乡2005年上半年基层组织建设工作汇报

乡2005年上半年基层组织建设工作汇报（推荐10篇）

乡2005年上半年基层组织建设工作汇报篇1

汇报

乡2006年上半年基层组织建设工作汇报2007-12-10 10:37:33第1文秘网第1公文网乡2006年上半年基层组织建设工作汇报乡2006年上半年基层组织建设工作汇报(2)乡地处217国道旁、西南60公里处；辖区面积2092平方公里，其中耕地面积万亩，草场面积万亩；设有11个行政村，其中农业村6个，牧业村5个；全乡共有居民1741户，人口9648人，其中汉族699人，少数民族8949人；国民生产总值达万元，农牧民人均收入实现3201元;全乡现有党支部19个、党员328人，其中少数民族党员303人，汉族党员23人。乡党委先进性教育活动契机，按照

“三个代表”要求，认真贯彻党要管党、从严治党的方针，深入开展农村基层组织建设“三级联创”活动，紧紧围绕党的中心任务，切实加强和改进基层组织建设，建立健全各项规章制度，深入落实“两务”公开、民主管理制度，不断提高乡村党组织领导工作能力和水平，充分发挥党员在农村发展中的先锋模范作用，不断加强乡村阵地建设，进一步提高了我乡农村基层组织建设整体水平。

一、以班子建设为重点，夯实农村基层组织建设的基础

乡党委在抓农村基层组织建设中，坚持用邓小平理论、十六大精神、“三个代表”重要思想来武装广大党员干部的头脑，不断增强理论素质和驾驭市场经济的能力。

1、加强学习，提高班子成员的执政水平。乡党委认真组织各级党员干部及党员学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党章和党在新时期路线方针政策等内容，要求各党员干部把学习与工作结

合起来，做到学习工作两不误，两促进，进一步提高了班子成员的政策、理论和整体决策水平。

2、完善奖惩责任制，确保党建工作落到实处。按照“三级联创”目标，乡党委不断健全责任机制，坚持以制度规范工作，以制度抓事管人。建立了基层组织建设责任制，明确党委书记第一责任人的责任，各党支部中支部书记是第一责任人，实行“三级联创”工作季度考评制度，通过检查、反馈、限期整改，有力地促进了基层组织建设工作的开展。一是全面实行班子成员联系点制度，加强对创建工作的领导。班子成员每人负责1--2年村、单位的创建工作，将“三级联创”任务目标落实到每个单位、每位领导，从而有效增强了领导干部的责任心；二是加强督促检查，落实党政领导分工责任制。在领导干部中推行工作办结汇报制、工作每月小结点评制和每半年一次的干部述职制，对工作突出的干部进行表扬，对工作存在问题的干部要求限

期整改，通过以上措施，有效调动了干部的工作积极性；三是建立“三级联创”绩效工资制。实行风险低压金制度，正科级每年三千元，副科级每年两千元，年终根据工作完成情况进行奖惩；在村干部中全面实行绩效工资制。通过多措并举，切实增强了领导干部的责任感和紧迫感，形成了齐心协力抓党建的格局。

3、实行领导干部联系群众制，密切干群关系。一是乡领导干部特别是党员领导干部积极开展扶贫帮困活动，每名领导干部包一个村，并联系一个贫困户，帮助他们脱贫致富；在先进性教育期间，每位党员积极参于到帮扶活动中。如卫生院干部为2名重病的患者捐款，使其及时转院治疗，其他党员为帮扶对象捐钱捐物，打草运草，解决了许多具体困难，以实际行动践行了“三个代表”；二是深入开展“民主日”活动。为使党委政府与群众之间架起了解沟通的桥梁，及时解决关系群众切身利益的难点、热点问题，为群众排忧解难，乡党委政府决

定在各村定期开展以“听民声、悉民情、解民忧”为主题的民主活动日，目前已在一个村开展了“民主日”活动，受到了群众的欢迎。

4、切实加强以村党支部为核心的班子建设和村级组织建设。乡党委结合实际给各村指定了包村领导，联系点领导，并与各村党支部签订了《基层党组织建设责任书》，通过主管领导抓联系点领导，联系点领导抓村领导，村领导抓具体操作的工作格局，实现层层负责，层层抓落实，进一步促进了各项工作的科学化，制度化，村党组织创造力、凝聚力和战斗力有明显增强。

5、抓好村务民主、公开管理。乡党委依照村务公开暂行办法，对村务公开作了明确规定。一是各村认真组织村民按照《村民组织法》的有关规定，选举产生村民代表，村民理财小组。财务支出必须由理财小组审议签章，村干部签字，乡主管农经领导审核，确保村财务管理规范运行；二是由乡农经站对各村财务

进行清理，制做了统一规范的村务、财务公开栏，详细公开村务、财务往来明细，增强了村务、财务的透明度，进一步规范村财乡管制度；三是是实行村会计委派制度，全乡11个村的会计全部由乡农经站统一委派，加强了集体资产的经营管理，推行集体资产经营公开竞标，对外发包制度，确保全乡集体经济可持续发展。

6、抓好“三级联创”示范点，以点带面搞好基层组织建设。今年，我乡共确定申报1个”五个好”村党支部（阿克齐村党支部）、1个“四好”站所（卫生院）、1个“五好”学校（乡寄宿中学），在准备工作中，乡党委紧紧把握主题，突出重点，注重实效，把践行“三个代表”重要思想和开展保持党员先进性教育活动贯穿始终，上下联动

乡2005年上半年基层组织建设工作汇报篇2

2011年以来，我乡按照县委组工会议的总体部署，以加强党的执政能力为主线，以增加农牧民收入为出发点和落脚点，以全面推进五项工程为重点，基层组织建设工作全面推进，取得了良好的成效，尤其是在发展壮大集体经济、后进村整建、逐步完善党务公开机制和个性化帮扶上有了新的突破，现将具体情况汇报如下：

一、发展壮大村集体经济上有突破

2011年实现村级集体经济收入126万元，30万元以上的村1个，10万—30万元的村4个，各村集体收入均较去年上升了40%以上，我们的主要做法是：

一是健全激励机制。建立了发展壮大集体经济责任制，把集体经济增长额的20%用于奖励村干部，使村干部的报酬增长与集体经济的发展、集体积累的增加有机挂钩，形成内在的激励机制。二是规范管理。对村集体土地按一、二、三类分等定价，实行在全县范围内公开招标，使集体土地承包效益不断提高，今年共招标共承包土地5220亩，全乡村集体收入共计970290元。集体土地收入较2010年增长40%，较2007年提高了一倍以上。三是拓宽渠道。一方面加大四清力度，废除不合理协约3份，清理出党员干部占用土地467亩，仅XXXX村砖厂重新签约每年就可为集体增收1.3万元。另一方面，走多元发展的路子。XXXX村建起了300亩集体的集体经济林，预计达到丰产年份时，每年可为集体创收80万元以上。XXX、XXX、XXX、XXXX等村还充分利用四荒、四旁等空地，全部种上了集体用材林，为村集体建起了绿色银行。XXX村以县级发展壮大集体经济资金为酵母，三年创收3.6万元，今年乡党委又多方筹措资金12万元，为其购买150只一岁龄母羊，为发展集体经济奠定了基础。四是强化管理。实行 “村有、站管、乡监督”的村级财务管理制度，杜绝了资金滥用现象的发生；通过实行村两委班子交叉任职，减少工资支出；加强村财审计，每2年对村财务审计一次，每半年检查一次等行之有效的管理办法，减少非生产性支出。近两年来，村集体收入在稳步增加的基础上，支出比往年减少了12%。

二、后进村整建上有突破

今年以来，我们结合后进基层组织整建工作，加大了对偏远牧业村索孜木特的整建力度，取得了良好的成效。一是强班子。在广泛调研征求意见的基础上，从整顿班子入手，免去了1名不热心村级事务的村干部。围绕深化落实“四知四清四掌握”工作机制，完善了乡村干部分片包户制度，加强了巷道长、十户长、信息员队伍建设。大力开展农牧民实用技能培训，形成了一心一意谋发展的浓厚氛围。二是重投入。近两年来，乡党委先后落实各类资金近400万元，用于改善该村的基础设施条件，先后铺设通村油路9公里，巷道砂石路面3公里，牧道路6公里，修建牧桥、涵管桥12座，争取富民安居和牧场危房改造项目资金，加大牧民定居和基础设施建设的投入。两年来，全村新定居牧民48户，已建抗震房6000平方米，棚圈7500平方米，积极争取偏远贫困山区扶贫资金100万元，为72户贫困户发放生产母羊450只，牛16头，有效促进了广大农牧民群众的致富能力，极大地改善了该村的基础条件。三是抓增收。乡党委多方筹措资金，帮助该村发展集体经济，2009年争取县委组织部火种计划资金5万元，发展集体畜，截止目前，已创收3.6万元，收回了本金的84%，今年乡党委又筹措资金12万元，为村集体购买母羊150 只，用于发展集体经济。与此同时，引导牧民充分利用牧业生产打草、转场等用工高峰和部分贫困户有草场无牲畜的情况组织为其他农户代牧等方式增加收入。

