新能源工作会议

新能源工作会议（共12篇）

新能源工作会议 篇1

会议宣读了市委副书记、市长霍好胜关于全市公共机构节约能源资源工作的批示。

霍好胜在批示中指出，“十二五”以来，全市各级各部门扎实推进公共机构节约能源资源工作，有效降低了能源资源消耗，完成了节能目标任务，成绩应予肯定。全市各级公共机构特别是党政机关，要牢固树立创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，自觉承担起节约能源资源的责任和义务，继续发挥示范引领作用，出于公心、如同家事，创新方式、深挖潜力，精打细算、厉行节约，带动全社会形成勤俭节约、节能环保、绿色低碳、文明健康的`良好风尚;各级党政机关干部要躬身践行、积极参与，从节约一度电、一滴油、一张纸、一滴水、一粒米、一分钱做起，成为勤俭节约的实践者、示范者，为推动我市生态文明建设、实现经济社会又快又好发展作出新的更大贡献!

新能源工作会议 篇2

会议指出, “十一五”是我国能源发展史上非常重要的时期。随着国民经济持续快速增长, 我国迅速发展为世界能源大国, 在国际能源事务中的影响力和话语权明显提升。这五年, 开工建设了一大批重大能源工程, 建成了一批重要的能源基地, 安全供应能力显著增强。新能源和可再生能源异军突起, 能源结构和生产布局明显优化。科技创新能力进一步提高, 能源装备水平取得长足进步。沉着应对国际金融危机, 危中寻机, 能源“走出去”取得历史性突破。抗击特大自然灾害, 保障能源应急供应, 显示了能源行业急国家之所急的社会责任感和众志成城的战斗力, 给世人留下了深刻印象。能源行业管理得到加强, 科学发展的理念日益深入。我国能源发展无论是在量上, 还是在质上, 都取得了举世瞩目的成就, 全面完成了“十一五”规划确定的各项目标和任务。

会议强调, “十二五”能源发展的指导思想是:高举中国特色社会主义伟大旗帜, 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导, 深入贯彻落实科学发展观, 以科学发展为主题, 以转变能源发展方式为主线, 合理控制能源消费总量, 大力调整能源结构, 积极开展能源国际合作, 加强科技创新能力建设, 推动能源生产和利用方式变革, 构建安全稳定经济清洁的现代能源产业体系, 为全面建设小康社会提供坚实的能源保障。

做好“十二五”能源工作, 要始终坚持把转变能源发展方式贯穿于能源工作的各个方面, 把大力调整能源结构作为转变能源发展方式的主攻方向, 把合理控制能源消费总量作为转变能源发展方式的重要着力点, 把扩大能源国际合作作为转变能源发展方式的重要内容, 把科技创新作为转变能源发展方式的重要支撑, 把深化改革作为转变能源发展方式的强大动力, 把改善民生作为转变能源发展方式的根本出发点和落脚点。一是推动传统能源清洁高效利用。建设大型煤炭基地、大型油气基地, 合理布局火电, 通过“上大压小”、热电联产等, 实现火电优化发展。二是加快开发新能源和可再生能源。在保护生态的前提下积极发展水电, 在确保安全的基础上高效发展核电, 积极发展风电, 稳步发展太阳能, 促进生物质能和地热能开发利用。三是优化能源发展区域布局。统筹东中西部能源开发, 建设现代能源储运体系, 加强农村和民族地区能源建设, 改善人民群众生产生活用能条件。四是积极开展能源国际合作。加强同有关国家及国际组织的对话交流和务实合作, 进一步推进能源国际大通道建设。扩大利用境外能源资源, 推进能源工程服务和装备出口。加强“走出去”的宏观指导和服务, 鼓励能源企业参与当地的民生工程建设。五是提高科技创新能力。组织重大能源科技攻关, 依托国家重大工程, 推进能源重大装备自主化。会议还部署了2011年重点工作。

新能源工作会议 篇3

近年来，全球能源资源格局发生了重大变化，对主要供需方均产生了深远影响。2015年6月11日，以“一带一路”建设与亚洲能源资源合作为主题的博鳌亚洲论坛能源、资源与可持续发展会议在马来西亚吉隆坡举行。这是博鳌亚洲论坛首次在马来西亚办会，也是论坛能源、资源与可持续发展会议的第三届海外会议。

为期一天的会议设置了三场分论坛：能源资源大宗商品的市场前景、“一带一路”建设与能源资源合作的机遇、东盟在“一带一路”中的机遇与角色。来自亚洲和世界各地的300多位政府官员、企业领袖、专家学者将汇聚一堂，分析亚洲能源、资源供需的形势与新格局，并就亚洲能源、资源合作探索新的思路。

2015年6月10日，博鳌亚洲论坛秘书长周文重，在博鳌亚洲论坛能源、资源与可持续发展会议欢迎晚宴上宣布，博鳌亚洲论坛能源、资源与可持续发展专家委员会成立。

周文重表示，博鳌亚洲论坛将能源、资源与可持续发展和金融合作视为亚洲国家可以进行有效合作的两大重点领域。为此，博鳌亚洲论坛准备成立两个智库，以应对在这两个领域中所面临的突出问题。

能源、资源与可持续发展专家委员会是博鳌亚洲论坛成立的第一个专家委员会，旨在加强在能源领域的智力支持，其主要使命是：分析行业大势，发现问题和挑战，提出既具前瞻性又具可操作性的倡议和解决方案，并通过论坛年会、专题会议、专题报告等形式，凝聚各方共识，最终化为政策和行动。

专家委员会目前主要由中国国家能源局原局长吴新雄、福特斯克金属集团董事长安德鲁·弗里斯特等11名成员组成。

倡议亚洲各国建立“能源资源伙伴关系”

曾培炎 博鳌亚洲论坛副理事长

随着世界经济重心向亚洲转移，全球能源消费重心也向东倾斜，亚洲内部资源能源供给国和需求国之间的关系越来越紧密。当前，在能源资源价格回归和世界能源资源配置格局调整的大背景下，有必要适逢其时地在亚洲探索一种合作的新模式，推动能源资源市场健康有序发展。亚洲各国本着“供需合作、互利发展”的宗旨，建立能源资源伙伴关系，为此提出五点建议。一是构筑亚洲能源资源交易大市场；二是商谈能源资源贸易投资自由化、便利化准则；三是加强大宗商品金融化监管合作；四是推动相关国企业间深度合作；五是建立供应国和消费国之间的信息沟通机制。

能源合作是国家间相互依赖的纽带

巴达维 马来西亚前总理

能源是国家间、政府间、私营企业间建立相互依赖的一种方式。海上丝绸之路指出了马来西亚、东盟与中国之间在能源研究方面的战略协作潜力。本地区相关国家应抓住机遇，共同探讨合作开发再生能源的可行性，探讨立法和监管制度框架，探讨亚太国家间的能力建设。中国所倡议的“新丝绸之路经济带”和“21世纪海上丝绸之路”，旨在促进亚洲与欧洲、非洲以及相邻海域的互联互通，将惠及相关65个国家的约44亿人口。

“一带一路”将刺激能源需求

季约翰 泰拉能源总裁

“一带一路”国家的能源需求增速为4.6%，远高于2%的世界平均水平。随着“一带一路”战略的推进和经济潜力的释放，能源需求将进一步增加。初步估算，到2050年，“一带一路”相关国家的电力需求将达到世界其他地区的两倍多。因此，实现能源的可持续发展既有必要性，又有迫切性。此外，技术进步和国际合作是能源可持续发展的关键。

