测量人员质量职责

测量人员质量职责（精选12篇）

测量人员质量职责 篇1

2、协助项目测量方案的编制工作;

3、依据设计图纸认真做好工程的定位、放线工作，负责工程测量的日常管理工作，确保测量结果的准确性;

4、协助工程的标高和轴线引测工作，负责工程标高、轴线的测量复核工作，负责填写和归档各种测量验收记录，确保资料完整、及时和规范，并及时通报项目部相关部门及人员;

6、负责计量仪器的日常维护及保养，确保仪器的精度和完好性，定期对计量测量仪器进行检定和比对;

测量人员质量职责 篇2

关键词：工程质量,监督职责

1 工程监理工作中存在的问题

1.1 只为建设单位服务, 难以真正独立展开监理工作

目前, 在我国建筑行业中, 工程监理的监督作用很大程度地受到了建设单位的限制, 很难做到独立且公正的行使其监理职责。工程监理的相关费用是由建设单位通过委托监理合同约定的方式支付, 工程监理如要在工程施工完毕后完整的拿到监理费, 势必一定程度上在建设工程监理过程中受到建设单位意志的影响, 在这种情况下, 工程监理若要做到独立且公正的进行工程施工的监督, 其难度无疑是较大的。

1.2 监理人员素质参差不齐难以胜任监理工作

在现阶段, 可以说绝大多数的工程监理是工程技术人员, 缺乏既懂建筑工程管理又熟悉法律等方面的专业人才。这些工程技术人员, 工程经验比较单一, 相关专业的知识贫乏。因此, 对于部分复杂且涉及专业领域较多的施工方案等缺乏审核技术水准。

1.3 建筑施工涉及的各方并没有起到真正的监督作用, 形同虚设

在建筑工程施工过程中, 有些部门为了本单位利益, 相互掣肘。一旦有工程监理对建设单位违反工程建设规范的行为或者其他施工事宜提出异议, 部分建设单位甚至采取不支付监理费等形式迫使工程监理附和其主张, 逼迫监理人员。现实中大多数监理人员仅仅是建设单位的传话筒或者做一些建设单位不方便做的事。这种现象具有一定的普遍性。

2 如何真正发挥监理在工程质量管理中的作用

2.1 完善工程监理准入机制

工程建设监理作为有中国特色的项目管理手段, 有其进一步发展的必然性。经十多年来实践的检验, 工程监理同样也是工程建设主体之一这一理念, 已为政府及社会所认同。随着政府管理机构 (如质监站) 的逐渐淡出建筑市场 (不直接参与工程质量管理) , 工程监理已及时地填补了这一职能空缺, 直接和全面地担当起了管理监督责任, 而且在很大程度上为业主 (很多是有政府背景的) 承担了安全、质量上的管理责任。况且, 根据我国的特有国情, 在施工过程中也确确实实需要对工程的质量、安全、进度和投资实施跟踪控制。

因此, 在项目管理模式下, 工程监理仍应占有一定的地位, 项目管理的发展和对工程管理职能的增强并不是对工程监理的否定, 对工程监理主要监督职能的需求也没有丝毫改变, 相反这是对工程监理准入机制的进一步完善, 是对建筑工程质量的有力保障。为此, 应立即制定能够使工程监理单位能独立、公平且客观地行使工程监理职责的制度。相应的法律法规要跟上时代发展的步伐, 并要进一步完善现有的法律法规。其次, 监理人员培训要跟上, 虽说我们国家对于监理人员的准入有了一定的标准, 并在考试中严格把关, 但是书本的知识毕竟不能替代现实的问题, 为避免质量参差不齐的工程监理单位对建筑工程质量的损害, 国家还应该进一步强化对建筑工程从业人员的管理、培训。

2.2 加大监理人员违规的处罚力度

建设工程的质量往往影响着不特定人群的人身财产安全, 甚至是人的生命安全。因此, 对于建设工程施工中监理单位的职责采取严格责任应成为立法的原则, 对于这样一个特殊的行业, 还应该有一套相应的处罚措施, 并加大对这一行业的监管、处罚力度。首先要依法治理, 让不负责任的监理人员得到相应的处罚;二是要加大行业处罚力度, 如对于监理违法人员一经发现需立即清理出建筑工程监理队伍;三是监理单位要加大监理人员的监督力度。

