团委组织委员竞职演讲稿

团委组织委员竞职演讲稿（精选4篇）

团委组织委员竞职演讲稿 篇1

晚上好!

我是来自金融与证券2班的XXX，十分荣幸能站在这里参加这次的竞选演讲。我竞选的是团总支组织委员一职。虽然我很清楚，我的竞争对手都是各班经过精挑细选选出来的精英，实力不可小觑，但我充分相信自己的能力。所以，今天我能够站在这里挑战评审团!

也许，在我说出这番“豪言壮语”后，有些人会暗自发笑：这小子怎么这么自负!可是我想说，这不是自负，这是自信!一个人如果连自己都不相信，那么他就没有资格做任何事，即使做了，也很难成功!我之所以能够站在这里，大部分是由于我的自信!当然，能力也很重要，因为一个人的信心和能力永远是成正比的。

自从在班里担任宣传委员和在团总支里担任干事后，我觉得我各方面能力都有了很大的提高，凭着极大的热情和干练的处事，赢得了同学们的好评。有了这样的认可，我更加有信心和决心做好自己的工作，为同学们服务的同时，也提升自己。未来的路还很漫长，在今后我将更加努力，把自己的工作做得更好。

在管理班级的过程中，难免会遇到各种各样的困难，面对这些困难时，我也曾沮丧过，也产生过放弃的念头，但我努力的说服自己不要放弃，因为放弃，就意味着以前的努力都白费了，还会给同学造成困扰和不便。我觉得不值。所以，到了今天，我已能坦然面对各种困难，尽自己最大的力量去解决它们。

在参加班级管理的过程中，尤其是参加竞选后，我明白了许多道理：做任何事都要有强烈的责任感，要认真履行自己的职责，才能无愧于心。在管理的同时，要严格要求自己，因为自己的一举一动都被同学们看在那里，如果连自己都管不好，如何去管别人?当然，管理时一定要有耐心，要顾及同学们的感受，不要去品尝“高处不胜寒”的滋味。否则，会给今后的工作带来许多困难。即使有困难，我也应勇敢面对，如果连尝试的勇气都没有，那么成功和失败对你我来说就是奢望！

也许大家会觉得我说的都是班级管理的琐事，但是，如果连一个班的事都处理不好，怎么能处理好整个学校的事呢？

作为组织委员，是一种荣誉，更是一种责任。我知道这条路上有许多挑战，但我自信我有能力担起这副担子，因为我的热情，我的毅力，我的认真，还有我实事求是的工作态度。如果我有幸当选，我将以良好的精神状态，认真而仔细地管理组织部的事务，努力做好本届团总支的工作！将同学们的才能充分的发挥出来，为咱们金融系的发展贡献一份力量.我的发言完毕，谢谢大家！

演讲时先说说你的优势，你的不足，努力方向 再怎等不谈么

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竞职演讲稿（党委团委） 篇2

我特别请大家能够注意一下的是我的弱点，我这个人——除了有将近两年在基层接受“再教育”的经历外，其余有２８年时间都是在机关工作。其中，８年是在处机关工作，２０年是在局机关工作，而且做的都是人事宣传工作。换言之，我没有在基层带队伍的经验。在工作能力方面，我是严重的残缺不全，是弱点太弱，短处太短。

因此，在组织上通知我到专业性很强的总医院工作时，起先感到很恐慌，担心有负重托。但是，经过领导和同志们的一再开导，加之一段时间的思考，我终于树立了在局党委的领导下，在院党委一班人的支持下，在全院广大职工的帮助下，做好工作的信心。

因为我发现，医院工作与宣传工作虽然职业反差很大，但是依然有着明显的共同点，即两者都是治病救人实行革命的人道主义。医生是给人治疗生理疾病的人，其最大的愿望是给人一个健康的生理；宣传干部是给人治疗心理疾病的人，其最大的愿望是给人一个健康的心理。

当然，我也清楚地知道，在我的前任书记主持医院党委工作期间，医院成绩斐然，无论是党的建设，人才培养(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆查看)，医德、医风建设，还是硬件建设，都在局内外享有很高的声誉。面对这样高的工作起点，要做到局党委要求的，起码保持原有水平不掉下来，并争取再上一个新台阶，是有很大难度的。我热切地期盼同志们能早一点认识我，特别是能对我的弱点和毛病保持足够的清醒和必要的耐心，进而帮助我，鞭策我，接纳我。也希望多给我提供一些尽快结识大家、熟悉情况、开展工作的机会。最后，我还要特别恳请我的前任书记，在保重身体的前提下，能把他多年积累的宝贵工作经验和体会毫无保留地传授给我们；其他院领导能一如既往地放开手脚抓工作；在座的骨干力量能保持传统、发扬成绩、忠于职守、开拓进取，并积极为院里的发展出谋献策。