博鳌亚洲论坛在悉尼举行“亚洲经济合作新愿景”会议

2015年7月30日上午，由博鳌亚洲论坛与澳大利亚南新威尔士州政府共同举办的“亚洲经济合作新愿景”会议在悉尼四季酒店开幕。为期两天的会议设置了区域治理架构、互联互通与基础设施、审慎监管、粮食安全、风险管理、如何促进增长、技术与创新、专业服务的新趋势、大数据等分论坛话题。

放弃党派成见，力促自贸协定通过

阿博特 澳大利亚前总理

贸易是澳大利亚经济繁荣的关键。中澳自贸协定的签署对澳大利亚经济的未来具有决定性意义，对澳长期繁荣的重要性不亚于上世纪八十年代澳元自由浮动和银行业放松管制。对中国有利，对澳大利亚有利，对整个亚洲有利，对澳大利亚未来几代人的就业有利。中澳自贸协定的原则是互惠、公平。协定中规定的争端解决条款，将为澳大利亚在华投资提供投资保护；同样，澳大利亚也有义务为中国在澳大利亚的投资提供保护。该协定对澳大利亚、对经济、对下一代都十分重要，不应成为排外、短视的政治牺牲品。

中国需注重投资者教育问题

蔡鄂生 中国银行业监督管理委员会原副主席

目前市场的参与各方，特别是投资者和最终消费者都还不是完全合格的投资者。随着科技不断发展，互联网金融、P2P、众筹等金融创新产品，以及影子银行等金融衍生品的出现，市场规则的不完善，对于中国金融市场的参与者来说，增加了判断和识别风险的难度，由于信息不充分和不对称，投资者们很难在这一系列产品中判断好风险，尽管监管层不断强调要提高透明度。对中国监管层来说，需充分重视包括银行、机构等市场参与者的投资者教育，任重而道远。如何依据国情做好风险控制和维护体系稳定是特别需要重视的问题。

首届博鳌亚洲发展论坛（澳门）会议举行

2015年5月18日，首届博鳌亚洲发展论坛（澳门）在澳门金沙城中心举行，会期一天。本次论坛是博鳌亚洲论坛与澳门青年联合会、澳门科技大学共同主办的面向年轻人的论坛。来自新加坡、印度尼西亚、以色列、英国、中国内地、澳门等国家和地区的800多名政府机构、学界、文化、旅游、商界代表云集一堂。

博鳌亚洲论坛活动登陆圣彼得堡

由博鳌亚洲论坛和圣彼得堡国际经济论坛联合主办的

“中国经济新常态对亚洲增长和全球需求的影响”会议，在第19届圣彼得堡国际经济论坛（以下简称圣彼得堡论坛）2015年会框架下举行。这是博鳌亚洲论坛首次与圣彼得堡论坛合作举办会议，也是本届圣彼得堡论坛上唯一一场以中国经济为中心议题的专题分会。

nlc202309040548

博鳌亚洲论坛将在伦敦举行金融合作会议

博鳌亚洲论坛金融合作会议将于2015年11月8日至11日在英国伦敦举行。本次会议的主题是“亚欧合作：金融互联的新蓝图”。博鳌亚洲论坛金融合作会议是亚洲地区最重要的金融合作会议。据悉，博鳌亚洲论坛副理事长、中国国务院原副总理曾培炎、巴基斯坦前总理阿齐兹、法国前总理拉法兰、亚洲基础设施投资银行多边临时秘书处秘书长金立群等将参加此次会议。

第五届博鳌亚洲青年论坛（香港）成功举办

2015年5月20日至21日，由博鳌亚洲论坛和香港菁英会联合主办的第五届博鳌亚洲青年论坛（香港），在香港会展中心举行。本届论坛以“结构变革中的亚洲：青年的前瞻与角色”为主题，进行“头脑风暴”式的探讨。

曾培炎副理事长会见苏西洛理事

2015年6月27日下午，博鳌亚洲论坛副理事长、中方首席代表曾培炎在北京会见来京出席第四届世界和平大会的印尼前总统、博鳌亚洲论坛理事苏西洛。双方就世界与亚洲经济形势，亚洲区域合作与一体化、亚洲基础设施投资银行与亚洲互联互通以及论坛下一步发展等问题交换看法。博鳌亚洲论坛秘书长周文重和印尼驻华大使苏更等参加会见。

贵州省委常委、宣传部长张广智会见周文重秘书长

2015年8月12日下午，中共贵州省委常委、宣传部长张广智在贵阳会见正在贵阳出席博鳌观察杂志社董事会会议的博鳌亚洲论坛秘书长周文重。

张广智欢迎周文重访问贵州并表示，贵州省委、省政府高度重视《博鳌观察》杂志，《博鳌观察》既是贵阳日报传媒集团与博鳌亚洲论坛合作的结晶，又是贵州为数不多的中英双语载体，是件好事，不仅要坚持办下去，更要办好。

周文重表示，国内许多省市近年纷纷利用博鳌论坛尤其是年会这个平台进行推介。2013年，湖北、安徽、江西和湖南四省在论坛年会期间举办了“长江中游城市群”午餐会。2014年，四川在论坛年会期间举办了“夜话”活动。2015年，江苏省在论坛年会期间举办了午餐会。论坛欢迎贵州在明年论坛年会期间举办类似活动，利用论坛的窗口优势，宣传、推介贵州。

中国-东盟中心秘书长杨秀萍拜会周文重秘书长

2015年7月2日，新任中国-东盟中心秘书长杨秀萍大使到论坛秘书处拜会周文重秘书长，并介绍中心目前运作情况。周祝贺杨履新并介绍博鳌亚洲论坛近年来发展情况。双方还就今后如何进一步加强合作交换意见。

周文重秘书长访问新西兰

2015年7月31日至8月2日，博鳌亚洲论坛秘书长周文重应新西兰—中国关系促进委员会邀请赴奥克兰访问。其间，周应约会见该委员会主席、新前副总理兼外长麦金农爵士，并与英派特首席执行官等委员会成员进行座谈。周向新方介绍了博鳌亚洲论坛近年来的发展情况，并就当前亚太经济形势、中国提出的“一带一路”倡议等热点问题进行交流。座谈会后，双方签署了合作谅解备忘录。

博鳌观察杂志社举行第四次董事会会议

2015年8月11日上午，博鳌观察杂志社在贵阳召开第四次董事会会议。会议由博鳌亚洲论坛秘书长、博鳌观察杂志社董事长周文重主持。

周文重积极评价博鳌观察杂志社一年来的不懈努力，鼓励杂志社拓展思路，充分利用其独特属性，结合杂志社全球约稿中心优势，全方位宣介论坛、宣介贵州。周文重指出，自上一次董事会以来，杂志社所设想的杂志、新媒体、智库三位一体发展格局取得新进展，为实现媒体进一步融合打下深厚基础。希望杂志社通过“博鳌沙龙”活动，广聚人脉、积累资源，将沙龙活动培育为杂志社对外工作的新亮点。杂志社未来以“互联网金融”为主、以其他经济领域为辅的工作思路很好，希望杂志社将互联网金融研究扎实做好，多出拳头产品，着力将自身打造成该领域的一面旗帜，努力使《博鳌观察》成为亚洲地区讨论互联网金融的顶级平台。

