园林养护工作思路（精选9篇）
一月份：全年中气温最低的月份，露地树木处于休眠状态。
1、冬季修剪：全面展开对落叶树木的整形修剪作业；悬铃木、大小乔木上的枯枝、伤残枝、病虫枝及妨碍架空线和建筑物的枝杈进行修剪。
2、行道树检查：及时检查行道树绑扎、立桩情况，发现松绑、铅丝嵌皮、摇桩等情况时立即整改。
3、防治害虫：冬季是消灭园林害虫的有利季节。可在树下疏松的土中挖集刺蛾的虫蛹、虫茧，集中烧死。1月中旬的时候，蚧壳虫类开始活动，但这时候行动迟缓，我们可以采取刮除树干上的幼虫的方法。在冬季防治害虫，往往有事半功倍的效果。
4、绿地养护：街道绿地、花坛等地要注意挑除大型野草；草坪要及时挑草、切边；绿地内要注意防冻浇水。
二月份：气温较上月有所回升,树木仍处于休眠状态。
1、养护基本与1月份相同。
2、修剪：继续对悬铃木、大小乔木的枯枝、病枝进行修剪。月底以前，把各种树木修剪完。
3、防治害虫：继续以防刺蛾和蚧壳虫为主。
三月份：气温继续上升，中旬以后，树木开始萌芽，下旬有些树木（如山茶）开花。
1、植树：春季是植树的有利时机。土壤解冻后，应立即抓紧时机植树。植大小乔木前作好规划设计，事先挖（刨）好树坑，要做到随挖、随运、随种、随浇水。种植灌木时也应做到随挖、随运、随种，并充分浇水，以提高苗木存活率。
2、春灌：因春季干旱多风，蒸发量大，为防止春旱，对绿地等应及时浇水。
3、施肥：土壤解冻后，对植物施用基肥并灌水。
4、防治病虫害：本月是防治病虫害的关键时刻。一些苗木（如海桐等）出现了煤污病，瓜子黄杨卷叶螟也出现了（采用喷洒杀螟松等农药进行防治）。防治刺蛾可以继续采用挖蛹方法。
四月份：气温继续上升，树木均萌芽开花或展叶开始进入生长旺盛期。
1、继续植树：四月上旬应抓紧时间种植萌芽晚的树木，对冬季死亡的灌木（杜鹃、红花继木等）应及时拔除补种，对新种树木要充分浇水。
2、灌水：继续对养护绿地进行及时的浇水。
3、施肥：对草坪、灌木结合灌水，追施速效氮肥，或者根据需要进行叶面喷施。
4、修剪：剪除冬、春季干枯的枝条，可以修剪常绿绿篱。
5、防治病虫害：（1）蚧壳虫在第二次蜕皮后陆续转移到树皮裂缝内、树洞、树干基部、墙角等处分泌白色蜡质薄茧化蛹。可以用硬竹扫帚扫除，然后集中深埋或浸泡。或者采用喷洒杀螟松等农药的方法。（2）天牛开始活动了，可以采用嫁接刀或自制钢丝挑除幼虫，但是伤口要做到越小越好。（3）其它病虫害的防治工作。
6、绿地内养护：注意大型绿地内的杂草及攀援植物的挑除。对草坪也要进行挑草及切边工作。
7、草花：迎五一替换冬季草花，注意做好浇水工作。
8、其它：做好绿化护栏油漆、清洗、维修等工作。
五月份：气温急骤上升，树木生长迅速。
1、浇水：树木展叶盛期，需水量很大，应适时浇水。
2、修剪：修剪残花。行道树进行第一次的剥芽修剪。
3、防治病虫害：继续以捕捉天牛为主。刺蛾第一代孵化，但尚未达到危害程度，根据养护区内的实际情况做出相应措施。由蚧壳虫、蚜虫等引起的煤污病也进入了盛发期（在紫薇、海桐、夹竹桃等上），在5月中、下旬喷洒10—20倍的松脂合剂及50%三硫磷乳剂1500—2000倍液以防治病害及杀死虫害。（其它可用杀虫素、花保等农药）
六月份：气温高
1、浇水：植物需水量大，要及时浇水，不能“看天吃饭”。
2、施肥：结合松土除草、施肥、浇水以达到最好的效果。
3、修剪：继续对行道树进行剥芽除蘖工作。对绿篱、球类及部分花灌木实施修剪。
4、排水工作：有大雨天气时要注意低洼处的排水工作。
5、防治病虫害：六月中、下旬刺蛾进入孵化盛期，应及时采取措施，现基本采用50%杀螟松乳剂500—800倍液喷洒。（或用复合BT乳剂进行喷施）继续对天牛进行人工捕捉。月季白粉病、青桐木虱等也要及时防治。
6、做好树木防汛防台前的检查工作，对松动、倾斜的树木进行扶正、加固及重新绑扎。七月份：气温最高，中旬以后会出现大风大雨情况。
1、移植常绿树：雨季期间，水分充足，可以移植针叶树和竹类，但要注意天气变化，一旦碰到高温要及时浇水。
2、排涝：大雨过后要及时排涝。
3、施追肥：在下雨前干施氮肥等速效肥。
4、行道树：进行防台剥芽修剪，对与电线有矛盾的树枝一律修剪，并对树桩逐个检查，发现松垮、不稳立即扶正绑紧。事先做好劳力组织、物资材料、工具设备等方面的准备，并随时派人检查，发现险情及时处理。
5、防治病虫害：继续对天牛及刺蛾进行防治。防治天牛可以采用50%杀螟松1：50倍液注射，（或果树宝、或园科三号）然后封住洞口，也可达到很好的效果。香樟樟巢螟要及时的剪除，并销毁虫巢，以免再次危害。
八月份：仍为雨季
1、排涝：大雨过后，对低洼积水处要及时排涝。
2、行道树防台工作：继续做好行道树的防台工作。
3、修剪：除一般树木夏修外，要对绿篱进行造型修剪。
4、中耕除草：杂草生长也旺盛，要及时的除草，并可结合除草进行施肥。
5、防治病虫害：捕捉天牛为主，注意根部的天牛捕捉。蚜虫危害、香樟樟巢螟要及时防治。潮湿天气要注意白粉病及腐烂病，要及时采取措施。
九月份：气温有所下降，迎国庆做好相关工作。
1、修剪：迎接市容工作，行道树三级分叉以下剥芽。绿篱造型修剪。绿地内除草，草坪切边，及时清理死树，做到树木青枝绿叶，绿地干净整齐。
2、施肥：对一些生长较弱，枝条不够充实的树木，应追施一些磷、钾肥。
3、草花：迎国庆，草花更换，选择颜色鲜艳的草花品种，注意浇水要充足。
4、防治病虫害：穿孔病（樱花、桃、梅等）为发病高峰，采用500%多菌灵1000倍液防止侵染。天牛开始转向根部危害，注意根部天牛的捕捉。对杨、柳上的木蠹蛾也要及时防治。做好其它病虫害的防治工作。
