为帮扶捐款3000.00元,为绿化城区环境出资金1000.00元。
二、在社区卫生服务方面:
社区卫生服务工作在我中心已经由常规工作转为常规重点工作,在各级党委、政府和上级主管部门的正确领导、支持和对社区卫生服务工作的高度重视、大力扶持下、在社区居民对社区卫生服务工作日益信赖情况下,我中心的社区卫生服务工作得到了健康、稳步的发展,根据年初的工作计划,结合实际的动态变化,经过我社区卫生服务中心全体医护人员奋力拼搏,脚踏实地,开拓创新,在社区卫生服务工作取得了显著成效。
1、年初我们自己设计了6000份“社区居民健康体检表”,6000本“慢性病随访证” 以及区卫生局统一的“公共卫生服务规范”的各种表、薄、卡、册及心理咨询记录表、更年期就医指导表、死因调查表等,以小组为单位,利用每天与居 民的作习时差进行上门服务,同时进行健康调查,这样既能与居民很好的沟通又能避免了枯燥无味的单纯社区卫生服务工作,也避免了居民对社区卫生服务工作人员的反感与不能配合。截止到6月25日对我辖区能进门配合健康调查的居民全部进行了较为详细的筛查,共入时7866户,进行了21238人的健康调查,发现患各种疾病的居民有人,发病率为
%,其中高血压患者2139人,占总调查人口的 %;糖尿病患者521人,占总调查人口的 %;冠心病患者212人,占总调查人口的%;肿瘤10人,占总调查人口的 %;其它慢性病291人,占总调查人口的 %。慢性病人数
人,慢性病发现率
%,慢性病管理人,管理率
%。65岁以上老年人有1182人,其中有慢性病的939人,占老年人的%,暂时未发现慢性病的有
人。老年人管理率 %。也发现我辖区的居民存在的主要健康问题和影响健康的主要危险因素,并制定了相应的健康教育计划和高血压、糖尿病的干预措施,并根据人口学特征分析得知我辖区内男性比女性多1000余人。
半年内销售零利润药品元,为居民优惠
元。体检271人,其中65岁及以上183人,减免医疗费
元,65岁以下
人,减免医疗费
元。总共减免医疗费
元。
2、健康教育及健康促进:
社区健教工作由中心主任亲自抓,由中心分管副主任具体负责,每月10、20日下午对全体在岗工作人员和辖区内部分居民进行健康教育并有记录和图片。每月一次全中心工作人员全科医学知识培训或就入户工作中存在的问题进行探讨和解决。上半年共举行讲座
期,共有关
人参加。更换中心内宣传栏
次
块,出墙报
块。利用强化麻疹的有利时机,对辖区内的幼儿园、小学和初中一、二年级的学生进行传染病的预防讲座,达到了学生、家长、老师和社会的一致好评。
3、主题日宣传
3.24世界结核病防治日、4.25全国预防接种宣传日、5.8国际红十字日、无偿献血日、5.31世界无烟日。我中心部分社区工作人员带横幅到花都早市和部分街道及社区进行主题日进行宣传,受教育的各界人民群众约1300余人,使大家明白了这些特殊日子的来历和重要性,预防疾病比得病再治更重要。
4、慢性病管理:
在慢性病管理方面,我中心采取中心统一领导、统一模式、统一要求进行分组管理,管理的数量和质量与社区补助金费挂钩。经过半年的筛查共发现慢性病人数
人,慢性病管理
例,管理率占
%,发病率占被调查人数的 %。分4个组设专人专柜专案进行管理。
5、加强队伍建设和人才培养。尤其是加强基层社区卫生服务机构的人才培养。今年4月份,上级主管部门为我中心从城关第二卫生院调来一名副主任,同时从我中心提拔一名副主任,是为了加强我中心的管理工作和社区卫生服务工作在全市的带头作用。继续加强现有社区医生和护士的转型培训,规范社区卫生服务,培训全科医师1名,社区护士1名,今年4月份聘多年肛肠科工作经验的执业医师1人,同时和上级医院正在进行协商长期在我中心出门诊,并在技术上长期支持我中心的事宜。充分发挥全科医师社区实践基地的作用,满足全科医学教育中社区实践的需要。
三、在医疗业务方面:
1、上半年各项指标完成情况:
2010年前6个月,我中心总收入
元,上拔经费
元;其他收入
;业务收入
元,比去年同期增长
%,其中医疗收入
元,比上年度同期增加
%,药品收入
元,比上年度同期增加
%,医疗收入占业务收入
%;防保站收入
元,比上年度同期增加
%,年门诊
人次,比去年同期提高
%;住院
例,比去年同期增加
例 ;治愈好转率98%;病床使用率
%;病人平均住院日8天。处方书写
张,合格率
%,书写病历162份,基本合格率100%。
2、人事管理和分配原则:根据国务院及临河区的有关人事改革的相关精神,在中心逐步实现全员聘用制,实施竞争上岗,定岗定责,建立起责权明确,民主管理,自我约束的自我激励机制,实施按劳分配优劳优酬的原则,调动了广大职工的积极性。工资基本是按照全科医师1700元,社区护士1500元,辅助科室(兼职除外)、药房工作人员1300元左右,其中效益占55%,社区补助经费占45%。行政人员(会计、党建、工、青、妇、后勤、上传下达等)是档案工资,专科人员全部实行效益工资。
社区卫生服务项目资金已经在自治区发改委评审会顺利通过,有待财政厅专家评审处最终评定及资金到位。
3、在人才引进方面,我中心今年有一人到内蒙古自治区医学院附属医院进修,同时聘用一名有5年临床工作经验的执业医师做社区卫生服务工作。
四、疾病预防控制工作
1、传染病管理 在这半年中,我中心认真贯彻了《传染病防治法》、《突发公共卫生事件急条例》,坚持了门诊登记和疫情自查制度;建立建全了疫情报告制度,并配备微机随时进行网络直报工作,使我中心的传染病工作的登记、报告及时和准确率均达100%;积极配合区疾控中心对社会影响大的群体暴发疫情的防治工作,加强死因调查和传染病的访视工作。