会议期间，还通过了董事会成员调整决议：同意免去孙波博鳌观察杂志社联席社长职务，改任博鳌观察杂志社顾问；同意任命贵阳日报传媒集团副总编辑戴建伟为博鳌观察杂志社联席社长；同意免去陈海博鳌观察杂志社董事职务；同意任命博鳌亚洲论坛研究院执行院长洪斌为博鳌观察杂志社董事。

曾培炎副理事长会见吴作栋理事

2015年6月29日晚，博鳌亚洲论坛副理事长曾培炎、中方首席代表在北京会见并宴请来华出席世界信用评级论坛的博鳌亚洲论坛理事、新加坡荣誉国务资政、前总理吴作栋。双方就亚洲信用评级体系、亚洲经济形势和贸易体制安排以及将亚洲命运共同体作为论坛未来发展方向等深入交换看法。博鳌亚洲论坛秘书长周文重、新加坡财政和交通部高级政务部长杨莉明以及新加坡驻华大使罗家良等在座。

“博鳌·尼尔森指数”进入论证阶段

2015年8月28日，博鳌观察与国际咨询公司尼尔森共同制作的“博鳌·尼尔森指数”首场研讨会举办。央行金融研究所互联网金融中心副秘书长唐晓雪、工商银行电子银行部处长赵磊、中国银行网络金融副总经理董俊峰、民生银行网络金融部副总经理高峰以及网贷之家首席研究员马骏、网贷平台开鑫贷副总经理周治翰等专家论证了“博鳌·尼尔森指数”可行性。

《博鳌观察》作为博鳌亚洲论坛官方杂志，已经连续两年发布互联网金融年度报告。博鳌亚洲论坛2016年年会期间，《博鳌观察》将发布2016年度互联网金融报告，将首次以指数形式丈量中国金融互联网化进程。

新能源工作会议 篇4

2月24-25日，全国煤炭工作会议在北京召开。国家发展改革委副主任、国家能源局局长刘铁男作重要讲话。国家能源局副局长吴吟作工作报告。这次会议的主要任务是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻中央经济工作会议和全国发展改革工作会议、能源工作会议精神，总结2011年煤炭工作，分析煤炭工业发展改革面临的形势，准确把握“十二五”发展方向，部署2012年重点工作，转变方式，稳中求进，推进煤炭工业科学发展，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。

刘铁男指出，2011年，能源系统按照党中央国务院统一部署，坚持主题主线，积极推动能源生产和利用方式变革，科学谋划“十二五”能源发展，加强供应保障能力建设，大力调整能源结构，推进能源科技创新和体制创新，统筹“两个大局”、利用“两种资源”，确保能源供需总体平衡，为“十二五”经济社会发展良好开局作出了积极贡献。煤炭工业保持了良好发展势头，原煤生产总量达35.2亿吨，同比增加8.7%。刘铁男强调，能源工作要坚持标本兼治、远近结合，当前和今后一段时间，要抓好能源战略的制定和行业规划的组织实施，努力加强能源行业管理，充分发挥产业政策、行业标准、技术法规的引导作用，切实提高能源转化效率。要制定实施

能源消费总量控制方案，实行能源消费强度和总量双控制，提高能源的使用效率。要深化能源体制机制改革，推动技术创新，提高能源行业发展水平。

刘铁男指出，“十二五”时期是煤炭行业转方式、调结构，实现从量的增长到质的转变的重要时期，要切实抓住机遇，积极推进煤炭生产和利用方式变革。要正确认识煤炭的主体能源地位。随着经济发展方式转变，煤炭在一次能源结构中的比重将有所下降，但作为主体能源的地位在今后相当长的一个时期内不会发生改变。要科学引导煤炭工业的发展。坚持科学布局、集约开发、安全生产、清洁利用、保护环境的发展方针，以加快转变发展方式为主线，以改革开放为动力，以科技进步为支撑，建设大型煤炭企业集团、大型煤炭基地、大型现代化煤矿，保障煤炭稳定供应，提高资源综合利用水平，提高矿区环境质量，提高矿工生活水平，促进煤炭工业可持续发展。

刘铁男提出煤炭工作要把握好的六个重点。一是坚持保供给与控总量相结合。保障市场平稳运行，合理控制煤炭消费总量，形成“倒逼机制”，促进产业结构调整和经济发展方式转变。二是从战略上谋划煤炭开发布局。按照“控制东部、稳定中部、发展西部”的原则，形成煤炭资源开发的战略梯度。三是努力提高煤炭清洁高效利用水平。按照能源密集、技术密集、资本密集、长产业链和高附加值的要求，着力提高煤炭

加工转化效率和效益。四是加强煤炭行业管理。做好行业管理基础工作，科学谋划发展思路，强化煤炭资源保护，提高资源利用效率。五是更加注重安全生产和改善民生。加强安全管理，提高安全生产和煤矿职业健康防护水平，建立职工收入增长机制，推进煤矿棚户区改造，努力改善矿工生产、生活条件。六是深化和扩大煤炭国际合作。

会议提出，2012年要把“稳中求进”作为全年工作总基调，保持煤炭市场平稳运行，稳步推进大基地大集团大煤矿建设，促进安全生产形势持续向好，促进行业竞争力不断增强和矿区民生不断改善，为实现煤炭工业“十二五”规划目标奠定坚实基础。

能源管理师--培训会议通知 篇5

为培养专业化节能管理人才，进一步提高节能管理水平，国家将逐步推行能源管理师制度，要求节能管理岗位必须持证上岗。按照省发改委文件（陕发改环资[2011]1314号和1315号）通知要求和我委领导批示精神，现将有关事项通知如下：

一、报名时间及费用报名截至8月3日前。培训费每人900元，食宿费用自理。

二、培训时间及地点从8月8号开始，分三批，每批次6天。地点设在省发改委培训中心（西安市西北二路金桥酒店）。

三、培训内容及对象能源管理师分综合管理、电气工程、热能工程等三个类别。要求各县区节能中心一名，重点用能企业至少一名报名参加。具体可上省发改委网站和陕西节能减排网查询。

请各单位将参加培训人员的姓名、性别、职务和报考类别等信息务于8月4日下午6时前，上报市发改委能源与资源科。培训开课时，将能源管理师培训报名登记表交到培训报名处。联系方式：王丹龙2387683sl2387683@163.com 附表：能源管理师培训报名登记表（一寸两张标准照）。

新能源工作会议 篇6

全市17个乡（镇），区、街道办事处从事能源统计工作的同志和登封市统计局相关人员参加了这次会议。

会议共分三个部分进行，首先由登封市统计局总统计师景同欣强调了能源统计工作的重要性，并对2010年度能源统计工作提出了具体的要求。市局能源科相关同志对2010年度能源数据处理程序进行了全面系统的培训，详细讲解了数据处理、数据质量控制审核办法及要点以及电子台帐的制作，并组织了现场上机练习。会议最后由统计局能源科李科长2010年登封市能源统计工作进行了详细的安排，细致说明了能源台账的制作方法，对2010年度报表数据质量和规范化工作提出了具体要求，并组织大家对平时报表中出现的问题和情况进行了详细分析和热烈讨论，同时征求了与会统计人员对如何进一步做好能源统计工作的建议和意见。

新能源工作会议 篇7

3月7下午, 智慧能源产业技术创新战略联盟组织的“智慧能源产业发展圆桌会议”在北京国际技术转移中心顺利召开。会议由联盟理事长王忠敏主持, 能源基金会莫争春主任出席会议并发表讲话。天地互连、大陆机电、中国电信、山东省计算中心、宝信软件、北京泰豪、清华大学、施耐德、海尔、北京建工、中国电科院、西门子、江森自控、美国UL公司等单位共30人出席了本次会议, 共同探讨智慧能源产业发展的现状、关键技术、商业模式以及具体工作计划等内容。

