早操检查制度

早操检查制度（通用11篇）

早操检查制度 篇1

积极参加体育锻炼，努力提高身体素质是党和人民对大学生的要求和期望。为全面贯彻党的教育方针，培养德智体方面全面发展的合格人才，维持良好的早操秩序，培养同学良好的习惯，进一步推动我系学风、班风建设，特制定早操管理制度。

一、早操要求：

(一）早操检查时间：

1、夏季时间：每周一至周五早上7：55集合。

2、冬季时间：每周一至周五早上8：05集合。

（二）各班的同学在固定位置列队做操或跑操，前后左右间隔要均匀，队列要整齐。

（三）班长站在队伍的最后负责总体工作，体育委员站在队伍的前面带操。

（四）全体同学做操要认真、整齐、规范，充分达到锻炼身体的效果。

（五）有特殊情况不能上操者应提前向辅导员请假，经批准后将假条交班长，班长在早操时将假条交查操人员并报体育部；特殊情况来不及请假者，必须于当天大课间前向辅导员补假，凡无假条者，均按旷操处理。

（六）严禁早退，对带头早退的同学或班级严肃处理。

（七）无故旷操一次扣操行分10分，旷操三次记过处分，早退扣操行分5分，请假扣操行分5分，见习扣操行分2分，迟到扣操行分1分，做操不认真的班级一次扣10分。

二、学生干部的职责

（一）全体学生党员、学生干部应以身作则，模范地遵守规章制度，带头认真做操并维护早操秩序。若出现旷操、迟到、早退、做操不认真等现象，除双倍扣分外，第一次由辅导员批评教育，第二次责令在班会上做检查，第三次通报全系，并取消当年优秀学生干部评选资格，三次以上停职检查。

（二）体育委员在做操前整理好队伍，使之前后左右间隔适当，并做好查操工作。禁止弄虚作假，对弄虚作假者，第一次由辅导员批评教育，第二次责令在班会上做检查，第三次通报全系，并取消当年模范学生干部评选资格，三次以上停职检查。

（三）班长负责本班出操考勤，每天在早操开始之前，将考勤情况主动上报学生会

体育部负责同学。同时班长要督促同学遵守纪律，提高做操质量，并协助体育委员作好查操工作。应及时制止同学早退、起哄、不认真做操等违纪行为，并做好记录。对于不能尽职尽责，甚至玩忽职守、弄虚作假者，第一次由辅导员批评教育，第二次责令在班会上做检查，第三次通报全系，并取消当年优秀学生干部评选资格，三次以上停职检查。

三、检查制度

（一）我系早操工作由系学生会体育部全面负责并检查各班早操工作。检查内容 是班长、体育委员履行职责的情况及学生出勤、违纪情况。

（二）实行主席团学生干部责任到班制度，学生干部和普通同学一视同仁对待，体育部严格检查考勤。

（三）检查结果每天大课间在2号楼4楼通报，并报告辅导员，每周小结一次，通报各班出勤率及名次，通报违纪人员名单。

（四）每学期评选早操管理先进班级及先进个人，并予以表彰和奖励。

（五）早操检查纪律均由学生会体育部存档，作为学年评选个人、先进集体的重要依据。

（六）实行补操制度，凡旷到、早退、请假、见习者均在周五下午6：10补操，补操实行累计制度。

早操检查制度 篇2

早操亦称晨练、或课前操,是一种在清晨或课前进行的体育锻炼活动。早操活动的开展,充分利用了清晨良好的空气环境,能够有效改善学生因睡眠初醒所造成的混沌状态逐,确保其精神饱满的投入到一天紧张的学习生活当中。因此,组织与开展早操活动,是高校体育教学体系中不可或缺的重要组成部分。但是,由于受传统教学思想的束缚,高校早操的被重视程度较为低下,学生对于参与早操活动的自觉意识极为淡薄,因而,造成了早操的重要的功效无法得以充分的体现,处在可有可无的尴尬境况。究其主要原因在于大学生早操的组织制度过于陈旧,保障体系不够健全,因而,无法达成对学生自主参与意识的培养。由此可见,在终身体育思想的引导下,加强对大学生早操组织制度的变革,用以提高其自身的实用价值,就成为推动高校早操活动得以长效性开展的关键环节。

2.变革大学生早操组织制度的重要意义

首先,有助于提高早操组织制度的实效性。早操组织制度是一种用于指导与规范早操活动的相关规定,对于早操活动的组织与开展具有重要的保障作用。大学生参与早操活动是高校体育教学的重要内容之一,隶属于课外体育范畴,能够有效地调整学生的精神状态,确保其精力充沛地开始一天的学习生活。但是,传统的早操组织制度的建立却存在着极其明显的缺失,规章制度不健全、组织手段不完善、具体要求不明确以及实用价值低下等现象普遍存在。

其次,满足高校体育教学改革发展的需求。在终身体育思想的引导下,高校体育教学在发展取向的选择以及培养目标的确立上,实现了全新的变革。因而,对于高校体育教学体系各个结构环节提出了创新与调整的要求。早操作为高校体育教学的重要内容之一,伴随着教学发展取向以及培养目标的重新确定,要求早操也应成为培养学生终身体育思想的重要手段。因此,对传统的早操组织制度进行适应性的变革,具有极其重要的现实意义。

第三,培养学生自主参与体育健身活动的良好习惯。早操虽然时间相对较短,一般只有15~30分钟左右,但是,却能够达成促进血液循环、调节神经系统、确保身体处在精力充沛的良好状态,对于学生一天的学习生活大有裨益。因此,通过对现有早操组织制度的变革,提高其适应性与实效性,引导与组织学生经常性地参与早操活动,使之在亲身参与中体验体育健身的功效与快乐,从而有助于学生养成积极自主地参与体育健身活动的良好习惯。

3.大学生早操组织制度的变革原则

3.1适应性原则。变革大学生早操组织制度的目的在于修正其实用价值低下的弊端,提高其适应程度,用以实现对早操活动的常态化组织与开展。因此,坚持适应性原则是变革早操组织制度的首要环节。要以“以人为本”育人观作为组织制度变革的核心导向,摒弃传统组织制度中的强制性元素,用以激发与调动学生参与的积极性与自主性。

3.2规范性原则。既然早操活动是高校体育教学的重要内容之一,那么,要求早操活动在组织与开展上,必须要建立健全相关的组织保障体系,用以实现对早操活动的规范化管理与常态化开展。由此可见,在实现对大学生早操组织制度有效变革的进程中,坚持规范性原则具有重要的现实作用。不仅是实现大学生早操组织制度的构建趋于严谨、完善与实效的重要保障,同时,更有助于大学生参与早操活动的自觉意识的激发与培养。