2、计划免疫工作 今年我院认真坚持了儿童计划免疫的冷链运转工作。做到了儿童基免的“四苗”接种率达99.99%,卡证符合率99.99%,新生儿乙肝疫苗接种率达99.99%以上,按时认真上报了各类报表,坚持了上级要求的“0”病例报告制度,保质保量完成了上级下达的各项指令性任务,全年无“四苗”接种相关疾病的发生。同时我中心也顺利通过了由国家卫生部组织的计划免疫工作的检查。完成了乙肝疫苗的补接种工作,配合疾控中心对辖区内的八个月龄—14岁儿童的麻诊加强工作。
3、建立建全手足口病和甲型H1N1流感的应急预案和消毒隔离措施,在我中心的入口处设有分诊台,对来我中心的人员全部测体温和详细的登记,做到了各环节有人、有制度、有物,提高了预测预报能力。今年到目前为止无突发公共卫生事件发生。
五、妇幼保健工作 我院在上级业务部门的指导下,认真抓好“一法两纲”的落实。加强和巩固了孕产妇和儿童的系统管理,使孕产妇的系统管理率达99%以上,新法接生率100%,孕产妇的住院分娩率达100%以上,对高危孕产妇进行了99.9%的管理,儿童的系统管理覆盖率达99.9%,管理率99.9%以上,体弱儿管理达99%;加强了计划生育节育手术技能的指导,继续实施降低孕产妇死亡率,全年无孕产妇死亡,无儿童死亡。
六、当前存在的问题:
1、现有的房屋是租用的,已经不能满足社区卫生服务的发展需求;再一就是房屋租金逐年上涨,政府又不承担,对我们的压力逐年增大。
2、工作人员的定位、编制、待遇等没有明确规定,职工们工作的不踏实,有转行的趋势,工作中有不满情绪,只能做一些一般性的社区卫生服务工作,对医疗技术的提高较慢,一但下岗将来的生活没有保障,对社区卫生服务的发展有负面影响。
3、现有社区卫生服务中心要维持生存和发展,主要是靠业务收入,上拔的补助费远不够支持社区卫生机构的正常有序发展。
4、社区卫生服务专业技术人员严重缺乏,现有的人员都是转行而来,观念和方法还没有从原来的医疗模式中转变过来,不能很好的服务居民,5、社区卫生服务网络系统应用的问题等.七、今后工作的打算:
1、积极争取国家拉动内需的4万亿元和新医改的8500亿元三年内建设社区卫生服务中心的有关政策,区政府、规 8 划、发改局、卫生等部门互相配合,新建一所内蒙古自治区西部地区标准化的社区卫生服务中心。
2、积极引进和培训人才,加强绩效工资考核制度,做到不走过场,调动职工的积极性,留住人才,使社区卫生服务工作健康、快速发展。
总之,今后工作中,认真总结经验,发扬优点,克服缺点,做好社区卫生服务工作,让政府满意,让职工受益,让群众得实惠。为把我区建设成为“健康临河,和谐临河”而奋斗。
临河区西环社区卫生服务中心
2012年上半年工作情况报告
县人民政府:
2012年以来,我镇贯彻落实科学发展观,围绕县委、县政府提出的“工业强县、城镇化带动和民族文化旅游带动”的主战略,加速发展、加快转型、推动跨越,发展特色优势产业,加强生态建设,保障民生,积极抢抓机遇,各项社会事业不断向前发展,实现了“十二五”时期的良好开局。现将2012年上半年工作情况报告如下:
一、固定资产投资情况
2012年上半年,我镇固定资产投资完成12569万元,占任务的61.2%。镇民生改善工程共完成投资3570万元,拟建房68户5971M,完成投资509.5万元,基础设施建设项目7个,完成投资191.5万元。完成投资647.2万元,基础设施建设项目4个,完成投资52.8万元。干部交流房,总投资97万元,完成投资47万元。搬迁工程总投资4300万元,分两年实施,目前已完成投资1081万元。葡萄基地基础施建设工程总投资50万元,现已完成30万元。
二、农业和农村各项工作稳步推进,农业经济稳步发展
(一)农业工作稳步推进。高度重视春季农业生产工作,认真贯彻落实全县农业生产的要求,制定工作方案,将农业生产工作任务分解落实,实行包保责任制,制定奖惩措施,将工作完成情况列入年终考核内容。一是积极开展了田间管理和病虫害防治工作。采取深入村组、农户家中,田间地头开展培训工作,共开展技术培训5次,受训人员500余人。二是加大动物防疫工作。-1- 2
共注射猪口蹄疫6634头,注射密度达100%,猪瘟疫苗6344头,猪蓝耳病6634头,牛口蹄疫1749头,免疫密度达100%,牛出败1749头,全面完成了春季防疫工作。三是着力推进农业基础设施建设。新修了星光村1000米灌溉水渠、全程维修了多年来失修的猪槽滩主水渠2000米,现已全部投入使用。同时,双江、建华、鸡照等村9条灌溉沟的多处垮塌得到了修复。四是完成了3000亩封山育林、600亩退耕还林补植补造以及 700亩株防人工造林工作。五是春季生产基本实现种满种足。完成玉米播种4450亩,其中杂交玉米4230亩,占播面的95%;水稻播种8300亩,其中杂交水稻5940亩(超级稻3800亩),占播面的71.6%。
