八项规定实施一年

八项规定实施一年（共9篇）

八项规定实施一年 篇1

党风政风民风，新风扑面（热点解读）

蔡华伟制图

日前，中央纪委监察部公布“各省区市查处违反中央八项规定精神问题汇总表”，引起国内外广泛关注。

去年12月4日，中央政治局审议通过关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。2013年1月22日，中共中央总书记习近平明确提出：“要以人民满意为标准„„要以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓下去。”

一年后的今天，回首党中央推进党风、政风建设的过程，人们的普遍感受是坚定务实、雷厉风行、大得人心。“红线”清晰成绩亮丽

查处问题17380件，处理19896人

当八项规定刚刚出台时，还曾有这样的议论：“该不会又是一阵风吧？”

在2013年就要结束的时候，翻阅党风、政风建设的成绩单，这样的议论悄然湮灭。

把权力关进制度的笼子，需要划出清晰的红线。这一年，从中央到地方，一系列从严管钱、管人、管物、管事、管言行的制度迅速出台：

开短会、讲短话；减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆；本届政府任期内，政府性的楼堂馆所一律不得新建，财政供养的人员只减不增；《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《关于严禁中央和国家机关使用“特供”“专供”等标识的通知》等文件公布„„

查处不正之风才能惩前毖后。从今年3月至今，中央纪委分3次集中通报了20多起违反中央八项规定精神的典型问题；截至10月底，各地查处违反中央八项规定精神问题共计17380起，处理19896人，给予党纪政纪处分4675人。

广大群众则看到了许多新气象：高档饭店里不再“高朋满座”了，领导讲话不再套话连篇了，各类会议开支大幅减少了，领导干部走进基层和普通群众家庭的多了。

中央表率地方力行

用抓铁有痕的力道穿透官僚主义、形式主义的顽固屏障

这一年，新一届中央领导集体身体力行，做出表率。政治局常委有的深入太行山中踏雪调研看“真贫”，有的远赴灾区看望受灾群众，有的直接约谈风气建设的重点单位领导同志，有的亲临治理不正之风的基层一线。

从开会不念稿子、少讲客套话，到削减新闻报道字数、时长，再到查处违规行为、错误现象，迅速回应网络热点问题，小处着眼、大处用力，“抓铁有痕”的力道穿透官僚主义、形式主义的顽固屏障。

中央纪委监察部从自身建设抓起。今年1至8月，与去年同期相比，委部机关会议费下降84.06％，招待费下降52.07％，培训费下降37.87％，印刷费下降13.49％。

收送“红包”是滋生腐败的催化剂。江西省委于今年9月1日至11月30日，在全省开展“红包”问题专项治理活动。

办公用品高档化是败坏党风政风的一道口子。今年8月，山东省财政厅印发文件，为通用办公设备和办公家具两大类固定资产制定了“标尺”。

婚丧嫁娶往往造成铺张浪费、大开敛财渠道。今年9月，湖南省纪委、省监察厅联合出台被群众称为湖南最严“限宴令”的规定„„

建章立制持续发力

打出“组合拳”，严管大至楼堂馆所小至节礼贺卡

这一年，端正风气的“高压电”始终保持强劲。

3月、7月、9月，中央纪委先后三次对违反中央八项规定精神的典型问题发出通报。6

月22日至25日，中央政治局召开专门会议，讨论研究深化改进作风举措。9月，在国庆与中秋“两节”来临前，中央纪委要求，严禁节日期间公款送月饼、公款吃喝等。9月，财政部等多单位联合发布《中央和国家机关会议费管理办法》，规定严禁提供高档菜肴、会场一律不摆花草、不上水果等。10月31日，中纪委发出通知，严禁各级党政机关等用公款购买、印制、邮寄、赠送贺年卡、年历等物品„„

同时，党的群众路线教育实践活动的持久深入开展，总书记关于“让全党全体人民来监督，让人民群众不断看到实实在在的成效和变化”的要求，以及公众与媒体监督力量的积极参与等，为八项规定的贯彻落实注入一波又一波的强大推动力。

求是杂志社研究员黄苇町说，八项规定出台至今，中央在抓落实方面打出了一套“组合拳”，呈现出环环相扣、持续发力的总体态势。

有网友给出了这样的评价：一年间，干部离特权远了，离群众近了，党风为之一变；机关里花架子少了，干实事多了，政风为之一变；奢侈浪费少了，勤俭节约多了，民风也为之一变。冯春梅

八项规定实施一年 篇2

远在河南油田独立矿区的酒店也有着相似的境遇。临近春节, 酒店服务员向记者坦承:“想不到生意这么不好, 原本打算春节加班, 现在准备回老家过年了。”

自从党组关于贯彻落实中央改进工作作风、密切联系群众“八项规定”实施细则出台以来, 会议活动少了, 深入基层多了;迎送应酬少了, 帮扶慰问多了;空话套话少了, 实话新话多了;文件简报少了, 学习研讨多了;领导镜头少了, 员工声音多了……中国石化各单位求真务实、厉行节俭, 吹来阵阵新风, 《实施细则》取得显著的阶段性成果。

干部多向基层跑, 一线员工当“主角”

深入一线基层, 倾听群众心声, 回应员工关切, 解决实际问题……中国石化各单位纷纷开展“走基层”“送温暖”等活动, 深入一线听实话、摸实情、办实事, 同时, 基层员工取代领导干部成为各单位宣传工作的“主角”。

帮扶慰问多了, 群众赞许多了, 全员干劲更足了。

“两节”期间, 胜利油田深入开展“送温暖”活动, 走访各类困难户、低保户67584人次, 发放慰问金和慰问品;茂名石化、天津石化、石油工程公司等单位组织两级领导到一线慰问, 金陵石化除夕夜为倒班员工送水饺、元宵节送元宵;广西石油组织开展“春节, 我们一起坚守”节日活动, 大年初一领导班子成员为一线员工送去新年祝福和礼包, 与员工同劳动、同用餐、同工作。

深入基层多了, 实事办得多了, 员工的难处因此少了。

河南油田推广“一线工作法”, 仅第二采油厂两级机关干部就深入基层363人次, 发现生产生活中的实际问题86个, 已经解决63个;西北石油局领导班子成员深入现场, 解决实际问题50余个, 慰问困难员工50余人次。

报纸、电视、网络、手机报……在中国石化各个媒体, 来自基层的“好声音”逐渐增多, 一线员工的身影频频闪现。

石化报社压缩了党组领导参加一般性会议活动的新闻, 增加了深入基层调研、慰问企业员工的报道, 语言更加平实易懂;燕山石化、扬子石化、仪征化纤、南化公司、上海研究院坚持镜头下移, 把重要版面、时段让给生产经营一线, 减少对领导活动和会议的报道;浙江石油突出反映基层员工的工作和生活, 转载网络精美帖子, 增强传播效果。

繁文缛节逐渐少, 文山会海减下来

“五会合一, 不仅仅减少了会议占用时间和费用, 更倡导了节俭的风气。”今年江汉油田把思想政治工作会议、双文明建设总结表彰大会、HSE工作会议、社会管理综合治理总结会、信访稳定工作总结会五会合一, 一位职工由衷评价道。

中国石化各单位以精简会议日程、减少简报文件作为改进作风的切入点, 大力减少繁文缛节、消除“文山会海”, 赢得广大干部员工的普遍赞誉。

会议活动少了, 表面文章少了, 开会效率随之提高了。

办公厅加强会议管理, 严格审核需要直属单位领导班子成员参加的会议, 总部层面2~3月计划召开的会议压缩了15.4%;江苏油田取消5项传统迎春联谊活动, 停止22类单项工作先进集体和个人评比表彰;扬子石化压减合并检查18项, 比上年减少23.7%, 精简合并管理台账130余项, 精简56.5%。

文件简报少了, 形式主义少了, 传达质量却随之提高了。

广州石化、北京石油、石勘院等单位将一般性、日常性、临时性工作安排, 一律改为工作表单形式制发, 各类“红头文件”同比减少了60%;西南石油局、荆门石化、川维厂、青岛石化、炼化工程、四建、石油工程院实行工作表单制度, 严格控制文件数量、发放范围和字数篇幅;法律事务部对直属单位上报的请示类文件, 遵循“会签文件一日办, 传阅文件一日返”的原则, 提高公文处理效率。

