党员承诺制工作方案

党员承诺制工作方案

党员承诺制工作方案 篇1

工作方案

为进一步深入开展创先争优活动，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，建立保持共产党员先进性的长效机制，为推动“十二五”时期科学发展做贡献，现在XX社区全体党员中开展承诺制活动，制订工作方案如下：

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，引导广大党员围绕“十二五”时期XX经济社会发展的目标，通过贴近基层、贴近群众、切合实际的语言公开承诺、扎实践诺、民主评诺，激发和调动广大党员创先争优的活力，发挥基层党组织和广大党员在推动科学发展、服务人民群众、促进社会和谐工作中的战斗堡垒作用。

二、承诺内容

（一）党组织承诺重点

1.思想作风建设

以建党90周年为契机，结合中央、市、区 “十二五”规划，组织党员认真学习理论政策。加强思想作风建设，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，切实履行工作职责，充分尊重群众，紧紧依靠群众。围绕科学发展目标，不断提高业务素质、服务质量和工作水平，建立和完善社区党组织工作责任制，充分发挥基层党组织在促进社区和谐、建设精神文明、帮助困难群众、强化基层管理、维护安全稳定等方面的作用。1

2.三个重点村建设

今年，三个市级重点村改造是我镇城乡一体化建设工作的重中之重，按照镇党委“统一思想、团结协作”的要求，XX社区要充分发挥党员干部的模范带头作用和联系纽带作用，积极反映民意，遏制违法违章建设，为创造和谐优美的村镇环境发挥好宣传、监督作用。

3.为群众办实事

XX社区始终坚持广泛听取群众意见和建议，坚持把好事办好，把实事办实。今年我社区将继续严格落实市、区、镇各项民生政策，做好城镇低收入家庭和临时困难救济对象的救助工作，做好失业人员的就业帮扶工作，让辖区居民充分享受到应该享受的惠民政策。在北京市新一轮“菜篮子”工程建设中，针对我辖区内商品房小区居民买菜不方便的实际情况，我们争取在社区引进、推广蔬菜直销点、便利车等形式，为保障群众基本生活做出贡献。

4.维护和谐稳定

社区党组织和广大党员要牢固树立群众观念，主动走进群众、贴近群众，了解诉求，化解矛盾，不断提高做好群众工作的能力，减少群体信访事件。进一步发挥商品房小区党员的模范、宣传作用，通过活跃在社区的“党员楼长”加强党组织、居委会与商品房小区业主的联系和沟通，及时了解群众呼声，促进辖区的稳定与和谐。

（二）党员承诺重点

党员承诺以党员履行党章规定的责任和义务为基本内容，重点围绕理论学习和作风建设、工作态度和工作业绩、推进城乡一体化建设、维护和

谐稳定、服务党员群众等方面做出承诺。在职党员要树立主人翁意识，爱岗敬业、遵章守纪、诚信守诺；离退休党员、无职务党员要按时足额交纳党费，积极参加党组织、居委会的各种活动，主动向党组织提出合理化建议；热心参加社会公益活动，乐于服务群众和社会，自觉维护社会稳定。

三、实施办法

（一）明确承诺内容，公开定诺。

在深入学习培训、广泛宣传发动的基础上，征求群众意见和建议，制定明确具体、符合工作实际和党员能力的承诺内容。普通党员与党组织签订《党员承诺书》后，交与党组织保存。社区召开群众大会，让党组织、党员将自己的承诺内容、承诺事项向全体党员和群众公开，同时公开监督电话，接受党员群众监督。

（二）扎实践行承诺，兑现承诺。

党组织和党员做出承诺后，要针对自己的承诺事项制订工作计划和具体措施，积极创造条件，以实际行动履行承诺，兑现承诺，做到有诺必践。

（三）定期评议承诺，监督落实承诺。

党组织通过召开民主生活会、三会一课等，对党员落实承诺情况进行定期评议，实行“半年一总结，一年一评议”。每季度召开一次党员承诺工作例会，调度党员公开承诺的落实情况，并把党员践诺情况于会后在一定范围内进行公开，接受群众监督。同时，党组织要对每个党员践诺情况进行不定期的督促检查，对好的典型、经验和做法，及时加以推广。

（四）严格考核承诺，做好总结

制定考核办法，对公开承诺落实情况实行严格考评，实行党员互评、群众帮评、领导点评、组织终评，确保民主评诺工作客观公正，并将考评结果公开。

四、工作要求

（一）高度重视推行党员承诺制的重大意义，结合实际，采取切实有效措施，扎实推进。

（二）完善配套规章制度，健全管理机制，公开党员承诺制工作监督电话，接受群众的各项建议和意见，做到有诺必践，违诺必究，保持和维护承诺制的严肃性。

党员承诺制工作方案 篇2

为进一步巩固和拓展我局群众路线教育实践活动成果，丰富学习教育的内容和载体，抓实抓好学习教育、听取意见环节各项规定动作，经研究决定，在全局党员中开展“党员示范岗、党员责任区、党员承诺践诺”活动，特制定本方案。

一、指导思想

坚持以党的十九届五中和十九届六中全会精神为指导，认真贯彻落实省、市、县委关于做好教育实践活动的要求和部署，以《党章》规定的党员义务、权利为依据，以加强基层服务型党组织建设为抓手，在全局党员中开展“党员示范岗、党员责任区、党员承诺践诺”活动，注重发挥先进典型的示范作用，切实增强党员的党性意识、民本意识、责任意识和奉献意识，不断提升凝聚力、创造力和战斗力，加快“推动科学跨越、建设生态桃江”提供坚强的组织保证。

二、活动内容

（一）设立党员示范岗

1、岗位标准。党员示范岗是群众公认、实绩突出、作用明显。要树立“四种形象”，即树立开拓进取、创新发展的“领跑形象”；树立立足岗位、扎实工作的“敬业形象”；树立心系百姓、服务群众的“奉献形象”；树立严格自律、勤政廉政的“公仆形象”。党员示范岗必须突出先进性和示范性，符合下列“六个标准”：热爱本职，责任心强，工作业绩突出；熟悉政策，精通业务，具有较高的政策和业务水平；依法行政，秉公办事；遵纪守法，廉洁自律，无不良行为记录；脚踏实地，办事高效，深受群众和领导好评；举止端庄，文明礼貌，服务热情周到。

