全国职业证书种类(精选10篇)
司法部
1、执业律师
卫生部
1、执业医师;
2、执业药师;
3、执业护士;
4、注册营养师
财政部
1、注册会计师;
2、注册资产评估师;
3、注册资产评估师(珠宝)
农业部
1、执业兽医
水利部
1、注册水利工程师;
2、注册水利工程监理工程师
住房和城乡建设部
1、注册造价工程师;
2、注册监理工程师;
3、注册土木工程师;
4、注册化工工程师;
5、注册城市规划师;
6、注册物业管理师;
7、注册电气工程师;
8、注册机械工程师;
9、注册冶金工程师;
10、注册房地产估价师;
11、注册房地产经纪人;
12、注册公用设备工程师;
13、注册采矿/矿物工程师;
14、注册石油天然气工程师;
15、一级、二级注册建造师;
16、一级、二级注册建筑师;
17、一级、二级注册结构工程师
国土资源部
1、注册土地估价师;
2、注册矿业权评估师;
3、注册矿产储量评估师
国家测绘局
1、注册测绘师
中国地震局
1、一级、二级地震安全性评价工程师
环境保护部
1、注册核安全工程师
国家税务总局
1、注册税务师
国家发展和改革委员会
1、注册咨询工程师(投资);
2、注册价格鉴证师 中国证券监督管理委员会
1、国际注册投资分析师
中国保险监督管理委员会
1、中国精算师;
2、中国准精算师
国家安全生产监督管理总局
1、注册安全工程师
国家质量监督检验检疫总局
1、注册设备监理师;
2、注册棉花质量检验师;
3、一级、二级注册计量师;
4、注册珠宝玉石质量检验师
住房和城乡建设部、水利部——共管
1、注册土木工程师(水利水电工程)
交通运输部、农业部——共管
1、注册验船师
住房和城乡建设部、环境保护部——共管
1、注册环保工程师
财政部、中国证券监督管理委员会——共管
本刊讯2009年全国职业院校技能大赛(高职组)“中兴通讯杯3G基站建设维护及数据网组建项目”技能大赛日前在天津落幕,这是全国职业院校技能大赛首次举办通信类技能大赛。四川邮电职业技术学院独立组队代表四川省参赛,取得了团体三等奖的优秀成绩。
学院选拔8名教师组建竞赛师资团队,对通信类专业学生组成的集训队,制定了详细的参赛计划和专项培训。经过约半年的努力,根据平时表现、每次考核的成绩和个人知识结构等综合因素,最终确定五位选手代表四川省奔赴天津参赛。比赛过程中,指导教师精心部署,参赛选手沉着冷静,最终学院参赛队代表四川队获得此次技能大赛的团体三等奖。
本次竞赛检验了学生从3G网络建设到通信系统运行维护的关键技能和职业能力,考察了学生团队协作、计划组织和专业方面的综合能力,展示了四川邮电职业技术学院在校企合作、工学结合人才培养模式等方面取得的成绩。
王玉普指出,开展职工基本职业素质培训是培养和造就高素质职工队伍、不断发展工人阶级先进性的重要途径,也是工会组织推动加快经济发展方式转变、提高自主创新能力的重要切入点。各级工会要站在经济社会发展全局的高度,充分认识开展职工基本职业素质培训工作的重要意义,发挥工会“大学校”的作用,全面提升广大劳动者的职业素质,为推动实现从“中国制造”向“中国创造”的跨越提供智力支持和人才保证。
王玉普强调,各级工会要以就业为导向,把高校毕业生、新生代农民工、城镇下岗失业人员作为重点培训对象,通过形式多样的培训活动,全面提高职工的综合素质;密切与相关部门的工作联系,推动工会培训纳入国家培训项目、新职业执业资格证书培训、学历提升教育等,提高职工基本职业素质培训工作的质量和水平。同時,切实加强组织领导,抓住全国工会学习宣传实践中国特色社会主义工会发展道路和开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层活动”的契机,深入基层了解掌握职工的学习培训需求,建立健全长效机制,推进职工职业素质培训不断取得新成效。
全总副主席、书记处书记倪健民主持启动仪式。
“全国职工职业素质培训基地”同时揭牌。据了解,由全国职工素质建设工程领导小组主办、中工网承办的全国职工基本职业素质培训,将依托现有的800个全国职工教育培训示范点和100所职工职业技能实训基地,同时运用中工网等网络教育平台,打造集职工基本职业素质培训、上岗资格培训、职业证书培训、职工学历提升教育相结合的工会网络“大学校”,为职工特别是青年职工、新生代农民工提供培训服务。
目前,我国职工队伍素质与经济社会发展不相适应的矛盾日益凸显。据统计,我国现有技术工人约7000万人,其中60%为初级工,高级工仅占5%。为此,全总制定了全国职工素质建设工程五年规划,2012年将完成200万职工的培训任务,并争取用2~3年时间,实现对广大企业职工培训的全覆盖。
(北京 郑莉 张锐)
司机职业病1:噪声性耳聋
机动车发动机运转、汽车喇叭、所载物体的震动等,可产生不同强度的噪声。部分机动车驾驶室内噪声强度超过规定标准,喇叭声在某些地方不绝于耳。司机长期在噪声的“轰击”下,易产生损伤导致噪音性耳聋。早期多在开车之后出现听力下降,如不开车,听力又会逐渐恢复。但长期开车,反复接触强噪声,就会造成听力明显损害,且不能完全恢复,导致双侧不可逆性耳聋。司机最好在平时,不妨碍驾驶、安全的情况下,关闭车窗,或在车上播放舒缓的音乐以防噪声性耳聋。
司机职业病2:颈椎病
司机在开车的时候,长时间一个姿势,而且眼睛盯牢前方脖子挺直,容易导致颈部肌肉痉挛,发生颈椎微错位,压迫、刺激神经,出现头部、肩部、上肢等处疼痛、发胀,开车时间越长,得颈椎病的几率越高。
最好买一个靠枕放在脖子后面,另外,预防颈椎病病症,开车时要保持体位正确、多运动。没事情的时候多活动活动脖子。一般连续开车一个小时,需要有意识地去活动脖子预防颈椎病。车辆等红灯时,头部向左、向右旋转各十余次,可预防颈椎病。
司机职业病3:视力疲劳综合征
