巾帼建功先进个人(共10篇)
面前的郭遂红老师美丽大方、谦逊随和,聪慧而有活力,和我们电话预约时想象的一样。博学多才的她,从内到外都散发出一种儒雅的气质。
从事大学英语教学15年,郭老师一步一个脚印地走来。精心设计每一天,用心做好每件事,没有最好,只有更好,她用自己的实际行动实践着自己的人生格言。
一、致力教改 成绩斐然
郭老师孜孜不倦地探索英语教学的规律和方法,摸索出了独具个人风格的教学路子。
她的课非常讲究互动,通过老师与学生、学生与课本、学生与学生几者之间的互动,使学生对知识点的掌握达到融会贯通。学生喜欢上她的课,因为她善于把自己认识知识的思路和积累的经验精心地融入到授课中,课堂的知识容量非常大。
她常常提出一个topic,布置一些task,设置类似情景,让学生课前查找资料,了解相关信息,然后在课堂上组织角色扮演和访谈活动,进行演讲、对话练习。根据第二语言习得理论,郭老师运用交际法、语篇教学法,有意识地对学生进行听、说、读、写、译的训练;以整体语言法的教学思想和现代认知心理学的图式理论为指导,不断探索新型教学模式和方法,自创了并行认识法进行课堂教学,并提出了一套新的综合技能培养模式。现代信息技术和多媒体辅助教学的运用,更使她的教学体现了实用性、文化性和趣味性的融合,对于培养应用型外语人才十分有益。
在课堂上,郭老师很重视身势语的运用。比如讲一个单词,为了加深学生对词义的理解,她会适宜做一些简单易记的表演,非常生动有趣。慢慢地,一些不喜欢英语的学生也被郭老师感染了,开始喜欢英语接受英语,由痛苦学习过渡到快乐掌握。有位已毕业的学生以前英语成绩一直不好,在郭老师两学年的指导下,英语成绩进步得很快,不但过了英语四级,找到了一份好工作,而且现在还准备考六级。他感慨郭老师的教导对他受益匪浅,表示即使工作了也要继续坚持学习英语。
暑假寒假,郭老师都布置有假期作业,如英语日记、周记、作文等。一开始,学生都觉得大学老师还留假期作业是件让人费解的事。但每个新学期开学时,郭老师都会在百忙之中认真批改假期作业,毫不马虎。这样一来,学生都为郭老师的责任心折服了,都会严格按她的要求积极配合,认真完成作业。她是位很负责任的老师,处处都为学生考虑,03级农学院的陈仙娜如是说。
她还经常利用晚上、周末等休息时间给学生辅导,在全校作过十多场大学英语四、六级辅导讲座,深受学生欢迎。
经不懈努力,郭老师所教学生的英语综合实用能力及四、六级通过率大幅度提高,所任班级四级统考通过率最高超出全校平均值35个百分点,其中2001级公秘1班通过率达到96.7%,为我校历年最高过级率。所任教班级学生在英语技能大赛和全国大学生英语竞赛中多次获奖,其中一人获全国大学生英语竞赛全国一等奖,三人获全国三等奖。
在教学过程中,郭老师既教书又育人,无私奉献。她多次资助特困生,还总是将自己的优秀教师奖金和稿费捐给学生作为班级英语资料复印费。学生们纷纷称她是师者风范、慈母情怀。
二、以身立教 桃李花红 俄国著名教育家乌申斯基说:教师的人格,就是教育工作的一切。郭老师身上,有很多让学生推崇和折服的地方,但最吸引他们、最能感染他们的是她独特的人格魅力。
郭老师对学生既严格要求,又关怀备至,把自己认真的科学态度和严谨的学术作风言传身教给学生。她认为教学相长,乐于与学生交朋友,及时了解学生的思想动态。对学业成绩不好与表现不太好的学生,她从不另眼看待,而是给予更多的关心和帮助,经常单独找这些学生谈心,为其指明方向。作为班主任,在课外,郭老师也尽心尽职。学期奖学金评定时,她总往学生这边跑,提醒他们应该注意哪些问题。在学生手册知识竞赛时更是亲身参与,与同学们一起做题、讨论,乐在其中。
郭老师特别讲究与学生心灵沟通的方式和策略。每逢春节,她常会把不回家过年的同学请到自己家里来吃饭,一起包饺子,一起聊天,让远离家乡的同学也能深深感受到一份家庭的温暖。她还会利用业余时间义务为学生做心理咨询。学生出于自尊一般都不会主动跟老师说自己思想上的问题。本篇文章来自资料管理下载。郭老师就会根据他们的特点,从学生的特长、爱好、兴趣等方面着手打开话题,一次不行,就两次、三次&&时间一长,郭老师总能找到神奇的钥匙,打开学生的心扉。有个学生平时发言很踊跃,但细心的郭老师留意到他在某一节课堂上情绪低落,郁郁寡欢。课后,郭老师从他喜欢的足球谈起,平等交谈,细心倾听,直至这位男同学慢慢道出是遇到了小挫折,就及时对他进行了疏导。
郭老师是学生学业上的良师,又是他们人生道路上的益友,她的人格魅力深深影响着他们。她曾教过很多学生,无论是毕业的还是在读的,平时很多跟郭老师有联系,有事没事发个手机短信或e-mail谈谈心。她的学生林冬郁说,跟郭老师聊天,话题很广泛,不只局限于书本,而且可以从中学到很多做人的道理。
郭老师性格开朗,多才多艺,工作之余还积极参加各种文体活动。作为校工会委员和女工委员,她积极组织教职工开展拔河比赛、跳绳比赛、呼拉圈比赛、健身球操比赛等以及各种游园活动等丰富多彩的活动,并多次策划、主持院系联谊活动。
3月8日上午,青岛市“巾帼文明岗创新创业创优风采年”启动仪式在青岛市班组建设示范基地、青岛公交集团市北巴士公司金坛路停车场举行,来自全市各行各业的巾帼姐妹百余人出席会议。活动现场为集团公司颁发“全国巾帼建功先进集体”奖牌。
会上,青岛公交集团2路线姐妹班的代表宣读《创新创业创优巾帼文明岗助力“十三五”》倡议书,倡导全市巾帼文明岗的女同胞紧跟时代步伐,立足岗位,学习新知识、掌握新技能、提高新本领,努力成为有专业技能、有文化修养、有丰富内涵的智慧女性,做勇于创新的时代巾帼。现场来自公交、铁路的职工分别表演了精彩节目,展示了女职工巾帼不让须眉,为创建宜居幸福城市、创建和谐青岛建设做出的努力。
