青龙小学办公室工作总结

2024-12-18 版权声明 我要投稿

青龙小学办公室工作总结(共10篇)

青龙小学办公室工作总结 篇1

青龙小学 缪星娅

我是教务办公室的负责人,在领导的指导和老师们的支持下,教务办公室的工作顺利的结束了。本办公室主要是老师打印材料和档案的存放之处。一共有三名老师在里面办公。针对实际情况我对本学期的工作作出如下总结:

一、打印材料方面。

首先我制定了打印机的管理办法,要求每个老师打印材料时要登记“打印的时间及打印的内容”。以便为计算机的维护提供有利的条件。并要求老师们节约用纸,爱护设备。

二、档案材料的管理。

按原来的照顺序摆放,从不乱动里面的材料,并随时注意档案柜的安全及卫生。

一、卫生方面。

开学初就制定了值日表,在办公室里办公的三个老师轮流值日,落到当天值日的老师还要保证饮水机里的水随时是满的。

总之,得到大家的支持本学期中,办公室的各个方面都做得相当不错,特别是卫生方面最为显著。老师们打扫得非常认真。做到天天一扫,离开办公室做到了关电,关门窗。

青龙小学办公室工作总结 篇2

2013-2014 第二学期

学校总务工作,是学校各项工作的重要组成部分,与教学一样,是学校的两大支柱之一,同时具有鲜明的服务保障性、经济性和教育性相统一的特征。也就是说:两者关系是相互依存,相互促进,缺一不可的。总务工作虽不直接参与教学,但所做的一切细锁、繁杂的工作都是学校教育中不可缺少的,在教育事业的发展中起着不可代替的重要作用。它直接涉及到学校各项工作的正常运转和教职工的切身利益。本学期,本人分管总务工作和食堂工作,从开学以来,始终严格执行财务法律、法规,加强财产管理,勤俭节约,科学合理使用资金,不断改善办学条件,使之达到新的办学标准,为学校的教育教学提供良好的物质保障。本人在工作中,任劳任怨、尽心尽力地为学校师生服务。坚持做好民主理财,杜绝贪污、挪用的不良现象发生。现将本学期的总务工作总结如下:

(一)财务工作方面:

1、开学初,认真分析上学期存在的问题,同时认真学习财务相关法律、法规。根据领导思路,做好了经费预算工作,做到预算力求科学合理,结算力求规范,实事求是;经费支出坚持勤俭节约,使用合理的原则。全面做好年终的结算工作,为学校教育决策提供可靠的数据,确保实现收支平衡。对学校开展教育教学所需物资进行了集中采购。临时所需物资及时采购,决不拖教育教学工作的后腿。并建立健全各项规章制度,明确各岗位职责。

2、加强过程管理,在本学期中,财务人员对教育经费使用情况做了二次报账统计,做到底码清楚,信息准确,每次都向校长汇报,为领导合理使用资金提供依据。二次报账后都及时公示,让职工们了解学校资金使用情况,加强财务监督。

3、加强资产总量管理,对各室办公设备新购资产及时上帐,做到帐帐相符,帐物相符。开学初本人认真清点了一次各室财产,期末做了一次清产核对工作。

4、对学校新建的教师住房、学生食堂工程随时走看监督,确保工程质量。定期修剪花草和树枝。

5、协助教导处搞好教师福利费、发放教师绩效工资的工作。做好了学校报名收费工作。

(二)学校食堂工作方面:

本人认真领会文件精神,结合学校实际,围绕“降成本,保质量”这个原则,在尽量让每位师生吃着舒心、放心、满意的前提下,积极学习相关业务知识,使食堂每位员工都能运用自己的擅长技能,不断提高食堂员工服务水准,提高菜品认可度。具体从四个方面入手:

1、抓好了从业人员的管理。

本人从多方位了解食堂从业人员,结合学校实际,“晓之以理,动之以情。”不断引导她们爱岗敬业,积极工作。不歧视师生,努力提高对师生服务的水平。本学期对从业人员进行了多次集中培训,抓好了从业人员的卫生知识教育,掌

握了食品卫生法规,提高了她们的思想认识和卫生素质,使食堂做到了“四防”(防蚊、防鼠、防霉、防毒)“四勤”(勤换衣服、勤洗手、勤剪指甲、勤理发)。

2、抓好了进货管理。

本人每周六都认真总结和核算一次成本。根据市场食品,合理调配菜谱。把好质量关和成本关。做到盈亏心中有数,确保了食堂经费的正常运转。本人每周日都同黄利国、姜长政等老师7:00不到就赶到了菜市,对各个菜主的食品进行比较,确保能够买到物美价廉的食品。杜绝了“水货”进入食堂。

3、抓好了食堂工作管理。

(1)本人经常叮嘱从业人员使用食堂设备要严格遵守操作规程;做到生熟食品及其加工用具和各种厨具、餐具分类定点放置,不随处乱放。

(2)本人严格要求从业人员工作期间必须穿工作服,做到了食品卫生、餐具卫生、环境卫生、个人卫生等工作。严格执行晨检,如有咳嗽、腹泻、发烧、呕吐等疾病,立即离开食堂岗位,确保师生安全。

