工程质检部岗位职责

2025-01-09 版权声明 我要投稿

工程质检部岗位职责

工程质检部岗位职责 篇1

负责客户端投诉处理,确认客户投诉信息,协同厂内分析原因、编写8D报告,提出改善对策、跟踪验证改善效果;

量产品品质改善,客户端产品问题跟进改善,维护客户品质部门客情关系;

新产品品质改善,统计新品量产初期在客户端品质状况,产品不良问题的跟踪及改善;

工程质检部岗位职责范本21、按照质量标准对物料以及半成品、成品进行抽样检验;

2、驻厂监督货物进度,陪同客户验货;

3、整理及提交验货数据,做数据汇总和分析,主导工厂品质改进工作;

4、达成客户/公司质量目标;

5、对工厂的样品和工艺进行评估,出具评估报告;

6、根据业务部门及采购部门的需求,对工厂进行实地看厂及评估,出具看厂报告。

工程质检部岗位职责范本3

一、认真贯彻执行国家及省市的质量政策、规程、标准及有关加强质量管理工作的规定和要求,二、负责工程的质量监督和检查验收工作。

三、隐蔽工程必须会同建设单位现场代表共同检查、验收并做好记录。

对各工种的分部、分项工程应跟班进行质量检查和验收。发现问题及时处理,严格控制工程质量。

四、监督检查各班组做好自检、互检、交接检,随时查验施工班组的各项质量检查记录和质量分析会记录。

五、真实填写质检内业,建立工程质量档案,及时提供施工班组当月的分项工程质量检查资料,作为发放工资和奖金的依据。

六、及时收集各班组的工程质量检查资料,作为竣工验收的依据。

七、及时反映施工质量问题,对违章作业有权停工、返工。

八、协助和指导施工班组广泛开展“三位一体”达标活动,定期组织召开现场质量例会,研究分析所出现质量问题的原因,制定预控及整改措施。

工程质检部岗位职责范本41、负责组织公司工程施工管理、工程监理以及项目经理工作监督、做好监理、项目经理专业技能以及服务意识培训;

2、审核、跟进工地施工完成情况,定期抽查工地情况,总结分析施工任务完成情况,及时解决项目施工活动中遇到的问题,对工地形象标识、工人形象、施工规范、施工进度进行现场检查(拍照),形成记录,录入ERP系统任职资格

3、打造工程团队,主持本部门内部员工的招聘、考核、培训、管理工作,保证工程部的良性成长;

4、制定与推进相关业务的技术与项目管理体系,提高公司工程施工质量以及工程形象。

工程质检部岗位职责范本5

1.根据工作调配出差验货;

___日常验货不合格问题分析与处理追踪;

3.根据主管安排,跟踪生产品质,做好检验记录;

4.产品检验后英文报告的制作。

工程质检部岗位职责范本61、协助组织落实各项质量目标(产品质量、生产工艺、部门流程等)的完成,贯彻质量方针;

2、现场巡检预防质量事故的发生,解决现场的质量问题,参与质量事故的调查并编制分析报告;

3、参与产品缺陷及故障分析并进行跟踪处理;

4、负责组织并实施对公司的员工质量管理体系知识的培训;

5、协助公司相关部门制订公司的产品质量标准。

工程质检部岗位职责范本7

___分析、解决、跟进制程重大质量异常及过程品质的稽查问题点;

2.召开质量会议、评估产品的稳定性;

3.培训需求调查,编制、季度、月度培训计划,并保证计划达成;

4.定期提供产品制程改善计划及改善成果

;

5.协助制订、优化、实施、持续改进制程质量要求、质量体系、制程品质工作流程;

6.监督制程符合工艺要求、确保巡查人员依规制作业,___程度降低客户批量性质量投诉;

7.协助修订部门组织架构、完善部门职责、岗位职责;

