团员代表大会提案范文

团员代表大会提案范文篇1

－关于第五次团员代表大会暨第九次学生代表大会

提案的工作报告

各位领导老师、学生代表们:

大家好！

我受xxxx学院第五次团员代表大会暨第九次学生代表大会筹委会的委托，向大会做提案工作报告，请大会予以审议。

本次团代会学代会筹备期间，为及时了解同学们对学院工作的意见和建议，大会提案组进行了广泛的提案调查工作，期间获得了同学们的大力支持。

大会共收到有效提案156份，其中涉及学校发展类41份、教学管理类31份、生活服务类61份、校园文化类16份、其他7份。筹备委员会提案组遵循能反映出绝大多数同学要求的原则，对所收集的提案进行初步审查筛选，现整理提案报告如下：

一、校园建设方面

教学设施问题

1、信息科学系同学反映学院2号教学楼C区五层机房机器损坏严重，电脑整体运行速度慢，希望得到改善。

2、学院一直强调注重学生的专业技能的培养，车间教学设备较齐全。同学们希望学院的专业技能实训车间双休日能全天开放训练，安排有专业老师进行指导，以求同学们能够全面提升技能水平。

3、学院图书馆有一定储量的书籍，但是大多书籍较为陈旧，希望学院相关部门能够及时补充，特别是一些专业类书籍。

4、建议学院增设一个面向全院学生开放的电子阅览室，以方便同学们网上浏览信息。

校园建设问题

1、同学们反映，学院医务室上班时间与同学们的上课时间大体相同，造成有些同学就医看病不方便，建议学院调整医务室医生上班时间方便同学下课就医。

2、学生餐厅及公寓楼内已安装电视，但电视播放很不及时，且餐厅内播放的节目也不适合青年学生需求，请学院相关部门制订相关办法，能够及时播放时政要闻等和同学们生活息息相关的节目。

3、学生在校期间，对社会上的发展以及一些信息的知晓力存在一定的不足，建议学院加强信息的传递方式方法，比如在宿舍内安装广播、电视等通讯设施。

4、学生反映，学院校园内夜间照明设施相当简陋，许多路段路灯不亮，给晚自习下课的同学造成很大的麻烦，建议学院对校园夜间照明系统进行完善。

5、由于夏天天气较热，请学院在教学楼及学生公寓安装风扇，以改善广大同学的学习和生活环境。

6、随着学院已经步入良性发展阶段，我院学生的课余文化生活日趋丰富，但因许多文体活动受到天气、场地等方面的影响，不能满足各项活动开展的需求，建议学院增建一所室内文体馆，以保证各项活动的顺利开展。

7、学院超市物价较高且超市人员服务态度欠佳，所卖物品不齐全，建议饭卡能在超市通用使用，刷卡购物。而且超市存在标价不清的现象，导致广大同学无法确定商品的真实价格。希望超市能结合学生切身实际合理调解商品价格、明确商品标价。

8、由于当前社会复杂多变，加之课业、生活情感、就业等方面的压力导致少部分同学的心理存在不同程度的障碍，恳请学院开设心理教育选修课，引导同学们树立正确的人生观、价值观。

9、学生反映我院综合奖学金的评选虽然很及时，但是奖学金的发放工作严重滞后，这大大降低了同学们对奖学金评选的热情，因此恳请学院尽快出台相关管理办法，以保证获得此荣誉的同学能够及时领到奖学金。

三、生活设施问题

1、学生普遍反映，学生公寓双休日晚上熄灯时间过早，应根据实际情况进行调整，建议双休日延长供电时间，望学院领导能给予考虑。

2、同学们反映，水房开水经常温度不高，影响学生的日常饮用及洗刷，而且水费太贵。建议学院就水房与浴室问题出台相关办法措施。

二、餐厅方面

同学们普遍反映餐厅饭菜价格过高且经常不合理的进行价格调整，餐厅工作人员素质太低。希望学院尽快出台相应措施，如保证饭菜价格及质量、环境卫生、提升工作人员的整体素质和服务态度，以满足同学们的需求。

三、安全管理方面

1、我院配有保安人员保障学校的安全，为教学工作提供良好的环境，这自然是必要的。但同学们反映保安人员对学生们“严格有余、礼貌不足”，希望学院相关部门能够对保安人员进行相关方面的礼仪培训，使保安人员以服务学为宗旨，以保障校园安全为工作要点;