细处着手省费用, 勤俭节约转作风

“我们单位取消190余名处级干部通勤公务用车后, 经过进一步优化, 全公司公务车共减少了276辆。”齐鲁石化行政管理处处长孟庆立掰着指头欣喜地说道, “处级干部上下班用公务车, 这几十年来约定俗成的事, 现在已经成了历史。”

中国石化各个单位厉行勤俭节约, 从细处着手省费用, “舌尖上的浪费”“奢侈公务车”等铺张浪费现象渐渐消失踪影。

总部各部门认真执行廉洁从业规定, 有效杜绝了相互宴请、赠送和收受礼品、利用公款吃喝和超标准接待的现象;镇海炼化班子成员生活上不搞特殊化, 不配专车, 与员工一起排队在食堂大餐厅就餐;湛江东兴、陕西石油、南京工程、抚研院等单位坚持公务用车统一调配, 鼓励“拼车”处理公务。

接受群众举报、加强监督检查, 让转变作风在“阳光”下运行, 有效保障了《实施细则》落到实处。

纪检组、监察局公布了举报电话, 接受群众来电来信;胜利油田、中原油田、河南油田、江汉油田、上海石化、巴陵石化等单位成立廉政巡查组, 对酒店、娱乐场所等进行明察暗访, 有效遏制了公款吃喝、奢侈浪费现象。

“八项规定”之后 篇3

应酬没了挺好的

白女士，某市级政府机关公务员，入职10年。

下班后，白女士没直接回家，而是奔家乐福超市。“眼看要过年了，得备点儿年货啊。往年这些都不用操心，食堂临近过年的几天会做很多熟食，今年没了。”

说起今年过年的变化，白女士的感受是从这些小事开始的。“仔细一想，今年变化挺多的，很多原来有的现在都没有了。”

首先是台历没了。以前一到年底，白女士办公桌上就会堆一摞台历，全是关系单位送的。除了自己办公室、家里留几本，她还会送给母亲和婆婆。今年，她一本也没收到，只好自己掏钱买了3本。

然后是单位的联欢会取消了。“往年我们也不会去郊区办年会，都是在单位附近找家有场地的酒店办个晚会，各个处室演演节目，吃顿晚饭。”去年，联欢会就没有了，改成了在单位举办茶话会。今年更彻底，连茶话会都没了。“明天中午，我们单位的大会议室有个民俗活动，好像有猜谜什么的，领导到各个处室给大家拜拜年，就算联欢了。”

作为一个母亲，最让白女士高兴的变化是节前的应酬少多了，晚上可以多陪陪孩子。“往年，从元旦到春节前，基本上天天有宴请，关系单位这个时候都会联络一下感情，吃吃饭、唱唱歌。但今年基本没有了。同事们在一起聊天都说，晚上陪家人的时间多了。”白女士说，其实跟其他单位的关系也不是靠吃饭建立起来的，关键还得看工作。“如今取消了，挺好。”

去超市，白女士还要帮年迈的父母备些年货。“等放假就来不及了。我们处一直很忙，越到节日越有很多保障性的工作，肯定是坚持工作到除夕下班。”

提前放假是误传

周先生，交通部门公务员，入职3年。

从部队转业进了公务员队伍，听着挺风光，“其实没占上便宜。”周先生说话依旧带着浓重的四川乡音，今年春节，除去值班，他的假期只有5天，将将够回趟老家串一下亲戚，马上就得往回赶。周先生说：“年夜饭肯定来不及回家吃了，不过好歹大年初一能到家，挺知足。”

谈到今年春节与往年的不同，他沉默了足有半分钟才憋出一句话：“当了3年公务员，实际工作还是这些。我是干交通的，哪年春运不是把我们折腾得四脚朝天？别说今年除夕不放假，就是前两年除夕放假时，我们也歇不了。”

18时10分，他走出办公室，周围同事还都在忙碌着。楼道里，他碰上了隔壁办公室的同事，赶紧不好意思地解释：“春节回老家，东西还没置办，今天准点下班，想抓紧时间收拾收拾行李。”

走到办公楼一层，他突然停住了脚步，翻开书包找东西——一张最新的春节假期值班表。发现确实落在了办公室，他又三步并作两步往回跑。“不拿着心里不踏实，春节期间即使明知不是自己值班，也会时不常掏出来看看，就跟有病似的。”他自嘲地说，“跟往年比，今年春节要干不少‘傻事儿’。比如，今年冬天一直不下雪，但是扫雪铲冰保障小组春节的班一天不能少值。就算天气预报是大晴天，大家也得乖乖到单位，吃泡面睡沙发。没办法，等真有事再从家往这儿赶就来不及了，那可就要出大事了。”

虽不是窗口行业，但周先生和他的同事年年春节都得轮流值班。“无论是年三十儿还是初一，赶上谁就是谁，大家都没有怨言。”此前，他也听到社会上有“公务员还没过节就都提前放假了”的说法。对此，周先生很气愤：“这些都是误传！”

工资不高 挺紧张

雷女士，某远郊区县机关公务员，入职13年。

“好多人都说我们公务员这回惨了，福利大幅缩水了。我特想告诉大家，我们基层公务员以前也没有什么福利。我们单位以前过年发什么？也就是油、肉、水果，从来没发过购物卡。所以今年不发了，我们也没觉得有多惨。”快人快语的雷女士，提起社会上对公务员的偏见就满腹委屈。“我们的福利待遇，从来没有外界传说的那么好，所以，现在也没有大家想象中的那么坏。”

雷女士家在河北省，大学一毕业就考上了北京某个远郊区县的公务员。“我十几年的工龄，正科级，一个月工资5000多元，这在北京真不算高，养家糊口挺紧张的，我们现在房贷每个月就5000多元，孩子还要报培训班，吃饭、穿衣，哪样支出不是自己掏钱？”

尽管工资不高，但雷女士觉得社会对公务员的要求却越来越高。同样是一份工作，企业员工如果上班时间上网购物，即便被发现了也没什么，但如果是公务员，就是很严重的错误。

“很多人觉得我们公务员清闲，‘一杯茶，一枝烟，一张报纸看半天’，其实我们早就不是那种工作状态了。昨天都大年二十七了，我还在下乡给基层单位培训。平时我们也是经常加班，企业加班得给加班费，我们全是义务劳动。”雷女士坦言，年前这几天的工作量明显下来了，不过也要一直坚持到除夕。

“马年了，大家都在祝愿马上有钱，我希望马年马上有理解。”这是雷女士新年的希望。

（摘自《北京日报》 本文作者：方芳 等）

2、八项规定回头看实施方案 篇4

宿州学院附属实验中学

贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作实施方案

各组、处、室：

为深入推动中央八项规定精神在我校落地生根，把纠正“四风”往深里抓、实里做，防止“四风”问题反弹回潮，以优良作风建设成果迎接党的十九大胜利召开。根据宿州市教体局《关于印发<市教体局贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作方案>的通知》（教体秘〔2017〕63号）精神，在全校组织开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作，现制定如下方案。

一、贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作领导小组

组 长：杨 哲（校长）

常务副组长：毛玉奎（党总支副书记）

副 组 长：乔明春（副校长）刘动（副校长）

成 员：刘皖溪（党总支纪检委员）杜文海（办公室主任）

张雷（教务处主任）张雅奎（德育处主任）周宝忠（团委书记，第二支部书记）

陈建（第一支部书记）贾粮（第四支部书记）赵东丽（第五支部书记）王晖（第三支部书记）

领导小组办公室

贯彻落实中央八项规定“回头看”工作领导小组下设办公室，办公室设在团委，办公室主任由周宝忠（团委书记，第二支部书记）兼任。

二、工作目标

通过对党的十八大以来全局贯彻落实中央八项规定精神情况进行自查、检查，全面系统梳理全市贯彻执行中央八项规定精神、纠正“四风”工作情况，总结经验成效，坚持成功做法，创新监督执纪方法，健全完善制度机制，深化标本兼治，持之以恒、锲而不舍把纠正“四风”往深里抓、实里做，推动中央八项规定精神在我校落地生根。

