2022~2023学年第一学期电气工程系教学工作总结（共9篇）
xx中心学校
XX—XX学年第一学期工作方案
一
今后五年的总体思路
以科学进展观统领训练工作全局，深化贯彻落实全国训练工作会议及《规划纲要》精神，紧紧围绕全体学生的全面进展，更加注意训练改革创新，更加注意提高训练教学质量，更加注意促进训练公正，大力推动训练均衡化、训练现代化、训练特色化进程，让学生欢乐、群众满足。
二
详细要点
（一）全力打造平安和谐校内，切实维护学校平安稳定。
1、连续贯彻“三三三制”执行两个文件，推动学校平安机制建设。
科学进展首先是平安进展，以人为本首先是关爱生命，关爱生命首先是关爱孩子；落实三个第一：开学第一个会召开平安工作会，第一节课上平安训练课，第一件事办事关平安的大事；执行三种制度，一把手负责制，责任追究制和一票拒绝制。
两个文件是指《关于平安隐患排查治理工作的实施方案》（孝教体字【XX】86号）文件及各学校依此形成的《实施方案》，第二个文件是（孝教体字【XX】84号）文件及各学校依此形成的《应急预案》。
贯彻“三三三制”和两个文件，各学校肯定要提高熟悉，没有平安就没有训练，树立一把手责任制思想，乐观践行。学校要从实、从细、从快做好每一项平安稳定工作。建立好平安队伍，要形成长期有效负责的平安工作。学校要专设平安管理员，切实把平安责任网络落到实处。落实责任问题，要细化、分解平安工作责任，实现：早发觉早启动；保持信息畅通；组织有力，反应快捷、有序的工作效果。
2、突出平安训练，增加平安意识，提升师生平安力量。
平安训练要做到三个保证：一是保证时间。对学生每周不少于一课时，对教职工每半月不少于一小时；二是保证组织。学校要有平安训练方案，明确什么时间讲什么内容，并要落实状况，进行督查考核；三是保证效果。对学生的训练要依据《中学校平安训练纲要》结合本校学生实际针对性地选择训练内容，包括：法制训练、心理健康训练、饮食平安卫生及健康训练、团结互助、互爱、正确处理同学之间冲突的训练，交通消防等平安学问训练。对老师的训练要侧重依法执教，文明执教，科学执教的训练。严禁体罚和变相体罚学生，严禁污辱卑视学生，对职工要侧重敬重老师，关爱学生和规范操作的训练。
开展学校平安周活动。开学第一周，要开展以下几项工作：一是对教职工进行一次平安培训，对学生进行一次平安训练，特殊是留意防治聚众喝酒，打架斗殴，携带管制刀具，进网吧嬉戏厅等的平安训练。二是对校舍及设施设备进行一次全方位的平安排查治理，对各个岗位的平安职责进行明确，对学校的平安工作制度进行梳理、完善。三是召开
一次学校平安工作会议。
进一步加强学生平安训练和平安演练，组织学生仔细学习《山西省公众防灾应急手册》，丰富学生的平安意识，并通过我们的学生来训练家长、带动社会，要邀请公安、消防、交通、卫生、防震等部门专业人员作指导，开展每学期至少一次的各类平安演练活动，提高学生自救互救的力量。各班要在期中考试前完成此项工作。学校要对此项工作进行验收。
3、加强学校财购管理，确保学校财产平安。
学校固定财产要严格帐务管理，借还登记，专人保管，定期清点，报废报销的管理制度。
4、建立学校、家庭互通学生平安信息制度，提升家校合作力，确保平安的工作水平。
学校要建立学生平安信息通报制度，将学校规定的上下学时间，学生非正常缺课或擅自离校状况以及学生的身体和心理特别状况等关系学生平安的信息，准时告知其监护人，提倡、鼓舞学生准时向学校，特殊是班主任或代课老师通报涉及学生平安的信息。
5、注意冲突纠纷排查调处，准时化解各类冲突。
学校要留意准时发觉学生在家校之间，师生之间，家长与老师之间，学生与学生之间产生的各类冲突。一方面要有洞察力，把冲突化解在萌芽状态；另一方面要准时发觉冲突，准时澄清事实，准时加以调处，防止冲突激化；第三方面较大问题要准时报告。
6、强化各项制度，提升学校平安管理水平。新的一年要加强学校平安日志及月报制度，学校值班巡查和封闭管理制度，集体校外平安预案报批制度等各项常规管理制度，平安日志填写要进一步规范，平安月报要真实、按时，平安值班巡查要领导带班，记录周全。封闭管理要做到门卫不失控，来宾出入有询问、有登记，学生非正常出入有报告。
7、学校后勤及门卫工作要做到三点：
1关于学校卫生工作。要建立学校卫生值日制度，责任区制度，既要清理，也要保洁。
2关于学校绿化美化工作。各班要尽其所力营造有品位、有内涵的环境，版面、标语、专栏要突出班级共性，不能人云亦云，千篇一律。要落实班级文化建设，力求“一墙一壁能说话、一草一木能育人”，营造赏心悦目的文化环境和浓郁的育人氛围。
9、学校装备工作，各校要加强管理，发挥功效。要仔细组织老师培训，规定每周必需在多媒体上一节课，只有这样，老师们才能尽快把握现代训练装备的使用技术，有效提高训练教学水平。同时要进一步加强试验，图书以及音体美等装备的配备、管理与使用。依据中心校阅读积累工程的进展状况，我校坚持一周三节的阅读课，真正提升学生的阅读和写作力量。
（二）依据德育工作，突出七项重点。
1健全德育组织机构，完善德育工作管理。
开学初，学校要把德育组织机构、制度建立健全，做到分工详细，目的明确责任到人，充分发挥德育工作实效性，定期组织召开家长会，做到有方案，有目的，有过程，有总结的确起到作用。相互沟通，狠抓德育工作的评价落实，在德育工作的任务内容，人员职责，评估考核与奖惩等方面做出明确的规定。做到有章可循，有法可依。
加强德育队伍建设，发挥老师师表作用。
（1）、学校要仔细组织老师学习《中学校老师职业道德规范》和市局下发的《关于进一步加强老师队伍建设的若干规定》结合学校实际开展师德师风训练活动，学校要依据师德规范和市局规定通知，制定出对老师的考评细则，学期末对老师的规定和职业道德进行考评，一条龙排队，对不合格的老师实行一票否定。
（2）、学校要加强学习与实践有机结合的高效管理，要努力探究走“课题式、特色化”的内涵进展管理之路，培育优秀的专业化班主任队伍，促进学生全面进展，欢乐成长。
（3）、老师要进行师德师风承诺，公布上墙接受监督。
（4）、要着力开展好两大活动：一是“爱心责任”训练活动；二是入学、入队等有特别意义的主题训练活动，“爱心责任”训练是重要的价值观训练；“入学训练”是“开好头、起好步”的基础性训练。各班要将活动开展的支配、内容上报学校，并列入考核，进行评比。
（5）、各班要进行宣誓活动，将宣誓内容图片，9月20号交回。
（6）、建立师德热线，师德信箱，收集整理并作出相应的答复。
（7）、学校每学期对每位老师进行问卷调查，内容为遵纪守法，爱岗敬业，关爱学生，团结协作，终身学习，工作作风六个方面进行对象:社会,学生问卷调查,对不合格老师进行一票拒绝。
（8）、每月召开一次班主任例会和班主任阅历工作沟通会，每月二xx日前将优秀阅历材料交回中心校，十月十一日各校要过好班主任节日，健全班主任考评方案，完善师德档案（五+x，即自评、互评、家长评、学校评、学生评），健全师德建设长效评价工作机制，每学期评比师德优秀老师，大力宣扬优秀班主任事迹活动。
（9）、在班主任中开展“五型”级班主任，学习型、科学型、才智型、责任型、魅力型式的班主任。期末将五型班主任事迹名单交回中心校
3、乐观开展德育活动
（1）、充分发挥课堂主渠道作用
各校要寓德育训练于各科教学之中，尤其在思品课教学中，通过对学生道德情操、文明礼貌、法制平安训练，让学生进一步提高思想熟悉。
（2）、充分利用好德育资源，立足基地开展德育活动。
各校依据本校实际充分利用自身资源条件，对学生进行各种形式的训练（爱国训练、感恩训练、励志训练、前途等思想训练），多学习德育报上的优秀向上作品。
（3）、班会：要保证按课程对待，每周一次雷打不动，备课、讲课及课后小记都要保证质量，主题班会每月不少于一次。学校班会公开课每人每学期担当不少于一次，同时学校要进行评价、考核。班会工作的研讨与完善工作要以学期跟踪。每月25日前交回一次最有意义、有创新的班会活动资料。
（4）、充分利用节日、纪念日有组织有方案的开展一些有关的训练活动，在老师节、国庆节、建队节、元旦、重阳节、班主任节等这些节日要开展主题手抄报、墙报、板报、信息、升旗、班会、队会、广播、制作版面等红色训练活动。建队节学校要做专题版面，把每次节日活动写成材料，图文相配，上交中心校。
