市政府述职述廉报告

市政府述职述廉报告（精选5篇）

市政府述职述廉报告 篇1

面对复杂严峻的经济形势，在上级党委、政府和市委的正确领导下，在市人大、市政协的监督支持下，市政府团结全市人民，认真贯彻落实党的十八大、十八届三中和四中全会精神，扎实开展党的群众路线教育实践活动，按照市委“加快转型升级、提升质量效益”的总体要求，紧围绕年初确定的目标任务，全力以赴稳增长、促改革、调结构、惠民生，经济社会保持了平稳较快的发展态势。预计全年完成生产总值452亿元，增长10%；规模以上工业增加值301亿元，增长14.3%；公共财政预算收入17.4亿元，增长15.2%；全社会固定资产投资306亿元，增长19.5%；社会消费品零售总额120亿元，增长12.5%；城镇居民人均可支配收入22440元，农民人均纯收入12336元，分别增长10%；城镇化率达到48%；人口自然增长率控制在5.1‰以内；圆满完成了上级下达的节能减排目标任务。现将一年来的履职尽责和廉政建设情况报告如下：

一、坚持强化学习，全面提升履职能力水平

把建设学习型领导班子，作为增强市政府领导班子履职能力的重要抓手。市政府领导班子成员带头深入学习党的十八大、十八届三中全会，省、XX市党代会和领导干部会议精神，特别是认真学习了总书记系列重要讲话精神、省委省政府、XX市委市政府主要领导讲话精神，切实收到了在学习中提高认识、统一思想、提高水平的显著效果。在此基础上，市政府领导班子围绕“打造长葛发展升级版”的目标要求，结合长葛实际，先后制定了“8153”投资促进计划、““5526”招商引资行动计划、关于推动经济转型升级加快发展的若干规定、“四五四”产业提升计划、三产振兴计划等一系列措施办法，这些决策办法不仅对当前的稳增长起到了至关重要的作用，而且在打基础、利长远方面也将发挥重要作用。

二、坚持真抓实做，全力推动经济社会平稳较快发展。

（一）切实打牢农业基础。强农惠农政策得到全面落实，农民种粮积极性不断提高。新建高标准粮田6.5万亩，西部乡镇引水灌溉工程全部建成，国家“2011计划”3万亩现代农业试验区顺利启动，第19次夺得“红旗渠精神杯”，粮食总产达到53.8万吨，我市荣获全国粮食生产先进单位。5个农技推广区域站全部建成投入使用，示范推广农作物新品种23个、农业新技术14项，农业科技创新明显加快。新增XX市级以上农业龙头企业6家、农民专业合作社56家、家庭农场28家，新型农业经营主体不断壮大。积极推进农业标准化生产和品牌创建，瑞良种植专业合作社、嘉华农业科技公司成功申报河南无公害农产品基地，众誉面业通过国家绿色食品认证，2家企业成功申报国家绿色食品标志，4个农牧结合生态畜牧业示范基地初具规模，7家企业成功申报无公害畜产品。

（二）加速工业转型升级。年初确定的80个重点项目已开工79个，竣工27个，累计完成投资161.7亿元；其中，40个工业项目完成投资121.6亿元，15个项目竣工投产，11个项目部分投产。市产业集聚区连续4年进入全省“十强”，晋级二星级产业集聚区，荣获河南省环境友好型示范产业集聚区。产业提升取得显著成效，新增规模以上工业企业102家，4家企业进入中国民营企业500强，3家企业成功申报高新技术企业，2家企业荣获“河南省质量标杆企业”，8家企业的12个产品荣获河南省名牌产品，黄河公司荣获“河南省技术创新示范企业”，众品公司通过省级工程研究中心认证，森源公司2名工程技术人员当选全国专业标准化和中电联标准化技术委员会委员，黄河公司与富士康、定达公司与玉柴公司等战略合作取得实质性进展，我市荣获中国中小企业发展环境百XX县市、中国食品工业强市、全省科技工作先进市。依法拆除“小冶炼”加工户282家，对伊兴皮革、青浦合金等重点污染源实施了停产治理，污染减排、环境保护进一步加强。妥善处置企业财务风险，严厉打击非法集资，守住了不发生区域性金融风险的底线。

（三）大力推进三产振兴。全力推进服务业企业入规统计工作，新增规模以上服务业企业269家。葛天源旅游度假区、汽车主题公园等旅游重点项目进展顺利，《长葛旅游战略策划》编制完成，双洎河国家湿地公园获批建设。金桥农产品综合批发市场投入运营，机械仓储物流园一期建成并成功举办全国建筑机械交易会。特色商业区空间规划和控制性详细规划编制完成，入驻企业达到92家，义乌商贸城等商业综合体即将开工。众品公司日日鲜商城和鲜易网两个电商平台快速发展，中原再生金属国际交易中心投入试运营，中原企业总部基地电子商务项目正在积极运作，电子商务成为新的经济增长点。

（四）统筹推进城乡建设。年初确定的40个城建项目开工31项，完工24项，城市配套服务功能更加完善。新XX市绿化面积2.4万平方米，城区61条道路完成led路灯改造，新区生态水系形成景观，城市品位明显提升。第三水厂建成投入使用，广大市民用上了优质安全的丹江水，结束了饮用地下水的历史。八一路立交桥开工建设，文化路南延、长社路西延、轻工路复线等断头路竣工通车，群众出行更加方便。大周污水处理厂投入运行，城区雨污分流管网、石固污水处理厂、清潩河杜村寺人工湿地、后河白寨人工湿地动工建设，佛耳岗水库143个网箱养殖全部清除，清潩河城区段排污口全部封堵，水生态文明建设全面推进。以垃圾集中清理为重点，扎实推进89个重点村、24个示范村环境整治，实现了“三无一规范一眼净”，高标准通过省委农办检查验收，我市被确定为全省改善农村人居环境示范市。深入推进城市创建，顺利通过省级文明城市复核验收。

（五）全面深化改革开放。全面落实简政放权改革，取消行政审批项目6项，转日常工作30项，精简率达27%。全面启动县级公立医院综合改革，从2014年11月1日起，市人民医院、市中医院、市妇幼保健院取消了药品加成，药品实行零差价销售。工商登记制度由先证后照改为先照后证，全面激发了市场活力，新设立企业数量同比增长58.6%、注册资本同比增长150%。积极推进政府购买公共服务，向社会招聘机关事业单位服务性岗位工作人员50名。瑞之源农业公司即将在天交所挂牌上市，四达电力、长海不锈钢、森茂机械三家企业已与券商签约，启动新三板挂牌上市程序。通过大招商活动，成功引进了中国低碳投资中心、大连再生资源交易所、中国网库等战略合作伙伴，新签约合同项目101个，实际到位省外资金80亿元，实际利用外资达到1.28亿美元，直接出口达到1.23亿美元，开放型经济发展水平明显提升。

