陈超英同志事迹简介

陈超英同志事迹简介（精选10篇）

陈超英同志事迹简介 篇1

作者：佚名 日期：2012年05月23日 来源：互联网

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陈超英，女，汉族，大学学历，福建省泉州市人，1958 年4 月出生于北京市，1969 年11 月随父母下放到江西省进贤县中侨委“ 五七”干校，1976 年插队湖南省长沙县农村，1978 年入党，1978 年12 月考入中建五局技校，1980年11 月进入中建五局土木公司（前身为五公司）工作至今，其间于1984 年至1986 年带职就读大学。陈超英参加工作以来，曾任知青农场副场长、工程处团支部书记、厂工会主席及公司女工委主任、工会副主席、工会主席、纪委书记，生前担任中建五局土木公司董事、党委副书记兼纪委书记和工会主席，是中建五局党委第五、第六届委员。

2011 年6 月13 日，陈超英在慰问职工家属返程途中发生车祸，不幸因公殉职，时年53 岁。陈超英殉职后，中建五局土木公司及中建五局职工、离退休人员、社会有关人士无不对她的离去彻骨哀恸与扼腕痛惜。职工群众自发以各种形式悼念她，1000 多人从各地赶来长沙送别她，称赞她是国企基层党群工作者的杰出代表、优秀的女干部、与群众血肉相连的“大姐书记”，职工群众的贴心人。这一切，源于她35 年的工作历程，一贯对党的事业执着坚定，为企业发展忘我工作，为职工群众排忧解难。

一、信念铸造忠诚

陈超英的身上，体现了矢志不渝的共产党人的信念。追寻陈超英的成长足迹，不能不说到她的父亲——一位爱国老华侨，出于对党的向往，上世纪50 年代初毅然放弃国外优越生活，回国从事党的新闻事业，历经“下放”和“ 文革”考验，一生不改共产主义信仰，退休后实现入党夙愿。她深得父亲言传身教，从小热爱党，参加工作后无限忠诚于党的事业，忠诚于国企的事业。

上世纪末到本世纪初，陈超英所在企业陷入前所未有的困境，面临内债清欠、理顺劳动关系等矛盾，作为工会副主席的她始终坚守岗位，忍辱负重开展工作。一位讨要工资的职工端起热茶泼到她脸上，她仍然不动声色擦掉茶渍，强忍泪水，笑容满面用平和的语气安慰职工。多次被讨要债务者堵在办公室不让吃饭，她依然热情洋溢做好疏导工作。她以春风般的态度温暖了企业困难时期职工的心，被基层职工誉为“群众的贴心人”。当时，她有机会回北京工作，但她毅然放弃，她说：“我的生命已经与这个企业紧密相连，虽然她现在困难，但我相信这是暂时的。”

企业进入健康发展时期后，更是焕发了陈超英巨大的工作热情。她发挥女性党务干部工作细腻、善解人意的特点，坚持“一把钥匙开一把锁”，针对不同人的不同特点和问题做好思想政治工作。2008 年，一名管理骨干在长沙营盘路项目即将竣工时被调往福建某工程，这名骨干以孩子上学需要接送为由不愿离开长沙并准备辞职。陈超英多次上门做工作，并就近为孩子联系了学校。这名职工十分感动地说：“陈姐设身处地为我着想，我还有什么理由不服从安排！”这样的例子不胜枚举，正是她锲而不舍的工作，留住了大量企业发展赖以支撑的骨干人才，塑造了她在员工心中“大姐书记”的亲切形象。

二、公心涵养情操

陈超英的身上，体现了公而忘私的情操。她秉持一贯实事求是作风，把有利于企业发展、不愧对职工群众作为工作的出发点和落脚点，心中的天平一边是公平公正的信念，一边是公心公义的无私，讲团结、讲付出、讲诚信，不争名、不夺利、不越位，做到了领导放心、同事信赖、群众满意。自2003 年以来，她与三届领导班子成员共事，留下的共同印象是：她讲话办事不捎带个人感情、不夹带一己私利。因此，不管哪一届班子成员有事总是习惯找她沟通，棘手问题总是由她牵头解决，重要工作总是在她的有力配合下完成。2004 年，她负责理顺劳动关系；2005 年，她在整合重组中分管工作协调；2009 年，她主持公司物业参与局大物业整合„„这些工作无论哪一件，都涉及多方利益，纠结各种矛盾，牵动千家万户。她在处理中，理清每一根线条，理顺每一个环节，理好每一项工作，做到了既没有损害企业利益，也没有伤害职工群众，更没有留下一点后遗症，得到了上上下下、方方面面的一致好评。

作为公司的主要领导，陈超英坚持执政为民、用权为公。她分管过房改、物业，手里掌握上千套住房分配权，但没有为自己拿过一套房，哪怕是一间中午临时休息的过渡房。殉职前一直住在15 公里以外、一套爱人单位建了十几年的80平米公寓房。她长期主管组织人事、协管人力资源，两个亲妹妹失业十多年，几个侄儿大学毕业到外地打工，但她坚守给自己立的规矩，没有给任何亲人在单位安排过工作。她是公司工程分包与材料设备招投标监督小组组长，但从不为任何亲朋介绍工程业务、联系材料供应，曾经数次婉言拒绝了老同学提出的分包工程要求。

