2024年度疾控工作总结

2024年度疾控工作总结

2024年度疾控工作总结 篇1

一年来，在局党委的正确领导下，经过全科人员的共同努力下，圆满地完成了各项工作任务，现简要总结汇报如下：

一、围绕 “强基础、抓规范、转作风、促落实”活动，开展“三基”培训，组织参加“三比”竞赛活动，提升综合能力，促进疾控工作科学发展。

2011年度对疾控工作是一个相对平稳的年度，也是我们疾控系统提升综合服务能力的大好机遇。按照上级政府和卫生部门的统一要求，积极组织开展了“为民服务创先争优”和 “强基础、抓规范、转作风、促落实”活动。

首先组织疾控中心干部职工认真学习上级下发的一系列文件、实施方案，大力弘扬“对工作极端负责、对人民极端热忱、对技术精益求精”的白求恩精神，加强职业道德教育，引导引导干部职工牢固树立“一切为了人民健康”的宗旨意识。二是结合绩效工资改革，建立健全道德激励和约束考评机制，对工作人员行为时时监管、定期考评。三是组织全员认真学习掌握并严格执行卫生部门制定的公共卫生人员操作技术规范，开展“基础理论、基本知识、基本技能”三基培训，开展“比技能、比作风、比业绩”三比竞赛，积极参加省疾控中心组织的实验室技术大比武等活动，全面提升工作人员的基本素质，进一步提高服务能力。

通过以上活动的开展，综合服务能力得到进一步提高，综合管理水平得到进一步提升，建设了一支政治坚定、业务熟练、作风优良的疾病预防控制队伍，有力地推动了疾病预防控制工作科学发展。

二、落实监测预警，应急处置关口前移，控制和减少突发公共卫生事件发生。

突发公共卫生事件处置是检验疾控机构能力水平的一个重要指标。我们一直以来有一支业务水平较高的应急队伍，并针对不同事件制订了相应的应急预案。进入2011年以来，疾控将事件监测预警作为突发公共卫生事件应急处置的首要任务来抓，实时监测，定期和不定期分析相结合。将应急处置关口前移，一旦发现聚集性病例等疑似事件，立即按照突发公共卫生事件处理，及时采取各项控制措施，避免和减少突发公共卫生事件发生，控制事件的进一步扩大。

2011年全区无达到突发公共卫生事件标准的事件报告。开展的工作主要是监测分析、聚集性传染病病例的调查处理、非职业性一氧化碳中毒及一般食物中毒事件的调查处理。

1、监测预警分析和处置。据《中国疾病预防控制信息系统》传染病自动预警信息系统，全年接收传染病事件预警信息169条，经调查核实均达不到突发公共卫生事件报告标准。对其中的4起聚集性病例事件（其中手足口病2起，腮腺炎、水痘各1起）均做了及时的调查和应急处置，分别采

取了隔离传染源、积极救治病人、指导学校和托幼机构消毒等控制措施，有效避免了事件的进一步发展。

2、按照上级要求，非职业性一氧化碳中毒事件通过突发公共卫生事件管理系统进行网络直报。2011年辖区医疗机构共报告非职业性一氧化碳中毒事件71起（深州

18、武邑

6、枣强

8、冀州

8、阜城

5、武强

2、景县

8、饶阳

1、桃城区15），死亡5例。其中发生在我区15起，无死亡病例，均为散发，达不到突发公共卫生事件报告标准。

3、食物中毒。全年接到食物中毒报告3起，经调查核实均达不到突发公共卫生事件报告标准，对每起事件均做了及时调查处置。

三、各项业务工作顺利开展，全面完成各项工作指标

（一）免疫规划工作

我区流动人口多，接生单位多，给我区免疫规划工作带来了很多困难。我们通过加大宣传力度、狠抓预防接种门诊建设、加强预防接种医师业务培训，增加督导检查频次，使我区适龄儿童常规免疫接种率一直保持了较高的水平。1、2011年，全区报告新生儿8335名，常规免疫报告接种率达99%以上。

2、各监测系统运转正常运转并保持了较高的灵敏性和特异性，圆满完成各项工作指标。争取财政支持，购置生物安全柜、酶标仪等设备建设麻疹风疹实验室，对90份血清标本进行了麻疹、风疹抗体检测。2011年我市报告的2例确

诊麻疹病例均由我中心实验室检出。加强AFP监测，对辖区县、乡、村三级医疗卫生人员进行脊髓灰质炎相关知识培训，提高了AFP监测的知晓率和报告及时率。

3、积极开展消除麻疹工作。4月份，按照上级要求开展了麻疹疫苗查漏补种和外来务工人员麻疹疫苗接种，并将麻疹疫苗查漏补种纳入长期化，规定每季度第一个月为各预防接种单位查漏补种月。

9、10月份开展了大中专在校生麻疹疫苗查漏补种，摸底人数22093人，接种7266剂次。大力开展消除麻疹知识宣传，报刊宣传2次，印发宣传材料6万份。

4、提高认识，多方排查，防范脊灰野病毒输入。一是区政府组织召开相关部门和各乡镇、街道参加的专题会议，积极排查外来人员和赴疆务工人员。针对学校和托幼机构与教育部门联合印发了《桃城区学校和托幼机构防控脊髓灰质炎输入摸底排查工作方案》，摸排学校139所，托幼机构64所，学生76175人，教职员工5719人。摸排出新疆来衡教师4人，均在当地接种OPV两剂次。在校学生和教职员工未发现迟缓性麻痹病例。二是加强AFP病例主动监测，每旬到辖区医疗机构进行主动搜索，避免了AFP病例的漏报、迟报现象。

5、加强疫苗管理。确保冷链运输，规范储存，保证每名儿童都能接种到合格疫苗。

6、落实扩大免疫规划预防接种补助经费，并按时发放

到基层预防接种人员手中。

（二）传染病控制和疫情报告工作

据网络直报统计，2011年全区无甲类传染病报告，共报告乙、丙类传染病1319例，发病率252.6/10万，报告发病率较去年降低10.44%。其中艾滋病4例，肝炎473例，痢疾86例，手足口病366例，其它乙、丙类传染病390例。同时报告法定报告传染病外的其它传染病165例。366例手足口病例中，重症13例，死亡2例；实验室诊断39例，其中EV71病毒感染33例。数据提示手足口病重症病例上升，EV71感染为主，手足口病防控工作仍然任重道远。

同时，认真开展其它重点传染病防控工作。坚持做好霍乱等肠道传染病防治，落实便检制度。积极开展消除疟疾工作，完成发热病人血液镜检276人次，未检出疟原虫，超额完成工作指标。

（三）结核病控制工作

1、结核病人发现管理情况

2011年度共收治初诊病人385人，纳入病人管理范围120人，其中管理初治涂阳病人28 人，复治涂阳病人 19人，凃阴病人69 人，结核性胸膜炎24人，共制作痰涂片 1006 张，利用网络直报做好病人的追踪，对涂阳病人的密切接触者共调查412人。

2、积极开展培训、督导工作

定期召开PPM-DOTS工作小组例会，完善结核病防治工

作体系。对所管辖区内综合医疗机构，定期、不定期进行督导，对结核病人转诊、落实不利的单位提出改进意见。乡级督导72次，达到项目要求的1次/乡.月。

3、大力开展大众宣传，提高结核病人发现率 积极开展全民结核病防治知识宣传，制作宣传册2000册，大型集市宣传7次并发放宣传品5000余份。

4、严格按照项目经费管理和使用要求，认真落实各种激励政策，按时发放补助费、报病费。

（四）艾滋病防治工作

2011年度，按照年初的各种目标，有计划地开展了高危人群干预、自愿咨询检测、大众宣传、感染者及病人管理、艾滋病初筛实验室等工作。

1、首先在全区进一步摸清涉性场所，对确定的高危场所、对象、范围进行了行为干预。共对35各高危场所开展干预工作，干预人数2512人次，发放安全套2050个，宣传材料3614份。

2、大力加强自愿咨询检测（VCT）工作，自愿咨询检测人数达到681人，完成了上级下达全年任务的93%。

3、积极开展形式多样的宣传活动。主要有大型集市宣传，工地农民工宣传，宾馆、社区宣传、大中专院校宣传等。在265个村卫生室张挂宣传展板，方便群众学习了解。开展大中专院校学生专题讲座2次，受教育学生1000余人。利用艾滋病日和其它宣传机会上街宣传，设置咨询台、摆放展

板、发放宣传才俩，大力宣传艾滋病防治知识和“四免一关怀”的国家政策。

4、加强HIV感染者及病人的管理随访工作。我区现有感染者10例，病人10例，我们均按时完成了随访及CD4细胞检测工作，全年完成随访55次，CD4细胞检测25次，病人对我们的服务比较满意。

5、艾滋病初筛实验室工作：加强初筛实验室内部管理，强调责任意识。2011年初筛监管场所提供样本635人份，全部阴性，样本处理准确及时，数据上报及时。

（五）职业卫生工作。今年完成了职业健康检查资质的再认定，是我区唯一具有资质的健康检查机构。职业健康状况基本情况调查工作是今年的一项重要工作，在区政府的协调下，在上级疾控的指导下，通过相关部门和各乡镇街道的共同努力，于10月12-14日、11月10日、11月19日分别对桃城区、市直、开发区和滨湖新区企业开展了培训，目前调查工作仍在进行中。

（六）地方病防治工作

1、碘盐监测工作。我们按照方案要求，对我区9个乡，盐业部门进行了碘盐随机抽样，共抽样样品396分，监测结果显示，合格碘盐占所检样品96.%，不合格碘盐4份，占所检样品4%。盐业公司样品全部合格。

