服装厂加工合同的（共11篇）
住所：
身份证：
承包方： (以下简称乙方)
住所：
身份证：
甲、乙双方经友好协商，甲方将位于 深圳 市 福田 区 商铺的 服装店(经营许可证附件为准)承包给乙方经营，为明确双方权利、义务，在合法自愿的基础上特签订本合同。本合同包含协议正本、房屋租赁合同(出示原件，复印件作为合同附件一)、工商登记营业执照(复印件为附件二)、甲乙双方身份证复印件(附件三)、财产转移清单(附件四)。
一、承包内容：(注册名： )服装服饰经营业务。
二、承包期限： 12个 月，自20xx年5月 日至 20xx 年 5 月 日止。(可以双方签订合同后之第六日开始计算)
三、承包金及支付方式：
1.承包金每月RMB 元，乙方必须于每月7日前向甲方支付当月度的承包金。
2.在本协议以及相应的合同附件签订和现场物资清点后，乙方向甲方一次性交纳承包经营保证金RMB 元(大写： )，原收取的订金1000元可折在合成保证金内抵扣，该承包保证金作为履约保证金在承包期满后且乙方未违约的情况下，甲方需在乙方归还店铺时现场全额归还给乙方。
四、双方的权利和义务
(一)甲方的权利和义务
1.甲方须向乙方出示其营业执照所标注地址的房屋租赁合同原件、营业执照原件、身份证原件，并将此复印件作为合同附件，合同签订并清点店铺设施后按约定向乙方收取承包金和承包保证金。
2.将 服装店 移交给乙方经营。
3.将服装点内现有设备、设施、家具及其它一些零星物资移交给乙方使用(具体以《财产移交清单》为准、)。
4.负责办理营业所需证照的年审等合法手续，确保乙方正常营业。
5.甲方可同意乙方小范围装修，如墙面粉刷、门楣设计修缮等，必须先与甲方商量，征得甲方书面(可以QQ对话记录、邮件或传真件方式)同意后方可动工。
6.合同签订之前，甲方须保证其商铺及所有证件的合法性，如有违法犯罪活动，甲方须承担全部责任。
7.甲方不得擅自将该服装店出租、转包或未经提前通知乙方的情况下转让给第三方。
8. 本协议签订前，政府有关部门因甲方经营涉及或处罚的费用由甲方承担并交纳。
9.合同签订前所有发生的工商、卫生、消防、治安、安全及影响周边居民正常生活等事项均由甲方自行解决，因此而产生的责任亦由甲方全部承担。
10.合同签订前发生的水、电、通信费、税费、各类管理费等与经营有关的一切费用均由甲方承担，乙方不承担任何费用。
11.合同签订后，乙方按清单进行财产清点验收，如有短缺或损坏，甲方应该及时修缮保证其使用性能完好，同时甲方必须按时搬出其自有的非财产清单上的全部物资，乙方迁入后3日内如仍有余物，视为甲方放弃所有权，由乙方处理。
12.甲方如因为店铺房屋租赁合同到期后，无法取得续约的权利， 在业主书面证明(或者业主书面通知)的前提下，必须提前2个月书面通知乙方，合同在乙方收到甲方的书面通知2个月后即告解除。
13.甲方在乙方承包期内，如果转让给第三方，必须提前2个月书面通知乙方，合同在乙方收到甲方的书面通知2个月后即告解除。在同等转让价格的前提下，乙方有优先获得甲方该店铺转让的承接权。
(二)乙方的权利和义务
1.有权依照法律及合同，自主经营 服装店，并自负盈亏。乙方在经营过程中发生的所有债权债务与甲方无涉。
2.按照合同约定，如期交纳承包金和承包保证金。
3.协助甲方办理各类经营所需的证照，确保正常营业。
4.承包期内必须爱护甲方移交的财物，并负责承包期内公共设施的日常维修及保养。
5.不得随意更改服装店建筑结构及用途，如需小范围更改，必须先与甲方商量，征得甲方书面(可以QQ对话记录、邮件或传真件方式)同意后方可动工。
6.承包期内，乙方保证依法经营，如有违法犯罪活动，乙方须承担全部责任。
7.未经甲方书面同意，乙方不得擅自将该服装店出租、出借或转让给第三方经营。
8. 政府有关部门因乙方经营涉及或处罚的费用由乙方承担并交纳。
9.由于乙方自身原因无法继续经营的情况下，必须提前2个月书面通知甲方，合同在甲方收到乙方的书面通知2个月后即告解除。
10.承包期内所有发生的工商、卫生、消防、治安、安全及影响周边居民正常生活等事项均由乙方自行解决，因此而产生的责任亦由乙方全部承担。
11.承包期内发生的水、电、通信费、税费、各类管理费等与经营有关的一切费用均由乙方承担，甲方不承担任何费用。
12.承包期满或合同解除，甲方按原移交清单进行财产清点验收，如有短缺或损坏，乙方应承担赔偿责任，非人为破坏的正常折旧和损耗不计入其内。同时乙方必须按时搬出乙方自有的全部物资，搬迁后3日内如仍有余物，视为乙方放弃所有权，由甲方处理。
五、合同的变更、解除与终止
承包期内，甲乙方双方有下列行为之一的，双方有权解除合同。
1.未经甲方书面同意，乙方擅自将该服装点店出租、出借或转让给第三方经营。
2.未经甲方书面同意，乙方擅自更改该服装店的建筑结构及用途。
3. 甲方店铺在本合同签订前，受到相关政府机关行政处罚或在乙方提出的合理期限内仍未解决。
4. 承包期内，甲方的经营证件无法通过行政管理机关规定的审核要求，导致乙方无法或者经营服装店出现苦难。
六、免责条款：
因国家、政府拆迁或不可抗力因素，致本合同无法履行。
1.该服装店占用范围内的土地使用权依法提前收回的;
2.该服装店店因社会公共利益被依法征用的;
3.该服装店因城市建设需要被依法列入房屋拆迁许可范围的;
4.服装店如因不可抗力(包括诸如天灾、战争等等)导致损毁或造成双方损失的。
甲、乙双方同意在承包期内，有上述情形之一的，本合同终止，甲乙双方互不承担责任，承包费用按乙方实际承包时间计算，多退少补。
八、通知
1. 依据本合同或与本合同有关而发出的所有通知或其它通信应以书面形式进行。上述通知或通信可以专人送达,或以挂号信件或传真(随后以挂号信件)发送。双方通讯地址如下：
发包方(甲方)： 联系电话： 地址：
承包方(乙方)： 联系电话： 地址：
