教师上课教学策略（共7篇）
1.严格执行国家课程方案，以教学周为单位，确定教学内容，把握教学进度，建立符合教学进度安排的统一课程表。_年级于3月_日动员，__日开始上课，正常进行一轮复习，以“线上复习直播+作业+测试”方式推进_年级教学工作。
2.线上教学采取每5天休息2天的方式，各班每天6+1节课(最后一节课，周六为培优时间)，每节课40分钟，教学内容分两个阶段：
第一阶段(3月__日——__)以_年级复习为主，边讲边练。
第二阶段(3月__日后)_年级新课程学习。
上午：三节课，一节线下自主学习
下午：三节课，一节培优，晚上线下自主学习。
通过师生互动加强课堂管理。通过开设班会课、眼操、体育活动及劳动教育。把知识教育与素养教育有机结合，全面提升学生的核心素养，促进学生德智体美劳全面发展。
二、师资配备
为切实提升线上教学质量，做到有的放矢，按照行政班教师定位进行授课。
三、教学方式
1.为便于教师把控课堂，得到切实有效学情大数据，依据年级实际情况，采用腾讯视频或钉钉进行课堂直播，利用QQ群进行作业布置和在线测试。
2.教导处依据_年级班情、学情、师资安排课表、教学班级。(培优课程表)
3.教研室加强集体备课、二次备课指导。
4.教师充分利用网络平台推送优质教学资源、在线布置作业，学生作答提交后，教师手动批改，巩固强化学习效果，保证教学质量不打折。
四、检查反馈
1.分管校领导进入分管年级部网络平台进行巡视，教研室、教务处、年级组负责线上教学情况的监督和检查。
2.班主任须作好线上教学的宣传工作，及时将课程表、作息时间表发班级群，沟通学生上课情况，做好家校联系，使学生逐步适应由传统课堂到线上教学的转变。还须加强班级网络学习空间的引导与监管，安排指导好学生学习和生活，不得发送与教育教学无关的内容，确保网络学习空间清朗、纯净，传播正能量。
五、家校合作
坚持“因地制宜、家校合作”的原则，进一步创新家校沟通模式，掌握学生动态，引导学生家长保持良好心态、消除焦虑恐慌、克服麻痹大意、积极抗击疫情。组织学生发展中心教师对家长进行线上授课心理疏导，同时指导学生安排好学习、锻炼时间，规律作息，确保线上学习“不断线”，思想教育不松懈。
六、考核评价
教导处，教研室、年级组需做好线上教学教师工作量记录，可利用教师互评、组长评价相结合进行打分，线上教学考核情况将纳入到对教师个人的阶段性考核和年终绩效考核。
七、线上教学要求
1.预先布置自主学习任务，高度重视自主学习的方法指导，同步与异步紧密结合，丰富并创新教学激励办法。
2.线上教学应注意低起点、小容量、小步慢走、知识点分解、精内容、多互动、有展示、勤反馈、有效率、作业控制总量，注意营造教学情境感和现场感，要创新教学方式，增加师生互动，关注过程监督，务求提高实效。尽可能减少线上看屏时间，多给些线下练习，实践性体验性学习。
3.教师要关注线上教学情况反馈、讲练错题、作业质量和教学对策等四个方面及时调整线上教学工作。
4.注重教学策略和教学方法，注重教与学有效互动，注重学生练习“基础+典型”与讲课相结合，加强线上与线下的实践活动，提高学生专注力，提高学生居家自主学习能力。
5.做好课前准备，掌握学情，提高效果，精讲多练，提前做好3周教学计划，每天一份练习。(教研室做好收集，纳入教师管理)。
6.随时根据家长学生反馈，调整教学方式，方法
7.加强板书，注重小结，强化知识记忆。
八、具体措施
1.通过班级微信群及QQ发布学习内容，包括：预习要求，听课要求，每课检测作业。
教师挂牌上课制度是在教学工作中实行教师挂牌上岗, 学生自由择师的方式, 包括教师选课、竞争授课、学生择师等一整套综合教学管理制度。20世纪80年代以来, 国内某些高校就已经实施了教师挂牌上课制度, 大体上可以分为两种类型:一种类型是将一门课分成若干个组成部分, 教师根据自己的特长和兴趣来选择教学内容, 学生根据自身学习的需要、爱好、兴趣或教授的威望、教学风格等来选择课堂。如体育课可以分为篮球、足球、排球、武术、体操等教学内容, 这一类型是教师挂牌上课制度的初级形态。第二种类型是一门或几门课程是学校指定的, 同一课程由几位教师共同执教, 经过一定时间的试教后, 学生根据教师的授课风格、学术水平并结合学生自身的爱好、兴趣、需要等选择上哪位教师的课。本文所指的教师挂牌上课属于第二种类型。我校由化学教研组指定有机化学课作为试点, 由11名化学教师讲授有机化学课, 指定开学后的前两周为试教期限, 两周后, 学生根据自身的需要、兴趣、爱好及教师的学术水平、教学风格选择适合自己的教师, 完成选课流程。学生经过选课后, 班级和教师固定, 不得变更。期末考试后, 通过学生的考试成绩及学生网上评教对教师进行评价。
一、教师挂牌上课制度的实践意义
经过两年的教学实践, 教师挂牌上课已经具备了初级制度模式, 化学基础课传统教学模式得以改变, 教学方法得以改进, 学生积极性也有了很大的提高。具体来说:
第一, 教学效率提高。教师挂牌上课, 引入竞争机制, 不认真和不负责的教师将会面临淘汰的危险, 如果教师教学的责任心和态度不积极, 学生不选择该教师所上的课的可能性就会增强, 这就迫使教师改变教学方法。由于存在竞争, 教师有了忧患意识, 教师不得不加大备课量, 使有机化学课走进人们的日常生活, 增强了课堂教学的情景性。可见, 实施教师挂牌上课后, 极大地激发了教师的潜能, 充分发挥了教师的智慧来开发课程资源, 从而提高教学质量。
第二, 学生择师的主体性和学习的自主性增强。教师挂牌上课后, 学生选择自己合适的教师的积极性大大增强。开学后的前两周, 学生讨论热烈的是如何选择自己合适的教师, 有的学生想以后进一步深造, 为考研、考博做准备, 要求选择具备某一方向的研究生导师作为自己的任课教师;有的学生喜欢课堂讨论热烈的教师, 注重理论性不强, 但对问题讨论比较深刻, 能够有所思考、感悟的这一类型教师;有的学生喜欢课堂管理不太严厉, 只是希望自己考试能够过关, 不对自己提出过高要求的教师作为任课教师……这样, 学生选课的主体性增强。由于学生掌握了选择的权利, “这就促使学生深入思考到底什么样的教学内容、教学方法适合自己……学生的正确的、理性的选择和评判, 对于他们的成长也是一种激励”[1]。
第三, 学校管理水平提高。以往学校对教师的管理是一种硬性管理, 即通过开会的方式, 不断强化教师对教学秩序教育, 用说教的方式要求教师改变教学策略和教学方法, 对违背教学常规的行为进行处罚, 但这一方式收效甚微, 反而激起教师的“反感”, 不利于领导与教师之间的和谐, 人际关系紧张。通过教师挂牌上课制度确立后, 教师增强课堂教学改革的紧迫性, 教师自然地投入到教学改革的潮流中, 如果教学评价体系跟得上, 整个学校管理体系制度成熟后, 学校管理就会实现“软性”管理, 从而避免了在教学管理过程中各种矛盾的出现。可见, 教师挂牌上课作为一种制度管理相对于“人”的硬性管理, 可以大大提高整个学校的管理水平, 大大提高教师的自我管理的能力。
二、教师挂牌上课制度的弊端