2.3 加强对于建筑工程中“投资、进度、质量”三大指标的监理

三者无先后、主次之分, 是相互制约、相互促进的整体, 只是在工程建设中的不同时期、不同部门根据实际情况有所侧重而已, 不可只强调其一, 而忽视其他。相应地, 投资控制、进度控制、质量控制就成为建筑工程建设管理的核心。在工程建设监理活动中, 必须紧紧围绕这一核心, 加强建筑工程建设项目的合同管理、信息管理、协调好内外部关系, 最终实现工程项目建设的总目标。

2.3.1 工程项目投资

是指工程达到设计效益时所需要的全部资金, 是确保工程建设正常运行的重要保障, 也是反映工程规模的综合性指标。在实际工程建设中, 应根据合同规定对承包单位按实际完成工程量进行逐月结算。

2.3.2 进度控制

这是整个工程施工的关键环节之一, 决定工程项目能否按预期顺利完成, 能否如期或提前发挥经济效益。为了保证完成施工进度目标, 施工前监理必须深入研究工程特点和技术关键, 明确监督重点, 要求施工单位按合同规定编制施工组织设计, 各专业施工组织措施以及施工进度计划。为了及时检查计划完成情况和控制工程形象面貌, 编制各单位计划完成情况分析, 遇有工程进度计划完成不好的情况, 找出拖延原因, 提出解决办法, 督促施工单位采取有效措施, 将工程量及时补上。

2.3.3 质量控制

质量是工程的生命, 是投资效益发挥的前提, 也是企业开拓市场的“通行证”。在工程建设过程中, 监理要督促施工单位建立健全质量保证体系、质量检测机构和质量方面的各项规章制度;做好“百年大计、质量第一”方针的宣传和贯彻, 增强施工单位和承包人的质量意识。在施工建设过程中, 监理人员应该按照项目工程监理导则要求, 明确质量检查的内容、程序和方法, 制作各项检查与验收表格, 充分发挥施工单位现场监理人员的作用, 了解检查结果并予以审查, 必要时进行现场抽查。

矿山测量工作人员职责 篇3

一、做好日常测量工作：

1、在各矿区地表和井下建立精确的测量控制系统，按设计要求正确标定各种工程。

2、按设计要求实地准确标设各类工程的施工方向、坡度、中线和腰线等参数。

3、及时准确测量各类工程，检查巷道的规格和质量，丈量巷道的进尺，并填绘巷道的平面图。

4、测绘回采工作面的实际边界，准确计算产量和储量变动情况，核算损失率、贫化率。

5、建立井下基本控制和采区控制的两级导线，并随着工程不断进展，井下控制测量要及时补测。

6、重大贯通测量工程，必须指派专人负责编制贯通设计及误差预计。

7、及时将井下各采、掘工程实测图件和计算资料整编成册，及时准确为采矿和地质工作提供所需的测绘资料。

二、做好验收工作：测量人员在工程施工中，按月度验收工程量，在验收过程中严格执行验收规程，以合同为依据，严把质量关，对不按设计施工和不合格的工程不予以验收，待返工达到要求后方可验收。

三、认真做好各项测量工作，统一工作方法，及时准确的提供各项测量成果。

四、工作中要加强自身的安全和仪器设备的保养，对矿山测量仪器、工具必须经常维护，保持结构完好、性能良好。

五、在工作中注重研究学习测量新技术、新方法，积极在实践中应用、推广，不断提高业务水平。

六、测量人员应协助地质、生产技术人员共同做好对资源的合理开发利用，采、掘、剥工程质量的监督工作。

七、牢固竖立团队意识，与其他岗位人员的紧密配合、协作，及时完成领导分配的各项临时工作。

八、严格遵守企业的各项规章制度。

QA质量人员岗位职责 篇4

1.目 的：建立质量管理人员的职责。2.范 围：适用于质量管理部门岗位。

3.职 责：质量部长、QA人员对本职责的实施负责。4.内 容：

4.1质量部长属质量部领导，质量部长对质量经理负责。按GMP要求对生产过程的质量进行监督，检查工艺规程、工艺卫生执行情况,检查原辅料、包装材料、中间产品、成品质量等,作好质量监控记录和产品化验报告复核等工作。