2.甲、乙双方联系方式、送达地址发生变化时，均应当在联系方式、送达地址发生变化之日起2个工作日内书面通知对方。甲乙双方在向对方列示的任一送达地址送达有关文书时，如果发生收件人拒绝签收或其他无法送达情形的，则从发件人寄出文书之日起视为已经送达对方。
九、违约责任
1.乙方如不能按期交纳承包金，则按每迟交一天支付滞纳金 1‰元计算。如逾期超过 60天仍未足额交纳承包金，则甲方有权单方解除合同，无条件收回服装店，不退还乙方交纳的承包保证金，并追索乙方所欠的全部承包金和滞纳金。
2.承包期内，乙方未提前2个月通知甲方擅自退包的，乙方应按合同保证金的 100 %向甲方支付违约金。若支付的违约金不足以弥补甲方损失的，乙方还应当承担赔偿责任。
3.承包期满或合同解除，如乙方逾期不搬迁，乙方应按逾期每日200 元/天支付逾期违约金，并赔偿甲方因此所受的损失。
4.承包期内，如乙方从事违法犯罪活动或其它损害甲方活动，则甲方有权单方解除合同，不退还乙方交纳的承包保证金,且乙方应承担由此造成的全部损失。
5.承包期内，甲方未提前2个月通知乙方方擅自转让的，甲方应退还乙方的经营保证金同时须按合同保证金的 100 %向乙方支付违约金。若支付的违约金不足以弥补甲方损失的，乙方还应当承担赔偿责任。
8.承包期内，如甲方在乙方合同签订前从事违法犯罪活动、证件无法通过行政管理机关的审核、或者未在合同签订时隐瞒的事实而导致乙方无法正常经营的，则乙方有权单方解除合同，甲方退还乙方交纳的承包保证金的同时还需按保证金的100%向乙方支付违约金。
9、甲方因为房屋租赁到期而无法续约时，没有提前两个月书面通知乙方，而导致乙方无法继续经营的，甲方须退还乙方保证金同时赔偿乙方100%的保证金数额的违约金。
10、承包期内，因甲方本身装修、设备质量问题、或者业主房屋结构问题，导致影响乙方正常经营活动的，乙方应该积极修缮，如果是业主房屋质量问题，应该积极协调，如果在书面通知甲方三日后，未予解决或者协商处理，乙方有权拒付承包金，直到甲方处理完善为止。如果60天内还未解决，乙方有权节约，同时甲方退还保证金，同时按照100%保证金数额向赔偿乙方赔偿违约金。 十、争议的解决双方因履行本合同发生的争议，应当本着互谅互让的精神协商解决，如协商不成，可依法向福田区人民法院起诉。
十一、附则
1.甲、乙双方在签署本合同时，对各自的权利、义务、责任清楚明白、充分理解，并愿按本合同约定严格执行。
2.本合同的任何条款约定被认为无效,不影响本合同其他条款的效力。
3.本合同未尽事宜，甲、乙双方可共同协商，签订补充协议。该补充协议与本合同具有同等效力。
4.本协议壹式贰份，甲、乙双方各执壹份，具有同等法律效力，经双方签字盖章后生效。
甲方： 乙方：
(签字) (签字)
【关键词】服装加工贸易；企业；发展
一、服装加工贸易企业面临的困难
随着时间的迁移，经过产业结构的调整，生产模式的转变，传统的加工贸易企业已难以适应市场经济的发展变化，从调查中了解发现，企业面临的各种困难依然存在。
1.劳工荒。
服装业是一个劳动力密集型的传统行业，需要消耗大量的劳力资源，在劳动力越来越匮乏的今天，劳工荒必然严重影响服装行业的发展。据惠州地区一些服装加工企业的反映，近几年来，工人人数每年都在以10%～20%不同程度的速度在递减，倒闭的服装加工企业也在逐年增加。
2.订单转移。
周边国家政策的开放，各项优惠措施吸引了一批投资者转移投资阵地，甚至一些企业从国内搬到了国外。如绚甸、越南、菲律宾、印度等国家，其低廉的劳动力成本和生产成本，具备与国内企业竞争的明显优势，国外订单发生流转，国内一些企业的订单也因此受到严重影响。
3.生产成本的增加。
随着原材料价格的上涨，劳动力成本提高，各项费用的增加等因素的影响，企业生产成本不断增加，产品利润空间进一步缩小，有的企业为了稳住客户，甚至是微亏都要不得不接单。虽然政府一直以来都在努力出台措施帮扶企业，为中小型企业减负，但毕竟是外因，解决不了企业自身的根本问题。
4.落后的生产条件和管理水平。
一些企业由于效益不佳，缺乏再投入的信心，许多生产设施已陈旧而无法更新，生产条件得不到改善，先进的生产技术得不到应用，生产维持在原有状态。在管理方面，由于加工贸易主要按照客户的要求生产，生产的门槛较低，缺乏现代的管理方法。
5.国外技术贸易措施的影响。
随着人们对物质享受的追求以及世界贸易间的激烈竞争，世界各国对衣着的品质要求越来越高，贸易的准入门槛造成的困难亦愈来愈大，尤其是欧洲、美国等发达国家在技术贸易措施方面不断推出新规，企业为应对技术贸易措施要求必然会提高生产成本。
二、服装加工贸易企业发展思路探讨
在目前形势下，服装加工贸易企业应积极采取有效措施，立足市场，寻求发展路子，找准方向，在激烈的市场竞争中做强做大，才能立于不败之地。下面笔者对服装加工贸易企业发展思路进行分析探讨：
1.企业应树立信心。
我国的服装行业经过几十年的发展，拥有一批优秀的管理和技术人才，同样还有一批技术闲熟的技术工人，这些优势為我们服装行业的发展奠定了丰富的技术和人力资源条件，在后起的东南亚国家是无法比拟的。企业应充分利用这一无形资产，把握有利条件，重振信心，勇于克服困难，敢于做强做大。
2.全面实现转型升级。
加工贸易企业应以国家落实供给侧结构性改革为机遇，促进自身的转型升级，大胆开拓，积级走转型升级路线，解套低端制造，寻求新的出路：
一是实现硬件设施升级。现代工业的发展趋势是高度自动化、信息化、数字化、集约化，先进的技术装备是发展的关键，服装企业应逃汰一批残旧、落后、耗费人力的设备，通过优化生产设施条件，提高生产效率，实现新技术、新工艺的应用；
二是实现自主品牌升级。品牌塑造是一个企业发展和壮大的必经途径，服装企业应以发展目光谋划策略，立足长远，树立品牌意识，打造自身品牌，通过品牌提升企业的价值；