三、推进基层党务公开上有突破

今年以来，我们在认真抓好一榜五公开为主要内容的村务公开的同时，把党务公开作为加强基层组织建设的重要内容、开展创先争优的重要平台和接受群众监督的重要形式，制定了《党务公开流程》、《重大决策流程》、《大额资金使用流程》，确保了党在基层的各项方针、政策不折不扣地落到实处。在公开内容上围绕党内监督的七项重点内容和十项监督制度，党务公开领导小组确定了党务公开以下八方面的重点内容：一是党委、党支部任期目标：主要分经济社会发展目标，党委、党支部承诺，党组织争创目标三大项目；二是关于重大事务的决策情况；三是党员职责履行情况；四是党员监督管理：党员承诺、践诺、民主评议党员结果情况，党员违纪违规接受处分情况；五是党员发展公示；六是先进评比公告；七是党员结对联系情况。公开形式上，将公开栏公开与文件公开、会议公开相结合，固定公开与随时公开相结合，定期公开和随时公开相结合，取得了良好的成效。

四、党员示范和干部引领上有突破

一是个性化帮带促发展。今年以来，我们在各项工作中充分发挥农牧民党员的帮带作用，尤其是在推进特色林果业为主要内容致富产业中，发挥党员的示范作用，建成XXXX特色林果党员种植大户示范基地和铁尔斯托干村党员示范精品园共计2000亩，为更好地增加收入奠定了基础。二是全方位服务提水平。健全大学生村官跟进培养的各项制度，充分发挥大学生村官政策宣传员、村情调研员、民事代办员、发展推进员的作用，提高了服务农牧民群众的水平，全乡12名大学生村官，担任村副职的1名，助理的4名，为更好地提高村干部的整体素质奠定了基础。

2012年基层组织建设工作思路

2012年，全乡基层组织建设工作将按照县委要求，认真贯彻落实十七届六中全会、自治区第八次党员代表大会精神，紧紧围绕全乡社会发展大局，以加强基层党组织的执政能力为主线，全面提升我乡基层组织建设工作水平。

（一）围绕增强党组织的凝聚力战斗力，切实加强农村基层组织建设一是深化创建工作。围绕五星级乡党委巩固提高工作，抓好7个村的巩固和2个村的创建工作，继续做好大学生村官的管理和服务工作，促使他们安心工作，服务新农村建设。二是加快阵地建设。争取上半年完成直属村和阿克塔斯村办公阵地，2012年开工的两个阵地当年投入使用。三是加强村干部队伍建设。在换届之前深入调查研究，不断细化工作预案，严格按照“一村一册”的要求，做到基本情况清楚、选举方式清楚、班子配备清楚、选举难点清楚，选准配强村级班子，逐步提高村常设干部待遇，建设一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的村干部队伍。

（二）围绕创先争优实践活动，开展向十八大献礼活动。继续实施好农村党员素质工程，进一步加大双语学习力度，对全乡90%以上的党员开展轮训，深化和拓展三培三带活动；健全党内激励、关怀和帮扶制度，推行党员一帮一和多帮一的帮带机制；努力探索党员干部教育管理新途径，实施农村党员先进性考核，充分发挥党员在新农村建设中的先锋模范作用；在流动党员中开展“一人一台帐、一月一联系、一月一汇报、一年一评议”活动，建立健全党员动态管理机制；抓好发展党员工作，尤其是在学校发展党员的工作，努力建设一支高素质的党员队伍。

（三）围绕解决有钱办事的问题，进一步加大发展集体经济力度。把发展壮大集体经济作为村党支部书记履职的一项重要内容强化考核，利用本乡的资源、地缘优势，积极拓宽渠道，争取县级火种计划资金10万元，为直属村创办村级发展集体经济实体，增加集体收入。

乡2005年上半年基层组织建设工作汇报篇3

二00五年是我院全面加强基层院建设整体水平,积极创建市级先进检察院的一年，也是全区检察系统确定的法律监督能力建设年。上半年，我们在开发区工委和上级检察机关的正确领导下，以开展保持共产党员先进性教育活动为契机，认真贯彻党的十六届四中全会精神和全国、全区政法工作会议精神，紧紧围绕“强化法律监督，维护公平正义”的检察工作主题，各项检察工作取得了明显的进步，为维护开发区社会治安稳定，促进社会主义和谐社会提供了良好的法制环境。

一、依法严厉打击严重刑事犯罪，全力维护社会稳定上半年，我们紧紧围绕开发区改革发展的工作大局，牢固树立稳定压倒一切的思想，以提高办案质量和增强服务效果为核心，坚持严打方针不动摇，依法履行批准逮捕和提起公诉等检察职责，做到快批捕，快起诉，全力维护社会稳定。截止目前，共受理公安机关提请批捕22件32人，经审查批准逮捕22件32人，决定逮捕1人；共受理移送起诉（不起诉）案件43件64人，经审查依法提起公诉29件41人，不起诉3件3人，退回公安机关补充侦查5件12人，正在审查6件8人。所受理的批捕案件数和起诉案件数分别较去年同期增长了10%和87%。我们始终坚持集中打击与经常性打击相结合，紧密结合开发区实际，重点打击涉毒、严重暴力犯罪、抢劫和抢夺等多发性侵财犯罪，特别是将涉毒犯罪作为打击的重中之重，坚决遏制毒品犯罪蔓延的势头。上半年共受理公安机关提请批捕涉毒案件3件4人，受理审查起诉涉毒案件7件10人，起诉7人，法院均作了有罪判决，有效的打击了毒品犯罪的器张气焰。坚持依法从重从快的方针，加强与公安、法院的联系，依法快批捕快起诉。切实把好事实关、证据关和程序关，全面提高批捕起诉工作水平，批捕案件均在3天内办结，起诉案件不超过20天。坚持“打防结合，预防为主”的方针，认真落实检察环节的社会治安综合治理措施，按照“预防为主，教育疏导，依法处理，防止激化”的原则，通过落实预防措施，深入开展矛盾纠纷排查调处工作，充分利用检察职能为群众排忧解难，及时化解社会矛盾，切实把问题解决在基层。

二、依法查办和积极预防职务犯罪，促进党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展

我们始终坚决贯彻中央关于反腐败斗争的总体部署，立足于开发区扶贫移民的工作实际，坚持“一要坚决、二要慎重、务必搞准”的原则，不断加强职务犯罪侦查工作，加大办案力度，提高办案效果，坚持依法、文明、安全办案。截止目前共受理案件线索14件17人，初查11件14人，初查终结不立案9件11人，立案2件3人，依法查办了一起村干部合伙受贿案和一起贪污案。在查办职务犯罪工作中，我们把查办的重点放在群众反应强烈的基层行政管理部门、农村基层组织工作人员方面，不断增强办案的主动性和发现职务犯罪的能力，在提高侦查水平上狠下功夫。坚持“依法、文明、公正、高效”的办案方针，不断规范办案工作，提高案件质量。严格执行高检院关于加强办案安全防范规定，落实安全防范措施，对每一起案件都制定周密的安全防范措施，有效防止涉案人员的安全事故发生。坚持把案件质量作为核心，把程序合法作为提高执法水平的首要环节，严格依法收集、审查、固定证据，案件质量有了明显提高。我们还立足于检察职能，结合办案积极开展预防职务犯罪工作，坚持“打防并举，预防为主，标本兼治”的方针，通过办案认真研究分析职务犯罪的原因、规律和特点，积极开展个案预防、专项预防以及行业和系统预防，努力从源头上预防和遏制职务犯罪的发生。

三、强化诉讼监督，维护司法公正，确保国家法律正确统一实施

我们始终把发挥法律监督职能与严打整治斗争结合起来，把打击刑事犯罪与保护当事人合法权益结合起来，坚持实体法与程序法并重，不断规范办案程序，严格办案时限，正确适用法律，强化诉讼监督，维护公平正义。一是加强刑事立案监督和侦查活动监督。重点监督群众反映强烈的有案不立、有罪不究、以罚代刑等问题，对不该立案而立案的案件也依法进行监督，坚决纠正非法插手经济纠纷的问题。通过提出检察建议，通知立案，追捕，追诉等法律手段，有效纠正违法办案、执法不公等问题。上半年共向公安机关发出《检察建议》1份，通过审查案卷，发现一起涉嫌伪造证据案件线索，而公安机关未立案查处，向公安机关发《要求说明不立案理由通知书》，通过审查，认为公安机关不立案理由不能成立，及时向公安机关发出《通知立案书》，对事实不清，证据不足的3人依法做出不起诉决定，对于符合逮捕条件的1人决定逮捕。二是深入开展刑事审判监督工作。对每起刑事判决书进行审查，注意纠正违反法定程序，侵犯诉讼权利和超审限等问题。三是加强对民事、行政审判和刑事诉讼的监督，认真做好申诉人的息诉工作，维护司法公正和法律权威。

