大学团委学生会办公室工作制度

大学团委学生会办公室工作制度（通用11篇）

大学团委学生会办公室工作制度 篇1

一．值班管理

1、所有值班人员需提前10分钟到，不能迟到或早退；

2、由办公室人员负责签到，值班期间不定时考勤；

3、每周总结值班考勤情况，上报书记老师，并在团委、学生会例会上汇报，通报缺勤、早退、迟到人员；

二．例会管理

1、开学初期，办公室统一协调安排204、207办公室各部门使用时间，各部门要严格遵守；

2、各部门如需借用204.207.316.317 会议室，为避免与其他部门冲突，需提前一天告知会办公室人员，否则办公室将不进行受理，得到同意后方可使用；

三．财务管理

1、办公室人员将定期对204物品进行统计与分类；

2、各部门如遇活动要借用204物品，需提前告知办公室人员，办公室人员会提前做好准备，临时通知如非特殊情况，办公室将不受理；

3、各部门如需采购物品，需做好采购清单，发送电子档到办公室人员邮箱，口头知会与纸质档一概不受理；

大学团委学生会办公室工作制度 篇2

关键词：高校团委,大学生,创新能力,培养

随着教育体制改革的不断深化, 高校大学生创新能力成为评价教育效率的一个重要指标, 这就要求高校团委应发挥其应有的效用, 积极地推进大学生创新能力培养工作的落实。因此, 研究高校团委培养大学生创新能力的对策具有非常重要的意义, 可以全面提升大学生的创新素质, 借助团委的力量开展创新教育, 完成团委应尽的义务, 为社会提供创造性人才, 并为相关研究提供参考意见。

1 大学生创新能力培养过程中高校团委的作用分析

1.1 引导大学生主动进行创新研究

团委在高校各项教育工作中发挥着极其重要的作用, 由于团委具有很大的先进性, 且能够保证共青团的创造力、生命力。因此, 让高校团委参与到大学生创新能力的培养工作中非常必要, 因为团委可以围绕新时期大学生的特点, 在把握学生心理特征的基础上有效地激发大学生的创新潜能, 激发学生的创新思维。团委可以为大学生创新竞赛活动的开展提供相应的资金支持, 构建一个有利的创新能力培养平台, 全面改善大学生的创新能力培养工作的效率[1]。在高校团委的支持和鼓励下, 能够保障大学生创新竞赛活动的公平性和公正性, 可以对创新成果取得优异成绩的学生给予一定的奖励, 肯定学生在创新过程中作出的努力, 并让学生发现自身的优点, 明确今后的发展方向, 进一步实现自我创新发展。

1.2 构建良好的高校创新环境和氛围

高校教育活动的开展建立在一定的环境基础上, 教育环境会对大学生的创新意识和素质的形成产生直接的影响。要想实现提高大学生创新教育质量, 培养创新型人才的目标, 就必须要从根本上重视创新环境及氛围的营造。高校团委能够结合自身的工作性质和特点, 将构建创新环境作为一项重要的工作内容, 为大学生提供一个良好的创新氛围, 使创新意识渗透到每位学生心中, 挖掘大学生的潜力, 从而帮助大学生提高创新能力和素质[2]。

在团委构建的创新氛围下, 大学生会主动的进行参与到创新活动中, 响应团委组织的创新活动, 并带动其他的学生都开展创新活动, 形成一个积极向上的创新氛围, 提高团委的工作效率, 并保障创新活动的实施效果。

2 高校团委培养大学生创新能力的对策研究

2.1 调动基层团组织, 举行多种创新活动

高校团委在开展大学生创新能力培养工作的过程中, 可以调动基层团组织的能力, 根据规划目标来开展多项创新实践活动, 从而完成团委的基本工作任务。在团委明确大学生创新能力培养目标后, 基层团组织应根据团委的构思, 执行创新活动的开展任务, 并合理的协调系组织落实高校的创新活动计划。基层团组织开展的创新活动要包括多个领域和专业, 例如:举行青年志愿者服务、心理咨询和帮助、专题辩论会、科技创新节、感恩教育和领悟节、健身锻炼节目等, 让大学生能够根据自己的兴趣选择参与的创新活动, 多样化的创新活动的特色也各不相同, 更有利于激发和调动学生的创新性思维, 满足不同学生的需求。在参与创新活动后, 学生能够深刻的理解和把握创新理念, 将此作为今后发展的目标, 锻炼自身的创新能力, 取得更大的创新成果。

2.2 打造创新环境, 开展创新指导讲座

高校团委要围绕当代大学生的特点, 有目的性的刺激和激发大学生的创新激情, 循序渐进的引导学生进行创新, 最终让学生养成自主创新的习惯[3]。团委可以定期在高校内开展创新指导讲座, 让学生真正的意识到培养创新意识和能力的必要性, 帮助大学生形成正确的创新观念, 打造一个有利的创新环境。高校团委要将创新意识渗透到每位学生心中, 针对“大学生创业计划大赛”由专家针对大学生举办相应的创新讲座, 让学生观赏多项优秀大学生创业计划作品, 吸引大学生参与到创新活动中, 将专业化的创新辅导提供给高校大学生。此外团委应组织其他院校共同进行创新研讨, 同高校教育部门进行积极的沟通, 开设“创新教学课程”, 将创新知识融入到整个教学过程中, 熏陶和培养学生的创新意识, 并让学生将创新思想落实到实践操作中。

2.3 进行科技创新课题立项

科研活动的组织和开展是大学生创新能力培养过程中的一个重要环节, 也是高校团委的根本性任务。通过科研活动, 不仅能够激发学生的想象力, 使学生形成主动发现、分析和解决问题的正确学习习惯, 还可以增强学生创新素质的培养。团委可以为高校大学生搭建一个科研平台, 让学生对创新课题进行立项申请, 并设置专项的科研创新基金, 保障科技创新活动的有序开展[4]。在团委的有力支持下, 高校学生可以更加顺利的开展科研创新工作, 有效地开发智力, 在创新的过程中获得发展和进步。

2.4 组织学生积极参与社会实践活动

团委作为高校教育活动的一个组织者, 能够基于整体性的角度, 统筹把握创新教育工作的开展状况, 作出合理的决策, 培养大学生的创新能力。高校实践教育活动在教育工作中占有很大的比重, 团委可以借此机会让学生投入到社会实践活动中, 将课堂中学到的创新知识和创新理念, 更好地运用到实践过程中。团委在社会创新实践活动中需要提供方向指导, 由系团总支结合不同专业设置针对性的创新实践活动, 针对美术系学生组织动漫设计实践活动;针对物理系学生组织社区居民电器维修活动;针对计算机学生组织程序设计、软件制作实践活动;针对数学系学生组织课题立项实践活动, 体现团委在创新工作的指导、引导性作用, 使学生掌握扎实的创新知识及较强的创新能力。通过社会实践活动与创新能力培养工作相整合的方式, 能够有效地提高创新教育质量, 使学生获得真实的创新体验, 提高学生的创新素质[5]。

2.5 为学生提供更多创新机遇

高校团委可以组织高校大学生参与多种学术科研竞赛活动, 通过竞争和比赛的方式来锻炼学生创新能力, 让学生拥有更多的创新实践经验, 不断地借累和总结成功的创新经验, 提高创新能力。高校团委应举办学术科技节, 帮助学生参与到“全国大学生课外学术科技作品竞赛和创业计划竞赛”中, 也可以到省、国家级等创新比赛中进行“科技奥林匹克盛会”, 或在校内组织“科技活动月”, 定期要求学生进行科技创新活动, 培养学生勇于探索和创新的精神, 将优秀的创新成果送到省级科技竞赛中, 调动高校学生的创新热情, 保障创新教育目标的实现。

3 结语

综上所述, 创新已成为社会和国家发展的关键动力, 作为人才培养的主要场所, 高校也需要重视人才创新能力和创新精神的培养, 这就对团委提出了更高的要求。借助高校团委的力量开展大学生创新教育, 提高创新人才培养质量势在必行。高校团委面对竞争激烈社会发展环境, 要结合自身创造力, 针对大学生进行创新教育, 应用多种策略来提高大学生的创新素质, 探索出培养塑造人才创新能力的有效途径, 履行团委应尽的职责。

参考文献

[1]王燕丽, 胡春晓.大学生创新能力培养的路径选择[J].文教资料, 2014 (7) :98-99.

[2]王建兴, 刘翠翠.论高校团委如何发挥基层团组织的主动性[J].科技信息, 2007 (18) :164.

[3]潘建广, 何慧星.试论新形势下大学生创新能力的培养[J].陕西师范大学学报:哲学社会科学版, 2005 (S1) :225-227.

[4]靳环宇.论高校团委素质教育职能的实现路径[J].当代教育论坛 (宏观教育研究) , 2008 (3) :3.