2、岗位设置。党员示范岗分个人示范岗和集体示范岗。个人示范岗指党员个人，集体示范岗可以是一个自然空间的办公室，也可以是一个股室。集体示范岗内的人员必须均为共产党员。个人示范岗由全局党员民主推选确认，将党员示范岗标牌置于办公室显著位置；集体示范岗首次由局务会推选确认树立，将集体示范岗标牌置于办公室门前显著位置。

3、岗位监督。党员示范岗自授牌之日起，岗内党员应在工作岗位公开悬挂党员示范岗标牌，自觉接受群众监督。局领导班子考核和总结时要广泛听取群众的意见和建议，进行群众满意度测评，并将测评结果作为考核评价的主要依据。

4、岗位管理。局领导班子每季度对党员示范岗内党员进行一次考核，发现问题及时督促整改，对不符合党员示范岗标准的及时进行调整。党员示范岗出现下列情况之一者，实行“一票否决”，立即撤销称号，收回挂牌：一是岗位出现了重大违法违纪、违反党和国家政策与机关制度的人和事；二是在管理和服务中发生重大责任事故；三是发生群众反映强烈，经查证情况属实的不良现象和事件；四是其它严重影响党员示范岗形象的情况。

对通过每季度党员示范岗考核，连续两次评选为党员示范岗的党员奖励现金1000元。

（二）创建党员责任区

一是划分责任区。

以股、所、队、室为单位，按工作性质和工作岗位设立责任标牌，划分党员责任区，做到“全员覆盖、不留空白”。责任标牌有每一名党员的具体工作责任，让群众根据责任标牌能找到责任党员是谁，责任区的主要工作任务是什么。责任区指定由一名二级机构负责人负责。

二是明确工作职责。

密切联系群众，广泛开展“访基层群众、问干部作风”意见征集活动，对党员干部中出现的各种思想问题及时沟通并做好疏导，推动全局教育实践活动顺利开展；积极主动做好责任区内入党积极分子的联系、教育培养、帮助、考察工作；自觉协助所在党组织的工作，确保党建和行政工作在责任区内顺利开展；努力把所在责任区建成一个互相关心、互相帮助、团结协作的集体，积极营造和谐向上的氛围。

三是认真开展工作。

责任区一经建立，要按照目标责任的要求，认真履行责任区责任职责，有步骤、有计划地开展工作。要认真撰写工作日志，督促指导责任区扎实开展好教育实践活动，认真落实好各项规定动作，确保活动取得成效。

四是严格考核评比。

由局建立健全考核评价机制，按责任区是否围绕中心工作，充分发挥了党的先进性作用；是否采取有效举措，真正帮助基层党组织解决了实际问题；是否强化组织功能，提高了服务人民群众的能力。此外，各责任区要将活动的开展情况、先进经验、典型事例和取得的成效，以书面的形式及时上报至局教育实践办。

（三）开展党员承诺践诺

一是调研“提”诺。

全体党员要在深入调研的基础上了解教育实践活动整改事项落实情况和人民群众的需求，结合当前工作重点和目标任务，提出承诺事项。承诺事项要按照《党章》的要求，联系实际，惠及群众，群众认可。党员领导干部要结合自身岗位职责和工作任务，在注重实效的前提下，提出可行的、人民群众认同的承诺事项，承诺形式不拘一格。

二是组织“审”诺。

局领导班子对党员的承诺事项逐一进行审核把关，重点看承诺事项是否体现先进性要求，是否体现以正在干的事情为中心，是否体现岗位职责特点，是否符合群众意愿，是否切实可行，对不符合要求的要指导其加以完善，防止该承诺的没承诺，无力承诺的乱承诺。

三是签约“定”诺。

公开承诺事项由局领导班子审定后，局党支部和全体党员分别填写《党组织公开承诺书》、《党员公开承诺书》，承诺书一式三份，局备案一份，局党支部和承诺党员各存一份，公开栏公示一份，确保公开承诺的严肃性。

四是公开“亮”诺。

局党支部和党员的承诺要在党员民主生活会、公开栏等方式向党员、群众亮明，对承诺事项、履行责任人、完成时限、预期效果等内容进行公示，主动接受群众监督。承诺书的公示、张贴必须在5月31日前完成。

五是扎实“践”诺。

局党支部和党员要围绕公开承诺的内容，认真研究兑现承诺的办法、途径和具体措施；党组织对党员的承诺事项要建立登记台账，加大对承诺落实情况的检查督促，确保承诺践诺取得实效。

六是严格“评”诺。

通过采取领导点评、群众评议、组织考核等方式，全面评价践行承诺情况，局党组织和党员对公开承诺的事项要逐项对照检查，说明落实情况，经过点评、评议、考核，仍未兑现承诺的，责令限期整改。考评和考核结果要进行公开，并将兑现承诺情况作为教育实践活动评选表彰的重要依据。

三、活动要求

（一）加强组织领导。

成立桃江县森林公安局“党员示范岗、党员责任区、党员承诺践诺”活动领导小组，由局长、支部书记唐梦虎任组长，政委符战辉任副组长，支部成员及各股、所、队、室党员负责人为成员。领导小组的职责：教育全体党员充分认识开展好本次活动的重要意义，加强领导，精心组织，周密部署。经常性地对活动责任制落实情况进行调查研究和指导，带头落实好各项规定工作，严格按照方案要求，指导开展好活动。

（二）强化督查考核股、所、队、室党员负责人要认真履行本单位活动第一责任人职责，强化督促检查，及时发现、精心组织、认真总结，突出典型示范，确保活动取得成效。

卫生总支推行党员承诺制工作安排 篇3

为进一步加强和改进卫生局支部组织建设和党员队伍建设，激发全体党员立足实际、奉献岗位、服务群众的工作热情，发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用，健全和完善保持党支部和党员先进性的长效机制，根据县宣传教党委有关文件精神，现就卫生局党支部进一步推行党员承诺制活动，提出如下意见：

一、指导思想

实施党员承诺制活动，以党章规定为依据，以科学发展观为统领，以保持党员先进性为目标，以提升党员干部服务能力为核心，以公开承诺为手段，落实党员承诺制的基本要求，增强党员党性观念，增强局党支部的创造力、凝聚力和战斗力，为促进科学发展、更好地服务人民群众提供有力的组织保证。