4.2质监员要做到“三个心中有数,三到现场,三及时,三坚持”。4.2.1三个心中有数：

4.2.1.1对当天生产的产品质量情况心中有数。

4.2.1.2对当天车间所用的原辅料、包装材料质量情况心中有数。4.2.1.3对当天的现场作业心中有数。4.2.2三到现场：

4.2.2.1到现场发现问题； 4.2.2.2到现场共同分析问题； 4.2.2.3到现场协助解决问题。4.2.3三及时: 4.2.3.1及时记好工序各种监控记录；

4.2.3.2及时将质量信息反馈给车间主任和质量部负责人； 4.2.3.4及时提出改进意见和建议。4.2.4三坚持：

4.2.4.1坚持每天检查车间各工序。重点工序累计不少于0.5小时，每个工序不少于10分钟，处理日常工作（核对报告、写检查日报等）2小时；

4.2.4.2坚持参加两个分析会：公司质量技术分析会，车间质量分析会；

4.2.4.3坚持每季度质量工作总结一次。（书面总结车间的质量情况：发现问题、解决了的问题、有待解决的问题及提高质量的综述、建议)。

4.3岗位职责： 4.3.1 现场监督岗位：

4.3.1.1在质量部经理领导下负责所在车间的质量监控工作。

4.3.1.2负责对车间生产过程、物料的贮存、使用过程实行动态监控，对投产的物料进行检查和核对，监督检查各工序是否按操作规程操作，保证各工序质量处于受控状态，认真填写监控记录，如发现异常情况和质量问题及时报告，查清原因，及时处理。

4.3.1.3有权制止不合格的原辅料、包装材料投入使用，防止不合格的中间产品流入下一工序及不合格的产品流出公司。

4.3.1.4负责检查车间清洁、清场状况，发放清场合格证，并负责车间洁净区域尘埃粒子的监测。

4.3.1.5负责中转站管理监控工作

4.3.1.6负责中间产品的取样和送检，复核检验记录。

4.3.1.7对中间产品的流转放行进行审核并独立作出是否放行的决定。

4.3.1.8协助车间负责人调查分析车间偏差，监督纠正预防措施的实施，配合车间寻找解决存在的质量问题，努力提高产品质量。

4.3.1.9负责及时完成上级领导安排的其他任务。4.3.2质量管理岗位：

4.3.2.1参加公司质量会议，协助质量经理及相关负责人预测可能存在的质量风险，排除隐患，不断完善质量体系。

4.3.2.2协助药品注册项目编写资料，上报呈批，好外来检查和审计等工作。4.3.2.3协助质量经理及销售人员完成客户对公司的质量审计。

4.3.2.4参与原辅料、包装材料、中间产品、成品的放行审核，填写物料放行审核单。4.3.2.5负责对物料供应商建立供应商审计档案。

4.3.2.6负责协助车间偏差、不合格品、变更、返工、重新加工、退货、质量事故等的调查分析，提交调查报告，负责偏差、变更、质量事故等的原件归档管理，跟进处理措施的实施和关闭。

4.3.2.7负责用户对产品质量的投诉，详细记录用户投诉情况，将投诉情况及调查结果上报质量经理。

4.3.2.8参与GMP自检，整理记录，分发GMP自检报告。

4.3.2.9针对每个验证项目，组织协调验证方案的起草、会审与批准并组织培训和实施。验证结束后，组织起草验证报告。发放验证证书，验证完成后的数据整理归档、统计和管理。