3.3自主性原则。在变革现有的大学生早操组织制度的过程中,坚持自主性原则的目的在于全面激发与调动大学生参与早操活动的自主意识,强化其在参与早操活动中的自觉性与自律性的培养,彻底摒弃狭隘的功利主义思想的诱导,不再将参与早操活动视为完成体育学习任务、修足学分的重要手段,而是切实将参与早操活动视为提高自身健康素质,促进终身体育思想生成与发展的重要手段。

3.4发展性原则。伴随着高校体育教学社会化发展目标的确立,实现与社会体育的适应性、兼容性发展,已成为当前高校体育教学发展的主流形式。因此,高校体育教学在培养目标的确立、内容体系的构建等方面,必然会随着社会体育的发展而进行不断地调整与创新。早操是高校体育教学的重要组成部分,其活动内容的设置也会随着高校体育教学内容的调整而呈现出不断发展与创新的态势。因此,坚持发展性原则来实现对大学生早操组织制度的变革,是提高早操活动实用性与适应性的必要条件。

结语

在素质教育深入普及的社会大背景下,以促进学生综合素质能力全面发展的新型培养目标已经确立。相对于高校体育教学而言,为了适应这一全新的社会发展形势,满足广大学生综合素质能力全面发展的需求,高校体育教学“课内外一体化”教学模式正逐步建立与完善。早操是高校体育课外活动的重要形式,在高校体育教学“课内外一体化”教学模式中占有重要的地位。因此,依据科学有效的构建原则,加强对大学生早操组织制度的变革,建立起彰显适应性与实效性的早操组织体系,具有极其重要的实用价值。

摘要：运用文献综述法阐述了变革大学生早操组织制度的重要意义,并对在具体实施和过程中索引遵循的原则进行解析,其目的在于为提高大学生早操组织制度的适应性与实效性,切实发挥早操在培养学生体育健身自主意识方面所具有的重要作用,提供必要的借鉴与参考。

关键词：大学生,早操,组织制度,变革,原则

参考文献

[1]王维.对大学生早操活动特点的调查研究[J].保定师范专科学校学报,2002,(10).

早操制度 篇3

早操考勤制度是我系为加强学风一直秉承的考核制度，此制度可以督促学生早起，养成良好习惯。现对我系早操点名制度总结如下。

一、点名时间、地点

时间：6:25——6:35（夏）6:40——6:50（冬）

地点：**楼下

二、点名方式

各班学生自己带有效证件（学生证、考试证）到点名地点、找各班位置，由纪检部及体育部等其他协助部门督促各班文体委员完成点名，纪检部干事负责统计未到人数，上交给纪检部负责人。

三、点名要求

1、上半年全系2009级和2010级都必须参加点操，有事晚上不能参加者必须提前向辅导员请假，如遇特殊情况不能书面请假的，必须事先口头告知辅导员，事后在辅导员处开具正式的请假单，否则按缺勤处理。

2、下半年全系2010级和2011级都必须参加点操，有事晚上不能参加者必须提前向辅导员请假，如遇特殊情况不能书面请假的，必须事先口头告知辅导员，事后在辅导员处开具正式的请假单，否则按缺勤处理。

3、点名时，各班文体委员如实记录考勤情况，并将未参加者名单交给纪检部负责人，对有包庇行为的人员视情节予以处理。

4、纪检部每周负责统计一次，将统计结果予以公示。

5、节假日期间，计划如有改变另行通知。

四、考核办法

*****学院《学生手册<学生违纪处理办法>》

第十六条 学生一学期内旷操累计达到30次者给予警告处分。

第二十二条 受处分者，取消其一学年的奖学金评定、困难资助和各类评优资格。

《****院****系学生综合评分细则》

学校教师早操出勤管理制度 篇4

学校教师早操出勤管理制度1

一、考勤次数及规定：

1、本学期课外考勤将采用校园一卡通。考勤从第4周—15周，每周刷卡次数不限，按累计次数计数。

2、本学期考勤总次数为35次，其中早操15次、课外活动20次，两者不能互相替代。不满35次，则在体育总分中扣分，每缺一次扣除1分。

3、每天可最多刷卡3次(即早操1次，下午课外活动1次，晚锻炼1次)，下午同一单元只记入1次课外活动。

4、本学期中长跑、立定跳远(男：25米往返;女：20米往返)、仰卧起坐(女：腹背肌各20次)、引体向上(俯卧撑)(男：引体20次或俯撑40次)为必锻项目，各不得少于2次。中长跑：男生1200米在6ˊ30“以内，女生800米在4ˊ30”以内;其它必锻项目必须先慢跑400米后再进行。

5、参加体育社团、协会活动，根据出勤情况可给予加章(最多12次)，参加院系组织或校内的体育竞赛活动，根据出勤次数由下系教师负责加章(最多14次)，两者最多累加14次。所有加章次数均记入课外活动的总次数，不作为早操次数。

二、早操规定：

1、每周一至周五早上6：30—7：00

南区：体育中心田径场，慢跑二圈(800米)后到考勤点刷卡。

本部：从宿舍慢跑至相辉堂，绕草坪逆时针跑一圈后到校史馆门口考勤点刷卡。

2、早操、课外活动不准骑车、代人刷卡、抄近路、穿皮鞋(拖鞋、凉鞋)等，如有违规，教师当场填写违规登记表(学生签字认可)并在手持机中记一次违规，事后将违规登记表由值班教师交李海霞老师备案。

3、学生违规一次将在体育学期总分中扣2分。

三、课外活动：

1、南区体育中心田径场：中长跑、立定跳远、引体向上(俯卧撑)(男)、仰卧起坐(女)。

时间：周一至周五下午15：20—16：45

2、南区：乒乓房、健身房、篮、排球、羽毛球、网球。

时间：一、三、四、五下午15：20—16：45

3、本部：篮、排球北区：健身房、乒乓房。

时间：周一、三、四、五下午15：20—16：45

4、晚间锻炼：南区每周一、三、五晚上18：00—21：00项目：乒乓房、健身房

北区体育馆每周二、四晚上18：00—21：00项目：乒乓房、健身房、羽毛球。

5、北区体育馆二楼有氧健身操：每周一至周五晚上19：00—20：00。

6、周六、周日

南区：乒乓房、健身房,

北区体育馆：乒乓房、健身房、羽毛球

上午8：30—11：00

下午13：00—16：30

晚上18：00—21：00

学校教师早操出勤管理制度2

一、目的：

根据我校教职工人数多的特点，实行严格的考勤制度，不仅增强教师出勤透明度与公信度，而且使工作能达到步调一致，更好地发挥分级管理的作用，让全体教师在办公时间内集中精力，做好本职工作，提高业务水平，形成良好的教风，营造良好的育人环境。

