大学班级凝聚力问卷

大学班级凝聚力问卷

大学班级凝聚力问卷 篇1

亲爱的同学：

您好！班级是学校教育教学的基本单位，也是我们学习生活的组织形式，研究班级凝聚力对我们班级的运行及成员的学习生活有重要指导意义。此问卷根据影响组织凝聚力的因素及其特征进行设计，采取不记名方式进行内部调查，恳请您认真填写，诚挚地感谢您的信任和支持。

1.你认为你所在班级凝聚力如何？

A、很好

B、一般

C、不好

2.在班上出现意见分歧时，你通常是属于：

A、主流

B、非主流

C、都不是

3.你认为你所在班级人数太多吗？

A、是的B、不是

C、刚好合适

4.与其他班开展辩论赛，你希望的比赛形式是：

A、以竞争为基础打分，个人谁对所辩论的问题贡献大，谁的得分就高

B、以合作为基础给学生打分，全班学生都是同一分数

C、其他

5.如果你是班干部，你们班有人打架，你怎么办？ A、主动拉开他们，劝他们和解

B、去告诉老师

C、不管不问

6.你认为班级的现状是由谁造成的？

A.班干部

B.个别同学

C.都有责任

7.大部分时间里，你在班级中所起的作用是：

A.积极作用

B.没什么作用，有我没我一样

C．消极作用

8.自习课上，有的同学有题不会，当他问你的时候，你会怎么做？

A.如果我会，很愿意帮助他，会耐心的给他讲解，直到他明白为止。

B.如果我会，会给他讲解，但不太情愿。

C.会也不告诉他

9.参加班级活动，有同学故意不到，你认为

A.情有可原，可以理解

B.他们不重视班级活动，欠缺责任心

C.其他

10.你认为班级同学之间的关系怎样？

A.大部分同学之间都很融洽，有个别同学不合群，但并不影响整个班级

B.班级同学都有各自的小团体，但在班级有事的时候，大家都能同心协力

C.不太好，同学之间经常出现吵嘴的情况，但大部分的同学都有自己的好朋友

大学班级凝聚力问卷 篇2

一、班级集体奋斗目标的确定

班级集体奋斗目标, 是全班师生共同前进的方向, 是全班统一的思想认识和行动准则。没有奋斗目标的班级, 犹如没有罗盘的帆船, 随波逐流, 随时随地都有危险。所以, 一个良好的班集体必须要有一个集体的奋斗目标。重要的是作为班级组织者的思政教育工作者应在广泛争取学生意见, 并且结合本班学生思想、学习、生活实际, 制定出本班的奋斗目标, 这样的共同目标才能形成强大的班级凝聚力。在实现班集体奋斗目标的过程中, 要充分发挥集体每个成员的积极性, 使实现目标的过程成为教育与自我教育的过程, 每一集体目标的实现, 都是全体成员共同努力的结果, 要让他们分享集体的欢乐和幸福, 从而形成集体的荣誉感和责任感。

二、努力构建和谐师生关系

构建和谐师生关系, 这就要求大学班级管理, 确立“以人为本”、“以学生为本”的现代教育管理思想。

首先, 思政教育工作者要树立服务观, 对学生负责。学生即是思政教育工作者劳动的对象也是服务的对象, 服务意识表现在对学生的殷切希望, 耐心的教育, 热情的帮助, 不厌其烦的说教解释等方面。

其次, 思政教育工作者要树立正确的学生观。尊重学生、信任学生、热爱学生、理解学生。思政教育工作者应当把学生看成积极发展的主体, 应从学生的实际出发给予他们必要的肯定和及时的鼓励。

最后, 思政教育工作者要学会控制自己的情绪。处理矛盾和冲突时, 不要使自己的情绪失控, 说出伤害学生的话或做出伤害学生的话来。只顾及自己的面子和尊严, 耍起了权威, 只能使矛盾激化。由此, 遇到师生矛盾冲突, 思政教育工作者要学会冷静, 找出恰当的解决办法。

三、引导正面舆论氛围, 形成淳朴班风。

在整个班级建设过程中, 正面的舆论导向具有规章制度和命令通知所不可替代的特殊作用。

培养正面舆论导向的前提条件有三个方面:

第一, 建立班级畅通的信息发布和接受渠道。班级建设中涉及信息的传达和接收是不可避免和经常性的, 班级通知传达一些事情, 如果发布者和接收的主体不能准确及时的将信息传达下去, 小则造成误会, 大则造成教学事故。

第二, 建立完善的班级制度。制度为每个成员提供了行为准则的依据, 让学生慢慢从他律走向自律。从而, 使学生能够实现“自我教育、自我管理、自我服务、自我提高”。对集体而言, 制度体现了班级的组织性、纪律性, 便于思政教育工作者对班级工作进行科学的检查。

第三, 重视班干部的影响力。班干部是班级基层的管理者, 由于班干部与一般同学生活在一起, 有身份相同的一面, 又由于班干部与同学年龄、心理、兴趣爱好类同, 他们的影响作用是直接和有效的。

以上三点对于培养班级正面的舆论导向有一定的作用, 有了正面的舆论导向, 班级就能形成内在的、潜在的教育力量, 从而形成淳朴班风。

四、实施班级学生管理的民主化、细致化、科学化

民主是学生成才的内在需求, 学生都有成人成才的目标, 都希望锻炼各项综合能力, 思政教育工作者要有意识的让广大学生参与管理, 创造各种表现机会, 充分调动全班每个同学的做事积极性, 形成民主管理气氛, 使学生的自我表现欲望心理得到必要满足。另外, 思政教育工作者还应该从细致入微, 重视班级管理的细节问题, 这样班级管理才能真正的有成效, 即充分发挥民主基础上还应细致管理上下功夫。

根据学生事务管理的特点, 班级实行“分级管理制”、“干部轮岗制”等。分级管理即有一级管理:正副班长和一名团支书, 负责全班事务的分工管理和联系、监督各班级委员, 掌握全班同学思想动态和重点工作。二级管理:组长负责制, 以寝室成员为基础, 把全班学生分成若干组, 负责各寝室的思想状态汇报、学习情况, 信息传达等的工作。

五、重视集体教育活动的功能

集体教育活动能发挥育人、娱乐、交流等功能。思政教育工作者应该珍惜每一个班级的每一次学生集中的机会, 要积极组织学生参与学校的各项活动, 在活动中促进学生相互关心, 相互理解, 学会分析和总结。在教育管理过程中, 尽量发挥集体教育的作用、认真研究和正确利用这种相互影响, 就能够极大地提高教育管理效率。

参考文献

[1]陈星.建设一个优秀的班集体[J].青春岁月, 2011 (5) .[1]陈星.建设一个优秀的班集体[J].青春岁月, 2011 (5) .