司机在开车时,眼睛时刻都要注视路面的车辆和行人的情况。倘若汽车的挡风玻璃质量粗糙,或高低不平,厚薄不一,便可直接影响司机的视力,导致视力疲劳综合征,即在开车过程中,出现头晕、视物模糊、两眼胀痛等症状。司机朋友在停车后眺望远处或绿色植物,缓解眼部疲劳,或者做做眼保健操以防眼部患上职业病。
网约车司机职业病
网约车司机长时间在工作岗位上造成了亚健康的状态。由于工作压力和劳动强度大,很多网约车司机容易患上各种职业病。资料显示,腰部疾病、颈疾病、高血压、胃病成了困扰网约车司机的职业病。据医生介绍,久坐和不规律的饮食是驾驶员健康的两大杀手。另外他们精神处于高度紧张状态,很容易诱发多种疾病。
1职业病1:颈椎病、肩周炎
病因:长时间久坐、不动
专家开方:等红灯时扭头、耸耸肩
建议司机:应该多利用一些零碎时间,让颈肩放松,多做一些简单的运动。如抬头看车顶、耸肩膀、甩手臂,一些握拳、捏指等放松手的动作也是不错的选择。
2职业病2:心情焦虑症
病因:精神紧张
专家开方:喝点咖啡、热茶
建议司机:网约车车司机由于久坐、饮食不规律、紧张、疲劳、服务分、乘客投诉、订单流水等因素,很容易患上精神焦虑症,因此,自我调节格外重要。乘客也应该谅解司机的辛苦,对司机的友善应该报以同样的微笑。
3职业病3:视觉疲劳
病因:长时间看路
专家开方:眼药水和绿色仿生植物来帮忙
网约车车司机驾车时精力高度集中,透过车前玻璃,长时间盯着眼前的目标,容易导致视觉疲劳,从而引起眼睛酸痛、发红、干涩,甚至会产生阵发性的视物不清或幻觉,这对于行车来说是十分危险的。在视觉疲劳的状态下开车,还容易诱发身体的其他慢性病,如心脏病、高血压等。
建议司机:网约车司机可以随身准备保健性眼药水。“眼睛发干发涩时,就可以滴一滴。”此外,还可以在车内准备一些绿色仿生植物,不时看上几眼,停车后也可尽量眺望远处。“适当的远近调节,对缓解眼部疲劳具有很好的效果。”
4职业病4:胃病、胆结石
病因:紧张、饮食不规律
专家开方:平时备点食物“垫底”
网约车司机是胃病的高发人群。“网约车司机开车时精神高度紧张,如果这种紧张状态长期得不到缓解,极易造成神经系统和内分泌系统功能紊乱。”
建议司机:对抗肠胃病的主要方法是注意身体调养,如果确实无法按时就餐,就要注意先用温开水、粥、饼干、面包等容易消化的食物应急“垫底”,注意别喝冷饮,不吃芋头、牛肉等难以消化的食物。
5职业病5:前列腺炎
病因:饮水少,久坐憋尿
专家开方:预防和接受正规治疗是关键
网约车车司机由于长时间固定在座位上,无法进行放松活动,极易对下尿路造成压迫,影响其血液循环,造成前列腺炎症的发生。
建议司机:尽量每隔一段时间就起身活动。平峰期时收车后靠边停车多走动活动筋骨,平时也应加强锻炼,注意预防。“发病及时接受治疗,并且要到正规医院接受系统的治疗,这是预防和治疗前列腺炎的关键。”
司机职业颈椎病的防治
调整坐姿
老司机在驾驶时,要调整好自己的坐姿,并将座椅调节到一个合适的位置,使整个脊椎的四个生理弯曲能充分依附在座椅靠背上。
活动颈椎
老司机可以利用等待红灯的时间,做一些保健活动。主要有以下几种:
1、把两手的手指相交叉,然后放在颈部后方,来回摩擦颈部数十次,令颈部的皮肤发热,会有很放松的舒适感觉。
2、将头部进行前、后、左、右的顺序摇晃一圈,再反方向摇动,左右各做10次左右。
3、头保持正、直、挺胸拔颈,两臂垂直于体侧,然后,两肩同时尽量向上耸起,让颈部有胀热感。两肩耸起后,停1秒钟,再将两肩用力下沉。正确的耸肩既能让肩自身得到活动,又能用肩去按摩颈椎,从而起到舒筋活血的作用。
辅助装备
老司机可以选择合适的汽车头枕,让颈椎处在一种舒适、安全的状态。目前市面上有一种新型的汽车头枕,可随座椅自动调节,使颈椎得到更好的保护。
一、劳动部:人力资源管理师、营销师、电子商务师、物流师、物业管理师、经营师、策划师、营养师、秘书、项目管理师、心理咨询师、公关员、企业培训师、职业经理人、理财规划师、园艺师、景观设计师。
二、人事部:质量专业技术资格、经济师、投资建设项目管理师、环境影响评价工程师、房地产经纪人、会计职称、企业法律顾问。
三、国家发展改革委:注册咨询工程师(投资)、注册价格鉴证师。
四、住房和城乡建设部:一级建造师、二级建造师、注册造价工程师、注册监理工程师、注册土木工程师、注册化工工程师、注册城市规划师、注册物业管理师、注册电气工程师、注册机械工程师、注册冶金工程师、注册房地产估价师、注册房地产经纪人、注册公用设备工程师、注册采矿/矿物工程师、注册石油天然气工程师、一级注册建筑师、二级注册建筑师、一级注册结构工程师、二级注册结构工程师、造价员、建筑预算员、建筑质检员、建筑材料员、建筑施工员、建筑安全员、装饰预算员、装饰施工员、物业管理企业经理。
五、财政部:注册会计师、注册资产评估师、注册资产评估师(珠宝)、会计从业资格证、会计职称。
六、教育部:教师资格证
七、司法部:执业律师
八、卫生部:执业医师、执业药师、执业护士、注册营养师。
九、农业部:执业兽医
十一、水利部:注册水利工程师、注册水利工程监理工程师。
十二、国土资源部:注册土地估价师、注册矿业权评估师、注册矿产储量评估师。
十三、环境保护部:注册核安全工程师
十四、国家税务总局:注册税务师
十五、国家测绘局:注册测绘师
十六、中国地震局:一级、二级地震安全性评价工程师
十七、旅游局:导游资格、中级导游。
十八、国家安全生产监督管理总局:注册安全工程师。
十九、国家质量监督检验检疫总局:注册设备监理师、注册棉花质量检验师、一级注册计量师、二级注册计量师、注册珠宝玉石质量检验师。
二十、中国证券监督管理委员会:国际注册投资分析师
二十一、中国保险监督管理委员会:中国精算师、中国准精算师。
二十二、住房和城乡建设部、水利部共管:注册土木工程师(水利水电工程)二
十三、住房和城乡建设部、环境保护部共管:注册环保工程师。二
十四、交通运输部、农业部共管:注册验船师
二十五、财政部、中国证券监督管理委员会共管:证券、期货特许注册会计师。二