（5）、开展中华魂读书活动、歌咏体操竞赛，结合阅读积累活动开展古诗词背诵，背诵时要求学生用一般话，吐字清楚。该活动要有主题、有支配、有过程性资料、有总结、有效果，每月25日前交回一次有意义的阅读活动资料。
（6）、为了形成适应学生全面进展的德育新模式，班班展现，进行评比。各班每月25日前进行德育信息报送，图文相配，上交中心校。
4、学生养成训练要常抓不懈
（1）、我校连续开展好“我的责任”为主题的系列训练活动。定期组织学生宣誓，进行晨誓活动，并把宣誓落实在行动中。强化师生的责任意识。
（2）、以“我的责任”为主题做好学生四项治理工作：a、爱惜公物，花草树木；b、爱护环境；c、统一穿校服；d、上下学排队，自主学习习惯的养成。
（3）、我校要定期进行网吧排查，加强训练强化管理，训练学生远离网吧。要建立档案，探究重点学生的特别训练，训练学生要讲究方式，切记“生气时不训练，训练时不生气”。
（4）、要丰富校内文化生活，广泛开展文艺体育活动。每天课间操要求校长、老师和学生一起做，每天给学生一小时的活动时间。活动要依据学生的年龄特点或班级制定好活动项目，老师也要参加一小时的活动。下午活动时间每班至少有一项师生共同文体活动开展，使师生能够展现自己，身体得到熬炼。用乐观向上的文化生活，占据师生的意识形态领域，形成良好的道德行为和舆论氛围的评价导向。使师生都有一副健康的身体和向上的思想。
5、进一步规范“两会”“一活动”（班会、队会、升旗活动）
升旗活动要求每周升旗（旗手推举——辅导员讲话——老师讲话——学生代表讲话——每周好人好事表扬和本周工作重点支配——下周升旗活动的主题和旗手要求）。老师要做好表率，给学生营造乐观向上的德育氛围。两会要具有针对性、训练性、情趣性和实效性。
6、规范“六起来”工作
我校要将少先队员的红领巾带起来。将中队旗、大队旗、团旗、党旗、国旗飘起来。将队徽、团徽、校徽、挂起来。将队章学起来。将队歌、国唱歌起来。将少先队队工作搞起来。让学生感受到活动的欢乐，班集体的暖和。
7、结合读书活动。我校将弟子规与《三字经》纳入必读书目。结合中学校生日常行为规范，规范学生各种行为。
（三）狠抓训练教学工作提高学校训练教学质量
关于课改和常规教学工作。
(1)课改要有再熟悉，课改要有新突破
依据本校的实际状况，课堂教学改革是课改的突破点。今年我们仍要下大力气推动课改工作。即预习——展现——反馈这种模式，依据中心校支配，我们的老师仍是将本学期的一次备课，二次备课集体完成，重要任务放在进行三次个人备课上，即仔细针对形成的共案进行个案填写，而个案填写的依据便是我们学案的模式。三套练习的应用要实实在在，系统条理，循序渐进。学校于9月20日前将各组依据自身实际状况修定好自己的课改方案及教学常规要求，并于每月25日前交回一份《课改阶段性总结、方案》，所交材料要真实，学校要拿着材料对比检查，并列入考核。
要求老师每学期听课不少于40节，通过听评课等活动乐观推动课改。
(3)研训要有新思路
本学期连续推动“一课三议”和“三课一评”活动。特殊要在“一课三议”上狠下功夫，规定每组每月必需搞两次。另外，在连续坚持“三课”活动和“一课三议”、“三课一评”的基础上，在以下三个方面做一些努力和探讨。一是要在“小”字上做文章；二是要在“活”字上抓落实；三是在“实”字上下功夫。活动要形式多样，充分利用学科备课组和集体备课这个载体，多设计一些通过体验和感悟让学生猎取学问的活动。在研训这块工作上至少出两个成果，一个是本学期优秀课例设计汇合，一个是本学期优秀的教学技能汇合。要求每组每月至少交两份。这项工作我们要纳入考核，要通过这项活动的开展，充分调动教与学两个乐观性，充分展现学校研训工作的精神风貌。
此外，要仔细组织参加好市局组织的“区域性教研活动”，让我们的老师活动一次有所得、有所获，不能年年岁岁一个调，岁岁年年没进步。
做好阅读积累为师生终身进展奠定基础
（1）、在老师中开展好一年三本书的读书活动，建立“老师读书制度”，学校供应老师学习书目，要求老师定期学习，做好笔记（每学期老师学习笔记不少于1万字），写出感受，各校要把阶段性学习总结写成材料在每月25日交回中心校，在学习一年三本书的基础上，还要提倡老师学习其它方面能提高自己素养的材料，为自己的进展奠定基础。我们需要强调的是，前者是老师评模定级、提高水平的必需品，而后者是老师丰富自我、不被淘汰的必需物。学校要为各位老师供应条件，真正把钱花在刀刃上。
（2）、连续学生阅读积累，老师要依据学生的年龄特点，班级特点，依据中心校实施意见，修订完善好自己的实施意见，选好学习的书籍，并指导好学生的积累本的填写；其次，做好批阅评价，开展好读书活动，做好评比，表彰工作，同时，让学生自己利用课余时间自由阅读积累，让书籍成为师生的必需品，汇合每个师生的心灵，让书伴师生共成长。并且该工程与规范书写相结合，做到让学生受益终身。
新学年我校将以百倍的信念，昂扬的斗志，满腔的热忱，乐观完成好上级支配的各项工作任务，以扎实的工作作风搞好训练教学，以必胜的信念，不屈的努力办好让学生欢乐、群众满足的训练。
xx中心学校
XX、9、8
xx中心学校
逐
月
工
作
安
排
九月份：
1、制定各种方案和考评细则
2、加强师生思想训练，重点学习田局长暑期工作会议讲话，师德规范，及两支队伍建设意见等。
3、学习各项制度、方案、细则等
4、开展老师节庆祝活动
5、开展“祖国万岁”歌咏活动
十月份：
1、在学生中开展感恩活动
2、国庆节进行系列活动增加师生
爱国主义情感训练
3、以学科教研组组织老师观看魏书生班级管理
4、开展广播操竞赛
5、组织参加好各级组织的研训活动
6、开展老师素养展评活动
十一月份：
1、组织期中调研以阅读积累汇报为主
2、组织课堂教学大赛
3、组织期中考试
十二月份：
1、连续十月份第三项工作
2、课改阅历沟通
一月份：
1、各校庆祝元旦活动
2、组织复习研讨
3、组织期末考试
经过半年学习和成长，通过班级广阔团员的共同努力，我班团支部在熬炼和磨砺中渐渐成熟。在今后的日子中我们连续携手走过漫长的道路，把我班团支部建设得更好。对于将来有如何准备，如何把团支部建设得更好，现把本学期工作方案
一、工作宗旨：
作为班级团支书，肩负着把握班级思想动态的重要职责。故在下半学年将侧重于举办同学们真正需要真正喜爱的活动，不仅为为大家供应文娱活动，更侧重于提高同学的学习爱好，丰富文化生活。在理论学习、活动和生活中时刻留意提高同学们的思想政治觉悟，不断鼓舞同学乐观向党组织靠拢。
二、活动方案：
1、在3月初，举办“趣味运动会”，丰富校内文化生活。
2、在3月末，组织班级同学参观省博物馆，拓宽学问面。
3、在4月初，与光信081班共同组织辩论赛，熬炼同学的语言表达力量。
4、在清明节前后，组织班级同学游英雄山，悼念烈士。
5、在5月份，举办“宿舍学习评比”活动，提高学习乐观性。
6、组织“团支部推优”，推选党员进展对象，鼓舞同学乐观向党组织靠拢。
三、工作略述：
在活动方面，要提高活动的质量、效果和影响。其中在活动影响方面不仅仅注意对本班同学的影响，有可能的话要提高本班在系、院乃至学校中的活动影响力。在活动中应当职责明确，使同学们在活动中感悟到本次活动的目的和班级分散力。在活动中思想的到升华，提高同学们的思想政治素养。
在本学期工作中重点是给其他班委熬炼自己、表现自我的机会，将每一次活动安排给各班委负责，由班委担当仆人翁的角色，了解同学心理动态、写策划并上交辅导员、安排工作、组织活动、做好细节工作等都完全由负责活动的班委完成，这样不仅仅赐予他们熬炼自己的机会，更是一个与同学沟通与老师沟通、增加交际力量、树立威信的机会。同时也盼望班委能够抓住这次机会，仔细学习，吸取阅历，不断提高自己。
四、结束语：
一个班级的思想建设无疑会影响到这个班的整风光貌，这给我以及团支部提出了更高的要求。但是我们信任在老师、同学们的大力支持和鼓舞下，我们有信念把我班团支部建设成为“文化素养好，思想觉悟高，各方面综合素养优秀”的优秀团支部。我们也正朝着这个目标而不断地努力着！
计算机教研组要做到转变训练观念，转变教学方式，并进一步加强课题讨论，全面提高老师素养，努力提高计算机学科的教学质量。制定好方案，以助教研各项工作的顺当有序地开展，下面是带来关于20xx-20xx学年新学期计算机教研组工作方案的内容，盼望能让大家有所收获!