二、基本原则

局党支部和全体党员要把“党员有为，群众受益”贯穿于实行承诺的全过程，必须坚持基本原则：一要围绕卫生中心工作，树立为大局服务的观念，在承诺中坚持把实现好、维护好、发展好群众的根本利益作为履行承诺、搞好卫生工作的出发点和落脚点，着力解决影响卫生工作中的突出问题；二要按照党章和新时期保持共产党员先进性要求提出承诺内容，承诺事项要结合党员自身和岗位实际，既简明具体、操作性强，又易记便行、便于考核，每项承诺都要具体，有明确的内容、标准、程序、时限、责任要求，使承诺内 1

容内化为党员的实际行动；三要在支部的推动下，领导干部和支委成员带头承诺、模范践诺，把握重点，掌握方法，落实各环节的工作，推动承诺制活动深入开展；四要重实效，把解决群众生产生活问题作为承诺的重要内容，以落实承诺事项、解决问题赢得群众满意。

三、承诺范围和承诺内容

承诺范围是局党支部全体共产党员。承诺内容必须是党章规定的党员义务，同时又体现党员先进性要求，围绕本局、本股室中心工作，结合支部开展的各种活动提出党员承诺内容。承诺方式和目标包括四方面：在岗位承诺中，党员要结合岗位职责、个人特长、工作能力，从自身建设、实现工作目标、提供优质服务、业绩突出等方面承诺。党员领导干部侧重于从理想信念、政治立场、宗旨观念、组织原则、工作目标、廉洁自律、发挥表率作用等方面承诺。普通党员主要从服务意识、工作态度、工作作风、工作目标，遵纪守法、职业道德方面做出承诺。在事实承诺中，党员要围绕结对帮扶、扶贫济困献爱心活动，承诺在年内至少做1—2件事实。在整改承诺中，党员要结合征求到的意见建议，承诺落实整改措施，明确今后的努力方向。

四、承诺步骤

一是党员提诺。党员本着实事求是、量力而行的原则，根据工作实情、专业特长，自愿提出具有针对性、能兑现、易考核的承诺，并向局党支部提交承诺书；

二是组织审诺。局党支部召开会议，对党员做出的承诺进行审核把关，重点审核承诺内容是否符合实际，是否切实可行；审核后的承诺事项向党员反馈，经本人同意后，正式确定为承诺事项；

三是督查践诺。承诺事项确定后，党支部与党员签订《党员承诺书》并公布承诺内容，受老干部和服务对象监督，并提醒党员履行承诺；

四是民主评诺。党支部根据党员履行承诺情况，分别于半年和年底召开党员大会，通报和评议党员执行承诺制度情况，适时组织进行承诺满意度测评。

五、保障措施

（一）加强领导、精心组织、规范程序，确保承诺制稳步推进。局党支部全体党员要充分认识党员承诺制的目的和意义，迅速行动起来，做到思想发动、组织领导、工作措施“三到位”。成立由局长张志刚同志为组长、副局长和支部委员为成员的推行党员承诺制领导小组，相关人员协助抓好承诺制活动日常管理，确保承诺制工作稳步推进。

（二）严格考评、加强监督、强化激励，确保承诺制取得实效。局党支部将把推行党员承诺制当作加强党员管理、保持先进性长效机制的重要内容抓紧抓实，把党员完成承诺制情况列入评选优秀党员、优秀党务工作者的考核范围。对承诺落实不好的党员进行批评教育，限期改正；对工作成绩突出、表现特别优秀、群众非常满意的党员，给予必要的奖励，切实保证党员承诺条条落实、项项兑现，确保承诺制取得实效。

财务工作党员承诺书 篇4

1、开展“大走访”开门评警活动，落实十项便民利民措施，不断提升工作质量，财务工作党员承诺书。

2、认真接待受理群众办事，做到态度热情、语言文明、举止得体、执法规范、服务高效。

3、申请事项符合法律及政策规定、手续齐全的，对外服务窗口应当场办结，不得推诿;手续不全的，应指导办事群众完备手续;依法不能办理的，应向群众说明原因。

4、群众拨打“110”或至公安机关对外服务窗口报警的，公安机关必须立即组织力量做好相关处置工作。市公安局对“110”报警设置短信回访。

5、为群众提供网上服务，设置网上实时运作监控功能，对即将超期、超期事项实现网上预警、纠错和责任追究。

6、办理证照群众有特殊情况、特殊困难的，公安机关将提供上门服务。

上海市税务机关对外服务窗口公开承诺书

1、为纳税人提供“7×24小时”全天候自助办税服务。

2、公开所有涉税事项的受理条件和办理程序，依法按时办结各类涉税事项。

3、办税服务厅提供延时服务，建立午间值班制度，方便纳税人办税。

4、为纳税人提供听得见的“12366”纳税咨询服务、看得见的“上海税务”网站()纳税咨询服务，工作总结《财务工作党员承诺书》。

5、优化和规范服务标准，降低征纳成本，不断提高服务效能和纳税人满意度。

上海市交通运输和港口管理局公开承诺书

一、交通港口部门

1、改革行政审批事项，取消一批、告知承诺一批，并联审批一批、缩短审批时间一批。

2、公开行政审批事项的依据、条件、材料、程序、期限和收费标准等。

3、没有法定收费依据的行政审批收费项目一律停收。

二、公交行业

1、司售人员执勤途中规范服务，礼貌待客，不吸烟，不打手机，不讲粗话。

2、实施多级票价的线路，车厢内张贴本线路站级票价表。实施单一票价的线路，标明单一票价。按核定价格收费，经查实违规收费的，向投诉者退回车资，并按车资费的两倍给予赔偿。

3、装有电子读卡器的车辆开启电子读卡器。读卡器损坏的，乘客可以拒付车费。

4、做到车清、窗明、地洁，公交车辆整洁率达到90%以上，消除公交车冒黑烟现象。

5、严格执行非高峰时段老年人免费乘车规定，礼貌耐心对待老人，主动动员乘客为老年人让座。

三、出租车行业

1、驾驶员拒绝使用上海公共交通乘车卡，乘客可拒付车费(乘车卡故障除外)。

2、驾驶员不按乘客要求开启空调，乘客可拒付车费。

3、驾驶员在营运途中吸烟，乘客可拒付车费。

4、驾驶员多收费，经查实可退一奖二(即退还乘客多收部分金额，并奖励两倍多收入部分金额)。

党员承诺制工作方案 篇5

许村镇2011年推行党员承诺制活动工作总结

县委组织部：

2011年，许村镇镇党委坚持在上级部门的指导下，精心组织、统一部署和安排，积极推行党员承诺制活动，各基层党组织和广大党员从为民办实事、办好事和本职工作方面进行承诺，各党组织公开承诺210项，党员公开承诺786项，到目前为止基层党组织履行承诺179项，党员履行承诺 683项。通过推行党员承诺制活动，有效地促进基层组织建设，现将有关情况总结如下：