乡团委书记竞职演讲稿 篇3

尊敬的各位领导、各位评委、各位同事：

大家好！怀着对共青团工作的无比热爱和满腔赤诚，今天，我能够登上竞职演讲的讲台，感到十分荣幸和激动。我叫XX，今年XX岁，大学本科学历，2008年参加工作以来一直在乡民政办工作，2010年3月任团委干事。对照这次岗位竞职条件和要求，我经过一番深思熟虑，认为自己有实力参与竞争，也有能力胜任这份工作，愿意竞争乡团委书记的职务,我参加竞职的优势体现在两个方面：

一方面我认为自己具备担任乡团委书记所必须的素质。

一是有吃苦耐劳、默默无闻的爱岗敬业精神。爱因斯坦说过，热爱是最好的老师。我热爱团的工作，更热爱农村青年工作。尽管这份工作很辛苦，但我已经做好了充分的思想准备，有着为之奉献青春的良好愿望和热情。

二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。自参加工作以来，我始终没有放松过继续学习，我认真学习了理论知识和专业知识，先后两次参加省公务员考试，并都进入面试阶段。

三是有严以律己、诚信为本的优良品质。在日常的学习和生活中，我能以大局为重，宽宏大量，从不斤斤计较个人利益，能严格要求自己，尊敬领导，团结同事。

四是有雷厉风行、求真务实的工作作风。我始终以诚信、务实为宗旨，坚持踏实的工作作风，求实的工作态度，进取的工作精神。在工作中，坚持做到认真负责、勤勤恳恳。

另一方面我认为自己具备乡团委书记所必须的能力。

一是有一定的政治素质。作为团员，我注重政治理论知识学习和思想改造，能够始终保持坚定的政治立场和政治敏锐性。

二是有一定的工作经验。去年3月以来，我任我乡团委干事，深知农村共青团工作的重要地位，熟悉团的章程，清楚团委书记必备的素质和要求，具有独立处理问题的能力，经过一年的努力，获得全市五四红旗团委的优秀荣誉，并个人获得的全省优秀共青团员的称号，因此，我认为我可以胜任乡团委书记工作。

三是有一定的组织协调能力和创新能力。参加工作以来，我积极参加乡上开展的各项活动，并协助包村领导完成党委政府下达的各项工作任务。我年纪轻、思想活跃，接受新事物快，工作中注意发挥主观能动性，超前意识强，有利于开拓工作新局面。

四是有一定的文字驾驭能力和语言组织能力。通过日常的材料起草、信息报送等工作，尤其是学习实践科学发展观活动，使我的文字驾驭能力和语言组织能力都得到了很大的提高。

接下来，我简要谈一下对竞职岗位的看法。

我乡是移民乡，辖6个行政村，乡团委下设6个团支部，现有团员89名，35周岁以下青年416人。

农村团的工作我认为主要就是在乡党委政府和团县委的领导下，把全乡青年团员动员联系起来，通过举办各种活动，发挥主力军作用，积极投身乡域经济和社会建设之中，推动我乡经济和社会事业又好又快发展。

一、从转变思想观念入手，切实加强团组织建设工作。针对团员青年对团的认识很模糊等问题，我将进一步掌握我乡团员青年的基本情况，按年龄、文化程度、特长等类型分类摸底，做到情况清、底子明，结合各村的实际情况，真正把一些热心团的事业，想干事、会干事、能干事、干成事的青年吸收到基层支部中来，以乡团委为中心，各村团支部为载体，以团员青年为终端，组成上下贯通，结构完整的农村团组织体系。

二、抓好阵地建设，增强团员青年凝聚力。针对农村青年，大事不会，小事不想干，整天无所事事的现状，我认为一定要选准载体，营造宣传氛围。依托宣传窗、互联网等载体，开展主题教育、体育竞赛、文化宣传等多种多样的活动，塑造先进的青年文化，提高青年的文明道德素质，进一步加强我乡团工作的宣传力度，更好的推动全乡精神文明建设。

三、配合中心工作，强化服务意识，切实为全乡经济社会事业贡献力量。围绕全县和全乡工作重点，我认为团的工作应从以下几方面着手：

一是围绕目标、抓培训。根据实际，邀请一些专家学者或一

3些本乡的技术能手为团员青年培训拱棚种植、葡萄栽培、畜牧养殖等科学技术，通过学科技用科技，将科技转化为发展的原动力，为社会主义新农村建设输送新鲜血液。

二是围绕产业、抓龙头。及时掌握一些有致富头脑和经验的青年团员信息，帮助他们介绍项目。通过已建成的羊井子湾村和大泉湾村两个团建示范点，支持一些有一定产业规模的致富青年团员，使他们发展壮大，从而扩大青年致富的影响力。

