市公安局妇女儿童发展两个规划(精选5篇)
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近年来,我局在市委市政府的坚强领导下,在市妇联的支持指导下,紧密结合广水实际,以依法保障妇女儿童的合法权益为重点,充分发挥公安职能,强化组织领导,加大宣传力度,完善保护措施,开展专项整治,依法严厉打击侵犯妇女儿童合法权益的违法犯罪,全力做好妇女儿童的权益保障工作,认真贯彻落实了《广水市妇女儿童发展规划(2010-2020)》。
一、始终把保障妇女儿童的合法权益工作摆在重要位置,思想“零放松”。作为保障妇女儿童合法权益的重要职能部门,我局从建立健全保障妇女儿童合法权益的工作机制入手,提高思想认识,加强组织领导,确保了各项工作措施落到实处。一是大员上阵抓领导。成立了由局长、政委任正副组长,局党委班子其他成员为成员的保障妇女儿童合法权益工作领导小组,明确了各单位各警种的职责任务,形成了齐抓共管的工作局面。二是严格奖惩上认识。将妇女儿童合法权益保障工作的落实情况作为各单位年终考评的重要内容,严格奖惩,以此提高各单位对此项工作的重视。三是加强学习强素质。结合全警“大练兵”和目前正在开展群众路线教育实践活动,组织民警进一步加强对《妇女儿童权益保障法》、《妇女发展纲要》等法律、法规和政策的学习,不断强化学习效果,进一步提高了民警保护妇女儿童合法权益的认识和能力。
二、始终把侵犯妇女儿童的违法犯罪作为严打重点,打击“零容忍”。一是“五长”上案,严打针对妇女儿童的杀人、强奸等恶性案件。对侵害妇女儿童的杀人、强奸等恶性案件实行局长、分管刑侦的副局长、管片的副局长、刑警大队长、辖区派出所长“五长”上案,相关警种合力攻坚,不断提高案件勘验水平和侦办能力,近年来共侦破针对妇女儿童的杀人案件8起,强奸案件27起,命案破案率100%,强奸案件破案率84%。2012年3月18日,我们依托刑事技术,通过DNA比对抓获强奸犯罪嫌疑人万江林,破获应山城区持刀入室强奸案2起。2013年8月12日,长岭镇日光村居民徐正斌为琐事杀死妻子侯平香并分尸、抛尸,我局周密部署,仅用32小时就将逃至湖南浏阳的徐正斌抓获。二是重拳出击,严打残害妇女儿童的猥亵妇女、强迫卖淫等违法犯罪。共受理猥亵侮辱妇女案2起,猥亵儿童案3起,嫖宿幼女案1起,组织、强迫、引诱、容留、介绍妇女卖淫案1起,破案率均达到100%。2012年7月26日,李店乡广同村村民李火平借洗澡猥亵邻居吴某的女儿(14岁),我们调查取证后,当天将其抓获。三是防范未然,持续开展打拐、防拐专项行动。在全市公安机关建立了“打拐”整体联动机制,与周边县市建立了“打拐”区域协作机制,提高发现、打击能力;在全市广泛宣传“拐卖妇女是犯罪、收买被拐卖妇女也是犯罪”等有关法律知识,既震慑了不法分子,又提高了妇女的自防意识,较好地预防、减少了拐卖妇女案件发生。2012年以来,我市共发生妇女被拐案件10起,同比下降30%;没有发生外地妇女被拐入的案件。
三、始终把防控黄赌毒作为保护妇女儿童的有效手段,整治“零间断”。黄、赌、毒违法犯罪影响妇女形象,败坏社会风气、危害社会治安和青少年的健康成长,人民群众深恶痛绝。为防控黄赌毒违法犯罪,我们一是“三铁”并举禁赌机。认真落实省公安厅“无声风暴”行动部署,在查处电子赌博机违法犯罪中,铁心肠、铁手腕、铁纪律“三铁”并举,成功捣毁“嘉年华”、“天下动漫”等电子游戏机赌博窝点24家,以涉嫌开设赌场罪刑拘 18人,治安拘留37人,罚款127人,扣押、销毁各类赌机1000余台,极大地震慑了此类违法犯罪。广水市电子赌博违法犯罪基本禁绝,得到上级的充分肯定。被授予“全省打击私彩等赌博违法犯罪先进集体”。人大代表、政协委员给予了高度评价。二是“四禁”并举治毒害。紧紧抓住“治毒害”这一主线,着力突出“大收戒”和“打零包”两个重点,禁吸、禁种、禁贩、禁制“四禁”并举,严打涉毒违法犯罪。