兽医站工作总结

兽医站工作总结（通用12篇）

兽医站工作总结 篇1

开发区兽医站自成立至今已有近一年的时间了。2009年上半年中，我站在县畜牧局的正确领导下，在开发区政府的统一指导下，在我站职工的辛勤工作下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，实事求是，在全镇养殖户的密切配合下，以创建“群众满意基层站所”为主题，对照创建标准，按照服务规范的要求，攻坚克难抓落实，凝心聚力谋发展，促使了常规工作有创新，重点工作有突破，阶段工作有成效，提升了服务水平，提高了养殖效益，赢得了群众的满意，促进了辖区内畜牧业稳定发展，取得了一定的成效。现将2009年上半年的工作总结如下：

一、重点抓畜牧业的发展与保护

1、大力推进科技兴牧

应大力支持畜牧业龙头企业技术创新，打造企业名牌。应大力推广标准化养殖场和畜牧养殖小区规范化饲养的先进技术和生产标准，将规模化、标准化集约型养殖由肉鸡向蛋鸡、生猪、奶牛、肉羊、肉牛养殖延伸，提高生产率和产品质量。应引进和吸收国外畜牧业新技术和新成果，特别是对畜禽优质品种的引进和推广、疫病防治技术、冷冻精液配种技术等。同时支持畜禽养殖者购买优良畜禽、繁育良种、改善生产设施，扩大养殖规模。我们深入到各个养殖场（户），与养殖户心贴心地交流，面对面的讲授，手把手的教技术，提供技术指导和信息咨询。从引种、饲养管理、疾病防治、建场等技术指导到市场信息的收集、分析与反馈，为养殖户提供了产前、产中、产后全方位的服务，有效的提高了农民养殖的科技水平，增加了养殖效益，推进了辖区内畜牧业科技化进程。

2、推进畜牧业生产方式转变 推进畜牧业生产方式转变，是实现畜牧业产业化和现代化的根本性措施，是实现经济社会与资源环境协调发展的必由之路，是解决动物防疫问题和保障畜产品质量安全的重要基础性工作，也是坚持执政为民和“以人为本”，建设“和谐社会”科学发展观的重要体现。

鼓励发展规模化、标准化饲养场和畜牧养殖小区，引导分散散养的养殖户向专业化生产，规模化经营、规范化管理方向发展，逐步淘汰庭院、街巷等散养式畜牧业生产方式。

在我们的引导和帮助下，建立了北岔河生猪养殖小区，我们为他们提供优质的技术服务，还建议他们引进了优良的品种。帮助他们增加了经济收入。

同时成立的五里肉鸡养殖小区，也形成了一定的规模。为养殖户们提供好的进鸡苗的渠道，并且给他们配备了一名经验丰富的技术员帮助他们解决技术上的难题。

二、做好疫病预防，加强防疫监督。

开发区兽医站辖区内共有35个自然村，我站负责本辖区内重大动物疫病的防控，具体实施动物防疫，疫病监测，疫情报告，开展动物疫病诊断治疗。

（1）加大重大动物疫病防控知识和做好重大动物疫病防控工作重要性的宣传力度，将动物疫病防控工作向群防群控推进。在市政府召开了对全市重大动物疫病消毒灭源普查的会议后开发区管委立即拨付了消毒灭源的专项资金，对辖区内的养殖户发放了消毒剂，并进行了全面彻底的消毒。这次共发放消毒剂680斤，消毒面积58万平方米。在普查中未发现异常情况，但有个别养殖场卫生条件不达标，现已责令限期整改。

(2)我们坚持预防为主的方针，加强防疫体系建设，健全和稳定村级动物防疫员队伍，防疫前对各村防疫员进行了培训，层层落实动物防疫责任制，把动物防疫工作落到实处。在防疫中我们严格按照“村不漏户、户不漏畜、畜不漏针”的要求，进行全年口蹄疫疾病、猪瘟、高致病性蓝耳、禽流感的防疫，确保免疫密度和质量达到规定要求，使辖区内无重大疫病发生，促进了辖区内畜牧业的健康发展。

（3）抓好检疫工作。我们严格执行各项规章制度，准时到岗，按照检疫操作规程进行检疫。严守法纪，廉洁自律，自觉按照要求严格约束自己，杜绝不合格肉品出场，确保了广大消费者吃上放心肉。同时进一步加大了对各大农贸市场畜禽及其产品的检疫力度。严禁病死、毒死和死因不明的畜禽及其产品上市。

深入宣传和贯彻《中华人民共和国动物防疫法》等法律法规，对饲养、屠宰、加工、出售、运输、贮存等各个环节加强监督检查，对违反动物防疫，兽药管理法律法规和有关规定的不法行为，坚决给予严厉打击。落实动物检疫监督工作责任追究制，确保动物的产地检疫、屠宰检疫率100%，病害动物的无害化处理率100%。

（4）加强规模养殖场的监管工作。按照上级要求，对辖区内的规模养殖场进行监管，做到7天巡回一次，对养殖场的防疫、用药、饲料、消毒、病畜禽无害化处理等情况进行监管指导，让养殖户们更好的搞好养殖业，提高他们的经济效益。

三、加强门诊工作，搞好技术服务。

门诊上做到24小时有人值班，热情服务，树立一个良好的窗口形象，按照兽药管理条例，门诊药品质优价廉，坚决不卖违禁药、假冒伪劣药品。因为建站不久，门诊的业务量不是很大，收入不多，成绩不理想，下一步还要加强宣传力度，进行科技下乡活动，上门服务，做到随叫随到，用优质药品，采取薄利多销的方法，尽最大的努力，用最好的技术为养殖户排忧解难。

四、站务建设

开发区兽医站成立近一年来，市局对我们大力支持，拨付了专项资金，对站上进行了翻新及维护，并安装了暖气，为全站职工提供了一个良好的工作环境，调动了我们工作的积极性，为工作的顺利开展奠定了基础。五强化内部管理

09年以来，每周两次组织全体职工学习上级文件和防疫法等法律法规，每月进行一次工作交流探讨会议。经过学习，站上干部职工踏踏实实工作、认真落实各项任务，狠抓重大动物防控，严格动物产地检疫、屠宰检疫、运输检疫，积极探索、推广畜牧养殖新技术，使全区畜牧业继续保持稳定增长态势。