质检部岗位职责 篇2

岗位性质:全面负责本部的管理工作;管理权限:受总经理委托,行使对企业产品全过程的质量管理,承担执行公司规章制度、规程、工作指令责任和义务;管理责任:对其分管的质量管理工作全面负责;若出现失职造成损失将承担一定的经济责任。主要职责:

1.坚决服从总经理的指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向主管领导汇报。

2.严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责。

3.负责组织质量管理、计量管理、质量检验标准等管理制度的拟订、检查、监督、控制及执行。

4.负责组织编制年季月度产品质量提高、改进、管理、计量管理等工作计划。并组织实施、检查、协调、考核,及时处理和解决各种质量纠纷。

5.负责建立和完善质量保证体系。制定并组织实施公司质量工作纲要,健全质量管理网络,制定和完善质量管理目标负责制,确保产品质量的稳定提高。

6.配合人事部抓好全员质量教育工作。定期组织质量检查员、计量员、管理人员、各级领导、营销人员、维修人员、操作工等不同岗位的质量教育培训,强化质量管理,提高公司全员质量意识和质量管理水平,加强对计量、质量人员培训考核力度,建立和完善计量、质量员执证上岗制度;

7.负责对公司产品、工作和服务质量进行监督、检查、协调和管理。

8.负责搜集和掌握国内外质量管理先进经验,传递质量信息。

9.负责公司质量事故的处理。参与由于产品出错引起质量异议、退货、索赔等质量事件的处理。牵头组织调查、分析、仲裁、协调各种质量纠纷,并明确的提出处理意见。一般质量事故,由本部全权处理,重大质量事故,本部提出处理意见,报主管副总签署意见后,报总经理办公会议讨论,经总经理签字同意批准后,下文处理。

10.负责建立和健全质量岗位责任感。明确各岗位职责、权力和义务,及时制订或修改并严格贯彻执行各项操作规程,教育员工严格遵守工艺纪律。

11.负责收集公司产品售后质量服务资料。定期或不定期的进行市场调查、客户抽查,及时择写质量市场调查分析报告,提出改进意见和建议,为公司领导决策提供依据。

12.负责编制年、季、月度产品质量统计报表。建立和规范原始记录、台帐、统计报表质量统计核程序,培训专、兼职质量统计人员,提高其业务水平和工作质量。

13.负责定期进行质量工作汇报。定期在年、季、月度的生产经营计划平衡会用口头或书面汇报,对于重大事故,组织专题分析会集中汇报,特殊应急情况向主管领导或总经理个别汇报。