[2]田春河.如何建设一个优秀的班集体[J].考试 (教研版) , 2008 (2) .[2]田春河.如何建设一个优秀的班集体[J].考试 (教研版) , 2008 (2) .

[3]巫丹.班主任与优秀班集体[J].科教导刊 (上旬刊) , 2011 (1) .[3]巫丹.班主任与优秀班集体[J].科教导刊 (上旬刊) , 2011 (1) .

大学班级凝聚力问卷 篇3

【摘要】班级是大学教育管理的最基本单位，其凝聚力的高低对衡量班级建设质量具有重要的意义。班级凝聚力是指班级成员在班级团体中获得了心理满足后对团体产生的向往倾向或亲和力。研究大学班级的凝聚力，有利于形成优良班风、学风、校风，有利于为学校教育提供一定的理论依据。本研究以高校大学生班级为研究对象，由此结合问卷调查、访谈法，探讨大学班级凝聚力影响因素，从集体层面、班干部核心层面、个体成员层面三个层次探究班干部行为和心理、班级成员行为和心理与班级凝聚力强弱的关系，以及各部分对班级凝聚力产生的影响，并且提出相应的解决对策。

【关键词】大学生；班级凝聚力；措施；班干部；个体成员

苏联的教育家苏霍姆林斯基曾说，“集体是教育的工具”。大学高校担负着提高大学生思想道德素质和培养大学生团队精神的重任，而班级是在校学生的基本组合形式，是学校开展教育教学和管理工作的基本组成单位，是赖以实现这些功能的有效载体。

过去对影响行为和凝聚力的研究多聚焦在企业团体或组织中，仅有散见的一些文献聚焦在班级凝聚力的研究中，而且只是将班级定位在团体层面上进行研究。本文通过借鉴前人有关影响行为和凝聚力的相关研究，将视角定位在班级且将其从班干部核心层面、个体成员层面、集体层面三个层次上进行研究。

本研究采用问卷调查和访谈法，集中回收有效问卷139份。通过分析，大学班级人数均在30至50范围内，认为所在班级的凝聚力情况为一般的占71.94%，班级里有1至5个能交心的朋友（除宿舍舍友）占74.82%，认为自己与班级成员之间的共同点为一般的占79.86%。由以上数据分析，目前大学生的班级凝聚力差，个体独立性强。

在班干部核心层面，97.4%的同学认为班干部对班级凝聚力有积极影响作用，其中，56.83%的同学认为班干部有非常大的影响作用，由此，大学生对班干部的影响力持支持态度，说明班干部在班级凝聚力有积极的作用。

在个体成员层面，积极参加班级活动的大学生仅占30.22%，且61.15%认为自己对班级凝聚力没有任何作用，0.72%持有消极影响的作用。由此，反映，由于大学生思想的独立性，行为的独立性，对班级的凝聚力产生消极的影响。

在班级集体层面，信息交流对班级凝聚力有重大的影响。46.76%的同学认为，班级只会主动通知一些比较重要的信息，至于其他信息必须要自己去询问或找寻才能得知。44.6%的同学认为，有很多途径可以得知有关班级的大部分活动和学术等信息，班级同学也会互相提醒，信息交流良好。但有8.63%的同学认为，班级的信息太多太杂乱，没有人对此加以整理，造成了信息混乱，经常搞错某些信息的内容。

此外，对影响班级凝聚力的原因做调查统计，同学积极性不高占58.27%，班干部组织不力占19.42%，学校课程安排占17.27%。同时，对班级凝聚力影响程度的调查分析，开学初班级成员间认识活动占61.87%，班级间的竞争占37.41%，学校提供的班级活动机会占69.78%。

通过上述调查问卷分析，得出：对班级凝聚力影响最大的是个体成员层面，班干部对班级凝聚力仍产生积极作用，同时，在集体层面，学校教学体制，信息交流对班级凝聚力有影响作用。

基于此，提出以下措施：

在班干部核心层面，班干部积极策划举行更多集体活动，可以增加同学间互动交流的机会；树立个人良好人际关系，可以把其他同学融入到同一个大圈子里，增强归属感；通过和更多同学交流，了解同学想法，再进行反馈，促进沟通。通过上述及更多有效方法在班干部核心层面上可以增强班级凝聚力，产生积极的影响。

在个体成员层面，学校应针对开学初同学们陌生的问题，开展丰富的成员认识主题活动；更多举办班级间的活动，增强班集体的荣誉感，同时，合理课程安排，给予更多的时间，财力的支持，多开展团结主题活动。

在集体层面，对于信息的分享，在校层面，分配专业人士集中处理，班级采取相应的信息员，达到信息共享，对信息采取公平、公正、公开的处理方式。

参考文献：

[1]赵小剑.高校班级凝聚力建设的影响因素及策略研究[J].科教论坛.2007，（4）：156-164

[2]竺华稀，黄朝峰.论班级凝聚力[J].延边教育学院学报.2010，（10）：120-128

[3]姜利化.浅谈如何增强班级凝聚力[J].法制与社会，2009，（16）：39

增强班级凝聚力,打造和谐班级 篇4

论文类别：德育工作

增强班级凝聚力 打造和谐班级

王益乾 电话*** 重庆市璧山区璧山中学

摘要：班级凝聚力，是一个班的灵魂与生命，是做好教育工作的必要前提。班级目标的确立与实现，班级团队的建设，老师的真情付出，丰富的活动载体等都是班级凝聚力建设中不可或缺的方面。而班级凝聚建设的成效对于学生认知发展，综合素质的提升都有着关键意义。

关键词：凝聚力 尊重 行动

著名的教育家魏书生曾这样说过：“班级就像一个大家庭，同学们如兄弟姐妹般互相关心着、帮助着，互相鼓舞着、照顾着，一起长大了，成熟了，便离开这个家庭，走向了社会。”确实，一个优良的班集体积极进取，全面发展，必将对每一个学生的个体发展起着巨大的潜移默化的教育作用和激励作用。而要建设一个优秀班集体是非常艰巨的，关键要靠班级的强大的凝聚力作后盾。每次开学接手新班的时候，心里总会有一种陌生感和紧张感，但同时也会有一种强烈的责任感油然而生。我将成为他们学习生活中的重要帮手，他们要在这个班级中学会做人，形成自己的个性，学习丰富的知识，掌握好的学习方法。要想使自己无愧于心，我必须尽力管理好他们，引导好他们，要尽力让他们心往一处想，尽往一处使，建立一个具有很强凝聚力的集体。

一、确立目标，共同奋斗

如果说一个班集体是一艘远航的船，那班主任就是领航的船长，每个同学就是这艘船上的水手，而班级目标，就是引导航船正确前行的灯塔。班集体的共同奋斗目标，是班集体的理想和前进的方向，我认为，一个良好的班集体应该有一个集体的奋斗目标，才能形成强大的班级凝聚力。