三、工作内容

（一）查安排部署，看主体责任是否落实到位

1.检查全校各组处室和各支部是否将贯彻落实中央八项规定精神、纠正“四风”作为全面从严治党的重要内容，常抓常议，长抓长管。

2.检查各组处室和各支部是否结合党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育，持续开展贯彻落实中央八项规定精神宣传教育，严格干部队伍教育管理。

3.检查全校各组处室和各支部是否重视宿州市教体局反馈意见的整改，及时研究巡视、巡察整改重大事项，部署推动整改落实。

4.检查全校各组处室和各支部负责人是否重视对中央八项规定精神、宿州市教体局纠正“四风”问题系列工作部署落实，在具体工作中是否将整治“四风”问题作为全面加强纪律和作风建设的重要抓手。

（二）查各支部制度建设，看纪律要求是否从严从紧

1.是否本部门实际，制定细化贯彻落实中央八项规定精神、市委实施细则的具体措施。

2.是否结合近几年工作实践和形势变化，对本部门落实中央八项规定精神相关政策和配套制度及时进行修订完善。

3.是否严格执行中央八项规定精神各项制度规定，本科室有无以形式主义、官僚主义方式对待党中央和省委、市委的决策部署，把同党中央保持一致仅仅当作口号等突出问题。

4．是否违反八项规定，特别是违规公款吃喝、公款旅游、私车公养、私设“小金库”、滥发津补贴或福利、隐秘场所聚会、大操大办婚丧喜庆等突出问题。

（三）督查“四风”整治是否严谨有效

1.是否建立健全监督渠道，充分利用来访、来电、邮件、网页留言、微信平台等举报方式，引导群众参与监督。

2.是否将遵守政治纪律和政治规矩、落实历次巡视、巡察整改意见、学习贯彻《若干准则》《问责条例》等党内法规列入日常监督检查内容，强化纪律规矩意识。

3.是否盯紧年节假期，在重要时间节点、重要工作推进阶段，综合运用明察暗访、专项检查、信访核查等方式加大监督检查力度。

4.是否对监督检查发现的突出、倾向性问题，有针对性地开展集中整治，措施是否有力、成效是否明显。

（四）查纪律审查，看执纪问责是否持续有力 1.是否将违反中央八项规定精神和市委实施细则的问题列入纪律审查重要内容，成效如何，本科室是否存在违反中央八项规定精神问题纪律审查空白点。

2.是否及时查处违反中央八项规定精神问题，有无压案不查、隐瞒不报等情形。

3.是否及时查处对巡视、巡察整改落实不重视、不及时、不到位等问题，有无不查处、不纠正、不问责等情形。

4.是否重视对重点问题线索的督办和曝光，对上级纪委转办、督办问题线索是否及时核实查处，对查出的典型案例是否定期点名道姓通报曝光。

5.是否严格贯彻《问责条例》，对落实中央八项规定精神不力，作风建设流于形式，导致不正之风长期得不到有效治理的科室进行严格问责，有无有责不问、问责不严的问题。

四、工作步骤

“回头看”工作为期3个月，局党组2017年5月中旬召开动员会部署启动，2017年7月底结束。分三个阶段进行。

（一）动员部署，自查自纠（2017年5月中旬至6月中旬）各部门认真对照中央八项规定精神、宿州市教体局《关于进一步贯彻落实中央八项规定精神的实施细则》以及“回头看”工作部署要求，要紧紧围绕“回头看”工作主要内容，认真开展自查自纠，逐项梳理分析，查准、查实本单科室突出问题，列出问题清单，形成自查报告。自查报告（纸质和电子版，附问题清单）经本科室负责人签字后于6月15日前报我校“回头看”工作领导小组办公室（团委）。

（二）问题导向，重点检查（2017年6月下旬至7月中旬）学校“回头看”工作领导小组办公室开展落实中央八项规定精神和纠正“四风”专项检查，各部门“回头看”工作开展情况和隐形“四风”问题进行重点检查，对以形式主义、官僚主义方式对待党中央、市委决策部署，对不收敛不收手、顶风违纪的，坚决查处；对维护党的政治纪律和政治规矩失责、贯彻落实中央八项规定精神不力、推进“回头看”工作走过场、执行党内法规变形走样以及巡视、巡察整改不到位的，严肃追究领导责任。

（三）整改落实，健全机制。（2017年7月中旬至7月下旬）学校各部门对本次“回头看”自查自纠、重点检查和专项治理中发现的问题，及时进行梳理，建立问题清单，提出整改方案，明确责任，限期整改，问题集中的要进行专项整治。要注重“回头看”成果的运用，牢固树立抓常、抓细、抓长的意识和习惯，强化制度刚性约束，做到令行禁止、不搞例外，推进中央八项规定精神落实常态化、长效化。活动结束后，要认真总结，及时将“回头看”工作开展和整改落实情况书面报告经科室负责人签字后于7月31日前报送“回头看”工作领导小组办公室（团委）。

五、工作要求

（一）加强组织领导。各部门要切实提高政治站位，进一步增强“四个意识”，强化责任担当，充分认识开展“回头看”工作的重要意义，夯实抓牢主体责任，加强组织领导，明确工作任务、落实工作责任、细化工作措施，扎实开展“回头看”工作。

（二）强化监督检查。各部门加强对“回头看”工作的监督检查，紧盯任务，倒排工期，确保成效，不得避重就轻、敷衍应付，坚决防止走过场。要突出问题导向，把工作重点放在发现问题、处理问题、督促整改问题上，紧盯老问题，注意发现“四风”新动向、新情况。要进一步畅通举报渠道，全方位、多渠道接受群众投诉举报，让群众积极参与进来。要坚持抓早抓小、抓细抓长，组织明察暗访，严肃查处顶风违纪问题。

（三）严格执纪问责。坚持把纪律挺在前面，加大执纪问责力度，对“回头看”期间发现的“四风”问题线索，集中力量、限定时间、快查快结，对不收手不知止、顶风违纪的，坚持“零容忍”的态度，发现一起、查处一起，决不姑息迁就。要强化责任追究，对机关各科室、局属各单位存在的突出“四风”问题，既要从严处理直接责任人，还要追究失职失责党组织和党的领导干部的主体责任、监督责任和领导责任。要加大通报曝光力度，查处的违反中央八项规定精神问题要一律点名道姓通报曝光，发挥持续震慑作用，警示教育广大党员干部坚守道德高线、严守纪律底线。

宿州学院附属实验中学

八项规定实施一年 篇5

根据****2013年效能监察计划总体安排，经中心领导研究决定，围绕“八项规定”贯彻落实情况进行专项效能监察，具体监察方案策划如下：

一、监察对象

本次效能监察对象是XX单位（部门）“八项规定”贯彻落实情况相关的各项非直接生产经营的管理、服务业务流程。

二、效能监察目的通过对X“八项规定”贯彻落实情况相关的各项非直接生产经营的管理、服务业务流程全过程效能监察，健全、完善与改进公司各项非直接生产经营的管理、服务业务流程制度；促进公司上下、各业务部门严格遵循制度，提高制度执行力；实现各项非直接生产经营支出管理目标和最终绩效管理目标，开源节流，降本增效，不断提升公司管理效能。

三、效能监察总体思路

本次效能监察在公司效能监察领导小组总体领导下，在效能监察工作小组具体实施中，深入XX单位，上下密切配合，按效能监察工作流程、效能监察“四性检查与评价模型”方法，对各项非直接生产经营的管理、服务业务流程进行全面效能监察，对各项非直接生产经营的管理、服务水平提升起到良好的保证和促进作用，充分发挥效能监察对业务管理的再管理、再监督作用。