2014年“峨胜杯”全国职业院校建材类专业学生职业技能大赛(决赛)于11月8日在四川绵阳开赛。来自全国25所职业院校的90余名学生将参加建材化学分析(硅酸盐产品的原料、半成品、成品化学分析)和水泥物理性能检测(GB 175-2007水泥物理性能指标检测)两大项目的竞赛。
本次大赛是在中国建筑材料联合会的指导下,由全国建材职业教育教学指导委员会主办、绵阳职业技术学院承办的首届全国职业院校建材类专业学生职业技能竞赛活动。大赛每项竞赛均包含理论笔试和实际操作两项考核,综合成绩由理论竞赛成绩((40%)和操作竞赛成绩(60%)合成,设团体一、二、三等奖,个人一、二、三等奖和优秀指导教师等奖项,按高职组、中职组分别计奖。参加此次技能竞赛也让我得到了成长和锻炼,主要的收获分为以下几点:,一、增强了实践操作能力
因为比赛成绩是由理论和实践操作两部分组成,所以在比赛前期准备时进行了大量的实验训练,针对部分操作过程复杂、结果要求精确、比赛分值较大的实验,基本上都是每天都会操作练习。正是因为通过了这种周而复始地反复练习,才是自己对水泥全套物理检验有了一个更加熟悉而又清晰的认识,对于每个实验的步骤、要求、注意事项都有了很大的改善,并且能够比较流利地去完成各项实验。
二、巩固了实验理论知识基础
在比赛前期理论试题预测中,老师和我一致觉得此次理论部分应该和实验有关,所以在理论复习时我们查询和下载了与实验相关的所有国家标准。以前做实验时,总是通过网上流传的视频及自己对实验的理解来操作,但是当我细读标准后才发现自己的做法非常不标准。不管是从实验的具体操作手法,还是实验指定专业器材上来说,我们都发现了自己的理论认识的不足及实验步骤的不规范。通过细读国家标准规范使我熟悉实验流程的同时,并掌握了标准中的各项注意事项和标准要求。
三、结识高校同学,增进彼此交流
代表学校来参加此次比赛的选手,均是通过学校组织地技能竞赛层层选拔,成绩优异、综合素质相对较高的同学。所以,此次大赛为我们各校选手也提供了一个认识、交流的平台。因为均代表学校而来,所以彼此之间都很尊重,通过相互之间的沟通交流,我们也了解了一下其他的学校的相关的信息,例如专业的设置、课时的安排、就业的方向及大赛的准备工作。同时也交流了一些个人学习的心得及人生规划的目标,我们坦诚相待、促膝长谈,在交流中查漏补缺、取长补短,真诚地去向对方请教、学习。赛后我们也建立一个学习交流群,将继续保持联系,延续了大赛的友谊,也增进了彼此的感情。
四、锻炼了自身能力,留下美好回忆
首先,在比赛的前期准备中增强了自己的动手实践能力。而且,我个人认为,参加大型比赛,前期准备固然重要,但临场发挥也是比赛的关键。在此次比赛中,因为排在一号,做实验前和做实验时难免会紧张,比赛时也曾因疏忽而犯了一些小错误。但当时在比赛现场眼观六路、耳听八方,通过自身心理调节,临场应变及时弥补了过失。最终克服了种种恐惧,并顺利完成了实验。并且在比赛中,突发意外状况时,要机智、灵活的与裁判沟通交流,尽最大努力去维护自己的权益。通过此次比赛,让我感受到了国家级大赛的氛围。从出发到比赛,以及最后返程,这个过程中给我留下了许多开心、难忘的回忆,丰富了我的大学生活,为我的大学经历留下了浓墨重彩的一笔。
当然,通过此次比赛,依然发现自身存在的不足和需要改进的地方,主要分为以下几点:
一、理论准备不够充分
在此次比赛中,理论部分分值为40%。在前期准备中,复习重点集中在了实验流程及注意事项上了,但考试重点却集中体现在水泥煅烧及制成了,导致理论准备不足考试成绩不够理想,也造成最终此次比赛综合成绩排名中等,未能取得优异成绩。通过此次比赛让我感受到,下次参加大型比赛时,必须细读比赛规程及注意事项,还有大赛通知中所推荐的复习资料,这些都是必须细读、熟读、熟背的基本知识。并且不能仅仅满足于能熟练掌握众所周知的基础知识,因为我们熟悉的,也一定是其他参赛选手所必看的,相信他们为了取得优异的成绩也会熟背那些知识,这样大家就在同一水平上,不能有效的拉开差距,便更不能保证自己取得较高的成绩。所以参加比赛,理论部分在踏实的掌握基础知识的基础上,进一步加深相关知识的学习和熟悉,这样才能确保自己取得更加优异的成绩。
二、实验操作技巧不够纯熟
此次比赛结束后,从老师那里得知,此次实践操作,过程分得了八十分左右,满分一百。在比赛时,个人感觉一切良好,并没有太大的失误,原以为能得到一个较高的分数,没想到会差这么多。这使我深刻的认识到:比赛前期,应该精心搜索、查看国家最新标准,严格按照标准规定步骤及方法进行试验练习,在上网查找相关视频学习时,必须确保实验者是按照最新标准在做试验,否则不予以学习,避免造成误导。并且在练习的过程中,要沉住气踏实练习,不能在适当练习后便骄傲自满、自以为是。更不能对反复的练习产生任何抵触的情绪,造成练习质量不佳,导致比赛结果不过理想。
三、心理素质有待提高
在比赛的过程中,遇到过自己从未使用的仪器,也出现过一些在平时训练时没有出现过的状况。事发突然,心理素质不高,造成当时惊慌失措,不能淡定、流畅地去完成实验,这也是此次实验过程的分不高的主要原因。所以,在平时训练时,因为反复练习,从量变到 到质变。通过多次练习,定能在娴熟的操作中找到自信,即使出现突发状况,也能冷静面对、灵活处理。任何一份自信,均是坚实的练习所积累的。所以平时必须刻苦练习,当比赛的时候,就应该还相信自己的付出,相信自己的能力,不要有任何畏惧。
通过这次比赛让我明白,只有不断努力提高自身的素养,丰富自身的底蕴,认真做好赛前准备,积淀方法,摸索经验,在学习中历练,才能促成自身的专业成长。比赛期间经常跟其他参赛者聊天,就会觉得自己比其它选手缺少一种厚度,看问题缺乏深度,要想在比赛中有一番出色的表现,没有捷径,只有靠自己,一步一个脚印,实实在在地去学习,去探索,去实践,去思考。
总的说来,这次比赛是一个大讲堂,让我开阔眼界学习别人;它又是一次大检阅,督促自己不断进步。
