招投标办主任个人工作总结（通用12篇）
200*年，在区建设局党委和上级招投标管理部门的正确领导和支持下，和招标办其他同志共同努力下，按照各项法律法规要求，依法行政，切实履行职责，不断规范完善招投标活动行为，强抓机遇、辛勤工作、规范管理、热忱服务,圆满完成了目标，现将本人一年来各方面的情况小结如下：
思想方面：深入开展政治理论学习，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想、五中、六中全会精神实质和核心内容，提高综合素质，努力为实现“两个率先”目标建功立业。重视思想作风建设，围绕以“讲文明树形象，强服务上水平”为主要内容的市级文明单位创建活动，扎实有效地开展了各项工作。目前已顺利通过了市级文明办的考核。
招投标业务方面：一年来，加强对招投标法律、法规和业务知识的学习，积极参加单位和省。
关：要求代理机构逐一对照预审文件要求，一项一项过关，甲方打招呼也不行。合格就是合格，不合格就是不合格，严防各类弄虚作假现象。
d严把招标文件关：招标文件发出前必须经招标办有关人员审核合格后才能发出。对招标文件中一些不合理的评标办法或不合理的分值设定予以纠正。有时合同价款的确定也是招标文件中的一个弱点。
e严格评标程序，我们严格按照相关文件要求，按照“三公”原则，当场随机抽取评委。要求甲方参加评标人员具有相当与评标专家的条件，如不具备条件，则在评委库中随机抽取，避免“外行参与评标”情况的发生。评委严格执行回避制度，交易中心提供独立评审场所，评标过程中坚持评委独立评审，纪委全过程参与监督，评委严格按照评标规则，按照招标文件和评标办法进行公平公正的评审。
f严格规范招标代理机构行为，实行例会制和考核制相结合。我们于200*年5月召开了首次代理机构例会，代理机构负责人在一起及时学习省市下发的各类相关文件，认真查找工作中的不足和薄弱环节，大家畅所欲言，对严格程序、规范收费、防止恶意竞争等提出了各自的意见和建议。在第二次例会上，我们专门学习了苏建招（200*）372号文，对资格预审要求有了进一步认识，对以后的工作有了更明确的依据。在考核制方面，专门制定了考核表，对招投标全过程各个环节提出了细化要求，制订了相应分值，在建设方打分的基础上，招标办根据标准同样给予评分。对出现的问题，及时在工作例会上进行通报，取得了良好的效果。到目前为止，在我区代理工作未发生严重违法违规定行为。
招标办交易中心是建设局的一个窗口单位，是行业形象的体现，今年，我们争创市级文明单位的契机，注重队伍建设，确立管理就是服务的思想，工作中，从我做起，从点滴做起，严于律己。团结同志，身先士卒，勤政廉洁，努力为全区项目建设服务，坚持原则，秉公办事，自觉抵制不正之风。继续不断完善丹徒建设信息网，使其成为政策法规宣传的窗口，服务基层的平台，联系各方的桥梁，增强工作的透明度，自觉接受各方的监督，真正做到依法行政、管理规范、文明高效。树立良好的行业形象。
严格招投标监管的同时，按照落实科学发展观和构建和谐社会的要求，在日常工作中坚持文明执法，热情服务。在管理中体现服务，寓服务于管理之中。
如对民营投资项目实行备案管理制度，本着急事急办的原则，在尽量短的时间内，哪怕加班加点都及时办理，保证不拖延时间。
近日, 淮安市散办召开各县 (区) 散办主任工作会议, 会议总结了2014年全市散装水泥工作, 认真分析了存在的问题与不足, 研究分析2015年发展散装水泥工作面临的形势和机遇, 并将各项指标进行了分解落实, 为全年工作的顺利开展打下了坚实的基础。
市住房和城乡建设局刘思岩副局长到会并作重要讲话。他强调, 首先, 散装水泥事业是一项“功在当代、利在千秋”的事业, 要充分发挥领导小组的作用, 加快农村“发散”和城区“禁现”工作;其次, 要抓好预拌混凝土和预拌砂浆的质量管理工作, 积极引导相关企业苦练内功、提升科技含量;第三, 要调研预拌混凝土和预拌砂浆市场发展现状, 制定标准, 加大考核力度, 切实推进预拌混凝土企业大气污染防治工作。
最后, 市散装水泥及商品混凝土管理办公室吴家俊主任要求, 各县 (区) 散办要及时认真贯彻落实本次会议精神, 加大预拌砂浆推广应用力度, 抓紧与相关乡镇对接省级发展散装水泥示范乡镇创建工作, 督促辖区内预拌混凝土生产企业尽快启动环保站改造工作, 采取有效措施做好扬尘治理工作, 推动2015年全市“发散”和“禁现”工作再上新台阶。
她说，江苏侨务工作作为全国的先进典型，有很多独到做法和实际经验，这是与本地区深化开放发展、国际化程度高紧密联系的。招商选资、招才引智等先行，是服务经济发展方式转型的正确选择。江苏不是一个侨务资源大省，但用活、用好了全国各地的侨务资源，共同编织起一张网罗人才、吸纳侨资的网络，工作服务大局、服务发展，充分发挥了侨务优势，形成了工作的良性循环。
侨务工作如何做到实处，不热热闹闹走过场？江苏侨办在组织有关活动时，注重事前信息充分沟通、了解双方需求意向、搭建优质高效平台、分散对接分头做工作，成效显著，这种务求实效的工作作风值得肯定。
随着经济社会加快转型升级，侨商面临投资方向等方面的重要抉择。新阶段他们有新要求，侨务部门要协助侨商在联手做大规模、联合运作大项目、配合国家总体战略“走出去”发展等方面，加强政策引导。还应该注意引智、引资工作的结合。可以鼓励有实力有条件的侨商设立创业园区、成立创新创业基金等，共谋发展。
裘援平指出，未来侨务工作的重点是高科技人才。引智工作如何做得更好，希望江苏做更多探索。比如，就某一技术难点，发挥侨务部门海外优势，全球范围内招揽人才进行集中攻关；或选定一些行业性的、关系产业革命的、关键性的重大项目，进行重点突破。工作中，海外高科技人才为国服务方式应该可以灵活多样、不拘形式。在此过程中，侨务部门必须坚持服务为先。只有周到完善的服务，水到渠成之后海外高科技人才才会投桃报李，甚至涌泉相报。
此外，从侨务公共外交角度，海外高端人士工作如何开展？保护侨胞海外利益、维护侨胞国内合法权益工作如何开展？都需要我们积极探索。
裘援平说，江苏侨务工作坚持领跑不容易。应将江苏经验从过程、环节等方面进一步细化。要注重总结经验，再创辉煌。
国侨办政策法规司何文格副司长等会见时在座。
XX年8月5日，我担任**市援川办主任，两年多来，在市委、市政府和省援川办的坚强领导下，坚持围绕中心，服务大局，积极稳妥地做好市援川办各项工作，圆满完成了各项工作任务。
一、增强使命感责任感，勇挑援川重担
“5.12”**特大地震，党中央、国务院，省委、省政府和市委、市政府高度重视，把支援灾区抗震救灾和灾后恢复重建作为各项工作的重中之重来抓。在支援抗震救灾阶段，我任市民政局副局长并兼任市慈善总会副会长，按照工作分工，不分白天黑夜，忘我工作，组织开展震灾捐赠、救灾物资运输工作，把大量捐赠救灾物资运往地震灾区。XX年6月1日，冒着余震和堰塞湖的危险，主动请缨，带队运送 坚持正确的世界观、人生观、价值观，坚定信念，努力在急难险重任务中锻炼党性，增长才干。二是强化责任意识。始终保持克难制胜、奋发有为的精神状态，始终保持锲而不舍、争先创优的劲头，始终保持努力拼搏、敢于争先的进取精神，工作坚持高标准、严要求，努力干一流工作，创造一流业绩。三是强化奉献意识。始终保持艰苦奋斗的光荣传统和优良作风，时刻牢记党的宗旨，任劳任怨，无私奉献，时时、事事、处处发挥党员领导干部的先锋模范作用。
二、攻坚克难，扎实推进各项援建工作
（一）全面完成对口援建开坪乡工作。一是编制完成开坪乡重建规划。组织规划人员深入**县开坪乡，广泛征求意见和座谈讨论，重点就援建项目以及项目的选址、建设时序、建筑风格、建设规模等有关问题与开坪乡党委政府达成了一致意见。XX年9月26日，《**羌族自治县人民政府关于开坪乡灾后重建总体规划的批复》下发，开坪乡灾后重建规划工作顺利完成。二是完成了开坪乡农户永久性住房建设。为确保XX年上半年基本完成建设任务，我们与开坪乡党委、政府密切配合，强化服务，协调解决资金、技术、建材等方面的难题，有力地推进了农户永久性住房建设。需维修加固的678户住房在XX年初就已全部完成；需重建的432户住房于XX年5月底全部竣工。三是完成开坪乡驻地援建项目建设任务。我市援建开坪乡驻地恢复重建项目含开坪乡小学、卫生院、综合文化站、集贸市场、驻地街道、给排水设施、垃圾处理设施等7个项目，建筑面积4071平方米，估算总投资2062万元。我们积极组织开展援建开坪乡项目的可研报告、初步设计、施工图设计、招投标等工作。委托**市规划建筑设计院完成了援建项目可行性研究报告和项目施工设计，委托**市天平工程造价咨询有限公司编制了工程量清单和建筑工程预算书，委托**市誉楷工程咨询有限公司作为招标代理，按照招标程序对**负责援建的开坪乡7个工程的施工、监理进行公开招标。7个