六、09年业务收入

在市局的正确领导下，在全站职工的共同努力下，克服种种困难，09年上半年业务收入共达到

元。

兽医站工作总结 篇2

1 畜牧兽医产业的重要作用

联接畜牧业出产与商场的桥梁是底层畜牧兽医系统,小商城与大商场的矛盾之一是中转系统。出产经营的方式如果是一家一户的类型,则无法满足社会化大生产的需求,也无法抵御商场风险,畜牧业出产构造也得不到合理的调整。所以,公共卫生作业的主要构成就是畜牧业,在畜牧业中存在很多问题,尤其是不完善的组织机关、不清晰的责任人、不够完善完备的法律法规、人员流动性大等诸多问题,都对加强畜牧业兽医疫病防治以及提高我国的畜牧业产品质量安全水平产生了极其严重的影响,阻碍了发展进步。而只有合理调整畜牧兽医队伍,进一步完善畜牧兽医新法律法规,同时加强市场的流通中转,才能推动畜牧业健康快速地向前发展。

2 如何做好当前乡镇畜牧兽医站工作

2.1 做好宣传教育工作

在乡俗文化的影响下,很多乡镇畜牧业管理工作人员知识面不足,导致乡镇畜牧业管理工作人员缺乏动物防疫相关技术,进一步造成给动物进行防疫时出现很多问题,给工作带来了很多困难。因此,做好动物防疫的监督工作,在动物防疫监督的各个环节加大力度监督,动物防疫工作才能切实有效的进行,这样乡镇畜牧业兽医工作的被动局面才能逐步得到扭转。如果想要加强动物防疫监督的力度,就需要充分利用多种形式对《动物防疫法》进行大力宣传,比如广播、电视、网络、进村入户解说和发放宣扬材料等。同时,进一步加强相关人员对法令的了解程度,使其懂法、知法并利用好法律保护自己的权力,营造一个动物检疫监督的良好执法氛围[1]。

2.2 科学管理,提升素质

完善人事处理制度,把好人员进入关,进入乡镇畜牧兽医监督机构的和从事动物清洗监督工作的一概要取得乡镇畜牧兽医任职资格。对现有人员加强岗位培训和查核,每年最少培训2次,主要是加强职业道德、专业知识、法令法规知识和技术实习操作、乡镇畜牧兽医案件处理的培训,提高执法人员的道德素质和执法水平。采纳“走出去、请进来”的方式,培育、选拔一批德才兼备的优异专业管理人才担任派出机构负责人,引进鼓励竞争机制,严格查核,完成“能者上,平者让,庸者下”的用人机制,不断提高官方兽医管理水平。建立健全并严格执行岗位责任、工作纪律、责任追究、证照处理、财政处理与案件处理等规章制度,守时进行督促检查,不断规范动物清洗、收费和出证做法,增强乡镇畜牧兽医标识真假鉴别力,加大内部违法违纪做法整治力度,逐步建成一支业务精深、作风正派的动物清洗法令部队[2]。

3 结语

动物防疫是乡镇畜牧兽医工作中的重要组成部分,只有加强乡镇畜牧兽医站的合理建设,不断完善乡镇畜牧兽医规章制度,提高乡镇畜牧业工作者的积极性与专业性,才能确保动物的健康与安全,从而推进畜牧业快速地向前发展。

参考文献

[1]付雯,兰邹然,梁全顺,等.加强动物疫病监测,推进兽医工作方式加快转变[J].中国动物检疫,2011(11):13-16.

如何提高畜牧兽医工作 篇3

关键词 畜牧兽医 存在问题 解决措施

随着农业产业结构调整的不断深入，畜牧业在农业产业结构中的比重越来越大，所占地位也越来越突出。畜牧业已成为农民增收致富的重要渠道。然而在畜牧业发展不断壮大、效益渐好的今天，由于畜禽流通的快速发展，畜禽疫病仍在零星暴发，严重影响并制约了农村养殖业的经济效益。畜牧业服务体系建设滞后的问题也日益凸现，为保障畜牧业稳步快速发展，完善和健全畜牧兽医队伍建设对保障农村畜牧业的持续发展显得尤为迫切和必要。

一、存在的问题

（一）基层基础设施与业务水平差

由于人员少、区域广，乡村社区疫病防治和畜牧科技推广任务较为繁重，有时部分乡级畜牧兽医科技人员还被抽去包村挂点搞行政事务。大部分乡镇连村级防疫员都没有，春秋两季防疫工作只能临时找人开展。而防疫员都未受过专业培训，业务技能差，在防疫注射过程中，常存在注射部位、注射剂量掌握不准，发生注射反应不会处理，疫情不能按程序及时上报，因而部分群众不愿接受防疫注射，造成疫病流行；另外，由于疫苗从厂家到畜体经过的环节太多，尽管省、州、县、乡都有较好的冷藏设备保存疫苗，但到村委会的保存条件就很差，加之人少工作量大，因此防疫工作时间拖得过长，导致疫苗在常温下存放的时间过长，疫苗效价降低，免疫失败。

（二）技术人员知识老化

一些基层的兽医工作者，很多没有经过专业学校系统培训。而从畜牧专业学校毕业的人员，多数在县级或较大的乡镇工作，由于缺乏进修和技术更新，知识严重老化。目前，乡镇防疫技术力量薄弱，很难承担繁重的疫病防治工作任务，堵、防、检、控等综合措施的落实缺乏应有的人员和技术支撑。

（三）待遇低，队伍不稳定

首先，由于基层防疫机构工作条件艰苦，待遇较差，多数乡镇目前连村兽医都没有设置，遇到春秋两季防疫工作只能临时找人开展，所以队伍不稳定，全年工作仅限春秋两次防疫注射。其次，由于基层机构的基础设施较差，多年来大都是“一支针管鸡鸭全打”，仪器设备基本上没有。再次，在改革中由于只看到基层站存在的问题，不对兽医工作进行深入的调查研究，忽视了基层兽医管理机构在公益服务方面的特殊性，而视同于一般性农业技术推广机构，采取“一刀切”的做法，简单对基层站进行撤并了事，致使大量兽医基础性工作无法正常开展，动物防疫和畜产品安全隐患严重。基层防疫组织和队伍不稳，经费得不到保障，防疫工作的机制问题没有解决，使动物防疫的基础受到动摇。

二、建議

（一）加强基层动物防疫机构建设

根据经营性服务和公益性职能分开的原则，积极推进乡镇畜牧兽医站改革。由乡镇或区域设立畜牧兽医站，工作人员、业务经费等由县级兽医行政主管部门统一管理，担任动物防疫、检疫和公益性技术推广服务职能。

