幼儿园门卫保安管理制度（精选10篇）
为了维护正常的教学秩序,使学校师生财产免受破坏和损失,切实
保障师生员工人身安全,特制订门卫保安制度.1、学校门卫实行24小时值班制度，保安必须持证上岗。
2、值班人员必须严守岗位，认真履行值班制度，恪尽职守，不得擅自离开岗位，做个人私事。
3、做好来访人员登记和验证，来访人员须出示介绍信或有关证件，未经允许外来人员不得进入学校，更不准以任何借口无理取
闹，影响教学，对那些不听劝告，寻衅滋事分子应主动报警，破
坏学校教学秩序人员要依法严惩。
4、外来机动车辆未经许可不得进入学校，应到规定位置停放。
5、严禁各种商贩进入遥远或校门口摆摊叫卖。
6、本园家长接送幼儿，需凭幼儿发放的接送卡进出幼儿园，不
不在正常时间皆有而同时需做好接领幼儿登记，严防孩子走失。
7、早晚接送幼儿的时间段开启幼儿园大门，其余时间关闭幼儿
园大门。
8、负责园内周边安全防范工作，每天做好幼儿园的造中国玩巡
视工作，发现各种不安全隐患，采取处理措施及时处理，不能处
理的，及时上报幼儿园安全领导小组并向有关部门报告。
一、门卫队的工作职能
1、门岗（人员/车辆）进出的登记与管理制度。
2、员工进出：会客的登记与管理制度。
3、公司的财产保障与员工的安全维护管理。
4、突发事件如（火灾、偷窃、打架、斗殴、赌博）的处理。
5、消防演习与消防安全检查制度。
二、门卫队工作守则
1、作风优良、纪律严明、礼貌待人、坚守岗位、执法公正、以身作则、公私分明。
三、门卫队的工作任务
1、保护公司财产及人员的安全。
2、维护公司的各项规章制度。
3、敢于站在公司的立场上维护公司的利益。
四、门卫队岗位职责
1、执勤时，装整齐、要保持仪容整洁、精神饱满、态度和蔼，认真负责。
2、监督好人员，车辆进出厂检查，保证各岗位联络畅通。
3、按时交接班，认真填写值班日记，检查好交接的事务和公用物品。
4、认真执勤，严格执法，按时查勤与巡逻。
5、例行安全与消防检查工作。
6、加强培训，努力提高业务水平。
五、队伍管理
1、值班规定
a、各岗位执勤门卫必须保持良好的工作状态，不能做与工作相对无关的事情。b、热情接待来访人员，遇公司高层领导及贵宾来访时，应敬礼问好。
c、坚守岗位,不准擅离职守，因事需要离开岗位,必须有人顶岗，禁止无关人员进入值班室，及乱用值班电话。
d、上班时间严禁打瞌睡，在值班室酗酒，听收音机等，做一些与工作无关之事。e、维护餐厅秩序和检查厂区安全时，要带好记录本。
f、认真做好巡逻工作，发现处理不了的问题及时报告队长或上报领导，以上因工作失职造成公司损失的，要追究当值人员责任，当值领班要负带责任。
2、门岗检查应注意的事项
a、对怀疑对象不可搜身检查，应要求其到门卫值班室接受检查。
b、检查时要谦和有礼，避免引起检查人的误会，发生冲突。被检查人偏激时，应婉言说明，并向其解释清楚有关规定。
c、严禁公报私仇，故意习难员工，杜绝人情关系。
d、检查时如发现车上有异常货品，应向司机了解清楚，然后打电话问明放行部门主管，经证实后，方可放行。
e、公司所有货物出厂都要有公司领导签货物出门凭证，方可放行，并做好登记。
3、查勤、巡逻规定
a、查岗：巡逻是门卫队的例行事项，查勤及巡逻的目的，是为做好厂区及生活区的工作，查勤的形式可做全面检查，亦可抽查，每日查勤的情况应详细记录于门卫日报表上。在查勤时发现有违纪行为的应及时记录，作为考核的成绩。队长应对各岗位及队员进行不定时查岗、查哨。及时纠正当班门卫不规范行为，严格审核查勤日报表，并送交上级领导了解查勤情况及结果。
b、查勤内容包括：员工上下班打卡秩序：门卫登记情况，防盗设施。防水措施。物件签收情况、人员、车辆、物品出入的检查，异常事件的处理，门卫巡逻监督情况。
c、门卫巡逻包括：厂区和生活区两方面，厂区内容有：作业现场有无隐蔽；水电设施是否正常；楼道是否畅通；车间下班门窗关闭及防盗状况；防火设施等。生活区内容有：员工有无按时作息，水电设施和消防设备是否正常，餐厅、娱乐场所是否按时关闭，员工有无异常情况。
4、值班门卫应注意的事项
a、按时交接班，详细了解上班值勤情况。
b、查看值班日记，检查要交接的公文、信件和证件、公用物品是否齐全。c、上级规定或指定的事项。d、送货或寄存物品的移交情况。
5、门卫考核管理制度
为了有交评定门卫人员的工作，督促门卫执行厂规、厂纪、履行门卫职责，保证公司财物及人员的安全，提高门卫队的责任心和积极性，加强伍建设，拟定本考核管制条令。
a、服从执勤安排，认真做好上下班交接记录日记。b、按规定着装，注重仪表、仪容及门卫室周围卫生。
c、对公司主管干部注重礼貌，热情接待来访人员，注意接电话的礼节。
d、自觉遵守厂规、厂纪、随时督导员工遵守公司制度，与同事互相协助团结。
e、坚守岗位，当班期间对责任区物资的巡逻检查，值班时不酗酒、不和员工聊天，不做与工作无关的事。
f、遇紧急情况处理（如盗窃、打架）和对其他岗哨的支援。
g、积极参加有关门卫及消防安全训练和部门指派参加的其它义务活动。h、对公司各项规章制度及门卫内部有关规定的了解与执行。i、对公司物品的保护及警械的保养、爱护。j、品行端正，言行忠诚、公正执法、忠于职守。根据以上10条内容进考评，以每条为10分，总分为100分，对保安执行厂规，门卫职责情况做出评定。根据工作表现列出最高分和最低分，并排出名次。每月进行一次考核，连续一个季度在前三名者给予嘉奖一次，并评为优秀门卫员。最低分给予记过一次。对连续得最后一名的给予留队察看或解雇。
6、奖惩制度
A
确保队员以身作则，制定下列奖惩条例。a、维护公司利益，有具体事迹者。