在高一第一学期开始，我就开始这样做：每个月给学生制定一个班级学习目标，学生围绕班级目标，依据自身实际情况，确立自己的学习小目标和实施的具体措施。学生书写下来，签好字，并让家长签字，张贴在班级文化墙上，这样家长可以及时了解孩子的学习情况，进行监督，学生也可以时刻提醒自己不忘目标。一个月结束后让学生反思自己目标达成度，还有多少仍需努力，进行总结。老师或班委写下对这位同学的一个月学习的评论，同时让家长参与写上给孩子的建议或者意见。这样家长可以从多方角度了解孩子在班级里的学习情况，家长的反馈同时也是让老师了解学生在家学习的状态，让孩子始终朝着目标奋斗发展。比如九月份我给学生们制定的班级目标是：学会预习和复习。我班刘芳芳就这样写道：九月份学习目标是：

1、每天每门功课花10~15分钟预习，写下不懂的知识点。

2、上课认真听讲，主动举手回答问题。

3、每周日花1~2小时复习语数外三大科。

4、认真作业，不抄作业、不校对答案。她的九月份的总结：时间好快，开学到现在我在学习上进步了不少，尤其是数学学科，我觉得每天的预习是不能少的。另外在英语、语文学科上，还要注意平时的积累，定时的复习，争取下个月在月考中有较大的进步。

二、建立强有力的班级团队

班干部往往能够决定一个班级的精神面貌与风气。所以，班干部队伍选拔建设得好，不仅能让班主任从繁杂的班务工作中解放出来，对班级凝聚力和竞争力的形成，也是个强有力的支持。选出了班委，班主任就要注意管理和培训好“核心”，大胆放权，发挥他们的主观能动性与工作的积极性，使他们有一个宽松的工作环境，真正成为自己的得力助手，而不是班主任与学生之间的传话筒。班干的工作责任心加强了，各项工作才能开展得井井有条。班干部是班集体的核心，是学生自己的组织，班委的工作组织能力对增强班级凝聚力起着非常重要的作用。因此班主任必须认真细致地挑选和培养好一支精干的班干部队伍，并尽可能做到首战告捷。

1．认真观察，慎重挑选

要组建一支素质较高的班干部队伍，班主任首先要做深入细致的调查工作。在新班级接手前进行初次摸底，听前任班主任的介绍，接班后对这些学生进行观察，看其表现，听人反映，观其行动，从而尽量准确、全面地掌握同学的性格特点，工作能力，学习成绩，思想品德等等。其次在全班同学中进行比较，筛选。这样就可以做到有的放矢地挑选出“想干事、能干事、会干事”的班干部。具体原则和方法是：

（1）责任心强，能把集体利益放在首位，有很强的集体荣誉感，是非观念明确，敢说敢做，敢于负责。处处严格要求自己，事事能以身作则，起到好的表率作用。

（2）有组织能力，口头表达能力，社会活动能力，有独挡一面的工作能力。

（3）能坚持原则，诚实可靠，不徇私情，胆子较大，秉公办事。

2．切实做好班干部的培养工作

班干部队伍组建起来之后则要尽力进行培养，在短时期内树立起他们的威信。那么怎样进行培养呢？我觉得平时应做好如下四项工作。

（1）在工作中，只要班干部坚持原则，是正确的，班主任就要给予大力支持，以提高他们的工作信心和威信。调动他们工作的主动性和能动性。

（2）尽量创造条件，让班干部独立地开展工作。除重大事情由班主任做主外，一般的日常事务原则上班主任少干涉、少插手，尽量放手让班干部独立干。

（3）为提高班干部的工作效率，班主任应经常教给他们工作方法，传授经验，帮助他们克服缺点，发扬优点，不断提高自身素质。

（4）着力培养好班长，这是主干力量，群龙之首，班主任应重点培养。

班干部是班主任的得力助手与班级的中坚，班干部成员都是从学生中选举出来的，一般学习成绩较好，能遵纪守法，个人表率作用强，具有一定的组织能力。他们在班里起着“带头鹰”的作用。这样在工作中，只要掌握和管理好“核心”——班干部，给予正确的引导，就能把全班同学团结在一起，拧成一股绳，就能达到教育管理的目的。班干部的培养经历了这样一个过程：选举——教着做——学着做——自己做。取得较好的效果。

三、用真心对待每一名学生

通过班主任的工作，使我感触到，班主任爱学生，首先必须尊重学生。尊重学生要以信任学生和理解学生为前提。能将学生看作是一个平等的对象来看待。古人韩愈就有“弟子不必不如师，师不必贤于弟子，闻道有先后，术业有专攻，如是而已！”的说法。班主任不要以老师自居，动辄就训斥、挖苦、讽刺学生。人都是有自尊的，老师要象保护自己的眼睛一样保护学生的自尊心。对学生要公平，一视同仁，不能因为学生成绩的好差、相貌的美丑、经济条件的好差而对学生另眼相看。对学生要始终表现出关注和热情，巧妙地对学生进行奖励和批评。这样同学们就会觉得在这个集体中有温暖、有希望，从而更加热爱这个集体。

其次，班主任关心学生不应表现在语言上，更重要的要落实到行动上。从小事做起，从点滴做起，使学生无时无刻不在感受到班主任的关心与爱护。对此我深有体会：2013届我班有一个住校女生王峡青，她成绩很好，行为习惯也很好，但就是性格内向，胆小。刚开学两个月成绩一直遥遥领先，但在之后半个多月里上课注意力不集中，平时测验也多次出状况。我很担心她，通过私下了解与其母亲沟通才知道，他爸爸患有重病在二医院住院，而且上周六是第三次送来急救刚刚从鬼门关走过来，之前两次都瞒着女儿，这次不小心被女儿发现了。作为班主任，我不能对此置之不理，周末我叫该生一起去吃饭并陪同她前往医院看望爸爸，之后与她进行了深谈，给她分析如何才能让爸爸妈妈放心，既帮到家里又帮助自己，并承诺经济上大家学校都会帮忙的，之后经常在周末或节假日她回不了家的时候去宿舍看望她和其他同学。很快她又充满了斗志开始步入正轨，对此她多次表示感谢，高三毕业后在接到录取通知书后激动地给我打电话说：老师，谢谢你，是你让我更加自强。这件事使我深深地懂得，只要班主任能真情付出，学生必然会真情相报。班主任与学生之间有了真情，有关爱，我想没有什么比这更具有凝聚力的了。

四、组织活动，争创荣誉

班级活动是班集体建设的命脉，其根本目的是更有效地教育学生。丰富多彩的活动，可以让学生快速成长，增强集体的凝聚力。集体的自身的力量就是班级的凝聚力，有了这种凝聚力，就会陶冶每个学生的思想、作风、品行，带动班级每个成员前进。