团委学生会办公室管理制度 篇3

团委学生会办公室管理制度

为了加强对院团委学生会办公室的管理，维护正常的工作秩序，创造良好的工作环境，特制定本制度：

第一条 办公室管理制度

1、在办公室内不得大声喧哗、不得抽烟、不得从事与工作无关的事情。

2、在办公期间各部门应做好明确的工作记录，明确责任，以防遗漏。

3、办公室钥匙除本会相关负责人员持有外，一律不得外借。

4、保持办公室清洁卫生，不得乱扔纸屑、果壳之类的垃圾。

5、节约用电，注意安全，做到人走灯关，人走门窗关。

第二条 值班制度

1、学生会办公室值班时间为星期一至星期四每天下午1：30-晚上9：30、星期五下午1：30-3：

10、星期日晚上7：40-9：30。

2、值班期间不得无故缺席，有事请假者须提前上报。

3、值班人员必须签到，做好会议记录，不得由他人代签或记录与事实不符的记录。

4、值班人员做到人在门开，不得在值班期间擅自离职，不得带无关人员进入办公室。

5、值班期间若遇突发时间，请及时联系相关负责人。

6、遇师长及其他学院往来人员应礼貌对人、热情待人。

7、各部门值班人员应做到关系和睦，相处融洽。

8、值班时，值班人员必须带上办公室工作证。

第三条 办公用品

1、办公室用品实行登记管理，妥善保管学生会所属物品。

2、使用办公室物品（帐篷伞、志愿者服帽、工作牌、棋牌、礼仪绶带等）必须认真、完善地填写《办公室物品借记表》，并且办公室相关负责人必须在场。

3、借出的物品必须在规定时间内返还，不得无故拖欠，损坏物品须照价赔偿。

4、因活动需要而打印、复印大量材料，可填写由办公室值班干事提供的《打印凭据》，供报销费用时使用。

5、综合箱内的意见、请柬、报刊、文件将由办公室负责收集管理。

6、不得擅自移动办公用具的原始位置。

第四条 存档管理（办公室，相关部门）

1、学生会所有文件资料由办公室统一管理。所有部门必须积极配合办公室的资料管理和收集工作。

2、文档管理包括保存人员信息、保管活动资料、收整规章条例、收集资讯等。

3、活动负责人必须将活动文件等资料在活动结束3天内交办公室存档。

4、各部门、成员有义务配合办公室的资料收集、档案整理工作。

5、办公室定期整理学生会档案资料，未经允许，任何人不得随意查阅。

第五条 会议申请

1、使用办公室进行相关会议及活动需提前与办公室负责人联系。

2、会议必须说明：会议人数、目的、时间段。并由办公室干事将办公室使用申请公布于宣传栏供其他申请人进行对照。

3、开会期间必须清楚、真实地填写会议记录。不得擅自对其他会议记录进行修改。

4、如会议有冲突的部门或协会，请自行更改会议时间。

5、同时进行会议的部门或协会，请维持办公室秩序，不得高声喧哗，如发现违反者严重处罚。

第六条 办公室计算机使用管理办法

1、办公室计算机由办公室负责管理与维护。

2、使用计算机的人员必须爱护计算机。

3、办公室计算机设有开机密码，未经允许不得私自修改和泄漏密码。

4、严格按照规定操作电脑，因违反电脑操作规定造成电脑损坏的追究其责任，并视情节轻重给予处理。

5、各部门文件需以各部门活动资料的形式进行存档备份。

6、计算机主要用于院团委学生会的日常文件资料的输入、整理、保存、收发与工作有关的信息。

7、不得用计算机从事私人活动以及从事与工作无关的活动，未经允许严禁上传，下载相关资料。

8、计算机每周进行杀毒，定期对杀毒软件进行网络升级，使用软盘和移动储存器时，要先用杀毒软件进行杀毒，确定没有病毒才能打开有关文件。

9、严禁利用计算机收发、制作和传播反动、暴力及其他不健康资料与信息。

10、各部门有义务维护学生会电脑的正常运作，并要有节约用电的意识，长时间不用电脑应关闭电脑，切断电源。

本制度自颁布之日起实施。望各位使用团委学生会办公室的人员认真遵守，切勿违反。本制度最终解释权属电气信息工程学院团委学生会办公室。

电气信息工程学院团委学生会

大学团委学生会办公室工作制度 篇4

材料科学与工程学院分团委学生会方圆南楼409办公室是学生会各部门工作的重要场所，是寻访学生会重要文件的地方。为营造整洁美观的工作环境，是学生会工作趋于制度化，并确保工作的有序、高效的进行，特此制定以下办公室借用细则：

1.学生会各部门需借用办公室为会议或活动地点，须至少提前一天通知办公室主任，经办公室主任同意后方可借用。

2.非学生会成员须借用办公室时，要至少提前一天向学生会主席团递交书面申请，申请书应包括借用的时间、借用原因、归还时间和部长的签名，在不影响学生会各部门正常活动的前提下，经主席团同意后，由办公室统一安排。

3、非学生会的学生团体在409办公室开会时，请带好各自所需物品，不要碰触学生会的各种资料及其他物品；

4、学生团体使用期间请不要大声喧哗；

5、使用结束后请将桌椅归回原位，整理好遗留物品，保持办公室整洁；离开办公室时，将检查门、窗、电扇、灯以及电脑等电器用品，确定关闭后再离开；

6、如有团体违反以上规定一经发现则取消其借用办公室的资格。

此条例即日起生效，其最终解释权归学生会办公室所有。

材料学院学生会办公室

团委学生部办公室九月份工作计划 篇5

为充分发挥团委学生部办公室的职能，更好地为校团委老师服务、分忧，根据校团委新学年的工作安排与要求，围绕团委学生部办公室本学期工作计划，对9月份办公室具体工作安排如下：

一、整理日常文档，迎接新的挑战

团委学生部办公室是团委老师的秘书部门，在日常工作中起到了上传下达的重要桥梁作用，特别是雁山校区，在没有团委老师的密切管理和监督下，在师兄师姐逐步交接办公室工作后，如何更为主动、有效地完成团委老师给予的工作任务，是作为未来办公室冲锋军的我们时时刻刻在思考的问题。为进一步发挥办公室的秘书职能，首先要做好便是本职工作。这包括了学生部各项制度材料的整理与归档，校团委物资租借相关文件材料的整理与更新，团委办公室值班制度的制定以及值班人员的安排等日常文档的整理工作；还涉及到各校级组织和各学院分团委学生会学生干部信息的收集、整理与归档。相信办公室几位11级委员们的青春力量一定能带来更多的生机与活力，迎接新学期的工作挑战。文档整理工作的具体安排如下：

1.9月1日，打扫团委办公室、会议室、文档柜等卫生。

2.8月29日——9月2日，收集空余时间表并安排办公室值班表（暂行），实现了团委学生部日常工作的有序开展。

3.9月2日，更新校团委物资租借的相关文件和表格。

4.9月1日，联系校学生会收取各学院学生会干部通讯录，为日后与学院学生会的交流做好通讯准备。

5.9月4—16日，完善“周汇报、月评比”制度，明确周汇报文件的相关格式要求，制定评比办法。

6.9月15-17日，做好勤助表的收集与整理，并汇报。

二、总结学期工作，规划未来展望

学期工作的阶段总结，不仅可以让我们回顾上学期工作的成果，更能发现我们工作中存在的不足。解决这些存在的问题，不再犯同样的错误，提高办公室的工作效率，是我们的目的所在。同时，我们也要对本学期的工作做出合理的计划，跟着总体计划走，再逐步扩展相应工作。具体安排如下： 1.9月2日，完成2011-2012学院第二学期办公室工作总结。2.9月2日，完成2012-2013学年第一学期办公室工作计划。3.9月3日，完成本学期九月份具体工作安排规划。

三、召开部门例会，明确任务分工

召开部门例会，是沟通部门成员，分配工作任务，理顺工作思路，探清工作道路，奋发工作激情的有效途径。通过召开部门例会，对全体例会的工作安排作进一步的细化、分配，更为高效地完成任务。

1.初步安排9月4日下午召开本学期第一次部门例会。2.后续的部门例会将在第一次部门例会上讨论形成制度。

四、清查固定资产，明晰团委物资

校团委固定资产，即校团委管辖下的各项物资，包含各校级组织正在使用和待使用的物资，因其分布地域广，不集中，对物资的定时清点显得尤为重要。根据校团委王老师的要求，办公室计划在9月份招新之前完成对固定资产的全面清点、统计、整理归档。该项工作由办公室副主任覃树林牵头，办公室委员为组员，计划于9月8-9日完成。

五、整理干部信息，完善组织结构

学生干部是我们团委学生部的灵魂所在，也是支撑学生部的重要因素，干部

信息收集是完善组织结构的重要组成部分。因这一学期育才多位学生干部到雁山上课，人员流动较大，明确组织关系与校区归属是当前的重要任务，学生干部归属意愿信息正在紧张收集中，将在得到信息后及时向老师、师兄师姐汇报。预计该项工作将在9月5日完成。

六、统筹招新工作，挖掘优秀人才

招聘2012级优秀学生作为团委学生部未来的新一届助理，为团委学生部注入新鲜血液，是团委学生部循环发展的源泉动力。面对各大校级组织、校级协会、各学院学生会以及协会的强大竞争局面，我们办公室也将组织人员参与到招新小组的各项招新计划的制定、文档的整理以及招新的全部过程中，用我们锐利的眼光挖掘优秀大一新生，提高学生部的人才储备质量。具体招新安排等招新项目小组的相关文件。