5、节前做好各类绿化设施的检查工作。
十月份：气温下降，十月下旬进入初冬，树木开始落叶，陆续进入休眠期。
1、做好秋季植树的准备，下旬耐寒树木一落叶，就可以开始栽植。
2、绿地养护：及时去除死树，及时浇水。绿地、草坪挑草切边工作要做好。草花生长
不良的要施肥。
3、防治病虫害：继续捕捉根部天牛。香樟樟巢螟也要注意观察防治。
十一月份：土壤开始夜冻日化，进入隆冬季节。
1、植树：继续栽植耐寒植物，土壤冻结前完成。
2、翻土：对绿地土壤翻土，暴露准备越冬的害虫。
3、浇水：对干、板结的土壤浇水，要在封冻前完成。
4、病虫害防治各种害虫在下旬准备过冬，防治任务相对较轻。
十二月份：低气温，开始冬季养护工作。
1、冬季修剪：对些常绿乔木、灌木进行修剪。
2、消灭越冬病虫害。
职业教育应以培养技能型人才为主要目标,服务于社会经济的发展,自然应该担当起培养技能型人才的重任。然而,目前中职校实施的部分栽培养护教育课程实训项目内容设置现状, 与此不相适应。学生的能力水平与企业用工标准存在较大差距, 急需提高课程设计的有效性。因此,我对行业、企业、学校进行深入广泛的调查,与行业主管部门负责人、企业主管、教师、在校生、毕业生进行重点访谈、调查问卷、座谈商讨,全面了解行业人才需求新动向、中职园林栽培养护课程实训项目设置、课程教学内容编排等现状,觉得确实存在问题。学校人才培养目标、从业能力标准与行业人才需求存在脱节现象;园林专业课程脉络不清,内容较杂乱,其时代性、实践性、应用性、针对性不强。特别是栽培养护课程实训项目内容更为纷繁,交叉重叠现象较多。有的专业教师缺乏一线工作经验,教学各自为政,随意性较大。学生知识应用面窄,实践操作机会缺乏,从业能力弱,与行业人才标准不相吻合。园林栽培养护课程实训项目的开发虽然已在进行, 也略有成效,但还有待反复验证,不断修改,逐步完善。社会在变革,在发展,行业的新知识、新技能变化万千、日新月异,其人才需求和标准也会越来越高。我觉得,今后园林栽培养护课程实训项目开发迫在眉睫,由此引发出以下几点思考。
一、吻合岗位需求,设定人才培养目标
杭州是国际花园城市,园林绿化环境美化举世瞩目。全市二十多家一级园林企业,年产值已达260亿元,其不缺优良的设计图纸,但缺施工、栽培、养护等实践技能型人才,有时甚至会陷入望图兴叹的尴尬境地,此类人才奇缺。
为与企业行业紧密接轨,吻合岗位需求,学校急需培养出大批有精湛技术、规范操作和解决问题的能力的园林方向人才,即主要从事园林系统或与园林专业密切相关的园林植物栽培养护、园林绿化设计与施工、盆景与花艺制作、环境艺术设计等工作,中、初级具有综合职业能力(职业能力、职业意识、职业素养)、专业基础知识扎实并掌握行业新知识、新技能的实用型专业人才,同时为高一级院校输送后备人才。其中园林植物栽培与养护既可以作为重要专业能力,也可以单独形成一个培养方向, 主要面向种苗基地、园林公司、休闲农庄、花店、宾馆、物业公司等单位的一线岗位,培养从事园林植物生产管理、植物配置和后期养护管理、病虫害防治、观赏植物的养护管理等工作的技能型应用型人才。岗位定位:绿化工,销售部营销员,组培工等。
二、深入课程改革,精选教学内容
园林植物栽培养护是园林专业的主干课程,它的学习直接影响学生的专业素质和岗位适应能力,其实践性、应用性、灵活性很强。原课程教学内容较为繁杂,一些理论性较强的专业基础课内容重复设置,有交叉重叠现象,需筛选编排及增补新内容, 必须体现知识和能力的“岗位针对性”。要避免主次不分、本末倒置,应赋予课程改革鲜活的生命力、内容必须不断更新。实训形式可以强化和增补近年主要发展的新、特、优品种的栽培、养护实训教学内容,使知识、技能适应岗位需求。园林栽培养护课程理论教学以“必需、够用”为度,突出实践教学、加强能力培养为原则,整合课程结构,精选教学内容,使其具有科学性、合理性和实用性。其“必需、够用”是指以过程性知识为主,以陈述性知识为辅,即以经验和策略的知识为主,以事实、概念、理解和论证的知识为辅。根据岗位需求,理清岗位技能,根据季节性变化安排实训项目,以更吻合园林行业岗位高素质人才需求。应考虑园林栽培养护技术的规范性、实用性、先进性和前瞻性,并注重培养学生良好的职业操作习惯和优秀的职业道德。总之,当以就业为导向,研究、设计、开发出园林植物栽培养护知识内容结构化、工作系统化的实训项目。
三、更新教育理念,改进教学方法
世界职业教育课程的改革与发展趋势,带给了我们新的理念。其一,职业教育的课程应该从工作岗位、工作任务出发;其二,职业教育要强调能力本位;其三,职业教育要求企校合作,两者互补,理论和实践不能分家;其四,职业教育要做到实践与理论整合,工作过程是一条途径,一个手段、一个结构。随之,课程改革提出了工作过程系统化的课程模式,是对项目课程的继承、改革和创新。工作系统化课程吸收了模块课程灵活性、项目课程一体化特长,力图实现从经验层面向策略层面的能力发展,关注如何在满足社会需求的同时重视人才的个性需求,关注就业导向的职业大目标下人才的可持续发展问题、教育的本质属性问题。工作过程涵盖着工作对象、内容、手段、组织、产品、环境“六要素”,时刻处于运动状态中,培养学生的专业能力、方法能力、社会能力。普适性的思维指导下,实现完成任何一个工作任务, 其完整性结构相对固定,充分关注了职业变动的特点。相对固定指的是资讯、决策、计划、实施、检查、评价等步骤,它代表着人思维过程的完整性,始终指挥着人去解决每个具体问题和完成工作任务,让学生能从中获得完整的思维能力训练。