b、热心服务、忠于职守、公正执法、足以为其他队员的楷模者。c、工作尽心尽职、阻止公司财物被盗者、阻止或预防重大事故者。d、其它事项成绩突出者，给予嘉奖一次（奖金50-100元）。
B
队员有下列事迹者，给予记功一次（奖金为100-500元）
a、遇有意外或突发事件，奋不顾身，拼力抢救而使公司减少损失者。b、维护公司安全，冒险执行任务，避免重大损失者。c、维护公司重大利益，竭尽全力，避免重大损失者。d、以上事项足为门卫表率事项。
C
队员有下列违纪事项，给予警告或处分一次。
a、执勤时不穿制服、不佩戴厂证者（特殊情况除外）。b、出言不逊、满口污秽话者。
c、对违反安全卫生管理规定的人员未加制止、视而不劝者。d、对不穿工服，不佩戴厂证的员工不加询问而放其进入者。e、对于交接不太清楚，未能及时打扫门卫室卫生，造成门卫室5s评分较差者。D
队员有下列情况者给予记过处理
a、当值时，在交接记录本上乱写、乱画、乱撕者与闲杂人员聊天打瞌睡者。b、利用上班时间，做与工作无关的事情者。
c、交接班时，对应交接事项而未交接造成失误者。d、不请假外出，晚上不归者。
e、对员工语言轻浮、下流、粗暴无礼或故意习难者。f、值班时间，电话及对讲机私用，影响勤务者。
E
队员有下列情况者给予开除处理，情况严重者应送公安部门处理。a、未交接工作，擅离岗位，玩忽职守者。b、当班时间酗酒或睡觉造成损失者。c、门卫监守自盗者。
d、因工作失职造成公司损失严重者。
e、对来宾言语或行为轻浮、下流或粗暴无礼者。f、对应征员工索取好处费及贪小便宜或故意习难者。g、暴行犯上、不服从管理者。
h、明知故犯，造成公司利益受损者。
i、拉帮结派，散布谣言造成内部不团结者。
7、训练制度
为保证门卫队的业务素质，门卫人员每周定期进行训练是极其必要的，训练内容包括，工作职责的训练和日常管理的训练，以及体能、安全消防训练内务卫生等。
a、工作职责训练：由门卫队长讲授工作中应注意的事项，还有各种表单的填写。
b、日常管理训练：由门卫队长讲授日常工作的管制流程，并由上级领导加以补充，辅导。c、体能训练：每周安排1-2次其内容为队列、基本功、拳击、散打、耐力、灵敏等体力运动。d、安全消防训练：由安全委员会主办，先进行消防知识讲座，然后进行实习操练。e、突发事件模拟演练，如火灾、盗窃、斗殴等。
8、对讲机系统的管理
对讲机作为门卫的通讯工具之一，担负着通讯联络的重任，对讲联络畅通可确保各岗位的正常联络，因此，应对其实行管理。
a、对讲机烦参照所规定的使用频道操作使作，严禁任意调整更换频率。b、对讲机严禁用非执勤人员私自通话。
c、对讲机由指定的专人合用，不能给予他人，不可携机外出。d、正当操作，充电及保养。
9、制服管理
a、门卫值班，一律穿制服上班且配套整齐，不以任何理由穿便服上班。b、制服须勤换洗，保持整洁，妥善保管。c、制服丢失，须照价赔偿，由公司统一购买。
d、制服仅限执勤，训练时穿着，其它时间不能穿着，更不能转借给他人穿着。
一、为了让各保安门卫人员明确自身的责任，认真履行自己的职责，防止意外事件的发生，维持安全的生产和工作环境。制订本工作职责，由办公室分管检查考核，门卫人员要认真履行其岗位职责义务。
二、在接待来访人员时，各保安员须到大门口接待来访人员,同时要讲究礼貌，热情接待。先询问其因何事访何人，联系被访者，确定因工作或业务往来的，请来访者填写《来访登记表》，发给《访客证》，来访者方可进入前往被访人所在地。
三、对来访者所带的行李包裹要严格检查，但要注意以下几点: 1不可接触到来访者身体。
2主要检查来访者有无带危险品或不明物品进入本厂，检查来访人员有无公司产品，物料半成品或工具等公司财产。
3检查时态度要谦和有礼，避免引起被检查人误会与反感，必要时婉言说明，并求其谅解。
四、运输或因业务关系须进入厂区的车辆，门卫值班人员须到汽车旁认真查验司机的有效证件及货单，是否备案车辆，检查车内物品是否与货单一致，在无异常情况下，须在《外来车辆出入登记本》上进行登记并写上司机或承运人的身份证号码。出厂时应认真查验由仑库或部门经理签批的放行条及货单，检查驾驶室内有无异常物品，并将货单与车内物品对照，在货及单一致的情况下，准予放行，并作好记录。
五，要加强管理厂车动向，对外出送货的车辆，必须有仓库放行条，并有仓库或部门主管核准，并要检查车厢门是否上锁。对放行条注明外出无装货物的车辆，要严格检查该车是否有货。
六、禁止员工携带牲畜、易燃易爆、凶利器、有毒、化学物品和非生产用品的物品及食品等，工作时间内禁止员工出入厂门，因特殊情况须出入厂门的人员，须有部门主管级以上人员出具的有效放行条方可放行，并作好记录。晚上11时30分后回厂的员工需登记上报.七、晚班及早班值日应视天气情况，适时掌握厂区周围照明灯的开启或关闭。
八、工厂下班后须对全厂各车间的水电，门窗锁进行检查，如发现异常情况须立即纠正，及时上报，并作好相关记录。
九、门卫当班人员下班前,搞好室内外卫生,做好值班记录.交接本班未 1上级规定或指示事项。2来访宾客或工作人员尚未出厂之事项。3送货或寄存物品须交班转交。
4厂内外可疑情况须注意监视或警觉。
十、外来运输车辆，货柜集装箱车按规定位置泊好车位后，请司机到门卫室休息，不准司机窜厂区车间，由各车间主任负责监控。
