振奋精神学习心得

振奋精神学习心得（精选9篇）

振奋精神学习心得 篇1

城管执法大队二中队 战忠珍

“振奋精神、抢抓机遇、加快发展”大讨论活动历时一个半月，通过一个半月的学习、领会，有以下心得体会：

一是要原原本本、原汁原味地抓好学习，做到重要理念充分理解、重要工作责任清楚，学而准、学而细、学而为，切实以报告精神武装头脑，指导实践推动工作，确保活动不脱节、不走样;二是要统筹规划好大讨论活动的下步工作，主要体现在问题查摆、指导工作、创新推动三个方面;三是要进一步做好结合文章，对照辖区市容工作要求，找准定位，理清思路、明确责任，让每一名同志都勇于担当，切实形成加快工作的共识、推动工作的动力;四是要进一步创新工作，切实通过多种方式调动广大队员参与学习的积极性和主动性，深化对会议精神的理解和认识，及时上报经验做法，选树典型，加大宣传力度，引领大讨论活动走向深入。

下一步，要围绕问题查摆、指导工作、创新推动等重点任务，不断把大讨论活动引向深入，确保真学真领会、真抓真落实。紧紧围绕市局重点工作，全力以赴把本职工作做实、做好、做出成效。全力做到：

振奋精神学习心得 篇2

回顾党的奋斗历程, 我们党在实践上的每一个重大发展、在理论上的每一个重大创新、在工作上的每一个重大进步, 都是坚持解放思想的结果。在改革开放和社会主义现代化建设的伟大实践中, 每一次思想的大解放, 都必然迎来观念的大更新、社会的大发展。从一定意义上说, 一部改革开放的历史, 就是一部解放思想的历史。解放思想是党的思想路线的本质要求, 是我们应对前进道路上各种新情况新问题、不断开创事业新局面的一大法宝。

新世纪新阶段, 面对新形势新任务、新问题新矛盾, 我们党提出了树立和落实科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想和重大战略任务。坚持以人为本, 推动科学发展, 促进社会和谐, 顺应的是时代发展的要求, 代表的是人民群众的意愿, 实现的是人民群众的利益。科学发展, 社会和谐, 是发展中国特色社会主义的基本要求, 是实现经济社会又好又快发展的内在需要, 影响和决定着中国发展进步的历史进程。

总书记的报告第一次把“民生”二字直接写进党代会的工作报告并作了长篇阐述。十六大以来, 党中央明确以科学发展观统领全局, 而且把民生问题作为贯彻科学发展观的落脚点。十七大继续从六个方面提出改善民生的举措。一是优先发展教育, 建设人力资源强国。二是实施扩大就业的发展战略, 促进以创业带动就业。三是深化收入分配制度改革, 增加城乡居民收入。四是加快建立覆盖城乡居民的社会保障体系, 保障人民基本生活。五是建立基本医疗卫生制度, 提高全民健康水平。六是完善社会管理, 维护社会安定团结。教育问题、就业问题、收入问题、社会保障问题、卫生健康问题、社会管理问题, 这都是关于民生的根本问题。

全面建设小康社会, 是我们党和国家到2020年的奋斗目标, 是中国特色社会主义道路上的一个必经阶段。能不能实现这个目标, 为下一步发展奠定坚实基础, 决定着我国现代化建设第三步战略目标能否如期实现。党的十六大以来我们不断迈出的坚实步伐表明, 全面建设小康社会是全国各族人民的根本利益所在。全面建设惠及十几亿人口的更高水平的小康社会, 吸引和激励着我们坚持不懈地为之奋斗。我作为一名教育工作者, 对于总书记关于“优先发展教育, 建设人力资源强国”的阐述更是抑制不住内心的激动, 欢悦之情溢于言表, 同时也深感肩负的责任重大。因此, 我一定要认真学习领会和贯彻落实好十七大精神, 把思想和行动统一到十七大精神上来, 高举中国特色社会主义伟大旗帜, 努力奋进, 教书育人, 当人民满意的教师。

通过参加集中学习党的十七大精神, 再结合自己反复学, 深入想, 慢慢悟, 感触颇深。十七大总结了党的十六大以来5年的工作, 回顾了改革开放的历史成果和取得的宝贵经验。报告成绩令人自豪, 光辉前景催人奋进。全国上下, 当前和今后一个时期的首要政治任务, 就是深入学习宣传和全面贯彻落实党的十七大精神, 如何把党的十七大作为工作的行动指南, 把十七大精神的髓结合到实际工作中, 我想谈点自己的看法。

党的十七大提出科学发展观, 是发展中国特色社会主义的科学理论、指导方针和重大战略思想, 只有在科学发展观的指导下, 走科学发展、和谐发展、和平发展道路, 才能使中国特色社会主义道路越走越宽广。

学习贯彻党的十七大, 要准确理解其精神实质和内涵。党的十七大报告高屋建瓴, 层次分明, 目标明确, 要求清楚, 是今后我们一个时期各项工作的指针, 是未来一个时期的纲领性文件。深刻阐明了我们党在新世纪举什么旗, 走什么路, 建什么样的党, 明确指明了中国的前进方向, 发展道路。对大局而言, 我们的党表明了对世界的态度:和平共处、共同繁荣、在和平中发展, 在发展中促进和平。我们的党在报告中明确地指出:中国必须坚定不移地走中国特色的社会主义道路。报告还对中国的政治、经济、文化、社会、军事等各项建设作了详尽的描述, 勾画出了宏伟的蓝图。具体来讲, 报告中对各项各业, 各个领域, 各个单位都作了原则性的要求, 乃自对每个家庭、每个公民都有具体的要求。因此, 十七大的报告既是我们工作的指针, 也是我们工作的航标, 既具有历史的重大意义又具有我们工作的现实意义。

振奋精神学习心得 篇3

为全面完成2016年农业生产各项任务而奋

斗

——在一二八团春耕春播动员暨“双先”表彰大会上的讲话

徐新洲（2016年4月6日）

同志们：

一年之计在于春。今年的春播工作即将全面展开，全团上下即将投入到繁忙的春播战役中。在这里，我代表团党委向全团广大干部、职工群众表示衷心的问候！今天的会议，主要有两大块内容，一个是为即将开始的春耕春播工作做动员；还有一个是对2015年度各行各业涌现出的先进集体、先进个人进行表彰通报。