园林栽培养护课程实践性很强,势必改变传统的教学方法, 需广泛应用现代行为导向教学法,如案例教学法、项目教学法等。要实现以人为本,以学生为中心的教学途径,让学生成为主动的学习者,认知过程的主体,自主学习;给学生创造合适的外部学习环境,激励学生主动参与,主动加工,主动实践。当然,鼓励学生进行适当的知识准备,也是促使学生有效学习的重要前提条件。
(1)案例教学法。通过栽培案例分析研究,达到为就业做准备的目的。研究操作过程中,学生提出问题,自己解决问题,以提高岗位适应能力,独立分析、解决问题的能力、动手操作能力和合作能力。
(2)项目教学法。教师将植物栽培养护课程实训项目交给学生,学生负责收集信息,设计方案,实施项目,最终评价。这样,学生了解并把握整个过程及每个环节中的基本要求。步骤:搜集信息→制作方案→研究决策→逐步实施→学习反馈→过程评价。师生共同确定项目内容,成立研究小组,合理分工、明确任务、认真实施、发现问题、解决问题、认真记录、认真讨论、认真反思、认真总结、认真评价。
教学中,融合指导优先原则和建构优先原则,创设项目、案例和问题意义的“境”。教师基于激励、支持、咨询以及指示、描述、解释引导意义的“教”,在反应与主动之间转换。学生基于主动、自调、建构以及情境、受导、社会化意义的“学”,在主动与受动之间转换。同时,建立专业实践技能教学体系,将技能分解、落实到课程教学和实践中。
四、重视教育科研,提高教师素质
科研是教师工作的动力源泉,它能提升人的认知水平,丰富人的思想内涵,发现一些真知灼见,增添人的智慧,提高自身的素质。因此,教师必须认真学习国家政策法规,学习教育理论,结合行业实际,研究人才岗位需求新导向、新动态,不断吸取专业新知识,掌握专业新技能,明确培养目标和工作责任,以此来提高自身素质。高素质“双师型”教师,不仅拥有系统的理论知识, 同时还要具备过硬的实践操作技能,这是学校专业的核心竞争力所在。由于教育科学任务的繁重,缺乏充裕的时间及进修机会等有效途径,许多专业老师只能利用有限的业余时间,借助网络人际关系信息渠道来补充行业发展的新动态、新信息。可想而知,其技能提高和知识保鲜的功效是难以跟上园林行业发展的迅猛步伐的。以科研为动力,提高自身素质尤为重要。教师需不断成长,重视对行业的了解,技能的提升,教学理念的更新,需要专业知识和经验积累。新老教师的传帮带很重要,以发挥教师的最佳指导作用。
五、整合实训资源,优化教学手段
整合实训资源,产教结合,校企结合,重视实训项目开发,为学生创设“英雄用武之地”。加强校内实训基础建设,积极利用社会资源,建立校外实训基地,满足重点实训课开发实践的需要, 强化学生的实践操作技能的训练。重视实训项目的多样性,提高学生就业的适应性。重视实训基地的先进性,使实训基地设施设备完善、配套,体现行业现代化水平,以培养吻合岗位需求的高素质人才。要充分考虑整合校内外实训场地教学资源,根据其能承载的实训任务与效果,变更和选取实训项目,并可使一个项目有多种设计选择。
为了强化学生的实践训练,实现园林专业技能培养教学的规范化,提高有效性和实用性,学校必须优化教学手段,逐步建构园林栽培养护技能实训课程相对固定和机动的活模块。
(1)固定单科实训项目。如设立“切花切叶栽培技术(菊花为例)”“盆花养护繁殖”“温室植物的养护”“花坛布置和养护”等实训项目,通过单科目固定实训项目教学。目的明确的技能实训, 可增加学生训练的内容和机会,有效地激发学习兴趣和成就感, 增强动手操作能力,解决问题的能力。
(2)固定综合实训项目。如高一为“班级认养绿地养护”,高二为“绿化工考证”,高三为“综合专业实习”(“毕业生作品展”等)。其实训目的是课堂学习的延伸,专业知识的综合运用和实践技能的综合测定。它具有园林相关岗位的操作技能模拟训练价值,有利于栽培养护行业从业素质的培养。综合固定实训项目与行业接轨,学生会有“仿真”“实战”体验,鲜活体验能有效地激发学生认识专业,亲近专业和热爱专业的激情,能逐步形成专业认同感、归属感和自豪感。
六、制作考评标准,提高从业素质
中职园林专业“以职业能力为核心”的人才培养模式,注重“以就业为导向、以行业为依托、以能力为本位,以学生为中心”, 立足实际,突出实用性,加强实践性,注重专业岗位的针对性。加强实践教学,以专业基本技术训练为基础,强化专业技术应用能力和综合实践能力的培养,加强学生“可持性发展能力”的培养。在专业理论知识够用的前提下,适当扩充其他相关方面知识,促进学生自学能力的提高,使其具有自我完善,自我提高的能力和素质。基于这一点,考核是激励机制,具有特别重要的作用。当然,考核需做到科学、合理、公平、公正、准确。
(1)考评形式。学生自我评价,学生互相评价,教师评价。
(2)考评内容。依照中职栽培养护课程实训项目考评标准, 结合园林行业岗位从业标准,评价学生园林栽培养护各类专业知识、动手操作能力、专业操作技能、学习态度、组织性、纪律性和任务完成效果。
(3)考评方式。①专业知识评价:可用笔试或口试,书面测试可使用等级或评分。②操作过程评价:操作过程中,教师巡视检查,指导评价。③实践目标评价:动手会做,感悟为什么这样做, 完成任务目标测定。④任务检测评价:按任务技术要求,检测标准、实测记录分项评价。
(4)考评类别。过程性评价、阶段性评价、发展性评价、终结性评价、展示性评价,采用口头评价与书面评价相结合,等级与评分相结合。
(5)考评原则。为了提高学生的从业素质,考评标准也需以就业为导向,吻合职业技能标准、能力标准、责任标准。评价须通过能力本位的考试考核来体现,应让考评成为学生学习和发展的持续动力,以更好地培养行业岗位需要的“高素质”应用型人才。
关键词：园林养护；问题；建议
