农经先进典型材料

2024-06-15 版权声明 我要投稿

农经先进典型材料(共9篇)

农经先进典型材料 篇1

甘做农经人

——记某某省某县某某乡农经站长某某

提起某某,在某县农经系统可是赫赫有名。今年已近知天命之年的他,是某某乡农经站站长兼财务委托代理中心主任,自从24年前走进农经队伍那一天起,就凭着干一行、爱一行、钻一行的韧劲,以严谨、严肃、细致、务实、创新的精神扎根在一线,把对农经工作的无限热忱化作工作动力,在最平凡的岗位上干出了不平凡的业绩。有人说他和蔼可亲、乐于助人,也有人说他认死理、不通融,是个十足的“王黑子”。在赞美和批评面前,他总是一声憨笑了之,因为他觉得,这几十年来,该乡农经站工作一直在全县、全市拔尖,乡里没有发生过一起由村级财务、土地承包引发的矛盾纠纷或上访事件,乡村两级没有一个干部因为侵吞、贪占国家集体资产而受到处分,面对和谐安定、风清气朗的某某乡,某某觉得所有的付出都值得。

一、守得住清贫,耐得住枯燥,一心扎根基层

某某是地地道道的农民出身,他于1984年经招聘进入乡政府,1989年起从事农经工作,在同一个岗位上默默无闻地坚守了24年,和他一起参加工作的同志,有的另谋高就,有的早已离开这条战线,有的提拔重用,可他却能始终保持着那份热爱和责任,不抱怨、不放弃。面对枯燥的账目数字和一沓沓票据,他甘于清贫、以苦为乐。领导多次要提拔他,他都推荐了比他年轻的人,同志们多次劝他换个轻松一点的岗位,他都婉言拒绝。因为他明白,农村工作有时之所以难办,很大原因在于干群关系处 理不当,村务不公开导致群众对干部不理解、不信任,涉农民负担的事件比较多伤害了群众感情,而这些问题的症结往往最终会归口于农经系统管理质量上。他想,人的本事各有大小,但干工作态度必须端正,无论在哪个岗位,都是为人民服务、为新农村建设服务,既然选择了这项工作,就要做深做细,还干部一个清白,还群众一个明白,让领导放心,让群众满意。

二、把得住原则,对得起良心,始终无怨无悔。

农经站长虽不是个官,但责任重大,负责全乡各村各单位的财务管理与监督,所以外人看起来也是小有权利。因此难免会有人用金钱或物质想收买他的权力。但某某明白,权力是党和政府给的,是用来为群众办事的,如果一时监督管理不到位或按人情办事,不该收的批准收了,不该报的批准报了,就会出现农村财务混乱,甚至会让群众骂娘。所以他始终坚持按财务管理制度办事的原则,不做一份人情帐。制定出台了《民主理财制度》、《农村集体“三资”管理制度》、《集体资产处臵制度》、《村级集体资金、资产、资源管理监督办法》、《某某乡关于加强农村财务管理的若干规定》等规章制度,进一步规范和加强了村级“三资”管理。对村级各项支出的审核把关,他从不含量糊,每张单据一一过目,认真审核,有疑问的就直接找经办人当面查对,即使应该开支的项目,手续必须样样齐全(包括项目计划、会议记录以及村民代表签名同意的名单),票据中缺哪一个要素也不行,严格杜绝白条入账或虚列项目支出。每年经他亲手审定的村级财务开支平均达到 120多万元,额外开支比以前平均每年减少近10多万元,经他退回的票据金额每年在 10余万元。经过几年有效的 治理,村账、村财乡管取得了实效,群众过去关心的乱开支问题,得到扼制。农村财务进一步规范,确保了农村干部清白,干群关系和谐,使农村工作良性运转。该乡的三资管理经验还于2011年刊登在了国家民政部主办的《乡镇论坛》杂志上。

从2008年开始,国家对农村实行“一事一议财政奖补政策”,该乡政府将这项工作又交给了农经站,当时的筹资标准是每人20元,但有的村在制定筹资方案时,为了增加业绩或出于某种原因擅自提高筹资标准,甚至有的支部书记说,提高筹资标准也是为了干公益事业,是百姓直接受益的事,也算是取之于民用之于民的好事。可在他那里,标准只有一个,按国家的规定去做,没有商量更改的余地,必须坚持量入为出的原则,不能因为干公益事业就增加农民负担,更不能举债搞建设。在审批方案时,因为他的认真也是出了名的,“王黑子”的大名也由此和他结下了不解之缘。几年来,由于他始终坚持原则办事,在该乡没有出现过一例由于村级财务问题状告村干部,及因为增加农民负担而上访的事件。

三、经得起磨砺,扛得起重任,始终务实创新

论年龄、论学历,某某都比不上许多年轻干部,但是他相信勤能补拙,只要肯付出、肯下功夫,就没有干不好的工作。

一是在全县首推土地承包档案微机化管理。2009年以前,某某是个电脑盲,但为了推行土地承包档案的微机化管理,他自学电脑,看专业书、问年轻同志,别人上班时他在学习,别人下班了他还在电脑前忙着。没有标准的表格,他自己设计,没有其他乡镇的经验可循,他自己摸索,一个年近50的人这样认真、好学,着实让周围的同志们感慨不已。功夫不负有心人,经过三个月的努力,他终于把全乡10个村的二轮土地承包基本情况全部录入了微机管理,并做到数据准确、清晰,在全县率先实现了土地承包管理信息化,为土地承包档案上了双重保险,更为快速查询提供了便利。

二是规范土地流转推动规模化经营。近年来,由于大量农民外出务工,土地流转的数量逐步增加,出现的纠纷也时有发生。为了规范流转,他严格按照市县要求,引导农民参照县委农工委统一印制的“土地流转合同样本”与流入方签订协议。并对各村农民以前的不规范土地流转协议认真梳理,进行了补签或重签。通过大量的宣传,规范了土地流转的程序、合同等,使土地承包合同的管理逐步走向规范化,减少了土地纠纷的发生,保护了农民的合法权益。到目前,全乡土地流转总面积3200亩,涉及520户,签订了规范土地流转合同520份。2010年某某亲自带领该乡下榆林村干部实地考察学习了内蒙宁城、县内洪家房和红庙堡村温室蔬菜种植,解放了思想,学到了经验,在全乡率先组织26户农民成立了益林蔬菜专业合作社。为使大棚蔬菜种植集中连片,形成规模,他组织农民采取土地租赁的流转形式,承租土地110亩,与40户土地出租户签订了经乡土地流转服务中心鉴证的土地承包经营权流转合同,建起了36个下挖式大棚,为全乡乃至全县丘陵浅山区发展设施农业带了个好头。