四、全面加强控告申诉检察工作，积极创建“文明接待室” 今年，我们把创建“文明接待室”活动做为控告申诉检察工作的一项重要任务，设置了专门的接待室，配置了基本设施，并将举报申诉的一些基本常识制作上墙，专人负责接待，要求接待人员必须作到“门常开，人常在”，严格落实首问责任制，坚持检察长接待日和检察长批阅重要信件制度。上半年我们继续开展了集中处理涉法上访问题专项活动，共接待群众来信来访78人次，受理举报线索15件18人，组织法制宣传1次，检察长发表电视讲话1次，检察长接待日共接待来访群众9人（次）。

五、认真开展保持共产党员先进性教育，不断加强法律监督能力建设

乡2005年上半年基层组织建设工作汇报篇4

自查报告

上半年，箐口乡团委在乡党委、政府和特区团委的正确领导下，认真贯彻党的十七大精神，以科学发展观为指导。认真按照《共青团六枝特区委员会关于印发2012团委工作考核办法的通知》（六特团通字【2012】16号）文件的要求，以组织青年、引导青年、服务青年、维护青少年合法权益为宗旨，团结带领广大团员青年，切实加强共青团员的思想教育和团的组织建设，使团组织的吸引力、凝聚力和战斗力得到进一步增强，现将我乡共青团上半年工作汇报如下：

一、加强基层团组织建设

加强团的自身建设是共青团保持蓬勃生机的根本保证。乡团委要求各村团支部在本村挑选优秀的青年和致富能手担任村团支部的副书记，以加强村团支部的战斗力和影响力，更好的为广大农村青年服务。

二、不断深化主题活动

1、开展“保护母亲河”行动活动。我乡团委按照考核要求，在“3.12”植树节之际，在广大青年团员、少先队员中开展了植树活动，全乡共有1000余人参加了植树活动。

2、开展“微博运用”和“学雷锋月”活动。接到特区团委的文件后，乡团委要求全乡广大青年团员和团队辅导员都要开通网上微博活动，积极参与微博感言活动。同时以“中国共青团志愿者服务日”为契机来引导青年群众。在特区团委的号召下，紧扣学习雷锋精神为主线，通过观看雷锋影片接受学习教育树立青年的“奉献、友爱、互助、进步”志愿精神，并撰写心得体会进行交流，使我乡青年深刻认识雷锋精神，将雷锋精神学到手上，融入心中，实践在日常生活里。各校也组织中学生和少先队员开展了网上签名活动。

3、箐口乡中学、箐口小学，坝子小学、过瓦小学结合“五四”和“六一”分别组织学生团员和少先队员开展以“九个一”为主要内容的学雷峰活动：读一本雷峰的书、听一个雷峰的故事、背一句雷峰名言、唱一首雷峰歌曲、看一场雷峰电影、写一篇学雷峰的日记、拉一条雷峰的标语、出一期关于学雷峰的黑板报、开一次有关学雷峰的班会。以学雷锋活动月为契机，积极开展对雷锋精神的学习、实践、总结活动，增加班级体的凝聚力，把学习雷锋精神与学校的德育工作重点、学生的自我教育和实际行动相结合，使学校的校园环境、同学们的学习风气和精神面貌都有质的提高。

4、以“五四”青年节运动会活动为依托，做好团员发展工作。一是严格标准发展团员。为了保证团组织的先进性，针对部分团员入团前后思想行为的极大反差现象，各团支部严把新团员入口关，对于想入团的学生，需经个人自荐、班级推荐，经团总支审核后开展团课学习共青团知识，主动向团委提出入团申请，进行综合考核，合格者确定为预备团员，接受监督，合格者填写入团志愿书光荣加入共青团。二是号召农村团员为新农村建设建言献策。组织各村团支部召开团员青年座谈会，结合特区团委开展的“诚信青年大讨论”来开展“我为家乡添光彩诚信讨论”为主题展开讨论，并形成意见建议；三是开展“美化箐口

爱我家乡”保洁活动。组织团员青年对我乡境内的中学到政府这段公路和箐口大街进行了清扫、清理，使我乡的环境得到一定的改观。

5、结合“六一”开展“学先锋、找榜样、争四好”全国统一主题队日活动。

按照上级有关文件精神和特区党委的要求，我乡今年在六一活动之际开展“学先锋、找榜样、争四好”全国统一主题队日活动。并把“三爱五进”活动、计生知识宣传、“四在农家”、“三生四爱五心五好”等内容融入在活动中。使得整个活动开展的有声有色，也得到了六枝特区教育局的肯定和赞同。

6、开展纪念建团90周年活动。今年是建团90周年，在学习胡锦涛总书记讲话精神的基础上，我乡开展了以下实践活动：

（1）、组织新团员入团宣誓，并通过多媒体学习团的历史和知识，进一步加深对团的正确认识。（2）、进行以“建团90周年”为主题的黑板报评比。

（3）、展“街道路口是我家，校容乡貌靠大家”的公益活动，在乡团委和中学团总支、箐口小学少先队大队部的组织下，中学、箐口乡小学的学生利用课余时间对学校和周边地区进行了卫生打扫和垃圾清理。

7、开展庆祝建党91周年活动。乡团委在乡中、小学开展了“唱支红歌给党听”活动，通过在音乐课上学、唱红歌，在课余阅读红色故事，在语文课上开展演讲比赛和征文比赛等多种形式来教育引导青少年继承革命传统，切实增强青少年的爱国主义精神、民族意识和民族精神。同时，按照特区关工委的要求，在中学和我乡的三所完小筛选出了各三名中、小学生参加特区中东部片区的学习党史知识竞赛的选手。名单已经上报特区关工委。预计在10月中旬参加中东部片区的比赛。

三、加大青年创业就业工作力度

青年创业就业是与青年密切相关的事情，也是关系青年切身利益的事情，团组织应做好青年创业就业相关工作，使青年切身利益能够得到保障。上半年，团委与妇联召开工作会议，结合乡妇联的项目“妇女创业小额贷款”，就如何继续做好青年创业就业工作进行了部署，已经做好了全乡20户妇女创业小额贷款的发放工作。

四、深入开展少先队工作

少先队是共青团的后备力量，少先队工作是共青团工作的重要组成部分。乡团委发扬“全团带队”的光荣传统，在注重抓教书育人、管理育人的同时，开展系列活动，全乡少先队工作健康稳步发展。一是开展《小学生守则》和《小学生日常行为规范》知识竞赛活动。学生不仅在口头上能熟背于心，而且能落实在实处，真正培养了学生的良好习惯。二是开展“环境与生命共存，环保与健康同在” 世界环境日活动。三是开展“小小故事会”读书节活动。学生将读书的经历将故事的形式在班上进行汇报。在读书中获得知识，在知识中陶冶情操。

五、开展“山区希望工程----圆梦助学”活动。

今年我乡团委按照特区总工会、六枝特区教育工会的文件要求，及时收集整理了2012年16名大学生的信息采集工作。已经把相关资料进行了报送。同时积极与六枝特区铁路派出所联系，为我乡的王丽、欧蓉、沙宏达、赵迪虹四名大学新生争取到了每位5000元的助学贷款。同时与六枝特区教育局资助中心积极配合，为我乡的李明强、何后鑫、孙建华、李海等多名同学在贷款后争取到了1000元的贫困资助。

六、开展预防青少年违法犯罪和禁毒教育活动。乡政法委牵头，妇联、乡团委、司法所、派出所五家配合于今年6月19日在箐口街上开展了千人禁毒签名活动。6月25日，我乡团委与乡司法所、派出所、中学等单位联合邀请了六枝特区戒毒所的领导和学员到箐口乡中学开展了“珍爱生命、远离毒品”的禁毒教育和预防青少年违法犯罪教育。

七、开展了团队辅导员的培训工作。

按照六枝特区教育局“千校万师”的安排，今年我乡安排了箐口乡中学的杨真万老师、箐口小学沙天华、坝子小学丁毅、过瓦小学张开进和居都小学的吴勇参加了省团校代培的团队辅导员培训。

八、其他工作。

1、按时上报了各种信息，并及时发布到网上。包括“3.12”植树节活动，学雷锋、五四、六一等活动的内容。

2、及时完成了市级、特区先进团总支、团支部、团员的申报工作。

3、做好了“真情到校、爱心捐赠”的相关工作。

4、做好了箐口乡中心小学食堂的申报与坝子村“春晖家园计划项目”的申报工作。

5、春晖行动工作。我乡团委按照特区团委的要求及时报送了杨彩云、杨晓飞的资料资料，并在全市仅有的名额中杨彩云得到了到资助。其次，按照民宗局的要求，我乡中考考上500分以上的少数民族学生可以到北京免费就读高中，及时上报了我乡2012年初中优秀毕业生的杨春燕的资料到民宗局，但是由于该同学不愿去，所以最后没有得到去深造的机会。