（二）加强兽医队伍建设和培养专业人才

切实加强兽医工作能力建设，重视和加强兽医教育，保证人力资源储备，提高从业人员素质，完善动物疫病控制手段，建立健全风险评估机制，提高科学防控疫病能力。

（三）抓好畜牧兽医队伍建设，充实乡级畜牧兽医专业技术人员，发展村级兽医

按自然村50～100户农户设一个畜牧兽医科技协管员（最好是村民小组组长），通过定期培训使他们逐步掌握疫病防治的基本技能、畜牧饲养管理、畜牧科技推广等方面的知识；为每个村民小组配一套免疫注射器械。这样，村级兽医和村民小组畜牧兽医科技协管员可以大大缩短防疫注射时间，缩短疫苗在防疫过程中的周转时间，每次的防疫注射时间缩短到2～3周，这样疫苗效价和防疫密度才会得以保障。

（四）加强村、乡、县畜牧兽医人员的联系和交流

村级兽医人员和村民小组的畜牧兽医科技协管员可以及时把本地的畜禽产品流通情况、疫情及时反馈到村、乡、县，以便县乡畜牧兽医部门采取相应的监控措施，做到疫情及时上报，疫病不出村，畜禽流通情况随时掌握的运作机制，上级主管部门也可将畜产品信息及周边地区的疫情信息，通过村级兽医和村民小组畜牧兽医科技协管员即时反馈到农户家中，共同作出相应的销售决策或预防措施。

（五）加强村社畜牧兽医科技协管员对实用技术的宣传和推广力度

通过村兽医和社民小组畜牧兽医科技协管员大力宣传与推广种草养畜、秸秆氨化、青贮饲料制作、饲料生喂、种羊串换、科学养驴、猪品种改良和厩舍改造等实用技术，从而使畜牧业完成从量的增加转化到质量和效益提升的飞跃，使之走向稳定健康、产业化方向发展的良性轨道，从而使畜牧业真正成为会东县农民增收、农业增效、财政增长的支柱产业。

（六）加强畜牧兽医培训，提高队伍素质

制定合理的培训计划，定期举办动物防疫、检疫及监督、畜种改良等方面的知识讲座，在业务技术、政策法规、畜牧兽医等方面进行培训，通过培训、进修提高现有人员的业务素质。建立培训中心，增加培训人次，提高培训质量，保证每名业务人员在1-2年内能参加一次业务培训，为畜牧兽医事业发展培养大量人才。建立健全制度，提高畜牧兽医人员的责任意识和法律素质、政治素质。促进公正执法、文明执法、完善执法监督制度，逐步提高成县乡镇畜牧兽医队伍的综合素质。

兽医站半年工作总结 篇4

上半年，在乡党委政府的领导下和业务部门的具体指导和安排下，我站经过扎实工作，努力完成了上半年各项工作任务，现总结如下：

一、春季防疫工作：县上春季防疫工作结束后，我们及时向乡上作了汇报，乡政府立即做了周密的安排，在乡村两级的协助下，通过业务人员的努力，全乡仅用二十多天时间完成了春防各项工作任务。防疫期间没有不安全事故发生、及防疫反应；未造成经济损失。

二、检疫工作：在乡政府的协作下，严禁病害肉上市、禁止外地仔猪、禽类进入我乡流通；指导百姓自繁自养，有效地保障了我乡畜牧业健康发展。

三、为使我乡畜牧业健康发展，及时了解掌握动物疫情信息，各村设立了以村主任和村防疫员为疫情观察员，负责对本村的动物疫情进行观察了解，按程序上报等工作。其次：因去年洪灾及新农村建设的影响，致使农村剩余劳动力转移，致使我乡养殖量有很大减少；我们将加大宣传力度，促使畜牧业有新的发展。

四、加强了瘦肉精检查及兽药饲料市场管理、规范兽药市场。对乡集市3户兽药经营户实行了有效监管，定期或不定期对其它兽药经营网点检查，特别是对过期药品、违禁药品，现场没收，严禁销售假冒伪劣药品，确保了兽药饲料市场安全。

五、为更好地在全乡推广动物养殖技术，刘良菊办的猪人工授精点，共计配种300余头使全乡生猪养殖技术有所提高；并大量推广种植牧草，发展畜牧业。

六、按照生猪固定监测工作程序，每月按时踏栏调查、统计好灵济村生猪固定监测工作；做好了黄德华、高联平2户时常技术指导工作。

七、做好了退职人员的稳控工作：我们经常到退职人员家中，与他们谈心，了解他们的困难，掌握他们的动态，及时与业务部门联系。

乡镇畜牧兽医站工作总结 篇5

乡镇畜牧兽医站工作总结，我站在市牧业局和社乡党委、政府的正确领导下，在各单位的关心支持下，在全乡养殖户的密切配合下，以创建“群众满意基层站所”为主题，对照创建标准，按照服务规范的要求，攻坚克难抓落实，凝心聚力谋发展，促使了常规工作有创新，重点工作有突破，阶段工作有成效，提升了服务水平，提高了养殖效益，赢得了群众的满意，促进了全镇畜牧业稳定发展。

一、完善创建制度，强化队伍建设 根据创建活动要求，年初召开专题会议，传达了上级有关文件精神，统一思想，使大家认识到：进一步转变服务观

念，以群众满意为标尺，扎实开展创建活动，推动全乡畜牧业持续健康发展，为保证创建的顺利开展，我们调整了创建领导小组，明确各自的职责和职能，完善了单位服务承诺、办事公开、监督反馈、责任追究等四项制度，同时完善了畜牧兽医优质服务规范、、动物检疫员守则、生猪屠宰检疫操作程序、创建规划、工作学习、检疫制度、防疫制度、药品管理制度等七项制度，努力做到有章可循。并要求每个站员写出创建计划，结合创建标准及当前的农村形势，在每个月例会上进行交流。为保证创建活动的顺利开展，年初我站充实了创建领导小组成员，明确各自的职责和职能。注重加强站领导班子建设，凡涉及全站重大问题的决策，都经过讨论决定。领导带头执行廉政建设，不利用职权谋取私利，不参加用公款支付的高消费娱乐活动，自觉规范自己的“工作圈”、“社交圈”、“生活圈”，从严要求自己。根据全乡党风廉政建设要求，认真抓好全站职工作

风建设，教育职工切实增强为农服务意识，努力为农民增收服务。

二、对照创建标准，狠抓措施落实 结合本站的自身实际工作，我们将创建活动同单位具体工作紧密结合。年初同每个站员签订了目标责任制，与每位检疫站员签订了检疫员工作责任制，进一步强化了责任意识，并将考核结果同每个站员的工资、奖金紧密挂钩。平时加大督促检查力度，在春秋两次防疫结束后，组织专人进行抽查考核，年底两人一组进行互查，保证年终目标责任制的完成和奖惩的兑现。