项目于XX年2月13日正式开工，是**县关内12个乡镇中 我市援建**新县城工程获得了“**省优质结构工程”奖和“**省援建**新县城工程安全文明工地”奖，工程进度和质量在全省援建**新县城公共服务类项目中名列前茅。
（三）协调开展社会治安、医疗卫生、劳动就业、干部挂派等其他专项援助工作开展情况。我市十名民警组成警援川工作队在震后完成了70余次重大警卫、保卫任务，于XX年12月底归建。市劳动部门积极组织开展就业援助，录用来自**灾区的42人就业，圆满完成了就业援助任务。市卫生系统共派出7批共计27人次的对口医疗卫生支援队伍，奔赴开坪乡帮助开展灾后医疗卫生工作，圆满完成了卫生援助任务。积极开展援川干部挂派工作，在援川工作人员中选派三名优秀年青干部轮流挂任开坪乡副书记，选派一名技术骨干挂任**县建设局副局长，帮助开展灾后重建工作。同时，积极协调开展“送温暖，献爱心”和 “寄一份包裹，送一份关爱”活动，并取得积极成效。
（四）努力搞好援建工作资料存档和组织《援建志》编纂工作。按照有关规定要求，对援建资料进行整理、分类、组卷、编目和装订，先后完成规范各类案卷50卷，声像资料11册（件），并对市援川办成立之前4个多月的援川资料进行了抢救性归档，保证了援建档案资料的完整性。为准确全面反映抗震救灾和援建**工作成就，将真实的史料留给历史和后人，组织专门人员按照志书编写要求夜以继日地编纂《援建志》，对涉及的时间、人物、事件及数据一一认真核实，对援建志长编和初稿数次审核修改，保证了《援建志》编纂质量。XX年6月底，完成援建志长编和初稿，得到省援川办肯定。现在地方志《**市**特大地震援建志》初稿也已经基本编纂完成，正在进一步充实和修改。
（五）加强援建项目资金使用管理。严格执行《**市对口援建资金使用管理办法》，设立财政救灾专户，健全完善了物资采购的制度，加强资金管理和使用。
实际工作中, 在对援建项目全部招投标的基础上，严格项目建设资金管理使用。严格按照进度合理确定拨款比例，并对援建项目全程跟踪审计，防止建设资金流失。XX年5月中旬,省审计厅、省援川办组成的援建资金使用管理审计调查组来我市调查,对我市的援建资金管理使用工作给予了高度评价。
（六）努力抓好队伍建设。始终把援建过程当作培养和锻炼干部的过程，带领援川办全体干部自觉学习伟大抗震救灾精神，努力克服困难、团结协作、严格要求、无私奉献、科学援建、争创一流，使每个人都得到了严格的锻炼和全面的提高。
三、团结协作，前后方密切配合
两年来，始终始终围绕援建这个工作中心，服务援川工作这个大局，牢固树立“一盘棋”思想，团结带领全体援川同志，密切配合，拧成“一股绳”，在援建工作中形成了整体合力。一是按照以人为本的理念，实行“AB角工作制”。市援川办和市前指的所有工作人员不分前后方，实行定期轮换的“AB角工作制”，强化了岗位责任，完善了工作程序,提高了工作效率, 避免了因出现岗位空缺而对援川工作造成不利影响，同时也确保了赴援川工作人员能够及时回后方休整，保护了援川人员身心健康。二是建立援地联席会议制度。要求前指与受援方、承建方、监理方经常召开联席会议，共同探讨工作中遇到的问题，协调解决存在的困难。三是把工作重心前移，向前线倾斜。尽可能及时地为前线援川工作人员解决家庭困难、生活困难和工作困难，提供优质高效服务，解除前线工作人员后顾之忧。四是及时沟通协调，争取领导支持。始终保持与市领导、省援川办的密切联系，及时汇报沟通工作，以获取领导对我市援建工作的支持，解决援建工作中出现的问题。
四、以身作则，率先垂范
发扬不怕牺牲、不怕困难、艰苦奋斗、连续作战的作风，用自己的实际行动，团结带领全体援建人员，心往一处想，劲往一处使，齐心协力，做好各项援川工作。在抗震救灾阶段和对口援建期间，多次冒着余震、高温、暴雨、滑坡、泥石流、疫病流行等危险，深入灾区一线开展工作。对口援建阶段，先后十余次深入**老县城、**县开坪乡和**新县城建设工地，实地调查研究，陪同领导活动。累计在前线工作时间长达120多天，带领大家努力克服各种困难条件，适应艰苦环境，从不因条件艰苦而影响工作，大力发扬艰苦奋斗的作风，表现出了特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的过硬作风。在具体工作中，由于工作人员较少，我既主持对口援建工作，又具体负责一些业务工作，担任着多种角色，工作任务繁重，常常是白天调查研究，晚上还要整理准备材料，经常加班加点，没有星期天，没有节假日。为了灾区人民，带领全体援建人员，坚持发扬不怕疲劳、连续作战的精神，夜以继日、不知疲倦，确保了各项工作任务的按时保质保量完成。工作中严以律己，认真学习《学员领导干部廉洁坐下若干准则》，坚持按照“八项禁止”和“52个不准”的规定开展工作，严格要求，廉洁自律，克己奉公，注重细节，吃苦在前，享受在后，真正做到讲党性、重品行、作表率，以实际行动影响和带动大家，树立和维护了**干部的良好形象。
两年的援川实践，是一次难得的学习锻炼机会，确实感到自己的党性得到了锤炼，世界观、人生观、价值观得到了升华，工作能力得到了进一步的锻炼和提高，收获重大、受益终生。同时，灾区干部群众艰苦奋斗、自强不息的精神风貌，深深感染着、震撼着自己的灵魂，我决心在今后工作中牢记“两个务必”，胸怀大局，立足本职，甘于奉献，严格自律，以更加饱满的热情投入到新的工作中去，为**的经济社会发展作出新的更大贡献。
XX年8月25日
播种希望：班主任述职报告
我于XX年9月参加教学工作，从参加工作至今，已担任班主任一年，负责班级为八年级（4）班。自工作以来本人一直着力于培养学生的创新能力，既教书又育人。在工作中，不怕困难，勇挑重担，顽强拼搏，敢于创新，在教育教学方面取得了一定的成绩。
一、教学工作方面
我参加工作的这一年半，可以说是在语文教学中不断探索的一年。在这一年里，市、区教育局不断提倡改革，鼓励教学上的大胆创新。在这种教学思想的指引下，我也努力探索，大胆尝试，逐渐摸索出了一套适合自己教学的方法。为了调动学生上课参与的积极性，发挥学生的主体地位，提高课堂教学的效益，我采取了如下的一些措施和方法：
1、牢牢把握“读”的环节，让语文教学的课堂充满朗朗的读书声。古语云：“书读百遍，其义自现”，说的就是“读”的重要性。上课的时候，我着重于读，但也注重读的方式和方法，那种“南郭先生吹竽”式的“读”是没有什么效果的。从方式方法上来说，我把“读”分为个人“读”，小组“读”，带“读”，抢“读”，竞赛“读”，表演“读”，其中学生最喜欢的就是竞赛“读”了。具体操作是这样的，我把全班同学分为四组，以组为单位，然后进行朗读比赛。一组在“读”的时候，其它组就听，等到这组读完后，其它组就指出这组在“读”的过程中读错的字。错一个扣10分，然后把这组的最后得分记入他们的学期总分，学期末进行奖励。由于有这么一个强有力的竞争机制，学生上课的参与热情相当高，他们大多能把别人读错的字找出来，并且轮到自己读的时候也相当认真。事实证明，这种“读”的效果是不错的。
2、注重课堂提问的艺术，引入竞争机制，让学生上课积极思考。
提问是一门艺术，教师在上课的时候会不断地提出问题，如果教师提出的问题太大、太泛、太难，都很难激起学生思维的火花。为了解决好这个问题，我在每一节课上课之前，都做了认真的准备，把要在上课的时候提出的问题做到心中有数。要学生回答问题的时候，我针对学生的掌握情况，分别叫不同的学生来回答。由于问题设计得比较合理，学生接受起来就容易多了。为了调到学生上课参与的积极性，我常常采取小组合作竞赛的方法让学生自己去发现问题，解决问题。这种做法和前面介绍过的朗读竞赛的方法是一样的，学生对这种方法相当欢迎，为了给自己这一组争光，可以说个个都积极地思考，小组讨论的气氛也相当热烈。学生上课参与的积极性高了，上课的效果自然也就好了。比如：在上26课《三峡》
时，我给学生准备了导学案，让学生自主发现问题并解决问题，小组进行合作，在上课时，学生反映很激烈，因为他们课下做了充足的准备，所以上课时敢于解决其他小组所提出的问题。当然，我这节课也上得很轻松。
3、探索研究新教法，新课型，全面提高学生的语文素质。
语文课的工具性特点决定了这一门学科靠死记硬背是学不好的，它体现的并不是你明白了多少语文知识，而是一种语文素养的全面提高，着重体现在“听、说、读、写”四个方面。这种能力的提高，单单靠语文课堂教学又是不够的，在这种教学理念的促使下，我不断地探索、尝试新的教法、新的课型。在一个学期中，我不间断地开设了诸如“朗读竞赛”、“演讲竞赛”、“背书比赛”、“作文比赛”“作文片段描写比赛”等等。这些生动有趣的课型的开展，不仅是对课堂教学内容的有益补充，更是激起了同学们对于语文这一门课程的热爱，使他们对于语文这一门学科“爱学”、“乐学”，同时，他们的语文能力，语文素养也在一种轻松活泼的氛围中不知不觉地得到了提高。实践证明，学生们很喜欢上这样的课，这也是我以后继续探索、努力的方向。