2015年，是我团经济和社会发展取得明显成效的一年。一年来，我团各级干部、职工群众精诚团结、携手同心、克服了七、八月份高温天气等各种自然灾害，大家付出了辛勤的劳动和汗水，经受住了重大考验。这一年，我团党委以“三严三实”和“四强”专题教育为载体，以推进“三化”建设为重点，大力保障和改善民生，团结和带领广大干部职工，锐意进取，攻坚克难，使团场经济取得了良好的发展态势。

一是农业生产经营水平得到全面提升。突出棉花生产的主业地位，以精准农业技术为核心，鲁棉24号杂交棉为主栽品种，100%使用超宽膜、一膜三带、一穴一粒精量点播、全面积机采棉的现代农业技术，籽棉总产突破7000万公斤。二是工业及招商引资稳步推进。全年完成招商投资5350万元，工业总产值预计实现1.78亿元。三是城镇化进程不断加快。实施了“十大”民生工程建设。加大绿化资金投入，扩大城镇绿化面积，加大环境卫生、市场秩序的综合整治力度，全力治理“脏、乱、差”，城镇化建设品质得到全面提升。四是扶贫工作取得明显成效。通过开展党员干部和贫困户“一对一”

结对帮扶、积极发展扶贫产业、落实各项扶贫政策等措施，共脱贫124户277人。帮助困难职工贴息贷款212万元，贴息金额19.78万元。五是社会事业协调发展。团场宣传思想文化工作、工会、教育、医疗卫生、计划生育和社会保险征缴扩面等各项工作均取得较好成绩，为团场经济社会发展做出了积极贡献。六是党建工作扎实推进。在全团各级党组织和党员干部中开展了“三严三实”、“四强”专题教育活动，“四百”活动和“访惠聚”活动，进一步增强了基层党组织的凝聚力和战斗力。

同志们，这些成绩的取得，凝聚了团党委一班人的心血，更是全团广大干部群众精诚团结、奋力拼搏的结果。2015年，各单位牢固树立“强措施、抓管理、创佳绩”的指导思想，扎实工作，努力进取，全团各行业都涌现出了一大批先进集体和先进个人，他们为团场的经济发展做出了应有的贡献，是各单位的排头兵，是大家学习的榜样。在此我代表团党委，向全团干群及今天将要受到表彰的先进集体、先进个人表示热烈的祝贺和衷心的感谢！

2016年是启动“十三五”规划的开局之年，是我团加快转方式、调结构、打造棉花全程机械化、提质增效、节约增收的一年，更是团场实现棉花“两高一优”，经济发展持续增长的关键一年。要做好今年的工作，我们必须按照团党委制定的各项经济发展目标，扎实落实各项工作责任，全力以赴开展好各项工作。下面，我就做好今年的春耕春播工作谈几点意见：

一、认清形势，树立信心，为春播生产提供思想保证。今年的农业生产形势对我们的春耕春播工作，既有优势，也有挑战。我们要认清形势，客观、科学地看待今年的生产形势，要树立打赢春播攻歼战的必胜信心。

优势方面，一是团五届二次职代会审议通过了《128团2016年农业生产经营管理办法》，从制度上保证了团场和职工的利益。二是去年的秋翻秋灌、平地等各项工作做得扎实，茎杆、搂膜、施肥、犁地、平地、灌溉等各项工作均实现了100%。三是土地承包工作抓2

得紧，抓得实。目前全团土地承包工作已全面结束，全团18.9万亩的土地承包面积全部得到落实，“五保三费”和土地承包费用预缴率100%，全额费用自理率达到100％。四是通过冬春季素质培训，各级干部群众对兵师团全委（扩大）会议精神有了一定的了解，职工也掌握了一定的农业科学技术，总结了上一年的生产经验，为今年的农业生产打下了良好的思想基础；五是今年的备耕工作抓得早、抓得好。目前，全团农机具的改装和检修工作已全面结束，地膜、滴灌带、化肥等各种农用物资贮备充足，人工粒选棉种已结束，修整农渠、植树造林等各项工作正有序开展。

春播工作中，我们也面临着困难和挑战：一是冬季雪量大，开春积雪融化较晚，地温回升缓慢，冷暖波动大，对及早整地播种有些不利因素；二是今年春播时间紧、任务重、责任大。根据近几年的天气状况分析，每年春季都可能会出现大风、霜冻、低温等不可预料的不良天气过程。因此，各单位要做好应对多种突发天气过程的应急预案，确保春播和播后管理工作有条不紊，忙而不乱；三是去冬今春的积雪较厚，病虫害的越冬基数有所增加，植保工作责任重大，农业技术推广站和气象站要提前做好监测和预报工作。因此，全团广大干群要进一步增强春播工作的责任感和紧迫感，凝心聚力，以百倍的信心、科学的态度和有效的工作措施迎战春播，力争打好春播第一仗。

二、做好计划，制定措施，明确春耕春播的任务和目标 今年全团的春耕春播任务是：全团计划种植棉花面积15万亩，团域内对外发包土地种植棉花2万亩，小麦354亩，葡萄5632亩，甘草4412亩，苜蓿2746亩，植树造林4370亩，升级改造枸杞1700亩。

春耕春播的总体目标是：合理运筹、狠抓清地、整地、播种和滴水质量，力争棉花100%四月苗。

各单位要围绕团阶段性目标考核管理办法，制定切实可行的管理措施，加大农业新技术推广力度，强化农田标准化管理，狠抓常

规技术的到位率，全面完成春播各项任务指标。

三、建立制度，明确责任，确保春播工作稳步推进。一是各单位要以团春播工作安排为指导，成立相应的春耕春播工作领导小组，确保春耕春播期间人力、物力、机力高效运行；二是团班子成员和各科室分片包干，明确责任，严格落实春耕春播督查制度，及时督查分片包干连队的春耕春播工作；三是成立督查问责组，农机、灌溉技术服务组，对各单位的播种、滴水质量、进度以及播种机车进行检查、指导和服务；四是各单位要对春播用种、清地、整地、播种、播后管理等各项工作做出计划，列出详细的时间表，明确分工，落实责任，确保各项工作目标任务落实到位。五是各单位要加强组织领导，强化责任意识,稳步推进春播生产有序进行。