三是实现产品档次升级。追求名牌、高档是人们时尚的生活取向，服装企业的发展方向应紧随时代的潮流，积极走高端路线，提高产品标准、档次，以产品的质量、档次、服务取胜换取消费者的认可；
四是实现产品附加值升级。服装企业应建立产品设计团队，充实产品设计能力，打破过去只依赖客户的传统模式，敢于大胆创新，从产品的设计层面提升产品的利润空间。目前，我国服装行业品牌道路刚刚起步，有着广阔的发展前景，亦蕴含着丰富的商业效益，企业只要能够把握机遇，在设计上融入中国古老文化和独特民族特色的元素，中国服装同样具有强大的市场竞争力。
3.积极开拓国内市场。
中国拥有宠大的消费人群，又是一个处于发展中国家，经济在不断的腾飞发展，人民生活水平在不断提高，消费市场不断扩大，世界各国商家都纷纷挤进中国，试图占据一席之位。作为中国自身企业，有着特别的优势，了解自己的文化，易于掌握市场动向，因此国内企业应改变生产模式，实现以委托加工型向自主生产型转变，开发适时对路产品，开展个性化定制、柔性化生产，增加高质量、高水平的有效供给，占据国内市场。
4.发挥政府的推动作用，创造良好的发展环境。
企业的发展离不开政府部门的重视和支持，作为传统的服装制造业目前身处困境，政府部门应出手大力相助，通过建立生产基地、产品设计团队、商业市场、现代物流等手段，打造产业链平台，创造有利于企业发展的环境，促进企业的壮大发展。
甲方：(发单方)
乙方：(接单方)
根据《中华人民共和国合同法》及双方协商的实际情况，甲乙双方本着互惠互利、诚信合作的原则，就委托生产加工服装合作事宜达成如下协议：
一、加工货号、品名、数量、单价、布种：
____
二、甲方负责生产所需的有关物料提供，主要指：
1、产品所需的面、辅料提供，或者是裁剪好的布片。
2、产品样衣、裁剪版、实样、工艺制造单。
3、甲方应在合同签订后天内提供面辅料。如无法按时提供，则交货期顺延。
三、加工要求：
1、乙方投产前，要经过甲方的产前样确认;
2、乙方需配合甲方质管部门提供相关的质量和生产进度数据;
3、乙方需按甲方要求配色、配码生产，如果甲方有调整，急需要部分的颜色、号码，乙方要积极配合;
4、甲方提供给乙方生产的款式，乙方应对外界绝对保密，如泄露给第三者，甲方将追究乙方的经济责任和法律责任;
5、乙方必须以自己的设备、技术和劳动力资源完成工作，未经甲方同意，乙方不得将生产转发给第三方生产;
6、乙方作为甲方的加工厂家，乙方要积极参加甲方生管部、质管部召开的各种相关会议。
四、品质要求：
1、乙方须严格按照国家质量技术监督局发布的一级品标准以及甲方提供的《工艺制造单》的质量标准进行生产，乙方不行私自调整标准。
2、发现确实因为工艺的问题，需要在质量方面调整的，要经过甲方质管部门的书面确认。
3、乙方在生产过程中，出现质量问题的，甲方有权责其赔偿，成衣出现废品和次品的将不计算加工费。少交货、交废品与次品的，按成本价在加工费中扣除;布料和辅料超耗的，按成本价扣其加工费。
4、甲方将对乙方送来终检的产品进行检验，检验的合格率必需达到____%以上;
5、乙方退回返工修复的产品，乙方应甲方的要求返工，不得未返工的货品参杂在待交的合格品里面，如上交到甲方公司，一经发现，甲方有权要求乙方赔偿，属于是因乙方自己管理不善给其带来的严重后果。
五、交货要素：
1、交货期限：从____年____月____日起，至____年____月____日以前全部交清;
2、交货地点：甲方指定的本公司仓库。
3、包装方式：交货的外箱必须注明箱号、箱数、箱内产品名称及各规格、数量。乙方提供包装箱并负责包装及承担费用。
4、验收方式：乙方检验，甲方终检。
5、运输方式：乙方负责所有运输费用。因产品的品质问题退货的所有往返运费也由乙方承担。
6、交货随附文件：装箱明细单。若是交给货运公司发货的，乙方并将货品运输单传真给甲方作为通知收货凭证，运输凭证原件随后寄给甲方。
六、交货规定：
1、乙方必须严守交货日期，如果因甲方原、辅材料拖欠或其它原因，造成乙方无法按期交货，应由乙方填写延期申请表经甲方负责人签字同意。
2、如果因乙方自身的问题，而造成逾期交货，逾期时间6天以上10天以内的，将扣除产品加工总价10%;逾期10天以上15天以内的，将扣除产品加工总价30%;逾期15天以上的，将扣除产品加工总价80%，并承担赔偿甲方因乙方逾期交货所带来的经济损失。出现逾期交货15天以上的，甲方有权取消合同，并不负责乙方的任何损失。
3、如果乙方没按甲方的要求生产，而造成码号、颜色不齐，品质不良给甲方造成损失的，乙方应负赔偿责任。
七、付款方式：
1、乙方完成交货量达到整单加工产品总量60%的，甲方支付给乙方整单产品加工总价的30%;
2、乙方整单加工产品全部交清，并经过甲方验收后的`半个月内，甲方支付给乙方整单产品加工总价的60%;
3、加工费余款的10%在甲方验收入库后的一个月后付清。
八、争议解决：
1、双方需要严格按照本合同的约定条款执行;本合同未尽事宜，可通过签订补充协议处理。
2、双方在合作过程中发生争议，双方可通过友好协商解决，协商不成的向甲方所在地的法院起诉解决。
九、合同生效。
本合同壹式两份，甲乙双方各执壹份，自签订之日起生效。
十、合同附件、
1、《生产工艺制造单》、《样衣》、《纸板》、《耗料计划单》;
2、《生产指令单》
甲方：______
地址：
法定代表签名盖单：
委托代理人：
电话：
传真：
日期：____年____月____日
乙方：
地址：
法定代表人签名盖章：
委托代理人：
电话：
传真：
甲方：(定作方)
地址：
乙方：(承揽方)
地址：
经双方友好协商，依据《中华人民共和国合同法》的相关规定，就甲方向乙方定作服饰的相关事宜，达成本合同。
一、定作物
品名
规格
单位
单价
数量
金额
交货时间
货款共计人民币(大写)
二、面料、辅料质量标准和要求