一是做好新品种、新技术的推广工作，我们在调查研究的基础上，引导群众饲养三元杂交猪，改良牛286头，羊1120头。扩大畜禽的饲养量，同时充分发挥和利用我乡的地理位置优势，加快发展牛、羊等特种畜禽养殖。二是加强防疫工作，年初制定了全年防疫工作计划。实行常年防疫同春秋两季普防相结合，在两季普防中我们严格按

照“村不漏组、组不漏户、户不漏畜、畜不漏针”的标准要求，共防疫生猪5928头，牛997头，羊14286只，鸡26132只。确保了全年w病、猪瘟、禽流感的防疫密度达到规定要求，使我乡无重大疫病发生，在乡镇府和村委会大力支持下我站正开始狂犬病免疫。促进了全乡畜牧业的健康发展，人畜安全。在防控禽流感工作中，我站采取得力措施，全站人员不畏艰苦，克服了人手少、任务重等诸多困难，出重拳对全乡家禽进行了拉网式防疫，确保防疫到位；指派专人对上市交易的家禽进行监控，指导做好场地消毒；安排专人监管境内放牧的家禽，建立专门档案，全面落实了上级下达的各项防控任务。

三、围绕农民增收，打造满意工程 服务群众是畜牧兽医站一项重要的日常工作，本站担负着全乡畜禽的防疫和诊疗任务，提高服务水平尤为重要。我们十分注重对全体人员的政治思想教育和知识更新，明确每月20日为站学习日，通过学习，不断提高全站人员的政治业务素质，提升服务理念。针对过去在服务上存在的问题，采取有效措施予以改进，一是制定服务承诺，并公布上墙，规定初诊及时不隔夜，复诊主动不隔天；合理按章收费；对农户饲养的畜禽发病后经站医治疗无效，由站组织免费会诊，提高治愈率；二是提供信息服务，多渠道、多方位搜集致富典型、市场行情等信息，及时将经验和信息提供给农户；三是对专业大户实施全程服务，建立专业技术人员和大户挂钩联系制度，实行畜禽养殖的全过程跟踪服务，帮助解决生产中的实际问题。例如对郭家社养殖大户郭三小，我们免费为其提供疫苗、消毒药，帮助制定免疫方案、消毒计划、饲养管理程序等，并定期采集血样进行免疫抗体检测，科学指导适时开展免疫，以及时、良好的技术服务。通过一年深入开展创建活动，全站人员的学习意识得到了进一步加强，服务宗旨意识进一步增强，工作的自觉性有了

兽医站个人业务工作总结 篇6

一、努力做好动物防疫工作

认真贯彻“预防为主”的方针，高度重视加强了重大动物疫病防控工作，结合****街道办事处实际情况，研究制定了《****街道村级防疫员考核实施办法》，对辖区内村级防疫员实行绩效考核，加强了对村级动物防疫员的管理，保证了防控工作的顺利开展。按照上级要求，每年都制定具体的“动物免疫工作实施方案”，摸清辖区内畜禽养殖场（户）分布和畜禽存栏情况，登记造册，组织全所工作人员分片包干开展免疫工作，保证了集中免疫工作的顺利进行，同时，实行春秋集中免疫与常年补免相结合，切实将免疫工作落到了实处。三年来，集中免疫禽类164万羽，生猪5.7万头，牛8000头、羊2.2万只，应防密度达到了100%，确保了****街道辖区内连续多年无重大动物疫病发生，促进了畜 1

牧业的健康快速发展。2009年被评为“市级防控工作先进个人”。

二、加强动物及动物产品检疫工作

坚持以身作则，严格按照《动物检疫管理办法》等法规的要求，认真组织开展动物检疫工作。同时，组织全所职工学习贯彻《动物防疫法》、《动物检疫管理办法》等法律法规，提高全所职工的业务知识水平和执法能力，做到了学法、懂法、严格执法。在搞好出县境检疫、产地检疫和屠宰场检疫工作的同时，对****内7座超市内设的12家生、鲜肉销售柜台和集市肉摊进行严格监管，确保12家生、鲜肉经营户和集市经营户均保持规范经营的目标，保证了辖区内动物及动物产品的质量安全。

三年来，共检疫生猪3160头、活鸡26万余只、牛1231头、羊1680只，检验畜产品247吨。通过加强检疫工作，确保群众吃上放心肉，保护了人民群众的生命安全。

三、搞好畜牧生产标准化建设工作

树立为畜牧养殖场、户服务的理念，积极为养殖场、户提供技术指导服务，促进了规模养殖场和畜牧养殖小区的发展。工作中，坚持技术指导服务到现场。一是带头进村入户，从良种繁育、科学饲养、疫病防治、饲料配制等方面提供产前、产中、产后全方位服务；二是帮助搞好产品销售服务。重点抓好经纪人、带头户的培养和扶持，畅通畜产品销售渠道，解决了养殖场、户的产品销售难问题；三是指导养殖场（区）搞好标准化生产。按照《动物防疫法》等有关规定要求，指导新建养殖场（区）搞好科学规

划和设计，帮助完善有关手续，使其达到规范化和标准化。三年来，先后发展畜牧养殖场、养殖小区21处。截至目前，****街道畜牧养殖场、养殖小区发展到54处，畜禽养殖户发展到150户；四是积极发展畜牧养殖专业合作社。截止2010年10月，辖区内注册畜牧养殖专业合作社5处，同时，先后有5家养殖场的鸡蛋、生鲜猪肉产品顺利通过了无公害产品质量认证。

四、强化质量安全意识，切实搞好质量监管工作 认真履行工作职责，切实加强对辖区内养殖场、户和饲料兽药经营企业的监管工作，实行分工负责制，明确了养殖场、户的监管责任人，指导并督促建立健全养殖档案，通过加强日常监管等措施，确保了使用饲料、兽药的安全。同时，积极配合上级业务部门开展对饲料、兽药等畜牧投入品经营企业的监督检查活动，通过明察暗访等形式，加强了对辖区内的15家饲料、兽药经营企业的监管，通过严厉打击各种不法行为，确保了畜牧投入品的质量安全。

三年来，先后出动检查车辆120余次、检查人员360余人次，检查兽药、饲料经营企业65次，畜禽养殖户320家。检查过程中，及时对5家不规范使用药物的养殖户提出了整改措施，协助上级业务部门依法查处违法经营饲料企业3家，确保了畜牧投入品的质量，有效避免了动物及动物产品质量安全事件的发生。