七、协助校庆工作，贡献芳华母校

离我校80校庆仅有47天，校庆筹备工作正在有序开展，可谓是时间紧迫，任务繁重。团委学生部办公室蓄势待发，时刻准备接受校庆任务的考验，也请老师、师兄师姐相信我们定能不负众望。校庆相关工作由办公室副主任覃树林、李盼负责跟进，办公室委员随时待命。

附件：团委学生部办公室九月份工作安排表

大学团委学生会的主要工作思路 篇6

校团委办公室主要工作职责：

（一）负责管理团委的房间、财物等固定资产，制定并执行使用、借用管理制度。

（二）负责团委经费的申报、借款、报帐等有关协调工作。

（三）负责团委报刊资料、书籍的购置和订阅。

（四）做好团委对外单位、上下级单位、内部各部门等有关协调方面的工作。

（五）做好来访接待工作。

（六）团委有关用车的安排、有关物品的购置等工作。

（七）团委内务卫生等管理。团委有关会议的会务等工作。

（八）团委临时用工人员的管理。

（九）当好团委领导的参谋和助手，完成领导交办的其它工作。

（十）负责各种会议的安排、通知、签到，负责团委机关、团委书记例会的会议记录。

（十一）做好团委的文件编号以及有关总结报告、文字材料的起草、打印、收发等工作。接收上级文件，送交书记阅处。

（十二）负责团委印章的保管与使用等管理工作，开具团委介绍信等有关事宜。

（十三）团委信件、所征订报刊的领取、分发，对来信进行处理。

（十四）收录、整理、保管团委有关工作档案，每年底组织编写工作年鉴。

（十五）经常关注校园网公文通知或政务网通知，做好相关的传达、告知等相关工作。

（十六）做好团委机关人员的工作考勤、学年考核聘任的相关工作。

（十七）团委有关制度的编、写、检查等工作。

校团委宣传部主要工作职责：

（一）根据团委要求布置、检查和总结团的宣传工作。

（二）围绕党委中心和团的工作重点，提出宣传工作计划，拟订和提出开展思想教育的措施和意见，开展多种形式的思想政治教育活动。

（三）组织团员青年进行时事政策、党团的基础知识教育，会同组织部搞好团的思想建设及提供团员团干部教育、学习材料。

（四）指导帮助基层团委的宣传工作，布置工作，交流情况。抓好团的宣传队伍的建设，负责我校共青团的对外宣传工作。

（五）及时总结推广基层团的工作经验，负责挖掘、宣传团员学生中各类先进人物和先进集体，并负责整理和报送有关材料。

（六）负责办好《旗山青年》，组织全校学校和刊物的检查评比工作。负责对外交流用的简报、团刊的邮寄工作。

（七）共青团橱窗、共青团有关网站的管理、更新工作。

（八）负责或配合大型活动、节日、纪念日的宣传工作。

（九）团委宣传器材、报刊、杂志、兄弟院校和院系交流刊物的保管和使用。负责团的重要活动、会议的摄影、摄像、录音以及音像资料的整理存档工作。

（十）负责指导校广播台、记者团等学生宣传组织。

（十一）负责团委网站建设、服务器管理、日常维护与信息更新等工作。

（十二）创新网络工作方式，把共青团网站建设成为集工作平台、信息平台、交流平台和服务平台等为一体的综合阵地。

（十三）完成领导交办的其它工作。

校团委组织部主要工作职责：

（一）根据团委要求布置、检查、总结团的组织工作，指导、帮助基层团委的组织工作。

（二）了解、检查各基层团组织的组织建设情况，对团的活动、组织生活安排提出计划和建设，负责向团委常委会汇报实施的有关工作，负责团建创新工作。

（三）加强与基层团组织的联系，经常了解基层团支部的组织建设情况，对各系（院）团支部的思想政治学习、团日活动的开展进行指导、监督、检查与帮助。

（四）负责对团干部的教育和培训，制定落实团校培训计划，办好团校。开展青年马克思主义者培养工程，办好优秀人才班和青年马克思主义培养学校。

（五）负责加强团员意识教育，认真组织好每的团员教育、注册评议工作。

（六）负责团员的奖励和处分，包括：评选表彰团学系统校先进集体、优秀个人；选拔推荐团学系统省级以上先进集体、优秀个人；检查团员违反团章团纪情况，对未及时按团的有关章程行使团内纪律的基层团组织给予督促及处理。开好五四表彰大会。

（七）指导基层团委做好“推荐优秀团员做党的发展对象”工作。

（八）负责团组织建设的其它管理工作，包括：团费收纳、上缴和留用团费的管理工作，做到收缴有制度，交接有手续，日常有记录，年终有报告；负责团员证的颁发、补办；全面、及时、准确掌握全校共青团组织的情况（基层团委、团支部数量及人员构成，专兼职团干部数量、比例等），及时进行团员及团干部变动情况的调查统计工作。

（九）组织开展五四红旗团委和五四红旗团支部创建活动。开展团支部立项工作。

（十）配合领导抓好团干部的作风建设。

（十一）完成领导交办的其它工作。

校团委实践部主要工作职能：

（一）负责我校大学生社会实践活动的组织安排。

（二）根据上级团组织的统一部署，负责制定每年学生社会实践工作的总体计划安排、组织实施。

（三）负责寒假、暑期“三下乡”社会实践活动的组织工作，负责社会实践项目的申报、审批立项和实施监督。

（四）负责指导、组织各系（院）开展“三下乡”、“四进社区”以及其他各类社会实践活动。

（五）负责社会实践项目的审核与监管工作。

（六）负责社会实践基地的建设。

（七）负责学校社会实践重点项目的联系、组队和实施。

（八）负责社会实践工作的总结、评比和表彰。

（九）负责全国和福建省每年有关社会实践奖项的项目筛选、申报工作。

（十）指导青年志愿者协会工作。制定并完善青年志愿者活动的章程及注册、表彰等相关制度，加强青年志愿者活动的规范化、制度化、网络化建设。负责会员入会、退会的审批，掌握会员流动情况，建立会员档案，注意保持协会的组织纯洁性。负责青年志愿者协会干部的配备、考察等工作。

（十一）大力宣传志愿者活动宗旨，活动意义，发展壮大志愿者队伍。

（十二）负责提出协会活动计划，切实有效的组织开展志愿者服务城市社区、敬老助残、扶贫济困助学、环境保护、抢险救灾、社会公益、5·18和6·18等大型活动、校园文明秩序维护、反哺大学城等各种有意义的活动。

（十三）开展服务西部和我省欠发达地区志愿者的招募、管理、组织实施等相关工作。

（十四）推荐、表彰志愿者优秀个人，弘扬优秀人物的先进事迹, 社会性服务活动。

（十五）负责团委各类社会资助的对象选拔、资助金分发等工作。

（十六）办好每年3月的“青年志愿者服务月”，了解和指导学校各级各类青年志愿者服务活动。

（十七）完成领导交办的其它工作。

校团委文化、科技部主要工作职责：

（一）通过网站、海报等宣传形式，努力营造浓厚的校园学术科技氛围，举办科技学术论坛、讲座、报告会、征文等，开展校级学生“挑战杯”科技、创业竞赛等活动，组织参加省级及以上的“挑战杯”学生课外学术科技竞赛、创业竞赛活动。

（二）建立学术科技、创业项目申报、流动审批和项目管理机制，鼓励学生随时申请科技立项，进行选拔审批并给予一定的启动基金，同时要进行过程管理和评估验收。

（三）建立科技学术活动的物质与精神方面的表彰与奖励机制，包括参与的学生与参与的老师的奖励，吸引更多的学生和老师参与其中。培养一批优秀的学生学术科研骨干。

（四）加强对学生创业兼职活动的摸底和引导，利用校内外资源组织学生进行创业体验。

（五）加强与学生科技、学术、创业社团的联系与指导，组织模拟创业活动。

（六）创建大学生创业实践基地。

（七）调研制定共青团组织校园文化建设规划。

（八）积极开展丰富多彩的群众性文化、娱乐活动，引导、营造健康文明、积极向上的校园文化氛围。推动校园原创文化艺术活动的开展。开展高雅艺术进校园活动。

（九）指导、组织开展校园文化艺术活动，了解和指导基层的文化艺术活动。

（十）办好一年一度的校学生文化艺术节、迎新晚会、送旧晚会等大型文艺活动。

（十一）加强校内、外文化艺术交流活动。

（十二）举办周末文化广场活动。

（十三）配合实践部开展文化下乡活动。

（十四）培养一批学生文艺骨干分子，建设好学生艺术团。

（十五）完成领导交办的其它工作。

此内容仅供参考，请不要乱喷，谢

大学院团委办公室月总结 篇7

一、 常规工作

(一)负责日常重要决议的传达，即使将下级的思想动态反馈给主席团和团委;联系学生会各部门，协调部门间工作，促进部门团结。

(二)负责重要会议的会前准备工作，会议记录。

(三)将20xx年各部的新干事材料进行整理、归档;负责部内的考勤，

(四)爱我校园，保护环境，人人有责。环境监督委员会的环保活动促进了校园文明环境的建设。

二、九月系列活动汇总

(一)迎新、纳新系列活动

20xx年九月甘肃政法学院学生会办公室迎来了

10级新生，通过笔试和面试严格的筛选，最终办公室纳进了54名10级新干事。紧随其后的是学生会办公室第一次例会的召开，在会上主席团和办公室主任依次对日后的工作提出了建议和要求。同时，并对先干事的加入表示热烈的欢迎。