20xx-20xx学年新学期计算机教研组工作方案(一)一、指导思想：
以教务处为中心，立足课堂，乐观开展教研活动。本着求真务实的工作作风，充分调动各老师的教学乐观性，不断提高课堂教学效率，以培育学生的创新意识和实际力量为重点，提高我校计算机课程训练教学质量，提高学生技能水平，现制定出本学期计算机教研组工作方案。
二、工作思路：
1、教研组建设
明确教研组内各老师的本学期的努力方向和需要担当的教学任务，明确每月一次的教研活动，活动有主题、有内容、有记录、有主持人，强调组内老师的合作意识、奉
献意识、责任意识、大局意识，形成一个和谐、团结、协作的团队。协作教务处做好老师业务考核，狠抓教学常规，加大教学检查力度；通过与组内外老师相互听
课、沟通、探讨、学习，乐观撰写论文、课题等，学习新的计算机学问和技能，在教研组内形成良好的学习氛围，围绕中职计算机专业进展的状况，做好教学方法的讨论和创新。
2、加强常规管理，规范各项教学活动
组
织老师学习教学常规，重点抓好备课、上课两个环节，并开展检查督促工作，使实施常规成为全部老师的自觉行为。优化课堂教学结构，课堂教学要求目标明确，思
路清楚。以学生为主体，合理而科学地发挥老师的主导作用，在教学过程中要擅长准时发觉学生思维的亮点，敬重学生共性特长，鼓舞学生，促使其操作技能有所提
高。做好备、教、辅、改、考等各项常规工作。结合新教材，乐观开展各类活动，调动学生的自主性和乐观性。
3、提高老师专业水平，促进老师专业成长
树立正确的学习观，不断更新自身的计算机学问，乐观引导老师参与市级以上的各种竞赛活动，乐观组织老师参与优质课、论文、课件等评比活动，鼓舞老师发表专业
论文，为以后的职称评比做好预备；通过老带新，新促老，自评自查，组内相互关心，有目的有方案的培育我组青年老师和学科带头人，从而进一步提高老师的教研
水平；以压力化动力，理论联系实践，提高专业老师的业务力量水平。开展有针对性的听课活动，做好说课、讲课、听课、评课等教学细节，促进年轻老师专业成长。
4、开展校本讨论，做好计算机教学成果积累
讨论开发本专业新的校本教材，做好平常教学资料的整理工作，注意素材资料的收集；引导专业老师在加强专业教学的同时，做好专业教学学问的收集整理工作，半月
一次小的整理，一月进行一次大的整理，修改编辑，力争做到学问材料整理规范有序，在学期末力争能整理出一套适合我校学生实际的教学手册或者是学问汇编。提
高老师教研水平，要求老师就教学、教研过程中消失的问题进行思索，撰写论文，关心老师进一步提高教研水平，力争形成一个计算机教学资源库。
5、课内比教学，抓好优质课
按
照训练局及学校的要求，连续做好校内比武，多种形式组织校内讲课说课，通过推门听课，同课异构，组织老师多讲，多听，多说示范课，不断激发老师教学热忱，提高课堂教学实效；仔细组织老师进行观课、议课，围绕课堂观看所收集的信息进行争论，发表意见，针对教学中所消失的优点和不足进行争论，共同促进相互学习
和提高；根据教务处支配组内老师进行组内比武，推选出讲课优秀的老师进行校内比武，乐观预备参与市级教学比武活动，提升比武层次，力争取得好的名次。
三、详细活动支配
2月份：
(1)制定新学期计算机教研组工作方案，部署新学期的教研教学工作。
(2)根据教务处要求进行集体备课和公开课，高三复习支配指导的相关教研活动。布置各班级的月考命题工作。
3月份：
(1)根据学校支配，组织老师听公开课。
(2)做好各班级的期中考试复习工作并支配月考命题工作。
4月份：
(1)在本教研组内组织各班级老师利用集体备课时间进行听、评、说课活动，主要围绕新教材进行，呈现优秀教案。
(2)期中考试后，各班级进行期中考试质量分析，准时进行总结与反馈，老师有针对性地调整教学策略。
5月份：
(1)鼓舞老师乐观撰写论文。
(2)高三老师进行有序的复习，各班级月考出卷支配。
6月份：
(1)组织各班级的老师指导学生有效地进行复习。
(2)期末考试支配及质量分析，期末常规检查，汇总各班级教学资源、活动课记录以及老师在本学期的获奖状况。
20xx-20xx学年新学期计算机教研组工作方案(二)一、指导思想
本学期我组本着内涵为实，质量为上，以务实、创新为宗旨、努力工作，在学校统一支配下，立足课堂教学，乐观开展教学讨论活动，不断提高课堂教学效率，以培育学生的创新意识和实践力量为重点，乐观完成学校及教务处下达的各项任务。
二、工作要点
1、仔细做好开学预备工作，布置落实本学期的工作重点，要求每位老师熟识教学大纲和考试内容，仔细制订教学方案，明确教学的重点，要有目的、有方案、有针对性的支配学生进行专业学习。对于教学同课程的老师要求集体备课，统一教学内容、教学要求和教学进程，共同探讨教学技巧，用心预备教学课件以及上机操作内容支配。
2、做好五仔细工作。一是仔细备课，突出共性化教学风格，防止只备不用的现象发生。二是严把课堂教学关，强化以学生为主体的自主、合作、探究，坚持面对全体，真正落实课堂综合评价机制。三是严把作业批改关，作业批改要仔细，抓实学生的错题订正。四是严把辅导关，坚持“抓两头促中间”的辅导策略，加强对学困生的辅导和特长生的指导工作。
3、提高老师的课堂教学效果和教学质量，要以卓有成效的听课、评课来促进教风、学风建设。
4、加强对学生专业思想成长的讨论，做好学生的专业思想训练和树立正确的就业观，在开学之初就要使他们明确自己在今后的学习中要学习什么、能学到什么、在今后工作中需要什么；通过向学生介绍本行业的进展现状、热点问题、行业名人的成长历程等，促进学生对本专业及今后所从事职业的方向有一个比较清楚的了解，培育学生树立正确的择业观，端正学习态度，从而促进他们努力学习。
5、对目前学校教材使用的现状与市场专业应用状况进行调查，为开发校本课程、编写校本教材供应第一手资料。依据设置的校本课程编写教材。
6、乐观提高老师的教学科研水平，乐观组织老师参预学校的课题讨论工作。乐观参加我校课程改革，依据就业导向，修正计算机应用班的教学课程、教学方案和教材，依据我校实际状况改进北大青鸟特色班的教学内容与教学进程。
7、进一步完善题库，做好本学期计算机各科期末考试工作。
8、加强教研组建设，规范教研组活动。检查自身存在的不足，加强教研组建设，规范教研组活动，组织活动应规范有序，活动做到三定，定时间、定地点、定内容，每一次教研组活动有主题，努力营造教研活动中的学术氛围。仔细做好教研组活动记录。
20xx-20xx学年新学期计算机教研组工作方案(三)一、工作目标
1、提升课堂讨论的氛围。通过各种课型的讨论来指导和提高本组老师的课堂教学力量，对影响课堂教学的因素进行讨论，最大程度提高课堂教学效率，组织本组老师学习如何评课，如何说课，如何鉴别一堂有效的课，并包括如何评价检测课堂教学效率。
2、进行相关培训工作，更快地提升本组老师的教科研力量。定期对本组老师进行新教学理念的学习与培训，突出案例培训及如何进行课题讨论的相关培训。
3、本学期如何进行有效练习与讲评是目前我们计算机教研组重点探究的一个问题，盼望通过教研活动的开展能探究出适合教学的一些模式和总结出一些切实可行的阅历。
4、组织指导好集体备课活动，结合活动初步建立起相关计算机教学资源，重点是备课和实做资源的建设。
二、工作重点
(一)进行相关培训工作，更快地提升本组老师的教科研力量
1、利用教研活动时间,找有阅历的老老师对本组老师进行教学理念的培训,并用这些理论来指导平常的课堂教学。
2、突出案例培训，例如如何撰写教学反思、教学案例、教学论文等，如何进行课题讨论的相关培训。
3、乐观组织教研组成员加强理论学习，参加计算机教学方面的材料撰写。
(二)提升课堂讨论的氛围
通过对多种课程的讨论来指导和提高本组老师的课堂教学力量，对影响课堂教学的因素进行讨论，最大程度提高课堂教学效率，并组织本组老师学习如何评课，如何说课，如何鉴别一堂有效的课，包括如何评价检测课堂教学效率。
(三)教学资源建设
