办公室主任述职述廉

办公室主任述职述廉

办公室主任述职述廉 篇1

尊敬的各位领导，前辈们，同事们

大家，上午好！

2010年8月初，按照组织安排我调任党政办主任。自此以来，在街道党委、办事处的正确领导下，在各位同事的大力协助和支持下，在科室成员的共同努力下，我注意围绕中心，努力学习，扎实工作，廉洁奉公，较好地完成各项工作任务。现述职如下：

一、加强学习，努力提高自身素质

自我调任办公室主任一职以来，我深深感到，要做好办公室工作，必须紧跟形势、熟悉政策、丰富知识。为此，我坚持自加压力，自觉学习，勤于思考，不断提高自身思想素质和工作能力。一是加强政治理论知识的学习。坚持不懈地学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论，重点深入学习了十七大精神，坚持用政治理论武装头脑，不断加强党性锻炼，提高了理论素养，提升了思想境界，进一步坚定了理想信念。二是加强业务知识的学习。办公室工作繁锁细密，标准要求高，为保证更好的服务领导、服务机关、服务基层、服务群众，重点学习了党在新时期的路线、方针、政策，着重掌握市委各阶段的中心工作和重要工作部署，广泛涉猎各种知识，增强对市场经济、法规、现代科学文化等基本知识的了解，以适应不断发展变化的新形势、新任务需要。三是学习优秀干部的工作作风。我时刻以街办优秀干部为榜样，严格要求自己，端庄工作态度，牢固树立履职意识、服务意识。

二、服务中心，加强办公室职能建设

一年来，我努力适应工作需求和街道党委工作的新特点，按照“服务全局、协调各方”的要求，把握工作全局，创新工作思路，突出工作重点，狠抓工作落实，各项工作取得了较好成绩。

1、锁关键，服务全街道，参与政务有质量

过去的一年，我街大事多、喜事多、忙事多。我带领办公室成员忙后勤管理、忙服务接待、忙工作迎检积极跟进，锁住关键，充分发挥“承办、参谋、管理、协调及服务”职能，以大局为重，履职履责，取得了明显成效。

（1）新闻宣传有力。我始终把宣传工作当做党政办的中心工作来抓。2010年，我室在省级、宜春市刊物上发表各类文章10余篇，其中江西日报用稿1篇，宜春日报用稿9篇；在丰城通讯发表各类稿件28篇，其中头版4篇，二版10篇，三版14篇；市委办每日要讯14篇；创先争优办、维护安全稳定集中行动月办、纪检监察简讯等其他部门采用稿件40余篇；同时，今年以来我室共自编《全街工作简报》15期，及时做到更新尚庄政府网站新闻报道，构建了广播、电视、报纸、网络四位一体的宣传网络。

（2）档案管理有位。近年来，我街道的档案管理工作有了新的变化，取得了较好的成绩，特别是今年以来，我室更是咬住青山不放松，早动手、早准备、早完善，坚持做到培训、指导、督导三管齐下，会同市档案局组织档案检查指导近10次，开展业务培训2期，促使我街道的档案管理工作迈上了新台阶。截止目前，全街道已专门新配臵档案室2间，存储档案千余册。

（3）办文督办有方。一是办文向自动化推进。我室以信息化建设为契机，将文印工作向办公自动化推进，今年以来，全街通过开设QQ群号，将文件共享于网络供大家共同学习。同时，将日常工作做细做实，积极做好全街道各类文件的承印、呈办工作，确保各级来文及时登记、传递、阅办和回收，没有发生

遗失、泄密现象。今年以来，共收发各类文件770份，其中呈办各类收文共622件(份)，起草撰写各类文件148件，确保了全街道上传下达工作的有效运转。二是督办向制度化推进。我室采取“全街性工作适时调度、单项工作重点沟通、重要工作按照街道党委安排协调组织督导”的方法，实行跟踪督办，逐个问效，促进了工作的有效落实。先后对一大四小、水库防汛、民生工程、创先争优、创业服务年、维护安全稳定集中行动月、纪律作风教育整顿、机关效能年、水利冬修等多项重点工作进行了督办落实，并形成了事前指导、事中督导、事后反馈制度，全年共形成督查简报12期。

（4）服务大局有心。我们工作的出发点和落脚点都坚持了以大局为重，以集体利益为重，以维护全街的荣誉为重，无论是全局性的工作，或是涉及到科室的其它工作，我们都尽力而为，主动介入，积极协同，对于今年的中心工作、金秋商贸节以及各项迎检工作等我室成员都是积极行动、全力以赴，当配角时不失彩，当主角时唱精彩，确保了工作的顺利进行。

2、抓细节，服务三级，管理事务有实效

在管理事务上，我带领办公室成员坚持以人为本，从点滴入手，抓好细节工作，当好领导、干部、客人的“勤务员”，服务好三级，并尽自已的最大努力让领导放心、干部安心、客人舒心。

（1）事务管理制度化。以制度求规范、以制度促落实，我室先后制定并完善了《街道机关管理制度》、《监控室工作人员职责》、《保安人员工作职责》、《保洁人员工作职责》，使物业人员有章可循，职责分明。

（2）办公大楼洁净化。今年我街进一步强化绿化、美化办公大楼的力度，继续推行物管与自扫办公室相结合的办法，确保办公大楼的干净整洁，同时，对于车辆停放，划定车位统一管理，确保办公大楼秩序井然，对于损坏的办公

用具、灯、水龙头等，一发现或一知晓便在第一时间更换、维修。加强对电梯的养护，要求养护人员每月至少对电梯保养二次，对大楼水电设施检修一次，发生故障，保证做到随叫随到，确保了大楼的正常运行。

（3）会务安排周到化。对于各类会务安排，我们均超前考虑，积极运作，认真组织，确保了会议顺利进行，同时，为各类会议准备茶水，让与会人员宾至如归。周密细致的会务工作得到了省市领导的高度评价。2010年，我们共迎接了中央政治局委员、中央政法委副书记王乐泉，省委书记苏荣，省委常委、副省长陈达恒等中央、省市领导参观指导100余次、共承办省市各类重要会议40余次。