为配合社区、农村等基层医务人员的继续医学教育学习, 经全国继续医学教育委员会批准, 本刊举办了“农村中医适宜技术讲座” (国家Ⅰ类学分12分) , 学员学习经考试合格, 可申请全国继续医学教育学分证书。试题及答题卡在2010年7期杂志上刊登。具体安排如下:
1、请认真、准确写清以下个人信息: (1) 姓名, (2) 身份证号, (3) 职称, (4) 专业, (5) 学历, (6) 通信地址, (7) 邮编, (8) 单位名称, (9) 联系电话。不可缺项, 需另附纸。
2、考试方式:凡本刊读者认真学习了今年1-6期刊登的相关内容, 并按照要求填写答题卡, 经判卷合格后, 即可获得全国继续医学教育学分及相应证书。
3、办证费用 (含工本费和邮寄费)
(1) 邮局订户:请将证书款40元、答题卡及个人信息用挂号信寄至本杂志社, 信内勿夹现金。
(2) 本刊通联站订户:请将证书款35元、答题卡及个人信息用挂号信寄至本杂志社, 也可由通联站汇总办理。
4、截止日期:2010年12月10日 (以当地邮戳为准, 杂志社每月集中办理一次) 。
5、证书发放: (1) 邮局订户本刊将证书直接挂号邮寄给本人; (2) 通联站个人单独办理, 杂志社将证书直接挂号邮寄给本人;汇总办理的统一挂号邮寄至通联站, 由通联站转发。
6、汇款及答题卡邮寄地址:北京市广渠门南小街领行国际1-2-1703邮编:100061
收款人:《中国乡村医药》杂志社汇款附言请注明:学分证书。
7、联系人:张欣李颖电话及传真:010-67155283
19825514 社会福利视角下职业教育公共产品供给路径探析 朱颂梅 《教育发展研究》 2015年23期 10300字
19825515 我国高等教育的特点分析与发展路径探索 陆国栋 《中国高教研究》 2015年第12期 9800字
19825516 京津冀高校协同发展的战略模式和路径探索 张亚 王世龙 《国家教育行政学院学报》 2015年第12期 8400字
19825517 职业教育政策执行:一个亟需厘清的概念 孙翠香 《职教论坛》 2015年第34期 13500字
19825518 现代职业教育体系构建的当代意蕴与国际视野 梁廷方 《教育与职业》 2015年第35期 13200字
19825519 论中国高等职业教育对世界教育的独特贡献 姜大源 《中国职业技术教育》 2015年第36期 14700字
19825520 本科职业教育发展的动因、困境与策略 胡建勇 张莹 《职业技术教育》 2015年第34期 8800字
19825521 区域高等教育发展战略规划的缺失与现代体系建构 赵哲 宋丹 《国家教育行政学院学报》 2015年第12期 8400字
19825522 高职校企混合所有制型产学研基地建设研究 王忠诚 赵东明 《教育发展研究》 2015年23期 11300字
19825523 行业企业举办职业院校的现实困境与对策研究 童卫军 任占营 《高等工程教育研究》 2015年第6期 10500字
19825524 完善校企合作机制 激活现代学徒制活力 梁小红 《中国高等教育》 2015年23期 7300字
19825525 新时期高职院校内涵发展的理性思考 成军 《中国高教研究》 2015年第12期 9200字
19825526 论高职本科教育内涵与人才培养目标 李贤彬 《职教论坛》 2015年第34期 12100字
19825527 行业协会在企业参与职业教育制度建构中的功能探讨 张栋梁 《职教通讯》 2015年第34期 7000字
19825528 职教集团化办学下的中高本职业教育贯通研究 王瑞敏 周建辉 《教育与职业》 2015年第36期 10500字
19825529 治理理论视域下职业教育校企合作治理结构的构建 杨进 等 《中国职业技术教育》 2015年第36期 8100字
19825530 我国职业教育校企合作长效机制创新路径 张欣欣 等 《职业技术教育》 2015年第34期 10400字
19825531 中高职贯通视域中的课程管理 刘磊 张爱芹 李钰 《职业技术教育》 2015年第35期 7000字
19825532 以世界技能大赛标准引领职教师资队伍建设的研究 刘东菊 《职业教育研究》 2015年第12期 6900字
19825533 中等职业教育教师队伍建设:困境、成因与建议 盛子强 等 《中国职业技术教育》 2015年第36期 8200字
19825534 职业学校教师工作场学习环境的结构、现状与优化机制 林克松 《职业技术教育》 2015年第34期 8800字
19825535 归属感提升:高职院校兼职教师激励与培养路径探析 贾文胜 梁宁森 《高等工程教育研究》 2015年第6期 8800字
19825536 农村职业教育杂谈之十二 中职就是中职 申家龙 赵宗淑 《职教论坛》 2015年第34期 8800字
19825537 中国成人教育学科建设的趋势与策应 郭凌雁 曾青云 《中国成人教育》 2015年第24期 9900字
19825538 迈向交集:论社区治理与社区教育 高志敏 《教育发展研究》 2015年23期 16600字
19825539 论民族院校的地位、方位和品位 杨胜才 《高等教育研究》 2015年第12期 7500字
19825540 远程自主学习式教材的设计与编写研究——以江苏开放大学为例 章玳 《中国远程教育》 2015年第12期 12300字
19825541 日本终身学习推进机制及启示 李兴洲 《教育研究》 2015年第12期 9900字
19825542 美国振兴先进制造业的职业教育发展战略述评 汤霓 石伟平 《高等教育研究》 2015年第12期 11300字
19825543 英国高等教育普职融通运行机制及启示 胡茂波 朱梦玫 伍海泉 《高教探索》 2015年第12期 9200字