6、志愿者工作。我乡按照志愿加入的原则，在全乡广大青年中开展志愿者注册服务工作，目前新增的志愿者已经达到60人，并参加了公益劳动两次。

7、科技创新工作。我乡按照六枝特区科协的要求，及时部署了相关的工作任务，要求中学有两件科技作品，三所完小每家至少有一件作品参加全区的科技创作大赛。

8、做好了我乡居都村少数民族特色村寨的申报工作，并取得了一定的进展，8月18日中央电视台也到现场来进行了采访。

九、存在的不足：

1、报送资料不及时，或者记住了并送给教育局忘记并送了特区团委。

2、人手少且都是兼职，所有的工作要由团委书记来牵头甚至亲自做，质量数量都有待提高。

总之，由于我乡团委的工作任务重，团委方面的很多工作还做得不到位，但是从事一年以来的共青团工作，我们深切的感受到，青年的每一步成长，都离不开党的领导和关怀，离不开社会各界的支持和帮肋，离不开广大团干部和团员青年的共同努力，离不开我们团组织的引导，也希望在今后的工作中团委工作者腾出更多的精力来开展我乡团委的工作，力争把乡团委的工作做得更好。

乡2005年上半年基层组织建设工作汇报篇5

非常感谢各位领导来我乡指导工作，下面我主要汇报五个方面，不妥之处，还需各位领导提出宝贵意见。

一是健全机构，强化组织领导。一年来，乡党委、政府高度重视防震减灾工作，把防震减灾工作摆在和谐稳定层面来抓。调整充实了防震减灾工作领导小组，由政府乡长任组长，分管领导任副组长，派出所、财政所、农电站等单位负责人为成员的领导小组，进一步明确了相关部门职责。前后共召开了4次防震减灾专题会议，研究和部署防震减灾工作，形成了全乡抗震救灾工作有安排，有督查、有考核的工作格局。乡政府从机关单位抽调多名干部组建了4 支应急抢险队伍，同时在各村也成立了以村支部书记为队长、民兵和青壮年群众为队员的应急抢险小分队。

二是强化宣传，增强防震意识。充分利用会议、横幅、标语、板报、宣传单等形式，广泛宣传地震科普知识，做到家喻户晓、人人皆知。同时，在各中小学校多次举办地震知识讲座，加强对师生的培训教育，增强广大师生的防震安全意识和自救能力意识。定期或不定期在各村、学校开展防震避震应急演练，提高广大群众、师生的应急避灾能力。今年以来，全乡共张贴防震减灾宣传标语 100余条，刷写板报 48 期，印发防震避险宣传单 2000余份。

三是深入排查，消除安全隐患。树立“宁可千日不震，不可一日不防”的防震理念，组织派出所、农电站等部门对全乡 13个村的地质情况进行了全面排查，排查出 13 个不

同程度地质灾害隐患，共有滑坡点5处，威胁着45户210多人的生产生活安全。组织人员均向地质灾害隐患地带群众发放了防灾明白卡和避险明白卡，并落实了专人负责 24 小时监测，一有险情立即上报。同时，组织中心小学等部门对全乡 8所小学的危房进行了全面排查统计，修复 d 级危房 132平方米。保证了学校校舍安全，保障广大师生的生命财产安全。

四是加固民居，提高抗震能力。根据调查统计，全乡 85%以上的民居均不具备抗震能力，原因是绝大部分民居都是土坏房，不具备抗震性能。近年来，乡政府多方争资，大力实施农村民居防震工程。在项目安排上，我们坚持把特别贫困、特别简陋、特别危险的农村民居作为实施的重点对象优先考虑，确保新建和加固改造的农村居民基本具备抗御不低于 6 级地震能力。在工程建设中严把“三关”、做到“四不准”，即：严把材料质量关、严把施工质量关、严把验收入住关；对不符合抗震要求的设计不准实施，对不符合抗震要求的建设项目不准审批，对不符合抗震标准的建材不准进入工地，对不符合质量要求的工程不准验收。今年，在农村危旧房改造中，全乡已新建基本具备抗御不低于6级地震的能力的房屋48户144间共6480m。

五是完善制度，提升救援时效。制订完善了《梁原乡防震减灾应急预案》及梁原乡村级地震应急预案，适时组织地震应急预案的演练，进一步熟悉掌握启动应急预案的方法、步骤，明确在应急行动中的职责，达到召之即来，来之能战，2战之能胜的效果。加强抗震救灾指挥体系建设，及时充实抗震减灾应急队伍及应急小分队成员，建立应急队伍信息库，确保预案启动及时、运转顺利。严格值班制度，在汛期及历年自然灾害发生频繁时期，要求各村及相关单位实行值班制度，保证主要负责人手机 24 小时开机，及时上报各种突发性自然灾害。

乡2005年上半年基层组织建设工作汇报篇6

年初以来，在县委、政府的正确领导下，我乡坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，把贯彻落实年初全县经济工作会议精神与深入落实科学发展观相结合，牢固树立为民服务意识，抢抓机遇，科学发展，以科学发展观统领全乡经济工作，真抓实干求实效，保持经济社会平稳发展。

一、农业生产工作

1、全力抓好抗旱救灾工作

自去年10月以来，全乡出现了严重的秋冬春三季连旱，严重影响群众生活和农业生产。据统计，全乡农作物受旱总面积1720亩，其中小麦160亩、油菜840亩、蔬菜400亩，马铃薯320亩，人饮困难达3180人，大牲畜饮水困难达5400头，因旱灾造成直接经济损失达56万元。乡党委、政府按照县委、县政府的统一部署，迅速召集班子成员研究全乡开展“抗大旱保民生促春耕”措施，确定了先保饮水、后保用水工作思路，全乡上下各司其职，各负其责，全力以赴做好抗旱救灾工作。乡、村先后出动1560人力、机动送水车17辆次投入抗旱，全乡投入抗旱资金10万余元，并号召全乡党员、全体干部职工积极捐款献爱心，共捐款4020元。全乡没有因缺水引发安全生产事故及社会治安问题。全乡干部群众众志成城、共克时艰、奋力拼搏，取得抗旱救灾的阶段性胜利。

2、春耕备耕工作

（1）全乡计划种植水稻面积2250亩，推广杂稻2100亩，旱期在农庄村龙田组落实集中旱育秧6亩，农户自育秧154亩，目前已落实移栽2250亩，实现满栽满插。计划种植玉米6500亩，杂交玉米种植任务6000亩，其中：育苗移栽任务4500亩，目前已完成玉米种植6510亩，其中：育苗移栽完成3890亩，计划种植烤烟1500亩，完成烟叶收购量3750担，目前落实烤烟种植面

积1100亩，已移栽1100亩，实现大户种植3户，专业合作社1个，计划种植茶叶300亩，已落实100亩，计划种植蔬菜1500

亩，已落实710亩。夏收粮食种植6800亩，产量达0.038万吨。

（2）抓好粮食增产工程。落实水稻旱育稀植示范点500亩，其中：水稻综防示范点100亩。落实玉米增产工程示范点300亩。

（3）抓好畜牧科技推广工作，加强堵源截流，做好疫病防范工作，强化检疫。1-6月全乡现有猪、牛、羊存栏分别达2329头、1271头、517只，猪、牛、羊、家禽出栏分别达 826头、156头、2725只，畜牧业实现快速健康发展，促进了农村经济发展和农民收入增加。

（4）加快农业产业结构的调整，积极引进规模经营户和大户经营模式，推进农业产业结构的发展，引导农民采用转包、出租、合股等方式进行土地的流转。目前，全乡已流转土地 183亩，涉及98户农民，实现农作物播种面积1.076万亩，其中,经济作物1760亩。

（5）加大农技推广，搞好农技培训。超前抓好农业技术培

训，3月召开农机具展示现场会二次；4月2日，召开夏收作物病虫害防治现场会一次； 5月10日召开水稻综防技术培训会一次； 5月24日组织全乡干部职工到龙田旱育秧点为秧苗开展锄草活动一次；同时引进推广新品种、新技术3项，全乡农作物良种覆盖率达92%，为全乡的粮食安全、增产打下了坚实的基础。

（6）进一步加大投入修复农业灌溉沟渠。年初以来，投入水泥127吨，新修沟渠16公里、拦河坝5道、修复小水池21口。

二、抓好“185工程”产业项目示范建设，促进农民增收

我乡以学习落实科学发展观为指导，围绕“稳粮保供给、增

收惠民生、改革促统筹、强基增后劲”的基本思路，进一步创新、改革农业生产观念，调整农业生产结构，努力实现农业增效、农民增收，推动全乡农村经济的健康发展。2010年我乡拟实施 “185”工程产业示范建设项目六个：