陈超英时刻考虑为企业节省费用。2004 年，陈超英负责公司使用了20 多年的办公楼翻修改造。她每天守在现场监督、检查，无论是酷暑还是雨天，都能看到她的身影。每拆一堵墙、每装一层楼的通道幕墙，她都要通宵达旦坚守现场。承包工程的负责人说起她直摇头：“这个年代像陈书记为公家负责的人真少见。” 正是因为如此，办公楼改造后经审计，造价比预算降低了12 个百分点。

陈超英在工作中不计较个人得失，出差或办公事刷自己的卡，刷了多少次，用了多少钱，自己也记不清，经常是被银行提醒才知道。中建五局办公室张金玉回忆，她和陈超英在外地参加会议，为了给企业节省费用，她一个人住在会议宾馆旁一个68 元一晚的小旅馆里。不仅如此，就是三年累计下来的12,6000 余元应得的车贴，她一分钱都没有拿，被身边同事戏谑为“傻书记”、“笨姐姐”。

三、原则砺炼品格

陈超英的身上，体现了是非分明的品格。她以是否有利于企业发展、群众满意为标准，不遗余力倡导弘扬主旋律，旗帜鲜明批评纠正错误行为，以自己的刚正不阿，坚守了一个党员干部应有的原则信条，潜移默化中引导职工价值观正确发展。

1998 年到2000 年间，有些自谋职业的离岗职工开着私家车到公司领下岗工资，职工群众意见很大。对于这些人，陈超英苦口婆心劝其与单位解除劳动关系。个别人出口不逊，甚至扬言要到她家讨说法。但她不为所惧，义正词严地回应：“你们对我怎么看、怎么做都没有关系。你们扪心想一想，这么做对得起真正有困难的职工吗？”三年间，她经手辞退了17 名一边拿工资、一边做老板的职工，赢得了困难职工对企业的理解。

2003 年，中建五局决定统一整合土地资源做大房地产业务，中建五局土木公司以存量土地参股局地产开发。当时，许多职工尤其是离退休职工不理解，认为这是“卖家产”、“当祖业”。陈超英针对职工群众中存在的这种普遍想法，积极宣传企业做大做强与改善职工生活的关系，带领党群部门一班人挨家挨户做离退休职工的工作，召集各层面人员先后5 次召开情况说明会、座谈会、拆迁动员会，同时数次到长沙市雨花区政府争取到职工小区的旧区改造指标。三年后，中建五局开发的“ 中建·桂苑”楼盘拔地而起，旁边的职工小区通过改造，道路平整，绿树成荫，休闲设施完善。职工群众得到了实惠，曾经一度非常尖锐的矛盾得到了有效化解。中建五局土木公司当年的入股也得到了丰厚的回报，培育了企业持续发展的一大利润增长点。

陈超英在企业利益面前绝不含糊，对发现的问题坚持一查到底。2008 年，一个项目因资金周转困难，未报公司批准变卖了变压器、搅拌机等设备，所得款项用于项目生产生活，职工举报后，她在公司主要领导的支持下，深入一线了解情况，不但收缴了24 万余元设备处理款，还责成项目经理作出了深刻检讨，对责任人进行了严肃处罚。这些年来，她主持处理的违纪案件做到了责任分明、处罚公正、令人信服，保持了零申诉记录。

四、历苦方显本色

陈超英的身上，体现了以苦为乐的境界。她把工作作为自己生命的一部分，把企业作为自己的家，把职工作为自己的亲人，工作起来全身心投入，全然不顾自己是患有严重脊椎病和低血糖的女性！

陈超英担任中建五局土木公司主要领导以来，每年深入公司上百个项目现场办公，对每一个项目、每一名职工的情况了如指掌，专管现场施工生产的领导都没有她去得多、了解得多。2009 年以后，公司适应市场变化，在云南、非洲等条件艰苦地区承接了多项基础设施工程。而条件越艰苦、困难越棘手、任务越艰巨的项目，她牵挂得就越多、去得就越频繁。近两年，她不顾自己已年过半百，先后8 次深入金沙江边悬崖绝壁上的公路项目，5次登上海拔3000 米的云南轿子雪山旅游公路项目，3次辗转20 多个小时、带十几大包急需物资和慰问物品深入刚果（布）项目。常常是今天还在云南边陲的工地上，明天又去了福建长乐机场快速通道的隧道里，再过一天又到了大连长兴岛的引水项目。今年5 月，陈超英和总经理旷庆华去云南出差，办完事后当晚要走，得知没有飞机，只有一趟慢车，旷庆华劝她休息一晚再走。陈超英却说：“还有很多事情要做，必须赶回去。”就这样，她坐了16 个小时的火车连夜赶回长沙。第二天又精神抖擞地出现在办公室里。虽然她在工作上总是那么精力旺盛、热情似火，但同事们经常看到旅途中的她，只要一上车，就疲惫地闭上眼睛。