质检计量部岗位职责 篇3

质检计量部主要职责

1、负责质量检验、计量检定管理制度建设。

2、负责计量器具检定、校验。

3、负责原油、成品、半成品质量监督、检验及计量管理。

4、负责内部计量纠纷协调处理。

5、负责环境监测分析。

6、负责分析仪器、设备的维护管理。

7、负责装置、物料的质量检验及计量。

主任岗位职责

1、主持部门全面工作。

2、负责部门三基工作、党风廉政建设、维护稳定、综合治理及计划生育工作。

3、负责质量检验、计量检定管理制度建设。

4、负责原料、成品、半成品、装置物料的质量检验,环境监测分析及计量管理。

5、负责计量器具检定、校验,内部计量纠纷协调处理。

6、负责分析仪器、设备的维护管理。

7、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负管理责任。

8、完成公司及党委安排的其他工作。

党支部书记岗位职责

1、负责落实公司及党委决议、决定,主持党支部全面工作。

2、负责党支部组织建设和思想建设,开展党员教育和入党积极分子的培养、考察、发展工作。

3、负责党风廉政建设。

4、负责工、青、团等群团组织管理工作。

5、履行“一岗双责”,组织完成分管的生产管理工作。

6、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负管理责任。

7、完成公司党委安排的其他工作。

副主任岗位职责

1、协助主任落实公司及党委各项决议、决定。

2、协助主任负责质量检验管理及改进工作。

3、协助主任负责环境监测。

4、协助主任负责计量器具检定、校验,内部计量纠纷协调处理。

5、协助主任负责技术管理及技能培训。

6、负责分管的生产或设备管理工作。

7、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负管理责任。

8、完成领导交办的其他工作。

分析化验技术岗位职责

1、负责中控分析、成品质量检验、环境监测等技术工作。

2、负责分析仪器设备管理及维护。

3、负责盲样抽查、外送对标及季度抽检。

4、负责审核分析报告单、产品质量合格证。

5、负责“四新”技术引进、应用及推广。

6、负责分析化验业务技能培训。

7、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负直接责任。

8、负责完成领导交办的其他工作。

计量技术管理岗位职责

1、负责计量检定、校准及监督工作。

2、负责计量检定设备管理及维护。

3、负责完成计量器具周检计划,审核计量器具检定证书及合格证。

4、负责“四新”技术引进、应用及推广。

5、负责计量检定岗位技能培训。

6、负责计量管理系统运行及维护。

7、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负直接责任。

8、负责完成领导交办的其他工作。

经管员岗位职责

1、负责文件的接收、登记、发放。

2、负责办公用品、低值易耗品计划申报。

3、负责劳保用品申报、发放。

4、负责考勤汇总及上报。

5、负责成本控制指标分解及薪酬发放。

6、负责女工工作。

7、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负直接责任。

8、负责完成领导交办的其他工作。

班长岗位职责

1、负责班组安全生产管理,组织完成当班生产任务。

2、负责班组分析检验、计量工作,审核数据报告。

3、负责区域内设备、设施日常巡检及维护。

4、负责班组建设。

5、负责班组绩效考核。

6、负责班组成本核算管理。

7、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负直接责任。

8、负责完成领导交办的其他工作。

成品检验岗位职责

1、负责出厂产品质量检验。

2、负责进厂原料监督检验。

3、负责日常装置区域安全分析。

4、负责样品保留、复查、对标及小调试验。

5、负责岗位检验记录填写,报告单、合格证出具及报送。

6、负责岗位分析仪器、设施巡检、维护保养。

7、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负直接责任。

8、负责完成领导交办的其他工作。

中控分析岗位职责

1、负责生产装置中间物料质量检验。

2、负责部分进厂原料质量检验。

3、负责样品保留、复查、对标。

4、负责岗位检验记录填写及数据报告。

5、负责岗位分析仪器、设施巡检、维护保养。

6、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负直接责任。

7、负责完成领导交办的其他工作。

环境监测岗位职责

1、负责环境污染物排放、职业病危害因素监测。

2、负责工业水质、生活饮用水质量检验。

3、负责样品复查、对标。

4、负责岗位检验记录填写,报告单出具及报送。

5、负责岗位分析仪器、设施巡检、维护保养。

6、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负直接责任。

7、负责完成领导交办的其他工作。

计量岗位职责

1、负责计量器具检定、校准。

2、负责标准计量器具送检。

3、负责物料盘库、交接监督。

4、负责岗位检定记录填写,检定证书、合格证出具出具及报送。

5、负责岗位设备、设施巡检、维护保养。

6、对职责范围内的质量、安全、环保、内控、保密工作负直接责任。

7、负责完成领导交办的其他工作。

在线分析仪表维护岗位职责

1、负责在线分析仪表的运行维护工作。

2、负责在线分析仪表巡回检查,发现问题及时处理。

3、负责在线分析仪表备品备件的登记、申报工作。

4、负责在线分析仪表的标定及校验工作。

5、负责节能降耗工作。

质检部职责 篇4

质检部职责:负责公司产品质量,包括:质量管理、统计兼办事、质量索赔、质量评审、装配检验、机加一车间检验、机加二车间检验、外协检验、计量检验、理化检验、污水化验工作。