1、实施以龙田蔬菜种植合作社为主体的农庄村蔬菜种植500

亩，主要以“菜—稻—菜”种植模式，截止目前已落实蔬菜种植500亩。

2、实施以高原烤烟种植合作社为主体的烤烟种植1100亩，主要以“烟—菜—埂边刺梨”种植模式，截止目前已落实烤烟种植面积1100亩。

3、实施以高原茶场为主体的茶叶种植300亩，茶林下养殖绿壳蛋鸡场，即“茶—鸡”种养模式，目前已落实100亩，其中落实100亩示范点一个，养绿壳蛋鸡100余只。

4、实施以高原中坝、大洞、二土地300亩优质玉米种植为主体的粮食种植300亩，玉米套种黄豆，另种一季蔬菜，即“玉米—黄豆—菜—埂边刺梨”种植模式。

5、利用资源优势，拟进行招商引资发展特种养殖娃娃鱼300尾。我乡于5月25日组织谷蒙关组20多户村民到岩下乡参观学习娃娃鱼养殖技术常识，进一步充分调动了农户养殖娃娃鱼的积极性和主动性，为我乡300尾娃娃鱼养殖项目的落实起到了积极推动作用，目前该项目正在实施中。

6、县级示范工程项目一个，刺梨加工及基地建设500亩，主要运行模式以“公司+基地+农户”的运行模式，在高原村土地开发项目点新建优质刺梨种植，同时对高原食品厂原有厂房进行扩建，并对原有刺梨加工设备进行技改，实现生产规模化、规范化、标准化、商品化。

三、积极申报和认真实施项目工作

积极申报和争取重大项目建设，加强农业基础设施建设，着力改善农村生产生活条件。

——农田水利建设。在抗旱救灾期间防渗补漏沟渠9.9公里、防渗补漏水池13口、新修沟渠10.45公里、拦河坝2道，新增应急水源4处，兴建应急引水工程4处，解决1490人饮水难。

——乡村道路建设。半边街至牡丹口隧道铁路改公路5公里已完工投入使用；谷蒙关—东山—中坝—大洞（竹林沟）—二土

地通村公路（13公里）正在实施中。

——校舍、办公场所建设。xx小学建设项目已通过立项审批，目前主体工程已完成；农庄村办公用房建设已完工。

——新农村建设稳步推进。高原村大洞2550平方米新农村村寨路面硬化工程正在实施之中。

四、加大招商引资力度，加强矿产资源管理

切实转变职能，发展经济、服务企业，金融危机以来，乡境内盛源矿业有限责任公司一直处于停产，今年已恢复生产，销售矿达1620吨。同时加强对铁矿、石英硅砂等矿产资源管理，严禁非法盗采国家矿产资源。为引进资金，加大科技投入，发展xx茶叶产业，将高原茶场发包给开发商管理。1—6月，全乡实现工业总产值1460万元，农产品加工销售产值9万元。

五、存在的困难和问题

在肯定成绩，总结经验的同时，我们也清醒地看到，我们的工作中还存在着许多困难和不足。一是解放思想、更新观念不够：二是农业基础设施薄弱，产业化程度不高，农民增收缓慢；三是对外开放力度不够，招商引资难；四是科技教育相对落后，劳动者素质偏低，贫困面较大；五是缺乏影响力大的支柱产业，财源单一，财政收支矛盾较为突出。

六、下半年工作计划

下半年，在总结上半年工作的基础上，进一步理清发展思路，紧紧围绕县委、县政府的决策部署，牢固树立和落实科学发展观，加强领导，统一认识，全力以赴，扎实工作，狠抓落实，确保全年目标任务的全面完成。

（一）大力调整产业结构，推进农业农村工作

抓好农业生产布局调整，扩大经济作物种植面积，着力引导农民发展经济作物，积极做好优良品种、先进技术的示范推广工作，扩大示范户的规模，努力探索在提高农业综合效益和产业化水平上下功夫，切实增加农民收入。

——着力提高烤烟生产水平。集中精力，采取有力措施，切

实抓好烤烟中耕管理，加大科技培训及技术指导力度，全面加强科学管理、烟叶烘烤、分级扎把、平稳收购等关键环节的基础上，加大现代烟草农业的技术指导，不断提升烤烟整体水平，努力实现烤烟提质增效，确保完成任务。

——发展壮大优势特色产业。巩固和发展优势特色产业，壮大市场竞争力。一是认真抓好农庄村龙田蔬菜的精深加工。二是大力发展经济林果。

——突出重点抓好畜牧业。要做好畜牧优良品种的更新推广以及动物疫病预防工作。积极引进新良种，以规模户为重点、以散养户为支撑，加大生猪发展力度和对规模养殖户的扶持力度，防止大量宰杀母猪再次引发的畜产品价格上涨。加强动物防疫体系建设，落实各项重大动物疫病强制免疫措施，完善动物疫病应急反应机制，确保动物疫病防疫安全。

——新农村建设、扶贫工作全面推进。全面落实各项支农惠农政策，明确职责，落实责任，强化措施，加快新农村建设和扶贫整村推进工程的建设工作。加强小额信贷支扶、监管力度，充分利用小额信贷扶持贫困群众发展种植业、养殖业，实现脱贫致富的目标。

（二）健全招商引资机制，确保工业经济平稳发展

要始终把招商引资作为推动经济快速发展的有效手段，重点引进科技含量高、经济效益好、环境污染少、资源消耗低的好项目，着力优化引资结构，提高招商引资的质量、效益和水平。要建立健全服务机制，通过服务好现有企业，为企业发展创造良好条件，切实帮助企业做大做强做优，吸引更多客商来xx投资兴业，充分激发企业招商引资的积极性，促进工业经济健康稳定发展。

（三）抓实项目引进力度，促进农业基础设施建设

要积极争取上级资金，继续坚持不懈地在项目建设上下功夫、求突破，加大农业基础设施建设力度。一是统筹安排，科学调度，确保已立项审批的项目早开工、早建设，在建项目早建成、早投产、早达效。二是健全重点项目建设推进机制，尽快争取资金落

实储备项目。三是加大待建项目规划编制工作力度，做好项目规划立项审报等筹备工作。

（四）加快小城镇建设，推动文化旅游产业发展

加大对龙田新区的开发与宣传，积极争取小城镇规划建设资金，逐步改善基础设施条件，做好协调规划，争取项目新建乡计生服务站、文化服务中心、农业服务中心、机关公厕、卫生院、龙田客运站、龙田集贸市场、茶青交易市场等工程建设。加快xx小学、农庄村级办公室房的实施工作，进一步完善城镇建设，努力提高城镇化水平。

(五)强化政府自身建设，加大农村工作领导力度，要从解决农民增收难题入手，切实加强对农村工作的领导，对全乡农业农村工作进行分解立项督查，确保各项工作落到实处。要大力开展勤政廉政教育，全面加强乡政府机关建设，切实转变工作作风，提高政府的执政能力和水平。

总之，在县委、县人民政府的坚强领导下，在各级各部门的关心支持下，乡党委、政府将团结带领全乡人民把智慧和力量凝聚到贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会提出的重大战略部署上来，以科学发展观为统领，抢抓机遇、勇于创新、凝心聚力、真抓实干，确保完成2010年的目标任务，不断推进xx经济社会又好又快发展。

乡2005年上半年基层组织建设工作汇报篇7

上半年，我院在县委、县政府的正确领导下，在县卫生局的关心指导下，认真学习党的十七大和十七届四中全会精神，全面贯彻落实科学发展观，积极推进医药卫生体制改革，改善服务态度，提高服务质量，规范医疗行为，促进医患和谐，顺利完成了各项目标任务，全面推进卫生院科学发展，使我乡医疗卫生事业得到了较大发展，现将我院上半年工作开展情况汇报如下：

一、绩效考评内容落实情况

继续围绕“保基本，强基层，建机制”这一中心任务，以实施基本药物制度为重点，稳步推进基层医疗卫生体制综合改革，继续巩固和扩大基本医疗覆盖面，提高保障水平和服务水平，启动实施以全科医生为重点的基层医疗卫生队伍建设，促进基本公共卫生服务基本均等化。

主要通过实施十大公共卫生项目，把医改的重点任务落到实处。截止5月底，各项目工作进展情况如下：

1、居民健康档案项目：已建立居民健康档案11631份，建档率65.6%，现在趁农闲时期抓紧下村体检，并安排专职人员逐步录入信息管理系统。

2、健康教育项目：卫生院和村卫生室都按照要求设立了健康教育宣传栏，卫生院已出版了6期，各村卫生室出版了3期；配备了电视机、DVD播放机、投影仪、手提电脑和数码相机等宣传设 1