“快乐不是因为拥有的多，而是计较的少。”陈超英经常这样说。她在工作上总是亲力亲为，有时候她主管部门的职工都感觉很累，往往忙中偷闲休息片刻。每当此时，她就自己带头干。去年底，湖南省推荐公司参评全国和谐劳动关系先进企业，因年终各部门工作非常繁忙，她就自己准备材料，亲自跑省里的有关部门联系。同事们都说：陈书记不像领导，更像同我们并肩战斗的战友！陈超英总是觉得时间过得快、不够用，从2003 年以来，她没有休过一天年休假，更没有休过一次探亲假，每天“白加黑”、“五加二”，没日没夜地加班加点。她娘家在北京，每次去开会或办事，深夜才回到80 多岁的老母亲家住一宿，第二天早上又匆匆赶回长沙。她自己的家在长沙城北，单位在城南，公交车单程颠簸1 个多小时。为了不耽误工作，她干脆把四季换洗衣服放在单位，办公室里的日常生活用品一应俱全，出差随时可以走，经常加班到凌晨就睡在办公室。她殉职后，人力资源部门统计，她每年平均有200 来天深入施工一线，大家都戏称她为工作上的“超人”、事业上的“超女”。

五、行动树立丰碑

陈超英的身上，体现了言行一致的作风。作为一名国企党群工作者，她深知行动就是意味着向目标进发。

一些工程建设单位领导在参加陈超英遗体告别仪式后都说，陈书记这个人不讨价还价，她说过的话就会兑现。因此，许多业主在面对工程上不去时，都会对项目经理说：“叫你们陈书记来解决。” 去年7 月，她到福建出差刚下飞机，就得知某业主对工程进度不满意。按分工，生产不归她管，但多年的责任感使她不顾旅途劳顿，立即马不停蹄赶到200 公里外的业主单位，要求连夜面见业主。“如果今晚能协调好，我们马上就落实。”她对业主负责人诚恳地说。第二天一大早，业主负责人看到施工现场热火朝天的大干场面，十分感动道：没想到中建五局动作这么快！

陈超英对职工反映的问题，一定会记在心里，对自己向职工的表态从不食言。职工孙锴回忆说，十年前，陈姐是工会副主席，我是施工员，我随意把自己结婚5 年无住房的事给她说了，没指望解决，但两天后，她就通知我办过渡房入住手续。去年6 月，她在南宁南湖隧道项目了解到农民工需要通俗易懂的生产安全知识。她回长沙后，马上组织人员连夜编写《施工现场安全生产与卫生常识100 问》，不到10 天，1万多农民工人手一本。不仅如此，她以此为契机，联系体检中心深入重点工程为农民工做了一次全面的身体检查。许多农民工自豪地说：“陈主席也是我们的工会主席！”

中建五局的领导都知道，上级安排新的工作任务时，她经常会说：“请领导放心，我们会努力做好。” 她的言出必行在中建五局各单位领导中是出了名的，无论任务多么艰巨，面对的局面多么复杂，遇到的困难多么棘手，她总是坚持从行动中找问题、在行动中求完美。在多年从事企业党群工作的过程中，她思维超前，作风务实，始终坚持围绕中心、进入中心，积极发挥国企党群政治优势，取得了党群工作“ 虚功实做”的丰硕成果，助推了企业的跨越式发展，成为中建五局乃至中建系统、湖南省党群战线上的杰出代表。她创新工作，先后以“和谐·关爱”、“团队·和谐”、“品质·和谐”、“履约·和谐”为主题，大张旗鼓宣传五局“信·和”主流文化，把“ 以信为本、以和为贵”的核心价值观融入企业的生产经营和自己的为人处世中，用行动助推了企业的跨越式发展。

六、善行沉淀美德

陈超英的身上，体现了关爱群众的美德。作为从一名修理工一步一个脚印走上领导岗位的党群工作者，她与职工群众有着与生俱来的鱼水情深，时刻把解决职工的具体问题作为密切联系群众的纽带、改善党群关系的最好方式。

她的脑海里装着一本中建五局土木公司所有职工和离退休人员的花名册，500 多离退休职工没有她不认识的，1000 余在职职工没有她不了解的。她走访过大部分职工和离退休人员家庭，殉职前几小时还在职工家里慰问。2008 年，职工丁夏初脑溢血住院。大年初一，病房里冷冷清清，下午6 点来钟，陈超英用保温桶提着亲自煲的鸡汤赶到医院，一进门就祝福新年、嘘寒问暖，直到深夜11 点多才离开。

至今很多人都不明白，陈超英是用什么存储系统，把领导、员工、离退休老同志的生日等生活大事记得那么清楚，每逢节日或是哪位职工生日，人们收到的第一个祝福信息一准是她的。每逢职工有难事，第一个到场处理的总是她。许多离退休老同志说，超英就像亲闺女！

陈超英生活十分节俭，买的衣服都很便宜，但却自掏5000 多元为职工家属安装燃气、维修房屋，许多退休职工的第三代都亲切地叫她“陈娭毑”。她曾拿出一笔钱作为基金帮助21 名失学儿童上学，孩子们都亲切地称她“陈妈妈”，湖南麻阳县的两位受助少年每年都会给她寄当地出产的甜橙，她每次都要办公室分发给机关职工一起分享孩子们感恩的心。她带头捐款4000 元带领党员为一名农民工翻修危房；拿出准备给爱人治病的5000 元垫付给职工住院„„她拿出过的钱不留欠条，仅同事们能回忆得起的就不下5 万元。聊到陈书记的善心善举，她的好朋友、中建五局三公司党委副书记张红便红了眼眶：其实这几年超英爱人病退了，家境也不宽裕，但她一看到别人可怜的样子，就忍不住要去帮助别人。