教师挂牌上课, 对于教师的教学和学生的学习来说都是一种革命性的变革, 但制度初创, 避免不了有一些制度设计上的缺陷和实施过程中亟待改善的弊端。主要弊端表现如下:
第一, 学生选课并非是最开始设想的那样, 学生根据自己的需要、兴趣和教师的学术水平、教学风格等来选择任课教师。有些学生选课往往看重哪个教师管理松一些, 考试更容易过关;有些学生选课看同寝同学或者关系好的同学选择哪个老师上课而跟风, 自己没有主见或标准, 学生选课的指导工作没有做好。
第二, 学生选择教师, 也在一定程度上造成教师之间的不和谐。如个别教师通过班级干部拉拢学生等情况, 使自己班级人数较多, 而这些学生选择该教师并非是出于该教师的学术、教学风格等因素, 而是教师通过不正当的手段获得的, 这就造成教师之间矛盾激化, 加剧了同一教研组教师之间的不和谐。
第三, 教师挂牌上课缺乏过程性的监督。该制度在实施过程中出现了选课前“热热闹闹”, 选课后“冷冷清清”的现象。学生选课前, 教师认真备课, 不断改进教学方法, 但选课一结束, 班级固定, 有些教师就又回复到传统的教学方式, 不再认真备课, 学校的管理层也没有对学生选课后的教师授课情况进行监督, 以至于出现了形式主义的倾向。
第四, 教师挂牌上课制度的实施是为了提高教学质量, 但在操作过程中, 由于个别班级人数过多, 教师课后指导跟不上, 以至于有些班级学生的学习成绩并不理想。有些教师怕学生流失, 以后不选该教师课从而放纵或者不敢、不愿意严格要求学生, 进而在期末考试测试中, 学生成绩并不理想, 这严重背离了教师挂牌上课的初衷。
三、教师挂牌上课制度的问题解决策略
针对以上在挂牌上课制度实施过程中出现的诸多问题, 必须从制度上进行完善, 做好顶层设计, 在实施过程中不断修改。本文从实践出发, 提出几点解决策略。
第一, 要从思想上引导教师正确对待教师挂牌上课制度的认识。教师挂牌上课不是对教师教学能力、学术水平的否定, 而是旨在提高教师教学能力的手段。教师要在教学技能、学术等方面提高自己修养, 而不是通过不正当手段去拉学生来选择自己的课, 当然也不要有悲观情绪, 要“克服畏难情绪, 突破参与竞争的心里障碍”[2]。教师应该从悲天悯人的态度中转变过来积极面对新的教学改革。
第二, 要建立健全学生选课的指导制度。在化学基础课实施教师挂牌上课后, 各院系对学生选课缺乏指导, 以至于很多学生不会选课, 只能跟个别人走, 或者听取辅导员、班长等人的意见。要教育学生真正认识到自己的兴趣、需求, 引导学生珍惜自己的选课权利, 使学生树立正确的选课和学习意识, 要让学生知道, 大学学习不仅仅只是修满学分、考试过关就行, 真正掌握牢固的专业知识才是硬道理, 为毕业后走向工作岗位奠定扎实的知识基础。
第三, 要建立教师多元评价体系。在化学基础课实施教师挂牌上课后, 教学评价不能仅仅注重教师的选课人数, 更应该注重教学质量和教学过程的监督。学生选课后, 学校对教师的备课过程、教学过程应该有跟踪和监督。要安排专家组听课或者同行听课, 尽量做到公平、合理。以往对教师的评价就是期末考试的成绩, 这单一的考评体系已经不能适应教师挂牌上课制度, 必须从多个方面对教师进行考评。如走进教师的课堂, 考查一下教师备课是否充分, 教学方法是否灵活, 课堂是否民主、热烈等等。
第四, 要加强教学管理。教师挂牌上课作为一种制度, 已经打乱了原有班级的建制, 在一定程度上造成了管理困难, 学校应该从制度层面加强教学管理。如, 学生选课前流动2周, 但一旦选课后, 要固定人数, 固定班级, 学生选课后, 不应该再继续流动, 减少流动对教学的影响, 也最大程度地减少对学生的影响。有的教师的上课教室离学生的宿舍比较远, 学生不愿意选他的课, 这并非该教师的授课不认真, 效果不好, 而是因为地理位置的偏僻造成的。所以, 教师挂牌上课后, 对教学管理提出了很大挑战, 学校要注意教学设施、班级建设、学生管理等一系列问题。
第五, 要健全相应的奖惩机制。在我校化学基础课实施挂牌上课的两年中, 学校并没有制定相应的奖惩机制。有的教师受学生欢迎, 教学效果好, 学生成绩高, 并没有获得相应的奖励, 而有的教师通过拉关系, 造成学生选课人数较多, 期末考试成绩很低, 也并没有受到任何的惩罚, 这对广大教师来说, 其权益并未得到保障, 教学改革的热情也并没有被激发。所以, 学校应该健全相应的奖惩机制, 多劳多得, 注重效果, 建立一个相对公平合理的奖惩制度势在必行。
综上, 我校在化学基础课实施教师挂牌上课以来, 的确取得了一些效果。教师在教学技能、学术水平、教学质量等方面得到提高, 但也面临一些问题, 只要学校能够在实践中吸取教训, 做好制度的顶层设计, 就会为2015年教师挂牌上课制度在全校的铺开奠定基础。本文只是结合两年以来的教学实践综述了教师挂牌上课制度的好处与弊端、不妥之处, 请批评指正。
摘要：本文以有机化学课程实施教师挂牌上课制度为研究基点, 总结化学基础课教师挂牌上课制度的意义, 并对存在问题进行研究梳理, 力图找到问题解决的策略。
关键词：挂牌上课,学生选课,教学质量
参考文献
[1]白雪瑞.“两课”教师挂牌上课形式的利弊初探[J].黑龙江高教研究, 2006, (8) :121-123.
教师上岗前第一件事签到（到办公室签到，没有视为旷工吧）（1）一期开课后告知学生老师本人的号码，让学生以小纸条形式记好
（2）告知学生请假必须给本班教师请假，不请视为旷课，旷课不补。提前20分钟到班级内播放愉悦的音乐，准备好上课所需要的材料，将本节课所需材料精确测量好撕剪后分发给每位学生，分发后的纸张等材料学生自行保管好，杜绝学生将纸片随意扔到地上，更不允许教师拿出成整张的纸张或其它材料任学生随意剪贴撕，随意浪费，随意破坏教室环境。
（3）每节课前给学生佩戴好围裙，提前5分钟点名，并做好标记，上课后对照ppt对学生开始系统的引导，学生开始画画，课后教师负责对未到学生进行打电话，并填写相应表格
（4）教师负责本班的地面、桌面、置物架的清洁，每节课后对桌面清洗干净，关好水电，学生作品收拾好或展示好，本班学生全部接走，教师方可放学离开。每周日对地面、桌面、置物架、做细致清洁，（必须用洗洁精清洁）不合格一次扣5元
（5）教师每节课完必须对学生的画进行拍照，并传到相应的文件夹。课后老师应该负责将本节课所用的材料整理好放回原有位置，以免混乱，影响下次课使用或造成一些不必要的浪费！
（6）如中途遇到转班的学生，老师要及时找办公室或相应老师进行考勤和到费日期的的交接。
（6）在学生剩余3节课的时候，于家长沟通让学生及时续班，学生续班老师有百分之三的提成，在当月的工资结算。没有学生课时信息的及时跟办公室跟进，并对未交费的学员催费。
(7)上课期间不允许到2楼在找材料,提前准备好。
每节课后统计好缺的的材料交给老师。
课前：签到——播放音乐--佩戴围裙--发材料——点名
课中：耐心对学生进行引导
教师上课的技艺
上课是一种师生协同活动的过程,在这一活动的过程中,教师规范的活动方式就是上课的`技能,教师创造性地表现就是上课的艺术,这两者合称为技艺.上课的技艺包含许多方面,本文仅从以下四个方面加以阐述.