备；在侯诊室提供12种内容的印刷资料，并循环播放VCD、DVD等视听传播资料；举办了5期健康教育讲座和3期健康教育咨询活动。

3、免疫规划项目：0～6岁儿童累计建卡1397人，建卡、建证率100%，计免常规运转5次，列入计免规划的所有疫苗接种率都达到100%。

4、传染病报告与处理项目：法定传染病报告有专人管理，全部按照要求在时限内进行网络直报。累计报告丙类传染病18例，报告及时率100%。

5、儿童保健项目：辖区内0～6岁儿童有1397人，按照规定程序开展免费体检等保健服务，已建档1173份，建档率83.9%。

6、孕产妇保健项目：产前健康管理率100%，高危管理率100%，产后访视率98%。

7、老年人保健项目：辖区内65岁以上老年人有1815人，上门体检并已建档1349份，建档率74.3%。

8、慢性病管理项目：对35岁以上居民开展首诊测血压等高血压病筛查，已列入慢性病管理196人；Ⅱ型糖尿病20人。

9、重性精神病患者管理项目：上门体检并建档25人。

二、党风廉政和行风建设工作情况

1、加强反腐倡廉教育，筑牢思想道德防线

加强行风建设，教育是基础。结合实际，突出重点，丰富教育形式，讲求实效，深入开展思想教育工作。一要深入开展理想

信念教育，使广大医务工作者树立正确的世界观、人生观和价值观，进一步增强宗旨意识，充分调动广大医务工作者的积极性。二要进一步加强职业道德教育，规范诊疗行为，切实维护好群众和医务人员的合法权益，树立良好的职业形象。三要深入开展法律法规、纪律政策教育，不断增强医务人员遵纪守法、依法行医、廉洁诚信的服务意识和法制观念，自觉抵制不正之风。四要广泛开展廉政文化建设，围绕“为民、务实、清廉”为主题，把“四德”（社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德）教育结合起来，加强院风建设；把廉洁教育融入到卫生院各项工作中，形成“以廉为荣，以贪为耻”的良好风气。

2、加强制度建设，从源头上预防腐败和不正之风的发生加强行风建设，制度是保证。结合实际，建立健全各项行之有效的制度，切实做到按制度管人管事，规范行为。当前要重点建立健全和落实好以下制度：

（1）建立健全领导班子民主决策、民主监督制度。进一步完善领导班子议事规则和工作程序，建立民主决策机制。贯彻落实“三重一大”（重要干部任免、重大决策、重大项目和大额资金的使用）事项必须经领导班子集体讨论决定的规定。建立职工代表会议和职工大会制度，定期讨论研究本单位的重大问题，听取职工对卫生院管理、建设和发展的意见，实现决策议事的科学化、民主化。

（2）建立健全反腐倡廉和行风建设的各项工作制度。严格执

行中央和自治区关于党风廉政建设和领导干部廉洁自律的有关规定。要制定和完善廉洁从医行为规范和相关管理监督制度，规范权力行使程序，规范和约束干部职工的行为。要以纠正虚报体检、挂床住院和医务人员收受回扣、开单提成等问题为重点，全面落实纠风责任制，坚决纠正损害群众利益的不正之风。

（3）全面实行院务公开制度。院务公开是卫生院规范化管理、接受群众监督的重要形式。要切实做好向社会和向院内“两公开”工作。向社会公开的内容包括：卫生院的各项合法证照；医务人员、工作人员姓名、职务、职称等基本情况；医务人员、工作人员的岗位职责；药品及医疗服务项目的价格和收费标准；新农合的政策、用药目录、收费和报销标准、报帐手续。向院内公开的内容包括：院领导班子决定的重大工作事项；卫生院财务收支情况；药品、耗材、医疗器械等采购情况；奖惩、劳务分配情况等。

（4）大力推行承诺制度。践诺诚信是树立卫生行业良好形象的具体体现。具体内容为：严格执行国家法律法规和医疗机构的管理规定，依法行医、规范管理；严格执行新农合各项政策，不弄虚作假；礼貌待人、热情服务、文明行医、不收“红包”、“回扣”；对患者诊疗认真负责，因病施治、合理用药、合理检查，不使用伪劣、过期药品，保证用药安全；严格按规定收费，不分解收费、不自立项目收费、不超标准收费；不公开患者病情隐私，为患者保守秘密；其他需要承诺的事项等。

三、创先争优活动开展情况

以创建“五个好”先进基层党组织、争做“五带头”优秀共产党员为目标，充分发挥已有党建工作载体，同时结合实际，搭建和拓宽新的平台，全面开展创先争优活动。现阶段主要做好七项工作：

1.开展党性教育。以推进学习型党组织建设为抓手，采取重温入党誓词、参观考察、上党课、专题讲座、党日活动、知识竞赛、党员箴言征集评选等，广泛开展教育培训。

2.开展亮牌示范。通过挂牌上岗、设立党员先锋示范岗和责任区、开展党员志愿者服务等形式，增强党员意识。

3.立足岗位奉献。围绕卫生改革大局，深入岗位练兵、技术比赛、科技创新等活动，提升工作能力和水平。

4.服务人民健康。通过开展“结对共建、先锋同行”活动、走访慰问、健康咨询、义诊服务、建立联系点等方式，让群众得实惠。

5.基层组织创新。进一步健全完善党建目标管理责任制，着力探索基层党组织建设的新思路、新途径、新举措，强化组织功能，创新组织活动形式和内容，增强本支部的创造力、凝聚力、战斗力。

6.选树先进典型。要注意培养和发掘事迹突出的优秀共产党员，开展向先进学习活动，扩大典型的影响力。

7.适时点评评议。要把搞好自我评价、领导点评和群众评议有机结合起来。邀请局党委每季度对本支部和党员开展创先争优活动情况进行一次点评，实事求是地肯定取得的成绩，指出存在的问题和努力方向。本支部原则上每年组织开展一次党员评议活

动，可通过多种方式，组织基层群众和服务对象进行评议，真正做到活动情况向群众通报，评选工作请群众参与，活动效果让群众评判。

XX乡卫生院

乡2005年上半年基层组织建设工作汇报篇8

一年来，我乡精神文明建设工作坚持以十六届三中、四中全会精神为指导，全面贯彻落实“三个代表”重要思想，坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，用科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人。按照“抓学习、抓创建、抓落实、抓形象”的工作思路，采取一级抓一级，一级促一级，把握重点，落实责任，使我乡精神文明建设上了一个新台阶。现将具体情况作如下总结：

一、领导到位，责任落实

1、乡党委、政府对精神文明建设非常重视，定期召开会议，专题研究精神文明建设工作，并专题研究文化、卫生、教育等工作，建立了党委重点抓，领导亲自抓，干部具体抓的工作格局。

2、成立了精神文明建设领导小组，制定了三个文明建设规划和精神文明建设要点，落实了相应的考核奖励措施，并督促各村、各单位也成立了精神文明建设领导小组，要求其落实乡下达的目标任务，努力创建“文明村”。

3、制定了切实可行的精神文明建设制度，包括：领导干部联系片制度，驻村干部联系村制度，村干部联系组制度。

二、强化宣传教育，提高干群思想政治素质

今年，我们紧紧抓住学习贯彻党的十六届四中全会精神为主旋律，加强对外宣传，以典型带动全面，提高了党员干部和群众的政治思想素质。

1、抓学习，强素质

一是乡党委中心学习组每月开展一次集中学习，并对中央1号文件精神进行了集中统一学习，学习了十六届四中全会通过的关于加强党的执政能力建设的决定二是积极组织人员参加上级的培训学习活动，组织领导干部赴江苏省苏州市学习考察，并参加了市委组织部在开县举办的麻柳乡“八步工作法”培训，提高了干部的理论素质，丰富了干部的知识面。三是建立健全学习制度，采取以会代会的方式多次培训乡、村干部，党员和群众达6000多人次，宣传贯彻落实党在农村的现行政策、法律法规，并组织参观了盖下坝柚子基地建设和养猪大户刘小娅的养猪场。

2、崇尚科学，反对迷信

继续在全乡开展了“弘扬先进文化、反对封建迷信“教育活动，全力倡导群众移风易俗、崇尚科学破除迷信，使我乡无一人参加邪教组织。一是狠抓了三项治理，对邪教组织和非法宗教活动的治理，对封建迷信活动的治理，社会治安综合理；二是层层签订了责任书，乡综治办与各村、乡属单位签订教育责任书，各村与各组签订教育帮扶责任书；三是建立信息网，乡、村落实专门的法制宣传员和信息员，随时相互联系有关违纪违法人员的帮教和信息，有力促进社会治安工作的顺利开展。

3、切实转变工作作风，树立勤政形象。今年全乡干群走村入户开展帮扶活动。走村入户达2000户以上，平均蹲点调查达12天，广泛听取了群众意见，通过个别访谈、召开座谈会，发放征求意见表等形式，收集意见和建议20多条。我们对特困户进行了慰问，共送去慰问金3000元。解决了5名失学儿童的学习困难，解决了1000余名群众的冬春缺粮问题。

3、加强外宣，扩大开放

今年以来，我乡把对外宣传作为一项重大工作，坚持贴近生活、把我乡的旅游文化工作动态等向外界进行宣传以扩大开放。全年《简报》等形式上报宣传资料40多篇，树立了云峰良形象。

4、抓报刊发行和读报工作，占领干群的思想阵地。

按照县委下达的党报党刊征订任务，我乡及时如开了动员会分解了任务，落实了责任，全面完成了本报刊任务，建立了机关读报制度，积极组织干群学习先进知识，了解新闻报道国际国内政治形势，看报、读报在我乡已蔚然成风。营造了良好的学习氛围。