据统计,青岛公交集团现有女职工5647名,在“巾帼建功”活动中,以“岗位建功、素质提升”为主线,内强素质、外树形象,逐步打造出一支素质高、作风硬、业务强、信誉好的女职工队伍。女职工中涌现出全国劳动模范6名,省、市劳动模范45名,全国、省、市级“巾帼文明岗”、“三八红旗集体”65个。从先模中走上科级、处级领导岗位的女职工85人。“公交巾帼优质服务绝活团队”曾被省、市推荐两次进京在“巾帼建功”活动领导小组第十七次会议和团干部培训班上进行展示,获得时任妇联主席顾秀莲的高度评价。
在这冬去春来、冰雪消融的时节,我们满怀豪情地迎来了全省公安机关“巾帼建功”表彰大会。在此,请允许我代表受表彰的5名巾帼建功标兵和20名巾帼建功先进个人,向长期以来给予我们女民警在工作上大力支持、生活上无私关爱、精神上积极鼓励的各级领导和同志们表示衷心的感谢并致以崇高的敬礼!感
谢你们为全省的女公安民警搭建了施展才华的平台和所做的一切,感谢你们把我们这些普通的女性培养成为巾帼建功标兵和巾帼建功先进个人。今天,我很荣幸能代表受表彰的巾帼建功标兵和先进个人在大会上发言,此时此刻最想说的是:作为公安战线上的女民警,我们充满了幸福和骄傲。在吉林这片沃土上,我们女民警与男同志一起并肩战斗,为创建和谐、安宁的治安环境,无私的播撒着智慧和汗水。在以往的岁月里,我们取得了一定的成绩,但这成绩已属于过去。明天,我们还要继续努力,发奋图强,再创新的业绩。我们决心以这次表彰会为契机,在今后的工作中努力作到:
一、立足本职工作,争做爱岗敬业的模范。在同一面党旗的指引下,我们女民警要和男警察们共同承担好打击违法犯罪,维护社会稳定的职责。在家中我们要做父母的好女儿,做丈夫的好妻子,做孩子的好母亲。在工作岗位上,我们要勤奋学习,苦练基本功,坚持立警为公,执法为民,加倍努力做好本职工作,切实履行职责,争做本单位、本部门的业务骨干和行家里手,围绕构建和谐吉林、平安吉林的总目标,开拓进取,扎实工作。
二、树立公仆情怀,争做勤政廉政的模范。我们要始终牢记和践行全心全意为人民福务的宗旨,自觉落实“三个代表”重要思想,牢固树立科学发展观,围绕公安机关“四个能力”、“两个水平”和“三大责任”建设,不断提高自身素质,以个人执法为民的模范行为和无私奉献的崇高品德,在社会中树立公安民警的良好形象。把维护好、实现好、发展好最广大人民的根本利益作为我们工作的根本出发点和落脚点。切实作到人民公安为人民。虽然我们女民警大多数从事的都是窗口岗位,很少有侦查破案的枪淋弹雨,但我们也要把满腔的爱民之情尽撒到为民服务工作中去,工作中恪尽为民之责,善谋利民之策,多办便民之事,不断增进与人民群众的深厚感情。
三、发扬时代精神,争做文明和谐的模范。我们要牢固树立“自尊、自信、自立、自强”的意识,永葆“四个忠于”的政治本色,努力在公安事业中拼搏创新。要发挥女性的优势和“半边天”不可替代的作用,在工作中多做贡献,少要回报;多讲团结,少发牢骚;围绕中心,服务大局;多创佳绩,勇立新功,不断克服女性在心理、家庭、社会等诸多方面的困难,努力追求人生的真谛,展示新时期女民警的风采。
各位领导、同志们、姐妹们,让我们在省、市、县各级公安机关党委的正确领导下,团结一致,和衷共济,开拓进取、奋发向上,以新的成绩再谱巾帼华章!再为警徽添彩!
广大女职工积极投身于企业改革发展中,充分发挥半边天的作用,涌现出一批先进女职工集体及个人,那么XX巾帼建功先进个人事迹材料是怎样的呢,以下是小编精心整理的相关内容,希望对大家有所帮助!XX巾帼建功先进个人事迹材料
xxx,女,37岁,汉族,大学文化,19xx年2月参加工作,现任涓桥镇人民政府党委书记、人大主席,主管安全工作。
俗话说“金杯、银杯不如老百姓的口碑,这奖、那奖不如老百姓的夸奖”。一进入涓桥,问起镇里的政府怎么样,人们得到的都会有一个相同的回答“镇里的女书记不错,实实在在带领他们为了涓桥老百姓办事情”。陶晓燕同志在任涓桥镇党委书记一年多的时间里,缘何获得了广大群众的一致称赞。因为,在这一年多的时间里,涓桥镇有了惊人的变化。现在涓桥镇内正气浩荡,党风端正,民风淳朴,党的凝聚力、号召力、战斗力大大增强,各项事业兴旺发达。
一年多来,陶晓燕同志团结带领党政班子同事,高举邓小平理论伟大旗帜,忠诚实践“三个代表”重要思想,时刻以科学发展观统领经济社会发展全局,牢记全心全意为人民服务的宗旨,身先士卒,以踏实的工作作风,无私奉献的人格魅力,以人为本的先进理念,紧紧团结依靠全镇干部群众,勇于创新开拓,积极奋发进取,克服种种困难,为涓桥镇的经济、社会发展倾注了一腔热情。
20xx年2月初,当组织上把镇党委书记这副重担交给陶晓燕同志时,她深感肩上担子的沉重。她是个不愿夸夸其谈的人,暗暗给自己定下了今后的工作守则:诱惑面前“硬”一点,工作面前“高”一格,群众面前“矮”一点,困难面前“抢”一步,决策面前“胜”一筹,权力面前“慎”一点。三年多来,陶晓燕同志是这么想,也实实在在这么做了。
俗话说“新官上任三把火”,有的人一旦手握实权,便图一时之快,凭主观来决策,看似风风火火,实则贪图虚名。而陶晓燕同志认为没有调查就没有发言权,决策一旦失误,损失可是老百姓的切实利益,甚至可能牺牲一个地方的发展,来不得半点马虎。上任的头几个月,她不辞辛苦地深入到各村组、各企业、各学校、各站所等最基层了解情况,召开不同层面的座谈会听取大家意见,并结合涓桥镇的实际,拓宽工作视野,拿出了涓桥镇未来的经济社会发展规划,提出了重振涓桥建设城西卫星镇的战略目标,为涓桥镇的下步发展开好了头,部好了局,从此,涓桥镇的发展步入了一个新的轨道。