作 者：蔡美鹃 孙振东 作者单位：蔡美鹃(辽宁省盘锦市东郭镇欢喜岭中学)孙振东(辽河石油职业技术学院)
刊 名：辽宁教育研究 PKU英文刊名：LIAONING EDUCATION RESEARCH 年，卷(期)： “”(10) 分类号：G45 关键词：今天在博友的博客里，读了《今天，教师应该怎样上课？》一博文，很受启发，觉得很有必要与老师们共享，现粘贴到此，希望能对老师们有所帮助。
博文如下：
我认为，教师主要应具备三种能力，即更新自我的能力、教会学生学习的能力和科学评价学生的能力。这三种能力都会集中表现在课堂教学中。今天，我们教师应该怎样上课？应该怎样使教师的能力在课堂教学中有效地发挥出来？应该怎样评价教师的课堂教学？下面，我从教学管理的角度，谈谈我的认识，供教育管理者评价教师课堂教学工作时参考。
一、课堂教学要有“三声”
课堂是教师工作、学生学习的主阵地，怎样构建高效课堂，怎样提高课堂教学质量，是每一名教师所追求的基本目标。有一次，我问一位很优秀的教师：“你上课成功的最大秘诀是什么？”那位教师告诉我：“课堂教学中，当我的心与学生的心融在了一起，教学肯定成功！”这位教师的话对我们很有启发，课堂教学的效率，实际上就表现在教师“用心”教和学生“用心”学上。师生之心相融，才能实实在在地获得教学的成功。
在课堂教学中，怎样做到师生心心相融呢？我提倡，课堂教学要有“三声”： 1.课堂教学中要有“笑声”
我们有些教师上课，严肃有余，活泼不够。课堂“火药”味太浓。课堂上教师老绷着脸，想用严厉来镇住学生。有时课堂上会出现斥责声、挖苦声，甚至出现哭声（不是感动）。可想而知，这样的课堂，教学活动只会停滞或低效。课堂教学中要有“笑声”，我们要懂得，师生之笑能舒缓紧张情绪，激发师生教学的积极心态，形成和谐的教学氛围。教师要树立欢乐课堂的观念，使课堂有教学内容引发的笑声；有教学情境设置引发的笑声；有教师幽默语言引发的笑声；有学生机敏语言动作引发的笑声。。。有笑声的课堂，师生关系和谐，学生注意力集中，学生学习参与度更大。我认为，每一节课，教师至少要让学生笑一次。心理学研究证明，人在快乐中学习，学习更主动，接受知识更快。有笑声的课堂教学，教学效率会更高。2.课堂教学中要有“赞美声”
我们有些教师上课，习惯于做“纠错”的工作（这也是必要的）,教学中经常出现“批评声”、“叹息声”，这样容易造成学生“无声”。其实，课堂就是学生出错的地方，教师要允许学生出错，如果没有错，那就不需要教学了。教学中，我们要改变那种一味批评纠错的方式，用激励赞扬之声来促使师生进入教学的积极兴奋状态。课堂教学中要有“赞美声”，教学中要有师生对教学内容的赞美；要有教师对学生学习进步和取得成绩的赞美；要有学生对教师精湛教学技艺的赞美；要有学生对学生学习创新的赞美。。。这些“赞美”，催发师生学习进取精神，激活师生沉淀的潜力，提高师生的美感品位。这样教学，使教学的内涵更加丰富，师生教学互动更为融洽，必将提高教学的有效性。
3.课堂教学中要有“惊讶声”
我们有些教师上课，比较注重教学任务按部就班地完成，但教学没有特点，少有亮点。有的教师只强调学生的机械记忆（对某些知识是必需的），容易使学生产生学习上的“枯燥感”，学习缺乏激情。课堂教学中要有“惊讶声”，我们要明白，每一教学内容必有令学生“惊讶之处”。这要看教师是否能够挖掘教学内容并巧妙设置情景。教师本身也能呈现“惊讶之举”，这要看教师是否具有较高的素质并拿出教学绝活。“好奇”是孩子们的天性，课堂教学要激发学生的惊奇感，要引发学生的惊讶声。这样的教学，能够引导学生学习自觉性，培养学生的探索精神，启迪学生的创新意识。有惊讶声的课堂，教学质量一定很高。
课堂教学中的“三声”，能够拉近教师与学生的距离，使教师与学生心心相通，心心相融。这时的教学定能迸发出成功的火花！
二、课堂教学要体现“六个度”
随着我们对课堂教学认识的提高，教师们正在改变过去那种“选择适合教育的儿童”的做法，正在创造“适合于儿童”的教育。教学怎样面对全体学生，怎样促进学生学习质量的全面提高，已成为教育管理者评价课堂教学质量的重要指标。有教师对我说：“现在的课越来越难教、越来越不会教了！”这是一种教学观念还未更新的现象。因此，我们要认真学习，更新自我，用现代教学理念来构建高效课堂。一节课上得好不好，课堂教学质量高不高，用什么来衡量呢？我提出，课堂教学要体现六个“度”。
1.课堂教学要体现学生主体的参与度
教师上课面向全体学生，教学要以学生为本，以全体学生为本，这首先体现在学生主体的参与度上。第一，要看学生参与学习的广度。课堂教学中，教师要调动全体学生的学习积极性，用符合学生特点的、受学生欢迎的教学方法来吸引全体学生集中注意力学习，而不是只领着少数几个“优”生围着教师的教学“转”。课上得好不好，先要看学生动手、动口、动脑的学生有多不多，要看有没有被遗忘的“角落”，有没有“差生”发言和参与教学活动。第二，要看学生参与学习的深度。教学中，教师要逐步引导学生进入主动学习的状态，激发学生的求知欲。教学中，要看学生能不能向教师提问题，同学之间能不能争论问题。如果一节课上下来，学生都“懂”了（经常有教师在下课前一分钟问学生：“同学们都懂了没有？”学生齐答：“懂了”），这要么呈现出的是教学的假象，要么就是教学没有深度。
2.课堂教学要体现学生心理的调适度
教师上课面对的是一个个鲜活的生命，学生学习的心理状态会直接影响到学生的学习。教学中，有时会出现“教师精心准备的课，教下来效果不好”的现象。有的教师常找的原因是“学生不配合”。其实，任何一次教学的不成功，原因都应在教师自身上找。教师备课，要“备学生”，要备知识技能以外的东西。其中，怎样对学生课堂学习进行心理调适，是教师重点备课的内容之一。课堂上，教师是否激发学生饱满的情绪；是否引领学生形成积极紧张的心境；是否帮助学生消除心理的干扰因素等，是教师教学能力高低的重要标志。当一名学生回答问题错误，如教师一句“就你笨！”那么这名学生这节课的学习便会就此停滞。相反，如果教师引导激励恰当，学生心境会出现积极兴奋状态，这时，学生学习的主动性、实效性都会增强。
3.课堂教学要体现学生思维的有效度
课堂教学的根本任务是要调动学生的思维，通过教学过程，使学生的思维得到有效得训练，从而产生思维共鸣。因此，教师要根据一定的学习目标，精心设计问题，适时提出问题，以激活学生的思维。教学中，教师要少提“是什么”的问题（许多事物一见便知，用不着去探讨它的概念）；要多提“为什么”的问题，引起学生的积极思考；要精提“做什么”的问题，通过学生学习实践活动，引领学生把思维过程转化为智能的积淀和学习方法的运用。这样的思维才有效度。
4.课堂教学要体现学生情感的内化度
“情感、态度、价值观”是新课程标准要求的教学三维目标之一，课堂教学不仅是知识技能的传授，不能忽视学生情感的培植和内化。专家研究证明：学习的成功，情感因素占80％，智力因素只占20％。这充分表明情感因素在学习中的重要作用。教学中，学生热爱学习，对学习知识的迷恋，被教学内容所感动，为探索真知而追求„„这是学生情感内化的表现。教师在教学的过程中，要积极采用创设情境、启迪心智等方式，不失时机地促进学生情感的迸发和内化。没有情感推动认知的教学、不是真情实感的教学、不能引起师生心灵共鸣的教学，是不成功的教学。
5.课堂教学要体现学生语言的鲜活度
语言是思维的外壳，课堂教学的智能信息的传递，主要是通过语言来进行的。因此，培养学生语言表达的鲜活度，是评价教学质量的重要内容。课堂上，有的教师只注意学生答问的对、错，而不太注意学生答问语言的流畅性和表达方式的鲜活性。这样的教学，是 “应试”的教学方式，是不完整的教学。教学中，教师不仅要评价学生答问知识的正确性，而且要评价学生语言表达逻辑性、规范性、流畅性，鼓励学生的个性化语言，倡导学生发言、说话：大声、大方，敢说、敢问、敢争。中小学正是学生语言发展的最佳时期，课堂教学千万不能忽视学生语言训练这一重要内容。
6.课堂教学要体现学生能力的形成度
