法务专员测试题

法务专员测试题（推荐9篇）

法务专员测试题篇1

一、高空抛物，谁之过？

刘某在某住宅小区内行走时，被一楼栋抛下的玻璃瓶砸伤，花去医疗费数千元，警方介入后仍无法找到高空抛物肇事者。半年过后，刘某向法院起诉要求小区物业公司赔偿。物业公司是否应承担赔偿责任？

二、物业公司能否直接起诉欠费业主？

A项目若干业主欠缴物业费，但物业公司起诉至法院后，对方律师认为：次物业公司从未向业主书面催缴欠费，法院不应当支持。业主拒交物业费，物业公司要起诉业主，是否必须向业主书面催缴？

写作题：

一、A公司（甲方）与B公司（乙方）于2011年8月合作开展宽带业务，乙方使用甲方的一间房屋作为机房，一直未签订合作协议，2012年8月初，甲方与乙方现场负责人沟通签订协议，协议约定三年，即2011年8月1日—2013年8月1日，房屋面积为21平方米，场地占用费4000元/每月，2012年8月25日双方签订书面协议，并约定2012年8月30日支付2011年8月—2012年8月的费用，乙方迟迟未支付费用，认为价格太高，无力承担，并以函件形式说明其公司意见。请根据此函件拟定回复函。

函件如下：

联络函

至A公司

我公司于2011年8月开始与贵公司业务合作，2012年8月之前由于一直未能正式签订合同，口头约定占用房屋租金为1万元/年；双方于2012年8月签订正式合同，由于公司业务人员急于完成任务，未能按公司要求费用签订租房部门协议，致使公司无力承担4000元/月的房租，由于合同已经签订，我公司为信誉将承担已经使用时间的房租，同时恳请贵公司考虑我公司及所租房屋面积，降低房租，或另行出租一个面积小的地下室给我放，我方愿意与贵司继续合作，并按时承担所租房屋费用。

B公司

法务专员招聘要求（共）篇2

任职要求：

1.大学本科以上学历，法律专业，具有二年以上公司法务工作经验者优先； 2.熟悉合同法、公司法、劳动合同法等法律法规及政策； 3.有处理经济纠纷、劳动关系纠纷等相关经验； 4.文笔流畅，语言表达能力强；

5.具备良好的沟通能力和谈判技巧，诚信正直； 6.具备较强的学习能力、良好的团队合作精神； 7.具有律师资格者优先，可以独立处理诉讼案件。

岗位职责：

1.负责起草、审核、规范各类合同文本；

2.负责公司所有合同的签订、分发、收回、台帐登记、更新、跟进、报告工作等；

3.负责公司所有合同的对方领取及我方留存合同的档案管理，包括分类、归档存放、按权限提供查询等；

4.参与公司有关重大决议、规章及其他重要法律文件的合法性审查； 5.负责检查监督合同履行情况，协调解决合同履行中出现的法律问题，尽量避免合同纠纷产生；

6.负责解答、协助咨询公司及各部门法律事务； 7.公司及部门内部其他相关法律事务；

法务专员工作要点汇总篇3

一、法务的过程是一个发现问题---提出问题----解决问题---建立制度的过程。

二、在第一阶段要把一些小的制度建立起来，将来小的制度集合起来就是大的全面的管

理制度。开始的时候虽然多数是被动应对，但被动中要开始尝试主动，比如说一个问题频繁发生，你就应该去找出问题发生的原因了，要不然，早晚你会被否定掉的，能解决问题的法务是老板喜欢的，能发现问题的法务是老板欣赏的。随着对发生的问题解决的越来越多，你会发现你的工作量在减少，手头的制度在增多，成型的工作在增多，开始的时候往往，你是一个人，当成型的工作增加的一定程度，你可以考虑增加人手了，这时候你的工作也体现出来了，老板一般会同意的。当制度和人力得到积累后，你可以进入第二个阶段了，往往1年2年已经过去了。

三、要考虑业务部门的实际情况，要从帮助他们角度度去考虑，使措施既能避免风险，又不给业务带来很大的麻烦，任何过度的影响业务的建议都不是好建议，即使你的方案多么的优秀和合法，适用的才是最好的，年轻的法务尤其切忌，不然会走入死胡同。只有业务部门的支持，你才能走的更多，只有适合的，你才是好法务。