陈超英的爱人是美术工作者，不太会做家务活，儿子还在求学，她是家里的顶梁柱。虽然在工作上她身兼三职，每天都要倾注很多心血，绝大多数时间在为工作忙碌着，但只要一回家，她就买菜、下厨，一次做几天的饭菜放在冰箱里；每次回家，哪怕再晚，也要为爱人和儿子捎上一份香喷喷的宵夜；每次出差回来，都要抽空到公公婆婆家，为年迈的老人做一顿可口的饭菜。儿子以前不太理解母亲的工作，但母亲殉职后，普通职工对母亲迸发出的情感深深打动着他。他哭着说：“以前对他*的工作不了解，没想到妈妈有那么优秀。”

在连续三年无记名投票考评中，陈超英的优秀率均在96%以上。2010 年，陈超英被评为全国五一巾帼标兵，此前多次被湖南省总工会、省直工委、省直工会、中建总公司、中建五局授予优秀共产党员、杰出员工、构建和谐先进个人、优秀思想政治工作者、思想政治工作十佳先进个人、劳动模范等荣誉称号。今年6 月28 日，陈超英被湖南省政府追记一等功。35 载平凡的工作中蕴育了优秀的品质，35 年如一日保持着高尚的风格，12700多个日子的点点滴滴让每一个熟悉陈超英的人是那么的难忘。陈超英，就是一面旗帜！她感召了一批人，造就了一个团队。

陈超英，这个名字将永葆生命的活力！这面旗帜将继续催人奋进！

5月23日，在西平县联通公司四楼可视电话会议室，我县纪检监察干部收看了中央纪委在北京人民大会堂举行的陈超英同志先进事迹报告会视频.陈超英同志的先进事迹在纪检战线引起强烈的反响，纪检监察系统先进个人陈超英同志先进事迹报告会后，县计生委认真开展贯彻落实活动，并与我县开展的“提高素质，规范执纪，端正作风，树立形象”专项活动相结合，扎实推进学习实践活动，实现超英精神落地生根，她无愧于纪检监察系统先进典型的称号。结合实际工作，我们主要从以下几个方面展开学习：

1、学习超英同志理想信念不动摇。对于自己分管的工作，总是全身心的投入，在集团最困难的时候，她有机会调回北京工作，但是她没有向困难低头，而是放弃了回京，同集团一起渡过了困难时期，她想的最多的是集团的利益，集团的利益高于一切。

2、学习超英同志务实做事的作风。在工作中她始终坚持廉洁从政，务实工作。职工之事无小事，同事们亲切的称她是陈姐，而很少叫她陈书记。在企业困难的时候，有的职工被迫下了岗，其中有的职工认为是她难为人家，于是当面将水泼到她的脸上，还将气洒到她头上，她不仅没有和她们计较，而且原谅了她们不好的做法，并认为自已的工作还有没到位的地方。

3、学习她心系群众不忘本。党的根本宗旨是全心全意为人民服务。这句话说的多，现在做起来就不那么容易了，特别是改革开放以来，我国经济发展速度很快，现在已超过了日本，成为世界第二大经济体，仅次于美国。有些党员干部经不住诱惑，最终成为人民的敌人，沦为阶下囚。超英同志在自己职权范围内从不谋取私利，她的双胞胎的妹妹与她同在一个城市工作，相依为命，亲外牲找她想在集团安排个工作都被她拒绝了，以至于亲人认为她不近人情。她心中装的是集团广大职工，她想的更远的是集团的发展。对职工就同对亲人，忘我的工作牺牲在看忘职工回单位的路上。

陈超英同志事迹简介 篇2

陈超英同志用自己的忠诚，向我们展现了一个新时代的共产党人；她用自己的公心，向我们展现了一个大公无私的好领导；她用自己的原则，向我们展现了一个一心为公的好员工。一个杰出的工作者，一个亲下的领导者，一个优秀的共产党员的工作生活中经历了多少辛酸艰苦的磨练！

她给我们留下宝贵的财富，我们应妥善接受这份财富，用这份财富给社会创作更多的财富；她留下一面旗帜，我们应当接过这面旗，高举在祖国的蓝天下；她留下一座不朽的丰碑，我们应当在这座丰碑下，时刻反省自己，激励自我。

她的信念，忠诚的值得我们好好学习。陈超英同志在中建五局工作了一辈子，无论公司是顺境还是逆境都不离不弃，做好自己的本职工作，这份忠诚不是每个人都能坚持的，在这个物欲横流的时代，她没因为自己的利益而放弃公司。三次远离祖国远离亲人与朋友(慰问刚果项目)，在如此艰苦的环境中经受住了考验，为中建五局海外市场的做大做强做出了自己的贡献。在前往大连长兴岛的引水项目时，宁愿坐慢车也不等第二天飞机，为的只是能早点到达项目，早些解决那里的困难。在舒适的诱惑下她经受住了考验。在各种艰苦环境与诱惑下能经受住考验，这需要多么坚定的信念。