教学的最终目的在于学生形成学习能力，学生能力形成的程度是教学检测的终结指标。学生学习能力的形成是教师长期科学施教、求实训练、充分落实上述五个“度”的结果。教学中，教师能够紧扣知识点，抓住重点、突破难点、看准疑点、突出特点、展示亮点，把知识技能的学习训练有机地转换成学生能持续学习的能力。要努力消除学生只能“纸上谈兵”、“高分低能”、成为“考试机器”的现象。我们不排除学生考试能力的培养，如学生考试心理素质、记忆能力、分析解决问题的能力、抓住要点言简意赅表达的能力、书写规范卷面整洁的习惯等，但更重要的是要把应试能力的培养与学生终生发展能力的培养有机的结合起来，学生终生发展能力的培养，是教育的根本目标。
课堂教学的“六度”应成为教育管理者对课堂教学进行评价的基本标准。
三、课堂教学要做到“三实”
课堂教学是落实教育内容、落实教育思想、落实教育目标的主阵地。既要“落实”，就不能做“虚功”。我常对校长和教师们说：“教育千万不能搞形象工程，贻误学生，几乎无法挽救。”课堂教学更是实实在在的事情，我们一定要做实。一次，我问一位获竞赛课一等奖的教师：“你平时都能像这样上课吗？”这位教师回答说：“平时教学很难做到这样。”这位教师得回答是真实的。今天，课堂教学要坚持改革的方向，要不断探索，不断创新，但是，课堂教学的“实”不能丢。
怎样使课堂教学有实效，怎样的课堂教学能使广大教师都能实施呢？我强调，课堂教学要做到“三实”。
1.课堂教学要做到真实
课堂教学是育人的重要过程，由教育本质所决定，教学必须遵循真实性原则。教学中，教师要做到信息源（教材、教辅、音像、补充案例等）的真实，教学过程的真实，检测考评的真实。教师要真实地了解班情、学情，教师备课既要备教材，更要备学生、备自己，使教学符合教学规律，符合学生学习实际，这样才能真实地提高课堂教学的效率。有些课堂教学，特别是公开课、展示课、竞赛课，只是为了使教学“好看”，上课成为了一种“表演”，这就失去了教学的真正意义，容易产生对教师的误导。我听过一些特别“精彩”，特别“顺利”的课，课后，一些教师就提出质疑，这个班的学生怎么这么聪明？”。教育要强化真实，只有真实，才有真知。教师要用自己的真知灼见，去启迪学生的真情实感。这样才能做到陶行知先生所说的“千教万教教人求真，千学万学学做真人。”
2.课堂教学要做到朴实 课堂教学是学生学习的主渠道和基本形式，是广大教师和学生必须长期坚持的双边活动。课堂教学的朴实，更能体现教学的规律和教学的真实；更能被广大师生所接受；更能体现教学的实效。我不提倡上“豪华”课。“豪华”课多半只能“看”，不能“用”。特别是在公开课、竞赛课上。一是多种现代化手段都用上，如录像、录音、课件演示、图片道具、师生表演等等，课堂教学使人眼花瞭乱（当然，必要的、能够突破教学重难点的现代技术手段，要恰到好处地用），这样的教学反而给人“哗”而不实的感觉。另外，这样的教学成本过高，不利于推广，学校教师也只能是个别课点缀一下。二是在展示课、竞赛课中，教师往往将一课书（一节内容）的最精彩部分都集中在40分钟里拿出来，这样的课平时常规教学不能复制，同样给人不实的感觉。难怪许多教师在观摩学习课后感叹，“课上得很精彩，但我们上不起，学不了。” 因此，我认为，课堂教学以实效为根本，还是朴实为好。我们要倡导课堂教学现代化手段的运用，但不要“画蛇添足”；我们要倡导课堂教学的不断创新，但不要“买椟还珠”。
3.课堂教学要做到扎实
课堂教学的目的，是要使学生获得知识技能，掌握学习方法，激发思维活力，提高认知感悟水平，形成再学习的能力。要实现这一目标，需要一步一个脚印地扎实教学，来不得半点虚、空。课堂教学强调全部教学内容，所有教学过程，面向全体学生的“落实”，因此，教学既要以“扎实”为出发点，又要以“扎实”为收获点。我们发现，有的教师课讲得很好，“有看头”，“有听头”，但学生最后学习成绩不好（当然这里面还有应试的原因）；有的教师上公开课、竞赛课“花样”很多，但落实知识、技能、方法不够，课上完后，教师还要给学生重讲一次。这种做法，有违教学规律，容易贻误学生。我们要坚持课堂教学的“扎实”，这种扎实不是死记硬背，不是照搬照抄，不是单纯的复制知识。这种“扎实”应该体现课程改革的精神，要有知识技能学习的扎实，要有过程方法训练的扎实，更要有情感、态度、价值观培育的扎实。扎实课堂教学，能使学生不断地“山重水复疑无路，柳暗花明又一村”。扎实课堂，必能真正获得教学的实效。
调查目的:通过调查研究, 全面地了解教师有效教学和各校构建高效课堂的现状, 既为“有效教学模式和高效课堂的研究”课题研究提供理性材料, 又为改进课堂教学的不足, 进一步优化课堂教学方式方法, 加快构建高效课堂的步伐, 为有效地提高教育教学质量提出改进措施。
调查方式:问卷调查, 听课评课, 座谈交流, 查阅资料 (备课教案、听课记录、学校的检查记录) , 广泛收集信息。在分析、研究取得的材料的基础上写出调查报告。
一、教师问卷情况
本次调查共发放问卷100份, 回收100份, 其中有效问卷95份。问卷共设8个问题, 其中前7个是选择题, 最后一个是简答题。我们对被调查者的答题情况作了认真统计, 综述如下。
对导入新课, 61.0%的教师仅用2～3分钟, 这为保证接下来的新知识授课有足够的时间创造了条件。为了提高导入新课的有效性, 52.6%的教师认为其中重要的一点是“激发学习热情”。93.7%的教师在课堂上能根据学生的反应灵活调整教学, 确保教学顺利进行。
对因讲授方法不当而造成课堂有效性不高的问题, 53.7%的教师认为是“生动、形象不够”。对于有效性的提问, 88.4%的教师认为要“精心设计问题”。如何处理学生的不当回答, 93.7%的教师表示要“启发学生继续思考”。
多数教师课后没有进行教学反思, 为逃避检查才写了教学反思, 甚至有教师从教案书上照抄了教学反思。
在问答题中, 教师列出了十多个教学低效、无效的现象, 主要是教师备课不充分、教法不当、教学手段落后、未能调动学生的积极性、冷落学困生、讲多练少等。这些现象不同程度地制约了高效课堂的构建。
二、课堂现状的分析与透视
通过问卷调查, 深入课堂听课评课, 与一线教师座谈交流, 查阅教师的备课教案、听课笔记和学校对教师进行的检查记录等, 我们收集了大量与教师高效上课有关的信息, 其中存在的问题不可小觑。
1. 备课不够深入, 高效课堂难以实现
课题组在实地调查和查看教师教案的过程中, 发现不少教师简单地认为备课就是写教案, 写教案就是抄教案。他们仿写或“网抄”他人的教学设计, 缺少独立思考的备课, 这种教案在课堂上实用性不强、操作难度较大, 严重影响了教学效率和教学效果, 很难保证高效课堂的构建。
2. 三维目标缺乏落实, 忽视情感体验
教师在备课与教学中着重强调知识性目标, 往往忽视了情感、态度与价值观目标。强调知识传授是传统教学的一大特点, 教师依然以文化检测 (实为考试) 为重心, 在课堂教学过程中考虑最多的就是如何将新知识讲清楚、讲明白, 并让学生反复读、背、写以牢记于心, 缺乏对学生情感、态度与价值观等方面的重视, 也就是说学生能完整地把知识学到手, 却没有感受到人类文化的博大与精深, 没有体验到学习的快乐。
3. 重视教学的预设, 忽视教学的生成
教师强行将课堂教学过程纳入自己备课时预设的轨道, 备什么讲什么, 备了的一定要讲, 不备的一律不讲。为了自己能掌控课堂, 着力引导学生回答出自己想要的答案, 过于强调自己的预定计划, 将课堂教学引向自己设想的方向, 忽视课堂师生互动和问题的生成。很显然, 这是强牵学生鼻子跟着走的行为, 没有达到以学生为中心, 以学定导的要求, 这种课堂是很难获得高效的。
4. 讲多练少不动笔, 学生乏味被动
不少教师以自己为主角, 整节课满堂灌, 把双基训练抛之脑后, 学生乏味地听“广播”, 不动手, 不写字, 不读书, 不做习题。学生敢“怨”不敢言, 要么强装认真样, 要么伏案打瞌睡。这种教师完全不管学生学习感受的做法是低效甚至是无效的, 这种行径与构建高效课堂格格不入。
5. 华而不实, 三尺讲台谁在“走秀”