三、服装款式特点和制作要求
四、服装质量标准和验收方法
五、配套及包装要求
六、结算方式和付款期限
七、交货期限、地点、方式
八、异议
如果甲方对乙方提交的服饰在数量、质量、款式等方面有异议，应当在收到该等服饰之日起15天内提出。乙方应当在10天之内作出答复并提出解决办法。
九、违约责任
1、甲方逾期付款，应当根据本合同总金额，按日的比例支付违约金。
2、乙方逾期交货，应当根据本合同总金额，按日的比例支付违约金。
3、因甲方原因致使乙方不能按约定时间完成量体工作，乙方的交货时间顺延。
十、未尽事宜，双方协商解决。如因本合同履行发生争议，双方均可向法院提起诉讼。
十一、本合同一式份，各方各执份，双方签或盖章后生效。
甲方：乙方：
企业照号码：企业照号码：
开户银行帐号：开户银行帐号：
企业负责人： 企业负责人：
代表： (盖章) 代表： (盖章)
而服装加工，服装批发，服装零售的淡旺季又不尽相同，我看到有人将服装做了详细的划分，在外行人看来可能是详细的，但是如果区分开来说，那又是很笼统的。因为服装加工要比服装批发先半个季节，而服装批发又比服装零售先半个季节，所以服装加工正好比市场上的服装终端销售要快了一个季节。
下面主要对服装加工这一块的淡旺季做些分析，主要以两个月做为一个时期：
一月份和二月份：
这时侯正是冬春交换的季节，这时侯服装批发商一般会给服装加工厂下订单做春装服饰，比如各类长袖T恤和各款薄款卫衣，一月份正面临着中国的传统节日，过大年，很多服装批发商会要求服装加工厂在年前出货，算是服装加工行业比较忙的时期。
三月份和四月份
这个季节是服装加工行业的鼎盛时期。这个时期服装批发商会给服装加工厂下订单做夏装服饰，各类短袖印花T恤衫，短袖POLO衫，短袖T恤，再加上各类女装裙子，衬衫等款式。大家都知道在南方，因为天气原因，一年中有三个季节都是穿夏装的多，所以服 装加工厂做的订单夏装是占了最多比例的，所以这两个月份正是服装加工行业的最旺的季节。
五月份和六月份
这时侯夏装款式已经基本做完了，整个服装加工行业已经进入淡季，如果没有外贸订单的服装加工厂，这两个月是最难熬的时期了。
七月份和八月份
跟五六月份一样，现在也还没到到做秋冬装的季节，八月份后期会慢慢的有秋冬装的服装订单生产加工。总的来说，是服装加工行业的淡季。
九月份和十月份
这两个季节已经步入秋冬季节，服装批发商会不断的给服装加工厂下秋冬装的订单，随着批发量的增加而不断的加单。这个时期又是服装加工的旺季了。
十一月份和十二月份
这两个月份迎接着元旦服装销售旺季，服装批发商会抓住机遇给服装加工厂下订单，这是年尾的最后一次冲击，也是服装加工厂最后的机会了。是服装加工厂的旺季。
(早8：00-12:00 下午12:30-17:30 加班18:00-21:00)
以下管理条例规定，如有违反，将不能享受公司福利待遇
1. 每月正常打卡，不可代打卡
2. 每月迟到超过5分钟(包括5分钟)取消超产奖及满勤奖。
3. 每月请假不得超过2小时以上(否则取消满勤奖)
4. 每月不可以电话请假，如有并超过5分钟(包括5分钟，取消满勤奖及超产奖)
5. 请假每月累计4小时以上(不包括4小时)取消当月超产奖
6. 每年请假累计超过26天(包括26天，取消当年工龄奖金)
7. 每月请假超过一天半(包括一天半不享受加班补贴，并推迟上月发放工资10天)
8. 每月请假超过2天(包括2天，将推迟上月工资20天)
9. 每月请假超过3天(包括3天，将推迟上月工资30天)
10. 每月如有旷工1天(包括1天，罚款并推迟上月工资10天)
11. 每月如有旷工2天(包括2天，罚款并推迟上月工资20天)
每月如有旷工3天(包括3天，视为自动放弃所有工资，包括上月，按厂规自离不给结 算工资，视为弥补公司其它员工误工费)
12. 新进厂员工进厂三天后须做满三个月后(包括三个月)方可辞职，必须由管理人员签字同意后，并交给公司人事部备案签字为准，做满一个月可以离厂，并有交接手续及日期，组长签字。具体管理条例规定需知：
—.考勤制度
1. 员工上下班必须打卡.不得代替他人打卡，否则每次至少处50元以上的罚款。
2. 迟到每月累计超过5分钟-每分钟按2元计算，如超过10分钟，视情节轻重进行处理。如早退-每分钟按2元计算，超过10分钟视情节轻重论处。
3.请假必须以书面形式请假(即持有请假卡)，并签字后生效，不按程序无任何理由请假者， 若有超过5分钟(包含5分钟)，当月超产奖及加班补贴，满勤奖，全部不能享受。 .请假具体需知：
①员工因有事请假，必须提前申请，方可生效，超过一天者，需总经理审批生效，方可离开工作岗位。(每月请假超过一天取消超产奖，两个小时以内包含两个小时有满勤奖，超过三天者，工资推迟上月工资一个月)
②禁止电话请假或代人请假(特殊情况除外)。
③员工因病及特殊情况，未来得及请假，需在2天内通知厂方并填写请假单，并拿医务机构出据建议休息和持有医院电脑收费单方可生效，否则按旷工处理，如超过3天未通知者按自动离厂及无薪处理。
二.辞职规定
凡新员工进厂，若提出辞职申请的员工未做满3个月我司将安排无条件辞职(无薪)。 3个月以上者，员工应提前一个月申请，经组长.主管签名及厂长审批后方可生效，一式两份，后续交接时间为一个月(必须做满一个月后离职)，工资才可正常发放。
如有特殊情况，需要急辞职，必须有相应的特殊证明，经双方协商-同意自愿扣除工资的50%，立即离职。(所有离职或辞职人员，包括当月工资，不享受公司所有的福利待遇)
三..处罚条例
1.下班必须把机器设备擦干净，下班后盖机罩，关电源，误者处10元以上罚款。
2.未经允许在厂区拍照，喧哗或嗜酒后回厂区上班，有除暴粗暴言语及侮辱其他员工的。将接受处罚。
3.威胁或散步谣言损害他人或公司名誉的。将接受处罚。
4.生产过程中必须严格按工艺要求操作，不服从管理人员安排的。将接受处罚。
