述廉述纪述作风（共10篇）
在乡党委和教育局的正确领导下，我始终以党员领导干部的标准严格要求自己，做到严于律己、清正廉洁、恪尽职守、求真务实，较好地履行了岗位职责，努力推进学校义务教育均衡发展，提高教学质量。现在将具体情况汇报如下。
一、遵守纪律情况
严格遵守党的政治纪律，认真领会党的十八大精神，学习党章党规，遵章行事，学习习总书记系列讲话，始终恪守党性原则，坚持正确的政治立场和观点，始终与上级党委保持高度一致；
遵守党的组织纪律，不断增强党性观念，服从组织，对组织襟怀坦白，光明磊落、表里如一，自觉接受党的纪律和规章制度的约束，落实集体决策制度，凡涉及重大问题决策、均坚持民主集中制原则，由会议研究决定；自觉遵守经济工作纪律，严格按照财务制度进行学校各项经费开支；自觉遵守党的群众纪律，始终把工作落脚点放在群众利益上。
二、履职责任情况
作为学校工作第一责任人，我坚定不移地执行党的路线、方针、政策，贯彻上级党组织的文件精神与要求。充分发挥领导干部带头作用，以身作则，提升理论修养，增强工作事业心与责任心，在教育教学上尽职尽责，在党建工作中提高领导效能。狠抓领导班子建设，与党员教师一同保证各项政策制度落实到位，富有成效。完善党建各项规章制度，每季度约谈班子成员和普通党员教师，督促党员发挥好模范带头作用，同时，履行好党风廉政建设第一责任人职责，不断推进党风廉政建设和反腐败工作，通过自省、自查，互评等多种方式查找问题，解决问题，进一步明确责任意识，提高为民服务水平。
三、作风建设情况
切实加强作风建设，严格执行中央“八项规定”和省市区“双十条”规定和武威市规范办学的十项规定。端正学风，结合“两学一做”学习教育活动，坚持学习党的理论、方针、政策，给自自己洗脑冲电补钙；端正生活作风，坚持做到八小时内和八小时外一个样，始终管好自己的腿、管好自己的手、管好自己的嘴、管好自己的行，管好家属和孩子，兢兢业业做事，清清白白做人，树立了党员的良好形象；端正工作作风，以学习加强引导。在工作中严格要求自己，学习先进先辈，发扬艰苦奋斗精神，牢固树立反对“四风”思想，贯穿照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总体要求，积极、认真对待的每项工作，不断提高办事效率和工作质量，着力解决群众反映强烈的突出问题，多走近师生，尽可能多地深入一线教学工作，掌握教学实际情况。
四、廉洁从教情况
生活工作中，自觉做到廉洁自律，不以权谋私，清白做事，坚持原则，严肃把关。严格遵守党员领导干部廉洁从政准则、廉洁自律规定和中央八项规定、省市区十项规定。带头查摆“四风”问题，有效预防教育“四乱”现象。反对铺张浪费，厉行节约，严格公务用车，公务接待，教育经费使用不规范等问题。我本人没有公务用车；办公用房（12平方米）“一兼两用”（办公兼宿舍）；现有个人商品住房1套；爱人在家相夫教子，大女儿在兰州工作，小女儿还是学生，亲属中没有经商和从事经营活动的情况；本人本未操办婚丧嫁娶喜庆事宜。
五、存在的问题及整改措施。
（一）自查问题及整改措施
1.关心群众不够，群众观念淡薄。主要表现在听汇报的多，直接倾听群众意见少；主观上怕苦怕累，深入教学工作少。整改措施：一是进一步强化公仆意识和宗旨意识，大力清除“官本位”思想残余，着力解决好对待群众的认识态度问题和做好群众工作的方法问题。二是深入一线教学，至少任一门主课，周任课10节以上，每学期听课30节以上，规范教学行为和从教行为。三是健全约谈制度，高频度，大范围，定期与不定期的和班子成员谈，和普通教师谈，了解师生学习生活情况，解决实际问题。
2.政治纪律有所松散。主要表现在对党员干部在严明责任、严肃纪律、严格管理上有所放松，对切实维护上级党委的权威、执行中不搞变通的教育引导不够；个别同志受家庭琐事或身体状况的影响，偶尔发生迟到早退的情况，制度落实不严。整改措施：一是进一步完善考勤、督查督办、责任追究、绩效考核等相关制度，用制度管人管事；二是加强干部教师组织观念纪律意识，严禁迟到、早退和旷职等现象的发生；三是认真开展爱岗敬业、党性党纪、正面示范和反面警示教育，从多个方面入手解决目前在学校存在的迟到早退、精神状态不佳、节奏不快、联系群众不够等问题。
（二）学区党总支“四述”工作组反馈问题及整改措施
1、对学区部分会议精神传达学习不及时。主要表现对上级党组织的路线方针政策学习掌握不够深入及时，宣传贯彻落实力度不够，理解掌握不够全面，在实践运用上跟不上节奏，执行不够得力的问题。整改措施：一是提高政治敏锐性，时刻保持与上级党组织工作相一致，提高工作要求，严格贯彻党的文件精神要求，做到上传下达要及时；二是加强党支部凝聚力，明确班子成员工作责任，分工协作，提高工作效率与工作责任心。
一年来，在校党委正确领导下，在相关部门关心指导下，在学院班子成员配合下，在全体职工支持下，我认真履行工作职责，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，增强工作主动性、预见性，遵纪守法，以严实的工作作风，较好地完成了各项工作任务。
一、履职情况
1、明确工作任务，厘清工作思路
一是根据十九大精神，结合实际，我把学院党的政治建设和用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全体师生做为2018年党的建设的基本任务。二是增强班子的团结、协调和配合。三是调动全体教师的积极性和主动性。四是持续抓好学院“三风建设”（院风、教风、学风）。五是认真履行党建工作第一责任人职责。分析把握党建工作特点规律，时刻牢记组织希望，围绕学院中心工作谋篇布局；六是及时准确传达贯彻校党委决定、决议和专项任务，保证政令畅通。七是全面增强本领。
2、担当主责重任，提高党建水平
（1）提高认识统一思想。一是突出重点，抓好党纪党章和法律法规学习。二是完善制定领导联系学困学生计划。三是严肃制度，对违反制度的人和事，严肃处理。按议事规则议事；四是全面落实廉政风险防控制度。坚持例会学习，要求班子成员带头讲党课。全年我讲党课4次。
（2）专项工作有力推进。一是抓党支部的主体作用发挥，把支部建设做为重要建设。二是优化了支部设置。按党委要求，对教师党支部书记，总支委员和支部委员进行了调整，充实了学生支部。三是以优秀学生和双高教师、青年教师为发展党员的重点，全年培养入党积极分子76名，发展党员39名。四是完成学校征兵任务。
（3）严格规范创新载体。一是认真落实“三会一课”、“两学一做”规范化常态化制度和《陇南师专二级学院党政联席会议议事规则》、《陇南师专二级学院党总支会议议事规则》。二是合理确定党日活动主题或实践主题，增强实效。组织全院教师对我校三馆进行了一次参观学习，组织全体党员教师到金徽矿业集团观摩研讨一次。开展了家电维修、美化校园环境等主题实践活动三次，全年共进行党日活动6次。