共破获毒品刑事案件18起,刑事拘留18人;缴获海洛因、冰毒、氯胺酮等毒品130克;查处涉毒行政违法案件217起,行政拘留238人,强制隔离戒毒52人,责令社区戒毒182人。三是辣手整治“黄赌毒”。出台了《广水市公安局集中禁黄禁赌禁毒工作方案》,2014年4月10日起在全市范围内开展为期100天的集中禁黄禁赌禁毒专项行,刑事打击涉黄涉赌人员42名、治安打处涉黄赌毒人员521名,较好地解决了应山北门、南门、宝林路,开发区免费一条街等重点区域、部位黄赌毒违法犯罪抬头的问题。四是履职净化“娱乐场”。针对我市互联网、电子游戏室、歌舞厅中存在的种种影响青少年身心健康的问题,主动会同文化、工商等部门,多次开展专项清理整治工作,取缔设在中小学、幼儿园周边200米内的营业性网吧、电子游戏厅、歌舞室16家,对存在安全隐患的36家网吧、电子游戏室、歌舞厅下发了《整改通知书》,限期整改。通过不间断、强有力的专项整治,涤荡污浊,净化风气,为妇女的发展、儿童的成长提供了一个良好的社会治安环境。
四、始终把预防和减少涉及妇女儿童的违法犯罪作为工作重点,维权“零懈怠”。一是法制宣传进社区。利用“三八”妇女节、“12.4”法制宣传日等时间,组织宣讲团,采取以案讲法、现身说法、现场图片讲解等多种形式,到社区、到村组宣传国家保护妇女儿童的政策、法律,增强妇女的法制观念,引导妇女自强奋进、明辨荣辱。二是“警校共建”护校园。选派了82名民警担任法制副校长或法制辅导员,定期到全市各中小学为学生上法制课、作辅导报告400余场次,提高了学生的法制观念和自我保护意识。同时,按照教育部、公安部维护校园治安秩序“八条措施”要求,加强校园周边治安巡逻,加大涉校案件的查处、打击力度,共查处涉校案件37起,抓获违法犯罪嫌疑人46人。进一步净化了校园及周边的治安环境。交警大队在坚持开展交警护学岗的同时,结合广水财政保障正规合格校车乏力的实际,对全市接送学生的“校车”严格审验年检,共为210名身体健康,无犯罪、吸毒、醉驾及交通违法记录的司机办理了校车驾驶许可证,源头防控涉校交通事故发生。近年来,我市涉校交通事故持续下降,得到教育部门和学生家长的一致好评。三是维权保护在身边。坚持“关爱妇女就是关爱自己的姐妹”,一方面,在110报警服务台设立“家庭暴力投诉站”,对涉及妇女权益的报警事项认真受理,对正在发生的家庭暴力及时制止,对施暴方予以约束处理,为受害妇女提供保护,防止暴力演化升级;另一方面,突出强海制鞋、利成制衣和医院、超市等女性职工较多单位、部位,紧贴女工工作特点,延长巡逻时间,加大防控力度,提供“贴身保护”,最大限度地预防和减少了侵害妇女儿童合法权益的违法犯罪。四是扶贫帮困献爱心。在全力做好本职工作的同时,我局还积极组织民警参与社会公益事业,力所能及地为留守妇女儿童解决实际问题。全局民警仅在“三万”活动中就建立帮扶对象38户120人,其中妇女儿童75人。
五、始终注重发挥女民警在公安工作中的“半边天”作用,男女“零区别”。全市公安机关通过落实成立领导小组、落实工作专班、争取妇联支持、提供保障条件、加强检查督导等具体措施,积极动员和组织全局女民警开展了“巾帼建功”活动。全体女民警立足岗位,干事业、长才干、作奉献,女民警在公安机关的“半边天”的作用得到了充分发挥。2011年以来,我局共有25名女民警受到上级表彰奖励,占女民警的总数30 %。指挥中心指挥调度中队10名女民警常年通过电脑、电话,用条条指令心系群众安危冷暖,指挥打击违法犯罪,爱岗敬业、真情为民,快速反应、灵敏调度,将花样青春年华奉献在110接处警岗位上,受到广大人民群众的高度赞扬,被评为全省“十佳”110报警服务台。法制大队教导员严丽勤勉敬业,好学上进,先后被评为广水市新长征突击手、随州市十佳政法干警、第四届湖北省优秀青年卫士等荣誉称号,光荣当选广水市、随州市党代表,去年由副股职副科长直接提拔为副科职教导员。同时,我们还充分发挥局政工、妇联的作用,组织开展女民警体检,组织开展 “五好文明家庭” 创建,对考上大学的民警子女进行奖励,进一步调动了女民警的工作积极性和创造性,在公安机关民警家庭中形成了尊老爱幼、和睦融洽、健康向上的文明氛围。