1、园林养护工作的内容
1.1春季养护
在园林春季养护中，首先要注意的是春灌。作为园林养护的重要环节，春灌工作直接影响着园林养护的后续工作，如果没有做好春灌工作，很有可能会加大后续养护工作的难度与压力。而园林养护的工作范围十分广泛，种植就包含其中。在春季，一些新鲜植被的种植可以丰富整个园林的物种，给园林养护工作带来积极影响。
另一方面，为防止春旱，应该及时给绿地等浇水；需要施肥的土壤，在土壤解冻后，先施肥再灌水。另外，要注意防治病虫害，通过喷洒农药等方式防治虫害。随着气温不断升高，园林进入生长旺盛期，此时应该抓紧时间，及时拔除冬季死亡的树种，并进行补种，并根据实际需要进行施肥、浇水。
1.2夏季养护
为保证植物的正常、健康生长，园林夏季养护最重要的是防汛工作。而夏季不断攀升的气温，亦是加大了植物对水分的需求，为此，相关工作人员应该及时给植物补充水分，同时做好防治病虫害工作。
1.3秋季养护
树木枯黄的秋季，多数林木处于脆弱阶段，再加上营养不足、砍伐的肆虐等因素，给园林养护工作的进行造成了很大阻碍。在园林秋季养护中，首先要注意的是修剪与施肥。众所周知，植物的修剪不仅关系着园林植被的整体形态，也影响着植物的生长；而施肥工作则是可以补充植物所需要的营养，为植物安然过冬提供保障。另外，为保证植物充足的水分，应该在秋季园林养护中开展“灌冻水”工作，在保证植物所需水分的基础上，提高林木的抗寒能力，促进植物来年的生长发育。
1.4冬季养护
虽然大多数植物在冬季会进入休眠状态，但是仍然有一些四季常青的物种需要开展修剪以及病虫害防治等工作。具体地，可以修剪那些枯枝、伤残枝、病虫枝，可以修剪给架空线、建筑物造成阻碍的枝杈，也可以修剪那些形状不规则、、长势过于茂盛的枝杈。总之，应该遵照林木的应用差异，正确地进行修剪，以调整树形，增加美感，消灭病虫害，促进树木的生长发育。
2、园林养护工作存在的问题
2.1对园林养护工作不够重视
由于部分园林工作者没有充分认识到园林养护工作的重要性，同时缺乏对园林养护工作内容的正确认识，错误地认为园林养护仅是指简单的浇水、除草等工作，使得养护工作落实不到位、不够细致，降低了植物的存活率和养护质量、养护效果，给园林的绿化造成损失与影响，使得园林的整体价值无法得到充分体现。
2.2在园林养护方面投入的资金少
作为一项耗资比较大的工程，园林养护工作的开展需要众多的人力、物力以及财力的支持。然而，不论是从目前我国的经济形势来讲，还是从人们对园林养护的重视程度来看，国家投入相关行业的资金并不足够，而资金不足也使得养护园林的设备设施落后甚至缺乏，再加上不能及时更新养护技术，不能切实落实养护措施，不能配备充足的养护人员等原因，我国目前的园林养护甚至难以维系，也就是说，资金不足成为阻碍园林绿化建设进程的首要因素。
2.3园林养护创新性不足
就目前来看，我国的园林养护工作由于缺乏创新性，所包含的内容十分简单，技术含量也相当低，严重制约了其发展。而传统的、陈旧的园林养护工作模式，在培养创新意识方面表现不足，降低了工作人员的工作积极性与激情，使得园林养护工作无法实现质的突破。
2.4缺乏健全的园林养护管理体系
不以规矩，不成方圆。目前，我国的园林养护尚缺乏足够完善的管理机制与健全的规章制度，使得众多园林工作者在进行园林养护时无章可循，在保护古树、合理使用绿地以及维护环境等方面存在着很多问题，严重影响了园林养护工作的健康发展。
2.5相关养护人员素质低
为了节约成本，很多园林在进行招聘时，往往选择一些劳动力价格比较低却不具备专业养护素质的农民工；在实际的工作中，也没有对其进行专业知识和技能的培训，使得园林工作者在进行园林养护时采取较为简单且技术含量比较低的养护措施，降低了园林养护的效率，影响园林养护效果的实现。
3、关于园林养护工作的几点建议
3.1提高对园林养护的重视程度
实现园林养护发展的当务之急就是增强人们对园林养护的重视程度，为此，政府应该扩大资金投入，加大扶持力度，并建立健全相关的政策法规，对园林养护工作的开展实施约束；园林管理人员则应该设立专门的部门，负责园林养护工作，做到科学规划、严格审查；园林工作者则应该制定并切实落实有效的园林养护措施，不断更新养护手段，促进园林养护工作的发展。
3.2完善法规，规范管理
建立健全与园林养护相关的管理体系，使园林工作者能够严格遵照技术标准与规范，明确养护目标，对园林植物采取科学、规范的养护，做到因地制宜、因时制宜。另外，要加强对园林养护工作的考核与检查，并通过养护管理日历的制定，熟悉并掌握有关园林养护的基本规律。特别地，要实现植物灌溉、施肥、修剪、排涝以及防治病虫害等环节的有“标准”可依，促进园林养护的长效性与精细化发展。
3.3提高园林工作者的专业素质
为吸纳更多的专业养护人才，园林养护部门应该制定并落实有关岗位的择人、用人制度；另外，通过专业知识和技术的培训，提高工作人员的专业素质，并通过定期考核与检查，实现园林工作者知识与技能的不断更新，创新养护手段，实现园林养护团队的高素质化、高技术化。
4、总结
总而言之，园林养护工作关系着整个园林的绿化效果与生态价值。为此，我们应该加强对园林养护工作的重视程度，加大对园林养护资金的投入，建立健全园林养护管理体系，规范养护工作的进行，不断提高园林工作者的专业技能与素养，提高园林养护工作的创新性，实现因地制宜、因时制宜，促进园林养护的健康发展。
参考文献：
[1]夏婵娟.关于园林养护工作的探讨[J].建筑遗产.2013.（14）：35-36.
[2]薛莉超.园林养护工作的几点思考[J].中华民居.2013.（21）：22-23.