（4）主动做为增强实效。一是主持制定了《陇南师专机电工程学院创建文明学院暨三风建设方案》。二是精心筹备和组织，召开了全院师生动员大会。三是狠抓落实。加大了学生的日常行为管理，对早操、晚自习、宿舍及上课出勤加强检查等。
（5）发挥作用携手成长，一是每班筛选个别后进、行为习惯差的学生与干部党员接对，充分发挥党员干部的育人职能。二是将学院入党申请人（包括入党积极分子）分配给每个党员教师，在发展党员工作中实行
“导师制”，以以上两个方面为抓手，充分发挥党员的先锋模范作用。
（6）经常教育管控媒体。总支高度重视意识形态工作。按照总书记对党员干部提出“五个必须
五个决不允许”的要求，一是根据“一岗双责”要求，明确责任，认真落实学院意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负直接责任。二是在各类大会、小会上不断重复提醒师生，传播、发言、交流信息要思考、慎重。三是广泛进行课程思政，做好立德树人工作。
(7)四位一体立德树人。学院全面实施“教育、管理、指导、服务”四位一体的学生教育管理工作模式。举办学生活动共计95项，涉及学生思想政治教育、安全教育、心理健康辅导、学生管理队伍建设、学风建设。获得各类校级奖项23项，获得2018年暑期三下乡活动省级特色团队一项，获得第四十五届世界技能大赛甘肃选拔赛三等奖一项。
二、遵守纪律情况
遵守党的政治纪律方面。严格遵守党的各项纪律，在政治原则、政治立场、政治观点和执行党的方针、政策上，坚决与校党委保持高度一致；在大是大非面前，旗帜鲜明，立场坚定，自觉抵制各种政治谣言，坚决维护校党委权威。
遵守党的组织纪律方面。一是不断增强党性观念，依靠组织、服从组织，对组织襟怀坦白，说老实话、办老实事、做老实人，光明磊落、表里如一；二是自觉接受党的纪律和规章制度的约束，落实请示报告制度，该请示的不擅作主张；落实集体决策制度，凡涉及重大问题决策、重大项目决策、大额资金使用等重大事项，均坚持民主集中制原则。
三、廉洁自律情况
在廉洁自律问题上，本人能够认真学习落实中纪委全会精神、《廉政准则》以及学校党风廉政建设的各项规定，结合思想实际和工作实际，严格履行《党员干部“十不准“》，进一步筑牢思想防线，把自己置于组织和群众的监督之下，不论在工作和生活上，我都能积极主动地接受组织和纪检部门的监督，经常征求班子成员和群众的意见和建议。
在党风廉政建设问题上，我能够严格约束自己的言行，不散布不负责任的言论，不说不利于工作和不利于团结的言论，不说不利于稳定的话，与校党委保持高度一致。平时注重学习《准则》和《条例》，加强“一岗双责”的要求和落实，严格落实学院领导班子党风廉政建设责任制，加强党员干部的廉洁意识教育。开展好专题民主生活会，组织开展谈心谈话，召开不同层面座谈会征求意见，撰写发言提纲，个人总结，不断提高党员干部对反腐工作的思想认识。
四、工作作风情况
一是坚持贯彻民主集中制原则。完善领导班子的议事和决策机制，积极协调配合学院班子开展各项工作，为教育教学改革等各项工作保驾护航，为确保学院各项决议决策的规范和全面，坚持重大事项均通过党政联席会议研究决定。
山西朔州平鲁区茂华东易煤业有限公司
一年多来，在上级党委的正确领导下，在领导班子和广大员工的支持和配合下，我单位紧紧围绕奋斗目标，团结拼搏，开拓进取，以生产经营为中心，以员工队伍建设和深化管理创新为立足点，积极开展各项工作，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，和班子其他成员较好地完成了上级下达的各项指标和任务。现按照述责述廉述作风报告要求，对“两个责任”落实、个人廉洁自律及作风建设等情况总结如下：
一、加强班子自身建设，集体凝聚力和战斗力显著增强，作风转变明显。上，以开展党的群众路线教育实践活动为契机，按照教育实践活动“为民务实清廉”的主要内容和“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，扎实稳步推进活动主要步骤，不断加强领导干部理论学习，强化民主集中制建设、抓好党风廉政教育、切实改进思想作风和工作作风，不断加强班子建设，不断提高工作水平和组织能力，领导班子和干部队伍建设取得一定的成效。
在矿井基建转生产的开局之年，面对经营管理变革及新的生产任务等诸多困难和压力，领导班子按照分工积极投入工作，打破各项工作的瓶颈，推动矿井整体工作往前推进。
二、加强基层组织建设和思想政治宣传工作，战斗堡垒和先锋模范作用突出。在搞好矿井生产经营目标的同时，为了搞好企业的凝聚力和向心力，在党建工作上不断学习借鉴有效的方法和经验，有针对性的开展工作，充分调动广大党员干部的积极性和创造性。
为了充分融入群众生活，我们积极开展党员活动日，义务劳动彰显党员的先进性。在七一建党节日里，开展红色教育，重温党的光辉历史，激励党员干部在工作岗位上贡献出自己的力量。同时开展元体育、文化等竞赛活动，丰富了党员群众员工业余文化生活。
新东街道 XX（2011年12月7日）
本人就任新东街道党工委副书记、办事处主任一职以来，在区委、区政府的正确领导下，在街道党工委的直接指导下，本人始终坚持贯彻科学发展观的要求，紧紧围绕党工委各项目标任务，努力学习、强化素质，尽职尽责、真抓实干、勤政为民，全力以赴抓好各项工作。现将有关情况报告如下：
一、勤奋工作，尽力做好本职工作。
任职以来，勇于实践，大胆开拓，全力做好本职工作：
一是促进街居经济发展。以招商引资工作为抓手，解放思想狠抓落实，使街道经济保持了良好的运行态势。为了确保税收任务完成，建立健全协税护税组织，举办街居干部税务知识培训，开展税法宣传，组织进行辖区内个私企业经营户大调查，坚持“挖、联、引、查”四者并举的税收方针。为加强资产管理，我按照“统一登记、统一建帐、统一合同样本、统一对外洽谈”的四统一规定，规范了集体资产的管理，充分利用城市管理规范化机遇，建设文昌东路规范摊点群，落实专人管理，不仅使原本脏乱差的马路市场环境得到根本改善，还成为了街道集体经济创收的项目。
二是提高社区服务水平。加大对社区教育中心的投入，扩大教育队伍，为下岗或无业人员提供护理服务、家政服务等免费技能培训，积极构建全民终身教育体系。成立“三会一堂”，即社区居民议事会、社区民情恳谈会、社区工作评议会和社区大讲堂。三会的成立，为社区居民议事、反馈意见和评议社区工作提供了新平台，促进了和谐社区建设。社区大讲堂整合社区原有的党员活动室、市民学校、青少年法律学校、农民工维权学校等资源，结合居民需求开展讲课、座谈会等活动，丰富了居民文化生活。