19825544 应用技术大学的多样化:欧洲对中国的启示 陶东梅 杨东平 《江苏高教》 2015年第6期 9600字
19825545 从立法角度看瑞士政府在职业教育发展中的角色嬗变 左彦鹏 张桂春 《职教通讯》 2015年第34期 7000字
19825546 加拿大高等教育学分累积与转移制度探析 赵耸婷 许明 《外国教育研究》 2015年第12期 13200字
19825547 德国双元制与高层次应用技术型人才培养 席茹 沈鸿敏 《世界教育信息》 2015年第24期 7600字
根据国务院领导的指示精神,在国务院的直接领导下,教育部、国家发改委、财政部、劳动部等7部门,密切配合,就职业教育改革发展中的一些重大问题,进行了深入调查研究和政策协调。9月21日,温家宝总理主持召开了第106次国务院常务会议,听取了教育部有关职业教育工作的汇报,研究部署加强职业教育工作,讨论并原则通过了国务院《关于大力发展职业教育的决定》。10月28日,国务院正式发布了《大力发展职业教育的决定》。11月7―8日国务院在北京召开了全国职业教育工作会议。会议和《决定》进一步明确了今后几年职业教育工作的指导思想、目标任务和政策措施,对我国职业教育的改革发展将产生重大影响。这次会议是我国改革开放以来召开的第六次全国职业教育工作会议,是进入新世纪的第三次。可以说是我国职业教育发展史上新的里程碑。
全国职业教育工作会议主要精神,主要有以下几个方面:
一、进一步确立了职业教育在我国经济社会发展和教育工作中的重要地位
《决定》和会议明确提出了要把职业教育作为经济社会发展的重要基础和教育工作的战略重点。
二、明确提出了今后一个时期职业教育改革发展的目标任务
提出到2010年,中等职业教育招生规模达到800万人,与普通高中招生规模大体相当;高等职业教育招生占高等教育招生规模的一半以上。“十一五”期间,为社会输送2500多万中等职业学校毕业生,1100多万高等职业院校毕业生。
三、明确提出职业教育要以服务为宗旨,实施“四个工程”
1、为我国走新型工业化道路服务,调整经济结构和转变经济增长方式服务,实施国家技能型人才培养工程。
2、为农村劳动力转移服务,实施国家农村劳动力转移培训工程。
3、为建设社会主义新农村服务,实施农村实用人才培训工程。
4、为提高劳动者素质和职业能力服务,实施以提高职业技能为重点的成人继续教育和再就业培训工程。
四、明确提出职业教育要以就业为导向,深化教育教学领域的“四项改革”
1、推进职业教育办学思想转变。积极推动职业教育从计划培养向市场驱动转变,从政府直接管理向宏观引导转变,从传统的升学导向向就业导向转变。
2、强化职业院校学生实践能力和职业技能的培养。
3、大力推行工学结合、校企合作的人才培养模式。
4、进一步推进东西部之间、城乡之间职业院校的联合招生、合作办学。
五、明确提出要进一步加强职业教育基础能力建设,实施“四项计划”
1、继续实施职业教育实训基地建设计划。
2、继续实施县级职教中心专项建设计划。
3、实施职业教育示范性院校建设计划。
4、实施职业院校教师素质提高计划。
六、明确提出要从六个方面推进职业教育体制,机制的改革和创新
1、推动公办职业学校体制改革与创新。
2、大力发展民办职业教育。
3、要依靠行业企业发展职业教育。
4、严格实行就业准入制度,完善职业资格证书制度。
5、各级政府要加大对职业教育的支持力度,逐步增加公共财政对职业教育的投入。
6、建立职业教育贫困家庭学生助学制度。
七、加强领导和舆论宣传工作,动员全社会关心支持职业教育的发展
根据30个省、自治区、直辖市(不包括西藏)和新疆生产建设兵团职业病报告,2010年新发职业病27240例。其中尘肺病23812例,急性职业中毒617例,慢性职业中毒1417例,其他职业病1394例。从行业分布看,煤炭、铁道和有色金属行业报告职业病病例数分别为13968例、2575例和2258例,共占全国报告职业病例数的69.02%。自上世纪50年代以来,全国累计报告职业病749970例,其中累计报告尘肺病676541例,死亡149110例,现患527431例;累计报告职业中毒47079,其中急性职业中毒24011,慢性职业中毒23068例。
(一)尘肺病。2010年共报告尘肺病新病例23812例,死亡病例679例。23812例尘肺病新病例中,94.21%的病例为煤工尘肺和矽肺,分别为12564例和9870例;57.75%的病例分布在煤炭行业。
目前尘肺病仍是我国最严重的职业病,2010年,报告尘肺病例数占职业病报告总例数的87.42%;尘肺病发病工龄有缩短的趋势;超过半数的病例分布在中、小型企业。
(二)职业中毒。2010年共报告各类急性职业中毒事故301起,中毒617例,死亡28例,病死率为4.54%。其中,重大职业中毒事故19起,中毒215例,死亡28例,病死率13.02%。报告急性职业中毒起数最多的为化工行业,占21.59%;急性职业中毒人数最多的为煤炭行业;引起急性职业中毒的化学物质涉及30余种,居首位的为一氧化碳,共发生78起175人中毒;病死率最高的为硫化氢中毒,47人中毒,死亡8人。
2010年共报告慢性职业中毒1417例。引起慢性职业中毒人数排在前3位的化学物质分别是铅及其化合物、苯、砷及其化合物,分别为499例(占35.22%)、272例(占19.20%)和157例(占11.08%)。主要分布在轻工、冶金和电子等行业。
(三)职业性肿瘤。2010年共报告职业性肿瘤80例。其中苯所致白血病49例,焦炉工人肺癌18例、石棉所致肺癌和间皮瘤共10例、联苯胺所致膀胱癌1例、砷所致肺癌和皮肤癌1例、铬酸盐制造业工人肺癌1例。