二、坐班要求：

1、在上午早操和下午第一节上课前，教师提前10分钟到校；值日行政及教师到校主持值勤工作时间：早上7：30、下午1：40；早早读及午读有任务的教师必须按规定到班。

2、上班时间空堂教师原则上在办公室办公（备课、改作业、业务学习等），不回宿舍办公。如有事外出1一2节时间的，要向本级部级长请假，如半天的要向教导主任请假，如1天的要向校长请假。若在上班时间内无请假擅自离开学校的，作为旷工处理。

3、在上班时间不从事另一行业，搞额外收入，不玩牌、下棋、看电视等娱乐活动，养成良好的个人素质，维护集体的形象，增强集体的凝聚力。

4、上课期间教师要养成守时、惜时的良好习惯，做到每节课提前2分钟到班、不早退、不拖堂。

5、教师有责任维护学校财产的全安及学生的人身安全，如因个人的失误，导致财产及学生人身安全受到损害，学校有权追究其责任。

三、考勤规定：

1、教师必须依时上课，无故迟到3分钟上课的扣全勤奖10元（特殊情况除外）

2、无故缺课一节扣全勤奖30元，并提出批评。

3、教师必须依时上班，无故迟到10分钟以上的扣全勤奖20元，40分钟扣60元；无故缺勤一天扣全勤奖120元，并向校长作书面检讨。

4、事假：有事请假必须经领导审批同意，并由教导处主任（或级长）按排好代课；除突发事故外，不能突然请假，事假原则每次请假不超7天，如有特殊性情况请假超7天的需向教办领导申请；半个月以上（含半个月）须市教育局同意请假，期末奖金只按实际上班时间计算效益。事假教师每天扣50元，职工每天扣20元。

5、婚假7天，丧假（直系亲属）4天，以上休假作有薪假期并可享受全勤奖；女教师产假公办（合同教师）90天（剖腹产再加15天），男教师看护期（已领独生证）为10天，产假休假作有薪假期，但没有全勤奖，超出规定时间则按事假处理。另外，产假原则不能以请假形式提早休假，特殊情况研究决定。

6、病假：病假要有医生证明，要经领导批准，病假每天扣全勤奖10元（直到扣完本月全勤奖为止）。病假半个月要向教办请假，一个月以上（含一个月）须向市教育局提出请假，同意后按市规定执行工资待遇（公办按市规定发放、合同教师只发20xx元/月，职工只发1100元），期末奖金按实际上班时间算效益（特殊情况经学校班子研究决定）。

7、凡参加学历提高学习的教师必须在不影响正常教学的情况下允许请事假，每学期累计不超过3天，只按事假的方法扣除当月的全勤奖，不扣除全学期的全勤奖，但超出的按事假制度执行。

8、所有集体学习，包括教师大会、科组活动、值日工作、升旗（做操、大课间）、开学、散学典礼活动、家长会等，无故缺勤一次扣30元（原则先了解事由，视情况而定） ，每月由级组长和教导主任做好登记。

9、对认真落实计生工作的女教师或怀孕流产女教师实行从优，上环的有3天休假，计划内人流的有14天休假，计划外人流的有3天休假，在休息期间不超出规定天数的照发全勤奖，如超出规定天数（经医生证明及校计生部门核实）按病假制度执行，否则按事假制度执行。每两年一次的教师外出参观学习因计生（含哺乳期、怀孕期）或因学历进修而不能参加活动的可发放学习费的60%，否则取消学习费。

10、全勤奖每月奖60元，全期累计事假、病假不超过2天 另奖励200元，（半天或以上要累计）。

11、教师一般代课每节10元，按教导处要求上课的每节20元，周末因学校工作需要安排加班的每天补助50元；寒、暑假值班每天50元（初一至初三双计）；节日值班每天100元。

以上经费来源每学期的绩效奖及福利费。

本规定经学校领导集体讨论，再经级科组长扩大会及公告全校教职工讨论，经工会小组讨论修定，两周内没有异议交校行政班子审定后通告执行。解释与裁决权属学校政行。

学校教师早操出勤管理制度3

为使学生较好地遵守作息时间，形成良好的作息制度和学习风气，现就如何做好早操制定以下规定。

第一条早操实行排名制度

早操学院统一场地，以班为单位，由班长和体育委员负责管理。

从出勤、着装、做操动作三项指标对各班早操进行综合考核，每周排名一次。每连续三次考核排名第一的班，学生学年综合考核每人加1分；每连续三次考核排名倒数第一的班，学生学年综合考核每人减1分。单项考核每连续三次排名第一的班，学生学年综合考核每人加0.3分，每连续三次排名倒数第一的班，学生学年综合考核每人减0.3分。

第二条早操晚自习规定

（一）早操时间为每星期一至星期五早晨，晚自习时间为星期一至星期四晚上，具体时间按学校规定执行。

（二）早操出操者为大一、大二、大三全体学生，参加晚自习的人员按学校规定执行。

（三）早操和晚自习一般不允许缺勤，确有特殊原因不能参加的，请假批准后方可，否则按旷到处理。

（四）早操应按时集合，统一着校服（或合符要求的运动服），做操动作规范。晚自习不得大声喧哗、迟到、早退。

第三条早操除按第一条对班集体进行考核排名外，对不符合规定的个人，按以下办法处理：

早操纳入学年综合考核，每旷到一次者扣0.2分，当月迟到3次按一次旷到论处；当月旷到3次或当学年累计旷到12次者，除扣分外，取消当年各种评优、特困生补助资格；入党积极分子延长考察时间1个学期；预备党员延长预备期3个月；正式党员给予党内纪律处分，并记入本人档案。

第四条升国旗仪式无故缺勤一次者学生学年综合考核扣2分。

第五条考核

（一）早操三项指标和升国旗仪式，由学生会纪检部和体育部组织考核。晚自习仍按以前办法考核。

（二）考核排名结果每周公布在金融学院网站。

第六条本办法自20xx年x月x日起执行。

学校教师早操出勤管理制度4

为了促进学风建设，培养广大学生健康的学习生活习惯和良好的精神风貌，根据《学校体育工作条例》和学校工作要求，决定在全体在校生中推行早操制度，为确保早操效果，特制订本办法。

第一条早操要求

(一)每周一至周五，早晨7：00——7：20为出操时间(国家法定节假日、学校假期、规定休息日、恶劣天气除外)。

(二)出操地点为学校操场。在规定时间内，以班级为单位、系部为方阵整队，出操的学生要按时集合，严守纪律，保证出操质量。

(三)出操内容为第八套广播体操，检查组进行早操到操率、迟到早退率、做操质量等检查，每周通报一次。

(四)做操要求

1、仪容、仪表大方得体，不许穿大衣、拖鞋，外衣要拉上或扣上，不戴手套，不戴帽子，不围围巾;

2、早操音乐响起前各班应在操场指定地点集中站好，做到快、静、齐，纵队、横队均在一条线;

3、学生应做到听口令执行相应动作，动作协调一致，标准有力;

4、队形队列散开要求“整齐”、“迅速”，间隔合理;