4.3.2.12根据验证结果编制和修订管理规程和操作规程；根据回顾和变更等。4.3.2.14组织对相关人员进行验证方面的培训。

4.3.2.15参与验证过程的偏差、变更处理。4.3.2.16负责及时完成上级领导安排的其他任务。4.3.3 文件管理岗位：

4.3.3.1根据产品技术要求，协助质量经理起草、审核和修订GMP文件。4.3.3.2负责检查生产批记录和工序生产记录，并填写监控记录。4.3.3.3根据生产工序要求，负责监控个人卫生、工艺卫生和环境卫生。4.3.3.4负责归档各类记录和凭证。4.3.4留样观察岗位：

4.3.4.1负责留样的接收、贮存、使用和销毁管理，建立留样台账，做好留样记录，便于质量追溯。

4.3.4.2认真填写留样观察记录，每月向质量部经理提出本月留样检测批次和项目。4.3.4.3对复检过程中发现的异常情况现象及时向部门负责人及有关领导书面汇报。4.3.4.4一般一年对留样观察情况总结一次，填写留样观察记录。

4.3.4.5留样期满前一个月，应申请留样处理，并按规定的方法将其妥善处理。

东阿润康阿胶制品有限公司

质量管理工作人员职责 篇5

产品质量标准的外部认证。

原材料(含包装材料，以下同)MSDS的更新检查与维护。

原材料、半成品、成品的质量标准制定、更新与发布。

原材料、半成品、成品检验规范的制定、更新与发布。

分析原材料、半成品、成品的质量控制能力，为工艺改进提供数据支持。

协助工艺工程师建立过程质量检验的标准与规范。

建立、维护、更新质量管理流程规范，提高原材料、半成品、成品的质量控制能力。

质量投诉的调查与分析，协调相关人员制定纠正与预防措施，并负责措施的效果审核。

质量异常产品的处理方式判定与原因调查协调相关人员制定纠正与预防措施，并负责措施的效果审核。

针对常见的产品质量缺陷建立产品拦截(holding)、分拣的指导性文件(SOP)，培训与训练岗位操作人员准确识别缺陷和隔离问题产品的能力。

质量检验器具的校验与年审。

生产相关人员的质量控制技能需求确定，制定年度培训与考核计划并实施。

原材料供应商质量控制体系审核，参与合格供应商评审。

测量人员质量职责 篇6

1 材料与方法

1.1 对象

2009年大连市区21069名 (男15593人, 女5476人) 各类招工体检人员, 年龄分布为11～65岁, 具体类别为入职人员、特种作业人员、造船厂人员、残招人员。 (见表1)

1.2 测量方法

采用常规方法进行血压、身高、体重的测定, 高血压[收缩压≥140mmHg和 (或) 舒张压≥90mmHg], BMI≥25为超标。

1.3 统计结果

调查人群中高血压总发病率为39.12%, 高于中国人群的平均水平 (25%) [1], BIM总超标率为19.4%。统计分析不同类别人群血压升高水平、BMI指标, 分别用χ2检验及率的差异, 人均有显著差异 (χ2=208.53 P<0.01χ2=181.74 P<0.01) 。 (见表2表3)

2 结果

高血压患病率男、女分别为34.90%和12.14%;BMI超标率男、女分别为21.18%和10.78%。特种作业人员、残疾招工人员高血压患病率、BMI超标率明显高于其它工种人员。据相关资料显示, 血压与体重、身高、BMI值呈正相关[2]。

3 讨论

3.1 不同类别体检人员血压升高水平, 具有显著性差异。

原因之一由于不同工种人员在年龄分布差异较大[3]。如特种作业人员年龄比较高, 外加作业条件相对比较差, 而一般入职体检人员, 年龄相对比较小, 就业环境及条件比较好。

3.2

另一方面可能由于体检类别不同, 如特种作业人员体检、残疾人招工体检, 这部分人员由于其身体条件等特殊性, 如其本身就患有疾病等因素, 致使活动量较少, 体重增加, 而导致BMI超标率增大。

4 建议

4.1 应加强对这部分人群的健康教育, 采取积极有效的措施, 加强健康教育工作的力度, 控制人群超重于肥胖的趋势, 积极推动慢性疾病的预防控制, 促进身体健康, 提高其生活质量。