4、运用多媒体教学，提高语文课堂教学的效益。
近几年，多媒体教学在语文教学中悄然兴起。多媒体教学由于其集文字、声音、图象、动画于一体，有很强的可感性、趣味性，所以得到了学生们的热烈欢迎。由于运用多媒体教学的效果比较好，我利用课余时间加紧钻研，努力学习，逐渐掌握了这种新兴的授课方式，适当加以运用，让语文课取得更好的效果。例如，初中课文中有两篇文章，朱自清的《背影》是一篇感人至深的文章，体现了父亲对儿子深沉的爱，以及儿子对父亲的想念，这篇课文与学生的生活实际连接紧密，所以，在对学生的情感态度价值观的教育中，我加入的《父亲》这首歌曲，伴随着歌曲让学生写下他最想对谁说些什么，激发他们内心深处感恩的心，很多学生听后深受感触。在《湖心亭看雪》着篇文言文当中，为了在上课之前加深学生对雪的认知和感知的能力，我从网上下载了许多雪景图片，然后把它们制作成课件，在上课的时候进行演示，这样在上课的时候既创设了良好的教学情境，也有力地调动了学生上课的积极性。整堂课下来，学生们都显得意犹未尽，这是传统的教学模式所达不到的效果。
在这一年的语文教学中，我深深地体会到：语文教学关键是一个“活”字，死扣书本，死记硬背，是绝对出不了成绩的。对“活”的理解是多种多样，有教学模式上的改变，有教学手法上的更新，因人而异罢了。我在语文教学中能“活”字当先，不拘一格，所以我的语文课受到了同学们的喜爱和欢迎。这几年的语文教学，也取得了一定的成绩。
二、班主任工作方面
在坚持教好书的同时，我从未放弃过育好人。在着一学期中，我觉得，做一个班主任也许不难，但要做一个好班主任就很难了。我在班主任工作中，主要做到了两个字： “爱” 和“严”，这使我在班主任工作中取得了较好的成绩，既
改变了一些学困生，又培养了一批优秀的学生。
1、有一颗爱心，这是做好工作的前提。
带着一颗“爱心”去工作，可以让学生觉得你是真心地关心他，缩短了师生之间的距离，同时，他们犯了什么错误，也就容易接受你的教育，很快地加以改正。这种爱，有对学生思想形成的正确引导，更有对学生生活上实实在在的关心。例如，在本学期中，开学有一个月的时间，班长突然不想上学，在没有告知的情况下，私自回家，最后通过家访，我才清楚是因为孩子担心家中没有人务农，父亲在地里收庄稼，而母亲身体重病，无法做体力劳动，孩子特别重感情，不愿父母那么操劳，最终通过我多次与家人沟通，做学生的工作，告诉他退学的利与弊，上学不是唯一出路，但是是最好的出路。
2、严格要求，措施得力，这是做好工作的保证。
“严是爱，松是害”，在对学生关心爱护的同时，也不忘对他们严格要求。我班制定了严格的班级文明公约，在班宣读、张贴后，师生一起严格遵守。
3、细心、耐心、诚心这是做好工作的基础。
根据县委组织部《关于认真开好2020党员领导干部民主生活会的通知》（党组字[2021]）文件要求，按照会议主题，通过集中讨论学习、开展谈心谈话、征求意见建议等方式，坚持把自己摆进去，把工作摆进去，深入查找存在问题，深刻剖析问题产生原因，明确了今后的整改方向。现对照检查如下：
一、学习习近平新时代中国特色社会主义思想和上民主生活会查摆问题整改情况及执行民主集中制情况
今年以来，我始终不忘入党初心，牢记党员身份，从严要求自己，坚定不移地贯彻执行党的各项路线方针政策，严守党的政治纪律和政治规矩，对党忠诚老实、服从组织决定，在大是大非问题上头脑清醒、立场坚定、旗帜鲜明，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以xxx为核心的党中央保持高度一致。通过认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的__精神，研读《习谈治国理政》第三卷等相关资料，加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针的理解，增强了贯彻落实的自觉性和坚定性，解决了往深里走、往心里走、往实里走方面的差距、不足，明确了我国国家制度和国家治理体系具有多方面的显著优势，这些显著优势，是我们坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信的基本依据。通过强化学习，切实提高了运用党的最新创新理论指导实践推动工作的专业能力和水平；坚持读原著、学原文、悟原理，为开好专题民主生活会奠定了坚实的思想基础。
会前，征求到相关部门和干部职工意见建议3条，开展谈心谈话5人次。本人工作中没有配备秘书，办公室面积12平方米，单位无公车，住环北a区商品房面积136平方米，妻子在卫健局工作，女儿待业，儿子上初中，亲属子女无移民、与外国人通婚、经商等情况。无巡查反馈、接受组织约谈函询等情况，本人重大事项无变化。
2019民主生活会上，共查摆出“四风”方面存在的6条问题，我深刻剖析了根源，并从坚定理想信念、锤炼党性修养、遵守政治纪律政治规矩、增强宗旨意识、强化廉洁自律入手，全部进行了整改，现已全部整改。
班子始终严格贯彻落实党的民主集中制，严格履行重大事项议事决策程序，特别是“三重一大”事项，按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则进行研究决策，不存在独断专行的问题。
二、存在的主要问题
通过对照自查、深刻反省，结合工作实际，主要存在六个方面的7条问题：
（一）学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
1、在学习习近平新时代中国特色社会主义思想上，学习不全面、不系统，理解不透彻、不深入。学习中多倾向于听和看，少了悟、思、辩，致使全面融汇贯通、学深悟透新思想新理论与党中央要求还有差距；
2、作为党支部书记，掌握的党建专业理论知识、具备的业务能力还不足以适应新时代对党务工作者的新要求，运用党的创新理论紧密联系实际、指导工作实践还不够；
3、对党的决策部署学习贯彻有理解不准确现象，虽然自认为以前从事党务工作，对党建工作轻车熟路，甚至认为分别在县委创先争优、“党的群众路线”、“三严三实”、“两学一做”“不忘初心、牢记使命”主题教育办公室担任宣传简报组长，对党建工作和党的决策部署把握准确，但是，对新时代新使命新要求新作为的理解上还存在偏差，未能做到全面系统准确掌握。尤其是对当前工作的艰巨性、复杂性和紧迫性认识不到位，工作责任感和使命感不够强，还没有从增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治高度来理解和把握，仅仅满足于自身从思想上、行动上自觉践行。
（二）坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织和政治功能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面
落实中央、省委、州委和县委的决策部署还没有完全到位。始终坚决贯彻党的路线方针政策，坚决贯彻党中央各项决策部署，但研究不够透彻、理解不够系统、落实不够彻底，与地方史志有关的工作思考得多，落实得多，与地方史志无关的工作思考得少，落实得少，在工作中没有用辩证的思维和大局的角度出发，不利于全局的发展。
（三）履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作，扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力推进乡村振兴工作方面
一是迎接挑战劲头不足。工作热情有所减退，进取意识有所淡化，缺少以往敢闯敢干的冲劲，工作中不求有功，但求无过，对乡镇村志编纂指导等有些棘手的问题，存在“等一等、放一放”的想法。二是疫情防控宣传不到位。自疫情发生以来，虽然在本单位召开了工作安排会议，部署了疫情期间的有关措施，但是疫情防控资料收集缺失，对单位干部职工的宣传引导不到位，个别职工抱有侥幸心理，不戴口罩，不登记不测体温的现象仍然存在。
（四）学习贯彻党的__精神，对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标，加强科学谋划，查找短板弱项方面