她大公无私，把公司和企业的利益看得高于一切的公心，值得我们好好学习。陈超英同志在工作中分管过房改、物业，手里掌握上千套住房分配权，但没有为自己拿过一套房；她长期主管组织人事，协管人力资源，但从未为自己的家人、朋友安排过一分工作。从2003年以来她没有休过一天假，在北京开会或办事时只能在深夜才回到80岁的老母亲家住一宿。她一生中大部分时间都在为公司发展而努力，因公殉职也是在慰问职工家属、凌晨1点返回单位的路上。

她坚守原则，是非分明的品格值得我们好好学习。陈超英同志在工作中从来没有为家人或朋友介绍过一个工程业务。她没有在人情面前迷失自我，始终坚持自己的原则，她走得正，做的正，身正不怕影子斜，所以在处理棘手问题是也能雷厉风行。在1998年至2000年间面对离岗员工开着私家车来公司领工资的现象，她苦口婆心劝他们与公司解除劳动关系，对于执迷不悟者坚决辞退。为公司减轻不少负担，也赢得困难职工对公司的理解，为公司的发展起到了不小作用。但她也并非没有人情，她也无时无刻关心同事，为他们争取政策允许的利益，安排好生活，并在企业好转时及时让大家回来工作，享受企业发展的果实。

陈书记的一生向我们诉说了什么是纯粹的贡献，什么是生命的升华，教会了我们如何拓展生命的宽度，增加人生的质感!

陈超英同志的优秀 篇3

文章《陈超英事迹心得体会》正文开始>>陈超英同志的优秀，体现于她是一个信念坚定的人。她在五局工作了一辈子，不管企业是在逆境还是顺境，她都不离不弃，这是需要坚守的，也是需要眼光的。任何人，任何集团，如果没有坚忍不拔的毅力和长远眼光，都很难在困境中坚持，革命时代验证了这一点，市场时代也会验证这一点。我们学习陈超英同志的这种精神，就是要坚定信念，磨砺意志，在刚果（布）这样工作生活条件异常艰苦、又远离祖国和亲人的环境中经受住考验，抵挡住享受的诱惑，艰苦创业，把五局土木的海外事业做大做强。陈超英同志的优秀，体现于她具有公而忘私的情操。她从来没有把企业看作为自己谋取私利的平台，相反，她处处为企业着想，想方设法利用自己的社会资源为企业揽任务，解难题。她把绝大部分本该属于自己的时间用在为企业办公事上，舍小家顾大家。一年365天，她有一半以上的时间是在视察项目，走访慰问，谈心对话、鼓舞士气中度过的，还有很多时间是在辅佐、帮助主要领导谋划企业发展，留给自己的时间少之又少，因公殉职的时间也是在凌晨1点多返回单位的途中，真正做到了鞠躬尽瘁，死而后已。我们学习陈超英同志的这种精神，就是要把企业的需要和利益看得高于一切，愿意舍弃优裕的工作和生活环境，敢于万里迢迢在一个陌生的国度从事艰苦的工作，愿意为海外事业作出奉献与牺牲。

陈超英同志的优秀，体现于她是非分明的品格上。中国是个人情和关系社会，在是非面前，很多人辨别不清，或者难以把持，导致是非不分，名节不保。陈超英同志是个女同志，受到的人情是非困扰可能会更多。但她无论是在企业不景气还是兴旺发达的时候，都没有随波逐流，或是搞一团和气，丧失判断是非和做人做事的基本准则。她自己行得正、做得正，身正不怕影子斜，所以干工作和处理问题，尤其是处理棘手的问题也能雷厉风行。在下岗分流时，面对自己的老同事、老姐妹，她不是一味的庇护，也不是根本不讲人情，而是一边支持行政领导大刀阔斧减员，使企业轻装上阵，一边又在为他们争取政策允许的利益，讲道理，给出路，安排好生活，并在企业好转时，及时的让大家回来工作，享受企业发展的成果。从而维护了企业和员工的根本利益和长远利益。我们学习陈超英同志的这种精神，就是要维护项目的整体利益，不迁就个别人的利益，把项目干好，让企业得到效益，让员工得到实惠，从而真正对企业负责，对大多数人负责，对员工的家庭负责。

陈超英事迹学习心得 篇4

学习了陈超英同志的先进事迹材料后，我肃然起敬，事迹中集合了太多平实的生活故事，展现了她与职工群众之间感人至深的情感，从她的身上我看到优秀共产党人的光辉形象，她是我学习的榜样。

我要学习她的人生观念，要么就不做，要做就要做到最好，凡事都恪尽职守，尽心尽力。曾经的工会副主席岗位上，在企业面临内债清欠、理顺劳动关系等矛盾而陷入困境时，她始终坚守岗位，忍辱负重开展工作。多次被讨要债务者堵在办公室不让吃饭，她依然热情洋溢做着疏导工作。甚至一位讨要工资的职工把茶水泼到了她脸上，她仍强忍泪水，笑容满面用平和的语气安慰职工。让我敬佩。