应市场需求形式所需，拓展公司业务，为打开更大的湖南园林市场，充分发挥自身优势，做强做大绿化产业，落实总公司向园林绿化壹级资质发展的策略，特成立园林绿化养护分公司。园林绿化养护分公司（以下称分公司）具体筹备方案如下：
1、准备成立分公司的所有书面资料。包括总公司的营业执照、税务登记证、机构代码证、XXXXXX园林有限公司的营业执照、税务登记证、机构代码证、企业资质证书等，携带以上准备的资料至相应主管部门注册。
2、准备办公场所以及相应的硬件设施。考虑到公司目前的实际情况，可以将分公司与园林建设部设于一处办公，并配备电脑等办公工具，随着业务的开展不断做强后，视情况决定是否另立“门户”。再寻觅一处交通便利、功能齐全的场所作为工具、材料室（约40平米），可以以租赁的方式寻求次场所。因为园林养护过程中涉及使用到很多不同种类不同功能的机械（如喷药机、打草机、绿篱机等等）、材料（草绳、农药、化肥、绳子、撑木、扫帚、蛇皮袋等等）。
3、“招兵买马”。首先应招募一位养护经验、养护技术、组织能力等均过硬的主管（园林建设部目前没有推荐人选，寻觅中），按照株洲市养护主管行价工资标准为2500左右。然后还要拥有一支经验丰富、吃苦耐劳、服从组织的队伍，每人大约可以管3000平米的绿化范围，视业务大小决定队伍成员人数。按照株洲市养护工人平均工资标准为1800左右。
二○一一工作计划
为了进一步搞好园林绿化养护管理工作，确保花草树木生长良好，使辖区内园林景观更加整洁、美观、舒适，为市民提供一个良好的休息、游乐和健身环境，特制定本工作计划。
一、总体思路
根据**市园林绿化管理处制定的《园林绿化养护管理标准（暂行）》（一级养护管理质量标准）、《**市园林绿化管理处绿化养护队2011年目标管理责任书》及管理制度等文件精神，按照“分工明确、责任到人、加强管理、团结协作”的原则，高标准、高质量、严要求，确保圆满完成园林处下达的各项工作任务。
二、具体任务
（一）生产任务
1、绿地卫生保洁
按照管理处绿地卫生保洁要求，采取“5×8保洁制”，分片管理，责任到人，确保管辖区域内的绿地、绿化带内无白色垃圾、砖瓦石块、枯枝败叶、污物杂物，清洁卫生。
2、杂草清理控制
按照“除早、除小、除净”的原则，对辖区内树木养护穴、绿地、绿化带杂草进行清理和控制，确保辖区内花卉苗木生长 1
健壮。
3、花灌木、绿篱整形修剪
根据植物生长习性适时对辖区内花灌木、绿篱实施整形修剪，确保绿篱生长旺盛，修剪整齐、美观、合理，达到横平竖直；花灌木生长旺盛，花大色艳。
4、行道树抹芽工作
在行道树旺长期，按照管理处工作安排，适时进行抹芽工作，剪除树干及基部萌发的枝条，保持树形优美，骨架匀称，树干通直。
5、花卉苗木新植、补植工作
按照管理处工作安排，对辖区内花卉苗木缺株死株、行道树缺株在适宜栽植季节进行新植补植工作，严格按照苗木栽植程序操作，确保苗木成活率达95%，保存率达98%。
6、病虫害监测及防治
认真做好辖区内花卉苗木的实时监测，对发现到的病虫害及时向管理处报告，在管理处安排下，对病虫害进行科学防治，确保辖区内花卉苗木基本无病虫害明显症状，病虫害能有效控制，无药害。
7、行道树冬季修剪
按照管理处工作安排部署，冬季适时对辖区内行道树进行冬季修剪，去除下垂枝、病虫枝、重叠枝、枯死枝等枝条，确保行道树树形优美，生长健壮。
8、行道树冬季涂白
对辖区内行道树进行涂白，确保行道树安全越冬，并能有效控制行道树来年病虫害的发生。
9、日常巡查
加强辖区绿地、绿化带日常巡查工作，确保辖区苗木无人为损害，无乱贴乱画、乱钉乱挂，绿地内无乱堆乱放、乱圈乱占和晾晒物品的现象。
（二）、学习任务
经常性进行思想政治、组织纪律教育和技术业务学习，提高本队职工的综合素质，建设一支能严格遵守单位规章制度，熟悉技术操作和业务工作，专业性强、战斗力强、反应快速的养护队伍。同时注意培养技术业务骨干和管理人员，保持队伍的相对稳定，使各项工作步入有计划、有目的、有步骤的正常状态。
（三）、集体活动
积极组织参加单位的各项活动，培养本队职工爱岗敬业、热爱事业及良好的团队意识，使每个职工具有“一心、二意、三勤、三比”良好习惯。
（四）、其他工作任务
积极完成单位安排的其他突击性任务。
三、工作措施及方法
1、落实责任，明确分工。按照管理处工作要求，实行“队
长负责制”。内部充分发挥个人主观能动性，根据个人特点及特长明确分工。严格执行管理处的“签到上岗制”，确保出勤率和上岗率。对工作质量进行把关和督促，确保各项工作任务能保质保量按时完成。
2、分片包干，责任到人。对辖区内的绿地、绿化带及行道树的日常管护任务按量进行分片包干，落实工作任务，明确责任。
3、互帮互助，团结协作。大力发扬互帮互助、团结协作的团队精神。日常维护工作采取分片包干，分组行动的方式，大项工作采取统一安排，集体参与的方式进行。
四、工作要求
1、本队全体干部职工要严格遵守国家法律法规和单位的各项规章制度，共产党员及老职工更要严于律己，争当表率，真正起到模范带头作用。确保全年未发生矛盾激化事件、治安刑事事件、上访事件及其他违法违纪事件。
2、本队新同志在工作中要谦虚谨慎、虚心好学，努力提高自身综合素质和园林绿化专业技术水平，把以往工作中的优良作风及传统带到新的工作中来，爱岗敬业，扎实工作，为我市园林绿化事业做出自己应有的贡献。
3、本队全体干部职工要牢固树立大局意识和主人翁意识，工作中讲奉献，生活中相互爱护，携手同行，团结一致，高标准高质量完成领导安排的各项工作任务。
4、切实做好安全生产。要牢固树立安全生产意识，工作中，严格按照专业技术操作规程操作，做好自身安全防护，坚决杜绝安全事故发生。同时，认真做好办公室防火、防盗、防煤气等各项安全工作，保证我队各项工作和谐发展。
2008市园林处上半年工作总结及下半年工作思路 上半年，市园林处在建设规划局正确领导下，在单位全体干部职工的共同努力下，坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指针，认真贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神，紧紧围绕市区园林绿化养护工作，结合工作实际，求真务实，开拓创新，较好地完成了今年上半年各项工作目标。
一、上半年主要工作
（一）加强学习培训，加强组织建设