十一、严格执行大门管理规定，员工出入厂区大门，需检查员工的工作证，做到人、证、照一致方可出入。迟到员工应登记，上班时间外出须凭请假单方可出门。拒绝已被解雇辞退、辞工到期或与本厂无任何关系的人员出入大门。对因有特殊情况须进入本厂的来访人员，须检查其有效证件及所携带物品，并详细记录在《来访人员出入登记本》上，且经过厂部负责人签名，方可进入。需住宿的需厂长和宿舍管理人员同意签字后方可住宿.对来访者及外出员工所携带的行李包裹要严格检查并须出具有指定人员签名的放行条，但要注意以下几点: 1不可接触到来访者身体。
2主要检查来访者有无带危险品或不明物品进入本厂，检查外出人员有无公司产品，物料半成品或工作器具等公司财产为主。
3检查时态度要谦和有礼，避免引起被检查人之误会与反感，必要时婉言说明，并求其谅解。
4严禁借故公报私仇，故意刁难。
十二、外来文件及邮件包裹接收分发: 外来邮件包裹等到值班室后，值班人员应初步检查，确保其内不含爆炸物或化学、生化药剂，对可疑物品应及时报告给办公室，等待处理。对合格的邮件包裹应及时通知取件人来签字领取。
十三、夜间巡逻职责: 1夜间巡逻要巡视厂区四周，每半个小时巡查一次，防止外来人员破坏和进入本厂区域，巡查本厂员工遵纪守法情况，预防内部阴谋与外部人员勾结事件发生，并将巡查情况记录。
2巡逻保安在巡视厂内时发生陌生的人员，应加以盘查并上报保安主管。3负责对停车场的监控，制止违规摆放车辆及司机以外的人员进入停车场。
4定期对安全设施进行检查，及时发现安全隐患并上报上级领导实时处理。
1、有权制止一切违法犯罪行为，在执行任务时，对杀人、放火、抢劫、盗窃、强奸等现行违法犯罪分子，有权抓获并扭送公安机关，但无实施拘留、关押、审讯、没收财产和罚款的权力。
2、对发生在所护卫区内刑事案件或治安案件，有权保护现场、保护证据、维持秩序、提供情况，但无勘察现场的权力。
3、在防范和打击犯罪活动时，保安员可以配备和使用非杀伤性防卫械具。
4、对违反治安管理条例行为的人，保安员有权劝阻、制止和批评教育，但没有罚款、裁决等处罚的权力。
5、对违法分子不服制止，甚至行凶、报复，可采取正当防卫。
6、对携带和运送可疑物品，身带匕首、三棱刀等管制刀具和自制火药枪及其他形迹可疑的人员有权进行盘查、监视、报请当地公安机关处理，但无权侦察、扣押、搜查。
7、对出入滑雪场及游乐园的可疑人员、车辆及所携带、运载的物品，按规定有权进行验证、检查。
8、按照规定，有权制止未经许可的人员、车辆进入滑雪场及游乐园内。
9、积极配合卫生、绿化、维修等其他服务，制止违章行为，防止破坏，不能制止解决的向总值班室或保安队长报告。
10、熟悉和爱护滑雪场及游乐园内配套的公共设施、机电设备、消防器材，并熟练掌握各种灭火器材的使用方法。
11、廉洁奉公，坚持原则，是非分明，敢于同违法犯罪行为作斗争。
12、积极协助公安机关开展各项治安防范活动或行动，努力完成各项治安服务工作。
13.认真完成公司领导交办的其他临时工作任务。
保安岗位要求
1、保安着装整洁，动作规范，工作认真，待人热情礼貌。
2、必须具有较强的工作责任心，认真履行岗位职责。
3.严格执行交接班制度，准时上下班，值班期间，注重仪表，礼貌待人，文明值班，不离岗，不做与工作无关的事。
门卫保安员职责
1.认真学习有关法律和治安保卫常识，服从景区治保组织的领导，严格遵守各项规章制度，积极做好保卫工作，维护景区内外正常秩序。
2.外来车辆和闲散人员未经许可不得放行进入滑雪场及游乐园内。
3.严格执行交接班制度，准时上下班，值班期间，注重仪表，礼貌待人，文明值班，不离岗，不做与工作无关的事。
4.搞好门卫室内外的清洁卫生工作。
5.物资出门时，应严格查验，如手续不符合规定，应立即扣留，并报告有关领导。
6.密切留意景区内及周边的情况，遇到突发事件要冷静处理并及时向相关领导汇报。
甲方(盖章)： 乙方(签章)： 法定代表人(签章)：
甲乙双方经平等协商，就确认甲方聘用乙方达成如下协议，以供双方共同遵守：
一、劳动合同期限
本合同自 年 月 日起至 年 月 日止，其中试用为 月。
二、对乙方的特殊要求
乙方须身体健康，具有良好的体能；无隐瞒病史，无酗酒、吸毒等不良嗜好。如发现乙方欺瞒病史或有酗酒、吸毒等不良嗜好的，甲方可单方面解除劳动合同。
三、工作内容和工作地点
工作内容：乙方的岗位职责是根据甲方的安排，做好门卫保安工作，具体如下：
1、严格执行公司员工进出厂制度，坚持原则，一视同仁，按制度办事；
2、严格执行接待和会客制度，外来人员联系工作，须与人事部门联系后，方可放行，来访客人须做好登记；
3、物资出入公司须一律凭放行证明，并检查物、证是否相符；
4、车辆出入公司同样凭放行证明，并且不属于公司的车要加强检查；
5、做好防火、防盗、防破坏、防灾害事故发生，维护企业的安全和秩序；
6、负责大门卫生及对报纸、杂志、来往信件的发放，对急件、汇款单需要妥善保管、及时发送。
工作地点： 公司范围内
四、工作时间
乙方每周工作 天，乙方的工作时间为三班制，实行轮班：上午8点至下午6点。晚班下午6点至晚上12点。零点班晚12点至次日晨8点，此班当值人必须从零点至5点对局内进行全面巡视，每半小时一次，全晚不少六次。
五、劳动报酬
鉴于乙方的劳动强度较少，工作量不多，经双方协商，乙方每月工资 为 元，该工资已包含乙方的加班费、全勤奖及其他奖金补贴等。乙方不再向甲方主张任何加班费、全勤奖及其他奖金补贴。
2、甲方于每月 日前支付乙方上月的工资。
六、社会保险和福利待遇
1、甲乙双方应依法参加社会保险，甲方应每月从乙方工资中代扣代缴乙方个人应当缴纳的各项社会保险费。
2、其它福利待遇：
七、岗位纪律
乙方应遵守岗位纪律，具体如下：
1、乙方必须遵守甲方公司的规章制度和纪律，并不得私自接受他人到公司内停车或办理与公司无关的事宜，不得私自离岗溜岗和迟到早退，违者每次扣除奖金