2、对河沿小学、赵圈一小、大善彰小学、姚夏寨小学、彭杜小学采集学生尿样100份，进行尿碘检测。

3、对全区169个不引用市自来水公司水的行政村人口资料、水源类型、供水方式等进行了调查，采集饮用水样品338份，测定氟、碘、砷含量。

3、在全区范围内普及相关地方病防治知识。5月15日，碘盐宣传日我们会同盐业等相关部门进行了上街宣传工作。11月14日举办全区地方病控制技术培训会，对各乡镇卫生院负责人、防疫医生、盐业公司业务人员进行了地方病防治知识的培训。

（七）饮食服务业从业人员健康检查工作。更新了X线机，新购置部分检查设备，全年按照标准为6100名从业人员进行了体检，检出转氨酶高30人，皮肤病8人，肺结核钙化6人。

2012年，将在继续保持和发展现有工作成绩的基础上，结合本年度工作中发现的问题和不足，重点抓好以下几项工作：

1、争取财政支持，购置X线机遥控系统、建设P2实验室、提高饮用水检测能力等以适应新形势、新工作的需要。（目前部分资金已经到位）

2、继续做好扩大国家免疫规划工作，完善“河北世窗公司”的免疫规划系统建设，提高常规免疫接种率和及时接种率。

3、加强重点传染病如结核病、艾滋病、手足口病等的防控工作，完成各项工作指标。

4、大力开展脊髓灰质炎和麻疹防控工作，维持无脊灰状态，实现消除麻疹目标。

2024年度疾控工作总结 篇2

疾控卫监工作绩效考核

为进一步推进全区基本公共卫生服务项目疾控卫监工作，确保各项工作指标圆满完成。根据区卫生计生局统一部署，1月3-5日，以梁书记为组长的区疾控中心和卫生计生执法大队联合考核组，对全区7个街道（镇）2017年度基本公共卫生服务项目疾控卫监工作进行绩效考核。考核内容包括：健康教育、预防接种、重性精神疾病患者管理、艾滋病防治工作、脑卒中管理、冠心病管理、传染病及突发公共卫生事件报告和处置服务、卫生监督协管服务、结核病患者健康管理。考核采取听汇报、抽查档案、查看资料报表、现场核查方式进行。

考核组对考核情况和发现的问题进行了现场指导和反馈，各单位均高度重视基本公共卫生服务项目疾控工作，层层分解项目任务，责任到人，严格按照项目规范要求开展工作，狠抓了技术培训，不断提高项目人员的服务技术水平。

考核发现个别单位存在精神病人健康档案不规范、适龄儿童接种率达不到标准要求等问题和不足。通过开展绩效考核，发现了工作中存在的问题和不足，掌握了项目工作进展情况，并提出了针对性的整改措施，确保2018年项目工作顺利实施。

泰安市泰山区疾控中心

疾控中心工作总结 篇3

★工作总结频道为大家整理的疾控中心工作总结范文，供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。

结合单位实际，认真开展创先争优活动，具体做了以下工作：

一、对全市各县区疾控中心工作进行了年终考核

年终岁首，我市疾控中心依据年初与各县（区）疾控中心签定的XX年综合目标管理责任书要求，集中对各县区疾控工作进行了全面的考核。

考核以全年目标任务和重点项目工作质量考核为内容，对突发公共卫生事件应急处置、传染病控制、计划免疫、性病艾滋病、结核病、鼠疫、地方病慢性病防治、职业病及卫生监测、卫生检验等多项工作进行了全面考核。考核采取各县区疾控中心主任现场汇报、查阅资料、量化评分、相互交流、共同提高的方式进行，通过考核看到了县区疾控工作的一些特色和亮点，寻找工作中的不足，并提出了今后的工作思路和下一步的打算。各县区疾控中心主任全程参与了对疾控工作的全面综合考核，既让各县区进行了一次很好的交流，也对工作有一个直观的认识，这次考核为各县区创造了良好的学习和交流的平台，也为张掖疾控的全面发展架起了桥梁。

二、对科室综合目标管理工作进行年终考核

根据XX年《科室综合目标管理责任书》的目标任务，元月份，对各科室进行了目标管理责任考核。考核内容主要为：科室管理、政治思想、精神文明、职业道德、行风建设、工作纪律等。考核采用科室总结汇报、查阅相关资料、现场检查等方式，最终评定考核结果。考核结果将综合各科业绩，与科室评优相挂钩。通过考核，进一步强化目标管理和岗位责任，落实各种激励制约机制，提高科室综合管理能力和服务水平。

三、市疾控中心召开XX年职工年终考核及总结表彰大会 XX年1月27日，市疾控中心隆重召开XX工作总结暨表彰大会。会议由中心主任徐兴祥主持，全体干部职工参加了会议。中心副主任贺荣对XX疾病预防控制工作进行了全面总结，副县级干部王永德代表班子对中心XX财务收支情况进行了报告。对全面完成《目标管理责任书》的办公室等11个科室给予了一、二等奖奖励，对评选出的夏龙君等16名先进工作者进行了表彰奖励。

中心主任徐兴祥在会上指出，XX年圆满完成了各项疾控工作，取得了显著成绩，这些成绩的取得，凝聚着中心全体干部职工辛勤工作的汗水，借此代表领导班子对大家表示衷心的感谢，对获得表彰的科室和先进个人表示热烈的祝贺！同时号召全体干部职工，在新的一年里，再接再厉，扎实工作，团结奋进，创先争优，为全面推进疾控事业发展再做新贡献！

四、组织职工积极开展职工趣味运动会

为了丰富职工业余文体生活，1月21-28日，中心工会成功举办

了一次趣味横生的运动会，比赛项目有：象棋、扑克、跳棋、跳绳、乒乓球、竞走、顶气球、套圈、钓鱼等。此次活动各参赛代表队以科室为单位组成，以增强中心集体凝聚力和战斗力，彰显人与人之间相互协同配合和团结为主题，受到中心全休体干部职工的一致好评。

五、市疾控中心工会认真做好了春节前慰问工作

疾控工作个人总结 篇4

参加工作近一年来，在单位领导的指导和带领下，在各位同事的关怀和帮助下，本人无论在政治思想上还是工作实践中均得到了极大的收获，并很快融入了这个新的大家庭—重庆市巴南区疾病预防控制中心。现将近一年的工作情况总结如下：

一、自学与集体学习相结合，努力提高政治思想素质

在过去的一年中，通过自学和集体学习的方式，认真学习了邓小平理论和三个代表重要思想，深入细致学习了‚十六大‛报告和十六届四中全会决议会议精神，学习了《关于在支部和党员中开展创先争优活动的实施方案》及《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》等文件，同时积极主动了解外界时政情况。通过学习，提高了本人的政治敏锐性和鉴别能力，坚定了政治立场和信念，在大是大非问题面前，能够始终保持清醒的头脑。

二、理论与实践相结合，进一步提高工作实践技能

2009年，全球发生甲型H1N1流感大流行，自去年9月底至11月初，我区共发生甲型H1N1流感疫情41起，在疫情流行期间，通过多次参加甲型H1N1流感防控的理论培训，积极开展疫情的现场处臵工作，及时完成疫情报告撰写等实践工作，本人较熟练地掌握了一起暴发疫情调查处理的整个过程，同时更进一步掌握了传染病防控的三个环节：一是管理传染源；二是切断传播途径；三是保护易感人群。此外，在科室领导的带领下，在同事的帮助下，本人认真完成了

每月传染病疫情简报的撰写与报告，传染病卡片、死亡卡片的每日审核，学习了传染病漏报检查、医院监测等工作，参加了‚‘十一五’科技重大专项发热呼吸道、腹泻症候群监测工作‛标本的收集、个案信息录入工作，完成了每月《巴南区城乡基本公共卫生服务项目进度月报表》的收集、汇总并上报工作，通过日常工作的学习和实践，我进一步熟悉了流病科的工作内容，明确了自己的工作职责，提高了工作技能。

三、戒骄戒燥，争创佳绩

疾控中心2010工作总结 篇5

我们在市委、市政府和市卫生局的正确领导下，在吕梁市疾控中心的大力支持下，以市委工作会议精神为指导、年初任务为目标，全面落实省、市疾控工作会议精神，扎实开展了各项综合防病措施，较好地完成了年初制定的目标任务。现将主要工作总结如下：

一、狠抓业务培训，全面提高疾控能力建设

今年年初，中心召开全市疾控工作会议暨免疫规划专题培训会。吕梁市疾控中心免疫规划科科长孟国昌及市政府市卫生局领导应邀参会。市级领导就加强疾控机构内涵建设，提高服务能力和管理水平，做了重要讲话。要求全市疾控系统要深刻认识新时期疾病预防控制工作的新任务，高度重视全市疾病预防控制工作存在的新问题，牢牢把握医疗卫生体制改革为疾控事业的发展带来了新机遇，努力实现疾病预防控制事业新突破。

随后吕梁市疾控中心免疫规划科科长孟国昌，针对免疫规划的有关概念、疫苗冷链使用管理、薄表卡证的管理、免疫接种服务、异常反应的报告与处理、资料的收集与报告等内容进行了详细的讲解。培训结束后，还对市、乡、村接种人员进行了免疫规划相关知识的测试。通过此次培训，使广大预防接种人员重温学习了预防接种操作技术，进一步了解了有关的法律条款，明确了工作职责，为全市进一步规范免疫预防接种工作打下了坚实的基础。

二、认真安排部署 精心组织实施麻疹疫苗强化免疫

1、成立组织机构，明确工作职责

为了科学有序地指导全市麻疹疫苗强化免疫活动的顺利开展，根据省、市疾控中心相关方案的要求，我们及时制定了《2010年孝义市麻疹疫苗强化免疫活动实施方案》、《2010年孝义市麻疹疫苗强化免疫疑似预防接种异常反应监测处置方案》和《2010年全市麻疹疫苗强化免疫督导方案》，并将这些方案印发到各乡镇卫生院、社区服务中心、驻市厂矿医院以及所涉及的托幼机构等，便于基层对照执行。