没有精准把握好经济社会发展以推动高质量发展为主题的基本要求，对“十四五”规划和经济社会发展目标认识不足。虽然组织干部职工进行了集体学习，但是对规划中的目标任务没有详细解读，对当前国内外经济发展形势认识不明确，把握不准确，尤其对第三轮县志编纂启动、年鉴编辑、乡镇村志编纂指导、史志研究等规划没有用心思考和谋划。
（五）落实全面从严治党责任，贯彻执行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义官僚主义方面
一是政治生活制度落实不到位。虽然能够主动参加党支部的党组织活动，但是对于活动的形式和内容把关不严格，参加的比较多，取得的效果不够明显，推进措施不够有力。
二是相互批评制度落实不到位。在自我批评上，可以做到查找问题不隐藏、承担责任不推诿、整改任务不逃避，但对班子成员的批评上有“老好人思想”，批评不够尖锐、不够直接了当，没有指出存在的突出问题。
（六）开展调查研究情况和落实意识形态工作责任制方面
落实意识形态方面政治敏锐性不够强，缺少“动真碰硬”的韧劲。对一些敏感问题，缺乏警惕性和鉴别力，只看见问题的表面，看不到潜在的风险，没有从政治的高度，毫不动摇地维护党的形象和权威。比如，有时对网络、社会上流传的一些不实的言论没有及时反驳，没有第一时间抨击，而是认为自己不传不信就得了，没必要争论，没有意识到问题的根源和严重性，没能旗帜鲜明、毫不动摇地表明和展示自己抵制谣言的态度，正能量作用发挥的不充分。
三、原因分析
深刻剖析存在的问题，虽然问题在表面，其实根子在思想。经过认真剖析，自己感到主要有以下几个原因：
（一）学懂弄通做得不够。在提升理论素养上，没有很好的处理工学矛盾，如饥似渴地学习劲头有所弱化，主动学习、系统学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想有所放松，个人自学缺少“钉子”精神，往深里走、往心里走、往实里走做得不够，在全面掌握和深度认知上存在差距。在锤炼党性觉悟上，自觉接受理想信念教育少了，受到社会上一些庸俗思想的侵扰，有时也会产生迷茫情绪。在践行初心使命上，不能完全按照新时代新思想改进自我，艰苦奋斗精神有所弱化，全局和整体利益考虑少了，个人利益和局部利益考虑多，上级和领导认可看得重了，党员和群众评价看得轻了，这是产生问题的总根源。
（二）政治站位提得不高。比较注重个人讲党性、讲政治、讲正气，而忽视了对周边同事的教育和引导，没有充分认识到加强政治思想建设的重要性，先锋模范作用发挥得不够充分。在个人站位、眼界、魄力上还有一定的欠缺，不善于从增强“四个意识”的高度、践行党的宗旨的角度去把握形势、分析问题、谋划工作，对于有些个人认为落实难度大的工作产生了抵触情绪。政治意识、忧患意识还不够强，对新情况、新问题缺乏应有的警觉和预见，习惯于凭经验办事，导致破解工作难题和回应群众期盼不够及时。
（三）担当作为落得不实。虽然能够时刻把自己的责任记在心间、不敢有丝毫松懈，但不善于调动干部职工的工作积极性和创造性，对重点工作盯得紧，对日常工作比较松，对发改工作面临的严峻形势和突出问题缺乏深刻认识，缺乏开拓创新和迎难而上的勇气。
（四）抓实见效的力度还不够。作为帮扶单位负责人，深入帮扶村较少，争取的项目少，关心慰问贫困户不够。与群众交流了解的少，听取、征求群众的意见建议不及时、不全面。与驻村工作队成员谈心谈话的少，对帮扶责任人在扶贫工作中遇到的新情况和新问题了解的不深入、不细致，关心帮助的少。
四、今后努力方向和改进措施
（一）提高政治站位，把稳思想之舵。坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神作为必修课，深化对党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求的学习，增强党性观念、提高政治素养，坚决贯彻落实党的方针政策和决议，自觉在思想上政治上行动上同以xxx为核心的党中央保持高度一致，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。深入学习贯彻习总书记来甘考察重要讲话精神，自觉把思想和行动统一到中央的部署要求上来，始终做政治上的明白人。坚决改变思维方式，不断提高从政治上观察问题、分析问题、处置问题的能力。坚持理论联系实际，着眼于推动工作实践和发展，全面增强创新能力、履职能力，使自己真正成为中国特色社会主义的坚定信念和忠实践行者。
（二）增强群众意识，坚持务实之风。树立正确的群众观，深入帮扶村倾听呼声，及时反映和解决群众生产生活中存在的困难和问题，做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众，真心实意为群众办实事。树立正确的效能观，克服工作中的形式主义、官僚主义，突出办实事、求实效的工作作风。
（三）强化担当作为，履行为民之责。紧紧围绕践行“五大理念”，树牢担当意识，发扬无私奉献和努力打拼的精神，克服消极思想、破除急躁情绪，加强班子成员间的沟通协作；抓好制度建设，当好顶层设计的参谋；抓好精细化管理，做好单位“领头雁”，调动干部职工的积极性、激发创造力、战斗力，进一步推动地方史志工作抓实见效。
（四）严守做人底线，走好廉洁之路。以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，正确立“三观”，强化理想信念，树立正确的人生观事业观。坚持把纪律摆在面前，时刻以党章严格要求自己，自律自省自警自励，自觉抵制“四风”，用好批评和自我批评的武器，经常“照镜子”、“正衣冠”、“洗洗澡”、“治治病”，时刻保持共产党人的良好精神风貌。严格执行“八项规定”，标记“红线”，不搞任何形式的小圈子，严格落实个人有关事项报告制度，自觉接受组织和群众的监督，防微杜渐，保持本色，以实际行动树立和维护党员干部的良好形象。
篇一：
区委办主任
“ “ 防风险、守底线” ” 个人对照检查材料 一、学习情况 二、对照检视剖析情况((一))在守好发展和生态底线方面
((二))在守好脱贫攻坚底线方面
((三))在守好民生保障底线方面((四))在守好安全生产底线方面
((五))在守好防范化解债务风险底线方面
((六))在守好防范舆论风险底线方面。
((七))其他方面 三、整改措施
((一))在思想上强化风险意识底线思维
((二))在行动上立足岗位强化防范能力。
((三))在作风上不断改进提升水平。
按照市纪委机关、市委组织部《关于转发省纪委机关、省委组织部<关于认真组织召开“防风险、守底线”专题会议的通知>的通知》精神，我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习了
党的十九大精神和习近平总书记关于防范化解重大风险系列重要论述，认真学习了党章、《中国共产党纪律处分条例》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等有关党内法规，认真学习了全省警示教育大会精神和省委、省政府有关部署要求，围绕“三个责任”压实情况和“六个方面”的底线要求，深入查找存在问题和不足，深刻分析问题产生的原因，明确今后努力的方向和整改措施。现在，我个人作对照检视如下：
一、学习情况
通过全面系统透彻学，思想认识上更加清醒。按照党中央、省委、市委、区委要求，我认真学习了“防风险、守底线”相关学习资料。通过本次学习，我充分认识到“防风险、守底线”是习近平总书记站在百年未有之大变局、中国特色社会主义进入新时代和当前我国经济社会发展进入新阶段的历史高度，对各领域、各行业提出的要求，从根本上深刻阐明了防范化解重大风险工作的重大意义、方向原则、体制机制、方式方法等重大问题。这次学习是对党员领导干部的一次全面的政治体检，更是一次工作能力、工作作风、廉政勤政全方位的检视，自己深感震撼、深受教育。
通过结合岗位职责学，工作思路上更加清晰。习近平总书记对各级党委、政府和领导干部提出明确要求：“要强化风险意识，常观大势、常思大局，科学预见形势发展走势和隐藏其中的风险挑战，做到未雨绸缪。要提高风险化解能力，透过复杂现象把握本质，抓住要害、找准原因，果断决策，善于引导群众、组织群众，善于整合各方力量、科学排兵布阵，有效予以处理。”这让我本人深刻认识到作为 XX 一职的责任重大，新形势下，如何充分发挥“坚强前哨”和“巩固后院”作用，有力保障和推动区委各项工作高标准高效率高质量推进?如何去推动全区各级各部门围绕区委中心高质量抓好工作落实?这都是摆在我们面前的重大课题。基于这样的背景下，我更加深刻认识到既要高度警惕“黑天鹅”、又要有效防范“灰犀牛”的极端重要性，同时，更进一步坚定了自身政治立场，明确了政治方向。“四个意识”明显增强，“四个自信”更加坚定，“两个维护”更加牢固，服务区委统揽全局、协调各方的工作思路更加清晰。