王忠敏理事长首先介绍了智慧能源产业技术创新战略联盟的成立和发展, 以及智慧能源产业发展前景和挑战。随后联盟副秘书长潘崇超介绍了联盟的发展方向以及2014年的具体工作计划。

能源基金会莫争春主任表示了对智慧能源产业的热切关注, 提出节能与互联网必须充分融合, 充分发挥市场的作用推动智慧能源产业发展。参会企业纷纷从智慧能源关键技术标准, 公共建筑节能, 智能家居等角度发表了讲话, 并对企业自身的经验也做了简要介绍。各方对智慧能源产业的顶层设计、发展模式以及发展过程中遇到的瓶颈, 如技术障碍、标准协议障碍等具体问题作了深入探讨, 各企业表示非常愿意出力推动我国智慧能源产业的发展, 并积极参与和支持联盟各项工作的开展。

新能源工作会议 篇8

（２００８年７月９日，日本北海道洞爷湖）

中华人民共和国主席 胡锦涛

尊敬的福田首相，各位同事：

很高兴同各位同事相聚在风景秀丽的洞爷湖畔，就气候变化问题交换意见。

随着世界经济特别是各国工业化快速发展，全球能源、环境、气候变化问题日益突出，成为各国面临的共同挑战。去年在德国海利根达姆举行的八国集团同发展中国家领导人对话会议上，大家就气候变化问题坦诚深入交换意见。此后举行的联合国气候变化会议通过了“巴厘路线图”，树立了国际社会携手应对气候变化的重要里程碑。我们今天的会议，既是国际社会为共同应对气候变化作出的新努力，也是为推动落实“巴厘路线图”采取的重要行动。希望会议能促进沟通、凝聚共识，为气候变化国际合作注入新的动力。

气候变化问题，从根本上说是发展问题，应该在可持续发展框架内综合解决。气候变化国际合作，应该以处理好经济增长、社会发展、保护环境三者关系为出发点，以保障经济发展为核心，以增强可持续发展能力为目标，以节约能源、优化能源结构、加强生态保护为重点，以科技进步为支撑，不断提高国际社会减缓和适应气候变化的能力。参加今天会议的各国发展阶段不同、科技水平不同、所处环境不同，应该本着共同但有区别的责任原则，为应对气候变化积极作出自己的努力，并力求有所作为。我们认为，要做好以下几点。

第一，要在履行《联合国气候变化框架公约》及其《京都议定书》方面发挥示范作用。《联合国气候变化框架公约》及其《京都议定书》确定了气候变化国际合作的框架、原则、目标，反映了各国经济发展水平、历史责任、人均排放的差异，规定了发达国家和发展中国家应该作出的努力。发达国家应该严格履行《京都议定书》确定的减排目标，并切实兑现向发展中国家提供资金和技术转让的承诺。发展中国家要在可持续发展框架内，积极采取减缓和适应气候变化的政策措施，为应对气候变化作出力所能及的贡献。

第二，要在推动国际谈判方面发挥积极作用。今明两年是落实“巴厘路线图”的关键年份。“巴厘路线图”为国际社会探讨２０１２年后气候变化国际制度安排指明了方向，确定了时间表。国际社会应该共同努力，推动气候变化国际谈判取得积极进展。在这一过程中，要坚持共同但有区别的责任原则，发达国家要明确作出继续率先减排的承诺；要平衡推进、按时完成双轨谈判，切实体现对减缓、适应、技术、资金四方面的同等重视；要坚持把《联合国气候变化框架公约》及其《京都议定书》作为气候变化国际谈判和合作主渠道、其他倡议和机制作为有益补充的安排。我们应该表现政治意愿，显示灵活，为谈判成功作出积极贡献。

第三，要在开展务实合作方面发挥带头作用。资金和技术是应对气候变化合作的关键环节，也是现实薄弱环节。目前，气候变化国际合作资金缺口巨大。我们应该推动完善全球环境基金等现有资金机制，尽快落实适应基金下的活动，为发展中国家适应气候变化提供新的额外的资金支持。科技进步和创新是减缓温室气体排放、提高适应能力的有效途径，在应对气候变化的努力中发挥着先导性、基础性作用。国际社会应该积极探讨建立有效的技术转让和推广机制，实现技术共享，确保广大发展中国家买得起、用得上气候和环境友好型技术。我们各国相互有很强的互补性，完全可以在开展技术合作方面走在前列。

各位同事！

中国是遭受气候变化不利影响较为严重的国家之一。观察中国的排放问题，要注意以下３个因素：一是中国属于发展中国家，正处于工业化、现代化的过程中，城乡、区域、经济社会发展仍不平衡，人民生活水平还不高，中国目前的中心任务是发展经济、改善民生；二是中国人均排放较低，人均累积排放更低，而且排放总量里很大一部分是保证人民基本生活的生存排放；三是由于国际分工变化和制造业转移，中国承受着越来越大的国际转移排放压力。

中国政府一向本着对中国人民和各国人民负责的态度，高度重视气候变化问题。我们已经把建设生态文明确定为一项战略任务，强调要坚持节约资源和保护环境的基本国策，努力形成节约能源资源和保护生态环境的产业结构、增长方式、消费模式。我们结合经济社会发展规划和可持续发展战略，制定了《中国应对气候变化国家方案》，成立了国家应对气候变化领导小组，颁布了一系列法律法规，并采取一系列措施应对气候变化。

我们把积极开展节能减排作为应对气候变化的切入点，采取了节

约能源、优化能源结构、提高能源效率、开展植树造林等一系列措施，取得了显著成效。我们明确要求，到２０１０年单位国内生产总值能源消耗比２００５年降低２０％左右，主要污染物排放总量减少１０％，森林覆盖率由２００５年的１８．２％提高到２０％。我们实现这些目标的决心是坚定不移的。

为适应气候变化，中国不断增强在农业、自然生态系统、水资源等领域的适应气候变化能力，高度重视防灾减灾，努力减少灾害性天气和极端气候事件造成的损失。

各位同事！

电子与新能源技术工程工作总结 篇9

本学期以来，在院团委领导的关怀和指导下，在老师和同学们的大力支持和配合下，我系团总支锐意进取，开拓创新，围绕着本学期的工作计划，结合工作开展中的实际情况，积极推进学院共青团工作及相关活动的顺利进行。

一、思想政治教育方面

本学期以来，我系为提高学生的政治思想觉悟，结合当前实际，开展了一系列学生思想教育工作。

为进一步加强同学们的安全意识，提高自我保护和防范能力，我系举办了“安全知识教育”讲座，从防火安全、交通安全、人身安全、财产安全、心理安全等几大方面进行了详细的讲解。为更好的促进学生们的生活和学习，更好地把握大学生活的航舵，我系从学习、生活、心理等几方面开展工作，举办了3次思想教育讲座。为防止网络诈骗和用工欺诈，我系开展了反传销，反诈骗的知识讲座。几次讲座均受到同学们的好评，成效显著。

二、团的日常工作

1、系团总支新成员的选拔和加入，为系学生会注入了新的“血液”。我系始终坚持着一个理念，即优秀团队的建立是高质量完成工作的重要保障。通过系团总支、学生科和学生会在工作中的积极配合，我们将职责更加明确化，分工更加合理化，考核更加公开化，团结互助，以高度的责任感和进取心开展工作，以期取得更好的成绩。