三是深入开展村级集体财富积累创建活动。由于村集体经济比较薄弱,发展比较缓慢,有的资源没有合理利用起来。2010年按照省、市、县要求,在全乡10个行政村建立了村级集体财 富积累创建机制,对集体的资产、资源进行了清查登记,建立了三资台账。对各村闲臵的资产、资源,根据村的实际经济情况,通过合法有效的程序进行公开处理,更有效地利用闲臵资产,发挥经济作用。该乡杨树沟村的经济状况非常不好,由于缺少资金,吃水机井坏了得不到及时修理,群众怨声很大。某某还了解到本村有闲臵的房屋10间,由于多年来没有好好的管理修缮,房屋出现漏水等现象。通过到村召开村民代表会,大家一致认为处理闲臵的房屋,维修吃水机井,解决了广大农民吃水难的问题。

农村资源是农村经济发展的元宝,有效地开发和利用集体资源,对于农村财富积累,壮大集体经济,化解农村债务具有重大的作用。本乡狼洼村,过去由于集体经济薄弱,在上缴两税及统筹上向农民借款达十余万元,多年来偿还不了农民的借款,通过了解,本村有山坡林地几十亩,多年来集体没有好好经营管理,林不像林,没有给集体经济创收。通过到村开会座谈,与村民代表协商,将这片山坡林地通过招标承包出去,收取承包费十万元,用于偿还农民的借款,有效化解了本村的债务和由此引发的干群矛盾。由于工作突出,2010年在全市三资委托代理现场会上,某某代表全县做了典型发言,他的工作得到了上级领导的认可与好评,成为全市学习的农经先进人物。

四是抓好村级会计队伍培训工作。农村会计由于更换频繁,业务水平普遍偏低。为了强化工作作风、提高业务水平,某某采取集中培训与个别辅导相结合的方式,每季组织村会计举办一次为期1—2天的培训班,自己上课当老师,现场做帐。个别能力实在有问题的,还要单独辅导。而且,他对县级组织的会计培训 相当重视,在去年县委农工委组织的农村会计培训上,他认真安排,精心组织,该乡10个村的会计全部参加了培训,受训率达到100%。

农经先进典型材料 篇2

*年,*县农经局在县委、县政府的正确领导下,在上级部门的大力指导和帮助下,紧紧围绕农业增效、农民增收和农村稳定这个中心,认真贯彻执行县委、政府中心工作会议精神,按照年初制定的*农经工作确定的要点、亮点、突破点,以科学发展观为指导,狠抓落实,积极开展各项工作。以稳步推进土地经营权流转,实现村级财务规范化管理,加强农民负担的监管,推动村级“一事一议”筹资筹劳”,做好农村“三资”清理及村干部任期离任经济责任审计等工作为重点,积极探索新形势下农经管理工作的新职能,新任务,认真履行各项管理及监督职能。下面就我局今年的工作总结如下:

一、农经统计工作。加强调查研究,抓好农经基础工作。认真做好农村有关经济和社会发展指标体系的统计工作,组织对农村经济收支、农民收入情况进行监测,为县委、县政府有关决策提供准确的数据资料,为制订农村有关政策提供依据。预计*年全年农村经济总收入*亿元,农牧民人均收入*元,较*增长*元。

二、村级财务管理进一步规范。

1、制定完善了农经工作双目标考核指标。今年,我局依照区、州上级业务部门工作任务,结合我县农村财务、土地管理、减负等各项工作实际,制定出*年农经工作双目标考核指标。同时指导乡镇农经站修改了相关制度岗位职责及工作计划。如委派财务人员管理办法,农村集体经济组织财务管理制度,农村基建工程招投标管理办法,农村“两工”与“一事一议”管理制度,农村机动地管理办法等。

2、多措并举,全面推动“村账乡管”工作。继续采取统一培训指导的办法,集中村委派财务人员对计算机操作、村级会计电算化管理等知识进行了学习培训,边学边操作,在村级财务实行电算化管理过程中,我局安排专人进行随时指导。目前全县六个农牧区乡镇,*个村,*个村民小组已全部实行会计电算化和村财乡管县监督的管理模式。

3、强化监督,促进财务公开与民主管理工作。财务公开与民主管理进一步细化。严格督促乡镇农经站按财务“八公开”原则,规范公开内容,尤其是群众最为关心的收支、村民内部往来、农村“两工”等问题,按原始支出票据进行公布,充分结合“民主日”活动,在民主日会上再次进行公开,并认真填写财务公开明细表,四个季度财务已按规定全部公开。

4、全面推进招投标管理工作。一是各乡(镇)先后成立招投标工作领导机构,建立健全村级招投标各项规章制度,并以学原文、听讲座、讲实例等多种形式,组织村(片区)干部对招投标相关内容进行培训学习,切实加强村级建设工程招投标管理,严格监督招投标规范运行;二是规范招投标管理程序。有效遏制了在工程招投标中徇私舞弊、暗箱操作现象,堵塞了农村基建开支的漏洞。因而工程建设方面的来信来访大大减少,干群关系得到明显改善,有力促进了农村社会稳定。

5、加大盘活集体资产工作力度。一是对村(片区)集体投资形成的固定资产,如房屋、农用机井、林带等主要采取承包、出租等形式,盘活集体资产,以提高集体资产使用效益。二是对集体的机动地和“四荒地”实行公正,公平、公开招标发包,在同等条件下保证本村村民优先承包,承包期为一至三年,采取先交承包费、后种地的办法,并签定规范的土地承包合同。同时对发包结果进行公示并报乡镇农经站备案。三是始终本着“实事求是,因地制宜,内外结合”的原则,充分利用农村区位优势、闲置土地、优质的农产品等资源,采取“以资

源引资金,以产权引客商”等办法,积极探索集体经济多种形式,大力发展农村集体经济。*年全县预计农村集体经济收入总额为*万元。

三、土地流转有序推进。

1、积极做好组织农村土地流转宣传指导工作。县、乡两级均成立了农村土地流转领导小组,各乡镇在农经站设立土地流转服务中心,主要管理本辖区内农村土地流转政策咨询和纠纷调处,提供土地流转信息,并引导农户将土地向优势产业,高效种植示范大户农业产业化龙头企业流转。