三是维护社区安全稳定。完善“互动”体系，健全由社区居委会、派出所和辖区单位组成的“互动”平安网络责任体系，制定社会治安综合治理工作问责制、一票否决制等工作机制；壮大“联动”队伍，建立以治安巡逻队为主，以社区志愿者巡逻队为辅的“联动”防范队伍，有效调动广大居民互帮互助、参与群防群治工作积极性；是强化“滚动”检查，在配合公安、安监等有关职能部门，对治安复杂场及居住区所实行排查的同时，采取社区安全员入户指导、现场管护等措施，实现专业检查和自我检查“滚动”进行，为居民营造安全有序的治安环境。
四是文明创建工作。自市区创建全国文明城市动员大会以来，新东街道按照区统一部署，全民动员，人人参与，凝心聚力，攻坚克难，共投入创建资金近百万元，在辖区20平方公里的土地上开展了一场轰轰烈烈的文明城市创建攻坚战。先后举办专题晚会和宣讲活动18次，制作文明创建公益宣传牌（标语）70余处，累计出动7000人次，粉刷墙面35万平方米，清除建筑垃圾2000余吨，修补破损小街巷85处，清理菜园4500平方米，拆除违法建筑97处，清除临时摊点22处。通过整治，拥堵多年的巨龙路变得通畅，占道经营20多年的利民路、站南巷市场得以通行，电信、振兴、巨龙等无物管小区的环境明显改善，辖区单位和居民关心创建、支持创建、参与创建的氛围日渐浓厚。
二、在廉洁自律上
在工作中严格执行党风廉政建设责任制，没有“跑官要官”情况；没有收受干股、违规投资证券和期货或其他委托理财的名义获取不正当利益情况；没有以明显低于或者高于市场的价格买卖商品房、违规购买经济适用房等情况；从没有接受现金，代币购物券、礼仪储蓄单、债券、股票及其他有价证券，消费卡、购物卡、电话充值卡、商品提货单等各种支付凭证和高档耐用物品、金银制品等贵重物品；也没有为本人谋取预期的不正当利益或以各种方式为配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益情况；没有用公款报销应由本人及配偶和子女支付的个人费用等情况；没有利用本人及家庭成员婚丧嫁娶大操大办收钱敛财以及利用工作调动、提升晋级、迁新居、过生日、子女升学、参军等名义操办规定情况；严格执行配偶、子女从业规定，妻子在银行工作；从没有参与赌博；没有用公款大吃大喝、严格执行工作日中午不准饮酒、不准用公款高消费娱乐和健身活动等规定；没有用公款出国（境）或国内旅游情况；严格执行公务用车配备、使用和管理等规定，没有公车私用情况；严格执行礼品礼金登记、重大事项报告等制度，相关事项及时向街道党工委汇报请示；严格执行对身边工作人员的教育、管理和监督等规定，杜绝身边人员私打旗号、为个人谋利情况。
三、“四德”表现情况 本人始终把强化“四德”教育、加强“四德”建设贯穿于工作、学习、生活方方面面，作为强党性修养、弘扬优良作风、倡导社会美德的重要内容。一是在政治道德方面。积极通过“三会一课”、周五学习日等形式，坚定理想信念和政治立场，增强了政治敏锐性和鉴别力；严格落实民主集中制，在事关干部职工个人利益和大额度资金的使用等方面，始终坚持集体研究，集体决策，严格程序，增加透明度，做到对重大工程项目坚持公开招标，在支出上，大笔开支集体研究，坚持开支合理、合法的原则，保证了各项开支帐证、帐帐、帐表、帐物相符无差错。牢固树立宗旨观念，坚持“以人为本，以车为本”，把为民、便民、利民作为工作的出发点和落脚点；二是在职业道德方面。大力弘扬求真务实、真抓实干，勤俭节约、艰苦奋斗的工作作风，牢固树立爱岗敬业、吃苦耐劳的奉献意识，不断增强事业感、责任感，在文明创建工作中，坚持深入一线，靠前指挥，加强调度，及时解决矛盾和问题；坚持立足工作实际，不断解放思想，深入调查研究。创造性开展工作；严于律己，秉公用权，坚持原则，不徇私情，切实做到自重、自省、自警、自励。三是在家庭美德方面。生活作风正派，个人情趣健康，从不涉足低俗场所，夫妻关系和睦，孝敬双方父母，邻里关系和谐；严格管好配偶和子女，树立了良好的家风。四是在社会公德方面。不断加强品行修养，提升思想境界，保持好的心态，正确对待升迁去留和名利得失；坚持公道处事，友善待人，谦虚谨慎，不骄不躁；带头发扬社会主义新风尚，热心社会公益事业，积极参与“慈心一日捐”、“送温暖、献爱心”等社会公益活动。
尊敬的各位领导，各位委员：
大家好！
我叫XX，XX年出生，现任XX局局长。按照县纪委的统一安排和《科级党政主要领导干部向县纪委全委会述廉工作实施办法》的有关规定，结合本职工作，现就落实党风廉政建设情况向县纪委全委会报告如下:
一、个人廉洁自律情况
一是家庭主要成员基本情况。我家X口人，丈夫XX，在XX工作；儿子XX，在XX工作。家庭年收入共计X万余元。其中，我个人工资年收入X万余元，丈夫工资年收入X万余元，儿子工资年收入X万余元。现有住房X套，分别是XX.本个人无出国（境）学习考察，单位家庭中也没有需向组织报告的重大事项。
二是注重党性修养。认真学习十八届三中、四中、五中全会精神、中央“八项规定”、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、习近平同志在十八届中央纪委五次全会上的重要讲话，以及《谈治国理政》等重要论述，严格遵守县委“三条铁律”要求，筑牢思想道德防线，提高拒腐防变能力。
三是严格约束自己。自觉遵守党风廉政建设各项规定，公务用车、公务接待、调研考察等方面从严从简。模范遵守家庭廉洁承诺责任制，从严要求家庭成员和身边的工作人员不搞特殊化，不打着自己的旗号办私事、不借用自己的名义谋私利、不接受任何人员的财物和馈赠。自己和家人没有任何违规违纪行为。
四是健全监督管理机制。修订完善了《机关学习制度》、《干部职工重大事项报告制度》、《财务管理制度》、《公务派车审批制度》、《值班管理制度》、《公务接待制度》等管理制度，全体班子成员带头严格执行；坚持民主集中制原则，重大事项坚持集体决策。带头严格执行个人重大事项请示报告制度，主动接受上级组织监督。
二、落实党风廉政建设主体责任和“一岗双责”情况 一是抓好班子带好队伍。坚持组织班子成员认真学习中省市关于党员领导干部廉洁从政的各项规定，增强班子成员廉洁从政的自觉性。针对班子廉政建设方面存在的问题，及时予以指出，并进行整改，以班子成员的良好作风带动全局干部职工严格遵守各项廉政规定。班子成员和全局干部职工没有发生一例违纪违规行为。
二是坚持“一岗双责”。不断完善廉政制度，强化对权力的制约和监督,与局领导班子成员、各分局局长、各股室股长签订《党风廉政建设目标责任书》、《领导干部家庭廉洁承诺书》，认真落实党风廉政建设责任制，始终绷紧“廉政弦”。三是加强行政效能监察。加大机关效能建设力度，督促党员干部自觉遵守各项规定。开展不定期明查暗访的效能监察；加强与县纪委的联系和配合；重点抓好服务窗口“门难进、脸难看、事难办”和机关股室“推诿扯皮、敷衍塞责”等作风问题，增强干部职工服务群众意识，提高办事效率。