通过对照典型案例学，工作作风上更加清正。通过学习党章党规党纪，并加以近期发生的一系列反面典型为镜鉴，尤其是深刻汲取XX 事件、XX 问题等反面典型案件教训，自觉做到警钟长鸣、防微杜渐。在守好底线、筑牢防线方面更加常态，在自重、自省、自警、自励方面更加积极。自觉严格执行《规定》、《准则》和《条例》，能够做到时刻自警、自醒，自觉做到“两个维护”。在严格落实“两个责任”方面更加紧实。
二、对照检视剖析情况
((一))在守好发展和生态底线方面
经对照检视，我严格对照守好发展和生态底线相关要求，主要存在的问题是：对习近平生态文明思想学习不够深入，浅尝辄止，没有更好地将理论转化为实际行动。如：在落实“两长制”工作中，对 XX河流、XX 山林的巡查工作开展得不够密切，对如何发挥生态效益，做足“水文章”、发挥“林效益”上研究得不透彻;又如：在乡村振兴工作中，对发展高质量乡村经济缺乏深入研究，对 XX 乡村振兴工作缺乏探索。对乡村振兴示范点业态谋划缺乏生态眼光和市场眼光，导致一些乡村振兴示范点还停留在低层次水平。
((二))在守好脱贫攻坚底线方面
经对照检视，本人能够认真贯彻落实中央、省、市、区关于脱贫攻坚有关决策部署要求，坚决落实省委“XXXXX”要求和近期省、市关于 XXXXX 工作的相关部署，能做到不打折扣、不搞变通，基本做到落实到位。但仍存在不足，主要表现在 3 个方面。
一是在认知上做得还不够。仅仅满足于对“3+1”保障、“十个防止”等核心要义的知道和了解，但从认识论和方法论的角度上，对 XXX工作细化目标上认知还不够深刻。二是在推动重点工作上做得还不够。对 XX 干部在脱贫攻坚工作中存在的问题，指导性要求较多，实质性举措少，导致工作成效不明显。三是在责任压实上做得还不够。对XXX 部分领导干部存在的厌战情绪、麻痹思想等消极情况，责任拧得不够严和紧，对如何激发乡领导干部工作积极性思之不深、措施不多。本人虽按照区委扶贫开发领导小组各次会议的要求，积极到 XX调研督导工作，但在督促落实、统筹兼顾上仍有差距。如：XX 月 XX日，已是脱贫攻坚工作收官决战的关键节点，XX 仍存在 XX 不在岗的情况。
((三))在守好民生保障底线方面
经对照检视，主要存在 2 个方面的问题。一是在服务区委推动改
革创新力度不够。总体而言，自己对待民生工作态度端正、勤勉尽责、无私奉献。但在工作任务重、头绪多、时间紧、要求严的情况下，偶尔存在“差不多、过得去”的思想。如：在服务区委深改委推进深改工作中，对一些深改课题研究不深，创新思维不够，导致在体制机制性壁垒方面的破题解题力度不够，导致区委深改工作推进缓慢。二是在推动全区各级各部门办公室系统认真开展调查研究上力度不够，未高质量发挥好办公室参谋助手作用。如：对全区脱贫攻坚边缘户、疫情灾情影响户等影响脱贫攻坚质量和成色的调研工作不够全面细致，导致一些乡镇(街道)和部门在开展全排全查工作中存在疏漏，形成新的致贫风险隐患，甚至在个别地方形成潜在的舆情风险。
((四))在守好安全生产底线方面
经对照检视，本人能够积极推行推行“党政同责、一岗双责、失职追责”安全生产责任制。但仍有不足，主要表现在责任压实不够常态化，全区上下在形成“齐抓共管、群防群治”的安全生产氛围不够浓厚。尤其是区里一些领导干部还存在安全意识淡薄的情况，如：对XX 重要基础设施建设推进不重视;对 XX 交通安全隐患不重视，且整改推进不力等;个别乡镇(街道)部门对辖区 XX 隐患、矿山隐患等重视不够、处置不力。
((五))在守好防范化解债务风险底线方面。
总体上，本人始终能够较好地坚持将化解债务与促进发展相结合，“开源节流”保稳定，防范化解债务风险工作虽有一定成效。但经本人仔细对照检视，依然存在问题：一是对防范化解债务风险工作的研究
不透彻，对经济学理论和相关金融知识学习不够，一知半解，融会贯通不够。如：对如何采取高效的方式发展和壮大区属国有企业，有效化解债务风险，以及发展和壮大区域经济，服务和推动区委推进新型城镇化示范建设，在全国实现“XX 率先”上面，钻研不深，未能够多出有价值、有分量的大主意、好主意，未能多提有高度、可操作的金点子、好建议，参谋助手作用发挥得不好;二是在与干部面对面研究问题少，发动干部积极参与防范债务风险工作、激发干部内生动力方面还不够。
((六))在守好防范舆论风险底线方面。
经检视，本人能够牢牢坚持党性原则，能坚定“四个自信”，能做到时刻保持头脑清醒，自觉提高政治敏锐性和政治鉴别力，带头严格遵守 XXX 等工作要求，并积极学习党的新闻舆论工作知识，坚决做到不为杂音噪音干扰，不为错误思潮迷惑，能做到旗帜鲜明地抵制和反对各种不良舆论。但仍有不足，主要体现在对 XX 工作的精细化管理、工作机制、创新工作方式等方面做得不够，未与各级各部门形成高效畅通的工作机制，没有实现资源效益的最大化、服务运行的最优化、工作效率的最高化，在发挥“XX”作用方面不够好。工作抓具体抓深入不够，特别是自己对调查研究没有做到经常性，了解面上工作和一般性情况多、蹲点调研、“解剖麻雀”少。比如，今年 X 月份的 XX网络舆情，造成工作被动。
((七))其他方面
经全面对照检视，暂无其他方面问题。
三、整改措施
针对自我检视出来的问题，我将从以下几个方面抓好整改，确保做到风险意识和底线思维进一步树牢，切实从源头上消除各种各类风险隐患。
((一))在思想上强化风险意识底线思维。坚持以学习思考提升思想境界和履职能力，抓住“学懂、弄通、做实”三个关键词，把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于防范和化解重大风险系列重要论述精神作为当前一项重要政治任务，着力聚焦常态化疫情防控、脱贫攻坚、产业革命等工作，对当下能整改的问题立竿见影立即改，对查摆出的问题分类施策扎实改，全面提升工作的科学化、制度化、规范化水平，全力统筹好全区各级各部门的脱贫攻坚工作高效率、高质量推进，确保做到“风险防得好、底线守得牢”。
((二))在行动上立足岗位强化防范能力。始终立足党办职责所在，做好统筹谋划、综合协调，确保服务党委充分发挥 XXX 作用。一是更加注重统筹于全面。推动全区办公室系统既要在工作运行的空间上统筹好上下左右、方方面面，又在党委重点工作、重要事项、重大活动时间的安排上把握好时间节点节奏、轻重缓急程度，照应各方关切，配置各方资源，凝聚各方力量，形成做好工作的整体合力。二是更加注重协调于顺畅。在调整办公室人员、整合工作力量、优化工作职能，服务保障党委各项工作高效运转的基础上，要围绕党委工作科学有效运行的实践总结内在规律，针对党委决策部署的实施过程理顺各方关系，建立更加科学完备的协调协商协作机制，确保上传下达准确无误，沟通情况快捷高效，衔接联系环环相扣。三是更加注重安排于周密。着力推动全区办公室系统紧盯党委推动发展、深化改革、维护稳定的总体思路、任务目标和具体举措，在全局上把各种情况考虑周全，在细节上把各项活动安排缜密，使“三服务”的重点更加突出、方式更加有效、效果更加明显。
((三))在作风上不断改进提升水平。一是在调查研究上下硬功夫，发挥好“XX”作用，切实增强风险隐患发现能力。紧紧围绕影响 XX 经济社会发展的战略性、前瞻性、全局性问题，紧盯全区生态环保、脱贫攻坚、防范债务风险、安全生产、舆论安全等方面的短板弱项，围绕群众关切的热点难点问题，紧贴区情实际，坚持问题导向，分阶段、分领域、分专题深入研究，加强综合分析，注重解剖麻雀，着力破解难题，为区委提出具有针对性、可操作性的建议和对策。二是在 XX上下硬功夫，发挥好“XX”作用，切实增强风险隐患研判能力。把 XX工作摆在更突出更重要的位置，把捕捉信息的视觉放在落实中央和省、市、区的决策部署上，延伸到我区经济社会发展的方方面面上来，充分发挥 XX 作用，突出 XX 地位。严格执行紧急信息报送制度，坚持用好用好“XX”和“XX”经验，保证紧急重要 XX，使 XX 工作真正成为XX，坚决将各类风险隐患消除在萌芽状态。三是在 XX 上下硬功夫，发挥好“XX”作用，切实增强风险隐患处置能力。坚持“XXXX”，围绕全区大局谋要事、谋实事，为区委决策部署积极建言献策。无论是起草文件报告，还是研究政策措施，都要始终坚持把中央大政方针和区情实际结合起来，把宏观指导和具体执行结合起来，多出有价值、有
分量的大主意、好主意，多提有高度、可操作的金点子、好建议，真正做到参在点子上、谋在关键处。
以上是我的问题检视，可能查得不全面、不精准，原因分析和整改措施也不一定到位，请同志们多提醒、多批评、多帮助，我一定虚心接受、认真整改。谢谢大家!