5.辱骂管理人员及威胁管理人员的。将接受处罚。
6.有意破坏公司财物.机械，私自拆零件，将接受处罚(除罚款外还需照价赔偿)。
7.管理人员滥用职权或私自报复者。将接受处罚。
注：本处罚条例，如一旦有人被处罚，所有处罚金将在上月发工资时一并扣除，包括旷工处罚及触犯厂规条例的，各项处罚任何人不得有异议。
备注：此文件至公司全体人员及管理人员，一视同仁。
甲方：
乙方：
二、可行性论证
任何一个投资项目，无论是什么行业，也无论投资大小，都应进行可行性研究。可行性研究就是在准备阶段，为了保证投资项目的技术先进性、经济可靠性和环境适应性，系统全面地对投资的各个有关方面所做的调查研究和综合论证。可以说，市场调查正是为可行性论证所做的第一步准备工作。可行性研究的一般内容有以下几方面：
1．市场研究 2．规模研究
3．技术方案的选择 4．厂址的选择 5．经济评价
三、服装厂设计
服装厂设计，是指在市场调查和分析论证的基础上，根据产品组合方案和生产规模决策，对工艺流程、劳动定额、车间布置、设备选型排列及公用设施等，进行科学合理的统筹和安排，并核算经济技术指标的一项工作。
服装厂设计应遵循的原则：
（1）前期调研依据充分。
（2）采用先进的技术和追求合理的经济指标。（3）满足施工条件和后期运转。（4）充分考虑企业发展的长远目标。（5）尽可能地节约土地。（6）方便生产，美化生活。
如何选择服装厂厂址
选择服装厂的厂址应遵循以下原则：
１．根据当地政府的建设规划要求，考虑工厂位置的选择与合理布局，使之符合社会经济２．利益和城市建设规划要求。
３．节约用地，力求不占或少占农田。
４．节约投资，尽量利用城镇现有的公用设施。
５．注重调查研究，对建厂的基本条件进行科学分析和比较。６．注重环保。
厂址选择的条件
（一）自然条件、技术条件
地形与地质
（二）气象条件
给水和排水 动力供应
交通运输和施工条件 经济条件 能源与交通 原辅料供应
http://taili.com/
构是借入资金和自有资金的比例，以资产负债率表示。
融资应遵循以下原则
（1）以投资规模决定筹资数额。（2）考虑资金成本因素。
（3）正确运用举债经营观念。虽然举债经营有一定好处，但也有财务风险。
规范合作行为
1．合伙经营的好处
合伙经营可以分担资金风险。
合伙企业比独资企业的管理能力强。合伙人之间可以取长补短。
2．合伙人享有的权利与合伙人需要承担的责任（依法办事。见相关法律法规）。3．规避合伙的弊端
选择好合伙人。合伙人的素质最重要。签订好经营协议。
服装生产设备的选型
服装生产设备的种类：
生产准备设备→裁剪设备→缝纫设备
生产设备的要求
1．设备选型应考虑的因素
生产性、可靠性、工艺性、安全性、成套性、节能性、环保性、耐用性、维修性、适应性、灵活性
服装厂设备配置的方法
（1）按生产工序配置。指按生产工序的排列顺序配置所需的机器设备。
（2）按产品部件配置。指按服装不同部件划分的生产区域，配置所需要的设备。（3）按设备功能配置。指同种机器设备和同一工种的生产工人集中在一起进行生产。
生产准备设备
1．验布机
使用验布机是为了对服装材料的门幅、长度、颜色、疵点等进行检查。2．预缩机
3．计算机辅助系统
已成规模的服装企业已普遍使用计算机辅助系统CAD，用于服装款式的设计、款式输入、结构设计、样板制作、样板推档、排料等生产准备工作。
建材设备
1．裁剪台
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2．铺料机 3．裁剪设备
（1）电刀式裁剪机（2）冲压裁剪机（3）自动裁剪机 4．黏合设备
缝纫设备
1．主要缝纫设备
平缝机、链缝机、包缝机、绷缝机等。2．专用缝纫设备
开袋机、锁眼机、钉扣机、套结机、暗缝机、绱袖机、绣花机等。3．熨烫设备
（1）手工熨烫设备：电熨斗、喷水壶等。
（2）机械熨烫设备：蒸汽立体熨烫、蒸汽模具熨烫等。
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怎样和广州服装加工厂进行合作？
怎样和广州服装加工厂合作，要注意哪些方便，下面总结了一些经验，分享给大家。
一、服装的成本管理，不要只关注广州服装加工厂这一块，不要只关注加工费用，成本的控制，不是以压低服装加工厂的加工费用为前提，不意识到这一点，会出大问题，服装工厂的单价都是透明的，都是一道道工序积累起来给一线工人的，一般有长期合作想法的加工厂，报价都是合理的．如果一味的压价，只存在二种可能，一是没有合作，二是一次性买卖，以损失品质为前提，减少工序环节，拿钱提货．根本不存在长期合作的可能，也根本不存在亏本生产的空间，大家都要生存．其结局是工厂和客户撕破脸皮，明知货达不到客户的要求，但是订金在手，不提货工厂就当库存处理，反正不会亏，客户提货，次品多，甚至不能卖，不提货，订金拿不到，恶性循环。
二、控制成本的关键在于服装面料采购，目前服饰加工和销售领域，特别是中小厂家和中小卖家，出现一个很悲哀的现状，就是大家在讨价还价的同时，大家忽略了一点，本是同根生，相煎何太急．因为中小厂家，中小卖家，真正意义上讲，全是在给面料厂商打工，特别中小型的厂家和卖家，在面料厂家面前完全没有议价的资格和权利．所以，把面料吃透，才是根本。
如果想直接找面料工厂，可以上好订单网，好订单网上下游企业栏目里聚集了很多中小规模的面料辅料工厂，工厂信息详细可靠，您可以在线发单，让工厂来给您报价，缩小找厂范围，选取几家合适的工厂，实地考察，再决定和哪家工厂合作。
三、建议大家寻求长期的合作，不断的更换供应商，存在太多的风险，不要因为一家工厂大家比另一家便宜一块钱，就更换工厂，一个稳定的工厂，能了解客户对品质和货期的要求，也了解面料的要求，只有稳定的合作，才是真正意义上的控制成本，从货期，品质，面料，甚至账期上面，都是节约．关于其中的节约原理，以后会一一详解。