4.2 举办健康教育培训班, 提高重点人群对高血压及相关知识的知晓率, 加强人们对高血压及BMI超标的对健康危害性的认识。

4.3 同社会各界一道, 努力改变其不良生活及行为方式。

质量管理部人员岗位职责 篇7

人员及岗位职责

一、质管部部长岗位职责——邓代友

(一)组织制订药品质量管理文件，并指导、督促文件的执行；

(二)负责协助总经理做好质量管理机构的组织完善和人员配备，指导质量管理机构开展全面质量管理工作。

(三)负责对供货单位的合法资质、购进药品的合法性以及供货单位销售人员的合法资格进行审核，并保证审核结果持续有效；

(四)负责质量信息的收集和分析；

(五)负责监督药品验收、采购、储存、养护、销售、退回、运输等环节的质量管理工作；

(六)负责药品质量查询、质量投诉和质量事故的调查、处理及报告；

(七)负责假劣药品的报告；

(八)负责企业计算机系统质量控制功能的设定；

(九)负责计算机系统操作权限的审核、控制及质量管理基础数据的维护；

(十)负责组织相关设施设备的验证、校准工作；

(十一)协助开展药品质量管理的教育和培训；

(十二)负责药品召回的管理；

(十三)负责向药监部门上报药品不良反应；

(十四)领导公司质管部及其它个部门做好GSP的实施工作和GSP的维护工作。(十五)组织对GSP实施内部评审；

(十六)负责对药品供应商质量管理体系和服务质量的评审；(十七)首营企业与首营品种的审核；

(十八)下发退货通知，并通知物流部跟进监管，验收；

二、质量管理员岗位职责——陈禧

(一)坚持质量效益的原则，承担质量管理方面的具体工作，在药品质量管理方面有效行使裁决权；

(二)监督质量管理制度的有效执行，定期检查制度执行情况，对存在的问题提出改进措施，并做好记录；

(三)在企业各部门的协助下，负责对企业员工进行质量教育、培训工作；

(四)负责质量信息管理工作，定期收集药品质量信息和有关质量的意见、建议，组织传递反馈，并定期进行统计分析，提供分析报告；

(五)对不合格药品进行控制性管理，负责不合格药品报损前的审核及报损、销毁药品处理的监督工作，做好不合格药品的相关记录；

(六)负责门店近效期药品统计分析和准失效期药品的处理工作；

(七)定期检查门店的环境及人员卫生情况，监督员工定期接受健康检查；

(八)负责建立药品质量档案和收集质量标准；

(九)负责种类质量记录、资料的收集存档工作，保证各项质量记录的完整性、准确性和可追朔性；

(十)协助企业领导召开质量分析会，做好记录，及时填报质量统计报表和各类信息处理单；

(十一)负责处理药品质量查询，对顾客反映的质量问题及时查找原因，尽快予以答复解决；

(十二)负责药品不良反应信息的处理及报告工作；

(十三)负责首营企业和首营品种的档案管理。

三、药品验收员岗位职责——朱素香

(一)坚持质量原则，把好药品入库质量第一关；

(二)负责按法定标准和合同规定的质量条款对购进药品逐批进行验收，有效行使否决权；

(三)质量不合格的药品不得入库；

(四)验收药品应在符合规定的待验区进行，普通药品应在到货后一个工作日内完成验收，特殊管理药品和需冷藏药品应在到货后2个小时内完成验收；

(五)应按照“药品验收抽样程序”的规定，保证验收抽取的样品具有质量代表性，验收完毕，应将抽样药品包装复原，并标明抽样标记；

(六)验收时应对药品的包装、标签、说明书以及有关要求的证明文件进行

逐一检查，整件药品包装中应有产品合格证；

(七)验收特殊管理药品、外用药品，其包装的标签或说明书上要有规定的标识和警告说明。处方药非处方药按分类管理要求，标签、说明书上有相应的警示语或忠告语，非处方药的包装要有国家规定的专有标识；