元，屡犯不改或情节严重的，甲方可单方面解除劳动合同；
2、乙方不得在值班期间和利用换班空间从事与岗位无关的事，违者每次扣除奖金
元；
3、乙方不准在值班室内喝酒，组织、参与打牌，买码等赌博行为以及进行违法活动，如发现一次扣除奖金
元，情节严重的，甲方可单方面解除劳动合同；
4、乙方不得私自带家属在值班室开火做饭，长期居住和留宿外来人员，违者每次扣除奖金
元，屡犯不改或情节严重的，甲方可单方面解除劳动合同；
5、乙方不得随意让外人及车辆进出，对所有外来人员及车辆的进出，必须履行检查登记手续，每遗漏一次扣除奖金 元。
八、劳动保护和劳动条件
甲方为乙方提供工作用品及用具，有偿为乙方提供工作服，乙方工作时必须穿戴甲方指定的工作服。
九、保守秘密
乙方工作期间要严守所知悉甲方的商业秘密，商业秘密包括但不限于知悉的甲方的警用管理模式、产品用料配方、客户资料、企业管理软件以及甲方采取了相应的保护措施不让外人获知的信息等。
十、特别约定
1、乙方在合同期满前提出离职须提前30天通知甲方，若不满足这一条件又不能与甲方协商一致使甲方免受损失的，乙方承诺以没结算的工资部分作为补偿甲方损失的上限。
2、合同期满后甲方若与乙方续签的，可在合同期满后一个月内与乙方协商续签事宜。
3、乙方承诺接受合同期内甲方调整工作的合理安排。
4、乙方入职时已详细阅读、学习了甲方的各项规章制度，乙方承诺完全认可甲方的一系列规章制度。
5、甲方的《员工奖惩办法》作为本合同的附件，是不可分割的组成部分。
十一、违约责任
1、甲方违约：依情况向乙方承担违约责任；
2、乙方违约：应向甲方支付违约金，并应赔偿由此引起的损失。
十二、福利待遇
甲方为乙方提供补贴性的住宿条件，根据实用量乙方每月向甲方支付水、电费，该费用乙方委托甲方在每月向乙方发放工资时代扣。
十三、本合同从双方签字后开始生效。
1、学校门卫及保安是学校安全工作的重中之重，必须高度重视，严格管理，完善制度，责任到人，使学校安全管理逐步实现精细化、制度化、规范化、科学化。
2、门卫必须24小时在岗，不得擅离职守，绝不允许上班时间没人管理状态。
3、要有交接班工作记录，每天早上7：00开门，下午1：30开门。学生上学时间需站立校门两侧迎接，放学时间，需在校门外第一道斑马线护送学生过马路，并维持校园内外的良好秩序。放学后，保安要及时进行清校。
4、上课期间锁好大门，做到门开人在。学生因病或其他特殊情况需要提前离开学校的由班主任护送出校门或凭“出入交接单”由家长签字接走，并做好情况登记，不允许学生独自离校。
5、保安人员应提高警惕，坚守工作岗位，负责校内及周边安全防范工作，根据工作合理安排时间。坚持在校园内和教学楼内进行巡查，发现非正常情况，立即处理或报告学校。对校内异常动态和不安全因素，要细心观察，随时记载，及时反映。树立防火、防盗、防破坏、防灾害事故的意识，把案件和事故消灭在萌芽状态。门卫要严格执行夜间值班制并开好监控、防盗报警器。
6、严禁社会闲散人员进入校内，非本单位人员含上级领导检查及特殊情况来访，应主动询问事因，然后电话联系被访人员或有关人员，经同意后办理登记手续，方可进入校园。未经允许不得让其进入
校园。家长接送学生一律在家长接送区，特殊情况经批准，登记后方可进校。
7、机动车辆一律不准进入校园，非机动车辆进出校门必须下车推行，校园内严禁骑车。
8、负责门前三包，禁止一切商贩在校门口叫卖，门前严禁摆摊设点。校门内外保持清洁，确保校门通道整洁畅通。
9、做好报刊信件的及时分发，负责花草树木的管理，负责下班后水电的关闭，协助后勤等部门做好零星维修、搬运等其他临时性工作。
10、负责教师办公室、会议室、档案室等卫生保洁。负责校园内环境卫生保洁，厕所每周清洗一次，清理校园蜘蛛网。
11、凡违反门卫及保安制度，不服从门卫及保安人员管理、无理取闹、扰乱学校治安者报告行政值班人员或公安机关处理。
12、认真履行门卫保安人员职责，工作期间须着装上岗，标志符号佩带俱全。不做与工作无关的事。保持值班室内外清洁，爱护值班室内外的设施、设备，发现问题或故障应及时报修，不得影响工作。
为加强学校门卫保安工作人员的责任意识，进一步明确工作职责，提高门卫和保安的实际工作能力和水平，确保学校的安全，2016年9月20日早上，省溧中附中召开了学校门卫保安工作专题会议。
会上，分管校长王正亮首先总结了开学初门卫保安值班情况，然后结合学校开学实际情况做了具体要求：一是时间观念要强，二是安全意识要强，三是注意形象、注意影响，四是坚持岗位、不得脱岗。分管总务后勤工作黄立虎副书记强调：全体门卫保安要牢固树立“安全工作重于泰山”，要从师生人身安全、财产安全、形象安全、信息安全、等方面来认识岗位的重要性;总务处、安管处相关负责人也强调要加强校园巡查，做好门卫周边卫生保证双人在、岗持械上岗、24小时在岗，做好学生、外来人员进出审核登记工作，做到先联系后放行，并做好门卫保安各项检查和记录。
门卫是校园安全的第一道防线，也是展示我校形象的第一窗口，通过本次会议，进一步加强了门卫和保安工作人员的责任意识，提升了应急防范处置能力。对全面提高学校的安保水平起到了有效推动作用。
基本要求：
1、校门站岗时间：上午7:00-8:00（学生上学）；下午3:20-5:00（学生放学）。
2、保安按规定着装、配戴装备，衣领、扣子、徽章、腰带、帽子、领带等均需整齐。
3、站岗时不吸烟、不与人闲聊，不随意接听电话，不做与工作无关的事，保持良好的形象。
4、学校保安要及时排除校门外（上学与放学时间段）的摊点、车辆堵塞、障碍物，确保校门口的安全与畅通。