（六）持续改善民生民本。不断加大民生投入，民生支出占公共财政支出的比重超过70%，“十项民生工程”和“十件实事”得到全面落实。新修、改建农村公路30公里，4个扶贫开发整村推进项目圆满完成，15个行政村2.4万人安全饮水问题得到解决。新增城镇就业人员17935人，城镇下岗人员再就业3968人，城镇登记失业率控制在3.5%以内。新建公共租赁房279套，新农合参合率达到99.1%，城乡居民社会养老保险参保率达到97%，城乡低保实现动态管理、应保尽保，社会福利中心主体完工、“民建公购”模式和经验在全省推广。投入资金近1亿元，建成标准化学校120所，全市90%以上中小学办学条件达到省定二类标准，顺利通过全国义务教育发展基本均衡市国家认定。经省教育厅批准，许昌技术经济学校与许昌学院合作举办的两个应用大专专业、与德国工商大会合作创办的中德“双元制”教学班顺利招生，职业教育办学层次和水平全面提升。市人民医院门诊医技综合楼开工建设，3个社区卫生服务中心高标准建成，3个乡级卫生院病房楼交付使用，医疗卫生服务体系更加完善。市图书馆被命名为省级先进公共图书馆，董村镇文化站、石象镇文化站被评为河南省先进文化站。成功举办XX市第三届运动会，市体育馆和市全民健身活动中心主体完工。民族宗教领域和谐稳定，我市被评为XX市民族团结进步模范集体，小辛庄村荣获“河南省民族团结进步教育基地”。探索建立基层服务管理模式，不断完善应急管理体制机制，深入推进安全隐患排查治理，持续强化食品药品监管，积极化解信访积案，切实加强社会治安综合治理，群众安全感、满意度进一步上升。

面对复杂严峻的经济形势，在上级党委、政府和市委的正确领导下，在市人大、市政协的监督支持下，市政府团结全市人民，认真贯彻落实党的十八大、十八届三中和四中全会精神，扎实开展党的群众路线教育实践活动，按照市委“加快转型升级、提升质量效益”的总体要求，紧围绕年初确定的目标任务，全力以赴稳增长、促改革、调结构、惠民生，经济社会保持了平稳较快的发展态势。预计全年完成生产总值452亿元，增长10%；规模以上工业增加值301亿元，增长14.3%；公共财政预算收入17.4亿元，增长15.2%；全社会固定资产投资306亿元，增长19.5%；社会消费品零售总额120亿元，增长12.5%；城镇居民人均可支配收入22440元，农民人均纯收入12336元，分别增长10%；城镇化率达到48%；人口自然增长率控制在5.1‰以内；圆满完成了上级下达的节能减排目标任务。现将一年来的履职尽责和廉政建设情况报告如下：

一、坚持强化学习，全面提升履职能力水平

把建设学习型领导班子，作为增强市政府领导班子履职能力的重要抓手。市政府领导班子成员带头深入学习党的十八大、十八届三中全会，省、XX市党代会和领导干部会议精神，特别是认真学习了总书记系列重要讲话精神、省委省政府、XX市委市政府主要领导讲话精神，切实收到了在学习中提高认识、统一思想、提高水平的显著效果。在此基础上，市政府领导班子围绕“打造长葛发展升级版”的目标要求，结合长葛实际，先后制定了“8153”投资促进计划、““5526”招商引资行动计划、关于推动经济转型升级加快发展的若干规定、“四五四”产业提升计划、三产振兴计划等一系列措施办法，这些决策办法不仅对当前的稳增长起到了至关重要的作用，而且在打基础、利长远方面也将发挥重要作用。

二、坚持真抓实做，全力推动经济社会平稳较快发展。

（一）切实打牢农业基础。强农惠农政策得到全面落实，农民种粮积极性不断提高。新建高标准粮田6.5万亩，西部乡镇引水灌溉工程全部建成，国家“2011计划”3万亩现代农业试验区顺利启动，第19次夺得“红旗渠精神杯”，粮食总产达到53.8万吨，我市荣获全国粮食生产先进单位。5个农技推广区域站全部建成投入使用，示范推广农作物新品种23个、农业新技术14项，农业科技创新明显加快。新增XX市级以上农业龙头企业6家、农民专业合作社56家、家庭农场28家，新型农业经营主体不断壮大。积极推进农业标准化生产和品牌创建，瑞良种植专业合作社、嘉华农业科技公司成功申报河南无公害农产品基地，众誉面业通过国家绿色食品认证，2家企业成功申报国家绿色食品标志，4个农牧结合生态畜牧业示范基地初具规模，7家企业成功申报无公害畜产品。

（二）加速工业转型升级。年初确定的80个重点项目已开工79个，竣工27个，累计完成投资161.7亿元；其中，40个工业项目完成投资121.6亿元，15个项目竣工投产，11个项目部分投产。市产业集聚区连续4年进入全省“十强”，晋级二星级产业集聚区，荣获河南省环境友好型示范产业集聚区。产业提升取得显著成效，新增规模以上工业企业102家，4家企业进入中国民营企业500强，3家企业成功申报高新技术企业，2家企业荣获“河南省质量标杆企业”，8家企业的12个产品荣获河南省名牌产品，黄河公司荣获“河南省技术创新示范企业”，众品公司通过省级工程研究中心认证，森源公司2名工程技术人员当选全国专业标准化和中电联标准化技术委员会委员，黄河公司与富士康、定达公司与玉柴公司等战略合作取得实质性进展，我市荣获中国中小企业发展环境百XX县市、中国食品工业强市、全省科技工作先进市。依法拆除“小冶炼”加工户282家，对伊兴皮革、青浦合金等重点污染源实施了停产治理，污染减排、环境保护进一步加强。妥善处置企业财务风险，严厉打击非法集资，守住了不发生区域性金融风险的底线。