五、积极做好畜牧技术推广工作

近年来，适应形势发展和农民群众的需要，积极向群众宣传推广生态养殖、青贮饲料、疾病防治、畜禽粪便无害化处理等新技术，同时，注意学习了解国内外畜牧兽医新技术，及时为养殖户提供有价值的技术信息资料100余份，提高了畜牧养殖户的科学饲养管理水平。截止2010年10月，****街道辖区内先后发展生态养殖猪场5处，青贮饲料养殖户15家，申请“绿色无公害畜产品”品牌2家。通过新技术的推广应用，有力提升了畜禽产品的档次和市场影响力，促进了畜牧业的又好又快发展。

多年来，我一直工作在畜牧工作第一线，自觉坚持高标准、严要求，努力学习，扎实工作，取得了一定的工作成绩。在今后的工作中，我将继续加强学习，不断提高业务知识水平和工作能力，努力尽职尽责，团结全所工作人员积极做好重大动物疫病防控、动物检疫、畜牧标准化生产、兽药饲料监管和畜牧兽医新技术推广等项工作，为全县畜牧业又好又快发展积极贡献力量。

兽医站工作总结 篇7

1.1 基层防疫工作开展具有一定难度

目前我国畜禽养殖已经走向了规模化养殖模式,但农村仍然存在一些零散养殖户,以禽类养殖户最多,他们以分散养殖为主,规模也大小不等,从几十只到几百只,这种散在养殖的模式加大了基层防疫工作进行的难度。

1.2 动物防疫相关法律法规未能全面落实

为了使我国的动物防疫工作得到顺利开展,我国特颁布了《动物防疫法》等相关法规,但这些相关法律法规尚未得到乡(镇)政府的重视,导致基层畜牧兽医站防疫工作的组织不力。加之基层防疫人员在执法过程中存在执法力度不够的现象,所以有法不依、有法难依的事件屡见不鲜。

1.3 基层畜牧兽医站人员队伍建设存在一定问题

人员队伍建设始终是各单位建设内容的主体。对于基层畜牧兽医站而言,人员队伍建设的问题主要表现在,首先队伍专业技能水平不高。有一部分基层防疫工作者甚至没有经受过专业的学习和培训就上岗工作,导致其专业水平不高,很难应对冗杂的基层防疫工作。其次,人员年龄职称不合理。目前基层畜牧兽医站出现了年龄、职称断层的情况,基层畜牧兽医站缺乏年轻人员的加入,造成了专业技术人员的青黄不接。再次,基层畜牧兽医站很难留住人才。

2 加强基层畜牧兽医站防疫工作的对策分析

2.1 重视动物防疫相关法律法规的实施,确保执行到位

针对目前动物防疫相关法律法规执行落实不到位的现状,基层畜牧兽医站应该建立健全相关防疫管理制度,将动物防疫工作落实执行到位。首先,加强动物防疫相关法律法规的宣传。可以不定期组织进行科普讲座,使广大养殖户意识到动物防疫工作的重要性,在思想上不排斥,在行动上加以配合。其次,每季度都可以制定工作任务,将各项任务细化并落实到人,确保每项任务执行有力。可以把基层防疫人员分配到各村各户进行防疫工作,做到职责明确。再次,可以根据各地区、各季节、各养殖户养殖畜禽具体情况制定合理的免疫程序,并按照免疫程序严格执行,确保对季节性传染病的防控,并做到责任追究,保证任务的实施与落实。

2.2 完善基层动物防疫工作体系,保证人员的数量与质量

完善基层动物防疫体系是做好动物防疫工作的关键,不仅要保证防疫人员的数量,而且还要保证其质量。目前由于人员缺乏,基层防疫工作基本由基层畜牧兽医站全面负责,但这样很难保证工作完成的质量。所以,基层畜牧兽医站应在每一个村庄都设立一名专职的防疫工作人员。防疫人员要经过专门的学习和培训,确保能够胜任此项工作。此外,为了每村防疫人员工作的稳定性,基层畜牧兽医站还要确保其工资收入,资金到位才能保证工作的顺利开展。

2.3 加强基层畜牧兽医站基础设施建设,确保防疫工作顺利开展

前文已经提到,基层畜牧兽医站工作环境较差,条件较为艰苦。鉴于此,政府相关部门应大力扶持基层畜牧兽医站基础设施的建设,助其营造良好的工作环境以吸引更多的人才。此外,监测动物疫情离不开实验室检测,所以建立动物防疫检测实验室也是各基层畜牧兽医站必不可少的建设内容,相关部门应加大资金投入,保障基层畜牧兽医站相关实验室的建立。

2.4深化人员队伍建设,保证基层防疫工作人员的稳定

人员建设是基层畜牧兽医站建设的主要内容。长期以来,基层畜牧兽医站出现人员年龄、职称断层的现象,很多年轻的专业技术人员不愿意到基层来工作。鉴于此,主管部门应对畜牧兽医站的经费、人员的编制等适当倾斜,提高基层工作人员的薪资水平,以吸引更多的有志青年。

参考文献

[1]何其清.基层动物防疫工作存在的弊端及对策[J].农业开发与装备,2014(6):146.

兽医站工作总结 篇8

关键词：畜牧兽医；动物防疫；问题；对策

1 基层畜牧兽医的重要作用和存在的问题以及对策

1.1 畜牧兽医产业重要作用 基层畜牧兽医体系是连接畜牧业生产与市场的桥梁，而畜禽生产流通中的主要问题一直是小生产与大市场的矛盾。单家独户的生产经营，满足不了社会化大生产的要求，也难以抵御市场风险，难以做到合理调整畜牧业生产结构。畜牧兽医工作是公共卫生工作的重要组成部分，尤其是机构不健全、职责不清晰、法律不完善、队伍不稳定等问题，严重影响了动物疫病防治能力和动物产品质量安全水平的提高。加之目前国际上特别是我周边国家重大动物疫病时有发生，甚至出现局部蔓延的趋势，对我国防控重大动物疫病形成较大压力。而建立良好的畜牧兽医新秩序和结构合理的畜牧兽医队伍，才能根据市场的变化指导生产，组织广大养殖户开拓市场，搞活流通，促进畜牧业健康、快速向前发展。

因此，不断改革和完善基层畜牧兽医站的职能，加强兽医站的能力和服务职能建设，对推进畜牧兽医科技成果转化、促进畜牧业健康发展、保障人类身体健康等方面具有非常重大的现实意义。

1.2 基层畜牧兽医存在的问题及解决对策 我国基层畜牧兽医队伍主要分布在乡镇，基层畜牧兽医体系是实施科教兴牧战略。建立良好的畜牧兽医结构合理的队伍，才能根据市场的变化组织广大养殖户开拓市场，促进畜牧业健康发展。