四、加强管理，务实行动，努力提高春播工作效率。在今年的春耕春播工作中，我们要重点做好以下几项工作：一是准确掌握开播期。抢时间、抓进度，确保在4月20日前后完成播种任务；二是严格抓好播种质量。各单位要严格落实师棉花播种作业十项标准要求和十项禁令。按照“重平地、多搂膜、细整地、浅播种、匀下籽、低错位、少覆土、匀覆土、快滴水”的播种要求来指导春耕春播工作，绝不允许任何环节出现问题；三是切实抓好滴灌系统的安装、调试、运行工作，确保滴水出苗工作顺利进行；四是扎实做好播后管理工作。各单位要牢固树立“一播就管，一管到底”的思想，扎实做好各种农作物的田间管理工作；五是加大春播工作督查、通报、问责力度。抓管理，促进度，努力提高春播工作效率；六是统筹安排，做好防灾减灾工作。春播阶段灾害频繁，各单位要牢固树立防灾减灾的思想，认真落实好防冻害、防烂种、防风灾等各项防范措施。

五、严格纪律，落实责任，树立党员干部良好形象。

今年，团党委把贯彻落实“两学一做”教育活动作为加强基层组织建设和转变党员干部作风建设的重要载体，不断增强基层党组织的凝聚力和党员干部的战斗力。当前的春播工作是进一步落实和检验各单位、各部门能否将“两学一做”教育活动和团党委各项工作部署落到实处的关键。各单位党支部要充分发挥战斗堡垒作用，要把支部一班人的思想、行动统一到团党委制定的各项制度、措施上来，形成合力，推进春播工作的顺利开展。春播期间，连队领导干部要吃住在连队，坚守工作岗位，不得擅自离岗。要严格请销假制度，连队主要领导离开连队必须向团主要领导请假，批准后方可离开。凡违反规定者，一经发现，严肃处理。春播期间，团将成立专门的督查小组，对领导干部住连情况进行不定期督查。连队领导干部和相关工作人员必须分片包干，跟车作业，及时解决春播期间遇到的各种问题。在春播期间，团不再召开与春播无关的会议。各单位、各部门都要围绕春播做好服务、保障工作。供销、农机、农技、灌溉等部门要保证物资供应；电站要保证春播生产和生活用电；综治部门要充分发挥职能作用，加强社会治安综合治理；团宣传部门、电视台、政工干事要以振奋精神、鼓舞士气为重点，加大宣传力度。及时宣传报道春播工作中涌现出来的先进集体、先进个人、先进经验，批评曝光落后的集体、个人和违反相关规定的人和事，为春播工作的顺利开展营造良好的舆论氛围；各连队要按要求向农业科上报各项生产措施落实进度表；团工会要认真组织开展好春播劳动竞赛活动，大张旗鼓地表彰和奖励先进集体和先进个人，使广大干部、职工学有榜样，比有标兵，在春播工作中掀起一个比、学、赶、帮、超的劳动热潮。

六、加强防范，安全生产，确保春耕春播安全无事故。安全生产是做好春播各项工作的基本保证。各单位要牢固树立“安全重于泰山”的意识，高度重视安全生产工作。春播期间，各单位一是要加强对职工进行安全教育，加强生产资料的安全管理，努力做到农机、农药、用电、交通等方面不出安全事故。二是要强

化农机安全监理工作，要对机车驾驶员及跟机作业人员进行岗前培训，提高他们的安全防范意识。同时，要督促各类机动车辆及农机工人在田间作业时严格按操作规程进行作业。农机公司要与各连队签订《农机安全生产责任书》，与农机户签订《农业机械作业安全责任书》，确保最大限度的减少安全事故的发生。三是强化农药的安全使用和管理。坚决杜绝滥用剧毒农药，杜绝人畜中毒、死亡事故的发生；四是各单位要成立“三老巡逻队”，安排好看家护院和防火防盗工作。团安办和综治办要负总责，切实抓好春播期间安全生产工作。五是要杜绝在地头地边、排渠、林带里放火烧荒的行为，发现一起处理一起。

七、学习先进，赶超先进，营造崇尚先进的良好氛围。今天的“双先”表彰大会，体现了团党委对全团广大劳动模范、先进人物的亲切关怀，体现了对职工群众主力军作用的高度肯定。希望各单位、各部门要以今天受到表彰的先进集体和先进个人为榜样，扎扎实实做好春耕春播各项工作。

同志们，春播的号角已经吹响。大家要向团党委十一届六次全委（扩大）会议确定的农业生产目标看齐。要认真落实此次会议精神。各级领导干部要振奋精神，主动作为，树立强烈的工作责任感和紧迫感，以春播工作为中心，统筹安排，精心组织，扎实抓好春播生产各项工作的落实，力争实现四月苗，为我团今年的农业生产开好头起好步！

振奋精神学习心得 篇4

动员大会

龙年喜庆的钟声仍在耳边回荡，奋进转型的战鼓已经敲响。1月31日下午，我区召开“加速创新驱动、推进转型升级”动员大会，回顾总结去年经济工作，肯定成绩，表彰先进，进一步动员全区各级和企业家们以更强烈的使命感、责任感和紧迫感，加速创新驱动，推进转型升级，开创“率先实现现代化、建设美好新钟楼”的崭新业绩。

2011年，全区上下坚持咬住目标不松劲，又好又快发展不动摇，经济发展取得较好成绩。地区生产总值326.5亿元，增长16.5 %；地方一般预算收入31.3亿元，增长15.8 %；全社会固定资产投资227.4亿元，增长20.3%。全区各级各部门紧扣转型升级主线，以创新的理念谋划工作，以务实的举措破解难题，以过硬的作风推动落实，在“十二五”开局之年实现经济发展良好开端。

在肯定成绩的同时，区委书记徐伟南指出，我区经济发展中依然存在一些问题：主要经济指标增幅不快、在全市排位不前、占全市份额不高；大项目、有影响的项目不多，项目推进速度不快、周期偏长；破解制约的思路不够广、办法不够多等等。这些问题需要引起高度重视，切实加以解决。

围绕我区经济发展“稳中求进、又好又快”的总基调和提速提升提效、创新创业创优的“三提三创”要求，今年我区经济发展的主要目标为：地区生产总值确保362亿元，增长15%；地方一般预算收入确保38亿元，力争40亿元，增长22%—28%；全社会固定资产投资确保273亿元，力争283亿元，增长20%—25%；工商注册外资确保5亿美元，实际到账外资确保3.3亿美元；规模工业总产值确保730亿元，力争750亿元，增长18%—22%，规模工业利税确保58.5亿元，力争60亿元，增长22%—25%；限额以上社会消费品零售总额确保141亿元，力争145亿元，增长18%—20%。服务业增加值确保188亿元，增长18%；服务业投入确保218亿元，力争228亿元，增长25%—30%；高新技术产业产值增长21—25%，高新技术产业投入增长22%—31%。