2、团员信息的整理和保存是团的基本工作。档案的整理需要繁琐细致的统计、核对，我们任劳任怨，从不放过一点疏漏。

3、坚持党带团走，做好入党积极分子选拔、汇总以及推优入党的工作，发挥好团与党沟通纽带的重要作用。

三、团的活动

开展“安全文明伴我行”活动

为了贯彻我院关于加强校园文明安全建设的精神，落实相关文件，我系从培养学生的安全意识，提高学生的安全防范能力入手开展了一系列活动：3月3日我系李文平书记组织召开了“安全文明伴我行”动员会议；并开展了以“当文明学生，创文明班级，树校园新风”为主题的校园安全文明活动周。3月7日我系李文平书记带队对我系全体学生宿舍进行了刀具及违章电器安全检查。为营造健康、文明、和谐的校园氛围贡献了自己的一份力量。

女生节活动

我系开展“关爱女生，欢度女生节”系列活动，班级自行组织了送女生礼物活动。“第五届春季田径运动会”

我系李文平书记召开了关于 “第五届春季运动会”运动员动员大会，在我系在校人数少、工作难度大的情况下，经过团委领导的大力鼓励和支持下，我系老师、学生的共同努力，最后取得可喜成绩，获得“体育道德风尚奖”和“最佳风采奖”。院校园文化节系列活动：

1.举办“歌〃舞青春，唱响未来”校园歌手大赛初赛，并推选4名优秀选手参加院校园歌手大赛，取得良好成绩。

2.校园吉尼斯活动中，我系学生在两个单项中获得一等奖。3.汽车宝贝大赛中，两名学生在比赛中获得三等奖。庆祝“建党九十周年”系列活动：

1.我系参加院“建党九十周年”红歌比赛，获三等奖 2.我系承办院“建党九十周年墙报设计大赛”

3.化轻系承办的“建党九十周年手工艺作品大赛”中，我系学生或的三等奖

4.大学生公寓文化节，举行了“宿舍内务比赛”等活动，促进了学生公寓文化的建设，同时营造了一个积极向上的氛围。

四、其他方面

社团部，三个社团都开展了相应的活动，“博雅文学社”，组织学生投稿，参加征文比赛。“慈善义工”走进敬老院，为老年人献出一片温暖。“武术社团”为晚会献出精彩的武术表演。我系在社团活动月的“知识在线”活动中，获得一等奖，卓雅文学社在第三届社团活动中，被评为“十佳社团”。我系举办“乒乓球”比赛初赛，从所有参赛同学中选拔了5名优秀同学选送到院里参加社团乒乓球活动。学生在社团活动中不断丰富自己，提高自己。

我系主动带领本系学生，打扫“地下通道”等实践活动，既促进了学院建设也提高了自己的思想境界。在创卫工作中，我系学生虽少，但任劳任怨，不怕吃苦，取得了良好成绩。

本学期取得的良好成绩只代表过去，我们会在以后的工作中，积极发现自身不足，及时改正，在原有的良好工作中，继续稳中求发展的同时，不断创新，坚定服务意识，在上级团组织的领导和监督下，把我系共青团工作推向更高的层次。

电子与新能源技术工程系团总支

新能源工作会议 篇10

随着中学课程改革的深入, 北京市在各校高中增设了综合实践课程、通用技术课和研究性学习课程, 这些课程是课程改革的亮点, 是为了让学生走入社会学习, 带着责任感学习, 深入生活学习, 进行开放式、探究式学习, 为学校的素质教育搭建教育教学活动的平台。

市教委为了推进课程改革, 为各校配备了相应的设备、资源, 并开展相应培训。我校结合环境教育、节能减排教育、可持续发展ESD教育等重要内容, 建立了新能源教育工作室实施校本课程开发, 取得了很好的教育教学效果。

二、新能源教育工作室的功能

(1) 展示和宣传以节能为主题的优秀学生作品, 布置了新能源知识展板;

(2) 提供工具和材料让学生现场制作, 实现“做中学”的互动学习功能;

(3) 摆放了学生在绿色科技竞赛、通用技术课、研究性学习中的获奖作品, 为学生提供可借鉴学习的经验。

以上做法使工作室有效地发挥了节能减排的教育作用, 为研究性学习创造了有利条件。

三、借工作室平台探究的成果展示

1. 体验风力和太阳能供电的风光互补路灯模型

在研究性学习中, 高中的一个小组学生查阅资料, 寻找材料, 设计和制作了风光互补路灯模型。他们通过这一活动学习风力发电知识、太阳能发电知识, 总结节能经验, 取得了非常好的学习效果。

2. 太阳能手机充电树

在研究性学习中, 高中的一个研学小组选择的课题是“用废旧报纸制作太阳能手机充电树” (如图1所示) 。学生们收集废旧报纸, 利用太阳能电池板和各种电子材料进行综合设计。这棵太阳能手机充电树放置在操场上, 为学生们的手机充电提供方便, 同时又巧妙地利用了废旧报纸, 变废为宝, 在节能减排方面做出贡献。

3. 收集饮料瓶的太阳能装置

太阳能是可再生能源、清洁能源, 为了普及推广利用太阳能这一新的能源, 在2010年, 几名高中学生利用太阳能作动力能源, 利用废旧报纸作材料制成板材, 进行了结构设计, 又用单板机、红外传感器和机械传动装置完成了自动接收饮料瓶、自动输出奖票的设计, 制作了“收集饮料瓶的太阳能装置” (如图2所示) 。这个装置放在操场上, 学生们打球休息时, 把喝完饮料后的饮料瓶投进装置中, 便会得到一张奖票, 根据中奖号码可以得到卖掉一学期收集到的饮料瓶后一半的收入作为班费。这个装置获得了北京市太阳能利用尚德杯竞赛一等奖, 可持续发展创新作品竞赛一等奖。

4. 用高温高压水蒸气刷勺的节水刷勺机

2011年我校参加了北京市节能减排“节约一桶水”的主题活动。学校高一 (6) 班的学生在班主任徐向荣老师的指导下, 利用研究性学习的时间在全校开展调查研究, 寻找节水的突破口, 最后决定制作一个用高温高压水蒸气刷勺的节水刷勺机。为此, 学生们利用所学的知识进行设计, 通过样品的试验、试用、改进、优化, 克服了很多困难, 终于获得成功。过去, 一矿泉水瓶的水只能刷几个勺, 用节水刷勺机后能刷几十个勺, 而且还起到了消毒的作用, 效果非常好。

5. 节能减排的太阳能水面清污船

2012年8月, 我校学生参加了斯德哥尔摩世界水科技大赛获得优秀奖, 参赛作品“太阳能水面清污船”能利用太阳能作动力清理水面的垃圾, 是一个全自动化的节能减排的机器人作品。

6. 利用人体重量清理鞋底的新型鞋底清洁器

节能, 最好的办法是不用电也能工作, 利用人体重量清理鞋底的“新型鞋底清洁器”就是这样的作品。我校初中学生利用初二学习到的滑轮组知识, 研究了这一装置, 当人进入室内时, 只要事前在上面一站, 鞋底就被刷干净了。这个装置不用电因此也就没有废电池污染, 且不易损坏。

7. 节省空间的新型书架

这是学生发挥创新思维的创新作品, 也是参加了北京市中学生首届创新作品博览会的优秀作品。它把缆车的原理应用在书架上, 把一层层书架设计成一个个书斗, 于是一个个书斗就可以上下运动, 把你需要挑选的书放在最适于你拿到或浏览的位置, 挑书就会很方便, 更好的是书架可以做的很高, 且是前后两层放书, 节省了许多空间。