篇二：：
县委常委会“ “ 防风险、守底线” ” 专题民主生活会对照检查材料
一、存在的问题
((一))在守好发展和生态底线方面。
((二))在守好脱贫攻坚底线方面。
((三))在守好民生保障底线方面。
((四))在守好安全生产底线方面
((五))在守好防范化解债务风险底线方面。
((六))在守好防范舆论风险底线方面。
二、原因分析 三、下一步努力方向
此次民主生活会前，县委常委会班子深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面系统学习了《习近平谈治国理政》(第三卷)、党章、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》
等重要讲话和党内法规，以及全省、全市警示教育大会精神。认真对照《关于认真组织召开“防风险、守底线”专题会议的通知》要求，联系实际、深刻反思、认真查摆，形成对照检查材料如下：
一、存在的问题
((一))在守好发展和生态底线方面。一是推动经济高质量发展还不够有力。总体来看，我县经济总量仍然不大，产业链不健全，技术含量不高，要素聚集不优，工业短板较为突出，生态优势向产业优势转化不足。二是招商引资的效果不明显。虽然我们建立了县领导带头招商制度，各部门也都在实心实意的搞招商、引项目，在招商引资工作中，结合区域的地理环境和资源特色进行有针对性的招商不够，只片面追求资金和项目的引进。三是落实环保政策上还有差距。对中央关于生态环境保护的重大决策学习不够，领会不深，个别乡镇主要负责人对环保工作重视程度不够，落实环保工作相关要求不到位。
((二))在守好脱贫攻坚底线方面。一是助力村产业发展上还有差距。在脱贫攻坚帮扶工作中，没能找准村发展产业的精准之路，在消费扶贫中主动性不够强，没能切实掌握联系乡村的市场供求，只是面上推进消费扶贫行动。二是密切联系贫困户上还有欠缺。虽然能够按照要求月月走访入户，但是满足在面上的走访，没有深入细致的与贫困户交流，解决贫困户难点问题上还存在差距。三是压实脱贫攻坚责任上还有欠缺。对各级各部门脱贫工作责任压得不够紧，对各级各部门主要负责人履行脱贫攻坚职责情况掌握不全面，监督上存在盲区。
((三))在守好民生保障底线方面。一是为民服务还不到位。如在深
入村组一线开展重点项目、环境整治、脱贫攻坚等工作时，一天要跑五、六个村，为了赶进度，就往往听领导干部说得多、和群众直接交流少了些，没能真正把实际情况吃准、摸透、搞准。二是调研督查缺乏跟踪问效。如在企业发展调研中，面对企业提出的问题和困难，虽然也会召开会议座谈研究，谋划具体举措，落实部门责任，但缺乏后续跟踪，监督部门落实的力度不够，解决企业诉求的方法不多。
((四))在守好安全生产底线方面。一是思想上重视不足。没有形成齐抓共管的工作局面，各部门之间配合不够，各专业委员会未起到主要协调作用，各部门间存在推诿扯皮的现象;二是安全检查协调不力。有的日常检查因协调不到位，造成重复的单项检查，而且检查提前打电话通知，没有有效落实安全生产明查暗访机制，“四不两直”的检查方式还停留在表面，没有落实到行动中，致使不能准确把握基层安全管理的现状。
((五))在守好防范化解债务风险底线方面。一是机制建立不够健全。未建立联合授信机制，缺少对企业资金链风险的监测、预警和研判，一定程度上存在个别企业过度融资现象。二是化解债务不够有力。对XX、XX 等企业资金监督不够到位，没能及时反映隐性债务变动情况，导致 XX 等企业未能按期偿还债务。三是风险源头管控还有差距。未能充分发挥债务监管平台的监控作用，加强债务信息分析和风险研判，切实防范化解债务风险，目前2020年隐性债务化解计划只完成60%。
((六))在守好防范舆论风险底线方面。一是意识形态工作抓得不够严。虽然常委会班子能够时刻能保持清醒头脑，保持政治定力，坚持
党性原则。但是对意识形态工作抓得不够严、不够实，对意识形态的形势分析和研判不全面、不彻底，宣传监督不够经常。二是政治敏感性还不够强。对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力，看主流多、看末节少，看表面多、看根源少，看现象多、看本质少。三是斗争精神有待加强。对社会上、朋友圈、网络空间里一些错误思想、言论、文章，没有站在讲政治的高度充分认识其严重危害性，有时未能敏锐察觉、坚决抵制，对一些违反党的政治纪律、破坏党的团结统一的人和事，没有旗帜鲜明地加以制止、开展斗争。
二、原因分析
(一)从学习方面讲，主要是忽视了政治理论学习，放松了主观世界的自我改造。共产党员的纯洁性、先进性来自于不断地自觉改造主观世界。只有不断地加强政治理论学习，才能坚定社会主义理想信念，提升自身的党性修养。由于放松了学习，自觉不自觉地淡化了“三观”教育，忽视了主观世界的改造，导致工作满足于现状，创新意识不强，缺少应有的进取精神，从而产生了这样那样的问题。
(二)从党性方面讲，主要是宗旨意识有所淡薄，群众观念有所弱化。党的宗旨是全心全意为人民服务，也是衡量一位党员干部行为准则的最高标准。认真对照中央和省市委要求，常委会班子在自我净化、自我完善、自我提高、自我革新方面还不够彻底，面对新形势新变化，有时放松了对自身建设的要求，从而导致理论学习不够系统、斗争精神不够强烈、模范作用不够明显。
(三)从工作方面讲，主要是缺乏主动性和勇于创新的胆识。错误
地以为，大多工作是条框内的工作、程序性，只要循序渐进，按照领导要求处理好平常事务就完事大吉，不需要创新。基于这种想法，担当实干精神逐渐退化，对照习近平总书记增强学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领的“八种本领”，还有一定差距，班子成员的能力素质还需要进一步加强。
(四)从作风方面讲，主要是对形式主义、官僚主义危害认识不深。有时认为形式主义、官僚主义在各个方面普遍存在，没有在政府工作中坚决防止形式主义、官僚主义这个大敌，对形式主义、官僚主义等现象没有立场坚定地开展斗争，没有下决心去整治形式主义、官僚主义方面的顽症痼疾。
三、下一步努力方向
一是强化底线思维，增强忧患意识。防范化解重大风险是各级党委、政府和领导干部的政治职责。我们一定坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，切实把思想和行动统一到党中央和省市的部署要求上来，善于从政治上敏锐地观察和处理化解各类风险，做实做细防范化解重大风险工作。
二是强化理论学习，筑牢思想防线。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，真正做到往深里走、往心里走、往实里走。认真学习习近平总书记系列重要讲话精神，学习党章党规党纪，学习业务知识、法律知识，进一步坚定理想信念，夯实理论基础，锤炼良
好作风，切实做到学以致用、以用促学。始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，做到思想同心、目标同向、步调同拍。
三是强化宗旨意识，秉公为政用权。坚持重心下移，深入基层、了解基层，真正倾听群众呼声，多做换位思考，多帮助基层解决实际问题，坚持一切从实际出发，自觉做到讲实情、重实际、求实效，真正把工作精力放在抓落实上。坚持敬畏权力、慎用职权，任何时候都不以权谋私，牢固树立正确的权力观;强化法治信仰和法治思维，依法用权、科学用权，始终让权力在阳光下运行，自觉接受群众的评判和监督，以良好形象带动单位风气建设。
日前, 设区市墙革 (改) 办主任工作座谈会在景德镇召开。会议主要议题是总结2012年全省墙材革新工作, 通报设区市墙革 (改) 办2012年度目标考核情况, 布置相关工作。省墙革办吴锡冯主任亲自主持会议并讲话。
