关于做好2012年定向培养农村中小学(推荐12篇)
作者:一鸣考试网;发布时间:2012-2-9 17:05:43;来源:一鸣考试网点击:1904
各设区市教育局,有关院校:
根据《江西省人民政府关于加快发展学前教育的实施意见》(赣府发[2011]21号)和省教育厅、省发改委、省人保厅、省财政厅和省编办联合下发的《关于印发〈江西省关于定向培养农村中小学教师工作实施方案〉的通知》(赣教师字〔2007〕23号)精神,现就做好2012年定向培养农村中小学、幼儿园教师工作有关事项通知如下:
一、提高认识,落实责任
加强教师队伍建设是教育事业发展最重要的基础工作,是我国教育发展中一项重要而紧迫的任务。我省开展定向培养农村中小学教师工作以来,吸引了大批优秀的中学毕业生就读师范专业,有效提高了生源质量和教育教学质量,对进一步优化我省农村教师队伍结构,建设一支数量适当、素质良好、结构合理、相对稳定的农村教师队伍,促进义务教育均衡发展,发挥了重要作用。
根据《国务院关于当前发展学前教育的若干意见》和《江西省人民政府关于加快发展学前教育的实施意见》的要求,“十二五”期间,省教育厅规划为各县(市、区)农村乡镇及以下幼儿园,定向培养一批初中毕业起点三年制中师、五年一贯制大专学前教育专业毕业的农村幼儿教育师资。请各地认真测算岗位需求,切实做好定向招生计划的落实工作。
各地要高度重视定向培养农村教师工作,切实加强组织领导,将定向培养农村教师作为优先发展教育的重要举措抓紧、抓实、抓好。要成立由政府分管领导任组长,教育局、发改委、人事、财政、编办等部门负责人作为成员的工作领导小组,分工负责、统筹安排,切实保障定向培养农村教师工作顺利实施。
二、加强计划申报,确保定向就业
(一)按指导计划申报岗位需求计划
各县、市(区)要根据《2012年全省定向培养农村教师指导计划》(附件1)申报岗位需求计划,并由设区市教育局汇总,统一报送《2012年江西省定向培养农村教师岗位需求计划汇总表》,于3月26日前报省教育厅师资处。
省教育厅、省发改委根据各地上报的农村教师岗位需求下达2012年江西省农村教师定向招生计划。所需招生计划在各招生院校招生规模内安排,招生部门要严格执行招生计划。
(二)确保有编有岗,落实定向就业
定向师范毕业生必须安排在农村乡镇及以下中小学(幼儿园)师资紧缺岗位任教。各地要用自然减员编制指标或采取先进后出的办法安排定向编制计划,确保已签协议的定向师范毕业生有编有岗。
各设区市要制作全市统一的《农村中小学(幼儿园)教师定向培养协议书》(以下简称《协议书》),《协议书》必须明确需求县(市、区)教育行政部门、招生院校和学生三方的权利和义务、解除协议、违约处理、定向就业农村学校(幼儿园)、报名条件等内容。《协议书》的签字和盖章等工作由招生院校牵头会同需求县(市、区)教育局统一办理。《协议书》要一式三份,分别由需求县(市、区)教育局、培养院校和师
范定向生个人分存。
三、严格规范录取
(一)生源条件
要求参加农村中小学、幼儿园教师定向培养的生源条件为:参加2012年高考或中考的高、初中应届毕业生;热爱祖国,热爱教师职业,品行良好,遵纪守法,志愿从事农村教育事业;身体健康,定向农村师范生要按《普通高等学校招生体检工作指导意见》和《江西省申报认定教师资格人员体检办法》体检合格。
(二)填报志愿
考生要按省教育考试院2012年招生计划所列院校和定向专业填报志愿。其中:填报高中毕业三年制大专志愿可以是跨地区的生源;填报中师初中毕业五年一贯制大专志愿的考生必须是需求县(市、区)的生源。
(三)录取程序
1、高中毕业三年制大专师范定向生的录取。招生计划中单列定向培养院校和专业代码;高招录取时,与普通高职(专科)录取列在同一批次,同时投档,严格按考生填报的高职(专科)定向师范志愿、从高分到低分,凭已签章的“空白《协议书》”、根据定向招生计划从高分到低分投档,由定向培养院校择优录取。
2、初中毕业三年制中师、五年一贯制大专师范定向生的录取。中考对报名定向培养的考生单独设立考场,由设区市统一组织评卷。录取工作由省、市、县中招办共同组织。设区市负责对上线考生建立纸质档案。分设区市划定录取控制分数线并报省中招委认定后公布。为保证生源质量,培养院校要与教育行政部门共同对已填报志愿的定向生进行面试。对拟录取考生的资格要进行联审,并向社会公示。招生学校携已审核和公示无异议的拟录取名单到省教育考试院审核办理录取手续。
(四)签字生效
录取工作结束,招生院校要将定向师范生的录取通知书、已经县教育局、培养院校签字盖章的《协议书》(一式三份)一并寄送已录取的定向生。定向生本人及其监护人在协议书签字后,录取通知书生效。
(五)入学复查
承担定向培养任务的院校要认真做好师范定向生入校后的复查工作,要将复查合格的录取名单送市、县(区)教育、人事部门和省教育厅师资处备案,作为学生毕业后定向就业的依据。
四、加强监督管理,确保公平公正
(一)各市、县(市、区)教育局,各招生院校要充分利用各种媒体进一步加大宣传力度,做到招生政策公开,招生计划公开,录取信息公开,要让广大考生和考生家长都了解定向培养农村中小学、幼儿园教师工作的重要意义、相关政策和报名录取程序,让更多的优秀中学毕业生踊跃报名参加定向培养。
(二)各地教育行政部门、招生考试管理机构、招生院校要各司其职,密切合作,加强对招生各个环节的监督检查。考生报名后,各地要成立由招生考试管理机构为主,有关部门参加的资格审查组,对考生的报名、录取资格进行审查。已录取的定向生,招生院校和需求县(市、区)要进行公示。确保招生工作的公开、公平、公正,发现弄虚作假的,要严肃处理,取消录取资格。
(三)培养院校要按照省教育厅制定的教师培养课程方案,结合农村学校实际,改革教学内容和方法,认真组织教育教学,确保培养质量。定向培养农村小学教师按小学教育(文、理)专业,幼儿园教师按学前教育专业培养全科型教师。
近日,财政部已将2012年中央财政第一批农机购置补贴资金136.9亿元指标提前通知各省级财政部门(含兵团、农垦)。为确保2012年农机购置补贴实施指导意见确定后,及时落实政策,请提前做好补贴机具分类分档和补贴额确定工作,现将有关事宜通知如下:
一、继续实行定额补贴
2012年农机购置补贴资金拟继续实行定额补贴,同一种类、同一档次农业机械在省域内实行统一补贴标准。全国通用类机具(范围详见附件1)由农业部统一分类分档并确定最高补贴额;非通用类机具由各省(区、市、兵团、农垦)负责分类分档并确定其补贴额。
二、科学分类分档