(二)大力推进“185工程”。一是高效农业种植顺利推广。围绕2800亩“185” 田种植任务,采取“菜——稻——菜”或“菜——稻”等多熟制种植模式,强力抓“185工程”示范点建设。在新光等村实施无公害蔬菜种植2000亩,其中辣椒种植1500亩、番茄500亩;在江高等村种植早熟玉米1000亩。针对6000亩“185山”目标,以葡萄种植为龙头,带动橘橙、核桃发展。在江华村新增水晶葡萄1500亩,使全镇水晶葡萄种植达7500亩,今年挂果面积达3500亩,预计平均亩产7000斤;在燕江村新种橘橙500亩;在心华村种植佛手瓜200亩。并完成在光合启动核桃种植10000亩项目投资计划。二是特色养殖发展势头良好。认真实施10000头黑猪繁殖项目。目前,以合心村为中心的300头母猪繁殖基地建设已经启动,年将产10000头仔猪以上。狠抓10000羽林下养鸡。目前,地华村5000只小土鸡已于5月份入场饲养,长势良好;国的村5000只土鸡饲养正在抓紧落实中。
三、各项社会事业健康发展,民生问题得到有效改善
教育工作方面。进一步加强“基本普及九年义务教育”、“基本扫除青壮年文盲”工作,推行“普及实验教学”。为确保入学
率、巩固率,加大动员力度,动员贫困生入学,为解决特困生的生活困难,学校采取“减、免、缓”的交费方式,以确保特困中学生进得来、留得住。今年小学适龄儿童入学率达%,初中入学率98%。
社会事务工作方面。截止6月底,我镇危改84户已经全部动工,目前已完成维修危房改造19户。上半年,共发放救灾救济粮12630公斤、优抚金321665元、城乡低保保障金1591243元(其中农村特困群众最低生活保障金1542113元,城市居民最低生活保障金49130元)、五保救助金24800元、老龄补助金6300元。截止6月底,全镇参合人数19977人,占全镇总人口的96%,全镇共发生补偿610人次,补偿金额1462000.24元;全镇得到医疗救助22人,救助金额65617元。
计生工作方面。从2011年10月1日至2012年03月12日止,登记上报新生人口212人,人口出生率为8.97‰,符合政策生育新生人口数166人,其中计划内一孩75人,计划内二孩89人,计划内多孩2人,计划外多孩4人,持证生育107人,持证生育率为51.44%。死亡人数112人,死亡率为4.83‰,人口自然增长率为4.14‰。完成 “两术”104例,其中上环40例,结扎64例。
文化工作方面。一是完成全镇14个行政村的调频广播安装。主要在发谢机站的设立,包括卫生接收系统1套,发射天线桅杆1套,调频发谢机1台,调频广播1台,数字加码器1台,避雷系统1套,转换扩大器1台。同时,在镇道安装低音音柱20支,17个行政村125个村民小组安装了高音喇叭。二是“农家书屋”得到巩固和较快发展。今年新增3个行政村,通过注册上架为5867册。
卫生工作方面。一是严格执行国家基本药物制度,按县卫生局会议精神,自2012年3月1日起所有药品实行零差价销售,使用国家基本药物达205种。二是加强儿童预防接种信息化管理,完成十一苗接
种任务,认真做好儿童卡、册管理工作,对新生儿童及时上卡,按程序接种,及时做好新生儿乙肝疫苗首针接种。上半年接种疫苗2856人,严格实行一人一针一管安全接种。三是完成门诊报销12766人次,总费用为361556.9元,报销费用为185807.41元。四是监测临床病例发现传染病4例,其中感染性腹泻2例,细菌性痢疾2例,传染病报告率达到100%。
“一事一议”工作方面:2012年,镇三个村实施“一事一议”财政奖补项目。截止目前,共有两个村开工建设,开工项目达10个(条),群众投工投劳1453个,投资资金达314.05万元,已完成路基平整,毛石垫设施工。
四、城镇建设、火车站建设及国土工作开展情况
一是《镇建设实施方案》已通过县委、县政府审定,待县审批。
二是征地拆迁工作。车站红线内征用土地为旱地、果园、水田,征地面积为118亩,需搬迁的单位目前已经完成搬迁工作。民房1栋3户,协商还未达成共识,还没有搬迁。
三是加强对地质灾害的宣传、预防、监测,同时积极做好信访接待和土地执法巡查工作,上半年,共受理村民申请建房36户,现场勘点36户,为49户办理了建房用地手续,用地面积4541M。分别在地灾点安装了声光雨量站,完善山洪灾害防御措施,构建群测群防和防御责任体系,宣传防御知识,增强全民防灾避险意识,有效提高山洪灾害防御能力。
五、综治、安全生产、农村消防以及人民调解等工作扎实开展,社会稳定。
加强综治工作中心(站)建设,认真收集社情民意,调解矛盾纠纷,宣传法律法规。努力做到小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交,促进社会和谐稳定。层层落实安全、维稳责任。截止
2目前,我镇尚未发生一起消防安全事故,有效杜绝不安全隐患的发生,保障了人民群众生命财产安全,确保了社会稳定。继续开展反邪教警示教育和宣传力度,加大学校反邪教宣传教育力度。大力加强矛盾纠纷排查调处工作,充分发挥镇村两级调解组织的职能作用。做好高速公路的后期涉农问题及高铁建设炮损农房工作。上半年,政府共调解各类纠纷29件,调解成功29件,调解成功率达100%,防止民间纠纷转化为刑事案件5件。
六、加强政府建设,提高服务水平
当前,正值高铁建设的关键时期,加快发展、维护稳定的任务十分繁重。我们按照加强党的执政能力建设的要求,切实加强政府自身建设,努力建设“为民、务实、清廉、高效”政府,不断提高执政能力,为圆满完成全年各项目标任务提供坚强保障。一是牢记宗旨,勤政为民。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念,把满足广大人民群众的公共需求作为工作重心,采取各种措施,全面深入村组了解社情民意,倾听群众呼声,集中精力把群众需要办的事办好,需要了解的政策宣传好。二是充分发扬民主,科学决策。多深入村组、群众开展调查研究,广泛听取和吸纳各方面的意见和建议。全面推行政务公开,主动接受人大、纪委和社各界的监督。坚持民主集中制原则,重大问题集体讨论决定。三是强化责任,务求实效。进一步健全和完善岗位责任制,强化和完善工作机制,正确处理好责权利的关系,进一步增强干部工作的紧迫感和工作责任心。四是转变职能,建设服务型政府。坚持情为民所系、权为民所用、利为民所谋,始终把维护好、实现好、发展好最广大人民的根本利益作为政府全部工作的出发点和落脚点,切实为广大群众解忧难、谋利益,让人民群众共享经济发展成果。