“活动与探究”这类的设计和教学环节只停留在教案上, 平时上课时不用, 只有公开课、示范课上用, 目的是提高教学的“观赏性”, 以期得到听课者的好评, 却忽视了学情分析、探索精神和合作精神的培养。这是明显的“走秀”行为, 这种现象多出现在年轻教师的课堂上。
6. 少用多媒体, 不利提高教学效率
我镇包括中心校在内, 教师很少使用多媒体教学, 无论模式一、还是模式二和模式三的课堂都得不到推广。这种缺少科技含量和现代气息的课堂已不适应时代的要求, 也不利于节约时间和提高课堂效率。
7. 拖堂现象普遍, 恶性循环不断
拖堂是不可取的, 既累教师也累学生, 但奇怪的是不少教师乐此不疲。对学生来说, 每节课40分钟已足够, 心理学、生理学、教育学都可以作出科学的解释。事实也表明, 拖堂授课效果几乎为零。问题更为严重的是拖堂影响了下一节课的有效进行, 造成恶性循环。
三、设想和努力的方向
1. 加强学习, 走出教学误区
课堂教学的低效和无效现象一直困绕着农村小学校, 这与教师缺乏业务理论学习, 对开展课程改革认识不足有关。因此有必要加强学习, 深入学习有关的教育法律法规, 学习课程标准, 学习全国教育工作会议精神, 阅读教育类期刊和书报, 加强认识, 提高理论水平, 坚持走深化教学改革的道路, 确保自己的教学行为与时俱进, 这是探索有效教学模式和建构高效课堂的基础。
2. 实践科学发展观, 达成三维目标
教师要在教学中实践科学发展观, 以人为本, 通过讲练结合达成“三维”教学目标。教师要切实改变教学观念和教学方式, 消除由于自己讲得过多、学生参与过少而导致的靠大量课后作业来完成教学任务的问题, 逐步解决忽视学生情感、态度、价值观目标实现的问题。根据学生的学习规律, 一节课中授课效果最好的就是前20分钟, 这时学生的注意力集中, 理解和记忆的效果最好, 因此, 应把重难点内容尽量安排在这20分钟里学习, 而剩下的时间可以安排讨论、练习、拓展思维、当堂检测等。
3. 摆脱预设束缚, 寻求灵活多样的教法
“教学有法, 教无定法。”课堂上运用灵活的方法手段进行教学尤为重要。教师不要强行将课堂教学过程纳入自己在备课时预设的轨道, 不要为了自己能掌控课堂, 而着力引导学生回答出教师想要的答案, 过于强调自己的预定计划, 将课堂教学引向自己设想的方向, 忽视课堂师生互动和问题的生成。因此, 有些知识在备课时考虑了, 但在课堂并不一定要讲, 某个教学内容事先考虑用某种教法去讲解, 但课堂上学生不一定喜欢, 所以, 教师要视学情灵活地调整教学思路和教学方法, 也就是要以学定教, 因学定导。
4. 激发学习兴趣, 开发高效课堂源动力
要开发高效课堂的源动力, 使学生愿学、乐学、勤学, 改变他们被动学习的局面, 最好的办法就是激发学生学习的兴趣。俄国作家列夫·托尔斯泰曾十分肯定地说:“成功的教学, 所需要的不是强制, 而是激发兴趣。”这给我们的教学活动提供了良好的启示。毫无疑问, 我们一旦激发了学生学习的兴趣, 学生就会对学习产生一种热爱之情, 就会不由自主地去学习、去钻研、去实践、去创造, 而这些活动又必然会反过来促进教学的进一步发展和教学质量的提高。这种相互促进将会形成一种教学相长的良性循环。
5. 借助多媒体提高教学效率, 永葆教学先进性
《纲要》指出:“大力推进信息技术在教学过程中的普遍应用, 促进信息技术与学科课程的整合……”“信息技术对教育发展具有革命性的影响, 必须予以高度重视。”提倡教师使用电脑备课, 多制作精美课件, 上课时多使用多媒体教学, 以提高学生学习的兴趣和教学效率, 这也不失为让教师走出“时间困局”减少拖堂的举措。
6.“教”“研”并举, 为构建高效课堂护航
各位年轻教师，大家好！首先，我作为教育战线上的一名老兵，欢迎大家加入到教师行列中来，以后，我们会并肩战斗，共同为河津教育事业的发展贡献力量。同时，你们作为一名新教师，即将走到教学第一线，走进课堂，面对许多双渴求知识的眼睛，心里难免有些忐忑，教学技能还自感欠缺，这时，你们最需要得到专业的技能培训和指导，这样你们才能很快适应教育教学工作，为自己以后的专业成长奠定坚实的基础，成就自己的职业人生。今天，我就新教师如何备课、上课这一主题与大家做一交流。
一、备课 A、个人备课
备课是一个整体概念，不能简单地理解为备课就是写教案。必须把备课当作教学工作中一项整体工程来对待。课前的一切准备工作都称为备课。如：研究新课标，钻研教材，查阅教学参考，了解学情，准备教具，课前实验，选择教法、学法、设计习题等。
备课的过程分为收集备课信息、构思教学方案、编写教案三部分。
（一）收集备课信息
1、钻研教材。一般可以从以下四个方面着手：（1）研究课程标准，把握分年级的要求；
（2）通读全册教材，制订学期教学计划。教学计划应在开学前完成，主要从以下几方面完成： a、对教材做总体的分析，把握教材内容，对学期教学工作提出总体构思。
b、根据课标所提出的各项要求，根据课时计划，把教学内容按单元、章节科学合理分配课时。c、对学情做出正确分析。特别是学生的基础知识、学习态度、学习方法、兴趣和爱好要做认真分析，为教学决策、因材施教做好准备。
d、提出质量标准或奋斗目标，拟定教学措施。
（3）研究教材单元章节，认识每单元教材在全册教材中的地位，特别是本单元各课之间的联系。这一点非常重要，新教材变过去知识体系为主题编排体系，每个单元围绕一个主题选编内容，更加注重知识的联系和综合运用。
（4）结合教参，对每篇教材作深入的钻研。以语文为例，一般分五步： a、从字词句着手，把握思想内容，明确中心。b、理清课文的行文线索。c、抓住课文的语言特色。d、要备读课文。e、做好课后的练习答案。
2、了解学情
只有真正了解了学生，才能备好课，讲好课。教师可以采用课堂提问、临时考试、标准化测试、课下交流等方式了解学情。那么，一般应从哪几个方面去了解学生呢？一是了解学生认知水平；二是要了解学生生活常识水平；三是要了解学生的学习兴趣、习惯、态度、每个学生的个性等。例
1、在教学开始之前，也要通过讨论和前测等方法，对教学内容进行前期评估。如果学习者已经掌握了你计划讲授的那些内容，教学的过程就不需要了，否则就是浪费学生和教师的时间。例
2、每个学生的知觉偏好度不同。学习者对感觉通道的偏好因人而异。主要的感觉通道有：听觉、视觉、触觉和运动知觉。人们对触觉和运动知觉的偏好随着年龄的增长逐渐减弱。例
3、性别差异。男孩比女孩更喜欢竞争性、攻击性的活动。所以，他们在竞争性活动中的成绩要比女孩好。
例子：中学数学-----学情分析
教学对象是七年级的学生，教学内容是普通数学，按照学生的平均水平进行教学设计。学生的年龄在 12 到 14 岁之间。大多数学生的数学成绩良好，少数学生存在学习障碍。总的来说，学生学习情况良好；但是当采用书本、纸和笔为主要的教学工具时，他们的学习会产生较多的问题。七年级的学生具备以下知识和技能： ? 在设计研究计划时，会使用学校的图书媒体中心选择、查找和利用合适的参考材料；
在使用图书和其他媒体时，能够查找、识别条形图、折线图和饼图； ? 能够正确释读和解释条形图、折线图和饼图的统计 / 数字信息；
给定的一组数据，能够使用彩色铅笔 / 水笔、圆规、直尺和画图纸等工具，画出统计图（条形形、折线线和饼形）； ? 能够独立地（不依赖参考书和他人的帮助）理解和解释百分比、平均数、中值和类型的含义 ? 能够使用标准计算机键盘，利用计算机上的紫光输入软件，打字速度达到 35 词 / 分钟。学生们不喜欢数学课本上的作业，觉得乏味单调。这些作业通常是一些数学演算问题。老用印刷教材，让学生觉得数学很无聊。他们喜欢动手操作，带有一定操作的教学活动能够取得比较好的学习效果。使用计算机和网络教学能够激发学生的学习兴趣。此外，学生喜欢小组共同学习的方式。采取书面考试形式时，学生往往因为紧张而答不出来。所以，在这一个教学单元中，教师拟采用其他的考试方式，如写报告，完成一个应用项目等。
（二）构思教学方案