对补贴机具进行合理准确的分类分档是科学确定补贴额的前提和基础,是体现补贴政策公平性、公正性的关键环节。各省级农机化主管部门要在认真总结近年实施经验、广泛听取各方面意见的基础上,按照“科学合理、准确直观”的原则,依据机具结构形式、功能和作业能力等直观易辨的项目与参数,进一步完善农机购置补贴补贴机具分类分档办法,并据此对本省(区、市、兵团、农垦)补贴范围内的非通用类补贴机具进行分类分档。
三、合理确定补贴额
针对今年一些地方出现部分补贴产品补贴额不合理的问题,各省级农机化主管部门要按照“就低不就高”的原则,科学合理地确定2012年各类机具补贴额。补贴额测算不能依据企业报价,要通过开展补贴机具市场销售情况调查摸底,准确掌握本省域内各类产品的市场销售价,总体上按不超过同类同档机具上年市场平均价格的30%测算补贴额。
各地可根据当地农机装备结构调整和布局优化需要,对趋于饱和或农民购买积极性高的机具种类适当降低补贴额。
四、做好农机购置补贴机具补贴额一览表与支持推广产品目录的衔接工作
自2012年开始,各省(区、市、兵团、农垦)要以农机购置补贴机具补贴额一览表(格式见附件2)代替农机购置补贴产品目录,一览表中不再明示具体补贴机具的生产厂家、产品型号。补贴指标确认书中不再有产品生产企业和型号,只有机具品目分档名称和补贴额。2012年各省都要使用全国统一的农机购置补贴管理软件系统。凡在补贴种类范围内、列入国家与省级支持推广目录内的产品均有资格享受补贴。为便于操作,各省要及时做好农机购置补贴机具补贴额一览表与支持推广产品目录的衔接工作,对照部、省两级补贴额一览表,逐一对国家和省级支持推广目录产品添加补贴额后,一并导入全国农机购置补贴管理软件系统。
各省要从深入贯彻落实党的强农惠农政策的高度,充分认识做好农机补贴机具补贴额确定工作的重要意义,加强领导,落实责任,扎扎实实做好各项相关工作。要认真组织,尽快启动,力争于2011年12月中旬前完成补贴机具分类分档和补贴额确定工作,12月底前向社会公布农机购置补贴机具补贴额一览表,确保2012年伊始即可全面实施农机购置补贴工作。
附件:1.2012年全国通用类机具种类范围
为贯彻党的十八届三中、四中全会精神,落实《中共中央国务院关于加大改革创新力度加快农业现代化建设的若干意见》(中发[2015]1号)、《国务院关于深化考试招生制度改革的实施意见》(国发[2014]35号)以及2015年《政府工作报告》,畅通农村和贫困地区学子纵向流动渠道,现就做好2015年重点高校招收农村学生工作的有关要求通知如下。
一、继续实施农村贫困地区定向招生专项计划
1.合理安排招生计划。农村贫困地区定向招生专项计划(以下简称国家专项计划)由中央部门高校和地方“211工程”高校为主的本科一批招生学校承担,招生规模为5万名。有关高校特别是中央部门高校要统筹好招生计划的增量安排和存量调整,综合考虑有关省(区、市)贫困地区生源比例等因素,合理安排分省计划,并向农村考生数量多、升学压力大的省份倾斜。
2.严格报考条件。国家专项计划实施区域为832个贫困县(包括所有集中连片特殊困难县和国家级扶贫开发重点县,含新疆生产建设兵团在新疆南疆三地州的22个团场),以及重点高校录取比例相对较低的河北、山西、安徽、河南、广东、广西、四川、贵州、云南、甘肃等省区。考生具有本省(区、市)实施区域当地连续3年以上户籍和当地高中连续3年学籍并实际就读、符合当年统一高考报名条件、父母或法定监护人具有当地户籍的,均可报考本省(区、市)实施区域的国家专项计划。有关省(区、市)可根据实际情况制订具体报考条件及实施办法。
3.完善录取办法。国家专项计划招生办法和工作流程按照教育部等部门《关于实施面向贫困地区定向招生专项计划的通知》(教学[2012]2号)有关要求执行,对有政审、面试、体检等特殊招生要求的高校可安排在提前批次录取。有关省(区、市)要进一步优化工作流程,探索完善投档录取办法,增加考生选择机会。录取分数原则上不低于招生学校所在批次科类录取控制分数线,同批次内生源不足时,不得擅自将未完成的计划调整为普通计划录取,应通过多次公开征集志愿方式录取。经征集志愿仍未完成的计划,应适当降分录取,确保完成招生任务。
二、继续实施农村学生单独招生
1.适度增加招生计划。农村学生单独招生(以下简称高校专项计划)由教育部直属高校和其他向主招生试点高校承担,招生计划不少于学校本科招生规模的2%,具体规模将在我部招生计划文件中明确。有关高校特别是农村学生比例相对较低的高校,要进一步加大工作力度,扩大招生名额,努力使本校农村学生比例明显提高。中央部门高校要将调减的特殊类型招生名额优先安排高校专项计划。
2.明确实施区域和考生其他报考条件。高校专项计划主要招收边远、贫困、民族等地区县(含县级市)以下高中勤奋好学、成绩优良的农村学生。有关省(区、市)根据上述要求确定具体实施区域。申请考生及其父母或法定监护人户籍地须在本省(区、市)实施区域的农村,本人须具有当地连续3年以上户籍和当地高中连续3年学籍并实际就读、符合当年统一高考报名条件。考生户籍、学籍资格审核办法由有关省(区、市)研究确定。已经完成或正在推进户籍制度改革的地区,要根据《国务院关于统计上划分城乡规定的批复》(国函[2008]60号)有关要求,以及国家统计局公布的最新年度《统计用区划代码》和《统计用城乡划分代码》,确定考生户籍地区范围。
3.科学制订考核及录取办法。有关高校要结合农村学生特点及相关中学实际情况,进一步完善考生申请要求和考核录取办法。要充分发挥学科专家作用,认真审核考生申请材料,合理确定参加本校考核考生名单。有关高校和中学要创新服务举措,通过对家庭经济困难考生给予经济补贴、探索选派专家到当地开展考核或网络远程视频面试等方式,为考生顺利参加报名、考核提供便利和帮助。考核录取工作管理参照自主招生办法执行,录取工作实行单独填报志愿、单独投档录取,原则上与自主招生同时进行。入选考生高考成绩总分录取要求,原则上不低于有关高校所在批次科类录取控制分数线。
4.合理安排工作时间。4月15日前,有关省级教育行政部门向社会公布本省(区、市)确定的实施区域,有关高校公布招生简章。4月15日至5月5日,考生在阳光高考平台(http://gaokao.chsi.com.cn/gxzxbm)完成报名申请。5月30日前,有关省(区、市)完成考生户籍、学籍资格审核并进行公示,有关高校完成考生申请材料审核。6月3日前有关高校确定参加学校考核考生名单并进行公示。高校考核、确定入选资格考生名单等工作在高考后、高考成绩公布前进行。
三、继续实施地方重点高校招收农村学生专项计划