四、计划实施时间

立项时间：2013年 5 月 25日，终结时间：2013年9月 30日。

五、监察抽样覆盖时间范围

2013年1月 1日——2013年 8月30日。

六、监察依据

1、XXX公司现行各项非直接生产经营的管理、服务管理制度规定、办法、工作实施细则。

2、XXXX公司制定的考核非直接生产经营的管理、服务绩效的管理目标责任书。

3、效能监察体系文件，其中作业指导书按体系文件《非直接生产经营的管理、服务业务效能监察“四性检查与评价”作业指导书》

4、国家法律、法规、廉洁从业各项规定要求等

七、效能监察范围与内容

1.监察各项非直接生产经营的管理、服务现有管理制度建设的充分性，即根据中央“八项规定”，看制度措施、办法是否健全。检查内容包括：业务决策、执行、监督的岗位与职责设置、业务管理目标、业务过程标准、业务廉洁标准、业务过程相关岗

位设置与岗位能力要求、业务风险评审与管理、业务执行制度规定、执行全过程的各环节、业务权限设置、业务复核、业务过程记录标准格式、业务检查监督、非相容岗位规定、业务记录档案管理要求、业务定期统计报告制度、公司对业务行为和业务制度的内部监督与纠偏、奖励、处罚标准等方面，分析是否在公司现有制度中均有以上方面的制度规定。

2.监察各项非直接生产经营的管理、服务活动管理过程的符合性，即抽取活动记录样本，看活动过程是否严格执行制度规定。检查内容是：抽取一定数量的非直接生产经营的管理、服务活动管理过程样本，检查实际执行过程是否符合企业非直接生产经营的管理、服务活动过程现有制度各项要求，分析判断活动过程按照制度要求执行的符合程度。

3.监察非直接生产经营的管理、服务管理结果有效性，即根据公司预算控制目标，看公司是否有效控制非直接生产经营的管理、服务支出，实现预算管理目标。检查内容为：非直接生产经营的管理、服务实际支出和工作效果是否有效实现企业预期的预算目标和管理目标，分析认证管理结果实际达到业务绩效管理目标的有效程度。

4.监察非直接生产经营的管理、服务管理流程制度设计的适宜性，即看管理流程制度设计是否符合中央“八项规定”总体要求，是否责任、标准明确等。检查内容是：企业现有制度规定的非直接生产经营的管理、服务管理流程七个方面，包括（1）XXXX业务流程的管理目标；（2）XXXX业务执行过程的工作步骤；

（3）每个步骤的责任部门与责任岗位；（4）每个步骤的工作内容；（5）每个步骤的工作记录；（6）每个步骤的工作标准（工作时效标准、工作内容完成后应达到的质量标准、验收标准）；

（7）每个步骤的工作方法（工作依据、组织方式、业务方法技巧）等是否符合中央“八项规定”总体要求，是否合理适宜，合理适宜的要求包括：内控、清楚、简洁、直观、可操作、管用。

效能监察范围与内容清单具体详见《“八项规定”落实情况效能监察范围与内容清单》

八、监察人员要求及原则

1、效能监察领导小组成员由XXXXX公司党政主要负责人、效能监察工作分管领导、监察对象——非直支出业务分管领导、该业务涉及部门和监察部门负责人组成。

2、效能监察工作小组成员由监察对象——非直支出业务涉及部门主管和监察部门人员共同组成。

3、监察对象——非直支出业务的直接经办人员回避。

4、坚持实事求是、证据支撑原则。

5、效能监察工作小组人员在进行工作前，必须经过效能监察“四性检查（测试）与评价模型”方法专门培训。

九、组织机构

1、效能监察领导小组

组长：XXX

副组长：XXXXXX

成员：（若干）

2、效能监察工作小组

组长：XXX

副组长：XXXXXX

成员：（若干）

十、小组分工

1、效能监察领导小组：负责效能监察领导工作、定期听取效能监察进展情况，并设你监察建议、决定与报告。

2、效能监察工作小组：编写和执行效能监察方案，编写建议、决定与监察报告。

十一、抽样与方法

本次效能监察样本获得均采用统计抽样方法，测试方法主要采用询问法与审阅法相结合，按照效能监察“四性检查与评价”方法进行。

十二、其他要求说明

十三、附件

1、中央“八项规定”落实情况效能监察范围与内容清单

2、效能监察文件依据采集清单表

3、效能监察实施节点控制计划

八项规定实施一年 篇6

关于贯彻中央八项规定加强作风建设的实施办法

中共磴口县三完小党支部 二〇一三年二月二十八日

中共磴口县三完小党支部

关于贯彻中央八项规定加强作风建设的实施办法

为认真贯彻党的十八大精神，切实落实中央政治局《关于改进工作作风密切联系群众的八项规定》和自治区教育厅、市委、县委有关文件精神，按照磴口县教育局党委文件精神要求，我校党支部研究制订了《关于贯彻中央八项规定加强作风建设的实施办法》。

一、工作要求

（一）加强自身学习，提高自身素养。加强学风建设，继续开展创学习型单位活动，树立终身学习的理念。坚持每周政治学习，提倡带着问题学习，坚持理论联系实际；健全学习制度，坚持领导每月不少于一次集中学习。开展读书活动，每学期开展一次全体党员读书交流研讨活动。

（二）强化调查研究，注重解决突出问题。切实转变作风，要深入开展调查研究。针对重点、难点、问题，通过召开座谈会、走访、实地考察等多种形式指导学校的教育教学；研究制定整改措施，为决策提供科学依据，做到依法决策、科学决策、民主决策；领导班子成员要了解学校实际情况，解决实际问题，随时推门听课，每月听课两次。管理干部要包班，上课、听课、评课，走访学生家庭，带领教师积极开展“走进家庭、携手育人”大家访活动。

（三）改进文风会风，弘扬求真务实精神。坚持求真务实，完善办会制度和规范发文。坚持例会制度，减少发文总量，尽量通过网上发文，坚持少而精的原则，提高文件质量，规范公文处理；大力提倡少开会、开短会、讲短话，力戒空话、套话；降低会议成本。

（四）规范公务接待，建设节约型单位。增强行政成本意识，确立厉行节约、勤俭行政的思想。教育系统内的公务接待活动，推行工作餐，规范公务接待，严禁公款吃喝；提倡节约用水、用电、用纸。学校要牢固树立勤俭办学意识，严肃财经纪律，不允许滥发奖金，不允许组织旅游、外出考察；在教职工中强化“光盘”节俭意识；加强水电和办公耗材管理，努力创建节约型单位。

（五）推进政务、校务公开，提升工作效率。坚持公开、公平、公正，深入推进政务公开。规范行政服务行为，继续全面推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问责任制等制度；热情接访、微笑服务，倡导学校文明用语。要完善教育收费公示制，把教育收费项目、标准和有关政策，及时告知学生和家长；形成制度管人管事的长效机制，使民主治校、依法治校工作落到实处。

（六）加强管理,严肃纪律，促进作风建设。要不断完善管理制度，严格落实机关效能建设八项制度，落实个人工作责任，严肃工作纪律。

1.严禁广大干部、教职工工作日饮酒，严禁任何人接受下属、学生家长的宴请。

2.严格考勤制度。严格作息时间，按时上班、按时下班。严禁迟到、早退、空岗。

3.严肃上班纪律，上班期间严禁上网聊天、玩游戏、看电影、炒股、下棋、串岗、离岗、闲聊、干私活等庸、懒、散、乱、不作为行为出现。

4.严禁教师在工作日从事与工作无关的活动，不能擅自停课、私自调课，认真备课，按时上课，不得在教室内使用通讯工具或吸烟。

5.严禁歧视、侮辱、体罚和变相体罚学生和随意对学生罚款或动员其转学。

6.严禁向学生推销辅导材料等并从中获利以及收受学生及家长礼品、礼金或要求学生家长办私事。主动关心帮助学习困难的学生和进城务工人员随迁子女、留守儿童，促进全体学生共同成长进步。

（七）注重工作落实，健全工作落实机制。合理划分工作层次，明确工作责任。坚持抓落实求实效，把精力放在解决矛盾和问题上。学校班子成员、中层干部要围绕学校中心工作为师生服好务，突出师德师风建设工作，确保全校上下令行禁止，促进校风、教风、学风建设上台阶。