四、新能源教育工作室的利用

我校的新能源教育工作室自2009年建成, 5年来, 收集和陈设了丰富的学生作品, 接待了来自本校和其他学校的学生参观学习, 以及来自世界各地的专家、校长、教师的考察;许多作品还被北京市团委或教委、联合国教科文组织、中国可持续发展教育工作委员会推荐到国家环保教育会议上展示交流。它已经成为我校科技教学的示范交流平台。

我校是以文化治校的特色学校, 多年来把“爱、阳光、幸福”作为学校的文化根基, 从“为了每一个孩子的幸福”出发, 借助新能源教育工作室的创新环境、开发场所, 倡导探究的方法和理念, 充分发挥其作用, 使之真正成为教师研究科技的创新研究所、师生探索科技的工厂、学生学以致用的新课堂。

五、结束语

新能源教育工作室促进了我校研究性学习和通用技术课程建设, 推动了学校素质教育, 是节能减排和可持续发展教育的乐园和课堂。学生们可以在这里关注低碳生活, 提高动手能力, 走进科学世界。在今后的课改过程中, 我们将让新能源工作室发挥更大作用。

编后语

2013北京教育装备论坛从主题设定、报告质量和参加人数等方面均较以往有了很大突破, 体现了主办者注重学术交流、搭建沟通平台的办会思想。在7场论坛共计30多个报告中, 围绕“幼儿园环境建设方法与技术手段应用”“中小学及学前教育信息化”和“创建节约型校园节能设备在教学中的应用与开发”主题的报告就有20多个, 但由于版面和时间关系, 我们只刊登了其中的6篇报告。现将其他未及刊登的报告刊录出来, 更多精彩内容, 大家可通过中国教育装备采购网 (www.caigou.com.cn) 了解。

幼儿园环境创设论坛的报告还有:北京教育科学研究院早期教育研究所教研员汪荃, 《幼儿园现代装备的观念更新与实践探索》;台北市立内湖幼儿园园长张绍盈, 《台湾幼儿园的环境创设和技术装备配置》;启明双语幼儿园保教主任朱葵花, 《创意启明》;北京市丰台区丰台第一幼儿园副园长赵秀敏, 《创设低碳环保的幼儿园环境》;北京市大兴区十一建华实验幼儿园园长李晓静, 《幼儿园环境, 为了谁?》;中科院幼儿园第三分园园长刘乐琼, 《在科学的天空下—浅谈科学教育环境》。

信息化论坛的报告还有:清华大学信息化技术中心副总工、教育技术实验室主任钟晓流教授, 《以技术标准化提升教学环境建设实践》;北京市棉花胡同幼儿园教学主任姜兰, 《加强信息化建设打造精品幼儿园》;北京市大兴区教育信息中心主任陈志涛, 《以生态发展的视角看区域教育信息化建设》;中国教育装备行业协会理论研究部艾伦教授, 《教育装备研究与实验教学定位》;太原市迎泽区贵都小学校长李俊霞, 《信息化成就了学校发展的新跨越》;台北市南港小学校长刘林荣, 《智慧学校的理念与实践》;北京师范大学、中国教育学会中小学信息技术教育专业委员会陈美玲教授, 《交互式电子白板等教育装备手段在学科整合中的应用》。

新能源工作会议 篇11

[袁莆薀虿袀肆莃薅衿] 根据市委、市政府在发展节能与新能源汽车及配套产业方面的工作要求。我市结合本地工业实际，采取了切实可行的工作方法，大力促进企业转型升级，取得了很好的成效。

一、20××年工作总结

1、着力引进新能源汽车及配套产业项目或者节能产品生产项目。今年引进4个节能产品生产项目，2个项目分别于6月份、10月份动工兴建，2个项目正在规划。同时多次与国机集团联系、洽谈在我市建设汽车配套产品生产项目建设事宜。

2、大力扶持现有新能源汽车及配套产业企业和节能产品生产企业的发展。为推动该产业快速发展，我市从各个方面给予支持，主要协助了新世纪永磁材料公司生产原材料的申报到产品的销售，政府各部门大力帮助得邦照明公司解决企业用工等。

3、推动企业转型升级改造。我市在引进和扶持新兴战略性产品的同时，加快了淘汰落后产能的步伐，对高能耗、资源浪费严重的产业，按照上级文件要求，逐一进行淘汰，或者进行技术改造。促进资源综合利用产业的发展，实现节能降耗目标。

存在的问题：一是原材料资源不足，导致节能与新能源汽车及配套产业发展滞后；二是以前招商引资过程中，对节能与新能源汽车及配套产业不够重视，导致该产业起步较晚。

二、20××年工作安排

1、加强产业转移平台建设。我市已作好规划，建设新能源汽车及配套产业基地，规划用地面积为1000亩。

2、进一步明确把节能与新能源汽车及配套产业列入20××年招商引资重点项目。

新能源工作会议 篇12

北大青鸟新能源科技有限公司

内审工作制度

目录

第一章 总则

第二章 内审工作的依据和准则 第三章 内审工作的范畴和权限 第四章 内审工作的目的和类型 第五章 内审工作的方式和方法 第六章 内审工作的实施程序 第七章 内审人员的任职要求 第八章 内审工作档案的管理 第九章 附则

/ 14

北大青鸟新能源科技有限公司

第一章 总则

第一条 为了加强集团公司的统一管理和内部监督，促进廉政建设，维护集团公司和全体职员的合法权益，保障集团公司经营活动健康发展，保证资产的增值保值，根据《中华人民共和国审计法》、《中华人民共和国审计法实施条例》、审计署关于内部审计工作的规定、《公司章程》等，结合集团公司的实际情况，制定本制度。

第二条 内审工作是集团公司内部的一项独立、客观的监督和评价活动，其目的是通过审查和评价集团公司职能部门及下属项目公司有关的经营活动及内部控制的适当性、合法性和有效性来促进集团公司目标的实现，以合理的成本促进有效的控制，从而改善经营管理，规避经营风险，增加集团公司价值。

第三条 集团公司职能部门及下属项目公司依照本规定接受内部审计监督。

第二章 内审工作的依据和准则

第四条 内审工作的依据是国家法律、法规、政策，集团公司规章制度、决议，集团公司经营方计、计划、目标等；经营责任单位的经营责任制度、责任状及合同；集团公司职能部门及下属项目公司负责人根据实际情况制定的各种管理措施等。

/ 14

北大青鸟新能源科技有限公司

第五条 内审工作的准则由内部审计基本准则、内部审计具体准则、内部审计实务指南三个层次组成。

（一）内部审计基本准则是内部审计准则的总纲，是内审人员进行内部审计时应当遵循的基本规范，是制定内部审计具体准则、内部审计实务指南的基本依据；

（二）内部审计具体准则是依据内部审计基本准则制定的，是内审人员在进行内部审计时应当遵循的具体规范；

（三）内部审计实务指南是依据内部审计基本准则、内部审计具体准则制定的，为内审人员进行内部审计提供的具有可操作性的指导意见。

第六条 内部审计基本准则、内部审计具体准则是内审人员进行内部审计的执业规范，内审人员在进行内部审计时应当遵照执行；内部审计实务指南是对内审人员实施内部审计的具体指导，内审人员在进行内部审计时应当参照执行。