地方重点高校招收农村学生专项计划(以下简称地方专项计划)由各省(区、市)本地所属重点高校承担,招生计划由各省(区、市)根据本地实际情况确定,原则上不少于有关高校本科一批招生规模的3%。各省级教育行政部门要在保证国家专项计划的基础上,加大本地优质高等教育资源的统筹,指导有关高校足额落实招生计划。地方专项计划实施区域、报考条件和录取办法由各省(区、市)凶地制宜确定。各省级教育行政部门须于4月30日前将本省(区、市)地方专项计划实施方案报我部备案。
四、确保考试招生工作公平公正
1.强化资格审核和规范管理。各省(区、市)要根据本地户籍制度改革实际情况,认真研究制定国家专项计划、高校专项计划、地方专项计划的考生户籍、学籍资格审核办法,建立教育、公安等部门联合审核工作机制,确保考生户籍、学籍真实准确。各省级教育行政部门、招生考试机构和有关高校要认真细化实施方案,严格执行有关招生政策规定和招生计划,规范工作程序和流程,严格审查考生投档和录取资格,严防资格造假和违规录取。有关高校不得录取不符合实施区域和学籍、户籍等要求的考生。
2.加大信息公开和社会监督。各省(区、市)和高校要建立和完善分级负责、规范有效的国家、地方、高校、中学等多级高校招生信息公开机制。严格落实招生信息“十公开”,及时公开招生政策、招生资格、招生简章、招生计划、考生资格、录取程序、录取结果、咨询及申诉渠道、重大事件违规处理结果、录取新生复查结果等信息。有关招生考试机构和中学要及时公开有关专项计划实施区域,公示户籍、学籍资格审核通过的考生名单(包括考生姓名、学籍所在学校、本人及父母或法定监护人户籍所在地等信息)。有关高校要及时公示高校专项计划的参加学校考核考生名单、考生考核成绩、合格标准、入选资格考生名单、录取结果等信息,接受社会广泛监督。
3.严查各类违规违纪行为。各省级教育行政部门、招生考试机构和高校要严肃工作纪律,加强监督检查,建立申诉举报机制,及时回应处理各种问题。对违规违纪的部门、机构、学校、考生和工作人员,要依据《国家教育考试违规处理办法》(教育部令第33号)和《普通高等学校招生违规行为处理暂行办法》(教育部令第36号)严肃处理。涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。
2015-05-29 14:48:26 省卫生计生委 | 阅读次数(1566)| 正文背景色:
【办公室】字体
粤卫〔2015〕47号
各地级以上市及顺德区卫生计生局(委)、发展改革局(委)、教育局、财政局、人力资源社会保障局,各有关医学院校:
为做好今年省订单定向免费培养农村卫生人才工作,根据省卫生计生委等六部门《关于印发广东省订单定向培养农村卫生人才实施方案的通知》(粤卫〔2014〕21号,以下简称《通知》),现将有关事项通知如下:
一、加强领导,做好政策宣传工作
实施订单定向免费培养农村卫生人才项目,是加强基层卫生人才队伍建设的重要举措,目的是改善基层学历低、职称低、服务水平低等现状,培养一批下得去,留得住,用得上的高素质医学人才,提高基层医疗卫生机构服务能力和水平。各地、各定点院校要切实加强领导,大力宣传订单定向免费培养农村卫生人才项目政策的目的和意义,确保项目工作顺利实施。
二、明确任务,做好招生工作
2015年省订单定向培养项目,免费招收全省经济欠发达地区医学生400名,其中本科、大专各200名。根据各地上报的2015年订单定向培养需求和各县(市、区)人口数、全科医生数等情况,确定2015年省订单定向培养招生计划,详见附件1、2。
各定点招生院校要根据《2015年有关高等医学院校年度订单定向培养招生计划》,认真做好招生工作。
各地市卫生计生局、人力资源社会保障局接到省反馈的定向培养考生录取信息后,要及时反馈给各相关县(市、区)卫生计生局、人力资源社会保障局。各相关县(市、区)卫生计生局、人力资源社会保障接到考生录取信息后,要根据《2015年广东省各县区订单定向培养农村卫生人才招生计划》,尽快通知录取考生,并与其签订“定向就业协议书”(详见《通知》附件1)。
三、严格要求,完成招生工作任务
(一)“订单定向培养农村卫生人才计划”按基层需求分县(市、区)设置专业计划。招生时实行单独志愿、单独划线,在定点院校所在批次录取结束后按专业志愿优先的投档办法进行投档,按专业志愿顺序从高分到低分逐一检索,一次性投档,对有缺额的院校专业,从有专业服从的考生中调剂录取。
(二)各定点院校要严格执行省教育厅下达的定向就业招生计划,不得进行选择性招生,也不得将非定向就业招生计划转为定向就业招生计划。
(三)当招生不足时,由省招生办公室公布计划缺额情况,让未被录取的考生补填志愿,组织有关高等学校进行征集志愿录取。
(四)定点院校根据定向生实际报到情况,对未完成报到计划的定点院校,可按照“自愿”原则,在第一学期内将该院校相同专业或相近专业非定向生调剂为定向生。调剂后的学生需按《通知》附件1要求,与相关县(市、区)签订“农村订单定向医学生免费培养定向就业培养协议书”。相关高校须到省招生办公室办理更改计划录取类型的手续。
附件:1.2015年有关高等医学院校订单定向培养招生计划 2.2015年广东省各县区订单定向培养招生计划
省卫生计生委 省发展改革委 省 教 育 厅 省 财 政 厅
省人力资源社会保障厅
海教民基〔2012〕3号
各区教育局、民办直属中小学校、幼儿园:
为进一步加强我市民办中小学校和幼儿园管理,依法规范民办教育机构办学行为,根据《海南省教育厅关于做好2012年海南省民办中小学校和幼儿园年检工作的通知》(琼教基[2012]7号)文件精神,我局定于2012年2—5月开展全市民办中小学校和幼儿园年检工作。现将有关事项通知如下:
一、主要内容
(一)民办中小学校和幼儿园(含公办幼儿园)贯彻落实《中华人民共和国民办教育促进法》(以下简称《促进法》)、《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》(以下简称《实施条例》)、《中华人民共和国教育法》(以下简称《教育法》)、《海口市民办教育促进和管理办法》(以下简称《办法》)和《海口市民办教育促进和管理办法实施细则》(以下简称《细则》)的情况。
(二)民办中小学校和幼儿园的办学条件、师资队伍建设、教育教学管理和财务管理等。
(三)民办中小学校和幼儿园办学的成绩。
二、组织实施
市、区教育行政部门组成年检工作组分别对所属民办中小学校、幼儿园进行年检。根据省教育厅通知要求,农垦系统幼儿园的年检工作,由所在地的区教育行政部门负责。
三、工作程序及时间要求
年检工作分民办中小学校和幼儿园自查、市区教育行政部门审查、省、市教育行政部门抽查和公布三个阶段进行。