每次学校举行大型活动，我都会问学生，“想不想展现班级的魅力？”“能不能给班级争光？”学生都会响亮的给予肯定的回答。这并不是简单的喊口号，而是统一思想，统一行动。让所有同学都形成了这样一个共同的信念：集体的荣誉是最高荣誉，也是每个人必须维护的。而且我发现学生在活动中集体荣誉感强了，就会影响到其他方方面面，在学习中他们自然也会形成你追我赶的氛围，绝不输给别的班级这种气势。记得在一次学校组织的校运动会中，有一个集体项目“龙卷风”，所有同学主动要求参与，而且积极商量策略，反复在操场上试验哪种方法更可行，成绩会更好，在比赛那一刻全班都注意力高度集中，当得知得了第一名时，瞬间全班就沸腾了，50多个孩子抱在一起又唱又跳。他们的这种高度团结真得不是老师一两句话能够影响到的。事实上，好的活动结果给学生带来了好的影响，学生们心情愉悦，对班级产生了自豪感、责任感和集体荣誉感，这对班级凝聚力的产生和加强起到了催化作用。

总之，要建立一个优秀的班集体，因素是多方面的，但我认为一个具有强大的凝聚力的班集体，有共同奋斗目标，有正确舆论和班风，有良好的学习习惯，有和谐的人际关系，有集体荣誉感，他一定会成为一个充满生机与活力的优秀班集体，作为一名班主任，在今后的工作中，我会更加努力，多学习，多总结，多创新，争取使这个班集体有更大的进步。

参考文献：

大学班级凝聚力问卷 篇5

姓名：滕俏凡 地址：扶绥县龙头中心小学

邮编：532101 邮箱：tengqiaofan835@163.com

联系电话：***

班级是一个复杂的小社会体系,是开展教学活动的基本单位,对于班主任来讲怎样建立良好的班级管理体系并发挥其作用乃重中之重。良好的班集体始终激励着学生不断进取，主动、健康地成长，能使得学生心情愉快，更加积极、轻松，充满激情地投入学习、生活与工作当中去。在这些九、十岁孩子的眼里，“团结”这个词似乎离他们很远。作为班主任，我们的目的就是要把学生教好，管好，培养好。让集体中的每一个学生心往一处想，劲往一处使，把班集体搞活，搞好。

那么，在平时的教育中，该如何培养学生的团结精神，使班级有更强的凝聚力呢？我认为该做到以下几点：

一、要有明确的班集体的奋斗目标

班集体的共同奋斗目标，是班集体的理想和前进的方向，班集体如没有共同追求的奋斗目标，就会失去前进的动力。所以在班级管理中首先要有一个明确的班集体的奋斗目标，这样可加大班级的凝聚力。对一个班集体来说，既要有远期目标，又要有近期目标。特别是近期目标要切合实际，一步一个脚印，让学生易于接近，易于实现。只有实现了一个又一个近期目标，才能引导学生实现其理想的远大目标，并为实现这些目标而努力。

二、尊重学生与严格要求学生相结合

班主任必须尊重学生,以信任学生和理解学生为前提,将学生以平等的对象来看待。班主任不要以老师自居,对学生要公平,一视同仁,不能因为学生成绩的好差、相貌的美丑、经济条件的好差而对学生另 眼相看。而应对学生表现出关心,巧妙地对学生进行奖励和批评,久而久之学生就会感觉到集体的温暖,进而更加热爱集体。

其次,班主任关心学生更要落实到行动上。记得我班有个学生很调皮,上体育课不小心崴了脚,我送其去医院,并为他挂号、拿药,陪他打吊针。这一点小事,学生始终记在心里,后来他当面感谢我,而且改掉了很多坏习惯,这位学生家长事后也给我打电话表示感谢。事后我深深地懂得,只要班主任能用心付出,学生必然会真情相报。班主任与学生之间有了真情,有关爱,我想没有什么比这更具有凝聚力的了。

三、建立一支强有力的班干部班子

好的班干部是班主任的左膀右臂。班干部往往能够决定一个班级的精神面貌与风气。要通过观察了解，建立一批威信高，学习好，工作能力强，性格活泼的学生担任班干部，工作中发挥他们的才能和积极性，使他们形成集体的核心。通过他们吸引和带动其他成员积极愉快地参加集体活动。在一个班级中可以成为学生干部的积极分子越多，集体的发展水平就越高，凝聚力就越强。

四、运用正确的教育方法

作为小学生，特别是低段的孩子，最感兴趣的应该就是听故事了，我们可以利用这一点，对孩子进行团结教育。曾经给孩子们讲过蚂蚁的故事。蚂蚁是自然界中最为团结的动物之一，它们的每个个体都为集体的生存和幸福而劳动。一只蚂蚁的力量是微不足道的，但是一百万只甚至更多的蚂蚁组成的军团则可以横扫整片树林或者一幢幢高楼，可以将一只狮子或老虎在短时间里啃成一堆骨头。当蚂蚁遇到火时，它们就会纷纷聚集起来，抱成一个黑色的大球，从火上滚过去，经过火海的时候，在球外面的蚂蚁都被火焰吞噬了。但这群蚂蚁中的一部分冲过了火海，找到安全的地方保存了下来。如果只顾自己，那么逃生的机会就会更少。

这样通过通俗易懂的故事，让同学们更加深切地体会到，有把个体的利益和班级的利益融为一体，高度地统一起来，才能使个体利益 和群体利益同时得到最大的保护。

五、组织丰富多彩的集体活动

班级活动在班级建设、班级管理、学生能力培养等诸多方面的作用是巨大的,丰富多彩的班级活动不仅促进了班集体的形成,还密切了学生与教师、学生与学生之间的关系,增强了学生之间的协作精神,激发了学生的上进心,增加了班级的凝聚力。班级活动形式多种多样，开展时必须有个整体的计划：

1、教育性活动。以思想品德教育和行为规范训练为主要内容。通过主题班会、团队活动、传统教育活动，使学生受到品德修养和社会公德教育，养成良好的行为习惯。有一次班会中，我请一些同学邀请自己在班上的好朋友上台，说说为什么能成为好朋友，或朋友之间一些难忘的事，并接受大家的祝福。接着表演一些学习生活中常见的矛盾，将心比心，换个角度为别人多想一想，多站在别人的角度去看问题。通过这次活动，班中的吵架事件少了，学生打小报告的情况少了，同学间的关系比以往融洽多了。

2、知识性活动。以培养对基础学科的兴趣、扩展并运用学科知识、加强技能和智能训练为主要内容。通过组织课外兴趣小组，举行知识竞赛等各项活动，吸引学生积极参与。我们每个过半个月都要出一次黑板报，这不仅是锻炼学生的能力，更是让孩子们能更多地了解课外的知识。