1、确定教学目标：教学目标要根据课标与教材内容，结合学生实际来确定。要求内容具体，表述准确。
例：【教材内容概述】人教版小学一年级上新课标教材第一册课文15，课文内容讲小燕子在燕子妈妈的启发下三次观察冬瓜和茄子的不同，从中学习到观察事物要仔细、发展的眼光、抓住主要特征的方法。生字12个，会写三个。语言练习点是把“看看”变成“看一看”这样的变化。【教学目标分析】
1、认识12个生字。在阅读中拓展、巩固识字。
2、正确、流利地朗读课文，体验阅读的情趣。
3、能用学到的词语进行创新写作。
这个教学案例的写作目标还不够具体，例如在学生要达到的知识技能方面，目标1可以具体化为能正确写出3个要求会写的字，认识12个生字：并能在拓展的材料中正确的指认这些字，目标3中创新写作过于笼统，可以改为学生能用具体的词语（看一看）说出（或写出）一个自己的句子。另外，还可以从过程与方法，情感与态度等方面分析本次课所需要达成的目标。请务必注意的是教学目标的具体化。
2、选择教学方法 下面介绍两组常用的教学方法：
一组是学生主导的教学方法，包括：讨论、协作学习、游戏、模拟、发现教学和问题求解。讨论的形式包括一对
一、小组讨论、全班集体讨论。分讲解后讨论和下课前讨论，讲解后讨论一般采用问答式，利于知识内化，下课前讨论用于评估学习效果。协作学习一般是异质分组，他们的背景和认知偏好有差异，目的是习得知识和技能，培养合作和社交技能；操作难点是协作学习的任务确定和协作规则。游戏是高激励性技术，尤其在乏味的、重复性的内容的时候，可以是人与人之间的游戏或单机游戏，如体育课小组球赛，我爱背单词、打字游戏、解数学题练习等教育游戏。模拟的方式有对话、操作设备、人机交互、角色扮演、人际交往技能和物理实验操作等。发现教学是向学习者呈现一个真实的、待解决的问题，学生通过尝试--错误的多次循环，采用归纳、探究的方式学习，最终找到解决问题的方式。方式有学生查找信息、实验操作等。问题求解是以问题为中心让学生自主解决实际问题，教师是推动者，协调人和人之间的关系，利于问题解决。一组是教师主导的教学方法，包括：演讲、示范、练习和辅导等。演讲是通过说、表演或其他方法将信息传递给学习者，属于单向传播，不交流或很少交流，如读书、听磁带、看录像、听演讲等课堂讲授，问题是学生参与度小，不能及时反馈学习效果。示范在培养操作技能、身体动作、态度等目标时常采用，如驾校教练、音体美教练、英语口语训练等。练习用来解决数学问题、学外语、记忆单词等。辅导是一边想学习者呈现学习内容，一边提问，听取学生回答，分析答案，提供反馈指导，让学生做练习，直到学习者达到预先确定的教学目标的教学方法。辅导常采用一对一的方式，辅导者可以是一个人、计算机软件、印刷材料等。
选择教学方法的基本依据包括： ●教学目标：不同教学方法的选择要与特定的教学目标相适应。例如，体育操作技能的培养，就更适合采用示范、练习的教学方法。
●教材内容特点：教学方法的选择要考虑到不同的学科以及同一学科的不同阶段对学生的知识掌握、技能训练、能力要求的不同。●学生特征：教学方法的选择要与学生现有的知识水平、年龄、智力发展水平、学习风格等因素相适应。●教学环境：选择教学方法时，综合考虑学校教学设备和教学空间条件。●教师自身素质：即教学方法的选择必须考虑到教师自身的表达能力、教学技能、教学风格、组织能力以及教学控制能力。
没有一种教学方法能够适用于所有的教学环境。在教学过程的不同阶段，往往需要选择不同的方法。刚开始，教师可以安排讨论或者模拟，吸引学生的注意力、激起学生学习的兴趣；在呈现新的教学信息时，教师可以采用讲授法；然后，安排练习反馈活动，提高学生的熟练程度；最后，利用小组讨论，检查学生的掌握情况和他们对教学过程的评价。
小案例：王老师是一位有着丰富教学经验的物理教师，在进行《光的反射》一节的教学方法选择时，考虑到她所教的对象是初二年级的学生，具备一定的探究能力，而且这一节的教学目标是让学生理解并能够运用光的反射规律解释某些生活现象，为此王老师决定利用学校的物理实验室进行发现教学。王老师让学生们在实验室里，利用镜面反射，用手电照亮一个物体，通过探究，发现入射角和反射角之间的关系。
3、选择教学媒体
在课堂教学中，常用的教学媒体是视频、电视、图表、印刷资料、计算机、教师、光盘、实物教具和国际互联网等。
通常情况下，选择教学媒体的依据有四方面：
（1）依据教学目标：每个知识点都有具体的教学目标，为达到不同的教学目标常需要使用不同的媒体去传递教学信息。
（2）依据教学内容。各门学科的性质不同，适用的教学媒体有所区别；同一学科内各章节内容不同，对教学媒体的使用也有不同要求。
（3）依据教学对象。不同年龄阶段的学生对事物的接受能力不一样，选用教学媒体时必须顾及他们的年龄特征。
（4）依据教学条件。教学中能否选用某种媒体，还要看当时当地的具体条件，其中包括资源状况，经济能力、师生技能、使用环境、管理水平等因素。
此外，还要考虑媒体的特性、使用成本、可获得性、便利性、学生的偏爱等因素。总之，教学媒体的选择是一个决策过程。
4、设计教学过程（见后面）
（三）编写教案 编写教案的过程是教师把备课内容书面化的过程，一般在开始作简洁的教材分析和学情分析，然后写明教学目标，重点难点、课时安排，教学方法、教具准备、教学过程、板书设计。教后还要有反思。
1、一节完整教案包括以下几项内容：
（1）授课题目：即本节课的课题（2）授课时间：按教学进度所规定的时间（3）课 型：即本节新授课、练习课（复习）、习作指导课、讲评课等。
（4）教学目标：包括知识和技能目标、过程和方法的目标、情感态度和价值观目标，可分开定目标，也可一条一条的写。
（5）教学重点和难点：根据课标和教学内容并结合学生实际来确定一节课的重点和难点。
（6）学情分析：根据学生认识水平分析学生的知识与技能掌握情况。根据学生年龄特点，分析学生情感、态度与价值观等方面需要情况。
（7）教学方法：即教师授课的方法与手段。
（8）教具、学具：如：卡片、小黑板、投影、幻灯片、录音机、实物、实验等。
（9）教学过程：一般要写清以下几点：①写出教学全过程的总体结构设计。②写出教材展开的主要环节及过渡衔接。③写出教学重、难点的突破方法以及所采用的教学手段和方法。（略）a、创设情景，主动参与（导入）：创设情景目的是引起学生的兴趣，激发学生的求知欲望，培养解决问题意识。它将贯穿在整个教学过程中，不同的教学内容，可采用不同“创设情景”的方法。如开门见山、复习铺垫、悬念激发、情感交流、生活事迹、趣味故事、游戏活动、直观感知等方法。
b、提供资源，自主探究：教师在备课中要认真挖掘教材资源，变为学生的学习资源。引导学生自己发现问题、观察思考、探究新知。具体做法：
①将教材内容情境化。将内容变成现实的、有趣的、具有挑战性的问题情境，激发学生学习的欲望，让学生自主学习。
②将静态知识动态化。教材上的知识是静态的。它只是为知识的传递提供了可能。学生看到的往往是思维的结果，而不是知识的形成过程和思维活动过程。因此，备课时，从学生实际出发，把教材中的主题内容加工成活动，让学生经历思维的过程。
C、组织调控，合作交流：在学生自主学习的基础上，教师引导学生讨论、交流、展示学习成果，在互相交流中使大家思维碰撞，激起创造性思维的火花，培养学生的合作意识和创新精神。①学生自己能学会的，相信学生和引导学生学习，也就是说，在备课中应努力做到：凡是学生自己能够探索得出的，教师决不代替，凡是学生能够独立发现的，教师决不暗示。
②新旧知识有直接联系的，迁移类比，诱导学生学。我们可以利用知识的迁移规律，找准新旧知识的连接点和新旧知识的生长点，诱导学生利用旧知识去学习知识。“为迁移而教”应该成为我们备课时处理教材的出发点。
③学生难于理解或不易接受的。指导学生学，对于稍难一点的内容，可以适当创设机会，调动学生各种感官参与学习活动。
④学生独立学习，有困难的，小组合作，互相帮学。“学会与人合作，并能与他人交流思维”是课程标准的目标之一。所以，我们在设计教案时，应十分重视培养学生合作意识，指导他们怎样与同伴合作。在采用小组合作学习时，教师必须设计下列问题：