（三）大力推进三产振兴。全力推进服务业企业入规统计工作，新增规模以上服务业企业269家。葛天源旅游度假区、汽车主题公园等旅游重点项目进展顺利，《长葛旅游战略策划》编制完成，双洎河国家湿地公园获批建设。金桥农产品综合批发市场投入运营，机械仓储物流园一期建成并成功举办全国建筑机械交易会。特色商业区空间规划和控制性详细规划编制完成，入驻企业达到92家，义乌商贸城等商业综合体即将开工。众品公司日日鲜商城和鲜易网两个电商平台快速发展，中原再生金属国际交易中心投入试运营，中原企业总部基地电子商务项目正在积极运作，电子商务成为新的经济增长点。

（四）统筹推进城乡建设。年初确定的40个城建项目开工31项，完工24项，城市配套服务功能更加完善。新XX市绿化面积2.4万平方米，城区61条道路完成led路灯改造，新区生态水系形成景观，城市品位明显提升。第三水厂建成投入使用，广大市民用上了优质安全的丹江水，结束了饮用地下水的历史。八一路立交桥开工建设，文化路南延、长社路西延、轻工路复线等断头路竣工通车，群众出行更加方便。大周污水处理厂投入运行，城区雨污分流管网、石固污水处理厂、清潩河杜村寺人工湿地、后河白寨人工湿地动工建设，佛耳岗水库143个网箱养殖全部清除，清潩河城区段排污口全部封堵，水生态文明建设全面推进。以垃圾集中清理为重点，扎实推进89个重点村、24个示范村环境整治，实现了“三无一规范一眼净”，高标准通过省委农办检查验收，我市被确定为全省改善农村人居环境示范市。深入推进城市创建，顺利通过省级文明城市复核验收。

（五）全面深化改革开放。全面落实简政放权改革，取消行政审批项目6项，转日常工作30项，精简率达27%。全面启动县级公立医院综合改革，从2014年11月1日起，市人民医院、市中医院、市妇幼保健院取消了药品加成，药品实行零差价销售。工商登记制度由先证后照改为先照后证，全面激发了市场活力，新设立企业数量同比增长58.6%、注册资本同比增长150%。积极推进政府购买公共服务，向社会招聘机关事业单位服务性岗位工作人员50名。瑞之源农业公司即将在天交所挂牌上市，四达电力、长海不锈钢、森茂机械三家企业已与券商签约，启动新三板挂牌上市程序。通过大招商活动，成功引进了中国低碳投资中心、大连再生资源交易所、中国网库等战略合作伙伴，新签约合同项目101个，实际到位省外资金80亿元，实际利用外资达到1.28亿美元，直接出口达到1.23亿美元，开放型经济发展水平明显提升。

（六）持续改善民生民本。不断加大民生投入，民生支出占公共财政支出的比重超过70%，“十项民生工程”和“十件实事”得到全面落实。新修、改建农村公路30公里，4个扶贫开发整村推进项目圆满完成，15个行政村2.4万人安全饮水问题得到解决。新增城镇就业人员17935人，城镇下岗人员再就业3968人，城镇登记失业率控制在3.5%以内。新建公共租赁房279套，新农合参合率达到99.1%，城乡居民社会养老保险参保率达到97%，城乡低保实现动态管理、应保尽保，社会福利中心主体完工、“民建公购”模式和经验在全省推广。投入资金近1亿元，建成标准化学校120所，全市90%以上中小学办学条件达到省定二类标准，顺利通过全国义务教育发展基本均衡市国家认定。经省教育厅批准，许昌技术经济学校与许昌学院合作举办的两个应用大专专业、与德国工商大会合作创办的中德“双元制”教学班顺利招生，职业教育办学层次和水平全面提升。市人民医院门诊医技综合楼开工建设，3个社区卫生服务中心高标准建成，3个乡级卫生院病房楼交付使用，医疗卫生服务体系更加完善。市图书馆被命名为省级先进公共图书馆，董村镇文化站、石象镇文化站被评为河南省先进文化站。成功举办XX市第三届运动会，市体育馆和市全民健身活动中心主体完工。民族宗教领域和谐稳定，我市被评为XX市民族团结进步模范集体，小辛庄村荣获“河南省民族团结进步教育基地”。探索建立基层服务管理模式，不断完善应急管理体制机制，深入推进安全隐患排查治理，持续强化食品药品监管，积极化解信访积案，切实加强社会治安综合治理，群众安全感、满意度进一步上升。

三、坚持廉洁从政，深入开展党风廉政建设

（一）严格落实廉政责任。坚持把落实党风廉政建设责任制与推动经济社会发展同部署、同落实、同检查、同考核，将党风廉政建设作为市政府常务会的重要议题，定期听取廉政责任落实情况。严格按照《XX市落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任实施办法》，坚持“五不直接分管”等制度，把党风廉政建设责任与领导班子成员的分管工作和分管部门结合起来，要求身作则，带头执行中央“八项规定”和有关廉政规定，敢抓敢管，尽职尽责地抓好分管工作、分管部门的党风廉政建设和反腐败工作，充分发挥模范表率作用，每位成员都进一步健全完善目标管理制度，推进党风廉政建设目标量化，把具体任务分解到16个乡镇、办事处和28个牵头单位，切实把廉政建设落到实处，形成了人人有任务，个个有责任，合力抓落实的工作格局。

（二）深入查摆整改四风。坚持把开展教育实践活动作为首要政治任务和重大政治机遇，按照中央、省委、XX市委和市委的安排部署，深入开展第二批党的群众路线教育实践活动，领导班子的凝聚力、战斗力、号召力明显增强，干部作风明显转变。对征集到的400条意见建议，坚持立行立改，能够立即解决的马上解决，需要进一步解决的，按照要求制定了“两方案一计划”和具体整改台账，明确完成时限、分类分步实施。结合群众路线教育实践活动和落实中央八项规定精神，深入开展了规范执法行为专项治理活动，组织对全市行政执法部门、窗口单位、司法部门暗访督查290次，累计通报批评94个单位152人次，效能告诫44人次，查办涉企案件5起，责任追究6人，切实增强了职能部门的法治观念、服务意识和依法行政水平。扎实开展了太平官、老爷官、懒散官“三官”专项整治活动，累计通报批评16个单位33人次，收到了治庸促勤，提高效能的良好效果。积极开展了清退会员卡、党员干部私自从事营利性活动、整治“会所中的歪风”和领导干部违规干预插手市场经济活动谋取利益专项治理活动，各级党员干部均作出郑重承诺。今年以来，共有6位领导干部主动上缴廉政账户款43万余元。