5、学校大门在学生上学、放学时间段开启，其他时间段无特殊情况不得擅自开启，要切实做到“门开人在”，积极实施封闭式管理模式。
（二）学校保安按规定进行校园巡逻工作。
基本要求：
1、学校保安在学生上学前、放学后及课间均需进行巡逻，及时处理突发事件或阻止学生不良行为，并做好《安全巡逻日志》记载工作。
2、每天上学前与放学后巡逻时，做好开门和关门（电灯、电扇、窗户没关也要及时关闭）的工作，规劝无理由滞留在校的学生，维护好在指定区域内等待家长接送的学生的纪律。
3、学校保安在巡逻时发现校园内存在的安全隐患要及时向校长室或保卫科汇报。
（三）学校保安按规定做好人员、车辆、物品进出校门的管理工作。
基本要求：
1、学生进入校园后一律不得随意出校门，确因特殊情况需出校门，须有班主任签字的请假条或班主任及家长的陪同方可离校。
2、家长进入校园必须出示“接送卡”，如忘带“接送卡”必须问清进校原因并得到相关教师确认后方可进校。
3、来访人员进入校园需问清原因、查看相关证件、征得相关科室或教师同意、填写来访登记表后方可进校。
4、家长接送学生的自行车、三轮车和机动车等一律不得进入校园，如有特殊情况需向校长室或保卫科汇报，同意后方可进校。
5、确因工作需要进入学校的车辆或长期为学校服务的车辆，需校长室或保卫科同意后，在学校保安的引导下停在指定的区域内，校园内禁止鸣笛，限速行驶。
6、学校保安对进出学校的外来人员携带的物品需进行登记，对可疑物品要进行查验，严禁易燃易爆、剧毒、管制刀具等危险物品进入校园。
7、学校保安对带出学校的大宗物品要请示校长室或保卫科，得到同意并查验后方可放行。
（四）学校保安必须掌握校内技防设备、物防工具的使用。
基本要求：
1、能正确熟练地操作或使用校内安全设施设备，例如：ck装置、周界、监控系统等技防设施和警棍、武装带、防割手套、催泪喷雾器等应急器械。
2、技防设备不能正常使用时应立即报告校长室或保卫科，配备的安全应急器械要妥善保管。
（五）学校保安按规定做好安全工作相关台帐资料
基本要求：
1、按学校安全工作要求，学校保安做好相关台帐资料工作，例如：安全巡逻日志、外来人员进出登记等。
（六）学校保安按要求做好相关卫生工作
1、学校保安做好校园警务室、校门区域的卫生工作。
2、主动劝阻校内吸烟、乱扔垃圾、随地吐痰等等不文明行为。
（七）配合学校做好其他事务性工作：
1、学生在校期间，每天上午10:30-11:20需要一名保安进食堂做好安全保障工作。
2、学校保安做好学校报刊杂志、信件等收发工作。
3、认真听取来自各方面的意见或投诉，做好笔录，积极处理。如有意见或投诉超出工作范围，及时向学校校长室或保卫科汇报。
本学期，我校安全保卫工作在学校领导的关心、支持和正确指导下，在有关部门的大力配合下，紧紧围绕学校的整体工作，坚持教育、管理、指导和服务相结合的原则，以育人为核心，以服务为宗旨，以制度建设和科学管理为手段，在现有的条件下，积极致力于营造良好的育人环境，使学生在这里能够学习好、生活好。安全保卫工作和过去相比，有了很大的改进，现总结如下：
1、服从学校校长和主管副校长的领导，遵守学校的有关规章制度。
2、执行学校门卫工作制度，做好来访、来客登记手续，登记单要存档。
3、凡校外人员来访，若无校长、主管领导及办公室允许，无论自行车，还是机动车辆一律不得入内。
4、要在门口值勤，不擅自离岗会客，不允许闲散人员入内。忠于职守，严守值班岗位，发现异常情况要及时报告。
5、要穿戴整齐，自觉维护学校的窗口形象。
6、接待客人或家长时，态度要和蔼可亲，讲文明用语，不说脏话；不打人，不骂人。
7、要尊敬老师，爱护学生，树立服务意识，杜绝粗暴待人。
8、遇到不法分子或社会闲散人员干扰正常教学秩序，要及时向值班领导汇报，以防事态进一步扩大。
9、切实管理好门口秩序及环境卫生。
10、每天晚上学生和老师离校后，要锁好教学楼每个大门。配合安全值班人员，搞好夜间值班，确保学校财产不受损失。每天晚上，围绕教学楼三次巡视。
11、负责学校所有报刊的收转工作，并认真完成学校交给的临时任务。
12、认真履行自己的值班职责，不因自己疏忽、在位不在岗或离岗等原因殃及师生安全。
13、在危机学生和老师生命安全的关键时刻，要敢于挺身而出，最大限度保护师生生命安全。
学校保安门卫工作总结范例五篇【二】
校园保安工作是一项工作时间长，劳动强度大，工作责任重的工作。事关学校财产安全与学生生命安全，与一般工作不同的是，处理正常工作日之外的夜间和节假日安全事务往往是保安工作的重中之重！
在门卫室职守工作中和巡逻工作中，严格按照工作规范操作，从思想上提高工作的责任心。从规范上明确保安人员的工作职责，提高保安工作的规范化和标准化，严格要求自己，以身作则，工作上做到一丝不苟，做到让学校和师生满意。要有敬业奉献精神，高度责任感，爱岗敬业，对工作充满激情。要有良好的观察能力，应变能力，了解队友的思想动态，与对队友做好沟通，反省自己的工作。
为了总结经验，取长补短，更进一步做好保安工作，在这两年时间里我对保安工作也有一些心得，现如下心得：
一、应做到有“责任心、爱心、耐心、虚心”的“四有心人”。
1.责任心：首先要严格落实、认清自己岗位职责。就我们的工作而言，一切以学生安全，学校财产安全为我们的责任。我想我们每一个人都不想自己成为一个“不负责任，没有责任感的人”。认清自己的岗位职责就会知道自己该做什么不该做什么了。这样就会认真去做好本职工作，对自己工作责任内的任何事情主动认真去做。