(二)新生越野大赛

由校学生会体育部主办，其他各部门协办的新生越野大赛于九月中旬举行。比赛当天数千名政法学子从校园出发，绕安宁区水挂庄一周进行比赛，赛后的颁奖典礼上参赛选手都露出了满意的笑容，这就是对我们工作最大的肯定。

(三)科技文化博览节

新生越野大赛的当天也是科技文化博览节的开幕式，只见校园内搭起了红色的拱门，挂起了开幕条幅，校学生会的干事们忙碌着，只为此次科技文化博览节的成功举办。

(四)第十八届校园歌手大赛

9月29日第十八届校园歌手大赛的报名活动开始了。与往年一样，在报名期间，办公室干事准时值班，做好报名费的管理和收据的签发，协助同学报名。

三、活动中的问题与不足

(一)九月是新干事最多的一个月。在学生会活动期间这让我们人手充足，干工作更加顺利，但是活动结束后这便变成我们的缺点。太多的新干事，便造成了学生会冗员现象严重，让干事产生“多我一个不多，少我一个不少”的错误观念，失去责任心和上进心，也为日后人才的流失埋下了隐患。

(二)日常考勤不规范导致部门内干事值班不积极。部分干事只签到考勤，不值班不参加活动，影响其他干事的积极性，但又缺乏实质彻底的处罚制度，很多干事有恃无恐。

(三)在参加校学生会的工作时，干事的管理不到位。往往出现干事聚在一起不知道该干什么，只是等待主席、部长发号施令才行动，而将工作分配后又出现工作拖拉、抱怨、投机取巧等负面情形。

四、今后工作的展望

大学生团委个人工作总结报告 篇8

大学生团委工作报告1

不知不觉中我们已经在大学中生活了将近半年，面对与中学不同的环境我们改变了，适应了。对于作为班委的一员的我收获的也很多。

我是班里的文体委员所做的工作主要是成为老师与同学的桥梁，从而拉近师生间距离;带领同学们在体育课上锻练身体，提高身体素质让同学们享受运动的快乐，提高心情指数。在课上我们不仅是在完成老师定下的任务，更重要的是对身心的放松。

将近半年的大学生活中我班组织了许多与体育有关的活动。这些活动丰富了我们的课余生活。像是最初组织的羽毛球联谊赛，由我带头，同学们积极参加，这不仅促进了班与班之间的交流，而且大家都体会到了运动的快乐。不论是输是赢，大家获得的快乐是无价的。还有篮球友谊赛，参赛男同学在场上拼搏，场下的其他同学在呐喊助威，场面热闹极了。

在辅导员的带领下，我们的早操改为了跳绳，每次早操大家都在跟随音乐跳着，为此还有那个比赛。

在其他的活动中，比如我们的联谊晚会，都是班委人员在幕后忙碌着，工作基本就是提前去布置场地，做好准备工作。

回首这半年的时光，美好的记忆不计其数，同同学们走过的日子总是令人难忘。

由此具体总结这半年来的工作

由于我是初次接触体委的工作，一开始从各方面的表现都有很多缺陷，比如上体育课时有进行的一些程序，从整队到准备活动，再从有氧跑到体能素质训练，我都要重新学习。出错是难免的，虽说一次比一次有了改进，可是至今也不能做到尽善尽美。就在最近一次上课时，我整队时居然出现了问题，显而易见的事情可我却没有看到并指正。事后，我也进行了反思，每个人都会犯错，但是如果对于自己很熟悉的事都出问题的话，那就十分不应该了。这好比是一位名声远扬、资历颇深的演讲家，在讲话时却磕磕巴巴的。这从对待工作时的态度方面暴露出我的不认真。态度的不端正是极其可怕而。人们不都说态度决定一切吗?那时的我决定重新认识自我，以全新的面貌面对我的工作。我把减少一次失误当成一次胜利，鼓舞自己，我感到快乐而满足。

同时我又把积极参加各种班里组织的活动当成乐趣，我是乐于参加这种活动的，也并不存在是被迫的情况，即使是自己不擅长的事情，参加也是一种乐趣。只有发自内心的乐于参加才是最有意义的。在这些活动中，我体会到了班级凝聚力的威力，感受到同学们坚固又无比纯洁的友谊。

正因为我们是一个集体，我们才会如此团结。我们向着同一个目标前进、同甘共苦、风雨同舟，我们有一样的壮志雄心，有一样的热情。和谐融洽的关系让我们的生活更加舒适。在每一次活动中，笑声总是围绕在我们身旁，空气中弥漫着快乐的味道。这种结果因为每一位同学的努力。我们1011-3班的未来也有我们一笔笔书写。

友谊是团结的基础，日常生活中的每个时刻都在靠友谊支持，一句平常的问候，一张灿烂的笑脸，一次举手之劳都让我们的心暖暖的，这才是家的感觉。我早已把这里当成了家，因为人的内心深处是渴望温情的，它不会错过任何一次收获温情的机会。这才有了友谊，有了团结。

回首半载光阴，我们的心情由兴奋、好奇转为平常却蕴含快乐，我们建立了新的集体，有了心灵的归宿。在这段时间里，我们把付出当作雨水，用心浇灌这朵班级之花。耕耘是辛苦的，可是我们乐在其中。一句“值得”放在心间，用一丝微笑迎接每一天的朝阳。

有付出才有回报，我学会了反思，纠正了态度，重新认识了自己，让自己的工作尽善尽美。以此来回报同学对我的信任与支持。总结我的工作，让我也确立了以后的目标。我相信以我端正的态度，认真的对待，我的工作会更好。就让每一次改进化为一滴雨水，我相信有一天它会成为细流。

大学生团委工作报告2

时光飞逝，转眼间，已经临近期末，本学期我在校团委的工作也即将接近尾声，回想两个月来的工作经历，心中也是感慨万千。大约两个月前，自己竞选了校团委办公室委员一职，并且进入了团委，其实一开始在自己的脑中对校团委办公室并没有什么明确的概念，甚至是不了解，起初时不知自己应该做些什么、不应该做些什么，但是经过两个月来的工作与学习，自己仿佛进步许多，无论是对办公室职能的了解还是在其他的工作方面。在这两个多月的工作中我学到了许多东西，我觉得在团委学到的这些东西会在我今后的生活及工作当中发挥重要的作用。

一、学会了团结协作

我通过参与在办公室的值班及一些活动，我更加深深明白了团队力量在工作中的重要性。

二、学会关于办公的新技能

我学会了打印、复印、制作表格等一些基本的办公操作。虽然在别人眼里，这些都很简单，但是对我一个高中时很少接触电脑的人来说就不是那么简单了，起初是根本摸不着头脑，不能熟练操作，但是经过多次实践操作，自己对这方面的操作熟练多了，打字也变快了很多。同时，经过一些事情，我明白了在工作中更需要多一份严谨，多一份责任心，这样，工作才能更有效率更有质量。

三、个人逐渐增强

我发现自己的沟通与协调的能力正在逐渐增强，在办公室工作总要给一些老师或学长学姐打电话通知一些事情，那么在这期间，我的沟通能力也在逐渐增强。

四、认识许多的朋友

我在参加的各种活动及平时的工作当中，接触了许多其他学院的人，自己的人际交际范围更是扩大了许多。

逐渐发现，自己干的工作多了，自己的学习时间就相对减少了，一开始两方面协调的不是很好，感觉不是那么适应，但在之后，逐渐适应了就好多了，深深明白，学生干部不光要处理好自己的工作上的事情，还要协调好自己的学习，只有这样才称得上是合格的学生干部。这学期的工作即将结束，下学期将迎来新的工作，那么我会以更加热情的态度去面对接下来的工作，我也会更加努力认真对待并完成各项工作，并在工作与学习中寻找经验与教训，提高自己的素质及能力，使自己成为一名更加优秀的学生干部。

大学生团委工作报告3

回想________第一学期的点点滴滴，所有的事情还历历在目。从大一加入团委已经三个多月了，从一名懵懂的大一新生到初涉工作本质的干事，从稚嫩到成熟，从一无所知到较为明白，从一名干事做起，在这三个多月的时间里，也许在团委花费了一些时间和精力，但学到的经验和道理远远超过了这些东西，这将成为我一生的宝藏。

在________的第一学期，作为一名干事，我本着求实、创新、积极、灵活的工作态度做着我的本职工作。

工作是忙碌而又充实的，通过历次活动，我与其他部门间的联系加强了，关系更加融洽了。在常规工作中，我以认真的态度对待与完成学校团委布置的工作任务。在这个过程中，由于刚开始对工作的不熟悉，很多地方不能拿定主意，要去请教学长学姐们。但每次当我遇到困难的时候，我都会鼓励自己，尽力去完成每项工作。