（八）培养健康情趣，保持高尚精神追求。要重视个人生活作风和生活情趣，讲操守，重品行，自觉加强思想道德修养，培养正派的生活作风和健康的生活情趣。要坚持克已慎行，择善交友。加强道德修养，弘扬传统美德，模范遵守法律法规、社会公德，支持社会公益事业。学校要引导广大教师树立崇高的职业理想和坚定的职业信念，抓学习，定目标，塑造良好的师品形象。

（九）加强廉洁自律，树立教育良好形象。领导班子要带头落实党风廉政建设责任制，带头执行“四条禁令”。不得接受下属或其他单位及人员赠送的礼金、礼卡和有价证券；不得干预职称评定、评优评先等工作。学校要强化校风、教风建设，加强教师的思想政治和职业道德教育，要求教师休息日不得在校外兼课，不得举办有偿家教。做到爱岗敬业，尽职尽责，乐于奉献，形成勤奋求真、严谨治学、博学践行、尚德奉献的教风和学风。

二、加强组织领导，确保作风建设成效

（一）成立作风建设工作领导小组。加强对作风建设工作的组织领导，组长由孙志德书记担任，副组长由王红静校长担任，成员有丁晨光、任丽霞、吴清芳、潘娜仁、杨志兵、李瑞丽、马成组成。

（二）健全完善作风建设责任制。

（三）切实加强督促检查。

（四）实行问责制度。

（五）严格考核奖惩。

八项规定实施一年 篇7

为深入学习贯彻党的十八大精神, 落实中央政治局“八项规定”, 沈阳市地税局第一稽查局采取三项措施加强工作作风转变。一是高度重视, 狠抓落实。局领导班子多次组织召开局务会、全局大会进行深入学习, 并结合实际, 确立贯彻落实中央政治局八项规定实施办法, 确保转变作风的各项规定落到实处。二是加强领导, 明确责任。要求领导干部以身作则、率先垂范, 带头执行各项规定。建立督查组, 强化监督, 进一步提高全局干部的为国聚财、为民收税的自觉性、坚定性。三是注重实干, 加强纪律约束。大力弘扬艰苦奋斗、真抓实干精神。采取精简各类会议活动, 严格控制会议活动经费, 压缩会议数量和规模, 提倡开短会、讲短话, 以及对全局各项会议考勤采用扣分制, 并与全年绩效考核奖挂钩的方法, 严肃会风会纪;严格控制“三公经费”支出, 禁止利用公款进行非公务性消费, 执行节假日封车、车辆钥匙统一上交保管等车辆管理规定, 严格执行休班值班制度, 提倡市内公出搭乘地铁等公共交通工具、电子化办公, 厉行勤俭节约。

第一稽查局以实际行动体现作风转变, 切实把思想和行动统一到市局精神上来, 努力形成党风廉、业务精、人心齐、干劲足的良好局面, 全力推动各项工作平稳较快发展, 努力为沈阳地税事业取得新成就贡献力量。

(沈阳市地税局第一稽查局孙健供稿)

八项规定这三年 篇8

不知从什么时候开始，出席各种饭局成了许多公务人员的基本生活方式。如果一个干部没有人请吃饭，那是很没面子的。如果他晚餐时间要跑场子才能应付得过来，那足以让人肃然起敬；太太如果有意见，就说日本成功丈夫们都是这样的。

这种生活方式影响所及，全社会乐此不疲，似乎没有饭局社会就不知怎么运转了，俨然一种时尚甚至习俗。由于党的特殊地位，党内的风气直接影响社会风气。多年来我们也经常提“用优良党风引领社会风气”，实际上很难落实。

中国人深知“积习难改”，神仙都没想到能有今天这样的新气象，而且只用了三年时间。未来的人们一定以为，既然三年就有了巨变，看来这件事还是很容易的。

三个阶段

“事非经过不知难！”其实，三年以来，许多公务人员对于饭局问题的反应经历了微妙的反应过程，中央精神与干部的行为产生了由疏到密的互动，这个过程可以初略分为三个阶段，回想起来有意思、更有启发意义。

第一阶段：也就是出台八项规定之初。那时如果有人打来电话组织饭局，公务人员一般都语气轻松地回答说：“过一阵子再说吧。”

这句话的潜台词很丰富。按照以往经验，一项新政策、新规定的运行轨迹是先高后低，与日俱降，躲过风头就没事了。“好汉不吃眼前亏”，大家都是过来之人，眼力劲都有，谁也不会往枪口上撞，耐住性子等时间流逝，再一醉方休不迟嘛。

我曾经问过一位犯了错误的同志，为什么十八大之后、八项规定出台之后还这样？他的回答很实在、很典型，披露了那个阶段一些干部的内心世界。他说：过去也有许多规定、制度，每次都是传达传达、学习学习，时间一长就放下了，谁想到这回来真的？

第二阶段：也就是动真格的阶段。中央的决心逐渐显露，从严治党开始上紧发条，纪委在行动，在老虎相继倒地的同时，苍蝇也纷纷被打落，各地各部门处理的违犯八项规定精神、包括公款大吃大喝的党员干部越来越多，中央纪委网站天天发布相关消息，点名道姓、公开曝光。

相关规矩越来越明晰，问题处理越来越快速，全党全社会都感受到了从未有过的严肃气氛。

在这个阶段，虽然违规饭局并没有停止，不知自爱、习非成是的人在打游击，但是受到邀约的时候，一些人的语气开始谨慎起来：“谁买单？都有谁？”这句话的含义是，谁也不缺吃，为一顿饭丢人现眼不值，所以必须注意安全，公款吃喝不行，与谁推杯换盏也要考虑，总之必须自费。

与此同时，往日社会上顾客盈门的天价酒楼，关闭的关闭，转型的转型，大众菜多了起来，奢华风气悄然转变。

第三阶段：向纵深发展阶段。大约从2014年起，特别到今年，如果再有人悄悄地发出邀请，很多人回答得都很干脆：“有事说事，吃饭就算了吧。”如果实在是可靠的朋友，实在是盛情难却，一般会这样折中：“要不，找个地方喝杯茶吧。”

风气的极大转变

经过十八大之后“眼里不揉沙子”抓四风的重压，经过三年以来累计查处包括违规公款吃喝在内的104934起案件的震慑，党员干部纪律意识、规矩意识随之得到增强，新修订的《准则》和《条例》应运而生，备受关注。

其表现是，不但公款吃喝较为少见，就是自费聚餐，一般也是在至爱亲朋间进行。各种为了利益勾兑、互通款曲而设立的饭局为党纪所不容，与党内外风气格格不入，许多党员能够自觉抵制，陈规陋习逐渐淡出党内，社会风气随之向善。

风气的极大转变还有一个不容忽视的力量在起作用：许多干部经过两三年的洗礼熏陶，突然发现自己是新政的受益者一一下班能回家吃饭，夫妻关系好了，孩子的成绩提高了；有时间看书，有时间思考问题，精神世界丰富了，工作能力提高了；不再胡吃海塞，有时间参加体育锻炼，“三高”降低了，心情也好了。许多单位体检都发现，干部职工健康状况一年比一年好。

党员干部在这三个阶段的反应轨迹，简单总括起来就是：由不适应到适应，由不相信到相信，由被动到主动。

很多人从内心认识到，认真践行八项规定精神，培养高雅脱俗的习惯爱好，走正常而有意义的人生之路，做一个充满正气廉洁有为的共产党员，既是党和人民对广大党员的要求和希望所在，党员自身也是受益者。国家、民族的利益，与个人、家庭的利益，在这里得到了完美的结合，何乐而不为呢？

当然，“冰冻三尺非一日之寒”，面上的成功并不意味着万事大吉。四风是党风宿疾的症状，是滋生腐败的温湿环境，骨子里是理想信念宗旨意识的缺失，不保持长期不懈、多管齐下、细大不捐的治理，有可能前功尽弃。