1.2.1 存在的主要问题 1）防疫队伍老化。基层防疫队伍老化不是个别现象，而是带有普遍性。 2）工作任务越来越重。3）工作环境较差。4）经济和政治待遇偏低。5）多种因素导致免疫失败，防疫人员信用度受到挑战。1.2.2 对策 1）建立基层防疫人员进出机制，加快基层防疫队伍知识化、年轻化步伐、专业化步伐，确保基层动物防疫队伍稳定。2）增加基层防疫人员数量，减轻防疫人员劳动强度。3）加强村级组织支持防疫工作力度，改善基层防疫人员工作环境。过去，提倡各级政府保密度，畜牧部门保质量，由村级负责组织、协调动物防疫，防疫人员只负责注射。而现实情况是各级行政机构、尤其是村级的组织职能在淡化，防疫人员的工作环境仍然在继续恶化。要强化村级组织协调动物防疫的职能，各村级要有专人组织防疫，派专人保定家畜，改善防疫人员工作环境，确保防疫进度和质量。4）提高基层防疫人员待遇，减轻他们的工作强度，确保防疫质量，加大基层畜牧资金投入。5）加强免疫注射各环节科学管理，提高防疫效果。

2 规范管理，加强基层防疫队伍建设

2.1 乡镇畜牧兽医综合站处在防疫工作的前沿 是开展防疫工作的重要主力由于机构改革，一些非专业干部调人乡镇畜牧兽医综合站，致使防疫工作的必要性不能得到充分的认识，防疫工作不能顺利开展。因此，应该尽快加强基层防疫队伍培训，多做总结和多多交流，多推广。全面提高防疫工作人员的业务素质和执法水平，使他们能够按照规定的程序和要求。另外，加强法制宣传和制度建设，建立健全规章制度，制定管理办法，依法管事。

2.2 加强基层的人员队伍建设，就要创造稳定的工作条件和环境 要建立和强化乡镇畜牧兽医人员的工作责任制。加快推进兽医管理体制的改革，整合现有资源，建立一支专职的动物防疫队伍，理顺体制，明确职责，积极改善人员待遇，切实保证这支队伍的稳定。

2.3 提高防疫水平及对突发疫情的处置能力 要根据信息化发展的要求，动物疫情要实行动物防疫工作实现数字化，全面掌握疫情动态、实现疫情源头、提高工作质量和效率奠定基础。由于历史原因造成畜牧兽医人员太多、整体素质较低、畜牧兽医人员不从事本职工作的现象比较严重。要努力创造良好条件，吸引人才加入兽医防检队伍，要从大专、本科毕业生中吸收、培养年青人才，充实到这支队伍中去。

2.4 建立合理的考核和奖惩机制 按有关政策实行聘用制和岗位责任制，各岗位按职责和条件，采取按需设岗、按岗用人、按岗定酬、以绩付酬、竞争上岗、公开招聘等办法，以公平公开的竞争优先的原则实行竞争上岗。

3 小结

2009崆峒兽医站年终工作总结 篇9

2009年崆峒镇畜牧兽医工作站年终

工作总结

今年全镇的畜牧工作在兽医局及相关政府部门的大力支持下，在镇党委、镇政府的正确领导下和高度重视下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持学习落实科学发展观，深入贯彻党的十七大精神，认真实施“十一五”的规划，以增加农民收入为目标，以提升畜牧业发展水平和市场竞争力为核心，以加快生产方式转变，强化动物疫病防疫工作和发展畜牧产业化经营为重点，推进规模经营，优化产业结构，提高两个效益为指导思想，努力打造畜牧强镇，使畜牧业成为建设社会主义新农村的重要产业。

截止到目前为止，全镇黄牛饲养量8068头，生猪饲养量3817头，羊饲养量5862只，鸡饲养量32477羽，年内常年“五病”免疫密度达100%并做好常规疫苗注射工作，畜禽总体免疫密度95%以上，并规范、完善免疫档案，免疫卡，建档率达100%免疫标识配戴率92%，站内与镇政府相关部门认真衔接，承担全镇区域内交易市场，畜产品等产地检疫工作，年内新建成黄改点两处，房屋及仪器配置齐全，共完成黄牛冻配改良407头，实施科技培训四次，共培训427人次，涉及动物防疫，饲草料青贮氨化及高致病性禽流感的防控等几方面的内容，全年共新增紫花苜蓿种植1701.3亩，完成青贮氨化9320吨，工作成效相当可观。

今年畜牧工作之所以有这样的发展和提高，其中因素有以下几个方面：

1.是领导重视、常抓不懈。在镇政府领导的全力配合下、支持下，在局领导的正确领导下才能取得如此成效。

2.是大户带动、规模推进。全镇现有百头以上规模猪场三座，大中型养鸡声两处，在发展传统养殖的基础上还发展特种养殖，梅花鹿养殖场两座，大型奶牛养殖基地一座，在大户和养殖声的带动下，养殖产业链正趋于规模化，集约化快速发展。

3.是政策扶持、牵动发展。为了充分调动广大农民发展畜牧业的积极性，党委和政府继续给予支持，给能繁母猪进行补贴，对黄牛改良给予高度支持，既方便养殖户，又能是黄牛改良工作良好，持续的进行，对于年内新建成的饲草青贮窑进行逐个补贴，本站也全力配合党和政府的优扶政策，确保各项工作的落实

2009年崆峒镇畜牧兽医工作站年终工作总结

和贯彻。

当然，我们的工作也有不足之处，还存在一些问题，相信好多问题都会随着时间的推移而逐步完善，主要有以下一些问题，对于相对偏僻一些的地区，因为交通条件不便，使我们不能最准确及时的去了解当地的疫病及普通病的防治情况，而导致工作留有死角，也不能有效的为部分群众解决第一手问题。

最后，在这一年的工作中，我们的各项工作能够开展的有条不紊，循序渐进，是跟局领导的支持与正确领导和镇党委、政府的大力支持和领导是分不开的，在此我们深表感谢，我站全体员工也将在今后的工作中多发现问题以及不足之处，并及时进行改进，以更好的状态去迎接新的挑战。

崆峒镇畜牧兽医工作站

兽医站工作总结 篇10

工作总结合集

畜牧兽医个人年度工作总结范文

今年我区畜牧业以党的十六大精神为指导，在区委、区政府和省、市畜牧局的正确领导下，紧紧围绕全面建设农村小康社会和我区“五大中心”战略目标，坚持全面、协调、可持续的科学发展观，按照“稳猪鸡、上质量，增牛羊、扩规模，大力发展草食畜，突出发展奶牛业”的总体思路，进一步加快了畜牧业结构调整步伐，加强动物疫病防治、畜禽良种繁育、畜禽标准化生产和社会化服务，加快畜牧业规模化、专业化和产业化建设步伐，大力推进优势畜产品区域布局规划工作进程，促进畜产品竞争力增强、畜牧业增效、农民增收。XX年全区肉、蛋、奶总产量达到38165吨，同比去年增长14.8xxxx，畜牧业新增纯收入125xxxx元，为农民提供总收入达到3.25亿元，占农业总收入的4xxxx，农民人均牧业收入51xxxx，同比去年46xxxx增长了10.xxxx。

