小学新学期开学工作汇报(精选4篇)
贯彻落实县局“厚德为师 笃行从教”的指导思想,继续树立“以学生发展为核心,教师发展为基础,全心全意为儿童成长服务”的办学目标,在师德建设上,以“利群小学五讲四美三热爱”引领教师的良好师风;在师资培训上,以“成长在利群”青年教师研修组为先导,以“拜心中的名师”、“研课日志”为抓手,促进教师专业成长;在有效教学上,以“菜单导学、组块实施”推进高效课堂的打造;在校园文化建设上,以打造“墨香校园”为平台,促进特色发展;在学生发展上,以“学江和、暖人心”、“快乐校园周周赛”为活动载体,促进学生综合素质的提高;在常规管理上,以“八**要求”促进学生良好习惯的养成;在师生评价上,以“教师成长档案”和“学生成长档案”、“利群扬歌博客精华展示”为依托,激发师生发展的内驱力,把利群小学办成人民满意的学校。
几项特色做法:
1.开展“学江和 暖人心”系列活动。
陈江和先生为学校援建了“江和图书馆”,他的“为国、为民、为事业”的“三为精神”是个人最具魅力的元素,我们将把“江和情”与“利群小学五讲四美三热爱”与学生德育活动相结合起来,继续开展教师人生观的大讨论。让全体师生了解“江和”善举,让师生有一颗“感恩“的心,通过办好“江和读书节”,开展系列“江和志愿者”活动,使我校师生人人怀有一颗感恩的心,情暖他人、情暖社会,做到热爱集体,热爱学习,孝敬父母,尊敬师长,关爱他人,回报社会,切切实实提高学校的精神文明建设水平。
2.加强青年教师研修组建设。
本学期将继续组织青年教师集体观摩课堂教学、开展基本功训练和读书活动,全体成员做到“五个一”:一周一篇名人课例学习体会,一周一篇教学反思,拥有一个教育博客,参加一项课题研究,每学期写出一篇高质量论文,并以“精彩5分钟”、“利群扬歌”(如东教育网之利群小学教师博客精华篇)“我的新教育”(全员参与如东新教育实验活动)这“三大平台”,展示老师们的研修成果。
3.继续推进“拜心中的名师”活动。通过人人选择一位名师学习他们的理论专著、课堂观摩、模仿上课、对比评课、寻找差距、异地对话、总结提升等活动,借鉴名师的教育技巧,揣摩名师的教学意图,学习名师的教育智慧,提高个人的教学能力。具体做法是:(1).人人拜师。人人选择一位名师,学习名师的理论专著,熟悉名师的教学理念、风格,根据自身实际制定切实有效的学习计划。(2).课堂观摩。充分利用网络资源,自觉观摩名师的优质课堂,做到先详细记录,再条块整理、最后分块点评。(3).模仿上课。学习从模仿开展,我们要求各位老师每两周要模仿名师一节课。课后自觉进行对比式评课,寻找差距,有条件的可以对话交流,寻求名师的直接点拨。(4).成果展示。每学期组织教师开展“学习名师心得交流”、“名师课堂演绎”等汇报活动,上交学习日志。利用业务学习时间的“精彩5分钟”继续通过对教育教学热点问题的阐述讨论,引领广大教师树立正确的教育教学观。
4.“快乐周周赛”,周周都精彩
过去的一学年,我校在各级领导的关心下,取得了优异的成绩,被亭湖区教育局评为综合先进集体、模范学校、名学校。新学期的工作在区教育局的正确领导下又拉开了帷幕,我校以崭新的面貌,不断创新管理,规范办学行为,学校各项工作有序运转,具体汇报如下:
一、开学安排早,教学上路快。
学校班子成员8月15集中筹划开学工作,对校舍、教学设施进行检查维修,8月17、18日对一年级新生进行摸底报名,全体教师8月28日到校报到,上午召开校委会安排开学工作,下午教师走访学生,发放课本,制定新学期工作计划。8月30日学生报名,8月31日三表上墙,9月1日正式上课。
二、积极做好“普九”工作,确保“三率”达标。