1、质量管理

负责公司质量管理与文件管理工作。

2、质量索赔

从事公司的废品收集及索赔工作。及对现场检验员的工作进行检查。

3、质量评审

从事部门不合格品评审和样件的组织及内部文件的发放工作。

4、质量统计核算

从事公司废品统计工作,负责部门统计、核算、办事员工作。

5、机加检验

从事机加车间自制产品的质量检验和部分外协产品的质量检验,并提供相应的检验凭证。

6、热加检验

从事热处理、表面处理检验工作,并提供检验凭证。

7、装配检验

负责装配现场生产过程及终端的质量控制及质量检验工作,并提供相应的检验凭证

8、外检检验

负责公司所有外协零部件的进货检验,并提供检验凭证。

9、计量检验:包括长度计量精测、三坐标检定和三表检定

长度计量精测:负责精密测量专用工装(刀、夹、模、量具等)入厂验收工作。

三坐标检定:从事三坐标测量工作及万能量具修理工作。

三表检定:负责热工、电工、压力计量器具的入厂验收、周期检定、修理、维护、保养工作,产品件相关检测试验,兼职量具库管理工作。

10、理化检验:化学分析、金相分析

化学分析:负责各种原材料、半成品件和成品件的化学分析工作;光谱分析、压缩机和零部件的清洁度分析;压缩机油的分析工作。热加车间各项槽液分析

金相分析员:从事金相分析、性能分析、X射线、及热处理实验等。

11、污水处理

负责公司各生产车间污水及乳化液的处理分析、排污等工作。

酒店质检部工作职责 篇5

1、为保障中心各项工作有章可依并合理运行,质检部担负着监督指导的重任,特制定以下工作制度,以使质检部的工作进程朝着规范化、制度化的方向发展。

2、质检部人员每早必须在部长的主持下召开班前会议,总结昨日工作上的疏忽及纰漏,并认真落实当日工作。

3、质检部人员要认真遵照考勤制度上岗,不迟到、不早退,无脱岗、漏岗现象,如有特殊情况不能按时到岗须提前跟部长请示,经批准给假后方可离岗。

4、办公室中的电脑、电话、打印机及其他设备是本部门内部办公用品,任何人不得以任何理由用于办理与工作无关的事情。

5、质检部人员每日必须认真检查指导各食堂工作,不得懈怠。对各食堂存在的问题应及时给予指出并责令其马上整改。

6、每日做好检查笔录及各项工作记录,每月及每旬质检部都要认真总结工作并做出工作分析,递交中心领导审批,征求领导意见,及时改进工作。

7、质检部每月要联合各部门负责人组成监督检查小组对各部食堂进行联合大检查,及时指出各食堂在卫生及饭菜质量方面上存在的不足,并按照评分标准选出“卫生先进食堂”

8、质检部人员在办公室工作时不得大声喧哗,做好本职工作,不得做与本职工作无关的事情。

9、凡是质检部有关重大决策必先请示中心领导,经领导批准后方可执行。

10、质检部人员不得利用职务这便向他人索取财物。

质检部部长职责及考核办法 篇6

为确保质检部各项管理工作的开展,明确部门主管的权力、职责及义务,不断提高产品质量,努力满足客户需求,随时掌握生产动态,现对质检部部长的工作职责和考核办法做以下规定.1.负责公司主要原材料质量的监控、检查和检测,并逐批做好记录,从根源上杜绝因原材料原因而导致产品出现质量问题,如因疏漏失职,形成批量报废,给公司带来重大经济损失时,根据损失大小,对主管及相关责任人处50元~2000元罚款。

2.负责公司产品实现过程各个环节的检验工作(包括外协产品),提供详实的数据记录,在规定的时间里将检测结果上报相关领导,向工资核算部门提交真实的核算依据,如推迟上报或数据不准确时,每次罚款50元。