2、建立制度,规范合同,统一备案。积极制定相关配套制度,通过建章立制,规范土地流转行为,按照依法、自愿、有偿的原则进行农村土地承包经营权流转。截止目前,全县农村土地承包经营权流转面积共计*亩,参与流转农户达*户,补签合同*份,其中:转包面积*亩,互换面积*户,出租面积*亩,股份合作形式*亩。这其间,农民土地流向种植大户*亩,流向农民专业合作组织*亩,从事二三产业农户流转面积*亩,从以上土地流转的情况来看,我县农村土地流转工作取得一定成效。

3、建立土地流转台账。目前六个农牧区乡镇农经站对农村土地台帐的建立已全部完成,同时录入计算机,进行电算化管理,做到内容真实、齐全、查找方便。

4、针对全县农村土地承包纠纷存在的群众上访问题。我局协助乡镇及有关部门,进行了积极化解。全年共发生土地承包经营纠纷案件*起,信访*人次,已解决*起。如*镇*场*上访反映二轮土地承包地问题,*乡*村民*信访要求解决全家承包地问题,*镇*社区*上访反映其承包地被占用等问题。通过局里多次协调,都一一化解。

四、农民负担监管效果良好。

1、县、乡两级成立减轻农牧民负担工作领导小组和办事机构(办

公室),加大宣传力度。利用各种会议、广播电视、村务公开、印发宣传材料等形式,宣传有关减负政策,特别是“五项制度”、“八个禁止”政策已家喻户晓,增强了农牧民群众积极履行应尽义务、自觉抵制各种不合理负担意识。

2、加强农村“两工”的监督管理,准确把握一事一议筹资筹劳的标准。根据*州减负政策的规定;筹资每人每年不超过上年农牧民人均纯收入的1%,筹资标准为*元/人、年;筹劳男劳力每年不超过20个标准日,女劳力每年不超过15个标准日。

3、规范程序,建立健全相关档案资料。认真履行一事一议的议事程序,积极推进我县一事一议筹资筹劳财政奖补资金试点工作,全面完成*年一事一议筹资筹劳项目申报工作。

五、认真做好村干部任期和离任经济责任审计及农村“三资”清理工作。今年年底,我县即将开展

今年,我县按照《自治区政策性农业保险费补贴资金管理暂行办法》,《自治州2010年政策性农业保险工作安排意见》,坚持“政府引导、市场运作,自主自愿、协同推进、低保费、低保额、低保障、广覆盖”的原则,起草了《*县政策性农业保险实施方案》。将“农村信用工程创建”与政策性农业保险相结合,深入农户家中、田间地头,做好政策宣传和组织投保工作。投保作物包括冬小麦、棉花、玉米、油料等。目前,农户参与投保面积*亩,共收保费*万元,现农业保险的赔付工作正在积极运作之中。

八、落实农产品成本核算户120户,13个品种。派专人按时登记核算,为各级领导调整产业结构提供了详实的数据资料。

九、加强农经体系建设,强化履职保障。

创建学习型组织。今年我局围绕农经工作面临的突出矛盾和问题,深入开展调查研究,认真总结实践经验,并注重从群众创造中汲取营养,努力创新工作思路,对上级领导制定相关决策积极提出政策建议。

不断加强农经干部培训,年初组织县乡两级农经部门*人次赴内地发达地区考察学习,学习有关农民专业合作社、农村土地承包管理、农村财务管理等方面的专业知识;又先后于7、10月份对县乡农经部门组织自治区、州农村土地仲裁培训班学习,通过以上培训学习,农经人员业务素质得到显著提高。

健全内部管理制度。完善岗位责任制,明确任务分工,加强目标管理;健全绩效考核制度,充分运用考核结果,采取表扬、奖励等多种形式鼓励先进,营造积极向上的农经工作氛围。

十、*年工作计划及安排

1、全力做好*农村经济收益分配报表统计工作。

2、进一步稳定农村土地承包关系,解决农村社会突出矛盾。继续做好农村土地承包纠纷仲裁试点工作,积极化解农村土地承

包纠纷。继续推进农村土地承包、土地经营权流转的信息化工作。

3、加强农村集体资产和财务管理,稳步推进农村集体经济组织财务实行“村财乡管县监督”管理模式。

(1)、农村财务公开橱窗式,公布率100%。(2)、规范开展村级财务审计工作。(3)、全面推进农村基建招投标工作。(4)、加大盘活集体资产工作力度。

4、进一步加强农牧民减负监督管理,维护农牧民合法权益。深入开展农牧民负担专项治理工作。将农民反映强烈的突出问题作为重点,通过发放整改书,开展专项审计和纠风查处,加大治理力度,确保农民负担不反弹。

进一步强化对“一事一议”筹资筹劳的监管。严格“一事一议”筹资筹劳操作程序和标准,积极推进我县一事一议筹资筹劳财政奖补资金试点工作,做好*年奖补资金申报工作。

5、加快农民专业合作组织建设步伐,不断壮大合作社经济规模,规范农民专业合作社财务制度,积极向上级部门争取合作社项目资金。

6、高度重视,切实加强政策性农业保险工作。开展广泛宣传,提高农牧民防范风险意识。

农经先进典型材料 篇3

邮政先进个人材料 *同志,男,**岁,大专文化程度,****年**月参加工作,先后担任过营业员、分拣员、综合员、东局邮电局局长、邮政局经营部副主任等职,邮电分营后任***市邮政局报刊发投公司经理、储汇分局局长,***年元月任****区局长,xx 年 6 月至今任经营服务部主任。该同志具有较高的政治素质,扎实的理论功底,又有较丰富的实践经验,业务能力很强。从事邮电工作 17 年来,无论在哪个岗位上工作,都能做到敬业爱岗、认真钻研、勇于创新,工作成绩都十分突

出。其主要表现有:

一、****年至****年任储汇分局局长的三年期间,邮储余额增长了**个亿,刷新了株洲邮储业务发展的最高纪录; 同时,他还致力于邮储中间业务的发展,通过制定一系列中间业务发展的激励措施,让株洲邮储中间业务步入了良性快速发展的轨道。****年邮储网点代收话费达到了***个亿,市场占有率由原来的22 上升到 30; ***年代理保险业务***万元,取得了我局代理保险以来最好业绩。

二、***元月开始任***区局区局长,上任伊始,他针对区

局业务发展确定了“一月一突破”,所有业务“均衡发展” 的经营模式。

其邮储业务从元月开始,增长速度一直处于“领跑者”地位,同时其它重点业务的发展也齐头并进。他重点抓好了窗口营销的“三个转变”,即普包转快包、挂号转特快、普通汇款转新业务汇款,取得了很好成效。其电子汇兑新业务占比达到 80.58,所辖的火车站支