1、为什么这节课要进行小组合作学习？
2、小组合作学习什么时候进行？问题怎么提？大概需要多少时间？可能会出现哪些情况？教师如何点拨？
3、如何把全班教学、小组教学、个人自学三种具体的教学形式结合起来，做到优势互补？备课时只有对这些问题都进行认真思考，小组合作学习可能是有效的，才能在课堂上真正发挥作用，而不是热热闹闹地走过场。
d、反馈评价，巩固应用：教师对学习过程和成果及时评价和激励，并通过课堂练习达到巩固的目的。教师在备课时要思考以下问题：①教师在反馈讲评中应该扮演怎样的角色？（参与者、引导者、组织者）；②教师在设计练习和作业时是否体现基础性、选择性、综合性、实践性、开放性、创新性？（紧扣教学内容和教学环节，设计多种形式的练习，使学生的知识、能力、智力同步发展）。e、回顾总结，把握重点：当整个一节课将要结束时，教师要设计总结语（突出本节课的重点、有关思想的渗透，学生的质疑）。
f、通读教材，布置作业：
（10）、板书设计：教案中要单列板书设计，板书要直观精练，易归纳小结，易引导，纲领性强，板书使用合理。
（11）、课后反思
新课程积极倡导：教师不仅是课堂的实施者，更是反思性的实践者，学会反思是每个教师职业成长的必经之路。因此，我们积极倡导写好课后反思，而怎样写课后反思，写什么等问题是每一个教师非常关注的问题，在教学反思中，可以围绕以下具体问题进行。
（1）教材的创造性使用。如教材中有的生活场景的选择，问题情境的创设并不是很贴近学生的生活，不能引起学生共鸣，因此，我们在创造性地使用教材的同时可以在反思中加以记录。（2）教学的不足之处，如小组学习有没有流于形式，有没有关注学生情况、态度、价值观的发展等内容。针对问题找到了哪些解决办法和教学新思路，写出改进策略和教学的新方案。
（3）学生的独到见解。上课时学生提出了哪些有价值的问题。（4）学生的学习是否与教案设计相统一。
要求：写课后反思追求“短”——短小精悍；“平”——平中见奇；“快”——快捷及时。
2、要严肃认真地设计、编写教案。具体做到：
（1）、教案必须由教师本人独立思考并设计，可参考其他人的意见或教案，但不能照抄。（2）、编写教案要从实际、实用、实效出发，不同学科、不同课型、不同内容应各有特色，不强求一律。
（3）、编写教案必须用字规范，书写清楚，保持干净整洁，始终如一。
（4）、教案必须写得有条理，重点突出。老师钻研教材时所理解的，不一定都要写到教案上，有些可以存乎于心，把重点的内容写下来就行了。
B、集体备课
（一）集体备课模式
学期初，备课组制定集体备课计划，明确集体备课的时间、内容、主备人等。主备人提前一周备好课。
集体备课的一般流程（1）
教师按学案要求自备简案（备课标、教材、学生、教与学法、练习题等）→集体研讨（达到四统一：目标与重点难点、自学提纲和自我检测、基础训练题和能力拓展题、板书设计）→一人主备→组长把关→统一印制→同案操作（课前可结合本班学生实际进行修正，在学案左右两旁规定的空间加注个人备课内容。）→二次备课（课后结合教学实际对教、学案进行第二次加工）
集体备课的一般流程（2）
分块分人主备---集体研讨（确定目标及重难点、自学提纲和自我检测、基础训练题和能力拓展题、板书设计）----完善备课（包括制课件、准备实验等）----组长把关----付印操作----二次备课
说明：
1、集体研究课程标准要求；
2、集体选题、组题
3、学科组要统一安排教学进度。
（二）教案、学案 河津市教育局教研室博客
博客地址： http://hjsjys.blog.163.com/ C、备课管理 依据《河津市初中教学常规管理实施意见》
1、坚持集体备课。以备课组为单位，各学科每周集体备课时间不少于2课时，每次活动要做到时间、地点、主备（讲）人、活动程序、活动记录“五落实”。
2、编写教学案。开展集体备课，编写共案，并能结合自身的教学风格和本班学情对共案进行个性化处理，内容有增删，顺序有调整，教法有补充的为一类教学案；开展集体备课，编写共案，但未结合自身和本班实际进行修改、完善，直接使用的为二类教学案；不开展集体备课，只有个人纯知识性备课的为三类教学案。有条件的学校对优秀教学案可输入微机，共享网络备课资源。（注意：教案、学案可以分开，也可合并为教学案）
二、上课
（一）上课的基本环节
认真备好课，制好课件，准备好实验和学案，并进行充分的熟悉和演练，是上好一堂课的前提。对于新授课主要有以下七个环节：
教师候课、学生备课→创设情景、导入新课→自主探究、合作学习→成果展示、汇报交流→归纳总结、提升拓展→反馈训练、巩固落实→通读教材、释疑补缺。
1、教师候课、学生备课
上课前3分钟，教师准时到教室门前候课，一方面检点上课用具是否准备齐全，教案是否已经熟悉，一方面督促学生做好课前准备。此时，学生要准备好上课所用的书籍、笔记本、笔等学习用具，并且自主复习上一堂学习内容，放松心情，准备上课。
2、创设情境、导入新课
教师根据课题内容和特点，通过联系生产与生活实际素材、演示实验或对已有知识的拓展深化等手段，创设问题情景导入研究课题，调动起学生学好本节课的欲望，引导学生积极思维、大胆质疑。
3、自主探究、合作学习
该环节一般采取学生先个人自主探究学案内容，在自主探究学习的基础上小组内进行交流。具体要求如下：（1）、确定学习目标，通过学案让学生分小组进行自主学习，完成学案相关内容，整理重点和难点。
（2）、自主学习侧重于自觉主动地发现问题、解决问题。对个人解决不了的问题进行整理向小组提出，本小组解决不了的问题向其他小组（老师）提出。
（3）、教师及时巡视，适时点拨。既要发现好的做法，同时也要及时发现学生存在的疑难问题。
（4）、自主学习要有时间要求，要让学生在规定的时间内完成相应的任务。
4、成果展示、汇报交流
（1）、以学习小组为单位展示探究的成果。通过板演、问答和多媒体演示等形式进行展示汇报交流。
（2）、师生合作共同对问题进行理解、分析和阐释。教师要适时引导、激发学生讨论、辩论等，完成学生思维的碰撞，通过师生互动，实现提出问题、解决问题的能力提升。
5、归纳总结、提升拓展
（1)、针对本节课的基本知识、基本能力和基本方法，结合教师在教学中已有经验和学生提出的问题，进行归纳总结、拓展提升。要注重知识内涵与外延的挖掘及与学过知识的联系，并选取难度适中的典型题目进行应用训练；要注重知识的拓展与提升，澄清学生思维认识上的疑、难点。(2)、引导学生自主归纳总结，理清知识结构，总结解题步骤，掌握规律和方法。要突出教材中基本概念、基本规律和基本特征与方法的掌握，突出学习态度的培养和总结反思习惯的养成。
(3)、及时对小组探究学习情况进行评价。
6、反馈训练、巩固落实
(1)、根据学案中的相应内容，进行典型习题的巩固性练习。
(2)、进行变式训练，掌握和巩固知识的多样性与多元化，提高学生的解题能力与应变技巧。(3)、学生做完学案后上交，教师全批全改，督促学生完成学案并了解学生答题情况，使教师的教学更有针对性和提高课堂教学效率。
7、通读教材、释疑补缺
每节课最后要留3--5分钟的时间让学生自主阅读教材，整体把握内容，挖掘教材中的小知识点；有问题的学生可以当堂向老师质疑，教师及时予以释疑指导。
（二）一堂好课的标准 河津市中小学课堂教学评价标准
单位： 姓名： 学科： 课题：
评价等级 计
分
评价标准 评 价 要 素
1、学生情绪饱满，思维活跃。（7分）
学生课堂行为302、能进行自主、合作学习，敢于表达和质疑。（8分）分
3、每个学生都能主动参与课堂活动。（8分）
4、学生能充分展示自己的个性，（7分）
5、语言准确、有感染力，板书工整、合理。（1分）
6、教学手段设计、应用能适时适度，操作规范、熟练。（2分）
教师基本素
7、能正确把握教材，突出重点，能联系学生生活和社会实际。（3分）
养10分
8、教学设计科学合理、形式多样，（2分）
9、有较丰富的组织能力，有创新精神，有独特良好的教学风格。（2分）