一、抓好组织领导，明确工作责任

成立了由镇党委书记为组长的推行党员承诺制工作领导小组，加强对该项工作的领导和指导，及时研究和解决带有普遍性、倾向性的问题。各支部成立了相应的组织机构和工作机构，明确各自职责，形成了镇党委抓总、支部组织实施、党员参与的工作格局。

二、精心安排部署，做好工作指导

按照分类指导、整体推进的原则，根据各村实际，对不同行业、不同领域党员承诺分别提出要求，从根本上保证

了党员承诺制活到位。各级党员领导干部带头征求意见，带头确定承诺，带头践行承诺，以实际行动为广大党员作出了表率。三、五项工作促实效，严格程序推承诺

在党员承诺中我们推行一级做给一级看，一级带着一级干，一级抓一级、层层抓落实的工作机制。

一是民主提诺求全。通过召开座谈会、发放征求意见表、设置征求意见箱等形式，广泛征求群众对党组织和党员的意见建议，力求把承诺覆盖到每一名党员，渗透到工作的各个方面。

二是组织审诺求严。党员承诺事项提出后，党支部及时召开专题会议，对承诺事项进行逐人逐条审核把关，防止出现承诺内容过高过低、过空过泛等问题。党支部对审定的承诺事项及时向本人反馈，经党员本人同意后，正式确定承诺事项，由党员本人和支部负责人签字确认。

三是公开定诺求广。党员承诺确定后由党支部通过公开栏、群众大会宣布等形式向群众公开，主动接受其他党员和群众的监督和质询，时刻提醒党员履行承诺，真正做到承诺得出，兑现得了，使每个党员一诺千金，言出必行，取信于民。

四是认真践诺求实。每个党员坚持从我做起，从群众意见最大、最不满意的事情改起，切实做到能兑现什么就承诺什么，通过帮扶困难家庭户、照顾老人、义务打扫村组卫生、带领群众务工等实实在在的承诺，切实解决实际问题，让群众真正得到实惠。

五是定期评诺求细。各支部明确承诺事项和完成时限，细化量化工作任务，健全考评机制，切实做到承诺一件，兑

现一件，确保党员承诺取得实实在在地成效。

四、督促检查到位，确保活动实效

镇党委把推行党员承诺制纳入基层党建考核内容，加大督促检查力度，及时了解和掌握工作开展情况，研究解决遇到的新情况、新问题，推动了全镇党员承诺活动的扎实开展。

五、工作取得的成效

一是党员领导干部模范带头起到了作用。通过工作的开展，党组织和党员对此项工作予以理解、拥护和重视，为接下来该项工作的顺利开展创造了积极条件；

二是党员主体作用得到了发挥。通过公开栏、召开会议等多种途径积极宣传推行党员承诺制的目的意义，使我镇基层党员和群众了解党员承诺制的内容，明白自己应该如何参与到承诺中来，促使其正确行使权力，监督好党支部和党员承诺事项的落实情况。

信访工作党员承诺书 篇6

2、认真受理群众通过银川市政府门户网站市长信箱反映的各类问题，及时转办，并于7个工作日内回复;

3、认真办理群众反映的各类新闻媒体链接件，及时登记转办并回复;

4、做好网上的收、发文及档案工作;

5、严格执行财务制度，认真审核、按时报账;

6、做好包扶社区的困难群众帮扶工作;

7、完成领导交办的其他工作。

承诺人：

党员干部公开承诺情况工作总结 篇7

党员干部公开承诺情况总结

为了进一步巩固扩大创先争优活动成果，不断完善血站党支部推行承诺制建设的长效机制，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，根据卫生局党委《关于在创先争优活动中建立健全公开承诺机制的通知》和《关于在创先争优活动中切实做好领导点评工作的通知》要求，我支部强化组织领导，增强责任意识，集中力量，从以下几个方面重点工作入手，狠抓工作落实，取得明显成效，现将血站支部在创先争优活动中推行的党组织和党员公开承诺工作情况总结如下：

一、强化组织、加强领导，推行承诺制建设长效机制 以在支部、全体党员中推行承诺制作为扎实推进创先争优活动的重要内容，把推行承诺制作为加强血站文化建设、改进单位作风、提高业务技术和职业道德水平，以及提升血站作为窗口单位形象的一项重要举措，把此项工作纳入血站日常工作的重要议程。强化组织、加强领导，强推行承诺制延续到今后的工作和生活中去，作为加强党的建设和先进性建设的一项制度长期坚持下去。

二、坚持工作原则，增强责任意识，做好监督和指导全体党员承诺制工作

按照先进性、量力性、具体性、可操作性的原则，重点对承诺范围和承诺主要内容进行监督检查。党支部和全体党 1 员都进行了公开承诺。党支部承诺主要围绕“五个好”的总结要求，结合血站工作实际，向社会和公众作出公开承诺。党员领导干部承诺践行“五个带头”，带头维护班子团结和集体权威，坚定不移地执行组织决议，转变作风，解决采供血中存在的存在问题，正确认识人和用人方面作出承诺。党员承诺围绕履行岗位职责、提高工作绩效、改进工作作风、创新工作方法、服务好献血者、受血者和医疗单位、服务好社会等方面作出承诺。党支部对党员公开承诺书进行张贴公示，强化监督和指导，充分认识推行承诺制的重要意义，做到自愿承诺、自觉践诺、有诺必践、评践结合。

三、规定程序、注重实效，落实群众评价和对承诺制考评工作

我站党支部积极召开创先争优活动中推行承诺制工作布置会议，制定出相应的实施方案，按照规定承诺实施程序组织实施。按照科学承诺、组织审核、民主评议等步骤落实。制定出公开承诺专栏，将党员的承诺事项向群众公开，接受监督和质询，时刻惊醒支部和党员兑现承诺。会议要求支部按时召开承诺评议会议，公开支部和党员承诺的落实情况，接受党支部和上级组织领导的质询，对党员执行承诺情况进行通报和评议。评议时间定为半年初评和年终总评，并对评议结果进行公布。对承诺制工作建立长效激励机制，对履行承诺积极，兑现到位，群众满意的党员作为年终评选先进的重要依据，对承诺承诺落实不到位的地方，要进行限期整改，并视具体情况诫勉谈话等组织处理。