(四)职业性耳鼻喉口腔等疾病。2010年共报告1314例,其中职业性耳鼻喉口腔疾病347例(其中噪声聋多达333例),职业性眼病251例,职业性皮肤病226例,物理因素所致职业病225例(其中中暑117例,手臂振动病100例),生物因素所致职业病201例(其中布氏杆菌病159例,森林脑炎42例),其他职业病64例。(中国职业病仍处于高发期 防治形势比较严峻
二、2007年全国职业病报告情况
根据30个省、自治区、直辖市和新疆生产建设兵团报告(不包括西藏自治区),2007年共诊断各类职业病14296例。职业病病例数列前3位的行业依次为煤炭、有色金属和建材,分别占总病例数的45.84%、10.12%和6.38%。
(一)尘肺病。
2007年共报告尘肺病新病例10963例(比2006年增加2180例),死亡病例875例,晋期病例860例。截至2007年底,累计报告的尘肺病例达627405例。在10963例尘肺新病例中,煤工尘肺和矽肺占89.37%。
(二)职业中毒。
1.急性职业中毒。2007年,28个省、自治区、直辖市共报告各类急性职业中毒301起,中毒人数600人(比2006年增加133人),其中死亡76人,急性职业中毒病死率为12.67%。其中重大职业中毒事故(同时中毒10人以上或死亡5人以下)39起,涉及188人中毒,死亡76人,重大急性职业中毒事故病死率为40.43%。引起急性职业中毒的化学物质近60种,引起中毒例数最多的前两位化学物质为一氧化碳和硫化氢,分别为188例和68例。中毒致死例数居首位的化学物质为硫化氢,急性硫化氢中毒死亡27例,病死率为39.71%。在301起职业中毒事故中,一半以上发生于非公有经济类型的企业,其中以私有经济类型企业居首,为135起,涉及307人中毒,占总中毒人数的51.17%,死亡45人,病死率为14.66%。2.慢性职业中毒。2007年,共报告慢性职业中毒1638例(比2006年增加555例),其中排在前3位的分别是慢性铅及其化合物中毒849例(占51.83%),慢性苯中毒225例(占13.74%)和慢性三硝基甲苯中毒181例(占11.05%)。82.97%以上的慢性职业中毒病例分布在中、小型企业。
(三)职业性肿瘤。
2007年,共报告职业性肿瘤48例。其中,焦炉工人肺癌25例,苯所致白血病16例,石棉所致肺癌、间皮瘤4例,联苯胺所致膀胱癌2例,砷所致肺癌、皮肤癌1例。
(四)职业性耳鼻喉口腔疾病等6类职业病。
2007年,共报告耳鼻喉口腔疾病等6类职业病1047例。其中,职业性耳鼻喉口腔疾病290例,职业性眼病349例,职业性皮肤病280例,物理因素所致职业病54例,生物因素所致职业病48例,其他职业病26例。
一、2006年全国职业病报告情况
2006年,根据全国29个省、自治区、直辖市和新疆生产建设兵团报告(缺陕西,不含西藏),共诊断各类职业病11519例,其中尘肺病8783例,占诊断职业病病例总数的76.25%,急、慢性职业中毒分别为467例和1083例,各占诊断职业病病例总数的4.05%和9.40%。2006年职业病报告具有以下特点:
1、尘肺病例比例增加,发病时间缩短。2006年诊断尘肺病病例比例较2005年提高了1.44个百分点。2006年诊断尘肺病例接触粉尘时间不足10年的占诊断尘肺病例总数的22.62%,其中不足5年的占11.04%,不足2年的占1.57%。
2、急性职业中毒以一氧化碳和硫化氢中毒为主,主要分布在煤炭行业和轻工行业;慢性职业中毒以铅及其化合物和苯中毒为主,主要分布在轻工、有色金属、冶金、电子和机械行业。
3、未成年工职业健康损害严重。2006年报告的职业病病例中有643例为未满18岁的未成年工,其中621例为尘肺病患者。
4、报告职业病例数居前三位的行业依次为煤炭、有色金属和建材行业,分别占总病例数的40.92%、12.85%和6.45%。
二、全国职业病危害形势及特点
我国职业病危害形势十分严峻,主要表现在以下几个方面:(一)接触职业病危害人数多,患病数量大。据不完全统计,截至2006年全国累计报告职业病676,562例,其中:尘肺病累计发病616,442 例,死亡146,195例,现患470,247例;近15年平均每年新发尘肺病人近1万例。1991至2006年累计发生中毒38,412例,其中:急性中毒21,482例,慢性中毒16,930例;其他职业病21,708例。中国疾病预防控制中心职业卫生与中毒控制所的专家们估计,在今后若干年我国的职业病发病总数还将呈继续上升趋势。目前的职业病报告不能反映职业病发病的实际情况。
二、2008年全国职业病报告情况
根据30个省、自治区、直辖市(不包括西藏自治区)和新疆生产建设兵团职业病报告,2008年新发各类职业病13,744例。职业病病例数列前3位的行业依次为煤炭、有色金属和建设行业,分别占总病例数的39.81%、13.05%和6.90%。建国以来至2008年底,累计报告职业病共704,602例。
(一)尘肺病。
2008年共报告尘肺病新病例10,829例,死亡病例613例,晋期病例811例。建国以来至2008年底,累计报告的尘肺病病例达638,234例。在10,829例尘肺病新病例中,煤工尘肺和矽肺占89.32%。
(二)职业中毒。1.急性职业中毒。2008年,共报告各类急性职业中毒309起,中毒病例760例,死亡病例49例,死亡率为6.45%。其中重大职业中毒29起,中毒病例336例,死亡病例49例,死亡率为14.58%。引起急性职业中毒的化学物质近60种,引起中毒例数最多的前3位化学物质为一氧化碳、氯气和硫化氢,分别为287例(占37.76%)、101例(占13.29%)和82例(占10.79%)。在309起急性职业中毒事故中,以私有企业居首,为129起(占41.75%),362例(占47.63%)。
2.慢性职业中毒。2008年,共报告慢性职业中毒1,171例,引起慢性职业中毒人数排在前3位的化学物质分别是铅及其化合物、苯、二硫化碳,分别为617例(占52.69%)、185例(占15.80%)和124例(占10.59%)。其中818例慢性职业中毒病例分布在中小企业,占69.85%。