2、虽然学生公寓内有安全员进行巡视，但是学生公寓内仍屡有失窃事件发生，希望相关部门能够加大对学生公寓的技术监察投入力度以保障学生公寓的安全。如在每层宿舍楼安装监控设施。

以上是本次团代会、学代会代表提案的主要内容。总体看来，同学们提案较为中肯，体现出一种很强的主人翁意识和责任感。我们一定会及时将大家的意见和建议向学院有关部门反映，力争给大家以满意的解释和答复。

职工代表大会提案篇2

提出理由：技术创新是提高产能、降低成本、减少能耗的主要手段，也提高公司竞争力的重要保障。

建议：

1、集思广益，公司建立一个技术创新平台，鼓励公司员工多提建议。

2、公司成立技术创新研究小组，对员工所提的合理方案进行探讨研究，将合理建议实施。

3、公司设立技术创新基金，对提出技术创新并给公司带来带来效益的给予奖励。

二、尽快建立管控系统

提出理由：由于没有管控系统，导致生产数据存在严重的滞后性，对指标调整带来很大的不便，影响氧化铝生产的正常进行。

建议：公司尽快建立管控系统并完善，保证氧化铝生产的正常运行。

三、解决倒班人员吃饭、喝水问题

提出理由：为了保障生产的正常进行，倒班人员经常性吃不上饭。建议：公司与食堂沟通，由各作业单元提前和食堂联系，食堂将倒班人员饭菜打好，车间人员直接取走。保障倒班员工能正常吃上饭。

四、宿舍通网络

提出理由：网络现已成为社会交流的主要平台，是21世纪人们生活不可或缺的一部分。

建议：尽快将员工宿舍通网络。

五、食堂菜价不合理

提出理由：食堂菜价太高，超过了员工的承受能力，部分员工为省钱不在打菜或少打菜，这将导致员工身体素质下降，给公司带来不稳定因素。

建议：

1、将食堂菜价合理化。

2、建立第二食堂，有竞争才有进步，保障员工生活水平。

六、公司建立广播站

提出理由：让员工及时了解公司动态。

医院职工代表大会提案篇3

随着我国医疗卫生体制改革的不断深化，民营医院得到了快速发展，已经成为我国卫生事业的重要组成部分，在缓解百姓“看病难”、“看病贵”方面发挥着重要作用。然而，长期以来，囿于政府医疗资源配置的严重失衡和民众传统的就医观念，民营医院生存和发展仍然存在许多困难。

一、难以纳入医保范围。民营医院申请纳入医保范围存在实际困难，尤其是营利性民营医院，几乎很少能被纳入到医保范围。即使进入医保定点，也存在比公立医院医保范围窄，报销比例低，报销品种少，核算费用低等问题。这使得医保报销问题成为民营医院的巨大劣势，成为制约民营医院发展的关键因素之一。

二、难以引进并留住人才。由于医生的人事关系属于所在医院，医生执业权属归医院管辖，因而医生基本不具有多点执业的可能;再加上大部分民营医院的医务人员在职称评定、学术研究方面存在障碍，这导致很难引进并留住中青年骨干力量。

三、专业领域待遇差别较大。在具体工作中，卫生行政部门较少研究到民营医院，在专业技术人员职称晋升、学术交流等方面时常被卫生行政部门和学术团体遗忘。民营医院经常无法了解并参与医学科研招标工作。

四、社会歧视严重。社会对民营医院异常是营利性民营医院有比较严重的歧视。在政府层面，政府对民营医院在机构、医院等级、医保定点、医生职称、建设用地、设备采购等行政审批方面有诸多的限制和约束。在社会民众层面，大众对民营医院的偏见根深蒂固，普遍认为公立医院是为大众服务的，而民营医院是要赚取高额利润的，对民营医院不认可、不信任。这些歧视的存在严重阻碍了民营医院的健康发展。