5、要求全体同学始终参与，以饱满的热情积极做操。

第二条考勤检查

(一)早操检查组由校行政总值班、值班辅导员、体育教研室、学生会、学生自律委员会及各班班长、体育委员组成;校领导、学生处、基础部随机抽查。

(二)每日早晨6：55，检查组成员准时开始考勤。7：00后到的学生记迟到一次，7：20后到的同学记旷操一次，7:20之前离开的同学记旷操一次。

(三)学生出早操时不得托人或代人虚报出勤，一经发现按旷操处理并予以批评教育。

第三条请假制度

(一)学生因病或其他特殊原因不能参加早操时，应事先办理请假手续，因急病或紧急情况来不及事先请假的，应在当天内补办请假手续。病假必须有医院证明，事假必须有充分理由。

(二)学生请假一次，需经辅导员批准签字，否则无效;学生请假二至三天需经系部批准，请假超过三天的需系部证明，学生处审批。

第四条奖惩办法

(一)学生个人早操出勤情况纳入体育课成绩和综合素质测评。三次无故不出早操者、累计五次迟到者、十次请假者，取消本学年参加各类各项评优、评奖活动资格。

(二)各班级学生早操出勤情况作为评选“优秀班集体”、“先进团支部”等先进集体的条件之一。

(三)系部学生早操出勤率作为系部学生工作考核依据之一。

第六条本办法自印发之日起严格执行。

学校教师早操出勤管理制度5

一、如无特殊情况（恶劣天气、考试周等），一、二年级学生应按要求自觉进行早操锻炼。

二、出操时间：

每周一、周三、周五早6：30—7：00为大一学生出早操时间；每周二、周四早6：30—7：00为大二学生出早操时间。

三、出操形式：

由各系负责组织，以班级为单位采取灵活的锻炼形式，如跑步、做广播操、打军体拳或其他各类健身活动。具体项目由各系自定。

四、考勤办法

1、每天6：30，各班负责人将本班出操人数报本系学生会值班人员，各系学生会报学校值班人员。

2、由学工部、体育部、系学生工作办、国旗队等部门成员组成检查组，对各系各班进行抽查，同时到宿舍检查内务及旷操人员。

3、学生早操时不得托人或代人虚报出勤，一经发现通报批评。

4、学工部负责每周通报出操结果。

五、请假办法

1、学生因病或其他特殊原因不能参加早操时，应事先办理请假手续，因急病或紧急事故来不及事先请假的，应在当天内补办请假手续，病假必须有医院证明。

2、学生如遇特殊情况请假，需经本班辅导员批准，出示假条并签字。凡不按规定履行请假手续者，一律按旷操处理。

3、参加学校运动队训练的同学，由体育部出具证明报学工部，可免于出操。

六、奖惩办法

1、每个学生早操的出勤情况，应作为该生本学年各类评优、评奖内容之一。

2、学生早操旷操1次学期体育课成绩扣2分，旷操5次及以上者学期体育课成绩最高为50分。

3、每学期对旷操5次及以上者，根据旷操次数的多少以及其检查的态度，按照学籍管理有关规定，给予批评教育、直至纪律处分。

4、各系早操组织情况及出勤率应作为评选“群体工作先进集体”的条件之一。

学校教师早操出勤管理制度6

为进一步加强我院学生的早操管理工作，确保早操质量，提高学生的身体素质和班级的凝聚力，特制定本制度，具体如下。

一、思想重视

大一学生必须充分认识到做早操的必要性和重要性，自觉参加早操，提前到达指定的做操位置，认真做好每一节早操，不得迟到、早退、停做。

二、早操值班

分管学生工作的副书记、团总支书记、学生会指导老师和一年级班主任须参加早操值班工作。值班人员要按照学院制定的早操值班表参加值班，并做好相关督查工作，如有特殊情况不能参加值班，需提前安排其他老师代替值班。

三、早操考勤

1、早操考勤工作由学生会指导老师负责，由院学生会保卫部统一安排。

2、学生会保卫部安排专人负责值班老师的签名登记工作。考勤人员每天检查各班早操的出勤情况和做操质量，要认真负责，不得舞弊；发现问题，及时责令本班体育委员解决，特殊情况，报给值班教师。

3、考勤人员因特殊情况不能查操的，必须事先向指导老师请假。

4、各班体育委员要积极配合考勤人员，每天如实填报旷操人员名单。

5、院学生会保卫部每周周一公布上一周旷操人员名单、各班级早操出勤率和值班签到情况，并报院团总支备案。

四、违纪处理

1、考勤人员、体育委员不尽职者，予以口头警告或通报批评。

2、在广播操音乐响起后到达做操场地者，均按旷操处理。

3、中途停做且不听劝告或早退者按旷操处理。

4、因特殊情况不能上操者，须事先向班主任请假，并向考勤人员出示已批准的请假条，否则按旷操处理。

5、旷操同旷课一样，按照《财经学院学生考勤管理规定》处理。

五、表彰奖励

1、每学期按照参加早操30%的班级比例评选“早操出勤先进班级”、按照考勤人员30%的比例评选“早操考勤先进个人”，给予一定的`精神鼓励和物质奖励。

2、班级早操出勤率作为先进班集体的评选条件之一，每学期早操出勤率低于95%的班级，取消评优资格。

学校教师早操出勤管理制度7

一、学校xx、做操应由学校专人负责统一指挥，保证xx、做操的纪律。

二、学校xx、做操应以班为单位，上下楼时不要拥挤，不催促学生快跑，要有教师负责疏散管理，进出会场要有序，严防挤压事故的发生。

三、学校xx、做操应以班为单位，指定安排座位或站队，由班主任负责，防止学生乱窜，避免意外事故的发生。

四、各校组织学生开展军训活动，应制定周密的实施方案，并与协办部门负责人共同商定。

五、对军训的场地应事先考察，确保学生军训安全进行。

六、军训的强度应根据学生的年龄、身体状况而定，对患有不适合军训活动疾病的学生应进行劝阻，避免不必要的事情发生。

七、学校领导及安全领导小组必须对xx、早操、军训活动实行全过程监控，以防意外事故发生。

学校教师早操出勤管理制度8

（一）出操形式

1、参与人员：建工系大一学生

2、出操时间：周一至周周五早晨6：30—7：00（法定节假日、学校安排假期除外）。

3、早操路线：东操场

4．停操、出操时间的更改以系部学生工作办公室通知为准。

（二）考勤办法

1、点操人员：在系部分团委指导下，每周由体育部安排干事或各班班委负责点名，点操人员不得持本年级和本班级的点操表，点操人员每天必须在点操表上签字。

2、督操人员：由辅导员老师和学生会体育部主要干事组成，督操、点操同步进行。

3、班级考勤：早操班级考勤表由学生工作办公室统一提供。各班早操完毕后将考勤表当场交至督操人员处。（此工作于早操后5分钟内完成）。

4、系部考勤：由学生会具体负责，汇总各班早操到操人数、收集各班早操考勤表。

（三）奖惩制度

1、出勤率高的班集体作为先进班集体的评选条件之一。

2、不出早操者，依照系部学生考勤制度管理中第二条的有关规定（一次缺勤不足2学时以2学时计，超过2学时以实际学时计），学生会体育部每周统计一次，累计3次旷操者系部将给予通报批评，并取消其当年各项评优、评先、评助等资格，达到处分条件的，根据学生处违纪学生处分相关规定，给予相应处分，并存入个人档案。