局新业务比重高达 99.3,区局仅此一项每月增收 7.73 万元,快包占比届提高了近40 个百分点,每月增收 4 万元,我局把***区局成功经验和现形做法在全区进行了推广,其他区局和县局纷纷借鉴,使我局 xx 年汇兑业务在开发张数和开发金额都大幅下降的情况下,保持了收入与去年持平,包件业务在专项整治之后虽然业务量下降,业务收入也保持了持平。

三、xx 年 6 月份该同志根据组织安排,离开已打下良好基础的***局局长职务,到市场经营部任经营部主任。他更是利用自己拥有的专业知识和实际工作经验,多次成功地策划了业务营销活动,取得了非常可观的经济效益,其中有多项营销项目为我局业务发展史上首创。、筹备召开“产品说明会”,使我局的大客户营销工作踏上了 一个新台阶。

我局在每年一度的“世界邮政日” 要针对大客户单位召开的“大客户答谢会”,今年,35 届“出界邮政日” 来

临之机,****同志大胆地提也了把以用邮大客户为目标对象改为以对所有邮政服务和邮政产品有潜在需求的用户为目标对象,分别召开帐单、速递、集邮、邮储、票务等七场产品说明会,这是我局对外展示邮政服务产品和邮政实力一次有益尝试,并取得了理想效果。通过本次产品成本说明会,我们的个性化邮品、商业信函、帐单、邮送广告和广告明信片达到一个广而告之的市场效果,各与会来宾对邮政新业务产品产生浓厚兴趣,并提出了一些业务的合作意向。会后,对这些意向单位进行了分类,并明确了专人负责跟进,为我局的大客户营销工作踏上了一个新台阶。、实施组建个性化投递队伍的构想,为我局报刊、商函业务的发展奠定了坚实基础。xx 年,他针对我局现有投递网络不能全方位满足客户的个性化服务要求的现状,提出了组建了个性化投递队伍的设想,并制订出“一个办法、三种考核” 的运作模式。

月,我局的个性化投递队伍正式开始运作,30 名投递员划分 10 个投递段,以《东方新报》 为支撑,负责全市商函、帐单、邮送广告的分发、投递和夹报工作,实行上楼、入户、入门面、入摊位投递,个性化投递队伍以其高度负责的服务态度、无微不至的服务品质,赢来了客户的信任和合作,全面提高了我局邮政投递网络适应市场

个人先进典型材料 篇4

---记折溪乡滥坝村民委员会主任、共产党员 陈洪仪

作为农村优秀共产党员陈洪仪同志,男,1956年出生,高中文化程度,2005年加入中国共产党并被选为滥坝村村主任。年轻时他出过门、打过工。他热爱农业,不怕苦,不怕累,敢于实践,大胆探索,为自己创出了一片天空。热爱祖国、热爱劳动人民,更热爱本职工作,自觉遵守国家政策、法规,遵守计划生育政策,具有较高的思想觉悟,积极带领农民群众共同致富,积极参与新技术示范、试验,辐射带动面广,曾多次被评为乡、村级优秀党员、致富带头人。他执著的追求,忘我的劳动,敏捷的思路,在滥坝村无人能比。他是村委优秀的人才,是滥坝村2000多口人当之无愧的致富带头人,更是全体村民的忠实榜样,也是全乡广大人民群众的致富带头人之一。

一、寻求致富路子,促进经济快速发展

2005年,时任村主任的陈洪仪参加了由村委举办的远程教育学习后,使他看到了希望的曙光。他想了几十年的如何能使经济快速发展起来,如何能尽快富起来,早日达到小康生活水平,这在他心中已立为永恒不变的主题近在咫尺。调整产业结构、增 1 强农民技术文化知识,是转换农村经济发展,人民生活水平提高,农民致富达小康的有利机制。

1、种植结构调整效果明显。几年以来,通过远程教育的学习,在科技兴农引导下,构筑起农业发展模式,靠农业撑起一片天。在他的带领下,全村种植业结构调整做到“三增、两稳、一减”的原则,即增加油菜、蔬菜和杂粮,稳定水稻、玉米、大豆,减少小麦。他每年具体调整幅度由市场的需求来预测。在2006-2009年,承包农田10余亩,采用科学种植方式,努力推广杂交良种良法良种,水稻每亩单产700公斤以上,玉米每亩单产460公斤以上,生姜亩产400公斤以上,年经济收入3万元,自己在提高产量,增加收入的前提下,正确引导全体村民科学发展。根据市场的需求,每年增加经济作物的种植面积、改变种植模式,产量和收入都十分可观,在农业上创造了一年比一年更好的成绩,这充分调动了广大村民从事农业生产的积极性。

2、壮大畜牧业发展,实现多种养殖。他通过多年的努力和远程教育的学习,逐步扩大规模,更新技术,加强防治,扩建和改造圈舍200余平方米,实现养牛5头,养猪10头,养鸡100只等,年经济收入5万元以上,经济逐年攀升,经济效益可观。在他的倡导下,全村现在已有200多户农民,实现了多种养殖,养牛超过10头的有20多户,养猪专业户20户,养鸡专业户16户,养鸭养鹅专业户10户,这些农户年创纯收入万元以上。

3、努力发展第三产业。在抓好种养殖业基础上,在带领村民致富的同时,积极发展第三产业,努力学习经营理念,提高服务水平,加强管理。在村里,投资10余万元,主要经营副食品、百货、五金、化肥、烟酒等项目,年经济收入8万元以上,为方便群众,对经济暂时较困难的,购买时可欠帐,大量购买时,直 2 接送货到户,在人民群众中,是一名会经营、善管理、强服务的好同志。

二、积极为村抓好办好项目

身为共产党员的陈洪仪同志,确实做到热爱集体,热心事业,造福民众,他把大部分心思都扑在了事业上,努力为村民办好每一件实事。

1、努力做好公益事业。在他的不懈努力下,通过村委协调资金,加强监管,做好服务,2007年,维修村小学校舍1栋共300平方米;2008年通过村委协调资金20万元,新建村级多功能活动室300平方米;2008年通过村委修建村卫生室70平方米;2008年,作为村主任的他,通过村委争取公路项目资金15万元修建通组公路;2009年通过村委争取资金15万元,新建人畜饮水工程。