八项规定实施一年 篇9

一、活动目标

以党的十八大精神为指导,以竞进提质、发展新业绩为主要目标，以中央“八项规定”、省委“六条意见”和市委“实施意见”为基本要求，以转变作风、整肃纪律为主要内容,按照精心组织,周密部署,扎实落实,稳步推进的工作思路,广泛深入开展“争创”活动,形成学习贯彻落实十八大、争先创优发展人口计生事业新业绩的浓厚氛围。

二、活动内容

在人口计生系统大力开展“四抓四促”，“为民务实清廉群众路线教育实践”和“基层服务型党组织建设”等系列主题实践活动，勤奋工作，竞进提质，努力为区域性中心城市建设创造良好人口环境。

（一）开展“四抓四促”活动，强化工作水平争先进位。

1.抓理论学习，促认识水平提高。结合人口计生工作实际，进一步学习领会十八大会议精神，强化人口理论和法律法规知识学习，正确把握党和国家人口和计划生育的大政方针，积极主动厘清社会上对人口政策的一些模糊认识，为我市人口计生工作营造良好的工作环境。2.抓廉洁自律，促行业形象树立。严格遵守中央“八项规定”、省委“六条意见”和市委“实施意见”。在态度上，要坚决和中央、省、市要求保持高度一致，把八项规定作为一个党员和公务员的政治标准和行为准则；在行为上，领导成员要率先垂范，以良好的形象示范基层；在落实上，要从小事做起，无论八小时内外都要严格执行；在纪律上，严明政治纪律、工作纪律和生活纪律。

3.抓竞进提质，促工作目标实现。继续稳定低生育水平；有序推进人口计生工作基层基础“四化”（管理规范化、服务经常化、工作信息化、行为法制化）工程；顺利开展“五型计生幸福家庭”（创业致富型、安居环保型、健康和睦型、诚信守法型、优育成才型）创建活动；综合治理出生人口性别比取得成效；落实好市政府“十件实事”之一——免费孕前优生健康检查项目；提升流动人口服务与管理工作的水平和质量；信息化建设和队伍职业化建设再上新台阶。

4.抓组织领导，促活动取得实效。借“学创”活动的强劲东风，以委启动“学创”主题实践活动为契机，加强组织领导，成立领导小组，下发实施方案，宣传造势，在全市人口计生系统迅速掀起转变作风、竞进提质、全面完成人口计生工作各项任务的热潮，用实实在在的工作业绩检验“学创”活动成效。

（二）开展“为民务实清廉群众路线教育实践”活动

1、开展“群众观点”教育活动。通过开展主题教育，牢固树立为人民服务和立党为公、执政为民的观点，虚心向人民学习，坚持群众利益无小事，始终站稳群众立场，坚持人民的利益高于一切，把群众满意作为检验工作的第一标准，切实增强贯彻党的群众路线的自觉性和坚定性。

2、开展“三个谁”大讨论。结合思想工作实际，以座谈会、组织生活会等形式，围绕“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题，广泛交流，深入研讨。通过大讨论，从根本上更加明确，“为了谁”就是要明确目标方向，自觉做到一切工作为了群众、全心全意服务群众；“依靠谁”就是要找到力量源泉，坚持从群众中来，到群众中去；“我是谁”就是要正确定位自己，始终摆正同人民群众的关系，争做让党和人民满意的人口计生工作者。

3、开展意见建议公开征集活动。采取向基层人口计生干部群众发放调查问卷、走访基

层单位以及在人口网刊登问卷等形式，问政于民、问需于民、问计于民，公开征集社会各界对人口计生工作服务群众的意见建议，并通过对征集意见的综合分析、研究梳理，了解把握广大群众的期待要求，进一步明确工作责任、理清工作思路、强化工作措施。

（三）开展“基层服务型党组织建设”活动 扎实推进“五个基本”、“七个体系”和“活力工程”建设。建设学习型、创新型、服务型基层党组织，全面实施部门党员干部“素质提升工程”，进一步提升基层党组织书记素质、党员队伍生机活力、基层党组织战斗力和基层基础保障水平。统筹抓好机关、事业单位的基层党建工作。着力抓好党建带工建、团建、妇建，推动党群共创共建。

（四）深化创先争优活动

大力实施党员党性教育、能力培育“双育”计划，推进党员“素质提升”工程，在人口计生系统全面开展“十星级党员”争创活动，注重与“十星级文明机关”、“十星级文明党组织”、“十星级文明公务员”等系列文明创建有机结合、相互促进，引领“十星级”系列文明创建。

进一步深化“比素质、比干劲、比奉献、比作风”、“创一流部门、创一流队伍、创一流业绩、创一流形象”，“个人自评、党员互评、支部讲评、领导点评、群众测评”为主要内容的“四比四创五评”活动。

三、活动步骤

此次主题实践活动从2016年2月开始，至2016年12月底结束。具体分为动员部署、全面实施、评先表彰和成果运用四个阶段。

第一阶段：深入宣传、动员部署阶段(从2016年2月20日至3月20日)。重点做好动员部署、方案制定、氛围营造等工作。市人口计生委党组制定《关于开展学习宣传贯彻党的十八大精神活动实施方案》，召开专题会议，广泛宣传发动。各地要按照要求，结合实际，迅速掀起学习贯彻热潮，有效推进学习活动有序开展。

第二阶段：深入学习、专题教育阶段(2016年3月21日到2016年6月20日)。重点是结合工作实际，深入开展专题学习教育和大讨论活动，整体推进主题宣教活动向纵深发展。各地各单位要以支部和科室为单位，组织全体干部职工对十八大报告进行学习。要求做到学习有计划、有笔记，会议有讨论、有记录。每名同志尤其是党员和领导干部要写出有一定深度的心得体会。邀请专家讲课，举办研讨会，开办学习交流展示专栏，让十八大精神入心、入脑。

第三阶段：深入推进、总结提高阶段(2016年6月21日到12月20日)。在深入学习、深刻领会十八大精神的基础上，围绕人口计生工作实际，以开展基层基础“四化”工程建设和创建“五型计生幸福家庭”为抓手，以“强基固本谋长远，创造特色上水平”为目标，积极开展调查研究、督办工作，推动我市人口计生工作健康发展。在活动开展的过程中，注意及时总结经验，树立典型。

四、保障措施

1、加强领导，提高认识。为确保学习宣传贯彻党的十八大会议精神取得实效，各科室、单位要成立学习十八大精神活动领导小组，由“一把手“任组长，各分管领导为副组长，各支部书记、科负责人为成员，负责本单位学习宣传贯彻党的十八大会议精神活动的组织领导、协调推进，确保贯彻学习十八大精神取得实效。

市人口计生委机关“学创”活动领导小组：

2、加强协调，密切配合。委各支部要统筹安排时间，除了加强自身学习，还要开展交流活动，做到正常工作和学习宣教活动两不误、两提高。

3、加强指导，及时总结。各级党组织要加强对十八大学习宣传贯彻的指导，促进学用结合。广大党员干部要积极参与到活动之中，力戒走过场，克服形式主义，力争收到政

治上有提高，业务上有进步，工作上有成绩。

4、严格考核，督办检查。委党组今年把主题实践活动纳入基层党建考评内容，作为基层党组织评选表彰的依据。委主题实践活动领导小组实行一季度督办检查一次，半年通报一次检查情况。篇二：2016学习中央八项规定心得体会950字3篇 2016学习中央八项规定心得体会950字3篇 2016学习中央八项规定心得体会950字1篇

按照局要求精神，认真学习了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定的内容，虽然内容不多，但每一句每一个字都是对我们国家工作人员中的共产党员提出的具体要求和警醒。我结合工作实际对照八项规定进行自查工作，同时对进一步贯彻实施八项规定提出了三点要求：一是要深入学习，广泛宣传，充分认识和深刻理解贯彻实施八项规定的重大意义，为贯彻实施八项规定创造良好的氛围和条件。二是要带头学习习总书记重要讲话精神和八项规定要求;带头进行自查和整改，作出表率;带头落实工作责任制。三是要把贯彻实施八项规定与反腐倡廉工作结合起来，作为一项长期任务抓紧抓好，对于进一步加强党风廉政建设和反腐倡廉工作有着十分重大的意义。