工作是充满挑战的，参与竞争的有时也会有其他学院的同学(加油稿)，但想到自己加入团委正是为了磨练自己和锻炼自己，我都会把一切犹豫和怀疑化为动力，尽量圆满的完成工作。

在个人思想上，我对团委有了更深的理解。在这学期的工作中，我学会了更好更合理地安排团委的活动与自己的其他时间的冲突，对以后几天必做的事情加深印象，确保时间充足再许下诺言。合理安排学习时间，变被动学习为主动学习;学会了冷静地思考问题，能正确的认识自己的不足，弥补过失，同时也在参与各项工作中增强了自己的团队协作能力，使自己更优秀，也努力让这成为自己的一种习惯。

在团委中也有了一些感悟，第一，在做事的时候，能自己做的就自己解决，但决不能不懂装懂。第二，做出了选择了，就要坚持到最后，要积极的做好自己的事情。第三，团结协作是前提。例如写稿只有大家的努力才有现在的成果。第四，良好的沟通，交流可以更好的提高工作效率，帮助工作做得更好。

回顾过去是不是为了停留，而是为了更好的展望未来，给自己施加压力，让自己更有动力，这一学期中，时间有限，条件有限，但是我们都努力付出了许多，也收获了许多。

在团委这个大家庭里，我还跟很多的部门相互协助，我们在一起共同努力，感谢这一学期来学长学姐们对我工作的指点，我知道我在工作中还有很多不足之处和很多有待完善的地方，由于自己的水平和经验不足，工作中也还存在着一定的问题。我将在以后的日子里更加努力，争取把以后的每一次任务都能很好的完成。

作为团委的一员，事事都要认真对待，只有不断地提高自身的素质，才能把自身的工作做得更好。在未来的日子里，我还要继续努力，争取取得更大的进步，为团委美好的明天而努力。也希望团委在未来会越来越精彩。

大学生团委工作报告4

现在我的身份不仅仅是一名大学生，我还是一名大学团委组织部的骨干成员，在我自己的工作上我已经尽量做到最好了。

在我刚来到大学的时候，我还是一个什么都不懂的大一菜鸟，什么都只能看学长、学姐的眼色行事，在他们的帮助下，我光荣的成为一名学校团委组织部的一员干事，我有了很多的事情要做，再也不用整天没有事情做了。

自从进入团委组织部并成为其中一员以来，我从这个组织里学会了许多东西，逐步的使自己完善，特别是每次部长和副部长非常信任的把工作交给我去完成时，我更加觉得应该好好去完成!当然，并不只是因为他们对我的信任，更多的是既然进入了学生会就应该去好好的表现自己，尽量让自己的才华得到体现!说实话我们要求进入学生会都是存在很大一部分私心的，绝对不会是像有些人说的之所以要求进入学生会是为了为同学们服务!当然，我不会去否认这一点，只是我觉得在我们系学生会里好多人都不是他们所说的那样，大多数人只是为了那一点点名誉以及学校对学生干部一系列的优待罢了!其实，我也知道现在要找出大公无私的人很难，包括我自己我都不会认为可以做到。但是，我们不能只要好处不用回报吧，对于学生会的成员，我们应该在得到好处的同时适当的给予一些回报那就是大家在学生会的工作上多花一点心思，争取把我们学生会办的更好!其实这也不是什么回报学生会，我们的学生会办好了，最大的获益者还是我们自己!这些只不过是我个人的一些小小的看法，我希望我们学生会成员都能够紧密联合，打造出属于我们机械系自己的品牌!上面所说不过是针对部分人而已，在我们学生会里面也有许多积极认真的成员存在，就比喻说在我们举办元旦晚会时很多人都很投入，都在争取将晚会办的有水平，而且大家也确实做到了，在全校我们系的晚会我不敢说是举办的最好的，但决不是最差的!这对于我们这个严重缺少女生的系来说已经足够了，这又说明了什么呢?说明我们这群爷们都是有能力将自己课余生活搞的有声有色!只要我们一起共同努力我们的系的明天一定会生机盎然。最后我还是大胆的向学生会主席团提几点我的意见：

1.我发现好多大学生在思想上过于偏激，学生会多开展一些活动，对一些我行我素的同学多做做思想工作，把学生会的工作渗透到我们系每一个学生心中，思想通了，我们办事也会顺手的!

2.对于学生会做出的决定要落实，尽量让全系学生都了解，而不只限于学生会干部!

3.提高办事效率，就像我们系纳新一样，半年时间过去了一大半我们的新的学生会才组建起来，这不过是一个小小的例子.当然每一件事情总有其中的不利之处，毕竟任何事物都有两面性，看待事物要用辩证唯物主义思想。虽然团委组织部中存在这样那样的问题，但那些都是小问题，不能影响到大局，在大局上各位同学还是能够把握住方向，认真努力的工作。

一年就要结束了，总结过去一年，我的工作做得还是很好的，得到了同学和学长的赞扬，可是这不会是我前进的最终点，我会继续努力的。在将要迎来的一年中，我还是会继续发扬我以前的工作积极态度，将团委组织部赋予我的工作完整的做好!

大学生团委工作报告5

20____年，校团委在校委会、校党支部和上级团委的坚强领导下，紧紧围绕学校的中心工作，深入开展了一系列德育教育活动，营造了良好的校园文化氛围，职业学校团委工作总结。现将本学期工作总结如下：

一、坚持党系统和团系统理论知识的学习

一年来团委坚持学习党的前沿理论知识，认真完成学习笔记，提高政治素质。同时，团的理论知识学习也是非常重要的必不可少的部分。我们组织团委人员从报纸，网络等媒体查找资料，加强学习团的基础理论知识，紧跟时代主旋律，为以后培养适合企业的学生做好充分的理论准备。

二、加强团委常规工作

1、统计在校学生在册团员数量，组建各班级团支部;

2、发展新团员，用严格的组织程序培养入党积极分子;

3、收缴团费。

三、深入开展德育教育1、12月初校团委按照团市委的统一安排部署，组织我校本校区千余名学生听取了中华优秀文化讲师团解读__规讲座。受益匪浅，感悟颇丰。团委以此次讲座为契机，开创我校德育教育工作新局面。

2、12月中旬，为了全面贯彻中等职业学校把德育工作摆在素质教育首要位置的教育方针，将中华优秀文化讲师团走进____校解读__规讲座加以延续，本着贴近实际、贴近生活、贴近学生的原则，团委举办了以“孝”为主题的征文比赛，学生踊跃投稿，用心感悟孝的真正含义，取得非常好的成效。

20____年，在较短的时间内，在前任团委扎实工作的基础上，团委有序开展了各项工作，但是在实际工作中也还有很多方面的不足，例如团的基层组织还较薄弱、团青工作的层次水平、管理方式、工作方法等还需要不断创新和加强等。在以后的工作当中，我们将不断地改进工作方法，加强理论学习，本着求真务实的工作态度，为广大青年学生服务。20____年团委将重点开展以下几项工作：

1、切实加强共青团的自身建设，充分发挥团组织的战斗堡垒作用和团员青年的先锋模范作用，增强团的我站代写各类文章，行业内，凝聚力和号召力。坚持“党建带团建，双建促发展”的原则，进一步加强团的组织建设、制度建设、增强团组织的凝聚力和战斗力。

2、积极探索适合我校实际情况的德育教育新模式。

3、以德育教育为主线，营造良好的校园育人环境。

大力发展健康向上、丰富多彩的文化活动，打造校园文化品牌，提升校园文化品位。通过活动，增强共青团员组织意识，增强学生的爱国主义，集体主义情操，培养学生吃苦耐劳、勇于拼搏的精神，大力弘扬社会主旋律。

大学团委学生会办公室工作制度 篇9

一年来，材料学院在校团委的领导和关心下，始终高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想、胡锦涛总书记的“八荣八耻” 重要讲话精神以及十六届六中全会精神为指导，紧紧围绕学校的中心工作，按照统一的工作部署，力争上游，坚持以学风建设为中心，以改革创新为着力点，认真落实学校“明德智诚，博学远志”的育人方针，进一步加强学生思想政治教育和基础文明建设工作，加强学生工作干部队伍建设和制度建设，为争创“东南强校”而努力，为广大同学的健康成长和全面成才服务。主要从以下几方面入手：

一、积极探索、创新工作思路，切实加强团的自身建设

建设好材料学院团委学生会的组织机构，使常规工作规范化、制度化；发挥团支部作用；加强对团委干部的思想政治教育，严格执行团委的纪律；宣传表彰先进典型；努力认真搞好宣传工作。

1、建设好团委学生会的组织机构，发挥集体的智慧和能力优势，让更多的热心青年加入到团的各项活动中来，促进团工作整体水平提高。材料学院团委学生会目前设有主席团、两委办、宣传部、记者团、文化部、体育部等13个部门，在2006年9月开学之际，我院两委干部顺利完成了学生干部队伍的换届，同时06级新生入学以来，也为组织注入了一股新鲜的力量。

（1）专人负责制，具体由团委书记蔡剑英老师负责，并制定出合理的规章制度，选好学生会主席，副主席及各部长，充实学生会成员，提高会员本身素质，工作能力，通过检查督促加强对其管理，协调好与班主任之间的关系，配合班主任搞好班级工作。