我处坚持把政治理论学习作为树立和增强干部队伍事业心、责任感的大事来抓，进一步提高干部队伍政治素质和文化素质。坚持集中学习与独立学习相结合，并严格学习考勤和学习纪律，做好学习笔记。扎实有效地开展了“作风建设年”活动，切实加强思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设,弘扬新风正气,抵制歪风邪气。严把党员入口关，落实发展党员工作责任制，积极稳妥地做好发展党员工作。上半年，我处发展正式党员1名，预备党员1名，对3名入党积极分子进行了培训。
（二）工作任务进展顺利
1、养护市场化试点工作今年4月底，我们对江苏昆山、苏州、南京等地的城市绿化养护市场化运作、城市雕塑、绿化养护新技术等进行了考查，圆满地完成了养护市场化调研工作。目前已初步确定养护市场化试点的范围，并已经着手准备养护承包计划书的编制。
2、园林养护基地建设我们多次会同规划办对园林养护基地选址问题进行调研，目前初步选址在北山公园入口附近。
3、虎山顶平台延伸工作作为十大工程之一的虎山公园平台及园路建设，由于资金等方面原因，局里现已更改为虎山园路建设，目前我们已经完成虎山顶平台、虎山园路及北入口的第一轮方案评审，止6月底已进入第二轮方案调整阶段。
4、制定《城市绿地领养办法》我们已于3月份将起草的《城市绿地领养办法》上报市政府，等待批准出台。
5、节能公园试点工作我们已经确定新中堂绿地为节能公园的试点，并按照节能型园林的要求，制定了节能公园改造方案，将在新中堂绿地内增加适宜本土生长的乔灌木数量，引进百山叶草、石蒜、鸢尾等地被花卉，对现有的灌木进行适当调整，采取上爬下趴的植物来美化边坡等。
6、新增城市雕塑作为另一项十大工程之一，我们已完成了雕塑选址和雕塑主题的调研，完成雕塑方案竞赛文件编制，并向六家单位发出了设计邀请，各项准备工作就绪，已进入实质性启动阶段。
（三）园林职能得到强化
1、绿化审批严格有序严格按照《城市绿化条例》和《行政许可法》的要求，规范程序，严格执法，上半年受理了临时占用绿地申请14件，改变绿化规划申请16件，砍伐移植城市树木申请3件。
2、绿化验收加大力度我处对申请要求绿化验收的单位及时安排相关人员组织参加验收，严格按照相关要求执行，上半年共完成50件绿化验收工作。
（四）绿地养护管理正常有序
1、进一步抓好绿地的正常性养护工作加强精细管理，使公共绿地花木、草坪生长正常，达到基本无病虫害、无杂草、无成片死缺株。上半年修剪草坪5次，喷施农药乔木2次，灌木4次，防锈病、小地老虎、霉腐病等化学防治杂草2次。灌木全面修剪3次，行道树修剪1次，并针对影响电力电信等设施行道树进行专门修剪。
2、合理安排、科学配置、突出重点、增添亮点，努力做好市区环境美化工作我们积极做好市区主干道路摆花和重要区域景点布置工作，增添了节日气氛和勃勃生机，今年还新增加了夏堇、千日红、美女樱等新品种，上半年共种植摆放草花30万余盆。
（五）抓好安全生产，积极开展安全生产月活动
我处实行安全生产自查自纠制度，上半年进行重点安全生产检查次。重点是枯死树木、护栏、车辆、路段人员人身安全、仓库防火防盗、树池、树坑、公园、游园安全设施、安全预案准备情况，对发现的隐患及时排除。我们还积极开展了安全生产月活动，开展了安全生产培训、安全知识竞赛、园林机械操作大比武等活动，形式多样，内容丰富，富有实效。
（六）抓好小街小巷整治工作
针对今年小街小巷整治工作任务，我们成立了领导小组，积极做好了小街小巷的调查摸底情况，制定了工作安排，各项工作都在有条不紊地进展。
二、存在困难和问题
上半年，虽然我们的工作取得了一定成效，但影响全年各项目标任务完成的问题依然存在。一是虎山园路建设资金未落实；二是园林养护基地选址未确定，资金未落实，无法启动基地建设；三是我们没有登高作业车，对行道树修剪只能采取爬梯的方式，存在一定的安全隐患；四是缺少车辆，无法开展经常性园林绿化巡逻。
三、下半年工作安排
下半年，我们的工作要紧紧围绕建设规划局年初确定的各项目标任务，采取措施，精心组织，周密安排，确保年底交一个满意的答卷。
（一）主要任务
加强基层建设，确保指标圆满完成，具体抓好以下5项工作。
1、完成绿地养护承包计划，完成招投标任务，将市场况机制引入市区园林绿地养护管理中，搞好试点工作。
2、加紧园林养护基地的选址工作，确保年底前能启动基地建设工作。
3、高标准、高质量完成虎山园路延伸工作。
4、搞好节能公园的试点工作。
5、完成城市雕塑工作。
6、圆满完成小街小巷整治工作。
（二）经常性工作
1、抓好抗台抗旱工作，确保植物安全过夏。
2、继续抓好安全工作，杜绝重大事故，确保不发生安全事故。
（三）采取措施
1.加大协调力度，推动各项工作顺利开展分管领导和有关科室加强对重点工程的督导，狠抓建设，加快进度，力争全面完成责任书所下达的指标。
1.1 园林绿化养护管理工作的内涵
我们所说的园林绿化养护管理是指对植物栽种成活后的管理工作, 具体可以分为日常保养工作、定期维护的管护工作, 以及专项治理工作。园林绿化的养护管理工作并不是简单的对园林花草树木的进行栽种和修剪, 也不是单纯的重复劳动而是将园林建设进行再生产。园林的绿化养护工作是要遵循植物生长规律, 并且与园林设计意图进行参照, 实现多种植物的互惠互利和共生共荣。园林的绿化养护管理工作需要定期进行采取修剪、移植、施肥和灌溉等技术措施, 进行人工的干预, 使城市建设中园林形成一个层次比较分明、色彩和谐和高低错落的自然景观。
1.2 园林绿化养护管理的重要性
在园林绿化的前期施工中, 我们是将图纸设计中的意图转化成现实、具体的园林景观, 在后期的园林绿化养护管理工作则是将这种景观的整体效果和美化效果加以保持。如果我们在园林的施工中, 只是注重植被的种植而对园林的养护工作忽视, 一些比较娇嫩的植物在刚种植好的时候, 花草树木就极有可能会枯萎死掉。我们之前的所有绿化工作就变得毫无意义, 这样无论是设计的意图, 还是园林的景观效果就都没有办法实现。要想将市政建设的设计意图完美展现, 获得让百姓认可的园林绿化效果, 就要将前期的施工作业和后期的管养工作有机地结合在一起。在植被的施工和管理中要对植物定期地进行浇水、施肥等养护工作, 既要注意园林造景效果, 也要控制成本, 将有限的绿色资源在城市的建设中发挥出最大效果, 而且要把园林绿化的生态价值和人文价值最大限度地进行发挥, 让城市园林成为人们休闲娱乐的一个场所。
2 园林绿化养护管理工作的方针
2.1 建立分工负责