1 基本情况
1.1 评价指标体系
评价指标体系采用《江苏省妇幼卫生发展目标管理方案评估细则》, 评价体系共有5大类20项指标, 涵盖规划组织实施, 网络队伍建设, 完善服务功能, 严格监督管理, 提高保障水平内容, 评审采取百分制, 总得分在90分及以上为优秀, 80分以上为合格。
1.2 实施策略
根据不同地区不同阶段实际情况, 我市采取分层分类管理的方法, 要求各地以辖市区为单位, 本着“坚持标准, 因地制宜, 整合资源, 各负其责”的原则, 制定本地《妇幼卫生发展规划》及分年度实施计划。各承担妇幼保健任务的机构, 对照指标要求, 不断加强基础建设, 完成指标任务。各辖市区级相应机构按照各自职能和范围, 切实做好技术指导、人员培训和技术质量考核。各辖市区卫生局负责组织实施、协调督促、检查考评工作。各地每年自评一次, 市级组织中期评估, 进行指导和改进。
1.3 实施措施
1.3.1 制定推进发展的政策
常州市政府为此制定了《常州市妇女儿童发展规划 (2006-2010年) 》, 市卫生局制定了《常州市卫生局实施〈常州市2006-2010年妇女儿童发展规划〉方案》、《常州市妇幼卫生规划目标管理方案考核细则》, 明确工作目标、任务、要求和保障措施。针对重点工作, 市卫生局与市妇儿工委、劳动保障局等联合下发了《关于进一步推进全市妇女病普查工作的意见》、《关于在常州市开展新生儿疾病筛查工作的通知》等, 同时将重点考核指标纳入《常州市建设小康社会评价指标体系》之中, 共同推进。
1.3.2 实行党政领导责任制和目标管理
多年来坚持在每年由市政府召开的全市卫生工作会议上, 对妇幼卫生保健工作进行阶段工作目标部署, 由分管市长与各辖市、区政府分管领导签订目标管理责任书, 将妇幼保健工作纳入地方经济社会发展规划和政府年度工作考核目标, 实行目标管理考核。把妇幼保健工作切实摆到可持续发展的基础位置加以落实。
1.3.3 加大妇幼保健经费的投入
要求各级政府按照工作要求, 加大对妇幼保健经费投入, 妇幼卫生事业经费不低于当年卫生事业经费总支出的5%, 最低限度按照人均3元标准设立18周岁以下儿童及以上妇女的卫生保健经费。2007年起根据《常州市城市社区卫生服务补助资金考核办法》, 各级财政对医疗保健机构开展妇幼保健指定项目实行财政补贴。据统计近几年来全市共投入2亿多元用于妇幼卫生服务基础建设, 人均妇幼保健经费达12元。
1.3.4 加强工作的指导和培训
市卫生局每年举办专题培训班, 邀请省厅领导和有关专家进行专题辅导, 组织工作现场, 进行现场观摩、学习和交流。各有关部委办局也经常深入基层一线, 进行调研、指导和推进。各地充分利用现有卫生技术服务资源, 巩固和发展服务网络, 改善服务条件, 积极培训和充实基层技术服务人员, 保证妇幼卫生工作的开展。
2 实施效果
2.1 强化了服务体系建设
坚持政府主导和公益性方向, 合理调整和配置卫生资源, 逐步建立以妇幼保健机构为主体, 综合医院和儿童医院妇产科、儿科以及城乡基层医疗卫生机构的妇幼保健门诊为补充的妇幼卫生服务体系。每个辖市 (区) 由政府建好1家独立建制的妇幼保健机构, 机构建设标准按《江苏省等级妇幼保健机构评审标准及细则》执行。各网底单位按照《常州市乡镇卫生院预防保健科 (所) 妇幼保健部门规范化建设指导意见 (试行) 》、《常州市示范产科建设实施意见 (试行) 》, 积极开展创建工作。到目前为止全市已有三级甲等妇保院1家, 甲等妇保所3家, 示范产科单位29家, 规范化妇儿保科室覆盖率达80%。
2.2 促进了两个系统管理