（2）坚持每周例会制度，总结上周工作，制定本周工作计划，每周一次量化检查总结，加大透明度，力求公正准确。

（3）针对学生会是学生自己的组织，学生会成员来自于学生，又服务、管理于学生的特点，加强干部与同学之间的交流，通过一些集体活动，增强彼此之间的了解，更好的发挥其作用。

2、加强制度管理。不断完善团干部工作职责，团组织工作管理制度和工作程序（团费交纳、组织发展、评比先进），使常规工作规范化、制度化

3、发挥团支部战斗堡垒作用。为各班级团支部配好班子，及时掌握团干部各方面表现。加强对学生干部的选拔、培训、使用和考核，及时把思想品行端正、学习成绩良好、活动能力强、热心公益、能展示团组织形象的优秀团员骨干选出来，带动一群人共同进步。发挥团组织在班级建设中的作用，及时地给予指导帮助，增强学生干部的工作积极性，增强克服困难的信心。

二、积极完成上级任务，配合学校搞好团委的各项工作

我院自1998年成立起，按照校党委“高起点，高要求，高标准，建设材料学院”的要求，紧密围绕在学校中心开展工作，充分发挥团组织的先锋作用；充分调动广大团员的积极性，使之在学习、工作中，发光发热。我们深信，只有赢得大家的大力支持，团委工作才能落实到实处，提高成效；只有抓好团干部队伍建设，团委工作才能有活力，有特色。

1．继承和弘扬长征精神，为振兴中华奋发成才

（1）红军长征70周年大合唱比赛

为了纪念长征胜利70周年，继承和发扬红军长征精神，9月以来，材料学院积极参加了学校举办的关于纪念长征胜利70周年大合唱比赛。通过一个月以来的紧张筹备，使大家

认识到，继承和发扬长征精神，就是要坚持艰苦奋斗、百折不挠的精神。教师应当从我做起，树立良好师德，给学生做好表率；大学生应当刻苦学习，时刻铭记最广大人民的根本利益，大力发扬甘于奉献和不怕牺牲的崇高精神，自觉到艰苦的环境中去，经历风雨，经受锻炼，努力为祖国和人民建功立业。

（2）新青年，新农村，新长征——暑期三下乡社会实践

为隆重庆祝建党85周年暨红军长征胜利70周年，积极加强和改进大学生政治思想教育，鼓励大学生投身社会实践，为青年学生成长成才开辟一条正确道路，为学生运用所学知识报效社会提供重要途径，响应省委省政府“作为在海西”的号召，在福州大学材料与科学工程院党政的高度重视和闽清县政府以及闽清县陶瓷科学研究所的大力支持下，7月11日上午, 我院团委组织一行11人奔赴闽清开展了以“海峡西岸正春风，学子实践开视野”为主题的2006年暑期“三下乡”社会实践活动。今年的 “三下乡”实践活动与往年不同，本次活动结合了我系的实际情况和专业特色，深入企业中去了解专业动态，学习专业知识，培养专业兴趣，并动员实践青年发挥知识技能优势，为基层农村服务，为推动当地农村经济和社会的发展做出我们应有的一份贡献。

2.贯彻和落实十六届六中全会精神,营造健康和谐的文化氛围

（1）福州大学新校区首届新生辩论赛

为配合学校科技部、校辩论口才协会为丰富大学生文化知识开展的系列活动，我院新生辩论队伍应邀参加了福州大学举办的首届新生辩论邀请赛。经过初赛，决赛的比拼，过关斩六将，四位辩手积极备战，在辩论时信心十足，在气势上压倒对方，本着“手下留情，但绝不口下留情”的原则，夺得了全校第四名的好成绩。

（2）学习十六届六中全会精神——合理利用资源，构建和谐校园

A．在福州大学实践部的倡导和组织下，材料学院组织部和青年志愿者协会参加了由校实践部和9个学院联合举办的福州大学第三届二手市场，也是我院首届二手市场节。在我院领导的关心及部门的齐心协力之下，该活动成功举办，得到各界一致好评。

B．为了进一步学习十六届六中全会精神，提高各团员关于构建和谐社会的思想认识，加强我院和谐学院的建设，促进我院各项事业的健康和谐发展，我院团委开展了以“构建和谐校园”为主题的征文比赛。

3．推陈出新，结合专业，举办学院特色活动

（1）开展“博士成才之路”系列活动，打造学院金牌项目

为立足建设东南强校的新目标，结合我院专业特色，营造更有利于新生健康成长的环境，尤其是以我校博士成长的奋斗历程给初入大学校门的学生们激人奋发的精神动力和未来发展的指路航标，让他们能够站在一个高起点上设定一个高定位，以更高昂的斗志，更饱满的激情，更精湛科学文化知识投身到这对于东南强校目标的实现中去，投身到祖国最需要的地方去，结合新时期、新形势的要求，我院定期开展“博士成长之路”等系列讲座，凡响深远。

（2）结合专业，倡导学生开拓创新，营造学院良好的学术氛围

A．5月14日 在旧校区科报厅，我院邀请了中国工程院院士雷廷权教授为我院学生举行了一场名为“材料科学发展中的宽与窄的问题”的讲座。他以通俗易懂的语言深入 浅出地向同学们打开了一扇了解材料知识的大门。

B．4月25日 我院举办了一场题为“材料科学与自主创新”的专题讲座，由程贤甦院长主讲。程院长以生动、通俗的语言和同学们讲述了新材料的发展与自主创新的培养。整场

讲座在轻松愉悦的氛围中进行，大家不但愉悦了身心，还学到了许多知识。

C．3月17日我院在新校区西1－503举办了2006年福州大学研究生学术科技节材料学院系列活动之专家学术报告会，增强了新老校区之间的沟通与学术交流！

D．新生军训期间，我院团委注重新生入学教育，邀请材料学科带头人为新生做了主题为“材料科学前沿介绍及青年学生的成才观”的报告。使新生对今后所学的专业及前景有了进一步的了解，帮助青年学生树立正确的成才观，激发新生的学习积极性，提高专业学习的热情，希望他们崇尚科学，刻苦学习，积极进取，立志成材，做一名合格的共青团员。

4．丰富课余文化生活，开展团委部门系列活动

（1）我院在文化周举办了“爱拼才会赢”系列活动之“奇思妙想”水果大拼盘，同学们充分发挥了自己的想象力，展现了较强的动手能力，作品也是丰富多彩、五彩缤纷，“夏威夷风”、“蓦然回首”等六件作品获得“奇思妙想”优胜奖。

（2）我院院团委在“三八节”特邀学院四位女博士为全院女生举办了题为“做四自女生 行芬芳之旅”的精彩讲座。四位女博士与女学生畅谈自己的成才之旅，作为新时代知识女性，她们的气质深深吸引了在座的每一位女学生，她们在求学路上奋发向上的精神使女学生深受感染，她们丰富的人生经历给了女学生寓意深远的启发。

（3）我院团委精心组织举办的以“舞动的青春”为主题的2006年迎新晚会，不仅丰富了学生的课余文化生活，表达了对2006级新生的热烈欢迎，同时也展现了当代大学生的青春风采。

（4）我院团委积极举办“2006年材料学院新生辩论赛”，同学们以激昂的热情投入到活动中去，精彩的辩论赛反映着我院新生广博的课外知识，精湛的语言技巧和积极向上的精神风貌。

（5）团委组织各年级坚持开展形式多样的双学小组活动。讨论国家发展给我们带来的喜悦与思考，了解到每一个运动员在他成功的背后都有着一段艰苦的历程；并针对06级新生对推优认识不深，特开展有关推优的学习讨论会。

（6）注重团干队伍建设。一方面通过组织学生团员干部定期参加干部素质培训班，另一方面在各班定期召开团支部、学生代表及班长座谈会，征求意见和建议，有效地缩短了团委与团员青年的距离。发挥团员先进模范作用，教育每一个团干部时刻不忘记以身作则，用自己的行动影响周边的同学。

（7）为调节同学们紧张的学习生活，我院还积极打造校园文化品牌，定期播放一些具有教育意义体裁的影片，使同学们在欣赏影片的同时又陶冶了情操，提高了艺术鉴赏能力。同时，为增强校园文化的生命力，有针对性地提高校园文化活动的知识含量的科技含量。

（8）我院以校园宿舍文化艺术节为依托，不断创新活动内容和形式，提高对团员青年的文化素质、道德情操，开展了宿舍才艺比赛。学院以宿舍为单位，分别进行了卫生、舍歌、舍标的比赛，为同学们提供了表现自我，展现风采的舞台，加强了宿舍之间的沟通和交流，营造健康文明的宿舍文化，形成良好的文化氛围。

（9）材料学院各年级先后开展了拔河比赛，羽毛球比赛，篮球比赛，棋类比赛，辩论赛足球联赛等活动。这些活动不但丰富了同学们的文体活动，提高了同学们的综合素质，同时也增强了年段的凝聚力，也增进了各个班级之间的交流与学习，充分体现了我院学生的风采。