树立服务意识,巩固普九成果。学校安排教师到走访未报到学生及家长,宣传义务教育法,宣传国家的减免政策,确保适龄儿童入学,在校学生无一失学,适龄儿童入学率100%,在校学生巩固率100%。
三、坚持标准收费,严格依规收费。
我校严格执行省规定的收费标准,张榜公布收费标准,严格依规收费,不搭车收费,不自立项目和提高标准收费。按照政策精神,所有学生只收取抄本费22元,并严格做到了“一生一据”。学校经费严格按“校财局管”的有关规定进行管理。
四、关爱 “留守儿童”, 建立“留守儿童”档案。重视关爱“留守儿童”,学校成立以校长为组长,班主任为成员的“留守儿童”关爱小组。学校组织教师到留守儿童家庭认真进行走访调查,摸清了在校留守学生的具体情况,建立“留守儿童”档案。定期与“留守生”的家长取得联系,让他们了解子女的生活、学习情况。教师对留守学生的生活和学习悉心关爱,让“留守儿童”能全身心投入学习,健康快乐地成长,使孩子们有个温暖的家,让“留守学生”的家长放心在外打工。
五、重视德育工作,严格执行《管理规范》和《“五严”规定》。学校健全了德育机构和网络,结合“有效教学年”“师德建设年”,组织教师重温了《中小学教师职业道德规范》《江苏省中小学管理规范》《关于规范中小学办学行为深入实施素质教育的意见》《盐城市教育系统师风建设十项禁令》及《亭湖区教育局关于严禁在职教师从事有偿家教的通知》等文件,并撰写了心得笔记,与教师签订了遵守《《恪守职业道德,拒绝有偿家教》》承诺书。利用第一周常规训练周对学生进行学守则、规范教育,八荣八耻教育。少先队狠抓了上学、两操、课间纪律、文明礼貌、路队、争文明班级体等方面的工作,校风良好。
六、贯彻教育方针,严格执行课程标准。
坚持贯彻教育方针,严格执行课程标准,全面开齐课程,开足课时。课表已全部上网、上墙。我们特别重视英语、电脑、实验、阅读等特色学科和体、音、美、兴趣活动等薄弱学科的教学。为了落实好这些课程,教务处随时抽查。严格按照省定的作息时间执行,减轻学生的课业负担。
七、狠抓常规管理,落实五认真工作。
开学时间虽然不长,但是我校教师的五认真工作十分突出。本学期我校利用“有效教学推进年”提高课堂效益,继续探索实施电子备课,所有老师都能依据学校备课要求,先利用集体备课认真研究探讨教材教法,形成集体教案,再结合本班实际进行二次备课,教学后都进行了教学反思。备课均达到规定课时,作业批改规范、认真、及时,各教研组组织教师学习了新课标。学校正筹备网上教研工作。
八、狠抓安全不放松,对学生进行安全教育。
学校成立了安全工作领导小组,制定了安全工作制度,与教师签订了安全责任状。开学前,学校领导按照区教育局安全工作要求召开了食堂、校园商店工作人员会议,进行了岗前培训,签订了卫生安全责任状,开展了一次安全大检查,消除了安全隐患。各班进行了食品卫生、道路交通、用水用电等方面的安全教育。
九、加强组织领导,切实做好甲型H1NI流感防控工作。开学初,学校依据区开学工作会议上司局长的要求,成立了传染病防控领导小组,制定了传染病突发事件应急预案,召开了传染病防控领导小组和班主任工作会议,部署了甲型H1NI流感防控工作,学校对全校师生作了甲型H1NI流感防控知识讲座,利用橱窗画廊板报宣传甲型H1NI流感防控知识,发放了防控甲型H1NI流感家长书,每班配备了气温表,落实了晨午间制度,新生入学计划免疫接种证明已收齐存档。
十、加强环境卫生管理,营造开学氛围。
开学前,全体教师就进行了一次校园卫生整理,学生到校后我们又进行了一次卫生大扫除,彻底消灭了卫生死角。校园里挂起了横幅,插起了彩旗,更新了橱窗板报,校园环境一直保持良好。新的学期,新的目标,我们将在各级领导的正确领导下,用科学的发展观指导学校工作,以昂扬的斗志,克难奋进,迎接充满希望明天!