七、存在的问题
高铁建设方面:
1、由于车站路基挖方采用控制爆破,在施工爆破过程中,因振速过大,导致附近民房墙体和墙面不同程度受损,群众对此反响极大。
2、由于个别被拆迁户从中煸动其他被拆迁户,以补偿标准低为由,提出提高补偿标准,增加拆迁安臵地补偿面积,从而阻碍拆迁工作进度。
3、由于民房受炮损户多,涉及人员广,站场建设爆破工作还将继续,民房受损程度一时难以确定,炮损登记工作难度大,补偿方案难以确定,群众意见大。
城镇建设方面:
1、乡镇属机构设臵虽较完善,但专业技术单位、人员配备不足,工作上普遍存在兼职现象,在工作推进上存在较大阻力。
2、镇城开发有限公司在筹措公司注册资金、运转经费、土地报批资金、公共基础设施建设资金、争取用地报批指标等问题上存在极大困难。
3、西部贫困地区耕地少,人均耕地面积不足半亩,一旦实施城镇建设,势须需要征用大量的集体土地,此举将需要将大批被征地户农转非,转为城市户口,解决城市低保,并安臵其就业。
农业方面:
一是市场与季节性原因,反季果蔬销路及销售价格不稳定。二是农业成本高,收益低,多数青壮年劳动力纷纷外出务工,导致农村劳动力减少,留守在家的老、弱、病、残及妇女承担着更大的科技任务,发展农业产业压力较大。三是农业基础薄弱,抵御自然灾害能力不足,农业生产风险大。四是规模化生产经营进展不快,耕地流转困难重重,由于长期“小农”意识束缚,视土为命根深蒂固,部份群众宁愿抛荒,也不愿转包给他人经营。使
规模化、集约化生产经营进展迟缓。五是受旱灾影响,迫使近150亩水稻田改种其他作物。
八、下半年工作思路
一是抓好村“一事一议”财政奖补项目建设。
二是统筹发展社会各项事业。加快科技进步,加大农民科技
普及的力度,提高农民科技文化素质,强力推动“185工程”,加快农业产业基地建设步伐。
扎实推进产业发展方案的;认真抓好人口和计划生育工作,切实稳定低生育水平,建立和完善计划生育利益导向新机制;切实保护合理开发和节约使用土地、水等自然资源,确保耕地总量动态平衡和耕地占补平衡;加强社会治安综合治理,维护社会稳定;全面加快生态文明村创建步伐,提升全镇文明生态水平,提高农民思想道德和文明素质,营造文明、健康、开放的和谐社会。
汇源办事处大王庄村
2012年上半年社区卫生服务主要工作内容是完成《河南省2012基本公共卫生服务项目》规定的基本公共卫生服务,包括建立居民健康档案,开展健康教育,0-6岁儿童系统管理,孕产妇健康管理,老年人健康管理,高血压患者健康管理,2型糖尿病患者健康管理,重型精神疾病患者管理,传染病及突发公共卫生事件报告和处理,卫生监督协管及婚前保健工作;现将各项公共卫生服务工作的完成情况总结如下:
一、居民健康档案工作:我们以妇女、儿童、老年人、残疾人、慢性病人等人群为重点,在自愿的基础上,通过上门、电话随访服务等形式,为辖区常住人口建立统一、规范的居民健康档案。截止2012年8月31日止,我辖区2012年上半年累计建档共3950份,建档率达95%以上。其中65岁以上老年人累计建档296份;高血压病人累计建档152份;糖尿病人累计建档27份;精神病病人累计建档4份;孕产妇累计建档44份;0-6岁儿童累计建档605份。并按要求录入了居民电子健康档案系统。
二、健康教育:针对健康素养基本知识和优生优育及辖区重点健康问题等内容,通过板报,为乡村居民提供了健康教育宣传信息和健康教育咨询服务,设置健康教育宣传栏定期的更新内容,通过进行健康指导和宣传干预,很大程度上改变了一些群众的不良卫生习惯,真正做到疾病从预防开始。
三、0-6岁儿童健康管理:为了很好的对0-6岁儿童进行健康管理,我站逐步开展了对新生儿一周内进行一次新生儿访视,及儿童保健系统的健 1
康管理。截止2012年8月31日止,上半年累计建档共688人。
四、孕产妇健康管理:按照《国家基本公共卫生服务项目实施方案》规定,每年至少为孕产妇免费开展5次孕期保健服务和2次产后访视。对孕妇进行一般的体格检查及孕期营养、心理健康等健康指导,了解产后恢复情况并对产后常见问题进行指导。截止2012年8月31日止,已为怀孕12周之前孕产妇累计建册44人,随访管理孕产妇44人,进行产后访视39人。
五、老年人健康管理工作:
1.综合建立居民健康档案对我村65岁及以上老年人进行管理,并对所有登记管理的老年人免费进行了一次健康体检检查。包括(血液常规检查、空腹血糖监测、尿常规检查、及心电图测试等相关体检项目)。截止2012年8月31日止,65岁以上老年人累计建档296人;并按要求录入了居民电子健康档案管理系统。
2.开展老年人健康干预:对发现已确诊的高血压及2型糖尿病患者纳入相应的慢性病患者进行管理;对存在危险因素的且未纳入其他疾病管理的居民进行定期的随访,并告知该居民一年后进行下一次的免费体检。
六、慢性病管理工作:
1.为有效的预防和控制高血压、糖尿病等慢性病;对我村民的高血压、2型糖尿病等慢性病建立健康档案;并开展了慢性病的随访管理及康复指导工作,掌握我村慢性病病人的发病、死亡和现患情况。
2.通过开展35岁以上居民首诊测血压;居民诊疗过程测血压、空腹血糖和健康档案建立过程中测血压、测血糖等方式发现高血压、糖尿病等慢性病患者。对已经确诊的慢性病患者进行登记管理,并提供面对面的每三
个月一次的定期随访,随访过程中进行询问病情、测量血压、空腹血糖等检查;对用药饮食、运动、心理各方面提供健康的指导。截止2012年8月31日止,高血压病人累计建档152人,糖尿病人累计建档27人。并按要求录入居民电子健康档案管理系统。
七、重性精神病管理:对辖区内已经确诊的2例重性精神疾病患者进行了每三个月一次的家庭随访;并对其家属开展了家属日常疾病护理的相关教育。
八、传染病防治:对及时发现、登记并报告辖区内发现的传染病病例和疑似病例,参与现场疫点处理;开展结核病、艾滋病等传染病防治知识宣传和咨询服务;配合专业公共卫生机构,对非住院结核病人、艾滋病病人进行治疗管理是国家基本公共卫生服务项目中传染病报告和处理服务的主要内容。截止2012年8月31日止,已上报传染病例报告8例,并配合了专业机构的治疗管理为传染病的防控起到了积极的作用。
九、汇总工作中存在的不足情况如下:纸质档案及电子档案还需要进行逐步的完善;慢病人群上门随访跟踪服务的不够及时;辖区内孕产妇的体检率偏低;高血压,糖尿病的体检筛查力度尚需进一步提高。
十、总结卫生室下一步的工作安排:
1、要切实加强对公共卫生服务工作的领导,健全工作机制,强化工作职责,及时分析汇总上报项目实施情况,发现问题及时采取有效整改措施,确保公共卫生服务项目工作的全面有序健康发展。
2、逐步完善并提高居民健康纸质档案及电子档案的质量。
3、加大宣传力度,提高健康意识。结合实际,开展有针对性的宣传活动,目的是做到无病早防,有病早治,促使广大群众积极主动的参与。
4、是以健康教育为手段,真心服务百姓为目的,卫生所工作人员通过健康教育和上门随访服务,向老百姓提供一些有用的卫生知识,促进沟通,让老百姓明白国家为全县居民健立健康档案、让育龄妇女免费服用叶酸片预防神经管畸形、为孕产妇和3岁以下儿童免费体检、为农村孕产妇分娩进行补助等等;都是国家为居民免费提供的卫生服务。
新安街道司法所社区矫正工作在街道党工委、街道政府的领导下,在区司法局强有力的指导下,各成员单位及相关部门的支持下,社区矫正立足我辖区实际,积极探索创新,狠抓措施落实,并取得了一定成效。现我所共有矫正服刑人员十五名,其中缓刑7人,假释7人,暂予监外执行1人。男性15人,19-45岁之间12人,45-60岁之间2人,60岁以上1人。接管的矫正对象未出现一例漏管,脱管现象。现总结如下:
一、矫正工作的开展情况:
(一)构建健全机制,确保社区矫正工作顺利进行。
1、建立完善领导组织机构。我所社区矫正工作小组由新安街道党工委书记徐永坚任组长,副书记朱建良、新安派出所所长周建春任副组长。保障了社区矫正工作的正常开展。2月17号我街道召开街道社区矫正工作联席会议,司法所所长吴觉辉通知通报2011年社区矫正工作情况,各成员单位就如何创新举措开展研讨,政法委副书记朱建良就2012年社区矫正工作做部署。
(二)组织社区服刑人员进社区、敬老院等进行公益劳动,并积极开展各项特色活动。
3月份,为积极配合街道社区生活垃圾分类收集处理工作的实施,进一步提升社区服刑人员的素质,树立绿色低碳环保健康的生活理念。组织全体社区服刑人员开展专题宣传,通过张贴宣传海报、向社区服刑人员发放《垃圾分类宣传手册》、现场讲解垃圾分类知识,以提高社区服刑人员对实施垃圾分类工作的知晓率和支持率。
4月份,开展对社区服刑人员集中教育活动,我所于4月10日对辖区内的15名矫正对象进行集中教育,学习了《社区矫正实施办法》等相关规定,要求矫正对象要认真接受司法所的管理和教育,按时到司法所报到,自觉汇报思想动态,平时加强对法律知识的学习,服从监督,遵守矫正规定,争取早日解除矫正,做一名遵纪守法的公民。
6月份,为深入推进“平安社区”活动的开展,提高全街道社区服刑人员的在刑意识和改造意识,督促其遵纪守法。对全体社区服刑人员开展了集中学习教育活动。切实增强了社区服刑人员的服刑意识、创业意识,提高了他们接受社区管理的自觉性和主动性,为社会稳定提供了有力的保障。
(三)严格管理,积极走访。
进一步贯彻工作制度。统一贯彻了办公室工作制度、接收登记制度、监督管理制度、会议制度、档案管理制度等制度,并严格执行各项制度规定,依法矫正。真对不同人员进行走访,采取家庭走访、个别谈话、感化心灵等方式对矫正对象进行人性化的挽救。通过这种教育,从行为上、心理上对矫正对象起到极大的促动和震慑作用,增强社区矫正对象接受改造的自觉性和积极性。以便其端正矫正态度,从内心深处纠正自己的不良行为与思想,真正的树立回归社会的决心。
(四)下阶段工作打算。
(一)发挥志愿者作用,加强考评督查。矫正志愿者是矫正帮教的主力军,社区帮教、监改及信息反馈,主要依靠这支队伍,为最大限度发挥志愿者作用,加强考评督查。
(二)加强居民对社区矫正的认识。由于长期受重刑观念的影响,过分依赖监禁刑,忽视非监禁刑,部分群众对社区矫正的认识还很不够,对矫正概念、内容、意义知之很少。所以,必须进一步提高认识,转变观念,充分认识开展社区矫正工作的重要性。把切实提高矫正质量、增进社会稳定作为工作的首要任务。