（4）节能减排细致化。积极开展节能降耗工作，我们按照上级要求并结合我街道实际，成立了街道公共机构节能领导小组，制定了《尚庄街道公共机构节能计划》（2010-2010）、《尚庄街道公共机构节能领导小组成员单位职责分工》、《尚庄街道节能降耗工作考核办法》。切实抓好日常节能管理，将大楼所有公共照明换上了节能灯器；同时，加强巡视检查，发现长明灯、长流水及时纠正；除重要节假日和重大活动外，各公共机构办公区一律关闭景观照明；非高峰期减少电梯支转台数。

（5）全街值班详尽化。坚持早安排、早通知、勤督查、严规范，抓好了全街日常、节假日及重要敏感时期的值班安排工作，同时，我们还定时对机关大楼情况进行每晚1次以上的巡查。

3、促和谐，服务群众，信访工作有突破

街道接访工作是关注民生，维护群众合法权益和促进社会稳定和谐的一项基础性工作，我室信访工作人员心系群众，以自己优质高效的服务，每天在一名街道领导带领下坐班接访，形成每周一循环的信访值班周，真正做到了“一

茶一椅一问候，一听二记三恳答”。同时，变群众上访为主动下访，变上访人员找领导为领导找上访人员，在街办领导带领下，深入上访人的家中，与群众零距离接触，面对面倾听，以切实行动解民忧。今年以来，我室共接待来访群众70余起、180余人次；受理群众来信15件，已回复15件。

4、强根本，服务自我，队伍建设有新绩

队伍建设是根本，也是保证，我紧紧扭住这个根本，不断锤炼队伍，努力建设一支务实、高效、勤政、廉政、高素质的办公秘书队伍。

（1）重教育。抓好了纪律作风教育整顿、深入开展创先争优和创业服务年活动，采取集中学习与自学相结合、摘抄了笔记、撰写了心得体会文章、开展了调研活动等形式深入学习，从而进一步强化了服务发展大局的意识，强化了党性意识，强化了为民服务意识，强化了创先争优的竞争意识。

（2）重形象。我带领科室成员严格执行“六条禁令”和“廉政准则”，提高了拒腐防变能力，树立了廉洁从政的好形象。

三、廉洁自律，严格执行党风廉政各项规定

半年以来，我抓住思想教育这条主线，把加强理论学习作为增强自身拒腐防变能力的主要环节。认真学习《廉政准则》，遵守廉洁自律的有关规定，见微知著，防微杜渐，时时刻刻做到自重、自省、自警、自励。能够管住自己的嘴，管住自己的腿，管住自己的手，不该吃的不吃，不该去的不去，不该拿的不拿。严格执行公务接待标准，在接待经费、会议费和办公费的管理使用上，精打细算，不搞超标准接待，不铺张浪费。我能够认真履行党风廉政建设责任，在管好自己的同时，对办公室的工作人员也进行经常教育和管理，全年没有任何违规违纪现象发生。

除此之外，我还兼任农医所所长一职，xxxxx。（加农医所的内容就好了）。

四、工作中的不足

回顾2010年，我虽然做了一定的工作，但与领导的期望还有一定的差距，工作中还存在不足之处。今后，我将努力适应新形势和新任务的要求，不断加强自身修养，努力提高个人素质，积极主动地完成领导交办的各项工作任务。同时，不断加强自身廉政建设，牢筑思想防线，努力做到“三个坚持”。一是坚持政治理论学习，不断完善和提高自己，确保高质量地履行好各项职责。二是坚持服务宗旨，正确行使自己的职责。三是坚持执行党的各项廉政建设规章制度。总之，要以这次述职述廉为动力，更加严格地要求自己，虚心接受领导和同志们的批评、建议，加强学习，不断完善知识结构，提高业务水平，增强服务意识，切实做好本职工作。

五、明年工作思路

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。2011年是实施“十二五”规划的第一年，做好明年，是我街下一个五年经济发展的重中之重。我将带领办公室的成员在街道党委、办事处的正确领导下，开拓进取，勇于创新，努力实现工作水平更高、工作效率更快、工作能力更强的目标。

1、一条主线:贯穿服务这条主线，努力做好服务篇章，即服务好领导、服务好机关、服务好群众。

2、两个重点:一是宣传调研工作更有深度、更好地当好街道党委、办事处的参谋助手;二是后勤管理更加规范，从大楼卫生、周边安全、食堂、用车、水电等点滴入手，从真正意义上打造节约型机关。

办公室主任述职述廉报告 篇2

一、重精细，服务水平不断提高

办公室工作千头万绪，具有复杂性、艰巨性、繁琐性，在众多的工作事项中，我们始终把服务作为办公室工作的重中之重，花大力气、下苦功夫提高服务水平。医疗保险工作的宗旨是：服务于广大的参保患者，所以，我们以为参保患者服务为中心，把如何为参保患者供给优质服务贯穿于工作的始终，工作中坚持公平、公正、公开的原则，客观公正，耐心细致。

每一天办公室的电话一响起，我们都以微笑服务的标准对患者进行耐心细致的解答。有时候来访的是忘性很大的人，我们就一遍又一遍耐心的解答，直到来访者满意而归。有时候来访的是残疾人，我们就进我们的可能去帮忙来访者，为其供给最大限度的服务。例如：一位叫张帧帧的女性聋哑人，早上x点xx左右来访，查询城镇居民医疗保险卡中是否有钱，我们经过笔和纸进行交流。经查询，她的城镇居民医疗保险卡...x年没有续费，...x年x月x日续保，所以此刻还在等待期;因为她恢复了低保户的身份，我们提醒她按时到社区注册年检。她很满意的走了。

二、及时、准确、全面地为领导和上级机关报送信息，始终是办公室的重要职责。

随着信息技术的发展，计算机管理应用于现代社会的工作之中，工作范围进一步拓宽，信息速度加快，要求提高，这就要求我们在信息工作中要努力做到“第一时间收集信息、第一时刻报送信息、第一时段处理信息”，确保信息快速报送。可是由于网络等硬件设施的原因，有时候理解和发送信息会有一些障碍，可是我们仍然尽最大的努力克服了困难，及时准确的完成了上级交代下来的任务。