2、切实做好村村通工程。随着人们的生活水平日益提高,以往的黑白电视逐步陶汰,取而代之的是上了档次的名牌彩电走进了千家万户。为进一步丰富人们的文化生活,满足人们的需要,陈洪仪同志与其他村委一到,亲自与乡和上级有关部门联系,于2009年全村9个村民小组安上村村通广播、电视,实现了村村通工程。

3、协助抓好生态建设,注重环境卫生治理。自从担任村主任以来,认真履行好自责,通过村党支部、村委会,抓好生态建设,5年来,全村共硬化水泥村寨道路6000余平方米,路面平整无阻,路旁、宅旁绿树成荫,村域绿化好、生态环境建设好,村容村貌和人居环境大有改观,贫穷落后的小村庄不见了,取而 3 代之的是一派欣欣向荣的景象,名副其实的小康文明村寨展现在世人面前。

审计先进典型材料 篇5

董※同志是※※市审计局财政金融科一名普通工作人员,他经常说:“干一行爱一行,爱岗是职责,敬业是本分”。虽然刚进入审计战线不到两年,但他却对审计工作充满感情。

2013年7月,※※市审计局接到省审计厅关于审计署全国地方政府性债务审计通知后,按照地方政府债务审计项目优先,其他审计项目让位于地方政府性债务审计项目的原则,抽调包括董※同志在内的8名市局业务骨干,组成※※政府性债务审计组,其中董※同志作为※※市审计局赴※※区政府性债务审计组的一员,赴※※进行审计。董※同志在这次我市政府性债务审计工作中模范带头,吃苦耐劳,认真负责,积极工作,廉※自律,出色完成工作任务,受到领导和同志们的一致好评。

一、主动放弃休假,快速投入债务审计工作

根据科室安排和个人申请,由于董※同志手头两个项目的审计工作已经结束,在8月份就可以开始休公休假。但就在休假前夕,全市政府性债务审计工作全面展开,7月29日,董※同志知道全市债务审计正在抽调人员后,主动向领导汇报,提出放弃休假,在得到领导同意后,迅速将手头工作交接,全身心的投入政府性债务审计的准备工作。

二、认真学习和思考,为开展债务审计积极准备。

良好的开始是成功的一半。从7月31日进入※※区政府性债务审计组后,由于是临时性抽调,审计署前期和省厅前期的债务审计培训均没有参加,虽然马上就面临一线工作,但对本次债务审计的各个报表和相关资料还没有完全掌握,为了尽快进入审计状态,圆满完成审计任务,接到任务分配后,该同志就开始按

照审计署和审计厅的实施方案和报表说明自己琢磨学习,特别是在得到审计厅※※审计组的培训资料后,该同志一边认真学习上级关于此次审计的相关精神和认真学习省厅领导对审计实施方案的讲解,一边自己着手准备※※区的培训方案,在学习中思考,在思考中学习。在召开审前培训和座谈会时,结合省厅的培训材料,通过与其他曾经实施过的政府债务性审计的同志交流经验心得,认真思考为什么要搞地债审计、地债审计审什么、怎么审的问题,并与审计组成员一起,集思广益,就方案中涉及的审计事项展开深入探讨,积极为审计项目献计献策,得到审计组同志的一致认可。同时,该同志与审计组同事一起认真学习分析※※市局提供的※※2011年地方债务性审计的有关资料,初步了解※※政府性债务的规模、现状、问题等情况,为赴※※审计做好充足准备。

三、填报与解答,为审计实施奠定基础。

认真细致是审计工作的特点,充分沟通是审计工作顺利开展的保障,审计组抵达※※后,根据内部分工,董※同志主要负责※※政府性债务的表格填报培训,表格相关内容解答、表格审核校验、报告撰写及全市的审计信息动态等工作。该同志深知,在此次债务审计中表格填报工作的质量和进展直接关系整个审计项目的质量。针对※※区相关单位、部门对本次审计目标不清楚,审计任务不了解,自查工作不到位的现状,该同志与同事一起对20多个※※债务报表填报的相关单位进行报表填制培训。但是鉴于※※区本级债务本次审计期间增幅明显,规模巨大,涉及单位众多,而且此次审计表格众多,内容细致的特点,相关单位在表格数据填报过程中遇到了许多问题,他一方面认真细致的学习审计署和省审计厅下发的动态信息中表格填制的相关内容,一方面与表格填报人员充分沟通,耐心的解答各个被审计单位提出的在填报表格时遇到的问题,保障审计数据符合上级要求。同时,对上报的报表进行细致的审核校验,核对所有应按要求填报的内容,查找漏项或校对不能通过的原因,再对相关单位的填报人员进行个别辅导与解释,以保证填报的准确性。经多次反复直至校对通过,数据核对准确后,再对债务单位提供原始借款合同等资料,逐项审查,保障数据真实完整。为审计组提供了准确全面的审计基础数据,也为审计组确定重点审核单位提供相关依据。

四、交流与奉献,为审计成效保驾护航。

好的方法是做好工作的前提。为了做好本次债务审计工作,董※同志一边通过跟审计组其他同志对工作中遇到问题进行交流提炼,一边每天对审计署下发动态进行分门别类的分析整理,最后利用网络交流平台将各种经验方法进行共享,为推动全市债务审计工作又好又快进行打下了坚实的基础。按照审计署的要求,本次债务审计的原则是“见人、见账、见物”,※※区新增债务规模大,债务涉及项目距离偏远,为了做好审计工作重中之重的现场审验工作,董※同志牺牲个人休息时间,去项目一线现场审验,对现场审验发现的问题逐一落实,经常错过吃饭时间。现场审计工作结束后,为了迅速汇总全区数据,该同志高度重视、耐心查验,将各个项目单位的数据逐一进行审核校验,发现问题及时与各单位沟通了解数据填报的具体情况。董※同志在繁忙的日常审计工作中,一边坚持向省厅及时上报全市审计动态,沟通

汇报全市审计中出现的困难和问题,一边按照省厅和上级部门数据汇总的规范和要求及时修改※※区出现的相关问题,将通讯员和执行者的角色责任都落实到了实处。由于※※区债务规模在全市债务中占据主体地位,牵一发而动全身,为了保障※※区审计数据能在规定时间内准确、全面、及时上报,该同志与审计组其他的同志一起,加班加点,互相帮助,工作到深夜,利用计算机软件及数据分析校验等方法,一遍一遍的寻找债务数据中的可能存在的一些不符合要求的地方,并及时修改,使※※区的债务数据顺利完成汇总上报工作,为全市汇总上报节约了宝贵时间。