四是廉政教育常抓不懈。以“三严三实”教育为载体，结合党风廉政教育宣传月活动，组织干部认真学习党纪法规，通过阅读警示教育读本、观看教育片、制作廉政宣传版面、走进廉政教育基地等形式，进一步提高了广大干部职工倡廉拒腐能力，工作作风明显改善。
五是以廉促勤推进工作。一年来，带领局一班人，在县委、县政府的安排部署下，XX工作取得了一定成绩。今年以来，共筹办召开招商推介会X次，接待来X考察客商30余次，签订招商引资项目合同X个，总投资X亿元，落地实施项目X个，实际到位资金达X亿元，完成了市政府下达任务的X%，全市综合排名第X。
三、落实中央八项规定情况
一是深入基层，务实调研。带头主动深入到X、X、X村进行调研，同时深入项目现场走访调研，搜集企业困难，联系相关部门进行协调解决。
二是完善制度，严格管理。结合机关实际，健全和完善相关工作制度，形成了用制度管人，依制度办事的模式，确保提升机关效能建设力度。
三是精简会议，厉行节俭。切实改进文风，做到没有实质内容、可发可不发的一律不发；发乡镇的，一律传真；努力改进会风，做到长会短开，无事不开。
四是领导作责，廉洁自律。作为单位一把手，自己坚持以身作则，凡要求别人做到的自己首先做到，正确对待自己手中的权利，严于律己，始终保持蓬勃朝气和浩然正气。
四、存在问题及改进措施
总结一年来自己的履廉履责情况，深感还存在许多不足，主要是：一是思想认识不够深刻，二是担当意识有所减弱，三是监督落实不到位。在今后工作中，自己将认真加以改进。
一是推己及人抓思想。强化职业道德教育，引导高效招商、廉洁招商；强化廉政典型教育，学习正面典型，警示反面典型；强化个人表率教育，坚持作廉政承诺，坚持责任制考核，建立领导干部廉政建设长效机制。
二是创新方法干工作。思想解放的程度决定着抢抓招商机遇的力度。在经济下行压力较大的新常态下，应进一步解放思想，创新方法，切实用好“三分之一外联”招商时间外出，确保带着项目外出，带着成果返回。
报
告
仓边挂村领导
唐定刚 各位领导和代表；大家中午好！
现将我任仓边村挂村领导一职以来的依法行使职权、履行义务、发挥作用的情况作述职如下，并接受大家对我的评议。
2014年，按照县委、县纪委和乡纪委的要求，现将任职以来履行党风廉政建设职责及个人廉洁自律情况做以下汇报，不妥之处，敬请批评指正。任职以来，在县委、县政府的和乡党委政府的正确领导下，各级部门的大力支持下，我认真履行职责,以“党的群众路线”活动为契机，围绕抓村“两委”工作为重点，以常规工作为主，实际工作辅。以抓思想和作风为突破，采取多措并举，不断加强村班子自身建设，以村的经济和社会事业全面发展，综合实力明显增强，人民安居乐业，社会和谐稳定。回顾近期的工作，我主要做了以下几方面：
一、加强学习，树立良好的思想作风：
勤奋学习，是我增强党性、提高领导能力。在乡党委政府的带领导下，我带领村“两委”班子成员以学习“科学发展观”和开展党的群众路线教育活动为契机，全面加强政治理论、政策法规学习。通过学习，增强了政治敏锐性和党性修养，树立了正确的世界观、人生观、价值观。同时，进一步把理论与群众的利益愿望相结合起来，在干中
学，在学中干，提高政策理论水平，理清工作思路，不断提高工作本领和决策水平，切实做好辖区内经济社会发展的各项工作。
二、摆正位置，全力维护村“两委”班子的团结
以村党支部书记为班长，统筹全盘工作为目的，釆取分工到人、细化到位、责任到岗为宗旨。一是带领“两委”班子成员坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，坚决与党委政府保持高度一致，带头执行党委政府的各项决议，在“两委”班子成员中树立党委政府的权威。二是认真贯彻民主集中制，我带头并鼓励“两委”班子成员献计献策，为党委政府提供可行性的建议，以便党委政疛在决策时能更科学合理，从不搞“一言堂”。三是在工作中实行目标管理责任制，将工作和权力逐项分解到“两委”班子成员手中，放手、放心、放权地让他们各自分管抓好本职工作，敢于去担当工作中的责任，充分发挥班子的整体效能，使他们感觉到位子是实的，权力是真的，功劳是大家的，责任是自己的，努力在“两委”班子内部形成关系融洽、互相尊重、互相支持、团结共事的和谐局面。
三、真抓实干，促进经济社会事业全面发展
（一）抓好产业富民工程，全力调整优化产业结构。产业结构单一，是多年来影响群众增收致富的关键。我经过深入调研，根据实际，与“两委”班子及时提出了“加快核桃、提升马老黄为基地育苗，壮大畜牧、玉米高产、多业补充”的产业发展思路，制定了产业发展规划，明确产业发展布局，领导带头，干部党员参与，各负其责，分头包抓，全力调整优化产业结构。引导群众大力发展核桃、马老黄、养猪“三大产业”，多渠道增加农民收入。一是核桃新建园2014年完成480亩，马老黄肓苗基地300亩。
（二）是依托马老黄肓苗基地300亩、核桃480亩、养猪相结合，成立专业技术服务队一个。
（三）各项工作“双促进、几不务” 在乡党委政府的正确领导下，坚持推行“勤政六项制度”和“廉洁五不准”工作机制，加强村“两委”班子和干部队伍建设。及时规范干部勤政、廉洁行为，增强了党员干部勤政廉政建设和为民服务的思想意识，转变了工作作风，提高了工作效能。深入贯彻县和乡护林防火暨秋冬农村工作会议精神，全面安排今冬明春护林防火暨秋冬农村工作任务，动员各部门和广大群众紧急行动起来，进一步统一思想，提高认识，迅速行动，扎实工作，确保人民群众生命财产安全和森林资源不受损失。全面部署安排今冬明春的各项工作，制定2014年发展计划，为明年各项工作的顺利开展，奠定坚实基础和良好的工作长效机制，发挥了重要作用。信访工作实现了“一控双降”目标，辖区内无群体性大的集体上访和群体性事件发生及较大治安案件发生，社会治安满意率、平安创建知晓率大大提高。安全生产态势良好，四项指标全面下降。农村低保基本实现了应保尽保。适龄儿童入学率达到100％。计划生育节育率、出生人口符合政策率均为100%，新农合95％、新农保参保率实现85%。同时“村财乡管纪委监督” 的财务管理工作机制。为止：计划生育工作创开了新的管理机制，实施建档管理756户，分为“黄、红、绿”三种管理法。在市报和网上进行了