三、加强道道德建设，牢固树立宗旨意识

1、继续在全乡开展了认真学习《公民道德建设实施纲要》，加强公民道德教育。社会主义道德建设要坚持以为人民服务为核心，以集体主义为原则，以爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义为基本要求，以社会公德、职业道德、家庭美德为着力点，大力宣传《公民道德建设实施纲要》，干部群众都能正确讲解基本道德规范“20字”，即爱国守法，明礼诚信，团结友善，勤俭自强，敬业奉献，并以自己的实际行动来承诺这“20字”要求，营造良好的社会氛围。

2、切实纠正不正之风，进一步密切了党群、干群关系，充分利用宣传舆论工具，引导全乡干群树立社会主义市场经济条件的人际关系和社会公德，引导公民向文明公民看齐，努力提高全乡人民的思想道德和科学文化素质，塑造“重尚、文明、健康“的形象。

3、召开了专题民主活会，对自己在工作时和休息时的表现进行自查反省，从灵魂深处解决了世界观，人生观和价值观的问题，制定了切实可行的整改措施，解决了思想上的问题，使每个人在党性党风党纪方面警醒自己。

4、开展了思想道德教育活动。在借反面典型进行教育的基础上，切实查找和解决了党员、干部党性党风党纪方面存在的突出问题。落实了领导干部财产收入申报制度，离任审计制度，诫劬谈话制度，书面回复群众信访政务公开罐，进一步规范了党员领导干部的从政行为。一是党员、干部子女自查自纠。认真对照“廉政准则“县委“八讲六不准”开展“四查四看”活动，二是建立了举报箱，接受群众检举，对检举情况作好记载，落实人员核实处理和上报。三是紧密结合实际，对党员干部的思想、作风纪律情况和教育、监督、管理情况逐一进行认真研究、分析，进行全面排情况和教育、监督，管理情况逐一进行认真研究，分析，进行全面排查，根据排查出的情况，对不良倾向和带有苗头性的问题立即进行整改。

四、抓文明创建活动，全面提高群众思想素质

1、继续在农村开展“十星级文明户”、双文明户“、遵纪守法户”等创建活动，推动农村文明进步。全年新评选遵纪守法户100户，五好家庭户50户，双文明户25户。

2、开展创建文明场镇、文明单位活动，以达到以点带面，后进赶先进的效果。乡政府机关和学校申请复查县级文明单位。全年新创建安全文明小区2个。

3、．强化卫生责任制，增强村、居民的卫生健康意识。一是今年在场镇实施了“场镇卫生日”活动，各单位、居民集中大扫除，乡精神文明办负责检查，对做得好的在乡有线电视台上给予表扬，对做得差的给予通报批评，并责令补课。二是在农村积极开展“七改六好”活动。改水：2500户吃上卫生水，安装自来水1826户，修人畜饮水池428口；改电：借农网改造，改电4000多户；改房：砖混预制结构1600户；改路：修村级路4公里；改厨：1261户，达到卫生标准；改灶：1895户，达到节约能源的目的；改厕：1435户，达到卫生标准。

4、发挥群团作用，开展形式多样的活动。乡团委、妇联、工会、科协等组织在节日期间组织了大量丰富多彩的文体活动。“五四”青年节中，乡团委举办了“同声歌唱新农村”的歌咏比赛；“六一”节举办了小学生文娱汇演活动；国庆节举办了漂流活动周活动等。这些活动的开展，充分发挥了学生和群众的积极性，展现了新农村的新风貌，壮大了农村文明建设的主战场。

五、抓科教文卫，增强文明综合水平

1、教育工作常抓不懈。一是教育工作纳入党委、政府的议事日程，定期研究教育工作，解决教育工作中存在的问题。二是按时拨付教育经费，从不拖欠教师工资。三是乡党委、政府对教育工作做出突出贡献的教师实行奖励，促进教学质量的提高。四是全面完成“两基、普实”的各项工作，教育的软、硬件环境得到很大改善。

2、卫生工作上台阶。一是积极推行首诊负责制，开展“放心药房”活动，同时将部分医疗收费标准上墙，接受监督，以“救死扶伤，忠于职守，爱岗敬业，满腔热忱，开拓进取，精益求精，乐于奉献，文明行医”32字为准绳，树立医务人员的良好形象，更好地为人民服务。二是防疫工作取得可喜的成绩。四苗（卡介苗、麻诊疫苗、百白破、脊灰疫苗）接种达98%，无AFD病例。三是加强了村级卫生室的管理，要求各乡村医生要以“为人民健康着想”为宗旨，搞好医疗服务，全年无医疗事故发生。

3、计划生育工作力度加大。强化“一法三规一条例”的宣传，严格执行“三为主”，努力做到“三结合”，加大计划生育的管理，严格收取社会抚养费、变突击为经常抓，取得了较好效果。

4、广播电视工作见成效。一是强化广播电视站工作人员职责，做到优质输送电视信号，搞好服务。二是开通了云峰加密电视；三是加强资金管理，建立了管理制度，把资金用到刀刃上。四是认真执行广播电视法规，对辖区内乱建卫星地面接收设备的给予严肃查处。

6、科协工作。以宣传为主，以实用培训为辅，采取宣传车、标语、办板报、举办讲座等形式，全乡11个村，138个组计6000多人参加了学习。这些工作的开展，使90%的群众受到了启发和教育，提高了全民经济和发展意识，对全乡干部、群众灌输了新的知识，部分村的群众已运用于实际生产中，取得了良好效果。

乡2005年上半年基层组织建设工作汇报篇9

各位领导：

2011年，在县委、县政府的正确领导下，我乡党委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以创先争优活动为抓手，以“四帮四促”和“三个建设年”为契机，紧紧围绕建设社会主义新农村这个大局，坚持将党建工作和农村各项工作紧密结合，着力提升基层党建工作的整体水平，为全乡经济社会的健康稳定发展提供坚强的组织保证。现将我乡2011年党建工作的开展情况做如下汇报：

一、基本情况

XX乡位于兴仁县东北部，距县城42公里，是一个典型的农业山区，全乡辖8个行政村和1个居委会，人口3万余人，其中少数民族占总人口的11.7%，共有基层党组织11个，党员553人，其中农村支部9个，党员473人。

二、党建工作开展情况

按照“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的思路，强化各项工作措施，进一步推进党的建设。

（一）加强干部队伍建设。加强乡党委自身建设，建立健全了各项工作制度。加大对领导干部的教育、监督和管理力度，增强了整体工作效能。坚持民主集中制，重大问题集体研究，促进了班子的团结统一。

（二）加强基层组织建设。一是以村级换届为契机，选

优配强村“两委”班子。为做好我乡村级换届的准备工作，切实解决农村干部队伍整体素质不高、年龄偏大、机制不活、后继乏人等问题，进一步加强村级组织建设，培养一支适应当前发展形势和社会主义新农村建设得的基层干部队伍。乡党委政府考察了一批优秀村级后备干部，建立村级后备干部人才库，为村级换届储备人才。在选举中，严格按照选举程序，圆满完成了村“两委”换届工作，选优配强了村“两委”班子。全乡8个村、1个居委会，新上任书记2人，村主任5人，中专（高中）以上学历4人，大专以上学历1人，增强了村“两委”班子的凝聚力和战斗力。二是严格标准，认真做好党员发展工作。坚持先培训后发展的原则，乡党委对入党发展对象每年的培训次数、内容等作出统一安排。由群众推荐先进分子作为党组织发展党员的培养对象，将政治素质好、工作责任心强、积极向党组织靠拢的先进分子吸纳为发展对象，村级党员队伍得以年轻化，整体素质得到很大提高。三是以为民办实事为根本，抓好村级活动场所和远程教育站点建设。在村级场所建设中，我乡结合实际，坚持高标准建设，多途径投入，将活动场所建设纳入新农村建设整体规划，经过多方努力，高标准新建村级活动室1个。在远程教育站点建设中，为XX居委会接通了互联网，并成立了远程教育工作领导小组，实行驻村党政领导和干部负责制，专门负责指导、检查，定时组织党员进行学习，丰富了党员的生活内容，提高了党员的整体素质，党员受教育的环境得到有效改善。

（三）加强干部作风建设。按照州、县总体部署，全乡组织开展了“严肃换届纪谈心谈话”主题教育，深入开展了“四帮四促”、“三个建设年”活动，有力推进了创先争优作风建设活动。通过活动开展，全乡干部工作作风得到了进一步转化，行政效能得到了不断提高。

（四）加强党风廉政建设。权为民所用，利为民所谋，公则明、廉生威。半年来，我乡党委认真落实党风廉政责任制，健全反腐倡廉制度，切实加强班子和队伍的教育管理。自觉带头严格遵守党纪国法，认真执行个人重大事项报告制度，规范自身行为，始终做到自重、自警、自省、自励，以自己的实际行动带动和影响班子成员和干部职工。