徐伟南要求，围绕2012年经济发展各项目标，全区工作要从钟楼的基础条件和发展定位出发，一手抓经济运行稳增长，一手抓创新驱动促转型，实现发展速度、经济效益和产业质态的全面提升。

一是强化目标管理。全区上下要坚持政企同心，抱团作战，确保既定目标如期实现。各单位要紧盯目标，落实责任，明确抓手，保质保量完成各项目标；要一着不让加大有效投入，进一步加大项目推进力度；要加强对企业的政策引导，积极为企业开拓市场搭建平台，全心全意服务重点企业。

二是强化平台建设。要更加突出钟楼新城在发展现代服务业中的主体地位，把钟楼科技大街作为推进科技创新的主要平台，借力发展古运河文化旅游业，进一步繁荣城西市场物流集聚区，强化钟楼经济开发区作为全区发展先进制造业的主战场地位，围绕这五大产业平台，深入开展“转型升级加速年”活动，进一步强化转型升级的平台支撑。

三是强化招商引资。要以结构调整、提升产业层次为主线，持续深化对外开放，切实提高引资质量，进一步增强区域经济发展后劲。要牢固确立招商选资理念，坚持量质并举，着重优选项目，更加重视龙头型项目、高科技项目、高效益项目，特别是要积极推进与中央企业、欧美企业和知名民营企业的产业链合作；要有效激发全区各个层面招商引资的积极性和主动性，加强专业化招商队伍建设，鼓励企业家“以民引外”、“以企引企”。

四是强化科技创新。要扎根产业抓创新。把提高产业创新能力作为科技创新的根本目的，开展重大核心技术攻关，加大科技成果转化力度，积极培育创新主体，引导创新要素向企业集聚，提高企业创新能力。要集聚资源增后劲。深入实施市“龙城英才计划”，加快吸引高层次人才落户，探索完善引进人才、留住人才、发展人才的市场机制，促进人才与项目、人才与企业、人才与市场的结合。要完善体系优环境。进一步完善科技创新方面的政策措施，鼓励民间资本投入科技创新，引导风投、创投投向高技术含量、高附加值的科技成果转化项目。

五是强化要素突破。要千方百计破解土地制约。要做好“节约”文章，严格控制项目投资强度，严把产业准入门槛，进一步提高土地资源的利用效率；要做好“集约”文章，提高土地等生产要素的投入产出率，让每一块土地能够发挥最大效益；要做好“挖潜”文章，积极向项目包装审批要土地，向跨区域合作要空间，向清理整合闲置存量要资源，不断满足发展需要。要千方百计缓解资金困难。进一步协调好企业与金融机构的关系，探索多样化融资途径，合理运筹好各类资源，使之发挥最大效益。要千方百计争取各类支持。完善对上争取、主动服务的工作机制，加强政策研究和向上沟通，为加快项目建设赢得主动。

六是强化作风效能。要雷厉风行不懈怠。各级干部特别是领导干部要切实增强勤政意识、实干意识，满怀激情、满腔热情地干工作，确保各项工作真正落到实处、取得实效。要埋头苦干不分心。大力推行“一线工作法”，多在一线具体指导、多在一线处理问题、多在一线解决矛盾，日常工作正常干、具体工作现场干、紧急工作立即干，以“先干、快干、大干”的精神，不断开创工作新局面。要精益求精不马虎。牢固树立“细节决定成败”的理念，确保每项目标任务、每项重点工作高标准、高质量地向前推进。要高效服务不松劲。加强对重点工程、重点项目的专项服务，做到解决问题到现场，督促推进到现场，切实提高决策执行力和难题解决率。

区长潘冬铃主持会议，并就落实动员会议精神提出要求。一是坚定信心，合力大干。今年我区经济发展方向更明、发展起点更高、发展平台更广、发展后劲更足、发展能力更强，要坚定信心，合力大干，加速创新驱动，推进转型升级。二是只争朝夕，紧张快干。要迅速分解落实各项目标任务，迅速组织节后企业复工生产的组织协调工作，加快研究、调节、优化、完善各类经济扶持政策和考核办法，确保一季度各项指标实现开门红。三是狠抓项目，埋头苦干。要加强组织领导，深入企业、深入项目；加快项目推进，确保数量，确保质量；加大招商力度，招商与招才、引资与引智要并重，注重选商、选资、选项，注重节约发展；要全力支持服务。四是加强沟通，借力巧干。研究政策，借宏观政策的影响；善于沟通，借上级部门的支持力；科技对接，借科技创新的驱动力；资本运作，借金融市场的爆发力；创优环境，借优质资源的带动力。五是务求实效，注重实干。态度要实，措施要实，成效要实。

会上，区委常委、常务副区长戴文龙宣读了2011全区经济工作各类奖项的表彰决定；区领导为获奖单位和个人代表进行了颁奖；会议下达了2012年开发区、各街道的目标任务书，签订了重点项目建设目标责任状；钟楼经济开发区、五星街道、区科技局、地税六分局、江苏裕兴薄膜科技股份有限公司分别在会上作了表态发言。

振奋精神学习心得 篇5

一、讲理想、识大局,坚定共产主义理想信念,树立崇高的人生抱负

崇高的理想信念,是共产党人不竭的奋斗动力和精神支柱。全市各级扶贫和移民干部要以时代先锋杨善洲等优秀共产党员为榜样,坚定理想信念,践行党的宗旨,树立崇高的人生抱负,始终坚持以贫困群众和库区移民的利益为重,毫不松懈地把扶贫和移民各项工作抓紧抓好。

二、谋发展、促和谐,真正让贫困群众和库区移民共享改革发展成果

全市扶贫和移民部门要紧密结合未来十年《中国农村扶贫开发纲要》的贯彻实施,坚持“以人为本、执政为民”的理念,积极谋划、思考完善整村推进、搬迁扶贫、产业扶贫、科技扶贫、社会扶贫,打好新一轮扶贫开发攻坚战,真正让广大贫困群众和库区移民共享改革发展成果。

三、破难题、解难事,永远做贫困群众和库区移民的贴心人

全市各级扶贫和移民干部要提高攻坚破难的能力,按照省、市部署,认真组织实施1119个贫困村整村推进、15774人的移民扶贫搬迁、1119名“一村一名”中专生和中高级技工招生培养以及9983人的“雨露计划”培训等民生工程任务,切实抓好地质灾害避灾移民搬迁和非重点县移民搬迁扶贫的启动实施、722名三峡自主外迁移民遗留问题处置工作的落实、库区移民后扶项目的组织实施等工作。