(一)自查
1、各民办中小学校和幼儿园要按照《促进法》、《实施条例》、《教育法》、《办法》和《细则》规定,对照《海口市民办中小学年检指标》(附件3)和《海口市幼儿园年检指标》(附件4)对一年来的办学(园)情况进行自查,并按规定写出自查报告。自查报告包括以下内容:学校(幼儿园)教学机构设置、办学规模的基本情况;招生广告及招生数量基本情况;行政管理、教学管理、教学质量的基本情况;课程设置、教学计划执行、师资聘请等方面的情况;教学条件基本情况;财务状况及审计情况;取得的主要成绩、遇到的困难以及有关意见和建议等七个方面。
2、各民办中小学校和幼儿园要在2012年3月15日前完成年检材料准备。内容包括:自查报告;学校(幼儿园)年检登记表(见附件5和附件6);学校(幼儿园)2011年度刊发、散发的所有招生广告样本各一份(如未发放本年度招生广告,应报书面说明1份);学校(幼儿园)办学许可证副本(原件),如学校办学许可证有变更事项,应在报送材料之前到有关部门履行变更手续;经会计师事务所审计的学校(幼儿园)2011年度财务会计报告和学校办学章程等6个方面。
(二)审查
市区教育行政部门于2012年3月20开始,按照本通知要求,对民办中小学校和幼儿园办学情况进行认真审查,于2012年5月底完成民办中小学校和幼儿园年检工作,并完成本市县(单位)年检总结及年检有关表格填报等工作。其中对民办普通高中学校的年检在2012年3月底完成。
(三)抽查、公布和奖励
省教育厅将在2012年5月初对各地年检工作情况进行抽查(省教育厅对民办普通高中学校的抽查在3月中旬进行)。市教育局根据各区教育局报送的区评年检优秀的学校幼儿园进行抽查,市局对年检优秀学校、幼儿园按量化评分分别给予奖励。市教育局将在《海口晚报》、《特区报》公布全市年检学校幼儿园名单,接受社会监督,并以此做为发放学前教育助学券幼儿园资格名单。
四、年检结果处理办法
(一)经年检合格的民办中小学校和幼儿园,由审核机关在其办学许可证副本上加盖年检印章,可继续办学。
(二)对年检暂缓通过的民办中小学校和幼儿园,各单位要下达整改通知书,限其3个月内进行整改,整改后仍未达到要求的2012年秋季不得招生。
有以下7种情形之一的,暂缓办理年检手续:1)举办者资格、校长、董事、法定代表人不符合规定的;2)决策机构、学校章程不规范、不健全或存在严重问题的;3)存在问题或出现纠纷较多,未按有关规定及时、妥善处理的;4)违规发布招生广告(简章)的;5)变更事宜未经审批、核准、审核、备案的;6)未提交学校年度财务会计报告或财务管理混乱的;7)未按规定标准预存专项风险资金的。
(三)对年检不合格的民办中小学校和幼儿园,将取消其办学资格,收回其办学许可证,并妥善解决好其在校学生和在园幼儿的就学问题。
有以下3种情形之一的,不予通过年检,责令停止招生、吊销办学许可证,并通过媒体向社会公布:1)教育教学质量低下,产生恶劣社会影响的;2)校舍或其他教育教学设施、设备存在重大安全隐患;3)因管理不善,引发重大安全责任事故的。
(四)根据《实施条例》和《海南省教育厅关于<海南省普通高中课程改革实验工作方案>的通知》(琼教基〔2003〕104号)的有关规定,对近年来招生达不到4个平行班以上、班额在50人左右的,招生人数明显萎缩,办学条件差且教育教学质量低下的民办普通高中学校,市教育局将下达整改通知书,限其3个月内进行整改,整改后仍未达到要求的,原则上不许其2012年秋季继续招生。
(五)对在年检中发现有严重违法、违规办学的民办中小学校和幼儿园,由主管教育行政部门按《促进法》等相关法规进行处理。
民办中小学校和幼儿园年检工作是教育行政主管部门依法行政、实施统筹规划和监督管理、促进办学质量提高的重要方式,也是民办中小学校和幼儿园完善自我监督、自我管理的手段之一。各单位要高度重视民办中小学校、幼儿园年检工作,本着严肃认真、实事求是的态度做好年检工作,并按时完成年检工作。
为了更好的了解和指导民办中小学和幼儿园工作,今年省教育厅在年检工作中增加了一系列报表,需要填报。为方便统计工作,请各教育局要求民办中小学校和幼儿园提供的材料一律使用电子版,统一使用Excel表格,各单位上报的材料都要用电子版打包上报,报送时间为2012年5月10日。
联系人:李之乔,联系电话:68724630,***; 电子邮箱:Lzq20091898@yahoo.cn
附件:
1、海口市民办中小学校年检必备材料
2、海口市幼儿园年检必备材料
3、海口市民办中小学校年检指标
4、海口市幼儿园年检指标
5、海口市民办中小学校年检登记表
6、海口市幼儿园年检登记表 7、2012年海口市民办学校和幼儿园基本情况登记表
各学院:
根据上级兵役机关的要求,为做好今年我校征兵报名工作,现将有关事宜通知如下:
一、指导思想
以国务院《中华人民共和国兵役法》、《征兵工作条例》为依据,紧紧围绕推进征兵对象主体调整,对正在全日制普通高等学校就学的学生取消缓征规定,鼓励大学生报名参军。确保新兵质量,特别是政治质量这个核心,加强领导、认真组织、严格政审、确保质量,圆满完成我校的征兵工作任务。
二、报名条件
1、政治条件,按《征兵政治审查工作规定》和有关规定执行。
2、年龄在17至22周岁(本科毕业生放宽到24岁)的男性学生。
3、体格条件按《应征公民体格检查标准》的有关规定执行。
4、报名学生需在其户口所在地报名。户口在学校的学生到其所在学院报名。学院将报名表、登记表和花名册(电子)一并送交校武装部(行政楼208)。(2011、2012级学生户口迁到学校的户籍属于浦口区珠江镇派出所,2009、2010级学生户口迁到学校的户籍属于鼓楼区中央门派出所,户口没有迁到到学校的户口在原籍)。
报名方式:填写《在校大学生应征入伍报名登记表》,同时登录网上报名系统(网址http://zbbm.chsi.com.cn),按要求填写报名信息并打印《应征入伍高校在校学生学费补偿国家助学贷款代偿申请表》(一式二份)和《应征大学在校生网上报名登记表》。报名时间截止到10月30日15时,过后不再补报。
三、时间安排:
1、10月12日至28日学生在各学院学生工作办公室统一报名,并填写《在校大学生应征入伍报名登记表》。报名学生须同时提交4张一寸彩色免冠照片(照片背面填写好自己的姓名)和身份证复印件2份。
2、10月29日中午11:30 前,各学院将《在校大学生应征入伍报名登记表》、《应征入伍高校在校学生学费补偿国家助学贷款代偿申请表》(一式二份)、《应征大学在校生网上报名登记表》和《报名统计表》(盖章)上报学生工作部(人民武装部),同时将《报名统计表》电子稿通过奥蓝发送或电子邮箱wzb@njut.edu.cn。交表地点:行政楼208室。联系人:谢老师(58139081)、严老师(58139082)。各学院请按照有关要求做好各项工作。