通过制定《常州市孕产妇系统管理方案》、《常州市儿童保健系统管理方案》等全程管理标准和体系, 组织全市各级妇幼保健机构、各类医院和卫生院的产儿科实行分工负责、分级管理, 切实落实。针对新形势下婚检源头工作流失、企业厂矿转制后保健站解体等实际, 另辟途径, 重建管理源头, 采取与计生、民政密切配合的联合形式, 在民政局和计生管理局派驻人员, 宣传告知, 建立卡册, 系统管理。对于流动人员, 采取卡册的管理与本市户口人员一致的方法, 对临分娩才到医院的孕产妇, 进行劝说, 让其返回早孕建卡单位补建卡, 若受条件限制的话, 由就诊的助产机构补建卡册, 纳入管理, 两个系统管理的职能得到全面覆盖。
2.3 拓展了综合服务功能
坚持“提供全面、连续、高质量的妇女和儿童保健服务”的思想, 适应市场需求, 开展了多层次的新技术、新项目服务。服务内容已逐步扩展到营养、心理、康复、五期、咨询指导、疾病筛查和追踪随防为一体的系列服务。妇幼保健服务进入社区、进入家庭。目前我市已建成产前筛查和诊断中心、新生儿疾病筛查中心、人类辅助生殖保健中心。体现人本关怀的导乐分娩、镇痛分娩、水中分娩也受到孕妇欢迎。
2.4 标化了难点工作模式
针对重点难点, 协调相关部门, 齐抓共管, 目前我市婚前医学检查实行由政府财政资助, 婚检与结婚登记一体服务的模式推进, 效果良好。妇女病普查实行属地管理, 在职已婚妇女由所在单位统一管理。非在职人员由所在乡镇街道统一管理, 负责计生工作的同志担任专管员编制计划, 与定点普查机构联系落实。全面启动新生儿疾病筛查工作, 组建工作网络, 明确功能任务, 建立相应的工作制度和管理制度, 进行技术培训, 目前全市新生儿疾病筛查率已达85%以上。
3 思考
3.1 各级政府重视是首要
妇幼卫生本质上是社会发展问题, 孕产妇死亡率、婴儿死亡率已经成为国际社会衡量社会发展的重要指标。妇幼卫生具有公共卫生性质, 是公共卫生的一个有机组成部分。妇幼卫生的服务对象占人口的2/3, 做好妇幼卫生工作政府承担着重要职责。因此在实施中应切实履行对工作的领导、组织、规划、协调和监督管理职能。将妇幼卫生服务纳入国民经济和社会发展总体规划, 不断加强妇幼卫生基础设施建设, 优化卫生资源配置, 随着经济增长和财政收入的增加, 调整卫生支出结构, 加大对妇幼卫生服务工作的投入力度, 切实落实各项财政补助政策, 促进目标的实现。
3.2 各级业务工作是基础
妇幼卫生工作服务的对象不仅人口数量多, 而且服务周期长, 儿童从出生到14岁 (目前重点是7岁以下) , 妇女从青春期至老年期, 工作面广量大, 涉及到每个家庭, 整个社会, 具有很强的群体性和公益性。在其服务特点上具有连续性及系统性、方法途径的多样性、服务人员的主观能动性、组织协同性、服务技术科学性及可操作性。必须通过先进的卫生保健观念、卫生服务体系和卫生服务方式, 达到提高妇女儿童整体健康水平的目标。而这些先进的卫生保健观念、先进的卫生服务体系和先进卫生服务方式必须通过各级各类业务部门具体实施和工作才能实现。
3.3 各种配套政策是保证
实施妇幼卫生服务工作, 必须有一个整体的规划。确定长远奋斗目标和短期阶段性目标, 明确实现各种目标的具体措施, 并按照规划, 突出重点、解决难点, 强化各种配套政策的保障作用, 调动方方面面工作的积极性。对于机构基础建设, 政府财政应加大支撑力度, 应随着社会经济的发展逐步提高投入水平。对于人员队伍建设, 编委、人事、劳动部门应有相应的政策, 按照公共卫生服务的性质, 明确人员的身份、进出的渠道、培养提高的途径以及相应的待遇。特别是对不断推出的妇幼保健技术项目应出台符合实际的具有可操作性的标准及配套政策。对于价格政策, 计划、财政、物价等部门应制定符合本地实际的、符合成本效益原则的收费标准, 保证妇幼卫生服务获得合理的补偿, 以保证妇幼卫生服务阶段性目标实现。