组织指导好备课组活动，结合教研课题初步建立相关的计算机教学资源，一方面收集计算机学科教学的理论与实践的资料，另一方面整理出计算机学科的教学资料(包括有主题性的公开课、示范课，结合本校实际的校本化的课程，富有学科特点的课堂设计方案等)。
(四)乐观做好青年老师的培育工作
我们计算机教研组青年老师也有好几位，为了营造一种乐观向上的氛围，让青年老师感受计算机教研组团队的精神，我们将连续除开展传、帮、带教学模式外，还将乐观为青年老师成长创设进展平台，例如参加讲课竞赛、设计竞赛、计算机教学论文撰写等活动，从而促使青年老师快速成长。
三、实施过程
1、学年初制定好教研组工作方案，做到目标明确，职责分明，措施有效。
2、仔细贯彻好教学常规，对备课、听课、评课作如下要求：备课详细要求：(1)钻研教材，年轻老师备详案，老老师备简案，但内容要做到重点突出，难点有化解方法。重点突出老师如何指导学生学习学问，学生学习学问的方法，而不是具体的介绍老师怎样把学问教给学生。(2)加强集体备课，做到“三定”：定时、定内容、定中心发言人，听课：随机听课。评课：先提意见，再提优点，并要求每位老师归纳发表新的见解。
3、备课时仔细组织好教材分析。要对教材进行深化解读，分析，从单元结构分析到详细课时的分析，并找出有效的教学方法。
4、定期开展教学状况分析，沟通研讨活动，依据我校各班的学生特点，找出薄弱环节，并依据实际状况选派相应的老师有针对性地进行教学。
5、加强对外沟通。一个教研组不是封闭的讨论组织，而是开放型的讨论组织，一方面定期邀请相关领导或有阅历的老师来组指导、沟通，扩大视野，增加教学信息，另一方面要乐观外出沟通学习。
6、教研组老师进行分工合作，共同做好各项工作的书面记录及专题材料。
指导思想
围绕学校办学思想，坚持“服务训练教学工作，服务师生生活”的后勤处工作原则，树立服务意识，提高服务技能，保证服务质量，规范后勤管理，为学校的训练、教学工作供应有力的后勤保障。
工作要点
一、修理管理
1、新学期连续推行“双响应”服务意识，进一步加强日常巡察与检查力度，仔细做好校内修理工作，为正常的训练教学秩序供应有力保障。
2、严格落实派单与检查反馈制度。修理接报人员将师生报修内容按水、电、木、其他设施修理分类派单，修理人员当天必需到达修理现场，了解状况，要求当场能修的不跑第二次，当天能修的不拖至明天，对当时、当天不能修理的并不影响教学工作的，准时告知报修者理由和详细修理日期或期限，尽快落实和解决问题。每周进行检查反馈，杜绝拖延不修，修而不好的现象存在。
3、切实加强校内修理的联动机制。鉴于学校修理人员逐年削减，校内年月久远，设施设备老化严峻修理量越来越大的现状，实行各自包干区域单一性的小型修理各自负责，简单性、综合性的，乃至于跨区域型的中型修理，由修理组组长牵头，小组成员共同参加，制定修理方案，尽快落实完成。
4、建立重大时间节点检查机制，做到预防在先，修理在前。明
确新学期开学前、节假日前、重大活动前、学期放假前等关键时间节点上，修理组必需对全校，对重点部位，对活动重要区域或重要设施实行拉网式检查，了解状况，一旦发觉问题或隐患，提前修理，解决问题，确保校内平安无事，训练活动与教学秩序不受影响。
二、财务管理
1、严格执行国家有关财经法律、法规和学校财务规章制度，坚持厉行节省，努力提高资金使用效益。加强预算资金的“收支两条线”管理，严把预算资金使用的报批规定。定期做好下半年各项经费执行状况的汇总，并准时上报校长室，为校长室对学校经费使用的支配供应参考。督促各部门尽快完成预算执行，做到当年预算当年执行，提高财政资金的使用效率。仔细、全面、科学地编制xx年的财政预算，优先保障训练教学一线的需求。统筹支配预算内外资金，严格根据有关规定，统一编制、统一管理、统筹支配预算内、外资金和其他各项收支。量入为出、量力而行，既体现实际需要，又考虑财力可能，做到收支平衡。加强预算执行的考核管理，对于列入财政预算绩效考核的项目（今年有文体及学科竞赛、老师进修培训两个项目、后勤处督促相关部门做好材料的收集和整理工作，力争今年绩效考核优秀。
2、严格实行收费公示制度，通过公示牌、公示栏等方式，长期公示收费项目、收费标准、收费依据、计费单位、收费减免规定、投诉电话等。严格落实按学期按实结算的规定，在学期结束后15日内，向同级物价、训练部门报送代办费结算、清退状况。严格落实对家庭经济困难学生的资助和收费优待政策，确保学生不因家庭经济困难而失学。
3、严格执行校务公开制度，坚持民主理财和审计制度，定期做好财务公开等有关工作，接受群众民主监督。
三、固定资产管理
加强资产管理，保证资产的平安完整、账实相符，防止固定资产流失，做到合理使用，杜绝铺张。
1、物品分级选购。严格依据xx市政府选购规范条例，按规定做好物资分级选购工作。学校选购物品实行三级选购制度，依据规定分别由政府选购中心、装勤中心和学校自行选购。由学校自行选购的物品，依据学校制定的《xx省xx第一中学校内选购项目管理方法》要求进行选购。
2、规范选购程序。所购置物品首先必需由请购人填写请购单，由各处室负责人签署意见，珍贵物品、大宗物资选购必需取得主管部门的批购手续，属于政府选购的物品及超过规定限额必需由政府选购办理的要按规定进行招投标。按审批后的请购单选购员和选购小组询价选购，专业性强或珍贵物品的选购必需指派专业人员一同前往选购，并在发票经手人栏中签字选购人员购物时要做到货比三家，货真价实，所购物品要保证质量以满意工作需要，大宗同类物品要有方案进行批发选购，以最优性价比进行选购，力求节省开支；
3、仓库保管员和固定资产管理员负责验收入库，登记造册、入账。
4、规范领用的审批手续，物资领用一般以部门为单位，保管的责任落实到部门和责任人。由领用人填写出库单，经部门负责人审核后，方可领用，保管员凭审批后的出库单进行领、发，对于手续不全的领用单，保管员不予受理。
5、对于超过使用年限老化、损坏严峻的固定资产，经相关人员鉴定确无使用价值的，准时办理报废手续。
6、连续推行《公物清单及损坏赔偿制度》，使学生养成以爱惜公物良好习惯。
7、连续推行固定资产分室保管制度，对全部固定资产与各处室进行期初交接，期中检查，期末移交等交接手续，半年一核对，一年一盘点的固定资产清查制度，同时对他们进行有关保管业务（如建帐、建卡、保管、整理、盘盈、盘亏及报废等、指导，建立一套严密的固定资产保管网络，发觉问题准时查明缘由，分清责任进行处理。
8、劳动用品和易耗品实行以旧换新制度，使学生养成勤俭节省的良好习惯。
9、班级电教设备遥控器、门钥匙等实行交押金领用制度，确保这些简单丢失的小件物品学年结束能准时回收。
四、食堂管理
以“食堂管理年”为契机，仔细落实训练局提出的管理措施，结合我校实际，改革食堂管理。
1、新学期在明确食堂经营模式的基础上，进一步健全学校食堂管理制度，制定食堂托付经营与原材料配送供应商退出机制，做到制度完善，经营规范。
2、加强食堂财务管理，规范食堂财务行为，对食堂财务实行成本核算和公开制度。食堂承包商以月度为单位将财务收支状况向师生公开，严格掌握成本支出，将经营利润掌握在合情合理范围内，还利于师生。
3、加强食品选购管理，严把食品质量关。依据训练局统一部署，学校南北食堂于新学期统一加装视频监控系统，固定食品检验区域必需做到视频监控全掩盖，并由食堂专职管理员与供应商、承包商共同进行检验检查，签字确认后方可入库，即从源头管控，再做好库存保管与操作规范，确保食品平安与卫生。
4、加强食堂综合环境管理，提高服务质量。连续对食堂工作人员强化管理要求，提高服务意识，做到周到服务，热忱服务，对工作人员明确考核管理要求，并在日常检查与退入机制中体现。连续对食堂硬环境的改善，合理划分不同功能区间，提高整体卫生程度，体现便利快捷性，营造环保节省、文明舒适的环境。
5、充分发挥学校食堂工作领导小组的职能与膳食管理委员会的作用，做到专职管理员每日有检查，食堂管理办公室每周有抽查，膳食委员会每月有调查。发觉问题，准时处置，师生反馈，准时响应。
6、每周周末为教职工供应净菜。
五、保洁管理