(三)职业性肿瘤。
2008年,共报告职业性肿瘤39例。其中,苯所致白血病17例,石棉所致肺癌、间皮瘤12例,焦炉工人肺癌10例。
(四)职业性耳鼻喉口腔疾病等职业病。
2008年共报告945例。其中,职业性眼病280例,职业性耳鼻喉口腔疾病236例,职业性皮肤病230例,物理因素所致职业病82例,生物因素所致职业病90例(布氏杆菌病89例,森林脑炎1例),其他职业病27例。
三、结果分析
(一)职业病危害形势依然严峻。
根据2008年全国职业病报告,我国职业病危害形势依然十分严峻,表现在以下3个方面:一是尘肺病发病居高不下,群发性尘肺病时有发生,发病工龄缩短。2008年报告尘肺病新病例占职业病报告总例数的78.79%。根据各地职业病上报情况,2001年以来,尘肺病新病例占职业病报告总例数的比例均在75.11%以上,最高达到82.64%。2008年各地职业病报告中,诊断尘肺病新病例数超过100例的群体性病例报告有13起。2008年尘肺病新病例平均接尘工龄为17.04年,比2007年缩短2.35年,实际接尘工龄不足10年的有3,420例,占31.58%。二是职业中毒呈现行业集中趋势。急性职业中毒以一氧化碳、氯气和硫化氢中毒最为严重,主要分布在化工、煤炭、冶金等行业。慢性职业中毒以铅及其化合物、苯和二硫化碳中毒较为严重,主要分布在有色金属、机械、化工等行业。三是中小企业职业病发病率高。2008年职业病报告数据显示,超过半数的职业病病例分布在中小企业,特别是69.85%的慢性职业中毒病例分布在中小企业。
杨元元说,自2000年以来,我国职业病报告病例总体呈上升趋势。按卫生部统计,2010年全国30个省、自治区、直辖市(不包括西藏)和新疆生产建设兵团报告职业病例是2000年报告病例的1.3倍;其中尘肺病例与2009年相比增加了64.3%,是2000年报告病例的1.6倍。由于职业病具有迟发性和隐匿性的特点,我国职业病在今后一段时期内仍将呈现高发态势。
《情况》显示:新中国成立以来至2009年年底,累计报告职业病722730例。——从新近公布的《2009年全国职业病报告情况》中透视我国职业病现状 这是一组最新的“黑色数据”,这是一段触目惊心的现实记录。今年4月28日,卫生部向社会公布了《2009年全国职业病报告情况》:
根据30个省、自治区、直辖市(不包括西藏)和新疆生产建设兵团职业病报告,2009年新发各类职业病18,128例。职业病病例数列前3位的行业依次为煤炭、有色金属和冶金,分别占总病例数的41.38%、9.33%和6.99%.2009年共报告各类急性职业中毒272起,中毒552例,死亡21例,病死率为3.80%.其中包括重大职业中毒18起,中毒188例,死亡21例,病死率为11.17%.2009年共报告慢性职业中毒1912例。引起慢性职业中毒的化学物质排在前3位的分别是铅及其化合物、苯、砷及其化合物,分别为1082例(占56.59%)、208例(占10.88%)和165例(占8.63%)。
2009年共报告职业性肿瘤63例;职业性耳鼻喉口腔疾病等职业病1106例;生物因素所致职业病192例;职业性皮肤病176例;职业性眼病161例;物理因素所致职业病111例;其他职业病42例。
从这组沉甸甸数字中,我们不难看出,职业病这个隐性杀手,仍在不断地吞噬和侵蚀着劳动者的生命,各种急性慢性职业病居高不下,职业病危害已经成为一个涉及国计民生的重大公共卫生问题。
潜在和累积的职业病患者人数巨大
《情况》显示:新中国成立以来至2009年年底,累计报告职业病722730例。
有专家指出,由于现在发布的职业病新发病例数是从覆盖率仅达10%左右的职业健康监护中发现的,因此实际病例远远高于有关报告数字,专家估计尘肺病实际发生的病例数不少于100万人。
职业病是企事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
我国法定职业病主要有尘肺病、职业性发射性疾病、职业中毒、物理因素所致职业病、生物因素所致职业病、职业性皮肤病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、职业性肿瘤和其他职业病10大类,共计115种。
目前,全国涉及有毒有害品企业超过1600万家,接触职业病危害因素的人数超过2亿人。从煤炭、冶金、化工、建筑等传统工业,到计算机、汽车制造、医药、生物工程等新兴产业以及第三产业,都存在一定的职业病危害,我国接触职业病危害因素人群居世界首位,职业病防治工作涉及30多个行业。
以沈阳为例:沈阳市现有存在职业危害的企业3088家、职业危害点12927个,接触职业危害人员62420人,现有职业病患者2178人。从区域分布看,职业危害企业主要集中在城乡结合部的东陵区和于洪区,共有1854家企业存在职业危害,占总数的50%以上;从行业分布看,制鞋、家具、铸造、陶瓷、机械、化工有1677家存在职业危害,占总数的50.8%.国家安全生产监督管理总局副局长王德学说:“我国职业病危害正在由城市工业区向农村转移,由东部地区向中西部转移,由大中型企业向中小型企业转移,职业病危害分布越来越广。”据记者目前掌握的情况看,全国约有83%的中小企业存在不同程度的职业危害,近34%的中小企业职工接触尘毒有害作业。
在今年的两会期间,43位工会界委员联名递交《关于加强和改进我国职业病防治工作的建议》的提案,直陈我国职业病防治面临“潜在和累积的患病人数仍巨大,一些行业患病人数仍在发展,占我国企业总数90%以上的中小企业大多不重视职业病的防治”的严峻形势。职业病牵扯面广,涉及人多已成为不争的事实。近八成职业病是尘肺病