大家好！我叫陈景营，是ｘｘ县窝落沽镇人，从事服装培训及加工业。今天能在这次研讨会上与大家交流经验、共同提高，感到很高兴，也很激动。
本来，我只是对服装事业有种特殊偏爱的一名普通农家女，凭着不怕吃苦、执著追求的性格取得了一点小小的成就。挣了点钱的我，开始满足于这种“小富即安”的日子，我的事业也开始停滞不前了。在这种情况下，是妇联组织鼓舞了我继续前进的信心，又一次激发了我的创业热情。各级妇联 领导 安排我参加各种学习培训班，向我介绍全县农村妇女从业、创业情况。不仅帮我开阔了眼界，更让我知道：在这个社会上，还有很多人需要帮助，我要努力发挥自己更大的作用，帮助那些需要帮助的人。一人富不算富，带动帮助更多的妇女姐妹共同致富，才是最高的理想和追求，也是人生价值的最好体现。
1993年，在各级妇联组织的支持下，我冲破重重阻力，创建了富联裁剪学校。刚开始，来校学习的学员并不多。因为什么呢？我自己心里非常明白：因为大家不相信我，不相信一个土生土长的农村妇女真能办好学校，能教出优秀的学员来！
为了让大家信服我，更为了让我的学员真正掌握服装裁剪技术的精髓，用最短的时间、最高效的方式，把服装裁剪技术教给我的学员。我不断研究揣摩服装裁剪技术，购买了大量与服装裁剪有关的书籍和报刊。白天没时间看，我就等到晚上家人都睡下了，自己趴在书桌前仔细研读，往往是丈夫睡醒一觉后，看到我还坐在书桌前，弄得他闹不清楚自己是做梦呢，还是醒了。在此基础上，我还多次赴唐山、天津、北京等地拜师学艺和参观学习，把他们的技艺和自己掌握的技能相结合，做到博采众家之长。每琢磨出一种新颖别致的服装款式，我就让我的学员、朋友、亲戚作我的免费模特，结合当地的着装习惯，精心为她们量身定做，让她们做我的“活广告”。那时候我的眼里边除了服装再没有别的，就连做梦，梦到的都是服装，有时候刚打个盹儿，冷丁想起一个新的服装设计方案，我就立刻从床上爬起来，画出图样，操起剪刀就剪，还要把睡梦中的丈夫叫起来，让他给我做评价，丈夫为此没少笑话我，说我学裁剪学神经了。就这样，我的裁剪技术有了突飞猛进的进展，并逐渐形成了自己独特的风格，很多学员都是慕名而来。与此同时，为了让更多的姐妹学到技术，我立下了一条规矩：学员中身体有残疾或者家庭贫困的，免收培训费；是 计划 生育独生子女户或者下岗女工的，收取半价学费。对每一位学员，我都手把手地教，耐心细致、从不厌烦。从93年至今，我根据学员数量及构成特点，每年安排学员培训4—12期，每期1—3个月，累计培训学员4000余名。学成的学员有的开了服装店，有的进了服装厂，都凭着自己的一技之长为家庭和社会做出了应有的贡献。
2003年，我被推选为河北省“双学双比”女能手协会会员。通过参加一年一度的省“双学双比”女能手协会年会，我积极主动地和其他女能手交流经验、取长补短，使自己的眼界不断放宽。为了更好地开办裁剪学校，我投资80万元建起了集服装设计、制衣、制作、教学、销售于一体的ｘｘ县富联布艺商城，实行“以企养校、以校促企”。在经营过程中，我把自己的加工业务分发给我的学员和有一定裁剪基础的妇女姐妹，我统一收活放活在全县裁剪创建并推行“基地+农户”的经营模式。这种模式既能让我腾出更多的时间和精力做大企业，又能让更多的姐妹不出家就能通过自己的劳动挣钱，实现了我和姐妹们的“双赢”。凭借着我们精湛的技艺和良好的信誉，2004年，我在开展各种服装加工业务的同时，又招标承揽了全县大部分中小学校定做校服的业务，使我的经营规模不断发展壮大。现在，我每年支付给姐妹们的加工服装费用就达20多万元，每人每年的收入最低也在5000元以上，在全县形成了具有辐射带动作用的服装产业链条。
看到我的成功，有的人说我能干，有的人说我抓住了机遇，也有人说是我命好。但我知道：我的成功，离不开各级妇联的大力支持，离不开各级女能手协会的帮助与引导。我惟有加倍的努力，才能回报各级妇联组织的关怀，回馈各位妇女姐妹的厚爱！
现在，我们赶上了中央重视农业农村，全国上下开展新农村建设的大好形势，我想，自己更应该抓住机遇做点什么，下面我就将自己下步的粗略设想和大家做一下交流，希望能和在座的姐妹取长补短、共同进步。
第一，依托各级妇联的组织优势，以特殊困难群体为重点，不断扩大学员培训面。
妇联是党和政府联系妇女群众的桥梁和纽带，而我们女能手就应该成为妇联联系妇女姐妹的桥梁和纽带。没有妇联的帮助，就没有我们女能手的成长。为了更好地回馈社会，下步，我准备依托妇联的组织优势，与各级妇联组织联合办学，以残疾人、下岗女职工、特困家庭这些特殊困难群体为重点，让她们 体会 到妇联大家庭的温暖，帮助她们克服困难，发挥优势，携手共建社会主义新农村。在此基础上，我准备与妇联结合，每年联系救助一名贫困妇女，从资金、技术等方面进行有效扶持，使她们摆脱贫困，走向富裕。
第二，依托女能手协会的信息优势，广泛拓宽联系渠道，不断扩大市场份额。
女能手协会是农村妇女之间传播技术、沟通信息、优势互补、共同提高的有效载体，作为省、市女能手协会会员，我准备充分发挥女能手协会的人员信息优势，充分利用省、市女能手协会召开年会的有利时机，结识各界女能人，广交朋友，密切联系，学习她们先进的经营理念和经营模式，使自己不断提高经营管理水平。同时，充分利用自己认识各地各界女能人的优势，一方面通过女能人与其他各地妇女姐妹联系，争取把服装裁剪技术培训班开到全县、全市乃至全省各个地区，我要让我的裁剪技术走出ｘｘ、走出唐山；另一方面，通过协会中从事服装业的女能人，通过女能人结识、联系各界从事服装业的企业、集团，与他们建立固定的供需联系，签定用工协议，把经过培训合格后的熟练工输送到大中城市企业就业，通过这种方式帮助农村剩余女劳力走出农村，走上离土创业之路。
第三，依托自己的企业和自己的技术，帮助姐妹们树立自立自强的精神，为新农村建设做贡献。