我站党支部自2010年10月开展以党员公开承诺制为主要内容的科学发展观教育实践活动以来，始终坚持公开原则，接受群众监督，切实把承诺落到实处。在这一过程中，我们把学习讨论作为学习实践活动生动开局、扎实起步、有力促进的重要环节，及时总结经验教训，有针对性地加强思想教育，表彰先进，督促落实。我站党员承诺制将作为科学发展观教育实践活动内容的继续和延伸，通过强化学习，深入实践，总结运用成功经验和有效做法，进一步提升学习实践科学发展观对党员先进性、带动性、模范性的要求，真正发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

党员承诺制工作方案 篇8

二是注重结合实际。公开承诺注重与2011民政工作实际相结合，始终做到围绕中心、服务大局开展公开承诺；注重与2010年公开承诺落实情况相结合，把前一轮践诺中存在的不足作为新一轮承诺的重点，积极抓好整改落实；注重与“十二五”规划相结合，为“十二五”民政事业的发展开好局、起好步；注重与实际相结合，尽力而为、量力而行，切实提高公开承诺的针对性和实效性。

三是注重宣传指导。利用电子滚动屏、手机短信、发放通知等宣传方式，营造做好公开承诺工作的良好氛围；引经据典，借鉴其他单位和地区公开承诺工作中好的做法和经验，结合民政工作实际，开展分类指导，担任领导职务的党员带头承诺，一般党员结合工作实际开展承诺，离退休党员进行口头承诺，努力实现条块结合、齐抓共创。

四是注重取得实效。通过公开承诺，鞭策广大党员时刻牢记“以民为本、为民解困、为民服务”的工作宗旨，把群众的意愿和需求作为承诺的重要内容，认真落实党的惠民利民政策，帮助群众解决最关心、最直接、最现实的利益问题。将承诺落实情况作为党员干部考核的重要依据，注重承诺取得明显成效。

公开承诺工作关键在落实，近期，池州市、县（区）委两级创先争优活动办公室派出公开承诺工作督查小组，对公开承诺工作有关情况进行督促检查，推动公开承诺事项落到实处，确保创先争优活动取得实效。

一是突出督查重点。重点对基层党组织的公开承诺事项进行督查，分别督查了11个城市街道和45个乡镇的公开承诺内容，督查率100%，抽查了30个社区和250个村的公开承诺内容，占社区和村总数的36%和43%，同时要求各基层党组织按照不低于30%的比例抽查了2.5万名党员的创先争优活动工作（承诺）手册的填写使用情况，对公开承诺的内容及兑现情况进行督查，累计督查公开承诺事项3万多条，对于督查中发现的承诺事项不具体、兑现进度不达标、承诺事项满意度不高的公开承诺事项提出整改措施，要求进一步完善公开承诺事项，加大工作力度，确保承诺事项落到实处。

二是明确督查内容。在督查工作中，通过查阅文件资料、登记台帐、召开群众代表参加的座谈会等形式，了解掌握公开承诺事项内容及兑现情况，扎实开展“三查三看”活动：即查承诺内容，看是否符合规定；查进展情况，看是否已经兑现；查承诺效果，看是否群众满意，在全面掌握情况基础上，召开小组碰头会，梳理问题，分析原因，形成督查反馈意见。

三是运用督查结果。督查工作结束后，督查小组及时将督查意见反馈给基层党组织及上级组织部门，要求将督查反馈意见与评先选优、提拔任用进行挂钩，未能兑现承诺的，党组织负责人要向上级党组织、党员要对党组织书面说明情况，提出整改措施；对承诺进展不明显、群众满意率不高的，对党组织负责人和党员其进行诫勉谈话，仍然不予整改的，采取组织措施进行处理。

四是建立督查机制。为及时了解掌握公开承诺事项的落实情况，进一步健全督查机制，建立公开承诺事项定期报告制度，由各地对承诺践诺情况、领导点评情况、群众评议情况有关情况进行汇总整理，认真填写《池州市创先争优活动进展情况统计表》，每月5日前上报市委创先争优活动领导小组办公室。

关于在非公企业中全面推行党员公开承诺 进一步发挥党员先锋模范作用的实践与探索

在非公有制经济迅速发展的形势下，怎样切实加强党的领导，加强企业党建工作，发挥企业党组织的政治引领作用和党员的先锋模范作用，促进非公有制经济健康发展，是新形势下党建工作面临的一个重要课题。连江县紧密结合正在开展的创先争优活动，制定出台了《关于推行基层党组织目标管理和党员公开承诺的工作意见》(连创先组发〔2010〕5号文件)，要求全县各基层党组织从激发广大党员斗志、服务连江跨越发展入手，确保在年底前全面推行基层党组织目标管理和党员公开承诺。近日，由县委组织部牵头，县委统战部、工商局、工商联、经济开发区等单位组成调研组，深入全县非公企业党组织中，对开展党组织目标管理和党员公开承诺进行了专项工作调研。

一、主要做法：

1、立足“三化”，“量体裁衣”抓承诺。一是意见征求广泛化。通过召开座谈会、调查走访、设立意见箱、发放征求意见表等形式，广泛征求非公企业业主、党组织书记、党员代表、中层管理者、业务骨干等对党组织目标管理和党员公开承诺的意见建议。经认真梳理，结合我县非公企业特点和当前经济发展形势，明确非公企业党员公开承诺“五个一”具体内容，即确定一个增产增值目标、参与一项技术创新攻关、提出一条生产经营建议、培养一位入党积极分子、做好一件扶贫帮困实事，确保在非公企业党组织中开展党组织目标管理和党员公开承诺不走样。二是服务指导分类化。制定下发了《关于推行基层党组织目标管理和党员公开承诺的工作意见》、《关于进一步深化基层党组织目标管理和党员公开承诺工作的通知》等文件，按照各非公企业党组织和党员的实际，从为什么承诺、如何承诺、承诺什么、如何承诺、如何兑现承诺等方面开展分类指导。制定下发《基层党组织目标管理和党员公开承诺工作安排表》，指导全县非公企业党组织按照召开动员部署会议、制定承诺书、审核承诺书、公开承诺书、践行承诺、考核评比等七个步骤，进行倒计时安排，确保年底前所有非公企业党组织实施到位。三是内容设定实效化。从解决非公企业生产经营困难入手，按照党员实际情况制定符合实际、力所能及的承诺事项，力求承诺一项、兑现一项。生产一线党员主要突出在安全生产、宣传安全信息等方面做出承诺；技术骨干主要突出在生产发展、技术攻关等方面做出承诺；中层干部主要突出在生产经营、市场开拓、政策落实等方面做出承诺；年轻党员主要突出在学习掌握先进技术、提高企业生产效率等方面做出承诺。全县所有的非公企业党组织已全部开展公开承诺，90%以上非公企业党员进行了公开承诺，共涉及班子建设、党员干部教育、企业发展、文明生产等事项1千余条，目前已完成300多条。