例如：市局随时经过qq下达文件要求，我们在网络畅通的前提下，会立即按照文件要求保质保量的按时完成工作任务。

三、重建设，队伍素质不断加强

(一)大力加强思想政治建设。经过开展各种交心谈心、分组座谈等生动活泼、行之有效的思想政治工作方式，定期召开办公室工作人员会议，作好办公室工作人员的思想政治工作，切实强化工作人员的政治意识、大局意识，进一步提高服务意识。

(二)大力加强理论学习。坚持倡树学习之风，结合建设学习型机关，狠抓办公室工作人员的学习培训和素质提高。制定学习制度，改善学习形式，提高学习质量，努力构成了浓厚的学习氛围。

(三)大力加强队伍建设。坚持用制度管理人，严格执行工作制度，严格规范工作程序。坚持用事业培养人，坚持用感情凝聚人。

政府办公室主任述职述廉报告 篇3

市政府副秘书长、政府办主任

伊效民

（2007年1月）

2006年是我市实施“十一五”规划的第一年，也是构建“三点一线”沿海开放开发新格局、加速葫芦岛全面振兴的关键之年。一年来，在市委、市政府的领导和各位副主任的大力支持下，我本人团结和带领全办上下，紧紧围绕全市谋振兴、求发展、促和谐的工作大局，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的六中全会精神，牢固树立科学发展观，按照构建和谐葫芦岛的要求，求真务实，开拓进取，圆满完成了各项工作任务，为保证市政府及办公室的正常运转做出了积极贡献。现将一年来履行职责情况和廉洁从政情况报告如下：

一、认真履行职责，保证了政府机关工作高效运转 第一，搞好智囊服务，当好参谋助手。搞好政务服务是政府办的重要职责。2006年，注重在综合调研和信息反馈等工作的内涵和深度上下功夫，为政府决策起到了参谋助手作用。全年起草各类文字材料达500多万字，年初起草的《政 府工作报告》获得全国优秀《政府工作报告》一等奖；《葫芦岛市经济发展的潜力分析和战略思考》获全省优秀调研成果一等奖；开展了党政机关信息网络二期工程建设，实现了当年政府及政府办收发文件电子归档;收集信息2000余条，上报信息575条，政务信息创历史最好成绩，全省排名第五，省市领导批示26件。《绥中前所斜塔无人看管》信息得到常务副省长许卫国的重视，要求省文化部门进行实地调研，加以保护。

第二，用制度规范服务，确保政府机制高效运转。公文处理以提高时效性为目标，按照公文处理规则和标准，严把审核、签批等关口；自行研发了公文管理系统软件，用微机处理公文的登记、查询、统计，实现了公文办理由传统手工向现代化管理的飞越，办文效率和质量显著提高。全年文字核稿量120万字，收发文件2080件，办结率100％。会务办理按照会务管理办法，严把议题准备、会场布置、会议落实和会后监督各环节，共承办各类会议120余次，无一纰漏。政府总值班工作认真执行值班岗位责任制、紧急情况报告制度、值班查询制度等，保持政府24小时政令畅通。全年上报《重大情况报告》、《值班要情报告》等300多期。政务接待严格按照接待程序和标准，每次都制定几套接待方案，把握每一个细节，实行标准化服务。共接待内外宾和各级检查、考察团34个、120多人次，日常接待2000多人次。第三，在重大活动中搞好沟通协调与服务。一是在“百万日侨大遣返”60周年回顾暨中日关系展望论坛活动中，来自中日两国各阶层人士500多人，我带领几位副主任和有关科室积极参与，认真负责，主动工作，圆满完成了接待任务。二是在市政府组织赴山东、营口考察等大型活动中，从活动日程安排到考察日程安排，从领导讲话及资料准备到双方部门、企业间对接，都预先动手，细之又细，取得了圆满效果。三是在TDI、绥中电厂二期工程等重大项目报批中，充分发挥协调纽带作用，在人力、物力上全力以赴，付出了大量艰辛和汗水，圆满完成了市领导亲自跑项目所需的基础工作任务。四是积极应对各种突发事件,在6〃29暴雨、绥中雹灾、沉船事故、渤海水泥集团和杨家杖子地区集体上访等突发事件过程中，迅速反应，立即启动政府办应急预案，及时收集上报和发布信息，24小时保持信息畅通，协助领导指挥调动人力、物资抗灾自救，每20分钟向省政府报告一次，为事件的顺利解决做出了贡献。

第四，认真办理人大代表和政协委员提出的建议提案。人大政协的建议提案是人大代表、政协委员反映民生民意的重要载体。对此加大了办理力度，健全了领导包案责任制、部门办理责任制、督察室督察检查责任制，共承办人大代表建议、批评、意见84件，答复率100%，见面沟通率93%，满意和基本满意率达93%，落实率46%，均为历年最高；承 办政协委员提案358 件，答复率100%，见面沟通率、满意和基本满意率均超过90%，落实率57％。

第五，抓好政务公开工作,提高政府透明度。政务公开是政府办的一项新职能。我们在人员紧张的情况下，配备了得力人员，制定下发了《市政府信息公开暂行规定》等9个文件，建立了统一政务公开平台，召开了15次各类新闻发布会、听证会，组织新闻媒体集中时段对全市政务公开进行了专题宣传报道；办理市民投诉3306件，办结率96.6％；文件服务中心提供文件3700多份，接待查阅者500多人次。省政府考核我市30项指标（总分220分）中，政务公开工作超额完成指标，为我市赢得40分。这项工作被评为全市第三季度最佳实事之一。

第六，启动应急管理工作，维护社会稳定。今年国务院、省政府要求在政府办公系统成立公共突发事件管理办公室。我们对此高度重视，把它作为构建和谐社会的重要内容，按照规定，考察借鉴其他市作法，报经市编委批准，成立了应急管理办公室，召开了全市应急管理工作会议，全市应急工作全面启动。先后协助市政府及职能部门妥善处理了6〃29暴雨、建昌冰沟煤矿瓦斯爆炸、南票矿井事故、绥中沉船等事件，维护了社会稳定。我市应急管理工作走在了全省前列，在省政府考核我市30项指标中，超额完成指标，为我市赢得30分。第七，切实落实好扶贫开发各项任务。今年是“十一五”扶贫开发开局之年，经过我们多方争取扶贫项目和资金，扶贫工作有了一个良好开端。（1）今年我市共有26个村被纳入省整村推进扶贫重点村，共安排项目64个，参与户数7176户，受益人口2.8万人。经过我们努力，又向省扶贫办计划外争取整村推进村12个、资金500万元，其中建昌400万元、兴城100万元。整村推进工程已全面完成，可实现经济效益2380万元。（2）今年我市共有130户移民动迁工作任务，已全面完成。（3）今年我市计划安排培训农村贫困劳动力3000名，年底全部完成。几年来，我市整村推进、移民动迁扶贫工程始终排在全省前列，今年的整村推进工作列全省第一，建昌职专被定为省贫困劳动力转移培训基地。10月中旬，省扶贫办、财政厅等5家单位到我市调研，对我市扶贫工作非常满意，把我市列为整村推进工作免检市。（4）在社会帮扶方面，省市县三级帮扶单位共为扶贫对象投入资金及物资500多万元。