发展是硬道理,而完善的基础设施是发展的不二利器,这就需要投入相当数量的资金。由于历史原因,涓桥镇经济基础薄弱,欠帐较多,基础设施落后已成为制约涓桥镇经济社会发展的瓶颈因素。为了争取上级部门、领导的支持,她凭着对事业的一腔热情,奔波于相关职能部门、领导之间,如实反映涓桥镇的困难,一次不行二次,二次不行三次;这部门不行就跑其它部门。金诚所至,金石为开。各项实事项目资金相继到位,实事项目一个接一个开工,老百姓心里乐了,“陶书记真有办法,涓桥有希望了。”涓桥镇群众气顺了,劲足了,党群干群关系密切了,镇党委、政府威信提高了,涓桥镇的各项工作逐步走上了良性的发展轨道。
与我们党的其他先进人物一样,陶晓燕同志身上有着这样一个闪光点:那就是全心全意为人民服务。知民、爱民、为民,做群众的贴心人、主心骨。一切以群众拥护不拥护、满意不满意、赞成不赞成、高兴不高兴为标准,积极、主动、认真地做一切符合群众利益的事。任职以来,她心中时刻装的是涓桥镇的人民。
在急难险阻、防火抗洪等危急时刻,她豁得出来,冲得出去,临危不惧,奋不顾身。今年四月,金星一村民因炼山不慎引起山林火情,她迅速带领几名镇干部在第一时间赶到事发现场,组织七
一、普丰两个村200多名村民及时扑火,采取砍挖隔离带等方法,她亲赴林地,掌握火情,打火队工作到接近2点,她始终坚守在林场,安抚群众情绪,调度指挥。20xx年8月8日,台风“海葵”来袭,凌晨一时,正在值班的她突然接到险情,普丰村境内秋浦河迅速上升,超警戒水位1米多,她立即带上镇干部冒着倾盆大雨,迅速赶到现场,投入到抗洪抢险之中,在场干部群众深受鼓舞,通过紧张的抢救,到天麻麻亮,大堤的安全保住了,堤内人民的生命财产安全得到了保障。此时,全身湿透的她才松了一口气。在得知叶管村90岁老人汪腊梅由于行动不便不愿意离开自己的家的情况时,她又遂即赶往现场,冒雨上门看望老人,汪奶奶在看到顾不上休息和已淋湿身体的陶书记,终于提出来自己要带头转移,陶书记把老人搀扶到车上,亲自送往在附近的亲友家暂住,并嘱咐老人的亲友和在场的村镇干部要照顾好老人起居,有困难向村、镇及时反映。像这样的例子还有很多。难怪群众都说陶书记是他们的贴心人。
一个正直无私的党委书记活生生地摆在了全镇干部群众面前。榜样的力量是无穷的。正因为陶晓燕同志的带头作用,现在涓桥境内干群团结一致、齐心协力、努力奋进在涓桥跨越发展的进程中,各项工作不断取得突破,被评为“20xx年度镇街道党建先进集体”、“20xx年度工业强镇”、“第四批选派干部到农村任务工作先进集体”并在20xx年度全区镇街考评中荣获“先进单位”称号。
我们认为她在普通的工作岗位上,耕耘着不普通的成绩,用自己的真诚、勤劳和智慧赢得信赖与尊重。在巾帼建功中,她勇立潮头、与时俱进、锐意进取,为广大妇女树立了榜样,不失为一名可学可鉴的巾帼建功标兵。
XX巾帼建功先进个人事迹材料
xxx,女,38岁,中共党员,大学学历,19xx年通过国家公务员招录考试,以优异的成绩被录用为人民警察,在松原市公安局刑侦支队从事法医、文件检验类鉴定工作。现任松原市公安局刑侦支队副主任科员、工程师、主检法医师、实验室认可内审员。20xx年度被市妇联评为“三.八”红旗手;20xx年度受到松原市公安局个人嘉奖;20xx年荣立个人三等功一次,并被授予“优秀共产党员”荣誉称号。
一、勇于探索,刻苦钻研,在业务水平上精益求精
参加工作以来,刘丽华同志一直工作在刑事侦查、刑事技术工作的第一线,她始终以强烈的事业心和责任感,把刑事技术工作视为毕生的追求,工作脚踏实地、一丝不苟,刻苦钻研法医学和文件检验学专业知识,具备扎实的专业技术工作基础和丰富的基层工作经验。通过多年业务实践,刘丽华同志十分注重总结积累经验,不断提高业务水平,在学术上取得了优异成果,迅速成为松原刑事技术骨干。她先后在吉林省公安厅和中国刑警学院进修学习了法医物证检验、文件检验等多项业务知识,多次参加省公安厅和公安部组织的专业技术培训,取得了法医检验和文件检验两项专业鉴定人资格,并被吉林省公安厅评定为文检类工程师、法医类主检法医师职称。在省级和国家级刊物上发表论文十余篇,为侦查破案、惩治犯罪提供强有力的证据支持和明确的侦查方向,在刑侦工作检验鉴定实践作战技术上发挥积极的导向作用。
20xx年全省执法质量考评,由刘丽华同志制作的文检笔迹、印章鉴定卷宗在全省排名第一,并被选送到公安部参评。在公安部举办的刑事科学技术实验室能力认证测试中,文检鉴定卷宗连续四年以双优的成绩通过认证,为标准化实验室建设打下了良好的基础。20xx年1月,北京市公安局朝阳分局在调查一起涉嫌重婚罪案件中,送来标称时间为一九九四年,持证人王某(松原市人,暂住北京)的中华人民共和国结婚证一本,要求对此证件的真实性做出鉴定。刘丽华同志认真的向办案单位的同志了解案情后,及时与涉案辖区的派出所取得联系,协助办案单位在最短的时间内提取到检验鉴定所需要的同期结婚证样本,在对钢印印文鉴定缺少成熟经验的情况下,大胆创新,采用新的鉴定技术手段,对案件中涉及的钢印印文做出了科学准确的鉴定结论。这起案件的成功鉴定,不仅为案件的成功侦破提供了证据,还原案件真实情况,在工作效率和工作态度上也得到了外协单位的高度认可,实施基层技术革新,在技术上也突破了钢印印文鉴定的难题,提高了执法水平和工作质量。
二、立足本职,注重实战,在工作业绩上成果斐然