2、着眼“三求”，“亮明身份”抓定诺。一是择岗定岗求活。根据非公企业发展需求，按照“因事设岗、因人选岗、以岗定责、责任到人”的原则，科学合设置岗位，制定具体岗位职责。召开非公企业党员大会，明确设岗定责的目标要求和工作程序，党员依据自身工作岗位，根据年龄、文化、专长等实际情况，灵活选择一个或多个岗位，并紧紧围绕非公企业党员公开承诺“五个一”具体内容，制定出具体可行的公开承诺事项。非公企业党组织根据选岗党员的实际，实行灵活定岗方式，依据党员选岗自荐和全体党员职工推荐，对每一名党员的岗位进行筛选、研究讨论、择优选配，最终确定岗位。截至目前，全县非公企业党组织共设置科技示范岗、安全生产岗、技术创新岗等7大类岗位。二是评审公开求严。推行公开承诺“评审制”，上级党组织对非公企业党组织提出的承诺事项实行审核把关，非公企业党组织通过召开党组织班子会议和党员群众代表会议，集中党员和群众的智慧，详细评审党员公开承诺事项是否体现创先争优要求，是否回应群众的关切和期盼，是否体现岗位职责特点，是否具体实在、切实可行等，确保党员承诺做到“三不诺”，即“做不到的不承诺，有虚无实的不承诺，不切实际的不承诺”。经审核把关，全县共有7个非公企业党组织、13名党员的承诺内容因不符合实际情况，要求重新作出承诺。严格承诺公开程序，党组织目标管理和党员公开承诺书经上级党组织严格审核、非公企业党组织书记签名盖章后，通过职工大会、厂务公开栏、发放公开信等形式公开，接受社会监督，确保承诺内容“选得准、定得实、做得到、干得好”。三是践诺督诺求实。在践行党员公开承诺中，深入开展党员在岗亮身份活动，通过佩戴党徽、挂牌上岗、设置党员岗位牌、公示党员形象照等方式，引导党员亮出身份，亮出行动，树立形象。在推进重点工程、重点项目中，广泛设立党员先锋岗，开展“党员形象在岗位”、“一名党员一面旗”活动，发挥党员示范岗的示范带动作用，促使党员在岗位当先锋、做贡献。全县共设有党员示范岗318个。围绕企业生产经营搭建“舞台”，深入开展“我为企业献一策”、“党员科技标兵”、“技能比武”、“争做合格党员，为党旗争光添彩、为企业做贡献”等系列活动，带动员工认真履岗，争做贡献，促进企业的发展。

3、健全“三制”，“身体力行”抓践诺。一是健全台帐推进制。非公企业党组织和党员根据承诺事项的具体内容，明确责任人、落实措施、完成时限；每季度召开一次党员述岗大会，由党员对照承诺事项、取得成效、下阶段工作安排等内容，向全体党员汇报，进行自我评价；每月采取发放问卷调查、召开座谈会等形式，深入了解党员履岗情况，建立党组织和党员承诺台账，实行承诺兑现动态管理，做到“承诺一件、登记一件，兑现一件、销号一件”。二是健全跟踪督查制。建立健全登记、督查、交流、通报制度，教育督查党员依据承诺书内容，模范遵守规章制度，切实履行党员义务和岗位职责。统一印制《党员履职手册》，每名党员详细记录履岗践诺工作的具体情况。非公企业所在地党委成立履职践诺监督小组，不定时深入非公企业党组织检查党组织目标管理和党员公开承诺活动开展情况，重点检查非公企业党组织工作目标完成和《党员履职手册》记录情况，确保承诺事项按期全面兑现。三是健全民主评议制。结合党员民主生活会，非公企业党每半年组织召开履岗践诺民主评议会，组织全体党员和职工代表，采取党员个人述职、群众和党员民意测评、党组织评定相结合的方式，对党组织和党员公开承诺兑现情况进行民主评议，督促党员履岗践诺。年终由非公企业党组织根据日常记载和测评情况量化打分，确定“优秀、称职、基本称职、不称职”等次，对每名党员履岗践诺情况进行通报，履岗表现较差的责令整改，履岗表现突出的予以表彰，确保达到“用述职强化责任，用评议兑现承诺”的效果。

二、主要成效

全面推行基层党组织目标管理和党员公开承诺，让非公企业党组织自觉融入企业发展实际，紧紧围绕企业发展目标，做到党建工作与企业发展目标同向、工作同力、发展同步，实现党建与企业发展有机融合和联动发展，确保非公企业创先争优活动取得成效。

一是党组织凝聚力进一步增强。全面推行基层党组织目标管理和党员公开承诺，把党建工作有机渗透到非公企业生产经营中，有效促进了党建工作与企业发展的和谐互动，实现了党建工作与企业发展的有机结合，实现党组织的工作有“为”有“位”，不断增强党组织的影响力和凝聚力，吸引更多优秀人才向党组织靠拢。活动开展以来，全县新建非公企业党组织13家，55名非公企业党员亮明身份，83名一线技术骨干和优秀职工向非公企业党组织递交的入党申请书。

二是党员先锋模范作用进一步发挥。推行“党员公开承诺”，不同年龄、文化程度和岗位的党员根据各自实际作出承诺，使党员承诺内容看得见、做得到，有效破解非公企业党组织和党员作用发挥难题，党员先锋模范作用更加彰显。福建冠海造船工业有限公司在实施党员公开承诺过程中，设计开展“党员承诺示范岗”、“党员践诺标兵岗”、“党员一帮一”等活动，深入开展技术比武、技术攻关，引领企业员工学先进、当先进，形成比学赶超的良好氛围，进一步促进公司跨越发展，今年第二、三季度公司生产效率明显提高，产值比原计划增加2亿元。

三是企业发展内在活力进一步激发。全面推行基层党组织目标管理和党员公开承诺，“以有为争有位、以服务求发展”的工作理念更加深入人心，激发了党员争当先锋、敬业奉献的热情，培养出一批“平时工作能看出来、关键时刻能站出来、危急关头能豁出来”的骨干力量，一些制约企业发展的管理机制、生产工艺得到进一步完善，为非公企业发展注入新的活力。全县非公企业呈现出规模明显增大，发展领域不断拓宽的良好势头，今年1—10月份，非公企业工业总产值相比去年同期增加了38.6亿元，同比增长49.4%。