（三）不断强化制度建设。坚持依法行政，严格按照法定权限和程序行使权利、履行职责，带头维护宪法和法律的权威。严格执行人大及其常委会的决议决定，自觉接受其法律监督和工作监督，主动接受人民政协的民主监督，支持政协参政议政。严格落实民主集中制，实行重大事项集体决策、重点工作调研决策和专项工作咨询决策制度，确保科学民主决策。严格执行重大事项报告、述职述廉、班子成员外出报告、集体研究决策等规章制度，不断规范政府班子成员的行为。认真落实了党内生活制度，制定了集中学习、民主生活会、班子成员互相沟通思想和党内外互相监督等各项制度，不断提高党内生活制度化、规范化水平。坚持定期召开民主生活会，按照上级规定的内容对照检查，认真开展批评和自我批评；坚持定期向市人大代表、政协委员、离退休老干部通报政府主要工作，虚心接受监督；根据《市委常委会议事规则》，健全完善了政府常务会议、政府周例会等制度和议事规则。在重点工作、重要项目安排和大额度资金调度使用等重大问题上充分发扬民主，不搞一言堂，发挥集体智慧，力求做到决策民主化、科学化。

（四）带头执行廉政规定。高度重视领导班子战斗堡垒作用的发挥，领导班子成员带头执行中央八项规定和上级有关廉政建设的各项制度和规定，切实做到“三个带头”、“三个管住”。即带头落实“一岗双责”，抓好政府系统的党风廉政建设和反腐败斗争工作；带头围绕中央八项规定开展批评与自我批评；带头落实“两个务必”，深入基层开展调研，尤其在制止奢侈浪费、办公用房、配车、公务接待、土地审批和工程招标等方面，不断加强监督检查。管住自己，不破坏规矩；管住家属子女，不掺和政事；管住身边工作人员，不谋取私利。过去一年班子成员严格执行廉政准则、中央“八项规定”及各项廉政规定，严格遵守有关办公用房、住房、配车、秘书配备、公务接待、福利、休假等工作生活待遇标准规定，没有奢侈浪费、滥用职权、以权谋私等违反规定的情况。

精选政府述职述廉报告 篇2

各位领导、各位同志：一年来，在县纪委、市县工商局党组及市纪检组坚强领导下，深入学习贯彻党的十九大会议精神以及习近平总书记系列讲话精神，紧紧围绕监督执纪问责这一中心工作任务，突出工作重点，切实把握党风廉政建设的新常态，结合实际，认清角色，找准定位，充分展示党风廉政建设的监督者、协调者和推进者角色，专心专一执纪监督问责，切实履行好监督责任，系统党风廉政建设持续向良好态势发展。

一、严于律己，清正廉明，保持良好的表率作用

一年来，不断加强学习，努力增强自身党性修养，加强人格官德培养锻炼，提高自身综合素质，增强廉政勤政的自觉性和工作能力和水平。认真参加党组中心组学习，不断增强坚持党的领导、服从各级党组织的意识，提高从政治高度和全局角度上观察、分析和处理实际问题的能力，增强公正执法和廉洁自律的自觉性。

工作中认真求实，努力实践，坚持以身作则，充分发挥职能。多年来的工作实践中使我充分认识到，纪检组长这一岗位，是党组织的信任，群众的重托，只有干好工作的责任，绝没有吃老本的权利，必须以高度的责任感和强烈的事业心，把工作认真干好。为此，我按照市局党组、市纪检组、县纪委、县党组的要求和部署积极采取各种扎实有效的措施，认真抓好党风廉政建设，抓住队伍纪律作风的教育、管理和监督这一主线，认真开展廉政教育、职业道德教育和执法办案各个环节的监督。

自觉按照共产党员的标准和工商人员职业道德、各项纪律要求严格约束自己的言行，认真落实党风廉政建设制度，遵守各项纪律禁令和县局的各项要求。要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己首先不做，用自己的言行带动全系统。保证了自己在日常工作和生活中坚持高标准、严要求，时时处处践行率先垂范。总之自己坚持做到没有利用职权和职务上的便利安排配偶子女从业及经商;没有利用操办婚丧嫁取等事宜借机敛财;没有索取管理、服务对象的钱财物;没有经商办企业或违反规定在经济实体中兼职取酬，以及从事有偿中介活动。没有违反过领导干部廉洁自律有关规定的情况。

二、恪尽职守，团结协作，全面完成各项目标责任

一、抓压力传导，推进“两个责任”落实。一是加强落实“两个责任”压力传导。1、年初，与班子成员、11个工商所、四个直属单位党支部书记签订责任状。2、指导督促两级班子成员、纪检监察员针对不同分工和岗位，认领分类制定的具体落实责任清单。努力构建责任清晰、职责明确的“两个责任”落实体系。3、4月和6月份，集中近8天时间，县督察监察联动对各工商所、直属单位落实“两个责任”情况和办公用房进行全覆盖督导检查。4、上半年，先后举行落实“两个责任”情况督办通报会3场次。5、6月底开始，县局党组成员到挂点工商所、直属单位检查督办“两个责任”落实情况并进行半年考核。二是推进落实“两个责任”工作具体化。1、制发方案“定责”。协助县局党组推进党风廉政建设和惩防体系建设，制发了《大悟县工商局建立健全惩治和预防腐败体系-工作规划》、《大悟县工商局20__年度党风廉政建设责任分解方案》。2、制定清单“明责”。按照省市局党组落实两个责任《实施意见》的要求，制发了《中共大悟县工商局党组及其成员党风廉政建设主体责任清单》和《中共大悟县工商局纪检监察机构党风廉政建设监督责任清单》，明确了党组集体及班子成员11个方面44条具体责任，纪检监察7个方面34条监督责任清单。3、健全制度“督责”。建立了述责述廉、诫免谈话、约谈等制度，明确规定工商所、直属单位党支部书记向县党组大会述责述廉，年中和年底各单位纪检监察员向县纪检监察工作会议述责述廉，公开晾晒监督责任落实情况。三是严格责任究。在四月份督察监察联动检查中，对两个单位没有认真传达上级党风廉政建设会议精神、没有专题研究安排部署党风廉政建设工作、单位无人值班、公车末按要求停放等出现多个问题、履行主体责任不力的单位通报批评，对两单位负责人进行诫免谈话处理。