1、新学期在合理划分校内保洁区域，明确保洁人员工作范围的同时，加强整体合作，共同做好每天的日常保洁维护工作。
2、加强与学生处联动，对学生保洁区域做到在学生完成后的维护与弥补，不留卫生死角。并依据季节性变化对校内环境卫生的影响，准时调整保洁人员分工，提高要求，确保校内环境卫生干净如新。
3、加大检查力度，实施奖优罚懒制度。依据后勤处每日导护值班支配，做到每天校内平面例行检查与重点、难点保洁区域抽查相结合，保证每天检查不少于2次，每周重点抽查不少于1次，做好记录与反馈，每月进行考核量化。
4、加强保洁团队意识，共同完成新学期学校各项重特大工作与活动的保洁与保障工作。
六、网络管理与宣扬
加强后勤工作的训练宣扬力度，提高师生爱惜公物，低碳环保与节省意识，乐观建设节能型、绿色型环保校内。乐观推行后勤工作的网上公示制度，对师生尤为关怀的学杂费等财务、每周菜谱，公物损坏赔偿管理方法等实行网上定期公示，便利学生查询了解。
七、其它工作
1、加强校内绿化管理，做好病虫害防治，依据季节的爱护，准时更新花草，香化、美妙校内，为全校师生创建美丽环境。做好校内各项大型活动的盆景及鲜花的布置工作。
2、联合治保室定期进行食品平安检查和门前三包的检查，确保食品进货渠道规范，无过期变质食品销售。定期催缴水电费。
3、定期做好除四害工作。
4、随时做好抗恶劣气候和突发大事的应急预备。
5、协作水、电、煤气、网络电信等部门的各类检查。
6、协作训练局审计处完成年末的财务检查及审计。
7、完成校长室和其它部门交给的各项突击性工作。
8、做好新一轮共性化校服选款和招标工作。协作学校与装勤中心招标确定的两家供货商进行商谈，依据我校供应的样衣和各项参数及最终价格，最终确定我校新一届学生校服的供货商。
各班级：
按照学校通知，根据《浙江水利水电学院学生奖学金评审办法》的规定，现将2017/2018学年第一学期奖学金评定工作具体通知如下：
一、具体评选程序：
（1）由符合条件的学生本人向所在班级提出申请，填写《浙江水利水电学院奖学金申请表》，并按要求提供相关证明材料。
（2）由各班班主任组织全班学生按规定程序对申请学生予以推荐，各二级学院根据本人申请、班级推荐意见、评选条件进行审核，并在学院内公示三天，充分征求师生意见。其中二、三等奖学金由各二级学院审定，报学生处备案；一等奖学金由学生处汇总审核后报校长办公会审定并在校内公示一周。
二、请各班级于3月12日前完成审核，报送材料要求如下：（1）获得奖学金学生的《学生奖学金申请表》纸质一式一份（见附件1）；
（2）奖学金汇总表、奖学金汇总表电子文档（见附件2）和纸质材料。
三、各班级要高度重视奖学金评定工作，认真组织学生进行奖学金的申请、推荐和初审。请严格按要求开展各项评审工作，及时进行公示征求意见，确保评审公开、公平、公正进行。
各班级要以本次评奖为契机，用优秀学生的先进事迹激励其他同学，教育引导广大学生学先进、争优秀，进一步促进学风建设。附：
1、浙江水利水电学院奖学金申请表 2、2017/2018学年第一学期奖学金汇总表
电气工程学院
教学工作是学院的中心工作，全系上下积极为教学工作的顺利实施和教学质量的不断提高保驾护航。教务科全体人员以提供优质服务为前提，以保障教学秩序、规范教学过程为根本，以开展教学研究、推动教学改革为手段，以提高教学质量、培养学生在知识、能力和素质上的全面发展为目标，认真做好教学管理的各项服务工作。
一、加强教学运行管理，不断提高教学管理水平。
（一）全力做好教学工作，认真完成教学任务。全年共完成11604学时的教学任务，教师年人均166课时。随着实践教学环节的加强和学生对实践动手能力认识的提高，实训室一直处于紧张的运行状态，各实训室尤其是网络工程实训室、综合布线实训室、物联网实训室除了完成正常的教学任务外，还为学生各类大赛、社团活动、实习实训等实践环节提供了实训场地和环境，为学生动手能力的锻炼和提高给予了有力的支持。
（二）规范教学过程，完善管理制度。
以教育教学质量为中心，坚持教学规范与教学研究相结合、监督检查与学习交流相结合、常规检查与专项检查相结合、教风建设与学风建设相结合。严格执行教学计划，规范教学运行，确保教学秩序；严格调停课程序，严肃教学纪律；增强责任意识，做好（试卷）保密工作；加强教学过程管理，增强教学管理的科学性、规范性和严肃性，一年来无任何教学事故发生。
认真对待开学前、期中和期末三个阶段的监督检查和总结分析工作，重视作业、教案等专项检查。规范考务管理、严格考试纪律、重视考风考纪教育，重视学生成绩分析与总结，重视学生实践动手能力的提高等各项工作。
（三）以课堂教学为抓手，加强教学督导与质量监控；开展教学研究，增强课堂教学效果。
我系每学期都以“系领导听课活动月”为载体，结合教学检查，在加强教学规范的同时，以增强课堂教学效果为重点，开展了讲座、培训、交流、座谈和比赛等系列教学活动。4月下旬，邀请学院基础部主任、教务科研处副处长张格为全系教师做了“整体教改与教师教学技能提升”的专题讲座；6月，组织我系教师参加了学院组织的第二届微课教学比赛，贾殿燕老师获得优秀奖；9月5日，组织召开了物流管理专业师生座谈会，对师生关心关注的实训室建设问题进行了激烈的讨论交流；9月17日，组织暑期参加国家级、省级骨干教师培训、技能大赛的教师进行了汇报，将所学所思与全系专兼职教师进行了分享交流；11月17日-19日，开展了借助一体机进行课堂教学的讲课比赛，并推荐梦飞、袁霞两位老师参加学院举行的多媒体课堂教学比赛；12月，邀请学院党委委员，机械工程系主任王士柱参加了思政课听课活动，听取了邢莉老师的课，并给予了较高的评价；每周教研活动 时间，系副主任邵明东多次对全体教师进行整体教改的培训；全年组织召开课程任课教师与学生代表座谈会5场次。这些教学活动的开展，使我系教师在教育教学理念、课堂教学组织、教学艺术、教学规范、教学资源建设、教学方法等方面有了一定的认识和提高，并初步取得了成效；也将进一步督促、引导、带动我系教师积极研究教学，并通过经验的积累上升到教学研究，以不断增强课堂教学效果，提高教育教学质量。与此同时，教务科积极加强教学活动的宣传工作，通过系网站、学院网站、院报等多种形式，反映教学动态、交流教学信息，加强舆论宣传，以促进良好教风和学风的形成。
加强教学督导与质量监控，落实听课、评课和反馈制度。我系定期召开教学工作例会，传达落实高职教育教学理念和改革举措。成立了由系书记魏咏梅、教学主任邵明东牵头、各级教师共同组成的听课小组，开展听课评课活动，全年共组织集中听课达20余次,被听课教师30人次，听课累计200余学时。学院督导室每学期都邀请督导专家与系领导一起，集中听课活动，对课堂听课意见进行反馈、交流和指导，以总结经验、寻找不足、提出建议、制定措施，并收到了良好的效果。
开展专项检查，从常规教学资料抓起。我系组织开展了常规教学资料抽查7次，在抽查的过程中，将教学资料中存在的问题及时反馈，督促相应人员积极整改。
完善学生信息员制度，做好教学阶段性总结。畅通渠道、开展教学反馈，交流经验，增强学习效果。我系重视教学信息反馈，重视学生信息员在教学质量监控中的地位与作用，每学期都组织召开教学信息员座谈会。为了及时收集和反馈教学信息，加强师生之间的交流与沟通，做好阶段性的教学总结与反思，促进良好的教风、学风的形成，系领导、教务科、学生科及教研室老师积极参加学生层面的座谈会。同学们从培养目标、对专业的认识、教学管理、课程设置、教师教学和学生上课情况等多方面发表了自己的看法，提出了意见和建议。对于学生的意见和建议，我系做了认真的分析、解答和讨论，并进行了整理汇总，就相关问题与各科室进行交流和沟通。通过学生信息员的反馈和师生交流活动，全面了解和掌握教师教与学生学的基本情况,发现了教学及管理中存在的不足，为我们进一步做好服务、加强教学质量的监控与评价提供了可靠的信息。
改革计算机专业软件课程的考核形式，全面推行上机操作考试的形式。为了加强对计算机软件课程教学的跟踪管理与质量监控，同时，也为了降低成本，充分发挥考试的检测作用，我系积极推行软件课程上机考试，得到了广大学生的重视和支持。