与此同时，我们参照吕梁市疾控中心的相关文件，成立了《孝义市疾控中心消除麻疹领导组》、《强化免疫技术专家组》、《预防接种异常反应调查诊断专家组》和《麻疹疫苗强化免疫督导组》，并且明确规定了各个领导机构的工作职责，以便在具体工作中各司其职，各负其责，使每一个环节的工作真正落到实处。

2、广泛宣传发动，做好战前准备

一是根据省级麻疹疫苗强化免疫活动的会议精神，拟定了《孝义市人民政府关于开展麻疹疫苗强化免疫工作的通告》以及电视游字的温馨提示并通过电视台连续播出一周。

三是于9月3日上午召开了由市、乡、村、驻市厂矿医院领导、公卫人员以及托幼机构负责人参加的“全市麻疹疫苗强化免疫工作安排暨专业技术培训会议”。会议由市卫生局李荣中局长主持，市政府许守盘秘书长出席会议并做了重要讲话。会上重点安排部署了2010年麻疹疫苗强化免疫活动的主要工作任务，安排了基层目标人群的摸底调查，印发了全市强化免疫的所有表册和3.5万份强化免疫活动接种通知单，保证了基层目标人群强化免疫工作的需求。

四是向基层接种点印发、张贴《孝义市人民政府关于开展麻疹疫苗强化免疫工作的通告（孝政通（2010）10号）》、《山西省卫生厅公告》各500余份，印发《麻疹疫苗强化免疫活动实用手册》200余本，《国家扩大免疫规划宣传手册》1000余本。

五是借助电视媒体举办疾控专家访谈、基层院长感言以及防保人员解说等节目，为目标人群家长宣传政策、解疑释惑，消除麻疹疫苗强化免疫的后顾之忧。

六是根据麻疹疫苗强化免疫活动的宣传标语分别制作了固定和流动接种点的宣传标语，还特别制作了“麻疹强化免疫督导”的车牌标志。同时安排各基层接种点都要制作标语、设置标志。

3、加强技术培训，确保规范操作

在麻疹疫苗强化免疫活动的技术培训方面，我们严格遵照《预防接种技术规范》，本着巡回培训和集中培训相结合的原则，8月17日参加省级培训回来后，从8月18日开始，我们立即组织了全市麻疹强化巡回培训，将各乡镇卫生院、社区服务中心、驻市厂矿医院划分区域、安排时间，每个基层单位组织辖区内的一线预防接种人员全面参加培训。据统计，此轮巡回培训时间为期20余天。在做好巡回培训的同时，我们在9月3日的麻疹强化动员安排会议之后，利用2个小时的时间对与会人员进行了专业技术培训。通过强化培训，使基层接种人员提高了素质，强化了本领，为全市麻疹疫苗强化免疫任务的顺利完成奠定了良好的技术保障。

在狠抓技术培训的基础上，我们还针对整个强化免疫活动中需要准备的急救物品、救治医生、救护车辆以及废弃物品处理等应急事宜进行了详细的安排。

4、抓好冷链运转，保证疫苗安全

根据上级要求，在强化免疫工作的准备阶段，我们对全市冷链设备逐一排查，在合理利用现有冷链设备的基础上，妥善解决了强化免疫所需大量疫苗的冷链运输和储存设备，以保证麻疹疫苗在2℃—8℃的条件下运输和避光保存。首先从市疾控中心来看，我们的疫苗储运设备在全吕梁各县市是绝对超前领先的。我们拥有27㎡容量的疫苗储藏冷库，温度保持在2℃—8℃。最近又增添了四台疫苗运输车载冰箱，还有一部分冰排箱和冷藏包，保障了运输环节的疫苗安全。作为基层一级，根据督导所掌握的不同情况，因地制宜地调整补充了一些冰箱、冰排和冷藏包，基本满足了强化所需。在完成排查的同时，我们及时组织了麻疹疫苗的运输发放，保证每个环节的行之有效。

5、搞好督导评估，按时汇总上报

在强化免疫实施方案中，我们制定了督导方案，成立了督导小组，划分了督导区域，明确了督导方式、督导内容和督导方法。在这次强化免疫活动中，我们安排交通工具（3辆督导车），抽调专业骨干，督导接种环节。而且要求乡镇社区卫生院成立相应的督导小组，对辖区内的强化免疫负责督导，出现情况，及时沟通，妥善纠正，以便做好应急处理工作。同时，根据省市的工作要求，及时收集材料，汇总信息，归纳总结，评估上报。此次麻疹强化共接种28373针次，接种率为97.3%，督导48次，培训135次。

三、科学组织 安全有序开展乙肝疫苗接种工作

为了切实保证我市2010年度15岁人群乙肝疫苗接种项目工作顺利实施，中心制定了《2010年孝义市15岁以下人群乙肝疫苗补种项目实施方案》，成立了乙肝补种领导组、乙肝补种专家技术指导组、乙肝疫苗补种异常反应调查诊断专家组。我们于九月二十九日上午,召开了全市15岁以下人群乙肝疫苗补种安排暨技术培训会。此次培训会议的及时召开，使与会人员掌握了工作程序和技术要点、明确了工作职责，为我市15岁以下人群补种乙肝疫苗项目工作的顺利开展提供了技术保证。另外，我们通过电视顶游字幕向全市发出通知（适龄儿童在本校或本辖区接种点免费补种乙肝疫苗），同时向全市接种点印发张贴《乙肝疫苗查漏补种相关知识问答》宣传版面200余张。摸底登记工作于2010年9月29日起全面启动，摸底登记应种儿童总数为64387人。

三、强化科学管理，努力完成各项工作任务

1、免疫规划工作规范有序

继续完成好“免疫规划管理年”活动的各项指标，认真扎实做好基础免疫工作，保持基础免疫高质高效到位。继续保持无脊灰状态，强化乙肝、糖丸，疫苗接种异常反应报告。

（1）我们认真贯彻落实《疫苗流通和预防接种管理条例》严格按照《预防接种工作规范》为全市儿童进行预防接种服务。2010年全省由双月报表转为单月报表，因此量化指标确定到单月。至2010年10月底准确上报10次，未发生一次迟报、漏报。

（2）全市按6000人量化分解，根据全市17乡镇（街办）及驻市厂矿企业人口情况，按照13‰分解完成基层各单位疫苗量化，确保基础疫苗及注射器分配合理规范。

（3）冷链运转正常有序，年初完了善冷链实施，配备了两台运转冰箱，1--10月份共运转8次，疫苗安全保质地运转到各接种点。

（4）2010年1—10月常规接种情况：

卡介苗应种6535人，受种6515人，接种率99.69% 糖丸应种8084人，受种7986人，接种率98.79% 百白破应种7729人，受种7559人，接种率97.80% 白破应种4995人，受种4593人，接种率91.95% 麻风应种5170人，受种4850人，接种率93.81% 麻腮风应种5238人，受种4786人，接种率91.37% 乙肝应种7275人，受种7186人，接种率98.78% 流脑A群应种7255人，受种7143人，接种率98.46% 流脑A+C群应种5239人，受种4956人，接种率94.60% 乙脑1应种7434人，受种6980人，接种率93.89% 乙脑2应种5646人，受种5269人，接种率93.32% 甲肝应种6330人，受种5175人，接种率81.75%（5）继续开展《预防接种工作规范》及疫苗接种异常反应报告的培训，四月份派专人参加山西省疾控中心组织的培训一次，五、六月份重点对乡村两级接种人员开展业务技术培训，大型培训四批次，共一千余人参加培训学习。

（6）疫苗针对性传染病的主动监测，AFP、新生儿破伤风、麻疹的主动监测，积极与孝义市人民医院及基层各单位取得联系，汇总上报资料与深入科室搜集原始资料相结合，准确上报吕梁市CDC30次，无迟报漏报现象发生。

（7）严格执行儿童入托、入学查验接种证制度，根据《传染病防治法》和《条例》的规定，加强与教育部门协调工作，由疾控部门指导查验证的技术要求，教育部门具体操作，做好儿童入托、入学查验工作。（8）做好预防接种异常反应的信息收集，积极应对疫苗接种出现正常反应和异常反应的解释工作，将争议及矛盾解决到萌芽状态，按照要求及时上报，无异常反应报告。

2、传染病防治管理

（1）各类传染病报表如期上报，并留档记录，未出现一次漏报，迟报。（2）2010年1月1日至2010年10月30日发生各类传染病例，其中甲类0例，乙类748例，即肝炎359例，肺结核295例，梅毒58例、布鲁氏菌病14例、菌痢11例、淋病4例、猩红热2例、HIV2例麻疹1例、艾滋病1例、副伤寒1例，居前五位共计737例，占甲乙类传染病总数的98.53%。丙类226例，即流行性感冒3例，流行性腮腺炎37例，感染性腹泻57例，手足口病129例。以上传染病基本保持长年发病率水平，呈散发状态，无爆发趋势。

（3）布鲁氏菌病比往年发病率增加一倍，经过现场流行病学调查，由于农村转型发展，畜牧业大力发展，购买羊检验不到位，病畜通过不讲卫生职业者传染。通过调查提出建议。同时及时通知畜牧部门加强畜间管理。（4）手足口病防治，2010年初及早行动，关口前移，紧抓宣传主线，工作落实到基层，责任到人。3月份派人参加全省手足口病监测处置技术培训，到目前手足口病发病129例，较去年大大减少。