三、抓纪律建设，形成守纪律、讲规矩的良好态势

一是加强纪律宣传教育。1、把纪律教育列入20__年度党员干部教育培训规划和中心组学习内容。2、发放《20__年致全县系统党员干部的一封信》150多份，提醒党员干部自觉做到“五个必须、五个决不充许”。3、从4月份开始，相继组织开展了“守纪律、讲规矩”和“三严三实”系列专题教育培训活动。4、扎实开展第十六个党风廉政建设宣传教育月活动。签订《领导干部廉洁自律承诺书》80多份，发放《家庭助廉倡议书》180多份、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》30多册、发送廉政短信48条1920人次，组织全县中层党员干部观看《贪途欲海无归路》等警示教育片。二是加强党内监督。1、认真落实约谈、函询等党内各项监督制度，上半年约谈问题单位主要负责人5人。2、把纪律和规矩挺在党员干部的前面。对在督察监察检查发现、举报及各级转办、交办中违犯工作纪律、作风纪律等14人通报批评、26人扣除绩效考核奖或工资、3人诫免谈话处理，形成有力震慑。三是加强行政监督。加强对各单位履职尽责情况再监督、再检查。督促注册分局牵头，各工商所对涉农、涉企违规收费开展自查自纠;督促法规股利用一月一评查对行政执法案件程序、法规适用、自由裁量权运用等开展检查;督促市场股对市场检查、合同格式条款备案、网购等履职情况开展检查。

四、抓作风建设，深入持久整治“四风”

一是突出重点纠正“四风”。1、常规检查“巡查式”监督，长期保持一月一督察、至少一季一督察监察联动，突出“常”“长”;重要节点“提醒式”监督，紧盯春节、五一、端午等重要节点，节前充分利用网站、电视台、风险防控警示栏、手机群发等平台和宣传媒介，发布警示通告、廉政提醒短信;节中抓监督检查、接受举报;节后调查核实、严厉问责，公开曝光。2、以县纪委开展的作风建设提工商局升年活动为契机，在全县系统组织开展“思想大武装”、“作风大评议”、“整改大行动”、“机制大创新”系列活动。二是加强全方位监督。1、牵头组织财务股、办公室、人教股、党办组成四个工作专班，开展财务票据、机关食堂、违规发放津贴补贴和党员干部“带彩”娱乐等“四个专项整治”工作。2、组织注册分局成立专班，对系统政务服务进行专项治理。三是督促纠正损害群众利益不正之风。对注册分局、法规股等涉农、涉企股室及工商所严格依法行政、服务改善民生、转变工作作风、落实党风廉政建设主体责任等方面的履职尽责情况，开展督促检查。

五、抓纪律审查，把纪律作为从严治党的尺子

一是认真受理问题线索举报。上半年，共受理信访7件，其中来信1件、来电3件、来访2件、交办1件，所反映的问题得到妥善处理，做到件有着落，事事有回音。二是强化纪律检查协作。1、调整纪检组长只分管督察、纪检监察，一方面深化了“三转”，另一方面便于督察、纪检监察纪律检查的统一协调。2、认真落实市局督察监察联动办法。督察队在常规性一月一督察中，涉及违纪需处理的，及时向监察移交;纪检监察则视时间节点、重大事项调查检查等实际需要，或与督察联动检查，或自行调查检查，极大提高纪律检查频次、效率和范围，突出抓早、抓小，用纪律管住大多数。

六、抓自身建设，不断提升履职能力

一是继续深化“三转”。1、落实纪检组长排位分工;2、清理减少监察机构参与协作事项，突出主业。二是强化教育和管理。1、从2月份开始，在纪检监察系统开展创建“忠诚、干净、担当”纪检监察干部队伍活动，活动以工作为支撑、以月为时间节点，做到一月一主题，月月有重点，务求取得实效。2、加强纪检监察人员学习培训。采取集中与自学、以会代训与专项培训相结合，以及组织中央、省市纪委网站和《中国纪检监察报》等“学思践悟”专栏文章学习，提升纪律审查、信访调查、作风监督等方面的技巧和经验，增强履职能力。

政府副区长述职述廉报告 篇3

按照分工，我协助区长分管医疗卫生、计划生育、基层政权、民政及残疾人等工作。三年来，在区委、区政府的正确领导下，在班子成员的通力配合和基层全体干部的共同努力下，认真履行职责，较好地完成了分管的各项工作任务，荣获国家、省、市级荣誉称号28项。现将履行职责情况报告如下：

一、以工作需要为出发点，强化学习，全面提高自身素质

工作对领导干部能力水平的要求在不断提高，为与之相适应，必须全面提高自身素质。一是学习政治理论和业务知识。我始终把政治理论学习放在自身建设的首位。通过集体学习和个人自学等形式，深入学习“三个代表”重要思想、十六届四中全会精神和有关科学发展观的重要论述。分管工作政策业务性强，我及时学习相关法律知识，掌握政策界限，确保依法行政、科学行政。通过学习不断提高自己的政治觉悟和驾驭工作的能力。二是学习先进的工作经验。工作中，我注重向基层干部学习，学习他们多年的基层实践经验；向领导班子成员学习，学习他们高超的领导艺术。在班子集体中站准位，不越位，不缺位，自觉维护班子集体意志和决策。同时，注重横向、纵向的沟通与交流，得到各方的支持和配合，促进工作的顺利开展。三是树立良好的工作作风。我始终注意保持谦虚谨慎、廉洁自律和务实的工作态度，所分管的工作关系百姓的切实利益，我坚持深入实际，调查研究，体察民情，了解民意，努力为人民服务。