3、每学期班级早操出勤率低于95％，取消“先进班集体”、“先进团支部”评选资格。

（四）请假制度

1、学生因病或其他特殊原因不能参加早操的，应事先办理请假手续，班长应将学生请假情况及时上报学生会体育部，以便核对名单。并在每周点操情况通报中注明。病假必须有学校医务室或医院证明，事假必须有充分理由并有辅导员签字。

2、累计请假三次以上者扣德育分0.5分

3、女生每人每月可连续休操四天，但必须出操点名。

学校教师早操出勤管理制度9

为全面贯彻党的教育方针，推动全民健身运动，培养德智体全面发展的合格人才，维持良好的早操秩序，使学生早操管理走向规范化、制度化，在学风建设上打下坚实的基础，不断加强学风建设。特制定本规定：

一、出操人员

所有在校学生（因患病或身体残疾而不能做操的学生，需持有医院诊断证明，经班主任老师审核批准，方可免出早操。）

二、出操时间、地点

出操时间：星期一~星期五早6:30（冬季为7:00）做早操。遇不良天气可停操。

地点：逸夫楼前广场

三、早操内容

早操内容：24式太极拳。

四、早操要求

1、6:30（冬季为7:00）前必须签到完毕，迟到者一律按旷操处理；

2、所有学生必须学习太极拳；

3、每个班级应安排体育系和生物系会太极拳的学生领操；

4、班主任通过调查和抽查，确保本班的出勤人数和质量；

5、早操出操情况将与学生各项评优、奖助学金评定等工作结合，对达不到早操要求者采取一票否决；

6、班级出操情况与班主任考核结合，对达不到早操要求班级的班主任，在其评优晋级中采取一票否决。

五、早操管理制度

（一）班级学生干部职责

1、全体学生党员、入党积极分子、学生干部应以身作则，模范地遵守规章制度，带头认真做操并维持早操秩序，并作为发展党员的依据之一。

2、体育委员负责整理队伍。

3、体育委员负责本班出操考勤，每天在早操开始之前，将考勤情况主动上报学生会查操人员。

4、各班级负责人应主动配合学生会查操人员工作，不得包庇、隐瞒情况。查操结束后，查操单须有负责人签字，各班负责人不得以任何理由拒签，同时班长要督促同学遵守纪律，提高做操质量，并协助体育部工作人员做好查操工作。

5、早操是促进学生按时起床、养成良好学习习惯的一种方法，全体同学必须正确认识早操的必要性，以积极的态度自觉出操，体育委员负责督促本班学生出操。

（二）体育部工作人员职责

1、体育部工作人员须本着对广大同学负责的态度，提前到场，按规定对所负责的班级早操情况进行检查，如实上报，不得出现徇私舞弊等情况，一经发现，取消工作人员的评优评先资格，实行一票否决制。

2、体育部工作人员须在早操开始前到达指定场地，衣着整洁，不得无故旷到。查操过程中须主动与班级负责人（体育委员）联系，及时交流检查情况，工作过程中，不得出现辱骂、争执等不文明行为，一经发现，将严肃处理。

3、如遇班级负责人拒签情况，查操员在查操表上写“拒签”字样，并于早操结束后向体育部部长或学生会主席说明情况。

4、每周要汇总出勤情况并上报学工办。

学校教师早操出勤管理制度10

1、加强体育课、早操、课间操、课外活动的组织管理，体育教师实行安全问责制。

2、深入开展体育教学研究，体育教学应遵循学生身心发展规律，教学内容应符合教学大纲，符合学生年龄、性别特点。提高体育教学质量和体育活动安全保护能力。

3、运动前要进行详尽的.技能教学和安全教育，统一上课，个别指导，以适应学生的个体差异。要认真检查服装、鞋袜是否合适（最好穿运动服、球鞋或田径鞋），身上不佩带徽章、钢笔、钥匙、小刀等杂物，戴眼镜的学生头上运动必须摘下眼镜。要充分做好准备活动，使身体逐步适应激烈的体育运动。

4、运动中要重视并切实搞好运动保护。要关注每一个学生，加强组织。运动后要做好整理活动，使身体由激烈体育运动状态逐步恢复正常。

5、建立学生健康档案，对不适宜参加体育竞赛、军训以及其他剧烈运动的学生，应予以劝阻，另行安排其他适宜的小运动量活动。

6、加强对体育器械、设施的检查、保养和维修。体育器材管理员、操场管理员天天关注，安保办周周检查，己损坏（或不合格）器械立即封存，维修合格后再作用，寒暑假内进行彻底的检查、检修和补充，合格达标后才能投入新学期使用。