虽然在国务院办公厅转发了《关于进一步鼓励和引导社会资本举办医疗机构意见》(下称《意见》)，明确规定了民营医院在诸多方面享受与公立医院同等的待遇，为民营医院的发展扫除了一些障碍，可是《意见》中很多规定过于宏观而缺乏操作性细则，再加上地方政府、公立医院执行不到位，长期困扰民营医院发展的问题并未真正解决。为此，我们提出以下提议：

一、逐步扩大民营医院纳入医保的范围。提议相关部门出台细则，将医院申请纳入医保定点机构的条件定为“是否为社会供给基本医疗服务”，凡是供给的医疗服务属于基本医疗服务的，并在水平、质量和价格上，贴合医保政策规定或者标准的都应当纳入医保范围。

二、真正放开并鼓励医生多点执业。在医疗人事管理方面，按照十八届三中全会决定的要求，切实推行医生多点执业政策，逐步推动医生向“自由职业者”方向转变，促进医生在公立医院与民营医院之间自由流动。还能够研究推行医生工作分时制，比如：每年50%的时间在公立医院工作，剩余的50%时间可自由选择执业地点。

三、依法确立民营医院的性质和地位。目前民营医院的发展在许多方面仍缺乏必要的保障，提议国家尽快出台相关法律法规明确民营医院的性质和地位。卫生事业是政府主导的社会公益事业，但民营医院也承担着必须的社会公益任务，所以民营医院也应属于公益性事业的范畴。提议法律、法规中充分明确民营医院这一特殊性质和地位，以有利于制定与其性质和地位相适应的方针政策。

总公司职工代表大会提案篇4

一、关于修理工定级考试

钣金工（铜工）、胎工、漆工、车钳工等岗位人员编制少，专业技术要求较高，公司评级小组对以上岗位定级考试标准制订难度较大。望总公司能统一对以上岗位进行评级考试。

二、对修理车间部门岗位实行效益工资“同级差异”额定

对维修车间“五大工种”实行“同级差异”化效益工资制。如：小修与日、夜保养、综合组等工种实行效益工资差异化。体现各工种劳动强度、工作时间不同收入不同。

三、提高职工年功工资

现有年功工资最高额为500元，建议提高到600元。目前职工年功工资实际最高额已540元。

四、修理岗位缺勤因素

修理岗位应按驾驶岗位核定缺勤因素，其中包括：病、事、年休假和公出。

五、维修车间年龄结构和人员核定

修理岗位男年满56周岁，女满48周岁或因身体健康原因（工作年限在10年以上）不能从事原工作岗位的职工，在维修车间核定人员时，应考虑为编外人员（不核定为五大工种中）。

六、长病假

为控制部门岗位病假，建议在职工集体协议中增加长病条款。对职工因病或非因工负伤，连续病假在6个月以上的，其计发标准比例降低10%。（根据宁波市企业工资集体协商实施意见中，第4款，第7条，第11条之规定）

七、职工年休假

工资增长机制提案范文篇5

事业单位工资分配应当结合不同行业事业单位特点，体现岗位职责、工作业绩、实际贡献等因素。条例提出，国家建立事业单位工作人员工资的正常增长机制。事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。

事业单位及其工作人员依法参加社会保险，工作人员依法享受社会保险待遇。

条例规定，事业单位工作人员与所在单位发生人事争议的，依照劳动争议调解仲裁法等有关规定处理。

12第四次学生代表大会提案报告篇6

河北科技大学第四次学代会提案报告

校学生会副主席贾江波（2013年4月25日）

各位代表：

经过第四次学生代表大会全体354名代表长达一个月的实地调研考察，大家针对我校的实际情况提出了很多有建设性的提案，经过六个代表团分组讨论研究之后，我们对提案进行了分类总结，针对后勤集团.学生处.教务处.校团委.保卫处.图书馆.体育工作部等提出了共计27条提案。

一、后勤集团（13）

1.学校里的草地里、牧星湖里垃圾随处可见，同学们乱踩乱踏，草地变陆地的行为也时常发生。建议增加提示牌，提醒大家注意爱护植物。

2.学校浴室开放时间短，在一定时间内人多拥挤，有同学晕倒，浴室潮湿闷热，卫生杂乱，并且常有异味，病菌传染的很快，同时浴室里面的衣柜无锁，衣物的安全无法保证，建议楼上浴室开放，定期进行浴室消毒工作，及时修理坏掉的喷头。