另外，我们处理传染病自动预警系统发出的预警信号42起。

3、结核病防治工作（1）加大宣传力度

我们抓住“3.24世界结核病宣传日”这一契机，围绕“遏制结核 健康和谐”这一主题，走上城区街头，深入乡镇发放扑克牌、纸杯等宣传资料，深受群众好评。此次活动，共印发张贴画500套,成套传单30000套,结核病知识宣传扑克2000副，结核病知识宣传手册500本,结核病知识宣传纸杯2000个。

（2）积极完成任务

我们积极工作，追踪、督导、痰检、网报等有条不紊，截止目前，已接待门诊病人790人，查痰2759人次，拍片1000余张，发现病人309人，其中新发涂阳149人，复治涂阳38人，重症涂阴5人，初治涂阴91人，其他类型26人，完成全年总任务的89.9%。

4、地方病防治工作：

根据我市的地理状况，存在高碘与低碘地区之分，为正确指导群众食用碘盐

（1）前半年对大孝堡、振兴2乡镇8个村120户居民食用盐进行了非碘盐监测，非碘盐率65%。

（2）按照碘盐监测方案，对低碘地区的9乡镇36村288份盐样进行了采样监测，合格碘盐率达95.16%。

5、艾滋病、性病管理工作：（1）完善机构，健全制度，落实任务

年初，我们召开了专门的工作会议，经过多次研究、讨论，对艾滋病工作从机构、人员、制度、任务落实等各方面进行了调整、充实和完善。对科室人员进行了调整和充实，由原来的四名人员，增加至现在的5名，配置了专门的网络直报系统和档案保密专柜，保证了防艾工作的健康有序。

（2）认真抓好宣传教育工作

首先，我们订做了艾滋病防治知识宣传扑克1万副、艾滋病宣传口杯1万个、艾滋病宣传彩色传单、小手册等5000余份。工作人员主动上街、下乡镇，深入到乡村、学校、农民工较集中的建筑工地、农贸市场等进行了各种形式的宣传活动。此外，我们还利用全市“三八”国际劳动妇女节的各类活动穿插宣传、发放资料。共出动车辆5车次，散发各种宣传单、宣传画册3000余份，宣传扑克2000副、宣传口杯2000个，使艾滋病防治知识走进百姓家，并家喻户晓。

（3）加强艾滋病病人管理

到目前为止，我市共有病人2名，这些病人从家访、管理、用药情况、复查情况，个人生活状况调查，档案资料建立和健全等各方面的工作，都能做到及时、准确、并有专人负责。

（4）艾滋病疫情报告工作

我们把疫情报告工作专人负责，保证此项工作及时、准确、无误。（5）高危人群健康体检

根据省市疾控中心的安排部署，中心与孝义市文广新局联合行动，对全市娱乐场所从业人员进行了健康体检，现场干预23处，共检测156人，结果均为阴性。

6、实验室检验：

完成了从业人员预防性健康体验1000余人，并为首次体检不合格者进行复查。生活饮用水测定76份，食用盐碘含量测定288份，结核病痰检病人2759人次。为各科室监测提供了科学依据。

7、环境卫生工作：

我们根据省市疾控部门的安排部署，着重对农村安全饮水工程水质进行了监测，共计124份，并将结果及时按要求上报。我们还监测化验生活饮用水29份。另外，我们还对我市医疗机构进行了消毒质量和医疗污水监测，合格率为100%。

8、健康教育与促进：

（1）为了进一步加强健康教育工作，我们注重管理，狠抓落实，紧紧围绕疾控工作的中心任务，开展针对性的宣传教育活动，“3月24日结核病防治日”，“4月25日计划免疫日”，“5月15日碘缺乏病防治日”，工作人员身披彩带走上街头进行宣传，并深入各乡镇进行广泛宣传。出动车辆10车次，散发宣传资料3万余份。

（2）6〃1儿童节前夕，我们对青少年儿童进行了卫生知识和常见病防治知识宣传教育，并进行了健康知识和健康行为问卷调查，中高考前夕，对广大中学生进行了健康知识及考前心理、营养知识的宣传教育。另外，我们对全市托幼机构中小学校进行了手足口病防治知识宣传和消毒指导，共发放问卷及宣传资料5000余份。

（3）主动争取市卫生局、市教育局的支持与配合，抽调专业技术人员十余人对6所学校9000余名中小学生进行了健康体检，全面掌握每个学生的心肺功能、五官及四肢等发育指标现状。并及时做出了体检效果评价，建立了健康档案。

（4）从业人员体检1000余人，发现异常，及时通知复查，建议职业禁忌者调离岗位，并建立了专门的档案。

三、提高认识，全面加强疾控应急反应能力

年初发生“山西疫苗事件”后，中心领导高度重视，立即召开专门会议，安排部署，开展具体工作。

1、大力开展宣传活动。

（1）强抓“4.25预防接种日”宣传的机遇，利用各种宣传手段，大力宣传预防接种是消灭传染病最有效、最经济、最安全的途径。围绕 “消除麻疹，控制乙肝，你我共参与” 这一宣传主题详细讲解，解惑释疑。共出动车辆十余次，咨询群众上千人次，发放各种宣传册一万余份，取得了较好的效果。

2、召开全市预防接种技能培训会。

3月28日下午，召开了全市预防接种技能培训会。会议回顾总结了近年来的预防接种工作成效，安排部署了二О一О年的主要工作任务，着重强调了“三个不动摇”即基础免疫工作不动摇，保持无脊质不动摇，麻疹查漏补种不动摇。会议重点重温学习了《疫苗流通与预防接种管理条例》，防疫科范世华科长对预防接种相关事宜、疑似预防接种反应及簿、卡、证的登记上报等做了耐心、详细的讲解，进一步规范了接种人员的操作技术。与此同时为了规范各乡镇(街办)、厂矿卫生院的预防接种相关工作，市疾控中心统一印发了《冷链运转管理制度》、《冷藏室管理制度》、《疫苗管理制度》等制度。通过培训,使我市的预防接种人员进一步掌握预防接种工作规范,为提高预防接种工作质量,保障适龄儿童安全受种奠定了良好的基础。

3、积极耐心地开展释疑工作。

由于“山西疫苗事件”的发生，一时间，公众对疫苗质量及安全性产生一定程度的怀疑，再加上部分不负责任的、缺乏科学性的网上炒作，疫苗遭遇信任危机。面对来中心的每一位群众，我们都安排专业人员耐心地讲解，正确对待疫苗接种正常反应。让人民群众坚信，接种疫苗是预防控制传染病最有效手段，人们切不可偏听偏信传言放弃疫苗。消除了人民群众对疫苗的恐慌。

我中心将在市委、市政府及上级疾控部门的坚强领导下，认清形势，振奋精神，扎实工作，为保障人民群众身体健康、推动疾控事业又好又快发展，促进我市在新的起点实现新的跨越做出新的贡献！

2011年疾控科工作总结 篇6

律回春晖渐，万象始更新！我们即将告别成绩斐然的2011年，迎来充满希望与挑战的2012年，回顾即将过去的一年，刚开始2011年工作的情景还历历在目，不仅仅要能做到工作时埋下头去忘我地工作，还要能在回过头的时候，对工作的每一个细节进行检查核对，对工作的经验进行总结分析，从怎样搞好卫生宣传健康教育工作，如何做好传染病的防控与监测，如何提高应对突发公共卫生事件应急处理能力，怎样提高儿童免疫规划疫苗接种率，如何对结核病、艾滋病人的进行督导管理，从而尽量使疾控工作更加系统化、条理化、规范化。回首过去是为了更好的面向未来，为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将2011年的工作做如下简要回顾和总结：

一、健康教育宣传工作

为了更好的推进我镇健康教育和健康促进工作，普及健康教育知识，增强广大人民群众的自我保健意识和能力，我们努力做好健康教育宣传工作：

1、将健康教育与公共卫生均等化紧密结合，制定了健康教育的年 度计划及实施方案。

2、医院举办了14期健康知识讲座，其中12期由疾控科组织参与； 内容涉及传染病防控、免疫规划知识、老年人保健知识、艾滋病的预防等等。

3、刊出健康教育专栏六期，以传染病的预防知识为主。

4、发放健康教育宣传资料折页16种，数量累计达25000余份，内容含盖疾病预防、健康生活方式的指导、婴幼儿与孕产妇保健等等。

5、结合3·24结核病防治日、4·25计免宣传日、12·1世界艾 滋病防治日等卫生主题日开展相应的健康教育工作。其中设立咨询台3次、放宣传单、张贴宣传标语122张、宣传横幅6条、播放多媒体资料3次，收看人数达360人次。

医院还利用健康教育宣传车96次、专家义诊、张贴各种标识等方式进行健康教育知识宣传活动，上述健康教育促进活动内容含盖了基本公共卫生服务均等化相关政策、老年人等重点人群的健康方式指导、健康生活方式和可干预危险因素健康教育、预防接种、高血压等慢性非传染性疾病、结核病与手足口病等传性疾病的健康教育；通过一系列的宣传活动，对于增强广大人民群众的自我保健意识和能力，保障人民健康，取得了很好的宣传效果。

二、传染病监测与疫情处置

坚持“预防为主，防治结合”的工作方针，认真贯彻落实《中华人民共和国传染病防治法》，规范传染病疫情报告与监测，在上级主管部门的指导下，利用与县疾控中心建立起来的联动机制，认真做好疫情的处置等工作：

1、按上级要求，医院新印刷一批符合要求的门诊日志、出入院登 记薄、传染病登记本以及辅助科室登记薄。

2、设立传染病报告领导小组，建立每月一次的传染病报告自查机 制，并对每月疫情报告进行数据分析。

3、及时规范报告传染病，全年共报告法定传染病92例，其中： 甲肝2例，乙肝2例，细菌性痢疾11例，风疹1例，流行性腮腺炎18例，其它感染性腹泻3例，水痘55例，全镇法定传染病发病率控制在174.24/10万,法定管理的传染病报告率、及时率、准确率均达到100%。