（四）加大实践环节经费投入，确保实践教学质量与效果。
我系加大教学经费的投入和合理使用，保障教学环节的落实。特别在实践教学方面，我系加大了人力和经费的投入，落实导师制度，聘请了焦先文等多名企业工程师和行业专家担任兼职导师来我系承担实训教学任务、指导实习等。我系还购买了大量的耗材和相关图书资料，为学生参加职业技能大赛提供了保障。完善了评优激励制度，设立“玉樵夫教育教学奖”，加大了对教师、学生的奖励力度，引导教师和学生积极参与教研及实践锻炼。
二、以质量工程项目为引领，推动改革和建设的全面发展。
我系按照教育部“巩固、深化、提高、发展”总体要求和教学改革思路，以质量工程项目为引领，以课程建设为重点，以落实人才培养方案为契机，积极推进教育教学改革，创新人才培养模式。
（一）认真落实人才培养方案，不断创新人才培养模式。以人才培养方案落实为契机，通过对国内外计算机应用技术、电子信息工程技术、艺术设计、图形图像制作、物流管理等专业人才培养目标、模式和方案的比较研究，结合专业发展对技能型人才的广泛需求，加强以市场为导向、以社会需求和行业发展需要为重点的教学改革研究，探索人才培养模式多样化的路子。
重视课堂教学内容的整体优化，通过对专业课程体系分析及课程内容整合的研究，开展教学内容与课程体系、教学方法与教学管理改革于一体的教育改革实践；协调统筹实践教学环节和理论教学，给学生提供了更多自主选择的学习时 间和空间的自由度。
（二）强化实践教学环节，完善实践教学体系。将实践教学与学生能力培养相结合，重视通过项目训练来提高学生的实践动手能力和操作技能，培养学生的创新精神和团队协作精神。以加强实践内涵建设为重点，探索产学研有机结合的人才培养途径和基于校企合作的学生实训教学模式。以课程设计、实训教学为主，初步构建了面向行业和社会需求的应用型人才培养实践教学体系，开展基于过程引导和项目驱动的实践项目训练。使项目训练贯穿于实践教学整个实践训练的全过程，使知识、能力和素质有机地融为一体。
通过项目驱动，开展技能训练，树立责任意识，培养工作能力。任课教师和教务科、学生科管理人员三方面配合，多管齐下，通过课堂内外引导、管理上督促、政策上支持，为学生开展项目实训搭建平台，为培养综合素质高、应用能力强的高素质人才积极创造环境。
（三）以课程建设为重点，推进教学质量的稳步提高。在抓好省级、院级精品课程申报的同时，我系重点做好现有的3门省级精品课程和7门院级精品课程的后期建设和跟踪管理工作，保证课程建设的连续性、长效性和辐射作用。一年来，我系立项的省级教研教改项目3项，院级两创一争项目3项，发表教学研究论文十余篇，出版教材、著作5（4+1）部。
三、加强实践教学条件建设，推进实践教学改革创新。
积极加强实践教学条件建设，稳步推进实践教学改革。教务科从实践教学环节的规范抓起，建立并逐步完善了实习实训教学内容体系、质量监控与保障体系、考核与评估体系。选聘企业工程师指导学生实习实训，来我系指导学生实操工作；引进优秀资源，调整了实训模块，增加了实训项目，采用项目驱动，分模块、组团队的形式，有效完成了实训教学任务。通过项目驱动、课堂内外引导、管理上督促、政策上支持，为学生开展项目训练搭建平台，并取得了良好的效果，受到师生一致好评。
（一）以技能大赛项目为契机，推进实训室全面建设。以技能大赛项目为契机，对实训室进行了调整和建设，对原综合布线实训室进行了调整改造，增加了服务器、交换机等网络设备，新建了物联网实训室、物流管理实训室，对艺术媒体实训室进行了调整、改造、扩建等工作，使我系实训室建设从单纯硬件条件建设转入了软件、硬件同时建设的内涵建设时期，这将为实训项目的全面开出和大学生课外实践活动的开展，提供了有力的保障和支撑；也将推进我系实践教学内容、方法、手段、队伍、管理机制及实验教学模式的改革与创新。
（二）加强实习基地建设，积极推进校企合作。
积极拓展校外实训基地，探索校企深度融合。5月，我系组织调研组前往滕州市农副产品物流中心创业园、滕州市 大学生创业园开展调研工作，优化校企合作，同时，安排43名学生赴创业园进行教学实习，进一步完善了产学结合的办学模式。在学院与滕州市农夫产品物流中心友好协商下，本着互惠双赢的原则，枣庄科技职业学院与滕州市农副产品物流中心共建创业就业实践基地。
我系计算机应用技术、电子信息工程技术教学团队与枣庄鲁化新天地电子有限公司、山东箭波通讯器材有限公司积极探索校企深度融合，合作调研人才需求、合作开发课程并构建课程体系、合作开发教材、合作培养师资。今年4月份，与山东箭波通讯器材有限公司合作，联合编写了《MSP430单片机C语言项目教程》校本教材，与枣庄鲁化新天地电子有限公司合作，联合编写了《服务器配置与管理》并已出版发行。
在建好原有的枣庄鲁化新天地电子有限公司、滕州万方自动化设备有限公司、鲁班艺术设计院等12个校内外实习基地的同时，我系根据学生就业去向和行业市场需求，积极拓展实习实训教学基地，与滕州土生金土特礼品商行、滕州市农副产品物流中心有限公司、东方骄子（天津）文化传播有限公司签署了产学研合作协议。我院2012级计算机应用技术专业、图像图像制作专业学生赴滕州市农夫产品物流中心有限公司圆满完成了课程实习教学任务。
与此同时，我系与甲骨文（山东）OAEC基地达成共识，拟进行共建校企合作实训基地。校企合作工作拉近了社会、企业同学校、学生的距离，为我系学生提供了训练和实战的平台，为优秀人才提供了施展能力的舞台和就业发展的空间。
（三）高度重视、落实到位，确保实习教学质量。在前期建设和沟通的基础上，我系2012级计算机应用技术、电子信息工程系技术、图像图像制作48名学生分赴滕州市农副产品物流中心、滕州市大学生创业园、甲骨文（山东）OAEC基地等单位圆满完成了课程实习教学任务。实习工作得到了上述单位的高度重视，从安排食宿、制定培训计划、组建学生组、师傅组、建立“一帮一”的师徒关系、感受企业文化，到提供实习岗位、进入项目部门、分配工作任务、指导项目实施等环节上都给予了精心设计和细心安排，使学生身临其境地感受到社会和企业的氛围，以及对未来职业岗位身历其境的体验。
通过实习，这些学生不仅学到了做人做事的真谛，彰显了个人的才智和才华，而且还磨练了意志，培养了能力，提高了技能，增强了团队协作的意识。我系领导与相关专业老师一起，多次赴实习基地看望实习学生，检查实习情况，同企业导师开展交流和座谈。11月27日，参与实习的专业学生们在甲骨文（山东）OAEC基地进行了3G实训项目设计成果展示，企业专家对设计成果进行了点评，并针对实习教学提出了建议和意见。
（四）结合生产现场实际，联合指导实践教学。逐步落实实践教学“导师制”，聘请东方娇子（天津）文 化传播有限公司董事长焦先文先生来学院指导学生实践教学，指导学生实际操作能力。
（五）改革实践教学考核形式，建立软件操作课程机考机制。
我系积极探索、改革实践教学考核形式，实训教学、课程设计都采用项目驱动、分组实施等措施，对于软件操作课程，实行上机考试进行，来促进学生实践能力的锻炼和提高。
四、重视职业技能大赛，提高实践动手能力。
（一）组织参加“中国大学生计算机设计大赛”4件作品入围决赛。
我系积极组织学生参加由教育部高等学校文科计算机指导委员会主办的2014中国大学生计算机设计大赛，省赛中1件作品获得一等奖，4件作品获得二等奖，国赛中，2件作品获得二等奖，2件作品获得三等奖，孔德萍、秦德杰、雷利香、孙文等获得优秀指导教师称号，学院获得优秀组织奖荣誉。
（二）组织参加“2014第二届中国（寿光）文化产业博览会视觉艺术大赛”获奖11项。
组织图形图像制作、艺术设计专业学生参加2014第二届中国（寿光）文化产业博览会视觉艺术大赛，杜丽老师获得油画类二等奖，宋元鹏老师获得国画类三等奖，张涛老师获得油画类优秀奖，马淑新等4位同学获得招贴设计类二等奖，仇婷婷等3位同学获得三等奖，邱红等4位同学获得优 秀奖。
（三）组织参加2014年TI杯山东省大学生电子设计竞赛获二等奖1项。