3.我校校园还处于建设中的状态，有些场所或道路旁未设置照明设施，如休闲广场、天佑园、南公教楼厕所以及1.2.4号宿舍楼之间的T字路口，影响同学们夜间行走的安全，建议增加这些场所的照明设施。4.宿舍楼道里的感应灯经常出现问题且修理不及时，建议及时修理。

5.牧星湖上的曲直桥近期已出现严重损坏，但修理不及时或者修理不到位，给同学们来往行走留下安全隐患。建议有关部门及时彻底地进行修理，并定期检修。

6.学校开水房距离公教楼较远，对学生饮用热水造成了一定的影响，建议公教楼放置学生用热水器。

7.学校在一些路口使用了铁链型的路障，造成了上下课高峰期大家通行的不方便，建议铁链型路障换成柱型路障。

8.现在学校考研的学生很多，并且大多数人选择假期在校学习，但是我校宿舍提供数量有限，使大多数同学在校外租房，给大家带来了很重的负担，建议学校新区宿舍假期开放，解决暑期考研住宿问题。

9.夏天被子较潮，校内晾衣杆较少，不方便学生晒被子，建议公寓院内增加晾衣杆。

10.新餐厅内没有圈存机，给三期学生就餐造成了一定的麻烦，建议在三餐厅增加圈存机。

12.经调查，我校食堂一直以来所用食用油为棉籽油，而棉籽油中含有棉酚，长期食用可导致不孕不育疾病的发生，对我校师生危害极大。建议学校严肃调查此事，并更换食用油的种类。

13.现在校医院存在医生不尽责，不能及时给学生就诊，尤其在中午和晚上的就餐时间，给大家的健康造成了一定的威胁。建议校医院建立监督机制，监督校医院的正常运行。

二、学生处（3）

1.学校内只有移动和联通的营业厅，对一些学生办理业务造成了一定的麻烦，建议校方与有关公司企业协调，使电信营业厅进入校园。

2.学校内只有联通的网络，而且网络有时不太稳定，建议学校引进其他宽带网络避免联通垄断，维护学生利益。

3.学校平时缺少防灾防震的演习，建议加强应急事件演习，包括地震震.火灾等应急事件的处理等。

三、教务处（2）

1.现在很多学生在完成学习任务的情况下有很多空闲时间，抱着体验生活，丰富大学生活，尝试大学自主创业的心态从学校外面批发进一些小商品在学校生活广场销售，而我校本着为广大学生负责的宗旨，避免学生本人对于所售产品的不专业性和安全性没有完全保障，禁止学生在学校卖东西，建议学校提供合适的场地让有兴趣的同学参与进来方便大家的学习生活，同时可以给大学生提供自主创业的机会

2.教室黑板的右侧长期有广告出现，有损教室教学的风气以及形象，建议学校进行规范化管理。

四、保卫处（3）

1.校园安全设备问题，宿舍、图书馆、教室丢东西情况严重。建议加强校园安全保卫措施，增加监控设施的安装。

2.校内的学生活动是由学生自己举办，经过校团委审批，但是保卫处过多干预校内学生活动，导致部分活动无法正常开展，建议保卫处大力支持学生活动，保障活动的正常进行。

3.学校时常有学生与保安发生冲突，建议学校在规范学生行为的同时，加强对保安队伍的培训，提高保安素质，建设和谐校园。

五、校团委（2）

1.比较正式的学生活动能用的教室紧缺，加之学术报告厅不能为学院活动所借，讲堂群102又太大，本学院没有相应的设备，许多学生活动不能达到应该有的效果。建议增加举办学生活动的场地。

2.石家庄新火车站进入使用阶段，但科大新区没有直达新站的公交车。给同学们回家返校赶火车造成不便，建议有关部门与公交公司协商，增加科大直达新火车站的公交车或者改变某些公交车的路线解决此问题。

六、体育工作部（3）

1.学校关于体育方面的基础设施不健全，特别是乒乓球台，几乎没有，其他设施，比如篮球筐、羽毛球场地等得不到及时维修和防护，既影响同学们锻炼身体，又会造成安全隐患。建议增加相关的设施并及时维修。