第八，积极做好政府与金融部门的协调工作。（1）农信改革取得了突破，承办了市政府与省农村信合长期稳定“战略合作伙伴关系”的签字仪式，双方合作第一段工作目标已完成，全年协调基层信用社累计投放三农扶持资金22亿元，占全市支农资金的90％。（2）省政府考核我市30项指标(总分220分)中，有两项涉及金融工作，一是清收不良贷款,二 是新增股金亏损社分红补贴，我们均超额完成任务，为我市争得25分。（3）辽证托管期间惟独我市没有出现群体事件，个人柜台债权登记率、兑付率均为100％，在全省名列前茅。

第九,抓好队伍建设和办公环境改善。在队伍建设上，我们主要在提高队伍素质上下功夫，开展了加强机关作风建设活动、创建文明机关和绿色机关活动，举办了政治理论讲座、业务知识讲座，开展了理论知识考试、岗位比武练功等活动。有关科室对文字写作、公文处理等业务进行了生动讲解，各科室间互相交流、互相学习、互相探讨、互相提高，机关干部学习和工作热情空间高涨，各方面素质明显提高。在组织的机关干部政治理论考试中，有30人成绩优异受到表奖；举办了计算机知识“比武竞赛”，大大提高了机关干部素质和业务技能，激发了机关干部工作热情。

在办公环境改善方面，本着人性化的服务理念，力求以最低成本为市政府及各部门提供最优质服务。政府大楼已使用14年，许多设施已老化、落后，去年，我们改造了供暖供电、楼顶防水、卫生间等设施，修建了后院门卫、路面、围墙，办公环境明显改善，并经过严格监工和预决算，在保证工期和质量前提下，节约资金27万元。去年下半年接受市委、市政府交办的对外开放大楼装修任务，我们克服人员、资金紧张等困难，通过招标，以最低价格交由专业队伍施工，去年末已基本完工。

二、不断加强党风廉政建设，建设廉洁的政府机关 第一，加强理论学习，提高个人党性修养。作为一名党员领导干部，不断加强政治理论学习，提高政治思想觉悟，是加强党风廉政建设做好各项工作的基础和前提。我本人十分注重政治理论等各方面的学习。一是坚持不断地学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真学习了十六届五中、六中全会精神，关于科学发展观的有关论述，认真学习了《党章》、《公务员法》、惩治和预防腐败体系《实施纲要》，进一步提高了政治觉悟、政治鉴别力和政治敏锐性。二是加强了市场经济理论、法律知识、现代科技理论和现代管理知识的学习，并力求学以致用，使自己工作实践能力不断得到提高。三是抓好全员政治思想教育。日常工作中，我和几位班子成员以身作则，督促各科（室）政治理论和业务学习，经常开展警示教育活动，取得了良好效果，全办上下反腐倡廉思想防线得到了巩固和加强。

第二，严格执行党风廉政建设各项规定。严格遵守党内两个《条例》，认真贯彻落实中纪委六次、七次全会精神，认真执行领导干部重大事项报告制度和述职述廉制度，按照市纪委党风廉政建设责任制的具体要求，狠抓党风廉政建设责任制的落实和干部的教育、管理和监督，有力地推进了党风廉政建设工作的顺利开展。认真落实党风廉政建设责任制。首先从自己做起，从小事做起，教育和引导干部职工以 办公室为家，从一点油、一滴水、一度电、一张纸上做起，接待不铺张、用物要适量，使办公经费大幅下降。同时以自己言行感染身边工作人员，做到了“常教育、严督促”，身边工作人员无“吃、拿、卡、要”等违纪违规行为，无假借领导名义办私事等现象。在工作中，我自觉抵制公款旅游等违纪违规行为，外出都是受组织委派或在政府统一组织下的公务行为；拒收礼金、礼品和有价证券等。在生活中，帮助家属较好地树立了廉政意识，家人没有以各种名义经商，没有发生党风廉政建设方面的责任事故。

三、存在不足之处

回顾自身存在的不足，主要有三点：一是理论学习还不够，缺乏系统性。二是思想不够解放，创新还不足。工作中的一些新思路，虽然作了一些探索，但由于客观因素束缚和主观原因制约，执行得不够好。三是工作方法有时欠妥。产生这些问题的根源在于自己学习还不够，世界观、人生观、价值观有待更进一步提高。

四、2007年工作打算

2007年，在市委、市政府的领导下，着眼于加快发展，想长远、抓大事、谋全局，当好市政府领导的参谋和助手；着眼于政令畅通，抓协调，重督查，保落实；着眼于创一流，强素质，练内功，全面加强队伍建设。

具体工作措施是：围绕一个主题，实现五个突破。

1、围绕“一个主题”：就是紧紧围绕“综合协调、优质服务”这一主题，创新工作思路，确保工作快速、高效、协调运转。

办公室主任个人述职述廉报告 篇4

述职述廉报告

本人现就工作情况和党风廉政建设情况从德、能、勤、绩、廉五个方面简要汇报如下：

一、在德的方面：本人能贯彻执行党的xx大及xx届三中全会精神，积极参加“三新”大讨论。坚持“讲学习、讲政治、讲正气”，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地,埋头苦干;始终牢记为人民服务的宗旨，工作中敢于坚持原则，求精务实，开拓进取，切实履行岗位职责。