4、努力做好了传染病的防控工作，按上级要求，今年一月份，对 符合要求的5288名儿童进行了脊髓灰质炎疫苗的接种工作，有利于维持我镇儿童高水平接种率，扩大了免疫屏障。七月份，组织各村防保员对全镇650人进行了钩体疫苗的接种工作；为巩固无麻疹疫情成果，九月份组织人员对全镇适龄儿童进行了麻疹查漏补种工作，补种儿童539人；为做好脊灰疫情的防控工作，12月份对312名适龄儿童补种了脊髓灰质炎疫苗。

5、针对今年发生的手足口病疫情，在上级主管部门的指导下，成 立了相应的组织机构，加强疫情的监测与报告工作，并制订了“手足口病防治应急预案”；组织全镇所有医务人员包括个体医生参加手足口病防治知识学习，与各村卫生所、托幼机构签订了手足口病防控工作责任状，并到每所托幼机构开展手足口病预防知识健康教育，发放宣传单，提供消杀药品；对本院发现及县疾控中心反馈的167例手足口病（包括疑似病例）进行登记管理和个案调查，并免费提供消杀药品，同时对其家属提供家庭消毒指导以及相应的健康教育，及时处理疫点；遏制了手足口病疫情的进一步扩散。

三、计划免疫工作

1、结合基本公共卫生服务均等化工作，再次对全镇预防接种人员 进行了预防接种相关知识的培训工作，从而进一步规范了疫苗接种的操作程序。

2、完善了预防接种信息化管理工作，对符合要求的适龄儿童接种 资料逐步录入电脑，2005年出生儿童已录入931人，2006年出生儿童已录入711人„„；截止今年止，儿童计免系统共录入儿童个案7774人。

3、大力宣传国家扩大免疫规划疫苗免费接种的政策，对每一位新 生儿童都采取全程预约接种，确保每一位适龄儿童都能及时接种免疫规划疫苗；今年一类疫苗常规接种共接种19019剂次，乙肝疫苗首针接种及时率100%；为提高儿童疫苗接种率，我们采取了以下措施：①利用县、市疾控部门接种率抽查时机，两次开展有针对性的查漏补种工作，全镇建卡率、建证率达到98%以上；②6月份，采取由乡村医生通知，医院按排人员下村定点接种的方式，对以08、09年出生为重点的适龄儿童进行疫苗补种，同时宣传预防接种相关知识，此举大大提高了扩大免疫规划疫苗的接种率；③以学校新入学入托儿童查验接种证为契机，开展大年龄组儿童的预防接种补种工作；本次查验儿童3026人，需补种儿童1011人，完成补种人数987人，补种率达97.6%，达到了补种要求，也取得了很好的社会效果。④有针对性的以电话及发放崔种通种单的方式，直接通知儿童前来补种；通过以上措施，我镇一类疫苗接种率达到90%以上。

4、在确保一类疫苗接种工作的同时，努力推广二类疫苗的接种工 作，加强二类疫苗所预防疾病的宣传，普及相关知识，取得了经济效益与社会效益的双丰收。

5、建立完整的冷链设备台帐，每月按时上报计免报表，各种强化 免疫报表，认真填写疫苗出入库记录、注射器出入库记录，及时做好冷链设备温度监测登记、紫外线消毒登记。

四、结防与艾防工作

1、指定专人负责结核病防治工作，加强结核病防治工作力度；对 发现的结核病人与疑似病人及时转诊，全年共转诊病人8例，督导管理病人26例，已完成全程督导管理13例，还有13例未完成疗程，尚在督导管理中；定期入户对结核病人进行随访，与结核病人进行沟通，督促结核病人按规则服药，并定期到疾控中心进行复查，使结核病人克服服药不良反应，按医嘱服药。

2、按上级要求积极开展艾防工作，作为基层卫生院，以宣传教育 为主。设立咨询台，出一期艾滋病防治知识宣传栏，组织人员收看艾滋病预防知识。取得了良好的宣传效果。

五、慢性病管理工作

结合上级文件精神，今年我院加大了对高血压、糖尿病等慢性非传染性疾病的筛查管理工作，对确诊为高血压、糖尿病的患者建立健康档案，对其进行一年四次的随访管理，做好血压、血糖等关键指标的监测工作，提供用药与良好的生活方式指导，截止目前，我院共管理高血压患者2252人，管理率达48.9%，血压控制率：80%以上；糖尿病患者712人，管理率达38.6%,控制率：75%以上。

六、总结工作的同时，也清醒的看到工作中存在的不足

1、儿童预防接种是预防疫苗针对性疾病的最有效手段，目前我镇适龄儿童免疫规划疫苗接种率有待进一步提高。

2、个别工作人员学习热情不够高，大局意识不强，纪律性差。

3、预防接种门诊达不到国家标准。

回顾过去的一年，让我们既感动又艰辛，2011年对于我们这些年轻人是丰收的一年，因为我们都是脚踏实地一步一步实践锻炼走出来的；展望新的一年，是充满挑战与希望的一年，我们应该抓住发展契机，跟上医改的步伐，以基本公共卫生服务疾控项目为首要任务，力争使疾控工作再上新台阶。

新的一年我们将做好如下工作：

一、计划免疫工作

1、采用更多的宣传方式加大宣传力度，使人人都知晓疫苗接 种相关知识、知晓健康的生活方式等等。

2、将在边远山区设立定点接种点，由科室组织人员下乡接种。

3、将采取分村包干的形式，为迎接“达90%复评”做准备。

二、传染病监测与处置

1、人员分工作将更加具体，使责任更加明确。

2、做好网络维护，认填做好疫情报告工作。

3、坚持开展每月疫情报告自查工作，确保疫情报告及时率与准确率。

三、继续做好二类疫苗的推广工作。

四、基本公共卫生疾控项目工作

继续按照《国家规范2011版》相关要求，把基本公共卫生服务疾控项目作为重点工作，尤其是计划免疫、慢性病管理等项目，将制定出更好的实施方案。

新的一年，我们肩负新的使命，我们也面临千载难逢的机会，医院将给予我们更大的舞台，让我们在院领导的正确领导下，在县疾控中心的指导下，同心同德，以长久的激情，不断追求的信念，接受新挑战，争取新的胜利。

疾控中心2010年工作总结 篇7

工 作 总 结

2010年是全面推进医药卫生体制改革承上启下的关键一年，也是全面完成“十一五”期间卫生事业改革发展规划的最后一年。我们的疾控工作在市委、市政府的关怀下，在市卫生局的正确领导及上级业务部门的指导下，圆满的完成了各项工作任务，取得了可喜的成绩，为我市的经济发展，保障人民服务的身体健康做出了一定的贡献。

下面将我们的学习工作情况向各位领导作以汇报。

一、加强班子建设

抓好领导班子建设是完成各项工作的保证，我们充分认识到要落实和完成上级交给的工作任务就必须有一个坚强、团结、奋斗、统一的领导班子。结合我们的工作实际和特点，完善了目标管理责任制，分工到人，责任到人，各负其责，层层把关，把工作落到实处，同时又做到分工不分家，即发挥了班子成员的各自作用，又强调了班子的整体作用。坚持工作汇报制度，每周开一次碰头会，汇报上周工作情况，布置下周工作。形成我们一班人的科学化、制度化的工作模式，我们把班子内部的考核工作摆在首位，提高认识，端正思想，理顺思路，摆正位置，在各项工作中，领导以身作则，率先垂范，由于领导班子一班人实实在在的工作，增强了凝聚力和同心力，取得了全体职工的信赖。

在抓好班子建设的同时，我们加强了党支部的建设，充分发挥了党支部的先锋模范作用，特别是在开展深入学习实践科学发展观的活动中，我们认真贯彻落实市委文件精神，结合实际制定学习方案：紧紧围绕市委确定的“保增长、保民生、保稳定”的工作目标，开展疾病控制工作，教育党员干部增强党性，改进作风，密切干群关系。充 分发挥党支部的作用，带领广大党员积极投身到学习实践活动中来，统一思想，把科学发展观贯彻到疾控工作中去，做好各项工作。

在开展深入学习实践科学发展观活动中，广泛征求单位职工和基层防保站的意见和建议，向单位职工发放调查问卷50余份，向防保站发放问卷100余份，并将结果归纳整理形成书面材料，反映到分析检查报告中，找准突出问题，求真务实，解放思想，改进工作。我们在生活中，积极参加对贫困户的帮扶工作，对贫困户进行专访，掌握帮扶对象的基本情况，提出帮扶措施和对策，还对灾区筹款5千余元。

通过开展深入学习实践科学发展观的活动;党支部充分发挥了党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，提高了班子的整体素质，塑造了新时期党员干部的良好形象，带领全体党员在各项工作中作出显著的成绩。

总之，在领导班子自身建设上我们着重把握四个方面：一是要加强学习，更新观念，增强工作积极性和紧迫感，提高工作效率。二是要解放思想提高认识，加强作风建设，强化创新意识，提高工作质量和水平。三是要深入实际，调查研究积极研究新时期，新形势的发展变化，研究对策，营造良好的工作环境和氛围。四是要坚定信念，付诸行动，树立以人为本，为人民服务的宗旨意识，强化奉献精神，从实际出发，解决工作进程中的实际问题。

二、加强队伍建设

抓好队伍建设，提升全员综合素质

第一、狠抓政治思想教育，提高队伍的政治素质，定期组织政治学习（每周五）广泛开展批评与自我批评，树立全心全意为人民服务思想，树立正确的人生观对工作和社会的责任感，从思想上为开展各项工作打下了良好的基础，提供可靠的保证。