一、主要生产指标完成情况 预计全区肉类总产量16000吨，同比去年增长4.xxxx；蛋类总产量12165吨，同比去年上涨了24.xxxx；奶类总产量10000吨，同比去年增长23.xxxx。生猪存栏90000头，同比下降3.xxxx，出栏155000头，同比下降4.xxxx；鸡存栏12xxxx只，同比下降6.xxxx，出栏鸡12xxxx只，同比增长0.xxxx；羊存栏130000只，同比下降4.xxxx，出栏110000只，同比增长17.xxxx；牛存栏14000头,同比增长22.xxxx，其中奶牛存栏5600头，同比增长30.xxxx。全区畜牧业专业化、产业化经营的规模养殖总量已达到全区养殖总量的6xxxx以上。

二、畜牧业经济运行情况及特点

今年以来我国部分地区暴发了高致病性禽流感，我区采取了积极有效的措施，克服了疫情带来的负面影响，扭转了饲料原料价格上涨的被动局面，为畜牧业生产的平稳运行奠定了基础，超额完成了年初既定的各项任务目标。总体上看，畜产品产量增长，价格全面上升，效益明显提高，全年畜牧业可实现稳定增长。

1、生猪产销两旺，市场价格看好。今年以来生猪价格、仔猪价格的走势与以往不同，一直处于较高水平，活猪价格保持在8.xxxx/千克以上，仔猪价格21.xxxx/千克，猪肉价格保持在1xxxx/千克以上，其价格已创历史新高。价格大幅度上涨的主要原因是，受禽流感疫情的影响，禽肉产品消费下降，消费者对猪肉的需求增加，刺激了猪肉价格的上涨，以及饲料原料价格的上涨和仔猪短缺等。目前，农民养一头商品猪可获利25xxxx，效益明显高于往年，农民养猪的积极性较高。

2、家禽业恢复稳定生产。高致病性禽流感疫情对我区家禽业生产的影响不大，随着禽类产品价格的逐步回升，农民养鸡的积极性有所提高，鸡蛋价格已从去年的平均每公斤3.xxxx，上涨到今年的每公斤5.5—xxxx，淘汰鸡价格从去年的平均每公斤4.xxxx，上涨到今年的平均每公斤8.xxxx。

3、奶牛业发展势头强劲。奶牛养殖业继续保持突飞猛进，成为畜牧业生产中增长最快的产业。目前，全区年底奶牛存栏已达5600头，同比增长30.xxxx，受饲料原料价格的上涨，奶牛饲养成本增加，经济效益有所下降，目前农户养一头奶牛年盈利在300xxxx左右。

4、肉牛生产稳中渐升。肉牛市场价格同比去年有所上涨，同时随着世行贷款发展养牛项目在我区的实施，农民养肉牛的积极性很 高，去年我区新建的肉牛小区今年开始大量补栏，肉牛存栏达800xxxx头，同比增长了1xxxx，农民养一头肉牛可获利45xxxx左右。

5、肉羊生产平稳过渡。今年我区实行了禁牧政策，对我区养羊业产生了一定影响，羊饲养量略有所下降，禁牧政策对养羊业生产的影响比预期的要小，主要是我区积极扶持农民舍饲养羊，引导养羊业向集约化、规模化、产业化方向发展，同时大力推广新技术，依靠科技，提高了养羊业的经济水平，据统计，舍饲养羊农民出售一只羊可获利7xxxx左右。

三、采取的主要措施

今年我区畜牧业围绕动物疫病防治、服务体系建设和优势区域布局三大重点，主要抓了以下工作：

1、以防治禽流感为重点，抓了动物疫病防治工作。

兽药是否由兽医站专营 篇11

我们这里养鸡的农户很多，所以对兽药的需求也很大，因此我想办一个兽药经营门市。但我们镇兽医站的兽医却告诉我，兽药只能由畜牧兽医站专营，其他单位和个人都不能从事兽药经营。请问，兽药是否由兽医站专营？

湖北 邢兵

邱兵读者：

该兽医的说法是不对的。国务院2004年4月9日发布的修改后的《兽药管理条例》，对兽药经营设置了行政许可制度，规定经营兽药必须获得市、县人民政府兽医行政管理部门（即市、县农业局或畜牧局、畜牧办）颁发的兽药经营许可证，否则要受到责令停止经营、没收经营的兽药和违法所得、并处罚款的处罚。但需要明确的是，兽药经营的许可制度并不等于兽药专营制度，兽药专营是指除专门机构（如兽医站）外，其他单位和个人均不得经营兽药；而兽药经营的许可制度并不限定经营者的身份、性质（如必须是兽医站），只要符合规定的条件，任何单位和个人都可经营兽药。

根据《兽药管理条例》第22条的规定，兽药经营者应当具备以下条件：有与所经营的兽药相适应的兽药技术人员；有与所经营的兽药相适应的营业场所、设备、仓库设施；有与所经营的兽药相适应的质量管理机构或者人员；有兽药经营质量管理规范规定的其他经营条件。只要你符合上述条件，就可以向所在地的兽医行政管理部门提出经营兽药的申请。根据《兽药管理条例》的规定，兽医行政管理部门应当在收到你的申请后30个工作日内完成审查，作出是否发放兽药经营许可证的决定。如果兽医行政管理部门不批准你的申请，不向你发放兽药经营许可证，你可以依法申请行政复议或提起行政诉讼，保护自己的合法权益。

规模猪场兽医防疫的工作思路 篇12

2006年, 笔者对全县规模猪场进行了调查研究, 结果表明:猪疾病的流行是制约养猪业持续发展和影响猪场经济效益的主要因素, 特别是新近发生的传染病, 危害更大。为了开创规模猪场兽医工作的新局面, 必须采用现代的、科学的、新的兽医防疫技术取代固有的、传统的、陈旧的防治模式和经验。现提出当前规模猪场兽医防疫工作的思路, 以供同行参考。