宣传。综治维稳工作投入到了新的机制管理，达到乡、村、组一条龙服务体系，多次接受了市、县和乡主管部门的检查，打造试范点4个以（二、三、四、五小组）促步全面展开。重抓党风廉政建设，树立村委的良好形象，任挂村领导以来，认真贯彻落实党风廉政建设和各项工作的落实，积极履行党风廉政建设和反腐败工作职责，认真落实“一岗双责”，坚持把党风廉政建设与经济建设一起安排部署、一起检查落实，使廉政建设与经济建设相互促进，协调发展。一是全面落实党风廉政建设责任制。实行廉政建设“一把手”负总责，村“两委”班子成员分工负责的长效机制。层层签订党风廉政建设目标责任书，把党风廉政建设责任明确到人，分解到人，落实到人。二是扎实抓好党风廉政建设，深入贯彻落实党风廉政建设“五个一”工作制度，扎实推行七项制度，坚持执行勤政“六项制度”和廉洁“五不准”规定。深入开展“面对面三公开”、“三述、三评”活动，加强对涉农资金的监督，纠正存在的不正之风。三是严格执行廉洁自律各项规定。自觉遵守廉洁自律各项规定，定期组织召开廉洁自律民主生活会，始终做到凡是重大支出集体研究决定，自觉接受干部群众监督，模范遵守党风廉政规定，树立清廉、务实、高效的村委形象。
四、存在问题及工作方向
任职以来，我自己虽然做了一些工作，取得了一定成绩，但仍存在一些问题和不足。就工作而言：一是以核桃为主的主导产业还未产生规模效益，应在技术培训推广、提质增效和延伸产业链上下大功夫；二是农业基础设施较为滞后，尤其是农业灌溉水利设施不足，已成为
影响农业增效的主要因素，应在节水灌溉方面加大争资引项和建设力度；三是统筹城乡发展资金匮乏，尤其是村容村貌建设上需加大投入，今后应进一步加大争跑项目的力度。就个人而言自身的理论水平和综合素质还有待进一步提高，应进一步加强学习和培训：今后，我将一如既往的牢记党的宗旨，牢记自己的职责，抢抓机遇、开拓创新、认真履职，始终把富民惠民作为居职之本，把依法行政作为居职之则，把廉政勤政作为居职之要，勤勤恳恳为民，踏踏实实干事，堂堂正正做人，埋头苦干，为仓边村又好又快发展，做出更大贡献！
2009年8月，组织安排我任职市农办纪检组长。任职以来，在市纪委、市监察局和农办党组的领导下，在同志们的帮助支持下，我转换角色，从严要求，恪尽职守，扎实工作，较好地完成了组织交给的各项任务。现将近几年勤、廉、德等方面情况报告如下:
一、努力学习提能力。刚到新岗位工作，我倍感自己知识贫乏和能力不足的压力。为尽快适应新岗位，我坚持加强学习，致力更新知识，努力提高综合素质。在注重政治理论学习、增进理论素养的同时，十分重视纪检监察业务学习和工作能力的培养。几年来，有重点地学习了与纪检监察工作相关的法律法规和政策文件，积极参加市纪委组织的业务培训班，坚持向老纪检工作的同志们请教，快速地使自己从一般行政干部向纪检干部角色的转换，提高了胜任本职工作的学识水平和工作能力。
二、勤实干事尽职责。根据市农办党组分工，我分管纪检监察，协管新农村建设、县域经济和综合调研工作。对待工作，我坚持全神贯注、全身投入、不计辛苦、勤勉干事，结合农办工作特点，认真把上级的要求和决策部署落实到具体工作中去。一是抓责任落实。制定下发了《市农办党组成员党风廉政建设责任分工的通知》，每年党组书记与各科室负责人签订责任状，确保任务明确，责任到位，级级负责，层层落实。二是抓学习教育。每年结合新形势和上级的新要求，采取集中教育和自我教相结合，先进教育和警示教育相结合，传统教育手段和现代教育手段相结合的方式，组织全办
党员干部深入开展理想信念教育、党纪政纪条规教育、从政职业道德教育、社会主义荣辱观教育。近几年，突出了科学发展观学习教育，以《廉政准则》为重点的政策法规学习教育，以远学杨善洲，近学王海洋等先进人物事迹的先进教育。通过学习教育，农办机关一直保持健康向上、风清气正、勤政廉政的良好氛围。三是抓制度完善。制订了《永州市农办党风廉政建设和反腐败工作方案》，建立了责任分工落实制度。进一步健全了《农办党务政务公开制度》，清理规范了行政审批项目。修订完善了农办机关公务接待、财务报帐及公务用车等一系列内部管理制度，坚持用制度管人管事。四是抓监督到位。重点监督农办党组班子严格执行党风廉政建设各项规定的情况，民主集中制落实情况，做到了农办党组一把手自觉执行“三个不直接分管”的规定，单位的重大事项、重大决策及干部人事问题，都充分发扬民主，党组集体讨论决定。各位党组成员都能自觉按党风廉政建设的要求，及时按规定上报个人重大事项。对农办申报、安排的新农村建设项目、扶贫项目、县域经济发展项目、农村能源建设项目的廉政监管理做到了常态化，纪检监察全程参与项目的实施监管。近几年农办管理实施的项目做到了干部、项目、资金“三安全”，全办干部没有出现滥用职权、以权谋私等违反廉洁自律规定的现象。同时，每年还积极配合市纪委、监察局有重点地加大对中央支农惠农政策落实情况、涉农项目资金安排使用情况等进行专项检查清理，真正把监管工作做实做好。五是抓农村党风廉政建设。特别是2010年以来农村党风廉政建设日常工作移交到市农办具体抓后，我克服人手少、经费缺等多种困难，身体力行，主动负责，勇于创新，打开局面。针对我市农村基层党风廉政建设面临的新情况，深入加强调研，找准问题关键，探索解决方法。在工作中，紧紧围绕惠农强农政策的落实、集体“三资”（资金、资产、资源）规范管理、基层民主监督管理、基层党员干部作风建设和群众关注反映强烈的突出问题的治理等重点方面，加强监督检查和业务指导，不断地把农村党风廉政建设推向深入。到目前，对全市农村集体资产进行了全面清查，据清查统计，全市农村集体经济组织共有资产总额11亿元，其中流动资金1.8亿元，农业资产2.04亿元，固定资产7.78亿元。对村组闲置不用的资产的公开拍卖、招标出租进行了规范，提高集体资产资源利用效益。全市所有村基本上实行了村会计委托代理制，规范了村级财务管理。乡镇、村党务、政（村）务公开逐步步入规范化、常态化。六是抓信访接处。坚持把做好信访接处作为畅通群众合理诉求渠道、密切联系基层群众的重要工作来抓，亲自调查、亲自落实。近几年，凡上级领导批转的信访件和群众到农办的来访件，件件都有回音，接处率100%，得到了省农廉办的高度评价。
三、端正品行讲德性。作为农家出身的孩子成长到今天的地步非常不容易，我时刻警醒自己：对法律法规要常怀敬畏之心，对权利诱惑常备平淡之心，对社会群众常存在感恩之心，对事业家庭常具责任之心。现实生活中严格要求自己的一言一行，树立正确的人生观、价值观、苦乐观、荣辱观，做到“慎独”、“慎微”、“慎初”，自觉遵守社会公德、家庭美德、职业道德，做到品行端正，作风正派，尊老爱幼，家庭和睦，诚实守信，为人正直。八小时内外一个样，做到了慎交游，与工作无关、不必要的应酬不参加；管好手，不
该拿的坚决不拿；管好头，不该想的不去想；管好腿，不该去的保证不去。总之，在廉政守德问题上，自己评价：品行端正和规范，生活简朴和检点，心态平静和乐观。