四、干实事、勇创新,不断提高新时期扶贫和移民工作水平

振奋精神学习心得 篇6

市规划委西城分局组织开展学习吴大观同志先进事迹活动近期，市规划委西城分局（以下简称“西城分局”）党组贯彻落实胡锦涛总书记“向吴大观同志学习”的重要批示，以及中组部、中宣部、中央深入学习实践科学发展观活动领导小组、国资委党委联合下发的《关于开展向吴大观同志学习活动的通知》精神，把学习吴大观同志先进事迹活动作为深入学习实践科学发展观活动的一项重要内容，组织全体党员干部收看视频、学习吴大观同志的先进事迹。

在学习过程中，西城分局采取了4项措施：一是明确了学习吴大观同志先进事迹的具体内容，以边学习、边讨论、边提高认识的方式广泛深入的学习；二是将吴大观同志的先进事迹和相关视频等学习材料，列入局内网的学习专栏，供党员干部自学；三是以中心组扩大学习的形式组织开展集中学习，观看《给战鹰一颗“中国心”》和《长天映我报国心》等视频，并通过领读《一名共产党人的高尚情怀》的事迹材料，组织开展了座谈交流；四是要求各部门把学习吴大观同志的先进事迹作为学习实践活动的一项重要内容，树立高尚的人生观、价值观，爱岗敬业，做好本职工作。

西城分局党组书记、局长牛锐同志在学习活动中强调：全体党员干部要把向吴大观同志学习活动作为一个重要契机，学习吴大观同志一生爱国爱党、无私奉献的精神；一生执著于共产主义理想，对崇高信仰的追求精神；在挑战中矢志不渝，为共产主义理想奋斗终生的精神；在工作中刻苦钻研、严谨务实的科学精神和勇于探索、锐意进取的创新精神，坚定树立正确的权力观、地位观、利益观，充分发挥共产党员的先锋模范作用，立足本职、爱岗敬业、淡泊名利、开拓创新，用科学高效的规划管理服务为保增长、保民生、保稳定、促和谐各项工作贡献力量，以优秀成绩迎接新中国成立60周年。

截至目前，西城分局共组织40余人次学习收看了吴大观同志的先进事迹，组织中心组学习、组织生活会和座谈会各1次，组织党员干部撰写学习心得共10余篇（含党组书记的学习心得1篇）。

学习吴大观同志先进事迹的活动，已在西城分局形成了浓厚的学习氛围。

二〇〇九年八月十九日

振奋精神学习心得 篇7

记安多集团“两新”组织先进事迹

甘肃安多投资集团公司始建于1972年，前身是夏河县水泥厂，公司现有员工1500人，总资产15亿元，资产负债率35%。主营畜产品、水泥、水电开发、金融服务、技术咨询等，集团旗下控股、参股子公司和关联企业20家。

为了实现企业转型跨越发展，实施产业结构调整，依托甘青川藏安多藏区畜牧资源优势，把做大做强畜牧产业作为公司未来发展的优势产业，在省州各级政府和相关部门的关心支持下，积极融资建设“夏河安多畜牧产业园”，旨在带动农牧民群众增收致富，提高畜牧产品的附加值。

公司逐步确立了“坚持以畜牧产业、清洁能源、新型建材为主线，以畜产品开发为重点，以金融、科技、电力、建材、旅游、文化产业为支撑，抓好产业基地建设，培育国家级产业化龙头企业，以市场为导向，依托科技创新，实施“两园一带一心”规划，延伸循环经济产业链，走多种经营具有安多特色的高起点、高标准、高质量、高效益，稳步推进的集团化上市公司的道路”的发展战略。

根据中共甘南州委宣传部《关于转发省委宣传部〈关于推荐全省优秀“两新”组织的通知〉的通知》文件要求，为加强“两新”组织建设，建立良好的社会舆论氛围，公司上下开展了一系

列以“激励先进、树立榜样、弘扬正气、振奋精神”为主要内容的“两新”组织建设活动。

一、共建“两新”、夯实基础

自成立组织以来，公司党支部积极发扬“党有号召，我有行动”的传统，依靠党建资源，充分发挥党组织桥梁、纽带作用，积极开展“两新”组织建设，不断加强公司党的自身基础。

1、健全组织，强化阵地建设

公司自成立组织后，逐步完善党支部领导班子，任命王志荣为党支部书记，制定了一套规范的规章制度，设立了党员活动室、阅览室、培训中心，使党员学习有场地，活动有场所。定期不定期地组织党员开展学习及主题活动，形成了一套与“两新”组织相适应的工作制度。

2、完善机制，做好推优工作

认真做好发展党员工作，把一些优秀青年发展到党组织中，公司先后发展了14名党员，认真办理公司党员的组织关系接转，着力加强发展新党员的工作力度。建立党员花名册，对党员的接转及新发展的都及时在花名册上登记，党员的登记管理工作比较完善。

3、树立品牌，服务企业生产

在党组织的领导下，结合公司的实际情况，以“党员文明号”、“党员突击队”、“党员志愿者”等活动为载体，把企业的党员组织起来，服务企业发展，较好地发挥企业经营管理层、党支部与员工的桥梁与纽带作用，帮助党员在工作实践学习交流中成

长、成才。形成一支能够发挥积极带头作用的党员队伍，通过教育实践活动，安多投资集团建立起“党员受教育，科技发展上水平，公司员工得实惠”的长效机制，引导党组织和广大党员增强宗旨意识，服务意识。沉下心、沉下身、沉下力，办好事、办实事，真正把党建工作落实在推动发展上，体现在让所有员工共享发展成果上。

二、凝聚青年力量，营造浓厚氛围

在开展党的教育实践的活动中，在县党委及公司党支部的关心、指导、帮助下，公司党支部争当“政治引领力强的党组织”、“推动发展力强的党组织”、“改革创新力强的党组织”、“凝聚保障力强的党组织”，不断推进“两新”组织的建设。

1、政治引领力强的党组织。党支部要求每位党员在教育实践活动中做到“五带头”。带头学习，认真学习新知识、新技能，成为本职工作的行家里手，创新创业的模范标兵；带头争创佳绩，在本职岗位上做出显著成就。带头服务员工，积极帮助员工解决实际困难，自觉维护员工的正当权益；带头遵纪守法，遵守团的纪律，遵守公司的规章制度；带头弘扬正气，自觉维护公司稳定发展。党支部积极发展了10多名在工作中能服务大局，服务员工，服务社会的优秀员工作入党积极分子。