我要学习她的敬业态度。学习她对党的事业的忠诚，对职工群众强烈的责任感，对生活、工作永远充满激情的精神。在担任工会主席的8年里，她每年有一半时间在外边跑；与企业相关的每一个项目工地她都去开展过工作。这样的奔波忙碌，就是男同志恐怕都会撑不住，而她作为一个年过半百的女同志，不但撑住了，而且凭借超凡的敬业精神，出色地开展党群工作，纠正了企业风气，凝聚了职工群众的心气，极大地改善了企业的经营状况，实在是难能可贵。

我要学习她的博爱精神。作为企业的党委副书记，她的脑海里装着一本中建五局土木公司所有职工和离退休人员的花名册，500 多离退休职工没有她不认识的，1000 余在职职工没有她不了解的。陈超英把领导、员工、离退休老同志的生日等生活大事记得那么清楚，每逢节日或是哪位职工生日，人们收到的第一个祝福信息一准是她的。每逢职工有难事，第一个到场处理的总是她。许多离退休老同志说，超英就像亲闺女！让我感动。最后，她倒在了慰问职工的路上，像她这样对待工作尽职尽责、对党的事业无限忠诚、对人民群众无限关爱的人猝然离世，让我心痛。

陈超英，英姿不在，英灵永存。我要学习她的精神，传承优秀共产党员的优良品质，立足本岗，努力工作。

哈尔滨电机厂有限责任公司

陈超英先进事迹学习心得 篇5

2012年10月12日，我局机关集中学习了陈超英同志先进事迹。各类先进事迹报告我们听了不少，而陈超英同志先进事迹报告会还是让我们热泪盈眶，心潮起伏，倍受感动。

陈超英生前任中建五局土木公司的党委副书记、纪委书记、工会主席。从事企业工会工作24年里，她用爱履职，拼命工作，被职工亲切地称为“大姐”，被誉为“群众贴心人”。超英大姐是2011年6月13日在慰问职工家属返程途中发生车祸，不幸因公殉职的，时年53岁。超英大姐之所以被组织和群众称赞为国企基层党群工作者的杰出代表、与群众血肉相连的“大姐书记”、职工群众的贴心人，都源于她35年的工作历程，一贯对党的事业执着坚定，为企业发展忘我工作，为职工群众排忧解难。

一是要把握党性原则，促进纪检监察工作。紧紧围绕县委县政府的中心工作，深入贯彻落实科学发展观，以完善惩治预防腐败体系为主线，严格执行党风廉政建设责任制，认真抓好关键环节和重点岗位的监督。要严格执行中央关于领导干部作风建设的有关要求，坚决贯彻中央关于党风廉政建设的决策部署，大力营造“兢兢业业、干干净净”的廉政文化氛围，建立和完善惩治与预防腐败体系，强化对权力运行的监督制约，进一步提高党员干部的作风建设水平，扎实推

进党风廉政建设和反腐败工作。

二是要提升个人修养，确立人生宗旨。从陈超英同志身上，我们深刻地认识到，生命的价值在于奉献，在于对理想和信念的执著追求，更坚定了自己的人生定位：要作一位对党忠诚、无私无畏的纪检干部；要作一位热爱纪检、奉献纪检的反腐卫士；要作一位服务群众，促进发展的好党员。要以陈超英同志为榜样，从现在做起，从身边做起，从小事做起，强化政治业务学习，献身纪检监察事业，践行科学发展观，勇于探索，爱岗敬业、恪尽职守、秉公执纪，使自己成长为一名政治过硬，业务精通的纪检干部。

三是立足真抓实干，推进反腐倡廉。作为一名纪检监察干部，要立足纪检，面向全局，正确理解并处理好党风廉政建设及反腐败工作与服务大局的关系。在履行教育、监督、保护、惩处工作职能中，都要体现党的政策和法律法规的严肃性。在工作中做到作风要务实，工作要踏实，严肃认真对待和处理来访来信、实事求是反映和解决问题。把主要精力

集中到干事创业上来，把智慧凝聚到开拓创新上来，把行动统一到共谋发展的步调上来，努力形成齐心协力干事、凝心聚力谋发展的生动局面。要把反腐倡廉工作纳入党组中心工作部署中去思考去把握，找准促进我局工作发展的切入点和着力点，做到纪检监督工作中心在哪里，监督保障就跟到哪里，通过加强党风廉政建设为工作和事业发展做出贡献。把

纪检监察岗位作为自己积极实践“三个代表”重要思想和落实科学发展观，为党的事业奋斗终身的战场，坚决守住反腐阵地。

学习陈超英先进事迹心得体会 篇6

陈超英，一位中国共产党员，生前担任中建五局土木公司的的工会主席，因为做服务职工群众、排忧解难的热心人和贴心人，而被大家亲切的称作“大姐主席”。在她因公殉职后，全国各地1000多名员工自发赶来送行。此情此景，让人不胜唏嘘的同时，也让人感受到了这位大姐主席崇高而伟大。她的先进事迹撼动着我的心灵；她的忘我精神指引着我努力的方向；她的人格魅力激励着我不断前进。一个人能那样的为事业甘愿奉献，不得不让人赞叹，不让人感慨。她对党忠诚、爱岗敬业的优秀品质，心系群众、关爱职工的为民情怀，从严律己的高尚情操，都值得我们每一个人认真学习，并激励和引导我们履职尽责创先进、立足岗位争优秀、示范引领作表率。