班级凝聚力 篇6

目的意义：

1.增强学生的班集体意识2.通过游戏让学生之间更加了解3.达到团结向上的班级体。班会地点：

本班教室

班会时间：

第十周班会课 对

象：

高三（12）班 班会流程：

一、故事引入，引出主题

在数学王国里，住着许多小主人。其中三角形、圆形和方形是棒打不散的好朋友，他们不但在小朋友的书中出现，而且在我们的生活中也随处有他们的踪迹。

一天，三兄弟像往常一样走在大街上散步，突然调皮的三角形跳了出来，对大家说：“各位，今天我们不如换个方向走走吧！”一听这话三人便改了往常的“行军路线”，朝着西边走去。走着走着三人来到了一片荒地，只见满地落叶，空气中到处都是灰尘。这时，几位行人走了过来，看见这样的情景，马上捂住鼻子绕路而行。三兄弟本来也想袖手旁观，调转方向，可转念一想：人类为了研究我们也够辛苦的了，我们也要为人类做点奉献呀。说干就干，方形一个箭步冲上去说道：“我的体积最大，站的最稳，我来当桶身。”圆形灵机一动，便飞跃到方形的头上，一边拍着方形的头，一边说：“老兄，可别说我欺负你，就让我和你配合，做桶盖吧。”三角形可急了：“那我怎么办？”方形笑了，“你就做一个与众不同的脚踏子吧。说罢，三人摇身一变，变成了一个巨大的垃圾筒。扫地工人见了高兴极了，这下这片地的卫生就解决了。故事讲完了，大家知道这个故事其中蕴涵了什么吗？

(团结就是力量。是在讲一种凝聚力)这个故事就是在说团结合作会产生一种神奇的力量，而我们把它称之为凝聚力，那不过是陌生人在路边随手捡到的一颗石头，是凝聚力让那锅汤变得如此美味。其实只要我们愿意，每个人都可以煮出一锅如此美味的汤。当你贡献自己的一份力量时，众志成城，汤石就在每个人的心中。我们本次班会就一起来感悟一个平凡但离我们很近的话题：班级凝聚力——和谐的班级我的家。大家觉得我们班的凝聚力如何啊？

(有凝聚力但是不强吧。)

二、引发讨论，呼应主题

你们是用什么标准去评价班级凝聚力的呢？为什么说我们班的凝聚力一般般？我们首先就一起来讨论一下：“在我心目中具有班级凝聚力的班集体是这个样子的„„”大家都来谈谈自己的看法吧，什么样才算一个有凝聚力的班集体呢？

1.用一句经常用来形容兄弟的话：有福同享，有难同担。2.不打架不闹事，互相尊重，互相体谅。

3.举个例子吧，在班级参与的篮球、排球之类的比赛的时候，上场比赛的同学会竭尽全力为班级的荣誉努力拼搏，而其他同学会在赛场旁为他们加油鼓劲，这样才是一个有凝聚力的班集体。

三、趣味游戏，体验主题

大家都说出的自己的看法，一个班级的发展，主要的就是依靠强大的凝聚力作为后盾。凝聚力是指团队对成员的吸引力，成员对团队的向心力，以及团队成员之间的相互吸引。大家刚刚谈到的都是自己真实的想法，下面我们一起来玩游戏，让大家在参与游戏的过程中，体验感受一下班级凝聚力需要什么。（投影）游戏一：串名字游戏

游戏方法：小组成员站成一排，从第一名同学自我介绍（学号、姓名：“我是××号的×××”），第二名同学接着介绍（我是×××后面的×××），第三名同学介绍：我是×××后面的×××的后面的×××，依次下去„„，最后介绍的一名同学要将前面所有同学的名字、单位复述一遍。

（投影）游戏二：猜猜你是谁？

游戏方法：1.每一位同学用一张纸写上自己的特征（可以是外貌特征，也可以是性格特征等）2.收集所有的纸张，放在一起。每次请一位同学上讲台抽贴纸并念上面的内容，给一次机会猜出该纸张的主人，如不正确，可请另一个同学帮忙，若正确，则由该同学可继续抽纸张猜人名；若不正确，则纸张主人主动站出来承认后，由其继续抽纸张猜人名。

四、讨论总结，升华主题

结合我们刚刚玩的游戏，大家可以畅所欲言，谈谈自己的想法，一起来讨论一下。1.要多参加集体活动，例如中秋晚会啊，今天的游戏等。2.多关心周围的同学和班级的事情，增进同学间的了解。3.一个具有凝聚力的班集体，班委也很重要。4.班级同学间相互尊重，相互关心。

总结:班级的凝聚力是班级存在的必要条件，也是使班级发挥潜能的催化剂。凝聚力离不开人与人之间相互认识、相互信任、相互尊重、相互理解、相互协作以及真诚的爱。虽然凝聚力说起来很虚，看不见又摸不着，但它却总能让班级以外的其他人真切感受到，也能让身处这个班级的成员共同进步，时刻焕发出属于这个班的特殊气质。希望我们班也能形成一股属于ⅹⅹ班的凝聚力。

“高三——激情燃烧的岁月”主题班会

主持人：各位来宾、老师、同学们大家下午好，首先请允许我代表高三（14）班全体同学向各位来宾的到来表示热烈的欢迎。今天我们要讨论的主题是“高三——激情燃烧的岁月”。高三了，在学习和生活中我们应该怎样度过呢？首先让我们听听A同学的《走在高三》。

A学生：看着高三向自己走来，我知道，我即将踏入一片未知的风景区，就在一瞬间，所有的追寻都有了方向。人生的列车没有回返的车票，奋斗，已无须理由。走在高三，我们要有自信，把失败的压力转变为前进的动力。在青春的路口，我们要走好前方的每一步路。

主持人：面对高三，有了方向，还要有不怕吃苦的精神。下面有请B、C同学来为我们讲讲高三的学习苦。

B同学：如今在一些杂志报刊上都会看到一些快速学习法，学习真的能速成吗？ C同学：古人云：“学海无涯苦作舟”。只有经历过无数次的艰苦，我们才可以登上成功的阶梯，所以没有捷径可言。

B同学：苦是一种勤奋与持之以恒精神的体现。一份耕耘，一份收获。学到的和理解到的越多就越深刻。

C同学：有人却困惑，哀叹“功夫有负有心人”哪﹗

B同学：这只不过是学习方法的问题，它需要探索，而探索的过程又是吃苦的过程。C同学：正是由于学海的无涯„„

B同学：我们才义无反顾地去学，去吃苦。

B、C合：我们是一代开荒者，要开拓未知的荒原﹗ B同学：我们苦，苦在努力拼搏！C同学：我们乐，乐在超越在我！

B、C合：学子舟中，青春路上，我们扬帆前行，神采飞扬，明天不再黯淡无光，高三十四更加灿烂辉煌！数载寒窗路，幽幽探索中，为迎高考，我们须下苦功！

主持人：学习要吃苦，还要拥有春天的希望，D同学的《面朝大学，春暖花开》正为我们点燃希望的火焰。

D同学：我们怀着兴奋而又新奇的心情，踏进这所心中的殿堂。如今已走入高三，这矗立在人生第一次转折点的一龙门。只有坚持到底的人才会跃出龙门，我们要有一颗执著的心去挑战高考，“不经一番痛彻骨，怎得成功扑面来”，拥有明天的梦想与希望，我们需要投入与奋斗，充满激情地等待破茧成蝶之日，再说声“面朝大学，春暖花开”。