7、学生课间活动、出操由值日教师、体育教师、班主任、科任教师共同管理，教育学生不喧哗，不追逐，不做危险动作，上下楼梯不拥挤。

8、遇有活动受伤，立即由校医先救治，再送医院医治，情况报告校长室处理。

学校教师早操出勤管理制度11

为加强素质教育，保障学生身心健康，促进学生全面发展，特制订本制度。

一、早操

1、全体学生均要按规定时间到操场做广播体操（因病因事除外）。学生须整队到场，教师应跟队管理，体育老师负责维持全场秩序。

2、做操要规范，动作要标准、大方、不得马虎；队列须整齐，同时领操员和班主任应在队列之前，另一跟班服务教师位于队列后。

3、任何班级不得占用早操时间，不得利用早操时间举行检测，特殊情况缺席的须报分管校长或少先队大队部批准。

4、离场要有秩序，不得拥挤，队形须在离场后散开。

二、眼保健操

1、各科老师须在规定时间到所有班级组织学生做眼保健操，不得迟到。

2、做眼操时，须由一名同学在讲台领操，全班同学按照眼保健操的正确图示去完成，以确保做操时的科学性与规范性。

3、班主任老师应指导学生如何做眼保健操，也可聘请体育老师作指导。

4、学校值日生一经发现有班级有做眼操时纪律混乱，则对该堂任课教师予以批评。

学校教师早操出勤管理制度12

一、集合与解散

1、入场：各班入场做到快、静、齐、组织有序等，没按要求做的扣班级目标管理分3分；

2、出场：队伍松散、没按秩序解散的，扣班级目标管理分3分。

二、广播体操

1、加分标准：

（1）队伍整齐，精神饱满，加班级目标管理分2分；

（2）动作节奏与音乐合拍，加班级目标管理分2分。

2、扣分标准：

（1）出操不及时，迟到和早退每人次扣班级目标管理分0.5分，无故缺勤一人扣班级目标管理分1分；

（2）集合不迅速，拖沓，在进行曲结束前未到达指定位置列队的扣班级目标管理分3分；

（3）做操过程中聊天，吃东西，四处走动扣班级目标管理分2分。

（4）做操极不认真者，每人次扣管理分0.5分

三、晨跑

1、加分标准：

（1）跑步队伍整齐，步伐一致加班级目标管理分2分；

（2）跑步集合快，队伍整齐，不喧闹加班级目标管理分2分；

（3）跑步过程中，不讲话、跑步姿势标准的班级加班级目标管理分2分。

2、扣分标准

（1）进行曲一响各班按快、静、齐的要求形成队列并严格遵守队列纪律，迅速站到本班指定位置，没有按照要求做的班级扣班级目标管理分2分；

（2）跑步时说、笑、打、闹，纪律差的班级扣班级目标管理分2分；

（3）跑步时中途停下来走动的，每人次扣班级目标管理分1分。

四、眼保健操

1、加分标准

（1）音乐一响，马上静下来，按规则认真做眼保健操的班级加班级目标管理分0.5分；

（2）预备姿势端正节奏合拍加班级目标管理分1分。

2、扣分标准

（1）不认真做讲话的每人次扣班级目标管理分0.2分；

（2）不做眼保健操的，每人次扣班级目标管理分0.5分；

（3）喧闹，马上不安静下来的扣班级目标管理分2分。

学校教师早操出勤管理制度13

一、请假制度

任何教师有事必须事先请假，并认真填写请假条，经领导批准后方可离职。

确因急事来不及请假者，必须事前电话请假，并将工作安排情况向分管领导汇报，事后补填请假条，教导处考勤汇总要以书面请假为准。

二、请假程序

教学人员请假一天者，书面请假由校长签字审批后交教务处统一调课。

非教学人员请假一天以内者，须安排好相应的工作，然后由校长签字审批。

三天以上一月以内者须到教育室批准。超过一月者由教育局批准。所有请假均以请假条为准，审批通过后方可执行，请假手续由教导处负责存档。

教师因公出发或因私请假造成空堂的按旷课论处。 凡因重病请假，婚假、产假、计划生育假、或直系亲属丧假，函授学习等可申请学校作出调课或代课安排，教师函授学习、因公出差视为出勤。学校的重大活动原则上任何人不准请假，如确需请假，须经校长批准。

三、考勤内容

考勤计有公假、事假、病假、就诊、调休、迟到、早退、旷缺等情况。

1、凡开会、继续教育外出学习、进修、读书、社会工作、计划生育为公假，子女家长会或亲子活动每学期最多享受一次二小时。公假一般以请柬和通知等证明单为准，由教导主任签单离校。没有书面通知的，由教导主任视情况而定，公假离校时需交出公假单。公假一般不影响工作，由本人完成正常的教学任务。如有影响，一天以内或一天以上由校长决定。

2、事假需事先或及时向校长请假，一般应不影响工作。事假以天计（不足1天计作半小时），一天及以上的事假由校长签名审批。

3、病假需及时或在病愈上班的当天，主动向考勤人员提供病假单，病假单无法及时提供的，需立即通知校长和教务主任，以便工作安排。从教职工的健康考虑，学校鼓励教职工量力而行，不提倡带病工作（无论是否持有病假单）。如教职工患比较严重的心血管等危及生命安全的疾病和传染病，则应及时看病或遵医嘱休息。教职工病假期间如来校上班，病假随即终止，遵守学校上下班制度。

4、每次活动及教育教学工作迟到一次（5分钟之内）扣除0.5分。超过5分钟的视为事假，10分钟以上视为缺旷。

5、各种假在月终公布时尚未办理请假手续的；需经批准的假而未经批准或超过批准期限的；各种假（包括公假、病假、就诊）凡名不副实的，以旷缺论。

四、考勤方法

全查、抽查相结合的方法（监考阅卷、开会等集体活动，由主持人全查），检查未见其人且无请假记录者按旷工论处。

五、量化考核。

1、旷课一节扣1分，旷工一天扣5分，旷课旷工不重复计算。

2、上课迟到、早退5分钟以内扣0.5分，超过10分钟按旷课记；请事假一天扣0.5分，3天以上每天扣1分，旷会一次扣0.5分。业务学习一次及各种教学活动不到扣0.5分。请病假和公假不扣分，特殊事假为一周时间，超出一周按事假计算。学校安排教师代课根据绩效考核代课标准10元每节计算。

六、请假期间的待遇及对旷工的处罚

1、全年病事假（公假除外）累计超过30天，考核不得定为优秀等级；

2、全年连续旷工3天、累计旷工超过7天，不确定考核等级，不得参与当年的职称晋升。

七、考勤结果

早操检查制度 篇5

1、课间十分钟是学生适当放松的时间，利用这个时间可处理个人问题，准备下节课的学习用品，适当做放松休息。

2、课间游戏不追逐打闹，不允许手持棍棒你追我赶，课间值日教师发现应及时制止，教育为主。

3、不允许把体育器材当玩具玩，不攀爬体育设施。

4、在课间游戏时，各班下节课的上课教师应在学生游戏的可视范围内，不可擅离职守。

5、学生做有可能会出现安全问题的游戏时，如：打篮球、踢足球等，必须在老师的带领下进行，反之，出现问题，由当班教师负责。

创新小学早操管理制度

1、每位同学都应在身体健康允许的情况下进行晨操活动。

2、学生列队在各班级固定位置时，各班体育班长首先点名，整队、出操。

3、在跑操过程中，三人一排，前后排要留有50公分距离，不出现推搡、说笑等行为。

4、各班级都要有自己班级特色的口号，喊口号时，声音要响亮，步伐整齐。

5、上操时，不得穿拖鞋上操，有违规者，各班班主任要清退早操队伍。

6、做操时，目视前方，不交头接耳，动作整齐。

7、集队时，要快、静、齐，听领导讲话要行注目礼，鼓掌不允许有杂音，领导讲完后要再鼓掌。

早操检查制度 篇6

一、周期检定、检查的时间 根据国家计量器具检定规程和计量器具的准确度等级、使用频率、使用的环境条件等因素 对企业在用计量器具制定不同的检定、检查周期。检定、检查周期的编制必须符合经济合理的 原则。