吴锡冯主任在会上强调, 我省墙材革新工作应紧紧围绕国家发改委《“十二五”墙体材料革新指导意见》, 在产品节能降耗、企业转型升级上做文章, 促进新型墙体材料又好又快发展和企业规范健康持续发展, 从而实现“限粘、禁实”及产品生产能耗下降20%的工作目标。现阶段, 我们的工作重点应放在如何引导企业逐步向规范化、规模化发展, 放在如何实现我省新型墙体材料行业“四化”上。开展新型墙体材料行业清洁生产和建立实验室, 正是实现和落实行业“四化”的具体手段。这些年, 我省新型墙体材料生产企业发展不错, 这与国家宏观政策的调控, 企业自身进行的技术改造、设备改良有着密切关系。当前, 各设区市墙革办应该引导企业通过开展新型墙体材料行业清洁生产和建立实验室工作, 来达到降低能耗和提高新型墙体材料产品质量的目的, 以帮助企业进一步提高效益和市场竞争力。并强调, 墙材革新工作要融入到强攻工业强省这一战略的大环境当中去, 实现墙材革新与信息化深度融合。积极探索企业ERP (企业资源计划) 试点项目建设, 目前, 除在新余市墙革办实行墙材革新工作信息化试点外, 拟将在加气类和烧结类企业中开展新型墙体材料生产企业信息化试点工作。通过建立信息化网络等手段, 来带动行业发展, 推动企业技术进步。
会上, 吴锡冯主任对景德镇市人民政府日前下发的抄告单, 要求全市所有廉租房、棚户区改造等保障性住房都必须按规定使用符合国家质量标准的《江西省新型墙体材料生产企业及产品目录》内新型墙体材料这一举措认为非常好。他指出, 墙材革新工作不是高科技, 能否做好此项工作, 最关键是要有强烈的责任感和事业心。景德镇市墙革办在市场经济条件下, 积极帮助企业联合重组, 形成联盟, 使企业在市场上取得定价权, 实现持久赢利;切实做到了为企业服务, 也得到了企业真正的拥戴。今年初, 国务院办公厅关于转发发展改革委住房城乡建设部绿色建筑行动方案的通知 (国办发[2013]1号) 文件中指出, 在城镇新区建设、旧城更新和棚户区改造中, 以绿色、节能、环保为指导思想, 大力促进城镇绿色建筑发展。要求到2015年末, 20%的城镇新建建筑达到绿色建筑标准要求。这给新型墙体材料带来一个非常好的发展机遇, 绿色环保建材是下一步发展方向, 而非粘土、高孔洞率、高利废也将成为未来新墙材产品发展方向。因此, 我们的管理, 我们的工作更应有所拓展, 有所创新, 把如何指导企业、服务企业作为我们今后工作的主题, 切实加大我们对新型墙体材料企业的指导力、引导力和推动力。
今年我们重点围绕拆迁法规的贯彻实施和遗留旧案的妥善处理两条主线，着眼于消化拆迁矛盾这一根本目的，强化调解，审慎裁决。一是成立了裁决庭，设立三名裁决人员，实行合议庭裁决结果的方式;二是优化裁决程序，及时调整了立案受理程序、告知程序和裁前解调程序，为了解除16户被拆迁户对该房屋评估结果的异议，多次委托“新疆维吾尔自治区城市房屋拆迁估价鉴定委员会”专家来我市对上述16户被拆迁户房地产进行鉴定，缓解了矛盾，打消了被拆迁户的疑虑，也为我办提供了裁决依据。截止目前为止，共受理行政裁决申请33个，对10户被拆迁户由班子集体讨论下发“城市房屋拆迁行政裁决书”，限被拆迁户在裁决规定的期限15天内搬迁，到期再不搬迁的，申请市政府或法院实施强制拆迁。其中：23户后经多方面作工作最终达协，终止了行政裁决，2户强拆前签订了协议，因此，无强拆案件发生。推动了公益性建设项目的拆迁进度。
在拆迁工作中，我们切实站在保护拆迁双方当事人切身利益上，注重调解工作，“以调为主，调、裁结合”，积极发挥行政裁决的功能作用，灵活运用、务求实效、加班加点。我们的具体作法是：一是前期入户多次作工作，并对评估漏项责成估价部门复估，复估后再协调，力争使双方当事人达成协议;二是在调解听证过程中适时引入拆迁监管工作组旁听、列席的工作机制，通过营造更加公平、公开的裁决氛围，减少对抗性，增强信赖感，有效化解争端。对无能力解决住房的被拆迁人，属于公益性项目的，由市政府提供住房予以安置，属于房地产开发等经营性项目的，由拆迁人为被拆迁人提供具备基本居住条件的安置用房，使被拆迁户居有所屋。
(五)热情服务,妥善处理，做好信访接待工作
我们以“实事求是、依法处理，区别对待、限期解决，属地治理、有利稳定”为工作准则，在处理拆迁矛盾、解决拆迁纠纷和群众反映的重点和热点问题上，始终坚持特事特办，急事快办，难事巧办，笑脸相迎，客气接待，在接待中坚持做到四个及时：一是对政策有明文规定的及时答复;二是对重大复杂的疑难问题及时汇报，明确以后及时回复;三是对属于职责交叉的事项及时与有关部门会商，在规定时间内作出答复;四是对领导和上级转批的，及时进行研究处理，真正做到事事有落实，件件有着落，我们接待拆迁来信来访来电话65件次，办结率为100%。
(六)与时俱进，内外兼修，不断提高办公水平。
一是办公设施现代化，配备了打印机、打印机等办公设备，为各项工作的更好开展提供了硬件支持;二是规章制度健全化，建立健全了各项规章制度、工作流程，法律法规悬挂上墙，得到了省、市联合检查的好评;三是档案治理规范化，将历年来的拆迁档案资料、裁决档案资料、现行拆迁法律法规进行了认真仔细输理，分门别类，装订成册，更加方便了查阅;四是人员素质全面化，两名同志参加了拆迁裁决员培训，全体人员参加了行政许可法学习，主要负责人多次参加自治区及地区组织的各类拆迁会议，学习交流工作经验，学习领会新精神，并及时召开拆迁办全体人员会议进行认真学习;五是开展工作团队化，拆迁工作涉及到建设、财政、国土、房管等诸多部门，我们采取部门联动措施，一线办公，联合执法，有效地推进了拆迁工作顺利开展。
由于我市城市建成年代久远，城市建设完全处于在老城基础上进行改造的局面，这就意味着城区内将有大量年代久远、破烂危旧建筑物被拆除，有相当数量的被拆迁群众面临补偿安置，房屋拆迁工作任重道远。
篇二
拆迁办全年的主要工作就是企业集体户拆迁工作。拆迁工作包括拆迁协议签订和房屋设备及附属物的拆除搬迁。自实施拆迁工作以来，共涉及拆迁企业11户。目前已签订协议10户，其中已搬迁完毕7户，2户新厂址正在建设中等待新址建好后搬迁，1户部分搬迁。未签订协议1户。未搬迁的4户企业拆迁基本情况如下：
一、建设处
该企业拆迁补偿款总计万元。目前新厂址建设推进速度较快，厂区硬化基本完成，平面图、施工图设计到位，设备基础正在施工。预计一个月内搬迁。
存在问题：(1)拆除缓慢：因该企业承担部分市重点道路工程建设，企业生产不能停，只能待新址投入使用后才能完全拆除到位。(2)资金问题：对于尚欠的万元拆迁款在近期难以及时支付到位。(3)土地证问题：该企业新址建设用地亩，目前只有亩正在办理土地证，其余土地指标可能无法予以满足。
二、液化气公司
该企业拆迁补偿款总计万元，尚未支付。新厂址建设进度缓慢，不太理想。
存在问题：(1)资金问题：该单位因新址建设投入需要，需支付部分补偿款。(2)土地证问题：该企业因急于搬迁，新址建设土地还没有用地指标，若办理土地证还存在一定难度。(3)、搬迁缓慢：因该企业属于特种行业，所涉及条管部门较多，专业设计公司出图较慢，预计本月底方可提供整体施工图，预计在七月底搬迁完毕。
三、航运公司
该企业于去年底签订协议并启动部分拆除。已支付万元，尚欠万元。去年已于镇政府签订土地租用协议并付清土地租金，但由于镇政府没有及时将地面附着物清理完毕，致使新址不能开工建设，从而影响老厂区搬迁进程。
四、石油化工公司
一，检查公司制度是否得到有效执行，做好部门间的交流和衔接工作； 二，汇总各部门周报与月报并每月两次发布信息简报给各市场部； 三，行政人事部相关制度的制定，执行和监督；
四，门市部的抽查考核与管理；
五，与各市场部保持联系与沟通，及时对市场部反馈的信息进行汇总处理并回复； 六，组织实施人员的招聘，培训，考核；
七，人事档案的建立和管理；
八，公司文件的拟定，收发与存档；
九，组织安排公司会议，做好会议纪要；
十，开具一切公司对外证明并对各类证件进行管理；
十一，公司公章的保管，使用的审批，登记和加盖等归档管理； 十二，办公形象的建设与维护以及后勤管理工作；
十三，公司日常商标事物和工商事务的管理，处理；
十四，外来电话，传真的接收与筛选处理；
十五，工作纪律的执行，检查与考核；
医保办主任2009年总结报告
不知不觉间2009年即将过去，崭新的2010向我们迎面走来。在2009年这一年里，感谢院领导对我的信任和支持，更要感谢同事们的配合和支持，正是因为你们的协助，才使我能紧紧围绕医保的工作特点和工作规律，认真履行自己的职责，集中大家的智慧和力量，不敢有丝毫的懈怠，扎扎实实地开展了各项工作，较好地完成了工作任务。
一、09年的工作
我在医院主要负责的是医保工作，到现在已经有1年时间，时间很短，没有什么成绩可以讲出来，把我这一年的工作所得向大家作出汇报。