1 强化防疫, 加强监测

由于传统兽医重治轻防, 许多规模猪场旧病未除, 新病又来, 疫情不断, 既花费了资金, 又浪费了人力物力, 而且降低了猪场的经济效益。针对这种状况, 提出如下原则:无法治愈的病猪不治;治疗花费高的病猪不治;经济价值不高的病猪不治;病因不明且是新发病的病猪不治;传染性强、危害性大的病猪不治;加强以标准规范饲养生猪;加强防疫检疫措施;加强监测诊断设施。

在执行这一原则后, 经营者必须加大对防疫、检疫、监测、诊断设施的投入, 按规范标准饲养生猪, 完善管理制度;兽医必须深入猪舍开展防疫检疫, 了解场内每栋猪舍的健康状况, 一旦发现病猪要及时作出准确的诊断, 果断地决定处理方法。

2 科学免疫, 规范操作

几年来, 猪的传染病种类越来越多, 疫苗的品种也不断更新。一头猪成长各阶段均要打防疫针, 一个规模猪场要不断地进行免疫接种, 可是规模猪场传染病不但不能控制和消灭, 而且还有扩散和发展的可能。剖析其原因主要有:一是一些单位受经济利益驱动, 一旦有新的传染病, 就研制疫苗, 未经科学验证, 就盲目地大面积推广, 疫情不仅没有被控制, 反而扩散蔓延。二是一些规模猪场经营者错误地认为, 猪一旦免疫接种就进入保险箱, 其实不然, 就免疫理论而言, 任何一种疫苗由于种种原因都不可能提供100%保护;影响猪体产生免疫力的因素很多, 如体质、环境的应激、某些传染病 (伪狂犬病、蓝耳病、隐性猪瘟、园环病毒感染) 可造成不同程度的免疫力下降;疫苗在运输、贮存、使用过程中的不当行为导致疫苗的效价降低, 从而影响免疫效果。三是免疫程序合理性和免疫操作规范与免疫效果具有关联性, 这是规模猪场兽医必须掌握和注意的重要环节。目前尚未有一个可供共同使用的免疫程序, 每个猪场都应根据本猪场的具体情况制定免疫计划, 如免疫时间、次数、疫苗种类、品牌、用法、用量、接种日龄等。为了制定出适合本场的免疫程序, 应当对某些重点疫病进行免疫检测, 根据免疫检测情况, 合理制定本场的免疫程序。要有规范的免疫操作规程, 按规范化要求, 接种前要检查猪的健康状况, 接种器械要严格消毒, 接种的疫苗要合乎质量要求 (如在有效期内、贮藏合乎要求、没有裂痕、不失真空等) , 接种剂量准确, 不漏种、不少种。免疫接种必须由兽医技术人员操作, 饲养员协助, 要有完整的免疫记录, 包括接种时间、疫苗种类、批号、剂量、有效期、生产单位等。

3 强化消毒, 讲究实效

消毒工作是猪场防疫工作的重要一环, 不可缺少, 要正确认识消毒的作用:消毒只杀灭滞留在外界环境中的病原微生物, 对病猪没有治疗作用, 消毒药物有时效性, 不能一劳永逸。消毒起预防作用, 如猪舍门口进出消毒、空猪舍消毒、带猪消毒等, 可防止病原微生物感染生猪, 不可疏忽, 一次疏忽, 可能造成前功尽弃;当发现传染病时, 要清除传染源后再进行消毒才能奏效。消毒要注意方法, 才能提高消毒效果, 如果方法不对, 其效果必然打折扣, 因为消毒剂的消毒效果受到有机物、酸碱度、温度、浓度和作用时间的影响。

要建立日常消毒制度, 即消毒周期安排、消毒药品选择、消毒剂浓度、消毒方法、消毒次数等。对进出生产区门口的车辆、用具要用消毒剂喷洒或浸泡消毒, 人员要淋浴、更衣、换鞋, 经紫外线消毒后方可进出生产区;猪舍周围环境消毒平常每周1次, 疫病易发季节每周2次, 消毒要不留死角;空栏时的猪舍消毒要全面、彻底;出现病死猪时, 要局部带猪消毒;发生传染病时, 要进行全场隔离消毒;消毒药物选择要合理, 要选择多种消毒剂, 不同消毒对象选用不同消毒剂, 要根据不同消毒成分进行交替使用;保持消毒剂的有效浓度, 如门口消毒池的消毒液要定期更换;要加强防鼠、灭鼠、灭蚊蝇工作, 减少老鼠、蚊蝇传播疾病的机会。猪场污水要经过无害消毒处理后排放, 避免造成二次感染。

要严格执行消毒程序, 保证消毒效果的可靠。一般消毒程序包括清扫、冲洗、消毒剂消毒、高压水枪冲洗、火焰喷枪喷射消毒、消毒剂消毒 (福尔马林熏蒸) 、冲洗、通风干燥。

4 定期驱虫, 促进生长

猪多数都有寄生虫病, 即便是条件很好的猪舍、猪场都不同程度地存在寄生虫病。猪患上寄生虫病后, 轻者影响其生长发育, 重者使猪死亡。定期驱虫是规模养猪不可忽视的重要环节, 是提高养猪效益的重要措施之一。

驱虫药的种类很多, 建议用广谱的驱虫药, 如盐酸左旋咪唑、丙硫苯咪唑、阿维菌素、伊维菌素等。不管用哪种药物驱虫, 投药后3d内猪粪要及时清除, 并消毒地面, 以杀死驱出来的寄生虫, 控制寄生虫病的发生。

5 标准饲养, 全程保健

猪场兽医工作要在以往不放松生猪防治工作的同时, 转向抓好生猪的标准饲养和保健工作。一要创造适合于生猪生长发育的生态环境, 即猪舍的周围环境要有利于防疫, 要远离化工厂、垃圾处理场, 与居民区、交通干道保持500m以上距离, 要重视猪舍的朝向、高度、温度、湿度、空气、舍内卫生、饮水卫生、饲养密度, 要使猪在猪舍内感觉舒适。二要保证供给生猪各生长阶段不同营养需要的饲料, 保证营养均衡。三要根据不同生长阶段的饲养要求, 制定饲养标准, 严格按标准工艺饲养, 提高养殖水平。四要根据不同季节及周边生猪健康状况选择药物定期预防猪病。五要加强生猪生长状况的记录, 及时发现存在的问题, 适时调整保健措施。

6 科学管理, 更新理念

猪场的管理, 要以人为本, 多给员工一些理解和关怀, 要将人的积极性、主动性发挥出来。生产经营者必须认识到:时代在进步、科技在发展、新的疾病在不断出现, 仅凭固有的知识和传统的经验, 是不能满足现代养猪要求的。因此, 要给猪场兽医科技人员提供一个再学习和知识更新的机会, 使他们不断提高业务水平, 做到与时俱进。