(3)本人经常叮嘱从业人员对易燃易爆物品要按规定放置;在离开厨房前,要检查好餐具、食品是否放到定点位置,门窗、煤气、电源开关、炉灶等是否关好;做好防火、防盗、防毒工作,杜绝意外事故的发生。

4、本人每天都及时做好各种台账及各种常规工作记录。

(三)落实安全工作:、每月协助学校安全管理员对学校建筑、电线、专室进行全面安全排查一次,把发现的隐患及时上报。

2、做好学校的防汛工作,成立以校长为首的领导小组,安排防汛值班人员和成立抢险队伍,并在汛期前进行大检查,做到有备无患。

3、做好假期的值班安排工作,以防学校被盗。

4、与后勤人员签订安全责任书,使之后勤工作责任到位,人人参与安全管理。

(四)学校的绿化美化工作:

1、本人不定期组织人员对花草树木进行全面修剪,随时制止学生破坏花草树木。

2、预设绿化措施方案,做好学校的绿化美化工作,使学校环境变得越来 越美好。

青龙小学四班班主任工作总结 篇3

教师:韦性伟

本学期就要过去了,下面就本学期的班主任工作作如下回顾总结:

一、班级总体情况

这个班的特点是:(1)学生活泼、好动,思维活跃.(2)学习主动性不强,学习自觉性不高。(3)综合能力及素质有待提高,因为学生的家庭环境影响,所以许多良好的行为习惯还没有形成。在管理这个班集体时我常通过许多方式调动学生们的学习自觉性,提高他们对学校、对班级的热爱,培养他们具有良好的心理及人格品质。

二、制订学习目标

学期初,我让每个学生制订好本学期的学习目标,时刻用目标来衡量,约束学生.如严方方,对集体很关心,但上课经常说话,与同学闹不团结,于是我找他谈话,肯定他的优点,经常与他制订的目标结合教育,学习态度也有了很大的转变,学习很积极.每次犯了错误,我都耐心地教导,使之认识自己的错误,还懂得同学之间要谦让,互相团结,合作,要形成一个好集体,必须从自己做起.三、让学生参与班级管理,充分发挥班干部的主动性.班主任是班级的组织者,要圆满完成班级的各项任务,必须领导学生,信任学生,调动全体学生的积极性,让他们参与班级事务的管理.为了挑选出来的班干部成熟起来,充分发挥他们主动性,带好和管理好班集体,真正成为班主任的得力助手.1、树立威信,热情帮助

班干部威信高低是一个班级各方面好坏的量度,在同学心中有较高的威信,除了班干部的自身努力外,还需要班主任的热情帮助.要求其他同学才会乐意接受和改正.2、对班干部要放手,让他们大胆地开展工作,去发挥他们的才能,当班干部在某个方面出现错误或遇到困难时,班主任作他们的后盾,为他排忧解难.班干部工作主动,敢于指出班中不良作风,使老师更彻底地了解班级的情况,顺利地开展工作.3、努力转变后进生

(1)首先积极了解学生,摸透学生的特点,从学生身上挖掘闪光点,并给予正确的引导.在课堂上,要关注后进生,尊重后进生.学生在校里主要活动场所是课堂,用好这个阵地.上课时,多提问他,建立一帮一的帮教小组,请班中成绩好的同学作他们的小老师,在学习上关心,帮助他们,让他们体会到班集体的温暖.(2)多与家长联系,做好家访工作.许多家长对后进生恨铁不成钢,给予孩子的是批评,指责.为了让家长了解他们的学习情况,通过家访,加强与家长沟通,以争取家长的支持配合.(3)及时疏导,细致说理.有些学生在课堂上违反了纪律,被老师点名批评时,表面装出接受批评的样子,实际心里暗暗责骂老师,甚至作出对抗.我先跟他分析对抗行为的弊端,及时疏导,诊治心病,让学生消除抵触的情绪,放低偏见,重振其鼓.四、加强对学生学习行为习惯的培养

本学期加强对学生学习习惯的培养主要有:(1)对人有礼貌,主动同别人打招呼,尊敬师长,团结同学,诚实勇敢;(2)站有站样,坐有坐样,孩子起立时要有神气,有自信,挺胸抬头,手放身后,双眼注视老师.坐时挺胸抬头,胸离课桌一拳,双眼注视老师,脚平放在地上;(3)大胆举手回答问题,先举手后发言,声音要响亮,并大胆发表自己的独立见解.(4)做事有始有终,独立完成作业,主动做力所能及的事情,乐于帮助他人,养成刻苦耐劳的好习惯.(5)有良好的作息习惯,定时上学,按时完成作业,正确处理学习与玩耍的关系,先学后玩,多学少玩.通过经常性的要求,培养,学生的学习习惯已经有较大的进步.五、抓好平时各项比赛活动的训练