四、坚守底线保廉洁。我十分清醒明白，作为一名公务员、党员干部，特别是一名纪检干部，更要严格要求自己，坚守好从政的廉政底线，切实维护好自身的形象。日常工作和生活中，我自觉对照《廉政准则》的要求，经常检查自身行为，接受组织和人民群众的监督。3年来，我的工作性质决定，接触的人员大都是上访的基层群众，处理的工作都是纪检监察业务，不直接参与项目资金管理，也不与企业老板打交道。工作中没有接受过可能影响公正执行公务的礼品馈赠，更没有接受过相关单位的现金、有价证券和支付凭证，从没有到下属部门单位和服务对象报销个人费用。在单位，公务消费和接待坚持按制度办事，按原则行事，从不越规。同时，对分管部门的同志也严格要求，共同维护好清正廉政的良好形象。对家庭成员更是加严要求，明确告知：我的工作他们不准干涉、不准介入。我爱人在民进市委工作，普通的公务员，小孩大学刚毕业，在长沙打工，家庭其他兄弟姊妹都远在外地，其余的亲戚都是地道的老农民，无一人在本市经商办企业。多年来，在廉政勤政上，做到了清白做人，尽力干事，对得住组织，对得住同志，对得住自己。
人事劳资处 武进
各位领导：
按照学院党委《关于做好2010年度目标责任考核工作的通知》的要求，现将本人任职一年来的工作情况汇报如下：
一、加强理论学习，提高政治思想素质：
一年来，积极参加中心组学习，能把学习贯彻上级有关文件精神同自己分管的工作结合起来。遵守人事工作纪律，围绕学院中心工作, 认真履行好工作职责。坚持以人为本，做好领导和群众之间的协调人。符合政策规定能办的事，及时办，办不成的，用政策规定来耐心的说服、解释，努力使问题和矛盾在职责范围内消化和解决。能自觉履行“一岗双责”职责，做到自重、自省、自警、自励。严格遵守党风廉政的有关规定，坚持办事公道、正派，讲真话，明明白白做人，踏踏实实做事，廉洁自律，遵守党纪国法，忠于职守，能自觉接受教职工的监督。
二、认真履行管理职责，完成好人劳处的工作
一年来，我积极协助处领导督促、检查人劳处各岗位工作，协调有关单位，认真做好学院教育报表报送、教职工职称申报评审、正常转正、工资晋升、社会福利、统筹保险、新教师岗前培训等基础工作。积极协助院领导、处领导做好学院第三轮岗位聘用调研工作和准备工作。草拟了《学院机构设置和岗位定员方案》。协助处领导参与了《学院岗位设置与人员聘用实施方案》和《学院绩效工资分配办法》（征求意见稿）等文件拟订和修改工作。
稳定是人事工作的特点，排查是人事工作的重点。一年来，按照学院的要求，积极协助处领导做好三排查工作。在政治敏感期及时做好离退休职工和部门人员和谐稳定、思想疏通工作，特别是针对精简人员生活费问题，前往陕北绥德县、子洲县、西安长安区、户县、蓝田县及彬县、合阳县了解精简人员生活费用邮寄情况及现状，并慰问生活困难的精简人员。积极与当地政府、村委会干部沟通，多方面配合做好精简人员的思想稳定工作。为维护学院安定和谐的局面做出了努力。
积极协助处领导针对学院临时性、辅助性工作岗位，实行派遣服务机制，审核派遣用工人员，认真贯彻执行《劳动合同法》，落实劳动工资、社会保险政策。按时按质完成了院领导交办的其它各项任务。
三、做好离退休管理工作，确保离退休职工队伍的稳定 学院党政领导高度重视并非常关心离退休工作，特别在经费保障上给予了大力支持。这一年来，在协助处领导完成好人劳处工作任务外，也圆满完成了离退休职工服务管理工作。
1、做好走访慰问活动
今年春节前夕，组织学院领导班子成员和相关部门组成慰问团，分别对我院40多位离休老干部，高龄、患病困难老职工、老党员以及原任校领导进行了春节走访慰问活动。平时共接待来访离退休职工30多人/次；主动上门走访或看望慰问有病住院离退休职工40多人/次；困难补助15人/次。
2、落实政策待遇，做好日常服务工作
今年有几位离休职工因病重长期住院，医药费用高，我及时与计财处协调，每次每笔住院费用，都能及时报销，为他们排忧解难。我院今年春节前后有3位老领导、老职工相继病逝，我们认真做好安抚家属及丧事处理工作，使善后工作圆满完成。平时做好日常服务工作，老同志有困难有问题及时帮助解决。
3、组织离退休职工出外郊游
今年“五一”劳动节后，组织老同志们游览了临潼溪源农庄和扁鹊（医学）纪念馆；九九重阳节，我们又组织老同志们参观了礼泉县袁家村——关中印象体验地。通过游览这些自然景观、生态园林，不仅可以使老同志健身、健心、健脑；还给老同志提供了一个互相“见面、聚会、聊天、谈心”的机会。由于对外出的每次活动，我们都能认真考察，精心安排，所以活动的安全系数高，大家都是“高高兴兴而去，平平安安而归”。这些活动深受老同志们欢迎和喜爱
4、组织离退休职工参加各项老年活动
每学期我们定期举办离退休职工中国象棋、中国麻将、扑克牌、门球等项目的比赛，印发老年防病健身知识资料等活动。学院老年健身舞蹈队、门球队、合唱队，每周定时辅导、定时活动。
一年来，我们加强了老年体协、涉老部门的联系，积极参加他们举办门球比赛、象棋比赛等各种形式的活动，并取得了优异的成绩。在今年七月《陕交职院“红五月”教职工歌手大赛》中老年合唱队获优秀表演奖。今年十月，我院有十位老同志组队，代表交通厅参加了陕西省首届离退休干部健身运动展示会。其中中国象棋比赛荣获“二等奖”、门球比赛荣获“三等奖”的好成绩。离退休办今年初荣获西安市老年体育工作“先进单位”。
根据分工，我分管党委口工作。今年以来，我们紧紧围绕镇委、政府工作中心和全镇发展大局，认真践行-----精神，认真落实省委袁纯清书记对党委秘书长“苦字须当头，勤奋作为首；难中练本事，忙里写春秋”的“四句话”要求，兢兢业业，勤奋工作，全面履行职责，各项工作取得了比较显著的成绩。可以总结为：办好了两件大事、建成了五个平台、举办了一场比赛、提高了三种能力。
“办好了两件大事”：一是圆满完成了市第五次党代会工作任务。无论是在会前准备、组织协调、文稿起草、会务服务、代表生活以及后会报告解读等方面，都搞得很出色，受到市委领导、与会代表和社会各界的好评，这次会议对办公室干部职工的能力和作风是一次展示、一次检验，也是一次提高。二是健全了各项规章制度，规范了机关运行。一次性建立健全了秘书长办公会议制度、学习制度、财务管理制度、接待制度、值班制度、安全保卫制度等11项工作制度，明确了8个科室的工作流程和岗位职责，建立起日常业务工作职责明确、衔接有序、运转顺畅的工作机制，基本做到了工作规范高效运转、事务科学有效管理。
“建成了五个平台”：一是创办了《办公室通报》，建成了市委决策精神的传达平台。紧跟形势和任务的变化，及时将上级新精神和市委主要领导讲话，以及重大事项的进展，通过《办公室通报》形式转发全市，充分发挥出了以文辅政、凝聚人心、指导工作的作用。先后印发10期，收到了较好效果。二是创办了《督查反馈》，建成了市委交办事项的落实平台。突出督查重点，把主攻点和突破口放在55项重点工程和10件民生实事落实上，放在督办主要领导同志批示交办事项上，放在群众关注的热点、焦点、难点问题上，先后编发《督查反馈》36期，办理市委领导交办件14件、领导批示件61件。三是创办了《内部要情》，建成了市委掌握社情舆情的信息平台。正视党委信息主渠道面临的新挑战，挖掘深度信息、提炼经验信息、收集热点信息、筛选建议信息、研判处置疑难信息，在多元化信息中报送**市最关键的信息，再多层次信息中筛选市委最需要的信息，信息工作从年初的运城13个县市区后几位跃升到第三名。目前共编发《内部要情》29期，得到市委领导批示8次。四是创办了《论点摘录》，建成了市委理论建设的学习的平台。及时掌握理论新前沿、市情新变化、实践新发展，围绕牵动全局的关键点、市委领导的关注点、社会矛盾的突出点、群众意见的集中点，针对性调研，为市委科学决策提供第一手资料。目前共3-