10、能创设灵活的、有助于学生学习的教学情景，营造民主、平等、互助、开放的学习氛围，激发学上学习兴趣。（6分）
11、善于引导学生自主学习、合作学习和探究学习，指导具有针对性、启
教师课堂行发性、时效性，能少而精。（6分）
为30分
12、对学生的评价及时、客观，具有激励性。（6分）
13、能积极参与到学生课堂活动中去，与学生分享体验和感受。（6分）
14、能给学生活动提供充足的时间空间。（6分）
15、学生能弄懂、学会所学知识和技能。（10分）
课堂教学效
16、学生学习能力得到发展，解决问题能力得到提高。（10分）
果30分
17、学生在情感、态度、价值观等方面得到相应的发展。（5分）
18、能培养学生良好的学习习惯和合作精神。（5分）
综合评价意见 总体评价：
改进意见：
说明：除了5—9项按等级0.5分递减外，其余各项按等级2分递减。
一堂好课至少应具备以下四点：主动、生动、快乐、有效。
根据这个标准我们制定了《河津市中小学课堂教学评价标准》，包括4个评价纬度、18个评价要素。现作一简单介绍。
1．课堂教学评价强调教师对自己教学行为的分析与反思，建立以教师自评为主，校长、教师、学生、家长共同参与的评价制度，评价的形式为：自评、互评、他评。
2．评价重心下移。不但要评教，而且要评学；不但关注课堂教学预期的结果，而且重视课堂教学过程出现的变化；不但要对现状作出诊断，而且要关注改进和发展。其中，学生课堂行为和教学效果占到60分，教师的课堂行为占30分，教师基本素养占10分。
3．评价结果的运用不以甄别和奖惩为主要目的。采用“建议”的形式，通过对话和反思，提出可行的改进建议，达到促进发展的目的。4.课堂教学评价是教师发展性评价，评价的结论采取等级评价（A优秀、B良好、C待提高）、分数评价（百分制，100-86分为优秀，85—70分为良好，69分以下为待提高）和质性评价（综合评语）
（三）几个关键点
1、导入：
一堂课导入得好，就能很好地吸引学生，对优化课堂教学，提高课堂教学效率产生积极地影响。因此，从某种程度上说，课堂导入质量的高低直接决定一节课的成败。下面介绍几种导入法：
（1）、实验导入法
设置适当的环境，将学生所要掌握的内容用实验的形式展现开来，可使抽象的内容变为具体，进而激发学生的好奇心和兴趣。
（2）、故事导入法
根据学生的心理特征，抽象的语言学习往往会引起学生的厌烦情绪。对于较长的故事性或戏剧性的文章，教授课文前可用故事来衬托，使课文引人入胜，显得生动。
（3）、设疑导入法
它是老师们平时上课最常用的一种导课法，简单易行，不需其它教具也可进行，而且能一步到位，引起悬念，使学生带着问题去学习。
（4）、视听导入法
随着教学设施日趋完善，录音机、录像机、电视机、投影仪、电脑、VCD在课堂中的引入使视听导入法成为成效较高的一种教学手段,视听导入法在感官上给予学生更直接的刺激，使他们更容易接受新事物。
（5）、文中插图导入法
利用文中插图，通过回答、讨论的形式和言简意赅，提纲挈领的导语，逐步引入课文的话题，易激起学生内在的学习动力，使课堂气氛十分活跃。
综上所述，导入新课是整个教学活动中不可缺少的一个重要环节，也是其重要组成部分。导入新课也是一门科学和技术。导入新课方法多种多样，各有千秋，我们也要因人而异，因地而异，因时而异。
2、三种主要的教学组织形式（1）、集中授课
所谓集中授课是指在教师的直接指导下，整个班级的学生一起进行的学习。这种学习的特点是： ? 所有学生的活动取向决定于教师的语言、要求、指示之类的直接手段，以及学习课题、使用的教材、演示、问题讨论之类的间接手段。
? 共同的教学对象、共同的目标设定、直接的共同活动，形成了教师和班级集体之间紧密的、恒定的关系。集中授课的适用情境：
①导入新课题的目标和要求，为学生指明学习方向。②介绍课题的一般背景知识或必需的预备技能。
③系统讲解题范围内的观点和材料。④介绍专业领域新近的发展情况。⑤邀请外来专家演讲或放映电影、录像等，而这些资源不可能由学生个人或小组独自使用。⑥进行课题或单元的复习、小结。（2）、小组学习
小组学习就是把学生分成若干小组，以小组为单位进行自主性的共同学习。学生彼此间进行信息交换，教师则起指导作用。小组学习具有下列特点： 第一，通过小组学习，学生可以发展集体意识，发展作为集体一员共同地、自主地从事活动的能力； 第二，在小组学习中，学生的学习态度是能动的，尤其是成绩居中下水平的学生，可以进行主动的、能动的学习，大幅 度减少了同步学习中常见的学习分化现象； 第三，分组学习是学生共同地、自主地解决问题的教学方式，学生可借此提高解决问题的能力，提高自主学习能力。
（3）、个别化学习
所谓“个别化学习”，是指学生之间不交换信息，每一个学生自主进行的问题解决学习。在整个学习活动中，教师尽可能加以指导。通过这种方式，学生可以按照自己的进度学习，积极主动完成课题并体验到成功的快乐。这种学习方式常用于巩固知识技能的练习，也可用于掌握并扩展新的知识技能，深化思考。这种组织形式可用在通常的课题教学中，也可用于自习课、家庭学习中。三种形式之间要有某种程度的平衡，以便扬长避短，相互弥补和促进。当前的学校教育的教学设计中，要适当减少集体授课的时间；更多地安排个别学习和小组相互作用，努力创造个别化学习的条件和资源，要提供足够的小组相互作用的活动，使学生能积极、主动地参与教学过程中来。
3、课件制作
最常见的课件是演示文稿，金山（WPS）演示、PowerPoint等都是演示文稿的编辑软件，它们也是演示型课件最简单的教学资源整合平台。在这个平台上，教师可以集成文本、图形、图像、视频、声音、动画，通过创建超级链接，以超媒体的形式链接各种多媒体信息，并将这些信息整合在一起，制成课件提供教学使用。
演示型课件借助计算机强大的多媒体功能，提供了全方位，多角度、多层次、多变化的立体式的演示功能，使抽象的教学有了直观的、可操作的“模拟实验”，许多在传统的黑板课堂教学中学生难以理解、教师不易讲清的教学难点，通过计算机的演示就不言自明了。如化学微观世界的再现、危险性高难度或不可逆实验的演示、文科相关信息的展示等。
4、板书设计
板书设计的几种类型 ：
（1）、规范式：就是按照教材上的重、难点，标准、规范地记录下来，展示教学思维过程，它是教学中使用最为广泛的一种板书类型。例如，在教学“一次函数”时设计以下板书：
①概念：
一般地，形如y=kx+b(k,b是常数k≠0)的函数,叫做一次函数。
(当b=0 时，y=kx+b即为y=kx，所以说正比例函数是一种特殊的一次函数).。②增减性：
当k>0时，y随x的增大而增大；当k<0时，y随x的增大而减小。③一次函数图像与k、b的符号关系(画出大致图像)： k的作用： 决定一次函数图像y随x的变化趋势。b的作用：b的符号决定图像与y轴交点的位置。
（2）、提纲式：就是对一节课的内容经过分析与综合，按顺序归纳出几个要点，提纲挈领地反映出来，便于学生把握知识的重点和有关问题。如在学习“一元二次方程的根的判别式”时，设计如下的板书：一元二次方程ax2+bx+c=0(a≠0)
(1)Δ=b2-4ac(2)当Δ>0时，方程有两个不相等的实数根；当Δ=0时，方程有两个相等的实数根；当 Δ<0，方程没有实数根。
(3)上述命题反之也成立。（3）、对比式：就是用对比的形式将新旧知识联系起来，用类比的方法比较异同，以利于学生理解和记忆，接受并掌握新知识。比如，在教学“一元一次不等式的解法”时，可将一个一元一次方程的解题过程写在右边，对照进行讲解一元一次不等式的解法。
这样不仅可以让学生掌握一元一次不等式的解法，同时也能让学生很容易比较出它们在解法上的异同。
（4）、构图式：就是用大括号、关系框等形式，将纲目及主要知识点组成一个能明显反映出从属关系的结构图。这种板书主要用于复习、归纳章节知识，不仅可以让学生系统地回顾所学的主要知识，而且可以让学生十分清楚地了解前后知识之间的联系。
（5）、表格式：就是通过列表的形式反映出来，这样不仅便于学生比较异同，发现规律，同时也能增强学生的记忆效果。