二、周期检定、检查程序、责任 １、计量检定人员应按周期检定、检查计划表及时做好在用计量器具的检定、检查工作，其周期检定、检查率应达到 100％，周期检定、检查合格率均应达到 90％以上。２、计量器具到周检期限，计量人员应及时将《计量器具送检通知单》送至有关使用人员。收到计量器具后，应及时将计量器具交检定、检查人员检定、检查，无特殊情况不得延误。３、计量器具超期未发《计量器具送检通知单》由计量人员负责。４、超周期计量器具一律不准使用。如操作者接到《计量器具送检通知单》不送检，按违 反制度处理；由于计量器具失准造成损失的，由操作者负责。５、经检定、检查不合格的计量器具，应根据情况作修理、降级、他用或报废处理。降级 作专用的计量器具，必须刻有专用标志，另立帐册，定期检定、检查。６、每件计量器具经检定、检查后应作好记录，存档备查。合格的签发合格证书。７、每月底应将周期检定、检查受检率、检查合格率报主管领导。

企业安全检查制度和隐患整改制度 篇7

1、公司每月组织一次安全生产大检查，对查出的问题和事故隐患，本着“四定一不准”（定项目、定措施、定人员、定时间。凡是自己能解决的不能往上推）的原则，及时解决，并进行考评打分。

2、各车间及有关部门每星期一次安全检查，及时解决生产中存在的问题。

3、每逢节日前后，各车间都要组织安全检查活动，发动群众揭露不

安全因素，及时进行解决，无力解决的要上报，在未解决之前，必须采取可靠的安全措施。

4、各级领导必须经常检查，研究职工安全思想动态和安全生产情况，特别要注意“死角”和零散作业，发现问题及时解决。

5、操作人员对运行和使用的安全装置和安全设施必须经常检查，发

现问题及时处理，不能处理时，应立即报告车间主任，必要时停止设备运行，立即进行检修。

6、安全专业部门和专（兼）职安全员，对查出重大事故隐患的，或

遇到有作业场所安全设施不完善、安全装置失灵，带病运行，可能造成重大事故，或遇严重违章指挥，违章作业，而口头通知后不立即纠正的，安全专业部门有权下达“不安全指令书”，强制停止作业，限期加以解决。

7、通过检查所发现的安全隐患，责任部门应及时予以消除。

8、对不能当场改正的安全隐患，安全管理人员应当根据本单位的管理分工，及时将存在的安全隐患向单位的安全责任人报告，提出整改方案。安全管理责任人应当确定整改的措施、期限以及负责整改的人员。

9、隐患整改完毕，负责整改的部门或者人员应当将整改情况记录报送安全负责人签字确认后上报当地乡镇人民政府（街道办事处）。

早操教学设计 篇8

一、教学目的要求：

1、借助汉语拼音读熟、读懂韵文，朗读、背诵课文。

2、认识7个生字，渗透性识字（听读识字、看拼音识字），能用字组词。

3、初步了解上下结构字的书写规律。能准确、工整地书写生字。

4、培养学生思维、想象与表达能力。

二、教学难点及重点：

1、采用拼读的方法读文、识字。

2、有感情地朗读课文。

三、教学过程：

上次在韵母乐园里我们用智慧将灰太狼打败了，为了表示感谢，羊村的小羊们都来到我们学校看小朋友们呢，呀，他们看见我们的好多小朋友正在做“早操”呢！

（一）、出课题：早 操，读课题。（出示词卡，拼读）（早字书空，强调上下结构。）（来我们一起拼一下，告诉小羊们，我们正在干嘛。）（懒羊羊告诉老师他记不住这个早字，小朋友们你有什么办法帮帮他吗？识字方法：旧字+ 旧字 日+十=早，日在上十在下，我们就说这个早字啊，是上下结构）你还知道哪些是上下结构的字吗？ 李、花、苹

非常棒！咦，我们忙着跟懒羊羊说话，其他小羊怎么不见了，呀，原来是红太狼把他们抓走了，小朋友我们要去把他们救他们！

要救出它们可没那么容易，我们必须完成任务，闯关成功才能就出来，老师已经发现了第一个任务卡在我们的讲桌旁，让我要打开看看！任务卡一：

小朋友们，想要救出美羊羊，你们的第一个任务就是要将以下出示的复韵母和整体音节读准确！

（二）、复习旧知识，情景引入

1、复习复韵母： ai ei ui ao ou iu ie er 什么是整体认读音节？ 强调规则：不用拼，直接读。

2、复习认读音节整体：zhi chi shi ri zi ci si yi wu yu ye yue（你们真厉害！谢谢你们救了我。我知道红太狼还抓了费羊羊，救费羊羊的任务卡就在教室的后面，你们快去救他吧）请一个小朋友摘下任务卡，读出来。任务卡二：

小朋友，读一读语文书59页的《早操》儿歌，要求每个字都要读准确！）

（二）、初读韵文，读准字音

1、自读。用最合适的方法解决字音。（1分钟）

2、听读。（抽读一个小朋友，请学生评价）

3、师范读。

4、齐读。

小朋友，太感谢你们了，我看见红太狼把任务卡放在了阳台的柜子上，据说这一关非常难，你们要加油啊！

任务三

智力大比拼，正确地回答三个问题！回答正确，即闯关成功！

（三）、再读小韵文，读通句子

问题

1、这首诗和我们以前学的《大海》一样分了了几个小节，你们知道一共有几节吗？

4节（并且标出来）

2、学习第一节。

问题二

2、谁来做操？（贴图）小露珠怎么样做操？

出词：滚来滚去 表演读。在哪做操？（出词）绿叶 再读第二三四节。

再看看，还有人做操，他们做操的样子都各不相同。1）小鸟儿做操什么样的？出词：跳来跳去 学样子读。

2）小蜜蜂做操什么样的？出词：飞来飞去 学样子读。记“飞”。3）小学生做操什么样的？出词：跑来跑去 学样子读。

问题三，小朋友，你们会练习说：——来——去 的句子吗？试着仿说，祝你们闯关成功！

仿说： ___________ 起 得 早，______来______ 去，在_______________做 操。

任务卡四： 字宝宝们都藏了起来，请小朋友们把他们找出来，并读出来。找到字宝宝请给他们“找一个朋友”！

（五）、游戏识字，培养识字能力

1、捉迷藏游戏。

2、“找朋友”游戏。

任务五：要想就出喜羊羊，要求大家动手写一个字，要求：会拼读，书写正确，并说出这个字的结构！

（六）、自主写字，培养书写习惯。

现在让我们的小手做做操，学写“早”字。

1、观察。

2、书写“早”。

早操活动方案 篇9

早操是一项很好的增强学生体质，加强学习组织纪律性，使学生养成良好的生活习惯的有效措施。为了加强管理，保质保量地进行早操，现计划如下：

1、学生在校期间须按规定按时参加早操活动。各年级学生每周一至周五早上6:00—6:30（雨雪天气除外）在学校统一划定的地点，以年级为单位，参加学校安排的早操活动。