本学期比赛活动较多,工作,学习的任务较重,为了让学生充分发挥其各项技能,增强班级凝聚力,我重视去培养学生的各项素质,发掘其潜能,让学生勇敢地团结在一起面对考验,争取好成绩.经常性去检查学生的个人卫生,及时发现问题.搞好学习园地,优秀作业,并定期更新内容,增长学生见闻,在班上开设信息栏,定期公布全班学生成绩,有纵横的比较,在班内形成你追我赶的良好学习风气。

六、积极及时做好家访工作

老师是沟通学校与家庭的桥梁,家访便充分体现出桥梁的作用.学生虽然大部分时间在学校内,但孩子的家庭背景对于孩子的成长有重大的影响,所谓“近朱者赤,近墨者黑”,通常家长对子女学习的重视程度跟子女的学习成绩成正比.有相当部分文化水平较低的家长,对子女的成绩片面追求高分,却忽视平时的培养.为此,我会耐心地同家长分析问题并共同协作好去解决问题,从“一切为了孩子”的角度去改观一些家长的态度,加强平时的培养,共同教育好下一代。

青龙小学办公室工作总结 篇4

2009.6

在《安全生产法》颁布实施以来全国统一开展的第八个“安全生产月”中,我校能认真贯彻落实科学发展观和安全发展指导原则,进一步推进安全文化建设,不断增强全体师生安全生产意识,营造“综合治理,保障平安”的浓厚舆论氛围,认真学习并贯彻根据市区安委会关于组织开展第八个“安全生产月”活动要求,结合了我校教育教学实际,强化了全体师生的安全生产责任意识,大力推进和谐天宁建设、确保全校教育的稳定做了一些工作,现总结如下。

一、统一思想,提高认识。

按照区教育文体局的统一部署,为进一步加强我校安全生产工作,落实各级安全生产责任,在签定责任书的同时,我校又重新调整了安全生产组织,建立健全安全生产责任制,坚持在抓好教师培训、教学管理的同时,重视抓好安全防范工作,形成了一级抓一级的安全生产责任制。校长抓中层,中层抓重点部位的责任人,逐级签订安全保卫责任书,并进行考核兑现奖惩,做到一级抓一级,层层抓落实,人人事事讲安全,保安全。对学校的重点部位开展经常性的安全检查和自查,做到查制度落实、措施得力、排查隐患,确保实验室、微机房、办公室、食堂、煤气房等重点部位的安全。通过“安全生产月”活动,大力宣传安全生产方针政策、法律法规和加强安全生产的重大举措,推进安全文化建设,强化全面安全意识,引导全社会重视。

二、认真做好宣传工作,营造良好氛围

1、召开班主任安全专题会议,组织教师集体学习”天宁区学校安

全宣传教育和治理工作工作行动实施方案”。

2、通过校园网、广播站、宣传栏、黑板报等阵地,广泛宣传消防、交通、游泳、雷击、饮食卫生、校产使用与保管等方面的法律规章和安全常识,提高全体师生的安全意识和自我防护能力。

3、充分发挥升旗仪式、主题班会等阵地的作用,以学校《学生安全常规》以及《安全知识手册》为素材,大力加强学生良好行为习惯的培养,克服麻痹思想,让学生牢固树立“时时讲安全、处处讲安全、安全第一”的思想。

4、认真组织全体教职员工深入学习和贯彻《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》以及《江苏省中小学生伤害事故处理办法》等相关法规,增强依法执教、依法管理的意识,杜绝体罚和变相体罚学生的行为,增强责任意识和防范意识,提高处理安全问题的能力。

三、以活动为载体,增强安全教育的效果。

1、进一步加强和改进学校德育工作,使养成教育在严、细、实上下功夫,找准找全问题,加大改进措施,突出交通、游泳、饮食、雷击、用电、校产的使用与管理及体育课、实验课和教学区及生活区人员疏散等方面的安全管理和教育,消除隐患,防范和避免事故的发生。⒉各班建立安全检查小组,由正副班主任、值日组长负责本班安全常规检查及报告工作。

⒊继续与城管等单位联手,维护校园周边秩序,监控学生的校外行为,保证学生交通、治安方面的安全。

4、以班级为单位开展以“安全伴我在校园,我把安全带回家”为主题的安全知识教育。

⒌与骑自行车学生及家长签定安全协议书,进一步强化纪律和安全意识,使家长广泛参与到学校教育管理中来。

⒍拟聘请有关部门领导和专业人员对学生进行安全、法制方面讲座,举办有关安全主题的图片展,用身边的例子说服教育学生,用惨痛的事实告诉学生珍爱的生命。教给学生基本的保护常识和技能,并组织安全知识考试。