二、在能的方面：在我分管的工作中，能够较好地协调各方面的关系，充分调动各方的工作积极性，能够按照民主集中制的原则，与班子其他成员分工合作，尽自己全力把工作做好。在工作中能够尊重领导，团结同志，对群众开诚布公，以诚相待，及时了解干部职工在工作、生活中存在的问题和困难，并尽最大努力帮助加以解决，情系职工，以人为本。在处事待人方面，襟怀坦荡，光明磊落，尊重知识，对工作人员要求严格，按规章制度办事，对事不对人，力求做到公平、公证。

三、在勤的方面：本人事业心、责任心强，奋发进取，工作认真勤勉，态度积极，不计较个人得失，任劳任怨 办公室主任个人述职述廉报告20 办公室主任个人述职述廉报告。坚持

四、在绩的方面：一年来主要完成了以下工作：

一是组织完成了门诊楼卫生间、单身宿舍等改造装修工程。

二是协助完成了20急需医疗设备的.购置计划。

三是积极开展了我院新病房楼立项、审批的一些有益工作：

四是按时完成了抗震救灾等突发事件物质采购工作 。

五是在同志们的共同努力下，保持医院获得的省级卫生先进单位、市级文明单位、五星级卫生单位、无烟单位。第一次荣获召陵区社会治安综合治理先进单位、召陵区计划生育工作先进单位。

六是完成国家级专业学术论文两篇，破格晋升副主任医师顺利通过省专家组评审

五、在廉的方面：在廉政建设方面本人严格执行《领导干部廉洁从政若干准则》。不贪不占;不以权谋私;淡名轻利;在纪律上令行禁止年 办公室主任个人述职述廉报告工作报告。在具体的工作和生活中自我约束自己，自觉地遵守各种社会规范和国家法规，把个人的所作所为严格限制在合理合法的界限之内，从而实现自我言行与社会规范、个人利益与人民利益的有机统一;从一点一滴做起，从自己的小节和生活中的小事做起，真正做到自重、自省、自警、自励，在自我改造、自我修养过程中，不断提高思想政治素质。

办公室主任述职述廉 篇5

本人任届以来，在领导和同志们的关心、帮助和支持下，结合自身业务工作，积极参加“两学一做”学习教育活动主题教育，围绕中心，服务大局，坚持突出重点、突出创新、突出特色、突出实效的工作思路，加强学习，提高素质，转变作风，恪尽职守，敢于负责，扎实工作，以求真务实的工作作风和敬业勤奋的工作态度全身心投入工作，切实履行职责，充分发挥综合、协调、管理、服务和监督执纪的职能，较好地完成了各项工作任务。

一、严以修身，提高素质。

以党的学习教育和主题教育为契机，努力克服工学矛盾，拓展学习领域，改进学习方法，讲求学习效果，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，以及十九届二中、三中、四中全会大提出的反腐倡廉新要求、新思路、新举措，以及党政纪条规和其他相关知识。在工作中，自觉进行个人剖析和整改，增强做好各项工作的积极性和自觉性。切实加强党性修养；坚定理想信念，强化宗旨意识，切实解决精神懈怠、创新进取意识不强等问题，真正做到勤政务实、敢于担当、清正廉洁、无私奉献；增强政治敏感性，提高政治鉴别力。注重把理论学习与纪检监察工作相结合，深入系统学习政治理论知识、纪检监察业务知识及国家法律法规、经济、金融、财务等相关知识，提高综合素质。

二、转变作风，认真履职。

加强党风政风监督检查。开展对区属单位领导班子和X名科级干部落实党风廉政建设责任制、廉洁从政等情况公开评议，发放《重大事项廉政提示函》X份。围绕落实中央八项规定精神，抓住重要节点，组织在大型商场、高档消费场所等明察暗访，组成检查组开展专项检查，上报公款吃喝问题线索X条。开展对领导干部参与赌博和违规操办婚丧嫁娶等廉洁自律问题明察暗访X次，制止婚丧嫁娶大操大办X人次。受理重大事项报告备案X项。区X次市委市政府被评为党风廉政建设责任制工作先进单位。加强队伍建设，协助进行纪检监察派驻机构的设置和人员配备，新设派驻机构X个，合并派驻机构X个，全区纪检监察派驻机构数量由X个增加至X个，调整补充X名纪检组长（纪工委书记、纪律检查员），实现了派驻机构全覆盖。制定《区纪检监察派驻机构管理办法（试行）》，明确各派驻机构的主要职责任务。协助完成了区委巡察机构设置、硬件设施及相关制度建设，建立了巡察人才库，纪检监察、组织人事、财务审计、法律检察等人员X人。完善纪检监察干部教育培训制度，加强业务培训，组织纪检监察干部参加区本级培训X次，参加中纪委业务培训X人次，参加省纪委培训X批共X人次。加强岗位培训，抽调基层纪检监察干部参与区纪委各室具体工作，切实提高基层干部的工作能力和水平，推进了纪检监察工作的整体发展。健全监督机制，落实派驻机构加强与驻在部门的联系与沟通，建立办公会议议事、请示和报告、情况通报、定期约谈等制度。深入调研，进一步规派驻机构管理。实现各派驻机构有固定办公场所，配备办公设备，统一刻制公章，办公经费列入驻在部门预算。深入学习党章，重温入党善词，认真查找不足，改进作风。树立创新观念，强化奉献意识，积极发挥综合协调和管理职能作用，从严把行文关、审批关、政策关、文字和体例格式关、装订和报送关等“五关”入手，不断提高公文质量。筹备召开纪委全会、纪检监察工作会及基层党委书记座谈会等会议X次，完成了有关文字材料的起草，保证了工作的顺利进行。拓宽信息报送渠道，提高采用率，中纪委网站采用X条，省纪委采用信息X条，纪检监察信息工作被省纪委评为优秀单位。

三、严以律己，廉洁从政。

严格落实中央八项规定精神要求，坚持自觉接受党的政治纪律的约束，在思想上行动上政治上与党中央保持高度一致，在重大原则问题上始终保持头脑清醒，在具体事务上始终保持党员的先进性，严格遵守党的政治纪律。作为区纪委班子成员，站在全区反腐倡廉建设大局的高度，坚决贯彻民主集中制的原则，严格遵守党的纪律，切实履行职责，自觉服从和贯彻落实常委会的各项决定，坚决执行区纪委常委会决议。在领导班子中，谦虚谨慎，积极开展批评和自我批评，自觉维护班子团结。严于律己，以身作则，带头遵守廉洁从政各项规定。严格遵守《廉洁自律准则》，按照《廉洁从政承诺书》，做到勤政廉政，做好“四种表率”，即坚定理想信念，做勤奋学习的表率；依法执纪，做勤政廉政的表率；谦虚谨慎，做接受监督的表率；围绕中

心，服务大局，做服务的表率，不做有损党员干部公道正派形象任何事情。继续规范“三公”经费管理，坚持从源头上抓起，对“三公”费用进行规范和监督，实现“三公”经费使用“零增长”预算。

XX年办公室主任述职述廉报告 篇6

尊敬的各位领导、各位同仁，大家下午好!