主持人：是啊！就让希望的火焰燃烧得更旺些吧！在这时，我们也需要有平静的心态。下面让E同学以访问对话的形式谈谈如何面对高三紧张的气氛。

E同学：观众朋友们，你们好，我是主持人小E，今日访问著名作家余秋雨先生，余先生您好，可以为我们讲讲怎样对待高考吗? 余秋雨（E模仿）：好啊！面对高考的压力，应打开新路。高考无法改变，要正确对待高考前的各项准备工作，就像蚂蚁之所以在大自然里永生不灭，是因为它们面对逆境能够拓出新路。

„„

E同学：谢谢您，余先生。这期节目到此结束。

主持人：我们无法改变高考，但可忘记昨日的失败，奔向明天。下面请F同学说说忘记昨天的意义。

F同学：„„ 过去的就让它过去吧，让我们轻装上阵，面对高三，再博一回！大踏步地走向阳光地带，让这种精神与勇气洗刷昨日的记忆。

主持人：演绎人生故事，可以让我们充满希望，也会带给我们彷徨。下面有请G同学等给我们带来的话剧《人生?泡影》。

„„

剧情简介：话剧主人公成栋梁是一个大山沟里的孩子，经过努力，成为全村历史上唯一一个考上重点高中的学生，成为全村的希望。在新学校里，他却发生了翻天覆地的变化，由品学兼优的好学生沦落为一个地地道道的小混混，最后成了街头的乞丐，带着美好的梦想和无尽的后悔在一个破落的墙角死去。

主持人：同学们，相信每一位同学都为剧中主人公的命运感到惋惜，我们更不能让剧中的悲剧在我们身上重演。面对高三的岁月，同学们都从不同的侧面做了诠释，下面有请班主任讲话。

班主任：高三，对同学们来说，既是痛苦的一年，也是充满希望、充满激情的一年，更是决定命运的一年。班主任在这里只衷心的祝愿我们班的每一位同学迎接挑战，把握机遇，创造辉煌，用我们的血水和汗水擦亮今后的人生„„

主持人：谢谢班主任的鼓励，下面请政教处王主任为这次主题班会

作总结。

王主任：首先感谢同学们的热情邀请，这种班会的形式很值得赞赏和推广，我也相信同学们有这种激情去迎接高三，不虚度这段激情燃烧的岁月„„

抓和谐班级建设增强班级凝聚力 篇7

班主任是班级的建设者、组织者、领导者, 是班级的中心与灵魂。要把班级管好、教好、培养好, 要组织好、引导好、协调好学生的学习、工作、生活, 要把一个班级搞活, 心向一处看, 劲往一处使, 建立一个具有很强凝聚力的集体, 班主任必须作出相当的努力。

要建立和谐、有凝聚力的班级, 作为班主任应该从以下几方面着手, 不断完善和强化:

一、组建一支强有力的班干部队伍, 形成集体领导核心

一个成功的班级, 除了要有一名优秀的班主任外, 还必须有一支能干的班干部队伍。班干部作为联系班主任与学生的桥梁, 作为班主任的助手, 他们工作能力的高低, 工作方法的对错, 在同学中威信的高低, 往往能够决定一个班级的精神面貌与风气。

班主任是班级的核心人物, 对班级凝聚力的培养起着举足轻重的作用。一个优秀的班主任应具备决策者的果断创新、宣传者的鼓舞人心、执行者的雷厉风行和反馈者的自我反省等几方面的综合素质。班主任应该成为学生心目中的严师, 慈母和挚友。因此, 在和班级学生的日常接触, 尤其是早期接触中, 班主任要有自我展示的意识, 通过自己的言谈举止, 让学生对班主任有一个较为全面的认识和接纳。

一个健全有力的班级领导核心是今后班级工作顺利开展的保障, 它将构成一个通畅的信息沟通网络, 使班级成为一个开放的、活跃的信息系统和执行系统。因此, 班主任要加强对班干部的选配、培养和使用。对学生干部的使用要注意从严要求, 严慈相济, 在工作上指导, 在学习上要求, 使其大胆工作, 工作与学习相互促进。班干部的选用上应贯彻一些基本原则, 如用人唯贤原则, 班主任考察与民主选举原则, 疑而不用、用而不疑原则, 宁缺毋滥原则等, 作为班主任必须慎重对待。

二、做一个人性化的老师, 建立和谐的师生关系

一个和谐的班级, 彼此的宽容和爱护是创建这样一个集体氛围的基础。尤其是班主任, 能否以宽容的心态对待学生的错误, 能否以理解的眼光看待学生的个性特征, 能否以平静而理智的思考面对学生所表现出来的各种各样的问题, 亦是创建和谐班级的关键所在。作为“一家之长”, 班主任应该关心这一集体, 爱护这一家庭中的每一位成员。能使他们感觉到老师真心的爱护, 体会到集体大家庭的温暖。从而使得班级真正成为团结向上, 充满温暖, 充满爱意的集体, 有极强凝聚力的集体。

班主任爱学生, 首先必须尊重学生。尊重学生要以信任学生和理解学生为前提。能将学生看作是一个平等的对象来看待。古人韩愈就有“弟子不必不如师, 师不必贤于弟子, 闻道有先后, 术业有专攻, 如是而已!”的说法。班主任不要以老师自居, 动辄就训斥、挖苦、讽刺学生。人都是有自尊的, 老师要象保护自己的眼睛一样保护学生的自尊心。对学生要公平, 一视同仁, 不能因为学生成绩的好差、相貌的美丑、经济条件的好差而对学生另眼相看。对学生要始终表现出关注和热情, 巧妙地对学生进行奖励和批评。这样同学们就会觉得在这个集体中有温暖、有希望, 从而更加热爱这个集体。

班主任爱护班级, 关心学生不应表现在语言上, 更重要的要落实到行动上。从小事做起, 从点滴做起, 使学生无时无刻不在感受到班主任的关心与爱护。学生生病, 你上去轻轻关心几句, 并为之送来了药片, 常说“受滴水之恩, 当涌泉相报”, 学生是不会忘记你的, 学生心中定会无比地感动。只要班主任能真情付出, 学生必然会真情相报。班主任与学生之间有了真情, 有关爱, 我想没有的比这更具有凝聚力的了。

三、设定集体奋斗目标, 激发学生集体意识

要使班级有凝聚力, 必须具有共同的目标。有没有共同目标, 共同目标的好差, 都能影响班级的风气, 影响班级的凝聚力。共同目标是通过个体目标的实现而实现的。个体目标与个体现状的差异体现了学生发展与追求的差异。集体目标源于个体目标, 又高于个体目标。两者的差异又会诱导学生产生新的追求与需要, 调整设置新的目标。班风也称个体人格的集体化, 在一个有良好的班风的集体中生活与学习的学生, 会自然有一种优越感和自豪感。班风越好, 同学们个体目标完善的需要就越迫切, 他们会为维护集体荣誉, 完善与发展集体而自觉地奋发努力。班风是无形的力量, 她影响着集体成员, 使他们向着更高的目标前进。试想:学生们一个个生龙活虎, 意气奋发, 你不觉得这样的集体有凝聚力、有吸引力吗?