2.爱心：一个好的员工要有足够的工作经验，有细心，有热情的工作态度外，我认为还要有爱心，爱心也是我们做好工作的一大“法宝”，一定要把自己那份“爱心”融入到环境中，融入到工作中去。
3.耐心、虚心：增强工作观念和宗旨意识，一定要树立以人为本的思想，尽可能地师生办实事、办好事。即要用耐心、真心、精心解决问题，细心做好工作。这样才能把工作做好、做细、做扎实，切实解决工作中遇到的实际问题。虚心：在工作中一定要本着虚心学习、认真求教的宗旨，扎实工作。
二、应以饱满乐观的心态去对待工作，做到“责、守、真、心”。
1.从工作实践中去探讨，逐步认识到做一名好的保安必须坚守四个字。一是突出一个“责”字，作为一名保安首先要做到的是尽守职责，把握好门户，细致的巡逻各处各环节，做到不留角落，不放过一个疑点，不遗漏蛛丝马迹，始终做到万无一失，确保学校生命财产的绝对安全。
2.坚持一个“守”字，作为一名保安首先必须做到身先士足，严格遵守学校的校纪校规，坚持按时上班，不迟到早退，不违反学校的各项规章制度，尽管自己不是老师，也要做到为人师表，以身示范以良好的形象出现在学生面前。
3.把握一个“真”字，认真做好自己的本职工作，其实真字才是圆满工作的基石，没有这块基石，工作就会散慢，工作就会随心所欲，马虎了事，得过且过，表面上看不出什么多大的问题，实际上就会留下不可思议的后患，然而我在工作中始终把握这个“真”字去排除各种各样的后患。
4.感悟一个“心”字，用心做事才会提高工作效率，才会提高工作的满意度，我认为人的道德与质量从心而来，只有用心做事才能获得领导的认可，才会获得团队同仁的好评。
以上只是我在工和中的一点心得、感受而已，在今后的工作中我还会不断地努力，不断地总结各方面的经验，为保安事业做出我自己的贡献。
学校保安门卫工作总结范例五篇【三】
一学年即将过去，在这一年中，我在学校领导的正确指导下，在全体保安人员的共同努力下，以维护校园正常教学秩序，保障校园师生安全为己任，以一个合格称职的保安人员的标准严格要求自己，勤勤恳恳，认真负责，确保了所在的打通中学全年校园秩序的持续稳定，圆满完成了各级领导的安排的工作任务。学校安全保卫工作得到了学校各位领导的首肯。回顾我在xx中学六年来的工作，取得了一定的成绩，但存在的问题也不少。具体工作主要体现在以下几个方面：
为使自己时刻保持清醒的头脑，能够自觉地学习邓小平理论，用江泽民同志“三个代表”的思想指导自己的工作，提高思想认识，关心国家大事，廉政自律，端正工作态度。学校是兴学育人、培养祖国未来人才的基地，从身着保安服，参加校园保安的那一刻起，就深知自己肩负着守护校园安保的职责，因此，思想上有了责任感和荣誉感，工作有动力和方向。
在日常管理工作中，我们安保组始终坚持每周不少于一次例会，一次集中学习。同时我们还要坚持周一至周五的训练制度，真正达到内强素质，外树形象，使大家都能自觉严格要求自己。思想统一，团结一致、相互帮助、相互关心，“心往一处想，劲往一处使”的工作氛围。在文明执勤中，大家出都能统一要求、统一着装，做到文明礼貌，虚心待人、热情大方，但在工作中也存在一些不足之处，如：大家思想还不够稳定，工作态度还不够积极，工作方法还不够灵活，行为语言上还不够到位。
积极参加业务培训，提高业务水平。本人今年参加了区组织的治安保卫岗位培训班，经过考试都获得了合格证书。通过培训，提高了自己的保卫理论水平，增强了业务素质。
在平时工作中能多干实事，不发牢骚，注意班子形象，维护班子团结，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，勤勤恳恳干事，老老实实做人，能做到揽事不揽权、谋事不谋虚、干事不误事、补台不拆台，工作不推诿、拖拉，不搞小团体，不拉帮结派，一切从大局出发。值班时间决不含糊，处理好值班期间发生的事情。树立服务意识，服务于安保大局。作为保安公司的派驻学校的保安人员，虽然远离保安公司单位，但时刻牢记保安公司赋予自己的责任，牢固树立起为校园安保服务的意识在完成保安工作中的具体要求和任务，并与学校签订了责任书，努力做到公司领导放心，学校领导满意，校园秩序稳定。
工作中“在人员紧、任务重、工作量大、工作时间长”的情况下克服一切困难。严格把关，能严格按照学校的各项规章制度去办、去做、去干。能不折不扣的完成学校领导所布置的各种任务。例如：学校召开运动会和政府机关在我校召开各种会议，举办一些大型活动。为确保学校活动的顺利开展，反复检查，搞好场地安排确保万无一失。我都能做到协调指挥，检查落实各值勤要点，在岗在位，既防上访，又防新闻谋体，还得防闹事人员。大家都能做到严格把关认真负责，顺利完成了任务。在平时的工作中还遇到了一些社会人员及学生家长甚至还有个别老师对我们的工作不理解，不支持。但同志们都能做到尽量克制自己，避免发生冲突，尽量去说服他人同时也说服自己，努力使自己能心平气和的去做出解释工作。
回顾一年来的工作，自己在校园保安的岗位上为学校的安全和保卫工作作出了自己的成绩，在此我全体安保人员在今后的工作中决心要做到不骄不躁，更加严格要求自己，尽快熟练掌握自己的业务水平，不断提高自己的工作质量、工作能力、工作要求、工作成绩，在中学成为形象窗口，为学校的美好前景，为了达到一个先进班组的标准而努力拼搏，努力奋斗。
学校保安门卫工作总结范例五篇【四】
学校保安部在市综治办的领导下，坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则，通过安全教育，增强学生的安全意识和自我防护能力；通过齐抓共管，营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面，从而切实保障师生安全和财产不受损失，维护学校正常的教育教学秩序。