摘要:文章通过对常州市实施新一轮妇女儿童发展规划的效果分析, 试图说明指标设置科学性、可及性、引导性及实施过程中政府主导、部门协作、技术支撑、群众参与对于促进妇女儿童健康发展中的重要作用。
关键词:妇女儿童发展规划,实施作用与成效
参考文献
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根据《××市妇女儿童工作委员会办公室关于报送××年实施妇女儿童发展规划总结和××年工作计划的通知》(防妇儿工委办〔〕号)文精神,我市××年在妇女儿童发展规划方面主要做了以下工作:
一、为妇女创造适宜的生活和工作环境,鼓励和支持妇女成立农民用水协会
(一)到××年月底止,全市已成立有个农民用水协会。农民用水协会是国际上流行的一种灌区农田灌溉的组织制度,是在农民自愿的前提下成立的组织,它强调把灌溉管理的部分或全部责任和权利从水利专管机构或政府部门的手中转移到用水户身上,农民用水协会以流域渠系为主,以行政区划为辅,协会下面以斗渠灌溉区为单位建立用水组,每个用水农民都是会员。
(二)选举产生协会会长、副会长、理事,为用水户提供灌溉用水和技术服务,维护用水户利益。以前,镇、村、组代收的.水费,现在改由农民用水协会代收,实行供需对接、计量收费。供水计量点定为支渠口,由供水单位、用水协会现场测流。每户农民均有一张“水费明白卡”,每亩应交多少水费,写得明明白白。
(三)成立农民用水协会是改变当前农村小型水利设施权责不清,长期失修失效的有效办法。通过农民用水协会,按“谁受益,谁投资,谁管理”的原则,明确农村小型水利设施权利,调动广大农民群众特别是妇女积极参与农田水利基本建设。
二、解决农村人畜饮水困难方面
(一)积极兴建农村人畜饮水工程,解决农村人畜饮水困难,提高广大农民群众对发展农村供水重要性的认识,增强建设农村供水工程的积极性。
(二)建立农村水利建设的投入机制,实行多渠道、多层次、多元化集资的办法,由中央、地方、受益群众共同投入发展农村供水事业。××年,实际完成峒中镇农村人畜饮水工程等个项目,完成投资万元,新解决农村人畜饮水困难人数万人、牲畜万头。
(三)提高农村缺水地区供水受益率,解决农村饮水困难,改变饮水不够卫生的状况。把解决人饮困难的重点放在农村,逐步帮助改善农村供水方式,在有条件的地方,尽量采取集中连片供水的方式,提高水质和供水质量,实现自来水供水。
三、在水资源保护方面
(一)继续加强污染源治理和入河排污口的管理,实行入河排污许可证制度,划定水功能取划,确定水质保护目标,全面实施水域纳污总量控制的制度。
(二)切实加强对饮用水源的保护。制定饮用水源地保护规划,依法划定饮用水水源保护区;加强对使用化肥、农药的管理,指导农村妇女农民合理施用化肥、农药,减少对饮用水源的污染。
(三)加快水利三面光工程建设,××年广泛发动受益群众,积极上场参加兴修水利,全市共新增渠道三面光工程公里,保证了农田灌溉用水的需要。
工作开展情况
县供销社在县委、县政府的正确指导下,在县妇儿工委的大力支持下,认真履行工作职责,切实贯彻落实妇女儿童两个《规划》,不断强化工作措施,加大工作力度,维护女职工劳动保障合法权益、关爱儿童等方面做了大量的工作,有力地促进了全县妇女儿童事业的发展。
一、健全组织,加强领导
为确保全县妇女儿童“两个规划”落实到位,我社对卫计工作、维护妇女、儿童的合法权益统一部署,统筹安排。同时,协助县工会、妇联,根据不同阶段的任务和要求,及时研究解决有关我社妇女儿童的情况。
二、突出重点,落实措施
(一)保障妇女享有避孕节育知情选择权,落实安全高效的避孕节育措施,减少非意愿妊娠,降低人工流产率,加强综合治理,确保出生人口性别比逐步趋于合理。在计划生育公开栏张贴宣传资料,通过多形式、多渠道向育龄夫妻宣传避孕节育、生殖保健知识,使育龄夫妻能够掌握适宜自己身体状况和生理时期的避孕方法、避孕原理、主要优缺点及使用方法等。