第一、要树立群众服务的工作态度

要做好工作，态度和本领缺一不可。本领是会干的问题，态度是愿干的问题。态度是行动的先导，有什么样的态度，就必定有什么样的行动;态度是行动的方向，有什么样的态度，就可能有什么样的结果;态度是行动的示范，有什么样的态度，就定会有什么样的效应。因而在工作中，门难进、脸难看、话难听、事难办、人难找等生硬、冷淡、蛮横、粗暴的工作态度和工作方法我坚决杜绝。自觉地做到来有迎声、问有答声、走有送声，真诚地做到不厌烦、不推托、不敷衍，简化工作程序，明确工作职责，提高办事效率。有了这种态度，群众对我们才会有信心，我们在工作中才会有信心。

第二、要转变工作作风，以情服人，坚持以人为本

身为一名领导干部，一定要有好的工作作风。努力做到以情服人，坚持以人为本，善于换位思考，设身处地为群众着想，实事求是地研究和解决群众困难。要学会深入群众，在贴近群众中不断汲取工作动力。只有转变思维方式，对群众动之以情、晓之以理，群众才能真正给予理解、积极支持。

第三、要提升服务质量

要提升服务质量，首先是标准要公平。坚持依法依规办事，严格标准，统一尺度，确保理解法规不偏差，宣传法规不打折，执行法规不走样，使群众对法律法规的依据和标准了然于胸，打消群众顾虑，赢得群众支持。其次是过程要公开。2016学习中央八项规定心得体会950字3篇2016学习中央八项规定心得体会950字3篇。坚持程序公开透明。严格遵循法律规定、法律程序。要维护群众合法权利，落实法律赋予群众的知情权，让群众全面了解执法的事实、执法的依据;要认真倾听群众的申诉、申辩，让群众充分发表自己的见解和意见;要给群众以监督权，让群众能够监督执法的过程，确保执法行为在阳光下正确运行，增强群众对执法的信任感、认同感。第三要结果要公正。只有结果公正，群众的心情才能舒畅，各方面的社会关系才能和谐。要有群众信服的公正结果，干部就要不徇私情、不带偏见、不弄虚作假、不欺上瞒下、不流于形式，为民办实事、办成事。用客观公正的态度和真抓实干的作风体现公平正义,让群众满意，让群众信服。

通过这次活动及反面典型教材的学习讨论，使我心灵受到极大震动，思想受到深刻洗涤，更是从中得到一些深层次启示和警醒。使我体会到党的八项规定具有很强的针对性，也暴露出党员干部作风方面特别是思想作风、工作作风方面存在的问题，其教训是深刻的，影响是深远的，后果是严重的，使党的形象在人民群众中遭受了严重损坏。在日常工作和生活中切实落实八项规定的要求。就要强化规范意识，树立正确的权力观。首先要强化法制意识，按制度办事，按程序办事。其次要强化政策和纪律意识，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律，确保党的方针、路线能够正确实施。以优良的工作作风和崭新的工作姿态投入到各项工作中去。

2016学习中央八项规定心得体会950字2篇 八项规定是一个庄严承诺，体现了从严要求、从严治党的根本要求，反映出中国未来施政的动向。党的十八大闭幕以来，党的新一届中央领导集体以鲜明的态度、坚定的信心和雷厉风行的工作作风，向全党、全国人民发出了建成小康社会、建设美丽中国的伟大号召。

一、充分认识加强作风建设的重要性和紧迫性

作风建设是党的建设的重要组成部分，良好的干部工作作风是党风，政风、行风的重要体现。2016学习中央八项规定心得体会950字3篇

二、认真贯彻落实党风廉政建设责任制，巩固和发展反腐倡廉工作的良好局面

要认真贯彻落实中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，全系统各单位主要负责人要切实履行第一责任人的政治职责，不仅要率先垂范，严格自律，而且要管好班子，带好队伍，对反腐倡廉重要工作要亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。其他领导班子成员对各自职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任，切实做到一岗双责。从近年来掌握的贯彻责任制情况看，班子成员中的副职重业务、轻廉政工作，重两个安全、轻队伍安全的现象不同程度地存在，应当引起高度重视，使全体班子成员切实负起党风廉政建设的领导责任。要把落实党风廉政建设责任制和执行《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》紧密结合起来，进一步加大责任追究力度，确保党风廉政建设责任制的规定能有效落实。

作为质监系统的纪检监察部门，要把推动党风廉政建设责任制的落实作为重要抓手，切实发挥组织协调作用，抓好反腐倡廉建设的各项任务的责任分解、责任考核和责任追究。为确保食品质量和特种设备两个安全提供有力保证。

三、强化引领意识，以廉洁理念为主导，营造风清气正的工作氛围

清正在德，廉洁在志。把发挥廉洁文化的引领作用作为反腐倡廉的重要途径。按照党的十八大要求，抓好思想理论建设这个根本，抓好党性教育这个核心，抓好道德教育这个基础，深入学习贯彻新党章，认真开展理想信念教育、党性党风党纪教育和从政道德教育，通过观看反腐倡廉宣传教育警示片、参观预防职务犯罪教育基地等形式多样的活动，引导全系统干部职工树立正确的权力观、利益观、地位观，不断增强党员干部自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，始终保持党员干部队伍思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁。在全系统各单位进一步弘扬廉洁精神、培育廉洁价值理念、营造廉洁氛围，让廉洁成为一种社会文化、一种价值取向、一种不懈追求，促使广大干部职工筑牢拒腐防变的思想道德防线，坚守共产党人的精神追求。对新提任干部实行廉政考核、廉政谈话、廉政承诺、廉政警示教育等套餐式教育。

总之我始终坚持以人为本，相信群众、依靠群众，一切为了学生，讲实话、办实事、重实效。进一步改进工作作风，深入 开展批评与自我批评，与人为善，真诚相待，团结共事，服务学生。清正廉洁。自觉遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和党政机关厉行节约制止奢侈浪费的各项规定，认真落实党风廉政建设责任制，严以律已，以身作则。从日常小事、小节做起，把清正廉洁作为第一操守，做廉洁奉公的表率，保持教师的 政治本色，作党和人民满意的教师。

2016学习中央八项规定心得体会950字3篇

1月16日，参加了单位召开的廉政学习会议，集中学习了《违反中央八项规定精神案例选编》的违规公款宴请、违规发放过节费、公款旅游、接受超标准接待、违规举办升学宴等10起案例。2016学习中央八项规定心得体会950字3篇心得体会，学习心得。

通过学习，在灵魂深处受到强烈的震感，试想中央八项规定实施两年来，反腐斗争力度不断加大，一些老虎相继落马，中央纪委先后十余次对违反中央八项规定精神的典型案例问题发出通报，形成强大的威慑。但还有一些人不收手、不收敛，对中央八项规定精神置若罔闻，顶风违纪，毫无忌惮。作为党的干部，国家公职人员不认真履行职责，不带头遵守八项规定，却变作戏法突享受，严重违反了党的纪律，是典型的四风问题。

作为一名普通党员，通过案例学习，从中受到深刻的教育。一是从中央惩治腐败的力度分析，反腐败斗争进入深水区，要深刻认识反腐败斗争的艰巨性、长期性、复杂性、紧迫性。二是要加强廉政学习，关注中央、各级党委、纪检监察机关反腐败斗争的决策方向，自觉把思想统一到中央对反腐败斗争的形势判断上来，坚决拥护党中央惩治腐败的英明决策。以学习总书记关于惩治腐败的重要论述和《违反中央八项规定精神案例选编》为载体，强化自我约束，积极作为，做到自警、自醒、自勉。三是要深刻认识腐败付出的高昂代价。既政治前途的代价、个人名节的代价、经济的代价、家庭的代价、子女前途的代价。四是只有把遵守好中央八项规定精神和廉洁自律有关制度，把自己关进制度笼子，内化一心、外化一行，从灵魂深处摆正位置，守住底线，筑牢防线，切莫存在侥幸心理，才能确保不碰高压、不越红线、不踏雷区、粉身碎骨。才能保住名节，守住幸福，颐养天年。篇三：2016学习中央八项规定心得体会1000字3篇