升会务工作的科学性，积极改进会议组织方式，优化会议筹备方案，努力做到重要会议办出质量、日常会议办出效率、对外交往的会议办出形象。每次会议，我们都从会前、会中、会后三个环节周密研究，并详细制定会议方案，截至目前共组织各类会议100余次，领导调研40余次，特别是接待国家级领导人两次，接待省部级领导10余次，没有一次失误。三是提高了办事能力。党委工作的高效运转，离不开强有力的后勤保障。党代会后，我们积极整合现有服务资源，大胆创新实践，力争把难办的事办成，把要办的事办好，使市委的工作条件与快速发展的时代和繁重的任务相适应。先后改善了办公工作环境、修建了市委**塑胶道路、强化了机关进入口和内部保安等；同时强化机关内部管理，逐步探索出了一条责权明晰、协调高效、公开透明、规范有序、充满活力的机关事务管理新模式。
二、明年主管工作计划
经过秘书长办公会议研究，2012年市委办公室工作整体思路是：围绕一个中心、强化五大职能、建设过硬队伍。
“围绕一个中心”就是紧紧围绕市委核心和全市转型跨越发展大局，不断提升“三服务”工作能力和水平，全力维护市委权威、保证决策部署落实。
“强化五大职能”：一是要高层次服务决策，在发挥好“参5-
团结进取”的浓厚氛围，努力使大家成为办文“大家”、办会“专家”、办事“行家”，使办公室工作既出成果，又出人才。
三、包镇街道和下乡住村工作情况
1、包镇工作。在包点**镇工作中，我紧紧围绕市委提出的“包发展、包党建、包稳定”的“三包”要求，多次专程深入**镇，和镇党委政府班子成员以及部分村主干进行座谈走访，了解镇情民意，主要做了三方面工作。一是在宏观上重指导。在**党代会召开之前，我带领办公室有关人员到**与其“主干”座谈，对**“十二五”发展提出了许多意见，要求**要紧紧围绕全市“************”的整体目标，突出**镇域特色，制定具有前瞻性、又符合实际的发展思路，随后又让办公室有关人员对其党代会报告进行了修改审阅；应该说起到了很好的指导作用。二是在微观上勤帮忙。按照新的发展思路，**镇将今年的工作重点放在了延伸旅游产业链条，大力发展核桃、杏等农业特色观光项目上，我几次与有关部门协调，为**解决了核桃苗木等问题。同时，我还几次过问督促该镇的新的农村“五个全覆盖”工程，截止目前，所有工程均已完成了目标任务。三是在稳定上多操心。我始终将稳定作为包镇工作的重要职责，几次对**信访工作作出专门批示。特别是村级“两委”换届工作开展以来，我多次深入了解**的选情，特别是要求**一定要-6-
严格按照法律和程序，不能在操作上出问题，既要有作为又不能带倾向，同时要严厉打击破坏选举的违法行为。截止目前，全镇32个村“两委”换届已圆满完成。
2、下乡住村工作。按照下乡住村分工，我联系**镇**村。党代会之后，我先后多次深入**村下乡调研，通过座谈、走访，全面了解有关情况，并在确定包村增收规划的基础上，为**村办了四件实事：一是帮助启动了街巷硬化工程。目前共完成道路硬化7.2公里，其中新打3.698公里，复打3.541公里。二是帮助设计规划该村渗水池工程。协调水利部门，针对**村新建下水道积水无出口、下雨积水四处洪流、影响村民生活的现状，全面完成渗水池工程设计规划，明年开春将全面启动建设。三是帮助该村大力进行产业结构调整。联系林业局为**村扶持核桃苗木30000株，目前已栽植350亩、17000余株，本月下旬，将全面完成今年600亩的栽种目标任务。四是积极指导该村“两委”换届工作。亲自参加该村党员大会和村民代表大会，及时掌握选举动态。截止目前，该村已圆满完成“两委”换届工作，新一届村主干实现了高票当选和连任。
王明口镇人民政府（2011年3月）
2010年，王明口镇党委、政府在项城市委、市政府的正确领导下，以科学发展观统揽经济社会发展全局，以建设富裕和谐的社会主义新农村为目标，团结带领全镇人民，紧紧围绕经济增长，不断强化农村基层组织，民主法制和精神文明建设，朝着既定的战略目标推进，使全镇经济、社会、文化等各项事业取得了显著成效。2010年，全镇工农业总值达9.5亿元，增长率为9%；地方财政收入230万元，增长率为6%；农民人均纯收入为4766元，增长率为6%。
一、招商引资项目建设成效显著 2010年，镇党委政府把招商引资项目建设摆上重要的议事日程，从镇党委书记、镇长、班子成员到一般干部，都明确了招商引资项目建设任务，切实把招商引资项目建设作为推动王明口经济发展的总抓手，抓死抓牢，抓出成效。投资2000万元供销商贸城二期工程建设已经完成；金源隆粮油商贸有限公司投资1200万元的仓储及粮油商贸项目已投入使用；投资300万元的项城君迪制衣有限公司正在运行；引资200万元建立了王老庄中药材种植基地效益显著。
二、贯彻信访条例，强化矛盾化解，确保社会稳定。王明口镇不断完善镇、村、组三级矛盾纠纷排查网络，建立了“党政负责，综治牵头，各部门齐抓共管”的大调解格局。镇做到半月一排查，大点干部10天一排查，行政村每周一排查，村民组三天一排查，重大节日、政治敏感日一天一排查的定期排查制度。对排查出的问题，按照“分级负责，归口办理”的原则，实行领导包案制度，分解到部门，落实到人，限期解决，确保矛盾纠纷不棚架。镇每周召开一次矛盾纠纷排查调处联席会议，研究解决办法和分包人员。凡经领导签批需承担调解任务的单位和个人，要深入一线限期解决，按时上报，做到大事不出镇，小事不出村，矛盾不上交。今年，共解决历史积案和集体上访事件18起，其中袁寨行政村的越级集访案件，牛滩行政村孙广伟夫妇进京上访案件、王明口村与市棉麻公司土地纠纷案件、邢集村赵学峰妻子停尸不埋多次进京上访等事件，均签订了协议，案结事了，息诉罢访。王明口由原来的信访大户逐步达到了小事不出村，大事出镇的稳定局面。
三、加强平安建设，提高公众安全感
（一）强化治安巡逻，搞好立体防范。我镇按照“人员不减、力量不散、财政倾斜”的原则，镇政府除了为各村配备了平安喇叭、扩音机、平安锣、巡逻袖章等，还为20名专职巡逻队员配备了自行车，每天出入镇域各要道巡逻。镇政府、派出所各出动一辆巡逻车，每天在全镇主干道内巡逻；每个行政村和自然村都组织巡逻队，由村干部或党员带头，组织村民轮流打更放哨，每天每自然村不少于4人参与巡逻，巡逻队员名单上墙，坚持全天侯巡逻，巡逻时带平安锣、警棒和袖章。全镇形成了“镇巡逻队包点，政法干警巡逻队管线、行政村巡逻队护面、自然村包块”的点、线、面、块结合无缝隙的巡逻机制。为确保巡逻工作的落实，全体班子成员吃住在镇，分成9个督导组，每晚检查各行政村的治安巡逻情况。真正达到全党动员，群防群治，不留死角。