(八)验收进口药品，其包装的标签应以中文注明药品的名称、主要成份以及注册证号，并有中文说明书，以及合法的相关证明文件；

(九)验收首营品种，应有首批到货药品同批号的药品出厂检验报告书；

(十)负责对来货商品做《验收入库单》，填写来货商品的批号、效期，核对商品金额是否相符；

(十一)规范填写验收记录，做到字迹清楚、内容真实、项目齐全、批号及数量准确、结论明确、签章规范，验收记录保存至超过药品有效期一年，但不得少于三年。

四、药品养护员岗位职责——李国晶

对库存药品养护质量负直接责任；

(一)坚持“预防为主”的原则，按照药品理化性能和储存条件的规定，结合库房实际情况，采取正确有效的养护措施，确保药品在库储存质量；

(二)负责对库存药品定期进行循环质量养护检查，一般药品每季一次，重点养护品种增加检查次数（每月一次）并做好养护检查记录；

(三)对由于异常原因可能出现问题的药品、易变质药品、已发现质量问题药品的相邻批号药品、储存时间较长的药品，应缩短养护检查周期，加强养护；

(四)养护检查中发现质量有问题的药品，应挂黄牌暂停发货，同时报质量管理员处理；

(五)指导并配合保管员做好库房温湿度监测管理工作，每日上、下午定时各一次对库房温湿度作记录；

(六)根据气候环境变化，结合夏防、冬防计划，对中药饮片采取干燥、除湿、防虫等相应的养护措施；

(七)负责对保管、养护仪器设备的管理、维护工作，建立仪器设备管理档案；

(八)正确使用养护、保管、计量设备，并定期检查保养，做好计量检查记录，确保正常运行、使用；

医院工作人员和质量管理组织职责 篇8

工作人员职责

一、董事长职责

1．决定医院的投资方案和经营计划。

2．制定医院的财务和预算方案、决算方案。

3．制定医院的增加和减少注册资本方案。

4．决定医院的合并、分立、解散。

5．决定医院内部机构的设置。

6．聘任或解聘医院院长、副院长、财务负责人。决定工作人员的薪酬。

7．决定医院招聘其他管理人员和专业技术人员方案。

8．审批医院的支出，决定医院固定资产的购置和处理。

二、院长职责

1．在董事长领导下，根据党的方针政策全面领导医院的工作，包括医疗、教学、科研、预防、人事、财务和总务等工作。

2．主持实施董事会制订的医院发展规划、改革方案和工作计划，按期布置、检查、总结工作，并向董事会汇报。

3．负责组织、检查医疗护理工作，定期深入门诊、病房、并采取积极有效措施，保证不断的提高医疗质量。

4．负责组织、检查临床教学、培养干部和业务技术学习。

5．负责领导、检查全院医学科学研究工作计划的拟定和贯彻执行情况，采取措施，支持新技术、新项目的引进和应用。

6．负责组织、检查本院担负的预防保健、妇幼卫生等工作。

7．教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德，改进医疗作风和工作作风，改善服务态度。督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程的执行，严防差错事故的发生。