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四、真正的法务工作是从这个题目开始的，我个人认为，一个公司法务工作建立的标志是合同管理办法的实施。这个实施是实际的施行，而不是仅仅制定一个制度，无法去执行。合同管理是法务工作的基础，是真正的法务工作的第一步。

五、合同管理是将法律融入业务的全过程，对公司业务从始至终进行法律监控，化解其中的风险，降低企业的风险。应该是一个全过程的工作，核心应该是风险的预防和控制，所以，工作应该是动态的而不仅仅是静态的审核或者保管。对合同管理的理解将关系到企业合同管理的形态和内容。

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六、资信调查制度；标准合同制度；合同形式制度；合同审查审批制度；合同专用章制度；合同履行处理制度和合同存档制度。

七、合同管理的目的与法务工作的目的一脉相承--预防和控制企业法律风险，其中的预防更是合同管理的重点。企业的法律风险在合同中的体现可能都认识的比较清楚，比如说合同欺诈、合同陷阱、合同漏洞、合同缺陷、合同约定不明确、合同履行跟踪缺失等等，都是因为合同的原因，导致的企业损失或者隐形损失的出现。那么合同管理就是为了解决这些问题而开展的，那怎么开展呢，控制目前存在的，预防将来发生的。怎么去控制和预防？作为控制，必须要了解，并且是详细把握，对公司的整体运营情况有自己的法律分析，那些部门和业务是高风险等级的，那些是中风险等级的，那些是低风险等级的，控制的重点是高、中风险等级的。

八、劝我们的法务，不要入职后就去急着搞什么变革，搞什么制度，有2个问题你必须解决：

1、你的所有解决方案必须建立在业务部门配合的基础上，如果你搞不定他们，你不要动；

2、所有的解决方案必须符合公司业务实际，你不了解实际流程和运转，你不要动。否则，只有死路一条。在业务和改善之间，老板肯定会选择业务。法务开始的时候都是踌躇满志，总想大展身手，把公司梳理的符合法律，井井有条，殊不知，已经开始犯错误了，世间万物，阴阳相分，一个事物不可能是全部是，也不可能全部是非，允许对立面在一定程度上的存在，是万物的客观规律，对我们的工作也是一样，理想状态是不存在的，某些情况下，必须对一些方面做妥协和让步，但关键必须抓住，事物的大方向必须把握，这就是所谓控制的来源。所以，作为企业法务，是从改良开始的，是一点一点改良来积累质变的。虽然慢了点，但公司的的法律概念就是以盈利为目的的组织，公司一切的最原始出发点就是盈利，我们的工作也不能背离这个出发点。在碰到一个项目的时候，有些法务说违法，不能做，而有些法务出具了这么做可以法律风险最低的意见。法律的强制性规定有2种：效力性强制规定和管理性强制规定。管理性强制规

法务专员求职信篇4

您好!作为一名应届法律毕业生，我的社会经验当前是十分的匮乏。多年的寒窗苦读，使我掌握了精深的专业知识。当前国家法院已经不缺乏法律人才了，所以我决定走向企业，走向公司，在公司中努力的进步，发挥自己的实力，取得更大的进步。也许在公司中取得进步，才是我最应该做到的事情，我坚信自己能够做的更加的好!面临着即将毕业的兴奋，心怀着奉献社会的抱负，渴望把所学知识学以致用，特别希望能够在公司从事有关法务方面的工作，期望贵公司能够为我提供这样一个施展才华的机会。

贵公司实力雄厚，名声显著，潜力巨大，我非常期望能够成为贵公司的一员，为贵公司的发展出谋划策，尽心尽力!

大学的四年是充实的四年，使我完成了从普通人到法律人的转变!首先，自己形成了一个习惯的法律思维能力，具有良好的法律素养。其次，阅读了大量法律专业书籍，掌握了基本的法律理论。再者，曾两次到河南涛声律师事务所实习，熟识了法律事务，能够运用法律解决一些基本问题。当然，作为一个应届毕业生，我最大弱势就是没有工作经验，但我会用一如既往的勤奋努力来弥补我经验的不足;我也特别能吃苦，愿意接受公司所分配的各种较为困难的任务;我也愿意接受低工资，只要贵公司能给我学以致用的机会以及施展才华的舞台，我会奉献出自己最大的才、智、谋、力，为公司赢得更大的发展!