2、推动发展力强的党组织。为了围绕企业的生产经营活动，党组织开展了岗位奉献、技能竞赛、技术攻关、技术创新等活动，引导党员、职工在创业发展、爱岗敬业、促进和谐、奉献爱心中发挥先锋模范作用。

3、改革创新力强的党组织。围绕公司安全生产等重大问题，定期或不定期的召开座谈会听取企业员工的心声。根据员工的想法和需求，会把员工的想法递交给公司领导层，帮助企业领导层进一步了解员工思想，深化共识。组织总结作为公司决策之一，促进了公司管理创新，技术创新，制度创新，增强企业的经济活动力、控制力、影响力。

4、凝聚保障力强的组织。开展丰富的业余文化生活，吸引职工凝聚在组织周围，有利于丰富企业文化，加强企业对青年员工的影响力和感召力。近年来，在公司领导及党支部的支持下，每年都定期不定期地开展一系列活动，先后举办了乒乓球、拔河比赛、接力赛、篮球赛等，组织青年职工外出考察学习。公司积极宣传发动公司员工献爱心，发挥一方有难，八方支援的优良美德，共为灾区捐款一百多万元。

我们坚信，在各级党委政府及州委宣传部的带领下，努力把安多品牌打造成民族地区知名品牌、世界的品牌，实现中国梦、民族梦、健康梦、企业梦！

振奋精神学习心得 篇8

申论考试主题涉及非常多而广，在备考阶段，考生一方面要多做真题，又要涉猎一些申论范文，有助于提高写作的理论素养。今天，我们给大家推送的是一篇关于弘扬传统文化的申论素材，格式清晰，语言精辟，希望对大家可以认真诵读，有效积累。

弘扬优秀传统文化 振奋中华民族精神

文化是民族的血脉和灵魂。古往今来，一个国家、一个民族的强盛总是以文化兴盛为支撑的。中华民族历经磨难仍巍然屹立于世界民族之林，中华文明历经五千年仍具有旺盛生命力，其重要原因就在于拥有博大精深的优秀文化。

中华优秀传统文化是中华民族的精神家园。中华民族具有独特的文化系统。中华优秀传统文化强调人在社会中的地位与责任，注重自强不息、刚健有为的理想信念和道德追求，这是中华民族最根本的精神基因。特别是儒家所倡导的讲仁爱、重民本、守诚信、崇正义、尚和合、求大同等思想理念，牢固积淀在每个中国人的思维模式和行为方式中，深刻影响了一代又一代中华儿女。可以说，中华优秀传统文化是中华民族的根基和血脉，是海内外华人共有的精神家园，是中华民族生命力、凝聚力、创造力的重要源泉。

中华优秀传统文化是中华民族最深厚的文化软实力。习近平同志指出：“中华优秀传统文化是中华民族的突出优势，是我们最深厚的文化软实力”。中华民族拥有五千年的悠久历史，创造了灿烂辉煌的文明，中华优秀传统文化对世界文明进步作出了巨大贡献。新中国成立后特别是改革开放以来，我们取得了举世瞩目的发展成就，走出了一条独具特色的中国道路，激发凝聚起伟大的中国精神，对当今人类社会发展进步和世界文明作出了新的贡献。今天，全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴，仍然离不开中华优秀传统文化的支撑。无论思想共识形成、精神力量汇聚，还是社会风尚引领、文化繁荣发展，都需要汲取传统文化的精华，通过激发全民族创造活力推动经济社会持续健康发展，不断增强我国的文化软实力和国际竞争力。

中华优秀传统文化是中国特色社会主义的沃土。习近平同志指出：“中国特色社会主义植根于中华文化沃土、反映中国人民意愿、适合中国和时代发展进步要求，有着深厚历史渊源和广泛现实基础”。这一论断意味深长、发人深省。它充分昭示：科学社会主义的基本原则只有同各国的具体实际和优秀文化传统相结合，才能根深蒂固、枝繁叶茂。正是在继承中华优秀传统文化的基础上，我们党带领人民成功走出了一条强国富民的正确道路——中国特色社会主义道路，不断实现马克思主义中国化的新飞跃。博大精深的优秀传统文化和当今时代特征紧密结合，更加坚定了我们的道路自信、理论自信、制度自信。

中华优秀传统文化是实现中华民族伟大复兴中国梦的强大精神力量。中华民族伟大复兴的中国梦，体现了当代中国人的理想，承继了中华民族悠久的历史传统。在近代以来的磨难曲折和卓绝抗争中，中国人民从来没有停止过对民族复兴梦想的追求。从孙中山先生提出“振兴中华”的口号以来，中国人民为实现这个目标进行了不屈不挠的斗争。中国共产党成立后，团结带领人民前仆后继、顽强奋斗，中华民族伟大复兴展现出前所未有的光明前景，我们正在一步步接近实现梦想的目标。在实现中华民族伟大复兴中国梦的历史进程中，必须大力弘扬优秀传统文化、建设社会主义先进文化，凝聚起无坚不摧的强大力量。

振奋精神学习心得 篇9

――在海港区地方税务工作会议上的讲话

张曙利

（2007年8月31日）

同志们：

这次会议的主要任务是：传达贯彻省、市地税工作会议精神，总结上半年的工作，安排部署下一步的重点工作。下面，根据区局党组研究的意见，我讲三个方面的问题。

一、上半年税收工作回顾

上半年，我们在市局党组和区委区政府的正确领导下，围绕年初市局、区局确定的11项重点工作，以实施电子地图税源监控为重点，强化管理、规范执法、优化服务，有效地促进了税收管理的科学化、精细化和规范化。

（一）围绕收入中心，把握主导税源，税费收入实现快速增长。今年以来，我们坚持以组织收入为中心，狠抓重点税源管理，采取超常措施，大力清缴欠税，实现了税收收入的快速增长。截止8月底，我局共组织各项收入52954万元，其中税收收入49477万元，同比增收23589万元，增长91.1%，超收22977万元。教育费附加完成861万元，地方教育费附加完成336万元，文化事业建设费完成19万元，社保费完成1370万元，河道费完成463万元，工会经费完成143万元。