第三章 内审工作的范畴和权限

第七条 内部审计工作依照国家法律、法规和政策以及集团公司的有关规章制度，按照集团公司领导的管理和安排，对集团公司职能部门及下属项目公司的财务收支和经济效益进行内部审计监督，独立行使内部审计监督权，对集团公司负责报告工作。

/ 14

北大青鸟新能源科技有限公司

第八条 内审工作的范畴为对集团公司职能部门及下属项目公司的下列事项进行审计：

（一）各职能部门、下属项目公司财务、成本计划或预算的执行情况和结算情况；

（二）财务收支、经济往来的真实性、合法性；

（三）下属项目公司的经济效益；

（四）内部控制制度（包括管理控制制度和会计内部控制制度）的严密程度和执行情况；

（五）经济责任，包括中层干部（正职）或负责人进行离任审计；

（六）与境内外经济组织进行合资、合作经营企业及合作项目的合同执行情况；

（七）长期投资、短期投资、财产的经营状况及其效益性；

（八）集团公司直属具有财务、金融、经济活动的职能部门预算指标或承包指标执行情况（以内审工作结果为最终考核依据）；

（九）国家税款缴纳的合理性、合法性及税收政策掌握和执行的完整性；

（十）对项目公司经营管理中的重要问题开展专项审计调查；

（十一）对下属项目公司财务风险预警制度的执行情况进行跟踪检查；

（十二）检查国家财经法规和集团公司财务规章制度的执行情况；

（十三）集团公司领导和上级内审机构交办的内审工作事宜；

（十四）其他内审工作事项。

第九条 内审工作的成果未经集团公司分管领导批准，不得向外披露。

第十条 集团公司内审人员开展内审工作的主要权限是：

/ 14

北大青鸟新能源科技有限公司

（一）根据内部审计工作需要，有权要求有关单位及时提供资金日报、预算、结算、报表和有关文件、资料等；

（二）检查被审单位会计账簿、报表、凭证、合同，现场勘察相关资产，有权查阅生产经营等方面的文件、会议记录、财务软件等相关资料；

（三）对内审工作涉及的有关事项进行调查，对与审计事项相关的部门和个人进行询问了解，并有权索取有关文件、资料等证明材料；

（四）提出改进管理、提高效益的建议和纠正、处理违反财经法规行为的意见；

（五）参加有关会议，参与制定、修订有关规章制度；

（六）对正在进行的严重违反财经法规，将会造成损失或浪费的行为，经由集团公司内审工作分管领导同意，做出临时制止决定；

（七）对严重违反财经法规和造成严重损失或浪费的直接责任人员，提出处理的建议，并按有关规定，及时向集团公司分管领导汇报反映；

（八）对阻挠、妨碍内审工作以及拒绝提供有关资料的情况，经由集团公司内审工作分管领导批准，可以采取必要的临时措施，并提出追究有关人员责任的建议。

第四章 内审工作的目的和类型

第十一条 内审工作是作为集团公司内部监控与支持服务的角色，通过系统化、规范化的方法，获取集团公司营运过程中控制薄弱环节与工作中的异常事件的证据，会同被审单位找出运作问题的原因，并提出专业化的内审工作意见与建议，辅导被审单位执行有效整改，实现内审工作在集团公司中增值服务的目的。

/ 14

北大青鸟新能源科技有限公司

第十二条 内审工作的类型按审计重点划分：

（一）财务审计，侧重财务处理审计（即合规性审计）、财务资料的审计（如预算、结算、资金日报、财务报表等）、财务报告审计等。

通过合规性审计，确保公司财务处理不存在法律风险，且遵守公司财务管理的各项规章制度；确保财务报告的准确性、完整性，以有效支持管理层决策。

（二）内控审计，侧重采购与付款管理审计、销售与收款管理审计、固定资产管理审计、生产管理审计、人力资源管理审计、投融资审计、研发管理审计、计算机信息管理审计、财务会计管理审计（制度建设）、收购前期尽职调查审计；通过内控审计对制度、流程与程序的建设与执行情况，包括制度是否设立、设立是否合理、制度是否执行、执行是否有效四个环节。

通过内控审计，可以有效支持内部控制建设，有效降低控制风险；降低因控制缺失造成的舞弊或导致信息失真的情况发生；减少因控制不合理造成的效率下降。

（三）任期经济责任审计，侧重于职责履行情况、任期内是否发生重大决策失误、是否存在违纪违规及舞弊事项。

通过任期经济责任审计督促各重要职能人员（总监、项目经理、部门经理等）有效履行岗位职责，不存在虚假业绩或违纪违规现象。

（四）离任审计，侧重于职责履行情况、任期内是否发生重大决策失误、是否存在违纪违规及舞弊事项；工作交接是否完整、准确，是否存在未完成的重要项目。

通过离任审计确保离任人员（限于总监、项目经理、部门经理等及其他敏

/ 14

北大青鸟新能源科技有限公司

感岗位）任职期间不存在重大违规行为及有效履行岗位职责；确保上下任工作交接完整、准确。

（五）绩效审计，侧重于部门或个人对公司重要项目的执行情况及执行结果是否达到预期目标。

通过对个人或部门绩效审计，有效协助管理层对下属各职级、部门业绩进行持续监督；确保各重大项目能够得到有效执行并取得预期效果。

（六）效益审计，侧重于对公司“人、财、物”是否得到有效合理利用，是否存在浪费或人员冗余的情况。

通过效益审计发现浪费现象并找出根源，会同被审单位拟定解决方案、监督整改、减少浪费；确保资源的最大利用率。

（七）其他专项审计，包括预算管理审计、合同管理审计、工程项目审计、舞弊审计、专项审计、其他专案。

侧重于预算编制、控制与分析审计，确保预算工具被有效运用；合同审计确保重大合同的履约情况；通过工程项目的跟踪审计，确保工程项目整个过程严格按照公司规定执行，不存在违规违法情况，工程造价合理，验收无误，支付合规、准确；确保舞弊情况得到及时发现并处理。

第十三条 内审工作的类型按业务功能划分（以集团公司风险模块为功能组划分）：

（一）采购审计，侧重于供应商开发与管理审计、采购申请审计、采购价格审计、采购合同与验收审计、采购请款及付款审计。

通过采购审计确保所有交易供应商均为评估合格的供货厂商；采购申请合理，不存在因多申购造成的呆滞及申购不足造成的缺料；不存在采购员的舞弊与

/ 14

北大青鸟新能源科技有限公司

暗箱操作；货款支付准确、真实、完整。

（二）销售审计，侧重于客户主数据管理审计、客户授信审计、销售合同审计、销售出货审计、客诉与退货审计、收入确认与应收款审计。

通过销售审计确保所有具有销售职能的项目公司均符合集团公司的规定，确保评估合格；销售交易过程合法、合规，交易凭证准确、完整；收入确认准确、完整；应收货款真实、准确、完整且回收及时。

（三）固定资产审计，侧重于固定资产新增审计、固定资产异动审计、固定资产处置审计、固定资产保管与盘点审计、固定资产维修与保养审计。

通过固定资产审计确保所有新增资产均是项目公司需要且必须购买；资产的所有移动均留下记录，且被及时、准确的处理；资产及时得到保养与维修；资产安全、完整。

（四）生产管理审计，侧重于生产规划审计、安全生产管理审计、生产投料及产出审计、生产成本控制审计。

通过生产管理审计确保产能、产值规划合理；降低工伤及其他事故发生的概率；通过与职能部门沟通，找出材料浪费的根源，会同其确定解决方案，并有效执行整改；有效降低生产环节成本费用。