作为一名计量员，我要以先进人物为榜样，她就像一面明镜，当我们工作中遇到难题，犹豫不前时，不妨对照一下这面镜子，找找差距，弥补不足。当我们生活中面对各种诱惑，思想开小差时，更要躬身自省，与这面明镜做对照，也许这时不是仅仅照出一个人的品质，更映射出一个人的内心深处。

在今后的工作中，我要结合自身岗位，查找自己的不足，进一步完善自身。把 “找差距、抓整改、促提升”贯彻落实到各项工作中，切实改进，提高工作，以更饱满的精神状态，以更务实的工作作风严格要求自己，像陈超英同志一样用满腔热情，恪尽职守，勤奋踏实工作，以持之以恒和坚韧不拔的意志去完成各项工作任务，力争将计量

陈超英同志事迹简介 篇7

郭槐

“婆婆嘴”、“妈妈心”与“勤跑腿”三个本不相关的词语，怎么能和企业基层领导联系到一起？让我们听听“大姐书记”陈超英的答案吧。陈超英生前系中建五局土木工程有限公司董事、党委副书记兼纪委书记、工会主席，在2011年6月慰问职工家属的途中不幸遭遇车祸殉职后，上千的群众自发地从各地赶往长沙进行送别活动。“工会干部要做到有一张婆婆的嘴、一颗妈妈的心，一双勤跑的腿。”陈超英是这样说的，也是这样做的。我认为，陈超英这句朴素的话揭示出做一名合格的企业基层干部的真谛。

“婆婆嘴”的艺术

谈心是与员工沟通情感的桥梁。企业领导的工作艺术，也体现在与员工谈话的技巧上，采取怎样的方式才事半功倍，这其中大有学问。与员工谈心需认真“备课”：基层干部在与员工进行谈话开启“婆婆嘴”之前，就应该全面回顾一下谈话对象在德、能、绩、效、廉等各方面的情况，还要像陈超英那样针对不同员工的不同情况，合理安排好谈话的思路和方法，加强谈话的针对性。注重与员工双向交流：为避免基层干部“磨破嘴皮”说，员工耐着性子听的现象，企业干部在与员工进行谈话时，无须充当“卫道士”的形象，“大姐书记”陈超英就总是采取朋友聊天式的谈话，尽管是这毫不起眼的小事，却能反映出陈超英的良苦用心，体现出平等待人的心态，能使谈话更有成效。“四两拨千斤”巧借力:与员工谈心，要想收到的理想效果，不讲究

1一定的技巧是不行的。而技巧又是和“时机”紧密相联的，“超英大姐”就非常善于捕捉“战机”，诸如趁热打铁、适当冷却、雪中送炭等，让员工充分感受到“婆婆嘴”的魅力。

“妈妈心”的大爱

一名合格的企业基层干部，要把自己看做是田间地头的“老农”，随时随地留心自家田地中的庄稼，并想方设法“种好田、育好苗、锄好草”。

“种好田”，就是要尽力为员工创造可以快乐工作的和谐环境，让大家乐于在其间尽其才、展其能。就是说，我们必须要严格绩效考核、改善薪资待遇，激发员工斗志；开展不同形式的业务培训，把培训当做企业给员工提供的最好福利；举办篮球赛、采摘、登山等业余活动，充分缓解员工的压力。“育好苗”，是指为员工搭建展示才华的舞台，助推员工在各自岗位上早日成长、成才、成熟、成功。对员工队伍进行了优化，使骨干员工队伍迅速壮大；通过深入开展导师带徒弟、内部讲师、劳动竞赛等活动助推广大员工掌握业务技能、优化工作流程、提高业务水平。“锄好草”，是指要努力为员工安心工作除杂音、解难题。关心员工是基层干部顺利开展工作的基础，企业干部不仅要关注员工的事业发展、个人成长，还努力解决其在工作、学习和生活中的困难。生活上要多照顾，对其生活困难要心中有数，及时帮助解决。感情上要多亲近，使其随时感受到企业的温暖、领导的关爱。

“勤跑腿”的服务

做好服务员工工作绝不能只空有一腔热情，还要腿勤，多向“下”

跑，要经常实地察看、深入走访，及时掌握员工的基本情况、主要困难等第一手资料。在深入基层时，对看到、听到的有价值的信息牢记心间。面对各种新情况、新问题，基层干部要突破“老办法不管用、新办法不会用”的困扰，一定要多思善学，创新方法，找准路子，主动跟进，解决到位。

宋英同志先进事迹 篇8

2012年1月8日，通州区金沙镇南山新村95岁的宋英老人捐资100万元，与通州区慈善基金会、通州区老干部局、金沙镇人民政府签订协议，设立姜美善、宋英慈善基金。该基金是宋英和已逝老伴姜美善的共同积蓄，其他三方将按照老人的意愿，将这款项用于帮助金沙镇的贫困老党员以及困难家庭的学生。