第二、狠抓业务培训，提高业务能力和水平，我们对全体职工按卫生部培训大纲，有组织、有计划地进行业务培训，指定专家承担各 项业务培训工作，并结合工作实际制定培训内容，通过培训学习，知识更新，提高了全员的专业技术水平和工作能力。

第三、加强内部管理，建立全新的工作模式，结合疾病预防控制工作实际，进一步完善目标管理责任制，引进竞争机制，实行全员聘任制，做到中心主任有其目标，科主任有其任务，职工有其职责。达到责任明确，任务清楚，增强责任感，调动积极性，建立奖惩制度，赏罚分明达到行政管理制度化，目标管理责任化、业务管理标准化，形成了一整套科学管理模式，进一步提高了工作效率，极大的推动了疾控工作向纵深发展，为我市防病灭病工作做出了应有的贡献。

三、疾病预防控制工作

2010年疾控战线业务工作的总体思路仍然是用科学发展观统领疾病预防控制工作，以贯彻疾控机构的绩效考核为着力点，全面推进疾控事业的可持续发展，按照工作重点，我们认真研究、布署、有计划、有步骤的开展工作。

（一）资质认证

我中心是我地区疾病预防控制业务工作的技术指导部门，承担着繁重的检验、检测任务。为保证出具的检验数据公正、准确、可靠，满足社会对检验数据的质量要求，我们严格遵照国家有关法律、法规和实验室资质认证评审准则的规定，强化中心内部建设和管理，科学规范各项检验工作操作程序。中心领导非常重视资质认证工作，组织职工集中学习、强化理解，使每个人都建立起质量认证模式的概念，相关人员在较短的时间内完成了管理体系文件的编写、修改工作，并使其有效地运行。

2009年11月3日由质量负责人参加、内审组长组织进行了内部审核，通过审核发现问题，分析原因、采取纠正措施，以实现质量管理体系的可持续发展。

2009年11月26日由中心主任组织召开了管理评审会议，就质量 认证方针和目标，对质量体系的现状和适应性进行评价，其结论是我中心的管理体系具有很好的适宜性，可充分有效的运行。

为此我们向辽宁省质量监督局认证处递交了资质认证复评审的申请。

评审组依据国家《实验室资质认定评审准则》等要求，听取汇报、并通过查阅质量体系文件资料、质量记录、现场操作考核、目击试验、盲样考核、座谈提问等形式，详细考评了我中心各项计量认证工作，对质量体系、设施、环境、人员、检测方法、记录和报告等多个质量体系要素进行了评审，共考核授权签字人2 名，查阅资料100多套，核对检验报告记录83份，现场提问13人次，安排现场试验30项，盲样考核5项。通过评审，专家组一致认为我疾控中心领导高度重视质量管理体系的建设，中心质量体系运行较好，实验室环境、仪器设备、检测人员的操作技能能够满足检测工作的需要，达到申请认证项目检测技术能力要求，经综合分析，现场评审结论为基本符合，待中心对缺陷项整改完成后报省质监局审核通过这次认证，通过资质认证工作，增强了全体工作人员的质量意识，明确了各岗位人员的职责和权限，进一步完善了我中心质量管理体系。

（二）传染病防制：我市今年无甲类传染病发生，乙丙类传染病共15种515例，发病率是96.62/10万，其中乙类传染病10种461例，发病率86.49/10万;丙类传染病5种54例，发病率10.13/10万，加大了对重点传染病的防制工作的力度，认真完成了霍乱防治工作任务，对全市各医疗单位进行肠道门诊专项检查，书写督导记录20余份，并对医护、检验人员进行霍乱防治知识的培训，考试合格上岗，按计划要求还开展了布病、地方病和其它传染病的防制工作。

特别是在预防甲型H1N1流感的工作中，我们按照上级的布署，认真贯彻落实，健立建全领导小组，制定防控应急预案，全体动员迅速深入到防控甲型H1N1流感的工作中去，有条不紊的开展工作。并 请中心专家培训传授防控知识，成立了由50人组成的甲型H1N1流感应急机动队，组织防控人员进行防控演练，以实战出发，认真对待，通过了锦州市疾控中心实战演练验收，并受到好评，在物资储备上也做好了充足的准备，投资6万元。

（三）虫媒消杀工作

全年按照要求遵循“以块为主，条块结合”的原则，开展宣传发动，统一集中药物杀灭“四害”采取一系列行之有效的措施，使全市的“四害”密度明显下降。

春季灭鼠工作按照《北镇市2010年春季全民灭鼠活动实施方案》积极开展，共布夹1600把，有效夹1506把，共捕鼠108只，通过开展灭鼠工作，平均鼠密度为7.2％只/有效夹，比去年同期上升19.44％。

全年蚊监测共捕获蚊虫4098只，比去年上升12.1％。全年鼠监测共布夹2345把，有效夹2105把，共捕鼠47只，比去年同期下降16.1％。

（四）艾滋病防制工作

继续加强对性病、艾滋病防制工作，对公共场所进行艾滋病防治知识宣传和免费咨询检测。今年我地区报告HIV765例，高危人群干预1395人次数，对现有的艾滋病人继续进行踪随访和指导治疗，病人管理11人，其中异地9人，属地2人，发放各种宣传材料19400份，关怀小礼品15600件，发放安全套18700个。

（五）计划免疫工作

1、全年冷链运转11次，运送疫苗是我免疫人员的重要工作，把每一种疫苗放入冷藏箱再送到各乡（镇）防保站，即保证了疫苗的贮存温度也确保每名适龄儿童都能及时的接种相应的疫苗，避免传染病的流行。

2、完成出血热的接种工作，在高发村接种了流行性出血热疫苗 共接种了19000人份。

3、进行了麻疹疫苗强化免疫工作，8月25日召开了麻疹强化免疫培训会议，并于9月11日-30日进行了麻疹疫苗的接种工作，共接种了15117人，接种率达95％。

4、开展了乙肝疫苗的补种工作，对94-01年所有未完成三针免疫的儿童进行补种，补种工作仍在进行。

5、开展了查验接种证工作及异常反应监测工作。

（六）消毒工作

依据《传染病防治法》《消毒管理办法》，结合我市实际，对全市医疗机构、托幼机构、干洗店、婚纱影楼及超市一次性，卫生用品和消毒情况进行监测，全年对所辖医疗单位的器械和物品进行监测，共采样25份，合格率为93％。

继续开展消毒知识的培训工作，对大市等10个乡镇30名村医生进行了《消毒管理办法》及相关知识培训，取得了良好的效果。

（七）检验工作

我们本着“深化改革、强化管理，提高技术水平，做好本职工作”的宗旨，积极努力开展工作。

微生物检验全年共检测样品2763份（其中：

1、医院、诊所消毒监测25份。

2、水质监测62份。

3、从业人员体检250人份。

4、学生体检846人份。

5、霍乱弧苗外环境水监测36份，腹泻病原菌检测便标本1份，水1份。

6、艾滋病VCT筛查抗-HIV765人份，梅毒765份，抗-HIV阳性血清上送（省CDC）9人份）。

理化检验全年检验水62份，地病碘盐288份。

并做好甲流的采样和检验工作，认真组织科室人员结合实际，进行培训，提高业务技能，为更好的开展工作打下良好的基础。

（八）学校环境卫生工作

依据《公共场所卫生管理条例》对全市公共场所有计划、有步骤 的开展工作，逐步提高我市公共场所卫生素质和卫生水平，我们以全市的住宿业如美容美发为重点开展工作，建立公共场所卫生信誉度评价体系，减少群众健康损害事件的发生，保护公众身体健康。对全市的生活饮用水开展监测工作，明确职责，完善措施，进一步加强市政水，自备水和二次加压供水的监管，制定预案，确保全市生活饮用水的安全，全年水质监测62份。

（九）职业卫生工作

继续开展职业病防治工作，明确工作目标任务和主要措施，建立和完善工作机制，我们以粉尘、有机溶剂等职业危害中小企业为工作重点，严肃查处危害劳动者健康的违法行为，并及时向社会公布，切实维护劳动者，特别是农民工的健康权益，对全市28家中小型企业进行定期，不定期监测，书写记录40余份。

（十）健康教育及健康促进活动

按照《辽宁省健康教育和健康促进2005-2010年规划》和《辽宁省健康教育和健康促进工作实施方案》的要求，我中心突出工作重点，认真部署，全面开展健康教育和健康促进活动。

4月24日我中心计划免疫科和健康教育科在十字街设咨询台，主题为消除麻疹，控制乙肝，你我共参与的宣传活动，发放宣传单3000余份，宣传板一块，接待群众咨询500人次。

4月29日，我中心在十字街设咨询台，宣传主题为防治职业病，造福劳动者，发放宣传单2000余份，宣传板3块。

5月12日，在法制宣传日活动中，向广大群众宣传职业病防治法以及艾滋病防控与咨询，发放宣传单5000余份，宣传板3块。

健康教育是一项重要的工程，我们将继续深入广泛的做好健康教育和健康促进工作。为提高全市人民的健康水平作出应有的贡献。

（十一）从业人员及驾驶员健康检查工作

我中心担负全市驾驶员及从业人员健康检查工作，工作人员以树 立良好形象，提高服务质量为宗旨，以人为本，做好窗口服务工作，全年从业人员健康检查250人份，发放健康证250本。驾驶员体检11757人，其中新办驾照3410人，换发驾照2992人，年度审验4971人，补证153人，军转7人，转籍117人，增驾107人。