三、存在问题

虽然我县在非公企业全面推行党组织目标管理和党员公开承诺工作取得了初步成效，但是，由于这项工作开展时间相对较短，又没有可供借鉴的经验，有的非公企业党组织对于如何具体操作心中没底。通过调研我们看到工作中还存在一些问题：一是对个别非公企业党组织公开承诺的形式、程序还不够统一和规范，公开承诺程序缺乏操作性和实效性。二是部分非公企业党组织和党员没有按照县委组织部对党组织目标管理和党员承诺规定的基本内容进行承诺，把公开承诺与业务工作要求相混淆。三是少数党员对公开承诺的理解不透彻，承诺事项过多，内容大而空，面面俱到，重点不突出，缺乏实质性内容。

四、下一步工作打算

1、充分认识推行公开承诺的重要意义，切实加大宣传力度。进一步加大在非公企业党组织中推行公开承诺的宣传力度，引导非公企业党组织和广大党员从加强党的执政能力建设和先进性建设的高度，充分认识在非公企业党组织中推行公开承诺的重要意义。要求非公企业党组织进一步明确责任，把握重点，掌握方法，做到组织有保障，活动有计划，工作有方向。要以科学发展观为统领，以深入开展创先争优活动为契机，以改革创新精神为动力，深入学习贯彻落实党的十七届五中全会、省委八届九次全会和市委九届十四次全会精神，深化对做好公开承诺工作的认识，积极探索全面推行党组织目标管理和党员公开承诺工作的新思路，在工作实践中认真总结经验，不断丰富承诺内涵，使公开承诺真正成为党员保持先进性的重要举措，以此进一步加强非公企业党组织建设，激发非公企业党组织和广大党员的政治责任感，在建设省会连江城中充分发挥出战斗堡垒作用和先锋模范作用。

2、紧密结合党组织和党员实际制定承诺内容，务求实效搞好活动。我们将进一步加强指导，要求非公企业党组织坚持实事求是、因人制宜、量力而行、尽力而为的原则，坚持承诺事项具体实在、便于操作、党组织承诺更加符合非公企业特点，党员的承诺更加符合非公企业党员岗位责任的原则，切实抓好公开承诺的落实，尽可能地提出明确的量化指标和时限要求，既方便承诺人操作，也便于企业职工监督，以保证承诺事项的兑现。在认真总结的基础上，紧密结合非公企业党组织实际，联系自身工作职责、工作范围和党员自身情况，针对非公企业党组织和党员存在的突出问题，针对非公企业、广大党员和企业职工关心的热点难点问题，着力解决影响非公企业发展过程中存在的突出问题，进一步完善承诺内容，确保取得实效。

3、充分发挥载体优势，进一步增强公开承诺实效性和影响力。抓住有利时机，选准工作切入点，把全面推行公开承诺与创先争优活动有机结合起来。要充分发挥载体优势，把承诺制与“立足岗位做贡献，我为党旗增光彩”、“求真务实，爱岗敬业”、“党员先锋岗”、“党员责任区”等活动结合起来，从思想、工作作风等方面提出具体目标，把爱岗敬业的意识转化为落实承诺的具体行动，把落实承诺的过程变为教育约束党员的自觉行动。

4、充分发挥典型示范作用，不断总结推广经验。不断总结经验，发现、树立基层党组织和党员干部推行公开承诺的先进典型，有针对性地推出一批非公企业党建示范点，坚持以点带面，充分发挥典型的示范、辐射和导向作用，努力营造工作的良好氛围。并根据工作进展情况，适时召开非公企业党组织全面推行党组织目标管理和党员公开承诺活动经验交流会，宣传典型，总结推广好经验好做法，不断推动公开承诺活动的深入发展 党员承诺实实在在

辽宁核电公司党委围绕“创先争优”活动，组织开展党组织和党员公开承诺，进一步激发了公司党组织和广大党员争先创优的积极性，形成你追我赶，争先比胜的良好局面。

公司党组织、党员承诺实实在在

各支部重点围绕以下三个方面承诺办实事：一是围绕公司中心工作进行承诺；二是围绕学习实践活动整改事项进行承诺，将未完成的整改事项作为承诺的重要内容；三是围绕创建“学习型”支部和争当先进支部工作进行承诺。党员重点围绕以下三个方面进行承诺：一是围绕岗位职责，将创新工作思路、改进工作方法、提升工作水平等方面作为承诺的内容。二是围绕服务职工群众，将转变工作方式、提高工作质量、优化工作环境、为职工群众办力所能及的实事好事作为承诺的内容。三是围绕自身建设，把遵守社会公德，倡导传统美德，树立甘于吃苦、乐于奉献的自身形象，为辽宁核电发展贡献力量作为承诺的内容。

履行党员承诺、努力践行承诺

一是深入学习孙勤同志和牛志强同志在集团创先争优公开承诺经验交流会上的讲话精神。在公司各级党组织和全体党员做出公开承诺的基础上，公司党委及时做出部署，组织深入学习孙勤同志的讲话精神，深入到全体党员，把公开承诺的重点放在践行和兑现承诺上。将孙勤总的讲话转发各支部，组织学习提高认识，理清思路，努力践行承诺。通过党员承诺活动的开展，公司全体党员积极支持集团化改革，纷纷表示要发挥党员先锋模范作用，为中核核电公司早日上市、创一流品牌做出积极贡献。二是完善监督机制促进承诺的践行与兑现。及时建立职代会制度，9月6日公司召开了首届职工代表大会，建立完善了职代会工作制度，充分发挥职代会和职工代表的民主管理和民主监督职能，促进各项工作的落实。进一步完善工作制度，建立完善了“三重一大”等工作制度，靠制度保证各项工作的落实。公司党委决定，党员领导干部、普通党员承诺事项的落实情况以支部为单位进行民主测评，测评结果作为干部考评和评选优秀共产党员的重要依据。增加工作的透明度，通过工作例会等途径，公布公司的重点工作，让职工群众了解公司决策部署提高群众的参与度，调动群众的积极性，促进承诺的兑现与践行。

丰富活动载体，促进党员作用的发挥。进一步完善党员工程活动，各支部建立党员示范工程，为党员践行承诺发挥作用创造载体，目前各党支部都落实了党员示范工程，并积极组织实施。