一、领导重视措施有力
为进一步做好安全教育工作，切实加强对安全教育工作的领导，学校把安全工作列入重要议事日程，学校校长宋新光直接抓，分管副校长李家意具体抓，学校办公室、政教处、保卫科具体分工负责组织实施。
二、制度保证措施到位
1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由学校党总支书记、校长负责，将安全保卫工作列入各有关处室的目标考核内容，并进行严格考核，严格执行责任追究制度，对造成重大安全事故的，要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。
2、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度，并根据安全保卫工作形势的发展，不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。严禁私自组织学生集体服用药品和保健品，严禁学生参加商业性庆典活动，严禁组织学生从事不符合国家有关规定的危险性工作，严禁教师个人利用假期（日）私自带学生外出，在校外开展的社会实践活动要坚持就近、徒步原则。对涉及学校安全保卫的各项工作，都要做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。
3、签订责任书。学校与处室和班主任层层签订责任书，明确各自的职责。学校还与学生家长签订了安全责任书，明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的.重要内容，实行一票否决制度。贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。
4、建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立事故处置领导小组，制定了意外事故处置预案制度。
三、齐抓共管群防群治
学校安全教育工作是一项社会性的系统工程，需要社会、学校、家庭的密切配合。我们积极与市公安、卫生、综合治理等部门通力合作，做好学校安全保卫工作，学校组织开展一系列道德、法制教育活动，取得了良好的教育效果。
四、加强教育，促进自护
要确保安全，根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力，抓好安全教育，是学校安全工作的基矗我们以安全教育周为重点，经常性地对学生开展安全教育，特别是抓好交通、大型活动等的安全教育。
1、开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、活动课、人防课、学科渗透等途径，通过讲解、演示和训练，对学生开展安全预防教育，使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防并防体育运动伤害、防火防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。学校积极推行一周安全提醒，学校利用周前会议和周一升旗活动时间，小结上周安全工作，强调安全事项。通过《加强节假日对子女监护》的公开信，增强家长的安全意识。通过教育提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。
2、认真做好安全教育周工作。学校安全教育周以校园安全为主题，在安全教育周期间，学校组织学习安全教育工作文件，对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面，开展深入全面的大检查，消除隐患，有针对地扎实地开展教育和防范工作。
3、提倡走读学生步行上学，对学生骑车上学情况进行清查，严禁学生骑“三无”（无刹车、无铃、无牌照）自行车上学。
五、加强检查，及时整改
开展常规检查。每学期开学以后，学校把安全教育工作作为重点检查内容之一。汛前，学校对校舍进行全面的安全检查。同时，积极配合市卫生局对学校食堂、饮水卫生进行检查。冬季，学校对电线和家属区进行防火安全检查。
六、存在的主要问题和下步的打算
我们在安全保卫方面做了一些工作，安全保卫工作得到加强，但是安全保卫工作的难度越来越大，学校安全保卫工作的形势仍然比较严峻。
1、学校安全工作的难度不断增大。学生中独生子女越来越多，独生子女在家庭中往往受保护较多，而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体，多数自我保护意识和安全防范能力低，大大增加了学校安全工作的难度。
2、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。近几年来，在各级党委政府的领导下，通过有关职能部门的集中综合整治，学校周边环境有明显的好转。但是，社会上的不安定因素和不良文
化对师生安全的影响还比较大，试图干扰学校及学生的社会恶势力和人员还存在，社会上的黄、赌、毒、非法出版的图书、音像及网吧和游戏室对学生的影响还非常大，学校周边的饮食摊和食品店还存在食品安全隐患。今后，我们将进一步重视安全保卫工作，及时解决安全保卫工作中发现的新问题，不断提高我校安全保卫工作水平。
学校保安门卫工作总结范例五篇【五】