(三)加强业务指导与培训,提高社区矫正工作质量。开展社区矫正工作业务培训,有计划地对司法所工作人员、居委会主任和社区矫正工作志愿者,进行社区矫正工作业务、相关法律法规知识的培训,提高整个社区矫正工作队伍的政治业务素质,从而保证对社区服刑人员的改造教育质量。
新安街道司法所
一、进一步完善了社区工会制度和职责,开展每半年集中组织学习工会及有关知识内容,大大提高了会员自身素质和参加社区各项活动的能力。
二、社区工会协助居委会民工作,在春耕生产任务重时,组织工会会员下到村子里,帮助劳动力缺乏的农户进行春耕生产。我们帮农助农,用实际行动发扬了工会的团结互助精神。
三、不定期在社区黑板报上宣传工会知识,鼓励会员和全社区群众积极参加社区各项活动,促进社区的发展和建设。
四、根据中共鹿城镇委员会文件鹿党发[2012]13号《鹿城镇工会联合会2012年工作要点》及其附件《鹿城镇2012年工会三项工作任务分配表》的要求,以“推动科学发展、构建和谐社区、服务职工
群众、加强基层组织”为总体要求,积极开展工会三项工作,不断推动工会工作向前发展。
(一)新建工会、夯实工会基础
我社区对辖区范围内的非公企业进行摸底调查,把具备建会条件的企业列入了今年建会目标,不断建立健全工会组织。并对工会组织建设情况进行认真清理,积极探索工会组建的新路子。现已新建工会1个,发展会员数名,圆满完成了上级工会工委交给的任务。
(二)认真开展企业工资集体协商工作
社区组织规模以上企业开展相关法律法规和协调劳动关系业务培训,在有关部门的配合和指导下,认真开展工资集体协商工作,并组织7家企业签订了工资集体协商合同,保障了企业职工的权益。
(三)女职工特殊权益保护专项合同的签订
根据鹿城镇工会下达的目标任务,我社区按时完成了8个单位女职工特殊权益保护专项合同的签订,全面完成了鹿城镇工会工作的任务要求。
五、根据楚雄市鹿城镇联合工会文件鹿工通[2012]1号鹿城镇工会联合会关于转发《楚雄市总工会关于在全市工会开展“千名工会干部深入万家企业联系百万职工”活动实施方案》的通知,社区按照转发文件要求,结合社区实际,认真研究,分阶段组织开展了此项活动。
(一)是深入实际,开展调查研究。针对新形势下工会工作的重点、难点和职工关注的热点问题,紧紧围绕党委和政府的中心工作,深入开展调查研究,了解实际工作情况。到发展快、效益好的企业总
结经验。到生产经营困难的企业为职工群众办实事、解难事,了解掌握生产经营状况、劳动关系变化、集体合同签订、工资集体协商情况以及职工思想动态、精神文化需求、生产生活和权益实现等方面的情况。
(二)是大力加强政策法规宣传。广泛宣传党的路线方针政策,大力宣传《工会法》、《劳动合同法》、《就业促进法》、《社会保险法》、《劳动争议调解仲裁法》、《女职工劳动保护规定》、《云南省实施<工会法>办法》、《云南省职工代表大会条例》、《云南省集体合同条例》等法律法规,努力提高广大职工尤其是劳务派遣工的依法维权意识,通过合法及理性的渠道表达利益诉求。
(三)是组织活动、促进企业发展。围绕企业生产经营目标,积极开展节能降耗活动,降低产品成本;开展劳动竞赛,培育职工先进典型,提升职工思想道德素质、科学文化素质、技术技能素质;开展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动,创建“工人先锋号”和“职工书屋”示范点,推动职工文化学历层次提升,为企业创新发展提供智力支持和人才保障。
(四)是深入基层,推动跨越发展。积极发挥州委选派的新农村指导员的作用,深入基层、驻村入户,围绕访民情、抓落实、办实事、强组织、谋发展、促和谐六项任务,帮助群众理清思路。
(五)是深入群众,与民同甘共苦。结合工会实际开展“四群”教育活动,建立两个直通车:直通企业、直通农村。通过采取干部职工蹲点联户、部门挂钩联村、干部结对联户、建卡经常联户等直接联
系群众的方式,工会干部深入村组、深入企业,企业工会干部深入车间、班组。
六、根据2012年6月15日在镇三楼召开的工会工作会议的要求,社区工会迅速行动,组织开展“劳动者风采”活动,通过黑板报、宣传标语等形式,把“劳动者风采”宣传到各村,也激发了人们的劳动热情,广泛树立了社区村(居)民“劳动光荣”的理想信念。
上半年的工作已告一段落,下半年我们将克服一切困难阻碍,发扬已取得的成功经验,与时俱进,把工会工作一步一个脚印的融入到社区的各项建设中,以丰富辖区的文体活动为主要内容,积极配合文化工作和精神文明建设,调动会员积极因素,为打造“文明和谐社区”而努力奋斗。
鹿城镇万家坝社区
成年人子女上半年工作总结
2012年上半年,在XX街道办事处妇联和关工委的帮助和指导下,根据我社区实际情况,切实有效地开展关爱辖区困难家庭、流动人口家庭未成年子女活动,主要是通过加大宣传氛围,形成“大家帮小家”的局面和开展主题活动帮助关心有困难的未成年子女,现简要总结如下:
一、加大宣传氛围,广泛动员社区爱心人士,开展“大家帮小家”爱心活动。
上半年,我社区通过悬挂宣传横幅、发放宣传小册子、开展志愿服务宣传活动等,在辖区大力宣传关爱辖区有困难家庭、流动人口家庭未成年子女的生活、读书活动,通过号召辖区企业、爱心个人,动员起来参与其中,形成“大家帮小家”的局面,通过此次宣传活动,为辖区2户有困难家庭子女和爱心企业搭建了良好的平台,使困难家庭子女得到了有效的帮助。
二、开展主题活动,切实做好帮扶工作。