在多年的实践经验中,刘丽华同志清晰的认识到,案件物证中的一封信件、一个证件、一个印文、一个签名、一张票据、一滴血迹的背后都隐藏着一个清楚的事实,只有通过认真、负责的检验鉴定,才能让物证说话,还事实一个真相,在法律日益健全的法制社会,提供科学准确的鉴定结论,为侦破案件提供确凿的证据。作为公安刑侦部门的技术骨干,15年来,刘丽华共参与受理法医活体损伤类检验鉴定XX余人次,共受理法医物证案件1000余起,在文件检验工作中,刘丽华同志受理检验绑架人质、抢劫杀人、盗窃、诈骗、敲诈恐吓等各类案件100余起,共检验嫌疑样本300余份,经破案后实践验证,她出具的鉴定结论科学准确,无一差错,使法医类和文检类案件检验鉴定工作在侦察破案和刑事诉讼中发挥了重要的作用。
20xx年9月,松原市公安局经侦支队承办的拆迁公司诈骗拆迁房屋及补偿款案件中,涉及鉴定的房屋买卖合同、印章印文及建筑工程规划许可证数量多而且复杂,鉴定难度很大,拆迁问题是关系到百姓切身利益的大事,敏感度高,稍有差错和疏漏,可能引起群众的不满,严重者会导致上访事件的发生。面对这起棘手的案件,我制定了周密的鉴定计划,并上报省级主管部门,得到认可后,以高度负责的工作态度,经过几个昼夜的不懈努力,为侦破特大拆迁诈骗案提供了确凿的证据。为人民群众和企业挽回了巨额的经济损失。该案的成功侦破在松原电视台“松警时空”栏目中进行了报导。
20xx年,在扶余县一起爆炸案件中,被害人周某的眼睛被炸成重伤,手指炸断两个,家里衣柜等生活用品被炸坏。案件造成的后果严重,影响恶劣。经外围排查嫌疑人张某不具备作案时间,将其排除。在对案件现场提取的物证检验时,刘丽华同志用仪器辩读出包装盒上手写压痕字迹内容,结合案情对案件进行客观分析,提出新的检验方向,并向领导请示,赶赴案件现场,再次把张某纳入嫌疑范围,冒着危险和嫌疑人见面,亲自提取充足的样本。经过一昼夜反复细致检验,最终通过笔迹鉴定认定了己被排除的犯罪嫌疑人张某。在确凿的证据面前,张某交代了自己的犯罪事实。这是一起有预谋、有针对性、性质非常恶劣的爆炸案件,这起案件的及时侦破,打击了犯罪,消除了当地群众的恐慌和负面影响,彰显了人民警察为人民服务的宗旨。同时,这起案件的侦破更直接的反映出刘丽华同志认真负责的工作态度和不畏艰难的敬业精神。
三、爱岗敬业,甘于奉献,在自身价值上不断升华
刑事技术工作是一项默默无闻、需要无私奉献的岗位,刘丽华同志从参加公安工作的第一天起,就将自己对岗位的热情全部都融入到工作中去。在市公安局刑侦支队,她既是技术员又是侦查员,不论严寒酷暑,不分白昼黑夜,始终以警情为命令,每当发生刑事案件,她都迅速进入角色,不仅在刑事技术检验方面发挥重要作用,还经常参与案件的侦破和对犯罪嫌疑人的抓捕,充分发挥表率和先锋模范作用,履职尽责,出色的完成了组织上交给的各项工作任务。
20xx年7月,本市发生了一起杀人碎尸案件,抛尸体现场是一块玉米地,时值炎热的夏季,尸体已经高度腐败,让人不忍目睹,还发出阵阵恶臭,面对这样恶劣的工作环境,刘丽华同志没有退缩,两个小时过去了,汗水浸透了她的现场勘查服,同事们都让她休息一下再继续工作,但她仍坚持认真有序的进行现场勘查,把己被尸解的尸块重新组到一起,并对尸体进行细致的检验,最终确定了作案工具,明确了被害人死亡原因并推断出死亡时间。
20xx年,市公安局一名民警在食堂就餐时突然倒地,听到周围同志的呼救,正在就餐的刘丽华同志立即赶到现场,非常镇静的应用自己掌握的急救知识,第一时间,对生病的民警进行现场急救,准确的判断出突发的疾病,使他保持正确的体位,及时用手抠出他口中的饭菜,避免他因呼吸道阻塞引起窒息,并组织人员联系他的家属了解个人既往病史,在110急救人员赶到前争取了抢救生命的时间和机会。
作为一名女刑警,刘丽华同志承担得更多,付出得更多,但她无怨无悔,始终以对公安事业的无限热爱,以强烈的事业心、责任感,在岗位上奉献着自己的青春与智慧。在做好本职工作的同时,刘丽华同志还积极投身于社会公益事业,作为松原市公安局志愿者团队的一员,几年来,她和团队一起深入基层走访慰问、帮扶困难群众,伸出援助之手,奉献爱心,多次来到孤儿院、养老院等单位,为孤寡老人和残疾儿童捐款捐物,义务服务,并组织和联系其它社会团体和个人参与到志愿者队伍中。她热衷公益事业,经常通过参与法律维权活动,进行普法宣传;通过各种形式,让人们了解并理解公安工作。
多年来,刘丽华同志在公安刑侦工作中,以人民警察对党和人民的赤诚情怀,在平凡的工作岗位上无私奉献着青春和热血,用智慧和力量为打击犯罪、惩治犯罪、维护社会稳定、保障国家和人民生命财产安全、打造平安松原、构建和谐社会做出了突出的贡献。
XX巾帼建功先进个人事迹材料
xx,露天煤业煤炭加工公司主控室调度微机员,已在该岗位连续工作20个年头。如今已是是所在岗位员工的大姐和榜样。在班中大事做指导,小事不计较,乐于做好业务技术上的传帮带,处处起表率作用。
一、所在岗位是一面旗帜
xx在工作中时刻牢记着蒙东能源“三个最大化”和露天煤业“两个一体化”的企业价值观。她所在的主控室“创先争优”活动,成绩卓著,一年一个新台阶。1998年度被共青团内蒙古哲里木盟委员会授予“青年文明号”称号;XX年和XX年先后被共青团内蒙古自治区委员会授予“青年文明号”称号和“杰出青年文明号”;XX年度被共青团中国电力投资集团公司临时委员会授予“青年文明号”,同年,被中央企业团工委授予“中央企业青年文明号”;XX年度被国资委授予“中央企业巾帼文明岗”;XX年被露天煤业授予 “党员先锋标准岗”和“巾帼建功先进集体”;XX年荣获全国“巾帼文明岗” 和全国“青年文明号”称号,XX年继续被认定为全国“青年文明号”,XX年和XX年连续被露天煤业授予 “优秀党员先锋标准岗”。
这些荣誉的取得和旗帜风采与xx这位最资深成员的不懈努力是分不开的。
二、实践中不断提升自身工作能力