7.本次安全生产月我校开展了如下活动:如消防知识讲座、灭火器的正确使用、逃生疏散演习、临近暑假各班主任对学生进行一次全面的安全教育。

四、做好服务保障工作

1、加强校产的使用与维护管理

⑴加强维修人员岗位培训,全天候对校舍、校产及教学设施、仪器设备进行检查,发现问题能及时处理,消除各种安全隐患,保证无事故发生。

⑵加强对校内消防设施的检测与维护。

⑶严格财务管理制度,加强用水、用电、接送学生车辆管理,为教育教学提供优质服务。

⒉切实抓好饮食安全工作

⑴按照《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》,健全并落实关于食堂的各项规章制度,进一步加强对食堂卫生工作的领导、监督和检查。

⑵在每周一召开的例会上,坚持对职工进行安全教育和思想教育,提高职工安全意识。

⑶严把进货关、储存关、加工关和制作关,确保食堂及学生服务部饭菜、食品质量和卫生标准;进一步检查防“四害”设施,提高警惕,严防坏人投毒,确保饮食安全。

⑷坚持对新进职工先体检、培训,后上岗工作的原则,严把职工上岗关。

⑸坚持对食堂有关设施、工具进行及时消毒,并做好消毒记录。⑹对学生的饮水设施进行定期消毒,并做好记录。

⒊做好综治工作

⑴加强值日人员的教育管理,提高防范意识。

⑵加强大门假日值班保卫人员的管理,严格夜查制度,做好出入人员和车辆检查和记录。

⑶以加大对校门口流动摊点的治理为突破口,进一步做好校园周边环境的治理。

⑷在上个月安全隐患排查、整改的基础上,对学校自行整改的项目加强督查,及时发现新的隐患,并及时上报校行政。

青龙小学办公室工作总结 篇5

青龙小学:王启笔

一、指导思想

经我几年的总结和发现,造成他们后进的原因是多方面的。主要表现在基础打得不够扎实,遗忘性差,记忆力差,家长不够重视其学习等等综合因素。这部分学生大多有共同的特点,主要表现为:一是自卑感强。后进生由于各方面较差,受到批评较多,进而产生自暴自弃心理,总觉得自己低人一等。二是作业完成得较差,怕受批评又学会了撒谎,上课发言也不积极。因此,后进生的转化工作也不能急于求成,要从培养良好的生活习惯开始,逐渐培养其良好的学习习惯,造就其优秀的品质。做好后进生的转化工作,是做好教育教学工作,完成教学任务的基础。在后进生的转化工作上,要不但发现他们的闪光点,有进步及时表扬,树立信心,使后进生摆脱后进,赶上其他同学,为此我特制定一下后进生转化计划:

二、基本情况分析

本班共有学生33人,男生17,女生16人。根据开学以来对本班学习情况的了解,感觉整体基础较差,优等生比例较小,学困生占35%。基于以上情况,要提高整体成绩,还需付出艰辛的努力。

三、转化措施:

针对班中这些后进生,我确定了如下的辅导措施:

1、学校与家庭齐抓共管。作为教师应该顺应时代的要求,切实转变教育观念,树立适应时代要求的现代教育观。要认真学习教育法规和教育理论,认识到转化一个后进生比培养一个“三好生”更为重要、更有价值。要主动与家庭密切联系,我准备利用家长会,汇报该生在校的学习情况,让家长协助教师教育和督促自己的孩子努力学习。使学校教育与家庭教育有机地结合起来,形成齐抓共管、立体化、全方位的教育工作网络。

2、课后多和差生交谈,态度要和蔼,使后进生愿意接近老师,经常和老师说说心里话,有利于老师对学生的了解,有利于做好后进生的转化工作。

3、开展互帮互学的活动,座位的排列尽量让中、差生创设一个好的学习环境,充分发挥课后“小老师”的作用。

4、对差生的缺点批评要恰当得体,切忌不可伤害,不能让其他同学嘲笑他们,嫌弃他们。

5、分从次设计目标,给差生制订能够完成的目标,使其能真正感到成功的喜悦。

6、利用课余时间帮助差生辅导,尽力使他们的成绩有所提高,让他们认识到“我能行”。

7、激发学习兴趣。古人云:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者”。所以只有具有了动机和兴趣才能去从事各种活动,从而达到一定的目的。兴趣是人们积极探究某种事物的认识倾向,是学生进行认识活动的动力之一。课堂

教学必须有教强的吸引力,才能调动学生的学习积极性。这就要靠教师很好地组织、精心设计。同时适度的开展游戏和讨论,让学生在良好的课堂氛围中获得成功的喜悦,从而收到良好的教学效果。

总之,我不但要在学习上关心后进生,还要在生活上关心每一个后进生的成长,使每个后进生真正感到班集体的温暖,激发他们的求知欲,使每位同学在德、智、体、美等方面均能得到全面发展。

兴隆镇青龙小学猪肉供货协议 篇6

经安龙县兴隆镇青龙小学(以下简称“甲方”)和安龙县兴隆镇青龙村陶家庄(以下简称“乙方”)共同协商。乙方同意向青龙小学食堂食品猪肉品,确保甲方全体师生员工的身心健康,特签订供货合同如下:

一、合同期限:从签订之日起(以一个月为周期)。

二、乙方必须将《营业执照》、《卫生许可证》、《产品流通许可证》、《质检报告》等原件让甲方查验,并向甲方提供《营业执照》、《卫生许可证》、《产品流通许可证》、《质检报告》等复印件及经营负责人身份证复印件(供甲方备案)。

三、在供货过程中(一个月内),如遇所供食品市场价格上下波动时,其价格不作调整,互相承担风险:超过双方约定范围,由乙方及时向甲方提出申请,待甲方调查确定属实并按规定签订合同后调整价格;如遇市场价格下浮超过双方约定范围,而乙方没有及时通知甲方,未将供货价格下调,甲方有权终止供货协议,结算时执行下调价格。

四、付款条件: 本合同货物在规定的时间内供应、配送并经学校验收合格后,由乙方向甲方提交完备有效单据和合法票据后,有甲方按约定的付款条件付款。货款结算:乙方需于第一次交货时向甲方提供正规发票或结算清单,甲方需于第二次交货时向乙方支付上一次货款。单价:元∕斤。

五、交货时间及地点: 本合同货物的交付周期为周供货,乙方应按甲方要求及时补货。具体交货时间以甲方与乙方规定的时间为准。交货地点:青龙学校食堂,并按要求(火熛、按食堂工人要求卸下摆放整齐)。

六、质量保证: 乙方所供食品应严格遵守《食品卫生法》和《动物检疫法》等相关规定,保证食品符合国家规定的质量标准,符合国家各级强制性规范的要求。具有动物检验检疫证明,提供残留农药检测达标报告。所提供猪肉必须在120公斤以上,膘不低于三指厚,且肉必须卫生新鲜、质量过硬、不能出现“水货”,数量保证。一旦发现乙方所提供的食品不符合以上约定,乙方无条件接受甲方降价、减重、退货(视具体情况定)处理,并及时配送质量合格的相同品种货物,确保甲方正常计划使用需求。

如出现因食用乙方提供的食品(原料、调料)导致的一切安全事故,由乙方承担一切法律责任及经济责任。(即:凡经相关部门认定,如因乙方所提供的原料原因造成甲方食堂出现食物中毒等安全事故,乙方除必须承担全部的法律责任外,还要承担因食物中毒发生造成后果的一切费用。立即停止乙方供货,并暂扣当月所有供应原料的货款作为乙方的赔偿预付款。)

七、本合同未尽事宜由甲乙双方协商并进行补充。

八、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。甲方(签字盖章):乙方(签字盖章):甲方代表签字:乙方签字:

电话:电话:

青龙镇乐泉小学实施方案 篇7

实 施 方 案

为了认真贯彻《德江县中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》,认真落实《铜仁地区教育局关于印发“十二五”(2011—2015年)中小学教师继续教育工程实施方案的通知》以及《德江县“十二五”(2011—2015年)中小学教师继续教育工程实施方案》和《青龙镇“十二五”(2011—2015年)中小学教师继续教育工程实施方案》等文件精神,在深入总结我校“十一五”小继教工作的成效和不足的基础上,结合当前我片区教师队伍建设的实际情况,特制定本实施方案。

一、指导思想 坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真落实科学发展观,以全面实施素质教育,促进教育公平,全面提高教育质量为宗旨,按照打造骨干、推动校本、覆盖全员、整体提升的思路,根据地区和县《中长期教育改革和发展规划(2011-2020年)》的总体要求,以“国培计划”为引领,以中小学教师的省级培训、地级培训、县级培训、镇级培训计划为契机,以校级培训为抓手,以提升教师育德能力、创新精神、专业素养和实践能力为核心,努力探索新形势下教师队伍建设的有效途径,为乐泉小学的健康发展和教育教学质量的提升提供有力的师资保障。

二、主要目标

围绕“强化能力,提升素质,决战课堂,提高质量”的总体目标,以提高中小学教师师德素养和业务水平为核心,以“一德四新”(即:师德教育、新理念、新知识、新方法、新技能)为主要内容,以教师队伍素质整体提升为重点,培养一支“师德高尚、业务过硬、充满活力”的高素质、1

专业化教师队伍。“十二五”的五年时间内,使全片区每位教师接受不少于380学时的继续教育培训。

三、培训对象

“十二五”小继教,我片区主要对辖区内全体在职教师(包括各村教学点)进行全员培训。但对1960年12月31日前出生的男教师,1965年12月31日前出生的女教师,以及代课教师和社会力量办学的私学教师,只要求参加培训和考核,不列为统一考试对象。

四、培训的任务和内容

培训分全员培训、专项培训培训。教师全员培训以学科为基础,将“一德四新”与各学科培训有机结合;专项培训以打造骨干教师为重点,努力构建一支师德高尚、业务精湛的骨干教师梯队。