（二）强化科技防范，提升防范水平。在技防建设上，我镇采取镇财政补一点，受益群众拿一点，企业和社会各界捐一点等多种形式，筹措资金60多万元，强力安装平安喇叭、视频监控摄像头和平安灯。目前，全镇26个村全部安装了平安喇叭，每天早晨都利用喇叭进行一次警情通报、巡逻情况通报、治安防范宣传等。视频监控安装以群众接受和自愿的原则，结合实际，易安则安，镇政府鼓励，凡符合安装标准、验收合格的，每个摄像头补助200元。今年镇政府投资10万元建设了监控平台，在镇区各交通要道都安装了摄像头。截至目前，全镇安装视频监控村21个，摄像头126个。重点地区、重点路段实施了重点监控。
（三）强化安全生产，消除安全隐患。在安全生产方面。我们制定了安全生产重点治理工作方案，抽掉专门人员负责此项工作。对存在安全隐患严重的王明口镇大街门面房，特别是“三合一”场所，由公安、安全办等部门组成联合工作组进行了联合治理，逐户签订承诺书，效果明显。对候庄、袁寨等6个有烟花爆竹生产历史的重点村在安监局先进仪器配合下，进行了重点排查。
四、创新工作理念，搞好新农村建设
（一）在城镇建设中坚持以人为本，综合考虑，交通、学校、居住、商贸等系列硬件建设，优化投资环境，人居环境。在去年小城镇建设取得了成效的基础上，打造小孙寨至闫寨“十里长街”，使之与王明口中心大街贯穿一体。供销社新商贸城已全面竣工，投入运营。在管理方面，坚持城镇管理常抓不懈的工作机制，坚决取缔马路市场，店外经营、流动摊点、占道经营等不文明营销行为，进一步营造了文明和谐的市场秩序。争取交通部门道路修复项目，对王明口镇境内的郑付路南段进行了水泥硬化。对天马路东段进行了重新硬化，谷河大桥投资400万元，建成通车。
（二）以袁府开发为契机，搞好镇域新村规划。党委、政府响应市委、市政府的号召，抓住有利时机大刀阔斧的开展“袁氏故居”的开发工作。把袁府开发作为一项经常性、长期性工作来抓，认真做好群众搬迁的思想工作。今年成功完成了9户影响袁府大道施工的拆迁工作。目前已搬迁64户，投入拆迁补助资金390多万元。目前袁寨新村初具规模，并以此为试点，搞好王家寨、王老庄、黄许营等17个行政村的新村规划。
（三）加强基础设施建设，改善农村发展环境。一是完善了农田防护林建设，全镇完成春季植树造林20多万株。二是提高群众生活质量，进一步加大安全饮水力度，解决了侯庄、王家寨、胡寨等村1500户的安全饮水，使全镇安全饮水覆盖率达90%。三是改善群众文化生活，提高影视收视率。今年全镇新增有线电视3626户，有线电视安装率达60%。四是提高沼气使用过程中的服务质量，除了修复原有的病池、废池外，新增沼气用户264户。
五、学习实践科学发展观，转变干部思想观念和工作作风。一是在学习实践科学发展观活动中，全镇领导班子成员和广大党员干部以科学发展观为统领，以党政部门和党员领导干部为重点，紧密结合我镇农村工作实际，立足于破除影响王明口科学发展、跨越发展的思想障碍，增强了贯彻落实科学发展观，加快思想解放的自觉性和坚定性，强化了发展第一要务，理出了新的工作思路，明确了新的奋斗目标。基层干部的思想和工作作风有了新的转变。基层组织建设和党风廉政建设水平有了新的提高。坚持和完善了工作目标管理责任制和下村蹲点制度，真正使机关干部“人人争当爱民公仆，个个争当爱民干部”的亲民思想得到深化，干事创业的劲头高涨。二是推广“四议两公开”，构建和谐干群关系。通过学习推广“四议两公开”工作法，不仅规范了农村集体资产的管理，而且保障了广大村民充分享受到民主权益，消除了群众对村干部的偏见，构建出新时期和谐的干群关系。三是强化村级监督，杜绝用权过度现象。各村成立了监督委员会，对村内政务、财务实施监督。
六、加强党风廉政建设，杜绝腐败现象发生 党风廉政建设和反腐败工作不断加强，认真贯彻执行《中国共产党党内监督条例（试行）》和领导干部从政行为“8项禁止”、“52条不准”等廉政规定，加强班子建设，坚持“一岗双责”，突出抓好反腐倡廉工作。
七、其它社会事业全面协调发展
（一）文化体育事业蓬勃发展。镇里把“教育”作为启动经济发展的总开关。在教育事业上不惜人力，物力、财力，教学条件有了进一步改善，整合教育资源，精简教师队伍，在教学质量上狠下功夫。为使城镇居民有一个良好的娱乐场所，今年又投资20多万元建设了综合文化站及文化娱乐广场。
（二）转变政府职能，改善工作环境。认真组织广大党员干部学习党的十七大、十七届五中全会精神，全面贯彻落实了科学发展观，全力打造服务型政府。今年镇政府投资近30万元对院内环境进行改善，修建了花园，安装了景观灯，对年久失修的楼层、卫生间、水管进行了重新整理，新置了办公桌椅，大大改善了办公条件，提高了干部工作的积极性与主动性。
（三）搞好计生优质服务，稳定低生育水平。年初镇党委、政府与各村各单位签订了《计划生育工作责任书》做到了一级抓一级，层层抓落实，坚决实行计划生育一票否决。镇里在财政极为紧张的情况下拨付20万元，对乡所进行了装修和配套设施，为育龄妇女的康检，提供了舒适安逸的活动场所。简化了办证手续，严格落实了一胎证、二胎证办理政策和独生子女优惠政策。严厉打击非法鉴定胎儿性别行为，镇计生办成立执法大队，设立举报电话，对全镇个体诊所进行定期不定期检查，严厉打击非法鉴定胎儿性别的违法行为。
（四）关爱弱势群体，落实惠农政策，确保社会稳定。抓好民政工作这一体恤群众疾苦的窗口，及时准确地上报各种灾情，切实关爱弱势群体，做好各种民政对象的登记和资金发放工作。落实发放了粮食综合直补、小麦良种补贴、新型农村合作医疗及新型农村养老保险等惠农政策，真正使广大群众得到实惠。2011年是“十二五”发展的开局之年，做好全年的各项工作具有十分重要的意义。我们将按照上级工作会议精神，认真贯彻落实市委、市政府的各项决策部署，以科学发展为主题，以加快转变经济发展方式为主线，深化改革开放，促进“三化”协调，努力实现经济社会持续平稳较快发展。2011年，我镇将重点办好十件实事：
1、建设综合行政服务中心，简化群众办事程序。
2、建设综合文化站并配套相关设施，丰富群众文化生活。
3、做好小孙寨至闫寨“十里长街”的路边绿化。
4、做好15000亩标准化良田改造工作。
5、争取上级资金，做好新农村建设的整村推进工作。
6、做好派出所搬迁工作。
7、完成财政所的建设工作。
8、高标准建设一个自来水厂。
9、完成敬老院的维修工作。
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