（五）薪工审计，侧重于员工招募与编制控制审计、考勤审计、薪资核算与发放审计、调薪与晋级审计、绩效考核审计。

通过薪工审计确保薪资核算准确、合理，不存在多发薪资或虚假人员骗取薪资的情况；考核结果准确合理；部门编制科学、合理，不存在冗员或职位短缺现象。

（六）总裁、总裁助理、总监等管理层授权的其他审计，侧重于临时、突发

/ 14

北大青鸟新能源科技有限公司

事件，内审工作内容与内审工作目的依据一事一议的原则制定。

第五章 内审工作的方式和方法

第十四条 根据内审工作实施方案，考虑内审工作力量和被审单位实际，可以选择下列内审工作方式中的一种或几种相配合开展内审工作。

（一）送达审计，即要求被审单位按通知时间报送有关账表、凭证、计划、预算、结算、合同等财务资料，以及内控制度等文件资料送达内审小组所在办公地点进行审计；

（二）就地审计，即集团公司分管领导派内审人员组成内审工作小组，按照内审工作实施方案确定时间，内审工作小组前往被审单位就地进行审计；

（三）联合审计，即对行业性或综合性的内审工作项目，由集团公司分管领导指定此次内审工作的负责人，联合有关部门，组成联合内审工作小组，到被审单位进行审计；

（四）委托审计，即委托当地会计师事务所或者经政府批准的社会审计机构进行审计；

（五）其他审计，即除上述方式以外的其他审计方式。

第十五条 内审工作方法包含以下六个方面：

（一）书面资料审阅方法，包括核对法、审阅法、复算法、比较法、财务分析法；

（二）客观实物证实方法，包括盘点法、调节法、鉴定法；

/ 14

北大青鸟新能源科技有限公司

（三）审计调查方法，包括观察法(账外信息法)、询问法、函证法、审计会议法、问卷调查法、现场走访；

（四）审计分析判断方法，包括直觉判断法、比较判断法、归纳判断、演绎判断；

（五）审计沟通方法，包括沟通环节中的事前沟通、事中沟通、事后沟通；沟通方式中的口头沟通、书面沟通；沟通主要类型中语言沟通、人员沟通、组织沟通；

（六）制度建设方法，包括预防性控制制度、检查性控制制度、纠正性控制制度、补偿性控制制度、指导性控制制度。

第六章 内审工作的实施程序

第十六条 内审工作计划，由集团公司分管领导根据集团公司、职能部门和下属项目公司的具体情况，确定内审工作重点，拟定内审项目计划，报集团公司各领导批准后实施。

第十七条 内审工作通知，根据内审工作计划确定内审工作事项并组成内审工作小组，一般内审工作项目在内审工作实施前5个工作日书面通知被审单位。对于需要突击执行审计的特殊业务，可在实施内审工作的同时送达内审工作通知书。被审单位接到书面通知后，应当按照内审工作通知的要求做好接受审计的各项准备工作。

第十八条 内审工作方案，内审工作小组根据被审单位具体情况，制定内审工作

/ 14

北大青鸟新能源科技有限公司

方案（作业计划），经内审工作分管领导审查和批准后实施。内审工作方案主要内容包括：内审项目名称、内审工作目标、范围、重点、实施步骤、内审工作方式、人员分工、审计时间、其他应准备的事项。

第十九条 实施内审工作，内部审计人员通过审查有关会计资料，查阅有关文件、资料、实物，向有关单位和人员进行核实，取得相关证明资料，记录内审工作底稿。内审人员可以运用审核、观察、询问、函证和分析性复核等方法，获取充分、相关、可靠的审计证据，以支持内审工作结论和建议。

第二十条 内审工作沟通，内审工作中发现的问题应采用沟通意见函方式，随时向有关单位和人员陈述发现的问题和提出的改进建议，征求被审单位的意见，报集团公司分管领导审批。

第二十一条 内审工作报告，内审工作小组应在实施内审工作结束后15日内出具内审工作报告。内审工作报告的编制必须以内审工作底稿为依据，要求事实求是、客观公正、事实清楚、数据准确、依据充分、定性准确，意见和建议富有建设性。内部审计人员在出具内审工作报告之前，应与被审单位交换意见。被审单位有异议的，应在接到内审工作报告5个工作日内提出书面意见，逾期不提出视为无异议。被审单位如对内审工作报告有异议并且无法协调时，应当将内审工作报告和被审单位意见一并报集团公司有关部门和领导协调处理。

第二十二条 内审工作结论和内审工作决定，内审工作报告上报集团公司相关部

/ 14

北大青鸟新能源科技有限公司

门和领导审定后，内审工作小组根据内审工作结论，向被审单位下达内审工作决定。

第二十三条 后续审计，对主要项目进行后续审计，检查采纳内审工作意见和执行内审工作决定的情况。对拒不执行内审工作意见、内审工作决定的单位及其负责人，内审工作小组应向集团公司分管领导提出处置意见。

第二十四条 反馈，被审单位应按照内审工作意见书或者内审结论或决定及时做出处理，并在内审工作意见书和内审工作结论的规定时间内将处理结果上报内审工作小组。

第七章 内审人员的任职要求

第二十五条 集团公司应配备专职内审工作人员，在集团公司分管领导的直接领导下，独立行使内部审计监督权，对集团公司相关领导报告工作。同时，接受上级内审机关的业务指导和监督。

第二十六条 内审人员应当具备必要的专业知识和实践经验，具有业技术职务资格、职称或按国家有关规定执行。内审人员在企业内部的技术职务资格的确认和公开聘任根据集团公司有关规定执行。

/ 14

北大青鸟新能源科技有限公司

第二十七条 内审人员应当依法开展内审工作，忠于职守、坚持原则、客观公正、廉洁奉公、保守秘密；不得滥用职权、徇私舞弊、泄露秘密、玩忽职守。内审人员依法行使职权受法律保护，任何组织和个人不得打击报复。

第二十八条 集团公司内部实行内审回避制度。凡有内审人员直接参与被审单位实际经济活动的，必须回避对该单位所进行的内审工作。

第二十九条 集团公司建立特邀内审员制度，特邀内审员用于临时补充内部审计力量不足，协助解决内审工作中遇到的技术问题。特邀内审人员按照本制度规定在集团公司分管领导下开展工作。集团公司在内审人员不足时，由集团公司分管领导提出建议，报经相关领导批准同意，方可聘请特邀内审员。

第八章 内审工作档案的管理

第三十条 集团公司应当建立建全内审档案管理制度，内审工作档案的归档、保管由内审人员负责。

第三十一条 内审工作档案管理范围：

（一）内审工作通知书和内审工作方案；

（二）内审工作报告及其附件；

（三）内审工作记录、内审工作底稿和审计证据；

/ 14

北大青鸟新能源科技有限公司

（四）反映被审单位和个人业务活动的书面文件；

（五）内审工作分管领导对内审工作事项或内审工作报告的指示、批复和意见；

（六）内审处理决定及执行情况报告；

（七）申诉、申请复审报告；

（八）复审和后续内审工作的资料；

（九）其他应保存的资料。

第三十二条 档案管理具体办法参照集团公司档案管理制度、保密管理制度执行。如借阅内审档案，应经有关领批准。内审档案的保管期限为十年。

第九章 附则

第三十三条 本规定由集团公司财务部负责解释。

第三十四条 本规定自颁布之日起实施。

北大青鸟新能源科技有限公司 财务部

二○一二年九月二十八日