xx所在的主控室是霍煤第一地面生产系统的神经中枢,是煤炭加工公司的“六个中心”和“一个窗口”,担负着公司的生产组织、系统启停机的集中控制、设备的检修部署、确定配煤方案、安全生产监督等业务职能。作为一名调度微机员的她,大事是“统帅”,小事是“秘书”,表现出色。
她在工作中所说的每一句话都是一道命令,每写的一行字都是一条记录,稍有疏忽就可能酿成事故。她充分认识到了这一点,事事都做得井井有条。在工作中,总是认认真真的做每一件事情,不懂就问,不会就学。他深谙“三人行,必有我师”的古训。她控制操纵的地面生产系统点多、线长、面广,要合理组织指挥它的生产和检修活动,只在主控室里看电脑画面上的模拟图形和大屏幕的图像远远不够,她一有空闲时间就往现场跑,深入观察、询问地面生产系统3个破碎站、2台堆取料机、1个装车仓、7个成品仓、1个储煤仓、35条胶带输送机和方圆近7万平方米的储煤场等每个角落,每月都要走上至少一遍。通过细致的观察和向现场的虚心请教,每次都有新的收获,数千米胶带长廊中,到处都闪动过她的身影,留下了她的足迹。一身煤粉她从不在乎,一脸灰尘更点醉了她美丽而朴实的脸庞;一身疲惫她毫无察觉,每次回来后,还谈笑风生地交流在现场的收获。
三、团结友爱优质服务 历经磨练日趋成熟
团结是xx所在团队的特点,常言道:“三个女人一台戏”。xx所在的主控室岗位上有16名女工,每班就有4人,若相处的不好,可能要经常“演戏”了,可她与姐妹们相处的很好,虚心向姐妹们学习,遇事抢干在先,争先恐后。工友们所有心里话都愿跟她讲。她任劳任怨,无怨无悔,见荣誉就让,见困难就上,深得敬佩。她担负着“秘书”的职能,既要上传,又要下达。她深知“蒙东能源服务”理念的内涵以及“和为贵”的魅力,对各方面的询问与电话都耐心地解释清楚,周到耐心,受到赞誉。
经过刻苦钻研和虚心学习,xx思想进步,技术全面。在她的心中,企业的效益总是摆在首位。工作中严格把住煤炭“入口”和“出口”两道关,每上一车煤,她都要精心策划配比,外运装一列火车,她都要反复查阅各种煤质基础资料;精心的配比,满足了用户需求。一次破碎“入口”调配车镐、储煤位置精细安排、记录、成品仓储煤准确填画“煤质动态管理图”。保证了煤质管理的连续性。她对输煤系统的生产组织、故障查询、流程操纵控制、商品煤配煤、安全监督等,样样都运用的娴熟自如,受到广泛赞誉。
xx同志不愧是巾帼建功的标兵!
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巾帼建功先进个人事迹材料
2.巾帼建功先进个人事迹材料
3.建设局巾帼建功事迹材料
4.巾帼风采事迹材料
三八红旗集体先进事迹材料
6.先进人物事迹材料
年民族团结一家亲典型个人材料
妇联领导班子评价材料
9.基层事迹材料
——执着的追求 默默奉献 八年的时光如水而逝,可其中的点点滴滴,酸甜苦辣只有她自己才能真正体会,无论是当收费员还是收费班长,她总是怀着一种神圣的责任感和使命感,始终保持昂扬向上的精神状态,全身心的投入到收费工作中。东方路桥给了她太多的感动,这些感动使她把青春无愿无悔地奉献给了他所钟爱的公路收费事业。
在工作中,她凭着对公路事业满腔的工作热情、扎实的基本功和敬业态度,不讲条件、不讲报酬,苦练内功、恪尽职守,内强素质、外树形象,在本职岗位上做出了优异的成绩,2009年,她被任命为巴图湾收费站收费四班班长。她的干劲更大了,工作热情更高了。她带领的全班组员爱岗敬业,扎实工作,刻苦学习,点钞、验钞、处理车辆通行能力、车型鉴别、优质服务等各项工作都走在了其他班组的前列,连年被评为先进集体。
收费工作看似简单,收费、放行好似重复的机械化作业,其实不然,在收费过程中经常会有很多料想不到的事件发生,由于巴图湾收费站人员较少,地理位置又很特殊,总有一些不法司机图谋不轨,妄想跟车逃交通行费,身为收费班长要随时注意观察,发现不良苗头,及时采取应急措施。记得去年秋天的一个午后,她正在执行疏导任务,只见二道
方向一辆斯太尔半挂后面的小轿车猛踩油门,凭着多年的工作经验,心中暗叫:“不好,要闯杆。”只见她临危不惧,一个箭步冲到栏杆机跟前去拦车,手里拿着疏导牌。司机见此情形,急速停车,她的这一举动,彻底征服了不法司机,不法司机只得打消侥幸心理,乖乖的交了通行费。
记得还有一次,她正在当班,只见一位司机急匆匆跑向岗亭着急地说:“同志,我的车在路上着火了,你们快去帮帮忙吧。”闻听此讯,她顿觉事情迫在眉睫,匆匆安排一下班上工作,迅速喊上站内管理员拿上灭火器等灭火工具冲向出事地点,当他们到达出事地点,看到事故车辆已是浓烟滚滚,她当机立断迅速和管理员展开抢救工作。首先在事故车后设置警告标志,又和管理员一起用灭火器,控制住了着火点,将完好的物品搬到了相对安全的地方,等到火源彻底熄灭以后,又帮助司机把剩余的货物装上车,司机师傅激动地说:“你们真是好人,如果今天没有你们的帮忙,我的这一车货可能都要被烧完了,谢谢你们。”
宁布同志在一线收费工作八年多来勤勤恳恳,兢兢业业,一心扑在工作上,获得了许多司机朋友的一致好评,受到所里的多次表彰,从一名普通的收费员做到收费队长。该同志有较高的思想道德素质和文化素养。通过不断的努力逐渐提升收费技巧和增强实践工作经验。积极引导同事学习收费步骤中的细节和处理好每天工作中遇到的问题,用新思想
新理念积极创新,为实现“共同富裕”做出了突出贡献。
宁布同志热爱收费事业,始终以饱满的热情、认真踏实的态度对待每项工作,勤勤恳恳,一丝不苟,具有创新精神。她把收费工作始终当做是人生最好的舞台和最大的乐趣。把单位当做自己的家,坚持每天学习,苦练操作,为刚参加工作的新员工一丝不苟的言传身教。2011年带领班组摘得收费所“先进集体”称号。作为队长的她,对新来员工是言传身教,随着企业转型,人们的就业渠道越来越多,造成员工流动性大,新员工的不断更新,致使员工培训任务繁重。而且新员工收费操作不够稳实,收费技巧不够熟练,并与司乘人员经常发生争执,针对存在的问题,她在生活上经常和新来的员工谈心,主动去帮助她们及时解决他们在生活中遇到的困难,在工作上经常利用空闲时间到他们的票厅上了解他们班中的工作情况,用现身说法去指导他们,树立他们自尊、自强的人生价值。