从我自身的创业经历中，我深深 体会 到：只有树立自尊、自信、自立、自强的信念，才能有所作为，才能更好的参与和推进社会主义新农村建设。我的学员中就有这样一个姐妹，她因为小时侯得过小儿麻痹症，一条腿有残疾，原来去过好几家企业应聘，都因为她身体有残疾没被录用，后来她就一直抱着“破罐子破摔”的想法，认为“嫁汉嫁汉，穿衣吃饭”，就应该靠丈夫养活。而她的丈夫也只靠种地为生，一家人吃喝挑费都要花钱，生活很艰难，两口子没少吵架。我了解这个情况后，主动找到她，跟她讲女人什么时候都不能自暴自弃，而应该树立积极乐观的心态，靠自立赢得自尊。慢慢的她的思想观念转变过来了，主动要求跟我学裁剪，现在她已经成了一个熟练工，每年都可以挣近8000元工资。下步，我准备充分发挥自己广泛联系妇女姐妹的优势，帮助妇女姐妹在参与中移风易俗、陶冶情趣，引导更多的妇女姐妹用自己的勤奋智慧，为建设美好的新农村添砖加瓦。
【案例】某服装厂于取得一批订货合同，为了尽快完成合同约定的任务，厂领导单方决定，全体职工平时每天加班3小时，每周六全天。对此，该厂职工黄某等人十分不满，坚持了半个多月，多次向厂领导提出意见，均被驳回。黄某等人一气之下，自行决定按照厂内规章规定的工作时间，达到下班时间后，自行离厂。为此厂领导几次严厉批评黄某等人无效后，以违反厂规厂纪为由，作出了对黄某等人予以辞退的决定。黄某不服，诉到劳动争议仲裁委员会，劳动争议仲裁委员会经审理，裁决厂方对黄某等人作出的辞退决定无效。
【评析】关于职工的工作时间，我国《劳动法》和相关的法律文件都有明确规定。《劳动法》
第36条规定：“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度”。《国务院关于职工工作时间的规定》第三条规定：“职工每日工作8小时，每周工作40小时”；第六条规定：“任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。因特殊情况和紧急任务确需延长工作时间的，按照国家有关规定执行”。我国法律、法规对劳动者工作时间的规定，是从保护劳动者休息、休假权利的角度出发，是维护劳动者身心健康的必要措施，任何单位和个人都无权违反上述法律规定，侵害劳动者休息、休假权利。如因特殊工作需要，确需延长工作时间，也必须遵守相应的程序和限度规定。《劳动法》第41条规定：“用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商一致后可延长工作时间，一般每日不得超过1小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时”。本案中厂领导的决定存在三处错误，一是延长工作时间程序违法。厂领导既没有同工会协商，也没有与劳动者协商，单方面作出决定，缺乏法定程序；二是延长工作时间超出了法律规定的限度。根据厂领导的要求，每日加班3小时，周六也要加班，仅以黄某等人坚持了半个多月来看，已经超过了每月最高不得超过36小时的规定；三是错误地理解“厂规厂纪”。“厂规厂纪”是根据一定民主程序产生的具有一定稳定性的企业内部规章制度，该厂领导将自己的临时决定作为“厂规厂纪”，认为自己在厂内应该是“言出法随”，这是一种错误的“家长”作风，是不符合法律规定的。因此黄某等人拒不执行厂领导延长工作时间的决定，没有违反厂规厂纪，也不能因此认为黄某等人违反劳动合同约定，不能因此辞退黄某等人。劳动争议仲裁委员会关于厂方辞退黄某等人的决定无效的裁定是正确的。市场经济条件下，企业经常会遇到生产任务紧急，确实需要加班的情况，但一定不能忘记要按照法定的程序，在法定限度内适当安排。
出租方：_________________________________（以下简称甲方）
承租方：_________________________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国合同法》及相关法律、法规的规定，甲、乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，经协商一致，就乙方承租甲方可依法出租的商场事宜，订立本合同。
一、租赁物的状况
1-1甲方出租给乙方的商场为______________________________,该商场的建筑面积为_______。
1-2 甲方为该商场的房地产权利人，有全部的、无任何瑕疵的法定权利、权限和能力签署本合同，享受和承担本租赁合同所规定的权利和义务。1-3 以下内容由甲、乙双方在以后的附件中加以列明。甲、乙双方同意该附件作为甲方向乙方交付该商场的验收依据：
（一）有关该商场公用或合用部位的使用范围、条件和要求。
（二）现有装修标准、附属设施和设备状况。
（三）甲方同意乙方自行装修和增设附属设施的内容、标准及租赁期满后附属设施的归属问题。
（四）其他甲乙双方认为应另行约定的有关事宜。
二、租赁物的用途
2-1 乙方向甲方承诺，对所租赁商场的使用范围与乙方的经营范围相符。乙方经营范围进行调整的，该商场的使用在征得甲方书面同意也可进行相应调整，但甲方承诺不得将商场出租给与乙方经营范围相同的承租方。
三、租赁期限
3-1 除非甲乙双方按本合同约定提前终止合同，本合同商场租赁期限为：____年，自_____年___月___日至_____年___月___日止，期限为___年；上述期限届满后，本合同继续延长____年，即自_____年___月___日起至_____年___月___日止；
四、租金支付
4-1 该场商场的租金采取分期付款方式：
4-2 甲乙双方在本合同签定后7日内，乙方向甲方支付租金总价款的___%，余款在甲方交付租赁物后___个月内支付。
4-3 进场时间为经甲、乙双方确认可以进场装修并由甲方发出进场装修通知书之日。