我社区志愿服务中心联合妇联、关工委于2012年3月5日(青年志愿者日及学习雷锋日)在辖区华贸中心工地开展了一次以“关爱农民工子女,共建和谐社会”为主题的爱心公益活动。本次主题活动主要是为民工子女免费进行健康体检和赠送图书资
料,以关爱未成年人子女身心健康和丰富他们课余阅读知识。此次活动共免费为20多名少年儿童进行健康体检,同时发放图书资料30多份。
XX社区居委会
(半年工作小结)
为了全面加强社会管理,努力实现和谐稳定争第一为目标,根据市委《关于在全市开展创建“五有五无”社区(村)活动的意见》以及区委《关于深入开展“五星级”平安社区(村)创建活动的实施意见》的通知要求,建立健全“一委、一居、一站、一办”的新的社区管理服务模式,我社区召开专题工作会议,成立“五星级”平安社区创建工作领导小组,社区党总支书记任领导小组组长,党总支委员、社区综治办副主任任加祥同志任副组长,负责“五星级”平安社区日常创建具体工作,通过创建活动的不断摸索与总结,取得创建工作的一定效果,现将社区“五星级”社区创建工作汇报如下:
一、强化组织建设,建立长效工作机制
深入开展“五星级”平安社区(村)创建活动,根据街道党工委下发(2012)年36号《转发区委、区政府〈关于深入开展“五星级”平安社区(村)创建活动的实施意见〉》和横综委(2012)21号《“五星级”平安社区(村)创建工作领导小组》文件精神,我社区“五星级”平安社区创建工作由党总支陈秀琴书记“一把手”负总责,党总支委员、综治办任加祥副主任抓创建具体工作,明确工作责任,建立健全长效创建工作机制,“五星级”创建活动经费列入社区经费预算,保证活动正常有序的开展,努力争取社区年内顺利通过区“五星级”平安村(居)验收,为社区经济和社会事业又快又好发展营造和谐稳定的治安环境,为社区社会管理综合治理和平安建设规范化运作而作出应有的保障。
二、规范硬件建设,积极探索工作思路
创建“五星级”平安社区活动是一项历时叁年长期系统性工程,抓好工程质量的建设,对社区进一步强化管理服务,高效规范树立典范,我社区被街道申报为“五星级”平安村(居)创建活动试点单位后,社区综治办积极努力探索创建活动工作,按照创建工作计划的具体要求,规范社区综治办办公条件,专门配置了综治办、民警办公用 1
房及人民调解暨信访维稳等相关办公用房共近100平米,专用电脑、照相机、办公桌椅,建立了一整套组织机构。目前各项规章制度、工作流程、标志、席卡、胸牌,软硬件齐全。2012年5月15日街道综治办牵头,刘大军主任挂帅,由检察院横梁工作站、派出所、司法所、信访办、调解中心、法制宣传办等部门负责人共同对社区“五星级”平安社区创建工作进行指导;2012年5月27街道邀请区综治领导董建强、葛玉兵、吕骏等同志深入我社区亲临调研指导“五星级”平安村(居)创建工作开展,提出珍贵的建设性意见和建议,使我社区创建工作不足之处得到校正和改善,对照“五星级”平安社区(村)建立工作考核细则要求,目前各项工作已基本到位。我社区在“五星级”平安社区创建工作中不断接受区街领导对工作进行指导,不断与兄弟单位共同探讨,虚心学习,借鉴交流,逐步摸清创建工作思路和方法,不断扩大工作覆盖面,取得了良好的效果。
三、广泛发动宣传,深入创建意识
社区“五星级”平安社区创建领导小组围绕“五星级”社区创建开展工作,重点加强“五星级”创建活动的宣传,通过创建工作动员大会、宣传栏相关知识宣传、横幅及墙体标语宣传、电话访谈等一系列措施积极营造创建活动氛围,提高公众知晓率并使社区群众积极主动参与创建工作,真正体现广大干群对社会治安满意度,同时结合“社区六进”工作进一步在全社区增强扩大影响范围,措施紧扣,组织严密,社区群众积极踊跃。2012年5月23日上午,结合综治平安宣传月活动,我社区与王子庙社区、劳动所、司法所、派出所、信访办、安全办、六合区检察院横梁工作站等部门在街道集市开展活动创建宣传工作,通过一封信、一场文娱活动、一场有奖答题,一场法律咨询活动,有效提升了群众对“五星级”平安社区(村)参与创建活动率,提高人民群众的法律意识、安全意识,普遍意识到社会管理依法进行,社会治安集中防打结合,创建活动达到很好的效果,为我社区创建“五星级”平安社区以及横梁街道创建平安街道营造了良好的环境。
四、努力创新做工作,抓住重点搞突破
围绕南京市关于在全市开展“五有五无”社区(村)创建活动的意见,对照我社区特点,着重抓好 “五无”创建工作,积极开展社
区排查矛盾纠纷处理工作,着力化解基层矛盾,遏制矛盾升级。我社区山杨组因宁北变电开关站征地代劳引发矛盾,村民杨X X从事社会管理工作多年,政策了解含糊其辞,多次要求上访,社区综治办了解后,多次约访上门工作,并邀请街道司法、土地、劳动等单位带着南京市农民失地社会保障2010年254号、2010年264号和2011宁征保1号文件,共同解读、劝说、引导,最终消除顾虑和矛盾,成功化解征地中问题,工程建设得到顺利开工,避免了越级上访事件发生,为解决全街道农民失地进城保做出范例。
针对“五星级”平安社区创建工作,我社区重点加强以下几点:
(一)、抓好案件的预防和处理,针对案件情况特点分析,每月定期分解案件类别、案件时间、地点、对象,适时调整治安巡逻时间,加大义务巡逻的力量,形成强大治安巡防态势,有效震慑和打击非法犯罪分子。
(二)、主动配合公安、交警、消防部门对社区主要道口进出口安装监控,交通道口设置警示桩、斑马线,配置消防器材,防范于未燃,促进了社区平安建设。
(三)、按照创建工作要求加强对社区食品安全、生产安全以及塘坝渠库等涉及安全的系列工作的管理,不断开展防范巡查工作,确保社区平安创建无漏洞。