二、以构建和谐社会为目标，完善社区功能，街区建设得到切实加强

街道、社区是党和政府与人民群众联系的纽带和桥梁，是建设和谐社会的基础。一是抓基础。在硬件基础方面，本着政企共建、资源共享的原则，借助全市加强社区建设的有利契机，积极向上争取、多方协调，融资300余万元解决了8个未达标社区的办公场所，维修改建9个社区，新建2个社区，目前全区25个社区办公场所全部达标，其中达到市级示范社区标准的占56，社区室内活动场所拥有率位于全市前列。各社区配齐配全了电话、电脑、打印机等办公设备，全部实现宽带上网，达到现代化城区的社区办公水平。在干部队伍建设方面，本着竞争择优的原则，面向社会公开招聘社区干部，现共有社区干部145名，平均年龄29岁，其中具有大中专以上文化程度101人，占总数的69。实行社区干部人事代理制，普遍提高了待遇标准。制定了《龙凤区社区干部考评方案》，建立社区干部的培养、考评、监督配套机制，社区干部张永生被评为全国优秀社区工作者和全国优秀共青团员。目前，社区达到了硬件标准化，队伍专业化，管理规范化。二是抓职能。明晰了街道办事处与各部门的事权，各街道在城市管理、社会管理、社区建设、居民服务等方面充分履行职责。举办多种群众性文化活动，倡导社会公德、家庭美德和公共道德，在街道形成团结互助、平等发展的新型人际关系；在弱势群体帮扶、下岗再就业、计划生育等事关安全稳定工作中想实招、出实力，为辖区经济和社会和谐发展创造了良好环境。三是抓功能。实施“八进社区”工程，完善社区功能。在全区形成了以市民文明学校为主、巷报为辅的社区教育经常化模式，实施教育进社区；以就业培训、推荐岗位为主的社区再就业扶助化模式，实施再就业进社区；以家政等便民利民为主的社区服务规模化模式，实施服务进社区，截止目前，我区已建立街道社区服务中心36个，社区服务站32个，兴建各类社区服务网点1579个；同时推进了法律、邮政、卫生、物业及文化进社区。四是抓创建。为了激发社区干部的创新性，在全区开展了创建星级社区及特色社区活动，制定了《龙凤区创建特色社区活动方案》，开展特色活动67次，涌现关爱型、教育型、互助型等特色型社区29个。培育了四星级以上社区11个，向市里推荐五星级以上社区6个。

三、以深化改革为动力，建设两个体系，大卫生格局初步建立

乡镇党委政府述职述廉报告 篇4

开年以来，镇党委、政府坚持以党的十六大精神为指导，全面贯彻落实“三个代表”重要思想，紧紧围绕发展这个执政兴国的第一要务开展党风廉政建设工作不动摇；坚持解放思想，更新观念，党要管党，从严治党的基本方针不动摇；坚持标本兼治，综合治理，努力开创党风廉政建设和反腐败斗争的新局面不动摇；与时俱进，开拓创新，突出重点，强化责任，狠抓落实，不断地把我镇反腐倡廉工作向纵深推进，取得了明显的成效，为我镇的改革、开放、发展、稳定大局和实现全面建设小康社会的奋斗目标提供了坚强有力的纪律保证。

一、深化领导干部廉洁自律，树立党委政府形象。

一是认真贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》，以及领导干部廉洁自律的各项规定，重点落实好领导干部不准收受与自己行使职权有关系的单位、个人和外商、私营企业主的礼金、有价证券的规定，加大了监督检查及清理的力度，保证各项廉洁自律的规定落实到位。镇班子成员无一人收受礼品礼金，实现了“反腐从我做起，廉政向我看齐”的公开承诺。

二是进一步提高领导班子廉洁自律专题民主生活会的质量。党委、政府班子成员切实做到了每季度召开一次高质量的廉洁自律专题民主生活会。在召开民主生活会前，做到了广泛征求党员干部和人民群众的意见；在民主生活会上，班子成员之间广泛开展了批评与自我批评；在民主生活会后，对照问题找差距，切实加大整改的力度。通过廉政专题民主生活会，镇班子成员对照廉洁自律各项规定开展自查自纠，切实解决了存在的突出问题，增强了廉洁自律的意识和抗腐防变的能力。

三是按照分级管理的原则，建立健全了领导班子和领导干部廉政档案，对执行廉洁自律各项规定的情况进行认真登记，健全和完善了各类规章制度。积极推行了领导干部述职述廉制度等，探索了领导干部财产申报登记制度，认真执行了领导干部重大问题报告制度。

四是认真落实了党员领导干部廉洁从政若干意见等各项规定。开年来，镇纪委重点清理了镇班子成员用公款购置摩托车、手机等交通工具和通讯工具，检查清理了公款超标准超范围报销应由个人支付的交通费用和通讯费用。清理的结果表明，镇班子成员是廉洁的，清正的，无一人有违规违纪行为。

二、加大查办重点案件力度，维护正常工作秩序。

一是充分发挥纪检监察信访工作的主渠道作用。重视群众的来信来访和举报，建立了节假日值班、领导接访和干部下访制度，开设举报箱、专线电话，并在全镇30多个行政村建立了“信访(谈心)接待室”，力争把矛盾和问题化解在基层。年初以来，全镇共受理群众来信来访举报21件次，办结 21件次，办结率达100％以上。同时，还在纪检监察信访工作中推行“阳光”操作工程，重点解决好老上访户、缠访户和越级上访等问题。

二是镇党委定期召开办案协调会，加强镇纪委同派出所、检察室、法庭、经管站等部门的沟通联系，互报案情，形成合力，较好地发挥了执纪执法部门的整体优势。

三是加大了办案力度，强化了镇纪检监察的办案职责。对本辖区内所发生的违纪案件，做到了按照“事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备”的“二十字”方针，严把“事实证据关、定性量纪关、办案程序关、立卷存档关”的四个关键环节。及时初查、及时立案，坚决查处。2004年以来，镇纪委查处违纪违规案件7宗，给予党纪政纪处分9人；通过办案，为国家和集体挽回经济损失11万多元。办案的质量和数量，时间和速度都达到了县纪委和监察局的要求，较好地完成了上级布置的案件任务。

四是加强了对办案工作的领导和协调。充分发挥了纪委在办案中组织协调作用，加强与司法机关、行政执法机关在查办大要案中的协调配合，成立了由镇纪委、计生办、派出所、经管站负责人参加的办案协调小组，每月召开一次办案协调会，加强沟通和协调。镇党委定期或不定期召开会议听取专题汇报，及时研究和指导大案要案的查处，排除阻力和干扰，改善办案工作条件，保证办案经费。

三、着力纠正部门不正之风，营造良好发展环境。

一是认真落实农村税费改革政策，切实减轻农民负担。镇党委严格执行中央、省市县关于减轻农民负担的各项政策规定，严肃税改纪律，进一步加强涉农部门收费的监督检查，全面取消了农业税和农业特产税，历史性实现了农民零负担，顺利迎接了省市县三级的税改检查验收。

二是严格执行农村中小学“一费制”政策。在每年春、秋季学生入学时期，镇纪委都要组织开展专项清理整顿，保证农村中小学九年制义务教育“一费制”政策全面落实到位，严肃查处因乱收费而引发的违纪案件。去年以来，全镇查处中小学违纪收费案件1宗，清退违纪收费5万元，处理顶风违纪的中小学校长1人。