对重点工作进行跟踪检查，督促落实

公司按照召开季度工作例会的形式，对各部门重点工作完成情况的进行了全面汇报，公司领导对各部门工作进行了点评，肯定了成绩，指出了存在的问题，明确了工作目标，对未落实和拖期的事项进行了剖析，明确了改进的措施。起到了督促检查落实的作用。公司在中核核电公司和董事会的领导下，相继完成了徐大堡核电的基础建设，如气象站、进厂道路等项工作，有效的保护了厂址。在保护厂址和部分工程建设过程中，工程处全体党员坚持加班加点工作，保证了工程建设质量和进度。

明确目标强化考核，促进承诺的践行兑现

年初各党支部按照公司党委《2010年党风廉政建设目标管理责任书》的要求，全面加强党风廉政建设，认真抓好党风廉政建设工作的落实，增强党的凝聚力和战斗力，增强党员争先创优的积极性，使自己的党风廉政建设工作更加适应先进性建设的需要。公司党委坚持每月召开支部书记及支部委员会，专题研究《支部绩效考核》、《党员目标管理责任书》、《党风廉政建设责任书》、《公开承诺》兑现情况进行考核。公司第一党支部坚持对党员进行述职测评活动。

公司将重点抓党员公开承诺措施落实工作

定期召开支部大会，对党员述评测评，肯定成绩，指出缺点和不足，将党委、党支部、党员公开承诺落实到具体的工作和学习当中，为徐大堡核电建设各项工作的开展奠定良好的基础。以党风廉政教育为主，抓党员承诺兑现，坚持预防为主，抓源头、治根本、标本兼治，深化党风廉政教育，把党风廉政的宣传教育工作放在首要位置。结合 “四优、四强”、“争先创优”活动的工作实际，紧紧围绕“树正气、讲团结、求发展”这一主题，继续开展党纪法规学习教育活动，重点对党员干部加强理想信念教育和廉洁从政教育。认真组织党员干部通过集中学习和利用业余时间自学等方式，学习《党章》《廉政准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例》，坚持“三会一课”，对学习的成果进行检验。通过学习教育，引导党员干部认清形势，提高了广大干部职工的组织纪律意识、大局意识和依法管理企业意识，增强党员干部自警自励、拒腐防变能力，营造出了反腐倡廉的浓厚氛围。完善措施，健全机制，积极推进党员承诺责任制的落实。为将党员承诺责任制落实到每一个党员、干部，把责任制贯穿于业务工作的全过程，做到与业务工作同布置、同检查、同考核；推行党员承诺不走过场，工作责任到人，构建党员承诺责任网络监督机制，树立共产党人立党为公、执政为民的良好形象。

党员承诺制工作方案 篇9

工作小结

为充分发挥社区党员在亚欧博览会召开期间维护稳定工作的先锋模范作用，根据市委组织部《关于开展发挥党员先锋模范作用，“全力维护社会稳定”，专项承诺工作的通知，（乌党组字【2011】44号）精神，社区党总支以“发挥党员先锋模范作用，全力维护社会稳定”为主题，8月1日召开领导班子专题会议和党员大会，党总支做了专项承诺工作的安排部署进一步要求社区党员干部迅速行动起来，全力以赴做好维护稳定和环境综合治理攻坚工作，以文明优美、整洁明亮、安全有序的环境迎接首届中国—亚欧博览会。

一、召开动员大会，制定落实措施

社区党总支高度重视，精心组织，对专项承诺工作进行安排和部署。及时成立了以市、区、街道下派干部领导及社区人员组成的维稳、环境卫生综合整治工作领导小组，制定了落实措施和具体方案。2011年8月13日，社区党总支书记、居委会组织社区党员干部、下派党员干部在社区会议室召开亚博会党员公开承诺大会。书记强调，此次承诺不说空话、大话，结合社区实际职责任务、岗位职责自身条件做出承诺。承诺要从行动中体现，坚持具体实在，尽力而为、量力而行；坚持把群众的意愿和需要作为承诺的主要内容，并起到党员先锋模范作用。要认真贯彻中央

和自治区领导重要指示精神，进一步统一思想、提高认识，把握维护新疆，维护乌鲁木齐稳定的重要性、紧迫性，切实增强责任感、使命感，加大落实维稳措施的力度，真正认识到维护新疆、维护乌鲁木齐的稳定就是维护国家的安全和利益。集中动员一切力量抓好稳定，确保亚欧博览会的胜利召开。

二、结合开展创先争优、做好专项承诺工作。

社区党总支高度重视，认真对待，抓紧推进定诺、亮诺、履诺工作任务的落实，按照文件精神要求党员在迎亚欧博览会准备工作中，积极创先争优、勇挑重担，积极做好维护城区社会和谐稳定的各项工作。在开展“发挥党员先锋模范作用、全力维护社会稳定”专项承诺活动，社区结合党员岗位、职责以及在职党员和退休党员等不同情况，进一步细化承诺事项，党支部与党员签订承诺书。签订承诺书过程中采用电话联系、上门签订等形式相结合。如对个别在外的军队自主择业的党员通过电话联系，签订承诺和口头承诺，社区党员57名党员中有46名在职和支部党员按要求进行了审诺，亮诺。个别年老体弱的老党员做了口头承诺，每个党员向所在支部作出郑重承诺，并主动接受党组织和党员群众的监督。

三、迎接亚欧博览会、开展市容环境整治

社区党组织充分认识迎接亚欧博览会、开展市容环境整治的重要性，社区党员干部积极行动起来，自觉履行使命，认真搞好环境卫生综合整治，根据当前环境整治和城市管理要求，按照“保

洁全天候、管理无缝隙、责任全覆盖”的要求加大环境卫生的整治监督检查力度。采取办事处督查与社区每日检查相结合确保社区内无卫生垃圾死角。形成了区、街道、社区三位一体的督察制度。同时要求社区党员要进一步行动起来，把迎接首届亚欧博览会，全力维护社会和谐稳定作为当前一项重大而紧迫的政治任务，牢固树立政治意识、责任意识、大局意识，带头维护好社会团结稳定，带头落实好维护稳定的各项措施，把共产党员的先进性体现在为全区各族群众营造团结安全稳定的社会环境中，全力做好迎接首届亚欧博览会各项准备工作，以安定团结社会、亮丽整洁的卫生环境，良好的精神风貌，健康向上的文明素质迎接亚欧博览会的到来。