五、无私彰显审计美,无畏人性闪光辉。

董※同志作为一个我市审计队伍中的年轻一员,在此次政府性债务审计过程中,能克服工作时间紧、工作强度大等困难,特别是赴※※审计期间,家中亲人做手术仅请了一下午的假,连续工作21天未休假,但董※同志没有半点怨言,以高度的责任心和事业心,保质保量完成领导交付的各项工作,得到大家的一直认可和好评。

特别是8月初的一天下午,在结束完一天繁忙的审计工作后,董※同志乘坐公交车从※※区返回新区换取衣物,在新区长丰路市场站下车后,董※同志正在路边行走时,突然听到一阵哭声,抬头看去,看到前面左方超市门口有一个三、四岁的小孩跑到了马路边上,一边跑一边哭着叫妈妈,周围没有一个行人,这个时候是晚上6点多下班高峰期,整个路段车辆络绎不绝,一辆辆汽车和摩托车呼啸而过,场面十分危险,该同志不顾自身安危,迅速跑到路中间,将小孩抱起来带到超市门口,直到孩子母亲从里面赶出来接过孩子方才离开。面对孩子家人的诚挚感谢和邀请,该同志没有应邀吃饭,只是叮嘱以后要照看好孩子,就快步

农经先进典型材料 篇6

一、着力突出政治功能,不断提升基层组织“战斗力”。

一是以党建领航红色基因传承。依托区内丰富的红色文化资源,不断丰富红色教育载体,创新红色教育方式,从娃娃抓起,打造链条式传承红色基因,引导少先队员、青年团员等青少年群体、机关企事业单位干部职工群体以及社区居民群体,不断铸牢政治忠诚思想根基,教育引导广大党员干部忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。二是以党建领航助推乡村振兴。坚持以抓党建促乡村振兴为重点,以“党建+全域旅游”为抓手,积极打造景区、乡镇服务型基层党组织。举全区之力,集中打造一批“三化”建设示范点、建设一批“红色名村”、建立一批“红色驿站”,形成集党建、旅游、乡村振兴、产业发展等于一体的,具有党建特色的青东线综合示范带。三是以党建领航加强社区治理。按照“党建引领、社区结对、共建共促”的改革思路,深化开展青原社区跨区结对联建工作;创新党建+杨慧芝群众工作法,探索党建引领基层治理新路径,通过党员示范作用更加有效推动杨慧芝群众工作法在基层治理等中心工作中发挥实效,全面构建城市社区治理共建共治共享新格局。

二、着力强化政治引领,不断激活干事创业“内生力”。

一是注重政治素质考察。突出系统联动,将政治素质考察与考察、平时考察、专项考察统筹起来,结合干部日常具体工作的一贯表现和急难险重突发事件的攻坚表现以及拓展延伸干部的社交、朋友、生活圈,系统全面掌握干部政治素质表现。二是注重年轻干部培养。建立持续发现、动态补充的长效机制,及时把优秀年轻干部发现出来,重点掌握和储备一批优秀苗子。将考核推出来的优秀干部尤其是优秀年轻干部由全区统筹放到项目征拆、重点工程、乡村振兴等中心工作的攻坚一线锤炼,同时在改革攻坚一线进一步识别年轻干部。三是注重专业能力建设。充分利用井冈山大学在本地的优势,探索联合兄弟县市区,分层次分领域分批次组织干部赴省内外高校开展紧缺专业的专题培训,不断提高干部队伍的专业素养和专业精神,提升履职能力。四是注重干部严管厚爱。坚持与正向激励反向惩处相结合,全面实施“干部亮相、成绩亮晒、考核亮牌、问责亮剑”的干部“四亮”管理机制,激励干部在改革攻坚一线担当作为、履职尽责。探索建立乡镇干部理论夜学、民情夜访、组织文体活动等,多渠道防止“走读”,促进乡镇干部转变作风。

计生先进典型发言材料 篇7

各位领导、同志们:

我县位于县东北部,与高青、**两县交界,总面积82平方公里,辖48个行政村,总人口3.8万人,其中已婚育龄妇女7987人,双女户占二孩户的44.17%。近年来,我镇以“想在先、干在前,推动科学发展,构建和谐”为目标,坚持把稳定低生育水平放在首位,全面落实统筹解决人口问题的各项任务,经济和各项社会事业实现了快速发展。,全镇实现财政总收入2965万元,其中地方财政收入1376万元,同比分别增长149%、118%。近五年来,全镇共出生人口1711人,年均自然增长率、合法生育率分别为2.5‰、99.7%,连续十一年获全县人口计生工作“一等奖”,先后被授予“全省计划生育协会先进集体”等荣誉称号。我们的主要做法是:

一、加强基层网络建设,强化组织保证

一是建设一个坚强有力的村班子。把人口计生工作成绩作为衡量村班子是否胜任的重要依据。每年年初,镇委、镇政府与各村签订《人口计生目标管理责任书》,并严格兑现奖惩,每年拿出3-5万元奖励先进,对出现违法生育的村坚决实行“一票否决”,对村干部及时予以调整,毫不手软。

二是建设一支高素质的村计生专干队伍。大力推行村专干“高素质、高待遇、高风险”职业化管理,实施了“三化五制”改革,改革后48名村专干平均年龄32岁,中专以上学历达到94%。对村专干考核实行月督导成绩累加制,并与工资挂钩,对不能完成工作任务、造成工作失误的及时予以调整。为解除村专干的后顾之忧。对连续工作10年以上,年满50周岁的村专干实行退休制度。截止目前,全镇已为35名村专干办理了退休,大大激发了现任专干真抓实干的工作热情。

三是把计生工作网络延伸到村民小组。把有文化、责任心强的145名农村妇女吸收为育龄妇女小组长,分片包户。

四是抓好镇计生办人员配备。对计生办人员实行了“四制”改革,加强岗位考核和责任制考核,充分调动了大家的积极性和主动性,为人口计生工作健康开展提供了坚实的组织和人才保证。

二、加强基础制度建设,强化村民自治

我镇积极探索计划生育村民自治有效载体,总结出了“村两委负总责、计生协会当骨干、服务小组担重任、育龄群众做主人”的自治工作模式。在工作中,我们突出抓好三个环节。

一是选好会长、秘书长和四个服务小组长,将有威信、有能力的优秀人才选拔到协会岗位上。

二是抓好《计划生育村民自治章程》和《计划生育合同》的制定和实施。严格按照程序,坚持合法、民主、求实、创新的原则,坚持以利益导向为主,权利与义务相对等,针对工作中的热点难点问题,将那些法律法规未作明确规定,日常管理又不可缺少的内容写进章程、公约和合同中,实行“违约金”制度,有效弥补了现行法规的空白。同时注重因村而异,一村一策。