每学期初, 班主任要召开集体奋斗目标设定的主题班会, 结合学校学期目标设定班级目标, 让学生明确自己应该为集体目标的实现而做些什么。以此为契机, 让学生思考并设定自己的人生目标和学期目标。学期中间, 班主任还要及时总结工作, 重申集体目标的完成情况, 鼓励士气。

四、营造和谐环境, 正确处理集体内部矛盾, 做好后进生转化工作, 培养学生合作意识

社会竞争在班级内部的反映就是集体竞争, 它有积极竞争和消极竞争两种。从培养班级凝聚力的角度看, 班委会要加强对班级竞争的关注与引导, 力争使竞争对班级的瓦解作用降至最小。这就要求做好两个方面的工作, 即正确处理集体内部矛盾, 做好后进生转化。

后进生转化要求班主任做好三方面的工作:一、客观评价后进生, 二、转变教育观念, 三、加强教师责任意识。我校在教书育人方面要求班主任树立“没有教不好的学生, 没有转化不了的学生”的意识, 建立后进生转化档案, 档案内记录学生特点、转化过程、转化效果等, 对后进生进行跟踪转化, 取得了一定的效果。

后进生是一个普遍现象, 后进生转化牵涉到班级稳定和班级凝聚力的培养, 是一项长期工作, 需要爱心、恒心、信心和平常心。班主任要将其融入平常工作之中, 让自己的一言一行均成教育, 持之以恒, 才能取得较好的效果。

五、加强集体舆论引导, 发挥舆论监督作用

班级凝聚力的培养, 还要求班主任注意和培养积极向上的集体舆论环境, 正确发挥集体舆论的监督作用, 塑造良好的班风。比如班主任要时常在班内加强班级舆论导向:好人好事表扬、违纪现象批评、班级新风塑造;利用班级和学校的黑板报、宣传栏、广播站等宣传阵地及工具, 在学校内外宣传班级良好形象, 激发学生创建美好集体的强烈愿望等, 通过一系列教育活动的设计与实施, 使班内形成健康向上的风貌。

六、班主任要注重自身科学人文素养的形成

班主任高尚的人格魅力也是增强班级凝聚力的一个重要方面。班主任不仅要像韩愈在《师说》里说的“传道、授业、解惑”, 还应该具有崇高的人格魅力。渊博的知识、深厚的艺术修养, 做得正, 行得直的作风, 都能使得自己在学生中树立威信, 使得学生能尊重你、支持你, 主动地聚集在你的周围, “拧成一股绳、劲往一处使”。班主任也才能在教育中做到“随风潜入夜, 润物细无声”的效果。

总之, 营造一个融洽、和谐的育人氛围, 增强班级的凝聚力, 说起来容易, 做起来难。只要我们广大教育工作者能勇于开拓, 勇于创新, 不断地总结经验、改进工作, 相信一定会建立一个和谐的班级, 一个生机勃勃的班级, 一个团结向上的班级, 一个具有凝聚力的班级。

参考文献

[1]洪强强:《科学与人文学的对峙及相关教育理念的反思》《教育评论》2002年第5期[1]洪强强:《科学与人文学的对峙及相关教育理念的反思》《教育评论》2002年第5期

[2]杨叔子:《绿色教育:科学教育与人文教育的交融》《教育研究》2002年第11期[2]杨叔子:《绿色教育:科学教育与人文教育的交融》《教育研究》2002年第11期

[3]喻立森:《论教育科学研究者的素养》《教育评论》2001年第1期[3]喻立森:《论教育科学研究者的素养》《教育评论》2001年第1期

[4]魏书生著:《班主任工作》沈阳出版社2000年9月第1版[4]魏书生著:《班主任工作》沈阳出版社2000年9月第1版

浅议班级凝聚力 篇8

关键词：班集体；凝聚力；班干部团队；集体活动

上周上英语课的时候，班里发生了一件不愉快的事。有同学向我反映说，正班长和副班长在英语课上吵起来了，是因为发作业闹矛盾。一时间这件事成了班里的一大新闻，大家纷纷议论说，班长带头吵架，以后大家都不用遵守纪律了，等等。

我得知这件事后，首先想到的是班干部不团结，其次是由此而影响了班级的凝聚力。为此，我专门开班会讲了这件事，顺便也和同学们谈一谈班级的凝聚力。我时常跟同学们说，一个班集体就是一个大家庭，同学们都是这个家庭的一员。在这个大家庭里，大家要互相团结、互相帮助、共同进步、共同成长。我们要和这个班集体“一荣俱荣、一损俱损”。说到底，就是我们要有班级凝聚力。

那么，如何才能增强班级的凝聚力呢，我认为可以从以下几点抓起：

一、必须建立一支异常团结的班干部团队

班干部对于一个班级来说，非常重要。因为他们是班主任的左膀右臂，他们决定着一个班级的精神风貌与风气。所以，要想让班级具有超强的凝聚力，班干部必须异常团结。

一直以来，我对我们班的班干部还是很满意的，工作能力强，而且工作上总是互相帮助、互相鼓励，表面上看起来非常团结。但上次英语课的发作业事件暴露出了很明显的问题。那就是，在不牵涉到自己利益的时候，大家做的都很好。可是，一旦工作与自身的学习相冲突，他们自私的一面就表现出来了。表面上看，这是很简单的扯皮事件，互相推脱工作职责，而实际上，他表现出来的是班干部之间的极度不信任与不团结。

班干部是班级的核心，如果班干部不团结，他们就形不成合力，就带动不了班里的其他同学，更形不成班级凝聚力。如果一个班级缺少了凝聚力，那这个班级无疑就是一盘散沙，那么她们无论是在年级组里还是在学校，都不会取得很好的成绩。所以，要想使整个班级“拧成一股绳”，那么首先就得使班干部们牢牢地团结在一起。