2016学习中央八项规定心得体会1000字3篇 2016学习中央八项规定心得体会1000字1篇

党的十八大选举产生的新一届中央领导集体上任伊始，针对中央政治局自身建设通过了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。要求改进调查研究;精简会议活动;精简会议简报;规范出访活动;改进警卫工作;改进新闻报道;严格文稿发表;厉行勤俭节约。八项规定的出台，展现了新一届党中央领导集体的执政新理念和新姿态，彰显了党中央从严治党的态度和全面建成小康社会的决心。此举顺民心得民意，是党中央为更好的履行新时期历史任务作出的重要政治承诺。

作为一名在质监系统工作多年的党员干部，我在学习中央八项规定的过程中，受到了教育，坚定了信念。

为人民服务作为我党开展一切工作的出发点和着眼点，需要我们全体党员干部密切联系群众，切实本着以人为本、执政为民的理念，扎实开展各项工作。改进工作作风的目的就是要密切联系群众，从群众中来，到群众中去。良好的作风对整个党、整个社会都有着至关重要的作用。中央政治局出台的这八项新规定，针对的都是人民群众长期反映强烈的问题，展示了新一届中央领导集体的执政新姿态，是聚党心、得民心的正确之举。让我们看到了新一届中央领导集体呈现的新气象和新风尚。以总书记为核心的新一届中央领导集体，通过自我表率和模范带头，为全体党员上了一堂生动的党课。这堂课生动具体，中央带头，全党上下积极行动，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做。这种工作作风的转变，看似简单，但是对改进党风、改进政风、改进民风其作用何其深远。

作为一名党员，特别是领导干部，不折不扣的的执行党的各项方针、政策，是衡量你是否合格的基本要求，作为党员就应该具备这样的能力。作为领导干部，更应该具有领导该有的能力和水平，工作中的教条主义、形式主义和懒汉思想，既是对自己的不负责，更是置党和国家的事业于不仁不义之地，危害之大可想而知。贯彻落实中央政治局作出的八项规定，以优良的党风促政风带民风，不仅需要党员干部真抓实干，持之以恒，还需要领导干部做表率，带头抓。

领导干部带头抓作风，要求领导干部不仅要台上讲，班内做，更要班下守。自觉扛起节俭旗、打好亲民牌，成为落实规定的标杆，践行规定的样板。时刻警醒自己勿以恶小而为之，勿以善小而不为。百姓评价一个领导干部作风的好坏，其标准往往不是什么大事，而往往是一些不起眼的小事，不经意的细节。这就要求我们领导干部带头抓作风，要从小处着眼，从小事着手，始终做到慎独、慎微、慎小。让勤俭节约，密切联系群众的优良作风成为一种习惯，化为一种自觉。2016学习中央八项规定心得体会1000字3篇2016学习中央八项规定心得体会1000字3篇。八项规定的出台给全党、全社会带来一股风清气正的务实之风，鼓舞士气，大快人心。我坚信只要全体党员，特别是各级领导干部积极响应党的号召，在实际工作中持之以恒，认真履职责，切实转变工作作风，全面推进反腐倡廉工作，我们的党就一定能继续赢得民心，引领中国实现中华民族的伟大复兴。

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党的十八大闭幕后，党的新一届中央领导集体向全党、全国人民发出了建成小康社会、建设美丽中国、实现中华民族伟大复兴的号召。12月4日，总书记主持中央政治局会议，审议通过了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。整个规定不过寥寥数百字，但却字字铿锵，掷地有声，深入人心，规定一出，即在全国上下引起强烈反响，无数党员干部群众为之欢欣鼓舞，拍手叫好。

按照局党委要求，我认真学习了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，内容不多，但发人深省。这个规定出台的本身就有着丰富的政治内涵。八项规定没有泛泛的空话、套话，句句是实在话，简简单单，直指当下党员干部作风之弊，一针见血，入木三分，体现了新一届中央领导集体务实的精神，鲜明的态度;八项规定内容之具体，要求之细致，彰显了中央领导人雷厉风行、真抓实干的作风，是向全国人民立下的一道军令状，更是一份庄严地承诺书。

当前，一些党员干部不同程度地存在着不思进取、得过且过，漠视群众、脱离实际，形式主义、官僚主义，弄虚作假、虚报浮夸，铺张浪费、贪图享受，以权谋私、骄奢淫逸的现象和问题，长期以来人民群众反映强烈，严重损坏了党的形象。

政治路线确定以后，干部就是决定因素，古人云：上有所好，下必甚焉。各级干部特别是高级干部作风对党风政风乃至整个社会风气具有重要影响。抓作风建设，首先要从中央政治局做起，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做，以良好党风带动政风民风，真正赢得群众信任和拥护，要下大决心改进作风，切实解决群众反映强烈的问题，始终保持同人民群众的血肉联系。这样才能上行下效，为各级领导干部树立榜样，牵一发而动全身，以点促面，最终实现切实改变党的作风的伟大目标。

火车跑得快，全靠车头带。中华民族的伟大复兴，需要广大党员干部以身作则，团结带领广大群众，齐心协力，奋发图强，励精图治，踏实工作，不折腾，不务虚，聚精会神搞建设，一心一意谋发展。

要做好工作，态度和本领缺一不可。本领是能不能干的问题，态度是愿不愿干的问题。有什么样的态度，就必定有什么样的行动，就可能有什么样的结果，就定会有什么样的效应。在日常工作中要自觉地做到轻车简从、不安排迎送、不铺设迎宾地毯、不封路、不清场闭馆，真正把群众放在心上，尊重群众、心系群众，有了这种态度，群众对我们才会有信心，我们在工作中才会有信心。

要做好工作，还要有好的工作作风。作风不牢，地动山摇。作风就是向群众学习，坚持有利于联系群众的原则，厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，践行正人先正己的古训，践行打铁先要自身硬的决心。2016学习中央八项规定心得体会1000字3篇 2016学习中央八项规定心得体会1000字3篇

中共中央政治局召开会议，审议并同意中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。会议一致同意关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定：

一要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。三要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。

四要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。

五要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。

六要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。

要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。

一要改变工作态度

要做好工作，态度和本领缺一不可。本领是会干的问题，态度是愿干的问题。态度是行动的先导，有什么样的态度，就必定有什么样的行动;态度是行动的方向，有什么样的态度，就可能有什么样的结果;态度是行动的示范，有什么样的态度，就定会有什么样的效应。因而在工作中，门难进、脸难看、话难听、事难办、人难找等生硬、冷淡、蛮横、粗暴的工作态度和工作方法我坚决杜绝。自觉地做到来有迎声、问有答声、走有送声，真诚地做到不厌烦、不推托、不敷衍，简化工作程序，明确工作职责，提高办事效率。有了这种态度，群众对我们才会有信心，我们在工作中才会有信心。2016学习中央八项规定心得体会1000字3篇心得体会，学习心得。

二要转变工作作风

身处一名局长，一定要有好的工作作风。努力做到以情服人，坚持以人为本，善于换位思考，设身处地为群众着想，实事求是地研究和解决群众困难。要学会深入群众，在贴近群众中不断汲取工作动力。只有转变思维方式，对群众动之以情、晓之以理，群众才能真正给予理解、积极支持。

三要提升服务质量

要做到这一点，首先是标准要公平。坚持依法依规办事，严格标准，统一尺度，确保理解法规不偏差，宣传法规不打折，执行法规不走样，使群众对法律法规的依据和标准了然于胸，打消群众顾虑，赢得群众支持。其次是过程要公开。坚持程序公开透明。严格遵循法律规定、法律程序。要维护群众合法权利，落实法律赋予群众的知情权，让群众全面了解执法的事实、执法的依据;要认真倾听群众的申诉、申辩，让群众充分发表自己的见解和意见;要给群众以监督权，让群众能够监督执法的过程，确保执法行为在阳光下正确运行，增强群众对执法的信任感、认同感。