(1)全员培训

在“十二五”小继教期间,教师个人培训不少于380总学时,从工程启动到培训结束年均不低于80学时。其中,师德教育不少于80学时,其他培训(含“四新”)不少于300学时。全员培训以学科培训为基础,学科教师培训以“一德四新”为主要培训内容,采取集中培训、网络培训、校本研修等多种手段相结合的方式对教师进行全员培训。

1、师德教育

加强教师职业理想、职业道德和法制教育的学习,增强教书育人的责任感和使命感,提高自己依法执教的能力和水平。通过师德学习,做到爱岗敬业,以学生为本,关爱学生、尊重学生、平等公平地对待学生;关注学生全面发展和健康成长,为人师表,做学生健康成长的指导者和引路人。

2、新理念培训

树立先进的教育思想和教育理念,树立正确的教育观、人才观、质量观和学生观。把育人作为教育工作的根本。面向全体学生,鼓励学生全面

发展、主动发展、个性发展。尊重教育教学规律和学生身心发展规律,为每个学生提供适合的教育。

3、新知识培训

树立终身学习理念。认真学习、借鉴国内外教育教学实践成果,拓宽知识视野,加强知识储备,深化学科专业知识,更新知识结构。通过培训,了解学科专业发展动态,提高知识素养和学科知识水平,促进教育教学综合能力的提高。

4、新方法培训

在新的教育教学理念指导下,努力探索、创新课堂教育教学模式和方法。通过培训,能够采用启发式、探究式、参与式、讨论式、案例式等教学方法,改进课堂教学组织方式,充分调动和激发学生学习的积极性、主动性和创造性。

5、新技能培训

以新的教育教学理念为指导,强化和创新备课、说课、上课、观课、议课、课后反思、学情分析、考核评价以及课题研究等基本技能;提高指导学生有效学习的技能,具备引导学生在课堂上倾听、思考、提问、交流等能力;提高应用现代教育技术的能力和水平,促进信息技术与学科教学有效整合,提高课堂教学的有效性。

(2)专项培训

1、骨干教育培训

积极对接上级培训,选派学校骨干教师参加镇级、县级、地级或省级能力提升培训,充分利用骨干教师在培训方面发挥的引领和示范作用。到2015年镇级以上骨干教师达全校专任教师总数的30以上。

2、班主任培训

采用远程培训和集中培训相结合,采取专题辅导、二级培训、自主研修等多种形式进行培训,五年内各班主任的培训不少于30学时。积极选派

优秀班主任参加镇级、县级、地级或省级骨干班主任培训,不断提高班主任队伍的专业素养和教书育人的能力。

3、学历提高培训

以在职为主、脱产为辅。按照专业对口、学用一致的要求,鼓励我校教师进行学历提高培训。

4、学科教学渗透法制教育培训。按照《中共中央宣传部教育部司法部全国普及法律常识办公室关于印发中小学法制教育指导纲要的通知》(教基[2007]10)和《贵州省教育厅关于在全省普通中小学实施学科教学渗透法制教育工作的通知》(黔教法发[2011]152号)要求实施培训。

五、主要措施和保障机制

1、加强领导,明确工作责任

为确保我校“十二五”小继教工作目标任务的完成,根据实际情况,成立了领导小组,建立了培训团队工作小组。

(1)领导小组

成立了以安松校长为组长、校委会成员为成员的“十二五”小继教工作领导小组,加强对我校小继教的统一领导。

(2)工作小组

建立了以分管教学的赵洲副校长为组长的培训团队工作小组。统筹规划实施校本培训,精心组织教师参加校本培训和各级各类培训活动。培训团队职责明确,确保培训任务顺利完成。

2、完善制度,加强培训管理

在“十二五”小继教期间,我校将进一步完善继续教育工作的各种管理制度及考核办法。将教师继续教育的考核成绩作为教师考核、职务评聘、岗位设置和晋升、评优、评先、效能工资发放等的必要条件。对拒绝参加小继教或擅自中断培训、考试,以及考核不合格的教师,当年考核视为不合格,对成绩突出的个人要给予表彰或奖励。

3、保障措施

建立和完善教师培训经费投入机制。要严格按照上级规定,确保每公用经费预算总额的5%用于安排教师培训经费,为教师培训提供稳定可靠的经费来源。同时,学校要根据本校具体情况,要认真作好继续教育与人事、财务、教务、电教等的协调工作,排除一切障碍,切实将小继教工作抓紧抓实。

六、实施步骤

(一)启动阶段(2011年12月至2012年2月底)。在启动阶段,学校要认真组织全片区教师学习省、地、县、镇关于小继教的相关文件,作好宣传,使全体教师了解“十二五”期间小继教工作的指导思想、目标要求及主要任务和详细内容,并结合本人实际拟定个人培训规划和学科达标计划。