多年来,宁布同志就是这样爱岗敬业,无私奉献着,不骄不躁,始终在自己平凡的岗位上,用认真的工作态度,善于管理的工作精神,言传身教的实际行动,辛勤的工作,默默的耕耘,用自己的实际行动描绘着多彩人生,向着更高的目标迈进。
---和田大漠田园农业发展有限公司
和田大漠田园农业发展有限公司是在原224团设施办的基础上于2016年2月注册成立。公司以发展有机生态农业为理念,以示范应用推广农业高新技术为特色,集农产品生产与销售、观光采摘、社区果蔬零售于一体的综合农业公司。公司现有桃、葡萄、苹果、草莓、蔬菜、育苗等设施农业基地1500余亩。建有300多栋果蔬日光温室大棚、8000余平米的南方果蔬展厅、500平米的保鲜库、800平米的加工包装车间及其各种配套设施。公司紧紧围绕以市场为导向的指导思想,以带动职工致富为宗旨,以服务农业为准则,本着“公司+农户”的产业化发展模式,逐步加大开拓市场的力度,努力打出自己的品牌。公司已建成运营的社区果蔬便利店6个,为昆玉市职工群众提供安全、放心的绿色水果和蔬菜。公司立足于反季节果蔬的生产,形成了产供销一条龙服务模式,达到同企业先进水平。公司解决了二二四团及周边乡镇务工人员120人就业问题,其中女性66人。
公司注册商标为“大漠田园”。生产的葡萄、桃、草莓、蔬菜等农产品获得绿色产品认证证书;第六届亚欧博览会上,该公司选送的大漠田园大枣获得优秀奖;2016年大漠田园现代农业基地被评为兵团巾帼创业示范基地、2017年与塔里木大学植物科学院合作成为塔里木大学本科生实验实习基地、塔里木大学学生创业基地。兵团、十四师各级领导多次到基地参观调研,基地建设和所种果蔬受到各级领导的一致好评。以高新技术为支撑,促进设施生产。大漠田园秉承发展绿色有机生态农业理念,努力将农业生产的先进技术应用于园区,力求用科技谋提高、用科技促发展,改变人们对农业的传统看法.为前来休闲采摘的游人展现出现代日光温室的勃勃生机。
大漠田园设施农业基地360多栋标准化日光温室全部采用滴灌灌溉技术,其中40座采用远程自动化控制技术,精准控制作物生长用水施肥,在家用手机即可控制灌溉、施肥卷帘机升降,既节约了水肥,又极大的降低了工人灌水的劳动强度,同时能够较好的保持温室内整齐的环境。
大漠田园在设计上注重将生产与观光休闲有机结合。三百多栋标准化日光温室整齐的分布在园区内以便于生产、参观、采摘。园区主打葡萄、桃、草莓,同时栽培了十几个各具特色的桃、葡萄、草莓、无花果品种,大大丰富了游客的味觉体验。区别于传统的畦栽,园区还选用了先进的草莓立体栽培技术进行试验,采用多种栽培方式利用支架让草莓在空中生长发育,立体栽培技术能够避免土壤病原菌对草莓的侵染,减少低温和高湿引起的草莓病害,每当果实成熟时,鲜艳的果实悬挂在吊槽两侧,干净卫生,方便游客的采摘,让游客体验空中摘果的乐趣。
以设施生产为基础,发展有机生态农业。在运用新技术促进设施生产的基础上,大漠田园大力发展有机生态农业,将天然健康和谐的理念融入到园区的每一角落,使有机生态农业成为现代农业发展的新风尚。在生产过程中,将换茬的蔬菜秧进行粉碎沤制无害化处理后加工成有机肥还田,实现资源的循环利用,节能环保;在园区内使用黄板、遮虫网、杀虫灯、性诱剂等物理生物方法防治病虫害,令有害生物保持在较低水平,对生产不造成威胁。在产品上,园区生产的水果和蔬菜实施有机产品认证,让昆玉市民吃上放心的有机水果和蔬菜。大漠田园通过多种表现形式,向游客传递天然和谐的生产理念。游人在温室内采摘时,随手摘下的瓜果只需清洗掉泥土甚至不用清洗即可品尝,不用担心农药化肥污染。以有机生态为契机,实现休闲农业产业链发展。大漠田园经过多年的探索发展,不断向休闲农业整个产业链延伸。为满足游客需求,不断开发新产品。
以行业发展为依托,吸纳剩余劳动力就业。目前在大漠田园就业的员工有120名,其中女性66名,绝大部分为附近乡镇的村民及团场统一从内地招录的新职工。大漠田园的发展对当地反季节果蔬种植户起了示范作用,成功的带动了当地设施果蔬产业的发展。大漠田园成立两年来,公司董事长张红艳作为一名女性、三八红旗手非常注重女性创业、就业。在她的推动下,公司共有员工120名,其中女性职工就有66名,管理大棚的50%以上都是女性,并注重对她们进行技术培训,使她们都能熟练掌握2-3项种植技术。为提高女性员工的生产管理技术,公司还不定期的请塔里木大学、农垦科学院的专家教授、十四师农业服务中心的技术人员对她们进行种植管理技术培训,提高他们的技能。为带动周边乡镇农民创业增收,公司定期对帮扶乡镇村民进行义务培训,传授反季节果蔬种植技术,还义务为她们联系购买种苗、保温被、卷帘机等农资,用大漠田园品牌统一包装销售,两年来共帮助周围乡镇种植户种植反季节果蔬100多亩,解决了反季节果蔬种植户技术问题。企业的发展为农民创造了就业机会,也促进了社会的和谐稳定。2018年昆玉市二二四团桃花节在大漠田园现代农业科技园区召开,这是大漠田园设施农业发展难得的契机,桃花节期间,大漠田园公司作为东道主向全昆玉市干部职工群众展示现代化的日光温室反季节果蔬产业,展示360栋标准日光温室,共展示蔬菜立体栽培、花卉繁育、热带水果、草莓高效生态栽培、火龙果栽培、反季节桃树、水肥一体远程控制与病虫害综合防治技术、节水灌溉、补光灯技术、植物残体处理技术等10多项技术。通过桃花节,让大漠田园日光温室果蔬产业与全国接轨,展示巾帼风采。