(二)优化妇女儿童发展环境,关爱妇女儿童。每年“三八”妇女节和六一儿童节我社开展慰问活动,为妇女儿童送上节日慰问金,努力营造关爱妇儿氛围。
(三)重视妇女职工培养发展,维护妇女权益。积极贯彻按劳分配原则、深化分配制度改革,督促企业实行男女同工同酬。提高职工社保覆盖面,保障干部职工特别是妇女职工,参保率达到100%。我社党支部积极发展女性党员,2014年1名女预备党员转为正式中共党员。
(四)落实女职工劳动保护政策。严禁安排女职工从事禁忌劳动的违法行为,解决女职工在劳动、工作中因生理特点造成的特殊困难,保护了她们的人身安全和健康。进一步完善了劳动合同制度,加强劳动合同管理,劳动合同签订率100%。县社杜绝下属企业使用未满十六周岁的儿童用工行为,维护了全县正常的劳动力市场秩序。
(五)维护职工权益,切实保障妇女职工职业健康。建立健全育龄妇女档案,定期每年为妇女职工进行健康体检、妇科疾病筛查率100%。落实计划生育家庭意外保险,县供销社今年为13个计划生育家庭投保计划生育家庭意外伤害保险,参保率100%。
(六)积极组织妇女职工参与各项文体活动。今年县社积极组织妇女职工参加县第五届运动会,加入县经贸系统女子篮球队。
今年德庆县供销社扎实推进各项措施,多筹并举,落实责任,切实维护广大妇女和儿童的合法权益,为构建和谐社会做出更新更大贡献。
一、编制发展规划,明确妇女儿童工作地位
1、在编制国民经济社会发展规划的过程中,我们坚持把妇女儿童事业发展纳入中长期规划和计划的重要内容,我局根据国家、省、市和县妇女儿童发展纲要和要求,结合我县妇儿发展现状,将妇儿发展纳入我县“十二五”发展规划。在实施过程中,每年将妇儿工作纳入我县经济和社会发展计划。
2、在监测和分析全县经济社会发展状况的同时,对妇儿工作提出发展思路,为“十二五”妇儿工作规划指明方向,较好地完成了“十一五”妇儿工作的各项目标任务。
3、明确妇女儿童发展的地位和作用。我们把积极促进全县妇女儿童规划实施,加大对妇女儿童事业的投入,保护妇女儿童合法权益,改善妇女儿童生存和发展环境,当作新世纪、新阶段实施可持续发展的战略。抓好妇幼保健院建设工作,提高住院分娩率,改善儿童营养状况;加强基础设施建设,为改善妇儿工作基础设施条件,在工作中,我们把与妇女儿童生活设施相关的农村卫生服务体系、农村计划生育服务体系建设项目、乡镇文化站建设、农村初中小学校舍建设等纳入了投资计划,为我县妇女儿童事业发展提供了政策框架和操作依据,对推动我县妇女儿童事业发展发挥了积极作用。
二、开展调查研究,掌握妇女儿童工作现状
为了加强对我县妇女儿童工作现状的了解,积极争取上级投资储备项目。为加强农村计划生育服务站和乡镇卫生院建设,就县城区及各乡镇的妇女儿童社会事业基础设施的建设及其运行情况,我们结合“改作风、抓落实、促发展”活动,一开展了一次调查活动,发现我县妇女儿童事业设施建设仍需要加强。就调研结果向有关部门提交了专题报告,提出了加强妇女儿童事业设施建设的思路和建议。
三、积极争取投资,支持妇女儿童事业发展
为将我县妇儿工作发展规划落到实处,我们想方设法跑项目,积极衔接争投资,全力支持我县妇女儿童事业发展。经过认真调研,我们把妇女儿童事业相关联项目以专题报告等形式向市发改委进行了申报,今年,我局加大对妇女儿童项目争取力度,为妇女儿童保健和育龄妇女保健打下了良好基础。
四、下一步工作计划
1、以构建和谐社会为目标,认真落实“十二五”规划中发展妇女儿童事业的内容,积极促进全县妇女儿童规划的实施,继续把妇女儿童事业当作改革、发展、稳定的大事纳入规划和计划。
2、进一步加大争取上级投资的力度。抓住国家“以人为本”,关注提升人民生活质量的机遇,积极搞好项目开发、申报、衔接和落实工作,继续抓好乡镇计划生育服务站、农村文化站建设。
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