附件:
1、在校大学生应征入伍报名登记表
2、报名统计表
校人民武装部
公司各部门:
2012年,公司紧密围绕公司年初的工作部署,深入贯彻落实科学发展观,积极推进企业改制,大力发展生产经营,全面加强企业管理,开拓进取,扎实工作,卓有成效地实现了又好又快地发展。为了总结经验,克服不足,顺利完成2013年各项工作任务,现将2012年工作总结的有关要求通知如下:
一、认真总结本部门完成2012年各项经济指标的情况,具体数字截止到11月30日;在规定时限内提供具体数字确有困难的,可以有根据地进行预测。
二、重点围绕市场、效益、管理、服务、质量、安全和队伍建设等七个方面,认真总结本部门2012年所取得的主要成绩,以及取得这些成绩所采取的主要措施。
三、认真总结本部门在完成2012年各项工作任务中的好人好事、好的经验和主要成效;总结存在的主要不足和差距,认真分析原因,并提出改进措施或建议。
关于认真做好2012年年度工作总结的通知
各公司、部门:
2012年即将过去,部门年度工作也将进入收尾阶段,为全面回顾公司今年以来的工作,总结成绩和经验,分析问题和不足,推动公司各项工作在新的一年里取得更好的发展,根据集团公司统一安排,要求集团所属各分公司、各部门本着全面客观、求真务实的精神,认真做好2012年年度工作总结,现就有关事宜通知如下:
1、各公司、部门要高度重视,全面细致地对2012年各项工作进行梳理,按照“取得的成绩、采取的措施、存在的问题及明年的工作思路”等部分,认真、全面、系统地总结和分析各项工作。
2、组织材料时应抓住重点,注重用事实和数据说话,力求总结材料简明扼要,层次分明,重点突出,数据准确。各项数据截止时间为2012年12月31日。
3、总结材料请于2013年元月9日前报送集团办公室或发送电子版至集团办公室邮箱:hyzy2003@163.com.特此通知!
瀚宇集团办公室
作者:基教科 文章来源:本站原创 点击数:97 更新时间:2012/3/28
各学校:
当前春暖花开,气温升高,尤其是清明、五一将至,上坟烧纸、农事耕作、旅游踏青等野外活动将大幅度增多,森林火险进入一个新的高发期,森林防火形势十分严峻。按照《三门县2012年清明节森林消防工作实施方案的通知》(三政发[2012]15号)文件精神,结合学校安全工作意见的有关要求,现将有关事宜通知如下:要求各学校高度重视,采取措施,狠抓落实,确保春季森林防火工作万无一失。
一、提高认识,坚决克服“森林防火与我无关”思想
森林防火是事关生态建设,经济发展,社会稳定的大事。各学校一定要树立高度的责任意识,从保护国家和人民财产安全、维护社会稳定的高度,重视对学生的森林防火教育工作,将森林防火教育列入学校安全工作全年目标,加强领导,健全组织,明确分工,责任到人,确保学校森林防火教育工作常讲不停,常抓不懈。
二、加强宣传教育,增强学生防火意识和能力
森林防火宣传要把教育学生不野外用火、玩火和加强自我安全放在首位,把安全防火、避火作为宣传教育的主要内容,使每个学生都能掌握正确的防火、用火、避火及报警知识。近期,各学校要组织开展好森林防火
“五个一”宣传教育活动,即出一期森林防火黑板报,上一堂森林防火知识课,写一条森林防火标语,写一篇有关森林防火内容的作文,致家长一封公开信。要通过广泛开展教育宣传活动,达到教育一个学生、带动一个家庭、影响整个社会的效果。
三、明确责任意识,强化责任追究
做好师生森林防火教育是学校的职责,校(园)长是第一责任人。学校在组织学生春游时,要遵守山林防火有关规定,严禁在山上野餐、烧烤,防止野外用火而发生火灾。发现森林火险或火灾,学校师生有向当地政府和林业部门(火警电话12119)报告的责任,但不得组织学生参与扑火、救火。
四、突出重点,严管火源
“清明”、“五.一”前后,是森林防火的关键时段,各学校在做好森林防火宣传教育工作的同时,要以火源管制为中心,做到“严”字当头,狠抓各项预防措施的落实,严密组织和管理郊游和野炊活动,切实管住火源,严禁一切野外用火,积极遏制森林火灾的发生。在做好森林防火工作的同时,各学校要高度重视校内消防安全工作,加强师生员工的用电用火安全教育,对学生宿舍、各种功能室、仓库、校内输电线路要勤检查,发现问题要及时整改,杜绝火灾事故的发生。
乡镇中心小学要尽快将有关工作要求,部署传达到本辖区内所有村校和民办幼儿园,确保相关防控措施落
实到位。
三门县教育局
各市、县(区)党委组织部、编办、教育工委、农办,政府人事局(公务员局)、教育局、公安局、财政局、人力资源和社会保障局(劳动保障局),平潭综合实验区党工委(管委会)办公室,有关高等院校党委组织部、学生工作处:
为拓展大学生村官选聘渠道,进一步增强农村基层组织建设活力,促进年轻干部选拔培养,根据中央组织部等部门印发的《关于建立高校毕业生到村任职工作长效机制的意见》(组通字〔2009〕21号)、《关于做好大学生“村官”有序流动工作的意见》(组通字〔2010〕32号)和省委组织部等部门印发的《福建省选聘大学生村官管理暂行办法》(闽委组通〔2011〕91号)等文件精神,现就做好我省2012年大学生村官选聘工作有关事项通知如下:
一、选聘原则
选聘大学生村官,坚持自愿报名、双向选择、公开选拔、择优聘用的原则;坚持平等参与、机会均等的原则;坚持品学兼优、注重素质的原则。
二、选聘名额
全省计划选聘大学生村官1600名,根据各地行政村数量和2012年计划安排基数、2011年完成任务等情况分配。其中:福州市280名,厦门市65名,漳州市180名,泉州市210名,莆田市120名,三明市175名,南平市190名,龙岩市160名,宁德市190名,平潭综合实验区30名。
三、选聘对象及条件
选聘对象为30周岁以下(1982年11月20日以后出生)本省生源的普通高等院校全日制应届本科、硕士研究生毕业生(本科生须在2012年8月1日前取得学士学位,研究生须在2012年9月1日前取得硕士学位),或符合报考选调生条件愿意兼报大学生村官的人选。参与大学生村官选聘的毕业生,必须是参加全国普通高等院校本科、研究生统一招生考试或按规定免于考试录取的。对报名参加选聘的人员在同等条件下,优先录取中共党员、学生干部、三好学生等优秀学生,以及硕士研究生和已进入选调生考核范围的人选。