今天会议的主题是述职述廉，可我个人的职，没什么好述的了，只是按照岗位职责做了点具体的工作而言。但看看听听大家常说的德、能、勤、绩、廉、健，我也颇感深意。

“德”是核心。即政治思想品德是核心，德的位次处在“首要”位置。

“能”是本领，能的位次处在“重要”位置;

“勤”是态度，是对本职岗位事业勤奋敬业的态度。勤是不可缺少的必要条件，勤的位次处在“必要”位置;

绩是成果，是考核的重点，绩的位次处在“重点”位置，或者说处在“落脚点”位置;

“廉”是操守，是开展工作的人格保障;

“健”的位次处于精神层面，贯穿于“德、能、勤、绩、廉”的整体之中。

“ 德、能、勤、绩、廉、健”六个方面有着密切的关系，六者之间的关系是：德是统帅、能是将领、勤是士兵、绩是战果、廉是保障、健是灵魂。保持健的作风、有德、有能、有勤、再加廉，一般说来，就能创造绩。绩，尤其是工作成绩，是在德、能、勤、廉、健五者相互作用下，在改造客观世界中获得的物质和精神成果。德、能、勤、绩、廉、健缺一不可，这就是德、能、勤、绩、廉、健的关系。

综上所述，对于我们每位员工来说，了解一下德、能、勤、绩的内涵都是必要的。这样一来，将会有利于我们每位员工个人的发展，同时，时时刻刻以单位发展为己任，锐意创新，不断进取，取得更大的成绩。

时间过得真快，回顾过去，对自己所从事的工作加以梳理、盘点和反思，这既是一种自我激励和加压，也是一种理性的思考，更是接受领导指导、同仁相助的极好机会。

我，自1986年6月进本单位工作以来，在供电所从事过抄表、收费，出纳、会计、调度、外线施工架线，线损计量管理，办公室主任、供电所支部书记工作，XX年9月被抽调代表习水县电力局到习水县小白塘电站工程实施工程管理(正所级待遇)至XX年3月回习水县电力局被派遣到紫金公司任办公室主任(享受正所级待遇)至今。悉数过去的工作，有过成功，不乏失败，畅享快乐，沉浸悲伤，庆贺收获，惋惜失去。但在这纷纷扰扰的成败之余，最值得赞赏和荣幸的就是领导和同事们给予我多年来不懈的引导和宽容。古语道：受人滴水之恩，理当涌泉相报。现在我就先借此机会向各位领导和同仁们，表示我最衷心的感谢：谢谢大家!下面我还是就XX年至今所从事的工作向诸位陈述，恭请领导、同行们指正。

紫金公司办公室主任，它的岗位职责主要是：负责办公室的全面工作;负责单位(考勤)的计生、综治、党务工作;负责单位的宣传、文书起草、信息传递、上传下达、综合协调、后勤保障和公司的车俩管理及对外工作或项目的衔接组织实施等各项工作。

办公室是一个综合职能部门，在担当领导的参谋和助手，树立单位形象，促进单位整体工作等方面肩负着重要责任。从工作职能来看，办公室是领导的“左右手”，肩负着参与决策、管理事务、督查落实、平衡左右的重要职能。从信息收集、文件起草、综合协调的文秘工作，到会议组织、来宾接待、劳资管理、车辆调度、临工入保、工伤管理等行政工作，无一不蕴含着办公室每个工作人员的工作水平和工作效率。从某种意义上来讲，办公室又是单位的“门面”，办公室工作能否牢固树立“服务领导、服务单位、服务基层”的思想，关系到领导决策的贯彻落实，关系到整个单位能否有序高效地运行和具有良好的精神风貌。因此，办公室在单位工作中有着特殊的地位和特殊的影响，应该发挥好参与政务、处理事务、搞好服务、管理内务的作用。而办公室主任作为办公室的首脑，其工作能力的大小，工作水平的高低直接关系到办公室的整体工作水平和工作效率的发挥，其作用举足轻重。为此：

(一)科学规范的做好日常事务工作。公司办公室承担着党务、文秘、计生、综治、临工入保、各种证件更换办理，宣传报道、档案管理、文件起草、来宾接待、车辆管理，后勤事务等工作，是信息传递、政策落实、上下内外协调沟通的窗口，是为单位工作起辅助作用的综合部门，既要承担琐碎的事务，又要参与政务。我都根据实际情况，进行合理分工，合理调度，认真落实岗位责任制，确保办公室事务性工作井然有序。

(二)搞好综合协调，确保单位政令畅通。及时传达贯彻领导班子的决策，认真领会其精神实质，紧密联系本单位的实际，做出切实可行的实施方案并认真组织贯彻落实。加强督办检查，围绕单位的工作重点，通过跟踪督查、重点推进、及时反馈等手段，促进单位各项决策的落实。深入实际，在工作中及时发现问题，分析原因，研究找出解决问题的对策和方法。认真、科学地搞好领导与领导、部室与部室之间的沟通协调工作，避免互相扯皮、推诿，出现工作空档，确保单位以工作为中心，各方面通力合作，默契配合，步调一致，共同完成上级和领导下达的各项目标任务。

(三)当好参谋助手，服务单位决策。及时准确地掌握单位各方面的工作动态，及时地向单位领导反馈各方面的信息，注重调查分析，主动为领导献计献策，对各种情况进行科学地分析和判断，为领导决策提供可靠的依据。对外广泛宣传，提高公司的知名度，树立公司的良好形象。