这么多年来，我一直在不断的努力，我坚信只要自己更加不断的努力下去，做好自己，将自己的全部精力用在工作上，为贵公司的发展做出我最大的贡献，我相信我能做到，只要贵公司给我一个这样的机会，我就可以实现我多年来的抱负，取得更大的成绩，相信自己!

如果您正在寻找，那么请您关注我：一位积极进取，全面发展的大学生;一位期待召唤，渴望风浪的年轻水手。诚恳地请求加入您的队伍，与您同舟共济，共创辉煌。最后，真诚的祝愿贵公司越加强盛、更加辉煌!

此致

敬礼

求职人：xxx

法务专员的具体职责篇5

1、起草、审核、修改公司各类法律文件;参与公司重大决议、规章及其他重要法律文件的合法性审查;

2、监督检查合同履行情况，协调解决合同履行过程中出现的法律问题、避免合同纠纷。

3、参与建立和完善公司法务体系及制度建设。

4、代表公司参与各类案件的诉讼、调解、仲裁等工作。

4、法律风险管理，建立公司法律风险防范体系。

7、年度风险评估报告、风险管理计划;

8、完成领导交办的其它工作。

任职资格

1、专科及以上学历，有2-3年工作经验;

2、熟悉公司法、合同法、经济法等方面的法律法规，具备法律从业资格;

3、扎实的法律功底，良好的沟通和协调能力，较强的文字表达能力;

4、能独立开展合同审查、法律咨询、法律风险管控等相关工作;

法务专员的工作职责篇6

职责：

1、协助起草及审核公司日常法律文书、合同;

2、负责日常法律事务处理，提供法律支持、咨询;

3、及时关注与典当业相关的法律、法规、规章制度的动态，并结合公司情况提出相应合理建议。

4、协助法务部主任参与案件诉讼及执行。

5、完成领导交办的其他工作。

法务专员岗位职责精选篇7

2、负责对接业务、采购、商务等的各类法务需求，处理各业务、采购、商务等合规工作情况，及时发现并纠正业务的合规问题;

3、处理公司民事诉讼、仲裁、劳动纠纷等经济案件，维护公司合法权益;

4、对公司整体运营中的各种潜在法律风险进行梳理、识别，并提出规避、化解方案;

5、对侵犯公司利益的事项进行调查、处理，依法追究相关人员的法律责任;

法务专员的工作职责篇8

1、起草、审核、规范各类合同文本;

2、做好合同审议中的台账登记、更新、跟进、报告等工作;

3、参与公司有关重大决议、规章及其他重要法律文件的合法性审查;

4、检查监督合同履行情况，协调解决合同履行中出现的法律问题，避免合同纠纷产生;

5、处理、解答、协助咨询公司及分公司、各部门法律事务;

6、代表公司或协助公司法律顾问参与法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁活动。

岗位要求：

1、法律相关专业统招本科及以上学历，通过司法考试;

2、3年及以上企业法律业务相关工作经验;

3、熟悉公司法、合同法、劳动合同法等民商法领域法律法规，熟悉招投标流程及相关法律规定;

4、认真负责，思维缜密，语言表达能力优秀，沟通协调能力强，具有较强的判断能力和团队合作能力。

法务专员岗位的基本职责篇9

1.负责及参与承包合同及其他合同文件的起草、审查、谈判及签约工作，负责合同执行的监督检查，处理合同违约风险;

2.参与各类项目会议、谈判;

3.审查各类联系函、对外文件等法律文件;

4.编制整套非招标发包方案及配套分包合同;

5.工程款清收等;

6.负责诉讼案件的起诉、应诉、财产保全、和解、执行等;

7.负责公司的日常经营法律风险防控及管理，提供经营管理意见。

任职要求：

1、全日制法学专业本科及以上学历，通过司法考试优先;

2、语言表达能力和书面表达能力较强;

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