3.配合研发部、技术部、生产部对新产品试制结果做出定论。

4.组织相关部门对废品进行评审,并将评审结果上报相关领导。

5.根据顾客需求,制订不同产品的质量检验标准及检测规程。

6.负责由于产品原因引起质量异议、退货、索赔等质量事件的处理。

7.对已销产品的质量负完全责任,如因产品质量问题遭遇客户退货、换货、索赔时,主管及相关责任人处50元~2000元罚款。

8.负责所属部门人员的工作安排和业绩考核。

9.负责签发交付顾客产品的检验报告和产品合格证等。10.以上考核内容由人力资源部负责监督执行。

质检工程师职责 篇7

1.认真贯彻执行合同文件,贯彻执行国家发布的各项技术规程、施工规范,负责项目工程质量的核定工作,并对其工作质量负责,保证其准确率。

2监督施工单位对施工项目进行隐预检及主体结构验收并签证,以纠正违章施工,必要时下达临时停工指令并及时报主管领导处理。

3.参加施工项目工程质量的定期检查、施工中间检查以及工序间的交接检查。

4.负责做监督施工单位工程项目的质量总结和统计报表工作。监督建立分项、分部、单位工程质量台帐。

5.检查工程材料质量,制止使用不合格材料。

6.参加工程设计图纸会审及设计交底。

7.参加工程质量事故的处理。

8.保证工程质量评定的真实、准确和及时性。

建筑工程质检员岗位职责 篇8

本工作标准规定项目质检员工作职责、内容,应保存的资料和应熟悉的法律、法规和制度。

2、工作职责

(1)认真贯彻执行国家有关建筑工程质量的法律法规、条例和相关规程。

(2)负责定期组织项目的质量检查,对检查中发现的质量隐患督促相关部门人员提出整改意见,采取纠正和预防措施。

(3)建立健全QEHS管理体系中质量管理体系,并认真执行企业的相关规定和要求。

(4)负责对工程质量运行进行监督,参与工程技术交底和图纸会审工作,及时向主管领导汇报工程质量情况,指导QC小组活动。

(5)负责对施工过程中有关质量管理的纠正/预防措施的实施和控制。

(6)负责对工程项目使用的材料、半成品的质量检查和鉴定,收集整理质量、检验资料。

(7)负责组织对质量管理存在的严重不合格、一般不合格进行调查处理和控制。

(8)参与重大质量事故的调查处理和工程交工验收工作。

3、工作内容

(1)积极宣传贯彻《中华人民共和国建筑法》、《建设工程质量管理条例》、《工程建设强制性标准条文》、规范和上级有关指示等有关工程质量方面的规定。

(2)建立健全质量管理体系,并确保得到贯彻执行;协调好与政府质监部门的关系。

(3)积极配合其他项目管理人员搞好工程项目管理,确保工程项目的管理目标、指标得到顺利实现。

(4)根据合同要求,结合工程特点制定本工程项目的《质量计划》并组织实施,参与工程技术交底和图纸会审,并做好相关记录。

(5)每周组织一次项目部的质量检查,对发现的质量问题要立即下发整改通知单或不合格报告,并督促项目有关人员进行整改,对整改情况及时进行复查,对质量检查的情况进行分析,写出检查总结或通报,保存相关记录。

(6)深入施工现场,掌握工程生产动态,对于违反施工程序,不遵守验收规范、操作标准和不按图施工的现象,有权立即制止,并立即报告本项目生产经理和技术负责人研究处理,做到质量问题发现一处,整改一处。确保隐患在初始阶段得到解决。