三是做到了把治理经济环境、评议行政执法与开展民主

评议行风工作有机结合起来。按照“下评上、民评官、企业评机关，促工作作风转变，争创五好支部”的要求，组织了部份县镇人大、政协委员，对部份镇直机关单位按照“满意，基本满意，不满意”三个等次进行评议。突出解决单位和部门中存在的服务意识淡薄、思想僵化、作风简单粗暴、乱收费、乱罚款、吃拿卡要等行为。群众对镇直机关部门的满意．和基本满意率达85％以上，这一活动有力地促进了机关部门的作风建设。

四、健全预防腐败工作机制，巩固源头治理成果。

按照党委领导，政府主抓，纪委协调，部门各负其责的领导体制和工作机制，不断探索新情况，研究新问题，着力地开展从源头上预防和治理腐败的活动。

一是推行“三公开”，健全了对事权的监督管理。重点是推行镇政府、镇直机关、各村委会三个层面的镇务、站务、村务公开工作。镇政府的政务公开，做到了经常化、真实化、细化、量化和及时化。定期或不定期地将政府重大决策、王程建设项目的招投标、救济款物的发放、大笔资金的使用情况、干部评优晋级情况、季度工作结帐情况等方面的情况向社会公开，接受监督，做到重大问题、重大事项民主决策，使热点、难点问题干部做到心中有数；机关的政务公开工作，主要是根据不同职能部门不同工作职责、权限，将各单位的有关政策、办事程序、收费依据，收费标准、服务承诺向社会公开。既方便了群众办事，又增强了部门收费的透明度；村级的村务、财务公开，主要是将群众的热点、难点问题及时向群众公布，如村非生产性支出、救济款物发放、税费任务分解、计划生育管理，宅基地审批、村级企业承包等情况。

市政府述职述廉报告 篇5

各位领导、同志们：

2015年，在县委、县政府和乡党委的正确领导下，在乡人大的监督下，乡政府认真贯彻执行党的路线、方针、政策，紧紧围绕富民强乡的工作目标，狠抓工作落实，各项工作取得了一定成绩，现将乡政府班子2015工作情况和廉政建设情况报告如下，不妥之处，请批评指正。

一、坚持学习不放松，打造学习型政府

长期坚持学习，提升自身综合素质。班子成员坚持学习党章和《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，学习十八大和十八届四中、五中全会精神、第六次西藏工作座谈会精神，同时结合新形势，注重学习精准扶贫精准脱贫方面的政策，提升政府执行力，为树立真正的学习型政府奠定了基础。

二、充分发挥政府职能，重点工作出现新局面

坚持以农民增收为目的，不断加大“三农”工作力度。把扶贫开发作为“三农工作”的重中之重，认真贯彻落实省委、省政府“1+17”、州委、州政府“1+18”和县委、县政府“1+19”精准扶贫精准脱贫工作方案，扎实推进精准扶贫精准脱贫工作，全力打好扶贫攻坚战，力争完成我乡2015年609人的减贫任务。根据《甘肃省精准扶贫大数据平台信息采集工作方案》的要求，严格按照农户申请、村民代表大会民主评议、村委会和驻村工作队核实、乡政府审核等相关政策的要求，完成我乡261户1379人的贫困户大数据信息采集录入工作；完成首批精准扶贫专项贷款任务，为全乡177户贫困户发放贷款885万元；完成30户贫困户危房改造，为贫困户改善了生活居住环境；把社会救助与扶贫开发有效衔接起来，全面落实社会救助体系各项政策措施，加强对贫困户家庭的帮扶救助力度，截止目前为全乡低保户364户1167人发放最低生活保障金135.9万元，为34户五保户发放供养金7.8万元，审批临时救助16户，发放临时救助金2.75万元，审批医疗救助24户，发放救助资金11.15万元，为贫困户家庭的生产生活提供有效保障；推进双联帮扶与精准扶贫的深度融合，协调州工商局为我乡贫困村，次古村委会3个村民小组捐助资金9000元，捐助电脑6台，投入4.6万元维修拓宽尼藏村牧道，为尼藏村65户帮扶户发放大米1袋、面粉1袋，发放7.5万元蕨麻猪养殖补贴，同时投入资金50.36万元，修建蕨麻猪屠宰加工存储销售基地，目前州工商局已从尼藏村收购蕨麻猪300头，共计20万元。协调州统计局为贫困村台力傲村村两委班子解决办公经费1万元，办公电脑2台，为村委会36户帮扶户发放大米2袋、面粉2袋和清油2桶；注重增强扶贫对象“造血功能”,今年我乡组织开展各类农牧业技术培训3次，培训农牧民400余人次，组织开展劳务技能培训1次，培训人数达到137余人次，其中101人拿到劳务技能证书，开展农牧民实用技术培训1次，组织30名致富带头人赴北川现场观摩农家乐和羊肚菌、玛卡种植基地，并结合多儿实际，拟引进适合我乡种植的羊肚菌、玛卡等经济作物。

加快以交通和村容村貌为重点的基础设施建设，着力改善农村经济社会发展的基础条件。抢抓机遇，力争项目，基础设施建设不断完善。今年完成的项目有：投资29.09万元的然子村太阳能路灯建设工程；投资23.85万元的尼藏村太阳能路灯建设工程；投资12.13万元的后西藏村太阳能路灯建设工程；投资9.29万元的当当村太阳能路灯建设工程；投资55万元的在力傲村巷道硬化项目；投资80万元的白古寺院特困僧尼供养点项目；投资工期为5年，每年100万的洋布村特色村寨保护与发展项目（今年为第2年）；投资210万元的在力傲渡槽项目；投资40.25万元的35户危房改造项目；申请国家投资200万元，整合以工代赈资金350万元，截止目前已完成投资70万元的洋布生态文明示范村建设项目。

三、台力傲村灾后重建工程进展情况。

2014年“7·16”火灾发生后，在县委、县政府和县直各部门的大力支持帮助下，台力傲灾后重建工程于2015年3月正式启动，县上多渠道整合资金用于高标准的台力傲村灾后重建，发改局整合台力傲异地搬迁资金360.8万元，民政局整合灾后重建补助资金320万元，扶贫办整合资金76万元，保险公司整合房屋理赔款95万元，共计851.8万元。重建资金中，入户资金每户8万元，共计424万元，场地平整、废墟清理及土方开挖工程91.2万元，北侧护坡69万元，南侧护坡189万元。截止目前已发放入户资金每户55475元，共计294万元。2015年7月11日全面启动灾后重建民房修建工作，由县城建局统一规划每户宅基地占地0.5亩，按“三统一”原则即统一修建围墙，统一修建大门，统一进行屋面修建及改造。目前灾后重建工作进展顺利，修建偏房40间，正房38间，已有40户受灾户搬入新居，台力傲村群众已逐步恢复正常的生产生活秩序。同时县委、县政府将台力傲村列入到我县2016年实施创建的生态文明示范村。