8．加强对后勤工作的领导，审查物质供应计划，检查督促财务收入开支，审查预决算，关心职工生活。

9．及时研究处理人民群众对医院工作的意见。

10．因事外出或缺勤时，得指定一位副院长代替院长职务。

三、行政副院长职责

1．在院长领导下，分管医院的部分行政管理工作和对外协调，分管办公室后勤工作，安全保卫工作和医疗保险的结算办公室工作。

2．负责组织拟定医院各项行政工作制度，并经常督促检查执行情况。

3．负责组织拟定医院安全保卫制度并经常督促检查执行情况。

4．负责拟定公共突发事件应急案。

5．负责职工素质教育，不断改进医疗作风和工作作风，改善服务态度，督促检查医德医风，劳动纪律及岗位职责执行情况。

四、业务副院长职责

1．在本院长领导下，分管医院的医疗业务增长。

2．督促检查医疗护理制度、医疗护理常规和技术操作规程的执行情况。

3．深入科室，了解和检查诊断、治疗和护理情况，必要时领导重危病员的会诊、抢救工作，定期分析医疗指标，采取措施，不断提高医疗护理的质量。

4．负责组织全院医务人员的业务技术学习和高、中级医学院校的临床教学实习以及挂钩医疗机构的业务指导工作。

5．领导医疗业务统计病案工作。

6．负责组织、检查门诊、急诊工作，以及急重病员的入院情况。

7．组织、检查本院门诊的转诊、会诊、疫情报告及医院预防保健和卫生宣教工作。

五、办公室主任职责

1．在院长、副院长的领导下，负责全院的秘书、行政管理工作。

2．安排各种行政会议，做好会议记录，负责综合医院的工作计划、总结及草拟有关文件，并负责督促贯彻执行。

3．负责领导行政文件的收发登记、转递传阅、立卷归档、保管、利用等工作。

4．负责本室人员的政治学习。领导有关人员做好印鉴、打字、外勤、通讯

联络、人民群众来访来信处理、参观及外宾的接待等工作。

5．负责院长、副院长临时交办的其他工作。

六、医务科科长职责

1．在院长领导下，具体组织实施全院的医疗、教学、科研、预防工作。

2．拟定有关计划，经院长、副院长批准后，组织实施。经常督促检查，按时总结汇报。

3．深入各科室，了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度和常规的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故。

4．对医疗事故进行调查，组织讨论，及时向院长、副院长提出处理意见。

5．负责实施、检查全院医务技术人员的业务训练和技术考核。不断提高业务技术水平。协助人事科做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。

6．负责组织实施临时性院外医疗任务、对基层的技术指导和工作联系等工作。

7．检查督促各科进修和教学科研计划的贯彻执行。组织科室之间的协作，改进门诊、急诊工作。

8．督促检查药品、医疗器械的供应和管理工作。

9．领导医务科及所属人员的政治学习。抓好病案统计、图书资料管理工作。

七、预防保健、医院感染管理科科长职责

1．在院长领导下，负责全院和院外地段的预防保健、计划生育和医院感染管理工作。

2．拟定预防保健、计划生育和医院感染管理工作计划，经院长批准后组织实施，并经常督促检查，按时总结汇报。

3．搞好传染病管理和疫情报告及各项防疫工作计划。按要求及时收集，准时上报疫情。

4．负责进行医院感染发病情况的监测，定期对手术室、治疗室等重点场所和无菌器材、设备进行卫生学、消毒、灭菌效果监督、监测，及时汇总、分析监测结果，提出改进措施。

5．对购入消毒药械、一次性使用医疗、卫生用品的资质进行审核，对其储存、使用及用后处理进行监督。

6．参与药事管理委员关于抗感染药物应用的管理，协助拟定合理用药的规章制度，并参与监督实施。

7．组织好本院职工和院外地段的预防保健工作。

8．负责全院各级各类人员预防、控制医院感染知识与技能的培训、考核。

八、护理部主任（总护士长）职责

1．在院长领导下负责全院护理工作，拟定全院护理工作计划，经院长、副院长审批后实施，并检查护理工作质量，按期总结汇报。

2．负责拟定和组织修改全院护理常规，并严格督促执行，检查指导各科室做好基础护理和执行分级护理制度。

3．深入科室，对抢救危重病员的护理工作进行技术指导。

4．负责拟定在职护士培训计划及落实措施，组织全院护理人员的业务技术训练。定期进行业务技术考核。

5．掌握全院护理人员工作、思想、学习情况。负责院内护理人员的调配，并向院长提出护理人员升、调、奖、惩的意见。

6．审查各科室提出的有关护理用品的申报计划和使用情况。

7．检查、指导门诊、急诊、病房、手术室、供应管理室，使之逐步达到制度化、常规化、规格化。

8．主持召开全院护士长会议，分析护理工作情况，并定期组织护士长相互检查、学习和交流经验，不断提高护理质量。

申请调测量人员报告 篇9

处领导：

目前，xxx项目部现有三名测量人员，二名为测工，一名为2011年新毕业大学生。

现xxx项目部工作面比较多，进尺比较快、放线频率比较高，两名测量人员难以及时完成各个工作面放线工作。项目部现有xxx皮带巷，xxx材料巷，xxx皮带机头，二水平爆炸材料库。21采区包括喷浆、硬化、立交、安装等，共10多个工作面，近期，还有二水平南、北翼回风即将开工。鉴于以上原因，申请：调入三名测量技术人员，方可能满足测量放线工作的需要。