在2011年工作中,xx同志能够本着积极、主动、热情的工作原则,认真履行航行情报员的工作职责;主动完成情报岗位的日常工作程序和个人负责的专项工作;按时完成飞行服务室和管制运行部领导交代的各项事宜。
三亚凤凰国际机场航班流量随着三亚知名度的扩大而不断增加。2011年更是达到了创纪录的年旅客吞吐量1000万人次,本场航班量不断突破历史新高。面对航班量大,全国天气条件复杂,航行通告量大增,该同志每天接班后,及时了解本场的飞行计划和飞行动态,针对外航临时包机,公务机飞行,提前准备,按照站调岗位提供的 FpL电报,制作提供pIB。
安全审计工作是今年各项工作的重中之重,它直接关系到空管站全年安全责任目标的落实。在安全审计准备阶段,该同志一心扑在工作上,牺牲了很多休息时间,做了大量的资料分类归档工作,协助飞服室领导健全了航行情报岗位各项规章制度,使得飞服室航行情报岗位以优异成绩顺利通过安全审计。
今年以来,由于航班量大增,需要上机延伸服务的航班量也大增,所需要的pIB同时大量增加。该同志认真做好CNMS系统的报文检查,及时修改报文,作到所提供的航行资料及时、准确、完整。
在专机和重要飞行保障工作中,该同志能够认真完成专机和重要飞行的保障工作。收到每一项重要飞行计划,该同志都能及时了解飞行动态,根据飞行计划提前制作pIB航线数据,为专机和重要飞行任务提供了航行情报保障。
除了完成航行通告处理工作外,还及时给塔台、站调提供三亚情报区内的数据资料(包括一级航行通告,三亚航线光盘数据,明语摘要,三亚飞行程序换页资料等)。当遇到特殊航行通告时(如机场关闭、跑道关闭、禁航等通告),该同志在信息通报工作方面,及时、准确地向塔台、站调等部门提供 重要信息的航行通告。
在做好本职工作的前提下,积极配合飞行报告席位的工作。做到互相提醒,互相弥补。航行情报工作对航行资料的准确性、及时性和完整性要求极高,该同志在每次收到总局下发的换页资料时,都能在第一时间及时修订航行资料,保证了航行资料的准确、完整。
这两年新进同志较多,该同志在和新同志一起工作时,能够做好传帮带,把自己多年的工作经验与新同志进行分享,帮助新同志较快地胜任了航行情报岗位工作。节假日,航班量增多,工作量也随之增大。为了保障节假日的飞行安全,该同志把渴望与家人团聚的念头深深地埋在心底,从未在这时候提出休假,都能以工作为重。
该同志思想稳定,积极参加管制运行部组织的各项技能培训和业务学习,不断提高自身的业务素质。热爱生活,热爱集体,生活态度端正,在工作中能够发挥团结协作的精神,配合其他同志完成飞行服务室的各项工作。
市区镇有一家市知名企业—绣品有限公司。该公司最初从一家庭勾针绣花点起步,逐步发展成拥有固定资产400万元,职工116人,年生产能力1000万元,集设计、开发、销售于一体的民营出品创汇企业。所生产的6大系列、30余个品种的刺绣产品远销德国、美国、希腊等10多个国家和地区。辐射三个县区10多个乡镇,解决了3000多名农村妇女的就业问题,被评为全市“重合同、守信用”单位,连续多年被评为“市级先进单位”,并荣获省“巾帼科技示范基地”巾帼建功立业先进集体荣誉称号。艰苦创业谋富路企业成功的背后,往往都有一段艰辛的创业历程。绣品公司也不例外。1990年初,全国妇联发起的“双学双比”竞赛活动,如雨后的春风,吹醒了一部分贫困农村妇女。很多妇女想挣钱,却找不到门路。刚选上南鲍疃村妇女主任的刘加云,不禁萌发了带领妇女自主创业的愿望。让姐妹们有一技之长,扬眉吐气地挣钱养家,也是妇女主任应尽的责任。经过考察,她先到网外地学会了勾花技术,又挨家挨户动员村里的年轻妇女学习勾花。通过把姐妹们集中起来学,进门入户手把手的教,刘加云免费帮助本村的200多名妇女学会了勾花工艺。为扩大业务,帮助更多的妇女摆脱贫困,她把样品拿到集市上现场演示做示范,吸引了更多的妇女,使勾花业务扩大到周围十几个村庄。就这样,刘加云夫妻俩通过到抽纱厂领来材料,组织妇女加工的办法,不到一年时间,就帮助500多名妇女找到了挣钱的门路。随着市场经济的发展,刘加云又把目光盯上了投资虽然较大,但效益较高的刺绣行业。她和丈夫从抽纱厂请来师傅,依靠镇妇联的帮助,办起了全镇第一个刺绣培训班。为帮助那些家庭困难买不起缝纫机的妇女们,他们贷款1.5万元购买了50台缝纫机,采取谁学谁用,逐年还款的办法给妇女们使用。用这样的办法,他们先后办班20多期,培训妇女700多名。几年后,从他们的加工点领活干的妇女达到1000多人,每年收入都在3000元以上,使1000多个家庭逐步走向了致富的道路。经过几年的历练,刘加云和丈夫发展经济的视野逐步开阔起来。1993年,他们决心办自己的刺绣厂。经过一次又一次的往返奔波,熬过了一个又一个不眠之夜,1995年,一个设备齐全,功能配套,集裁剪、刺绣、包梗、洗涮、烫熨、包装于一体,年生产能力300万元的刺绣厂终于建成了。企业投产后,当年实现产值50万元,利税5万元。在此后的几年里,通过引进先进的生产工艺和科学管理经验,企业不断扩大,到1997年,刺绣厂已拥有固定资产200万元,年生产能力达到400万元。刺绣加工是技术活,光靠拣别人吃剩的显然不行,企业要发展,就必须创出自己的风格。1998年,经多方努力,刺绣厂注册为绣品有限公司,拥有了自己的样品设计师,结束了靠别人揽活的历史。1999年,公司投资100多万元,引进国外先进的电脑提花工艺,对原有的生产线进行了技术改造,同时,高薪招聘了一批样品设计人员,生产出新型绣品饰料,产品的竞争力大大提高。自公司创建以来,以“开拓创新,诚信发展”为宗旨,坚持“内强素质,外树形象”,严抓企业的内部管理和产品质量。