一、开学准备有序,各项工作快捷平稳。
1.开好“四个会”。8月23日召开领导班子会议,在认真总结上学期工作的基础上,认真谋划新学期工作思路,明确了新学期“坚持一个中心,突出两大重点,推进八项工作”的总体思路。以“做有尊严教师,建幸福感学校,办家长满意学校”为总体目标;8月25日召开了中层以上干部会议,对新学期工作进行了详细分工,并明确了相关工作职责;8月29日召开了全体教职工会议,传达了县局会议精神,对开学工作具体安排;8月30日召开了全体班主任会议,对班级管理、收费工作提出要求。
2.做好基建和维修工作,暑期塑胶操场基础工作已完成,生服楼已进入预算阶段,假期中对厕所、小会堂进行维修,新购进200套学桌椅,进一步改善了办学条件。
3.后勤保障有力,学校总务处8月31日书本按时发放到师生手中,各种办公用品配备到位。
二、坚持依法治教,切实规范办学行为。
1.开全开足各类课程,学校依据课程设置标准,开足开齐各类课程,开学第一天就按试行课表上课。
2.教学工作抓开头。开学第一天教务处就组织人员对每位同志备课笔记、学生作业进行检查,学校领导班子和抓教学一条线的同志第一天就深入课堂听课、评课。
3.抓师生报到。8月31日全体教职工到岗上班,学生止9月2日报到注册1085人,无辍学和流生,残儿入学率100%。
4.严格按标准收费。学校公示收费标准,红会费、保险费也上墙公示,无搭车收费。
5.从严管理队伍,为了进一步加强教职工管理,学校组织全体教师认真学习上级有关加强人事管理的文件精神,针对实际学校还出台了《恒济小学教职工请假、考勤制度》,对教师实行动真碰硬的考核,并和全体签订了师德承诺书和拒绝有偿家教的承诺。
三、抓好安全工作,创建平安校园。学校一开学就相继召开了校园保安门卫会议、班主任会议、乘公交车学生会议,并下发了《给家长的一封信》,和每一位学生签订了安全责任状,本学期还实行班主任“送队”和“送车”制度。
在开学过程中,由于学生乘车人数增加,目前已有130多人,由政府协调每天开通5辆公交车,由于驾驶员素质参差不齐,存在很大安全隐患,目前也不可能校车一步到位,因此始终是校长安全上的“心病”。另外技能科专职教师缺乏,连续两年分配的也借用到县城,因此分课困难。
为认真贯彻落实教育局和镇中心学校的精神,保证校园的安全,为师生员工提供一个安全的环境。学校于2012年9月3日组织了检查组并深入各村级小学进行了实地检查,对各校的建筑、设备、设施和消防安全教育情况进行一次全面的检查。现将有关检查情况汇总如下:
一、领导重视,责任明确。
学校对安全工作高度重视,坚持“以人为本,安全第一”的思想,切实抓好学校开学安全检查的各项工作。
1、成立学校安全检查工作领导小组。从组织上确保此项工作的顺利开展。
2、学校与各们老师签订《2012年学校安全检查责任书》,各老师也层层签订森林防火安全责任书,真正将安全检查工作责任层层分解落实到人。
二、全面排查,防患于未然。
细致的检查是确保学校安全的基础,为确保我校师生生命财产安全,我校组织相关人员对各班开学前进行了安全工作检查。
1、卫生防疫与食品安全。在开学的时候,学校举办了一次“学校食堂管理人员与从业人员上岗知识培训班”,进一步普及食品卫生知识,增强安全意识,把学校食品卫生安全工作抓细、抓实、抓好,为学生在校学习、生活营造一个卫生安全的环境。为创建“卫生优秀学校”,共同一个清洁、整齐、卫生、和谐的校园开创了良好的局面。
2、校舍的安全使用情况。在开学正式上课前,学校安全检查小组到各班进行了校舍检查,特别是对食堂、宿舍、教室、厕所、围墙进行了全面的检查。
3、交通安全管理情况。
4、学校周边环境治理情况。经对学校周边安全形势进行排查,学校路口设有交通车辆减速警示牌,在学生放学时,学校均派老师到路口维护交通秩序。没有流动商贩进入校园等现象。
5、消防和用电安全管理。学校均对校内的消防设施和用电设备进行了检查,对楼梯通道、师生宿舍的灭火器正常使用情况进行了复查,规范了教室、师生宿舍的用电线路,教室、宿舍均安装漏电断路开关,实验室安装漏电开关及熔断保险,所有拉网式电路均重新安装线糟。从源头上堵绝消除了用电的安全隐患。
这次检查,我们对存在危漏校舍的学校进行了重点检查,对检查中发现的问题,学校均已立即进行了整改。
今后,我们将进一步加大安全工作力度,学校、家庭、社会密切配合,通力协作,齐抓共管,净化外部环境,搞好学校周边治安秩序,建立切实可行的学校安全防范体系,使学校安全工作经常化、制度化、社会化,为为学校育人环境铺设更舒坦的台阶。
大河镇挑担小学
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