三是抓好计划生育村务公开。每月定期对生育证审批、生育、政策兑现等情况进行公开,让群众在计划生育事务中做到事前参与、事中介入、事后监督,调动群众参与计划生育村民自治的积极性。

三、加强基本能力建设,强化管理服务

一是我们始终把宣传教育作为抓根治本的措施常抓不懈。坚持每年开展“国策杯”知识竞赛、法律法规宣传月、“树婚育新风、建幸福家庭”文艺汇演等活动,大力加强生育文化大院、生育文化一条街建设,将人口计生政策法规、优生优育等知识以多种形式送到千家万户。我镇还自编自演了《苦果相亲》、《计划生育好》等戏曲节目,多次在全镇巡回演出。到去年,全镇共有103对夫妇主动退掉二胎生育指标,终生只要一个女孩。

二是抓好已婚育龄妇女的管理。我们对已婚育龄妇女进行分类建档管理,对特殊人群、流动人口等实行重点管理,建立了专门的登记簿,村干部责任到人,随时注意其婚育变化,对流出者千方百计与其取得联系,与流入地建立协作关系。我们坚持每年进行三次环孕情检查,对行动不便和特殊原因在家的,组织技术人员上门服务。对流出在外居住地较为集中的,技术人员专门到流出地为她们服务。对居住地分散的,要求定期寄回检查证明,并在回乡探亲时补查。对无故不参加检查的,严格按《合同》进行违约处理。我镇每次环孕情检查率均达99%以上。同时,拓宽统计渠道,严格出生人口统计管理。与公安、卫生、民政等部门提供的信息进行认真细致的核查核对,并及时到马桥、高青等周边医院清查核实我镇的出生情况,杜绝了出生瞒、漏、错报问题的发生。

三是努力提升服务水平。先后投资30余万元对原服务站进行了标准化改造、购置先进医疗设备,围绕生育、节育、不育和生殖健康等内容,大力实施“三大工程”。重点抓好婚育检查、孕前指导、孕期保健和监护、新生儿筛查、各类随访服务等工作,真正为群众排忧解难,让群众满意。

四是在政策兑现上抓落实。镇财政每年发放独生子女父母奖励费27万余元,对符合晚婚的给予奖励费100元,晚育的夫妇一次性奖励200元,对退二孩生育指标者一次性奖励1000元,各村根据实际再奖励300-500元。积极开展“生育关怀行动”和落实奖励扶助制度,救助了31户特困计划生育家庭,174位老人领到了奖扶款。近三年来,全镇累计投入“三结合”资金51.4万元,对59个计划生育贫困家庭开展了“少生快富”帮扶。全镇所有的行政村都根据各自实际,制定并实施了计划生育优先、优惠和奖励政策。

***同志先进典型推荐材料 篇8

***同志1966年出生,中共党员,是桃江电力局一名普通的农电员工。1992年担任***镇庙湾里村村电工,2000年农电体制改革后进入***供电所,2009年10月任***供电所副所长。

一个地地道道的农民子弟,满怀对电力事业的无限憧憬和热爱,凭借着农村人特有的朴实和勤奋,自学自勉,走上村电工的工作岗位。尝尽生活的辛酸苦辣、历经工作的风风雨雨,十八年来兢兢业业,逐渐成长为企业一名优秀的农电员工。

***在家中排行老四,因父亲早逝,年幼的他不得不与几位兄长一同肩负起生活的重担。迫于家境,***高中毕业后辍学在家务农。期间一段时间,他对自家的电表产生了浓厚的兴趣,曾经还因为偷偷把墙上的电表拆开而受到兄长和村上老电工的责骂。***自小就是个犟脾气,感兴趣的事情从来不退缩,天天追着老电工问东问西。老电工见他聪明肯干,又能吃苦好学,便收他为徒,一学就是八年。老电工退休后,村上让他接任村电工,这一干又是八年。八年间,庙湾里村架上了新变压器,家家户户都装上了电表,哪家用电有困难他就在出现在哪家,哪家因电扯皮他就在中间协调解决,哪家田里灌溉偷电他就出现在哪家的地头,哪家拖欠电费他肯定会敲哪家的门〃〃〃〃〃。“跃电工”的名头在村里渐渐传播开来。

2000年农电体制改革,***凭借扎实的基本功和优异的笔试成绩,在有几百名村电工的竞聘考试中脱颖而出,顺利成为一名正式农电员工。供电所新的工作模式、新的工作思路,某种程度来说,对他是一种约束,同时也是一个更大的挑战。在机遇出现的时候,他曾经动摇,但最后还是坚定地选择了自己热爱的事业。2001年,庙湾里村正值村委换届,当时的***镇党委对年富力强、又有多年农村工作经验的***颇为器重,曾多次上门做工作,希望他能放弃供电所工作,回村担任支书。当时的***还没有完全从村电工的角色中脱离出来,面对“村官”的诱惑,他心有所动。两难间,他追忆起村里上新变压器时的激动心绪,难以忘怀一年比一年亮堂的家家灯火,丢不掉那一根根洒有自己汗水的电线和杆塔,想起了老电工师傅的孜孜教诲〃〃〃〃〃〃。他坚定了自己的信念,婉言谢绝了党委政府的邀请,踌躇满志,想在农电战线上干出一番事业和成就。

***身上有着***人直爽和霸得蛮的性格,他在***供电所工作的几年里体现得淋漓尽致。无论是上杆架线、抄表收费、故障抢修、台区管理,工作起来透发着一股子韧劲。他所负责的10KV川甘线,线损、电费等各项经济指标在所里都名列前茅。川甘线全线有60%位于***有名的大山甘泉山。该山地处偏远,与益阳搭界,树竹茂密,线路维护较为费劲,就连电费都不能正常实现坐收。山遥路远,山里的村民去镇上来回的路费可能都抵得上一个月的电费,少有村民愿意出山缴纳电费。因此,***每月提前开始挨家挨户上门走收,以确保电费能按时回笼。在2003年一次电费收缴行动中,一用户以表计不准为由,恶语相向,故意刁难,迟迟不肯缴纳电费,***对其下发《停电催费通知单》,要求户主签字时被用户砍伤,但他毫不畏惧,在同事和村委的协助下,坚决采取了停电措施,最终将电费收回。此事后,甘泉山的电费回收工作再没有出现过大的阻碍。