(四)加强个人修养，练好基本功。从事办公室工作光荣而辛苦，需要有强烈的事业心和责任感，需要有较强的工作能力和工作艺术。我不断地加强党性锻炼，坚决服从组织安排，言行与公司保持高度一致，强化大局意识、服务意识、责任意识。认真进行理论学习和业务钻研，不断提高个人的文字综合能力、组织协调能力、抓落实能力、管理能力。自觉讲学习、讲正气、讲纪律，顾全大局，维护单位班子团结，维护领导形象，调动办公室全体工作人员的积极性，创造性，团结带领办公室人员一道共同搞好工作，提高服务质量，力争在服务中彰显实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝聚合力。

总之，这几年来，我在各位领导的关心和各位弟兄姐妹的帮助下，为了一个共同的目标，朝夕相处，共商共议，从情感上，是你们激发了我的事业心，让我领悟：在家有好父母，上学有好老师，工作有好领导、好战友的感觉，让我从中收获了不少情感友谊，收获了不少心智处世的提升，收获了身体心灵的健康，更收获了一段至为宝贵的美好回忆。。

第一、办公室的工作，我们每个同志都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高。

第二，有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位。

第三，自己的理论水平还不太适应公司发展的要求。

在今后的工作中，我将不懈努力，进一步提高业务工作水平，为公司的经济跨越式发展，贡献自己应有的力量，我想我们办公室的每位人员都应努力做到：

第一，加强学习，拓宽知识面。

第二，本着实事求是的原则，做到上传下达、下情上报;真正当好领导的参谋助手。

第三，注重本部门的工作作风建设，加强管理，自我约束，团结一致，勤奋工作，形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力，服务水平，遵守公司内部规章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值，力争取得更大的工作成绩。

第四、“空谈误国，实干兴邦，事虽小，不为不成”。我将继续秉承，南网文化：上下同欲，快乐工作!想尽一切办法去完成好每一项工作任务，竭尽努力为公司推行各项工作“管理制度化，制度流程化，流程表单化，表单信息化 ”而忘我工作。

第五、爱岗敬业，服从领导，服从工作大局，服务基层，服务客户。简称“敬业，服从，服务”。

人生犹如秋千索，岁月沧桑，往事如梦，不堪回首，光阴似箭不回头。残阳虽余辉，男儿当自强，痛饮杯中酒，笑傲人生，挥刀斩愁。为未来，各位领导，各位同事：我们共勉吧!为公司的振兴，习水供电局的发展，我们的美好明天，努力，努力，再努力!

办公室主任述职述廉 篇7

2021年以来，在区委的坚强领导下，本人坚持围绕中心、服务大局，积极履职尽责、勇于担当作为、严守纪律规矩，团结带领办公室全体干部职工，认真履行“三服务”职责，较好地完成了各项工作任务，当好区委的“坚强前哨”和“巩固后院”打造让党放心、人民满意的模范机关，得到了区委和上级党委办公厅(室)的肯定。现将个人学习、工作和廉政情况报告如下：

一、强化理论武装，坚定理想信念，不断提升素质能力

政治上的坚定、党性上的坚定都离不开理论上的坚定。始终把理论学习放在首位，把马克思主义理论作为“必修课”，特别是要深刻把握习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义，把强化学习作为提高素质、优化服务的重要基础,抓紧抓实抓好。

一是狠抓理论武装。

坚持读原著、学原文、悟原理，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想精髓实质，带头深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉运用新思想武装头脑，做到内化于心、外化于行，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。带头组织参加党史学习教育，开展专题学习研讨，深入xx村、xx村宣讲习近平总书记“七一”重要讲话精神，努力在学懂弄通做实上做好表率,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”。

二是狠抓业务学习。

坚持集体学习与个人自学相结合，定期组织开展业务学习，认真学习中央和省、市、区的一系列重大会议、政策、文件精神，认真研读《秘书工作的风范》《习总与中办成员座谈时的讲话》等自选读物，并主动抽出时间进行产业经济、城乡规划、社会治理工作、乡村振兴等方面的自学，不断筑牢信仰之基、补足精神之钙，把理论的力量转化为推动工作的力量，指导实践，不断提升综合素质和服务水平。

三是狠抓学用结合。

坚持理论联系实际，深入工作实际和基层一线开展调研，虚心向区委领导、老同志和基层干部、群众学习，进一步转变思想观念，开拓工作思路，掌握一手材料，为办公室开展各项工作打下良好基础。同时，始终注重干部综合素质的培养，健全人人负责、层层负责、环环相扣、科学合理、行之有效的工作责任制，抓重点统筹、抓配套协同，抓短板弱项，带头开展“大综合”“大督查”“传帮带”活动，确保各项任务按时保质完成，不断提高党办干部“三服务”工作质量和水平。

二、坚持苦干实干，压紧压实责任，推动重点任务落实

自觉践行习近平总书记对党办干部提出的“五个坚持”要求，紧紧围绕区委中心工作、重带你任务，立足职责职能，充分发挥“前哨”“后院”和“四最一中枢”职责定位，不断提高“三服务”水平，切实做到高水平参谋服务、高效率统筹协调、高质量督促检查、高标准运行保障。

一是聚焦高质量办文办会。

建立健全公文处理工作制度，严格把好办文的政策关、内容关、文字关，提高办文质量。共草拟编发区委文件xx份、区委常委会议纪要xx期，专题会议纪要xx期、情况通报xx份、督办文件xx份。牵头制定了《中共xx区委工作规则》《xx区进一步贯彻落实中央八项规定精神实施办法》《xx区党委(党组)意识形态工作实施细则》等重要文件、规定。坚持精简会议原则，严把会议审核关，做好各项会议、活动服务保障工作，圆满完成了区委十四届历次全会、每季度农业农村乡村振兴现场会、区文旅活动周和省委、省政府、市委、市政府工作检查等重要会议(活动)。

二是聚焦高质量综合文字。

始终强化“大综合”观念，对区委各类重要会议材料，都力求紧扣中心大局、紧贴领导思路、切合工作实际，严格把控文稿质量。共撰写了区委全会、党史学习教育动员大会、政法队伍教育整顿、区乡村换届大会、乡村振兴、环境整治、城市基层党建会议等各类会议和区委落实全面从严治党主体责任工作情况汇报等稿件xx多篇，较好地完成综合文字服务工作。