《情况》披露:2009年共报告尘肺病新病例14495例,死亡病例748例。在14495例尘肺病新病例中,煤工尘肺和矽肺占91.89%.目前尘肺病仍是我国最严重的职业病,占2009年职业病报告总例数的79.96%;尘肺病发病工龄缩短,群发性尘肺病时有发生;中、小型企业尘肺病发病形势严峻,超过半数的尘肺病分布在中小型企业。
尘肺病是在生产过程中,劳动者长期吸入粉尘发生的以肺组织纤维化为主的疾病。这是一个古老的疾病,在北宋年代就有“石末伤肺”的记载。随着现代矿山、煤炭的开采、石材的采集加工、铸造、石棉加工等行业的发展,工人接触粉尘的机会越来越多,尘肺病已经成为损害劳动者身体健康的主要职业病之一。
一系列的研究表明,尘肺病变形成后,肺内残留的粉尘还继续与肺泡巨噬细胞起作用,这是尘肺病人虽然脱离粉尘作业但病变仍然继续发展的主要原因。尘肺病属于慢性进行性,没有医疗终结的职业病。
我国的职业危害主要以粉尘为主,职业病人以尘肺病为主。尘肺病又以煤工尘肺、矽肺最为严重,尘肺病患者中有半数以上为煤工尘肺。
就拿阜新来说,在这个老工业基地中,尘肺病如今是阜新市最严重的职业病。截至目前,全市累计确诊尘肺病例2577例,其中煤工尘肺2252例、矽肺86例、焊工76例、其他尘肺56例,死亡593例,现患1982例。煤工尘肺占全市尘肺病发病总量的87.5%,尘肺病占全市职业病报告总例数的90.61%.南京市金山医院是南京惟一的职业病防治医院。在这里,123张病床上,躺着110个尘肺病人。副院长宋海燕说,尘肺的恐怖在于它的不可逆性,即患上了就无法根治,只能通过治疗尽量不让病情加重。
在海南省,职业病较高的也是尘肺病,尘肺病患者达355人。2007至2009年,海南省矽肺病新增患者104人。这些矽肺病的新患病例工种主要是采矿工、凿岩工、选矿工,工龄最短的为1年6个月。
湖北省咸宁市有个县盛产石英石,全县石英砂厂28家,都是私营或个体企业,工人多在10名左右,生产方式简陋,作业现场粉尘浓度高,加工车间基本没有防尘设施。一家企业12名工人在一次体检中全部诊断为尘肺病,其中11人为Ⅱ期以上尘肺病,一名33岁工人初次诊断就为Ⅲ期病人,其生命已经走到尽头。
事实证明,尘肺病仍是损害劳动者健康的头号职业病。农民工成为受职业病危害的高危人群
《情况》提到:2009年,在卫生部和有关部门督办、指导下,有关地方调查处理了安徽省凤阳县农民工患尘肺病事件、河南省农民工张海超尘肺病事件等多起重大职业病危害事件„„
仅从这两起被提及的典型事件中,我们就不难发现,农民工如今已成为受职业病危害的高危人群。还是让我们回顾一下曾引起社会广为关注的这两起农民工患病事件吧:
前两年,云南昭通市水富县向家坝镇相继有数十名从安徽省凤阳县砂石厂打工返乡的农民工,共同患上了一种“怪病”,12名青壮年男子相继死亡。卫生部对事件初步调查结果显示,这些农民工死于矽肺。事发后,当地政府为400多位曾在安徽石英砂厂打过工的农民工进行了体检。结果发现,有30多人得了尘肺病。卫生部的结论是,这是一起由于工作环境恶劣导致的职业病事件。
自打2004年6月,农民工张海超到郑州振东耐磨材料有限公司上班后,他先后从事过杂工、破碎、开压力机等有害工种。工作3年多后,他被多家医院诊断为尘肺,但企业拒绝为其提供相关资料,郑州职业病防治所却为其作出了“肺结核”的诊断。为寻求真相,这位28岁的年轻人只好跑到郑大一附院,不顾医生劝阻,铁心“开胸验肺”,以此举向人们讲述了一个令人心碎的故事。
此外,国有煤矿农民工尘肺病发病状况调查表明,接受健康检查的农民工患病率高达4.74%,最短患病工龄只有1.5年,平均6.69年,与正式职工发病最短工龄25年、发病率0.89%的数字相比,农民工职业病具有发病工龄短、患病率高的特点,其职业病以尘肺病为主。农民工大多在企业中从事一些苦、重、脏、险的工作。这些企业中有相当一部分技术落后、工艺简单,缺乏必要的职业病防护措施,一些企业没有对有毒有害作业场所进行尘毒监测,没有告知农民工职业危害因素和后果,没有组织过体检,没有配备职业病防护用品,所有这些,都大大增加了职业病患病几率,侵害了农民工的安全健康合法权益。
职业病本身具有的“潜伏期长”、“发病滞后”等特点和农民工流动性大、自我防护意识薄弱等因素,致使很多农民工职业病患者往往在调整务工单位或返乡之后才发现明显症状,给职业病的工伤认定、补偿和早期治疗带来很大难度,使很多患病农民工身体饱受病痛折磨,整个家庭也为此背上了沉重的经济负担。关注农民工身体健康,就是关注我们自己。人大代表建言修改《职业病防治法》
《职业病防治法》规定:劳动者享有健康服务权、危害知情权、危害防护权、拒绝危害作业权、危害控告权、女工特殊保护权和接受健康教育权。
企业作为职业病防治的第一责任人,有着不可推卸的责任。哪家企业出现问题,哪家企业必须承担责任。
《职业病防治法》颁布于2001年,对职工权益的保护发挥了重要作用。但经过9年的实践,也暴露了存在的缺陷。
“职业病防治涉及广大群众的职业健康及其相关权益,但实施过程中并不十分顺畅。”全国人大代表赵林中表示,目前《职业病防治法》规定,劳动者的职业史、职业病危害接触史是职业病诊断的必备要件;《职业病诊断与鉴定管理办法》更是直接要求申请职业病诊断时应当提供职业史、既往史等多份材料。“且不说职工本人是否真能提供完整无缺的认定资料,就是能提供,不合理性也十分明显,有的用人单位在对待职工职业病认定的问题上梗阻多于配合,无疑会给职工认定职业病设置人为障碍。”赵林中说。
全国人大代表、云南省大理州卫生局副局长王瑛呼吁,“及时修改职业病防治法,细化职业病防治措施,解决患者认定难问题,并建立与职业危害有关的职业病赔偿制度。” 中国人民大学劳动关系研究所所长常凯认为,职业病防治法问题比较多,仅仅修改个别条款还不够,应从立法的定位、监管的体制、职业病的预防及诊断和救治、法律责任等多方面进行完善。
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