(7)作好项目工程质量策划,加强工程质量的过程控制,对不合格品采取纠正预防措施和评审处理工作。

(8)解决施工中出现的工程质量问题,参与研究和制定工程项目部处理质量通病的技术措施,避免质量通病重复发生。

(9)对进场材料、半成品按相关规程组织质量检查,杜绝使用不合格物资,收集、整理、存档职责范围内的工程资料。

(10)负责工程质量事故的统计以及部门有关质量资料及时上报,并确保资料的`完整、规范。

(11)参加重大质量事故的调查、分析,提出处理意见,并上报上级领导。

(12)按时完成月质量报表,并及时上报。

(13)在工程项目施工过程中推行全面的质量管理,组织项目QC小组活动。落实各项创优措施,确保工程质量创优目标的实现。

(14)完成领导临时交办的任务。

4、本岗位需要存档的资料

(1)监理单位的往来函件

(2)工程技术交底记录

(3)隐患整改通知单

(4)工程质量检查评分汇总表

(5)工程质量检查评分标准

(6)不合格品处理记录

(7)纠正/预防措施通知单

(8)不合格纠正和预防措施记录

(9)施工组织设计特殊过程和重要过程的施工方案作业指导书

(10)国家建筑工程施工及验收规范、标准图集等资料

(11)创优工程实施记录(计划、检查、评比、申报)

(12)项目QC活动记录

(13)会议记要

(14)文件收发文记录

(15)质量成本计划

(16)工程项目相关技术资料

5、本岗位应熟悉以下法律、法规和制度

(1)《中华人民共和国建筑法》

(2)《中华人民共和国安全生产法》

(3)《中华人民共和国环境保护法》

(4)《中华人民共和国职业病防治法》

(5)《建设工程安全生产管理条例》

(6)《建设工程质量管理条例》

(7)《建筑施工安全检查标准》(JGJ59—XXXX年)

(8)《建筑工程施工质量验收统一标准》(GB50300—XXXX年)

(9)工程所在地地方政府法规和要求

质检员及质检部管理制度 篇9

1.在项目部质检部长领导下开展工作,具体负责工程质量现场检查。

2.质检员应熟悉图纸、有关《规范》、《标准》及《施工技术操作规程》等

3.落实质量保证措施,检查验收标准、作业指导书执行情况。4.抽查项目检验批、施工日志等工程质量记录,发现问题提出整改意见。

5.督促项目施工人员认真履行职责,做好本职工作。抽查项目分部工序质量控制、检查和跟踪作业计划执行情况,评价工序质量控制效果。

6.重要工序或隐蔽工程,质检员必须全过程进行旁站检查。7.及时收集质量信息,检查成品保护方案落实情况,参与质量事故调查。及时发现和预防质量问题,并将有关质量问题和处理结果或方案上报有关部门或领导。

质检部管理制度

(一)确定质量目标:

质检部在项目总工程师领导下,全面负责项目质量监督检查工作,主要对前期施工工艺、施工方案进行检查,并对技术人员进行岗前培训,对进场原材料进行检测,以及在施工过程中对工程质量进行全方位、全过程控制。

1、创优目标:确保优良工程 ..

2、分项工程合格率为100%,其中优良品率为95%(且主要项目确保为优良)。

3、重大质量事故为0次。

4、工程外观质量确保优良。

(二)质量保证措施

1、建立完善的检测体系,全面熟悉工程招标文件和施工技术规范编制工程项目的主体试验工作计划和分部实施计划,经甲方监理工程师审批后实施。狠抓岗位责任制的落实,使整个施工过程始终处于受控状态。

2、为确保施工工程达到设计要求和规范标准,要严把检测关,并加强对施工人员的管理和业务培训工作。

3、设立专职质检工程师岗位,加强内部质检工作,严格控制施工各工序质量,确保工程质量一次成优。加强项目施工全过程的控制和各工序环节的监督与检查,严格施工过程中的经常检查、工序衔接或交接中的专职检查、工程质量评定及定期的工程质量大检查工作。

(三)施工过程质量控制

1.根据项目实际情况,制定质量目标,分阶段对质量目标进行考评;

2.复核测量队的导线点、水准点的测量数据,将复测成果报监理工程师审批。

3.推行“首件工程认可制度”