(二)全面实施阶段(2012年3月至2014年底)。在实施阶段,我校将对教师分期逐步开展培训活动。每期要讲求实效,保证培训质量,不能搞形式主义和走过场,每期培训结束后,学校将组织人员进行阶段性评估总结。

(三)评估验收阶段(2015年1月至6月)。2015年1至2月,进行自评自查,3至4月迎接教办评估验收,4至6月迎接县级评估验收。

十、本方案自公布之日起实施。

青龙镇乐泉中心完小

青龙小学办公室工作总结 篇8

2009年11月

一.活动目的学校教育离不开家庭的支持与配合,家庭教育也需要学校的引领与导向,学校教育与家庭教育和谐发展,才能促进学生身心健康成长,提高综合素质,形成终身发展的能力。如何引导家长科学地实施家庭教育,配合学校教育,首先要让家长了解学校教育,了解孩子在学校活动中的表现,因此,我们决定开展一年级家长开放活动,取得家长对学校工作的支持,赢得家庭教育与学校教育的双丰收。

二.活动组织机构

组长:黄军

副组长:李家辉

组员:苏同林林荣秀唐雨全体一年级任课教师

三.活动时间及地点

2010年4月地点:多媒体教室

四.邀请对象

一年级全体家长

五.活动要求

1.一年级全体教师要从思想上高度重视本次开放活动,将此次活动作为宣传学校、展示自我的机会与手段。科学安排,精心准备,保证质量,力求实效。

2.各班班主任老师认真做好宣传、动员工作,积极向学生及家长宣传开放日活动,争取全体家长按时到校参与活动。

3.各班要认真做好准备工作,彻底打扫教室卫生,精心布置班级文化,营造育人氛围。

4.当日值日以及下班教师要切实保证学校各项活动正常开展,特别是早读、大课间以及学生行为规范的责任落实。

5.任课教师要认真钻研教材,精心备课,发挥团队精神,积极研讨,力求每一节课优质高效。教学中充分发挥学校多媒体教学的优势,课堂教学注重新课改理念的渗透。

6、全体教师要热情接待来校家长,耐心听取家长意见与建议。按时收集学校统一发放的信息反馈表,必要时及时与家长进行沟通。

7、各班班主任在活动结束后,及时做好活动总结。

六.活动程序及安排1、8:30家长到校、签到。负责人:各班班主任

2、第一、二、三节课家长进课堂听课。(详见课堂教学安排表)

3、大课间时间由班主任向家长展示学生在校活动图片、视频,或学生作业、作品。(负责人:各班班主任与下班老师)

4、第四节课汇报介绍学生校学习情况。负责人:各班班主任、数学教师。

5、12:00活动结束,收取家长意见反馈单。(负责人:各班班主任)。

成都市桂林小学教导处

青龙小学办公室工作总结 篇9

今年我乡在上级主管部门的正确领导下,紧紧围绕年初制定的《青龙乡突发公共事件总体应急预案》,认真抓好各项应急工作,全面提升政府应对突发公共事件的能力,最大限度地预防和减少突发公共事件及其造成的损害,保障群众生命财产安全,维护社会稳定,促进全乡经济社会快速,协调和可持续发展,具体开展如下:

一、提高认识,健全组织

青龙乡党委、政府始终把应急管理工作摆在各项工作的重要位置来抓,从不松懈,春节过后,乡党委、政府召开了由乡、村全体干部和乡直各单位负责人会议,会议布置了全年各项应急管理工作,并就如何做好全年应急管理工作提出了具体要求,并要求乡、村、乡直单位结合实际,拟定应急管理计划和工作举措。为了把县政府工作要求真正落到实处,我乡于4月15日召开了该项工作专题会,由乡村全体干部、乡直单位负责人参加。会上做了具体安排和布署.会上要求乡村全体干部要统一思想,提高认识,要充分认识该项工作的重要性、必要性,要依靠群众,发动群众,本着“立足现实、充实加强、细化职责、重在建设”的方针,建立和加强应急管理工作。乡上成立了由党委书记任组长,党委副书记为副组长,班子成员和各单位负责人为成员的乡突发公共事件领导小组。领导小组下设应急管理办公室,确定专人负责,24小时值班,负责收集突发公共事件的有关信息,做好信息上报和信息反馈工作。各行政村、乡直各单位主要负责人为本村或本单位的第一责任人,并成立应急领导小组,负责抓好本辖区内的突发公共事件,同时明确一名信息员,负责信息收集上报,建立和完善24小时值班制度。

二、广泛宣传,营造氛围

一是利用会议宣传,把应急管理工作纳入经常性工作机制,逢会必讲,时刻提醒大家,警钟长鸣。

二是利用宣传橱窗、印制宣传品,进一步扩大知识宣传面。三是利用学校教育宣传,我乡各中小学,规定每学期开展不少于5个课时的应急知识宣传活动,努力实现教育一个学生,带动一个家庭,影响一方群众的目的。