(四)、积极开展“平安家庭”创建工作、人口管理服务工作、预防青少年违法犯罪宣传教育工作和高危人群排查管理工作。通过我社区对一系列工作的高度重视,明确责任落实,目前社区高危人群中无违法犯罪现象发生,治安环境良好,达到了社区平安创建的效果。
“五星级”平安社区创建活动开展半年来,对我社区社会稳定和谐、经济建设发展起到了重要推动作用,社会事业有条不紊,有序开展。回顾半年创建工作和上级要求还存在一定的差距,我社区将认真总结,查找不足,以便在下半年创建中不断深入探索新思路新方法,更加有效地开展“五星级”平安社区创建工作,切实维护社区长治久安、社会稳定和谐。
横梁街道山东社区
2012年上半年,我们江欣苑社区党委、居委会坚持以邓小平理论、毛泽东重要思想、党的十七大精神为指导,在区委、区政府及街道党工委、办事处的正确领导和精心指导下,全面落实科学发展观,团结带领社区广大党员、居民群众,紧紧围绕“务实工作基础,提升服务品牌,促进幸福社区构建”三方面入手,以精细化管理抓手,以维护稳定为基础,以建设居民满意为目标,有力推进了富裕文明,新型和谐的幸福社区。积极有效地开展各项工作,社区先后被评为“全国妇联基层组织建设示范单位”,“湖北省百佳社区居民委员会”,“湖北省计生文明社区”,“武汉市十佳社区”,“武汉市文明社区”,“武汉市先进单位”,“武汉市两型示范社区”等国家,省市区街数十项荣誉荣誉。现将我江欣苑社区2012年上半年的主要工作和下半年的工作思路汇报如下:
一.基层组织建设
2012年2月中央组织部部长李源潮同志在全国进行了电视电话会议,强调今年是基层组织建设关键年,各省市地区,各级部门要加强基层组织建设。会后,我社区紧紧结合实际情况,有序开展工作,抓好存在的问题集中整顿,提升社区组织建设水平。深入推广“群众工作法”,加强党委书记队伍和领导班子建设,健全社区党委科学化运行机制。在工作中社区党委以提升政治素质和业务水平为着力点,不断提高社区党组织班子的整体水平,努力夯实社区党建工作基础。目前纳入管理的社区党员总数已达上百人,为了让社区广大党员对社区工作的认同,社区党委根据区委和街道党工委的要求,挂牌建立了面积达4000千多平米的江欣苑社区党员群众服务中心。并积极开展各项活动,丰富社区居民娱乐生活。为了发挥发挥了党员的先锋模范作用,党员积极参与社区治安巡逻、纠纷调解、矛盾疏导、就业帮助、困难帮扶等各种服务活动,深受社区居民群众的好评。
二.幸福社区创建
江欣苑社区首创幸福社区。目标是创建“武汉市幸福示范社区”。根据实际情况,在我社区创建幸福社区同时,明确了幸福定义:“有事可做,精神充实,心情舒畅,荷包暖和”。另一方面就是要达到幸福的指标:“五九四百三保”(简称)。在新党员群众服务中心设立了“幸福指数屋”和“幸福密码屋”,是为了营造幸福的氛围,同时为了更好的衡量居民的幸福感,研究制定了武汉首个社区“幸福指数测评屋”,并提供给居民开放式自由测试。领导小组还将结合幸福指数测试数据报告,召开指数会议,通过指数公开检测社区工作得失,并制定幸福社区创建工作纠正措施,及时优化社区居民幸福条件,全面改善社区居民的幸福感受。
三.创建文明工作
创建全国文明城市活动是从去年年中开始的。为此,社区
居委会及时进行了部署,成立了创建领导小组,召开了创建动员会,进行了分工。从宣传、组织、措施、落实等各方面进行了大量工作。我们结合环保模范城市的创建,省生态人居活动小区的创建,全国绿色社区的创建等,综合性地、全方位地打造江欣苑文明社区。
据不完全统计,今年以来,我们为营造创建气氛,在社区大门,楼栋,单元等悬挂横幅标语;出版宣传栏、墙报;举办书画摄影展览;在LED上屏滚动播出“城市精神”口号内容;举行大型联欢活动,参加者近达千人次。结合集会活动进行创建知识问答两次;进入社区居民家庭走访一百多家。
为迎接省,市领导检查工作,我们对社区档案、资料进行了两次大规模整理;对重要的基础资料都输入电脑保存,特别是对新居委会成立以来摄录下来的数百张图片进行归纳整理,极大地方便了工作。
武汉龙洲置业有限公司在环境、卫生、绿化、管理等各方面也做出了巨大努力,为创建工作立下汗马功劳,成绩有目共睹。
以上是我江欣苑社区上半年的实质计划,虽然取得了一些成绩,但仍然存在许多不足,下半年我们将继续扎实推进社区各项工作,切实做好党员群众服务工作,圆满完成全年的各项工作指
标,努力创建幸福,和谐的江欣苑社区。
四.下半年工作计划
今年下半年,江欣苑社区党支部坚持把服务群众作为社区工作的基本立足点,把党的核心领导作用和方针政策、办事效率,贯彻落实到社区建设的各个领域,增强党组织的亲和力,继续多渠道搞好社区服务,使社区组织精细化、管理民主化、服务平常化,使社区更和谐。将着重从以下方面开展工作:
1.积极发挥党组织的领导核心作用,强化党员责任,建立社区党组织的各项长效管理机制。
2.认真扎实地做好上级下达的各项任务。
3.做好以社区计生、卫生等常规内容为主的社区“中心工作”。
4.做好以社区稳定工作,加强社会治安综合治理。
5.强化社区综合服务管理服务意识,提高办事效率。
6.社区工作特色,拓展服务领域。将政策把握好、宣传好、落实好,提高社区党员群众对城市化建设推进工作的认识,使广大群众领悟到保护城市建设的重要性。
江欣苑社区
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教师资格证山东下半年10-21