三是围绕增收，抓带动。鼓励青年结对，相互促进，充分发挥青年致富带头人的优势，在农村青年中广泛开展“先富带后富，带动一起富”的青年致富活动，通过“一助一”、“结对帮扶”等形式，使农村青年在相互学习中共同提高。

各位领导，各位评委，各位同事，参与这次竞争的过程本身就是一次自我锻炼、自我提高、自我展示的过程。古人云：“不可以一时之得意，而自夸其能，也不可以一时之失意,而自坠其身”。不管结果如何，我都将以这句话自勉，一如既往地勤奋学习，努力工作。

团委书记竞职演讲稿07.25 篇4

尊敬的各位评委，优秀的各位同仁：

大家下午好！

首先真诚地感谢公司给了我这次机会展示自己！也感谢为这次竞选在台前幕后忙碌的同事们，你们辛苦了。

首先向各位自我介绍，我叫胡杏花，目前在房开事业部前期部工作，中共党员，毕业于湖南城市学院工商管理专业。站在这里，此刻激动的心情伴着些许紧张。今天的每一位参选同事都那么的年轻优秀，青春活力而又朝气蓬勃。他们给了我一些压力。而同时我又感到十分泰然，那是因为我自己有满腔的工作热情和勤恳踏实的工作作风，我相信自己能够胜任公司团委干部之职。

团委、团员耳熟能详。那团到底是什么，团意味着什么，团员该做些什么，我认为，团之所以为团，就象“团”字的组成：里面一个“才”，外面一个“全包围”，按照象形文字的讲法，至少应该包括两个层面的意思：一是团员本身，包括团的领导干部必须要有才能、才干和才智，二是要善于团结一切可以团结的人特别是方方面面的青年才俊，为党的事业、为国家的事业、为企业的事业、为团的事业而努力奋斗，这虽然有牵强之意，但恰也是最佳的巧合。我想，具备了这两个方面的能力，团的工作肯定能干好。

在大学期间略有所获，担任过班长，院系团委干部、校记者站专题策划部主任、并多次领导和组织同学进行学习以及课外活动。为了提升自身综合素质参加过演讲比赛、辩论赛、舞蹈比赛、征文比赛等活动。这些经验都让我在实际的工作中得到了充分的锻炼，增长了自己的工作能力和组织能力。我知道，作为一名团干部和一名党员，就要起到先锋模范作用，所以在校期间我学习比较刻苦，多次获得学校荣誉。自2011年11月份进入大汉邵阳置业实习工作起，一年多的项目工作经验让我了解到项目年轻人的所想所感。经常在下班之余开展一些丰富的文化活动比如春季踏青、爬山等。因为领导栽培让我有了策划六岭项目实质运作三周年庆典活动并且担任主持人的机会，并且组织排练了手语舞、诗歌朗诵等节目。突出的表现得到了领导的支持和肯定。这些经历都将为我在集团的团委工作中带来帮助和借鉴。

说到团委大家可能会想为什么作为民营企业的大汉集团也要设置团委组织。

大汉集团近年来无论在规模和人员招聘上都在扩大。特别是向高校引进人才使得公司的青年员工越来越多。在提倡红色文化的大汉，一路走来坚持党的方针政策，有了自己的特色模式和战略。必将吸引更多青年学者就职于大汉。

都说青年兴则国兴，那我想说青年强则企业强。共青团是年轻人的组织，是年轻人的队伍，成立共青团，能够把年轻人统一起来。俗话说“出生牛犊不怕虎”，只要公司青年团员经过培养和发展，也能够成为公司骨干，为公司的建设做出应有的贡献。如此一来也能够解决目前公司内部部分青年“对工作困惑、对生活消极、对未来迷茫”的难题。作为青年中的一员，我很乐意也愿意为年轻的朋友们奉献光和热，在帮助他人的同时提升自身素养，何乐而不为？

团委工作的开展，不是一蹴而就的，也不是一人能独立完成的，一是需要公司领导支持，部门之间配合，青年员工积极参与；二要在党委的带领下坚持引导广大青年朋友学业务、学技术、比才干、比贡献，三是团委成员要能发挥模范带头作用用温暖和关爱吸引青年，开展丰富的文化活动，满足青年员工在社交、娱乐和求知等方面的精神需要；四是要能结合各项目单位情况发展地区特色，兄弟单位可以开展联谊活动，开阔视野、增长才干，让更多的青年参与团组织活动，壮大共青团队伍。