在企业的内部管理上,公司借鉴外地先进经验,对公司上下,明确责、权、利。在质量管理上,公司设立各道工序,环环相扣,形成了步步监督的质量保证体系。企业信誉和产品质量深受新老客户的好评。,公司不但通过了iso国际质量体系认证,而且取得了自营出口权。现在,公司已与省内外十多家城市建立了稳定的业务关系,产品远销国外十多个国家,企业固定资产由原来的200万元扩大到400万元,年产值突破800万元。刘加云作为绣品公司董事长、总经理,凭着一股不甘平庸,自强不息的进取精神,从一名普通的农村妇女成长为一名优秀企业家,并先后荣获省和全国“双学双比”女能手、市优秀妇女干部、市劳动模范、“十佳市民”、“十佳农民”等荣誉称号。生活富裕了,精神文明也要跟上。公司自成立妇代会以来,积极开展“电机刺绣技术比武”,争创“巾帼岗位名星”等巾帼建功活动,定期学习理论与业务知识,提高职工的整体素质,组织开展丰富多采的娱乐活动,节假日组织女职工外出旅游,参观学习,使她们开阔了眠界,陶冶了情操,充分调动了她们工作的积极性,为公司的发展增添了生机和活力。公司还组织职工参加镇党委、镇妇联开展的一些文体活动,利用文艺汇演的形式,宣传有关法律知识,增强了妇女的法制观念。致富不忘众乡亲十几年的创业路,使公司一步步发展壮大,依靠了党的好政策和乡亲们的帮助支持。因此,公司一直把回报社会,为群众排忧解难作为份内的事情。本村先后有300多名姑娘在绣品公司干过,她们出嫁后,有的依旧从公司领活干,有的在她的支持下办起了绣品加工点。
医院儿科工作相对于其它科室情况较为特殊,特别是对待新生儿要求医生必须以双倍的责任心来工作。不仅要始终密切观察,危机时刻更是要施以最及
时有效的抢救。作为一名医务工作者,不仅要富有爱心、同情心和高度的责任心,首先更要具有高超过硬的医学技术。在工作中她认真学习理论知识,不断提高业务水平,结合本院实际情况,应用新经验、新技术,为广大患者服务。她先后多次到佳木斯医学院、中日友好医院、北京协和医院进修和学习。她非常珍惜每一次学习机会,带着平时工作中的疑难问题,虚心向老师请教,不断学习和掌握儿科疾病治疗的新知识、新技术和新的治疗方法,不断地了解儿科发展的新动态。进修完毕回到医院后,她把学习到的新技术广泛地应用于临床,不断地总结经验,并加以完善。先后在省及国家级医学刊物上发表医学论文10多篇,在儿科医疗领域取得了显著成果。
XX,女,1972年出生,从事供电运行工作25年。自1990年技校毕业分配至今,在这样一个平凡的岗位上一干就是二十多年,勤勤恳恳、任劳任怨、孜孜不倦的工作,把自己职责内的工作做得井井有条,为公司的发展奉献了自己的青春和力量。该同志二十多年如一日,潜心学习,勤奋工作,开拓进取,在平凡的岗位上谱写着自己灿烂的人生,在巾帼建功活动中展示了自己亮丽的风采。
一、认真学习,努力提高自身素质,为履行岗位职责奠定良好基础 供电运行是特殊的岗位,需要高度的责任心,该同志在这个岗位上一干就是25年,能自觉地把理论学习摆在首位,不断的学习,提高自身素质,并将理论知识不断的在实践工作中得以运用。在工作中刻苦学习业务知识,认真钻研,努力创新,时刻以车间利益着想,从全局高度认识和处理所承担的工作,积极思考问题,多年来,除了能够按时参加车间及上级组织的各种集体学习,还有计划的利用网络和书籍加强自身学习。树立了正确的人生观,增强了在本职岗位上认真履职尽责的能力和水平。
在工作中始终任劳任怨,团结同志,除认真完成领导交办的工作外,只要是力所能及的事情都积极的自己去认真完成。工作主动积极,善于解决问题,具有强烈的服务意识,不分上下班、节假日,以积极负责的态度,一丝不苟地做好每一件事情,为履行岗位职责奠定良好基础。
二、端正工作态度,工作上独挡一面
因工作积极努力、勤奋上进、表现突出,于2011年被任命为运行值班长。上岗后,她积极带领班组成员开展各项工作,因所在班组8个人,仅她一名女性,担心班上的男同志对自己的管理方式有质疑,她就处处做在前,事事想在先,以自己的实力和人格魅力征服所有班员。她带领班员认真操作,操作中严格执行“两票三制”及唱复诵制度,精心组织,严把操作质量关,认真审核工作票,注重巡视点检质量,多次出色完成车间交给的任务,在2014年一年中,个人操作1250项,审核工作票52张,发现设备缺陷48处,从未发生任何安全责任事故。
在危险源辨识的活动中积极参与,以女性的角度从细小处出发,提出合理化的建议,为岗位风险与控制措施的制定献计献策。
积极响应公司对标管理,抓对标降消耗,提示班组员工及时关闭长明灯,根据室内照明情况及时调整照明开启情况,根据环境温度的变化及时启停设备用空调同时优化调整整流设备的运行方式,圆满完成各项生产指标,有效降低了生产成本,全年节电178.17万kW/h,为企业的节能降耗工作做出了应有的贡献。
三、爱岗敬业,摸索工作方法,做好本职工作
每次上班总是提前半小时到现场,了解当班设备运行方式,熟悉现场设备的运行情况,认真查看工作票及设备缺陷情况,做到心中有数。要求别人做到的,总是自己先做到做好,处理工作不搞特殊化,更没有人情可言,以自己的言行举止带动班组员工勤于工作,乐于奉献。
在工作中,从关心班组员工工作和生活入手,经常进行换位思考,设身处地地为班组员工着想,取得员工的信任,进而取得对其工作上的支持。充分发挥班组员工的才智,调动每个人的能动性和积极性,不为小事斤斤计较,着力营造同事之间工作上互相支持,人格上互相信任,创建一个融洽、和谐的工作环境。
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