2014年9月，组织电子信息工程技术专业学生参加2014年TI杯山东省大学生电子设计竞赛获得二等奖1项，林宏伟、翟东清老师获得优秀指导教师荣誉称号。
（四）组织参加计算机网络应用比赛获得省级二等奖1项。
2014年12月组织参加由山东省教育厅、经济和信息化委员会、财政厅、人力资源和保障厅、农业厅主办的2014年山东省职业院校技能大赛“计算机网络应用”项目比赛荣获二等奖的好成绩。
（五）组织参加第十四届全国多媒体课件大赛1件作品入围决赛。
2014年10月，组织教师参加第十四届全国多媒体课件大赛，陈克坦老师获得国家级三等奖，秦德杰、杜丽、梦飞、生静、高洁老师获得优秀奖。
五、加强青年骨干教师培养，加大师资培训力度。
（一）引进青年教师，继续发展后劲。
根据专业课程教学及大赛需要，今年新进了“211”大学毕业的专业教师两名，分别承担物流、网络等课程，充实了专业教学力量。
（二）认真组织开展师资培训工作。2014年5月8日，我系选派邵明东、张波、秦德杰、李伟四位教师参加枣庄市首届电子商务培训班；6月份，选派林宏伟老师赴北京邮电大学参加了TI单片机讲座。7月份，选派张涛、秦德杰、乔相臣、翟东清参加了2014年暑期国家级骨干教师培训，选派孔德萍、李伟、孙文、马培幸参加了2014年暑期省级骨干教师培训。
六、发挥资源优势，社会服务成绩斐然
2014年2月，与滕州市城市国有资产经营有限公司合作对其公司40余名在职员工开展了计算机技能培训。受滕州市人民法院委托，为滕州市人民法院培训网络安全知识，我系派出张其昌老师对其进行了指导和培训；同时，张其昌老师还赴枣庄鲁化新天地电子有限公司对其员工进行了网络知识培训。8月，我系与枣庄市住房办联合对枣庄学院研发的《枣庄市经济适用住房电脑摇号软件》进行了测试。
七、存在问题
我系教学工作虽然取得了一定成绩，但是仍存在很多不足：
（一）部分专业实习基地不稳定，专业的针对性不强，教研室参与的积极性不高，学生校外实习的场所不足。
（二）教学改革是高等职业教育发展的需要，教学质量还需进一步提升，教学内容和课程体系改革仍然是今后工作的重点和难点。
（三）教师参与教研教学及竞赛等活动的积极性还有待 于进一步提高。
（四）教研室活动略显单调，有待改进。
（五）我系部分老师专业实践操作能力还需进一步加强和提高，教学中还应进一步加大实践操作的力度，切实提高学生的专业素质和技能水平。
信息工程系教务科2014年12月16日 信息工程系教务科2015年度教学工作计划
一、进一步完善教学设施
积极筹备，完善各专业实训室建设，进一步完善教学条件，尤其是物流实训室的建设工作，保证教学的需要。
二、加强教师队伍建设
（一）继续通过“内培外引”的方式，引进高职称、高学历的教师，以满足专业建设需要，积极建设“双师型”的师资队伍。
（二）为使青年教师尽快成长，熟悉教育工作要求和岗位工作特点，适应学院工作需要，对青年教师继续进行培训以及和老教师结对子工作。
三、做好教学常规工作，提高教学效果
（一）认真做好学生的专业教育，培养学生遵纪守法、吃苦耐劳、团结合作、热爱专业的精神。
（二）扎实开展常规教学检查工作，围绕学风和教风建设，重点检查教学秩序和课堂教学质量，组织开展学生评教活动，召开教师、学生座谈会；系教学督导小组检查教学运行情况，保证教学良好、有序开展。
（三）努力做好2015年山东省职业技能大赛参赛学生的培训及参赛工作，力争取得优异成绩。
四、继续加大专业建设和课程建设力度，深化教学改革。
（一）积极进行市场调研，适时的修订专业人才培养方 案，主动为地方经济社会发展服务。
（二）加大课程建设力度，切实深化教育教学改革。
五、加强交流合作，提高教师科研水平
加强对外交流，积极开拓与兄弟院校及兄弟系部合作领域和范围，鼓励教师参加各种形式的学术交流以及科研申报工作，全面提升我系的办学实力。
一、教学思想：
训练学生把握基础学问与基本技能培育学生的规律思维力量、运算力量、空间观念和解决简洁实际问题的力量，使学生逐步学会正确、合理地进行
运算，逐步学会观看分析、综合、抽象、概括。会用归纳演绎、类比进行简洁的推理。提高学习数学的爱好，逐步培育学生具有良好的学习习惯，实事求是的态度。坚韧的学习毅力和独立思索、探究的新思想。培育学生应用数学学问解决问题的力量。
同时针对初三学生的特点，教学上准备在全面抓好”双基”的同时，拔出一部分尖子起领头作用，对有学习乐观性而基础一般和较差的人赐予大力的关心，提高他们的学习成果，对躺倒不学的人首先做好他们的思想工作，在采纳较低难度的作业和要求逐步培育他们的学习爱好，从而提高他们的学习成果。
二、在教学过程中抓住以下几个环节
1、理论学习：
抓好训练理论特殊是最新的训练理论的学习，准时了解课改信息和课改动向，转变教学观念，形成新课教学思想，树立现代化、科学化的训练思想。
2、备好每堂课
仔细钻研大纲和教材，做好各阶段的总体备课工作，对各单元、专题做到心中有数，备好学生的学习和对学问的把握状况，写好每节课的教案，做好课后反思和课
后总结工作，不断提高自己的教学理论水平和教学实践力量。
4、做好课堂教学
创设教学情境，激发学习爱好，以中考为指挥棒，以自主、创新、合作为主线，以培育学生力量为中心，全面提高课堂教学质量。
5、批改作业
精批细改好每一位学生的每份作业，学生的作业缺陷，师生都心中有数。对每位同学的作业订正和把握状况都尽力做到准时反馈，再次批改，让学生获得了一个较好的巩固机会。
6、做好课外辅导
课后能对学进行针对性的辅导，解答学生在理解教材与详细解题中的困难，指导课外阅读因材施教，使优生尽可能“吃饱”，获得进一步提高；使差生也能准时扫除学生障碍，增加学生信念，尽可能“吃得了”。充分调动学生学习物理的乐观性，扩大他们的学问视野，进展智力水平，提高分析问题与解决问题的力量。
总之通过做好教学工作的每一环节，尽最大的努力，想出各种有效的方法，以提高教学质量。
三、教学进度：
第一周：第一章 第二章
第二周：第三章 第四章
第三周：第五章 第六章
第四周：第七章 第八章，第一次模拟考试
第五周：第九章 第十章
第六周：第十一章 第十二章
第七周：第十三章 第十四章
第八周：第十五章 第十六章，第十七章，第二次模拟考试
第九周：专题复习一，专题复习二
第十周：专题复习三
第十一周：专题复习四，第三次模拟考试
第十二周 综合复习
第十三周 综合复习
第十四周 综合复习
第十五周 综合复习
托班班级组第二学期工作方案
羊年给托班带来好运气，使托班的队伍不断壮大，现有三个班级，在训练改革的步伐中我们托班班级将尽心尽力做好如下工作：
一、仔细学习，不断沟通与合作：
1、组织托班班级组全体老师仔细、主动地学习，树立正确的幼儿训练观念，树立正确的职业道德训练观念，一切以幼儿的利益为优先的原则，让幼儿在园欢乐、幸福、进展。
2、在园领导的指导下，不断更新训练观念，仔细学习各种相关书籍，提高理论水平并能有效地实施到训练行为中。完成幼儿园的省一级评估工作，为完成幼儿园的“三、三”进展规划而努力。
3、享受工作的欢乐，加强班级组集体工作意识，相互之间通过合作、沟通、沟通等方式，更好地完成班级组的工作。增加班级组集体的分散力，促进班级组成员的共同成长。
二、训练教学工作：
1、本学期重点工作是培育幼儿的生活力量、与人交往力量、自我爱护力量、自我料理力量、辩别简洁的是非力量等等。
2、依据幼儿年龄特点，以嬉戏为主，从留意力、观看力、记忆力、语言表达力量等方面着手，以预设活动为主，开展适合托班年龄特点的主题探究活动，用嬉戏等形式进行“方案——做——整理——回忆”的各个环节。了解和敬重幼儿，观看幼儿的言行，适时介入幼儿的嬉戏中，指导幼儿进行主题探究活动。
3、学习新的仿照操，新托班尽快关心孩子们适应幼儿园的集体生活，争取一个月后到户外做操，托一托二争取第三周开头做新操。
4、引导幼儿主动学习，学会有序的学习，有序的生活，有序的观看，供应适合托班年龄特点的各种多样性的操作材料，满意幼儿自由选择进行操作，让幼儿主动地、制造性地探究。