四、注重统筹兼顾，推动社会事业全面发展

扎实做好森林（草原）民宅防火工作。按照“早安排、早部署”的原则，先后召开五次森林、草原、民宅防火专题安排部署会议，扎实安排部署了防火工作，并和各村、组、寺院层层签订《森林（草原）民宅防火责任书》，加大消防知识宣传力度，要求各村组成立义务消防队，进行消防演练，力争使每位村民都掌握消防器材的使用技能。乡党委、政府联合多儿林场，成立了森林草原民宅防火互查工作组开展了扎实严厉的火灾隐患互查工作，各工作组进村入户，挨家挨户检查柴草分离、火灾隐患等情况，对检查情况逐户填写《火灾隐患排查整改责任落实登记表》。并制定符合实际的柴草分离整改措施，对于不配合排查整改的农户，采取扣押“一折统”等相应的惩罚措施，以便农户配合柴草分离工作，提高防火减灾意识。

围绕全县计划生育工作的总体安排部署，强化组织领导，找准存在的问题和差距，具体提出整改措施。全年召开4次计划生育专题工作会议，进一步加强乡村两级计生专干的培训，先后组织全乡干部和村计生专干开展计生知识讲座和计生业务考试2次，并在6月中旬在全乡各村开展了为期7天的计划生育互查活动。积极宣传计生惠民政策，带领群众到县计生指导站进行，生殖健康检查293人，孕前优生检查30对夫妇，全年共出生49人，死亡23人，共完成育龄妇女环检66人次（应环检66人次），完成孕检605人次（应孕检605人次），结扎12人，放环10人，节育率和及时率为100%.总结去年收缴养老保险金的工作经验，召开工作会议，认真安排部署，应参加社会养老保险人数达到2372人，已经享受社会养老保险人数达到560人，参保人数为2372人，上缴社会养老金额达到18.3万元，参保率达100%.强化对农村新型合作医疗的监督检查，使住院农牧民应报尽报，全年完成了全乡农牧村2197人的参合金缴纳工作，收缴参合金23.2万元，参合率达95%以上，从根本上解决了群众看病难、看病贵的问题。

积极动员适龄儿童入学，通过宣传发动、检查指导等多种形式，使全乡适龄儿童入学率达到100%（其中女童入学率达到100%），中学入学率达到95.6%（其中女童入学率达到100%）。

加强食品药品监管力度，每月至少突击检查一次小卖部、餐饮单位和医疗机构，没收、销毁价值近1000元的不合格食品和过期食品，确保农牧民用上安全有效的药品，吃上放心食品。

完成发放了我乡601户，3590人，11.6万亩的集体公益林（天保区内）生态补偿资金共计81.21万元。并按照县林业部门的要求，严格操作程序，积极组织发动群众按照栽培要求，做好了苗木种植工作，完成2015年退耕还林4000亩任务。目前，全乡退耕还林面积苗木成活率总体达到了85%以上。

加强防汛工作，每个星期对全乡境内的灾情隐患点进行2次以上排查，每隔半个月对各村的预警员进行1次培训，制定24小时值班制度。发生泥石流等地质灾害时，立即启动应急预案，积极联系大型机械抢修道路，确保了生命线的畅通。

开展环境卫生整治工作，加强“三乱”治理。根据州委、州政府主要领导“视线内无垃圾”的指示精神，乡党委、政府多次召开环境卫生整治工作会议，明确整治任务，落实整治责任，建立长效机制，大力开展爱国卫生运动。先后投入1万元，出动大型机械3次，垃圾清运车2辆，清除在力傲村口的垃圾。同时，今年11月份，利用一个月的时间对全乡环境卫生进行了集中整治，投入3万元，出动大型机械7次，垃圾清运车2辆，对乡政府周边及各村组开展环境卫生整治。

五、政府自身建设不断增强

一是把依法行政与日常工作相结合，自觉接受人大监督，广泛听取人民团体和社会各界的意见建议，依法决策、科学决策、民主决策、民主管理水平进一步提高，执行力进一步加强。二是狠抓班子和干部队伍建设，努力提高干部队伍素质，机关作风明显好转，行政效能不断提高。三是认真开展矛盾纠纷排查活动，进一步完善社会矛盾大调解联动机制，有力的巩固了我乡社会稳定、宗教和顺、人民安居乐业的大好局面。

六、加强党风廉政建设，提高拒腐防变能力

（一）认真落实党风廉政责任制。继续坚持把政府系统的廉政建设与政府工作紧密结合起来，年初签订目标管理责任书，年终开核兑现奖罚，形成一级抓一级、层层抓落实的廉政建设工作机制。并签订了领导干部公开承诺书，在做好经济、管理工作的同时，加强对分管工作、党风廉政建设工作的督促检查，有效防止腐败现象发生。

（二）切实提高廉洁自律思想意识。乡政府领导班子成员能够自觉遵守领导干部廉洁自律的各项规定，加强理论学习、坚定思想信念，做到诱惑面前不迷失。始终保持高尚的道德情操和精神追求，经常检点自已的言行，时时处处做廉洁自律的表率，树立道德操守的标杆，确保班子廉洁从政，阳光从政。

（三）进一步巩固党的群众路线教育实践活动的成果。对领导干部在“四风”方面存在的问题，坚持在整改落实上下功夫，时刻防范作风问题，防治“四风”问题反弹。突出整治“门难进，脸难看、事难办、人难找”现象。严禁侵害群众合法利益，努力建设为民务实清廉的服务性政府。

2015年，乡政府领导班子虽然做了大量的工作，取得了一定的成绩，但与县委、县政府的要求和全乡人民的期望相比，还存在一定的差距，在发展前进的道路上仍存在一些薄弱环节。一是经济总量小、人均收入低。二是农业、交通等基础设施薄弱，导致农业产业化水平低。三是贫困面大、程度深，农民思想认识不够，增收难度大。四是产业结构单一，产业调整难度非常大。五是区域化优势不太明显，无特色产业。