我们应该建立一套完善的管理体制, 园林部门充分行使行业管理职能, 明确管护责任, 建立无缝隙覆盖责任管护体系, 制定管护标准和检查考评办法, 严格考核奖惩, 指导帮助管护单位成立专业作业队伍和配备人员, 强化对他们的技术指导和培训。每年可利用冬闲时节为各单位的养管人员举办培训班, 提高他们的专业水平和能力, 并可组织各养管单位互相参观学习, 以取长补短, 共同进步, 来提高整体养管水平。
2.2 园林部门应创新机制, 积极推行市场化运作
采取面向社会公开招标的办法, 选择优秀队伍来从事养管工作, 使那些有资质、有能力的企业充实到园林养管队伍中来。园林部门只做好日常的监督巡查, 考核奖惩, 而不必从事到日常的具体事务中, 搞好园林绿地系统规划, 创造城市第二自然, 促进城市的新陈代谢, 改善城市的生态环境和积极接受, 推广绿化新技术新成果。
2.3 严格执行绿色图章制度
我们要将招标园林绿化建设工程的养护管理工作作为检查验收的重要内容, 管护不到位的不予验收交接。同时科学规划、超前规划, 对各管线单位在绿化工程规划设计阶段, 提出要求、落实管位。要求各管线单位在合理的时限内完成施工, 不得影响绿化施工, 在绿化施工完成后, 不轻易批准管线单位占绿施工申请, 以维护绿地的完整和成型景观效果。
2.4 建立财政投入保障机制, 将园林养管经费列入财政预算
一是充分发挥财政投入的主渠道作用, 切实将养管经费按时足额拨付到位, 保障养管工作的正常进行。二是发挥社会整体作用, 通过认建、认养、冠名养绿、捐资养绿等形式, 广泛吸纳社会资金参与绿地养管, 降低财政支付压力。三是不断加强绿化养管的基础设施建设和设备投入, 以提高效率, 降低养管的劳动强度。大力实施绿化通水工程, 推广绿化养护管理新技术新成果, 提高养护工作的科技含量。四是增加财政投入, 千方百计提高养管人员的待遇和社会地位, 使绿化养管队伍后继有人。
2.5 做好与城管行政执法的衔接, 严肃查处破坏绿化成果的违法行为
一是借助报刊、电视、广播等新闻媒体和自制宣传材料。一方面加强对国务院《城市绿化条例》等条例制度宣传, 提高广大市民爱绿护绿意识;另一方面对破坏绿地违法行为或养管不力的单位进行曝光, 接受群众的批评监督。二是设立举报电话, 配齐配强绿化监察人员, 及时预防、制止、处理各类侵绿违法行为。三是严格各类涉绿审批审核事项, 实行依法护绿, 杜绝随意占用、破坏绿地, 砍伐行道树等现象的发生。
3 结语
在对园林管理进行管理的过程中, 必须做足培养和护理的准备工作, 并将此工作更加完善, 对植被的种植要进行科学的操作和管理。只有在各个环节都做到万无一失, 才能达到我们对园林绿化的高要求。这样才可以让人们在城市的生活中, 处处可以看到葱郁的树木、漂亮的花草, 让他们感受到美的享受。除此之外, 在绿化环境、保护生态等方面, 园林绿化工程也可以得到最好的发挥。
摘要：园林绿化队伍日益壮大, 园林绿化设备也越来越机械化。如何提升养护队员的整体素质, 将养护知识最大化地进行普及, 保证城市绿化环境的效果是目前需解决的问题。本文就如何做好园林绿化养护管理工作进行详细的讨论。
关键词：园林绿化,养护管理,措施
参考文献
[1] 王桂娟, 钱金军.城市园林绿化树木的养护管理[J].上海农业技术, 2008 (1)
关键词：园林施工；园林养护；应对策略
引言
无论是在城市化的建设当中还是为了提高人们的生活品质，园林工程都已经成为了一个不可或缺的部分。园林工程是一个具有长期性和复杂性的工程，一方面要求施工队伍严格按照施工进度开展施工活动，另一方面又必须不断提高施工质量，确保园林具有高超的审美性、艺术性和实用性。同时园林工程的特殊性也决定了在整个工程当中养护工作较之于一般工程更为重要。由于园林工程面对的对象大多是具有生命力的植物，这就要求无论是在施工时期还是养护工作当中都必须遵循植物生长规律、习性等，有效提高其存活率。
一、园林施工和养护技术的要点
（一）园林施工技术要点
第一，施工前准备。在施工之前需要充分把握设计意图，并且将设计图纸和现场进行核对，编制科学合理的施工计划。在正式开始施工之前，对于平整场地、定点放线工作等都必须做好相应的准备工作。只有立足于充分的准备，才能够确保之后的工作按时保质保量完成。第二，依据施工图纸开展工作。施工当中必须按照图纸要求开展工作，按照设计需求种植植物，并且通过各种方式提高其存活率，充分发挥其美化和绿化作用。设计作为所有建筑工程的灵魂存在，之后的工作必然要追随灵魂开展，一旦违背了设计初衷，可能导致园林工程缺乏应有的美化效果。这就要求施工人员应及时和设计人员取得联系，并且进行交流，准确把握设计意图，严格按照设计进行施工。作为设计人员也可以进行现场指导，确保园林施工有序开展。保证施工的质量是提高养护质量的基础。第三，施工的组织设计。为了确保施工进度和施工质量，必须做好施工组织设计。这就要求根据工程的实际情况以及设计需求，在施工过程当中适当调整施工计划，确保施工进度。尤其是针对工程量较大且工期较短的一些重点工程，施工组织设计就显得尤为重要。加之园林工程已开始实施招投标制度，这一现实背景决定了正确应用施工组织设计将发挥更为积极的作用。施工组织的设计，应当联合相关部门进行，确认工程由几个工程组成以及相关负责人等。
（二）园林养护技术要点
在树木栽植当中通常都是“三分载，七分管”，由此可见养护工作的重要性。不同种类的植物其生长习性、特点、规律等也有所不同，为了有效地提高存活率，并且使之茁壮成长，就必须严格按照其生存条件、规律等进行栽种和养护。比如对水分的要求、喜阴喜阳等。在园林工程当中施工是基础工作，养护是重要的保障。
灌溉。灌溉通常依据植物叶片内渗透压或吸收水分的大小决定。在进行灌溉之时，如果叶片吸水能力很大，则说明缺乏水分，应当及时喷水。抗旱灌木虽然会受到人力、设备等方面的影响，但对新栽树木、小苗、灌木、阔叶树必须优先灌溉，长期定植的树木、大树、针叶树可后灌。尤其是在夏日，空气蒸发能力较强，同时也正是植物生长的旺盛时期。这就需要大量的水分，但应当注意灌溉的时间段，避免在炎热、阳光直射的时段灌溉。通常情况乔木需要连续灌水4年左右，灌木则最少需要5年。对于一些土质不好，或在干旱年份等情况之时，应当酌情增加灌水年限。
排水。土壤水分过多同样不利于植物的生长，这就要求做好排水工作。不同的树木，其生长条件、规律等也有所不同，对于洪涝的抵抗力也不尽相同。这就要求适时搞好排水工作。第一，地表径流，将坡度控制在0.2%左右，尽量避免坑洼死角的存在。第二，明沟排水。第三，暗沟排水，主要和城市排水管道相连。