5、在幼儿的每日生活中渗透简洁的音乐、英语活动。让小伴侣们的每日生活丰富多彩。
三、家长工作：
1、三月份班级进行爱妈妈联欢活动，请妈妈来园与小伴侣、老师们一起庆祝三、八妇女节联欢活动。
2、定期向家长发放有关幼儿园的办园理念的资料，向家长宣扬我们的园本阅历，逐步转变家长们的传统训练方法。
3、坚持每月向家进步行信息反馈，询问家长对我们工作的意见和建议。要求家长协作老师，在家对幼儿严格要求，鼓舞自己的事情自己做，提高幼儿的自理力量。
4、设计亲子乐园活动，组织家园联谊活动。加强与家长的沟通、沟通。尽量取得家长的理解与协作，充分调动家长参加训练的乐观性，共同做好家园同步训练工作。
5、向家进步行开放教学活动，协作幼儿园做好“五、一”“六、一”“园庆”等大型集体活动。
6、每周的方案支配按时公布在家长园地和网络上，每月丰富和更换家长园地的内容。
四、卫生保健工作：
1、严格根据幼儿园的卫生保健要求，仔细做好卫生保健工作。
2、加强幼儿的生活护理工作，依据季节的变化为幼儿增减衣服，对汗湿、尿湿、弄脏的衣裤准时更换，清洗洁净。培育幼儿良好的、正确的生活卫生习惯。
3、彻底清除卫生死角，毁灭蚊子、蟑啷。晚上点蚊香，白天用电蚊香和灭蚊灯。坚持做好日常清洁工作、消毒工作，预防传染病的发生。
4、为幼儿创设宽松、舒适的环境，将幼儿生理与心理保健结合起来，促进幼儿的身心健康。
一、指导思想
深入学习贯彻国家、省、市中长期教育改革和发展规划纲要精神，以全面推进素质教育为宗旨，以“提高教育教学质量”和“促进教育均衡发展”为重点，强化“培训、研究、指导、管理、服务”职责，树立“课程·课堂·课外”意识，积极实施课堂教学的变革和“我爱学习”学业项目评价，探索提高课堂教学质量的新途径，努力构建“以学为主”的生本课堂。
二、工作要点
一、开展“我爱学习”学业项目评价。
结合学校实际情况，合理有序实施小学语文、数学、评价项目。根据学科特点，将口头测评、纸笔测评和日常表现评价相结合，分阶段评价和集中评价相结合，构建多元、多维、多向度的评价体系。重视过程评价，为每位学生建立成长记录，充分激发学生的乐学情感，培养学生的“学力”，促进学生全面发展。
二.基于数据改进教学。
通过数据分析、教学调研、组织参加县、学区相关教学活动，充分利用上学期各年级期末学业检测数据，构建“以学为主”的生本课堂，关注后20%学生的发展，提高全科合格率。
三、加强师资培训力度。
通过多渠道培训，提高教师综合素质。认真抓好教师继续教育工作，鼓励和支持教师参加各级组织的业务培训。要切实履行好责任和义务，以校本培训为中心，提高教师的教育教学能力和科研素质，促进教师专业发展。
四、加强学生德育教育工作。
切实从学校层面、家庭层面、社会层面出发，加强对学校德育工作的整体规划，努力构建学校、家庭一体化的未成年人思想道德建设环境。重点加强家校联系，密切与家长的联系，同时要重视联系的实际效果，组织好“家长评校”、“学生评教”等活动。
五、狠抓教学常规不动摇。
要优化“备课、上课、练习、评价、反思、活动”等环节，引导学生“自主地学”、“智慧地学”、“规范地做”。进行定期检查和不定期抽查，全面了解教师教学“七认真”工作情况，及时推广先进经验，限期整改存在的问题。备课要突出创新，要体现新课标的新理念、新方法，要强化集体备课工作，真正把集体备课作为提高学科教学质量、教师间相互学习、取长补短的重要途径；作业要严格执行减负工作要求，严格控制作业的数量，切实把握作业设计的质量关。
六、狠抓教科研不动摇。
立足学科课堂教学，抓好教学研究活动。本学期，教研活动继续立足课堂教学，紧紧围绕新课标理念，采用大组活动、小组活动和个人活动相结合等形式，开展听课、说课、评课等系列活动。
所有教师要积极参与教育科研，认真撰写教后反思和教学论文，并积极投稿，提高自身教科研水平。
2023
五、狠抓教学常规不动摇。
要优化“备课、上课、练习、评价、反思、活动”等环节，引导学生“自主地学”、“智慧地学”、“规范地做”。进行定期检查和不定期抽查，全面了解教师教学“七认真”工作情况，及时推广先进经验，限期整改存在的问题。备课要突出创新，要体现新课标的新理念、新方法，要强化集体备课工作，真正把集体备课作为提高学科教学质量、教师间相互学习、取长补短的重要途径；作业要严格执行减负工作要求，严格控制作业的数量，切实把握作业设计的质量关。
六、狠抓教科研不动摇。
立足学科课堂教学，抓好教学研究活动。本学期，教研活动继续立足课堂教学，紧紧围绕新课标理念，采用大组活动、小组活动和个人活动相结合等形式，开展听课、说课、评课等系列活动。
所有教师要积极参与教育科研，认真撰写教后反思和教学论文，并积极投稿，提高自身教科研水平。
五、狠抓教学常规不动摇。
要优化“备课、上课、练习、评价、反思、活动”等环节，引导学生“自主地学”、“智慧地学”、“规范地做”。进行定期检查和不定期抽查，全面了解教师教学“七认真”工作情况，及时推广先进经验，限期整改存在的问题。备课要突出创新，要体现新课标的新理念、新方法，要强化集体备课工作，真正把集体备课作为提高学科教学质量、教师间相互学习、取长补短的重要途径；作业要严格执行减负工作要求，严格控制作业的数量，切实把握作业设计的质量关。
六、狠抓教科研不动摇。
立足学科课堂教学，抓好教学研究活动。本学期，教研活动继续立足课堂教学，紧紧围绕新课标理念，采用大组活动、小组活动和个人活动相结合等形式，开展听课、说课、评课等系列活动。
所有教师要积极参与教育科研，认真撰写教后反思和教学论文，并积极投稿，提高自身教科研水平。
五、狠抓教学常规不动摇。
要优化“备课、上课、练习、评价、反思、活动”等环节，引导学生“自主地学”、“智慧地学”、“规范地做”。进行定期检查和不定期抽查，全面了解教师教学“七认真”工作情况，及时推广先进经验，限期整改存在的问题。备课要突出创新，要体现新课标的新理念、新方法，要强化集体备课工作，真正把集体备课作为提高学科教学质量、教师间相互学习、取长补短的重要途径；作业要严格执行减负工作要求，严格控制作业的数量，切实把握作业设计的质量关。
六、狠抓教科研不动摇。
立足学科课堂教学，抓好教学研究活动。本学期，教研活动继续立足课堂教学，紧紧围绕新课标理念，采用大组活动、小组活动和个人活动相结合等形式，开展听课、说课、评课等系列活动。
所有教师要积极参与教育科研，认真撰写教后反思和教学论文，并积极投稿，提高自身教科研水平。
附：各月工作安排
各月工作安排：
二月份：
1、课程编排、编制三表、资料征订。
2、学生插班。
3、各类学科计划、辅优补差计划、教研组工作计划的制定和检查。
4、教研组长会议、班主任会议。
5、六年级学科质量分析研讨会。
6、教师第一轮选课、学校审核。
三月份：
1、校长、教务处随堂听课。
2、组织参加县2021年教科研课题立项培训。
3、教师第二轮选课、学校审核。
4、学校教研活动。
5、参加“我爱学习”学业项目评价研究短时培训。
6、组织教师参加县2021年中小学、幼儿园教师优秀教科研论文评比。
7、县“美丽校园
活力班级”系列活动之二
“经典诵读”教师培训会
8、县2021年“数据背后的教学故事”专题文稿评比
9、县中小学生电脑作品比赛
四月份：
1、各班教学情况调研。
2、县小学文化学科送教下乡活动。
3、期中考试。
4、县结合学科素养提升行动培训主题开展培训活动。
五月份：
1、召开毕业班家长会。
2、“我爱学习”学业项目评价命题设计征集与评比。
3、县第四届教师摄影评选活动。
4、参加县2021年各类教科研课题结题培训。
5、教师多媒体教育软件评比。
6、参加2020校本培训与学科素养提升行动实施情况考核。
六月份：
1、召开学校家长会。
2、认真做好毕业班复习工作。
3、组织
“家长评校”、“学生评教”活动。
4、教学反思交流活动。
5、中小学教师专业发展90学时集中理论培训。
6、开展“我爱学习”学业项目评价。
7、小学毕业班学业检测。
8、期末考试。
七月份：
一、校先进教学个人评比。