三、存在问题及打算：

1、班子建设方面有待进一步加强，乡党委还存在着执政能力不强、创新意识和服务意识不够的问题；

2、基层党支部老党员比例偏高，女党员比例偏低，党员的整体素质有待提高；

3、乡财政极度紧张，在党建工作上投入有限，一定程度上制约了工作的开展。

乡2005年上半年基层组织建设工作汇报篇10

2011年是“十二五”规划的开局年，也是“讲党性、重品行、做表率”活动的巩固提高年,更是萨勒吾则克乡跨越式发展的攻坚年、效益年和“民生建设年”。今年以来，萨勒吾则克乡全面贯彻党的十七届五中全会精神，深入落实科学发展观，团结带领全乡广大干部群众，进一步明确发展思路，围绕民生办实事、突出重点解民需、保障跨越促发展、真抓实干求实效，为顺利实现萨勒吾则克乡跨越式发展和长治久安目标奠定了基础。现将我乡当前基层组织建设工作情况汇报如下：

一、基层组织建设进展情况

（一）2010年档案归档和2011年档案建立整理情况

年初，为扎实做好2010年档案归档工作，我乡指定专人负责认真对2010年基层组织建设档案进行了梳理归纳，统一进行装订，现已完毕。

2011年，根据《民丰县2011年农牧区党建工作要求》的通知精神，结合我乡实际，认真制定工作计划，狠抓各项工作落实。目前，按照标准要求指定专人负责对各类档案进行了更新完善，健全组织，完善措施；同时，已对乡党委换届工作档案进行整理归档。

（二）迎接“五好”党委复验准备情况按照县委组织部《关于认真做好五个好乡镇党委复验工作的通知》精神，乡党委高度重视，召开专题会议进行安排部署，责任到人，狠抓落实。目前，按照标准要求，“五个好”乡党委、村党支部、群众满意站所认真开展了自查自纠，针对自查出的问题及时进行整改完善，并对档案进行了整理建档，全面做好了迎接地、县“五个好”党委、村党支部、群众满意站所的复验工作。

（三）迎接九星级村复验准备情况

按照县委组织部《关于做好地委基层办复验8星级以上村各项准备工作的通知》精神，结合我乡实际，为做好地区对喀拉墩村9星级复验工作，喀拉墩村认真对照《和田地区村级组织“星级化”创建考核验收（评分）》标准逐一进行检查、巩固，做好了相关材料和实地准备工作；乡党政党建办指派专人进行了检查指导，确保取得实效。目

前，喀拉墩村迎接地区九星级村复验工作已经准备到位。

（四）巴扎管理情况

为加强新建巴扎的监督管理，促进巴扎建设和发展，维护市场秩序，乡党委指定党委副书记、政法委书记库尔班江〃买斯迪克同志具体负责，建立健全巴扎管理各项规章制度和措施，并实行政法委书记、武装部长、派出所长、司法所长包巴扎制度，以综治办牵头，联合武装部、派出所、司法所等单位每周六定期对乡巴扎进行监督管理，维护秩序，正规经营，确保乡巴扎的正规有序，安全和谐。

（五）“四知四清四掌握”工作开展情况

2011年，我乡全面落实农村“四知四清四掌握”工作机制,切实把“四知四清四掌握”工作机制建设成维护社会稳定、促进经济发展、服务群众的长效机制。一是严格落实村干部八小时坐班、24小时值班制度，张贴值班表，保证每天都有干部在村委会坐班、值班，并对坐班、值班情况认真进行登记，及时处置来信来访事件。二是更新台账。各村各片区负责人坚持入户和写实相结合，台帐账面与点上情况相对应，突出知人知面向知根知底延伸，动态掌握具体情况，在真正掌握实际情况后，指定专人及时更新“四知四清四掌握”工作台帐，确保数据、实情入脑入心。三是知晓率。各村针对在当前大忙时节，合理安排时间，认真熟悉各负责片区的情况，特别是新调整的村干部能够尽快掌握其负责片区的人员情况，有效确保了“两手抓两不误两促进”。乡党政党建办组织人员采取随机测试的形式对各村干部“四知四清四掌握”工作台账知晓率进行督查。通过测试，目前全乡村干部知晓率达到95%以上。

（六）发展壮大村集体经济情况

2011年，萨勒吾则克乡各村紧紧围绕县委“生态立县、牧果富民”战略目标，进一步解放思想，更新观念，拓宽思路，加快农业和农村经济发展，千方百计增加农民收入，认真制定各村发展壮大村集体经济计划，对机动地、杨树等采取公开招投标的形式进行拍卖，切实增强村级集体经的自身“造血”功能，为巩固农村基层政权解决“有钱办事”的问题。

按照县委组织部《关于立即启动发展壮大村集体经济（林果业）项目的紧急通知》要求，结合我乡实际，为做好210户牧民搬迁任务，提高农牧民的生活水平。一是3月11日，乡主要领导亲自迎接大麻扎牧民代表，带他们实地察看了搬迁地点、规划图纸，并深入哈达提坎村、萨热依村牧民搬迁点了解、询问农牧民搬迁情况及生活状况，同时还参观了乡中心小学、卫生院，使其了解我乡的教育、卫生等情况。二是乡主要领导与大麻扎牧民代表召开了座谈会，向他们介绍了我乡的经济发展情况及十二五规划，认真听取了他们的意见、建议，并给予了答复；使他们打消了思想疑虑，增强了搬迁致富的决心和信心。三是乡上对搬迁牧民送去了面粉、清油等慰问品，提前帮其平整麦子地、并采取免费分配土地等一系列优惠措施，使他们有了归宿感和认同感，从而实现了由开始不愿搬迁到最终主动要求搬迁过来这样一个良性的思维转变。四是喀帕克阿斯干村中心苗圃场项目建设。我乡指定一名乡领导、村党支部书记和林业技术人员具体负责项目的组织与实施，此项目共投资7.7万元，主要用于村集体育苗。目前，我乡已在大麻扎培育红柳树苗80亩，乡党委还将准备把琼艾格勒村种植的20亩杨树免费给喀帕克阿斯干村作为发展壮大村集体经济。目前，喀帕克阿斯干村中心苗圃场项目建设各项工作正在准备中。

（七）“四议两公开”落实情况

2011年，我乡从细节入手、从长远着眼，在教育管理上下功夫、在落实经验上求实效、在检查督促上见公正，继续深化去年“四议两公开一监督”工作经验转化成果，在总结实践经验的基础上，健全完善“三个机制”，突出村级组织“三公开”，进一步完善各村工作档案和基层治理机制，扎实推进各村基层组织建设，发展和完善村级民主自治机制，不断提高各村基层组织建设的科学化水平，努力把我乡农村基层组织建设建设团结各族群众推动发展、促进和谐、发对分裂、维护稳定的坚强战斗堡垒。

（八）村“两委”班子建设情况

为认真做好村“两委”班子换届工作，乡党委指定人员成立考察组对村党支部书记、村“两委”班子的其他成员、村级配套组织（团支部、妇代会、民兵组织）、群众骨干队伍（十户长、农村“四老”、宗教人士、村民代表、民兵）进行考察，通过民意调查、民主测评、民主推荐、考察提出调整方案，在人员选配上侧重中专以上学历、具有专业特长等的村级后备干部。2011年共调整副主任2人、治保主任

1人、妇联主任1名、出纳2人。同时，按照要求，结合村“两委”班子调整之机，加强村干部队伍建设，对各村大中专毕业生进行摸底调查，按照有关程序，认真做好“一村一名大学生村官”工作，认真组织14名大学毕业生进行了理论测试，确保我乡每个村都有一名大学生村官。

（九）工作创新情况

2011年，为认真做好迎接地区组织工作观摩会的各项准备工作，萨勒吾则克乡紧紧围绕创新、创先、争优目标，找准载体，丰富内容，积极打造工作亮点，抓实“示范”工程建设。经深入调查研究，确定了四个创新项目：坚持党委目标与群众利益相统一、建立农牧民档案、完善基层组织办公功能、发展壮大村集体经济。目前，我乡按照要求，对基层组织建设创新工作项目已经进行了研究申报，并狠抓了各项工作落实。

二、存在的问题、原因和对策

（一）存在的问题

1、妇联主任在开展基层组织建设工作中创新意识不强，主观能动性不强，工作比较被动，特别是新上任的妇联主任工作经验不足，对开展农村基层组织建设工作方法、招数不多。

2、乡党政党建办还需进一步加大对各村的指导帮助力度。

3、个别村党支部书记思想观念不够超前，机遇意识、责任意识、创新意识不强，抓基层组织建设工作力度还不够大。

（二）原因分析

1、妇联主任对开展基层组织建设工作的思路不清晰，有“等、靠、要”等畏难思想。同时，新调整的妇联主任缺乏基层党建工作经验。

2、因工作繁忙，乡组工干部下村，深入农户、田间地头较少，对各村指导帮助的力度还不够大，特别是对新调整的妇联主任组织学习培训、指导帮助的力度还需进一步加大、加强。

3、个别党支部书记思路不够清晰，观念不够新，机遇意识、创新意识不强；工作中把大部分重心放在农村经济发展上，对党建工作过问较少，检查督促不够，缺少统揽全局的能力素质。

（三）对策措施

1、继续深化拓展“双满意”建设暨“讲党性、重品行、作表率”

活动效果，合理安排时间，认真开展“组工干部下基层”活动，积极指导帮助抓好党建工作，确保各项工作的有效落实。