五、租赁物的交付
5-1 乙方收到甲方发出的进场装修通知书视为甲方已向乙方交付了租赁物。
5-2 甲方交付的租赁物应具备的条件由甲乙双方商订后以补充协议确定。
六、商场的装修及维修
6-1 甲方允许乙方按其经营需要，自行设计并装修。乙方应在装修之前向甲方提交设计图纸和施工方案，甲方应在合理时间内作出决定。乙方的装修如涉及商场主体结构的，须经甲方书面认可并经有关部门审批通过，否则乙方不得擅自进行。
6-2 租赁期间，甲方在接到乙方发出的书面维修通知三日内应及时对租赁物及本合同5-2条款所列设施进行维修。甲方未及时维修的，乙方可代为维修，费用由甲方承担（因乙方使用不善，造成租赁物毁损的除外），但乙方增设的附属设施和设备归乙方所有，维修责任也由乙方自行承担。6-3 租赁期间，乙方应合理使用商场及其附属设施。因乙方使用不当或不合理使用，致使商场及附属设施受损的，乙方应负责维修。乙方不维修的，甲方可以代为维修，费用由乙方承担。
七、甲方的权利、义务7-1 甲方有权按本合同的约定向乙方收取租金。7-2 因出租商场产生的所得税、房产税及其他与出租商场有关的税、费，由甲方承担。
7-3 租赁期内，甲方不得无故干涉乙方的经营自主权。
7-4 租赁期内，租赁标的物及土地使用权不得有任何出售、抵押之情形。
7-5 租赁期内，如政府收回该划拨国有土地使用权的，甲方必须退还相应的租金及承担乙方的利息损失。
7-6 租赁期内，如租赁标的物具备出售条件的，则必须售与乙方，同时另行签订买卖合同，乙方已交纳的租金即为购房款，对此，甲、丙方均不得提出任何异议。
7-7 甲方应协助乙方办理营业所需的工商、税务、规划、环保、消防、卫生、通讯、设计、施工、增容（如有需要）及其它国家规定的申报手续或经营执照，协助乙方提供报批所需的相关文件、图纸、资料等。甲方对此类协助不另行收费。
八、乙方的权利、义务
8-1 乙方应按本合同的约定支付租金。
8-2 乙方负责申报及缴纳因经营所产生的各种税费。
8-3 租赁期内，乙方承担使用该商场所发生的水、电、煤气、空调、通讯、设备等费用，按其独立安装的表具度数和政府规定的标准计算。8-4 乙方拥有完整合法的经营自主权。
8-5 乙方对商场招牌的设计和安装应当征得甲方同意，并经政府有关部门批准。
8-6 乙方负责租赁期间商场内的人身、财产的安全。对于因在租赁商场内发生的任何事故，包括但不限于斗殴、火灾、烟雾、水浸或任何物质的溢漏等造成的人身伤亡和财产损失，由乙方承担，但因租赁物自身原因导致的除外。
8-7 没有甲方的书面同意，乙方不得转租。
8-8 租赁期间，乙方应服从甲方组建或聘请的专业物管公司统一的物业管理，并承担物业管理费（包括：公共区域提供水、电、清洁、保安、园艺、垃圾清运、房屋管理所需的费用）。
九、合同的变更与解除
9-1 经甲、乙双方协商一致并签订书面协议的，可以变更本合同。9-2 非经双方协商一致，任何一方都无权以任何理由解除本合同。但有下列情形之一的，除违约方承担下列相应的违约责任外，守约方有权解除本合同。合同自守约方发出书面通知书之日起即行解除：
（一）甲方交付的商场不符合本合同约定，致使不能实现租赁
目的的；或甲方交付的商场存在缺陷，危及乙方人身、财产安全的。甲方除返还乙方已支付的租金（按实际天数计算）及承担利息外，还应承担装修费用等乙方为履行本合同所发生的各项费用。
（二）乙方利用商场从事非法活动的。
违反本条款规定的，违约方应承担相应的违约责任。
9-3 甲、乙双方同意在租赁期内，有下列情形之一的，本合同自行解除，双方互不承担责任；
（一）商场占用范围内的土地使用权依法被提前收回的；
（二）商场因社会公共利益或城市建设需要被依法征用的；
（三）非甲方原因造成该商场毁损、灭失的。
十、违约责任
10-1 如甲方对乙方的装修申请未在合理时间内作出决定或以不
合理的理由拒绝乙方的申请，则甲方应向乙方支付相当于一年年租金的违约金。如甲方的该等行为导致乙方不能实现本合同目的的，则除甲方承担上述违约责任外，乙方还有权解除合同。10-2 租赁期内，甲方不及时履行本合同约定的维修、养护责任，致使商场损坏，造成乙方财产损坏或人身伤害的，甲方应承担赔偿责任，但因乙方不合理使用商场导致的损害除外。
10-3 甲方违反7-7规定的协助义务的，甲方应赔偿乙方因此受到的所有损失。
10-4 租赁期内，非本合同规定的情况或未经甲方许可，乙方中途擅自退租的，已交纳的租金不作退回，且应向甲方支付相当于整个合同期限内未到期租金的2倍的违约金。
10-5 租赁期内，甲丙方未经乙方同意擅自收回商场的，或将房地产出售抵押的，乙方已交纳但尚未到期的租金及利息，甲方应予退还，且应向乙方支付相当于整个合同期限内未到期租金的2倍的违约金。同时，甲方还应赔偿因其违约使乙方遭受的一切直接和间接损失，包括但不限于乙方的所有装修费、替代营业用房的租金差价、停业期间的经营损失、律师费和诉讼费。
10-6 甲、乙双方均承诺放弃向仲裁机构或法院以任何理由申请降低本
合同约定的违约金的权利。
十一、其他
11-1 甲方必须保证本合同的合法性，否则除返还未到期的租金及承担相应利息外，还需承担乙方为履行合同实际发生的费用，且支付给乙方____万元的违约金。
11-3 本合同的签订、履行、解释、效力均适用中华人民共和国法律。11-4 若本合同的部分条款被认定为无效，不影响合同其他条款的法律效力。
11-5 本合同未尽事宜，经甲、乙双方协商一致，可订立补充条款，补充条款和本合同规定不一致的，以补充条款为准。
11-6 本合同一式两份，甲、乙、双方各执一份，两份协议均具有同等法律效力。本合同经合同各方签字并盖章后生效。
甲方签字：乙方签字：
盖章：盖章：
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