选聘的基本条件是:(1)思想政治素质好,组织纪律观念强,服从分配,踏实肯干,志愿到农村基层工作;(2)有一定的组织协调能力和较强的语言表达能力;(3)学习态度端正,学业成绩良好;(4)身体健康,符合规定的体检要求。
各地有关选聘的其他条件(指适当兼顾区域特点、专业要求等),由各设区市和平潭综合实验区酌情制定,在发布选聘工作简章时具体通告。
四、选聘方法及程序
采取省、市联动运作的开放式选聘方法,省里主要负责总体谋划部署、发布公告和统筹笔试命题、运作协调、检查指导、人选审批等宏观管理工作;各设区市和平潭综合实验区具体负责制定选聘简章、承接报名资格审查和实施考试、考察、公示、体检、提出拟聘用建议人选,以及对聘用人员调配、培训等工作。
选聘工作按照发布公告、个人报名、资格审查、统一笔试、深入考察、聘前公示、组织体检、决定聘用等程序,有计划、按步骤、分阶段进行。
(一)发布公告及简章
省委组织部等部门于2011年11月20日,在福建人才联合网()上统一发布本省2012年选聘大学生村官公告,并随附各设区市和平潭综合实验区选聘简章。
(二)个人报名及资格审核
报名从 2011年11月20日8:00起至12月10日24:00止。
采取网络报名的方式进行。报名者须在规定期限内登录福建人才联合网首页 “福建省2012年大学生村官报名系统”,仔细阅读选聘公告、简章,符合条件的可凭本人身份证号和密码登录后台,按有关要求填写申请表,其中对填报志愿的选择应为生源所在地的县(市、区),并表明是否愿意在本市范围内的县际之间进行调剂;还要在表中相应位置上传一张近期正面免冠1寸相片。表格填写后,应及时网络提交。
省外高等院校考生由各设区市和平潭综合试验区进行资格初审、省内高等院校考生由有关高等院校党委组织部或学生工作处进行资格初审:所有考生经过资格初审后,下载打印申请表(一式三份)报送所在院校党委组织部或学生工作处:各有关高等院校党委组织部或学生工作处在校对核准签署意见及盖章后,将该表(一式两份)寄送各设区市委组织部和平潭综合试验区党工委办公室,省内高等院校应在统一收表后寄送,省外高等院校应将表格及时传真,而后再寄送原件。
各设区市委组织部有关干部科(处)和平潭综合实验区党工委办公室党群处从福建人才联合网特设窗口登录管理后台,将报名者网上提交和有关高等院校寄来的申请表逐人逐项进行认真审核,汇总研究提出参加笔试的建议人选名单,于2012年1月6日前上报省委组织部核准。
省委组织部对各地报来的人选名单进行复核,核准后协调各设区市和平潭综合实验区相关部门在福建人才联合网上通报参加考试人选名单和通知考生参加笔试事宜。
报名时须注意以下几个问题:(1)使用二代身份证参与报名,报名与考场使用的身份证必须一致。(2)填表报名时不得更改表格样式,打印申请表须使用A4型复印(打印)纸,并保持纸面整洁。(3)报名者必须对所填报资料的真实性、完整性、准确性负责,如发现填报资料失实,将取消选聘资格。(4)通过资格审查后,报名者须缴纳报名费80元,缴费后方可打印准考证,参加统一考试。报名者中如属农村特困或城市低保的对象,个人可提出书面申请,经院校有关部门审核(院校党委组织部或学生工作处签署意见并盖章),将在参加笔试时予以退还报名费。
(三)组织笔试
笔试科目为《行政职业能力测验》,不指定复习教材;笔试时间为2012年1月15日下午2:00—3:30;笔试采取由省里统一命题、统一时间,各设区市分设考场(平潭综合实验区报考人选挂靠在福州市参加笔试)的办法进行。笔试按有关规定要求组织实施,对发现有违纪问题的将严肃处理。考试结束后,试卷收回省里统一进行评卷。
在规定时间内通过报名、资格审查并进行缴费确认的考生,属省内院校的由院校党委组织部或学生工作处集中下载打印准考证后,核准加盖院校党委组织部或学生工作处印章后向考生发放;属省外院校的须于2011年12月25日至2012年1月3日登录福建人才联合网自行下载打印准考证,报送所在院校党委组织部或学生工作处核准盖章。打印准考证须使用A4型复印(打印)纸,并保持纸面整洁。考生凭准考证、身份证和学生证按时到各设区市指定考场参加考试。为确保考试顺利进行,考生应在考试当日上午预先熟悉考场。
各设区市要精心组织好考试,确保考场秩序井然,严肃考场纪律,发现有违纪问题的按相关规定处理。
参加考试的对象属农村特困或城市低保的,在笔试后凭所在院校有关部门出具的证明函件,前往主考室办理退还报名费有关手续。
(四)确定考核人选并组织考察
由省委组织部等有关部门在确定的笔试合格线上,按选拔计划数1:2和男女生6:4的比例,从高分到低分依次研究提出考核人选名单,经同各设区市委组织部和平潭综合实验区党工委办公室商定后,于2012年2月底前在福建人才联合网进行公布。
2012年3月上旬至4月上旬,由省里统筹协调各设区市和平潭综合实验区组织考察组,分别到有关院校对考核人选进行全面考察,考察后填写《福建省2012年大学生村官人选考察登记表》。
(五)提出拟聘用人选并公示、体检
在深入考察的基础上,由各设区市委组织部和平潭综合实验区党工委办公室按高于选拔计划数一定的比例研究提出拟聘用人选建议名单,报经省委组织部等有关部门研究同意后,委托相关院校进行公示,公示期为3个工作日。公示期间可以向院校党委组织部或学生工作处,也可以向省委组织部或设区市委组织部、平潭综合实验区党工委办公室反映问题。对公示中反映的问题,经查实认为不适宜选聘的,予以取消资格。
公示结束后,各设区市委组织部和平潭综合实验区党工委办公室应在2012年6月中旬前组织拟聘用人选到指定医院(要求参与体检者随带1张近期免冠的1寸相片),按招考机关和企事业单位工作人员的体检标准进行体检,对体检不合格的不予聘用。
(六)决定聘用及办理调配手续
各设区市委组织部和平潭综合实验区党工委办公室须将经公示和体检后拟定的聘用人选名单,于2012年6月下旬前上报省委组织部等有关部门审批,而后向选聘对象所在院校有关部门发出选聘通知,提请办理派遣手续。各院校应严肃毕业生就业派遣纪律,对确定的大学生村官名单,未经省委组织部、省公务员局同意不得改派。
参加选聘对象经笔试、考察、公示、体检等程序确定为聘用人选后,主动放弃或在报到后不服从组织分配到村任职的,予以取消选聘资格,空缺名额不再增补。
对确定聘用的大学生村官,由有关高等院校按选聘通知的要求,将其档案径寄相关设区市委组织部和平潭综合试验区党工委办公室。各社区市委组织部和平潭综合试验区党工委办公室应在做好档案接收、登记、清点工作的基础上。及时将档案转送各县(市、区)委组织部管理。