（二）突出征管重点，延伸监管触角，电子地图税源监控工作扎实推进。今年，市局王长田局长对电子地图税源监控工作作出批示，肯定了我局所做的工作。为此，我们把这项工作作为各项工作的重中之重，对这项工作进行了多次动员布署，通过分解任务指标、调查核实采集税源信息，以主要街道为中心向外辐射，确定了区局和各税务所两级税源监控“示范街”。通过软件开发工作，实现了对“一点多户”纳税人税源信息监控，实现了对零散税源的电子化监管。截止7月底，除出租车和部分专业市场个体工商户、空壳企业、新办业户外，已将应纳入税源监控范围的8295户纳税户纳入电子地图监控管理。在推进电子地图监控工作过程中，我局涌现出一批爱岗敬业，无私奉献，扎实工作的好同志。建设大街所的刘向辉能够放弃休息时间创造性地开展工作；港城大街所赵滨松心有大局，带病坚持工作；孙立和同志在采集纳税人图片过程中，随叫随到，完成了大部分图片信息的补照拍摄工作；郭学军同志在电子地图检查验收的冲刺阶段，连续加班3个昼夜，为完成重点工作目标做出了积极贡献。

（三）着眼优秀目标，推进行风建设，纳税服务得到进一步深化。行风评议工作是市局年初确定的11项重点工作之一。我们将此项工作摆在与税收工作同等的位臵，做到与税收任务同布署、同要求、同落实、同检查，做到逢会必讲、遇事必说，加大工作落实力度，积极探索行风建设的长效机制。在日常工作中，我们落实了首问负责制、“税费一窗”通办制、限时办结制、预约服务 制等一系列为纳税人优质服务措施，增加发票发售和代开发票征税窗口，减少纳税人排队次数。我局聘请以乡镇、办事处纪委书记为主要对象的20名行风监督员，及时召开行风监督员座谈会，征求纳税人的意见和建议。通过我们的不懈努力，上半年我局取得了52个参评单位总分第一的良好成绩。

（四）坚持依法治税，加大征管力度，征管质量和效率得到稳步提升。一是抓好饮食业专项整治工作。针对海港区饮食业纳税户多、情况复杂的特点，我们以纳税户2005、2006年的纳税额为基数，开展税负分析，确定定额调整上浮比例和税收定额。累计调整纳税定额323家，定额平均上浮64%。定期或不定期对饮食业发票管理使用情况进行明察暗访，严厉打击发票使用违法行为。今年以来，共查处违法使用假发票案件3起，罚款23000元。二是做好车船税征收工作。新的车船税政策颁发执行后，我局在组织相关人员学习培训新《车船税暂行条例》，提高业务素质的基础上，通过召开纳税人税收政策辅导会、下户宣讲车船税征收政策，摸清税源情况，督促车船税纳税人自觉申报纳税。同时，发动税务干部自觉带头缴纳车船税，全局有私家车的64名税务干部共缴纳车船税25085元。截止目前，我局已受理车船税申报2530余户，征收税款70余万元。三是定期清理漏征漏管户。上半年共清理漏征漏管户254户，补缴税款79385元，对7户拒不履行纳税义务的纳税人采取了强制执行措施。此外，做好土地增值税的汇算清缴工作。截止8月底，累计入库土地增值税2804万元，同比增收 2436万元。

（五）落实规章制度，加大考核力度，干部队伍建设水平明显提高。一是完善制度抓考核。年初，我们通过进行作风纪律整顿，在全局开展了“解决好抓落实问题”大讨论活动，统一了思想，明确了抓落实的重要性。根据市局《重点工作考核办法》，围绕市局年初确定的“11项重点工作”，出台实施了《海港区地方税务局重点工作考核办法实施细则》，将市局考核办法规定的23条考核内容，具体分解到单位和个人，并加强考核和责任追究，强化了大家的责任意识。二是搞好培训强素质。完善了征管质量、业务规程、业务学习三项业务考核办法，加强新版《税收业务规程》的学习培训，税务所长参加了市局基层股所长培训班，全局80多名税收管理员、20多名窗口征收人员参加了学习培训，参加了网上考试和业务抽考，对管理人员进行了2次业务考试，提高了培训层次和业务水平。

在肯定成绩的同时，也必须清醒地认识到我们工作中存在的问题和不足。一是征管基础工作还不扎实，有的单位和个人征管数据采集、录入工作不认真，存在错录、漏录问题；税源管理上还存在漏洞和死角，漏征漏管现象时有发生。二是税收执法不规范，少数干部依法行政、依法治税观念淡薄，存在工作随意性较大的问题。三是人员的业务素质不高，岗位业务技能不能满足日常工作需要。四是行风建设的力度有待加强，有的干部在上级检查暗访中出现了问题。五是抓落实工作还不到位，个别单位和个 人不能按照区局的各项要求认认真真、扎扎实实地开展工作，有的甚至搞“上有政策下有对策”，在落实上级指示要求上讲条件、打折扣。对于上述问题，我们必须引起高度重视，在今后的工作中认真加以改进和解决。

二、下半年工作部署

下半年，我们要继续完善电子地图税源监控工作，各项税收工作任务繁重，涉及内容多，情况复杂。下面，按照市局的要求，结合年初确定的11项重点工作，我把区局下半年的重点工作讲一下。

（一）强化税收中心工作，确保年度税收任务圆满完成。一是要加强建安房地产行业重点税源管理，利用电子地图，加强对房地产开发项目的可售面积、销售收入的逐项控管，防止税款流失，做好迎接市局检查抽查准备。二是加强清理欠税力度，所有的欠税必须清理入库，确因没钱无法清理的，要走正常的催缴手续。三是要克服“重税轻费”思想，加强社保费征收工作，狠抓扩面与清欠，大力挖潜增收，努力缩小与任务的差距。加强工会经费的征收工作，搞好部门配合，确保完成240万元的任务。加强旅游发展基金的征收工作，克服困难，把工作做细、做认真，确保市局下达任务的完成。

（二）以完善电子地图税源监控为重点，提高税收征管的质量和效率。

一是要进一步提高税源监控水平。下半年，我们要继续把税 源监控工作作为重点工作，突出电子地图的实用效能，落实市局将要出台的《规范税务登记信息工作制度》，努力实现税源管理“无盲区”、“全覆盖”的目标。

二是要强化税收征管基础工作。强化税收分析和纳税评估工作，按照省、市局的要求，把税收分析、纳税评估、税源监控和税务稽查四项工作有机结合、衔接起来，形成“四位一体”的互动机制。做好新的《企业所得税法》及其《实施细则》的宣传培训工作，为明年1月1日起实施新的《企业所得税法》做好准备。切实做好“地方三税”的税源调查摸底工作，为9月份顺利开征土地使用税做好准备。认真落实《税收票证管理办法》，严格按《规程》填开和缴销票证，杜绝票证违纪问题的发生。