望处领导给予批准！

xxx项目部

测量职责 篇10

（1）在上级的领导下按测量规范的要求负责本项目日常的测量技术管理工作及竣工测量工作。

（2）负责本合同段的交接桩、复测控制工作。

（3）组织制订本项目的测量组织方案、工序测量作业指导书和技术保障措施。

（4）针对项目实际制订测量工作实施细则和负责各项规章制度的落实。

（5）对项目工程测量的记录、计算资料及计算成果负责。（6）有针对性的指导测量人员学习业务知识、仪器设备的熟练操作和电算软件及计算机的应用，不断提高专业技术水平。（7）组织本项目测量人员专业技能、素质的考评。

（8）负责落实项目测量设备的请领、维修、送检、填写台帐及按时上报有关资料。

（9）负责本项目测量工作总结、测量设备管理和测量资料呈报工作。项目测量员岗位职责

（1）服从领导，听从分配，按时完成测量任务。（2）参加交接桩和复测控制测量工作。（3）参加选点布网，担任埋设各种测量桩点和设置各类测量标志。（4）担任距离测量、角度测量、水准测量以及线路测量的记录计算，加强核对工作，保证记录计算无误。

（5）正确操作各类测量仪器，参加现场放样，并对测量成果负责。（6）严格遵守测量工作制度，认真执行测量规范、规定，避免测量错误的发生。

（7）负责测量仪器、工具的使用、保管和日常养护工作。（8）协同测量队长进行日常性仪器校准、量长工具检定。（9）协助测量队长对测量成果的内业整理、误差调整、平差计算，指导初、中级测工和施工队的测量工作。项目内业资料员岗位职责

（1）负责接收上级，各部室发送的各种图纸、文件等资料，妥善保管。

测量班工作职责 篇11

一、测量班全体人员应在项目总工程管理科长直接领导下工作做好施工前准备，负责与设计院、甲方进行交桩，做好交接手续，搞好控测和复测。

二、积极配合施工技术人员将测量误差尽量减少到最小，并且要有一丝不苟、精益求精、谦虚谨慎、吃苦耐劳的工作作风。

三、经常与技术人员沟通，对施工过程中出现的各种问题提供解决方案并进行解决。

四、测量人员要熟练掌握测量知识技术，根据测量规范进行施工测量。并在测量完毕后及时将资料予以整理，并将仪器擦拭干净，在一定时间里对测量仪器进行校检。

五、测量人员应对项目部和施工队负责任，及时准确地进行施工测量，满足施工队需要。

六、测量人员要有主人翁责任感具有对工作高度负责的精神，爱护仪器。发现定位、放样质量事故时，及时向总工、经理及分管工程师汇报，及时解决处理。

七、测量班人员应相互配合，做到在施工过程中不相互推委扯皮。

八、完成领导交办的临时性工作。

中铁十九局集团沾昆铁路工程第二项目部

测量员工作职责 篇12

1、紧密配合施工，坚持实事实是、认真负责的工作作风。

2、测量前需了解设计意图，学习和校核图纸；了解施工部署，制定测量放线方案。

3、会同建设单位一起对红线桩测量控制点进行实地校测。

4、测量仪器的核定、校正。

5、与设计、施工等方面密切配合，并事先做好充分的准备工作，制定切实可行的与施工同步的测量放线方案。

6、须在整个施工的各个阶段和各主要部位做好放线、验线工作，并要在审查测量放线方案和指导检查测量放线工作等方面加强工作，避免返工。

7、验线工作要主动。验线工作要从审核测量放线方案开始，在各主要阶段施工前，对测量放线工作提出预防性要求，真正做到防患于未然。

8、准确地测设标高。

9、负责垂直观测、沉降观测，并记录整理观测结果（数据和曲线图表）。