三、增强服务意识，树立“以学生为本”的思想，尤其要关注特殊困难学生，为学生办实事好事，通过我们日常的学生管理工作来积极创造条件，为学生的健康成长、全面成材提供全方面服务。

（1）给人玫瑰，手留余香——学生党员送温暖活动

为了积极配合开展保持党员先进性教育活动，充分发挥党员的先锋模范作用，让06级新生迅速地了解，融入大学生活，解决新生在生活，学习上的困难，材料学院开展了以“情系新生——学生党员送温暖”为主题的党员一对一活动，即一名学生党员负责帮扶一间新生宿舍，与新生沟通并给予各方面的帮助。在此次活动中，全院共有42名学生党员与新生宿舍结成对子，针对新生入学后在思想，工作，生活，学习，沟通等方面存在的问题进行了重点帮扶。

（2）营造良好学习氛围开展形式多样的学习活动，鼓励先进，提高学生的综合素质。

A． 我院自成立起，始终大力发展研究生教育，并紧紧围绕这一大的方针政策，积极开展了一系列的活动，在大三就通过召开先前的考研动员大会和考研经验交流会，树立同学们的考研决心和信心，为考研赢得较为充分的复习时间。并在备战考研期间，鼓励同学自发地组成了学习团队，交流信息、共享资源、互相鼓励，形成了无坚不摧的战斗集体。

B． 重视本科生教育，鼓励学生参与课外学术科技活动。我院针对本学科、本专业的特点，平时积极开展学科知识交流座谈会，通过宣传板报、学院网页、院刊等形式，加大对课外科技活动的宣传力度，鼓励同学们开发自己的创新思维，多进实验室，多动手。奖励创新，在科技方面取得良好成绩，各类科技讲座如省挑战杯中获得三等奖，两项作品进入围，并有一项获得三等奖的好成绩。营造良好学习氛围，取得了不错的成效。

（3）扶贫帮困，助学成才 ——扎实推进材料学院贫困生工作

为贯彻落实好福州大学校党委关于《以人为本 扎实推进我校贫困生工作》宗旨，我院党委深入全院积极开展“扶贫帮困、助学成才”为主题的活动，想方设法为特贫困生开通“绿色通道”，确实落实“不让一名大学生因贫困而辍学”的政策。我院特贫困生工作由学院党总支统一领导，学生工作组负责日常工作。另外学院还设专栏为贫困学生宣讲优秀学生奖学金评定、国家助学贷款、学费减免、特困生补助、勤工助学以及贫困生的思想教育等工作。使贫困生工作进一步科学化、规范化。

同时我们在新生入学的时候还通过组织谈话,摸清学生情况的基础上建立特殊学生档案。对于经济困难程度一般的学生，帮助他们申请国家助学贷款；对于那些仍有困难的学生除了帮助他们申请国家助学贷款以外，还要采取设立勤工助学岗位和给予困难补助的办法解决。对于学习困难的学生同样要了解他们的情况，帮助他们寻找学习困难的原因，制订解决学习问题的方法。对于学习态度原因导致的学习困难，帮助他们端正学习态度，并督促他们认真学习。对于学习能力有欠缺的同学，除了鼓励以外，发动了学习较好的同学与其结成一对一的学习对子，帮助他们进步。

在这一年来，我院总结过去的工作经验，在各方面都取得了一定的成绩。在今后的工作里，我院团委将扬长避短，更加努力工作，不断进取、创新，将我院团工作更推进一步。

大学团委学生会办公室工作制度 篇10

大学生团委个人工作总结与计划范例篇一

现在我的身份不仅仅是一名大学生，我还是一名大学团委组织部的骨干成员，在我自己的工作上我已经尽量做到了。

在我刚来到大学的时候，我还是一个什么都不懂的大一菜鸟，什么都只能看学长、学姐的眼色行事，在他们的帮助下，我光荣的成为一名学校团委组织部的一员干事，我有了很多的事情要做，再也不用整天没有事情做了。

自从进入团委组织部并成为其中一员以来，我从这个组织里学会了许多东西，逐步的使自己完善，特别是每次部长和副部长非常信任的把工作交给我去完成时，我更加觉得应该好好去完成!当然，并不只是因为他们对我的信任，更多的是既然进入了学生会就应该去好好的表现自己，尽量让自己的才华得到体现!说实话我们要求进入学生会都是存在很大一部分私心的，绝对不会是像有些人说的之所以要求进入学生会是为了为同学们服务!当然，我不会去否认这一点，只是我觉得在我们系学生会里好多人都不是他们所说的那样，大多数人只是为了那一点点名誉以及学校对学生干部一系列的优待罢了!其实，我也知道现在要找出大公无私的人很难，包括我自己我都不会认为可以做到。但是，我们不能只要好处不用回报吧，对于学生会的成员，我们应该在得到好处的同时适当的给予一些回报那就是大家在学生会的工作上多花一点心思，争取把我们学生会办的更好!其实这也不是什么回报学生会，我们的学生会办好了，的获益者还是我们自己!这些只不过是我个人的一些小小的看法，我希望我们学生会成员都能够紧密联合，打造出属于我们机械系自己的品牌!上面所说不过是针对部分人而已，在我们学生会里面也有许多积极认真的成员存在，就比喻说在我们举办元旦晚会时很多人都很投入，都在争取将晚会办的有水平，而且大家也确实做到了，在全校我们系的晚会我不敢说是举办的的，但决不是最差的!这对于我们这个严重缺少女生的系来说已经足够了，这又说明了什么呢?说明我们这群爷们都是有能力将自己课余生活搞的有声有色!只要我们一起共同努力我们的系的明天一定会生机盎然。最后我还是大胆的向学生会主席团提几点我的意见：

1、我发现好多大学生在思想上过于偏激，学生会多开展一些活动，对一些我行我素的同学多做做思想工作，把学生会的工作渗透到我们系每一个学生心中，思想通了，我们办事也会顺手的。

2、对于学生会做出的决定要落实，尽量让全系学生都了解，而不只限于学生会干部。

3、提高办事效率，就像我们系纳新一样，半年时间过去了一大半我们的新的学生会才组建起来，这不过是一个小小的例子。

当然每一件事情总有其中的不利之处，毕竟任何事物都有两面性，看待事物要用辩证唯物主义思想。虽然团委组织部中存在这样那样的问题，但那些都是小问题，不能影响到大局，在大局上各位同学还是能够把握住方向，认真努力的工作。

一年就要结束了，总结过去一年，我的工作做得还是很好的，得到了同学和学长的赞扬，可是这不会是我前进的最终点，我会继续努力的。在将要迎来的一年中，我还是会继续发扬我以前的工作积极态度，将团委组织部赋予我的工作完整的做好。

大学生团委个人工作总结与计划范例 篇二

院团委作为一个团体，我身在其中，明白了团队合作的重要性。不管是部门内部或是部门与部门之间的。让我懂得一座大厦不可能只由一根柱子建成，而一个优秀的团体不可能靠单方面的努力去完成各项任务的。所以在工作中，我学会了与别人进行合作，相互配合的去完成，这对我来说也是一个很大的收获。

再则，作为外联部的一员，让我也深深的明白对外联系和对内协调的重要性。所以前段时间我们院团委举办的一系列活动，让我从最初的不知道自己该做什么到后来的积极参与，努力的为院团委工作尽自己的一份力，不仅学习到更好的工作经验，也充实了自己在课余的生活，达到双赢的效果，使我收益匪浅。也让我明白了之前做好各项工作的重要性，和增强处理紧急情况的应对能力。对外活动为我们部门以后的对外工作增加了良好的经验。也使我们部门能够更有信心和能力去主动的与外界交流和沟通。在这过程中也让我认识到我们新成立部门的一些欠缺之处，但我相信，大家塌实肯干的工作精神，弥补了经验上不足的缺点。

在院团委工作，积极主动的工作态度对我们来说是非常重要的，不管是部门自己的活动，还是整个院团委安排和组织的。在“纪念一二·九演讲比赛”等活动中，我一点点的学习着，也一点点的进步着，虽然处事的经验还不是那么的丰富，考虑事情的方面也不是那么的周全，但我相信随着时间的积累和不断的学习，对于今后的工作我肯定会更加的充满信心。我也会怀着积极向上的良好态度和精神一直努力着。

我想，作为院团委成员都必须提高自身的能力，善于协调配合。就以我们外联部来说吧。我认为，首先应该提高我们外联部的凝聚力，提高成员工作的积极性。我们可以在部内组织一些活动，也可以和其他部门一起搞活动，还可以到外边聚会。但还有更重要的就是我们还应该经常提出一些好的意见。另外，作为干事我们还应该了解一下学院活动的全貌，以便让我们能够具有学院荣誉感，从而提高工作积极性和整体意识。

大学生团委个人工作总结与计划范例篇三

回想某某某某第一学期的点点滴滴，所有的事情还历历在目。从大一加入团委已经三个多月了，从一名懵懂的大一新生到初涉工作本质的干事，从稚嫩到成熟，从一无所知到较为明白，从一名干事做起，在这三个多月的时间里，也许在团委花费了一些时间和精力，但学到的经验和道理远远超过了这些东西，这将成为我一生的宝藏。