（十二）内部管理及后勤工作

办公室认真完成中心交给的各项工作，尽职尽责积极协助领导管理行政工作及业务工作。

认真负责制定年度工作计划，各项管理制度考核办法，年度工作总结及领导交付的各项工作任务。

认真做好全年的文件收发、登记和保管工作，做到及时、准确、无误做好全体职工的考核转正，做好站内的综合治理，安全保卫及后勤管理和物资保管采购工作等。

微机室按中心目标管理责任制要求，实行科学化和规范化管理，认真覆行职责，尽职尽责努力做好上级交付的各项工作，为各科室提供准确的数据、材料、报表、接收发传真及文字材料的录入工作等。全年录入文字材料约200余份，复印材料8000余份，打印学校环境卫生许可证150余张。

（十三）工会工作

2010年的工会工作，在中心领导的领导下认真覆行工会工作职责，以全心全意为职工服务为宗旨，努力为全体职工服务，正确引导全体职工学习

四、勤政廉法，树立社会新形象

按照2010年卫生系统行业作风建设的工作要求，对行风建设常抓不懈，加强全员队伍的职业道德建设，认真开展内部稽查工作，教育和督促业务人员在工作中遵纪守法，恪守职业道德、规范，爱岗敬业，树立良好的社会形象，全年无利用工作职务之便收受现金，有价证券，谋取私利等不良行为，没有发生违法、违纪现象。

五、抓好文化建设，提高整体素质

文化建设是疾控中心的重要组成部分，建设具有文化特色，适应经济建设需要的疾控队伍，按照我们制定的文化建设五年规划要求，今年已是第五个年头，通过开展文化建设，使我们的整体素质逐年提高，取得了阶段性的成效。我们主要做了如下几方面的工作。

（一）确定主要目标

1、构建核心理念：我们的核心理念是“公正廉洁，防治疾病，科学发展，保障健康”得到职工的认同，把具有本单位独特的工作理念贯彻到整个工作当中去。

2、建立新型的领导班子，努力把班子建设成学习型、专家型、服务型的领导班子，以达到团结一致，统一认识，求真务实，具有凝聚力和谐统一的坚强的班子，树立团队精神，建一流队伍，争一流业绩。

3、创建学习型单位：树立学习为荣的信念，建立一支业务全面、专业精通的学习型的疾控队伍。

（二）文化建设领导先行：领导班子注重文化建设，在确立理念的基础上，按照五年规划的步骤要求（确立一年打基础，二年起步，三年上台阶，四年见成效，五年有发展的工作目标）。结合我们工作的实际和工作特点，探讨文化建设的新思路，即要当好设计师，又要当好教练员，更要当好服务员，科学发展，以人为本，增强班子的凝聚力，统一认识，通过全体班子成员的努力，以形成求真务实，团结协作，为全面开展工作打下良好的基础。

（三）加强管理，建立机制：单位发展靠管理，管理成功靠文化。文化建设是一项宏大的系统工程，我们首先建立各种工作机制，建立良好的运作体系，在宏观调控的基础上，还要抓好微观管理，进一步完善了各项制度，工作规范，工作程序，保证目标管理的贯彻实施。保证正常的工作秩序，提高工作效能。现已形成了行政管理制度化、业务管理规范化，质量管理标准化，目标管理责任化，突发应急军事化。在此基础上，使我们疾控工作步入良性轨道。

（四）坚信理念，再创新

通过文化建设，我们着重抓了班子的建设，更新理念，提高认识，发挥团队的智慧，群策群立，正确判断社会在不同发展阶段对我们防病工作的需求，适时调整卫生防病工作的重点，以科学发展观统领全面工作，为我市的经济建设服务。

我们的疾控工作得到了全市广大群众的认可，受到了省、市及主管部门和上级业务部门的好评。获得了北镇市人民政府“文明单位”光荣称号，“青年文明号”，“便民最佳单位”，“社会综合治理标兵单位”，“名科室”，“卫生工作目标管理优胜单位”等。

六、存在主要问题

我们虽然取得了可喜的成绩，但还存在着不足和差距，以科学的态度找出突出的问题。主要表现以下几个方面：

（一）解放思想，改革创新力度和深度不够，凭经验办事多，纵向比较多，解放思想不够。

（二）思想政治工作要进一步加强政治学习，把政治学习提高到更高的认识，更好地把政治学习和业务工作有机的结合起来，要系统的学习，理论联系实际。

（三）班子建设方面：要进一步更新观念，建立新型的领导班子，坚定不移地，用科学发展观指导全面工作实践，提高管理，勇于开拓创新，研究新情况，解决新问题，增强工作的主动性和预见性，创造性开展工作。

（四）控制传染病技术水平亟待提高，特别是现在流动人口大，传染病的流行控制难度增大，专业人员和先进设备应相应增加，提高防病灭病的能力和水平。

七、今后工作努力方向

（一）继续以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，用科学发展观统揽全局，加强政治学习，提高全员的政治素质，狠抓政治思想教育不放松，充分发挥党员的先锋模范带头作用，努力打造一支政治素质高，业务技术过硬的新型队伍。

（二）进一步强化领导班子的建设，实现领导的新观念，领导方式的全新型，在此基础上把班子打造成为一支创新、团结、凝聚、开拓、拼搏、向上的全新型的领导班子。

（三）坚持科学发展，以人为本，以我市的经济发展为着眼点，为全市人民的身体健康服务为着眼点，为全市人民的身体健康服务，树立疾病控制工作的新形象，结合我市实际，立足现实，采取多种形式，培养一支适应形势发展，业务知识全面，工作技能过硬的卫生防病灭病队伍。培养出一批能独挡一面，精于一科，熟知全面的立体型的人才，达到拉得出，出则速，速而胜，做好健康卫士，为我市经济建设服务。

（四）继续抓好职工的精神文明建设，开展“医德医风”教育，树立正确的人生观和价值观，发扬“团结和谐，求真务实，业务精湛，开拓创新”的团队精神，为保障全市人民的身体健康做出应有的贡献。

疾控中心工作汇报 篇8

XX县疾病预防控制中心

尊敬的各位领导：

金秋渐远，银冬已至，迎着党的十九大胜利闭幕的喜悦，很荣幸能够参加全省疾控工作座谈会，首先，向各位领导和专家长期以来对XX疾控事业的亲切关怀和大力支持表示衷心的感谢和崇高的敬意！多年来，XX县的疾病防控工作，认真贯彻执行国家有关法律法规，大力加强基础设施建设，积极强化人员培训和学习，不断完善规章制度与管理措施，努力提高疾病防控业务水平，为保护全县人民群众身心健康做出了积极贡献。现将近年来全县疾病防控工作情况汇报如下：

一、基本情况

XX县位于XX省西南部、XX山南麓、XX盆地北缘。全县辖16个乡镇、340个行政村，总人口XX万；总面积2946平方公里，其中山区和丘陵面积占96.6％，境内有大小河流百余条，顺山势流向汇入XX水库，基本格局是“七山一水一分田，一分道路和庄园”；是全省25个深山县、7个库区重淹没县和53个国家扶贫开发重点县和秦巴山系连片扶贫开发重点县之一，也是全省革命老区县之一。

XX县疾控中心现（新）址占地17.4亩，于2006年建成投入使用，建筑面积8000余平方米；人员编制为90人，现有在职员工140人，其中：事业全供96人（占68.5%）、自收自支44人（占31.5%），业务人员110人（占78.57%）、行政工勤人员30人（占

21.43%）；具有中级职称27人、初级职称21人，具备本科文凭的15人、大专文凭的62人、中专文凭的31人。

根据工作需要，中心设置有免疫规划科、预防接种科、传染病防控科、地方病科、艾防科、结防科、消杀科、检验科、慢病和健康教育科、公共危害因素监测科、卫生监测科和办公室、财务科、药械科、驾驶员体检中心共15个科室。

二、主要工作开展情况

（一）以基本公卫服务项目实施为龙头，促进疾控工作全面健康开展

2014年6月，县卫计委研究决定，把全县基本公卫服务项目管理及经费拨付工作交由县疾控中心牵头负责，县卫生监管所、妇幼保健院共同参与，由此改变了以往该项目由县卫计委直接管理的方法，开辟了工作的新模式。面对新的工作任务，我中心统一思想，积极主动，探索创新，务实重干，一是完善机构、加强学习，二是建立机制、强化管理，三是明确分工、厘清职责，四是细化标准、严格考核，工作中坚持以基本公卫服务工作为龙头，将疾病防控工作与之有机结合，着力使二者互相促进，共同提高，取得了一定的工作成效。2015年7月，在省卫生计生委召开的全省疾控工作推进会上，我县作了会议发言，同月《XX报》进行了专题报道。2016年12月举行的XX省卫生与健康大会上，我县的基本公共卫生服务管理模式作为先进经验在大会上交流。

（二）免疫规划工作扎实开展

我中心认真贯彻落实有关法规、规范和工作要求，积极探索免

疫规划管理的新思路，大力加强工作阵地和队伍建设，努力提高预防接种服务水平，以保持无脊灰状态、加速麻疹控制、推进病毒性肝炎监测与控制、防控疫苗针对疾病的发生和流行等工作为重点，在做好常规免疫工作的基础上，适时开展强化免疫和查漏补种活动，保持了免疫规划工作的规范运行，免疫规划疫苗常规接种率保持在较高水平，相关传染病得到有效预防和控制，有力保障了人民群众身体健康。针对山东疫苗事件的不利影响，我们积极探索在全县推广免疫规划妈妈课堂讲座活动，11月份组织了由全县各预防接种单位参加的妈妈课堂演讲比赛，提高了预防接种人员的工作能力，改善了预防接种工作在基层的开展情况，有效的降低了山东疫苗事件对我县的影响，受到广大儿童家长的好评。