1、自2009年1月1日起我院门诊交易1272笔，住院51人次，结账49人次，在院2人次，住院病人涉及大兴，东城、宣武、朝阳、崇文五个区县，现顺利结算46笔：费用元；未结算3笔：费用元。在已经结算的费用中无拒付发生，医保病人门诊住院数据上传准确，无垃圾数据反馈信息。
2、从1月份开展工作至今院内医保系统运行正常，在4月份由于系统原因导致医保单机不能正常工作，及时的与首信公司联系并将系统修理好，细致的查找问题发生的原因，及时的安装杀毒软件。在09年先对院内的医保单机及时的进行了13次补丁的更新安装，每次都能够做到在最新更新的第一时间将我院的医保系统进行及时的升级工作。期间在五月份进行医院his系统改造，做好医保门诊住院接口顺利的完成医保病人直接his录入然后导入医保工作计算机的工作。
3、做好与医保中心的上传下达工
作，对于工作中出现的问题能够及时的解决。09年参加市区两级医保中心组织的会议培训6次，在9月23日的实施刷卡培训会上领回读卡器两台，sim卡机三台，医保卡试用卡一张，实施刷卡工作将在明年初在郊区县展开。
09年迎接区社保中心检查两次，09年9月14日区社保中心闫主任一行三人对我院的医保工作从病历质量，物价，收费管理，医保系统使用等几个方面进行了督导检查，肯定了医院的工作同时指出了工作中存在的不足。在检查后根据督导小组提出的问题认真整改，并将整改报告交到区医保中心。09年10月15号区社保中心对我院的医疗保险情况进行了检查，对医院给员工参加社会保险做出了较高的评价。
4、医保工作是一个繁琐的工作，从药品目录到诊疗目录，再到服务设施目录，每一项都需要认真的考对，感谢所有同事的帮助，是你们的协助才使医保工作顺利开展，09年对院内员工从医
为大家收集整理了《物流办个人工作总结范文》供大家参考，希望对大家有所帮助！！
匆匆一月，收获颇丰。从工作中的“多学、多看、多听”到生活上的“团结、互助、合作”，从理论上的学而不厌到实践中的学以致用，时时都体现着学习的重要，处处都彰显着人生的精彩。
最初的一个月，常常憧憬着无数的期盼与梦想；新生的一个月，往往蓄积着无穷的幻想与力量。但既然是初始的开端，势必需要或长或短的等待，当然，我指的不是消极的等待，而是主动出击、积极应对、灵活有度、张弛有力。
环境的变化，或多或少会影响到人的思想和行为，“适者生存，不适者被淘汰”的局面正是我目前面临的真实写照。“生存与发展”的课题正一步一步走来，而我将要探讨的“先生存，后发展，在生存中求发展，在发展中稳定生存”的理念也正迎合了目前的社会实际。
也许，有人会问，这一个月你都为公司做了些什么？如果公司对新员工的任职要求是“上岗即见效益”的话，那么，我想我的表现实不理想，甚是平庸。当然，这只是我虚构的一个极端假象，在此，不再妄加篇幅，下面的内容，我将对该月在工作中的所见、所闻、所感略叙一二，不恰之处，敬请宽正。
在物流一词遍及国内外各大名家名作之时，物流产业也正
以“迅雷不及掩耳之势”蓬勃发展。焦作，作为我国的内陆城市，虽不具经济特区之天时，不及沿海城市之地利，但焦作却有传统工业经济之基础支撑，亦是农业大省之重要部分，更是晋煤外运必经之心腹所在。这些独特的优势，均为焦作发展现代物流业提供了得天独厚的条件。
既然要发展现代物流业，自然离不开物流规划的指导。谋一事，规划先行。既要将物流规划结合焦作实情，又要使物流规划指导xxx现代物流业发展实践；既要让物流规划理论性强，又要让规划可操作性易。本人认为，在制定物流规划之前，首先还得明白为什么要制定物流规划；政府作为物流规划的主体，应该从什么角度去制定物流规划；物流规划与城市总体规划和其他产业规划之间的关系；物流发展模式和商业发展模式之间的关系；发展现代物流业与社会经济发展之间的关系等问题。
目前，xxx物流规划正处于最初调研阶段，本着“没有调查，就没有发言权”的工作原则，市物流办各领导对调研工作给予了高度重视，一方面积极联系市内各大工商企业配合调研工作，另一方面主动编制和散发物流资讯，全力营造同心同德、群策群力的工作气氛。我们有理由相信，在市发改委和物流办的领导下，在各成员单位积极配合和工作人员的努力下，xxx物流规划必定会取得圆满成效。
短短一月，仅仅参与两次调研，在对xxx运管局的调研过程中，运管局xx书记以极其精辟的谈话概括了xxx发展现代物
流业的三个不到位:经济不到位、观念体制不到位、资金不到位，并对三个不到位一一做了详细的分析解释，其他与会领导也就目前xxx发展现代物流业提出了自己的看法和建议。而在对市邮政局的调研过程中，邮政局相关领导提到了xxx物流市场恶性竞争严重，部分物流企业还仅仅致力于物流市场的价格混战之中，并未设身处地考虑提高物流企业自身的核心竞争力，可以想象，这样一种原始而又无序的市场竞争，势必会对xxx现代物流业的发展带来巨大的阻力。
一、业务工作
我办主要负责全乡财政、发改、城建、交通、环保、自来水厂的相关工作和乡政府干部的月工资报表、社保信息录入等工作。
(一)村级公益事业建设一事一议财政奖补项目
配合财政局、农委完成了我乡人饮工程七个村一事一议财政奖补项目的申报及资料收集整理工作。完成南台村小型农田水利建设项目的申报工作。至目前，除南台村项目未动工外，其他各村已进入第二部分资料整理阶段。
(二)财政支农项目
按照要求完成了今年的财政支农项目申报工作，共申报财政支农项目22个，申请财政支农资金999.5万元。
(三)发改委相关项目的申报工作
完成了3341项目的申报工作和xx年中央预算内投资计划草案的编制工作，并每月按时上报重点工程形象进度表。完成了循环经济总体规划中期评估自评估报告。
(四)环保工作
完成了国家级生态乡、汪家墩村省级生态村、黄家湾村、村市级生态村的.申报工作。至目前，所有生态创建工作申报文本资料已全部上报。完成了县环保局交办的其他工作。
(五)交通工作
申报全乡各村20xx年度道路修建计划，下发全乡8个村《县爱路护路公约》1000余份，制定20xx年道路养护生产计划，定期进行道路桥梁巡查，完善登记台账及巡查记录等软件资料。
(六)城建工作
上报城建局2xxx年农村危房改造摸排表，并及时进村入户核对改造信息，每月按时上报危房改造月报表，整理完善相关改造户档案并对改造户信息进行系统录入。检查审核了前几年危房改造信息录入的情况，查漏补缺进行完善。上报小城镇建设统计表。至目前，全乡危旧房改造89户，开工83户，其中D级危房14户，开工13户。
(六)相关报表工作
每月按时上报县直相关部门的重点项目建设进度表。并上报全乡领导干部的月工资报表和社保住房公积金等相关报表。
(七)自来水工作
认真完成自来水站值班周的送水任务，做到按时、按量、按需供水。及时访问群众了解情况，并在经常下队的过程中到部分农户家中了解用水情况，根据收集到的信息，调整供水时间、路线。加强管线维护，定时检查观察井及输水管线，发现渗漏后，及时对渗漏的管线、水阀进行维修或更换。今年对水站抽水大泵维修一次，维修自来水管道8处，新换阀门7个。对我们服务不周而引起的群众上访，我们进行及时的情绪疏导，同时适当的调整供水时间和力度。严格落实巡水制度，按照站上的规定，我们每周下队两次，对人畜饮水比较困难的村社进行实地查看，同时加强用水管理，对经常用自来水浇地的农户给予警告和教育。
(八)其他工作
做好西气东输三线工程所涉及到的我乡下营村部分土地的地貌恢复工作。配合做好了南台村丹霞入口通道征地补偿工作。
二、包村工作
落实玉米制种面积3914亩。排查矛盾纠纷14起，调处矛盾纠纷3起。打扫村委会沿路及各社卫生3次。根据县双联办的安排，开展了村柴草堆乱堆乱放的动员清理工作，共清理柴草堆35处。并按时完成乡党委政府所安排的日常工作。
三、存在的问题
回顾半年来的工作，我们虽然做了大量工作，但还存在一定的差距。
一因自来水设备老化和人饮工程对原自来水管道破坏较严重以及群众的不理解并且经常性的损坏阀门加之我们服务不周，导致下营三社村民长时间没有吃上自来水，引起了下营三社村民到县信访局集体上访的事件。
二是学习不够积极，对于业务工作方面的知识掌握的不够，在完成工作和对各村工作指导上存在差距。没有完成新闻报道任务。
四、下半年的工作打算
下一年，我们将努力克服以往工作中存在的问题，着力抓好以下工作：
一是狠抓各项目标任务的完成。严格按照目标责任书相关指标，完成我乡20xx年度工作，做好危旧房改造后期验收工作。
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