在某某某某的第一学期，作为一名干事，我本着求实、创新、积极、灵活的工作态度做着我的本职工作。

工作是忙碌而又充实的，通过历次活动，我与其他部门间的联系加强了，关系更加融洽了。在常规工作中，我以认真的态度对待与完成学校团委布置的工作任务。在这个过程中，由于刚开始对工作的不熟悉，很多地方不能拿定主意，要去请教学长学姐们。但每次当我遇到困难的时候，我都会鼓励自己，尽力去完成每项工作。

工作是充满挑战的，参与竞争的有时也会有其他学院的同学(加油稿)，但想到自己加入团委正是为了磨练自己和锻炼自己，我都会把一切犹豫和怀疑化为动力，尽量圆满的完成工作。

在个人思想上，我对团委有了更深的理解。在这学期的工作中，我学会了更好更合理地安排团委的活动与自己的其他时间的冲突，对以后几天必做的事情加深印象，确保时间充足再许下诺言。合理安排学习时间，变被动学习为主动学习;学会了冷静地思考问题，能正确的认识自己的不足，弥补过失，同时也在参与各项工作中增强了自己的团队协作能力，使自己更优秀，也努力让这成为自己的一种习惯。

在团委中也有了一些感悟，第一，在做事的时候，能自己做的就自己解决，但决不能不懂装懂。第二，做出了选择了，就要坚持到最后，要积极的做好自己的事情。第三，团结协作是前提。例如写稿只有大家的努力才有现在的成果。第四，良好的沟通，交流可以更好的提高工作效率，帮助工作做得更好。

回顾过去是不是为了停留，而是为了更好的展望未来，给自己施加压力，让自己更有动力，这一学期中，时间有限，条件有限，但是我们都努力付出了许多，也收获了许多。

在团委这个大家庭里，我还跟很多的部门相互协助，我们在一起共同努力，感谢这一学期来学长学姐们对我工作的指点，我知道我在工作中还有很多不足之处和很多有待完善的地方，由于自己的水平和经验不足，工作中也还存在着一定的问题。我将在以后的日子里更加努力，争取把以后的每一次任务都能很好的完成。

作为团委的一员，事事都要认真对待，只有不断地提高自身的素质，才能把自身的工作做得更好。在未来的日子里，我还要继续努力，争取取得更大的进步，为团委美好的明天而努力。也希望团委在未来会越来越精彩。

大学生个人工作总结与计划范例篇四

时间飞快的流逝，大学的第一学期的生活也过了一大半，我们去某某小学支教的活动也画上了完美的句号。那些或美好或生气或惊讶的情景虽过，却已经深深的刻在我的脑海中。

初入大学不久的我，怀着对教育一种神圣的情节，参加了某某支教团队，有幸成功进入教授学前班孩子的音乐课。支教前的我还只是一名初入校园的大学生，是一个被传授知识者，而支教时的我就将转化身份成为一名传授知识的老师了，说实话挺有压力的呢!永远不会忘记第一次走进教室走上讲台的紧张心情，还有那群可爱孩子嘴里“新老师，新老师………”的声声欢呼。一种要当好老师的责任感猛然从心底升起，我想做好这个他，做好我的职责!

当正式进入教学课堂时，才发现，上课并不是一件简单的事情，学前班孩子识字能力有限，学习一首歌需要先将歌词朗诵给他们听，需要新颖的故事背景和动听的声音才能将他们吸引，让他们跟着投入进去，看着那群孩子认真而渴望的神情，心里有的是高兴是感动以及当老师的自豪感。特别是那几个小女孩，聪明且认真配合，可乖了。麻烦的是我们班的那几个男孩，我是又喜欢有讨厌，因为我本身也是一个活跃喜欢调皮捣蛋的人，特别喜欢玩，看着他们就好像看到我的影子一样，他们那种精神，活力劲让我很喜欢，但可能是活跃过头了，让我头疼得厉害，一会要上厕所，一会要喝水，多得有点不耐烦了。上课过度自由了，教的歌曲还不认真唱，总喜欢自己加一些怪调调，真让人哭笑不得，班上还是男孩调皮的多点吧，小孩子对严肃的老师固然害怕，可更多的是一种叛逆，所以在他们的面前。我更愿意微笑的告诉他们，上课应有的纪律，当然除他们特别吵闹的时候。在平时的课堂上，我们会在教小朋友唱歌的中间，适当的加点小动作，或让他们上台表演自信的歌唱，这样可以更好的锻炼孩子们的自我表现能力，帮助他们从小建立信心。

大学团委学生会办公室工作制度 篇11

一、加强思想教育工作，引导大学生树立正确的就业观

现在大学生一度出现就业难和就业紧张的情况，很大程度是因为大学生就业观念比较滞后。因此，共青团组织应该发挥组织优势，通过强有力的思想政治工作和丰富多彩的活动，诸如团日活动、辩论赛、寒暑假社会实践等，教育大学生生树立正确的就业观，主动适应社会的需求；鼓励大学生到西部，积极参加西部计划，到基层和艰苦的地方去，经受磨炼，健康成长；树立灵活就业，先就业、后择业的动态就业的观念；转变唯外企、党政机关、国有大中型企业就业的观念，树立到能够发挥自己作用的各类经济组织中就业的思想；树立创业思想，培养创业精神，增强创业意识，走自主创业的道路。

二、发挥共青团组织的优势，为大学生提供就业信息，构建就业服务平台

共青团组织是一个非常庞大的开放式系统，遍及国家建设的各个行业。共青团组织要发挥自身的组织体系广泛、宣传阵地多样、联系青年紧密这些优势，在服务大学生就业工作中，积极拓宽毕业生就业信息渠道：一是与校外各级、各类团组织，特别是企业团组织进一步加强联系，向用人单位推荐优秀毕业生，在学生与用人单位之间沟通直接对接的渠道；二是利用团学报刊、网站等宣传手段和阵地，开辟大学生就业专栏，通报就业政策和就业信息，宣传学生求职意向，在毕业生与社会用人单位之间搭建信息平台；三是做好优秀大学毕业生的推介工作，把大学期间受过团学组织表彰的社会实践优秀积极分子、“挑战杯”获奖者和优秀的三好学生、团员、学生干部、青年志愿者等优秀的大学生推介出去，这也是对长期以来实施的青年学生跨世纪素质工程成果的一个展现，是对当代大学生的素质能力和形象的一个展现。

三、提升大学生综合素质和就业竞争能力

全面发展的高素质人才是当前社会经济发展的要求。解决大学生就业难的问题从毕业生角度来讲，根本的办法是加强综合素质，提高就业能力。首先，共青团组织要客观分析社会经济发展趋势，积极探索青年人力资源的开发和利用，有针对性地为大学生职业设计提供服务。这项工作要从大学一年级新生做起，使大

学生提早清楚自己要成为什么样的人，要从事什么样的职业，为实现这样的人生目标要怎样安排自己的学习生活。其次，要以社会对人才的需求为切入点，组织实施相应的素质拓展训练项目，通过组织开展主题教育、团会、团课、报告会等提高大学生的政治思想和道德素质；通过组织开展丰富多彩的校园文化活动和社团活动，提高大学生多方面能力和促进各种专长的发展；通过开展科技创新活动，提高大学生的创新能力；通过开展各种体育活动和心理咨询服务，提高大学生的身体素质和心理素质；通过抓好与专业相关的社团组织建设和“三下乡”社会实践活动，促进大学生第一课堂的学习，提高大学生的专业素质。

四、鼓励和扶持大学生自主创业

大学生自主创业不仅能缓解社会就业的压力，而且也有利于促进社会经济的发展。引导毕业生走艰苦创业、科技创业、自主创业之路，既是就业形势的现实需要，也是大学毕业生实现自身价值的内在要求。高校应把对创业型人才的培养逐步纳入学校人才培养的主渠道。共青团组织应整合资源、创新机制、发挥团组织的教育、引导功能，培养、训练学生的创业意识，培育创业的氛围、优化创业环境，指导和帮助大学生逐步走上自主创业的道路，开辟大学生就业新途径。高校组织要通过组织开展科技创新活动，开展创业技能竞赛，培养大学生的创新精神和创造能力，同时帮助获奖的大学生向社会推荐优秀作品和申请专利，为大学生创业创造机会和奠定基础；组织优秀的青年企业家对有意向、有条件的毕业生进行创业指导和辅导。

五、号召毕业生到基层、到西部、到祖国最需要的地方去建功立业

到基层和西部建功立业是新时期青年知识分子成长成才的必由之路，也是解决高校毕业生就业的主渠道。国家相关部门、各省市和许多高校都出台相关政策，引导和鼓励毕业生到基层和西部就业。“大学生志愿服务西部计划”等引起了积极反响。共青团组织要进行充分的宣传和动员，使更多的大学生响应国家的号召，使到西部去、到基层去成为当代大学生的时代强音；做好志愿者的招募工作，为大学生报名、签定协议和培训提供服务；要落实好有关政策，搞好衔接，跟踪服务，把优惠政策落到实处；同时还要为走上工作岗位的大学生志愿者做好服务，2

为他们的工作和生活排忧解难，做他们的坚强后盾，使他们在志愿服务期间顺利地工作和生活，使志愿服务工作健康持续发展。