2.我校体育场经常租赁给校外人员使用，与部分学生活动发生冲突，建议学校应以保证学生活动为主，尽量避免租借给校外人员使用。

3.我校健身房这学期现实行收费制度，给学生造成了一定的经济负担，建议健身房停止收费。

七、图书馆（2）

1.图书馆的书籍繁多，但是一些书并不符合当代大学生的口味，建议图书馆更新馆内书籍的时候征求一下同学的意见。

党代表提案篇7

继党的xx大提出实行党代表任期制后，党的又首次提出实行党代会代表提案制，这标志着党内民主又迈出了坚实的一步、具有划时代意义的一步。

党内民主是党的生命，是党健康成长、科学发展的重要保障。我们党是按照民主集中制原则建立起来的先进政党，在党的一切活动、各项制度中，民主的贡献最大、份量最重。推进党内民主建设，是党的每次代表大会必讲必提的“老话题”，党的将“党代表提案制”写入报告,为党内民主建设注入了新活力。

首提“党代表提案制”，使推进党内民主有了新渠道。发扬和推进党内民主建设，有一个科学化的问题，有一个循序渐进的过程，民主的进程与经济发展、物质丰富、文化进步、民众素质、文明进度等因素紧密相联，在提出“党代表提案制”之前，我们党选择了一些省、市、县、乡进行党代会常任制试点，推出了保障党员主体地位系列措施，普遍实行党的代表任期制，正是基于这些探索和基础，如今在全党实行“党代表提案制”，才有了足够的根基、土壤和氛围，才连贯了推进党内民主的通道，这个节点提出并实行“党代表提案制”，是水到渠成之举。

首提“党代表提案制”，使落实科学决策有了新抓手。党代表提案制度是党代表任期制的延伸和保障，实行代表提案制度，把提案工作列入党代会重要议程，建立相应的提案办理和反馈制度，有利于激励和发动广大党代表围绕科学发展进行积极调研、认真思考、建言献策，有利于落实党代表表达权、参与权、决策权、监督权，有利于促进党委决策的科学化和民主化，对于全面落实提出的强国战略、富民思路、发展规划，具有十分重要的现实意义。

教职工大会提案篇8

第一届第一次全体教职工大会暨工会大会提案的征

集情况

各位代表：

我受大会主席团的委托，代表提案工作组，向各位代表作关于XXXX学院第一届第一次全体教职工大会暨工会大会提案征集情况的说明。大会筹备期间，筹备组于XXXX年XX月XX日向全体教职工发出了征集提案的通知，全体教职工围绕学院实验室建设、科研平台建设、教学条件和实习条件及学生管理等大家所关心的问题，广泛听取意见，深入调查研究，负责任地选写每一个提案。不仅提出了问题，还提出了不少建设性的解决问题的方案。这充分反映了全院教职工为学院发展献计献策的积极性，体现出各位教职工的主人翁精神和高度的事业心。本次教代会暨工会大会共收到22份提案，内容基本涵盖了学院的教学、科研、学生管理等方方面面的问题，具有很强的代表性。提案工作组对22份提案审查后，进行了整理归类，共分为七个方面15条议题。它们分别是：

1、学院实验室建设方面的有4件3条：

（1）xxxx生产实验室设备老化、陈旧，且存在安全隐患，急需改善实验室的环境条件，加大投入更换陈旧设备xx台。（2）新增xx专业需增加实验教学基地的设施投入xxx台。（3）新建xxxx，扩大学生的实习机会并提高我院的影响。

2、毕业实习与毕业论文方面的3件2条：

（1）为毕业生提供毕业论文专项经费，避免毕业论文的抄袭（2件1条）。（2）为毕业生提供教学生产、检测等技术的实习单位（1件1条）。

3、实验课程设置方面的有1件1条：

（1）改进XXXXX专业实验课程设置，增强对学生的吸引力（1件1条）。

4、改善办公条件方面的XX件XX条：

（1）办公桌椅、电风扇、电话损害，电脑不够用(XX件XX条)

5、学生教育与管理方面的有XX件XX条：

（1）加强新生入学教育，提高学生对专业的理解，稳定专业思想（XX件）。

（2）加强学生实习期间的管理（XX件X条）。（3）学生就业指导归到教学部管理（XX件1条）。

6、教职工生活福利方面的有XX件XX条：