施肥。在植物进入了正常的生长时期之后，施肥是必要的工作。由于不同土壤能够为植物提供的养分也不相同，因此针对不同地域的园林也应当选择适当的肥料使用。尤其需要注意的是选择施肥时段，大多选择在多日未雨、土壤干燥，同时已经除草和松土之后。
防治病虫害。病虫害通常对于许多植物而言是致命的，这就要求养护人员充分了解植物的生长习性、病虫规律等，以便于及时防病除虫，有效提高植物的存活率。
二、提高园林施工和养护质量的应对策略
（一）科学的施工和养护设计
由于目前施工技术、设备等方面还相对落后，致使施工和养护工作质量无法得到保障，甚至出现管理混乱的问题。因此这就需要科学的设计施工和养护，立足于工程的实际需求，以及施工队伍的技术、设备等方面的情况，提高设计的科学性和可操作性。作为设计人员要先进行现场的勘察，同时结合园林工程的具体要求，根据园林功能、性质等方面进行科学的设计，提高园林布局的合理性，选择一些经济性较高又符合园林审美需求的植物。除此之外，对于植物的选择还需要考虑当地的气候、土壤等问题，以便于之后开展养护工作。
（二）优化设计理念
在施工和养护工作当中都需要严格按照设计进行，这就要求不断优化设计师的设计理念。如今园林的设计不仅需要考虑美化、绿化等功用，还需要从绿色理念之上进行考虑，符合低碳的理念。比如选择的植物可以就地取材，避免长距离运输带来的成本增加和对植物的破坏，同时运输过程当中汽车的运行也必然排放大量的二氧化碳。除此之外，设计还要充分考虑之后的施工和养护工作，确保图纸设计质量优良，符合工程需求。
（三）建立健全相关法律法规、技术标准，提高操作规范性
面对技术、操作缺乏规范性的问题，应该建立健全相关法律法规，使园林施工、养护等工作有理可依。同时制定统一的技术标准，严格按照要求进行施工和养护，有效地提高植物的存活率，充分发挥园林美化和绿化城市的作用。在制定法律法规之时，要求有关部门和企业相互合作，将理论和实践结合，提高法律法规的全面性、实用性、完整性和可操作性。同时还要求企业对技术人员提供培训机会，不断提升其专业素养，有效地提高施工质量和养护效果。只有这样才能够真正打造出美观、经济、实用的园林作品，也只有这样才能够充分发挥园林工程的积极作用，进一步提升人们的生活质量。
三、结语
综上所述，我国的园林施工和养护工作当中还存在技术水平不高、规范性不强等问题，而施工又是养护工作的基础，这就要求必须不断提升施工技术，严格按照设计进行施工，合理布工作，按照植物生长规律、习性等进行灌溉、施肥等，提高植物存活率，确保工程质量。
参考文献：
[1]陈红辉，宋建伟. 简论如何实现园林施工与养护管理的有效结合[J]. 现代园艺，2013，（04）：144.
[2]杜丽. 关于园林施工与养护的相关研究[J]. 黑龙江科技信息，2013，（07）：217.
[3]张敏. 浅析园林设计、施工、养护的关系[J]. 技术与市场，2012，（12）：95+97.
[4]薛伟通. 对风景园林的施工与养护探讨[J]. 中华民居（下旬刊），2014，（05）：1.
[5]孙久云. 城市园林施工与绿化养护管理探析[J]. 现代装饰（理论），2014，（02）：65.
[6]李慧凯. 城市园林绿化工程施工与管理的探讨[J]. 河南林业科技，2010，（02）：50-51+53.
作者单位：
一、栽植、落叶树：在春季解冻以后，发芽前补植或在秋季落叶以后土壤解冻以前补植。
针叶树，常绿阔叶树：在春季土壤解冻以后、发芽以前补植，或在秋季新梢停止生长后、降霜以前补植。、死亡的树木挖除前做好记录，并尽早补植。3、补植的树木应选用原来树种，规格也相同。
二、灌溉与排水：、为使树木正常生长，5 月至11月是树木灌溉的关键时期。2、新栽植的树木根据不同树种和不同立地条件进行适期、适量的灌溉。、已栽植成活的树木，在久旱或立地条件较差，土壤干旱的环境中及时进行灌溉。、灌溉时灌饱浇透，尤其是春、夏季节，避免灌水量水，造成土层上半部紧密。、夏季灌溉宜早、晚进行，冬季灌溉选在中午进行。6、秋季（8 月下旬以后）适当减少灌水，控制苗木生长，7、入冬前对树木普遍浇一次水，以保护树木越冬和防止春旱。8、树木周围暴雨后积水及时排除，新栽树木积水尤其尽快排除。
三、施肥、广开肥源，常年积肥，以积有机肥为主，有机肥需充分腐熟后施用。休眠期施肥：早春或晚秋进行，肥料为堆肥等有机肥。可在冬翻时结合进行
2、休眠期施肥，早春和晚秋进行，以堆肥等有机肥为主，也可在冬翻时结合进行。、生长期施肥：春季或秋季，肥料以速效无机肥为主，结合浇水进行。、施肥时采用撒肥，在雨后土壤潮湿或湿润时；或者施肥后浇水。高大树木采用穴施，在树根周围挖均匀小穴，肥料施入后覆土浇水，特殊情况采用根外施肥，用喷雾器把肥液直接喷于叶片背面。
四、中耕除草：、深翻：深翻时间落叶树在落叶后进行；常绿树在进入相对休眠期以一之行。一般在11 月到12 月中旬为宜。深翻的深度一般在15 一25cm，掌握近植物根部宜浅，远离植物根部处可深的原则。翻起的土块要上下颠倒，不要立刻将土块捣碎，在晴朗或初晴天气，土壤不过分潮湿的时候进行，可结合追肥有机肥。、除草：杂草生长季节不间断进行人工除草，除早、除小，除下的杂草集中处理，及时运走堆制肥料，视情况还可用草甘磷、除草醚等除草剂进行化学防除。
五、病虫害防治：、害虫：食叶性害虫如刺蛾类、蓑蛾类，刺吸性害虫如介壳虫、蚜虫，蛀干性害虫如天牛、木蠢蛾，地下害虫如地老虎、蛴螬。、病害：根腐病、白粉病、炭疽病等。、贯彻预防为主，综合治理的防治方针，维护生态平衡，充分利用园区内植被的多样化来保护和增殖．天敌，抑制病虫危害。、做好园林植物病虫害的预测、预报工作，制订长期、短期的防治计划。、严禁使用剧毒化学药剂和有机氯、有机汞化学农药。
六、防大风及意外：、大风侵袭前对树木逐株检查，凡不符合要求的要用支架及时紧固，绑扎时用铅丝，绑扎点应衬垫橡皮，不损伤树皮，竹类可串连起来固定。、对树身已严重倾斜的树木，及时立支架，待大风过后做好扶正工作、被大风吹倒的树木及时处理，对树冠进行强截，仅留一级分枝。扯断、撕裂的较大的侧根要修剪平整，种植后加强养护管理。
【园林养护工作思路】推荐阅读：
园林养护论文02-15
园林苗木养护合同01-16
常见园林植物养护方法10-15
园林绿化养护工程10-15
园林植物栽培与养护02-23
园林苗木养护管理合同10-31
34园林养护管理制度11-14
园林树木养护管理措施12-02
园林绿化养护年终总结01-25
园林植物栽培养护学实验指导03-21