宋英同志于1918年1月出生在通州区西亭镇湾子头，23岁那年，经人介绍，嫁给了一位教师先生姜美善。1942年2月姜美善秘密加入中国共产党，之后分别任南通县警卫团文教助理，苏中四分区专署交通处秘书。1946年1月，宋英跟随丈夫来到苏皖边区一分区，从此一起走上了革命道路。1947年10月，宋英光荣地加入中国共产党。1949年11月，姜美善根据组织需要被编入云南支队六大队一中队，在云南曲靖专署民政科工作，宋英则被安排在曲靖专署粮食局当了一名粮票管理员。此后，姜美善先后在云南省人事厅、组织部工作，曾任墨江县县委书记，思茅地区轻手工业局党委书记、局长等职务。2011年2月7日，因突发老年性心脑血管疾病去世。宋英先后任云南省百货公司人事科科员、墨江县财政局副局长、思茅地区财政干校科书科副科长等职，1972年离休。

1979年5月，宋英与姜美善从云南双双回到通州区金沙镇老家安度晚年。根据国家政策，当地政府为这对老人建了过渡房，后来又分配了102平方米的公房，老人一直住到现在。

宋英与姜美善夫妇没有子女，一生过着俭朴的生活。每个房间内都摆放着早已脱去光彩的家具，使用的电灯，还是原来的长管日光灯，开关是拉线的；卫生间内，一根小绳子上挂着毛巾，马桶的表层已经大部分脱落。卧室里，有点现代气息的就是一台已经用了10多年的电视机，床、桌子、椅子和衣柜都有点“古典”了。其中一只箱子还是上世纪五十年代买的。至于床、藤椅、八仙桌等家具大多是从云南运回来的。

宋英和丈夫一直过着清淡的生活，那颗从善的心始终没有改变。四川汶川大地震发生后，为帮助灾区群众重建家园，宋英、姜美善夫妇在捐款500元后，又交纳“特殊党费”2000元。青海省玉树大地震也牵动着他俩的心，从媒体上看到地震灾情后，他俩立即通过金沙镇机关工委向灾区捐款1000元。此外，他俩还在2009年、2010年分别捐款1000元，通过通州区扶贫协会，资助贫困孤儿上学。

面对一生积攒下来的100万元，姜美善生前曾跟宋英商量，钱存在那里都是“死” 钱，如果把钱用“活”救助需要帮助的人，可以做很多有利于国家和社会的事情。2010年

1月18日，夫妇俩共同立下《关于我们的财产遗嘱》：“房屋（有房产证）是房改分配给我们的，住房是由我们二人购臵的，储蓄款是我们节俭存下的，特此立下遗嘱，不管今后谁先谁后逝世，都相互转承。财产是我们二人共同节俭的，不是祖传遗产，不予分配……”

养殖女能手薛家英同志先进事迹 篇9

养殖女能手薛家英同志先进事迹

薛家英同志是明光市明西街道办事处马岗村上东组村民，现年51岁、中国共产党员，该同志拥护中国共产党、热爱祖国、遵纪守法、拥护党在农村的新型政策，积极响应党的富民政策，勇于探索、敢于创新，自2003年承包村里的小二型水库(下马水库)，从事养殖业，刚开始由于缺少资金和养殖方面技术，只从事单项养鱼，但是效益很低，每年广投入、薄收入，为了能增加收入在养殖中有新的突破。自2005年主动联合弟弟张明彪在下马水库的上坡上利用荒废地建设猪舍进行养猪，从事了立体养殖业，实行水里养鱼、水面养鹅、库坡养猪、利用库水冲刷猪舍把粪便残料直接冲进发酵池中进行发酵、杀灭有害病菌，在排到库水中养鱼，这样既减少了对环境的污染、也提高了粪便的利用率，解决了养鱼的饵料问题，节省了大量人力物力。在明西街道办事处政府十分关怀下，畜牧兽医部门鼎力协助为在养殖过程中排忧解难，为其养猪制定免疫程序，并派有专业技术人员为其防疫、养鱼从投放到疾病防治、水质调制都有专业技术人员指导和提供信息，以养猪促养鱼、再把养鱼可获利润用来扩大养殖业，滚动式发展，联获效益，薛家英同志在养殖方面能积极采取走出去、请进来的取精方式，虚心向有养殖经验的同志学习，充实和丰富自己的养殖经验。以致富发展到今天，拥有标准养猪舍栏1000多平方米，年出栏生猪达千头以上。其中野猪养殖出栏达300余头，畜、鱼品达20余吨，鹅年养殖出栏达千只，从而辐射到整个村和周边地区。带动从事立体养殖户2户(耿全义，耿全红)，小型规模养猪户达十余户，如:（耿全友，茆新义，胡居祥，马德友，周多奎）等户，养羊户如（冯守张，冯守业），蒋家英同志是当地带头致富的楷模，是双培双带的典范。在共同致富的道路上越走越宽广，养殖户说起她来都竖起大拇指称赞。

黄德力同志事迹简介 篇10

黄德力同志事迹简介

黄德力，男，汉族，1968年8月出生，大专，太平镇中心小学仙村校区大队辅导员。在少先队工作中，他注重阵地建设，狠抓常规工作，使德育教育深入人心。组织开展了“每周一主题”班队活动、“校园之星”评比、“金色童年”书画展、“民族精神在我心”演讲比赛等特色活动，为这个乡村学校注入了浓浓的艺术气息。他所撰写的德育论文多次荣获区级奖；在读书教育活动中多次荣获区优秀指导奖和所在学校优秀组织奖；多次被评为区优秀辅导员。