① 施工前,根据工程进度计划制定首件工程控制清单; ② 制定首件工程控制办法

a、工艺控制 开工前进行详细的技术交底并召开技术研讨会,制定切实可行的施工方案;

b、原材料控制 对进场原材料按照规定进行检测,杜绝不合格材料出现在施工现场;

c、施工过程控制 对施工过程进行检测,发现问题及时解决,杜绝出现问题再处理现象;

d、施工总结 首件工程完工后,组织质检部、工程部、试验室及现场工程师,对工程质量进行全面检查,包括外观质量、安全生产、文明施工、内业资料等。分析原因、总结经验,然后才能大面积推广施工。

③ 实行“三检”制度 强化施工过程中各个环节、各道工序质量检验。各作业班组在上一道工序完成后,由班组长进行自检,然后由现场工程师进行检查(互检),关键工序经主管工程师检验合格后,报质检工程师检查,合格后报监理工程师。各道检验手续要作文字记录,要规范检验、记录、签字程序,实行工序交接签证制度,上道工序不合格,不得进入下道工序。

④ 每月开展一次质量检查,由项目总工程师牵头组织,质检工程师、工程部长、试验室、测量队、现场工程师组成联合检查小组,对外业、文明施工、安全生产、内业资料等进行全面检查,质检工程师记录检查结果。

发现问题认真分析、找出原因,提出改进措施,并将结果反馈到现场工程师。

⑤ 隐蔽工程指定专人验收,并作出详细的文字记录和影像图片的收集。

⑥ 对不合格品按照规定程序进行报告、评审、处置、质量再检验,保存相关的实施记录。

⑦ 对质量事故进行调查、分析和处理,对事故直接责任人及时提出纠正处罚和经济处罚。

⑧ 定期检查测量仪器检测校核记录,确保测量仪器精确度。

⑨ 内业资料检查 每旬检查一次,包括质检日志、施工资料的填写及签证归档情况;重要工程事件、工程变更的记录及签证。

(四)施工方案、施工工艺控制

1、在项目组建前期,编制施工组织设计,重点编制施工工艺,经总工程师审核后报监理工程师审批。

2、对工程技术人员就施工工艺、施工控制要点、施工注意事项及相关的施工技术规范等进行岗前培训。

(五)原材料控制

1、主要材料、构件、设备进场前,由试验室或监理确认的试验室、监理委托的试验室进行检测,并提供检测数据。

2、机材部提供随材料、设备运入工地的出厂合格证明和按规定应补做的试验报告单。

3、试验室对进场的原材料按照规范要求的检测频率进行抽检,不合格材料立即清除出场。

4、各项检测结果要求记录清楚,数据准确、规范,并建立检测台帐。

(六)实行质量检查制度

1、项目经理部每月组织大检查一次,并不定期随时抽检,作业队应及时对已完成单项工程进行检查,发现问题及时整改。

2、工程部定期组织有关人员参加经常性质量检查、工序质量控制和质量评定,对质量隐患及时采取纠正和预防措施。

3、经理部的质检工程师,认真落实工程质量自检、互检和交接检查制度。

4、密切配合外部监理对工程质量的监督和检查工作,使工程施工正常进行。

(七)严肃对待质量事故

1、发生质量事故,不论其性质、情节如何,应及时、如实向主管上级汇报,不得隐瞒和修正。

2、按照“三不放过的”原则严肃认真处理质量事故。

3、对造成质量事故的有关责任领导和直接责任人按有关惩罚办法规定处罚,决不姑息迁就。

4、对于在工程质量方面做出突出贡献的个人和集体,经理部将予以重奖。

(八)做好质量报表

1、项目工程质量月报表由专职质检人员于每月25日前准时上报。

2、工程质量月报工作必须按照《公路工程质量检验评定标准》的规定在分项工程完成后,经认真组织检查评定(技术管理人员自检,专职质检人员复检,监理工程师检验签认)方可统计实报,并同时附报质量评定原始记录表。

(九)做好质量资料管理工作

1、建立内部资料室,并配备专人负责此项工作。

2、按合同条款,做好施工原始记录及工序施工照片等原始资料的收集、整理和保管,制定资料管理制度。

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