大学生村官统一于2012年8月22日上午9:00,随带毕业生派遣证、身份证、毕业证、学位证原件及复印件到分配地的设区市委组织部和平潭综合实验区党工委办公室报到,并上交毕业生派遣证原件及有关证书复印件。随后,由各设区市委组织部和平潭综合实验区党工委办公室应会同有关部门与大学生村官集体谈话,接着集中组织为期一周的岗前培训,培训内容主要是党和国家农村工作政策法规、农村基层工作基本知识、农业生产基础知识、基层工作安全教育、基层管理工作等。8月31日前,由有关县(市、区)委组织部对大学生村官分配到村任职、组织签订聘用协议和安排进村上岗。
五、选聘安排及管理
大学生村官由各设区市委组织部和平潭综合实验区党工委办公室按照回生源地或就近安排的原则,结合所学专业分配到县(市、区),由县(市、区)委组织部派往能使其得到较好锻炼成长的行政村工作,既可以分配到省、市扶贫开发工作的重点村,也可以安排在村级班子比较强、交通较为便利的村。选聘对象是中共正式党员的,一般安排担任村党组织书记助理职务;是中共预备党员或非中共党员的,一般安排担任村委会主任助理职务;是共青团员的,可安排兼任村团组织书记、副书记职务。对到村任职一年以上、村民普遍认可的,根据村党组织班子建设情况,鼓励和引导党员大学生村官通过参加选举等方式,担任村党组织书记、副书记等职务,并鼓励和引导优秀大学生村官通过参加村委会选举,担任村委会主任、副主任。
大学生村官为“村级组织特设岗位”人员,系非公务员身份,聘用期一般为2年。大学生村官在受聘期间,必须自觉履行协议规定的有关职责和义务,遵守地方有关规章制度。地方各级党组织要积极为大学生村官营造有利于锻炼成长的环境,落实完善培养人制度,注意发挥村“两委”主干的“传帮带”作用,并切实加强管理,严格执行和期满考核制度。大学生村官驻村工作期间,各级党政机关和其他单位不得借调使用。
大学生村官任职期满后,按照中央组织部通字〔2010〕32号和闽委组通〔2010〕91号等文件规定的留村任职、考录公务员、自主创业、另行择业、继续学习深造等“五条出路”实施有序流动。
六、选聘待遇及保障措施
在大学生村官到村任职后予以发给每人一次性安置费3000元,受聘期间现仍发给每人每月生活补贴费1400元(有条件的地方,可自行适当增加补贴数额,所需资金由当地财政列支),并统一予以办理基本养老、基本医疗、失业、生育、人身意外伤害商业保险,所需费用除个人应缴部分外,其余由各级财政承担。对解除聘任合同者,次月起停发生活补贴费。若签订聘任合同6个自然月内提出辞职或被取消资格的,应退还全额安置费;7至12个自然月内提出辞职或被取消资格的,应退还50%安置费。
为疏通大学生村官有序流动的渠道,将采取切实有力的扶持措施:一是对聘用期间已经当选委村“两委”主要负责人的大学生村官,如聘期满后愿意留村任职的,仍继续纳入大学生村官名额,并保留大学生村官工作、生活补贴,同时可享受同级村干部补贴;对聘期满后愿意留村任职的其他大学生村官,由本人提出续聘申请,经逐级报经批准后可予以延聘一年,续聘期间继续享受大学生村官的各项待遇。二是在聘用期间考核称职的大学生村官,经组织批准,可参加面向社会统一组织的公务员考录;行将期满考核称职的大学生村官,可参加面向服务基层项目高校毕业生的公务员定向考录,如具备选调生条件和资格的,还可参加当年选调生定向考录。三是在地方事业单位招聘工作人员时划出一定的比例,面向任职期满考核称职的大学生村官等服务基层项目高校毕业生招聘;在所在乡镇事业单位编制内新增工作人员时,对任职期满考核称职的大学生村官,可免于参加统一考试,由县(市、区)组织人事部门统筹安排聘用。四是在城市社区和国有企业招聘人员时,协调优先从大学生村官中聘用,并对当年任职期满考核称职的,推荐参加中国农业银行、中国人寿保险公司、中国邮政公司等单位面向大学生村官的人员招聘。各地还应有组织、有计划地举办专场招聘会、推介会等形式,向国有企事业单位和非公有制企业宣传大学生村官的优势,积极为大学生村官另行择业提供服务。五是对选择自主创业、另行择业的,给予协调落实中央和省里有关扶持政策,并鼓励有条件的地方创办“孵化”基地,积极为大学生村官创业发展提供舞台。六是对聘期内工作表现良好、考核称职的大学生村官,经组织批准报考研究生的予以初试总分加10分,在同等条件下优先录取。
大学生村官在任职期间表现突出的,适时予以推荐担任村“两委”成员或村级“六大员”等,并对兼任村里有关职务的,给予享受当地相同职务人员的津贴;对参加招考录用为机关、事业单位工作人员或聘为国有企业人员的,其在村任职工作时间可计算连续工龄,其缴纳社会保险费年限可累计计算,其工资标准由接收单位按照所任职务比照同等条件人员确定。对家住城市分配到农村的大学生村官,户口在学校的,可根据本人意愿将户口迁往原户口所在地、家庭所在地、就业所在地;户口不在学校的,可根据自己的意愿办理或不办理户口迁移,或将户口迁往家庭所在地或就业所在地。
七、选聘工作组织领导
大学生村官选聘工作由省委组织部牵头负责,会同省委编办、省委教育工委、省委农办、省公务员局、省教育厅、省公安厅、省财政厅、省人力资源和社会保障厅等部门组织实施。各社区市和平潭综合试验区按与省里相应部门,协调抓好相关工作落实。为确保这项工作有序、健康、顺利地进行,在工作中要坚持标准,遵循程序,严肃纪律,加强协调,努力营造鼓励和引导院校毕业生投身基层、服务群众、奉献海西的良好氛围。
进行这项工作涉及面广、政策性强、敏感度高、运行环节多,有关高等院校党委及职能部门要积极支持配合,认真按照有关规定做好审核把关和思想政治工作;全省各级党组织及有关部门、单位要加强组织协调,切实按照省里的统一部署要求,通力协作抓紧抓好大学生村官的选聘、培养和流动等管理工作。
为便于工作沟通联络,请有关高等院校将具体负责此项工作的部门、人员名单、联系地址和电话、传真号码寄送(传真)福建省委组织部干部六处(联系地址:福建省福州市华林路76号;联系人:吴校方;联系电话:0591-88017698,87875512;传真:0591-88017698;邮编:350003)。
有关2012年大学生村官选聘工作的信息、动态,将在福建人才联合网上及时发布。
中共福建省委组织部
中共福建省委机构编制委员会办公室 中共福建省委教育工作委员会 中共福建省委农村工作领导小组办公室
福建省公务员局 福建省教育厅 福建省公安厅 福建省财政厅
福建省人力资源和社会保障厅
教学科研是党校的核心和基础性工作,为更好贯彻落实《2010-2020年干部教育培训改革纲要》和全国县级党校工作座谈会、浙江省党校系统教学改革专题研讨会等有关会议精神,进一步深化党校教学科研改革,推进党校教育的规范化和制度化,全面提高党校教育质量和办学水平,努力开创党校教学科研工作新局面,经校党委研究决定,对做好我校2012年教学科研工作提出如下意见:
一、教学工作具体要求
1、创新方式和内容,做好干部培训工作。
根据我市干部现状开设不少于20个主体班班次,在培训内容上,一要紧紧贴近我市十三次党代会精神,紧密联系我市经济社会发展形势,加强培训工作的针对性和实效性,提高党员干部的领导能力、创新能力和解决实际问题的能力;二要大力开展党史、党风、党性、党纪教育,突显“党校姓党”的原则,提高党员干部的政治素养和思想道德素质;三要履行好、发挥好行政学校和社会主义学校的职能和作用,加强对公务员、事业编制人员、民主党派和无党派人士的培训。
在自主教学内容上,2012年设置五个板块,分别由校领导和骨干讲师担任主讲老师(附一);根据外培班的特点,设置与我市经济和社会发展紧密联系的课程,由相关老师担任主讲老师(附二);实行教学项目负责制,积极创新教学方式,尝试开展研究式教学、案例教学、情景模拟教育和现场教学等新的教学手段和教学方法(附三)。
2、优化资源整合,加强干部教学的平台建设,积极拓展外培工
作,做好社会宣讲工作。
面对新的形势和任务,党校要优化资源整合,实行开门办学,做到校内开放和校外开放相结合,使各种办学资源有效地形成合力。着力推进体验式教学的实施,努力提高我市党员干部分析、研究、把握实际问题的能力与水平,建立10个现场教学基地(附四)。在主要依靠和利用好党校优质师资的同时,选聘高等院校的专家学者、部门领导干部、知名企业家充实到兼职教师队伍中来,使党校的讲台成为学习、研究、交流的开放型平台(附五)。建立市级领导上课常态制,2012年计划邀请不少于四位市级领导来校授课。加强服务意识,改进工作方式方法,完善各项基础设施,积极做好外培工作,计划办好不少于6个外培班次。要按照市委市政府的要求,认真完成社会宣讲任务,2012年要做好我市市十三次党代会精神和党的十八大精神两次社会大宣讲任务,做到党的精神进入千家万户,党员群众人人知晓。
3、按照以人为本的要求,加强教学管理工作。实施领导干部学分制办法,完善领导干部考核机制。不断完善班主任管理制度,对所有班次全面实行班主任负责制,并强化对班主任的督查和考核。建立符合党校实际的教学管理制度并严格执行。全面铺开教师教学质量和教学管理效果测评工作,在每个主体班次均发放测评表,建立有效的教师教学质量评估办法(附六)。继续组织每一位教师一年内有一次以上的参加外出听课或者进修培训的机会。积极参加全省、全市党校系统教学活动,积极组织开展教学规律总结研究,2012年要有至少
一篇教研论文以我校名义在市级以上教学会议上交流或发表。
二、科研工作具体要求
1、认真开展教研活动,不断提升教师科研业务素质。
科研工作要实现由封闭式研究向开放式研究的转变,即走出校门,与社会科研机构、党政工作部门广泛联合,构建党校科研工作新的载体和手段。2012年要开展不少于2次的科研活动。要认真参与全市党校系统学科组建设,并积极参加活动。要真正实现科研为教学服务,为社会实践服务的职能,不断提高教师的理论水平和学术水平。由学校统一安排,选派教师参加党校系统的专题理论培训,在做好党校培训班教学服务工作的基础上,外聘教师来校授课的,原则上要求本校教师到班听课,鼓励本校教师相互听课。
2012年全校教研人员在县级以上报刊公开发表理论文章不少于10篇;同上级党校和当地有关部门建立联系与协作,积极参与科研攻关,每年申报各类课题不少于5项;积极组织参加各级各类理论(学术)研讨活动,每年提供论文不少于20篇(含我市党建研究会理论调研文章)。
2、主动参与并完成市级调研课题。
2012年除了要积极主动参与市级领导牵头的有关调研课题外,还要认真负责地完成《县级公共文化服务的现状和发展对策研究》的调研课题,争取申报省级课题。
3、加强科研阵地建设。修订完善科研奖励办法,科研经费纳入党校预算,确保必需的科研经费。继续认真做好《理论研究》的编辑
出刊工作,以《理论研究》为载体,集中展示我校和我市各部门的科研成果,要认真办好“我市市委党校网站”,开设专门栏目,及时发布党校科研信息,展示党校科研动态,尽可能将科研成果转化为社会资源,形成党校特有品牌,提高党校科研工作的影响力。
市委党校
二〇一二年二月
园区办、各企业:
中秋、国庆(简称两节)即将来临,为加强两节期间安全生产工作,有效防范生产安全事故发生,确保辖区工业企业安全生产形势稳定,让全系统干部职工过上一个平安、欢乐、祥和的节日,现将有关事项通知如下:
一、严格落实“两节”期间安全生产责任
“两节”期间是各类生产安全事故的易发时段,做好这一时期安全生产各项工作,对于完成全年安全生产工作的各项目标任务,促进安全生产形势持续稳定好转,具有重要意义。园区办、各企业要结合开展“安全生产年”系列活动、“打非治违”专项行动,进一步加强对“两节”期间安全生产工作的组织领导,落实责任,强化监管,加强管理,严格落实节日期间的安全防范措施,坚决防止各类事故发生。
二、切实加强“两节”期间应急值守工作
园区办、各企业要按照职责分工对所监管范围和行业领域内的危险化学品、易制爆易制毒物品、民爆物品、建筑施工等重点领域、重点企业、重要设施和重点岗位进行安全检查和工作调度,及时掌握所监管范围和行业领域内的安全生产情况。各生产经营单位要严格落实安全生产主体责任,主要负责人要亲自部署,认
真开展自查自纠,组织一次全面细致的隐患排查,对查出的隐患采取有效的整改措施,把安全责任落实到每个环节、每个岗位和每个职工。园区办、各企业要认真执行“两节”期间值班制度,落实领导干部到岗带班、关键岗位24小时值班和事故信息报告制度,确保事故信息和其他重要信息及时、准确上报。“两节”期间我局将组成检查组对部分企业进行抽查,对安全防范措施不到位,工作落实不力的企业,严肃追究企业主要负责人的责任。
三、按时上报安全检查和工作调度情况
即日起,各企业每周要向我局报送开展“打非治违”专项行动、事故隐患排查和整改情况,并在9月29日前将长假安全值班表报我局安全生产管理科。
遵义市红花岗区工业经济局
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关于做好2013年民主评议党员工作的通知10-20
关于做好2013年政府采购计划工作的通知09-22
1关于做好2018年中小学暑假工作的通知10-21
如何做好2012年基层统计工作发言稿10-29
关于做好绿化工作的通知06-13
关于做好冬季“三防”的工作汇报09-13
关于做好组工工作交流发言材料05-30
关于做好春节期间安全工作的通知06-01