川甘线的线路设备维护难度大,是所里众所皆知的,每年年初所内讨论任务分工的时候,他从没有提出过半点意见,依然默默无闻地坚守着自己的线路和设备。每年春分,他都会按时组织开展巡查,哪处线路青障多、哪处设备容易存在隐患、哪几户人家用电存在不便、哪几个村民用电喜欢耍小花样,他心中一清二楚。

所里的同志都知道***工作积极、原则性强,因此,每逢组织打击违章用电和窃电的大行动,他都必不可少。经他的手处理的窃电户很少能捞得到情面,也很少再犯,用乡下的土话说是“能打脸的人”。在***供电所工作的十年间,他所管辖的线路线损始终维持在较低点位,用电秩序更是在他的经营下保持着良好局面。

***多年的勤勤恳恳,换来了员工的一致称赞,也得到了上级的充分肯定。2009年,桃江电力局农电总站决定委以重任,将他调至***供电所任营销副所长。***再一次走到了人生的岔路口,是离开工作多年、饱含满腔情感的家乡,还是远赴边远供电所、面对陌生的环境和面孔开创事业的新局面?当时许多人都劝说他不要离开,***是桃江县最为偏远的林区,经济条件差,地广人稀,工作难度大,很难有所发展。***最终决定,不能辜负领导的期望和信任,去更加艰苦的供电所锤炼。

在赴任后的短短半年时间里,***用自己的实际行动努力改变着这个边远供电所的面貌:内部分工进一步明确,基础管理逐渐走上正轨,营销业务逐步常态化,表计管理日益完善,用电检查常抓不懈。慢慢的,员工积极性进一步调动了起来,工作正朝着他预想的方向快速推进。然而,人有旦夕祸福,工作中往往会发生一些意想不到的事情。

2010年3月12日,***根据计划安排,组织对几家矿山企业开展例行的用电检查。他与综合班班长组成的检查小组在完成最后一家矿山企业的检查后,相约到山后走访仅有的4户客户。由于***山林和竹林占全镇土地面积的97%,村民居住分散,而全所员工也仅有13人,平日对居住深山的少数客户顾及较少,因此商议顺道访查其用电情况。来到其居所后,4户均无人在家,他便开始对周边线路和表计进行检查。检查中,***发现其中一户为窃电,随即拍照取证。户主返回后,***按照程序进一步开展处理工作。按照规定的计算方式,用户需交纳几千元的补收电费和罚款。户主想私下了结,当下拿出一个红包就往***口袋里塞,但***义正言辞,当面回绝:“红包肯定不能收,请拿回去,我们企业有规定。相反,如果您的认错态度端正,并保证今后依法依规用电,我们还会考虑您的家庭情况和认错态度酌情减免罚款。”在他的反复教育和劝说下,户主口头答应付清电费和罚款,但提出外出借钱,要求他到山下等候。***有着丰富的处理经验,知道他在耍“小聪明”,当下委婉拒绝。当户主进房时,综合班班长抽身离开,***独自在门口等候,不料该窃电户从房内一闪而出,对着***就是一枪。***顿时翻倒在地,感觉喉咙痛疼不已。突如其来的变故让***脑子里一片空白,当他睁眼时,发现户主已不在现场,他挣扎着站起身来,踉踉跄跄躲到其邻居房中。当他拿出手机想报警时,发现没有任何信号。他想大声呼救,可发现已无法出声,一摸才发现喉部满是鲜血。正当他费劲地爬起身来想逃离下山时,发现同事满身是血正从窃电户房中拼命跑出来。他当下就向他挥手,想让他到这边躲避。可能是同事不想暴露他,朝另一方向跑开。***躲避大约半个多小时后,被民警和群众救离事故现场〃〃〃〃〃〃

好婆婆先进典型材料 篇9

天有不测风云,人有旦夕祸福。杜xx的丈夫因车祸意外身亡,家里的顶梁柱倒了,她一度陷入了极度悲伤之中。但她明白,现在不是伤心的时候,家里里里外外的事落到了她的身上。她必须要坚强地挑起家里的重担,尽快让孩子们振作起来。老人鼓励两个孩子“人这辈子,少不了沟沟坎坎,有困难咬咬牙就过去了”。大儿子体谅母亲肩负重担,18岁那年便外出打工,和母亲一起供弟弟读书。弟弟也很懂事,勤奋好学,考上了合肥工业大学,毕业后分配到石家庄市一家央企工作。、杜xx又先后为两个儿子操办完婚礼。一生操劳的她,本应该像其他的婆婆那样在家安享晚年。可是为了给儿子媳妇减轻负担,她仍然坚持起早贪黑的种地、卖菜。

在左邻右舍的眼中,杜xx不仅是位好母亲,也是一位出了名的好婆婆。问起她对于如何做个好婆婆有什么窍门时,她说:“人们常说世上最难相处的关系就是婆媳关系,不是一家人、不进一家门,都是一家人了,那会有那么多矛盾呢?和睦相处主要靠彼此宽容,平日里我不会强调下辈人非要按我的标准去做,他们有他们的思想,有他们做事的方法,我多支持他们就行”。在她看来,儿子、儿媳、孙子都是自己的孩子,同是一家人,手心手背都是肉,十个手指虽然不一样长,但咬咬哪个都会疼,婆婆和媳妇的.关系不好相处,就像锅碗瓢盆,难免有相碰撞的时候,只要真心实意对待儿媳,像自己的亲生女 儿一样,人心总是肉长的,以心换心,就没有什么相处不好的,她是这样想的,也是这样做的。这些年,她一直全力地帮助他们,做好他们的坚强后盾,遇到困难时帮助出谋划策,洗衣做饭,照顾孩子,一刻也不得闲。

在孩子们心目当中,杜xx是一位伟大的母亲。严、贤、慈、善就是她对子女言传声教的永恒教材。在教育子女上要求严,她要每个孩子必须走正道,求上进;在生活上要求崇尚节约,反对浪费,省吃俭用,勤俭持家;在工作事业上必须勤恳;待人要诚恳、亲善、尊老爱幼、团结邻里必须是子女们的必修课。在她的一片良苦用心之下,她的儿子、儿媳们都形成了良好的生活品行,她的儿子和儿媳们从来不和别人攀比,从不沾染社会不良习气。同时,在日常生活中,她也很注重邻里关系的相处,处处与人友善。在农忙时节,她尽可能为村里人提供帮助,她还经常对儿媳说“远亲不如近邻,打开墙就是一家人”和邻居相处,要本着互帮互助的原则。邻家有困难,她总会主动地伸一把手帮助。

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