三、深入调研,制定预案

为了制定切实可行的应急预案,乡、村、乡直各单位结合本辖区实际,因地制宜,分别制定了简明、实用和行之有效的应急预案。目前,乡已制定了《青龙乡突发公共事件总体应急预案》、《青龙乡村级突发公共事件应急预案》、《青龙乡中小学突发性事件应急预案》和《青龙乡企业突发公共事件应急预案》,同时制定了2个专项应急预案:《青龙乡地质灾害应急预案》和《青龙乡防汛抗旱应急预案》。

四、强化管理,加强演练

1、加强了对各行政村重点领域和重点环节的应急管理。一是农村用电方面,乡上每月组织乡供电站对各村线路检查一次,对不符合要求的,要及时更换,确保线路安全使用。

二是农村危房方面,各村由包村干部牵头,村两委干部参与定期对本辖区范围的中小学,幼儿园、敬老院、孤寡老人住房、卫生室、宗教活动场所等危房排查,加大危房改造力度,提高危房安全等级。

三是农村自然灾害预防方面,依靠群众,发动群众,加强自然灾害防治知识宣传,对于处在库坝淹没区的村庄要加强平时的疏散、撤离、安置的救援队伍演练,每年不少于1次。

2、加强对企业的安全生产的监督管理

一是企业突发事件应急预案领导小组对所属范围内的各企业每季度进行一次全面事故隐患排查,对企业的机械设备、线路、库房、住宿、储罐等其他部件、物体进行定期督查,发现问题,立即下达整改通知书,限期整改,做到督查有记录,整改定时间,开工经验收,否则停工、停业。

二是企业突发事件应急领导小组,对所属企业成立的应急小组人员进行救援演练,每年不少于2次。

3、加强对中小学应急事件的预防和演练

一是积极开展应急管理宣传教育,各年级每学期开展不少于5个课时的应急知识宣传活动,各中小学每周一在全校范围内开展安全教育讲座,做到警钟长鸣。

突发事件处置办法,各中小学每学期组织不少于2次的地震、火灾等突发的自然灾害疏散、撤离、安置的演练。

三是加强了对安全隐患的排查与预防,各中小学每周由该校突发事件应急领导组织人员对学校食堂、小店、宿舍进行全面的检查一次,发现隐患及时解决,限时定人,强化责任,确保隐患及时发现及时消除。

4、加强食品市场管理

工商所每月对辖区内对食品加工厂,批发零售商场、摊点、农贸市场进行全面检查一次,凡有假冒违劣食品一经发现一律销毁,并依据相关法律法规对经营业主进行处罚,情节严重的吊销营业执照或停业,情节特别严重的移交司法机关依法处理。

5、加强公共卫生管理

乡中心医院、村卫生室会同有关单位负责突发公共事件的医疗卫生保障工作。定期由乡分管乡领导牵头,乡中心医院、村卫生室负责人参加定期清理药品市场,对过期药品一律销毁,对不合格的药品退回生产厂家或供销商,绝不允许使用过期药品或不合格药品。同时进一步完善公共卫生应急处理机制,全面提高公共卫生管理水平和应急处置能力,妥善处理传染病疫情和群体性不明原因疾病。

通过半年的组织实施,增强了乡村干群的公共安全意识,提高了对突发事件的防御能力,为维护社会安定,促进经济社会全面发展,营造了良好环境。同时在实际操作中也存在一些问题与不足,一是自然灾害的演练难,尤其是地震等特大自然灾害演练,在小范围尚可,如果在全乡开展演练会带来群众的恐惶,引起社会的不稳定;二是群众对公共安全意识只是初步掌握一些应急管理知识,尚未形成全面参与的局面;三是防御自然灾害体系还不完善,尤其对特大自然灾害只限于宏观监测,很难起到精确防范和预测的效果。

青龙小学办公室工作总结 篇10

为了提高中学美术教师课堂教学质量,提升教师专业素养,经青龙教育办公室研究决定在我校组织开展初中美术优质课评选暨培训活动,选拔优秀教师参加由德江县教育局组织开展的2018年中学美术学科优质课评选及技能竞赛活动,现将活动开展情况总结如下:

本次活动完全按照青龙街道教育管理办公室拟定下发的方案如期开展。本次活动目的是赛促学,共同进步的原则,在本辖区内选拔出2名初中美术优秀教师参加2018年全县中小学部分学科优质课评选及技能竞赛活动。初中美术优质课选拔在德江县第五中学举行,完全由第五中学制定具体方案并组织实施,教育办公室监督。在此次活动中参赛的选手共有3人,采取公平公证公开透明的原则对本次的参赛选手作出客观公正的评价,择优录取,通过激烈的角逐和评委们的认真评选,选出一、二等奖各1名均由青龙教育办公室颁发奖证,获奖教师将被推荐参加县级举办的相关竞赛活动。

本次进入县级美术优质课大赛的选手是五中晏军、四中冯林。此次既推进了辖区初中课程改革工作又给教师们搭建锻炼平台同时也提升了教师的专业素养,活动圆满结束。

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