三是要继续规范饮食业税收征管。认真落实市局《饮食业税收管理办法》，严格所得税核实征收标准，执行新的饮食业征收定额，严格落实税收管理责任制，把纳税辅导、动态监管、责任追究工作做深、做细、做到位，最大限度减少问题的发生。对在明察暗访中出现问题的相关人员，要按考核办法严肃处理。

（三）坚持依法治税，进一步提高税收执法水平。一是强化执法检查，规范执法行为。深入推行税收执法责任制，突出抓好执法考核和过错追究两个环节，严格落实市局《重点工作考核办法》和区局《重点工作考核办法实施细则》。

二是要重视执法监督，做好稽查工作。要制定专项检查计划，严格落实首查责任制和复查制度，确保检查的质量和效率。对出 现应查未查或查而不实的，要严肃依法追究责任。

（四）高度重视行风评议工作，确保实现“前三”目标。行风评议工作是关系我们地税形象、地税政绩、地税素质好坏的重要工作，上上下下对这项工作都很重视。一是思想认识要到位，充分认识行风评议工作的重要意义，把思想统一到区局党组的部署要求上来。二是要进一步严肃工作纪律，严格按工作纪律考核办法要求自己，防止发生被本级、上级明察暗访曝光等问题。三是要加大责任追究力度。这个问题市局说得很清楚，也很严肃，只要出现问题被查处的，不管是什么人、什么原因，都要按照考核办法进行严肃处理。

（五）狠抓班子队伍建设，着力提高干部岗位业务技能。提高班子队伍整体素质是我们做好各项工作、完成全年任务的根本保证，必须坚持不懈地抓好这项工作。一是要加大“五员”培训力度。以学习《规程》、新税收政策和提高税收业务软件操作技能为重点，继续抓好税收管理员岗位的培训，充分发挥网上考试与练习系统的作用，组织开展岗位练兵活动，迎接上级对税收管理岗位培训情况验收和征收计会人员的岗位达标考核。各个岗位的人员首先要熟练掌握本岗位软件操作技能，发挥信息化管理的优势。对考核不及格人员，一律按市局要求进行处理。二是要努力提高股所长业务素质。股所长要当好业务学习的领头人，带头参加学习培训，力争在市局下半年组织的股所长业务“大比武”中取得优异成绩，为海港地税争光添彩。

三、对下半年工作的几点要求

下半年的工作，关键是要抓好四项落实。工作细节、执法规范、行风建设、落实能力是我们下半年着重强调的几个问题，如果把这几个方面做好了、做到位了，我们下半年的工作就落实了。希望大家要认真思考，重点把握。

（一）在细节上下功夫，把电子地图税源监控工作做扎实。我们的电子地图税源监控工作，经过大家的共同努力，取得了阶段性的成效，受到了省局、市局领导的肯定。但要从实际利用效果和细节上去审视，我们只是运用了信息化管理手段，把应该纳入监控的纳税人信息采集录入了电子地图。但要真正把这项工作做细、做扎实、做到位，实现适时动态监管，达到增收效果，还有大量细致的工作要做、要完善。下一步，上级要看我们这项工作的汇报演示，其他单位也可能来参观交流。如果这项工作还停留在这个水平，不但不能成为“亮点”，还可能因此漏馅丢丑。这项工作现在已不但是我们区局的重点，而且是秦皇岛地税的重点，不但要做，而且一定要做好、做到位。如何才能做好、做到位？“细节决定成败”。我们必须在细节上做文章、下功夫。要通过管理人员大量细致的实地核查工作，定期反馈更新纳税人信息，形成软件监控信息与定期实地信息的良性循环，达到税源动态监控的目标。我们要认真落实市局、区局地税工作会议精神，把思想真正统一到区局决策部署上来，以强烈的紧迫感、责任感、使命感，把监控工作落实到税源管理的全过程，使电子地图税源监控 工作完善、提高到一个新的水平，以一流的管理成绩迎接上级的检查验收。

（二）在规范上做文章，做好饮食业税收征管工作。上半年，在市局和区局组织的多次发票暗访中，都发现了我们在发票管理使用方面的问题，使用假发票现象时有发生。今年饮食业管理仍然是市局的工作重点，所以，我们要在规范饮食业税收征管上动脑筋、想办法、抓创新，想方设法使这项工作不失误、不受损、不落后，抓出实实在在的效果，实现税收整体工作的新突破。

（三）在行风上求突破，认真开展行风评议“回头看”活动。今年的行风评议工作，开局不错。但在上级的明察暗访中，也发现了不少问题，有的问题虽然没有被曝光，但应引起我们的高度重视。以后几个月，这项工作已进入冲刺阶段，大家要充分认识做好这项工作的重要性和必要性，要以从我做起，从现在做起的危机感、责任感和紧迫感，全身心投入行风建设工作之中，坚决杜绝被曝光、被查处等问题的发生，巩固我们取得的良好成果。一是要开展行风评议“回头看”活动。会后，各单位要按照区局的要求，结合自身实际，对行风评议工作进行一次“回头看”，认真查找单位、个人存在的问题和不足，吸取经验教训，制定整改目标和整改时限，加大考核力度，全力做好行风评议工作，为实现行风评议工作“前三”目标做出自己的贡献。二是要扎实做好纳税服务工作。税收大厅是行风评议工作的直评单位，也是区局地税纳税服务的“窗口”，直接面向纳税人，迎接各级检查的机会 也很多。因此，我们要进一步加强大厅管理，把纳税人满意不满意作为衡量纳税服务质量的标准，提升服务理念，落实服务承诺，取得纳税人的理解和支持。

（四）在落实上见成效，提高地税各项工作执行力。相对而言，我们现在缺的不是对工作的部署和要求，而是实施这些部署和要求的具体措施，是将这些措施规定真正落实到位的实际行动。一是要在明确重点上抓落实。要对照年初市局、区局确定的11项重点工作，看看哪些落实了，哪些还没有落实，哪些还需要完善，梳理工作思路，把握工作重点，有计划、有步骤地一项一项的抓好落实。二是要在强化考核上抓落实。认真落实市局《重点工作考核办法》和区局《重点工作考核办法实施细则》，对出现问题的，要按照考核办法严肃追究，把全员的积极性调动起来。三是要在转变作风上抓落实。各单位负责人要发挥表率作用，努力做到思想、精力、行动三到位，形成上下一心、齐抓共管的工作格局，确保年度各项税收工作任务的圆满完成。