20__年即将过去，一年来，在保安公司和各级教育部门的领导下，我在校园保安工作的岗位上，以维护校园正常教学秩序，保障校园师生安全为己任，以一个合格称职的保安人员的标准严格要求自己，勤勤恳恳，认真负责，确保了所在的__县__小学全年校园秩序的持续稳定，圆满完成了各级领导的安排的工作任务。具体工作主要体现在以下几个方面。
一、提高思想认识，端正工作态度
学校是兴学育人、培养祖国未来人才的基地，从身着保安服，参加校园保安的那一刻起，就深知自己肩负着守护校园安保的职责，因此，思想上有了责任感和荣誉感，工作有动力和方向。
二、树立服务意识，服务于安保大局
作为保安公司的派驻学校的保安人员，虽然远离保安公司单位，但时刻牢记保安公司赋予自己的责任，牢固树立起为校园安保服务的意识在完成保安工作中的具体要求和任务，并与学校签订了责任书，努力做到公司领导放心，学校领到满意，校园秩序稳定。
三、认真完成安保任务、落实具体工作
1、自觉遵守纪律，做到不迟到不脱岗，上岗时着装严整，举止文明、自觉树立保安人员的良好形象。
2、小学在前半年间，由于修建为校园的保安工作增加了工作量，接送的车辆、人员的增加等一系列的问题相应而来。为解决这些涉及校园安保工作的问题，严把学校校门的出入关，违规的人员和车辆决不放入。发现有违规的黑校车或超员私家车，立即制止，并及时报告学校，采取措施，为校园门外接送车辆规定停车区域和接送线路，在校园门口设立警戒区域和隔离彩带。
3、坚持工作日志和出入人员及校园巡逻工作的登记。同时在学校放假后，配合校内教职工每天留校值班，开展巡逻和防范工作。
4、在完成本职工作的同时，积极主动配合学校完成一些力所能及的其他工作。
（一）严格遵守工作规范，切实履行工作职责。注意仪容仪表，讲究团结协作。保安上岗时间必须统一着保安装；关键时段须立岗。合理调配作息时间，任何时间都不得脱岗、误岗，不得擅自调岗。
（二）严格执行学校封闭管理的有关规定。正常上课期间一律关闭学校大小正门以便严格控制人员、车辆的进出，除学校放假之日和开放时间外，严禁学生外出；确有因病、因事需要外出的，须查验班主任出具、学工处签章的请假离校手续(应同时注明家长联系电话号码）并按要求进行相关登记后方可放行。凡上课期间要求进入校园的学生必须查验其家长或医院的相关证明或与班主任联系确认并在门房进行登记后方可放行。节假日结束学生回校后，传达室应严格执行“只进不出”的制度。
（三）对外来人员进行盘查和登记。外来人员来访要经过门卫或保安与相关人员电话联系核准后才能放行。严禁擅自放进社会闲杂人员、推销收购人员入校。校内工友及教师住校亲属凭证出入（出入证带相片、身份证到学工处办理）。学生家长看望学生，须在课余时间。
（四）对外来车辆进行盘查和登记。除校车、食堂送货车、送水车、垃圾清运车、本校教职工或亲属自备车以及学校领导关照的其他车辆外，一律要盘查登记并与校领导或有关人员电话联系核准后才能予以放行。除学校有重大活动外，学生家长接送孩子的车辆一律不得放进校园；执行公务的车辆必须出示有效证件才能放行。
（五）保安必须每天早中晚和夜间分时段全面巡视校园，并做好相关
记录。每日天黑后，应开启路灯；天明时，应及时关闭路灯。晚自修结束后，应及时到教学楼、实验楼、行政楼逐楼、逐层、逐室进行安全检查后关闭门窗和照明灯，劝阻滞留在教学区的学生回宿舍就寝。
（六）做好门前“三包”工作，整理好传达室及其周边环境，保证包干区内车辆有序排放，严禁商贩在校门口摆滩设点。
沈阳科汇高中门卫岗位职责
为了维护学校正常教学秩序，切实加强学校封闭管理，确保学校财产安全和师生生命安全，为学校育人目标和管理目标的实现提供安全可靠的保障，特制定门卫工作职责，务须门卫保安员遵守执行。职责要点如下：
1、门卫人员必须按规定时间上、下班。必须穿戴统一工作装，佩戴好保安用具。必须按时交接班，做好交接班记录。上岗工作中要讲究方法，用语文明，行为得体。要监督教职工是否有找人代替打卡行为。发现后要予以制止。不听劝阻者，要记录备案，报请学校主管校长和监事会成员。、门卫人员在值勤期间必须坚守岗位，不准擅离职守造成脱管失控。在无车辆和人员进出校门期间，门卫要保持大小门上锁。
3、负责学校报刊资料及信件收发和电话传达。
4、当班门卫有临时工作需暂离校门，无其他门卫在岗时，必须
同时锁上大小校门。
5、门卫要严禁社会闲杂人员进入校内。
6、当外来人员（行政管理部门人员、记者、水电管理人员、公安司法、城管等人员）需进出校门时，门卫要对外来人员进行询问，盘查并做好详细登记，经学校有关主管校长或值班长允许方可准其出入。
7、外来陌生机动车辆需要进入校门时，门卫要进行询问登记，经主管校长和有关部门同意，方可准其进入。
8、在课间、间操、午休、集会、课外活动等学生在室外活动密集时或有学生在干道上活动时，门卫不得准许机动车辆进出校门。
9、学生在校学习期间需外出时，须持学生证，同时必须持有班主任审批的规范的书面请假条。门卫要认真审查请假条，如有异议要与班主任核实。
10、无请假条学生不许出校门，毕业生学生、在外实习学生无主管校长批准，不许进入校门。
11、上课期间，无特殊情况，门卫不得准许家长进校找学生。必须有班主任陪同方可进校。
12、对于外来人员进校接学生离校，门卫除认真审查学生请假条并做好登记外，还必须向学生询问接送人员身份，确认无疑并做好登记，方可准其离校。对可疑人员门卫要严禁其带学生离校，并及时向学校报告。
13、发现有疑似学生在校门外打架斗殴，要及时制止并报警，通知值班长处理。
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