三是聚焦高质量督查。

紧扣市委和区委重大决策、重点项目建设、重大活动安排和会议纪要议定事项等，重点围绕xx、xx等项目建设，乡村振兴战略实施和农村人居环境综合整治、乡村换届、两违治理等，进一步强化实地督查、现场督办，及时反馈督查情况。一年来，组织开展督查活动xx多次，编发《落实与反馈》xx期，办理区委领导批示件xx件，办结率达xx%，有力地推动了上级和区委、区政府决策部署的有效落实。

四是聚焦高质量信息调研。

立足前沿，提高站位，紧盯全区发展的重要举措、主要成效、经验做法、问题建议等有关情况，不断挖掘亮点，打造精品信息，全年共编发《xx快讯》xx期，被省、市采用信息xx多条。紧扣区委重大决策和重大工作部署，认真组织开展调查研究，为区委决策提供多层次的信息服务，切实发挥参谋助手作用，刊发《xx政研》xx期。

五是聚焦高质量机要保密。

认真做好保密法律法规、保密知识的学习、宣传和教育，印制计算机保密标识xx多份，实现乡镇(街道)和区直部门保密检查“全覆盖”。切实加强对密码电报和内部明电的管理，规范电报传办送工作流程，共传输办理明、密电报xx份，全部实现了“零停留、零差错、零泄密”的目标。并投入xx元，在全市率先完成电子政务内网建设。

六是聚焦高质量值班值守。

严格落实党委值班和机要值班岗位责任制，严格执行24小时专人值班和领导带班，突出抓好紧急情况突发事件信息报送和处置工作，确保紧急重要信息第一时间报送、上级指示第一时间落实、具体情况第一时间反馈。积极指导、监督各乡镇(街道)值班工作，加强对值班工作的督查力度，2021对节假日值班在岗情况进行抽查xx次以上。

七是聚焦高质量后勤保障。

认真做好上传下达、联系沟通工作，对涉及安定稳定的苗头性、预见性问题努力做到早预见、早发现，对重大事件及突发性问题提前介入、防范未然，全力协调解决群众来信来访。严格按照《贯彻落实中央八项规定精神实施办法》《党政机关国内公务接待管理办法实施细则》等规定要求，完成各级各类调研和接待任务。同时，加强“三公经费”管理，严格“三重一大”制度，主动接受各方监督。

三、坚持从严从实，践行初心使命，不断提升队伍水平

坚持“忠诚、严谨、自律、奉献”，无怨无悔地热爱“三服务”事业，以岗位上的使命感责任感确立政治上的高标准，把绝对忠诚作为做好办公室工作的首要政治原则，作为办公室队伍的首要政治本色，作为办公室干部的首要政治品质，不断加强内部管理和自身建设，切实带好班子、管好队伍。

一是注重坚持民主团结。

严格执行民主集中制，凡重大决策、股级干部任免、重大工作安排和大额资金使用都由集体讨论研究，既充分发扬民主，又保证决策的科学、正确和贯彻执行。在班子会上，坚持做到不抢先发言定调、不强制拍板做决定，对重大问题做到有主见不主观、能果断不武断。

二是注重坚持正确选人用人导向。

面对新形势、新任务，根据班子成员和干部实际，认真听取各方意见，科学分工，合理安排，既充分调动了干部工作积极性，又有力保证了各项工作落实。坚持公正选拔任用干部,一年来，共提任xx名股级干部，得到一致认可。同时，积极协调各方，共调入xx名优秀年轻干部进入区委办，促进了党办干部队伍建设持续健康发展。

三是注重坚持提升干部精气神。

坚持对干部既严格又关爱，一方面，进一步加强党员干部教育、管理、监督，规范党内政治生活，落实“三会一课”制度，同时严肃工作纪律，严格考勤、请销假和个人重大事项报告等纪律要求;另一方面，组织党员过好组织生活，按月足额缴纳党费，经常性开展谈心交心活动，切实了解和帮助解决党员干部工作生活困难问题，坚持组织开展健康体检、离退休干部走访慰问等活动，极大调动了干部干事创业的主动性、创造性。

四、严明纪律规矩，弘扬优良作风，树立党办良好形象

人无规矩，百事皆废。纪律规矩是年轻干部成长的“护身符”和“安全带”，法律法规和制度规矩是办公室干部必须遵守的行为准则，也是不可触碰的政治底线，守住纪律规矩底线就是守住年轻干部最大的财富。

一是始终坚持把党建责任抓在手上。

认真履行支部党建工作“第一责任人”职责，扎实推进党史学习教育，带头参加集体学习、上党课和党支部学习讨论，严格执行组织生活会、民主评议党员等组织生活制度，定期召开支委会、党员大会，组织开展支部庆“七一”、“红色关爱”慰问、在职党员进社区志愿服务等活动，尤其是今年，组织支部党员前往xx村开展“继承革命传统”革命传统教育活动，重温入党誓词，激励全体党员干部传承红色基因、赓续精神血脉。坚持每月深入挂钩的xx村、xx村等开展帮扶活动，帮助争取帮扶资金xx元，切实帮助协调解决挂钩村村财收入、基础设施、产业发展等问题，得到干部群众的好评。

二是始终坚持把主体责任扛在肩上。

带头深入学习习近平新时代中国特色社会主义重要思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”、做到“两个维护”。主动扛起主体责任，认真落实全面从严治党要求和意识形态工作责任制，定期不定期召开全办会议，听取班子成员履行“一岗双责”工作情况汇报，强调部署党风廉政建设和意识形态相关工作，与

“三服务”工作同部署、同检查、同落实、同考核。

三是始终坚持把廉洁自律装在心中。

坚持把纪律和规矩挺在前面，牢固树立“四个意识”，始终做到心中有纪律、凡事讲规矩。带头遵守党章党规，严格落实中央八项规定精神和实施细则及省、市、区实施办法，厉行勤俭节约，反对奢侈浪费。带头遵守《廉洁自律准则》《党内监督条例》等各项规定，自觉强化“红线”和“底线”意识，做到自重、自省、自警、自厉，筑牢拒腐防变思想防线，时刻做到忠诚干净担当。同时，认真落实请示报告、个人重大事项报告等制度，虚心听取意见、接受批评，自觉接受党组织和干部群众的监督，维护党员干部的良好形象。