（四）结核病防治工作不断巩固

一是实行目标管理。二是加强防痨网建设。不断加强以县结防门诊为中心，以乡卫生院为枢纽，以村为基础的三级防痨网络建设，充分调动乡村两级在结核病防治工作中的职能作用，不断巩固提高其工作能力和水平。积极开展县结防门诊达标建设，配备了DR，开展了结核分枝杆菌分离培养和分子生物学检测项目，业务水平和能力不断提高。三是狠抓“三关两措施”。即村医关、归口管理关、网络直报病人追踪关和报病奖励、处罚措施，提高各级结防人员工作的积极性和责任心，有效促进结核病归口管理的开展。四是积极做好学校结防工作。与县教育主管部门保持密切联系，落实学校疫情日常监测，建立通畅的疫情信息沟通机制，做好每年新生入学结核病筛查工作，对发现的学校结核疫情按规

定及时规范处置，有效预防和控制学校结核病疫情的传播流行。五是积极探索结核病分级诊疗和综合防治服务模式，在以县疾控中心结防门诊为枢纽，以乡镇卫生院和村卫生所为基础的结核病防治体系的基础上积极探索创新防治策略，使结核病防治医疗资源配置更加合理，结核病患者得到更好的救治。六是积极开展结防门诊标准化建设，我们根据省疾控中心下达的建设标准，坚持设备到位、人员到位、房屋到位、基础设施建设齐全，在全市范围内率先为结防门诊配备了与XX市结防所对接的远程会诊信息化系统，使我县的结核病患者不出县就能享受到上级结防机构的诊疗服务，同时利用信息化系统，使县结防门诊工作人员在家就能接受上级结防机构的培训，提高了诊断水平，方便了人民群众就医。

在经费保障方面，除了将结防经费纳入县财政预算给予保障，我们还利用基本公共卫生服务经费加大对结防工作的支持，每转诊一例结核病阳性病人，奖励村医100元，阴性病人奖励50元，疑似病人奖励20元，从而调动了村医的积极性和责任心，使我县的结防工作收到了省、市卫生行政部门的赞扬。

我们利用上级拨付的三免经费，对结防病人的检查费用全部免费，不足部分利用基本公共卫生服务经费进行补助；针对贫困人员中的结核病患者，我们通过争取新农合政策的支持，在治疗的7个月内，每人每月可享受报销150元，把党和国家对人民群众的关怀，体现到具体工作中来。

（五）艾滋病防治工作成效显著

为有效控制艾滋病疫情蔓延，我们积极向卫生行政部门和县政府建议，县政府与各乡镇签订目标责任书，纳入目标管理，对工作中出现的问题及时研究解决。县疾控中心常年对辖区30余家公共娱乐场所暗娼高危人群开展高危行为干预，对辖区监管场所被监管人员进行HIV抗体检测；对存活的病人落实随访管理，进行CD4检测，对阳性育龄妇女及夫妇单方阳性的配偶随访率100%、检测率100%。XX县疾病预防控制中心被选为全省艾滋病防治“一站式服务”试点，通过“一站式服务”的开展和我们扎实、细致的工作，为艾滋病人提供了更优质、更快捷的服务，使他们的生命质量明显提高，保证了这部分人群的社会稳定。

（六）慢性病和重性精神疾病防控不断加强

各乡镇卫生院均设置有慢性病门诊和精神疾病门诊，由专兼职人员负责管理，村级管理组织健全。工作中，以慢性病和重性精神疾病的日常发现与管理为重点，从群体防治着眼、个体防治入手，探索建立以卫生主管部门为领导、疾控中心管理评价，综合医院进行诊断、治疗和技术支持，村卫生所协同乡镇卫生院随访管理与医疗指导的县、乡、村三级管理模式和机制。

（七）地方病防治和健康教育工作取得积极进展

一是县疾控中心将“三热病人”血检当做常规性工作来抓，近年来组织了基层医疗卫生单位的镜检培训班，2016年顺利通过了河南省卫生厅的考核，基本实现了消除疟疾目标。二是在县政府的统一领导下，联合畜牧、卫生、疾控等部门，建立了以县政府主管领导为组长，各相关单位为成员，多部门联动的布鲁氏菌病防控

综合体系，坚持防控结合，从源头入手，切断布病畜间传播途径，加强人感染布病的诊断、治疗，疫情已经做到了稳中有降，2016年全省布病防控现场会在我县召开，为我县布病防控工作提出了新的要求，带来了新的思路。

我们在全县范围内通过组织健康教育巡讲活动，印刷健康教育宣传册，并积极利用微信、微博等新媒体方式，宣传传染病防控知识，让群众更进一步了解卫生防病知识，有效降低了各类传染病疫情的发病率。积极协调教育部门，选调艾防、结防专家，在学校开展艾滋病、结核病防治知识讲座，降低了结核病、艾滋病在学校发生暴发的风险。同时，我们要求对发现的聚集性传染病疫情要第一时间上报，及时处置，有效控制了乙、丙类传染病在学校等人员密集型场所的暴发，近年来，我县无学校聚集性传染病疫情暴发。健康教育科工作人员利用晚上人民群众到文化广场活动的有利时机，现场播放健康教育宣传片、发放健康知识宣传单，有效提高了人群健康素养。

（八）卫生检验、监测工作正常开展

检验科积极配合艾防、地方病防治、卫生监测科、传染病防控等科室开展了食品检验、水质检验、碘盐检测、消毒效果监测和学生、各类从业人员体检等工作，设立了XX县居民饮用水水质监测中心，先后配备了全自动水质分析仪等仪器，为我县城乡居民饮用水水质安全发挥了巨大作用。

三、工作中存在的主要问题

（一）编制设置滞后，疾控专业技术人员缺乏。我单位的编制

文件是1998年下达的，人员编制90人、科室设置为10个，至今未变。多年来随着工作指标分类的不断更新，疾控事业的不断发展，单位人员和科室逐渐增加，原来的设置早已与形势不相适应，中心面临着严重的青黄不接现象，人才断档现象已非常严重，部分科室已缺乏学科带头人多年，相关专业大学毕业生进不来，也无法解决全供事业编制，单位只能根据实际情况招收大量人事代理人员，自1994年以来，我中心仅在2003年时从XX医学院招聘了1名临床专业大专生，而其编制至今未解决。同时乡村两级也普遍存在疾控专业人员配备不足、服务能力不强的问题。随着国家事业单位改革的逐步深入，工资水平的逐渐提高，这部分人事代理人员的工资发放将成为巨大负担，仅靠目前申请到的财政预算拨款，实属杯水车薪。编制、待遇问题得不到保障，基层疾控中心得不到年轻专业技术人才的补充，疾控事业的发展也成为空谈。

（二）工作经费不足。疾控机构工作内容和范围不断扩展，任务要求更加具体；今年四月，国家取消了预防性体检等行政事业性收费项目，2017年中，根据上级统一安排，所有二类疫苗每支只能加价8元，仅能维持疫苗的冷链运转费用，但这部分收入原本是疾控系统收入的主要来源。目前，县级疾控中心所负责的任务越来越大，政府应承担的公益性卫生经费难以兑现，这就使我们开展工作举步维艰，导致开展的工作越细、干活越多“赔钱”越多，难以长久支撑，如不引起重视，预计2--3年内个别县级疾控中心存在运行困难的风险。

四、下步工作建议

希望通过国家、省、市卫生行政部门、疾控部门的共同努力，借国家事业单位改革的东风，更新基层疾控系统编制设置，以党的十九大报告中提出的“坚持预防为主，深入开展爱国卫生运动，倡导健康文明生活方式，预防控制重大疾病”的精神为指导，以保证基层人民享受到充分的疾控服务为标准，在编制设置时不搞一刀切，适当增加县级疾控机构的人员编制数量，解开勒在疾控中心人员编制上的枷锁，打通专业人才进入疾控系统的途径，切实解决县级疾控机构人才紧缺的窘境。

（二）统一协调，加大对基层疾控机构的投入。希望以此次会议为契机，上级主管部门能够对基层疾控中心的运行情况进行调查，深入了解基层疾控机构运行的实际情况，本着解决基层疾控机构难题，造福地方百姓健康，保障疾控工作平稳运行的宗旨，正本溯源，实事求是，通过国家、省、市相关领导的共同努力，向中央、省、市各级政府统一协调，出台各种积极措施，全面加大对疾控工作的投入力度，彻底解决基层疾控机构所面临的“资金断流”之渴。

（三）想方设法走出困境，争取政府的大力支持。在预防性体检停止收费后，有些县觉得预防性体检无利可图，这项工作开展可有可无，在免费办理健康证时推三阻四，有的索性推到一些不具备预防性体检资质的机构去收费体检，这与国家减轻群众负担的初衷是相悖的。前段时间，在疾控系统开展的检验项目整合调查，其目的是将疾控中心所担负的部分检验职能与药监、质检技术监督部门整合，如果将我们的检验核心业务划拨到其他部门，原本系统性很强的疾控职能将进一步萎缩，这势必造成疾控部门在政府的话语权

进一步降低，疾控中心的发展将更加步履维艰，只有守着我们目前的阵地，保证疾控工作的公益性、全面性，才能引起政府的重视与支持，促进疾控工作的全面发展。

各位领导，XX县的工作虽然取得了一定成绩，但离上级要求和人民群众的期待还有很大差距。在今后的工作中，我们一定要以此次会议的召开为契机，认真落实国家、省、市的工作指示和安排，不断总结经验，努力探索创新，进一步完善各项工作制度和机制，加强人员队伍建设，加强对基层的业务指导和管理，努力提高工作质量和水平，促进我县疾病防控工作不断登上新的台阶，为提高城乡居民健康水平、促进县域经济社会发展提供强有力的保障、做出更大贡献!以上汇报，不当之处敬请各位领导批评指正；并请对我们的工作多提宝贵指导意见！