根据本校的实际情况，参加早操活动要做到：

（1）、学生要按时到指定地点集合，负责早操的老师要在学生集合之后首先检查人数、服装，以及是否有伤病，有伤病者要安排见习。

（2）、早操的热身活动要充分。热身跑时，要按年级为单位整队统一进行，原则上高段不得少于800米，中段不得少于600米，低段不得少于400米。热身操可以老师带领做，也可以选择优秀的学生带领做，带队老师要监督学生的身体动作，保证热身质量。

（3）、每周二和周四为集体活动时间，各年级安排以跑步、跳跃、投掷、力量等为主的体育活动项目，活动强度要适中。每周三和周五为自由活动时间，以年级或班级为单位开展学生喜爱的体育项目。

2、各年级活动地点：校田径场

早操管理办法 篇10

早操管理制度

为了更好的促进学院学风建设，落实学校关于加强学校学风建设以及加强早操管理的规定，营造良好的学习氛围，帮助我院学生养成健康良好的生活习惯，国际经济管理学院特制定本细则，具体规定如下：

一、出操时间: 大一 大二每周一至周五6:55--7:10

二、出操地点: 国际经济管理学院早操签到点(南村排球场)

三、出操方式: 大一采用集体签到的方式,并要求集体跑操大二采用流动签到的方式

四、具体要求

1． 各年级同学务必于签到时间内抵达签到地点。

2． 对于迟到者按旷操处理, 特殊情况者(事假、病假等)需要有其辅导员签字的假条；无假条者，以旷操处理。

3． 大一同学凡有不参加跑操或中途早退者按旷操处理。如有特殊情况需向辅导员请假,不请假者视为旷操。

4． 禁止代签。如有代签者，一经发现一次按旷操五次记。

五、评比奖惩

1． 由学院学生会体育部每周统计各年级签到情况，对旷操者给以通报批评。

2． 每学年综合测评，旷操一次者扣综合测评分0.1分，采用累加制，直至早操综合测评分扣完为止。

3． 每周旷操多于2次（包括2次）者和每学累计旷操20次（包括20次）者，取消其一切评奖评优（贫困补助、助学贷款、奖学金以及一切优秀称号等）资格，并要求其向学院作出书面检讨。

4． 每学年旷操累计多于20次少于30次(包括30次)者，取消其一切评奖评优（贫困补助，助学贷款，奖学金及一切优秀称号等）资格，.并要求其在年级大会上做出书面检讨。

5． 每学年旷操累计多于30次少于40次(包括40次)者，给予学院处分一次，并要求其在年级大会上做出书面检讨。

6． 每学年旷操累计多于40次少于50次(包括50次)者，给予学校处分一次，并要求在年级大会上做出书面检讨。

7． 对于累计多次处分者，学院视其情节给予劝退或开除学籍处分。

8．每学年各班级干部，院两委会干部累计旷操5次者，不得参与校院各种先进的评选(三好学生、奖学金、优秀学生干部)；累计旷操10次者取消班级干部，院学生会职务。入党积极分子累计旷操10次，取消

入党积极分子资格；预备党员累计旷操10次，延长预备党员转正期半年；正式党员累计旷操10次，支部内给予通报批评。

9．对于学签到率未达到年级平均的班级,取消该班级优秀班集体，先进班集体的评选资格。

10．对于宿舍成员有2人及2人以上签到率未达到年级签到水平的宿舍，取消优秀宿舍评选资格。

11．给予学期签到全勤者，在考勤基础分的基础上再加一分的奖励。

六、其他

1． 早操由学院学生会体育部按照公平、公正、合理的原则，对各班级的早操出勤情况及出操质量进行检查。

2． 望同学们加强早操签到意识,养成良好的作息习惯。

早操口号 篇11

3.挥动激情,放飞梦想；团结拼搏,树我雄风！4.奋勇拼搏,展现自我；X班X班，绝不简单！5.顽强拼搏,拥抱胜利；X班X班，非同一般！

团结拼搏、争创佳绩、飞跃梦想、超越刘翔 挑战自我、突破极限

奋发拼搏、勇于开拓 展现自我、争创新高 奥运精神、永驻我心 强身健体、立志成材顽强拼搏、超越极限 挥动激情、放飞梦想 青春无悔、激情无限 顽强拼搏、勇夺第一挑战自我、突破极限 奋发拼搏、勇于开拓 遵规守纪、团结互敬 拼搏奋进、永远进步 团结进步，永争第一。团结拼搏，永争第一！

超越自我，挑战极限！超越自我，秀出风采！

6班、6班，永争前三！团结拼搏，超越自我。

非比寻常，九班最强！友谊第一，比赛第二！11，11，永争第一！

和衷共济，风雨同舟；拼搏进取，铸就辉煌。努力奋进，永争第一！

15班，齐心进，运动会，创佳绩！犯其至难，图其至远！

17班的人，17班的魂！团结友爱，勤奋好学，激情飞扬。

没有最好，只有更好。23，23，冲出国门，走向明天

全民健身，光我中华。2班：友谊第一，比赛第二！

青春活力，团结友爱，尊敬师长。高二七班，奔向未来！

拼搏，拼搏，再拼搏，奋斗，奋斗，再奋斗！

前进，创造出一个又一个的奇迹。播下希望，充满激情，勇往直前，永不言败！永不言败！运动场上，激情飞扬。实力最佳，与时俱进，开创未来。

魅力永久，充满自信，赢得胜利。不轻言放弃，终有一天，我们会展翅高飞。

高 三 ：1班：不断进步，力求最好！2班： 年轻没有失败，只要亮出风采！3班： 命运全在拼击，奋斗就是希望。4班： 创造另一个新天地。

5班：5班的欢乐，无边无际，5班的风采，5班的信念，无坚不摧，5班的精彩！6班：把青春合美好都留美丽的母校，为你添彩，为你骄傲！

7班：荆棘莫不越，光乎华中，耀其中华！

8班：和自己比赛。为了明天，超越今天，我们最愉快！

9班： 顽强拼搏，赛出风格！10班：只要不气馁，奇迹就会发生。

11班：双腿走遍中华！12班：坚信未来的明天将属于我们。

13班：为班集体的荣誉而奋斗！14班：精神的动力，源于运动。

15班：人生能有几回搏，此时不搏何时搏？ 16（文）：飞翔 飞翔 飞翔！

16（理）：敢爱、敢恨、敢拼、敢闯！17班：

17、17，永争第一！

18班：没有激情就没有希望，没有拼搏就没有成功。

19班：虔诚治学，豁达泄世，修剪自我。20班：没有最棒的，只有最好的。

21班：只要拼,只要博，成功就在不远处。22班：永不言败，永不退缩！

23班：今天，我为华中而骄傲；明天，华中以我而自豪！

24班：We are the best!we are the wonder!

25班：积极去拼搏。26班：敢爱、敢恨、敢拼、敢闯，圆梦在26班。