二、必须建立非常明确的班级目标

如果说一个班集体是一艘远航的船，那班主任就是领航的船长，每个同学就是这艘船上的船员，而班级目标，就是引导航船正确前行的灯塔。班级的奋斗目标，是班集体的理想和前进的方向，班集体如果没有共同的班级目标，那她就会失去前进的动力。换句话说，有没有共同目标，共同目标的好与坏，都会影响班级的风气，影响班级的凝聚力。

我接手我现在所带的班级是在五年级的时候，刚接到这个班的时候，就有同事告诉我说，这个班是我们全校最差的一个班，无论是纪律还是学习都是倒数第一，这在全校也是出了名的，甚至连学生自己都知道。曾不止一个同学跟我反映说，另外的两个班几乎都没有换过老师，而我们班差不多是年年换老师。我问她们为什么，孩子们涩涩地告诉我说，还不是因为我们班太差了，没有老师喜欢我们，没有老师愿意长时间地教我们。

后来，我就想，班里的学生学习不好，老师可以多下工夫多教他们，至于班里的纪律不好，那也只是极少数的同学所为。既然大多数的同学都还是积极向上的，那我就完全可以利用这一点来确立班级的共同目标，以此来激发她们的班级凝聚力。于是，在一次的班会上，我跟他们说，我们是学校最差的班级，全校的老师和同学们都这样认为，那么，你们就愿意做最差的那一个吗?如果我们不想做最差的，那么，我们应该怎么办呢?在全班同学激愤的高呼声中，我们共同确定了班级的奋斗目标：那就是在最短的时间内甩掉最差的帽子，并努力做到最好。之后的每次班会上，我都不会忘记提醒他们我们的班级目标，而每次说到这些都会让他们热血沸腾。

我觉得，每一个班集体都应该有一个共同的班级目标，这个目标可以是近期的，也可以远期的。班级在实现这个目标的过程中，会产生激励的效应，从而形成强大的班级凝聚力。

三、通过学校的集体活动来提升班级的凝聚力

参加集体活动是提升班级凝聚力的有效途径，也是最快捷的途径。在集体活动中，每个学生都会参与进来，学生的参与意识、主人翁意识得到加强，班级的凝聚力也在无形当中得以提升。

我们学校里每年都会举行几次大的集体活动，比如说，“两操”(眼保健操和广播体操)比赛，庆‘‘六一”文艺会演，冬季长跑运动会等等。每次参加学校的这些集体活动之前，我都会先给学生上“思想政治课”，让学生充分的重视起来，班集体的荣誉是靠大家共同的努力得来的。同时也要让他们觉得我是班集体的一员，班集体的荣誉就是我的荣誉。这样，班里的每个学生都会很努力，班级的凝聚力也就增强了。今年在我校举行“两操”比赛前，我每天者5会抽时间带领学生去练操，每次都是先跟同学们讲讲班集体的荣誉，这样一来，同学们练操的积极性就提高了，每次都能听见他们高呼的口号声和他们整齐的节拍声。一周以后，在学校的“两操”比赛中，我们班表现突出，被评为年级组一等奖。奖状发下来的时候，同学们一起欢呼，那高兴劲，不亚于过新年。

增强班级的凝聚力，说起来容易，做起来难。只要我们广大的教育工作者能勇于创新，开拓进取，不断地总结经验、改进工作，相信一定会建立一个生机勃勃的班集体、一个团结向上的班集体、一个具有凝聚力的班集体。

参考文献：

[1]姜利华.谈谈如何增强班级的凝聚力.法制与社会，2009(16).

[2]李林山.如何增强班级的凝聚力.小学科学，2007(8).

班级凝聚力班会 篇9

甲：同学们，在揭示我们本次班会的主题前，我想给大家讲一个故事。这个故事是这样的：话说有一个装扮像魔术师的人来到一个村庄，他向迎面而来的妇人说：“我有一颗汤石，如果将他放入烧开的水中，会立刻变出美味的汤来，我现在就煮给大家喝。”这时，有人就找了一个大锅子，也有人提了一桶水，并且架上炉子和木材，就在广场煮了起来。这个陌生人很小心的把汤石放入滚烫的锅中，然后用汤匙尝了一口，很兴奋的说：“太美味了，如果再加入一点洋葱就更好了。”立刻有人冲回家拿了一推洋葱。陌生人又尝一口：“太棒了，如果再放些肉片就更香了。”又一个妇人快速回家端了一盘肉来。“再有一些蔬菜就完美无缺了。”陌生人又建议道。在陌生人的指挥下，有人拿了盐，有人拿了酱油，也有人捧了其它材料，当大家一人一碗蹲在那里享用时，他们发现这真是天底下最美味好喝的汤。故事讲完了，大家知道这个故事其中蕴涵了什么吗？（学生讨论片刻，交流看法）

乙：这个故事就是在说团结合作会产生一种神奇的力量，而我们把它称之为凝聚力，那不过是陌生人在路边随手捡到的一颗石头，是凝聚力让那锅汤变得如此美味。其实只要我们愿意，每个人都可以煮出一锅如此美味的汤。当你贡献自己的一份力量时，众志成城，汤石就在每个人的心中。

合：六3班“增强班级凝聚力”主题班会现在开始！甲：大家是怎么理解凝聚力的呢？

乙：大家都来谈谈自己的看法吧，什么样才算一个有凝聚力的班集体呢？（学生们发表看法，老师针对性地进行点评）

甲：很好，大家都说出的自己的看法，一个班级的发展，主要的就是依靠强大的凝聚力作为后盾。

乙：凝聚力是指团队对成员的吸引力，成员对团队的向心力，以及团队成员之间的相互吸引。甲：大家刚刚谈到的都是自己真实的想法，下面我们一起来玩游戏，让大家在参与游戏的过程中，体验感受一下班级凝聚力需要什么。（投影）游戏一：猜猜你是谁？

游戏方法：1.每一位同学用一张纸写上自己的特征（可以是外貌特征，也可以是性格特征等）2.收集所有的纸张，放在一起。每次请一位同学上讲台抽贴纸并念上面的内容，给一次机会猜出该纸张的主人，如不正确，可请另一个同学帮忙，若正确，则由该同学可继续抽纸张猜人名；若不正确，则纸张主人主动站出来承认后，由其继续抽纸张猜人名。

甲：好了，这个游戏我们就玩到这里，看台下都笑倒一片，其实在这个游戏的过程中，大家已经在体验什么是齐心协力了，大家为着同一个目标，相互配合，投入执着地完成自己分担到的任务，使得整个团队可以在最后共同把任务完成。这个游戏其实就是告诉大家增进凝聚力需要什么。

乙：做完游戏，我们来讨论一下有什么对增强班级凝聚力的建议。讨论：我对增强班级凝聚力的建议……

甲： 大家结合刚刚玩的游戏，谈谈自己的想法，一起来讨论一下。（学生讨论）